第一篇：10年第二學(xué)期班主任總結(jié)

09-10學(xué)年度第二學(xué)期班主任總結(jié)

我進(jìn)入廣東江南理工技工學(xué)校工作已經(jīng)兩年了,在校領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和支持下,在各有關(guān)部門的配合下, 自己盡了較大的努力,在班主任的工作中取得了一些成績。

在擔(dān)任08機(jī)械工程和08電氣工程兩個班的班主任以來，按要求完成了本職工作：監(jiān)督早讀及課堂紀(jì)律、查看晚自習(xí)、根據(jù)學(xué)校要求每天早上到宿舍督促學(xué)生起床情況，一有時間就到教室查看學(xué)生上課出勤情況，經(jīng)常與學(xué)生一起參加體育活動，如打籃球等等，這樣會進(jìn)一步拉近老師學(xué)生的距離，能讓學(xué)生喜歡這位班主任，經(jīng)常與學(xué)生談心，溝通是一座連接人與人的橋梁，通過談心等溝通方式了解學(xué)生的內(nèi)心世界，為管理好學(xué)生提供保障。親臨學(xué)生比賽現(xiàn)場，為他們加油打氣，同時也增強(qiáng)了我班的集體協(xié)作能力和榮譽(yù)感，使班級更具凝聚力。

現(xiàn)在的學(xué)生不喜歡“讀死書，死讀書”的“老古板”讀書方式，他們有自己的思想，他們接受事物有自己的最佳方式。他們不喜歡講道理式說教，嚴(yán)勵有余，他們希望能從做中學(xué)，通過實踐來掌握知識。對老師的態(tài)度也一樣，他們不喜歡高高在上的，想指揮一樣的老師；他們喜歡的是時刻想著學(xué)生，尊重學(xué)生，了解學(xué)生需要，注意與學(xué)生交流感情的老師。他們喜歡是對學(xué)生真誠、坦蕩，能得到學(xué)生真心與信賴的老師。通過與學(xué)生的接觸和溝通，我進(jìn)一步了解了學(xué)生，師生的關(guān)系更好了，心貼得更近了，學(xué)生既把我當(dāng)成哥哥，又把我當(dāng)成可信的朋友。其實，學(xué)生崇拜老師，并不僅僅在于教師的職業(yè)，他們更崇拜教師為人的正直，坦蕩的胸懷，淵博的知識，豐富的閱歷，辦事的膽識，處事的干煉，崇敬的是一顆永遠(yuǎn)真誠、熱情、年青的心。所以，要懂得尊重每個學(xué)生，在課余時間里要盡量多深入到學(xué)生中去，與他們一起交談、游戲、活動，使他們與你無拘無束地相處，他們必然會對你敬而近之，由此而產(chǎn)生一種“愛屋及烏”的效應(yīng)。為管理好整個班級提供了首要的條件。

班主任是一個班級的領(lǐng)導(dǎo)者，是班級的靈魂。班主任的工作是復(fù)雜而艱巨的?？赡苡行┌嘀魅螘羞@樣的感嘆：現(xiàn)在的學(xué)生是越來越難教、越來越難管了。要知道社會在進(jìn)步，環(huán)境在變化，我們的學(xué)生也自然會發(fā)生改變。關(guān)鍵在于我們?nèi)绾稳ジ淖冏约旱慕巧?，改變自己的工作方法，使自己更適合班主任這個工作崗位。下面是本人的幾點經(jīng)驗總結(jié)：

一、要經(jīng)常和學(xué)生談心，了解學(xué)生，發(fā)現(xiàn)問題

世界沒有兩片相同的樹葉，同樣，學(xué)生管理也一樣，班主任要根據(jù)學(xué)校的制度去制定符合全班每一個學(xué)生的班級管理制度，那就需要根據(jù)學(xué)生的家庭背景，性格，愛好去制定對學(xué)生的管理手段。方法不正確，或者管理過當(dāng)就會出現(xiàn)反效果，使得理論上很好的方法也起不了作用。班主任要有較強(qiáng)的洞察能力和分析能

力，從了解學(xué)生開始，我們知道，越是靠近心的地方，我們就越能感覺到它的跳動。所以要盡量走進(jìn)學(xué)生，才能發(fā)現(xiàn)問題，才可能為學(xué)生服務(wù)。對待不同的學(xué)生須有不同的管理手段。一些嚴(yán)格起來才配合的學(xué)生，那么就嚴(yán)格管理他；談心就能解決的學(xué)生，那么我們就多去關(guān)心他，多給他關(guān)懷；要是軟硬不吃的，那么我們可以從學(xué)生的家庭背景去找問題的所在。找能使他順從管理切入口。尋找能鎮(zhèn)住學(xué)生的“法寶”，比如學(xué)生怕他爸爸，那就用他爸爸來牽制于他?；蛘咚绺纾蛘咂渌H朋好友。我現(xiàn)在的班級有幾個常違反紀(jì)律的學(xué)生，他們最怕的就是我把他們在學(xué)校違反紀(jì)律的事情轉(zhuǎn)告他家長，那么我就使用好家長這張牌，加強(qiáng)聯(lián)系爭取得到他家人的配合。這樣學(xué)生就能自覺的服從管理，不敢再違反紀(jì)律了。當(dāng)然這里我們還要有計劃的分步走，不可以一步踩盡，讓 “法寶”能長久擁有 “法力”，即給管理學(xué)生留下一點的余地。

二、班級管理要掌握好“度”

經(jīng)驗告訴我。管理時該嚴(yán)則嚴(yán)，該處理的必須要處理！處理不能含糊，該松時則松，松而不亂，留些韌性。所以我們的管理要適度，不能就用一套方法去管理一個班，那樣一個班就失去了活力。每個班級都有難管理的學(xué)生，都有后進(jìn)生，我們不能以一個標(biāo)準(zhǔn)去規(guī)定學(xué)生，允許他們有個改進(jìn)的機(jī)會，多給他們點時間、空間和鼓勵。

三、要建立有戰(zhàn)斗力的班干部隊伍

班主任工作要“細(xì)”。首先要細(xì)選班干部。班干部是班主任的得力助手，培養(yǎng)好班干部，班主任就不會脫離學(xué)生，不會孤軍作戰(zhàn)。因此，我很注重班干部的建設(shè)，一支實事求是的班干隊伍能向你反映班里面的實際情況，所以要求班干部站在建設(shè)好班風(fēng)的角度去考慮問題，才能管理好班級，有些班干部立場不明確，總站在老師和學(xué)生之間，一邊幫同學(xué)說情，一邊在向老師匯報的時候沒有實事求是地說。所以在選班干部的時候我就選思想較先進(jìn)的、學(xué)習(xí)一般、群眾基礎(chǔ)好且有一定工作能力最重要的是能實事求是的學(xué)生擔(dān)任班干部工作。然后對他們進(jìn)行具體的分工，讓他們明確他們具體的職責(zé)，并教給他們工作方法，指導(dǎo)并幫助他們開展工作。開展學(xué)生帶學(xué)生的活動，還有班主任可以利用班干部更多地與學(xué)生接觸，多了解學(xué)生。在一周一次的班干部會議上，及時了解每個學(xué)生的更具體的情況。班干部工作有成績時，我就及時地給予肯定和表揚(yáng)，他們工作有失誤時，我就更細(xì)心地引導(dǎo)他們開展工作，及時糾正他們的錯誤。

本學(xué)期08機(jī)械工程班安排的課程大部分是鉗工和數(shù)控的實操課程，同學(xué)們的學(xué)校積極性很高，特別是后進(jìn)生也能自覺的按時上課，課堂紀(jì)律明顯提高，課任老師也多次提出表揚(yáng)，在實操課中表現(xiàn)良好，成績有很大的進(jìn)步。學(xué)校加強(qiáng)了學(xué)生管理，每周一的升國旗，每天早上的早讀實時簽名等活動，學(xué)生上課遲到、缺課情況減少。這就是班級的進(jìn)步。

李景軍2010年5月31日

第二篇：第二學(xué)期班主任總結(jié)

2011-2012年第二學(xué)期班主任工作總結(jié)

G11航空一班

章靜

一學(xué)期的班主任工作已經(jīng)結(jié)束了，回顧這一學(xué)期來的班主任工作，感慨萬千，有取得成績的喜悅，也有失誤帶來的遺憾；有令人難忘的美好時刻，也有讓人苦惱的短暫瞬間；有在工作中付出的艱辛和努力,也有取得成績后得到的回報和快樂。一學(xué)期來的工作使我學(xué)到了很多?，F(xiàn)將一期來的工作做以下總結(jié)：

一、耐心細(xì)致、嚴(yán)格要求是做好中職班主任工作的基本原則。

由于中職學(xué)生各方面的素質(zhì)與其他班學(xué)生有所不同，如果按普通學(xué)生那樣去要求他們，肯定會使班級工作受到影響。所以，要做好中職教班工作就要做耐心細(xì)致的工作，絕不意味著放松對他們的管理。在管理與教育上我利用早自習(xí)及課余時間對學(xué)生進(jìn)行集體主義教育，教育他們熱愛勞動，講文明講禮貌，教育他們向雷鋒學(xué)習(xí)，幫助他們培養(yǎng)熱愛勞動的觀念。

積極配合學(xué)校教務(wù)處的工作，利用各種形式對學(xué)生進(jìn)行紀(jì)律教育和日常行為規(guī)范的教育。使其不斷提高認(rèn)識，端正思想。樹立學(xué)生中好的典型，一旦發(fā)現(xiàn)好人好事便即時給予獎勵，以個別的典型事例教育全班、帶動全班。讓班級快速形成一種良好風(fēng)氣。同時，又制訂出相應(yīng)的懲罰措施。對那些明知故犯、屢教不改的人給予嚴(yán)懲。

班里的學(xué)生活潑好動，頑皮可愛，但自制力較差，學(xué)習(xí)態(tài)度不夠端正。如何教育他們，提高他們的學(xué)習(xí)興趣，成了一大難題。為了提高他們的自信心和轉(zhuǎn)移他們的業(yè)余興趣，組織學(xué)生參加各類活動，如學(xué)校的元旦文藝匯演，家長會成果展示和唱紅歌比賽，讓學(xué)生深受教育。

學(xué)生中有不少人，在家就被寵壞了，到學(xué)校仍自由散漫，懶惰。這就需要從實際出發(fā)，嚴(yán)格要求學(xué)生認(rèn)認(rèn)真真、踏踏實實地學(xué)習(xí)，從按時完成作業(yè)，按時起床、作操，早晚自習(xí)做起，養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣、不斷進(jìn)步。利用各種條件和適當(dāng)時機(jī)，對學(xué)生進(jìn)行“愛班級、愛學(xué)?！钡闹黝}教育和職業(yè)道德的教育，并耐心做好后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化工作，根據(jù)每一個的特點，指導(dǎo)他們制定出切實可行的學(xué)習(xí)計劃，讓他們每一個人都有成功感，從而增強(qiáng)信心。

二 親近學(xué)生，研究學(xué)生；展現(xiàn)自我，樹立威望。

“誰愛孩子，孩子就會愛他，只有用愛才能教育孩子?！卑嘀魅我朴诮咏⒆樱w貼和關(guān)心學(xué)生，和他們進(jìn)行親密的思想交流，讓他們真正感受到老師對他的親近和愛。這是班主任順利開展一切工作的基礎(chǔ)。研究學(xué)生是教育取得成功的必要條件，最好的途徑是通過活動觀察。了解班風(fēng)、學(xué)風(fēng)，了解全班主要的優(yōu)缺點并分析其原因所在，了解家長普遍的文化層次，找到亟待糾正的弱點；二要研究學(xué)生的個性特征（包括能力、氣質(zhì)、性格、愛好等），了解個人的生活環(huán)境，掌握哪些是積極分子，哪些是特別需要注意的學(xué)生等等。

三、學(xué)會正確關(guān)愛，營造溫馨班級

1、對后進(jìn)生耐心教育，但不能遷就。

在班級管理中，我努力將自己“與人為善”的愛心和班集體“普遍的友愛”傾注給班上的行為習(xí)慣差的學(xué)生，在班集體中，我總精心營造一種平等、和諧、友愛的氣氛給他們以更多的關(guān)注，更多的投入，讓他們體驗集體的溫暖和同學(xué)間的友誼，讓他們感受到自己在班上有一席之地。在吸收這些后進(jìn)生參與班級管理時，讓他們在管理中克服自身不良的行為習(xí)慣。

2、嚴(yán)愛優(yōu)等生。

優(yōu)等生，誰都愛他們。也正因為如此，優(yōu)等生的缺點往往容易被忽視，掩蓋，被原諒、袒護(hù)。但小的缺點也會造成大的隱患，對這類學(xué)生，我從不寵壞他們，更不遷就他們。時時提醒他們“做學(xué)問得先做人”，做一個正直的人，熱情的人，向上的人。優(yōu)生不單純是學(xué)業(yè)要優(yōu)，更重要的是人品要優(yōu)，心胸要廣，心理要健康。成天被人贊譽(yù)的學(xué)生，只能在理智深沉的愛之中，嚴(yán)格要求，警鐘常敲，才能克服自身的弱點，揚(yáng)起風(fēng)帆前進(jìn)。

3、博愛中等生

中等生往往是一個班中容易忽略的群體，他們有比較穩(wěn)定的心理狀態(tài)，他們既不像優(yōu)等生那樣容易產(chǎn)生優(yōu)越感，也不像后進(jìn)生那樣容易自暴自棄。他們是班級體的一面鏡子，他們希望老師重視他們，但又害怕拋頭露面。對這類學(xué)生我掌握他們的心理特點，調(diào)動他們的積極因素，正確對待他們的反復(fù)，始終如一地尊重、理解、信任他們。

中等生往往是一個班中容易忽略的群體，他們有比較穩(wěn)定的心理狀態(tài)，他們既不像優(yōu)等生那樣容易產(chǎn)生優(yōu)越感，也不像后進(jìn)生那樣容易自暴自棄。他們是班級體的一面鏡子，他們希望老師重視他們，但又害怕拋頭露面。對這類學(xué)生我掌握他們的心理特點，調(diào)動他們的積極因素，正確對待他們的反復(fù)，始終如一地尊重、理解、信任他們。而班主任工作是做人的靈魂美德培育工作，班主任是平凡的，也是偉大的。這學(xué)期班主任工作結(jié)束了，但做學(xué)生的思想工作的任務(wù)還沒有終止，不斷熟悉班主任工作，吸取經(jīng)驗和教訓(xùn)，把班主任的教育教學(xué)工作做得更好

第三篇：第二學(xué)期班主任總結(jié)

2009——2010第二學(xué)期班主任工作總結(jié)

馬橋中心小學(xué) 孫海民

本學(xué)期，我繼續(xù)擔(dān)任四（2）班的班主任工作。因此，我針對上一學(xué)期存在的班級管理還不夠嚴(yán)格，學(xué)生的良好習(xí)慣還沒有完全形成，學(xué)習(xí)風(fēng)氣還不夠好等各個方面存在的問題，對癥下藥，采取恰當(dāng)?shù)陌嘀魅喂ぷ鞣椒?，做好本學(xué)期的班主任工作。這一學(xué)期，我主要從以下幾方面抓起：

一、培養(yǎng)好得力小助手，發(fā)揮榜樣帶頭作用。

一個好的班主任，要想使自己的班主任工作開展的得心應(yīng)手，就要學(xué)會放開學(xué)生的手腳，讓學(xué)生學(xué)會自己管理自己。這樣，班主任工作才能進(jìn)行的輕松愉快，而又有好的效果。而讓學(xué)生自己管理自己，就要在班里培養(yǎng)好班干部，讓班干部來代替老師管理班級。在本學(xué)期的班主任工作中，我重點做好小干部的培養(yǎng)工作。首先，選舉班干部。通過班會課，自主推薦加民主選舉出學(xué)生喜歡的班干部。其次，找班干部和班內(nèi)個別學(xué)生談話，幫助班干部樹立自信心，消除班內(nèi)不利于班級管理和成長的消極因素。最后，和學(xué)生共同制定班級制度，并嚴(yán)格按班級制度執(zhí)行。要求其他學(xué)生做到的，班干部首先要做到。班里的日常事務(wù)，班干部能處理的，盡可能的讓班干部去做。通過一學(xué)期的歷練與培養(yǎng)，各位小干部把班級管理有聲有色。不僅幾位小干部的能力得到了提高，他們的威信在班里有所增強(qiáng)，而且，他們也用自己的良好表現(xiàn)為其他同學(xué)樹立了良好的學(xué)習(xí)榜樣。如我班的陳朵，作為分管衛(wèi)生打掃的她，每天早晚總能見到她在教室內(nèi)外忙碌的身影。所以在她的帶領(lǐng)下本學(xué)期我班的室內(nèi)外衛(wèi)生情況比以前大有好轉(zhuǎn)。在他們的配合和幫助下，我班的各項活動開展有序，我的班級管理也輕松了不少，我班也走向良性的發(fā)展軌道。

二、事無巨細(xì)，耐心地培養(yǎng)學(xué)生良好的習(xí)慣。

在上一學(xué)期中，雖然我在班級管理上下了很大力氣，但如何讓這些孩子變得更懂事、更上進(jìn)呢？我認(rèn)為，良好的習(xí)慣是學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)。可我也明白，無論哪一種習(xí)慣的養(yǎng)成都不能“說到立即做到”。畢竟是四年級學(xué)生。他們的特點還是好動、好玩，自我約束力和自覺性還是比較差，讓他們一下子形成良好的習(xí)慣是不可能的。這需要在日常的班級管理中，耐心的教育他們，真誠的引導(dǎo)他們，期待他們的每一點進(jìn)步。班級管理無小事。因而，我在了解每位學(xué)生的基礎(chǔ)上，從每一件生活、學(xué)習(xí)中的小事抓起，注重培養(yǎng)學(xué)生養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)、生活習(xí)慣，為學(xué)生創(chuàng)設(shè)一個和諧、整潔的學(xué)習(xí)、生活環(huán)境。我利用班會課加強(qiáng)學(xué)生的思想教育。通過全班同學(xué)的討論，我耐心細(xì)致的講解，讓學(xué)生明確了哪些是能做的，哪些是不能做的。對班內(nèi)表現(xiàn)好的和各方面有進(jìn)步的學(xué)生，我多鼓勵、多表揚(yáng)，對表現(xiàn)差的學(xué)生也盡可能采取說服教育的方式，經(jīng)常性的對全班學(xué)生的表現(xiàn)進(jìn)行總結(jié)、評比，以此不斷強(qiáng)化，幫助學(xué)生初步養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)、生活習(xí)慣。通過自己在平時一點一滴的精心管理，我班學(xué)生的各方面習(xí)慣越來越好，學(xué)生的表現(xiàn)也越來越出色。這為學(xué)生今后的成長和學(xué)習(xí)成績的提高打下了堅實的基礎(chǔ)。

三、嚴(yán)中有愛，做好后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化工作。

通過上學(xué)期的觀察和了解，我發(fā)現(xiàn)我們班，后進(jìn)生人數(shù)挺多。他們大部分難于管理，學(xué)習(xí)不刻苦，成績也較差。因此，轉(zhuǎn)化后進(jìn)生是一項必不可少的，也是一項很重要的工作。對后進(jìn)生不僅要嚴(yán)格要求，還要給予特別的關(guān)愛。要做到思想上不歧視，感情上不厭倦，態(tài)度上不粗暴，行為上要嚴(yán)格。要用自己的一片真誠的愛心，去叩響他們的心靈之門。要善于發(fā)現(xiàn)他們的閃光點。如我班的崔少龍、增賢強(qiáng)等外地同學(xué)比較調(diào)皮，而且作業(yè)經(jīng)常不做，令科任老師頭疼，于是我經(jīng)常利用課間、休息時間找他們談心，深入細(xì)致地做他們的思想工作。同時讓科任老師在課堂上多給他們創(chuàng)造條件，鼓勵他們舉手發(fā)言，捕捉他們的閃光點，及時給予肯定、獎勵，使他們也能自信地面對學(xué)習(xí)。課外積極輔導(dǎo)，為他們創(chuàng)造一個良好的學(xué)習(xí)環(huán)境，同時也促進(jìn)班級的整體發(fā)展。一位教育家曾指出，教育的奧秘就在于堅信孩子“行”。我對后進(jìn)生正是堅持了這樣的態(tài)度，去關(guān)愛、賞識、嚴(yán)格的教育他們，所以，班內(nèi)的幾位后進(jìn)生都取得了很大的進(jìn)步。他們的變化，讓我感到自己的努力沒有白費(fèi)。

四、繼續(xù)做好家長工作，雙向管好孩子。

孩子的進(jìn)步，集體的成長，離不開教師，也離不開家長。要教育管理好學(xué)生，做好自己的班主任工作，除了做好學(xué)生的教育、管理外，還要做好家長的工作，要與家長聯(lián)系，取得家長的支持與配合，這樣校內(nèi)

外結(jié)合，雙管齊下，才能把學(xué)生教好。以前，我就十分重視家工作。這學(xué)期更不例外。平時，一發(fā)現(xiàn)學(xué)生的不良傾向，我就及時的聯(lián)系家長，向家長介紹了解情況，與家長協(xié)商好有效的解決辦法，共同做好學(xué)生的教育工作。如我班的張寧波同學(xué)，平時經(jīng)常有同學(xué)舉報他到小賣部買零食，于是我聯(lián)系她家長，發(fā)現(xiàn)她家父母離異，母親喜歡給她零花錢，因此促使他養(yǎng)成了這么一個不好的習(xí)慣。后來，當(dāng)我向其家長分析了這樣做的危害性，她家長也愿意配合我們做好工作。特別是對那些頑皮的同學(xué)，更要與家長多聯(lián)系，與家長共同管教。

五、加強(qiáng)對學(xué)生的安全教育。

我對學(xué)生的安全教育主要讓他們做到以下幾個不：上學(xué)放學(xué)途中，不允許騎自行車，不允許在路上玩耍；在學(xué)校，課間活動不允許追打，不允許做有危險的游戲。而且定期利用夕會課對他們進(jìn)行教育。

六、工作不足及努力方向

經(jīng)過一學(xué)期的努力，我和孩子們一起享受歡樂，一起承受痛苦，一起分享平淡。班級工作取得了一定的成績。但“金無足赤，人無完人”。做得再好的班主任工作都會存在不足，這也是再所難免的。本學(xué)期，我感覺自己在班級管理中、教學(xué)中，做得還不夠細(xì)致，有時侯想到了，由于思想上的懶惰傾向，沒有及時把有些事做好，留下一些遺憾。有時見學(xué)生犯錯誤，也比較急躁，態(tài)度生硬，措辭不當(dāng)，和課任教師的配合，也還有待于進(jìn)一步加強(qiáng)等等。雖然很多孩子也給我?guī)聿婚_心，但我還是很感謝他們，因為是他們使我成長，使我能夠在以后的教學(xué)生涯中冷靜的判斷。

總之，經(jīng)過這一學(xué)期的進(jìn)一步磨練和與學(xué)生的進(jìn)一步磨合，現(xiàn)在我對四年級的班主任工作，感覺還是得心應(yīng)手的。

第四篇：2010-2011年第二學(xué)期班主任工作總結(jié)

工作總結(jié)

本學(xué)期我仍擔(dān)任09機(jī)電（2）中班班主任工作，回顧這幾個月的工作，我受益非淺。在班主任的工作崗位上已有十來年了，自以為在班主任工作上積累了一些經(jīng)驗。通過本學(xué)期班主任工作和以往的班主任工作相比較，我才真正領(lǐng)略到了班主任藝術(shù)的內(nèi)涵與境界，也認(rèn)識到在平時班主任工作中的粗糙與不足，并認(rèn)真地反思了自己以前的班主任工作，結(jié)合日常當(dāng)中所學(xué)的知識，我認(rèn)為在以后的班主任工作中，應(yīng)該做好以下幾方面工作，也對前期的工作做一個總結(jié)：

一、尊重學(xué)生人格。

教師和學(xué)生在人格上應(yīng)該是平等的，我們教師不能盛氣凌人，特別是教師不能利用地位和權(quán)力污辱學(xué)生。每個孩子都有自己的尊嚴(yán)，當(dāng)你傷到他的自尊時，你的教育將會是失敗的。理解學(xué)生要從學(xué)生的心理發(fā)展特點出發(fā)，理解他們的心理，尤其是學(xué)生所處的年齡特征。這些都是做好班主任工作的前提。尊重別人是做人最起碼的行為準(zhǔn)則，學(xué)生也是有情感的活生生人。所以，我們要尊重每一位學(xué)生。而尊重又是相互的，我們老師若不尊重學(xué)生，對學(xué)生罵罵咧咧，或指手劃腳，那么，何談學(xué)生會尊重你呢？

二、既做嚴(yán)師又要做益友。

本學(xué)期班主任經(jīng)驗證明，對待學(xué)生既要嚴(yán)格要求，又要象朋友一樣去關(guān)愛去感化。尤其是對待犯了錯誤的學(xué)生，切忌簡單、粗暴、沖動的“熱處理”，而應(yīng)持克制、忍讓、寬容的態(tài)度，以理智控制自己的言行，多用發(fā)展的眼光看待他們，幫助他們分析造成犯錯行為的的原因，從而找到避免犯錯或解決問題的策略。要讓學(xué)生覺得老師是真正在幫助他，關(guān)心他，而不是有意整治他。這樣，他們的逆反情緒才會減少或是消失。只有做好這些工作，自己在教育教學(xué)中才會得心應(yīng)手，水到渠成。要多鼓勵表揚(yáng)，少批評，激發(fā)學(xué)生的上進(jìn)心。教師對學(xué)生進(jìn)行教育時，要善于發(fā)現(xiàn)他們的優(yōu)點和長處，多些“表揚(yáng)”，少些批評；多些關(guān)心，少些歧視；多些微笑，少些冷漠，使學(xué)生成為勇于嘗試、不斷進(jìn)取的好學(xué)生。對學(xué)生的進(jìn)步和優(yōu)點及時給予肯定和表揚(yáng)，以鼓勵的口吻提醒學(xué)生如何去做。這樣，不僅能幫

助學(xué)生明確是非，還有利于鞏固良好的思想和行為，增強(qiáng)學(xué)生上進(jìn)心，既教育了個人，又教育了集體。

三、要培養(yǎng)優(yōu)秀班干部，營造良好的班風(fēng)。

通過本學(xué)期班委的組建，我深深感受到優(yōu)秀班干部和良好的班風(fēng)對于班級建設(shè)有著至關(guān)重要的作用。在班級中選好班干部，我選班干部的方法采用民主選舉的方式，讓學(xué)生選出自己認(rèn)為最好的班干部，然后讓所選出的班干部說說自己在今后的學(xué)習(xí)和班級建設(shè)中怎么做。然后讓同學(xué)們給他提出建議。這樣一來既選好了班干部，同時也為良好的班風(fēng)創(chuàng)建打下了堅實的基礎(chǔ)。一個好的班集體與這個班的班風(fēng)有著密切聯(lián)系，沒有良好的班風(fēng)就不會有好的班集體。

四、要少叫家長，多為學(xué)生“保密”。

學(xué)生犯了錯誤，要在以批評教育之后，讓他清楚如何才能不犯同類錯誤，盡量少叫家長來，讓學(xué)生信任自己，有困難便會主動找老師幫助解決。一味的叫家長只會破壞師生之間的情感互動，這樣學(xué)生就會對教師長生逆反心理，無論發(fā)生什么事都不會輕易的告訴老師，這樣不是孤立了學(xué)生，而是學(xué)生遠(yuǎn)離了。所以師生之間不應(yīng)該有更多的隔閡，而是有更多的情感交流。真正做到朋友關(guān)系。只有這樣自己的班主任工作才會做得更好。

總之，學(xué)高為師，德高為范，在日常行為應(yīng)該以身作則，言傳身教，這樣學(xué)生才能親其師，信其道，這也是新時期班主任的工作要求。在過去的班主任工作中，由于管理知識水平的缺乏，經(jīng)驗生疏，在具體處理學(xué)生問題上有些不恰當(dāng)?shù)淖龇?，因此在以后的工作實踐中還需要不斷探索和完善。班主任工作任重道遠(yuǎn)。

本學(xué)期班主任讓我學(xué)到了很多知識，讓我看到了自己的差距，讓我找到了更好的班主任工作策略。我將在今后的工作中繼續(xù)努力，積極探索，把班級管理工作做得更仔細(xì)、更人性化、更適合時代的要求，爭取做一個受人敬重的班主任。

第五篇：2017-2018年 第二學(xué)期 班主任工作總結(jié)

2017~2018學(xué)第二學(xué)期班主任工作總結(jié)

熊碧虎

臨近期末，本學(xué)期的班主任管理工作即將告一段落，我是4月份承擔(dān)2017級（16）班班主任管理工作的，在這三個月班主任管理工作過程中，雖然遇到了很多實際困難，但我卻在這個過程中學(xué)到了遇到困難想辦法解決困難，在處理中職學(xué)生矛盾和班主任工作能力方面我欠缺的太多，還需要加強(qiáng)學(xué)習(xí)總結(jié)經(jīng)驗和教訓(xùn)。

現(xiàn)將幾個月來的班主任工作總結(jié)如下：

一、抓好班干隊伍建設(shè)

調(diào)整班干人選及班干團(tuán)干隊伍建設(shè)。強(qiáng)調(diào)班干部首先要有吃苦耐勞、任勞任怨、為集體奉獻(xiàn)的精神，要能以身作則、顧全大局的品質(zhì)，明確班干部責(zé)任，定期召開班委會進(jìn)行，制定階段性工作計劃等。鼓勵學(xué)生干部積極參與學(xué)生會和團(tuán)委工作。

二、完善班級制度

針對班級的實際情況，制定了班級《考勤制度》和《衛(wèi)生管理制度》。將遲到、早退、曠課及升旗儀式等折合分?jǐn)?shù)，計入學(xué)期總評，及時與扣分突出學(xué)生的家長聯(lián)系；使班級保持較高出勤率。

三、發(fā)揮主題班會課的作用

每周堅持召開一次主題班會課，根據(jù)學(xué)校要求，有計劃地、及時地對學(xué)生開展“榜樣就在我身邊”、加強(qiáng)學(xué)生春季安全教育管理工作、感恩教育、“誠實守信”及考風(fēng)考紀(jì)與題教育等活動。

四、組織班級活動，提升集體意識

為了豐富學(xué)生業(yè)余生活，從班費(fèi)中支出一部分費(fèi)用，用于購買學(xué)生業(yè)余開展體育活動用的體育器材，包括乒乓球拍、籃球、羽毛球、啞鈴、單杠等。組織班級內(nèi)的跳繩比賽，春游登山等活動。學(xué)生感受到了溫暖的班級氣氛，豐富的課余生活，保障了教學(xué)的有序進(jìn)行。

五、及時有效的做好安全教育工作

預(yù)防可能出現(xiàn)的重大安全事故，本學(xué)期我們班學(xué)生出現(xiàn)過夜不歸宿、逃課等情況。針對出現(xiàn)的問題，我都及時處理，并在處理問題中不斷完善和學(xué)習(xí)班主任工作經(jīng)驗。出現(xiàn)違紀(jì)事件后，及時報告學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和學(xué)生家長，協(xié)調(diào)處理好問題。本學(xué)期通過請教其他班主任，我初步建立了自己的一套管理學(xué)生的方法,那就是：嚴(yán)抓行為習(xí)慣、關(guān)心學(xué)生身心，幫助困難學(xué)生、預(yù)防處理事故、學(xué)習(xí)請教經(jīng)驗、溝通聯(lián)系家長。

總之，我相信，學(xué)生必能在學(xué)校學(xué)到一技之長，學(xué)會做人處世，未來一定會有好的前途與光明未來。同時，在學(xué)校也教會同學(xué)們怎樣學(xué)習(xí)，鍛煉了他們的自學(xué)能力，這樣對他們將來走上社會有很大的幫助。

在班級管理中我遇到了很多問題，也都是在解決問題的過程中不斷學(xué)習(xí)，缺乏班主任經(jīng)驗的我需要自己學(xué)習(xí)的東西還有很多。

班

級：2017級（16）班

班主任：熊碧虎

日

期：2018年7月2日