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      2014年合肥市煙草專賣局招聘普通高校畢業(yè)生6名公告-安慶中公教育

      時(shí)間:2019-05-13 04:42:58下載本文作者:會(huì)員上傳
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      第一篇:2014年合肥市煙草專賣局招聘普通高校畢業(yè)生6名公告-安慶中公教育

      1咨詢熱線:0556—5585658 安慶中公教育:安慶市菱湖南路201號(hào)(安慶二中隔壁)

      2014年合肥市煙草專賣局招聘普通高校畢業(yè)生6名公告

      安慶事業(yè)單位招聘網(wǎng)為您提供:2014年合肥市煙草專賣局招聘普通高校畢業(yè)生6名公告,歡迎加入安慶事業(yè)單位QQ群:29896748

      1根據(jù)企業(yè)人力資源規(guī)劃和人才需求,合肥市煙草專賣局(公司)2014年面向社會(huì)公開誠聘普通高校畢業(yè)生6人,熱誠歡迎廣大同學(xué)垂詢、應(yīng)聘,真誠邀請(qǐng)您的加盟。

      一、單位簡(jiǎn)介。合肥市煙草專賣局(公司)位于合肥市政務(wù)區(qū)東流路西999號(hào)新際商務(wù)中心B座,安徽省煙草公司合肥市公司是中國煙草總公司安徽省公司的全資子公司,內(nèi)設(shè)14個(gè)職能部門,下轄廬陽、包河、瑤海、蜀山、巢湖、肥東、肥西、長豐、廬江9個(gè)縣級(jí)煙草專賣區(qū)局及區(qū)域營銷部,共有員工1700余人。合肥市煙草專賣局(公司)連續(xù)被評(píng)為安徽省第六屆、第七屆、第八屆文明單位;被公安部、國家煙草專賣局聯(lián)合授予2006年度、2008年度“卷煙打假先進(jìn)集體”;連續(xù)6年獲得安徽省煙草商業(yè)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行質(zhì)量一等獎(jiǎng)。

      二、需求計(jì)劃。

      1.法律類專業(yè)2人,其中碩士研究生及以上學(xué)歷不少于1人。

      2.營銷及經(jīng)濟(jì)類專業(yè)2人,其中碩士研究生及以上學(xué)歷不少于1人。

      3.物流管理專業(yè)1人。

      4.機(jī)電一體專業(yè)1人。

      三、資格條件。

      1.國家統(tǒng)招普通高等院校相關(guān)專業(yè)全日制教育本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生,并取得學(xué)士及以上相應(yīng)學(xué)位證書。

      2.本科畢業(yè)生須28周歲以下,1986年6月30日以后出生);碩士研究生及以上畢業(yè)生須30周歲以下,1984年6月30日以后出生。

      3.本科畢業(yè)生須通過國家英語四級(jí)考試或國家四級(jí)考試成績達(dá)425分以上,碩士研究生及以上畢業(yè)生須通過國家英語六級(jí)考試或國家六級(jí)考試成績達(dá)425分以上。

      4.品行端正,無不良違法違紀(jì)記錄。

      5.熟練使用計(jì)算機(jī),滿足工作崗位需求。

      6.身體健康。

      四、招聘辦法。

      1.應(yīng)聘報(bào)名。同一崗位招聘人數(shù)與符合條件報(bào)名人數(shù)不得低于1∶8比例。

      ⑴報(bào)名時(shí)間:3月28日-4月11日網(wǎng)上投遞簡(jiǎn)歷;4月14日-4月18日現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名確認(rèn)。

      ⑵簡(jiǎn)歷投遞郵箱地址:liu4560@sina.com。公務(wù)員考試輔導(dǎo)首選品牌中公教育安慶中公教育官網(wǎng):anqing.offcn.com

      2咨詢熱線:0556—5585658 安慶中公教育:安慶市菱湖南路201號(hào)(安慶二中隔壁)

      ⑶現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名確認(rèn)地點(diǎn):合肥市煙草專賣局(公司)人力資源科2108室(合肥市政務(wù)區(qū)東流路西999號(hào)新城國際B座21樓)。

      ⑷報(bào)名材料:自薦材料、學(xué)歷及學(xué)位證書(應(yīng)屆畢業(yè)生需提供學(xué)校相關(guān)證明材料)、身份證、相關(guān)資格證書和證明,以上材料須復(fù)印件一份,近期一寸證件照片2張。

      ⑸ 報(bào)名辦法:應(yīng)聘者將個(gè)人簡(jiǎn)歷材料發(fā)送至招聘報(bào)名電子郵箱,待初核符合條件后,應(yīng)聘者提交報(bào)名材料進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名確認(rèn),填寫《合肥市煙草專賣局(公司)普通高校畢業(yè)生招聘登記表》,填寫內(nèi)容必須完整真實(shí),如有隱瞞或提供虛假信息者,一經(jīng)查實(shí),取消報(bào)名或聘用資格,后果由應(yīng)聘者個(gè)人承擔(dān)。

      ⑸聯(lián)系方式。

      聯(lián) 系 人:劉先生。

      聯(lián)系電話:0551-65877156。

      ⑹未錄用人員材料代為妥善處置,謹(jǐn)慎保密,恕不退還。

      2.組織筆試。符合條件人員參加筆試,筆試內(nèi)容分為公共科目和專業(yè)科目。公共科目主要為行政職業(yè)能力測(cè)試和申論,專業(yè)科目主要為所應(yīng)聘專業(yè)的相關(guān)專業(yè)知識(shí)。

      3.組織面試。參加面試人數(shù)與招聘人數(shù)比例原則上不低于3∶1的比例。同一崗位招聘1人的,筆試成績前5名進(jìn)入面試,若第5名出現(xiàn)2人及以上并列,取前4名進(jìn)入面試;同一崗位招聘2人的,筆試成績前6名進(jìn)入面試,若第6名出現(xiàn)2人及以上并列,取前5名進(jìn)入面試。

      4.根據(jù)綜合成績(筆試×40%+面試×60%)和資格復(fù)審情況,按照擇優(yōu)錄用的原則確定《擬聘人員名單》,如遇體檢和審查不符合要求的,則按綜合成績依次等額遞補(bǔ)。

      5.辦理聘用手續(xù)。

      五、勞動(dòng)保障、福利待遇、薪酬及其它。

      1.工作期間在遵守勞動(dòng)紀(jì)律、履行崗位職責(zé)的前提下,享有法定的勞動(dòng)權(quán)利和義務(wù)。

      2.聘用人員享受住房公積金、養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等社會(huì)保障及用人單位有關(guān)福利待遇。工資按用人單位有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

      3.個(gè)人檔案實(shí)行人事代理,直接進(jìn)入本市人才服務(wù)中心,不進(jìn)入本單位。

      4.本公告解釋權(quán)屬合肥市煙草專賣局(公司)人力資源科。

      安慶中公教育地址:安慶市菱湖南路201號(hào)(安慶二中大門隔壁)

      安慶中公教育熱線:0556-5585658、***公務(wù)員考試輔導(dǎo)首選品牌中公教育安慶中公教育官網(wǎng):anqing.offcn.com

      第二篇:2015年合肥市煙草專賣局(公司)高校畢業(yè)生招聘公告

      給人改變未來的力量

      2015年合肥市煙草專賣局(公司)高校畢業(yè)生招聘公告

      2015年安徽各地區(qū)煙草專賣局(公司)招聘公告匯總: http://ah.offcn.com/html/2015/01/54418.html?wt.mc_id=bd11783

      根據(jù)企業(yè)人力資源規(guī)劃和人才需求,合肥市煙草專賣局(公司)2015年就法律、營銷、工商管理及財(cái)會(huì)類基層崗位,面向社會(huì)公開誠聘普通高校畢業(yè)生8人。

      一、單位簡(jiǎn)介。

      合肥市煙草專賣局(公司)實(shí)行“統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、垂直管理、專賣專營”的管理體制,依據(jù)《中華人民共和國煙草專賣法》等法律、法規(guī)和行業(yè)政策,承擔(dān)組織全市境內(nèi)的卷煙批發(fā)銷售和煙草專賣市場(chǎng)管理等職能。

      二、需求計(jì)劃。

      1.法律類專業(yè)。3人,其中碩士研究生及以上學(xué)歷不少于1人。2.營銷類專業(yè)(市場(chǎng)營銷、工商管理、電子商務(wù)、經(jīng)濟(jì)學(xué)等)。2人。

      3.工商管理類專業(yè)(工商管理、經(jīng)濟(jì)管理、管理科學(xué)等)。2人,其中碩士研究生及以上學(xué)歷不少于1人。

      4.財(cái)會(huì)類專業(yè)。1人。

      三、資格條件。

      1.國家統(tǒng)招普通高等院校相關(guān)專業(yè)全日制教育本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生(應(yīng)屆及往屆),并取得學(xué)士及以上相應(yīng)學(xué)位證書。

      2.碩士研究生及以上學(xué)歷須全日制本科起點(diǎn)。

      3.本科畢業(yè)生須28周歲以下,1987年6月30日以后出生;碩士研究生及以上畢業(yè)生須30周歲以下,1985年6月30日以后出生。

      4.本科畢業(yè)生須通過國家英語四級(jí)考試或國家四級(jí)考試成績達(dá)425分以上,碩士研究生及以上畢業(yè)生須通過國家英語六級(jí)考試或國家六級(jí)考試成績達(dá)425分以上。

      5.品行端正,無不良違法違紀(jì)記錄。6.熟練使用計(jì)算機(jī),滿足工作崗位需求。7.身體健康,符合國家工作人員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)。

      四、招聘辦法。

      1.應(yīng)聘報(bào)名。同一崗位招聘人數(shù)與符合條件報(bào)名人數(shù)不得低于1∶8比例。相同或相近專業(yè)的只能應(yīng)聘1個(gè)崗位,如同時(shí)應(yīng)聘多個(gè)崗位,招聘單位有權(quán)調(diào)整崗位。

      ⑴報(bào)名時(shí)間:3月1日-3月20日網(wǎng)上投遞簡(jiǎn)歷;3月21日-3月31日現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名確認(rèn)。⑵網(wǎng)上投遞簡(jiǎn)歷:應(yīng)聘者將《2015年普通高校畢業(yè)生招聘報(bào)名表》(附后)、《應(yīng)聘簡(jiǎn)歷》及相關(guān)證書圖片電子版發(fā)送至指定招聘報(bào)名電子郵箱,郵件標(biāo)題為“姓名—專業(yè)—學(xué)校”。

      地 址:合肥市包河區(qū)蕪湖路萬達(dá)廣場(chǎng)7號(hào)寫字樓32層

      1⑶簡(jiǎn)歷投遞郵箱地址。

      給人改變未來的力量

      法律專業(yè)簡(jiǎn)歷投遞郵箱:hfyc2015zp_fl@sina.com 營銷專業(yè)簡(jiǎn)歷投遞郵箱:hfyc2015zp_yx@sina.com 工商管理專業(yè)簡(jiǎn)歷投遞郵箱:hfyc2015zp_gs@sina.com 財(cái)會(huì)專業(yè)簡(jiǎn)歷投遞郵箱:hfyc2015zp_ck@sina.com ⑷現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名確認(rèn)地點(diǎn):合肥市煙草專賣局(公司)人力資源科2108室(合肥市政務(wù)區(qū)東流路西999號(hào)新城國際B座21樓)。

      ⑸現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名材料:應(yīng)聘簡(jiǎn)歷、學(xué)歷及學(xué)位證書(應(yīng)屆畢業(yè)生需提供學(xué)?!毒蜆I(yè)推薦表》或相關(guān)證明材料)、身份證、相關(guān)資格證書和證明,以上材料須復(fù)印件一份,近期一寸證件照片2張。

      ⑹聯(lián)系方式。

      聯(lián) 系 人:劉先生、王小姐。

      聯(lián)系電話:0551-65877156、65877030(工作日9∶00-17∶00)。⑺未錄用人員材料代為妥善處置,謹(jǐn)慎保密,恕不退還。

      2.組織筆試。符合條件人員參加筆試,筆試內(nèi)容分為公共科目和專業(yè)科目。公共科目主要為行政職業(yè)能力測(cè)試和申論,專業(yè)科目主要為所應(yīng)聘專業(yè)的相關(guān)專業(yè)知識(shí)。

      3.組織面試。參加面試人數(shù)與招聘人數(shù)比例原則上不低于3∶1的比例。同一崗位招聘1人的,筆試成績前5名進(jìn)入面試;同一崗位招聘2人的,筆試成績前6名進(jìn)入面試;同一崗位招聘3人的,筆試成績前9名進(jìn)入面試。

      4.根據(jù)綜合成績(筆試×40%+面試×60%)和資格復(fù)審情況,按照擇優(yōu)錄用的原則確定《擬聘人員名單》,如遇體檢和審查不符合要求的,則按綜合成績依次等額遞補(bǔ)。

      5.辦理聘用手續(xù)。

      6.招聘各環(huán)節(jié)信息通過合肥市煙草專賣局(公司)官方網(wǎng)站(http://)供查詢查看。

      本公告解釋權(quán)屬合肥市煙草專賣局(公司)人力資源科。

      原標(biāo)題:合肥市煙草專賣局(公司)2015年普通高校畢業(yè)生招聘公告 點(diǎn)擊下載>>>

      《2015年普通高校畢業(yè)生招聘報(bào)名表》.doc

      地 址:合肥市包河區(qū)蕪湖路萬達(dá)廣場(chǎng)7號(hào)寫字樓32層 2

      第三篇:2014年安徽宿州市中級(jí)人民法院招聘6名員工公告—安慶中公教育

      1咨詢熱線:0556—5585658 安慶中公教育:安慶市菱湖南路201號(hào)(安慶二中隔壁)

      2014年安徽宿州市中級(jí)人民法院招聘6名員工公告安慶中公教育

      安慶事業(yè)單位招聘網(wǎng)為您提供:2014年安徽宿州市中級(jí)人民法院招聘6名員工公告,歡迎加入安慶事業(yè)單位QQ群:29896748

      1根據(jù)工作需要,市法院擬招聘聘用制書記員6名。

      一、聘用制書記員的職責(zé)和條件

      聘用制書記員的職責(zé):(1)辦理庭前準(zhǔn)備過程中的事務(wù)性工作;(2)檢查開庭時(shí)訴訟參與人的出庭情況,宣布法庭紀(jì)律;(3)擔(dān)任案件審理過程中的記錄工作;(4)整理、裝訂、歸檔案卷材料;(5)完成法官交辦的其他事務(wù)性工作。

      招聘條件:

      1、政治思想素質(zhì)好,品行端正,作風(fēng)正派,有熟練的計(jì)算機(jī)錄入技能,具備從事書記員工作的專業(yè)能力;熱愛法院工作,無違紀(jì)違法記錄;

      2、具有國家承認(rèn)的大專以上學(xué)歷;

      3、身體健康,雙眼裸視力不低于0.5或矯正視力不低于1.2,無慢性疾病,無生理缺陷,身高:男不低于1.65米,女不低于1.60米;

      4、年齡為20周歲以上、28周歲以下(1985年3月24日至1993年3月24日期間出生)。

      二、報(bào)考的程序與方法

      本次招聘工作在招聘領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下,由招聘辦公室具體實(shí)施,主要按照?qǐng)?bào)名、測(cè)試、面試、體檢、考察、錄用等步驟進(jìn)行。

      (一)報(bào)名

      報(bào)名時(shí)間:2014年3月24日-26日(上午8∶30分-11∶30分;下午2∶30分-5∶30分),報(bào)名地點(diǎn):宿州市中級(jí)人民法院訴訟服務(wù)中心。

      凡來參加報(bào)名人員按招聘的條件如實(shí)填寫《宿州市中級(jí)人民法院聘用制書記員招聘資格審查表》,通過報(bào)考資格初審后,繳納報(bào)名費(fèi)100元,領(lǐng)取準(zhǔn)考證,憑準(zhǔn)考證進(jìn)行測(cè)試、面試。報(bào)名時(shí)考生需帶畢業(yè)證、戶口本、身份證原件及復(fù)印件2份和近期1寸藍(lán)底免冠照片4張。

      (二)測(cè)試

      招聘書記員測(cè)試的內(nèi)容及評(píng)分:

      招聘書記員分三項(xiàng)進(jìn)行測(cè)試,即計(jì)算機(jī)輸入(亞偉及其他漢字輸入方式)中文聽打、聽寫記錄和綜合能力測(cè)試。

      評(píng)分標(biāo)準(zhǔn):計(jì)算機(jī)輸入中文聽打以準(zhǔn)確率和速度進(jìn)行評(píng)分;聽寫以記錄能力和書寫水平進(jìn)行評(píng)分;綜合能力測(cè)試以文字表達(dá)與寫作能力評(píng)分等。

      成績計(jì)算:聽打按總分(100分)的40%計(jì)分、聽寫按總分(100分)的25%計(jì)分、綜合能力測(cè)公務(wù)員考試輔導(dǎo)首選品牌中公教育安慶中公教育官網(wǎng):anqing.offcn.com

      2咨詢熱線:0556—5585658 安慶中公教育:安慶市菱湖南路201號(hào)(安慶二中隔壁)

      試按總分(100分)的15%計(jì)分。

      測(cè)試時(shí)間:2014年4月1日。

      (三)面試

      面試主要采取結(jié)構(gòu)化面試方法進(jìn)行,通過面試主要測(cè)試應(yīng)試人員的綜合分析能力、邏輯思維能力、言語表達(dá)能力、應(yīng)變能力、舉止儀表等。

      面試的時(shí)間:2014年4月9日。

      成績計(jì)算:按總分(100分)的20%計(jì)分。

      三、體檢與考察

      體檢人選按我院實(shí)際招聘人數(shù)從高分到低分確定體檢人選名單,體檢實(shí)施后,因身體不合格或其他原因出現(xiàn)體檢人選缺額時(shí),按考試總成績高低順序等額遞補(bǔ)。體檢內(nèi)容按《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》體檢項(xiàng)目進(jìn)行。

      考察了解被聘用人員的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)及社會(huì)表現(xiàn)等情況,方式主要是采取查閱檔案、走訪曾就業(yè)的工作單位和學(xué)校、聽取公安機(jī)關(guān)、居民委員會(huì)的意見,全面準(zhǔn)確把握招聘人員的情況。

      四、錄用及待遇

      在考察合格的基礎(chǔ)上,依據(jù)《勞動(dòng)法》及相關(guān)規(guī)定,同招聘對(duì)象正式簽定聘用合同,聘用合同一年一簽(招聘對(duì)象男性年滿55周歲,女性年滿50周歲不再續(xù)簽),考核合格者續(xù)簽聘用合同,在聘用期內(nèi)違紀(jì)違法的,可隨時(shí)解聘。聘用制書記員基本工資每月1000元(另統(tǒng)一辦理醫(yī)療、養(yǎng)老、失業(yè)、生育、工傷等五項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)),所需經(jīng)費(fèi)均由市財(cái)政支付。

      宿州市中級(jí)人民法院

      2014年3月17日

      安慶中公教育地址:安慶市菱湖南路201號(hào)(安慶二中大門隔壁)

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      第四篇:2014年安徽蚌埠煙草專賣局(公司)招聘12名員工公告-安慶中公教育

      安慶中公教育:安慶市菱湖南路201號(hào)(安慶二中隔壁)咨詢熱線:0556-5585658

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      (3)近期一寸免冠同底照片2張;

      (4)其他相關(guān)材料。

      (5)可通過郵寄的方式報(bào)名。郵寄報(bào)名需提供《蚌埠市煙草專賣局(公司)公開招聘員工報(bào)名登記表》一份、有效身份證復(fù)印件一份、學(xué)歷證書和學(xué)位證書復(fù)印件一份(尚未取得畢業(yè)證和學(xué)位證的全日制應(yīng)屆畢業(yè)生,需提供所在學(xué)校蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表復(fù)印件一份)、近期一寸免冠同底照片2張,及其他相關(guān)材料。原件在通知面見時(shí)校驗(yàn)。

      郵寄地址:蚌埠市華光大道978號(hào)蚌埠市煙草專賣局(公司)人力資源科,郵編:233010。

      4、資格初審,確定參加筆試人選。

      (1)應(yīng)聘人員可于報(bào)名結(jié)束后10日內(nèi)登陸蚌埠市煙草專賣局(公司)官方網(wǎng)站()查閱入圍筆試名單、準(zhǔn)考證發(fā)放等有關(guān)信息。

      (2)同一招聘專業(yè)審查合格的應(yīng)聘人數(shù)與擬招聘人數(shù)的比例不低于8:1。低于該比例的,報(bào)經(jīng)上級(jí)部門研究同意后,該專業(yè)的招聘計(jì)劃可調(diào)劑至其它專業(yè)。

      (3)初審合格者方可參加筆試。

      (4)未錄用人員材料代為妥善處置,謹(jǐn)慎保密,恕不退還。

      5、準(zhǔn)考證領(lǐng)?。撼鯇徍蠓蠗l件的報(bào)考人員,請(qǐng)?jiān)谝?guī)定的時(shí)間內(nèi)憑本人有效身份證到蚌埠市煙草專賣局(公司)人力資源科領(lǐng)取準(zhǔn)考證。通過郵寄方式報(bào)考的人員,在領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí),需攜帶身份證、學(xué)歷證書、學(xué)位證書或畢業(yè)生就業(yè)推薦表的原件,經(jīng)校驗(yàn)通過后,方可領(lǐng)取準(zhǔn)考證。凡未領(lǐng)取準(zhǔn)考證的,一律視為自動(dòng)放棄。

      6、招聘公告發(fā)布后的各招聘環(huán)節(jié),需公布的所有信息均發(fā)布在“蚌埠市煙草專賣局(公司)官方網(wǎng)站”,不再以其它方式另行通知。請(qǐng)報(bào)考人員注意及時(shí)查詢。

      (二)組織考試

      主要為筆試和面試。

      1、筆試內(nèi)容為公共知識(shí)和專業(yè)知識(shí),采取閉卷形式,不指定教材。面試主要考察應(yīng)聘人員適應(yīng)崗位專業(yè)要求的專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)素質(zhì)能力、崗位勝任特征及潛能等。

      2、筆試和面試初步安排在5月份。筆試具體時(shí)間、地點(diǎn)詳見《準(zhǔn)考證》;面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

      3、根據(jù)筆試成績,按照3:1的比例,由高到低確定入圍面試人員。筆試結(jié)果及進(jìn)入面試人員名單于筆試后10個(gè)工作日內(nèi)在蚌埠市煙草專賣局(公司)官方網(wǎng)站上公布。

      面試成績第一名低于70分(含70分)的專業(yè)(不考慮筆試成績),取消該專業(yè)招聘計(jì)劃。凡進(jìn)入面試的人員,需進(jìn)行資格復(fù)審,通過資格復(fù)審后,方可參加面試。應(yīng)聘人員不能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加面試的,視作自動(dòng)放棄,按筆試成績依次遞補(bǔ)。

      4、綜合成績

      綜合成績按照筆試成績占40%,面試成績占60%確定。

      公務(wù)員考試輔導(dǎo)首先品牌中公教育安慶中公教育官網(wǎng):anqing.offcn.com5、關(guān)于人崗匹配測(cè)試

      新聞傳播專業(yè)和綜合類一的入圍面試人員需參加人崗匹配測(cè)試。人崗匹配測(cè)試在面試前進(jìn)行,測(cè)試結(jié)果作為面試的參考依據(jù)。

      (三)擬聘用人選確定

      按綜合成績,從高分到低分擇優(yōu)確定初選名單。經(jīng)體檢后,在初選名單范圍內(nèi)研究確定擬聘用人選,報(bào)經(jīng)上級(jí)部門審批同意后,在蚌埠市煙草專賣局(公司)官方網(wǎng)站上公布。

      綜合成績排名在前的人員有違規(guī)情形或者主動(dòng)放棄的,按照名次先后順延錄用。

      四、簽訂勞動(dòng)合同

      按照《勞動(dòng)合同法》有關(guān)規(guī)定,在平等自愿的基礎(chǔ)上,依法簽訂勞動(dòng)合同并辦理相關(guān)手續(xù)。

      五、關(guān)于薪酬福利待遇

      按照蚌埠市煙草專賣局(公司)崗位薪酬標(biāo)準(zhǔn)及績效考核辦法等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

      六、其他事項(xiàng)

      1、如發(fā)現(xiàn)考生有弄虛作假、應(yīng)屆畢業(yè)生不能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得畢業(yè)證書等情況的,一律取消招聘資格,已經(jīng)錄用的,解除勞動(dòng)關(guān)系。投訴與監(jiān)督電話:0552-4087290、4076782。

      2、本公告由蚌埠市煙草專賣局(公司)人力資源科負(fù)責(zé)解釋。

      附:《蚌埠市煙草專賣局(公司)公開招聘員工報(bào)名登記表》.doc

      二〇一四年三月二十七日

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      第五篇:2014年安徽蕪湖市煙草專賣局(公司)員工招聘7名公告-安慶中公教育

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      2014年安徽蕪湖市煙草專賣局(公司)員工招聘7名公告安慶中公教育

      安慶事業(yè)單位招聘網(wǎng)為您提供:2014年安徽蕪湖市煙草專賣局(公司)員工招聘7名公告,歡迎加入安慶事業(yè)單位QQ群:29896748

      1蕪湖市煙草專賣局(公司)正式成立于2000年,隸屬于安徽省煙草專賣局(公司)垂直管理,依據(jù)《中華人民共和國煙草專賣法》等法律、法規(guī)和行業(yè)政策,承擔(dān)蕪湖市境內(nèi)的煙草專賣市場(chǎng)管理和卷煙批發(fā)銷售等職能。為進(jìn)一步加強(qiáng)員工隊(duì)伍建設(shè),搭建合理的人才梯隊(duì),提升企業(yè)精益管理水平,經(jīng)安徽省煙草專賣局(公司)批準(zhǔn),現(xiàn)面向高校和社會(huì)公開招聘工作人員7名。

      一、專業(yè)需求計(jì)劃及學(xué)歷要求:

      法律專業(yè):2人,全日制本科及以上學(xué)歷

      財(cái)務(wù)專業(yè):1人,全日制研究生及以上學(xué)歷

      營銷專業(yè):1人,全日制本科及以上學(xué)歷

      企業(yè)管理專業(yè):1人,全日制研究生及以上學(xué)歷

      物流管理專業(yè):1人,全日制本科及以上學(xué)歷

      機(jī)電一體化專業(yè):1人,全日制本科及以上學(xué)歷

      二、資格條件:

      (一)擁護(hù)黨的基本路線和各項(xiàng)方針、政策,熱愛煙草事業(yè);

      (二)遵守國家法律法規(guī),無不良記錄,報(bào)名人員須提交其戶籍所在地公安派出所出具的無違法犯罪記錄證明原件;

      (三)具有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力、文字寫作能力、溝通協(xié)調(diào)能力和情緒管理能力;

      (四)具有全日制國民教育序列本科及以上學(xué)歷,畢業(yè)證、學(xué)位證兩證齊全;

      (五)本科學(xué)歷要求年齡在28周歲以下(1986年6月30日以后出生),碩士研究生及以上學(xué)歷年齡可放寬至32周歲以下(1982年6月30日以后出生);

      (六)具有國家英語四級(jí)證書或國家英語四級(jí)考試成績達(dá)到425分以上;

      (七)具有國家或省級(jí)計(jì)算機(jī)二級(jí)級(jí)以上等級(jí)證書;

      (八)身體健康,具備履行崗位職責(zé)所需要的身體條件;

      (九)錄取后應(yīng)與其他單位無勞動(dòng)關(guān)系。

      三、招聘程序:

      (一)組織報(bào)名環(huán)節(jié)(4月2日— 4月18日):

      報(bào)名主要采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行,外地人員也可通過郵寄的方式報(bào)名。應(yīng)聘人員每人限報(bào)一個(gè)專業(yè)。

      公務(wù)員考試輔導(dǎo)首先品牌中公教育安慶中公教育官網(wǎng):anqing.offcn.com1、報(bào)名時(shí)間:4月2日—4月18日,逾期不予受理。

      上午8:30—11:30

      下午2:00—5:002、報(bào)名資料:應(yīng)聘人員下載填寫《蕪湖市煙草專賣局(公司)員工招聘報(bào)名登記表》,并提交身份證、簡(jiǎn)歷、學(xué)歷證書、學(xué)位證書、國家英語四級(jí)證書或成績單、國家或省級(jí)計(jì)算機(jī)二級(jí)及以上等級(jí)證書復(fù)印件各一份,無違法犯罪記錄證明原件,近期一寸免冠同底證件照5張。

      3、報(bào)名方式:

      現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名:應(yīng)聘人員本人攜帶報(bào)名資料前往安徽省蕪湖市煙草專賣局(公司)人力資源科(安徽省蕪湖市九華南路440號(hào))聯(lián)系人:吳楊、何嶸 電話:0553—4812358、4819060

      郵寄報(bào)名:應(yīng)聘人員將報(bào)名資料郵寄至:安徽省蕪湖市煙草專賣局(公司)人力資源科(安徽省蕪湖市九華南路440號(hào))聯(lián)系人:何嶸 電話:0553—4819060(請(qǐng)?jiān)谛欧馍献⒚鳌皯?yīng)聘”字樣,報(bào)名時(shí)間以郵戳?xí)r間為準(zhǔn))

      (二)資格初審環(huán)節(jié)(4月3日—4月20日):

      根據(jù)資格條件對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格初審,對(duì)符合條件取得筆試資格的,通知應(yīng)聘人員領(lǐng)取準(zhǔn)考證參加筆試。同一專業(yè)資格審查合格的人數(shù)與計(jì)劃招聘人數(shù)比例須不低于8:1,未達(dá)到8:1的,該專業(yè)取消招聘。

      筆試前,資格初審合格者,須攜帶本人身份證、學(xué)歷證書、學(xué)位證書、國家英語四級(jí)證書或成績單、國家或省級(jí)計(jì)算機(jī)二級(jí)及以上等級(jí)證書等相關(guān)材料原件進(jìn)行復(fù)核,領(lǐng)取準(zhǔn)考證。沒有證書原件者或不符合條件者,取消其資格,所造成的一切損失由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。

      (三)筆試、面試環(huán)節(jié)(5月上—中旬):

      考試分為筆試、面試二個(gè)環(huán)節(jié)。

      1、筆試。筆試的主要內(nèi)容為公共科目和專業(yè)知識(shí)。公共科目主要包含行政職業(yè)能力測(cè)試等綜合知識(shí),專業(yè)知識(shí)主要是對(duì)所應(yīng)聘專業(yè)應(yīng)具備的知識(shí)和能力的考核。

      2、面試。按照3:1的比例,根據(jù)筆試成績由高到低確定入圍面試人員。如出現(xiàn)筆試成績并列情況,參考應(yīng)聘人員綜合素質(zhì)確定入圍面試人員。入圍面試人員不能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加面試的,按筆試成績從高到低依次遞補(bǔ)。面試主要考察應(yīng)聘人員適應(yīng)招聘專業(yè)所要求的專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)、語言表達(dá)能力、協(xié)調(diào)應(yīng)變能力、職業(yè)技能及職業(yè)素養(yǎng)等綜合素質(zhì)。

      3、計(jì)算綜合得分。綜合分?jǐn)?shù)的計(jì)算方法如下:

      綜合得分=筆試成績*40%+面試成績*60%。

      (四)體檢、考察環(huán)節(jié)(5月下旬—6月上旬):

      根據(jù)擇優(yōu)錄用的原則,按照綜合成績由高到低確定擬錄用人選,如出現(xiàn)綜合成績并列情況,參考應(yīng)聘人員綜合素質(zhì)確定擬錄用人選。對(duì)擬錄用人選的條件進(jìn)行復(fù)查,組織體檢。因體檢或資格復(fù)查不合格等原因出現(xiàn)招聘缺額的,可在同一專業(yè)中按考生綜合成績由高到低依

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      次進(jìn)行等額遞補(bǔ)。體檢須在指定的二等甲級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。

      (五)公示、備案(6月中旬):

      最終確定的擬錄用人員在公共媒體和行業(yè)內(nèi)外網(wǎng)站上公示公布,公示期為五個(gè)工作日。對(duì)經(jīng)公示無異議的擬錄用人員,報(bào)安徽省局(公司)人事處審批。

      (六)簽訂勞動(dòng)合同(6月下旬):

      通過公示的擬錄用人員,必須與其他單位無任何勞動(dòng)關(guān)系,無違法違紀(jì)記錄,經(jīng)審查審批合格后,按照平等自愿原則,依法簽訂勞動(dòng)合同,辦理社會(huì)保險(xiǎn)等相關(guān)手續(xù)。

      四、薪酬待遇:

      對(duì)新聘人員實(shí)行試用期制度。試用期包括在聘用合同期限內(nèi),試用期內(nèi)實(shí)行試用期工資。試用期滿合格的,予以正式聘用。正式聘用人員待遇按照蕪湖市局(公司)相關(guān)薪酬制度執(zhí)行。

      五、監(jiān)督與紀(jì)律:

      (一)為確保本次招聘工作的公平、公正、公開,由蕪湖市煙草專賣局(公司)招聘監(jiān)督小組對(duì)本次招聘工作進(jìn)行全程參與和監(jiān)督。

      監(jiān)督舉報(bào)電話:0553-4836021 聯(lián)系人:趙建軍

      (二)本招聘公告由蕪湖市局(公司)招聘委員會(huì)負(fù)責(zé)解釋。

      點(diǎn)擊查看:2014年蕪湖市煙草專賣局(公司)員工招聘報(bào)名登記表

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