第一篇：市勞動模范推薦材料

連云港市勞動模范推薦材料

XXX同志簡介

XXX同志生于一九五七年七月，江蘇省泰州人，1981年從揚州工學(xué)院機械專業(yè)畢業(yè)，現(xiàn)任連云港中金醫(yī)藥包裝有限公司董事長，高級工程師，中國醫(yī)藥包裝協(xié)會副會長。XXX同志自學(xué)校畢業(yè)以來，一直從事企業(yè)的管理和技術(shù)開發(fā)管理工作。經(jīng)過他多年來的不斷努力，使中金公司逐步發(fā)展成為國內(nèi)規(guī)模最大的藥包材生產(chǎn)基地、國家大型企業(yè)、國家級重點高新技術(shù)企業(yè)，全國精神文明先進(jìn)單位，企業(yè)經(jīng)濟效益連年增加，連續(xù)八年年均創(chuàng)利稅過千萬元,并實現(xiàn)企業(yè)八年安全生產(chǎn)無重大事故。2002年企業(yè)實現(xiàn)產(chǎn)值21607萬元，比上年增長11.2，實現(xiàn)利稅2157萬元，比上年增長32.1，預(yù)計到2005年將實現(xiàn)銷售收入過5億元。

XXX同志在國家醫(yī)藥局“七五”計劃重點建設(shè)項目PTP鋁箔工程建設(shè)中，帶領(lǐng)技術(shù)人員，成功消化和吸收國外醫(yī)藥包裝生產(chǎn)技術(shù)，實現(xiàn)了以產(chǎn)頂進(jìn)的目標(biāo)。改變了我國醫(yī)藥行業(yè)長期依賴進(jìn)口PTP鋁箔的歷史，使得藥品包裝從傳統(tǒng)的手工業(yè)玻璃瓶包裝作業(yè)進(jìn)入了機械自動化包裝的時代，全面提高了中國整個藥品包裝的水平。奠定了中金公司在全國醫(yī)藥包裝行業(yè)中的領(lǐng)先地位，在中國醫(yī)藥包裝協(xié)會成立之際，XXX同志作為行業(yè)技術(shù)帶頭人，被推薦為中國醫(yī)藥包裝協(xié)會理事、副會長。他在協(xié)會任職期間，對規(guī)范行業(yè)經(jīng)營，減少行業(yè)之間惡性競爭，促進(jìn)行業(yè)的良性健康發(fā)展發(fā)揮了重要作用。

XXX同志十分注重新型藥品包裝材料的產(chǎn)品開發(fā)和更新工作，在PTP鋁箔項目成功以后，他依托項目的成功經(jīng)驗，上馬二期工程項目，經(jīng)過短短幾年時間的經(jīng)營，產(chǎn)品迅速打開了國內(nèi)市場，填補我國無專業(yè)廠家生產(chǎn)藥用的空白，解決了長期以來我國新型醫(yī)藥包裝材料不足的問題，增加了國內(nèi)復(fù)合膜的花色品種。滿足了國內(nèi)市場對藥用PTP鋁箔和復(fù)合包裝材料日益增長的要求和開發(fā)國際市場的需要。

為了抓住機遇、搶占國內(nèi)、國際市場，迎接加入WTO以后對藥包材企業(yè)的挑戰(zhàn)，推動我國醫(yī)藥行業(yè)的發(fā)展，將本公司建成國內(nèi)品種最多、規(guī)模最大、質(zhì)量最優(yōu)、效益最好的藥用包材基地。XXX同志根據(jù)江蘇省計劃與經(jīng)濟委員會，蘇經(jīng)貿(mào)行（2000）175、176、177、178號文件精神，利用恒瑞股票上市籌集的資金，投資1.8億元人民幣建設(shè)年產(chǎn)500噸復(fù)合成型包裝材料、年產(chǎn)500噸紙/鋁/塑復(fù)合材料、年產(chǎn)1000噸復(fù)合軟管片材、年產(chǎn)500噸易撕膜等四種新型包裝材料項目。在整個技改項目工作中，他針對該工程項目投資大、工期短、建設(shè)項目集中等特點，帶領(lǐng)項目籌備組一班人，嚴(yán)格要求，一絲不茍，敢作敢為，打破常規(guī)，銳意創(chuàng)取，對工程土建施工采取邊設(shè)計邊施工的方法，加大建設(shè)速度，戰(zhàn)高溫、搶時間，從2001年3月18日主廠房開工建設(shè)到10月28日短短的七個月時間內(nèi)便提前完成了總建筑面積達(dá)24000平方米的主體廠房封頂工作，同時XXX同志對公司技改項目所需購進(jìn)的進(jìn)口設(shè)備資料、技術(shù)參數(shù)無不做到心中有數(shù)。通過招投標(biāo)的方式，共簽訂了八個國家的十多臺進(jìn)口設(shè)備和檢驗、檢測儀器，節(jié)約了一部份外匯，保證了設(shè)備采購過程中的公開、公平、公正的原則，XXX同志在此期間，風(fēng)雨無阻，無論烈日炎炎，還是節(jié)假日休息，他都堅持每日到工地上檢查督促、指導(dǎo)項目建設(shè)工作。

目前投資1.8億元的中金公司第三期項目技改工程已經(jīng)竣工投入生產(chǎn)，順利完成上級下達(dá)的各項指標(biāo)，第四期技改項目已經(jīng)完成設(shè)備安裝調(diào)試工作，預(yù)計2003年4月份將投入使用，整個技改項目完工后，將提高年生產(chǎn)能力4000噸，實現(xiàn)2億套輸液袋的生產(chǎn)能力，增加近2億元的銷售收入。

事業(yè)的成功永遠(yuǎn)屬于不斷進(jìn)取的開拓者。中金公司在取得ISO9002體系和產(chǎn)品的認(rèn)證以后，又開始了ISO14000環(huán)境體系的認(rèn)證工作。XXX同志在管理工作中，跟蹤世界管理潮流，推進(jìn)6西格瑪管理模式和ERP管理模式，把企業(yè)的信息進(jìn)行全面一體化管理，幫助企業(yè)將生產(chǎn)經(jīng)營過程動作升華為完善的“數(shù)據(jù)→信息→決策→控制→考核”流程，滿足客戶需要，進(jìn)一步提升企業(yè)管理水平和提高整體工作效率、降低工作成本；在公司內(nèi)部管理工作中，他積極推進(jìn)內(nèi)部薪酬體制改革及銷售《營銷大綱》管理工作，充分體現(xiàn)出企業(yè)效益增長與個人效益增長直接掛鉤，企業(yè)多賺則個人多得，企業(yè)少賺則個人少得，以增加員工的競爭意識，激勵員工的工作熱情，只有那些工作績效不斷提高，工作技能不斷增強，對企業(yè)貢獻(xiàn)不斷加大的員工，才可以獲取較高的報酬。

作為行業(yè)領(lǐng)頭人，XXX同志領(lǐng)導(dǎo)和參與了省級新型復(fù)合包裝材料工程技術(shù)研究中心的創(chuàng)建工作，他積極組織技術(shù)人員消化吸收國內(nèi)先進(jìn)技術(shù)，先后成功開發(fā)了PTP鋁箔用粘合劑、保護(hù)劑，藥用鋁/塑復(fù)合易撕膜、PTP彩箔、藥用紙/鋁/塑復(fù)合膜、藥用復(fù)合成型材料、全息激光防偽膜等十余種新型醫(yī)藥包裝材料，全部通過了省級技術(shù)鑒定，產(chǎn)品填補國內(nèi)空白，達(dá)到國內(nèi)領(lǐng)先水平，幾年來共獲省科技進(jìn)步獎三項，市科技進(jìn)步

獎三項，工程技術(shù)研究中心目前配備有先進(jìn)科學(xué)的檢測、檢驗儀器，是國內(nèi)新型復(fù)合包裝領(lǐng)域組建的第一個技術(shù)研發(fā)及工程化平臺，已開發(fā)出一系列具有較高科技含量，可與國外同類產(chǎn)品媲美的高檔包裝材料，其中LP電池膜、輸液袋外袋共擠復(fù)合膜等均為填補國內(nèi)空白產(chǎn)品。并獲得國家發(fā)現(xiàn)專利一項、實用新型專利二項，在注重項目開發(fā)工作的同時，XXX同志還特別注意

新技術(shù)、新知識的引進(jìn)工作，在與國內(nèi)多所大專院校、研究所加強合作的同時，還聘請了資深教授作為工程技術(shù)研究中心的顧問，了解和掌握第一手資料。

XXX同志任職中金公司董事長期間，在抓企業(yè)經(jīng)濟建設(shè)的同時，精神文明建設(shè)也取得了豐碩的成果。他在公司內(nèi)推行誠實守信、遵紀(jì)守法、勤勉做事、克己奉公、回報社會的企業(yè)精神，目前在中金公司，“老實人”文化和“務(wù)實”文化已經(jīng)植根于中金人的心目中。公司被授予省級文明單位和全國精神文明先進(jìn)單位稱號。

由于出色的本資料權(quán)屬xiexiebang.com，放上鼠標(biāo)按照提示查看xiexiebang.com更多資料實績，XXX同志獲得了多項榮譽，1992年他被中國包裝技術(shù)協(xié)會表彰為“全國先進(jìn)包裝科技工作者”；同年被連云港市委、市政府授予“有突出貢獻(xiàn)的科技人員”；1994年被連云港市人民政府評為市先進(jìn)生產(chǎn)者；1995年被共青團(tuán)江蘇省委評為省第一屆優(yōu)秀青年企業(yè)家、省新長征突擊手；1998年被江蘇省確定于“三三三工程”培養(yǎng)對象；1999年被評為江蘇省優(yōu)秀共產(chǎn)黨員；2000年被中國醫(yī)藥包裝協(xié)會評為醫(yī)藥包裝事業(yè)突出貢獻(xiàn)獎；2001年被評為市優(yōu)秀企業(yè)家。

XXX同志近年來已經(jīng)發(fā)表了數(shù)篇學(xué)術(shù)論文，其中《藥品包裝用PTP鋁箔》被選為江蘇省醫(yī)藥包裝評審員培訓(xùn)教材，《藥用復(fù)合成型材料生產(chǎn)工藝初探》發(fā)表于《中國包裝》2000年第6期，同時被中國醫(yī)藥包裝協(xié)會評為優(yōu)秀論文一等獎，《一種異型信道轉(zhuǎn)接器的設(shè)計》發(fā)表于《武漢汽車工業(yè)大學(xué)學(xué)報》1998年第6期，《聚合物鋰離子電池芯內(nèi)包裝材料》發(fā)表于《中國包裝》2002年第6期，2002年主編的《醫(yī)藥包裝實用手冊》一書，2003年4月即將出版發(fā)行，《聚合物鋰離子電池芯軟包裝材料設(shè)計》將于近期發(fā)表于《電源技術(shù)》雜志。

第二篇：市勞動模范事跡材料

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彭滿初，男，漢族，1971年6月出生，湖南省衡陽市衡陽縣金溪鎮(zhèn)隆興鄉(xiāng)桂枝村黃沙坪組人。20XX年加入中國共產(chǎn)黨，現(xiàn)在廣西壯族自治區(qū)礦業(yè)建設(shè)公司第十三工程公司工作。

彭滿初為人正直，寬厚友善，兼?zhèn)鋫鹘y(tǒng)農(nóng)民質(zhì)樸正派、誠信勤儉的品質(zhì)和現(xiàn)代民工銳意進(jìn)取、開拓創(chuàng)新的精神。自20XX年到廣西礦業(yè)建設(shè)公司以來，吃苦耐勞，兢兢業(yè)業(yè)，他時刻以一名黨員的滿腔熱情為企業(yè)和城市建設(shè)默默奉獻(xiàn)，講誠信、重信譽，通過“傳、幫、帶”提高團(tuán)隊的技術(shù)水平，帶領(lǐng)廣大農(nóng)民工兄弟勤勞致富，他關(guān)心新農(nóng)村建設(shè)和希望工程等公益事業(yè)，用自己不懈奮斗、勇于拼搏、樂善好施的人生經(jīng)歷塑造了一個新時代農(nóng)民工的光輝形象。多次榮獲公司“特殊貢獻(xiàn)獎員工”，曾被評為湖南省衡陽縣金溪鎮(zhèn)“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”，兼任柳州市青年企業(yè)家協(xié)會常務(wù)副會長、柳州市湖南商會副會長。

一、自強不息 從小山村走到大城市

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彭滿初出生在湖南省衡陽縣金溪鎮(zhèn)深山里一個普通的農(nóng)民家庭，山的偉岸造就了他如山一樣堅韌的品質(zhì)。1989年高中畢業(yè)后，他懷揣42元錢去到廣東打工，后扎根于柳州，期間從事過木工、磚工、泥水工、土工等工種，他深知干這行除有體力外，靠的就是過硬的技術(shù)，而要獲得過硬的技術(shù)，必須要勤學(xué)多練。于是上班時間他認(rèn)真負(fù)責(zé)干活;下班別人休息時，他仍通過請教師傅、看書加實踐的方式苦練基本功。俗話說：只要功夫深，鐵杵磨成針。他回憶說，那時為練砌磚技術(shù)，他的手指頭肉被水泥沙漿腐蝕軟化，被磚塊磨擦，露出指骨，血肉模糊。即使流著血水，他也咬緊牙

關(guān)頂著嚴(yán)寒酷暑不言放棄。他就是憑著一股過人的毅力和韌勁，從基本功練起，到全面熟悉工民建知識，并慢慢積累了建筑施工作業(yè)管理經(jīng)驗。今天的他仍把“活到老學(xué)到老”掛在嘴邊，無論多忙，只要一聽說有什么學(xué)習(xí)交流的機會，他總是交待辦事人員算上他一個。他就是這樣如饑似渴的學(xué)習(xí)專業(yè)知識，不斷提高工作水平，體現(xiàn)了一個農(nóng)民工、一名黨員適應(yīng)時代發(fā)展要求不斷嚴(yán)格要求自己奮發(fā)向上、積極進(jìn)取的精神。

1992年，他以3年的務(wù)工積蓄為資本自主創(chuàng)業(yè)，長期東奔西跑尋攬、承包工程，帶領(lǐng)來自五湖四海的青壯年農(nóng)民從最小、最不賺錢、最辛苦的工程做起，18年來共承攬從幾萬元到上千萬的大小工程約130個，總產(chǎn)值約3億元。一個默默無聞的農(nóng)村小伙子，憑借吃苦耐勞、不甘人后的拼搏奮斗精神，在城市里漸漸站穩(wěn)了腳跟，團(tuán)隊和業(yè)務(wù)越做越大。

20XX年，他不懈進(jìn)取、奮發(fā)有為的事跡為廣西壯族自治區(qū)礦業(yè)建設(shè)公司總經(jīng)理鄧振民所賞識，這一年他結(jié)束了“散兵游勇”的高級打工者歷史，被廣西壯族自治區(qū)礦業(yè)建設(shè)公司聘任為工程分公司的副經(jīng)理。規(guī)范化管理的公司給了他更大的發(fā)展平臺，他如魚得水，在建筑領(lǐng)域大展身手。20XX年，他所帶領(lǐng)團(tuán)隊的工程施工產(chǎn)值僅為1000多萬元，至20XX年已突破了1.2億元，成為各工程分公司的“領(lǐng)頭羊”，為公司作出了突出貢獻(xiàn)。近年來由他負(fù)責(zé)組織施工的柳州市房建工程主要有：柳州市“龍城世家”、“在水一方”、“桂景灣?水天一”、“東郡”等，其中柳州市東郡7#樓工程(建筑面積45000㎡)被評為20XX年市級“安全文明工地”。

二、無私奉獻(xiàn) 誠信為人

彭滿初深深懂得“一花獨放不是春，百花齊放春滿園”道理，他說，一個人技能再高，畢竟力量有限，把經(jīng)驗總結(jié)出來，傳授出去，帶動大家一起提高，是一個前輩應(yīng)盡的責(zé)任和使命。不論是徒弟還是同事，同樣循循善誘，讓他們感到溫暖，他將自己摸索和總結(jié)的經(jīng)驗毫無保留的傳授給他們，年輕人不但向他學(xué)到了技術(shù)，更學(xué)到了做人的道德品質(zhì)及對工作、對社會高度負(fù)責(zé)和無私奉獻(xiàn)的主人翁精神。由于他對待工作的高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，大家也養(yǎng)成了一絲不茍、謹(jǐn)小慎微的工作作風(fēng)，他負(fù)責(zé)組織施工的工程，現(xiàn)場管理及安全、質(zhì)量工作在公司都是經(jīng)得起考驗的，他所在的第十三工程分公司連續(xù)四年被評為公司的“先進(jìn)單位”。

他十分注重對民工的教育管理，經(jīng)常組織民工開展聚會、旅游等活動，以沖淡遠(yuǎn)離家鄉(xiāng)和親人的民工們的思鄉(xiāng)之情。在工地工作相對空閑時，他會組織大家一塊到外地旅游散心，如20XX年他組織技術(shù)骨干共40人到蘇州旅游，開展團(tuán)隊競賽活動，在輕松悅愉的出游活動中增強大家的團(tuán)隊精神與協(xié)作能力。他帶領(lǐng)的團(tuán)隊不再是從前人們印象中保守落后、愚笨無知的農(nóng)民工形象，而是一支訓(xùn)練有素、業(yè)務(wù)能力強的新時代產(chǎn)業(yè)工人隊伍。民工們在他的帶領(lǐng)下有保障、收入高、安全感強。除必要的生活費、文娛活動費用外，他們都把掙到的錢帶回家鄉(xiāng)支援家鄉(xiāng)建設(shè)，受到家鄉(xiāng)父老及家中親屬一致好評。這是構(gòu)建社會主義和諧社會的一個縮影，也是實踐科學(xué)發(fā)展觀的一個和諧音符。

在物欲橫流的時代，在激烈競爭的大都市中，彭滿初懂得靠誠信、靠人格、靠創(chuàng)優(yōu)謀求發(fā)展的道理。不論是大小工程、不論是新老主顧、不論利潤厚薄，他都帶領(lǐng)好團(tuán)隊保質(zhì)保量按期完成任務(wù)，樹立了良好的農(nóng)民工工程隊形象，從而在許多大單位、老主顧那里建立了良好的信譽。

彭滿初在外打拼多年，使他深知進(jìn)城務(wù)工人員背井離鄉(xiāng)的艱辛，懂得辛苦工作卻拿不到工錢的無奈。由他組織、管理的民工有600余人，年人均務(wù)工收入在15000元以上，但他從不拖欠民工工資，即使在困難時期，哪怕貸款也要及時兌現(xiàn)民工的血汗錢，從沒有出現(xiàn)過民工工資被拖欠的現(xiàn)象。

現(xiàn)在，彭滿初和他的團(tuán)隊一直活躍在柳州的大小工地上，“做誠信人，干老實活”，挖土方、打地基、建高樓，為城市建設(shè)默默地奉獻(xiàn)著，美化著我們所居住的環(huán)境。

三、樂善好施 一心為民

彭滿初做人踏實，富有愛心與同情心，樂于慷慨助人，接受過他救濟的村民、工友、貧困學(xué)生不計其數(shù)，每年春節(jié)回老家過年，彭滿初總會通過鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)，以每戶500元的標(biāo)準(zhǔn)扶助那些生活困難的鄉(xiāng)親。要致富先修路，為了改變家鄉(xiāng)貧窮落后的面貌，加快新農(nóng)村建設(shè)步伐，彭滿初于20XX年捐款55萬元給家鄉(xiāng)修建了水泥路，他一心為民、為民做實事的事跡也在家鄉(xiāng)傳為佳話。公路修好后，他又親自到縣里為民請命，疏通關(guān)系，為地處深山最偏遠(yuǎn)的家鄉(xiāng)拉設(shè)了電線，并特別為家鄉(xiāng)建了一個通訊塔，鄉(xiāng)親們不僅用上了方便快捷的電能，點上了電燈，還用上了手機，鄉(xiāng)親們享受到了科技帶來的實惠，家鄉(xiāng)貧窮落后面貌得以改變。

20XX年他到廣西礦業(yè)建設(shè)公司工作后，7年來通過公司工會捐贈的愛心扶貧款及各種文體活動贊助款計3.4萬元，多年來為希望工程進(jìn)行愛心幫扶的金額約10萬元。

驚聞20XX年“5?12”汶川大地震，他在第一時間個人捐款11000元，并積極發(fā)動廣大農(nóng)民兄弟籌集了愛心款6550元;20XX年他主動捐獻(xiàn)1000元，支援旱災(zāi)地區(qū)人民戰(zhàn)勝干旱災(zāi)害。

這樣的事不計其數(shù)，或大或小，或遠(yuǎn)或近，跟隨他一起干活的農(nóng)民兄弟都紛紛表示：“跟著這樣樂善好施的好心人干活，心里踏實!”

從農(nóng)村到城市，從田間到工地，從普工到工程承包者，從工程承包者到單位工程分公司的負(fù)責(zé)人，到十幾年的輾轉(zhuǎn)經(jīng)歷，十幾年的奮進(jìn)不止，讓彭滿初從普通的打工仔成長為具有較高的組織管理才干的復(fù)合型人才。在他身上，我們能深深感到共產(chǎn)黨員勇往直前的先進(jìn)性和身為表率的責(zé)任心，我們欣喜地看到了一個農(nóng)民工脫胎換骨成為新時代產(chǎn)業(yè)工人的成長歷程!

談起他的成績，他總是淡淡一笑，他說：“我只是做了我該做的事，不值得一提，在人生道路上，我還會不斷地努力奮斗，繼續(xù)為企業(yè)和社會作出貢獻(xiàn)!”

第三篇：市勞動模范事跡材料

劉清泉，男，漢族，1969年8月出生，現(xiàn)年35歲，高中畢業(yè)，中共黨員。1999年6月任二河鄉(xiāng)新莊村黨支部書記。

劉清泉上任后，提出了“壯大集體經(jīng)濟，增加村民收入，提高村民素質(zhì)”的工作目標(biāo)。

強化村級經(jīng)濟管理，開源節(jié)流，壯大集體經(jīng)濟。新莊村是全鄉(xiāng)的最貧困村，人均收入不足1000元。村級外債達(dá)140萬元，其中76萬元為高息抬款。劉清泉經(jīng)過調(diào)研，實施“滅債工程”。通過清賬降息，剔除不合理利息，回收陳欠，存欠款戶拉賬等辦法，3年時間化解債務(wù)110萬元，讓村民看到了希望。XX年12月8日，率先在全市取消招待費。節(jié)儉辦公，過緊日子，在村民中樹立了良好形象。為了統(tǒng)籌經(jīng)濟社會協(xié)調(diào)發(fā)展，劉清泉五赴省城，請東北農(nóng)業(yè)大學(xué)王鴻燕等7名博士制定了《新莊村村域生態(tài)經(jīng)濟發(fā)展規(guī)劃》（XX年——XX年）。在五常市林業(yè)局的扶持下，建設(shè)生態(tài)園林村。XX年8月12日，中央電視臺《焦點訪談》節(jié)目播出了《博士生搞了村規(guī)劃》，新莊村生態(tài)經(jīng)濟建設(shè)得到肯定。

主動服務(wù)，調(diào)整結(jié)構(gòu)，增加村民收入。新莊村人多地少，土地瘠薄，易遭受旱、澇、早霜等自然災(zāi)害。交通不便，信息閉塞。村民以傳統(tǒng)的三大作物為主，結(jié)構(gòu)單一。糧價低，賣糧難，制約了經(jīng)濟發(fā)展。劉清泉帶領(lǐng)村干部參加農(nóng)博會，拜訪省農(nóng)業(yè)科學(xué)院、東北農(nóng)業(yè)大學(xué)的專家教授，先后引進(jìn)“豐禾10”、“平安18”玉米、“綏農(nóng)14”、“黑農(nóng)37”大豆、“五優(yōu)稻1號”、“松98—122”水稻等作物新品種9個，提倡標(biāo)準(zhǔn)化種植。使村民過去種植的低產(chǎn)、低質(zhì)、低效的幾十個品種退出市場。其中高產(chǎn)高抗倒伏玉米品種“豐禾10”從XX年引種，目前已推廣到全鄉(xiāng)，面積超過2萬畝，增產(chǎn)200萬公斤，增收150萬元。高產(chǎn)高油大豆品種“黑農(nóng)37”從XX年引種，黑龍江省農(nóng)業(yè)科學(xué)院作物育種研究所全部訂單收購。聘請技術(shù)人員給村民講課，常年為村民指導(dǎo)。現(xiàn)在已發(fā)展綠色水稻6000畝、高油大豆5000畝、雜糧300畝、葡萄240畝、果樹600畝、藥材苗木200畝，拓寬了村民的收入渠道。針對靠山、臨水、秸桿牧草豐富的特點，鼓勵村民發(fā)展養(yǎng)殖業(yè)。通過協(xié)調(diào)貸款、授課培訓(xùn)、防疫滅病、辟建小區(qū)、提供信息等服務(wù)，目前新莊村黃牛存欄1000頭、羊400只、豬1200頭、蜂800箱，養(yǎng)殖業(yè)收入達(dá)到總收入的三分之一。針對人口多的特點，重視勞動力轉(zhuǎn)移，力抓勞務(wù)輸出，適時提出“打工經(jīng)濟”。通過能人帶一批，提供信息走一批，統(tǒng)一組織送一批等做法，外出人數(shù)1200多人，創(chuàng)收300萬元。全村3000人，初步形成了“千人種、千人養(yǎng)、千人外出闖市場”的格局，人均收入達(dá)到2900元。

積極引導(dǎo)，形式創(chuàng)新，提高村民素質(zhì)。新莊村由于多年疏于思想政治工作，村民思想保守混亂，這個村的兩任黨支部書記都因為村民上訪而去職。劉清泉提出“依法治村，以德建村、科教興村”，并在省城聘請法律顧問和科技顧問，解決村民生產(chǎn)生活中的難題。多年堅持每月8日的民主政治活動日大會制度。在這一天，要通過支部黨員大會、村民代表會、民主理財小組會實行財務(wù)公開、村務(wù)公開、重大事項討論。增加透明度，讓村民直接參與村級事務(wù)管理。村支部還通過不定期的培訓(xùn)會，村民大會向村民宣傳黨的政策、法律、種養(yǎng)技術(shù)。提出“思路決定出路，知識改變命運”。村里成立了圖書室，由五常團(tuán)市委、哈爾濱醫(yī)科大學(xué)援建的“新世紀(jì)書屋”、東北農(nóng)業(yè)大學(xué)援建的“科技支農(nóng)書屋”、村里訂閱的30種報刊組成，為村民學(xué)知識、更新觀念，掌握致富本領(lǐng)發(fā)揮作用。鼓勵村民訂報刊60多份，其中《農(nóng)村報》40份。劉清泉親自把報紙送到村民手中，風(fēng)雨不誤。村里有兩臺電腦，一臺用于電算化辦公，賬目材料打印公開；一臺用于上網(wǎng)了解農(nóng)副產(chǎn)品信息，及時發(fā)布給村民。重視教育，為學(xué)校投入10余萬元，用于辦學(xué)條件改善；獎勵優(yōu)秀教師和學(xué)生；督促家長關(guān)心未成年人成長。劉清泉還帶領(lǐng)村民成立計劃生育協(xié)會，制定了《新莊村村規(guī)民約》，規(guī)范村民有關(guān)生育、殯葬、婚姻、教育等行為，建設(shè)鄉(xiāng)村文化。5年來新莊村無一起村民上訪，人心高度穩(wěn)定，村民集中精力謀發(fā)展。精神文明建設(shè)真正成為發(fā)展經(jīng)濟的智力支持和思想保證。

劉清泉的姐姐和弟弟分別在青島和北京從事家具產(chǎn)業(yè)，發(fā)展很好，他們多次要求他加盟，都被他謝絕了。北京一家公司以5萬元年薪聘他任總經(jīng)理，他堅辭不就。他說：“每個人都有自己的價值取向，我愿意留下來為改變家鄉(xiāng)的面貌盡一份責(zé)任?？粗亦l(xiāng)因為自己付出而發(fā)生的變化，我很充實?！?/p>

幾年來，劉清泉當(dāng)選為五常市第一屆青聯(lián)委員，哈爾濱市第十一屆黨代會代表，哈爾濱市第十二屆人大代表，五常市第三屆政協(xié)常委。榮獲“五常市十大優(yōu)秀青年”、“黑龍江省青年科技星火帶頭人”稱號。新莊村成為哈爾濱市精神文明建設(shè)指導(dǎo)委員會“文明村鎮(zhèn)示范點”，黑龍江省倡導(dǎo)綠色文明、創(chuàng)建綠色家園指導(dǎo)委員會“參與創(chuàng)建單位”。中共五常市委員會于XX年、XX年兩次授予新莊村黨支部“五個好村先進(jìn)黨組織”稱號。中共哈爾濱市委、哈爾濱市人民政府于XX年授予新莊村“文明村”稱號。

第四篇：申報市勞動模范事跡材料

屈春海1966年生，大學(xué)學(xué)歷，中學(xué)高級教師。他忠誠于黨的教育事業(yè)，始終以一個優(yōu)秀教師的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己。師德高尚，愛崗敬業(yè)，勤奮努力，成績卓著，深受學(xué)生的愛戴、家長的歡迎和社會各界的廣泛贊譽。在教育教學(xué)中，他始終在努力探索素質(zhì)教育的新途徑。

他對本職工作精益求精，勇于開拓創(chuàng)新，依據(jù)以學(xué)生為本的教育教學(xué)理念，開展教育教學(xué)工作。教育、教學(xué)效果非常顯著，得到上級主管部門的高度評價和榮譽肯定。

屈春海同志從教后一直擔(dān)任班主任工作。連續(xù)不間斷的21年班主任的工作經(jīng)歷，也是我們學(xué)校班主任隊伍中的第一人。他認(rèn)為，對學(xué)生傾注全部身心的愛，是事業(yè)成功的源泉。在他看來，學(xué)生的事情無小事，學(xué)生的小事就是大事。只要是學(xué)生和家長需要做的事，班主任教師就要不惜一切代價去做，并且做好。

屈春海老師在平凡而普通的崗位上，踏踏實實、默默無聞、兢兢業(yè)業(yè)。他始終堅持對學(xué)生能力的培養(yǎng)，在教學(xué)中不斷地探索既能減輕學(xué)生負(fù)擔(dān)，又能提高教學(xué)質(zhì)量的新路子。

他曾在班主任工作經(jīng)驗交流中寫到：腳踏實地地做好本職工作，以一顆善良的心態(tài)，去完成無愧于心的選擇，是搶救教學(xué)生命的迫切需求。讓學(xué)生各盡其才、發(fā)展自己的特長是認(rèn)真學(xué)習(xí)素質(zhì)教育的指示方針后，完成教育事業(yè)的明智之舉。辦特色教學(xué)更是延續(xù)學(xué)校和教師壽命的與時俱進(jìn)的科學(xué)舉措。即使將來我培養(yǎng)的學(xué)生不一定是偉人，但要保證自己培養(yǎng)的學(xué)生是具有健康人格的人，最好是能力加特長的多功能型的人才。按照這樣的教書意識，他開始了自己煥發(fā)青春的教育人生。下面就把他近幾年的主要工作成績小結(jié)如下：

1、XX年—XX年，他所任的二年十五班和二年二十二班連續(xù)兩年被團(tuán)市委命名為校先進(jìn)團(tuán)支部。

2、XX年開始省級班主任德育課題《中學(xué)生文明禮儀教育》研究，他作為課題的主要參與者和實踐的班主任教師。通過課題的實踐活動，他所在班級的文明活動正方興未艾。

3、他撰寫的《中學(xué)生良好禮貌習(xí)慣養(yǎng)成性教育研究初探》與XX年8月被中央教育科學(xué)研究所、教育與人力資源研究部評定為XX年全國優(yōu)質(zhì)教育成果論文類二等獎。

4、XX年9月。他在共青團(tuán)遼陽市委員會、遼陽市教育局、遼陽市郵政局、遼陽教育電視臺承辦的遼陽市高、中、小學(xué)生書信征文比賽活動中獲得優(yōu)秀指導(dǎo)教師榮譽稱號。并且他在總結(jié)會上，代表所有的指導(dǎo)教師做經(jīng)驗交流報告。

5、XX年10月。他在遼陽市中小學(xué)教師名家、名篇詩文朗誦大賽中獲二等獎。

6、XX年10月15日。在十七大召開的當(dāng)天，他代表全市教師在遼陽教育電視臺交流學(xué)習(xí)十七大的體會，并做電視講話。

7、2011年5月。他所任的一年四班被遼陽市教局評為市三好班級。

8、2011年9月。他所任的二年四班被評為（XX-2011學(xué)）校三好班級。

9、2011年10月。由于他在遼陽市青年作家協(xié)會任秘書長的職務(wù)，和語文教師的學(xué)科特色。由他主抓在我們學(xué)校創(chuàng)立了遼陽市青少年文學(xué)創(chuàng)作基地。為弘揚民族文化；打造襄平古老文化特色；培育我市寫作后備人才，搭建了又一個文學(xué)寫作和語文新課改的平臺。

10、從XX年9月，在走進(jìn)新課堂的大好形式鼓舞下。他開始嘗試語文教學(xué)結(jié)合素質(zhì)教育理念新途徑。把文學(xué)寫作融入語文教學(xué)課堂中。由他任主編輯的校園刊物——《新語》報開始創(chuàng)刊發(fā)行，《新語》報的創(chuàng)刊發(fā)行，在我市又樹立起了一面語文教改旗幟。創(chuàng)辦《新語》報至今，共發(fā)行了40多期，幾百名同學(xué)的上千篇作品已在他主編的《新語》報、《中學(xué)生學(xué)習(xí)指導(dǎo)》、《文學(xué)少年》等刊物上發(fā)表了。通過他的具體的實際工作，語文教學(xué)開始走進(jìn)了新課堂，素質(zhì)教育也得到了具體的體現(xiàn)。校園文學(xué)的興起，不但提高了語文教學(xué)的實效；提高了學(xué)生學(xué)習(xí)語文的積極性；也使得辦特色課堂、特色教學(xué)由喊口號，到落實到了實處。也為我們學(xué)校的特色教育樹立了形象。

11、2011年10月。由他主持的我校市級語文實驗課題《校園文學(xué)活動與作文教學(xué)研究》課題研究開始實施。課題正在進(jìn)行的同時，他在努力把此課題申請為省、國家級的課題研究。

12、由于他任主編的《新語》報的影響力和由他主持的《校園文學(xué)活動與作文教學(xué)研究》課題研究成果的成績突出。先后得到了團(tuán)市委、青年作家協(xié)會、遼陽教育電視臺、遼寧教育電視臺、省《文學(xué)少年》雜志社的廣泛關(guān)注。

13、2011年10月。他在原工作之外，又擔(dān)任了我校新語文學(xué)社指導(dǎo)教師的工作，并對愛好文學(xué)寫作的學(xué)生做義務(wù)寫作指導(dǎo)教學(xué)。

14、2011年11月初。遼陽教育電視臺，教育新聞節(jié)目對他進(jìn)行了專訪，并做專題報道了《新語》報。

15、2011年11月末。遼寧教育電視臺封面節(jié)目對他進(jìn)行了專訪，并做專題報道了《新語》報。

16、2011年12月。他所在的二年四班，參加了我市中小學(xué)生奧運與我同行的主題班會的比賽。他班的《同一夢想》主題班會獲得了一等獎。

17、2011年1月開始，由他策劃的遼陽市教育局團(tuán)委主辦，遼陽市青年作家協(xié)會、《文學(xué)少年》雜志社、《遼陽日報》《遼陽廣播電視報》、遼陽教育電視臺協(xié)辦，遼陽市第九中學(xué)“青少年文學(xué)創(chuàng)作基地”承辦首屆遼陽市“雛鷹杯”中小學(xué)作文競賽正在籌備實施之中。

18、2011年3月中旬。他在校園文學(xué)、語文教學(xué)改革探索活動中，在原來走出去采風(fēng)形式后，又開辟了一條新途徑。請省、市的作家、文學(xué)雜志社的指導(dǎo)老師到我們學(xué)校講學(xué)。他在努力挖掘和利用各種資源為我校的教育、教學(xué)獻(xiàn)技獻(xiàn)策?！段膶W(xué)少年》的雜志社的主編老師于11日就到我們學(xué)校進(jìn)行了專題講座。這一活動的開展，不但豐富了校園文學(xué)和語文教學(xué)改革的內(nèi)容，而且在最大限度上開闊了學(xué)生文學(xué)視野，使學(xué)生寫作的積極性、學(xué)習(xí)語文的主動性得到了開發(fā)和利用。

19、班主任工作心得體會，國家級論文《淺談如何做好一名普通合格的班主任 》代表我們學(xué)校去參賽，評定在進(jìn)行中。

他在上述的具體工作和教學(xué)理念指導(dǎo)下，學(xué)生在他的努力耕耘下，他所教的學(xué)生在寫作與做人方面得到最大限度的發(fā)展。他曾說：“我的水平有限，但我的學(xué)生的前途卻不可限量。作為一名教師，盼望的是‘青出于藍(lán)而勝于藍(lán)’。自己雖然也寫文章，但有更多的學(xué)生在這方面是更具有天賦的。我的工作能升成拋磚引玉的功效，也算我為學(xué)生盡到了教師該盡的職責(zé)。”事實證明，他的理想已經(jīng)初步實現(xiàn)了。良好的開端已經(jīng)成為了現(xiàn)實。在他的努力指導(dǎo)下，學(xué)生的表現(xiàn)不得不讓人刮目相看。學(xué)生的發(fā)展日新月異，不僅文章發(fā)表了，發(fā)言也精彩了，目光更敏銳了，他的校園文學(xué)活動和語文教學(xué)改革可以說成績卓著。

他曾說：“我今天在全力為孩子的終身發(fā)展奠基，在為孩子設(shè)計美好人生。教師應(yīng)該是朝霞、是祥云，照亮天空、照亮別人，同時也要展示自身的絢麗！”

屈春海老師是一個喜歡讀書和寫作的老師。為了豐盈學(xué)科知識，他勤奮教材，探究教法；為了豐富教育理論，他去拜讀贊科夫、蘇霍姆林斯基等教育專家的理論；為了提高語言修養(yǎng)，他去拜讀泰戈爾、余光中等文學(xué)巨匠的名篇；為了與時俱進(jìn)，他讀《走進(jìn)新課堂》的課改理論……他每天都在欣喜地閱讀著，愉悅的品位揚花的興奮，抽穗的苦痛、收獲的滿足。

材料最后，我們再聆聽下他在《同一夢想》主題班會上，他的教師總結(jié)講話內(nèi)容，來認(rèn)識屈春海老師?！盎仡欇x煌，我心潮生輝，蕩漾著幸福的漣漪。望未來，激情滿懷。今天的教海，正千舟進(jìn)發(fā)，百舸爭流。做好本職工作，愛崗敬業(yè)。為家鄉(xiāng)多培養(yǎng)人才，就是我們教師最真誠的實際行動。這就讓教育的有心人倍感壓力，但是，有著深厚歷史文化底蘊、優(yōu)良教育傳統(tǒng)的遼陽人，我的心中早已經(jīng)譜寫好了為家鄉(xiāng)貢獻(xiàn)一切的昂揚戰(zhàn)歌；早已經(jīng)做好了化壓力為動力的思想準(zhǔn)備。況且我們教書人，從來就不缺少埋頭苦干的人；拼命硬干的人。讓我們共同努力，為建設(shè)和諧、富庶的家鄉(xiāng)而奮斗吧！”

第五篇：市勞動模范管理規(guī)定

第一條 為了加強對勞動模范的管理，鼓勵全市各條戰(zhàn)線

廣大干部職工和各族群眾爭先創(chuàng)優(yōu)，充分發(fā)揮勞動模范在改革、發(fā)展、穩(wěn)定中的骨干帶頭作用，結(jié)合實際，制定本規(guī)定。

第二條 本規(guī)定所稱的勞動模范，是指有授予權(quán)的機關(guān)按照勞動模范評選的程序、方式、標(biāo)準(zhǔn)、時間間隔等規(guī)定，經(jīng)嚴(yán)格評選產(chǎn)生，并被授予的榮譽稱號。

前款所稱的勞動模范，包括特等勞動模范、勞動模范和“五一勞動獎?wù)隆鲍@得者，以及享受勞模待遇的先進(jìn)生產(chǎn)（工作）者。

第三條 市本級勞動模范的評選、授予和日常管理工作，適用本規(guī)定。

第四條 勞動模范的日常管理工作，由各級工會組織具體負(fù)責(zé)。

市本級范圍內(nèi)勞動模范的日常管理工作，由市總工會具體負(fù)責(zé)。市人力資源和社會保障等相關(guān)部門依據(jù)各自的職責(zé)，做好勞動模范管理的相關(guān)工作。

第五條 市人民政府可以授予市級特等勞動模范和勞動模范；縣級人民政府可以授予本級勞動模范。其他部門、單位和行業(yè)協(xié)會、中介組織等，均無權(quán)授予勞動模范。

第六條 勞動模范、特等勞動模范榮譽稱號的授予，一般采取集中命名表彰的方式進(jìn)行，市政府原則上每5年召開一次勞動模范命名表彰大會。對特殊貢獻(xiàn)者，可隨時給予表彰。

第七條 給予勞動模范一次性獎金或獎品，不再享受其他待遇的，應(yīng)當(dāng)在表彰文件中注明。

第八條 各級工會組織應(yīng)當(dāng)加強對評選活動的管理，嚴(yán)格按照評選范圍、條件和工作程序規(guī)范評選工作。

第九條 市本級管理的獲得市級以上勞動模范稱號的，憑頒發(fā)的勞動模范榮譽證書和表彰決定，由相關(guān)部門確認(rèn)后，享受國家、省、市規(guī)定的待遇：

（一）市級以上勞動模范每2年進(jìn)行一次健康檢查，體檢費用由勞動模范所在單位支付。

（二）榮獲全國勞動模范稱號并保持榮譽的在職人員，每月享受榮譽補貼100元；榮獲省級勞動模范稱號并保持榮譽的在職人員，每月享受榮譽補貼80元；榮獲市級勞動模范稱號并保持榮譽的在職人員，每月享受榮譽補貼60元。

（三）榮獲市級勞動模范稱號且在離、退休時仍保持榮譽的，享受特殊貢獻(xiàn)待遇補貼，該補貼按離、退休時基本工資乘以3％的標(biāo)準(zhǔn)計發(fā)；獲得省級以上勞動模范稱號且在離、退休時仍保持榮譽的，特殊貢獻(xiàn)待遇補貼按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第十條 國家機關(guān)、人民團(tuán)體、事業(yè)單位（含差額撥款、自收自支事業(yè)單位）的榮譽補貼和特殊貢獻(xiàn)待遇補貼，列入本級財政預(yù)算。

第十一條 在市屬企業(yè)或其他單位應(yīng)當(dāng)由本級管理的市級以上勞動模范的榮譽補貼、特殊貢獻(xiàn)待遇補貼的落實，由市總工會比照相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，協(xié)調(diào)企業(yè)及有關(guān)方面落實。

所在企業(yè)已經(jīng)破產(chǎn)、關(guān)閉和已經(jīng)納入社保領(lǐng)取社會養(yǎng)老金的本級管理的市級以上勞動模范，由市總工會調(diào)查核實，按提出榮譽補貼、特殊貢獻(xiàn)待遇補貼的數(shù)額，由市本級財政予以解決。

第十二條 市本級享受勞動模范待遇人員的資格審定工作，分別由市工會、人力資源和社會保障等相關(guān)部門根據(jù)各自的職責(zé)嚴(yán)格認(rèn)定。

已經(jīng)享受一次性獎金或獎品的，不再享受榮譽補貼和特殊貢獻(xiàn)待遇補貼。

第十三條 各級工會組織和勞動模范所在單位應(yīng)當(dāng)加強對勞動模范的培養(yǎng)和教育，為他們的工作、學(xué)習(xí)和生活提供必要的便利條件。

第十四條 各級工會組織應(yīng)當(dāng)加強對勞動模范的業(yè)績考核，建立健全勞動模范檔案和考核制度，及時掌握勞動模范的工作生活情況。對已經(jīng)失去勞動模范帶頭作用的，應(yīng)及時報請授予機關(guān)處理。

第十五條 對偽造、篡改事跡騙取勞動模范榮譽稱號的，應(yīng)及時報請原授予機關(guān)撤銷其榮譽稱號，收繳證書，并追究相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。

第十六條 對受到記過、開除等行政處分或者刑事處罰的，其所在單位或者其所在的社區(qū)、街道和有關(guān)機關(guān)，應(yīng)當(dāng)及時向工會組織報告情況，由原命名機關(guān)撤銷其榮譽稱號，收繳證書。

第十七條 對歧視、打擊、迫害勞動模范的，其所在單位、上級工會組織和公安機關(guān)及時處理，依法維護(hù)勞動模范的合法權(quán)益；對構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

第十八條 工會組織應(yīng)當(dāng)加強對榮譽補貼、特殊貢獻(xiàn)待遇補貼發(fā)放工作的協(xié)調(diào)管理，保證相關(guān)待遇的落實。

第十九條 審計、監(jiān)察等部門應(yīng)當(dāng)加強對勞動模范榮譽補貼、特殊貢獻(xiàn)待遇補貼發(fā)放工作的監(jiān)督。對貪污、挪用、揮霍專項資金的，依法追究有關(guān)責(zé)任人的責(zé)任；對構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

第二十條 各縣（市）區(qū)的勞動模范管理規(guī)定，由各縣（市）區(qū)政府根據(jù)上級有關(guān)規(guī)定和具體情況自行制定。

第二十一條 法律、法規(guī)、規(guī)章和上級文件規(guī)定的勞動模范待遇本辦法未作表述的，或者與法律、法規(guī)、規(guī)章和上級文件規(guī)定不一致的，按照法律、法規(guī)、規(guī)章或上級文件執(zhí)行。

第二十二條 本規(guī)定由市政府法制辦公室負(fù)責(zé)解釋，由市總工會、人力資源和社會保障等相關(guān)部門負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)有關(guān)方面組織實施。

第二十三條 本規(guī)定自發(fā)布之日起施行。