第一篇:2013年工作計劃、、附表
我清楚的認識到作為一名團支書在團支部的建設(shè)中的重要性,也明白自己將要承擔(dān)的責(zé)任。在過去的一年里,我清楚的看到上一屆團支部成員所作的努力,也感謝了她們帶領(lǐng)我們班逐漸由分散走向集中,已致于我能夠更好的接手本班團支部的工作。同時,我也很感謝同學(xué)們對團支部工作的理解和支持,讓我們能夠更好的開展工作,服務(wù)同學(xué)。
50顆心凝聚在一起,組成一個團結(jié)、和諧的班級體,我相信我們都是優(yōu)秀的,我也努力把我們班打造成一個優(yōu)秀的團體!
本學(xué)期我對自己、對大家的承諾就是:盡我所能改變我能改變的,影響我能影響的人。我將對以下工作做一些規(guī)劃:
一、抓好學(xué)風(fēng)建設(shè)
對于我們來說學(xué)習(xí)是我們最重要的任務(wù),考證的日子在一天天靠近,團支部將組織關(guān)于專業(yè)動向、英語三四級考試范圍及對策等一系列班會,讓同學(xué)們能看清目標(biāo),向自己的目標(biāo)前進。
二、加強團員的理論知識學(xué)習(xí)
加強支部內(nèi)團員思想教育工作和組織工作,引導(dǎo)團員做德智體全面發(fā)展的有理想,有道德,有文化,有紀律的一代新人;會經(jīng)常了解和分析團員的思想(轉(zhuǎn)載自中國學(xué)子網(wǎng)請保留此標(biāo)記。)狀況,及時向黨,團組織反映團員的思想意見,要求和匯報工作;會教育團員熱愛集體,刻苦學(xué)習(xí),尊師守紀,關(guān)心同志,講究衛(wèi)生,文明禮貌,養(yǎng)成良好的道德素質(zhì)。
三、黨員發(fā)展建設(shè)
目前為止,我們班已有27名同學(xué)參加了黨校學(xué)習(xí),18名同學(xué)已經(jīng)順利結(jié)業(yè)。本學(xué)期將繼續(xù)在班級中積極宣傳黨的思想和精神,鼓勵更多的同學(xué)遞交入黨申請書向黨組織靠攏。爭取在畢業(yè)之前全班50名同學(xué)都能成為入黨積極分子.另外,在院黨組織有發(fā)展意向的條件下,本學(xué)期推選出2名已經(jīng)參加黨校學(xué)習(xí)的同學(xué)成為發(fā)展對象。我們也會更加注重培養(yǎng)同學(xué)們的思想認識,提高個人素質(zhì),爭取有更多的同學(xué)能夠向黨組織靠攏。
四、活動組織
每個月的團組織生活是必須開展的,我也會在策劃上做一些改善,征求大多同學(xué)的意見和建議,盡量把每次的活動做得有新意,能夠讓大家在玩的同時感受到團隊的精神。
另外,我也會盡量配合其他團支部骨干成員和班委的工作,一起把活動組織好、開展好。
新的學(xué)期,希望我們都有一定的收獲,大家一起加油!
不知不覺中我們走過大一,留下了無限對激情燃燒的歲月的回憶。昨日,我們帶著滿腔的熱情忙里忙外,忙學(xué)習(xí),忙鍛煉??是的,當(dāng)我們回首,我們都在因昨天的成績而歡欣。
步入大二,我們依然年輕,擁有大一的經(jīng)驗,本學(xué)期的生活不會單調(diào),本學(xué)期的我們不會寂寞,我們打算在上好團課的基礎(chǔ)上,開展豐富多彩的團日活動,因為激情依舊在,形式有不同,中秋之夜,我們“唱晚”,響窮淮師校園
正值新生入校不久,軍訓(xùn)開始不久,我們班將在9月18日中秋節(jié)當(dāng)天晚上在A3-106開展“中秋聯(lián)歡”活動。
中秋節(jié)是我們的傳統(tǒng)節(jié)日,許多大一新生可能是第一次獨自在外鄉(xiāng)過中秋節(jié),因而我們將使得氣氛更多得得以融洽,希望每個同學(xué)都能感受到“家”的溫馨。與052新生聯(lián)誼,我們可以一師兄師姐的身份與他們交流,給以多方面的幫助。聯(lián)誼會中,大家可以各顯其能,在舞臺上大顯身手。
辯論場上,唇槍舌劍,聲斷淮師之馥
10月份,我們將響應(yīng)團總支號召,積極認真學(xué)習(xí)新的規(guī)章制度。千里之行,始于足下,我們只有點點滴滴的努力,事事都認真對待,這樣才可以成大器。當(dāng)代大學(xué)生生活條件比較優(yōu)越,在校內(nèi)處世,各方面壓力并不是很大,這樣容易使我們在無形中放縱了自己,因而學(xué)習(xí)研究新的規(guī)章制度,并因此來規(guī)范自身行為顯得十分重要。屆時,我們將以團小組為單位,開展研究與討論活動,并請每個小組派2-3名代表,交流一下學(xué)習(xí)心得與重要事項。我們覺得,在一系列的研究,交流,討論后,“新規(guī)章制度”將深入我們的心靈,將在日常生活中規(guī)范我們的行為。
尋找正確方向,奮力進軍“四級”
大學(xué)英語四級考試對于每個同學(xué)來講都很重要。12月底我們將走進考場,接受標(biāo)本試卷的檢驗,現(xiàn)在縱觀周圍同學(xué),都已緊鑼密鼓地積極準(zhǔn)備起來了。但我們依然常常聽到身邊一片
“唏噓”,可能同學(xué)們心里多少有幾分“難以把持”,因而我們在11月中旬將邀請上屆在英語考級中取得優(yōu)異成績的師兄師姐與大家交流。交流將以報告,提問的形式展開。先由報告對同學(xué)加以指導(dǎo),聽完后如果還有問題,我們可以提出,然后一一給予回答。希望同學(xué)們在得到指導(dǎo)后,更加明確方向,堅定信念,朝準(zhǔn)四級,快馬加鞭。
辭舊迎新,賽場聯(lián)歡
結(jié)束四級考試,本學(xué)期將臨近尾聲,告別12月,告別2005,抬頭即是2006了。在辭舊迎新的時刻,我們將相約在羽毛球賽場,舉行一對一羽毛球比賽。比賽搭檔將以抽簽的形式?jīng)Q定,每個同學(xué)都可以抽取自己的對手,當(dāng)然贏的一方可以獲得我們準(zhǔn)備的一個小禮物。
當(dāng)然,在上好團課,開展好團日活動的同時,我們團支部還會負責(zé)支部內(nèi)團員的思想教育工作和組織工作,引導(dǎo)團員做德智體全面發(fā)展的有理想,有道德,有文化,有紀律的一帶新人;會經(jīng)常了解和分析團員的思想狀況,及時向黨,團組織反映團員的思想意見,要求和匯報工作;會教育團員熱愛集體,刻苦學(xué)習(xí),尊師守紀,關(guān)心同志,講究衛(wèi)生,文明禮貌,養(yǎng)成良好的道德素質(zhì)。
我們044團支部會及時組織學(xué)習(xí),傳達上級組織和領(lǐng)導(dǎo)的工作部署,指示精神,保證上級組織決議和工作計劃的實施。
去年,我們風(fēng)風(fēng)火火走過,今年依然會精彩多多。教育系044就是一個不一般的班級,因為我們有不一般的熱情參與,今天的我們不會示弱,今天的我們依然萬丈豪情!
為了貫徹落實校團委《關(guān)于在全校實施團支部共進成長的通知》,為了能通過本次活動解決存在于支部內(nèi)部的一些問題,為了在支部內(nèi)部實現(xiàn)團隊成長和全體成員的學(xué)習(xí)共進、和諧相處、全面發(fā)展與共同成長。我支部將在上學(xué)期試行階段開展各項活動并取得初步成效的基礎(chǔ)上,繼續(xù)并更加深入的開展“團支部共進成長工程”活動?,F(xiàn)將活動計劃向團組織匯報如下:
(一)學(xué)習(xí)方面
針對目前支部內(nèi)部成績分化比較嚴重的情況,我支部決定開展“學(xué)習(xí)共進成長寢室一幫一”活動。以寢室為單位,以“相互促進,協(xié)調(diào)發(fā)展,以前帶后,共同進步”為目標(biāo),在寢室內(nèi)部開展學(xué)習(xí)互助。每名同學(xué)都有自己的優(yōu)勢科目和劣勢科目,在進行這樣的整和幫助活動后,同學(xué)們將充分利用寢室內(nèi)部的“就近資源”,用最簡便直接的方式解決學(xué)習(xí)中遇到的各項問題,進而縮小差距,實現(xiàn)共同進步。同時,在教與學(xué)的過程中還能培養(yǎng)寢室同學(xué)間的感情,更好的營造寢室的學(xué)習(xí)文化氛圍。并且,我支部還將在每個月的月末組織各個小分隊進行經(jīng)驗交流,匯報成果,隊與隊之間也可以進行互助,進而實現(xiàn)整個團體的成長進步。并
爭取在本學(xué)期期末考試、英語四、六級考試等方面較之以前有一個突破。
我支部還將開展“嚴肅考風(fēng),端正考紀”的主題團會,開展優(yōu)良學(xué)風(fēng)建設(shè),認真討論考風(fēng)考紀的問題,從思想上端正態(tài)度。養(yǎng)成平時認真努力,認真?zhèn)淇?,考試憑真本事的良好習(xí)慣。
(二)生活方面
寢室是支部的細胞。寢室的和諧與否將直接關(guān)系到支部能否健康成長。為此,我支部將建立“寢室長責(zé)任制”為核心的“寢室衛(wèi)生安全新風(fēng)貌”的評比活動,支部將定期或不定期的派人走訪各個寢室,以寢室長和支部委員所組成的監(jiān)督小組將每兩周對各寢室進行評定,評出先進寢室并組織落后寢室的同學(xué)進行參觀,各個寢室長還將每月總結(jié)寢室的問題,提出解決的方案并進行交流。同時我支部還將對各寢室的安全情況進行監(jiān)督,真正做到“視寢如家,愛寢如家”。在期末時,將評出“新風(fēng)貌寢室”,并給予一定的物質(zhì)和精神獎勵。就作息時間的問題,我支部將安排專人每天尋訪各寢室,保證在熄燈時間過后同學(xué)們都能按時休息,杜絕影響他人休息的事情的發(fā)生,讓每一名同學(xué)都能以飽滿的精神風(fēng)貌迎接第二天的課程。
在貧困生生活問題上,我支部將就具體情況,在支部內(nèi)搜集勤工助學(xué)信息(有部分同學(xué)已經(jīng)利用業(yè)余時間在社會上從事家教、電腦培訓(xùn)等社會實踐活動并取得了一定的勞動報酬),定期將這些信息交于貧困生,幫助他們找到適合自己的勤工助學(xué)機會。
(三)思想方面
為提高我支部成員的思想政治素質(zhì),我支部將定期安排支部委員會同學(xué)走訪各個寢室,貫徹黨“從群眾中來,到群眾中去”的指導(dǎo)方針,深入了解學(xué)生的思想動向,促進同學(xué)之間的交流,及時發(fā)現(xiàn)問題。并鼓勵各個寢室的個性發(fā)展,形成良好的寢室文化氛圍、生活氛圍、人文氛圍。同時我們還決定定期邀請高年級的黨員學(xué)長為我們介紹近期重要的黨政信息,使同學(xué)們形成平時關(guān)心國家時事的習(xí)慣。我支部還將定期召開支部大會,深入學(xué)習(xí)黨的各項方針政策,使同學(xué)們在思想上能夠始終保持清醒的頭腦,先進的覺悟,早日加入光榮的黨組織。我支部將嚴格按照以上計劃開展落實各項活動,支部成員將互幫互助,團結(jié)一致,取長補短,協(xié)調(diào)發(fā)展,共同為建設(shè)和諧的支部、增強支部的戰(zhàn)斗力和凝聚力而不懈努力。
有團事務(wù)、學(xué)習(xí)方面、精神教育方面、主題班會
不知不覺中我們走過大一,留下了無限對激情燃燒的歲月的回憶。昨日,我們帶著滿腔的熱情忙里忙外,忙學(xué)習(xí),忙鍛煉??是的,當(dāng)我們回首,我們都在因昨天的成績而歡欣。
步入大二,我們依然年輕,擁有大一的經(jīng)驗,本學(xué)期的生活不會單調(diào),本學(xué)期的我們不會寂寞,我們打算在上好團課的基礎(chǔ)上,開展豐富
多彩的團日活動,因為激情依舊在,形式有不同,中秋之夜,我們“唱晚”,響窮淮師校園
正值新生入校不久,軍訓(xùn)開始不久,我們班將在9月18日中秋節(jié)當(dāng)天晚上在A3-106開展“中秋聯(lián)歡”活動。
中秋節(jié)是我們的傳統(tǒng)節(jié)日,許多大一新生可能是第一次獨自在外鄉(xiāng)過中秋節(jié),因而我們將使得氣氛更多得得以融洽,希望每個同學(xué)都能感受到“家”的溫馨。與052新生聯(lián)誼,我們可以一師兄師姐的身份與他們交流,給以多方面的幫助。聯(lián)誼會中,大家可以各顯其能,在舞臺上大顯身手。
辯論場上,唇槍舌劍,聲斷淮師之馥
10月份,我們將響應(yīng)團總支號召,積極認真學(xué)習(xí)新的規(guī)章制度。千里之行,始于足下,我們只有點點滴滴的努力,事事都認真對待,這樣才可以成大器。當(dāng)代大學(xué)生生活條件比較優(yōu)越,在校內(nèi)處世,各方面壓力并不是很大,這樣容易使我們在無形中放縱了自己,因而學(xué)習(xí)研究新的規(guī)章制度,并因此來規(guī)范自身行為顯得十分重要。屆時,我們將以團小組為單位,開展研究與討論活動,并請每個小組派2-3名代表,交流一下學(xué)習(xí)心得與重要事項。我們覺得,在一系列的研究,交流,討論后,“新規(guī)章制度”將深入我們的心靈,將在日常生活中規(guī)范我們的行為。
尋找正確方向,奮力進軍“四級”
大學(xué)英語四級考試對于每個同學(xué)來講都很重要。12月底我們將走進考場,接受標(biāo)本試卷的檢驗,現(xiàn)在縱觀周圍同學(xué),都已緊鑼密鼓地積極準(zhǔn)備起來了。但我們依然常常聽到身邊一片“唏噓”,可能同學(xué)們心里多少有幾分“難以把持”,因而我們在11月中旬將邀請上屆在英語考級中取得優(yōu)異成績的師兄師姐與大家交流。交流將以報告,提問的形式展開。先由報告對同學(xué)加以指導(dǎo),聽完后如果還有問題,我們可以提出,然后一一給予回答。希望同學(xué)們在得到指導(dǎo)后,更加明確方向,堅定信念,朝準(zhǔn)四級,快馬加鞭。
辭舊迎新,賽場聯(lián)歡
結(jié)束四級考試,本學(xué)期將臨近尾聲,告別12月,告別2005,抬頭即是2006了。在辭舊迎新的時刻,我們將相約在羽毛球賽場,舉行一對一羽毛球比賽。比賽搭檔將以抽簽的形式?jīng)Q定,每個同學(xué)都可以抽取自己的對手,當(dāng)然贏的一方可以獲得我們準(zhǔn)備的一個小禮物。
當(dāng)然,在上好團課,開展好團日活動的同時,我們團支部還會負責(zé)支部內(nèi)團員的思想教育工作和組織工作,引導(dǎo)團員做德智體全面發(fā)展的有理想,有道德,有文化,有紀律的一帶新人;會經(jīng)常了解和分析團員的思想狀況,及時向黨,團組織反映團員的思想意見,要求和匯報工作;會教育團員熱愛集體,刻苦學(xué)習(xí),尊師守紀,關(guān)心同志,講究衛(wèi)生,文明禮貌,養(yǎng)成良好的道德素質(zhì)。
我們044團支部會及時組織學(xué)習(xí),傳達上級組織和領(lǐng)導(dǎo)的工作部署,指示精神,保證上級組織決議和工作計劃的實施。
去年,我們風(fēng)風(fēng)火火走過,今年依然會精彩多多。教育系044就是一個不一般的班級,因為我們有不一般的熱情參與,今天的我們不會示弱,今天的我們依然萬丈豪情!
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第二篇:附表3學(xué)期工作計劃
附3:
學(xué)期工作計劃
一、班況分析
我班現(xiàn)有幼兒名,男孩名,女孩子名,其中名幼兒為插班生。經(jīng)過兩年的幼兒園生活教育,幼兒在各方面的能力都有較大的發(fā)展,特別是生活自理能力、同伴交往能力、環(huán)境適應(yīng)能力、辨別是非能力都有較大的提高。但也存在著不少的問題,部分幼兒的常規(guī)有待進一步提高,遵守規(guī)則的行為有待改進。在本學(xué)期中,不斷提高幼兒的社會交往能力和適應(yīng)能力,基本掌握與自身有關(guān)的社會規(guī)則和行為規(guī)范,進一步增強對語言的理解能力,提高口語表達能力,發(fā)展連貫性語言,同時培養(yǎng)幼兒的求知欲和認識興趣,并做好插班生的工作。
二、本學(xué)期幼兒發(fā)展目標(biāo)
(一)健康
(二)語言
(三)社會
(四)科學(xué)
(五)藝術(shù)
三、措施和途徑
幼兒園一日活動中各項活動的開展是實現(xiàn)本學(xué)期教育目標(biāo)的主要途徑。
1)游戲:
2)體育活動:
3)教學(xué)活動:
4)觀察:
5)勞動:
6)娛樂活動:
7)日常生活:
8)環(huán)境創(chuàng)設(shè):
四、本學(xué)期工作安排
九月份:
十月份:
十一月份:
十二月份:
一月份:
第三篇:2015游園活動(附表)
“五·四”游園活動(附表)
活動內(nèi)容、安全責(zé)任人、規(guī)則及負責(zé)班級
1、游戲名稱:保齡球
負責(zé)班級: 13級 4班 安全責(zé)任人:xx 活動地點:6號場地
活動規(guī)則:在場地內(nèi)擺上1組保齡球(注:保齡球用礦泉水瓶代替,瓶內(nèi)裝4/1的水,共6個)參加游戲者手排球在5米遠的地方用力流滾向保齡球。打倒5個以上者獲獎票壹張。每張游園票可連續(xù)參加本次游園活動兩次。
2、游戲名稱:快樂套圈
負責(zé)班級: 13級 3班 安全責(zé)任人:xx 活動地點:7號場地
活動規(guī)則:在地上擺放五個空易拉罐。每個易拉罐之間的距離為二十厘米。參賽者站在離易拉罐一米遠的地方,腳不能踩線,向易拉罐扔圈圈。每扔中一次即獲得獎券一張。每張游園票可連續(xù)參加該項目三次??蓛山M同時間開始。
3、游戲名稱:投飛鏢
負責(zé)班級: 13級 6班 安全責(zé)任人:xx 活動地點:9號場地
活動規(guī)則:游戲者在4米處手持吸盤式飛鏢射向飛盤,每人射3次。射中2次以上者即可獲得獎券一張。(不計算環(huán)數(shù),但必須在最大的環(huán)以內(nèi)。)
4、游戲名稱:盲人摸象
負責(zé)班級: 14級 7班 安全責(zé)任人:xx 活動地點:3號場地
活動規(guī)則:先放一幅畫有大象的畫,然后在距離5米處的地面上劃上一條線,蒙上參賽者的眼睛站在線外,讓參賽者原地轉(zhuǎn)三圈,再伸手向前走,摸到大象者即可獲得獎券一張。每張游園票只可參加該項目一次。
5、游戲名稱:比眼力
負責(zé)班級: 14級 4班 安全責(zé)任人:xx 活動地點:5號場地
活動規(guī)則:準(zhǔn)備好三支筷子,一個空飲料瓶,并在瓶內(nèi)裝4/1的水。參賽者站在瓶子的一側(cè),筷子離空瓶一米距離,把筷子投進空瓶內(nèi),每張游園票連續(xù)可投三次,中一支者即可獲得獎券一張。
6、游戲名稱:定點投籃
負責(zé)班級: 15級 1班 安全責(zé)任人:xx 活動地點:2號場地
活動規(guī)則:參賽者站在二分線以外,原地不動,雙腳不離地進行投籃。參加者憑壹張游園票可連續(xù)投五球,進三球以上者獲獎壹票張。
7、游戲名稱:掌上明珠
負責(zé)班級: 13級 7班 安全責(zé)任人:xx 活動地點:8號場地
活動規(guī)則:
1、活動限時1分鐘;
2、要求參賽者一手端一碗水,一手拿乒乓球拍,將乒乓球平放在乒乓球拍反拍上,沿著劃定路線走,并跨過一道障礙物,從起點走至終點(直線距離5米),1分鐘內(nèi)球未落地、碗中水未灑潑;
3、跨過障礙物時,只能兩腳一前一后直跨,不能橫跨。
4、每張游園票只可參加該項目一次,完成該項目者可獲得獎券一張。(請準(zhǔn)備秒表一只)
8、游戲名稱:我來比劃你來猜
負責(zé)班級: 14級 1班 安全責(zé)任人:xx 活動地點:12號場地
活動規(guī)則: 準(zhǔn)備生活中的常用詞語。有關(guān)的五個方面(成語、日常用品、體育器材、動物、歌手)。各準(zhǔn)備30個詞語。游戲者先給自己找一個搭檔,游戲以兩人為單位。先自由選擇題目的類別。一人看詞語,并表演,由他的搭檔猜出表演者表演的是什么詞語。限時一分鐘,一組5題,答對4個以上者得兩張獎券,答對3個以上者得一張獎券。
1.主持人在桌子后面出示題目,表演者正對著主持人看題目,猜詞語者背對著桌子,不能看題,否則該詞語算棄權(quán)。
2.表演者對于難表演的詞語,可喊“過”,直接進入下一題。
3.表演者可通過語言、行動等各種方式表演。但說的話中不能含有紙條上的字。
9、游戲名稱: 摸彩蛋
負責(zé)班級: 14級 5班 安全責(zé)任人:xx 活動地點:4號場地
活動規(guī)則:主持人要準(zhǔn)備好15顆且顏色不一樣的珠子,其中紅色的至少有5顆。主持人把珠子放在一個不透明的袋子里,讓游戲者伸進袋子里抓一次,每次只抓五個珠子(多抓不算),若其中有三顆紅色珠子者即可獲得獎券一張。每張游園票可參加該項目兩次。
10、游戲名稱:最佳拍檔
負責(zé)班級: 14級 3班 安全責(zé)任人:xx 活動地點:10號場地
活動規(guī)則:工作人員扔球,參賽人用塑料桶接球。扔球者共有3次機會,每次只能扔一個球。接球者必須在離扔球者3米外的地方接球,接到一次得紀念品一份。只能用桶接,不能用身體其他部位去輔接,否則算犯規(guī)。
11、游戲名稱:吹乒乓球
負責(zé)班級: 15級 2班 安全責(zé)任人:xx 活動地點:11號場地
活動規(guī)則:準(zhǔn)備好八個等高的杯子。每個杯子都要裝滿水,豎排。每四個杯子排成一排。每排的第一個杯子都要放一個乒乓球。參賽者要將乒乓球從第一個杯子吹向另一個杯子,一個一個地吹,不能跳杯子。若乒乓球吹落了,則不能得獎。若一次性吹完則可獎券一張。
12、游戲名稱:彈球
負責(zé)班級: 14級 2班 安全責(zé)任人:xx 活動地點:1號場地
活動規(guī)則:主持人準(zhǔn)備好三個乒乓球和三個小紙箱。三個小紙箱平放在一張桌子上,成品字形。參賽者站在桌子前面,主持人將三個乒乓球拿給參賽者。參賽者將手中的球往地上扔,若彈起的乒乓球彈進小紙箱內(nèi),參賽者即得獎劵。
13、游戲名稱:吹爆氣球
負責(zé)班級: 14級 6班 安全責(zé)任人:xx 活動地點:13號場地
活動規(guī)則:主持人準(zhǔn)備好三個氣球放在桌面上。參賽者站在桌子面前,在一分鐘時間內(nèi)吹爆三個者,參賽者即得獎券。
備注:
一、游園活動的準(zhǔn)備與安排:
1、以班級為單位,由班主任負責(zé)活動的實施。
2、參與的學(xué)生在玩每一個節(jié)目時要求排隊,同時為保證參與的公平性及廣泛性,要求每個節(jié)目只準(zhǔn)參與一次,每位學(xué)生只能在自己年段參加活動。
3、各班在自己的活動場地內(nèi),能精心準(zhǔn)備好分到的活動項目,布置好場地與安排好工作人員。
4、各活動的負責(zé)人要求維持好活動的開展和參與學(xué)生的秩序。
5、學(xué)生游園活動票每人三張由學(xué)生科統(tǒng)一發(fā)放。
二、活動注意事項:
1、各班游園活動既要便于操作,又要趣味性強。
2、游園活動規(guī)則由各學(xué)校統(tǒng)一制定,各班分別制作后要求張貼在活動場地醒目位置。
3、活動場地布置以及器材準(zhǔn)備由班主任負責(zé),要求美觀。并培訓(xùn)好工作人員。
4、文明游戲,如違反紀律者將被警告,如不改正,將取消比賽資格。
5、學(xué)生游園活動獎勵辦法:學(xué)生獲得獎券后到領(lǐng)獎地領(lǐng)獎。
6、活動前工作人員要向游園學(xué)生宣講活動規(guī)則(排隊、不大聲喧嘩、不追逐打鬧,文明參與活動等),并注意安全教育(強調(diào)上下樓梯靠右行,不要追跑)。反對弄虛作假?;顒咏Y(jié)束后,各班要搞好衛(wèi)生工作。
附:活動場地示
第四篇:行政監(jiān)察附表
甘肅美源汽車銷售服務(wù)有限公司
2013-4-16(行政)
公司現(xiàn)場行政監(jiān)查管理工作辦法
為理順公司行政監(jiān)查管理工作,明晰工作思路,指導(dǎo)操作辦法,完善監(jiān)查結(jié)果整改處理措施,特制訂本辦法。
一、工作目標(biāo)
行政監(jiān)查工作是監(jiān)督落實公司各項管理規(guī)章制度的方式之一,具備時效性,要求執(zhí)行力,關(guān)注細節(jié),評核管理人員日常行政管理能力的高低,檢驗公司整體管理水平的標(biāo)準(zhǔn)化和規(guī)范化建設(shè)工作的進度。為此,該項工作是行政工作向量化考核轉(zhuǎn)變的必要突破和發(fā)展,工作的重點目標(biāo)務(wù)必要求公司各級管理人員和員工統(tǒng)一思想和認識,嚴抓共管,不斷發(fā)現(xiàn)問題并及時整改,形成公司行政管理長效運行機制,保持公司現(xiàn)場行政管理的良性運作。
二、工作程序
(一)、職責(zé)
行政部是行政監(jiān)查管理工作的直接管理部門,具備對該項監(jiān)查工作具體檢查落實、建議、公布、要求整改的權(quán)利,并負有上報總經(jīng)理檢查懲處及整改結(jié)果的義務(wù)。行政部負責(zé)人為執(zhí)行第一責(zé)任人,承擔(dān)管理執(zhí)行責(zé)任。總經(jīng)理為第一監(jiān)督管理責(zé)任人,承擔(dān)監(jiān)督管理責(zé)任。
公司各部門為具體實施部門,負有對具體監(jiān)查實施工作宣貫執(zhí)行、自查自糾、檢查懲處、整改措施的落實、接受行政監(jiān)查管理執(zhí)行小組的監(jiān)查,接受懲處整改。各部門負責(zé)人為實施第一責(zé)任人,承擔(dān)部門實施連帶管理責(zé)任。甘肅美源汽車銷售服務(wù)有限公司
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(二)、執(zhí)行監(jiān)查程序
行政部每周五次對公司各部門進行現(xiàn)場行政監(jiān)查管理工作。監(jiān)查時間為早晨十點半,監(jiān)查依據(jù)《公司行政監(jiān)查評核表》進行。原則要求監(jiān)查工作結(jié)束或?qū)κ状伪O(jiān)查中存在的問題,將監(jiān)查結(jié)果公布在公司行政管理看板或通報全員,或在每周公司例會通報。
(三)、現(xiàn)場行政監(jiān)查范圍及內(nèi)容
范圍: 管理部門辦公室
公共區(qū)域:展廳外圍、立柱、玻璃墻、露天區(qū)域
業(yè)務(wù)部門的辦公室、前臺接待、戶外、展廳、展車、人員儀容、庫房、維修車間、客戶休息區(qū)
內(nèi)容:衛(wèi)生、桌面文件擺放、辦公室物品管理、設(shè)備儀器、環(huán)境裝飾物品、設(shè)備電源線路的設(shè)置、各類看板、儀容儀表、展示車輛擺放、倉庫物品歸整、維修作業(yè)工具、維修作業(yè)現(xiàn)場、客戶休息區(qū)、工作車輛保養(yǎng)、衛(wèi)生間整潔度、安全等。
(四)、行政監(jiān)查管理整改要求
執(zhí)行管理部門或監(jiān)查人,對在監(jiān)查中存在的問題,必須提醒建議當(dāng)事人或?qū)嵤┤耍岢龌蛞笳拇胧?,并?zé)令限期整改。
(五)、行政監(jiān)查處理辦法及程序
對在行政監(jiān)查中存在的問題,出現(xiàn)第一次不達標(biāo)時,現(xiàn)場或公布的公告板上進行提醒;同一區(qū)域檢查項目出現(xiàn)第二次不達標(biāo)時,現(xiàn)場或公布的公告板上進行整改要求或警告;同一區(qū)域監(jiān)查項目連續(xù)出現(xiàn)甘肅美源汽車銷售服務(wù)有限公司
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三次不達標(biāo)(包括要求整改但不執(zhí)行)對區(qū)域第一責(zé)任人物質(zhì)處罰5元人民幣。同一部門檢查項目月度內(nèi)連續(xù)出現(xiàn)六次以上不達標(biāo)(包括要求整改但不執(zhí)行)時,對部門負責(zé)人負行政連帶管理責(zé)任,處罰10元人民幣。對公司兩個(包括)以上部門行政監(jiān)查項目季度內(nèi)連續(xù)多處不達標(biāo)(包括要求整改但不執(zhí)行)時,對總經(jīng)理負監(jiān)督管理責(zé)任,處罰50元人民幣。
對在行政監(jiān)查管理工作中,執(zhí)行部門或執(zhí)行實施人出現(xiàn)一次漏查,或在監(jiān)查中徇私舞弊、未公布或未在公司周例會上通報監(jiān)查結(jié)果時,對綜合部負責(zé)人,每次予以處罰10元人民幣。
對在行政監(jiān)查管理工作中,實施部門月度內(nèi)達標(biāo)項目排名部門序列之首的,行政通報表揚一次。部門連續(xù)兩個月達標(biāo)項目排名部門序列之首的,行政通報表揚一次,給予部門負責(zé)人物質(zhì)獎勵20元人民幣。
對在行政監(jiān)查管理工作中,月度內(nèi)表現(xiàn)突出的個人,由部門建議,行政部核實,行政通報表揚,并給予個人物質(zhì)獎勵10元人民幣。
(以上獎罰在當(dāng)月工資中體現(xiàn))
三、行政監(jiān)查管理小組構(gòu)成 組
長:巨國權(quán)
副組長:趙健剛
王志強
周榮(執(zhí)行)
組
員:張明玉
宋海峰
四、其它
本辦法解釋權(quán)、修改權(quán)歸行政部。本辦法與發(fā)文配套使用,自下發(fā)甘肅美源汽車銷售服務(wù)有限公司
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之日起執(zhí)行。
行
政
部
二〇一〇年一月十日
第五篇:管理附表
員工打卡管理規(guī)定
1.本公司員工上下班打卡,依照本辦法辦理;
2.本公司員工上班和下班應(yīng)打卡,外出工作時打退卡;
3.本公司員工加班者,普通下班時間不必打卡,待加班完畢才予打卡;
4.本公司員工因事早退或出差需要離開公司,且當(dāng)天不再返回公司者,應(yīng)打退卡后才能離開公司;
5.員工上下班,必須親自打卡,若替他人打卡,打卡者及被打卡者,均給予每人20元處罰;
6.上班中因事外出者,其出入均不必打卡,但須向上級主管提出外出申請,經(jīng)同意后方可外出;
7.上下班忘記打卡者,需自行提供能證明上下班時間的證據(jù),上級主管認可后可免除;
8.本公司上下班時間,由門市部店長、副店長負責(zé)打卡情況和調(diào)校打卡鐘;
9.本公司用餐時間內(nèi)可免打卡。
員工上下班遵守細則
1.本公司員工上下班,依本細則行之;
2.本公司員工應(yīng)按作息時間之規(guī)定準(zhǔn)時到退;
3.上班時間3分鐘后15分鐘內(nèi)為遲到,15分鐘后列為曠工,早退者一律作曠工半日論,不得補請事假、病假抵充,違者作曠工半日輪;
4.遲到早退按下列辦理:
(1)遲到次數(shù)的計算,以當(dāng)月為限;
(2)當(dāng)月第一次遲到不計,第二次5元,第三次10元,第四次20,依次遞增;
(3)15分鐘內(nèi)早退者一律作曠工半日論。
5.曠工按下列規(guī)定處理:
(1)曠工不發(fā)當(dāng)日薪金;
(2)連續(xù)曠工三天或一個月內(nèi)累計6天,均予辭退。
6.上下班打卡均須本人親自打卡,不得托人代打,否則打卡人和被打卡人除按《員工打卡管理規(guī)定》外,還每人以曠工半日論處;
7.工作時間內(nèi),不論日夜班,凡有睡覺和擅自離崗及其他不良情況者均予以每次10元處罰;
8.輪換餐飲時間,應(yīng)按時交班、接班,倘接班者屆時未到,應(yīng)報上級主管,不得擅自離去;
員工姓名牌管理辦法
1.為建立企業(yè)形象,提高員工榮譽感,并顯示本公司同仁身份,故全員應(yīng)配掛姓名牌;
2.姓名牌一律掛在上衣上三個扣子間,不得掛于腰際或以其外衣遮蓋,違者以未配姓名牌
處理;
3.上班時間,員工應(yīng)于辦公場所及門市部配掛姓名牌;
4.新近人員于試用期間仍應(yīng)掛公司名牌,但可不刻名字,期滿后由管理部門定制;離職時
應(yīng)繳回,否則折價賠償100元;
5.姓名牌有遺失或損壞,應(yīng)通知管理部門補發(fā),每枚扣繳工本費60;如為故意損壞,記過
一次,處200元罰款。因公損壞時應(yīng)報請上級主管簽證后補發(fā);
6.凡有下列情況之一者,視情節(jié)輕重予以適當(dāng)處分、解雇或移交法辦:
(1)利用姓名牌在外做不正當(dāng)?shù)氖虑檎撸?/p>
(2)將姓名牌借給非本公司同仁,而在外破壞本公司名譽或肇事者。
7.未掛者每月第一次口頭警告,第二次罰款20元,第三次調(diào)崗或辭退;
8.本辦法于公布之日起實施。
衛(wèi)生管理準(zhǔn)則
1.2.3.4.本公司為維護員工健康及工作場所環(huán)境衛(wèi)生,特制定本準(zhǔn)則; 凡本公司衛(wèi)生事宜,除另外有規(guī)定外,均依本準(zhǔn)則行之; 凡新近人員必須了解衛(wèi)生的重要與應(yīng)用的知識; 各工作場所內(nèi),均須保持整潔,不得堆積發(fā)出臭氣或有礙衛(wèi)生的垃圾、污垢
或碎屑;
5.各工作場所內(nèi)走道及階梯,至少須每日清掃一次,并須采用適當(dāng)方法減少灰
塵的飛揚;
6.各工作場所內(nèi),嚴禁隨地吐痰;
7.洗手間、廁所及其他衛(wèi)生設(shè)施,必須特別保持清潔;
8.凡可能寄生傳染菌的原料,應(yīng)于使用前施以適當(dāng)?shù)南荆?/p>
9.凡可能產(chǎn)生有礙衛(wèi)生的氣體、塵灰、粉末的工作,應(yīng)遵守下列規(guī)定:
(1).采用適當(dāng)方法減少此類有害物的產(chǎn)生;
(2).使用密閉器具以防止此項有害物的產(chǎn)生;
10.凡處理有毒物或高熱物體的工作或從事于有塵埃、粉末或有毒氣體散布場所的工作,或需長時間暴露于有害光線中的工作等,須著防護服裝或使用規(guī)避器具;
11.個工作場所的窗面及照明器具的透光部分,均須保持清潔,務(wù)使有所遮掩;
12.垃圾、污物、廢棄物等的清除,必須合符衛(wèi)生的要求,放置于固定的場所或
箱子內(nèi),不得任意亂倒堆積;
電話管理規(guī)定
1.本公司的電話,主要是作為方便與外界溝通、方便開展業(yè)務(wù)只用,不提倡員工在公司內(nèi)
打私人電話;
2.員工打電話,用語應(yīng)盡量簡潔、明確,以減少通話時間;
3.店面員工接聽外線電話時用語應(yīng)規(guī)范、簡潔、禮貌;
4.公司不允許員工在公司,使用公司電話打私人電話,如發(fā)現(xiàn)處于每次罰款10元;
5.公司可為銷售員、技師等確對外發(fā)生溝通的人員,申報部分話費,申報的費用視具體情
況批復(fù)。
鑰匙管理規(guī)定
1.為管理辦公場所物品的整潔及安全,特定本管理規(guī)定;
2.總公司鑰匙由店面統(tǒng)籌管理、配置,部門鑰匙由部門負責(zé)任管理;
3.如因公需使用鑰匙,需向保管人說明使用目的,用畢應(yīng)立即歸還;
4.部門負責(zé)人負責(zé)管理鑰匙的使用,不得任意配置或允許同仁借予他人使用,否則負連帶
賠償責(zé)任;
5.鑰匙人應(yīng)遵守下列條件,否則所受損失由保管人負擔(dān)責(zé)任,并視情節(jié)輕重論處或依法查
辦:
(1).離職時應(yīng)將鑰匙繳上級主管;
(2).鑰匙遺失時,應(yīng)向上級主管報備;
(3).非上級主管同意不得配置;
(4).不能任意借予外人使用。
6.辦公場所的桌、抽屜等鑰匙應(yīng)由店面、部門負責(zé)人統(tǒng)一保管一套,并依類保管,以備急
需。
助力車使用管理規(guī)定
1.助力車由公司統(tǒng)一安排使用;
2.助力車的使用實行專人保管、專人負責(zé)的原則;
3.駕駛員必須嚴格遵守《道路交通管理條例》和《安全駕駛操作規(guī)程》;
4.駕駛員須愛護助力車,定期進行保養(yǎng)。如人為原因造成車輛丟失或損壞,視情節(jié)輕重由
本人賠償部分或全部經(jīng)濟損失;
5.助力車的各項費用統(tǒng)一由使用部門負責(zé)預(yù)算報支。大的修理項目,由上級主管安排;
6.非工作時間不得使用,工作時間不得私用;凡經(jīng)發(fā)現(xiàn)每次處罰20元;
7.凡違反本規(guī)定造成行車事故及損壞車輛,經(jīng)濟損失在200~500元者,扣發(fā)2個月獎金;
經(jīng)濟損失在500~5000元者,扣發(fā)全年獎金和1~3個月工資;
8.未經(jīng)上級主管同意私自出車發(fā)生事故后,其經(jīng)濟損失全部由當(dāng)事人承擔(dān),并視情節(jié)輕重,予以嚴肅處理;
9.本規(guī)定自發(fā)出之日起執(zhí)行。
計算機安全管理制度
1.本文涉及的計算機設(shè)備,包括店面銷售用機、技術(shù)部調(diào)試用機。
(一)病毒防護
1.要求:
(1)移動硬盤、U盤等移動存儲設(shè)備一律不得插入店面銷售用機;
(2)任何本公司計算機需加裝軟件時,由相關(guān)負責(zé)任提出書面或口頭報告,經(jīng)上級主管同意后,由技師負責(zé)安裝;
(3)店面銷售用機,不允許安裝游戲軟件;
(4)店面銷售用機,數(shù)據(jù)的備份由店長或副店長負責(zé);
(5)所有移動存儲設(shè)備在使用前,必須確保無病毒;
(6)除非拷機需要,其余計算機在使用人離開前應(yīng)退出系統(tǒng)并關(guān)機;
(7)任何人未經(jīng)保管人同意,不得使用他人計算機。
(二)監(jiān)管措施
(1)上級主管指定專人負責(zé)計算機的病毒檢測和清理工作;
(2)上級主管制訂防病毒作業(yè)計劃(檢測周期、時間、方式、工具及負責(zé)人);
(3)由上級主管指定專人負責(zé)對防病毒措施的落實情況進行監(jiān)督。
(三)硬件保護及保養(yǎng)
(1)除上級主管指定的專人負責(zé)硬件維護外,任何人不得隨意拆卸所使用的計算機;
(2)硬件維護人員在拆卸計算機時,必須采用必要的防靜電措施;
(3)硬件維護人員在作業(yè)完成后或準(zhǔn)備離去時,必須將所拆卸的設(shè)備復(fù)原;
(4)要求各負責(zé)人認真落實所管轄計算機使用和保養(yǎng)責(zé)任;
(5)要求各負責(zé)人采取必要的措施,確保所使用的計算機處于整潔和良好狀態(tài)。
(三)獎懲辦法
從本文公布之日起——
1.凡是發(fā)現(xiàn):
(1)計算機感染病毒;
(2)私自安裝和使用未經(jīng)許可的軟件(含游戲);
(3)離開計算機卻未退出系統(tǒng)或關(guān)機;
(4)擅自使用他人計算機造成不良影響;
(5)沒有及時檢查或清潔計算機及相關(guān)外設(shè)。
上級主管將根據(jù)實際情況追求當(dāng)事人的責(zé)任。
2.凡發(fā)現(xiàn)由于:
(1)違章作業(yè);
(2)保管不當(dāng);
(3)擅自安裝、使用硬件和電器裝置。
造成硬件的損壞或丟失的,其損失由當(dāng)事人如數(shù)賠償。
公司來賓參觀接待辦法
1.為促進公共關(guān)系,擴大宣傳效果,兼顧公司機密,特制定本辦法;
2.參觀種類:
(1)定時參觀:先以公文或電話預(yù)先約定參觀時間與范圍;
① 團體參觀:機關(guān)、學(xué)?;蛏鐣F體約定來參觀者;
② 貴賓參觀:政府首長、社會名流以及國內(nèi)各大企業(yè)負責(zé)任,經(jīng)公司允準(zhǔn)來參觀者; ③ 普通參觀:一半客戶或業(yè)務(wù)有關(guān)人員來參觀者。
(2)臨時參觀:因業(yè)務(wù)需要臨時決定來參觀者;
3.接待方式:
(1)團體參觀:凡參觀人數(shù)能在會客室容納者,均以煙茶招待,否則一律免于招待,至于陪同人員由店長決定;
(2)貴賓參觀:按公司通知以咖啡、西點、冷飲、煙茶或者其他方式招待,并由公司公關(guān)人員及主管陪同或由有關(guān)單位招待;
(3)普通參觀:以煙茶招待,由銷售人員陪同;
(4)臨時參觀:同普通參觀;
保密制度
(一)總則
1.為保守公司秘密,維護公司權(quán)益,特制定本制度;
2.公司秘密是關(guān)系公司權(quán)力和利益,依照特定程序確定,在一定時間內(nèi)只限定一定范圍的人員知悉的事項;
3.對保守、保護公司秘密以及改進保密技術(shù)、措施等方面成績顯著的職員實行獎勵。
(二)保密范圍
1.公司重大決策中的秘密事項;
2.公司尚付諸實施的經(jīng)營戰(zhàn)略、經(jīng)營方向、經(jīng)營規(guī)劃、經(jīng)營項目及經(jīng)營決策;
3.公司內(nèi)部掌握的合同、協(xié)議、意見書及可行性報告、主要會議記錄;
4.公司財務(wù)預(yù)決算報告及各類財務(wù)報表、統(tǒng)計報表;
5.公司所掌握的尚未進入市場或尚未公開的各類信息;
6.公司職員人事檔案、工資性、勞務(wù)性收入及資料;
7.其他經(jīng)上級主管確定應(yīng)當(dāng)保密的事項。
一般性決定、決議、通告、通知、行政管理資料等內(nèi)部文件不屬于保密范圍。
(三)保密措施
1.屬于公司保密的文件、資料其保存和銷毀由上級主管指定專人負責(zé)執(zhí)行;
2.在對外交往與合作中需要提供公司秘密事項的,應(yīng)事先經(jīng)上級主管批準(zhǔn)。
3.不準(zhǔn)在私人交往和通信中泄露公司秘密,不準(zhǔn)在公共場所談?wù)摴久孛?,不?zhǔn)通過其他方式傳遞公司秘密;
4.公司工作人員發(fā)現(xiàn)公司秘密已經(jīng)泄露或者可能泄露時,應(yīng)當(dāng)立即采取補救措施并及時報告上級主管。
(三)責(zé)任與處罰
出現(xiàn)下列情況之一者,給予警告,并扣發(fā)工資10~500元:
1.泄露公司秘密,尚未造成嚴重后果或經(jīng)濟損失的;
2.違反第三大項,2、3規(guī)定的保密條款的;
3.已泄露公司秘密但采取補救措施的;
出現(xiàn)下列情況之一的,予以辭退并酌情賠償經(jīng)濟損失:
1.故意或過失泄露公司秘密,造成嚴重后果或重大經(jīng)濟損失的;
2.違反本保密制度規(guī)定,為他人竊取、刺探、收買或違章提供公司秘密的;
3.利用職權(quán)強制他人違反保密規(guī)定的。
(四)附則
本制度規(guī)定的泄密是指下列行為之一:
1.使公司秘密被不應(yīng)知悉者知悉的;
2.使公司秘密超出了限定的接觸范圍,而不能證明未被不應(yīng)知悉者知悉的。