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      競聘書

      時間:2019-05-13 09:28:08下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《競聘書》,但愿對你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《競聘書》。

      第一篇:競聘書

      競聘書

      各位領(lǐng)導(dǎo),大家好!

      非常感謝公司領(lǐng)導(dǎo)提供的一個公平競爭的平臺!

      我是來自徐東服務(wù)站的張馳。從2010年10月進(jìn)入長城寬帶,在徐東服務(wù)站工作已有7個多月。在徐東服務(wù)站這個優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)里,從一個中級用服工程師到現(xiàn)今的外聯(lián),感覺自己收獲頗多。今天我要應(yīng)聘的工作崗位是徐東服務(wù)站銷售經(jīng)理。

      首先,在公司工作的7個多月,本人熱愛公司,熱愛這個行業(yè)。對每個工作崗位能夠兢兢業(yè)業(yè),認(rèn)真踏實(shí),并能夠圓滿落實(shí)上級交給我的每件事情。其次我在每一階段的工作中,能夠做到不斷學(xué)習(xí),不斷進(jìn)步,并不斷總結(jié)思考,力求事無巨細(xì),力求盡善盡美。在新的工作崗位—徐東站銷售經(jīng)理,我的規(guī)劃如下:

      一,苦練內(nèi)功。

      1:明確自己的責(zé)任,殫精竭慮力爭超額完成公司交給的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)。

      業(yè)績是公司生存的源泉,富有戰(zhàn)斗力的團(tuán)隊(duì)是取勝的關(guān)鍵。而站長是公司所有資源物資的第一負(fù)責(zé)人,責(zé)任重大。以身作則嚴(yán)格執(zhí)行公司下達(dá)的各項(xiàng)規(guī)章制度,做到上能承擔(dān),下能貫徹落實(shí)。

      2:制定全站的共同愿景,要求每個成員認(rèn)同并愿意努力去達(dá)成目標(biāo)。

      快樂長寬,快樂生活。讓每個成員能夠在一個氣氛融洽,活潑但嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鳝h(huán)境下,互幫互助,團(tuán)結(jié)友愛去完成每個成員的成長目標(biāo),公司各項(xiàng)考核任務(wù)圓滿完成。3:組織結(jié)構(gòu)合理,分工細(xì)致明確。

      在組織結(jié)構(gòu)上,構(gòu)建服務(wù)站核心團(tuán)隊(duì),要求形成有效的從上至下金字塔式的組織結(jié)構(gòu),每一層次的職責(zé),每一層次的執(zhí)行力及有效性和鏈接性。具體如下,以公司制定的各項(xiàng)考核任務(wù)和規(guī)章制度為最高的塔頂,站長及外聯(lián),運(yùn)維主管及內(nèi)勤,片區(qū)組長及輔導(dǎo)員,組員。各個環(huán)節(jié)各個層次分明,職責(zé)分明并有效運(yùn)行。

      4:合理的積分制度,合理的獎懲方法。

      嚴(yán)格遵循公平,公正,合理,透明的積分制考核,實(shí)現(xiàn)按勞分配,多勞多得,調(diào)動所有成員的積極性,創(chuàng)造性。在過程中,對優(yōu)秀的成員不吝獎賞和表彰,對落后成員處罰并以引導(dǎo),促使整個團(tuán)隊(duì)在一個優(yōu)良的考核制度下能夠共同成長,共同進(jìn)步。5:持之以恒的檢查機(jī)制,日積月累的有效總結(jié)。

      在全新的服務(wù)站下,全新的公司資源物資,甚至可能是全新的成員。最總要的是必須要有一種好的習(xí)慣才能形成一個團(tuán)隊(duì)好的傳統(tǒng),才能增強(qiáng)抵抗力,維持超強(qiáng)的競爭力。

      而好的習(xí)慣和方法必須從持之以恒的檢查機(jī)制,日積月累的有效總結(jié)中才能夠得以培養(yǎng),得以遵守,得以落實(shí)和貫穿。

      6:團(tuán)隊(duì)的磨合,成長,成功。

      在全新的團(tuán)隊(duì)下,會存在磨合,成長,才能到達(dá)成功。而整個團(tuán)隊(duì)的負(fù)責(zé)人--站長,作為一個團(tuán)隊(duì)的領(lǐng)航人,要求綜合素質(zhì)極高。在帶領(lǐng)整個團(tuán)隊(duì)的過程中,自身能力的提高,團(tuán)隊(duì)的紀(jì)律,團(tuán)隊(duì)間無窮無盡的溝通,團(tuán)隊(duì)協(xié)作的作風(fēng),團(tuán)隊(duì)鍥而不舍的精神培養(yǎng),團(tuán)隊(duì)間業(yè)務(wù)能力,每個成員的個人價(jià)值觀,每個成員的價(jià)值取向,需要細(xì)致大量的工作才能夠達(dá)到大同,才能夠達(dá)到成功。

      7:標(biāo)新立已,勇于創(chuàng)新。

      在新的市場環(huán)境劇烈的變化下,墨守成規(guī),坐井觀天只會坐以待斃。在全新的服務(wù)站成立后,一切工作必須有條不紊的展開。如:市場結(jié)構(gòu)的調(diào)研,包含小區(qū)人群結(jié)構(gòu)的分析,用戶群體的分析,用戶具體地域的資料整理,用戶需求取向,競爭對手的動態(tài),競爭對手的情報(bào)收集,需要成立能適應(yīng)新的市場環(huán)境的市場銷售部,公關(guān)部,人事部,運(yùn)行部,稽核部,而所有部門必須要有明確的責(zé)任人,具體事項(xiàng)處理人,反饋匯報(bào)總結(jié),所有這些部門又共存在新成立的服務(wù)站內(nèi),由考核合格后兼任。

      二,外部連橫。

      1:選拔合適的外聯(lián)干部,打造外部環(huán)境橋梁。

      聯(lián)絡(luò)當(dāng)?shù)毓矙C(jī)關(guān),城管部門,利用公司現(xiàn)有各項(xiàng)政策資源進(jìn)行配置2大部門與我公司間的協(xié)作關(guān)系。制定計(jì)劃對所轄街道,社區(qū),物業(yè)進(jìn)行拜訪與溝通,積極參與公益活動,了解該區(qū)域政府部門政策,積極配合并使我公司先機(jī)搶占市場宣傳陣地。2:與所在社區(qū)居民搞好關(guān)系,爭取民心。

      搞好公司員工外部形象,杜絕在運(yùn)行過程中的亂扯亂拉,有計(jì)劃和目的的進(jìn)行社區(qū)宣傳活動,每月力爭能夠幫助社區(qū)低保等困難戶1-2名,既要取得市場又回饋市場,取得民心所向。

      以上為服務(wù)站內(nèi)務(wù)規(guī)劃,詳細(xì)實(shí)施方案如下:

      1:服務(wù)站的建設(shè)與發(fā)展

      緊抓團(tuán)隊(duì)建設(shè)與內(nèi)務(wù)管理,引進(jìn)末位淘汰制度,保持團(tuán)隊(duì)的激進(jìn)性能。服務(wù)站每月務(wù)必?cái)U(kuò)建1000戶以上,保證服務(wù)站又快又好的發(fā)展。

      2:圓滿完成公司制定的各項(xiàng)考核任務(wù)

      將公司的各項(xiàng)考核任務(wù)進(jìn)行公示,分解到每天,并實(shí)時監(jiān)控。每3天為一階段進(jìn)行總結(jié)分析,并提出解決方案。

      3:有效開展市場銷售工作,打造優(yōu)秀銷售團(tuán)隊(duì)。

      制定詳細(xì)的培訓(xùn)計(jì)劃,定期由公司和站內(nèi)進(jìn)行銷售心態(tài),技巧培訓(xùn)和分享。

      將區(qū)域劃分到相應(yīng)的責(zé)任人,明確目標(biāo),實(shí)行嚴(yán)格的檢查機(jī)制,首期要求達(dá)到公司要求的市場宣傳目標(biāo)。其次培養(yǎng)宣傳人員個人素質(zhì),從發(fā)單員向社區(qū)專員進(jìn)行轉(zhuǎn)變,要求每個銷售人員對于社區(qū)能夠建立自己的資料檔案,與社區(qū)各個居民成為朋友,從守株待兔向有目標(biāo)推廣發(fā)展。

      此次若能競聘成功,我將帶領(lǐng)所有成員,向公司領(lǐng)導(dǎo)交上一個滿意的答卷。

      競聘人:張馳

      2011/6/8

      第二篇:競聘書

      競 聘 書

      我叫裴漢卿,我在2012年6月10日非常榮幸的加入了天惠公司物業(yè)這個大集體,在這短短的三個月里讓我學(xué)到了從未學(xué)過的物業(yè)管理知識,讓我深深了解到服務(wù)的無窮價(jià)值與魅力,同時也體會到一線安全的重要性,這次參加公司組織的班長競聘,在此非常感謝領(lǐng)導(dǎo)給我一次學(xué)習(xí)鍛煉提示自我能力的機(jī)會,以下是我對安全工作的認(rèn)識和做好安全班長的思路,在此向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。

      一、一個企業(yè)不僅僅是經(jīng)濟(jì)效益好壞,更取決于安全保障。

      安全工作在生產(chǎn)中起著舉足輕重的作用,安全是一項(xiàng)長期的、復(fù)雜的工作,安全的目的是保護(hù)人的生命和財(cái)產(chǎn)。安全工作必須牢固樹立“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,事故是可以避免的,堅(jiān)持“讓教育在教訓(xùn)之前,讓管理在處理之前”的安全理念,變目標(biāo)管理為過程管理,從源頭消除安全隱患。

      二、做好本職工作。

      1、作為班長要求隊(duì)員做好的事情,首先應(yīng)該自己做到,在平時的工作中尊重他們提供的建議和意見,對員工提供的不合理管理方式加以合理化改進(jìn),全方位了解隊(duì)員,把隊(duì)員放在最合適的崗位,以取長補(bǔ)短。

      2、落實(shí)安全管理制度,嚴(yán)格執(zhí)行公司的各項(xiàng)管理措施。一個隊(duì)伍的好壞從執(zhí)行上可以體現(xiàn)出來,執(zhí)行力度到位,工作也能很好的落實(shí)到位,可以說再管理執(zhí)行力度不到位,那么就是零,因此作為班長時刻提醒隊(duì)員遵守公司各項(xiàng)管理制度。

      3、積極參加軍訓(xùn)、培訓(xùn)工作。安全隊(duì)員的形象代表著公司的想象,在服務(wù)中隊(duì)員素質(zhì)的高低直接影響到公司的形象好壞,這次我們秩序員經(jīng)過軍訓(xùn)、培訓(xùn)。大大提高了隊(duì)員的素質(zhì),和前兩個月相比大有改變,但還有些隊(duì)員工作存在閑散思想,這種不負(fù)責(zé)任的思想還須加強(qiáng)教育。這樣培訓(xùn)要傳承下去定期訓(xùn)練。作為班長要帶領(lǐng)隊(duì)員積極參加,把學(xué)到的軍事素質(zhì)運(yùn)用到平時的工作中去,從而提高安全隊(duì)伍的服務(wù)質(zhì)量。

      4、消防、禮節(jié)禮儀、突發(fā)事件。

      (1)消防工作是一個不可忽視的重要環(huán)節(jié),它關(guān)系到業(yè)主和員工的生命和財(cái)產(chǎn)安全保障,那就要求我們隊(duì)員熟悉消防、懂消防,只有這樣才能有效的防范事故的發(fā)生。

      (2)禮節(jié)禮儀是中華民族的傳統(tǒng)美德,禮節(jié)禮儀是我們工作中必不可卻少的一種交流,做物業(yè)管理服務(wù)更是禮節(jié)禮儀的實(shí)踐者。也是工作中道德的體現(xiàn),通過培訓(xùn)使隊(duì)員在思想上、行動上、工作中對禮節(jié)禮儀有種新的認(rèn)識,使隊(duì)員時刻注重禮節(jié)禮儀,做到微笑服務(wù),體現(xiàn)我們物業(yè)管理服務(wù)品牌和工作形象。

      (3)遇到突發(fā)事件需要沉著冷靜,及時向上級主管匯報(bào),積極參加搶險(xiǎn)救災(zāi)工作。

      三、做好隊(duì)員思想工作,及時匯報(bào)工作。

      對于隊(duì)員溝通談心,了解隊(duì)員思想情況,以便使全心投入到工作中去。最后我們只有不斷實(shí)踐,才能形成良好的風(fēng)范,才能使我們安全隊(duì)伍不斷前進(jìn)。

      2012年8月27日裴漢卿

      第三篇:競聘書

      競聘書

      各位領(lǐng)導(dǎo)、評委大家好:

      我是mmm,我競聘的職位是生產(chǎn)運(yùn)行部負(fù)責(zé)人。真誠歡迎領(lǐng)導(dǎo)和同志們對我進(jìn)行評議和考查。

      三年來一直從事生產(chǎn)一線工作,掌握了加注站工藝流程以及運(yùn)營管理,熟練掌握各種設(shè)備的操作。三年來吃苦耐勞,踏實(shí)肯干,在不同的崗位學(xué)習(xí)鍛煉,相信自己能夠勝任這個職位。

      對競聘職務(wù)的認(rèn)識:生產(chǎn)運(yùn)行負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)生產(chǎn)運(yùn)行部全面工作,對加氣站和管網(wǎng)的生產(chǎn)組織、調(diào)度指揮、計(jì)量管理、設(shè)備搶修組織、生產(chǎn)信息統(tǒng)計(jì)等工作負(fù)重要責(zé)任,貫徹和遵守各項(xiàng)HSE法律、法規(guī)和管理規(guī)定且完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)事宜。

      我想,作為生產(chǎn)運(yùn)行部門的負(fù)責(zé)人,首先應(yīng)該做到生產(chǎn)運(yùn)行各項(xiàng)工作有序進(jìn)行,創(chuàng)建積極進(jìn)取和諧團(tuán)隊(duì),全面協(xié)調(diào)好各項(xiàng)工作的同時,熟悉相關(guān)法規(guī)、政策、規(guī)章制度等。在工作中會遇到非人為原因停氣、設(shè)備損壞、管網(wǎng)泄露等突發(fā)事件,做好應(yīng)急預(yù)案,努力做到生產(chǎn)運(yùn)行不停歇,安全作業(yè)有保障。

      在日常的工作中,由于個人原因造成的不足和缺陷,會及時主動改進(jìn),希望得到領(lǐng)導(dǎo)及同志們的大力支持,我會一如既往,盡心、盡力、盡職、盡責(zé)。謝謝大家!

      2013年1月3日

      第四篇:競聘書文檔

      店長競聘書

      大家好:我叫王廣浩來自河北衡水農(nóng)村。

      曾經(jīng)2年的攝影行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),在這領(lǐng)域工作的兩年當(dāng)中,我一直關(guān)注的是市場營銷,休息的時候,要么到其他家影樓去做市調(diào),要么去西單看書,都是關(guān)于企業(yè)營銷或者管理方面的。遇到特好的書也會買回家看,例如,《MBA管理學(xué)》就是我09年11月份買的。

      2010年6月開始在愛兒美國際兒童攝影從事市場營銷部經(jīng)理助理工作。在這個領(lǐng)域中也積累了豐富的經(jīng)驗(yàn)及人脈關(guān)系。來公司半年多,總結(jié)出一套關(guān)于商場店面營銷管理的方案,分為網(wǎng)絡(luò)推廣和店面推廣兩方面。將店面業(yè)績總體提升。

      我有信心可以做好。如果大家能給我一次機(jī)會,我一定不會辜負(fù)大家的期望。我會帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)在三個月之內(nèi),將店面月業(yè)績做到8萬。一般新店長帶店前三個月沒有做到8萬的。三個月之后我們的目標(biāo)是銷售冠軍。

      為了達(dá)成目標(biāo),我申請帶固定店面。因?yàn)橹挥泄潭ㄏ聛砹?,我才能?shí)施自己的計(jì)劃。我會將自己的專長發(fā)揮到最好。我要把它當(dāng)做一家工作室來經(jīng)營。將全力以赴把店面推廣出去。我會大量開發(fā)新資源來增加店面業(yè)績??劭捅容^傳統(tǒng)適合人流大的店面,人流量少的店面就只能開發(fā)新資源。開發(fā)新資源要比老客戶轉(zhuǎn)介紹更有成效。

      我覺得一個好的店長應(yīng)該具備以下幾點(diǎn): 一:擔(dān)當(dāng),要有責(zé)任感,做為一名店長要敢于承擔(dān)責(zé)任,要有及強(qiáng)的承受能力;

      二:市場洞察力非常敏銳的人,根據(jù)當(dāng)下重要節(jié)日做出相應(yīng)調(diào)整;

      三:喜歡學(xué)習(xí)的人;只有自己擁有豐富的知識才能帶好一個團(tuán)隊(duì)。

      四:愿意付出而不求回報(bào)的人,愿意為公司為團(tuán)隊(duì)付出業(yè)余時間來提 高 店面業(yè)績的人。愿意傾聽和幫助團(tuán)隊(duì)成員解除煩惱的人。

      五:溝通能力強(qiáng)的人;

      六:懂得資源合理利用的人;

      七:善于開擴(kuò)市場,懂得創(chuàng)新的人;

      八:對公司各部門非常了解的人;

      九:執(zhí)行能力強(qiáng)的人;

      十:有野心的人,不想當(dāng)將軍的士兵不是好士兵。

      第五篇:競聘書

      競聘書

      尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、評委:大家好!

      首先感謝領(lǐng)導(dǎo)們給我這次機(jī)會讓我站在這里,進(jìn)行這次競聘,相信這次競聘將是我人生中的一大轉(zhuǎn)折。

      我叫xx,今年25歲,家住xx市xx縣。2010年6月畢業(yè)于xxx大學(xué)xx專業(yè),本科學(xué)歷,并獲得了學(xué)士學(xué)位。畢業(yè)后在xx煤礦見習(xí),先后經(jīng)歷了運(yùn)搬隊(duì)、掘二隊(duì)、地測科三個階段。在這近一年的見習(xí)期間,我努力向業(yè)務(wù)精通、經(jīng)驗(yàn)豐富的領(lǐng)導(dǎo)和同事學(xué)習(xí),思想政治覺悟和業(yè)務(wù)水平都有了很大的提高。運(yùn)搬隊(duì)期間,我對整個礦井的運(yùn)輸系統(tǒng)有了初步、系統(tǒng)的了解和認(rèn)識。在掘二隊(duì),與工人師傅同上同下,虛心向他們請教現(xiàn)場工作經(jīng)驗(yàn)并進(jìn)行實(shí)踐,對炮掘工藝有了基本的了解。在地測科實(shí)習(xí)階段,工作之中聯(lián)系所學(xué)知識,對書本上的知識得到了更深刻的理解,并且通過工作抓住一切機(jī)會向前輩和同事學(xué)習(xí),使自己獨(dú)立工作能力得到了極大提高。期間還學(xué)習(xí)并編制了4304采區(qū)的掘進(jìn)地質(zhì)說明書、月度水害隱患排查等。

      我競聘的崗位是地質(zhì)測量科助理技術(shù)員,之所以競聘這個崗位,是因?yàn)槲揖哂幸韵聨讉€方面的優(yōu)勢:

      1、我為人誠實(shí)、正直、真誠,有良好的個人修養(yǎng)及積極努力工作的作風(fēng)。我覺得要做事先做人,成為一個為人正直、胸懷坦蕩、勤奮務(wù)實(shí),以品德至上,有人格魅力的人,是我一直努力的目標(biāo)。

      2、我具有系統(tǒng)全面的地質(zhì)專業(yè)理論知識。我畢業(yè)于山東科技大學(xué)地質(zhì)專業(yè),在學(xué)校四年里先后學(xué)習(xí)了《煤礦地質(zhì)學(xué)》、《礦井地質(zhì)》、《水文地質(zhì)》等十幾門專業(yè)課程。對礦井的“采、掘、機(jī)、運(yùn)、通”等各個方面也有一定程度的了解。對于技術(shù)員來說,全面掌握礦井知識是必不可少的。此外在業(yè)余時間,我還堅(jiān)持不斷自學(xué),以增加自己知識的廣度和深度。

      3、通過近一年的鍛煉,我對井下地質(zhì)條件有了更深的理解。新河煤礦地質(zhì)條件比較復(fù)雜,在地測科實(shí)習(xí)期間,各掘進(jìn)面揭露了許多小斷層,每次我都積極了解掘進(jìn)面斷層的變化情況,并根據(jù)現(xiàn)場繪制斷層素描圖。過斷層期間,我還積極向區(qū)隊(duì)技術(shù)員學(xué)習(xí)過斷層的方法,在井下學(xué)習(xí)職工的現(xiàn)場作業(yè)方法,上井后及時總結(jié),并做好筆記。

      4、我熟練掌握各種電腦軟件。在見習(xí)期間,我虛心向前輩請教,認(rèn)真學(xué)習(xí),協(xié)助其完成了區(qū)隊(duì)各種報(bào)表、規(guī)程措施的編制等大量文字處理工作及CAD制圖工作。礦業(yè)類作業(yè)繪圖工具地測空間管理信息系統(tǒng)也進(jìn)行了系統(tǒng)的學(xué)習(xí)并能熟練掌握,為從事技術(shù)工作繪圖打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

      5、我有強(qiáng)烈的進(jìn)取心和永不服輸?shù)木?。一個人如果沒有追求,沒有進(jìn)取精神,也就失去了前進(jìn)的動力,那么,無論在學(xué)習(xí)上還是在工作上,都不會有大的作為。在這一方面,我深有感觸,從參加工作的那天起,我就堅(jiān)定著這么一個信念:做就做最好,爭就爭一流。

      各位領(lǐng)導(dǎo),我如果能通過這次競聘上崗,這是領(lǐng)導(dǎo)對我的肯定和支持,我絕對不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的期望,努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,干好本職工作。如果這次競聘不成功,說明我的工作和技術(shù)水平還沒有達(dá)到要求,不管在哪個崗位上,我都會在以后的工作中更加努力,刻苦學(xué)習(xí),不灰心,不氣餒,爭取早日成為一名合格的技術(shù)人員。

      以上是我的基本情況,不足之處敬請領(lǐng)導(dǎo)批評、指正。

      謝謝大家!

      xxxx

      2011-7-25

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