第一篇：XXX合作社理事會授權(quán)委托書

XXX合作社社理事會授權(quán)委托書

授權(quán)人（簽字）：

職務(wù)：XXX合作社理事長

受權(quán)人（簽字）：

職務(wù)：XXX合作社職業(yè)經(jīng)理

為完善法人治理結(jié)構(gòu)，加強內(nèi)部控制和風(fēng)險管理，優(yōu)化資源配置，實現(xiàn)依法經(jīng)營管理，根據(jù)《XXX合作社章程》的有關(guān)規(guī)定，為保證職業(yè)經(jīng)理依法行使相應(yīng)的權(quán)力，履行相應(yīng)的責(zé)任，組織完成好理事會確定的工作目標(biāo)與任務(wù)，特予授權(quán)。

一、授權(quán)范圍

（一）職業(yè)經(jīng)理在理事會的領(lǐng)導(dǎo)下，負責(zé)合作社的日常經(jīng)營管理工作，定期組織各片區(qū)各項專業(yè)化服務(wù)檢查，及時研究分析合作社經(jīng)營管理情況和問題，提出解決問題的處理意見，督促、指導(dǎo)做好烤煙生產(chǎn)服務(wù)工作，組織對烤煙生產(chǎn)田間機械化、專業(yè)化服務(wù)的評價驗收，并進行審核，按時對合作社專業(yè)隊進行考核。

（二）根據(jù)理事會所做出的決議的重要程度、緩急程度、涉及的范圍等，分別采取召開經(jīng)理辦公會研究或直接決策等形式，組織實施理事會決議，擬定合作社發(fā)展規(guī)劃、年度經(jīng)營計劃，編制年度的實施計劃和資金預(yù)算，做好成本控制，提出年度盈余分配方案。

（三）具有提請理事會聘任或解聘片區(qū)經(jīng)理、財務(wù)人員、專業(yè)隊長等主要部門負責(zé)人的人事權(quán)。

（四）代表理事長行使文件、合同、協(xié)議、責(zé)任狀等文書的簽發(fā)、簽字。

（五）代表理事長行使一切財務(wù)支出、固定資產(chǎn)購置等事項，費用審批權(quán)限單筆為5000元之內(nèi)，超過5000元的財務(wù)支出、固定資產(chǎn)購置由煙農(nóng)代表大會研究決定。

二、授權(quán)書的生效

本授權(quán)書經(jīng)授權(quán)人和受權(quán)人簽字后生效，有效期為一年，自年月日至年月日止。本授權(quán)書一式四份，授權(quán)人、受權(quán)人各一份，監(jiān)事長執(zhí)一份，煙葉站存檔一份。

第二篇：合作社理事會工作制度

合作社理事會工作制度

為完善合作社決策機制，明確理事會決策職責(zé)和方式，特制定本制度。

第一條 合作社理事會對本社社員大會 負責(zé)，業(yè)務(wù)上接受政府和上級主管部門和監(jiān)督。

第二條合作社理事會要集中社員意愿，維護社員合法權(quán)益，執(zhí)行民主決議，依法實時管

理。

第三條 理事會履行下列職責(zé)：

一、召集社員大會，并向社員代表大會報告工作；并執(zhí)行社員大會決議；

二、提出合作社的解散，清算等重大事項的計劃和方案；

三、提議召開臨時社員代表大會，審議財務(wù)預(yù)算，決算方案，利潤分配方案，虧損彌補

方案，增資擴股方案，經(jīng)營計劃和投資方案；

四、審議執(zhí)行經(jīng)理和季度工作報告；依法組織對經(jīng)理的工作進行檢查；

五、討論研究理事提出的有關(guān)提案，必要時報社員代表大會審議；

六、聘任或解聘合作社的經(jīng)理及其他工作人員，授權(quán)經(jīng)理經(jīng)營管理，批準(zhǔn)內(nèi)部管理機構(gòu)設(shè)立；

七、對合作社改革與發(fā)展重大問題組織專題調(diào)研；

八、章程規(guī)定和社員代表大會授予的其他職責(zé)。

第四條 理事會履行職責(zé)采取以下方式:

(一)召開理事會會議，并形成會議決議;

(二)審閱經(jīng)理工作報告和財務(wù)會計報告；

(三)調(diào)查有關(guān)情況，必要時對合作社經(jīng)理進行質(zhì)詢；

(四)組織有關(guān)人員對經(jīng)營計劃，投資方案等重大事項進行論證；

(五)依據(jù)考核辦法和監(jiān)事會，臨事長確認(rèn)的經(jīng)營成果，對經(jīng)理進行考核，決定對其獎懲方案，其間注意征求監(jiān)事會的意見；

第五條 理事會會議由理事長召集和主持，季度后一月內(nèi)召開季度例會，經(jīng)理事長或三分之

一理事提議可召開臨時會議。不是理事的經(jīng)理，監(jiān)事長，監(jiān)事代表列席理事會會議。

第六條 理事會的各項決議，必須符合國家法規(guī)，金融政策和合作社章程有關(guān)規(guī)定，符合大

多數(shù)社員的根本利益，理事會接受監(jiān)事會的監(jiān)督。

第七條 合作社經(jīng)理室應(yīng)當(dāng)定期，如實向理事會報送各項業(yè)務(wù)經(jīng)營情況和財務(wù)會計報告，不

得拒絕，隱匿，偽報。

第八條 本制度由合作社社員大會負責(zé)解釋。

第三篇：合作社理事會記錄

****蔬菜種植專業(yè)合作社

理事會紀(jì)要

時 間：2011年9月14日 地 點：合作社會議室

召集人：王** 參加人：王**、王**、李**

經(jīng)全體理事認(rèn)真討論，一致通過決議如下：

1、一致通過成立“****蔬菜種植專業(yè)合作社”理事會；

2、選舉王**為理事會理事長；

全體參加人簽字（蓋章）：

二0一一年九月十四日

****蔬菜種植專業(yè)合作社

設(shè)立大會紀(jì)要

時 間：2011年9月14日 地 點：合作社會議室 召集人：王** 參加人：王**、王**、李**、王**、王** 經(jīng)全體設(shè)立人認(rèn)真討論，一致通過決議如下：

1、一致通過成立“****蔬菜種植專業(yè)合作社”；

2、選舉王**、王**、李**為合作社理事；

3、推選王**為合作社執(zhí)行監(jiān)事；

4、通過合作社《章程》；

5、根據(jù)《農(nóng)民專業(yè)合作社法》及合作社章程和相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，合作社設(shè)立人對合作社理事、執(zhí)行監(jiān)事依法進行任職審查。經(jīng)審查，所有任職人員符合國家法定任職條件；

6、委托王**全權(quán)代表合作社申辦注冊登記事宜。全體合作社設(shè)立人簽字（蓋章）：

二0一一年九月十四日

第四篇：專業(yè)合作社理事會職責(zé)

農(nóng)民專業(yè)合作社理事會職責(zé)

1、組織召開社員（代表）大會并報告工作，執(zhí)行社員（代表）大會決議；

2、制訂本社發(fā)展規(guī)劃、業(yè)務(wù)經(jīng)營計劃、內(nèi)部管理規(guī)章制度等，提交社員（代表）大會審議；

3、制定財務(wù)預(yù)決算、盈余分配和虧損彌補等方案，提交社員（代表）大會審議；

4、組織開展社員培訓(xùn)和各種協(xié)作活動；

5、管理本社的資產(chǎn)和財務(wù)，保障本社的財產(chǎn)安全；

6、接受、答復(fù)、處理執(zhí)行監(jiān)事或者監(jiān)事會提出的有關(guān)質(zhì)詢和建議；

7、決定社員入社、退社、繼承、除名、獎勵、處分等事項；

8、決定聘任或者解聘本社財務(wù)會計人員和其他專業(yè)技術(shù)人員；

9、履行社員（代表）大會授予的其他職權(quán)

農(nóng)民專業(yè)合作社監(jiān)事會職責(zé)

一、認(rèn)真貫徹落實執(zhí)行黨的方針、路線、政策和農(nóng)機服務(wù)合作社的規(guī)章制度，維護農(nóng)機合作社的工作利益。

二、監(jiān)督農(nóng)機合作社的各項制度落實情況和各項任務(wù)完成情況及工作計劃制定情況。

三、監(jiān)督農(nóng)機合作社的利潤分配和各項費用開支，維護農(nóng)機戶的收入和利益。

第五篇：合作社理事會工作制度

XXXXXX專業(yè)合作社20XX年XX月XX日 A0X

理事會工作制度

一、理事會是合作社的執(zhí)行機構(gòu)，對社員(代表)大會負責(zé)。

二、理事會成員由社員（代表）大會從本社社員中選舉產(chǎn)生，設(shè)理事長一名，理事XX名，任期

三年，可連選連任。

三、理事會職責(zé)

1、組織召開社員（代表）大會并報告工作，執(zhí)行社員（代表）大會決議；

2、制訂本社發(fā)展規(guī)劃、業(yè)務(wù)經(jīng)營計劃、內(nèi)部管理規(guī)章制度等，提交社員（代表）大會審議；

3、制定財務(wù)預(yù)決算、盈余分配和虧損彌補等方案，提交社員（代表）大會審議；

4、組織開展社員培訓(xùn)和各種協(xié)作活動；

5、管理本社的資產(chǎn)和財務(wù)，保障本社的財產(chǎn)安全；

6、接受、答復(fù)、處理監(jiān)事提出的有關(guān)質(zhì)詢和建議；

7、決定社員入社、退社、繼承、除名、獎勵、處分等事項；

8、決定聘任或者解聘本社經(jīng)理、財務(wù)會計人員和其他專業(yè)技術(shù)人員；

9、履行社員（代表）大會授予的其他職權(quán)。

四、理事會表決制度

理事會會議的表決，實行一人一票。重大事項集體討論，并經(jīng)半數(shù)以上理事同意方可形成決定。理事會所議事項要形成會議記錄，出席會議的理事應(yīng)當(dāng)在會議記錄上簽名。理事個人對某項決議有不同意見時，其意見應(yīng)記入會議記錄并簽名。監(jiān)事和經(jīng)理列席理事會會議，理事會會議可以邀請三至五名社員代表列席，列席者無表決權(quán)。

五、理事會接到監(jiān)事質(zhì)詢或建議的書面通知后，必須在三十個工作日內(nèi)做出答復(fù)。

六、本社理事長為合作社法定代表人，其主要職責(zé)：

1、召集并主持理事會會議，按章程主持社員（代表）大會；

2、簽署本社社員出資證明；

3、簽署聘任或者解聘本社經(jīng)理、財務(wù)會計人員和其他專業(yè)技術(shù)人員聘書；

4、組織實施社員（代表）大會和理事會決議，檢查決議實施情況；

5、代表本社簽訂合同等；

6、履行社員（代表）大會和《章程》授予的其他職權(quán)。