第一篇：班主任

二（1）班小學(xué)二年級班主任工作計劃

一、指導(dǎo)思想：

以“兒童為本，道德為先”為指導(dǎo)，以育人為中心，以實踐為途徑，以社會化為方向，切實加強(qiáng)少年兒童思想道德建設(shè)，樹立小主人翁精神。

二、班級概況和工作目標(biāo)：

本班共有學(xué)生49人，男生28人,女生21人。每個孩子,活潑可愛。其中學(xué)習(xí)自覺,思維靈敏的學(xué)生有,也有反應(yīng)慢,習(xí)慣差的。所以本學(xué)期繼續(xù)以抓學(xué)生的行為學(xué)習(xí)習(xí)慣和文明禮儀教育為主,讓小朋友健康成長。同時配合好少先隊的“十小在行動，綠色環(huán)保小家園，”等一系列常規(guī)活動，與各任課老師密切配合，相互協(xié)助，取各班的長處,爭取把班級建設(shè)成為活潑、好學(xué)、文明的班級。

三、具體工作措施：

1.思想教育方面

(1)抓好學(xué)校、家庭、社會這“三教”，加強(qiáng)對學(xué)生家訪，并做好家訪記錄。

(2)創(chuàng)設(shè)誠信氛圍，強(qiáng)化文明禮儀。

(3)繼續(xù)強(qiáng)化對學(xué)生行為規(guī)范

2、教學(xué)方面

(1)端正教學(xué)思想，根據(jù)兒童的生理、心理特點，創(chuàng)設(shè)良好的環(huán)境，使孩子在德智體美勞各方面得到和諧發(fā)展。

(2)教給學(xué)生應(yīng)重視保健和體育鍛煉，增強(qiáng)體質(zhì)，培養(yǎng)良好的衛(wèi)生習(xí)慣和對體育活動的興趣。以孩子實際出發(fā)，培養(yǎng)良好的品德和加強(qiáng)對學(xué)生進(jìn)行五愛教育。聯(lián)系《品德與生活》和孩子思想動態(tài)，潛移默化地進(jìn)行思想教育。

(3)培養(yǎng)良好的文明行為習(xí)慣。

3、文體衛(wèi)生方面

(1)做好兩操（廣播操和眼保健操），根據(jù)體育組的競賽要求，提高學(xué)生做操的整齊性，根據(jù)學(xué)生的心理特征,開設(shè)各類有興趣的活動。班內(nèi)設(shè)立個人衛(wèi)生記載本。

(2)結(jié)合“五項競賽”，對本班的衛(wèi)生情況進(jìn)行強(qiáng)化，提高本班得衛(wèi)生情況，爭取可以得到“優(yōu)秀班級”。

4、勞動教育方面

(1)培養(yǎng)孩子的生活自理能力和勞動習(xí)慣，培養(yǎng)他們的自信心,自制力和

不怕困難的精神，為父母做些力所能及的事。

(2)班內(nèi)開展各種小型自我服務(wù)勞動。

四、班隊活動安排：

第二篇：班主任

“一線教育家講壇●中小學(xué)班主任莊河講壇”心得體會

莊河一中 于學(xué)清

以誠感人者，人亦誠而應(yīng)。我衷心的感謝莊河教育局的領(lǐng)導(dǎo)能給我這次機(jī)會參加這次培訓(xùn)。我已經(jīng)在班主任的崗位上工作了六年。六年來，自己在不斷的請教，思考，付出，回味中成長。有過迷茫，有過辛酸，有過不知所措，甚至有過想放棄的念頭?？蛇@次歷時兩天的培訓(xùn)活動，不但讓我有幸聆聽了教育專家、優(yōu)秀班主任的精彩報告，而且讓我對班主任的工作有了深層次的思考與理解，也為我以后的工作指引了方向。通過這次培訓(xùn)讓我學(xué)到了許多實實在在的教育方法，讓我切切實實感受到我的職業(yè)幸福感，受益匪淺。下面我簡單的說一說我參加了這次培訓(xùn)會后的一點感受。

一、擁有平和的心態(tài)，保持幸福的心情.人生就是一項自己做的工程。你的心有多大，舞臺就有多大。而每一天你有什么樣的心態(tài)，學(xué)生就會有什么樣的心情。所以教師每天保持樂觀積極的心態(tài)，學(xué)生一天都會沉浸在愉悅到的學(xué)習(xí)當(dāng)中。每天有很多學(xué)生圍繞在和藹的教師身旁是一種幸福。教師的幸福，其實是一種鐘愛教育，享受教育的情感體驗。就像心理學(xué)教授江連鳳所說“教育不是一種謀生的職業(yè)，而是一種幸福的事業(yè)”。培訓(xùn)后的每一天，我都保持高昂的心境，我要像刑艷老師那樣“讓我的學(xué)生都因為我傳授知識感到幸運；讓我的學(xué)生都因為生活在我的班級而感到驕傲，讓我的學(xué)生都因為與我朝夕相伴感到幸?！?。我要感知并享受每一天的

幸福。

二、無私的愛感化心靈，堅持生命影響生命

愛是教育的靈魂，愛是塑造美好心靈的力量。心理學(xué)家吉諾特曾說“在學(xué)校當(dāng)了若干年教師之后，我得到了一個令人惶恐的結(jié)論━─教育的成功與失敗，我是決定性的因素。身為教師，我具有極大的力量，能夠讓孩子們活得愉快或悲慘：我可以是制造痛苦的工具，也可能是啟發(fā)心靈的媒介；我能讓學(xué)生丟臉，也能讓他們開心，能傷人也能救人。”我深刻的體會到老師的愛能讓學(xué)生感到溫暖，能夠化解他們在學(xué)習(xí)中的疲勞，能夠消除他們在攀登人生道路上的畏懼感，更能夠在他們感到迷茫時一路護(hù)航找到正確的方向。不論在生活上，還是學(xué)習(xí)上，都要給予學(xué)生必要的關(guān)心和幫助。每一個生命都值得尊重，老師要尊重和信任學(xué)生的人格，相信每一個學(xué)生都有他自己的精彩，并給他們以心靈深處的共鳴。老師的愛更體現(xiàn)在能夠注意到學(xué)生的個體差異，區(qū)別對待，對于程度、水平不同的學(xué)生能采取不同的教育方法，因材施教。班主任要時常贊賞孩子，鼓勵孩子，這是師生情感的催化劑。只有注入了愛的教育才能引起學(xué)生的共鳴，用寬容的心包容學(xué)生們的喜怒哀樂，用教師無私的愛譜寫學(xué)生成長的贊歌。

三、分享學(xué)生的喜怒哀樂，學(xué)會時常換位思考

教育學(xué)生就像牽著一只蝸牛在散步。雖然很緩慢，但沿途會有很多風(fēng)景讓你留戀。和學(xué)生一起走過的三年時光，雖然也有被氣瘋和失去耐心的時候，然而，學(xué)生卻在不知不覺中給我們展示了他們生命中最美好的一面。讓我們也回到了那個年代，重溫了學(xué)生時代的美好。

學(xué)生的眼光是率真的，學(xué)生的視角是獨特的，我們又何妨放慢腳步，把自己的主觀想法放到一邊，陪著學(xué)生體味生活的滋味，傾聽學(xué)生內(nèi)心的聲音。所以教師的教育行為開始之前一定要學(xué)會分享，這樣才能時常換位思考。以學(xué)生的眼光看問題、看世界，這樣才能真正尊重學(xué)生、理解學(xué)生，也只有這樣，教師才能更有心去主動地創(chuàng)造充裕的時間和空間去了解、剖析、關(guān)愛學(xué)生，為學(xué)生提供最適合的教育。

四、開展各種形式的班級活動，引領(lǐng)學(xué)生的精神世界。學(xué)校是知識積累的場所，是知識的中心，更是學(xué)生精神寄托，靈魂擁有方向的地方。而班主任卻是學(xué)生的精神關(guān)懷者。給學(xué)生正確的導(dǎo)向很重要。班主任可通過多種班級活動，正確處理學(xué)生在學(xué)習(xí)與生活中所遇到的各種問題，使學(xué)生形成積極、健康的心理狀態(tài)。比如，李志偉校長展示的微班會，能在很短的時間內(nèi)激發(fā)學(xué)生們心靈深處的共鳴，也能很好的培養(yǎng)學(xué)生的美德與品格，從而養(yǎng)成良好的人生習(xí)慣。李校長展示的“初一年級寒假實踐成果展示會”教會學(xué)生怎樣與陌生人溝通，為他們的生命成長提供營養(yǎng)。江連鳳教授展示的“信任與安全”能讓學(xué)生學(xué)會怎樣給自己減壓，怎樣發(fā)揮同伴的合作力量。所有的這些活動都能讓學(xué)生在學(xué)習(xí)與生活中不再迷失方向，也能在社會中不依傍別人，好好生存。

五、制定可行的目標(biāo)，增強(qiáng)集體的凝聚力

目標(biāo)就是方向，有了方向才有動力。一個優(yōu)秀的班集體要在知識、能力、情感等方面制定總體目標(biāo)，讓每個學(xué)生明確全班努力奮斗的目標(biāo)是什么，避免盲目、低效的學(xué)習(xí)生活，增強(qiáng)集體的凝聚力和動力。

要將集體的目標(biāo)動力落實到每一個學(xué)生身上，幫助和鼓勵學(xué)生進(jìn)步，使每一個學(xué)生都在易于承受的壓力下自覺要求自己。每個階段都有不同的目標(biāo)，班主任要用心觀察學(xué)生的行為，制定出切實可行的目標(biāo)。

六、耐心傾聽學(xué)生的心聲，積極做好心理疏導(dǎo)

幾年的班主任工作讓我懂得用心傾聽學(xué)生的心聲，能讓教師的工作事半功倍。教師要學(xué)會靜靜地等待學(xué)生表達(dá)完自己的想法后再做評價。曾經(jīng)看過一則心靈感悟：一位母親給他的孩子講孔融讓梨的故事后，覺得自己的孩子應(yīng)該學(xué)會了孔融的謙讓精神，便問“你的手中如果有一大和一小兩個蘋果，你會把哪個給媽媽呢？”原以為孩子會很痛快的說把大的給媽媽，可孩子卻說“我要每個都嘗一口?！笔哪赣H原本要發(fā)火，但她忍住了，問孩子為什么。孩子卻說“我想嘗嘗哪個好吃，我要把好吃的蘋果留給媽媽?！边@位母親頓時緊緊抱住了自己的孩子，心理慶幸自己忍住了責(zé)罵孩子而選擇了傾聽，才會聽到孩子的心聲。是的，教師學(xué)會耐心傾聽學(xué)生的心聲，才會走進(jìn)學(xué)生的心靈。多找學(xué)生談心，專注傾聽，給學(xué)生機(jī)會為自己辯解，這樣我們也會很好的了解學(xué)生的心理，并為他們的心理健康做出引導(dǎo)。

七、不斷豐富自己的專業(yè)知識，不斷汲取淵博的相關(guān)修養(yǎng)。一個優(yōu)秀班主任要擁有知識的廣度——精通和知新。不但對已掌握的知識濫熟于心，而且還要學(xué)會不斷獲取新的知識。精通是對所教學(xué)科要掌握其基本理論，重點、難點，抓住要領(lǐng)，舉一反三，運用自如，在教育教學(xué)中，傳授知識，并運用知識點激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣。知新就是要不斷的學(xué)習(xí)新知識，不斷學(xué)習(xí)新的管理理念，借鑒不同的

活動方式，優(yōu)化自己的班級管理。一位優(yōu)秀的班主任心中要有永不衰竭的求知欲望，不斷了解這個世界，了解新鮮的事物，從而提高教師在學(xué)生中的地位。教師要多聽講座，多學(xué)習(xí)老班主任的經(jīng)驗，經(jīng)常交流或借助于網(wǎng)絡(luò)來充實自己。讓學(xué)生感覺在我的班集體中成長能夠贏得時間，空間和方向感。

另外，學(xué)習(xí)中，這幾位老師與學(xué)生的共同學(xué)習(xí)生活故事中都有文字或相片記錄。尤其刑艷老師把她和學(xué)生一起生活學(xué)習(xí)中的每個細(xì)節(jié)，每一刻，每一天都用相片記錄下來，家長會展示給每位家長觀看。這讓枯燥的家長會頓時有了生機(jī)。這給了我很大的啟發(fā)，我日后的工作一定要有記錄，用文字、相片記錄下學(xué)生們?nèi)曛械某砷L故事。等到他們畢業(yè)以后再制成光盤發(fā)給他們，一定會有不同的意義。所以，我以后的所有班級活動后都要有及時的記錄，日積月累，也會形成自己的心得體會，為自己日后的工作打下良好的基礎(chǔ)。江連鳳教授的學(xué)生心理問題輔導(dǎo)也讓我意識到班主任如果要很好的處理與學(xué)生及家長之間的關(guān)系，一定要學(xué)點心理學(xué)。我暗下決心以后要多看這方面的書籍，不斷充實自己。

雖然培訓(xùn)只有兩天，但我所獲得的知識與啟發(fā)卻很多。我為以前自己的不成熟想法而感到幼稚。今天我不會再抱怨班主任工作的繁雜，相反我要有我的教育溫度，用我的熱情書寫班主任這一優(yōu)秀的篇章。新的時代對我們提出了新的要求，新課程也向我們提供了新的理念。這次培訓(xùn)，既為我的班主任工作重新作了定位，又為我的班主任工作開創(chuàng)了明天之路。我會努力拼搏，爭做一名優(yōu)秀的班主任。

“一線教育家講壇●中小學(xué)班主任莊河講壇”心得體會

莊河一中 于學(xué)清

第三篇：班主任

班主任德育工作總結(jié)

轉(zhuǎn)眼間這一學(xué)期已告結(jié)束，在這期間，班主任工作匆忙而

扎實，遇到了很多新問題新情況，也有許許多多的新體會。為下 一階段的班主任工作順利地進(jìn)行，有必要進(jìn)行認(rèn)真地總結(jié)。

一、追尋獨特而有效的管理經(jīng)驗

1、講究班主任工作的語言藝術(shù)，攻心為上，把教育工作引 導(dǎo)工作做到學(xué)生的心坎上，讓學(xué)生心悅誠服。在班級管理中，針 對學(xué)生出的問題，盡量以生為本，先站在學(xué)生的立場看問題，然 后引導(dǎo)他們從他人及自身發(fā)展方面看問題，循循善誘，引領(lǐng)學(xué)生 健康成長?；咀鞯搅嗣刻炫c至少一名學(xué)生談心。

2、善于把班主任的要求轉(zhuǎn)變?yōu)閷W(xué)生認(rèn)同的行為準(zhǔn)則，通過 集體的力量優(yōu)化育人的氛圍和效果。在這方面常常是思想工作先行，輿論隨后，全班同學(xué)共同進(jìn)行行為監(jiān)督落實。通過民主管理，大家評說等形式在班上形成一股正氣，一種健康向上的思想潮流，利用集體教育的力量改變個體的不足。本學(xué)期至少有十余名同學(xué)進(jìn)步明顯。

3、注重班級精神和內(nèi)涵的建設(shè)。

1）“日成長卡”每天一分鐘，記錄成長的足跡，“吾日三省，可正其身”；

2）誦讀經(jīng)典，領(lǐng)悟?qū)氋F的文化遺產(chǎn)，體悟文人的精神魅力?！肮旁?00首”走進(jìn)了我們的世界，充盈了學(xué)生的課余，心更竟更靜更凈。

3）每周美文摘抄，200字佳句積累。提高了寫作水平也豐富了學(xué)生的精神世界。

4）“成長檔案袋——我的舞臺我演繹”家校聯(lián)系冊、小手印優(yōu)缺點卡、作品欄、資料欄、試卷、榮譽欄等等載滿學(xué)生一學(xué)期的收獲和歡歌。

通過種種形式努力營造班級文化內(nèi)涵和班級精神。這個精神和內(nèi)涵就是：做最好的自己。

二、效果

我班在清潔、紀(jì)律、衛(wèi)生、學(xué)習(xí)、活動、特長、藝術(shù)等方面 都表現(xiàn)較好，運動會上汗灑賽場。全班同學(xué)能夠積極參與各項活動，不但增強(qiáng)了集體凝聚力，學(xué)生的綜合素質(zhì)也有所提高。

三、不足之處

本身教育經(jīng)驗和水平所限，對極個別很自我的學(xué)生有一種力 不從心之感。在繁忙的工作中對學(xué)困生幫助不夠，與學(xué)生談心溝 通不夠。班級管理有急功近利思想，方法有時也過于簡單。

四、今后的努力

認(rèn)真反思自己前階段的工作得失，揚長避短，努力使工作 做更加人性化和藝術(shù)化。關(guān)注特殊學(xué)生（學(xué)困生、單親學(xué)生、家 庭離異、個性兒童）真研究個案，上升為理念.微機(jī)三班

班主任德育工作總結(jié)

微機(jī)三班

2014.1

第四篇：班主任

四年級上學(xué)期班主任工作計劃

本學(xué)期我擔(dān)任四年級的班主任，為了更好地開展工作，現(xiàn)擬訂本學(xué)期班主任工作計劃。

一、本班學(xué)生基本情況

全班共有學(xué)生48人，其中男生25人，女生23人。

學(xué)困生比較多，學(xué)生學(xué)習(xí)的紀(jì)律性、自覺性比較差，不愛完成作業(yè)的人有6人。

二、基本措施和做法。１、了解學(xué)生思想狀況。

為了深入了解學(xué)生的思想狀況，我主要采取以下幾種途徑： ⑴與學(xué)生交談。有計劃地利用班會課與思想品德課與學(xué)生交談，通過召開學(xué)困生座談會、召開班干部會議等方式來了解學(xué)生情況，增加師生感情消除學(xué)生與教師之間的隔膜，有利于開展工作。

⑵不定期檢查學(xué)生的作業(yè)。通過平時的觀察與檢查學(xué)生的書面作業(yè)，了解學(xué)生的學(xué)習(xí)態(tài)度和進(jìn)度，學(xué)生出現(xiàn)較大的進(jìn)步要及時鼓勵與表揚，當(dāng)學(xué)生的成績出現(xiàn)較大的退步時，要及時調(diào)查原因，扭轉(zhuǎn)局勢。⑶進(jìn)行家庭訪問。通過與學(xué)生父母的溝通，了解學(xué)生的家庭情況。爭取家長對學(xué)校工作的配合。

2、抓好班主任的日常工作。⑴組織好學(xué)生做好一日常規(guī)。

組織學(xué)生參加每一周的升國旗，對學(xué)生進(jìn)行愛國主義教育，使學(xué)生認(rèn)識到自己的學(xué)習(xí)、生活與祖國的前途、命運息息相關(guān)。做課間操班主任應(yīng)該堅持跟班指導(dǎo)，要求學(xué)生做到精神飽滿，姿勢正確，做操完畢聽口令整理好隊伍，依次返回教室。⑵檢查本班學(xué)生值日生工作。

班級的值日制是培養(yǎng)小學(xué)生良好道德品質(zhì)和自治自理能力的重要途徑。目前學(xué)校中獨生子女的比重越來越大，在他們的身上不可避免地會具有獨生子女在性格上的弱點。學(xué)校通過班級的值日工作，對他們進(jìn)行關(guān)心他人，關(guān)心集體，熱愛勞動，培養(yǎng)勞動習(xí)慣等方面的教育，都有著重要的現(xiàn)實意義。⑶加強(qiáng)學(xué)生的安全教育工作。

為了防止意外事故的發(fā)生，班主任必須重視抓好學(xué)生的安全教育工作。加強(qiáng)安全宣傳，多提醒，時刻警鐘長鳴。

3、組織和培養(yǎng)班集體。

班級集體是班主任教育的對象，又是班主任工作依靠的教育力量。班級集體不是自然而然形成的，需要班主任進(jìn)行長期工作，進(jìn)行組織和培養(yǎng)。

⑴確立共同的奮斗目標(biāo)、培養(yǎng)良好的班風(fēng)。⑵選拔、培養(yǎng)和使用班干部。

4、做好個別學(xué)生的教育工作。

對于學(xué)習(xí)困難，或是性格孤僻，或是頑皮搗蛋的學(xué)生，進(jìn)行個別教育。具體做法如下： 對于個別學(xué)生的教育，思想上不要歧視，感情上不要厭惡，態(tài)度上不能粗暴。對學(xué)困生要一分為二，善于發(fā)現(xiàn)學(xué)困生身上的積極因素，特別是要注意培養(yǎng)學(xué)困生的自尊心和自信心，做到動之以情，曉之以理。

四年級下學(xué)期班主任工作總結(jié)

本學(xué)期，我繼續(xù)擔(dān)任四年級的班主任工作。通過對學(xué)生的了解，自己堅持不懈的努力和精心的組織管理，無論是學(xué)生，還是班級管理，都上了一個新的臺階。下面，對本學(xué)年的工作作一個總結(jié)：

一、加強(qiáng)學(xué)生紀(jì)律性

一個人如果沒有紀(jì)律，沒有組織的習(xí)慣，就不可能有出色的學(xué)習(xí)，將來也不可能有出色的工作。紀(jì)律教育不單單是保證學(xué)生們在學(xué)校里遵守紀(jì)律，也是每個學(xué)生道德品質(zhì)中最重要的品性之一。因此，在與學(xué)生接觸的頭一天，我就明確建立班級制度，如：上課不遲到、早退，不曠課，有事要請假。上課時出入教室，須征得教師允許。上課須準(zhǔn)備好學(xué)習(xí)用品。上課認(rèn)真聽講，注意力集中。老師布置的作業(yè)，按時獨立完成等等。

二、培養(yǎng)學(xué)生良好的習(xí)慣

“良好的習(xí)慣”是指一個人的行為符合于合理和有用。一個人的行為越是符合合理和有用，他的生活也就越加有意義和有成果。通過學(xué)習(xí)學(xué)校各規(guī)章制度，學(xué)習(xí)中學(xué)生行為規(guī)范，每個同學(xué)自己制定奮斗目標(biāo)，平時加強(qiáng)督查，培養(yǎng)學(xué)生良好的行為習(xí)慣和學(xué)習(xí)習(xí)慣，把各種不良的行為抑制在萌芽狀態(tài)。班中有一位同學(xué)，平時比較散漫，經(jīng)常惹是生非，而且任性、無理取鬧，我及時與家長溝通，得到家長的理解和配合，一方面約束他的不良行為，一方面發(fā)揮他熱心、肯做事的特點，對他的優(yōu)點及時表揚，使他明確該做的和不該做的，現(xiàn)在狀況基本穩(wěn)定。對于學(xué)生來說，最重要的工作是學(xué)習(xí)，根據(jù)學(xué)生實際，培養(yǎng)學(xué)生主動、認(rèn)真的學(xué)習(xí)習(xí)慣，提高每個學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性。配合課任老師，抓好班級課堂紀(jì)律，創(chuàng)建良好的學(xué)習(xí)環(huán)境，形成爭當(dāng)優(yōu)秀生、合格生、進(jìn)步生的學(xué)習(xí)氛圍，本學(xué)期，有幾個同學(xué)有一點進(jìn)步，但是在班中學(xué)生學(xué)習(xí)的整體氛圍還是沒有形成，還需要繼續(xù)努力！

三、做好家校聯(lián)系工作

因為剛接手這個班級，而且是在學(xué)期過半的情況下，我認(rèn)為非常有必要和各位家長溝通一下，讓他們對孩子的新班主任有個了解，這樣對自己今后工作的開展會有很大的幫助，所以通過電話等形式和各位家長聯(lián)系，讓家長對于自己孩子所在班級的變動有所了解。從原班主任口中，我了解到我們班有很多孩子都是和他們的爺爺奶奶住在一起，這樣的孩子一年里都很少有機(jī)會看到自己的爸爸媽媽，所以平常教學(xué)中，對這樣的孩子要給予更多的關(guān)注。也有一部分學(xué)生是屬于單親家庭，或者和爸爸住，或者和媽媽住，這樣的學(xué)生同樣要給予重視。對于孩子在學(xué)校的表現(xiàn)，家長都是十分想知道的，所以我會和家長及時聯(lián)系。

四、潛移默化 —— 為人師表

身正才能為師，作為一名教師擔(dān)負(fù)著教書、育人的雙重使命，教師的一言一行、一舉一動勢必都將落入學(xué)生眼中，都將成為學(xué)生的仿效榜樣。因此，教師必須注意自己的言行舉止的規(guī)范化、優(yōu)雅性，使學(xué)生潛移默化地受到熏陶。所以在日常教學(xué)中，我要注意自己的言行舉止，以身作則。班主任工作精心而又繁瑣，他是在廣闊的心靈世界中播種耕耘的職業(yè)。在今后的教育生涯中，我將繼續(xù)耕耘屬于我們的那片園地。在這一學(xué)年的工作中，有得有失，我將吸取經(jīng)驗，取長補(bǔ)短。在以后的日子里，我要繼續(xù)努力，爭取減少工作中的失誤，把工作能夠更為圓滿的完成。

四年級下學(xué)期班主任工作計劃

新的一學(xué)期又開始了，為了使學(xué)生能夠盡早適應(yīng)學(xué)習(xí)新階段，為了更好地開展工作，現(xiàn)擬訂本學(xué)期班主任工作計劃，以便于本班更好地開展班級工作。

一、學(xué)生基本情況分析

四（5）班共有學(xué)生48名，女2名，男38名。全班學(xué)生學(xué)習(xí)基礎(chǔ)尚可，但上學(xué)期平均成績不夠理想。學(xué)生課堂參與意識差，缺乏學(xué)習(xí)的積極性，沒有形成良好的學(xué)習(xí)、作業(yè)習(xí)慣，學(xué)風(fēng)、班風(fēng)的建設(shè)需要進(jìn)一步加強(qiáng)。少數(shù)學(xué)生思想品德有偏差，自私狹隘。大部分學(xué)生體質(zhì)健康，但少數(shù)學(xué)生身體素質(zhì)較差，要加強(qiáng)體育鍛煉。

二、本學(xué)期班主任工作的重點和培養(yǎng)目標(biāo)

1、了解學(xué)生思想狀況。

2、抓好班主任的日常工作：組織好學(xué)生參加升旗和兩操，檢查本班學(xué)生值日生工作，做好個別學(xué)生的教育工作。

3、轉(zhuǎn)變學(xué)生學(xué)習(xí)風(fēng)氣，營造良好學(xué)習(xí)氛圍，使學(xué)生能主動學(xué)習(xí)、樂于學(xué)

4、培養(yǎng)優(yōu)秀生，發(fā)揮優(yōu)秀生學(xué)習(xí)帶頭作用，幫扶困難生。

5、進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)生作業(yè)的輔導(dǎo)力度，培養(yǎng)良好的作業(yè)習(xí)慣，打好扎實的學(xué)習(xí)基礎(chǔ)。

6、營造課堂學(xué)習(xí)氣氛，培養(yǎng)學(xué)生自主學(xué)習(xí)的能力，活躍課堂，使學(xué)生積極參與到教學(xué)中來。

三、具體實施措施

1、了解和研究學(xué)生是做好班主任工作的前提。為了深入了解學(xué)生的思想狀況，我擬采取以下幾種途徑：與學(xué)生交談，有計劃地利用班會課與學(xué)生交談，充分了解學(xué)生的基本情況，帶領(lǐng)學(xué)生認(rèn)真學(xué)習(xí)《小學(xué)生守則》和《日常行為規(guī)范》，培養(yǎng)學(xué)生良好的行為習(xí)慣；不定期檢查學(xué)生的作業(yè)，展出學(xué)生的優(yōu)秀作業(yè)，了解學(xué)生的學(xué)習(xí)態(tài)度和進(jìn)度，及時鼓勵與表揚進(jìn)步的學(xué)生；進(jìn)行家訪，了解學(xué)生在家庭、社會等方面的表現(xiàn)情況，爭取家長對學(xué)校工作的配合。

2、組織學(xué)生參加每周一的升旗儀式，對學(xué)生進(jìn)行愛國主義教育；組織和指導(dǎo)學(xué)生的課間操，保證小學(xué)生經(jīng)常鍛煉身體，使學(xué)生有健康的身體；加強(qiáng)班級值日制度的完善，對他們進(jìn)行環(huán)境教育、關(guān)心集體、熱愛勞動等方面的教育。

3、良好的班級集體不是自然而然形成的，需要班主任進(jìn)行長期的組織和培養(yǎng)。我希望努力抓好班級的紀(jì)律，因為紀(jì)律是成績的保證。（1）、確立共同的奮斗目標(biāo)、培養(yǎng)良好的班風(fēng)。向全班學(xué)生提出明確的前進(jìn)目標(biāo)，并制定出有效措施，鼓勵全班學(xué)生努力去實現(xiàn)奮斗目標(biāo)。（2）、選拔、培養(yǎng)和使用班干部。班干部定期輪換，讓更多的學(xué)生有得到鍛煉的機(jī)會，同時培養(yǎng)學(xué)生既能當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)，又能被領(lǐng)導(dǎo)的適應(yīng)能力。（3）、班集體中總有一些比較特殊的學(xué)生，他們或是學(xué)習(xí)差，或是性格孤僻，或是頑皮搗蛋。班主任必須做好這些特殊學(xué)生的教育工作。思想上不歧視，感情上不厭惡，態(tài)度上不粗暴。對后進(jìn)生要善于發(fā)現(xiàn)他們身上的積極因素，注意培養(yǎng)他們的自尊心和自信心。

4、加強(qiáng)學(xué)習(xí)態(tài)度的轉(zhuǎn)變，進(jìn)一步樹立學(xué)生學(xué)習(xí)的信心，針對學(xué)生實際培養(yǎng)和樹立優(yōu)秀典型。面向全體，培養(yǎng)提高學(xué)習(xí)能力，逐步增強(qiáng)全班同學(xué)的學(xué)習(xí)信心和興趣。

5、培養(yǎng)學(xué)生良好的作業(yè)習(xí)慣。針對學(xué)生在作業(yè)中存在的突出問題，嚴(yán)格要求，使作業(yè)進(jìn)一步規(guī)范、工整。在及時批閱和指導(dǎo)下，使學(xué)生重視作業(yè)的質(zhì)量和效率，使學(xué)生學(xué)到的知識得以及時的鞏固和吸收。

五年級上學(xué)期班主任工作計劃

新的一學(xué)期又開始了，為了使學(xué)生能夠盡早適應(yīng)學(xué)習(xí)新階段，為了更好地開展工作，現(xiàn)擬訂本學(xué)期班主任工作計劃，以便于本班更好地開展班級工作。

一、學(xué)生基本情況分析

四（5）班共有學(xué)生49名，女23名，男25名。同學(xué)們愛學(xué)習(xí)，愛勞動，能夠積極參加學(xué)校組織的各項活動。通過與學(xué)生的接觸和了解，我發(fā)現(xiàn)每個學(xué)生都有很強(qiáng)的學(xué)習(xí)上進(jìn)心和集體榮譽感。但是有一部分學(xué)生沒有養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣，課堂上聽講不夠認(rèn)真，良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣還有待進(jìn)一步培養(yǎng)。

二、重視學(xué)生的養(yǎng)成教育：良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣和生活習(xí)慣，對學(xué)生以后的成長進(jìn)步是十分必要的，良好的習(xí)慣使一個人的終生發(fā)展受益。因此，在班級進(jìn)行良好習(xí)慣的養(yǎng)成教育是十分必要的。重視學(xué)生的一日常規(guī)，開好每一次班會課，使學(xué)生逐步形成良好的習(xí)慣。

三、加強(qiáng)后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化工作：面向全體學(xué)生，對學(xué)生嚴(yán)格要求。班里的后進(jìn)生數(shù)量較多，所以加強(qiáng)班里后進(jìn)生的輔導(dǎo)，及時發(fā)現(xiàn)后進(jìn)生的閃光點，做到及時表揚是很重要的。在本學(xué)期平時的教學(xué)工作中，我將盡量做到多給后進(jìn)生表現(xiàn)的機(jī)會，多抽出時間檢查他們對所學(xué)知識的掌握情況。

四、重視與家長的溝通交流：經(jīng)常保持與學(xué)生家長的聯(lián)系，使學(xué)校教育和家庭教育有機(jī)地結(jié)合起來。經(jīng)常把學(xué)生在學(xué)校的表現(xiàn)告訴家長，讓家長對學(xué)生在學(xué)校的表現(xiàn)有所了解，更好的提高學(xué)生的學(xué)習(xí)能力。

五、提高班委成員的工作能力：及時召開班委成員會議，針對他們在工作中出現(xiàn)的問題，教給他們工作方法，使他們明確自己的職責(zé)，真正成為老師的得力助手。同時，還要求班委成員之間注重團(tuán)結(jié)合作，齊心協(xié)力，幫助他們樹立在學(xué)生中的威信，鍛煉和培養(yǎng)他們的工作能力，形成良好的班風(fēng)。

六、注重學(xué)生的全面發(fā)展：學(xué)生各方面的能力培養(yǎng)非常重要。本學(xué)期我將積極配合學(xué)校少先大隊，結(jié)合實際搞好各項活動。積極參加體育鍛煉，積極參與學(xué)校組織的文娛活動，重視各項比賽的積極參與，培養(yǎng)學(xué)生的參與意識，提高學(xué)生的素質(zhì)，促進(jìn)學(xué)生的全面健康的發(fā)展。

總之，我將在這學(xué)期努力做好以上這幾點，形成良好的班風(fēng)和班級學(xué)習(xí)氛圍，使學(xué)生的各方面能力都有一定的提高，使本學(xué)期的班主任工作上一個新的臺階。

小學(xué)四年級上學(xué)期班主任工作總結(jié)

提起筆又是一學(xué)期！感慨于時光的匆匆，有時也愿回首走過的路，因為那里有付出的充實，也有收獲的喜悅。下面就本學(xué)期的班主任工作進(jìn)行回顧總結(jié)：

一、熱愛學(xué)生 ,尊重學(xué)生 ,相信學(xué)生

我相信學(xué)生在我的主導(dǎo)作用下能管好自己，所以，首先 ,我充分發(fā)揮班干部的主體作用。在一定意義上說,創(chuàng)建和諧的班集體 ,班干部是決定性的因素于是,我著手對管理體制進(jìn)行“放權(quán)”:通過幾次班干部例會,要求班干部敢想，敢做，不僅要做實干家,更要做決策者,只要能發(fā)動同學(xué)們自覺參與班級管理,有利于同學(xué)們的學(xué)習(xí)和各種愛好的發(fā)展,什么想法和活動都可以討論。這樣一來發(fā)揮了班干部的主體性,調(diào)動了班干部的積極性,工作起來輕松許多,而且效果也較好，除了學(xué)校組織的活動外,在班內(nèi)還開展各種活動,鼓勵同學(xué)們積極參加,這些活動大都由學(xué)生們自己策劃,組織,總結(jié),收到較好的效果。

二、以身作則，為人師表

我認(rèn)識到班主任不僅僅是一個班級的組織者和管理者，更是一個班級的教育者。平時與學(xué)生相處的時間比其他老師要多得多，因此班主任的一舉一動，都將對學(xué)生產(chǎn)生較大的影響。俗話說：“身教重于言教?！崩蠋煹耐庠谛袨楸憩F(xiàn)對學(xué)生具有一種榜樣和示范的作用，會對學(xué)生產(chǎn)生潛移默化的影響。因此，在平時與學(xué)生相處的時時刻刻，我都嚴(yán)格要求自己，做到“要學(xué)生做到的，老師先要做到”。比如，要求學(xué)生做到講究衛(wèi)生，不隨便丟紙屑雜物，在平時，我總是把紙屑雜物丟到垃圾箱里，那些近旁的學(xué)生看到我這樣做之后，會和其他學(xué)生說，那些隨便丟紙屑雜的學(xué)生會受到教育，再也不隨便丟紙屑雜。教育學(xué)生講文明懂禮貌，那么我也會主動跟學(xué)生問好，說謝謝你之類的禮貌用語，孩子也會自然地用禮貌用語來回答我。這樣的一種正面影響一定能有益學(xué)生的發(fā)展。

三、加強(qiáng)思想品德的教育

班主任的基本任務(wù)是對學(xué)生進(jìn)行思想品德教育，使他們的身心得到全面健康的發(fā)展。對于四年級的孩子來說，正是接受各方面教育的最佳時機(jī)，除了學(xué)習(xí)，我想更為重要的是教會他們認(rèn)識世界，明辨是非，學(xué)習(xí)怎樣做人。因此我利用每周一的班會，結(jié)合國旗下講話的內(nèi)容，在班會課上做相應(yīng)的安排。

四、加強(qiáng)班級管理，培養(yǎng)學(xué)生能力。

良好習(xí)慣的培養(yǎng)始終是本學(xué)期的教育重點之一。那么如何在日常的班級管理中讓學(xué)生養(yǎng)成良好的習(xí)慣呢？我嘗試讓班級管理成為大家的事，讓學(xué)生成為班級管理的主人，也同時在這樣的過程中培養(yǎng)他們的能力。因此嘗試以下的做法：

1、鼓勵班干部敢想、敢做。不僅要做實干家,更要做決策者,只要能發(fā)動同學(xué)們自覺參與班級管理,有利于同學(xué)們的學(xué)習(xí)和各種愛好的發(fā)展,什么想法和活動都可以討論.這樣一來發(fā)揮了班干部的主體性,調(diào)動了班干部的積極性,工作起來輕松許多,而且效果也較好，除了學(xué)校組織的活動外,在班內(nèi)還開展各種活動,鼓勵同學(xué)們積極參加,這些活動大都由學(xué)生們自己策劃,組織,總結(jié),收到較好的效果.2、清潔衛(wèi)生由小組負(fù)責(zé)。衛(wèi)生由每個小組負(fù)責(zé)，采用輪流值日的方法，選好衛(wèi)生小組長，由組長分派任務(wù)，按照值日工作的順序進(jìn)行打掃衛(wèi)生，打掃完畢后，將衛(wèi)生用具放回原位，然后在衛(wèi)生值日本上作好相關(guān)的記錄并由組長負(fù)責(zé)檢查值日情況。

3、鼓勵學(xué)生展示自我，樹立自信。小學(xué)生活潑好動，好表現(xiàn)自己，在多種多樣的活動中，能夠讓他們更加迅速快樂地成長。4加強(qiáng)家校聯(lián)系。孩子的教育離不開老師和家長的共同協(xié)作，孩子在家中的表現(xiàn)只能通過家長來獲悉，同樣學(xué)生在學(xué)校的表現(xiàn)也應(yīng)及時反饋給家長，只有雙管齊下，才能收到教育的效果。因此，在本學(xué)期主動與家長們保持聯(lián)系，將一些孩子的表現(xiàn)通知家長，共同商量對策，與多位家長進(jìn)行交流。

以上就是我個人在近半年的班主任工作中的一點得失體會。當(dāng)然我做的還很不夠，有時是缺少了會發(fā)現(xiàn)的眼睛，因此才讓班級管理出現(xiàn)了很多不盡人意的地方，可以說班主任工作是任重道遠(yuǎn)。有人曾說，能發(fā)現(xiàn)問題，并解決問題，就是一個成長進(jìn)步的過程。通過這半年的學(xué)習(xí)鍛煉，相信在以后的工作中，我將會以更大的信心和熱情投入到其中。

第五篇：班主任

班主任工作總結(jié)

魯迅先生曾經(jīng)說過“教育根植于愛”，一位著名的外國教育家更是一針見血地指出“沒有了愛就沒有教育”說法，班主任必須懂得“欲致魚者先通水，欲致鳥者先樹木“的道理；同時班主任是班級管理工作的直接參與者，是學(xué)生在學(xué)習(xí)生活、心理健康、人生態(tài)度和價值觀念的引導(dǎo)者，是幫助學(xué)校開展各項工作的協(xié)調(diào)者，所以，在實際的工作中班主任這一角色至關(guān)重要，這也決定了班主任工作的千頭萬緒，班主任必須要有為才有位。在過去一個學(xué)期的班主任班級管理工作中，我主要從下面幾方面來著手：

一、工作篇

（1）在班級管理上：

建設(shè)一個和諧上進(jìn)的班級，需要全班學(xué)生的共同參與，其中，班干部的選拔尤為重要。俗話說：火車跑得快，全靠車頭帶。班干部正式這種角色的最好演繹，因此，建設(shè)一支高素質(zhì)的班級領(lǐng)導(dǎo)核心也尤為重要。因此在班干部的培養(yǎng)上，我主要采取以下措施：

1、軍訓(xùn)期間，多與學(xué)生交流，了解學(xué)生的興趣愛好。在與新生的日常交往中，分析和了解他們的性格特征，對他們的溝通能力、辦事效率等各個方面作出一個整體的評價，對積極認(rèn)真、埋頭肯干、熱情奔放并具有一定組織能力、威信度高的學(xué)生給予充分的重視，通過確立班級負(fù)責(zé)人的形式，把他們鍛煉為首屆的班委成員。在堅持民主推選與自薦的原則之下，挑選出一批積極上進(jìn)，具有班級管理能力的班干隊伍；

2、在開展班級管理工作時候，對班干部，班主任要采取“授人以魚不如授人以漁”的方法。在實際的操作中，要理清“具體的指導(dǎo)和放手工作”的關(guān)系，在班級管理和班委成員共同分析和討論班上的具體情況下，鼓勵他們發(fā)揮創(chuàng)造性，放手在他們獨立開展工作，把為同學(xué)們服務(wù)的理念植入他們的工作中。從取的效果來看，一支團(tuán)結(jié)的班干隊伍，在協(xié)助班主任開展日常的工作，促進(jìn)良好的班風(fēng)建設(shè)方面，其作用是很大的。同時，對班干部進(jìn)行責(zé)任心的教育，班干隊伍要樹立起表率的先鋒帶頭作用教育等問題上，也是緊抓不放。

（2）在學(xué)風(fēng)建設(shè)上：

一個優(yōu)秀的班集體，在學(xué)風(fēng)建設(shè)上，也必須具有學(xué)習(xí)氛圍濃厚，在成績上有你追我趕的學(xué)習(xí)勁頭，因此在學(xué)風(fēng)建設(shè)上，主要從以下方面來加強(qiáng)：

1、積極配合學(xué)校，在班集體上大力開展信心教育活動，根據(jù)本班的具體實際，制定班級信心誓詞，充分用課堂、班會和與學(xué)生談心的時間，向?qū)W生進(jìn)行信心教育的滲透，對學(xué)生進(jìn)行賞識教育，多給學(xué)生鼓舞，多給學(xué)生自信，多給學(xué)生支持；

2、與各學(xué)科老師溝通聯(lián)系和交流，了解學(xué)生的學(xué)習(xí)成績，分析學(xué)生的各科存在的問題；加強(qiáng)對學(xué)生進(jìn)行法上的指導(dǎo)，進(jìn)行有針對性的輔導(dǎo)，3、發(fā)動學(xué)生成立各科學(xué)習(xí)興趣小組，實行互助式的學(xué)習(xí)。

（3）在心理輔導(dǎo)上：

一個健康的學(xué)生，除了在生理上的成熟結(jié)合健康外，心理素質(zhì)的好壞也同樣重要。對于有心理問題障礙的學(xué)生，心理輔導(dǎo)尤為需要。高中一年級，在面對一個全新的學(xué)習(xí)、生活環(huán)境，容易產(chǎn)生不適應(yīng)的反抗心理，缺乏自信心、也回產(chǎn)生憂郁、甚至自卑，所以根據(jù)學(xué)生成長的過程，在心理輔導(dǎo)上主要從以下方面著手：

1、深入學(xué)生宿舍，多與學(xué)生交流，了解學(xué)生近期在學(xué)習(xí)、生活、心理上存在的問題；抓好生活習(xí)慣,培養(yǎng)學(xué)生自理能力、自立能力和高貴的修養(yǎng)。在三個月內(nèi)，全面掌握學(xué)生的性格特點和個性，并爭取與他們每一位學(xué)生都談過心；

2、加強(qiáng)與心理學(xué)老師的溝通，及時發(fā)現(xiàn)問題學(xué)生，以防范于未然；

3、在家校方面，多與學(xué)生家長溝通，全面了解學(xué)生的成長經(jīng)歷；

4、開展形式多樣的主題班會，教育學(xué)生學(xué)會感恩、惜時、養(yǎng)成良好的習(xí)慣和生活作風(fēng)。

二、成績與問題篇

以上就是我在前一個階段在教學(xué)管理工作的一些做法。在上述做法的指導(dǎo)下，高一（8）班在班風(fēng)建設(shè)和學(xué)風(fēng)氛圍上，都表現(xiàn)出一種積極上進(jìn)的苗頭：

學(xué)風(fēng)建設(shè)上：在信心教育的影響下，我們班上的學(xué)生改變了自卑的學(xué)習(xí)心理，信心宣誓精神飽滿、熱情高漲；在兩次段考里面，學(xué)生所取得的進(jìn)步也是比較明顯的，如何勁坡、李曉梅兩位同學(xué)，在兩次段考里面都取得90名以下的進(jìn)步；在這兩次段考中，共有64人次取得了不同程度的進(jìn)步；數(shù)學(xué)、語文、生物、歷史等科目的總體平均分有了進(jìn)一步的提高；在課堂自習(xí)和晚修上，絕大部分學(xué)生能夠做到勤于學(xué)問，告別三閑，有一股“靜、凈、競”的學(xué)習(xí)氛圍。

班級管理上：班干隊伍素質(zhì)加強(qiáng)，責(zé)任心意識濃厚，班級體榮譽感強(qiáng)，團(tuán)結(jié)作風(fēng)好。特別是班長文啟彬，陳佩琪等，他們在班級管理意識上十分負(fù)責(zé)，班上的黎遠(yuǎn)康、焦天志、陳志浩、黃燕秋等同學(xué)都到級組參加學(xué)生的管理工作；學(xué)生在軍訓(xùn)期間、心理劇表演上，顯示出團(tuán)結(jié)意識，在學(xué)習(xí)上的互助意識強(qiáng)，如梁鉆珊幫助學(xué)生莫文敬，使得他在第二次段考中前進(jìn)了400多名，進(jìn)入級組600名；在為患疾學(xué)生捐款時，我們班的愛心意識強(qiáng)，捐款數(shù)額為高中部班級前列。

在宿舍管理：D601和D602宿舍取得了星級宿舍，在宿舍學(xué)生基本形成了一種兄弟姐妹的和諧。學(xué)生獨立生活和自主解決的問題有了很大的進(jìn)步，如朱婉婷、周永浩在宿舍內(nèi)務(wù)，在老師的教育和同學(xué)的幫助下，有了很大的改善等。

雖然在班級管理上，取得一些成績，但是仍然還有很多不足：如學(xué)生自主學(xué)習(xí)的氣氛還不足；優(yōu)秀班沒有突破；學(xué)生在惜時教育上缺乏，遲到現(xiàn)象會時有發(fā)生，目標(biāo)意識也不強(qiáng)等問題依然存在；在管理方面，還欠缺更加科學(xué)、民主；學(xué)生的知識能力層次不一，落后面大，在處理問題時還有一些急躁，對于學(xué)生的部分心理，還不能更好的掌握，關(guān)心、愛護(hù)學(xué)生還不能夠全面到位等等。

三、反思篇

正所謂付出不一定有收獲，但不付出就一定沒有收獲。盡管在這一階段制定了詳細(xì)的工作計劃，但是在具體的班級管理過程中，在吸取班主任對班級管理的經(jīng)驗和教訓(xùn)上，也有一些方法和管理的漏洞有待改善和加強(qiáng)，甚至是值得反思的。

（1）班主任班級管理工作有待加強(qiáng)。

作為一個新班主任，在班級管理工作上，由于缺乏經(jīng)驗，在實際的管理過程中出現(xiàn)了各種不太適合新時期班主任對班級管理的一些方法和原則，因此班主任的管理工作在以下方面，是需要進(jìn)一步完善：

1、班主任批評的藝術(shù)性。

2、管理工作的跟蹤、反饋的及時性。

3、班級管理精致化水平有待加強(qiáng)。對宿舍管理上出現(xiàn)的問題就是上述原因所導(dǎo)致；

4、學(xué)生心理輔導(dǎo)的持久性。還沒有真正做到與他們每一位學(xué)生都談過心或者建立學(xué)生心理檔案，做好個案的詳細(xì)記錄等等，這些都是在班級管理工作中的漏洞和不足。

（2）班主任工作的反思

1、管理上的原則性。

2、管理過程中的民主性。

3、注重班主任的工作和心得交流。著名的作曲家肖伯納曾經(jīng)說過“假如你手中有一只蘋果，我的手中也有一只蘋果，大家彼此交換，你我的手頭上依然只有一個蘋果；但是倘若你有一種思想，我有一種思想，大家彼此交換這種思想，那么每個人就有兩種思想”。因此班主任隊伍要從實現(xiàn)管理的優(yōu)化，通過班主任工作心得的交流是必要的，這樣可以做到舉一反三，觸類旁通，在解決同一問題的時候，集思廣益，尋找問題的最好的解決方法和途徑。

四、方向篇

為了更好提高自己的業(yè)務(wù)水平和班級管理藝術(shù)，進(jìn)一步完善自我，在以后的工作過程中，我認(rèn)為有以下幾點是我應(yīng)該要努力的方向。

1、樹立正確的教育教學(xué)理念，平等對待每一位學(xué)生。在班主任工作當(dāng)中，始終堅持養(yǎng)成教育、惜時教育、信心教育、感恩教育為主題的系列培養(yǎng)學(xué)生的做法；同時多向有經(jīng)驗的教師請教教學(xué)上的問題和班主任管理工作具體操作流程，向優(yōu)秀班級學(xué)習(xí)管理經(jīng)驗。

2、加強(qiáng)本學(xué)科的知識水平，擴(kuò)大視野，在具體的教學(xué)過程中，努力做好“讀好一本書、寫好一筆字、說好一口話”。加強(qiáng)對中學(xué)生心理知識的學(xué)習(xí)力度，提高分析學(xué)生學(xué)習(xí)心理，人際交往心理等方面的能力。

3、向?qū)W生學(xué)習(xí)。做一個老師是要有耐心的，班級管理工作也要需要持久的付出，在班主任工作黔驢技窮的時候，學(xué)生的所提出的民主化管理的方法，是非常值得借鑒的，如果班

主任工作能夠吸取和采納部分有建設(shè)性的建議，學(xué)生與班主任的距離將進(jìn)一步拉近，學(xué)生敢于也樂于和班主任接近。

學(xué)高為師，德高為范，作為一名班主任，在日常行為應(yīng)該以身作則，言傳身教，這樣學(xué)生才能親其師，信其道，這也是新時期班主任的工作要求。在過去一個階段的班主任工作中，由于管理知識水平的缺乏，經(jīng)驗生疏，在具體處理學(xué)生問題上有些不恰當(dāng)?shù)淖龇ǎ虼嗽谝院蟮墓ぷ鲗嵺`中還需要不斷探索和完善。短暫的從教經(jīng)歷讓我真正體會到了為人師之苦，為人師之累，為人師之難，為人師之樂，它也讓我對教師這一行業(yè)有了更新的認(rèn)識和體會。

實例二

班主任工作總結(jié)范文

一、關(guān)注每一位學(xué)生的差異性是絕對的，在任何時候、任何情況下學(xué)生總會有差別。

這就決定了作為班主任，接受每一個學(xué)生是無條件的。學(xué)生在學(xué)校都希望得到班主任的尊重、關(guān)心、愛護(hù)、幫助和教育。班主任平等公正地對待學(xué)生是學(xué)生共同的心理需求，也是教師職業(yè)道德的基本要求。班主任的愛是博大的、精深的愛，它像陽光一樣，灑向大地上每一個角落。喜愛優(yōu)等生，歧視后進(jìn)生，是班主任狹隘教育觀的表現(xiàn)。西方有一位哲人曾說：一個人，愛自己的孩子是人；愛別人的孩子是神。我們不妨借過來說：一個班主任愛優(yōu)等生是人；愛后進(jìn)生是神。當(dāng)然，對后進(jìn)生的教育要付出更多的勞動，但是，只要班主任拿出真誠的愛心，就會發(fā)現(xiàn)，后進(jìn)生也有許多可愛之處，也有許多閃光點，不失時機(jī)地進(jìn)行教育指導(dǎo)，就能促使他們不斷進(jìn)步。

二、構(gòu)建師生對話平臺 “嚴(yán)師出高徒”這話沒錯，但這還不夠。

班主任工作是以促進(jìn)學(xué)生的健康發(fā)展為基本任務(wù)的。在伴隨學(xué)生人生發(fā)展的過程中，班主任所擔(dān)當(dāng)?shù)氖且啡说墓ぷ?，他所扮演的角色是良師益友的角色。因而，在班主任工作中，必須淡化教育者的角色痕跡，與學(xué)生平等對話。建立朋友般的師生關(guān)系，做到師生之間的相互悅納。在學(xué)生人生成長階段，自我意識的發(fā)展已成為發(fā)展過程中的一個核心。班主任則是學(xué)生自我發(fā)展的促進(jìn)者。中專生即將走向社會，等待他們的是一個五彩的世界，他們腳下的路在哪里？他們將走向何方？班主任是他們走向理想之路的引路人。對中專生來說他們需要的不是聲色俱厲的威嚴(yán)，不是喋喋不休的說教，他們需要的是能夠理解、信任他，與他平等對話，伴他成長的引路者，解惑人。

三、讓學(xué)生自主管理 學(xué)生與學(xué)生是處于同一層面的人，對問題的理解會更接近，因而他們更容易溝

通。

作為班主任要善于把問題擺在學(xué)生面前，引導(dǎo)學(xué)生出主意，想辦法，這樣既增強(qiáng)學(xué)生的參與意識與解決問題的能力，又達(dá)到了理解、執(zhí)行班主任意圖的目的。編輯推薦：個人科學(xué)發(fā)展觀心得

班主任盡可能減政放權(quán)，盡可能把班級管理看做是學(xué)生們自己的事情，不是班主任的事情。從組織結(jié)構(gòu)的設(shè)計到職責(zé)權(quán)限的劃分，從活動的組織者到學(xué)生干部的教育，我們都應(yīng)滲透這一思想。我們要通過班級管理這一活動，培養(yǎng)學(xué)生自主管理的能力。面對一個個活蹦亂跳的學(xué)生，他們的年齡特征決定了他們成長

過程中不可能不出現(xiàn)大大小小的問題。班主任要做的并不是簡單地堵漏洞，死死盯住學(xué)生的言行，隨時以組織紀(jì)律管束之，而應(yīng)當(dāng)是做細(xì)致地疏導(dǎo)。在班級管理中要形成寬松的環(huán)境，創(chuàng)設(shè)和諧的氛圍，形成開放的班級文化氛圍。以此熏陶和感染學(xué)生，以求“潤物細(xì)無聲”。

四、讓班級管理科學(xué)化 出了問題才去解決，這是“亡羊補(bǔ)牢”式的管理。

要想把一個班級管好，隨意是不行的，必須講究科學(xué)，講究方法，這樣才能防患于未然。在科學(xué)管理上，許多班主任創(chuàng)造了不少行之有效的制度與方法，使自己不斷地完善。如：班干部輪流坐莊，競爭上崗；師生共議，同樹良好班風(fēng)；制定切實可行的班規(guī)班紀(jì)；建立班級量化考核管理制度；開展“比、學(xué)、趕、幫、超”的競賽活動；發(fā)揮典型示范作用，開展班級各類明星評比活動。另外，我們還可以選好主題，定期召開班會；正確使用表揚和批評這一武器，建立問題集體評議制度；按學(xué)生類型，召開教導(dǎo)會或個別談話；建立家校聯(lián)系制度等。

總之，班主任工作是一個復(fù)雜的工程，同時也是一個動態(tài)發(fā)展的工程。它需要班主任用心去經(jīng)營，用心去構(gòu)建。

實例三

高二班主任工作總結(jié)[1]

從高三到高二，接手新班級，雖然已經(jīng)過去近一年的時間，但我依然清晰記得第一天進(jìn)班級的情形。這期間，發(fā)生很多事，不知道該怎樣描述，且等我慢慢道來！

1、個人成長篇

這一年，班主任工作開始變得專業(yè)化，因為有了計劃和預(yù)案，所以班級所發(fā)生的一切可以說都在掌控之中。這一年我慢慢甩掉了懵懂、感性、情感用事，我開始變得理性、成熟、善于反思、勇于剖析自我，我自認(rèn)為已經(jīng)開啟了班主任專業(yè)的道路。

我這一年的成長和兩樣?xùn)|西是分不開的。一是堅持閱讀，二是堅持班級教育敘事的寫作。

先說說閱讀。精讀了《教育智慧從哪里來》、《在與眾不同的教室里》、《夏山學(xué)校》、《班主任一定要面對的九個問題》、《做學(xué)生最好的“心理營養(yǎng)師”》等，泛讀了《育人三部曲》、《孩子們，你們好》、《畢淑敏心理咨詢手記》、《登天的感覺》、《一盞一盞的燈》、《致青年教師》、《教師怎樣說才有效》、《你能做最好的班主任》、《班主任工作漫談》等。閱讀不但開拓了我的視野，同時也讓我在班主任工作上變得更有開創(chuàng)性，更能隨機(jī)應(yīng)變。反觀自己看過的書，覺得缺少系統(tǒng)性，要么是興之所至，要么是別人推薦。接下來要圍繞兩個方面來閱讀，一是心理學(xué)方面的書籍；二是外國教育理論譯作！

再說說教育敘事的寫作。一年來，堅持教育敘事寫作，加上讀書筆記，共有近40萬字。我知道我還可以寫更多。所以以后盡量控制上網(wǎng)消遣的時間，多一點時間來記錄班級所發(fā)生的事情。在這里，我不得不提的是我的朋友們，師傅肖老師、張巖、高見、茂群、恩年大哥、紀(jì)明、梅兄等等等等，他們都是我的榜樣，一路走來，有他們的陪伴和提攜，我變得更加努力。和這樣一群教育的追夢人一起前行，我倍受鼓舞。

這一年，我發(fā)表了3篇文章：2篇省級，1篇核心。這讓我信心大增。雖然很多次的投稿都石沉大海，但我依然興致勃勃，我沉浸在記錄的幸福中，很多思考能和閱讀聯(lián)系起來，這真的比發(fā)表更讓我興奮。寫作是對自己教育思路的一次再整理，寫作的過程就是成長的過程。當(dāng)然也希望自己在新學(xué)年能發(fā)表更多的文章。

2、班級榮譽篇

記得高二的第一個學(xué)期，年級推薦我們班級參評一個獎項，條件就是要把以前班級所獲得證書復(fù)印一份，找來找去，我和班長就找到了“體育節(jié)道德風(fēng)尚獎”、“體育節(jié)團(tuán)體第六名”兩個獎狀。尷尬之余，也深知班級的發(fā)展還在淺水區(qū)。一學(xué)年過去了，我們都獲得了哪些榮譽呢？

每周的文明班級評比多次獲得年級第一名，期末的總評我敢說不是第一就是第二，我們唯一有競爭力的對手就是18班精英班（學(xué)校有3個精英班，3個重點班，其余24個為普通班）。作為普通班在某方面能和精英班叫板，也算是對同學(xué)們的一種鼓舞吧！

科技節(jié)“紙船載重”第一名，科技節(jié)“環(huán)保作品”三等獎。尤其是前一個獎得之不易，我在教育敘事《“瘋狂”的石頭》一文中有詳細(xì)記載，我相信那是我們美好的回憶。

此外，我們班級還被共青團(tuán)中山市委員會、中山市教育局授予“中山市學(xué)校五四紅旗團(tuán)支部”榮譽稱號。這該算是我們班級最鼓舞人心的喜事了。

我們不刻意追求榮譽，但也來者不拒。認(rèn)認(rèn)真真踏踏實實做自己的事情，榮譽也好，獎勵也好，那都是附帶品，會不請自來的！

3、班級活動篇

這一年的班級活動雖然稱不上豐富多彩，但一招一式也算是有板有眼，點綴了同學(xué)們枯燥的學(xué)校生活。

因為高中課程比較緊張，所以班級活動主要以班會課為依托。

男生宿舍三人籃球賽。因為班級喜歡打籃球的同學(xué)比較多，同時我自己也喜歡打籃球，有學(xué)生提議學(xué)校舉行的籃球賽不過癮，我們自己也要舉行籃球賽。我的原則是，只要你有想法、有計劃，我就會全力支持你。我被編入一個實力比較弱的宿舍，他們認(rèn)為我籃球打的好！他們安排好賽程賽制，我只以參賽球員的身份參加比賽，其他一概不過問。輸贏記不得了，很多同學(xué)不服氣，說是要再較量。

游戲。我記憶最深刻的是疊報紙游戲。一開始我擔(dān)心同學(xué)們會放不開，尤其是需要男生女生身體接觸；后來男生背著女生來做游戲時，我又擔(dān)心他們會暗生情愫，真是里外都讓人放心不下。還好，時間證明我的擔(dān)心是多余的，他們把游戲和生活分的很清。

招標(biāo)會。我認(rèn)為這是比較成功的一次活動！準(zhǔn)備充分，有層次有預(yù)案。原本枯燥的任務(wù)攤派變成了你爭我搶的歡樂場面。詳細(xì)過程我在教育敘事《班級第一次招標(biāo)會》中有詳細(xì)記載。一旦學(xué)生歡喜，事情就變得簡單許多。

集體生日會。每個月月底的班會課是固定的集體生日會的時間，如果趕上放假或者其他原因沖掉了班會課，我會拿出語文課的時間給他們活動。我的要求是杜絕吃喝，難忘、有趣、歡樂是生日會的關(guān)鍵詞。除了第一次的集體生日會，我有給過意見外，接下來的集體生日會有時候我在場當(dāng)攝影師，有時候我不在場，我完全成了一個“局外人”，需要什么跟我講，有什么要求跟我講，其他我也是一概不管。同學(xué)們玩的高興，自然就想著法子讓生日會變得更有趣。每一次生日會之后，都有同學(xué)把它制作成視頻供大家留存。同學(xué)們很歡迎這個活動，有同學(xué)在周記中問我：老師，生日會高三還搞不搞？

小組風(fēng)采展示！除了集體創(chuàng)作、張貼宣傳畫以外，由小組長主持解說本小組特色及成員特點。各小組各顯神通，在和諧的競爭氛圍中都為彼此的創(chuàng)意喝彩叫好！小組成員不僅在小組內(nèi)有認(rèn)同感、歸屬感、成就感，而且對班級也有認(rèn)同感、歸屬感、成就感。

……

此外，每一次的班會課我都開展實實在在的活動，或者認(rèn)認(rèn)真真地準(zhǔn)備PPT，從來沒有上過一節(jié)自習(xí)課。我時常告訴自己：做好提前量，萬事好商量。所以，我總是提前一周準(zhǔn)備班會課的內(nèi)容。內(nèi)容新穎，準(zhǔn)備充分，學(xué)生自然就會對班會課多一份期待！

4、班干部培訓(xùn)篇

班干部的培訓(xùn)沒有形成體系，雖然開過幾次會議，但大多也是安排任務(wù)，少有從思想、方法層面給予系統(tǒng)指導(dǎo)。因為班主任沒有盡到培養(yǎng)他們的責(zé)任，所以班干部出現(xiàn)問題也就在所難免。

一次勞動委員和團(tuán)支書在離放學(xué)還有五分鐘時，就開始打掃各自的“責(zé)任區(qū)”；一次班長和副班長在晚自修上課時間在走廊拍攝班級MV。這是我所了解的情況，不了解的情況有多少呢？看來班干部隊伍建設(shè)還存在很大的問題。就這些問題我當(dāng)時就找當(dāng)事人聊過，但這種事后教育總顯得有點跟上節(jié)奏，我們不能總是“事后諸葛亮”，不能總是做“救火隊員”，而且這也是班主任工作不專業(yè)的一種表現(xiàn)。雖然說我們不回避問題，但如果能預(yù)見到問題存在的可能性，并就此制定相應(yīng)的計劃對策，就能變被動為主動。

超過半數(shù)的小組長表現(xiàn)出管理能力不足，或者疲于應(yīng)付班級及組內(nèi)的各種問題。他們有改變現(xiàn)狀、改變自己的意愿，但缺乏相應(yīng)的專業(yè)指導(dǎo)和心里疏導(dǎo)，當(dāng)他們被這些問題纏繞時，自己尚且不能輕裝上陣，更莫談帶領(lǐng)小組共同進(jìn)步了。

所以新學(xué)期重點培訓(xùn)班委會及小組長。

5、小組制得失篇

建立小組制的初衷是便于管理、便于組織活動，把管理由之前的“粗放型”發(fā)展為“精細(xì)化”。班級管理精細(xì)化不是事事關(guān)心，不是把雞毛蒜皮的小事也都納入到視線范圍之內(nèi)，而是基于“細(xì)節(jié)決定成敗”的觀念，能夠通過精細(xì)化管理洞見班級發(fā)展的問題，察覺班級存在的弊端，追本溯源，從而從根本上面對問題，解決問題。但是隨著小組制建設(shè)的深入，我發(fā)現(xiàn)小組“管理”職能應(yīng)該弱化，事實上我做的更多的是小組文化建設(shè)。小組建設(shè)走了一條構(gòu)想與實踐分離的道路，然而我在這條道路上卻越走越覺得愉悅！

小組制的文化建設(shè)及其活動在《小組制半程總結(jié)與展望》中已詳細(xì)總結(jié)，在此不再累述。在這里我要反思的是小組制與課堂教學(xué)的關(guān)系。

可以毫不客氣的講，這一年，小組制和課堂教學(xué)是脫節(jié)的。雖然，我在課堂上嘗試過以小組為單位的學(xué)習(xí)制度，但未能深入下去，連我這個小組創(chuàng)設(shè)者都沒能走的更遠(yuǎn)，其他科任老師可能都沒有注意到班級小組制的存在。如何在課堂教學(xué)中充分發(fā)展小組制的作用？這是目前留存在我腦海中的一個難題。

郭思樂教授的“生本教育”強(qiáng)調(diào)以學(xué)生為本，小組制若能在課堂上發(fā)揮其作用，也必須讓學(xué)生以小組為單位動起來。以個體為單位的動和以小組為單位的動，最大的不同在于后者強(qiáng)調(diào)“合作”。合作意味著交流，交流意味著發(fā)現(xiàn)，發(fā)現(xiàn)意味著提高。當(dāng)然這是理想化的狀態(tài)，如何有序有效的組織小組參與課堂教學(xué)活動則是“提高”的最為重要的前提條件。

寫到這里，我在腦海中不斷翻騰“小組參與課堂教學(xué)”這兩者的聯(lián)系。我已經(jīng)有了想法，期待新學(xué)期能夠真正推行實施并堅持下去。

6、成績篇

班級整體成績有所提高，但還沒有達(dá)到一鳴驚人的程度，提升的空間還有很大。如何讓各小組既獨立又合作的開展學(xué)習(xí)活動，將是我在接下來的小組建設(shè)中要重點思考、構(gòu)想的一個問題。期待突破！

7、問題學(xué)生追蹤篇

對于行為習(xí)慣不是很好的學(xué)生，一年來我一直在追蹤。這其中有成績好的，也有成績差的。他們碰到的問題有的是厭學(xué)，有的是迷戀網(wǎng)絡(luò)小說，有的是遭遇人際交往問題，還有的是喪失信心自暴自棄……一一總結(jié)，幾乎所有的學(xué)生都存在問題。當(dāng)然我不否定，在當(dāng)今一切都追求快節(jié)奏的生活的背景下，學(xué)生都會存在這樣那樣的心理問題，有的顯山露水，有的暗流涌動。我所選擇跟蹤的對象是問題突出、明顯影響到學(xué)習(xí)生活的同學(xué)。

其中，對一位迷戀網(wǎng)絡(luò)小說的同學(xué)的追蹤最讓我“耿耿于懷”，我寫了近1萬字的追蹤記錄，但效果不是很明顯，時好時壞。但我沒有放棄，我知道即使最后我沒能改變他，我可以問心無愧的講我盡力了。同時，我也可以從與這位同學(xué)的“較量”中累積經(jīng)驗教訓(xùn)，如若再遇到類似的問題就會有更多的思考和方法。

走進(jìn)學(xué)生，了解他們的獨特的世界，你會發(fā)現(xiàn)立體的人。這個人就站在你面前，有血有肉?？上б荒陙?，我沒有完全走進(jìn)所有學(xué)生的世界，可以說還有很大一部分同學(xué)，我對他們的了解只是表面，或者說停留在點、線或者平面?？磥?，新學(xué)期我的工作還很艱巨??！努力“認(rèn)識”更多的“人”！

一總結(jié)才發(fā)現(xiàn)，很多事留存在腦海中，它一直都在，只是從未被喚醒！它藏在某一個角落，有時面目清晰，有時辨不清首尾。當(dāng)你一步一步逐漸靠近它時，你會發(fā)現(xiàn)面目清晰的鼓舞你奮進(jìn)，首尾不辨的促使你重新審視它……

有時候，在回憶反思中你會發(fā)現(xiàn)三個自己在對話，一個是過去的自己，他停留在昨天，功過是非已定，但卻讓現(xiàn)在的自己重新審視自己，并為將來的自己做打算。當(dāng)然這一切都是基于過去的自己“有所作為”，所以我要感謝過去一年的自己，讓現(xiàn)在我的更清楚明天的我該做些什么?。ㄗ髡撸簞殑Γ?/p>