第一篇：黨建帶團(tuán)建經(jīng)驗(yàn)材料(李來(lái)輝)延新修改

全縣“黨建帶團(tuán)建”現(xiàn)場(chǎng)會(huì)材料

突出四抓帶好團(tuán)建

引領(lǐng)團(tuán)員青年在新農(nóng)村建設(shè)中建功立業(yè)

中共黑崗鄉(xiāng)靠山村支部委員會(huì)

（2010年10月 日）

黑崗鄉(xiāng)靠山村位于黑崗鄉(xiāng)北部，與濱洲鐵路相臨，幅員面積33.8平方公里，耕地面積3.4萬(wàn)畝；黨員64名，團(tuán)員161名，青年1223人。按照縣委“黨建帶團(tuán)建”試點(diǎn)工作的要求，我們以創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)為統(tǒng)領(lǐng)，突出抓好團(tuán)的班子建設(shè)、思想建設(shè)、基礎(chǔ)建設(shè)和功能建設(shè)，切實(shí)增強(qiáng)了團(tuán)組織的吸引力、凝聚力、創(chuàng)造力和戰(zhàn)斗力，引領(lǐng)團(tuán)員青年在新農(nóng)村建設(shè)中建功立業(yè)。

一、抓班子建設(shè)，為團(tuán)干部提供廣闊的發(fā)展空間

加強(qiáng)團(tuán)的建設(shè)，首要任務(wù)是抓好班子建設(shè)。為此，我們著重開(kāi)展了三項(xiàng)工作：一是換屆選舉選班子。按照鄉(xiāng)黨委關(guān)于村團(tuán)干部的選配標(biāo)準(zhǔn)，8月9日，我們召開(kāi)了由130多名團(tuán)員參加的團(tuán)員大會(huì)，與會(huì)團(tuán)員熱情高漲，踴躍參選，通過(guò)“公推直選”的方式，3名年紀(jì)輕、素質(zhì)好、懂科技、會(huì)管理、愛(ài)奉獻(xiàn)的優(yōu)秀黨團(tuán)員脫穎而出，當(dāng)選為村支部書記和委員，進(jìn)而配齊配強(qiáng)了團(tuán)支部班子。目前，支部班子平均年齡25歲，全部達(dá)到了高中文化程度，領(lǐng)導(dǎo)班子得到了進(jìn)一步優(yōu)化。二是政治關(guān)愛(ài)搭平臺(tái)。支部班子產(chǎn)生后，團(tuán)支部書記立足本職，努力工作，經(jīng)鄉(xiāng)黨委考察，被任命為村委會(huì)主任助理，協(xié)助村委會(huì)主任處理村委會(huì)的日常工作。這樣，不僅使村團(tuán)支部書記

1在政治上有地位，而且通過(guò)村委會(huì)主任手把手的教，使他有更大的發(fā)展空間，能夠盡快成熟。村黨支部定期聽(tīng)取村團(tuán)支部工作開(kāi)展情況，幫助研究解決工作中存在的問(wèn)題，并對(duì)工作開(kāi)展情況提出具體意見(jiàn)。三是推優(yōu)入黨重培養(yǎng)。我們始終堅(jiān)持“推優(yōu)入黨”制度，今年有1名優(yōu)秀團(tuán)員青年通過(guò)團(tuán)組織推優(yōu)而加入黨組織。換屆選舉后，我們將3名團(tuán)干部納入后備干部進(jìn)行重點(diǎn)培養(yǎng)，并全部確定為入黨積極分子，由3名支委進(jìn)行結(jié)對(duì)培養(yǎng)，力爭(zhēng)使他們通過(guò)推優(yōu)機(jī)制早日跨入黨組織大門。

二、抓思想建設(shè)，為團(tuán)組織引領(lǐng)正確的努力方向

思想是行動(dòng)的先導(dǎo)。加強(qiáng)團(tuán)的建設(shè)，必須突出抓好團(tuán)的思想建設(shè)。為此，我們重點(diǎn)抓好三個(gè)方面工作：一是加強(qiáng)團(tuán)員青年思想教育。吸收?qǐng)F(tuán)干部列席黨支部“三會(huì)一課”，使他們提前接受黨的教育。黨支部書記每季度為團(tuán)員青年上一堂團(tuán)課，針對(duì)團(tuán)員青年的特點(diǎn)和不同時(shí)期團(tuán)員青年的思想動(dòng)態(tài)提出意見(jiàn)、要求和希望；聘請(qǐng)理論專家舉辦了4次專題培訓(xùn)，引導(dǎo)團(tuán)員青年樹(shù)立共產(chǎn)主義的理想信念，堅(jiān)定跟黨走的信心。二是加強(qiáng)團(tuán)員青年科技培訓(xùn)。我們采取理論與實(shí)踐相結(jié)合的方式，利用科普之夏、田間博覽、黨員干部遠(yuǎn)程教育網(wǎng)絡(luò)等平臺(tái)，積極開(kāi)展對(duì)團(tuán)員青年的科技培訓(xùn)工作，先后舉辦了4期務(wù)工青年培訓(xùn)班。通過(guò)開(kāi)展培訓(xùn)活動(dòng)，不斷提高團(tuán)員青年的致富能力，為增收致富打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。三是發(fā)揮先進(jìn)人物的榜樣作用。我們堅(jiān)持以先進(jìn)榜樣激勵(lì)人，堅(jiān)持用先進(jìn)人物的事跡激勵(lì)青年奮發(fā)向上、早日成材。村團(tuán)支部先后開(kāi)展了“學(xué)雷鋒”、“學(xué)沈浩”、“學(xué)孔繁森”等先進(jìn)人物的活動(dòng)，用他們的先進(jìn)事跡感染激勵(lì)團(tuán)員青年。同時(shí)，積極樹(shù)立身邊的典型，激勵(lì)青年。奶牛養(yǎng)殖大戶沈健，在村黨團(tuán)組織的多年扶持下，經(jīng)過(guò)辛勞努力，奶牛養(yǎng)殖產(chǎn)業(yè)不斷壯

大。在他的帶動(dòng)下，成立了奶牛養(yǎng)殖黨團(tuán)員特色活動(dòng)小組，帶動(dòng)周邊11戶農(nóng)戶發(fā)展奶牛養(yǎng)殖產(chǎn)業(yè)，使全村奶牛存欄增加近200頭,奶業(yè)產(chǎn)值增加近20萬(wàn)元。

三、抓基礎(chǔ)建設(shè)，為團(tuán)的工作提供有力的物質(zhì)支撐

加強(qiáng)團(tuán)的建設(shè)，必須由黨組織提供物質(zhì)保障。結(jié)合靠山村的實(shí)際，我們著重在以下四個(gè)方面進(jìn)行了努力：一是優(yōu)化辦公環(huán)境。村黨支部為團(tuán)支部配備了1間專門的辦公室，制作了標(biāo)牌，配備了桌椅、電腦、檔案柜等辦公設(shè)備，良好的辦公環(huán)境保證了團(tuán)的工作順利開(kāi)展，扎實(shí)推進(jìn)。二是設(shè)立活動(dòng)場(chǎng)所。整合黨建資源，將村綜合活動(dòng)室設(shè)立為青年活動(dòng)中心，做為團(tuán)員青年的活動(dòng)陣地，配備了圖書、電視、影碟機(jī)等活動(dòng)器材，接通了寬帶網(wǎng)絡(luò)，不斷滿足團(tuán)員青年在科技培訓(xùn)、文化娛樂(lè)、信息交流、成長(zhǎng)勵(lì)志等方面的需求，使團(tuán)的活動(dòng)豐富多彩，團(tuán)員青年喜聞樂(lè)見(jiàn)。三是保證活動(dòng)經(jīng)費(fèi)。按照鄉(xiāng)黨委的統(tǒng)一要求，我們?cè)谵D(zhuǎn)移支付資金中每年為團(tuán)組織安排2000元的活動(dòng)經(jīng)費(fèi)，并堅(jiān)持大型活動(dòng)專項(xiàng)撥付的原則，保證團(tuán)組織經(jīng)費(fèi)充足。對(duì)于村團(tuán)支部書記的工資，我們按照誤工補(bǔ)工人員標(biāo)準(zhǔn)，保證及時(shí)、足額兌現(xiàn)，解除他們的后顧之憂。四是提供人力支持。團(tuán)支部換屆選舉期間，我們抽調(diào)人員積極幫助和指導(dǎo)團(tuán)支部開(kāi)展各項(xiàng)工作，保證了換屆選舉的順利進(jìn)行。換屆選舉結(jié)束后，為使村團(tuán)支部各項(xiàng)工作能夠規(guī)范有序開(kāi)展，我們安排支部組織委員幫助團(tuán)支部建立了工作制度和基礎(chǔ)表冊(cè)，制定了工作、學(xué)習(xí)和活動(dòng)等相關(guān)計(jì)劃，制作了規(guī)范化工作圖板。

四、抓功能建設(shè)，為團(tuán)的活動(dòng)創(chuàng)建豐富的活動(dòng)載體

強(qiáng)化團(tuán)組織的凝聚、服務(wù)、創(chuàng)新功能是加強(qiáng)團(tuán)組織建設(shè)的著力點(diǎn)和落腳點(diǎn)。我們著重從三個(gè)方面發(fā)揮村級(jí)團(tuán)組織功能，豐富了團(tuán)的活動(dòng)載體，推動(dòng)了村級(jí)團(tuán)組織建設(shè)。一是著力增強(qiáng)村級(jí)團(tuán)組織凝聚功能。為增強(qiáng)團(tuán)組織的凝聚力和向心力，豐富團(tuán)員青年的業(yè)余文化生活，激發(fā)團(tuán)員青年活力，促進(jìn)團(tuán)員青年與村級(jí)發(fā)展齊心共奮進(jìn)，協(xié)力闖難關(guān)，團(tuán)支部經(jīng)過(guò)廣泛征求團(tuán)員青年意見(jiàn)后，決定每周五舉行一次文體活動(dòng)，包括籃球賽、乒乓球賽、象棋賽等。通過(guò)活動(dòng)的開(kāi)展，豐富了團(tuán)員青年的業(yè)余文化生活，讓團(tuán)員青年在強(qiáng)身健體的同時(shí)，進(jìn)一步密切了團(tuán)員青年的關(guān)系，凝聚了青年人的整體合力。二是著力增強(qiáng)村級(jí)團(tuán)組織的服務(wù)功能。村團(tuán)支部結(jié)合全村中心工作，充分發(fā)揮團(tuán)員青年的服務(wù)意識(shí)，成立了3支志愿者服務(wù)隊(duì)和5個(gè)黨員特色活動(dòng)小組，幫助鰥寡孤獨(dú)和病殘農(nóng)民開(kāi)展助收活動(dòng)，幫助助收30多人次，得到了群眾的好評(píng)。三是發(fā)揮村級(jí)團(tuán)組織的創(chuàng)新功能。探索 “黨員+團(tuán)員”、“團(tuán)員+困難群眾”、“黨團(tuán)員+農(nóng)村青年”等三種活動(dòng)模式，建立了黨團(tuán)員特色活動(dòng)小組，實(shí)施了黨團(tuán)員產(chǎn)業(yè)工程和黨團(tuán)員幫帶工程，幫助15名團(tuán)員找到了務(wù)工單位，培養(yǎng)12名青年成為致富能手，支持10名青年成為種植和養(yǎng)殖大戶，引領(lǐng)15戶貧困群眾實(shí)現(xiàn)脫貧。

第二篇：黨建帶團(tuán)建經(jīng)驗(yàn)材料(周書記)延新修改稿

全縣“黨建帶團(tuán)建”現(xiàn)場(chǎng)會(huì)材料

發(fā)揮引領(lǐng)作用 實(shí)現(xiàn)黨團(tuán)共建

全面深化創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)

黑崗鄉(xiāng)黨委書記 周世興（2010年10月 日）

黑崗鄉(xiāng)黨委下設(shè)黨支部11個(gè)，其中村黨支部7個(gè)，全鄉(xiāng)共有黨員535名；鄉(xiāng)團(tuán)委下設(shè)團(tuán)支部 15個(gè)，團(tuán)總支2個(gè)，共有團(tuán)員1009名，青年5337人，建立黨團(tuán)員特色活動(dòng)小組21個(gè)。按照縣委關(guān)于黨建帶團(tuán)建試點(diǎn)工作的要求，我們以“五同步、五個(gè)有”為目標(biāo)，通過(guò)加強(qiáng)組織配備、完善工作機(jī)制、創(chuàng)建活動(dòng)載體等措施，著力推進(jìn)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，不斷加強(qiáng)團(tuán)的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)和能力建設(shè)，優(yōu)化了團(tuán)的工作環(huán)境，構(gòu)建了“4+4+1”的工作機(jī)制，形成了“黨建帶團(tuán)建、黨團(tuán)共發(fā)展”的工作格局。我們的主要做法是：

一、整合資源，搭建平臺(tái)，拓展團(tuán)的教育陣地

黨建帶團(tuán)建，首要任務(wù)是帶思想建設(shè)。我們充分利用黨的教育陣地，構(gòu)建黨團(tuán)合一的教育載體和教育模式，全面加強(qiáng)團(tuán)的思想政治建設(shè)，筑牢了共青團(tuán)的思想堡壘。一是實(shí)行“黨校+團(tuán)?！保罱▓F(tuán)的政治教育平臺(tái)。在鄉(xiāng)黨校的基礎(chǔ)上，成立了鄉(xiāng)團(tuán)校，由鄉(xiāng)黨委書記任校長(zhǎng)，以鄉(xiāng)黨委各類理論教育活動(dòng)為依托，組織團(tuán)干部和團(tuán)員青年骨干，堅(jiān)持每月開(kāi)展1次新時(shí)期黨的理論、方針和政策學(xué)習(xí)，引導(dǎo)團(tuán)員青年堅(jiān)定共產(chǎn)主義的理想信念，牢固樹(shù)立科學(xué)發(fā)展觀，團(tuán)干部每月要上交2份學(xué)習(xí)心得。開(kāi)展送黨課進(jìn)村活動(dòng)，鄉(xiāng)黨委理論骨干每人每月進(jìn)村

入戶1次，為團(tuán)員青年講黨課，不斷提高團(tuán)干部的政治素質(zhì)和理論水平。二是實(shí)行“兩心合一”，搭建團(tuán)的素質(zhì)教育平臺(tái)。依托村級(jí)黨員活動(dòng)中心，建立了青年活動(dòng)中心，各村黨支部統(tǒng)一制作了青年活動(dòng)中心標(biāo)牌，建立了相應(yīng)的活動(dòng)制度和學(xué)習(xí)計(jì)劃，由村黨支部指定專人負(fù)責(zé)，堅(jiān)持每月開(kāi)展1次團(tuán)員青年文藝活動(dòng)，每季度開(kāi)展1次推優(yōu)對(duì)象和團(tuán)員骨干培訓(xùn)活動(dòng)，每年開(kāi)展1次大規(guī)模的農(nóng)村青年科技培訓(xùn)活動(dòng)。同時(shí)，將農(nóng)村黨員現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育網(wǎng)絡(luò)作為理論和實(shí)用技術(shù)“專家”，通過(guò)采取集中式學(xué)、分散式學(xué)、點(diǎn)菜式學(xué)、研討式學(xué)等方式，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)團(tuán)員青年的各類知識(shí)培訓(xùn)，提高了團(tuán)員青年的綜合素質(zhì)。三是實(shí)行“特色同創(chuàng)”，搭建團(tuán)的能力教育平臺(tái)。按照黨團(tuán)共建、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的要求，建立了黨團(tuán)員特色活動(dòng)小組，由組長(zhǎng)和副組長(zhǎng)組織黨員和團(tuán)員青年開(kāi)展學(xué)習(xí)活動(dòng)，利用文化大院和網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)，圍繞推進(jìn)產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目、實(shí)施致富工程開(kāi)展專業(yè)技能培訓(xùn)，提高團(tuán)員青年的致富能力。

二、健全組織，優(yōu)化班子，激發(fā)團(tuán)的工作活力

黨建帶團(tuán)建，加強(qiáng)團(tuán)的自身建設(shè)是關(guān)鍵。我們立足黑崗鄉(xiāng)實(shí)際，通過(guò)健全組織、配強(qiáng)班子、培養(yǎng)人才、保證待遇、完善基礎(chǔ)等措施，全力推進(jìn)團(tuán)組織自身建設(shè)，激發(fā)了團(tuán)的工作活力。一是實(shí)行換屆選舉，夯實(shí)團(tuán)的工作基礎(chǔ)。針對(duì)團(tuán)組織已多年換屆的實(shí)際，從7月7日開(kāi)始，我們利用兩個(gè)月時(shí)間，組織開(kāi)展了鄉(xiāng)村兩級(jí)團(tuán)組織換屆選舉工作。8月1日，我們成立工作組，利用5天時(shí)間，深入村屯農(nóng)戶，采取廣播找、入戶找、網(wǎng)絡(luò)找、親屬找等措施，積極開(kāi)展“找團(tuán)員”活動(dòng)，全面調(diào)查團(tuán)組織和團(tuán)員青年的基本情況。8月9日，指導(dǎo)村團(tuán)組織召開(kāi)了團(tuán)員大會(huì)，開(kāi)展了團(tuán)干部直選工作，配優(yōu)配強(qiáng)了團(tuán)組織領(lǐng)導(dǎo)班子，5名村團(tuán)組織書記全部在28周歲以內(nèi)，高中以上學(xué)歷，同時(shí)選舉產(chǎn)生了

出席鄉(xiāng)團(tuán)代會(huì)的代表。在此基礎(chǔ)上，鄉(xiāng)黨委抽調(diào)骨干力量，撥付工作經(jīng)費(fèi)，籌備召開(kāi)鄉(xiāng)團(tuán)代會(huì)。8月27日，共青團(tuán)黑崗鄉(xiāng)第八次代表大會(huì)隆重召開(kāi)，會(huì)議選舉產(chǎn)生了新一屆鄉(xiāng)團(tuán)委班子，健全了團(tuán)的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)。針對(duì)新時(shí)期團(tuán)的工作特點(diǎn)，建立了鄉(xiāng)村團(tuán)組織6項(xiàng)工作制度，設(shè)臵了“八簿九冊(cè)”，制作了標(biāo)準(zhǔn)的“黨建帶團(tuán)建”工作圖板，使團(tuán)的工作實(shí)現(xiàn)了規(guī)范化。二是建立關(guān)愛(ài)機(jī)制，激發(fā)團(tuán)干部?jī)?nèi)在動(dòng)力。為加強(qiáng)團(tuán)干部隊(duì)伍建設(shè)，鄉(xiāng)黨委制定出臺(tái)了《村團(tuán)支部書記管理辦法（試行）》，明確了村團(tuán)支部書記的經(jīng)濟(jì)和政治待遇。在政治待遇方面規(guī)定，對(duì)素質(zhì)較高、能夠擔(dān)當(dāng)一定工作的，可任村委會(huì)主任助理；經(jīng)過(guò)培養(yǎng)，近三年連續(xù)考核優(yōu)秀的，可任村黨（總）支部副書記。在經(jīng)濟(jì)待遇方面規(guī)定，專職的按誤工補(bǔ)工標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行兌現(xiàn)；兼職的按村其它兼職干部工資標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行兌現(xiàn)。鄉(xiāng)黨委通過(guò)一段時(shí)間考察，把新當(dāng)選的團(tuán)干部全部作為村級(jí)后備干部進(jìn)行培養(yǎng)，并作為推優(yōu)入黨的重點(diǎn)對(duì)象，把比較優(yōu)秀的靠山村和黑崗村團(tuán)支部書記任命為村委會(huì)主任助理，為團(tuán)干部施展才干提供了廣闊平臺(tái)。三是探索團(tuán)建新路，擴(kuò)大團(tuán)組織覆蓋面。為適應(yīng)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展的新形勢(shì)，我們積極探索在“兩新”組織中建立團(tuán)組織的有效途徑，在三家子村海軍玉米產(chǎn)銷合作社中建立了團(tuán)支部，隸屬于三家子村團(tuán)總支。團(tuán)支部建立后，召開(kāi)了團(tuán)員大會(huì)，選舉產(chǎn)生了團(tuán)支部委員和書記，并制作了表冊(cè)，完善了團(tuán)組織各項(xiàng)制度，開(kāi)展了一系列符合農(nóng)村實(shí)際的活動(dòng)，發(fā)揮了共青團(tuán)組織的輻射、服務(wù)和帶動(dòng)作用。

三、創(chuàng)新理念，完善機(jī)制，規(guī)范團(tuán)的各項(xiàng)工作

黨建帶團(tuán)建，機(jī)制建設(shè)是有力支撐。我們從有利于加強(qiáng)黨對(duì)共青

團(tuán)的領(lǐng)導(dǎo)，有利于發(fā)揮團(tuán)組織在推動(dòng)社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展中的作用，有利于增強(qiáng)團(tuán)組織的活力和團(tuán)員青年健康成長(zhǎng)出發(fā)，通過(guò)積極探索，完善了一套科學(xué)有效的工作機(jī)制。一是圍繞創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)，構(gòu)建豐富的活動(dòng)機(jī)制。經(jīng)常深入調(diào)查研究，反復(fù)征求意見(jiàn)，鄉(xiāng)黨委制定出臺(tái)了《黑崗鄉(xiāng)“黨建帶團(tuán)建”工作實(shí)施意見(jiàn)》，明確了任務(wù)目標(biāo)，確定了工作措施，為創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)奠定了堅(jiān)實(shí)的制度基礎(chǔ)。同時(shí)，制定了黨團(tuán)員特色活動(dòng)小組、加強(qiáng)三支隊(duì)伍建設(shè)和爭(zhēng)創(chuàng)品牌團(tuán)支部等相關(guān)配套實(shí)施方案，實(shí)現(xiàn)了黨團(tuán)活動(dòng)的有機(jī)融合，豐富了團(tuán)的活動(dòng)，夯實(shí)了團(tuán)的青年基礎(chǔ)，增強(qiáng)了團(tuán)的創(chuàng)造力和戰(zhàn)斗力。二是突出黨團(tuán)共建，構(gòu)建科學(xué)的運(yùn)行機(jī)制。按照試點(diǎn)工作要求，通過(guò)積極探索和不斷實(shí)踐，我們構(gòu)建了以 “4+4+1”核心的“黨建帶團(tuán)建”工作運(yùn)行機(jī)制，即：帶思想建設(shè)，提高共青團(tuán)的先進(jìn)性；帶組織建設(shè)，提高共青團(tuán)隊(duì)伍的整體素質(zhì)；帶機(jī)制建設(shè)，提高共青團(tuán)的工作理念；帶活動(dòng)建設(shè)，提高共青團(tuán)的服務(wù)能力；全面優(yōu)化工作環(huán)境。從而實(shí)現(xiàn)黨團(tuán)共建“五同步”的目標(biāo)，即：黨團(tuán)建設(shè)同步加強(qiáng)，黨團(tuán)陣地同步建設(shè)，黨團(tuán)任務(wù)同步落實(shí)，黨團(tuán)工作機(jī)制同步發(fā)展，黨團(tuán)活動(dòng)同步考評(píng)優(yōu)秀，切實(shí)把團(tuán)建納入黨建總體格局，統(tǒng)籌考慮，同步研究，同步加強(qiáng)。三是強(qiáng)化黨的領(lǐng)導(dǎo)，構(gòu)建有效的責(zé)任機(jī)制。確定了鄉(xiāng)黨委書記和村黨支部書記分別是鄉(xiāng)村兩級(jí)“黨建帶團(tuán)建”第一責(zé)任人，充分發(fā)揮了“黨建帶團(tuán)建”工作的主導(dǎo)作用。每月定期召開(kāi)1次“黨建帶團(tuán)建”工作例會(huì)，聽(tīng)取各黨支部黨團(tuán)組織建設(shè)的情況匯報(bào)，根據(jù)匯報(bào)的具體情況，指導(dǎo)基層確定工作重點(diǎn)，明確努力方向。

四、創(chuàng)新載體，服務(wù)大局，強(qiáng)化團(tuán)的整體功能

黨建帶團(tuán)建，強(qiáng)化團(tuán)的整體功能是主要目標(biāo)。我們堅(jiān)持“服務(wù)大局、服務(wù)社會(huì)、服務(wù)中心”的宗旨，引導(dǎo)鄉(xiāng)村兩級(jí)團(tuán)組織圍繞中心工

作，精心開(kāi)展了形式多樣、青年歡迎、社會(huì)需要、黨政滿意的主題活動(dòng)，有力地強(qiáng)化了團(tuán)組織的整體功能。一是深入開(kāi)展節(jié)慶活動(dòng)，強(qiáng)化團(tuán)的凝聚功能。以各類重大節(jié)日和紀(jì)念日為契機(jī)，通過(guò)召開(kāi)座談會(huì)、開(kāi)展文藝演出、舉辦優(yōu)秀青年先進(jìn)事跡報(bào)告會(huì)、演講比賽、知識(shí)競(jìng)賽等活動(dòng)，增強(qiáng)了團(tuán)組織的吸引力和凝聚力，強(qiáng)化了廣大團(tuán)員青年的政治意識(shí)、組織意識(shí)和模范意識(shí)。三家子村團(tuán)總支部組織團(tuán)員青年開(kāi)展了歌唱比賽，靠山村團(tuán)支部組織團(tuán)員青年開(kāi)展了讀書活動(dòng)，索伯臺(tái)村團(tuán)支部組織新團(tuán)員進(jìn)行了入團(tuán)宣誓，全鄉(xiāng)各團(tuán)支部開(kāi)展活動(dòng)20余次。二是深入開(kāi)展主題實(shí)踐活動(dòng)，強(qiáng)化團(tuán)的發(fā)展功能。為滿足團(tuán)員青年創(chuàng)業(yè)成材的強(qiáng)烈愿望，建立了黨團(tuán)員特色活動(dòng)小組，實(shí)施了黨團(tuán)員幫帶工程、黨團(tuán)員產(chǎn)業(yè)工程，開(kāi)展了爭(zhēng)創(chuàng)品牌團(tuán)支部等項(xiàng)主題實(shí)踐活動(dòng)。截止目前，全鄉(xiāng)共建立黨團(tuán)員特色活動(dòng)小組21個(gè)，吸納黨員131名，團(tuán)員青年162名，領(lǐng)辦產(chǎn)業(yè)的黨團(tuán)員達(dá)到162名，黨團(tuán)員幫帶群眾121人,確立品牌團(tuán)支部6個(gè)?？可酱迳i養(yǎng)殖黨團(tuán)員特色活動(dòng)小組引領(lǐng)黨團(tuán)員大力發(fā)展生豬產(chǎn)業(yè)，小組內(nèi)生豬存欄213頭，帶動(dòng)生豬養(yǎng)殖戶12戶。三是發(fā)揚(yáng)團(tuán)員青年的奉獻(xiàn)精神，強(qiáng)化團(tuán)的服務(wù)功能。各團(tuán)支部“以服務(wù)實(shí)效、服務(wù)群眾、服務(wù)中心”為原則，積極開(kāi)展群眾歡迎、政府滿意的服務(wù)活動(dòng)?？可酱鍒F(tuán)支部組織義務(wù)助收隊(duì)，在秋收之季，義務(wù)幫助鰥寡孤獨(dú)、留守老人等弱勢(shì)群眾進(jìn)行秋收，共幫助農(nóng)戶12戶，收割玉米360多畝。后興山村團(tuán)支部在村辦公室維修過(guò)程中，組織團(tuán)員青年幫助村委會(huì)義務(wù)清掃垃圾，打掃衛(wèi)生，為村委會(huì)節(jié)省開(kāi)支3000多元。教育團(tuán)支部組織團(tuán)員開(kāi)展了“扶貧助困促和諧、溫暖冬日獻(xiàn)愛(ài)心”幫扶特困生活動(dòng)。為特困學(xué)生捐款1500多元，捐物60多件。

五、加大投入，提供保障，優(yōu)化團(tuán)的工作環(huán)境

黨建帶團(tuán)建，優(yōu)化團(tuán)的工作環(huán)境是根本。為切實(shí)加強(qiáng)團(tuán)的建設(shè)，我們不斷加大人力、物力和財(cái)力上的投入，著力優(yōu)化了團(tuán)的輿論環(huán)境、思想環(huán)境和物質(zhì)環(huán)境。一是加大宣傳力度，優(yōu)化輿論環(huán)境。我們采取會(huì)議宣講、板報(bào)宣傳、廣播造勢(shì)等措施，廣泛深入地宣傳“黨建帶團(tuán)建”工作的目的意義和目標(biāo)任務(wù)，統(tǒng)一干部群眾的思想，提高黨員干部的認(rèn)識(shí)，營(yíng)造了良好的輿論氛圍。對(duì)表現(xiàn)突出、工作出色的團(tuán)支部、團(tuán)干部和團(tuán)員青年，我們進(jìn)行了大張旗鼓的宣傳，特別是宣傳團(tuán)干部成長(zhǎng)為優(yōu)秀黨組織書記的典型事跡，增強(qiáng)了團(tuán)干部崗位的吸引力，激發(fā)了團(tuán)員青年的工作熱情。通過(guò)開(kāi)展經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)、“黨建帶團(tuán)建”工作推進(jìn)會(huì)，對(duì)工作中的好經(jīng)驗(yàn)和好做法進(jìn)行全面推廣，相互借鑒，共同提高。二是提供精神支持，優(yōu)化思想環(huán)境。建立了團(tuán)的工作聯(lián)系點(diǎn)制度，鄉(xiāng)黨委班子成員每人聯(lián)系一個(gè)團(tuán)支部，每月至少深入一次團(tuán)支部，與團(tuán)員青年談心談話，在思想上進(jìn)行引導(dǎo)，在精神上進(jìn)行鼓勵(lì)，使他們能緊緊地團(tuán)結(jié)在黨組織的周圍，積極投身經(jīng)濟(jì)發(fā)展的主戰(zhàn)場(chǎng)。建立“書記約談”制度，鄉(xiāng)村兩級(jí)黨組織書記每季度與團(tuán)干部談心談話一次，了解其思想動(dòng)態(tài)，關(guān)注其成長(zhǎng)成材，重點(diǎn)是消除他們?cè)谒枷肷洗嬖诘膯?wèn)題，引導(dǎo)他們樹(shù)立正確的人生觀和成材觀。三是提供經(jīng)費(fèi)保障，優(yōu)化物質(zhì)環(huán)境。鄉(xiāng)黨委、政府將共青團(tuán)的工作經(jīng)費(fèi)要列入財(cái)政預(yù)算，每年按照每名青年不低1元的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行撥付，使鄉(xiāng)村兩級(jí)團(tuán)組織達(dá)到“四有一規(guī)范”，即：有牌子、有辦公室、有辦公設(shè)備、有表冊(cè)、規(guī)范圖板上墻。同時(shí)，規(guī)定村團(tuán)支部書記工資不低于村“兩委”其它誤工補(bǔ)工人員工資，使團(tuán)干部在經(jīng)濟(jì)上有保障。

第三篇：黨建帶團(tuán)建經(jīng)驗(yàn)材料

共青團(tuán)西鄉(xiāng)縣委

開(kāi)展“黨建帶團(tuán)建”工作經(jīng)驗(yàn)介紹

近年來(lái)，在縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在市委組織部、團(tuán)市委的具體指導(dǎo)下，我縣主動(dòng)適應(yīng)新時(shí)期黨建、團(tuán)建工作的新要求，把共青團(tuán)基層組織建設(shè)納入黨的基層組織建設(shè)整體規(guī)劃，納入各級(jí)黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子目標(biāo)責(zé)任制考核，做到黨建、團(tuán)建同研究，同部署，同實(shí)施，確立了“黨建帶團(tuán)建、團(tuán)建促黨建”的工作思路，創(chuàng)造性地提出了“五帶一優(yōu)化”工作目標(biāo)，進(jìn)一步豐富活動(dòng)載體，落實(shí)工作措施，黨建團(tuán)建相互促進(jìn)、相得益彰，形成了黨建帶團(tuán)建、黨團(tuán)同發(fā)展的良好格局，為率先突破發(fā)展和構(gòu)建和諧西鄉(xiāng)提供了堅(jiān)強(qiáng)組織保證和人才支持。

一、做法和成效

（一）堅(jiān)持三個(gè)到位，夯實(shí)工作基礎(chǔ)

一是思想認(rèn)識(shí)到位。市委組織部、團(tuán)市委《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)基層“黨建帶團(tuán)建”工作的意見(jiàn)》下發(fā)以來(lái)，我們深刻認(rèn)識(shí)到抓好黨建帶團(tuán)建工作，不僅豐富和完善了黨建工作內(nèi)容，還有利于鞏固黨在青年中的群眾基礎(chǔ)，進(jìn)一步加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)和先進(jìn)性建設(shè)。為此，縣上專門成 1 立檢查調(diào)研組，深入農(nóng)村、機(jī)關(guān)、學(xué)校、企業(yè)和社區(qū)，了解黨建、團(tuán)建工作中存在的突出問(wèn)題，結(jié)合實(shí)際，制定出臺(tái)了《西鄉(xiāng)縣關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)基層“黨建帶團(tuán)建”工作的意見(jiàn)》、《關(guān)于加強(qiáng)基層黨建帶工建團(tuán)建婦建工作的實(shí)施意見(jiàn)》等政策性文件，先后召開(kāi)了全縣“黨建帶團(tuán)建”工作推進(jìn)會(huì)、基層團(tuán)組織整建工作會(huì)議，使“黨建帶團(tuán)建”工作成為全縣各級(jí)黨團(tuán)組織的共識(shí)，為各項(xiàng)工作的順利推進(jìn)奠定了良好的思想基礎(chǔ)。

二是組織領(lǐng)導(dǎo)到位。為保證“黨建帶團(tuán)建”工作落到實(shí)處，縣委成了由縣委常委、組織部長(zhǎng)為組長(zhǎng)的“黨建帶團(tuán)建”工作領(lǐng)導(dǎo)小組，把“黨建帶團(tuán)建”作為各級(jí)黨組織的一項(xiàng)長(zhǎng)期戰(zhàn)略任務(wù)，嚴(yán)格落實(shí)“四個(gè)必須”：團(tuán)的重大問(wèn)題必須提交黨委研究，黨委必須每年至少聽(tīng)取一次共青團(tuán)工作的匯報(bào)，必須確定一名領(lǐng)導(dǎo)分管共青團(tuán)工作，必須把加強(qiáng)和改善對(duì)共青團(tuán)工作的領(lǐng)導(dǎo)納入各級(jí)黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)行目標(biāo)責(zé)任考核。同時(shí)，積極引導(dǎo)基層團(tuán)組織主動(dòng)爭(zhēng)取黨組織對(duì)青年工作的支持和關(guān)注，形成黨建帶團(tuán)建的聯(lián)動(dòng)推進(jìn)機(jī)制。

三是工作措施到位。我縣著力在完善黨建帶團(tuán)建工作機(jī)制上狠下功夫，采取有力措施，確保各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)的落 2 實(shí)。一是建立領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制度。各級(jí)黨組織分管共青團(tuán)工作的領(lǐng)導(dǎo)，對(duì)本單位黨建帶團(tuán)建工作負(fù)總責(zé)。二是建立目標(biāo)管理制度。各級(jí)黨組織對(duì)黨建、團(tuán)建工作同步規(guī)劃、同步實(shí)施、同步檢查、同步考核。三是建立聯(lián)系點(diǎn)制度。各級(jí)黨組織領(lǐng)導(dǎo)干部分別建立黨建帶團(tuán)建工作聯(lián)系點(diǎn)，定期駐點(diǎn)檢查調(diào)研，研究解決存在問(wèn)題。四是建立激勵(lì)表彰制度。每年對(duì)黨建帶團(tuán)建工作進(jìn)行考核排名，對(duì)成績(jī)突出的單位和個(gè)人進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì)，不斷樹(shù)立新典型，推廣新經(jīng)驗(yàn)。

二、落實(shí)“五帶一優(yōu)化”，推進(jìn)黨團(tuán)共建

（一）帶思想建設(shè)，實(shí)現(xiàn)同步教育。注重理論武裝和思想建團(tuán)是團(tuán)的傳統(tǒng)和優(yōu)勢(shì)，積極爭(zhēng)取黨委從思想上加強(qiáng)對(duì)團(tuán)建工作的領(lǐng)導(dǎo)，建立了黨組織負(fù)責(zé)人給團(tuán)干部和先進(jìn)青年上黨課制度，要求黨組織負(fù)責(zé)同志每季度上一次黨課，面對(duì)面地做好青年團(tuán)員的思想教育工作。先后開(kāi)展了“三個(gè)代表”重要思想、學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀、團(tuán)員意識(shí)教育、社會(huì)主義榮辱觀，十七屆三中全會(huì)、和諧社會(huì)等專題學(xué)習(xí)會(huì)，通過(guò)開(kāi)辦青年業(yè)余黨校、團(tuán)校、輔導(dǎo)班、報(bào)告會(huì)等形式，使廣大團(tuán)員青年保持政治上的清醒、理論上的成熟，信念上的堅(jiān)定。同時(shí)，“推優(yōu)”工作有新的舉措，明確規(guī)定35歲以下的青年入黨原則上要有團(tuán)組織的培養(yǎng)考察報(bào)告，3 并參與社區(qū)志愿服務(wù)每年不得少于48小時(shí)，將團(tuán)組織的“推優(yōu)”對(duì)象從優(yōu)秀團(tuán)員擴(kuò)大到優(yōu)秀青年，將年齡界限提升至35歲，大大提升了團(tuán)組織的地位。8年來(lái)，全縣共推優(yōu)729名青年團(tuán)員先后加入黨組織，有力改善了黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，也使“推優(yōu)”工作成為黨組織發(fā)展青年黨員的主要來(lái)源。

（二）帶組織建設(shè)，增添發(fā)展活力。農(nóng)村團(tuán)組織設(shè)置基本完善。一是通過(guò)實(shí)施“強(qiáng)鎮(zhèn)帶村”戰(zhàn)略，切實(shí)規(guī)范了農(nóng)村基層團(tuán)組織建設(shè)。目前，我縣267個(gè)村級(jí)“五有”團(tuán)支部（即：有班子、有制度、有活動(dòng)、有經(jīng)費(fèi)、有活動(dòng)陣地）達(dá)57％。二是加強(qiáng)了對(duì)基層后進(jìn)團(tuán)支部的督促整頓，通過(guò)充分調(diào)研，2001年、2005年、2008年連續(xù)3次結(jié)合基層團(tuán)組織換屆工作，對(duì)活力不強(qiáng)的村級(jí)團(tuán)支部進(jìn)行整頓，目前，全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)委書記和村級(jí)團(tuán)支部書記的配備率達(dá)到100%。三是完善考核體系，把基層團(tuán)組織的建設(shè)情況納入每年縣委對(duì)各鎮(zhèn)和村級(jí)黨組織創(chuàng)建“六好黨委”、“五好黨支部”工作考核評(píng)比體系中，并逐步加以完善。社區(qū)團(tuán)建工作正在逐步發(fā)展。為積極推進(jìn)社區(qū)黨建工作，縣里投入大量的人力、物力和財(cái)力，著力培育社區(qū)黨建示范點(diǎn)。我們積極跟進(jìn)，依托黨建示范點(diǎn)的軟硬件條件，先后打造了 4 3家社區(qū)團(tuán)建示范點(diǎn),切實(shí)加強(qiáng)社區(qū)青少年活動(dòng)中心、志愿者服務(wù)站、社區(qū)青少年法制學(xué)校等活動(dòng)陣地建設(shè)，為推進(jìn)社區(qū)團(tuán)建工作尋找到了有形的載體和充足的物質(zhì)依托?！皟尚陆M織”團(tuán)建覆蓋率有所提高?！皟尚陆M織”團(tuán)建成為團(tuán)組織建設(shè)的新領(lǐng)域和增長(zhǎng)點(diǎn)，全縣共有29家兩新組織和非公企業(yè)建立黨組織，順利在25家又成立了團(tuán)組織。同時(shí)突出抓典型性和示范性，先后培育了精誠(chéng)化工有限公司等一批規(guī)模性企業(yè)的非公典型和飛鳳中學(xué)、育花幼兒園等一批民辦學(xué)校典型，不斷擴(kuò)大團(tuán)組織的覆蓋面和影響力。學(xué)校團(tuán)建工作成效顯著。近年來(lái)，學(xué)校團(tuán)工作緊緊圍繞加強(qiáng)未成年人思想道德建設(shè)的要求，積極改進(jìn)和創(chuàng)新學(xué)校德育工作，創(chuàng)新德育內(nèi)容，重點(diǎn)抓好理想信念教育、愛(ài)國(guó)主義教育、誠(chéng)信教育、民主法制教育等實(shí)踐教育，在全縣中學(xué)推行“入團(tuán)公示制”，在保證質(zhì)量的情況下，使全縣團(tuán)員隊(duì)伍不斷壯大。按照“全團(tuán)帶隊(duì)”的工作原則，以各種主題班會(huì)和主題活動(dòng)的形式開(kāi)展少先隊(duì)工作和活動(dòng)，注重夯實(shí)少先隊(duì)的基礎(chǔ)工作，抓好少先隊(duì)部室建設(shè)，全縣縣級(jí)達(dá)標(biāo)隊(duì)部室合格率達(dá)100%。2001年以來(lái)，共創(chuàng)建全國(guó)“團(tuán)建先進(jìn)縣”1個(gè)、省級(jí)“五四紅旗團(tuán)委”3個(gè)、市級(jí)“五四紅旗團(tuán)委”（支部）7個(gè)。

（三）帶隊(duì)伍建設(shè)，鍛造優(yōu)秀人才。縣委將團(tuán)干部隊(duì)伍建設(shè)作為黨建帶團(tuán)建的關(guān)鍵環(huán)節(jié)來(lái)抓，實(shí)現(xiàn)了黨團(tuán)干部隊(duì)伍發(fā)展的有機(jī)銜接。做到“三納入”即團(tuán)干部選拔納入黨政干部考察行列；團(tuán)干部教育培訓(xùn)納入黨員干部的教育培訓(xùn)規(guī)劃；團(tuán)干部轉(zhuǎn)崗納入重要人選考慮。一是高標(biāo)準(zhǔn)選拔。堅(jiān)持一輕（年齡輕）、二強(qiáng)（組織能力強(qiáng)、帶動(dòng)本領(lǐng)強(qiáng)）、三高（文化程度高、工作熱情高、威信高）的選配原則，通過(guò)公開(kāi)招考、競(jìng)爭(zhēng)上崗等方式，把一批思想素質(zhì)好，業(yè)務(wù)水平高、工作能力強(qiáng)的青年干部推上了重要領(lǐng)導(dǎo)崗位，目前我縣35歲以下科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部達(dá)53名，其中正科級(jí)7名。二是多層次培養(yǎng)。組織部門定期選送年輕干部參加省、市黨校的專門培訓(xùn)；有重點(diǎn)地選派工作突出的團(tuán)干部到團(tuán)省委、團(tuán)市委和外省經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū)交流鍛煉，連續(xù)開(kāi)展三期縣鄉(xiāng)機(jī)關(guān)年輕干部雙向交流掛職鍛煉，拓展了工作視野，提高了工作能力；每年組織部都舉辦選調(diào)生及大學(xué)生村官交流座談會(huì)，分配到基層單位從事團(tuán)工作，壓擔(dān)子，讓他們?cè)趯?shí)踐中接受鍛煉和考驗(yàn)；組織部還將評(píng)選的省市縣級(jí)“十大杰出青年”、崗位能手、優(yōu)秀團(tuán)干部納入縣后備干部人才庫(kù)，進(jìn)行重點(diǎn)培養(yǎng)，使年輕干部的成長(zhǎng)得到了有效支持。三是注重輸送。2001以來(lái)，我縣先后調(diào)整五任團(tuán)縣委 6 書記，其中兩名已擔(dān)任副縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)，兩名轉(zhuǎn)崗在縣級(jí)重要部門任負(fù)責(zé)人。先后培養(yǎng)了30多名基層團(tuán)委書記走上了部門領(lǐng)導(dǎo)崗位，挑大梁、擔(dān)重任,極大地調(diào)動(dòng)了團(tuán)干部工作積極性，使團(tuán)干部隊(duì)伍形成了“高進(jìn)、嚴(yán)管、優(yōu)出”的良性循環(huán)。

（四）帶陣地建設(shè)，凝聚戰(zhàn)斗力量。圍繞“哪里有黨的活動(dòng)陣地，哪里就有團(tuán)的活動(dòng)場(chǎng)所”的目標(biāo)，按“四有”標(biāo)準(zhǔn)（有一間活動(dòng)室、有一套電教設(shè)備、有一批書報(bào)學(xué)習(xí)材料、有一個(gè)宣傳欄），全面加強(qiáng)黨團(tuán)活動(dòng)陣地建設(shè)。2006年底，全縣啟動(dòng)村級(jí)組織活動(dòng)場(chǎng)所建設(shè)項(xiàng)目，新修村級(jí)組織活動(dòng)場(chǎng)所122所，總投資達(dá)1074萬(wàn)元，建立了農(nóng)村黨團(tuán)員培訓(xùn)基地，在各村建立了黨員電化教育室和團(tuán)員電化教育室，一個(gè)活動(dòng)室兩塊牌子，電教設(shè)備齊全，購(gòu)買了政治理論知識(shí)、農(nóng)業(yè)科技等電教光盤，完善了電教室管理和培訓(xùn)制度，充分利用農(nóng)閑季節(jié)開(kāi)展政治理論學(xué)習(xí)和科技培訓(xùn)活動(dòng)，調(diào)動(dòng)了農(nóng)村黨團(tuán)員青年學(xué)科技、用科技的積極性，為促進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展注入了新的活力。

（五）帶目標(biāo)考核，夯實(shí)工作責(zé)任?？h委明確將團(tuán)建納入黨建工作日程，把黨建帶團(tuán)建工作納入全縣精神文明建設(shè)目標(biāo)，做到同布置、同檢查、同考核。對(duì)黨建帶團(tuán)建 7 工作實(shí)行定期匯報(bào)制度，采用半年專題會(huì)議形式，對(duì)黨建帶團(tuán)建各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)完成情況及時(shí)進(jìn)行監(jiān)督考核。建立目標(biāo)責(zé)任制，通過(guò)百分制量化考核，實(shí)行科學(xué)管理，使黨建帶團(tuán)建工作由軟任務(wù)變成硬指標(biāo)，由一般號(hào)召變成具體操作、專向推進(jìn)。明確規(guī)定團(tuán)建工作不合格，黨組織和黨政一把手在評(píng)優(yōu)創(chuàng)先方面實(shí)行“一票”否決，從根本上調(diào)動(dòng)了各級(jí)團(tuán)干部的工作熱情?？h委積極支持和幫助團(tuán)組織建立健全服務(wù)陣地，將部分有關(guān)青少年的社會(huì)管理事務(wù)，辦事實(shí)項(xiàng)目以及社會(huì)性、群眾性活動(dòng)交給團(tuán)委承辦，并賦予相應(yīng)的管理職能，提高團(tuán)委的影響力和服務(wù)能力。

（六）優(yōu)化工作環(huán)境，創(chuàng)造良好條件?？h上領(lǐng)導(dǎo)從日常工作上給予重視，從遇到的具體困難和問(wèn)題上給予幫助解決，定期聽(tīng)取全縣共青團(tuán)工作專題匯報(bào)，并召開(kāi)縣委常委會(huì)議決定每年劃撥團(tuán)縣委劃撥一定的工作經(jīng)費(fèi)。為把黨建帶團(tuán)建工作落到實(shí)處，縣委每年召開(kāi)1次全縣基層黨委書記、基層團(tuán)委書記參加的黨建帶團(tuán)建工作會(huì)議，建立了縣委常委黨建工作分片聯(lián)系制度，把加強(qiáng)基層團(tuán)組織建設(shè)納入黨建工作目標(biāo)同步抓落實(shí)?？h委組織部、團(tuán)縣委先后開(kāi)展了向農(nóng)村中小學(xué)捐贈(zèng)圖書活動(dòng)，在沙河鎮(zhèn)中心學(xué)校籌集資金5000元建立留守兒童基金和青年志愿者招募工作，8 保證了黨建帶團(tuán)建目標(biāo)任務(wù)落到實(shí)處，為共青團(tuán)組織開(kāi)展工作和活動(dòng)提供良好的環(huán)境。

二、存在問(wèn)題

黨建帶團(tuán)建工作的開(kāi)展，不僅使我縣黨的自身建設(shè)得到加強(qiáng)，而且使團(tuán)建工作在黨建的帶動(dòng)下，通過(guò)整思想、強(qiáng)班子、抓隊(duì)伍，取得了一定的成效，團(tuán)的基層組織建設(shè)得到了加強(qiáng)，團(tuán)員先鋒模范作用得到了充分發(fā)揮。但是，我縣基層黨建帶團(tuán)建工作中還存在一些亟待解決的突出問(wèn)題，一是個(gè)別黨組織對(duì)黨建帶團(tuán)建工作的認(rèn)識(shí)和工作措施還不到位；二是縣鄉(xiāng)機(jī)構(gòu)改革后，許多鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)干部實(shí)行兼職，精力分散，削弱了團(tuán)組織的作用，由于縣直機(jī)關(guān)、事業(yè)單位人員精減，團(tuán)員逐步減少，有的單位由于沒(méi)有團(tuán)員，無(wú)團(tuán)組織，青年工作機(jī)構(gòu)不建全，出現(xiàn)了團(tuán)組織的工作“盲點(diǎn)”；三是企業(yè)下崗（失業(yè)）人員的增多，農(nóng)村富余人員以及外來(lái)人口流動(dòng)頻繁，給黨、團(tuán)組織活動(dòng)和團(tuán)員的教育管理帶來(lái)諸多不便，在一定程度上影響了黨建帶團(tuán)建工作的開(kāi)展；四是基層團(tuán)干部選拔、培養(yǎng)和使用的長(zhǎng)效機(jī)制尚未形成，團(tuán)干部的工作積極性不高；五是農(nóng)村團(tuán)干部的待遇較低，團(tuán)干部隊(duì)伍不穩(wěn)定，能力較弱，服務(wù)意識(shí)不強(qiáng)，工作缺乏主動(dòng)性，基層團(tuán)組織的活動(dòng)方法和活動(dòng)內(nèi)容與青年 9 的需求不相適應(yīng)。

三、建議和對(duì)策

黨建帶團(tuán)建根本在“建”，關(guān)鍵在“帶”。在新時(shí)期做好黨建帶團(tuán)建工是各級(jí)黨組織的政治責(zé)任，能有效地鞏固和加強(qiáng)黨在青年中的思想基礎(chǔ)、工作基礎(chǔ)和執(zhí)政基礎(chǔ)。各級(jí)黨組織要落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，完善長(zhǎng)效機(jī)制，建帶并舉，全面加強(qiáng)團(tuán)干部的作風(fēng)建設(shè)和能力建設(shè)，提高黨建帶團(tuán)建的水平。

一是完善機(jī)制，明確責(zé)任。各級(jí)黨組織要以培養(yǎng)造就社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)事業(yè)接班人的政治責(zé)任感、緊迫感，加強(qiáng)對(duì)共青團(tuán)工作的領(lǐng)導(dǎo)，把團(tuán)建工作作為加強(qiáng)黨建工作的基礎(chǔ)性工作，作為對(duì)基層黨委黨建目標(biāo)管理考核的重要內(nèi)容，建立根本性、全局性、穩(wěn)定性和長(zhǎng)期性的黨建帶團(tuán)建工作機(jī)制，并保證必要的工作經(jīng)費(fèi)。

二是加強(qiáng)團(tuán)干部的選拔配備工作，暢通團(tuán)干部培養(yǎng)、使用和輸送的渠道。逐步探索黨團(tuán)換屆同步走，按照德才兼?zhèn)湓瓌t，積極拓寬視野、拓寬渠道，打破身份限制，把政治素質(zhì)好、文化水平高、善于做青年工作的年輕優(yōu)秀黨團(tuán)員民主選舉到基層團(tuán)的工作崗位。對(duì)思想政治素質(zhì)高、能干事、會(huì)干事、想干事的團(tuán)干部要適時(shí)提拔使用，調(diào)動(dòng) 10 基層團(tuán)干部的工作積極性。

三是著力加強(qiáng)團(tuán)干部的能力建設(shè)。團(tuán)組織活動(dòng)開(kāi)展難、基層組織不健全、凝聚力和號(hào)召力不強(qiáng)，很大程度上在于團(tuán)干部自身能力不強(qiáng)，要結(jié)合加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)，不斷加強(qiáng)團(tuán)干部的三個(gè)能力建設(shè)，即學(xué)習(xí)能力、合作能力、服務(wù)大局的能力、構(gòu)建和諧社會(huì)和建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村的凝聚力。

四是要提高基層團(tuán)干部的政治經(jīng)濟(jì)待遇。一方面要按《黨章》中關(guān)于“團(tuán)的縣級(jí)和縣級(jí)以下各級(jí)委員會(huì)書記，企事業(yè)單位團(tuán)的委員會(huì)書記，是黨員的，可以列席同級(jí)黨的委員會(huì)和常務(wù)委員會(huì)的會(huì)議”規(guī)定，使團(tuán)組織及時(shí)了解黨組織的工作意圖，更好的服務(wù)黨的中心工作；另一方面要逐步提高團(tuán)干部的經(jīng)濟(jì)待遇，特別是落實(shí)好農(nóng)村團(tuán)干部的經(jīng)濟(jì)待遇，并盡量選拔為村兩委班子成員。五是以黨的陣地建設(shè)帶動(dòng)團(tuán)的陣地建設(shè)，為團(tuán)組織開(kāi)展活動(dòng)創(chuàng)造條件。近年來(lái)，過(guò)去常見(jiàn)的“青年團(tuán)校、青年之家、青年文化室”等陣地已經(jīng)很少見(jiàn)，團(tuán)的活動(dòng)陣地慢慢被淡化，團(tuán)組織開(kāi)展活動(dòng)不夠理想。要圍繞“哪里有黨的活動(dòng)陣地，哪里就有團(tuán)的活動(dòng)場(chǎng)所”的目標(biāo)，全面加強(qiáng)縣、鄉(xiāng)、村三級(jí)黨團(tuán)活動(dòng)陣地建設(shè)，帶動(dòng)團(tuán)組織活動(dòng)的開(kāi) 11 展。

第四篇：全市黨建帶團(tuán)建工作會(huì)議典型經(jīng)驗(yàn)發(fā)言材料

圍繞“雙聯(lián)雙創(chuàng)” 堅(jiān)持“五個(gè)一” 發(fā)揮青年在新農(nóng)村建設(shè)中的生力軍作用

全市黨建帶團(tuán)建工作會(huì)議典型經(jīng)驗(yàn)發(fā)言材料

黨建帶團(tuán)建是黨在基層組織建設(shè)長(zhǎng)期實(shí)踐中探索總結(jié)出來(lái)的一條 成功經(jīng)驗(yàn)，是黨團(tuán)建設(shè)相互促進(jìn)、共同提高的有效做法。依托黨建帶動(dòng)團(tuán)建，主動(dòng)搭建服務(wù)平臺(tái)，找準(zhǔn)切入點(diǎn)，是做好基層團(tuán)建工作的關(guān)鍵。近幾年來(lái)，xxxx在縣委和上級(jí)團(tuán)委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、正確指導(dǎo)下，緊緊圍繞農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展、農(nóng)民增收，以“雙聯(lián)雙創(chuàng)”活動(dòng)載體，逐步形成了“黨建帶團(tuán)建、黨團(tuán)共發(fā)展”的工作格局。我們的主要作法是：

一、搭建一個(gè)活動(dòng)載體，夯實(shí)農(nóng)村團(tuán)建基礎(chǔ)

針對(duì)農(nóng)村團(tuán)員青年普遍外出務(wù)工出現(xiàn)難聯(lián)系，難引導(dǎo)，難教育，部分基層組織缺乏活力、團(tuán)的服務(wù)功能弱等現(xiàn)象，我們按照“黨群共建服務(wù)中心”的要求，搭建了以“雙聯(lián)”（組織聯(lián)系、骨干聯(lián)系）為手段，以“雙創(chuàng)”（創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)優(yōu)）為目標(biāo)的活動(dòng)載體，即“團(tuán)組織聯(lián)系培養(yǎng)農(nóng)村青年致富骨干，青年致富骨干聯(lián)系服務(wù)青年，引導(dǎo)青年?duì)幃?dāng)創(chuàng)業(yè)標(biāo)兵和創(chuàng)優(yōu)標(biāo)兵”，進(jìn)一步夯實(shí)了農(nóng)村團(tuán)建基礎(chǔ), 被廣西團(tuán)區(qū)委評(píng)為“我為廣西共青團(tuán)獻(xiàn)一計(jì)”活動(dòng)銀點(diǎn)子。如富陽(yáng)鎮(zhèn)鐵耕村團(tuán)支部結(jié)合該村90%以上農(nóng)戶有種果、養(yǎng)殖瘦肉型豬的實(shí)際，創(chuàng)建“青年創(chuàng)業(yè)服務(wù)站”，負(fù)責(zé)推廣農(nóng)業(yè)新技術(shù)，試種新品種、提供農(nóng)產(chǎn)品、農(nóng)資供求信息。據(jù)統(tǒng)計(jì)，該服務(wù)站共印發(fā)青年科技志愿服務(wù)站“便民服務(wù)卡”3000余張，聯(lián)系縣鄉(xiāng)涉農(nóng)部門開(kāi)展各種實(shí)用種養(yǎng)技術(shù)培訓(xùn)、指導(dǎo)共58（場(chǎng)）次，為村內(nèi)外、鎮(zhèn)內(nèi)群眾外提供技術(shù)指導(dǎo)、信息咨詢等2073人次。自活動(dòng)開(kāi)展以來(lái)，我們共評(píng)選和表彰“創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)優(yōu)”青年標(biāo)兵206名。

二、圍繞一個(gè)政治目標(biāo)，擴(kuò)展團(tuán)建覆蓋領(lǐng)域。

近年來(lái)，隨著我縣縣域經(jīng)濟(jì)不斷發(fā)展，非公有制企業(yè)及兩新組織 的逐步增加，形成了部分團(tuán)員青年在外出務(wù)工和回流進(jìn)企業(yè)循環(huán)局面。為了搭建好青年團(tuán)員的聯(lián)系平臺(tái)，為流動(dòng)團(tuán)員青年提供組織保障，我們首先以“兩個(gè)帶動(dòng)”為強(qiáng)勁動(dòng)力，即企業(yè)黨建帶動(dòng)企業(yè)團(tuán)建，黨員帶動(dòng)團(tuán)員，啟動(dòng)“百日攻堅(jiān)”行動(dòng)，采取獨(dú)立建團(tuán)模式，在規(guī)模較大、團(tuán)員青年數(shù)量較多、已建黨組織的廣東溫氏、富隆果業(yè)等10家非公企業(yè)，實(shí)現(xiàn)了全縣規(guī)模以上企業(yè)團(tuán)組織的全覆蓋和已建黨組織的非公企業(yè)團(tuán)建全覆蓋。同時(shí)還根據(jù)自愿的原則，以產(chǎn)業(yè)聯(lián)建、區(qū)域聯(lián)建、行業(yè)聯(lián)建等形式，在新華生態(tài)種養(yǎng)長(zhǎng)廊種養(yǎng)協(xié)會(huì)、麥嶺溫氏養(yǎng)殖協(xié)會(huì)和葛坡鎮(zhèn)白牛村水果協(xié)會(huì)組新成立了產(chǎn)業(yè)聯(lián)合團(tuán)支部；此外在廣州市、深圳等10余個(gè)外出務(wù)工青年密集城市建立了駐外團(tuán)工委5個(gè)和下屬團(tuán)支部70多個(gè)，凝聚了760個(gè)團(tuán)員，聯(lián)系900個(gè)青年；利用現(xiàn)代網(wǎng)絡(luò)QQ群、手機(jī)飛信、微博等方式建立了互聯(lián)網(wǎng)團(tuán)工委及團(tuán)支部，打破了團(tuán)建地域性限制。

三、實(shí)施一項(xiàng)培訓(xùn)工程，發(fā)展農(nóng)村實(shí)用人才

近年來(lái)，資金、技術(shù)、信息成為影響我縣農(nóng)民群眾創(chuàng)業(yè)致富的三大難題，為進(jìn)一步扶助農(nóng)村青年致富、增收，我們積極創(chuàng)建“青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)中心”，依托村級(jí)黨校、“讀書會(huì)”、農(nóng)家課堂等培訓(xùn)場(chǎng)所，積極爭(zhēng)取勞動(dòng)、畜牧、農(nóng)業(yè)、水果、農(nóng)村信用聯(lián)社等涉農(nóng)部門的支持，深入實(shí)施“新型青年農(nóng)民培訓(xùn)工程”。通過(guò)定期和不定期地開(kāi)展實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)、信息發(fā)布、就業(yè)指導(dǎo)，引導(dǎo)團(tuán)員青年積極參與“青春建功新農(nóng)村－興旺行動(dòng)”。如富陽(yáng)鎮(zhèn)鐵耕村青年李中秋，通過(guò)就業(yè)指導(dǎo)，放棄在廣東務(wù)工回家創(chuàng)辦了“中秋果苗培育基地”，先后培育蘋果、柑橙等果苗18萬(wàn)株，基本解決了該村果農(nóng)果苗供求難題，年創(chuàng)純收入2萬(wàn)多元；白沙鎮(zhèn)洞尾村青年鐘劍鋒，通過(guò)畜牧局的技術(shù)培訓(xùn)，創(chuàng)辦了竹鼠養(yǎng)殖場(chǎng)培育800只種鼠；新華鄉(xiāng)生態(tài)種養(yǎng)長(zhǎng)廊青年任小斌，通過(guò)小額信貸扶持和技術(shù)指導(dǎo)加入了溫氏瘦肉型豬養(yǎng)殖與水果種植相結(jié)合循環(huán)經(jīng)濟(jì)圈，成為致富一方的領(lǐng)路人并成功當(dāng)選2009年“廣西創(chuàng)業(yè)榜樣”。目前，全縣共建立縣鄉(xiāng)級(jí)“青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)中心”13個(gè)，舉辦各類

科技培訓(xùn)500（場(chǎng)）次，培訓(xùn)農(nóng)村青年10000余人。

四、樹(shù)立一批先進(jìn)典型，增強(qiáng)基層團(tuán)組織活力

我們圍繞服務(wù)于黨組織中心工作、服務(wù)于當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)建設(shè)、服務(wù)于當(dāng)?shù)睾椭C社會(huì)建設(shè)的目標(biāo)，深入開(kāi)展“青年骨干創(chuàng)業(yè)服務(wù)”活動(dòng)，樹(shù)立了一批先進(jìn)典型，并通過(guò)典型示范帶動(dòng)，進(jìn)一步擴(kuò)大了團(tuán)組織的影響力，增強(qiáng)了團(tuán)組織的工作活力。如福利鎮(zhèn)青年于敏發(fā)結(jié)合當(dāng)?shù)厣a(chǎn)需求實(shí)際，牽頭創(chuàng)辦了我縣首家“無(wú)公害蔬菜產(chǎn)銷協(xié)會(huì)”，專門從事無(wú)公害蔬菜規(guī)模化生產(chǎn)和批量流通，幫助群眾解決了蔬菜賣“難”的問(wèn)題，有效地帶動(dòng)了當(dāng)?shù)剞r(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展和農(nóng)民增收，被農(nóng)業(yè)部、團(tuán)中央授予“全國(guó)農(nóng)村青年創(chuàng)業(yè)致富帶頭人標(biāo)兵”稱號(hào)。目前，我縣農(nóng)村青年被賀州市農(nóng)業(yè)局、團(tuán)市委授予“賀州市農(nóng)村青年創(chuàng)業(yè)致富帶頭人標(biāo)兵”18名；被區(qū)農(nóng)業(yè)廳、團(tuán)廣西區(qū)委授予“廣西農(nóng)村青年創(chuàng)業(yè)致富帶頭人標(biāo)兵”5名；被農(nóng)業(yè)部、團(tuán)中央授予“全國(guó)農(nóng)村青年創(chuàng)業(yè)致富帶頭人標(biāo)兵”4名（如：福利鎮(zhèn)的于敏發(fā)、林波、富陽(yáng)鎮(zhèn)的余青松和古城鎮(zhèn)的楊俊利）。

五、培育一支后備隊(duì)伍，發(fā)揮黨的助手作用

一是堅(jiān)持黨管干部原則，多渠道多形式配齊配強(qiáng)團(tuán)干隊(duì)伍。利用縣、鄉(xiāng)團(tuán)委換屆契機(jī)，積極向縣委舉薦青年人才，一批在團(tuán)的崗位上表現(xiàn)突出，成績(jī)優(yōu)秀的團(tuán)干通過(guò)公選、掛職、兼職、交流、輪崗等方式走上新的崗位；同時(shí)鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)委采取“1+3+X”的模式，選配了1名銀行信貸員、1名外出務(wù)工青年、1名在讀大學(xué)生擔(dān)任編制外副書記，把有才干的優(yōu)秀青年干部納入到團(tuán)的工作崗位上。目前，全縣團(tuán)干隊(duì)伍中通過(guò)公選上崗的有5人，通過(guò)交流流轉(zhuǎn)的20人，選派了3名團(tuán)干到區(qū)、市團(tuán)委掛職，4名鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委委員兼職團(tuán)委書記，新任團(tuán)干部平均年齡27歲，大學(xué)本科以上文化程度達(dá)100%，基層團(tuán)干隊(duì)伍整體素質(zhì)顯著提高。

二是注重加強(qiáng)村級(jí)團(tuán)組織班子建設(shè)。按照帶頭致富能力強(qiáng)、帶領(lǐng)青年致富能力強(qiáng)的“雙強(qiáng)”標(biāo)準(zhǔn)，積極協(xié)助黨組織從村級(jí)后備干部、農(nóng)村致富帶頭人、回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)青年、優(yōu)秀退伍軍人中物色和培養(yǎng)年紀(jì)輕、有文化、懂經(jīng)濟(jì)、熱心農(nóng)村工作的團(tuán)員青年擔(dān)任村團(tuán)支部書記。目前，全縣155個(gè)行政村（社區(qū)）的團(tuán)支部書記平均年齡為30歲，其中高中以上學(xué)歷占68.9%，創(chuàng)業(yè)致富帶頭人占56.7%，回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)青年占19.6%，同時(shí)依托“大學(xué)生志愿服務(wù)萬(wàn)村遠(yuǎn)程教育行動(dòng)”每個(gè)行政村配備1名在校大學(xué)生為團(tuán)支部副書記。此外還選派了一批團(tuán)干參加培訓(xùn)。自2006年以來(lái)，先后選派6名優(yōu)秀團(tuán)干部參加中央、區(qū)內(nèi)外各類培訓(xùn)；2010年舉行了“青春引擎”培訓(xùn)班，全縣137名村級(jí)團(tuán)支部書記得到為期5天的培訓(xùn)。

三是推優(yōu)育苗，為黨組織輸送新鮮血液。全縣各級(jí)團(tuán)組織把“推優(yōu)育苗”工程作為實(shí)施“兩推兩培”發(fā)展黨員工程的重要內(nèi)容來(lái)抓，使之成為發(fā)展青年黨員的主渠道，進(jìn)一步提升了農(nóng)村團(tuán)員青年的整體素質(zhì)，增強(qiáng)了團(tuán)組織的戰(zhàn)斗力和凝聚力。目前，全縣共有共青團(tuán)員20306人，團(tuán)青比例為25.1%；2006年以來(lái)，共推優(yōu)育苗1665人，通過(guò)推優(yōu)育苗發(fā)展黨員553人。

實(shí)踐證明，堅(jiān)持黨建帶團(tuán)建工作，是推動(dòng)共青團(tuán)各項(xiàng)工作的有效措施和根本保證，也正是一貫堅(jiān)持黨建帶團(tuán)建，共青團(tuán)工作才得以蓬勃發(fā)展。今后，我們將以此為契機(jī)，認(rèn)真學(xué)習(xí)借鑒先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，繼續(xù)探索，大膽實(shí)踐，切實(shí)把這項(xiàng)工作抓緊抓好，推動(dòng)我縣共青團(tuán)事業(yè)再創(chuàng)新高！

第五篇：西安北站黨建經(jīng)驗(yàn)材料(最新修改)

應(yīng)對(duì)“六大”壓力 打造“四型”團(tuán)隊(duì) 確保在特大型鐵路站房項(xiàng)目施工中全面爭(zhēng)第一

三公司西安北站指揮部黨委

西安北站是鄭西客專的一部分，是國(guó)家“十一五”規(guī)劃的鐵路六大路網(wǎng)性客運(yùn)中心之一。我們?nèi)疚靼脖闭局笓]部承建國(guó)鐵北客站地下通道結(jié)構(gòu)的一部分，同時(shí)承建地鐵2號(hào)線西安北站工程任務(wù)，總工程份額近12億元。建成后，其規(guī)模將成為亞洲最大車站之一。該工程有“六大”特點(diǎn)：一是工期異常緊張，工期壓力巨大。二是地鐵、國(guó)鐵同步施工，作業(yè)面狹小，工序相互影響，干擾大。三是用工人數(shù)多，安全生產(chǎn)壓力大。四科技難點(diǎn)和創(chuàng)新點(diǎn)較多，技術(shù)壓力大。五是同時(shí)面對(duì)國(guó)鐵、地鐵兩個(gè)業(yè)主，對(duì)外協(xié)調(diào)壓力大。六是鐵道部和西安局要求把該工程建設(shè)成為全國(guó)站房的“樣板”，創(chuàng)優(yōu)壓力大。面對(duì)“六大”壓力，我們?nèi)九e全公司之力，抽調(diào)精兵強(qiáng)將，組成了由楊利全為經(jīng)理，唐江省為書記的黨委領(lǐng)導(dǎo)班子。一班人迎難而上，變壓力為動(dòng)力，積極打造“四型”團(tuán)隊(duì)，取得了良好的效果：攻克了陜西省最大面積的降水難題，創(chuàng)造了月完成1.03億、月打砼2.6萬(wàn)方、月完成一塊頂板（常規(guī)狀態(tài)下需要三個(gè)月完成）的施工奇跡；創(chuàng)造了年完成產(chǎn)值8億元的紀(jì)錄，打造了地鐵施工領(lǐng)域的新速度。指揮部和指揮部黨委先后榮獲了股份公司、西安鐵路局、集團(tuán)公司和公司“先進(jìn)集體、四好班子、優(yōu)秀基層黨委、模范職工小家”等光榮稱號(hào)。我們的主要做法是：

一、打造攻堅(jiān)型團(tuán)隊(duì)，牢固樹(shù)立全面爭(zhēng)第一思想 面對(duì)“六大”壓力，我們狠抓了形勢(shì)任務(wù)教育、開(kāi)展了保工期、保安全的主題教育，竭盡全力融入中心，促進(jìn)生產(chǎn)。

1、開(kāi)展形勢(shì)任務(wù)教育活動(dòng)。我們指揮部黨委下設(shè)3個(gè)黨支部，有黨員57名，有職工147名。2008年9月，我們跑步進(jìn)場(chǎng)，進(jìn)場(chǎng)即開(kāi)工，開(kāi)工就大干，每天都是大戰(zhàn),大戰(zhàn)伴全程。我們一班人深知自己肩上的重任，北站這一仗，必須贏，而且要贏得漂亮。為此，我們抓住工程的“六大”特點(diǎn)，有針對(duì)性地對(duì)員工進(jìn)行形勢(shì)任務(wù)教育，讓員工明白：這是創(chuàng)造奇跡的工程，也是挑戰(zhàn)極限的項(xiàng)目。既是企業(yè)積累經(jīng)驗(yàn)、積累財(cái)富，立足西安，滾動(dòng)發(fā)展的大好機(jī)遇；也是個(gè)人長(zhǎng)見(jiàn)識(shí)、學(xué)本領(lǐng)、增才干的大好時(shí)機(jī)。此外，我們還通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)轟轟烈烈的宣傳標(biāo)語(yǔ)，讓“高起點(diǎn)、高標(biāo)準(zhǔn)、創(chuàng)一流、超常規(guī)、爭(zhēng)第一”、“把西安北站建成十八局建設(shè)史上的一座豐碑”、“六位一體記心間，共創(chuàng)北站新明天”等思想理念入耳、入眼、入腦。通過(guò)教育，激發(fā)了員工只爭(zhēng)朝夕的緊迫感、使命感和責(zé)任感，讓“全面爭(zhēng)第一”的信念扎根在職工心里，即：工程質(zhì)量爭(zhēng)第一，建樣板奪魯班；安全生產(chǎn)爭(zhēng)第一，杜絕重大安全事故；施工速度爭(zhēng)第一，把好創(chuàng)效源頭；標(biāo)準(zhǔn)化管理爭(zhēng)第一，創(chuàng)效爭(zhēng)譽(yù)；黨建工作爭(zhēng)第一，為生產(chǎn)把關(guān)定向鼓勁加油；廉潔高效爭(zhēng)第一，保證組織和干部肌體健康；對(duì)外宣傳爭(zhēng)第一，為企業(yè)樹(shù)形增輝。這種形勢(shì)任務(wù)教育，伴隨著一個(gè)個(gè)緊張的節(jié)點(diǎn)工期，伴隨著每天的大戰(zhàn)，始終沒(méi)有停止過(guò)，極大地鼓舞了員工的斗志，確保了每個(gè)節(jié)點(diǎn)工期順利完成。

2、開(kāi)展保工期主題活動(dòng)。工期始終是北站最大的壓力，工 2 期的勝利可以說(shuō)就是北站的勝利。為了全力保工期，我們開(kāi)展了“黨旗飄揚(yáng)爭(zhēng)先鋒，保證工期立新功”主題活動(dòng)，把每一項(xiàng)工作、每一道工序是否按時(shí)完成作為檢驗(yàn)黨員先進(jìn)性的特殊戰(zhàn)場(chǎng)，做到“關(guān)鍵工序有黨員盯著，關(guān)鍵環(huán)節(jié)有黨員把著，關(guān)鍵時(shí)刻有黨員撐著”。狠抓工序銜接，重點(diǎn)工序先行，每一道工序的安排做到既不影響其它工序施工，又要為下一道工序作好準(zhǔn)備。為避免窩工浪費(fèi)時(shí)間，我們打破固有的承包界限，合理分配勞動(dòng)力，著力解決班組間勞動(dòng)力忙閑不均的問(wèn)題，由指揮部協(xié)調(diào)解決施工隊(duì)勞力的合理流動(dòng)。后勤保障也鉚足了勁，每輛車都配有兩名司機(jī)，保證隨叫隨到，隨壞隨修；拌合站也隨時(shí)處于待命狀態(tài)，只要接到命令，10分鐘內(nèi)就可以拌好一車混凝土。北站的黨員們都樹(shù)立了“指揮部下達(dá)的任務(wù)必須無(wú)條件完成，北站工期決不在我這里耽誤一分鐘”的思想，自覺(jué)承擔(dān)起最重要、最危險(xiǎn)、最繁重的任務(wù)。廣大黨員帶領(lǐng)員工苦干、實(shí)干加巧干，地鐵頂板封頂提前了3個(gè)月工期，受到業(yè)主高度贊揚(yáng)。

3、開(kāi)展保安全主題活動(dòng)。安全是員工幸福的基石，是企業(yè)基業(yè)長(zhǎng)青的保證。北站用工人數(shù)多，平常有1500人以上，高峰時(shí)有2500多人。人員高度密集，立體交叉作業(yè)，安全壓力很大。我們指揮部黨委針對(duì)這種形勢(shì)，把安全工作作為頭等大事來(lái)抓，認(rèn)真開(kāi)展“一法三卡”活動(dòng)，建立了黨員安全生產(chǎn)責(zé)任區(qū)和責(zé)任崗，讓黨員以自己上標(biāo)準(zhǔn)崗、干標(biāo)準(zhǔn)活、按標(biāo)準(zhǔn)辦事的模范行動(dòng)，引導(dǎo)員工認(rèn)真排查身邊的安全隱患，自覺(jué)遵守操作規(guī)程。我們針對(duì)現(xiàn)場(chǎng)施工人員多、作業(yè)面窄的突出矛盾，狠 3 抓了五個(gè)方面的安全工作：一是加強(qiáng)安全教育與培訓(xùn)。凡是新來(lái)的農(nóng)民工，必須通過(guò)安全教育和培訓(xùn)合格后，發(fā)給統(tǒng)一的工作服、安全帽才能上崗。我們聯(lián)系了西安市安監(jiān)局，對(duì)電工、焊工、架子工、信號(hào)工等200多名特殊工種人員，分批進(jìn)行集中培訓(xùn)，合格后持證上崗。二是論證施工的安全性。開(kāi)工以來(lái)，我們先后召開(kāi)5次專家評(píng)審會(huì)，對(duì)重大施工方案進(jìn)行論證，確保了技術(shù)方案的可行性和施工安全性。三是進(jìn)行應(yīng)急演練。為提高應(yīng)急反應(yīng)能力，我們多次進(jìn)行了消防、防汛、降水停電演練。四是加強(qiáng)日常檢查。安全員每天在現(xiàn)場(chǎng)檢查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)糾正，并把具有共性的、突出的安全隱患拍成照片，在每月調(diào)度會(huì)上以幻燈片的形式進(jìn)行通報(bào)和講評(píng)。并且規(guī)定每有一張上鏡照片，該施工隊(duì)罰款500元。通過(guò)抓源頭、抓細(xì)節(jié)、抓過(guò)程、抓監(jiān)督，真正實(shí)現(xiàn)了黨員身邊“無(wú)違紀(jì)、無(wú)違章、無(wú)事故”。自開(kāi)工以來(lái)，北站安全生產(chǎn)形勢(shì)一直平穩(wěn)，沒(méi)有出現(xiàn)大的安全事故。

二、打造創(chuàng)業(yè)型團(tuán)隊(duì)，切實(shí)增強(qiáng)黨組織戰(zhàn)斗力

制度是否健全，班子是否有力，黨員模范作用是否發(fā)揮，影響著黨組織的戰(zhàn)斗力，因此，我們著重從以上三方面加強(qiáng)黨的建設(shè)。

1、在黨建工作標(biāo)準(zhǔn)化上下功夫。我們?cè)谑┕ぶ袌?jiān)持“六位一體”標(biāo)準(zhǔn)化管理的同時(shí)，把黨建工作同步納入到標(biāo)準(zhǔn)化管理之中。一是制度建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化。我們先后建立了《黨委會(huì)議制度》、《黨政聯(lián)席會(huì)議制度》、《黨政共同會(huì)簽制度》、《民主生活會(huì)制度》、《黨員管理制度》等 10多項(xiàng)制度，為黨組織規(guī)范化建設(shè)提 4 供了制度保證。二是工作流程標(biāo)準(zhǔn)化。我們根據(jù)公司出臺(tái)的《政治工作手冊(cè)》，《項(xiàng)目黨組織工作實(shí)施細(xì)則》，嚴(yán)格按照項(xiàng)目黨組織的定位、職責(zé)和權(quán)力開(kāi)展工作，并定期自查和接受上級(jí)的檢查，使黨建各項(xiàng)工作形成了閉環(huán)管理。三是內(nèi)業(yè)管理標(biāo)準(zhǔn)化。建立了黨委、黨支部、黨小組內(nèi)業(yè)表、簿、冊(cè)和臺(tái)帳。黨委內(nèi)業(yè)臺(tái)帳又設(shè)有組織、宣傳報(bào)道、黨員隊(duì)伍思想狀況分析等若干小臺(tái)帳，涵蓋了黨組織日常管理工作的全部?jī)?nèi)容，提高了黨組織工作標(biāo)準(zhǔn)化管理水平。

2、在發(fā)揮班子作用上下夫。按照上級(jí)要求，我們認(rèn)真執(zhí)行“雙向進(jìn)入、交叉兼職”，一崗雙責(zé)、同步運(yùn)行、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)的黨建工作機(jī)制。尤其認(rèn)真執(zhí)行了“三重一大”制度、黨政共同會(huì)簽制度，保證了指揮部重大決策公開(kāi)民主，避免了決策失誤。指揮部黨委參與了外協(xié)隊(duì)伍的選用招標(biāo)工作。在外協(xié)隊(duì)伍招標(biāo)中，我們嚴(yán)格按照“發(fā)售招標(biāo)邀請(qǐng)函，資格預(yù)審，商務(wù)、技術(shù)、報(bào)價(jià)評(píng)審，確定中標(biāo)人，發(fā)中標(biāo)通知書，簽訂施工合同”這一整套流程進(jìn)行。2008年9月，6家有專業(yè)承包一級(jí)資質(zhì)的施工單位參與基坑降水施工的招標(biāo)，經(jīng)過(guò)評(píng)審，我們最終確定陜西綜勘巖土基礎(chǔ)公司為中標(biāo)單位。10月，在西安鐵路局指揮部對(duì)鋼結(jié)構(gòu)專業(yè)分包的認(rèn)可下，我們選擇了4家有專業(yè)承包一級(jí)資質(zhì)的施工隊(duì)伍參與鋼結(jié)構(gòu)工程投標(biāo)，最終承建過(guò)“鳥巢”體育館的滬寧鋼機(jī)公司，憑借過(guò)硬的技術(shù)實(shí)力成為中標(biāo)單位。此外，我們指揮部黨委還參與了物資設(shè)備采購(gòu)的招標(biāo)工作，通過(guò)招標(biāo)既保證了工程質(zhì)量，也降低了施工成本。例如，塑料纖維招標(biāo)前的市場(chǎng)價(jià)為2.7萬(wàn)元/噸，招標(biāo)價(jià)格為1.75萬(wàn)元/噸，每噸節(jié) 5 約近萬(wàn)元。2009年5月，在開(kāi)展科學(xué)發(fā)展觀實(shí)踐活動(dòng)的民主測(cè)評(píng)中，職工群眾對(duì)所提問(wèn)題解決滿意率為100%； 2010年4月，在公司黨委組織的干部民主測(cè)評(píng)中,我們班子成員得稱職票率100%。職工群眾給我們打出的雙百分，讓我們一班人感到莫大的安慰和欣喜。

3、在發(fā)揮黨員作用上下功夫。我們圍繞安全質(zhì)量、科技攻關(guān)和工程會(huì)戰(zhàn)等施工重點(diǎn)，積極開(kāi)展“紅旗責(zé)任崗，先鋒責(zé)任崗”、“黨員先鋒工程”、“亮劍西安，決戰(zhàn)北站”等一系列階段性、連續(xù)性的“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)，極大地促進(jìn)了施工生產(chǎn)。我們將57名黨員，劃分成“地鐵、國(guó)鐵北站房、國(guó)鐵南站房、機(jī)械隊(duì)、拌合站、后勤保障”等6個(gè)責(zé)任區(qū)進(jìn)行考核和管理，每個(gè)責(zé)任區(qū)，制作專欄，懸掛黨員責(zé)任人照片，按崗位標(biāo)明工作內(nèi)容，以“紅旗責(zé)任區(qū)”標(biāo)準(zhǔn)確定責(zé)任目標(biāo)，在指揮部駐地和施工現(xiàn)場(chǎng)醒目位置設(shè)立“紅旗責(zé)任區(qū)”宣傳牌，營(yíng)造“比、學(xué)、趕、幫、超”的良好氛圍。全體黨員以“一名黨員一面旗幟”為標(biāo)準(zhǔn)，在各項(xiàng)生產(chǎn)活動(dòng)中發(fā)揮了重要的示范帶頭作用，涌現(xiàn)了如“北站黃?！标愓?，“儒將總工”賀寶志，“拼命三郞”趙志敏，“工地鐵人”朱山，“做標(biāo)高手”岳文新，“技術(shù)能手”王志偉，“后勤管家”方銀彪，“機(jī)械專家”金巨鳳等一大批優(yōu)秀共產(chǎn)黨員，有力促進(jìn)了項(xiàng)目管理和工程建設(shè)。

三、打造學(xué)習(xí)型團(tuán)隊(duì)，努力提高科技攻關(guān)水平

建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織，是黨中央對(duì)各級(jí)黨組織和全體黨員提出的新要求。我們結(jié)合施工實(shí)際，創(chuàng)新方法、豐富載體、拓展陣地，不拘形式地開(kāi)展各種學(xué)習(xí)活動(dòng)，營(yíng)造濃厚的學(xué)習(xí)氛圍，提高了科技攻關(guān)水平，培育了人才隊(duì)伍。

1、抓學(xué)習(xí)強(qiáng)素質(zhì)。我們?cè)趫?jiān)持黨委中心組學(xué)習(xí)、形勢(shì)任務(wù)教育、“三會(huì)一課”、主題黨課等傳統(tǒng)學(xué)習(xí)模式的基礎(chǔ)上，還充分利用各類培訓(xùn)班、會(huì)議、技能比武和網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)等載體開(kāi)展學(xué)習(xí)活動(dòng)。我們的技術(shù)人員由于參加工作時(shí)間短，絕大部分沒(méi)有接觸過(guò)房建施工，為了促其成長(zhǎng)進(jìn)步，我們先后選派人員到北京、上海、成都等地考察學(xué)習(xí)。我們還充分利用指揮部位于西安市郊，教育資源豐富的優(yōu)勢(shì)，請(qǐng)來(lái)西安市2位房建專家，長(zhǎng)期駐守工地，白天現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)幫扶，晚上夜校講解要領(lǐng)，迅速提高了技術(shù)人員的水平。通過(guò)持續(xù)不斷地學(xué)習(xí)，一班人思想更解放，思路更開(kāi)闊；黨員干部的責(zé)任意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí)明顯增強(qiáng)；職工群眾的技能素質(zhì)明顯提高。

2、勇攀科技高峰。后壓漿樁基施工技術(shù)、大面積降水施工技術(shù)、大型鋼結(jié)構(gòu)制作和安裝技術(shù)等均屬公司首次施工，降水范圍、降水深度及降水難度在陜西省也屬首次。面對(duì)這些技術(shù)難題，我們組織了黨員科技攻關(guān)小組，由總工任組長(zhǎng)，通過(guò)廢寢忘食的研究，再聘請(qǐng)專家論證，我們成功解決了降水技術(shù)難題，采取分散降水法，先后打了132眼井，用大功率抽水泵抽水，保證水位降到施工所需要的位置。我們的降水施工技術(shù)已申報(bào)陜西省科技進(jìn)步二等獎(jiǎng)。此外，我們還成功解決了基坑支護(hù)難題，原來(lái)的基坑支護(hù)方案經(jīng)我們變更設(shè)計(jì)后，不僅不需要橫向鋼支撐，而且騰出了工作面，時(shí)間節(jié)省三分之二，經(jīng)濟(jì)效益更為可觀。

2、培育人才隊(duì)伍。培育德才兼?zhèn)涞母刹筷?duì)伍，是黨組織的重要使命之一。我們?yōu)閱T工搭建了廣闊的成長(zhǎng)舞臺(tái)，讓北站成 7 為名符其實(shí)的人才“搖籃”。我們像關(guān)心企業(yè)發(fā)展一樣，關(guān)心每一名員工的成長(zhǎng)進(jìn)步。指揮部共有50多個(gè)畢業(yè)不久的大學(xué)生，我們大膽提拔他們擔(dān)任技術(shù)主管、部門領(lǐng)導(dǎo)等職務(wù)，讓他們更多地參與決策，參與管理，參與施工，既當(dāng)技術(shù)員，也當(dāng)調(diào)度員，在實(shí)踐中成長(zhǎng)進(jìn)步。許多年輕技術(shù)人員感慨地說(shuō)，“在北站工作的兩年，比在大學(xué)4年學(xué)的知識(shí)還要多。”表現(xiàn)最為突出的6個(gè)技術(shù)干部還光榮地加入了黨組織，列入培養(yǎng)對(duì)象的還有10余人。自上場(chǎng)以來(lái)，我們的技術(shù)干部沒(méi)有一個(gè)流失，因工作需要調(diào)離時(shí)，都非常戀戀不舍。開(kāi)工至今，已向公司源源不斷輸出項(xiàng)目經(jīng)理4名，總工4名，技術(shù)主管6名。在內(nèi)部人才隊(duì)伍迅速成長(zhǎng)的同時(shí)，農(nóng)民工隊(duì)伍也得到了充分的鍛煉。其中，農(nóng)民工的典型代表趙學(xué)杰，他干一行，愛(ài)一行、鉆一行、精一行，得到了領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可和員工的尊敬，他因此榮獲了項(xiàng)目部 “安全標(biāo)兵”，“崗位能手”、“西安市旅游農(nóng)民工形象大使”和西安市勞動(dòng)模范等榮譽(yù)稱號(hào)，樹(shù)立了新時(shí)期“主人型、知識(shí)型、敬業(yè)型”農(nóng)民工的良好形象。

四、打造和諧型團(tuán)隊(duì)，堅(jiān)決落實(shí)以人為本要求

我們始終把尊重人、理解人、關(guān)心人、鼓舞人、服務(wù)人作為指揮部黨委的重要工作來(lái)抓，突出了黨建思想工作的“服務(wù)”職能，側(cè)重于對(duì)員工的人文關(guān)懷。

1、服務(wù)員工物質(zhì)生活的需要。為了保證職工的身體健康，我們狠抓食堂管理。讓職工一年四季每天早餐能吃上雞蛋，喝上豆?jié){或牛奶；中餐晚餐一葷一素，隔天有雞鴨魚改善生活,晚上11點(diǎn)后值班的職工還有加班餐。為了提高廚師的烹飪技術(shù)，8 每三個(gè)月組織一次廚藝大賽，指揮部領(lǐng)導(dǎo)親自擔(dān)任評(píng)委，對(duì)好的廚師進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì)。我們同樣待農(nóng)民工如兄弟，實(shí)行“同學(xué)習(xí)、同勞動(dòng)、同管理、同生活、同娛樂(lè)”的五同管理。為了保證農(nóng)民工有肉吃，指揮部每月從施工隊(duì)的獎(jiǎng)金中拿出四分之一，直接買成豬肉發(fā)到民工隊(duì)改善伙食，僅2009年3月份一個(gè)月，就買了1700多斤豬肉。農(nóng)民工的工資由指揮部統(tǒng)一造冊(cè)，直接發(fā)到民工手里。農(nóng)忙時(shí)節(jié)，還為他們發(fā)放了職工所沒(méi)有的農(nóng)忙麥?zhǔn)昭a(bǔ)貼1000元。

2、服務(wù)員工精神生活的需要。我們一班人主動(dòng)與職工打成一片，與職工同學(xué)習(xí)、同勞動(dòng)、同承擔(dān)、同分享，讓職工既有家的溫暖，更有家的責(zé)任。每個(gè)月有針對(duì)性找職工談心3-5人次。通過(guò)談心交心，讓員工及時(shí)釋放、發(fā)泄和排解不良情緒。今年春節(jié)后，我們?cè)谂c職工談心中了解到有三位職工的妻子患有重病，指揮部黨委及時(shí)給予了關(guān)懷和安慰，并由工會(huì)發(fā)出愛(ài)心捐款倡議，短短幾天，收到愛(ài)心捐款近3萬(wàn)元。指揮部工會(huì)還把剛獲得的“基層工會(huì)考核評(píng)比第一名”的2000元獎(jiǎng)金全部捐出。手捧著捐款，三位職工非常感動(dòng)。

3、服務(wù)員工文化娛樂(lè)的需要。為了緩解員工工作緊張的壓力，每年的五一期間，我們都組織了員工出游活動(dòng)，分別去了200公里以外的太白山和金絲大峽谷。事實(shí)證明，有張有弛，事半功倍，出游并沒(méi)耽誤工作，反而提高了工作效率。此外，每逢節(jié)假日，我們都要組織拔河、象棋、乒乓球比賽和文藝晚會(huì)，豐富職工的業(yè)余文化生活。我們指揮部黨委創(chuàng)辦了西安地鐵戰(zhàn)報(bào)，至今已出版了25期。它既是工作信息及時(shí)傳遞的工具，也 9 是慰藉員工心靈的“雞湯”，先后有100余人次在《戰(zhàn)報(bào)》上發(fā)表了施工見(jiàn)解、工地生活感受以及關(guān)心企業(yè)發(fā)展的濃厚感情。