第一篇：班主任工作案例或反思總結(jié)

班主任工作案例或反思總結(jié)

班主任作為班級工作的管理者和協(xié)調(diào)者，在班級的成長中扮演著很重要的角色，班主任管理班級的過程應(yīng)是一個(gè)不斷成長和進(jìn)取的過程。

在本次培訓(xùn)中，我通過聆聽專家的講座和案例分析，收獲頗多，是他們使我認(rèn)識的新的理念、新的思想和構(gòu)思，明白的教育“為了一切學(xué)生和學(xué)生的一切”的宗旨，這要求我們要樹立堅(jiān)定的信念，心懷一顆愛心去走進(jìn)學(xué)生、感化學(xué)生。一個(gè)合格的班主任，應(yīng)從以下幾個(gè)方面開展工作。

一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高自身能力

“學(xué)高為師，身正為范”班主任的工作能力會影響到學(xué)生，我們不能固步自封，而要緊跟時(shí)代的步伐，在工作中不斷提高自己的能力，豐富自己的學(xué)識，才能更好的勝任班主任工作。

二、用愛心走進(jìn)學(xué)生

要想把班級管理好，教師需要走進(jìn)學(xué)生心靈，成為學(xué)生的朋友，與他們進(jìn)行心靈的對話，使學(xué)生從內(nèi)心相信自己，學(xué)生相信了老師，才會對老師敞開心扉，主動與老師進(jìn)行心靈的對話。

三、平等對待所有學(xué)生

平等是班主任管理班級的基本出發(fā)點(diǎn)，平等的對待學(xué)生，使學(xué)生覺得老師沒有私心，他們才會相信老師。對于學(xué)習(xí)和紀(jì)律雙差的學(xué)生，要給以更多的關(guān)注，幫助他們樹立信心。

四、家校共建

教育不能單靠學(xué)校和老師，家庭在學(xué)生教育中也負(fù)有很大的責(zé)任，班主任的管理更應(yīng)取得家長的支持，共同攜手管理好學(xué)生，給學(xué)生營造應(yīng)該積極健康的成長環(huán)境。

總之，班主任工作是應(yīng)該漫長而又繁瑣的工作，它考驗(yàn)著教師的愛心、耐心、經(jīng)驗(yàn)等各個(gè)方面的能力，對于應(yīng)該新教師而言，只要不斷進(jìn)取、總結(jié)，才會完善自己，在班主任工作的路上愈走愈好。

第二篇：班主任工作反思案例

班主任工作反思案例

我們班有個(gè)叫×××的學(xué)生，開學(xué)時(shí)表現(xiàn)得十分樸實(shí)聽話，所以從一開始我并未太在意他?？呻S著他對學(xué)校環(huán)境的熟悉，他開始撒謊，不做作業(yè)，說臟話。我的第一反應(yīng)是打電話給其父母，問清楚以前有沒有這樣的習(xí)慣，后來在和其父親交談中，他的父親毫不掩飾的承認(rèn)了他以前一直有這樣的行為，而且是說一套做一套。然后，我開始找他談話，感覺他是一個(gè)似乎很聽話的學(xué)生，但不久發(fā)現(xiàn)他根本就未兌現(xiàn)自己的諾言，而且仍然不做作業(yè)，喜歡說假話，并且在宿舍和每個(gè)同學(xué)都搞不好關(guān)系，室友都要趕他走，我迫于無奈，只好把他轉(zhuǎn)到小平房宿舍去住，以為他會悔過。事實(shí)呢，他的確在小平房內(nèi)平靜了一段時(shí)間，但好景不長。

沒過多久，他又開始和寢室成員弄矛盾，別人都沒辦法留他，我抽了時(shí)間和他交談了一中午，可是表面上看有效果，事后觀察還是和以前一樣，沒辦法改變他的行為。我只好讓坐在他周圍的同學(xué)監(jiān)督他，幫他改正，但沒有任何人愿意幫助他。我又不能天天跟著他，可要其父母天天到學(xué)校來也是不切實(shí)際的，可以說我和其父母采取過很多措施，但效果都不很顯著。怎樣才能找到一個(gè)切實(shí)可行的辦法呢？我百思不得其解。

我要解決的問題就是：如何才能改善他從小養(yǎng)成的不良行為？

如何才能讓該學(xué)生將注意力完全放在學(xué)習(xí)上呢？從學(xué)習(xí)上看，他是一個(gè)非常聰明的學(xué)生。希望能盡早找到一個(gè)辦法，否則會嚴(yán)重影響該生以后的學(xué)習(xí)和生活，甚至波及其他學(xué)生。

第三篇：班主任工作案例反思

班主任工作案例反思

高二

（八）班

實(shí)習(xí)教師：白璐

從實(shí)習(xí)到現(xiàn)在已經(jīng)過了49天，分到八班當(dāng)實(shí)習(xí)小班任也49天了。在這段時(shí)間內(nèi)，八班的學(xué)生和郭老師對我的工作都給予了很大的支持。這讓我很感動。從初來咋到的懵懂到慢慢步入正軌，這是一個(gè)很值得欣慰的過程?？赡芪也皇且粋€(gè)好的管理者，沒有特別嚴(yán)格的要求他們，但是我覺得不論對于我還是他們都是有收獲的。在管理八班的這段時(shí)間內(nèi)，我發(fā)現(xiàn)了一些問題，也給出了我的建議。

一、作為文科班的實(shí)驗(yàn)班，可能是因?yàn)榕容^多，所以上課的時(shí)候班級的氣氛不夠活躍，當(dāng)老師提問問題的時(shí)候大多數(shù)情況下學(xué)生不能跟隨老師反映，只有寥寥無幾的幾個(gè)學(xué)生能做出反映。但是這也是分課堂的。尤其是數(shù)學(xué)課，同學(xué)們普遍反映聽不懂，講課太快而且講不清楚?？赡軐W(xué)生有挑剔的時(shí)候，但是如果是全班學(xué)生都反映這一個(gè)問題的話我覺得就是老師的問題了。所以我建議班長向班主任反映，找出問題所在，不能因?yàn)檫@樣的情況耽誤同學(xué)們的學(xué)習(xí)，數(shù)學(xué)史非常重要的學(xué)科，是萬萬不能耽誤的。

二、雖然是實(shí)驗(yàn)班，但是上課睡覺不聽課的也大有人在。學(xué)習(xí)的積極性都不高。我們班有一些同學(xué)入學(xué)的成績很好，可是現(xiàn)在下滑的很厲害，對于這樣的同學(xué)，我所知道的有幾個(gè)。我跟其中的兩個(gè)詢問了一些問題，其中最大的問題還是數(shù)學(xué)。一位同學(xué)的數(shù)學(xué)成績一直很好，但是近期的考試很不理想，沒有及格。這也讓這個(gè)同學(xué)很煩躁。其中有自己的原因也有老師的原因，但是不論何種原因，我都告訴他數(shù)學(xué)必須要學(xué)好，一點(diǎn)都不能落下，不能因?yàn)椴幌矚g數(shù)學(xué)老師而放棄對數(shù)學(xué)的學(xué)習(xí)。我還告訴他們英語要學(xué)好語法，只記單詞是沒有用的，那樣反而記不住。我用我過來人的經(jīng)驗(yàn)告訴他們這些，希望對他們有一些幫助。

三、在和同學(xué)們相處時(shí)我覺得他們是一群很活潑的孩子，我們差不了幾歲，能聊的來的東西很多，這就縮短了我們之間的距離，所以我能夠很快的融入他們的生活，傾聽他們的心聲。同學(xué)們有什么事也能跟我說。我覺得做班主任不一定要非常嚴(yán)肅，適當(dāng)放寬對他們的要求，他們會自覺的遵守一些規(guī)章制度。每個(gè)人都是好孩子，這是必須要堅(jiān)持的。經(jīng)常同他們進(jìn)行溝通，把一些事情放在明面上來說，同學(xué)們就會很理解，不會產(chǎn)生反感。越是藏著掖著越是會讓學(xué)生不屑。在這實(shí)習(xí)的期間內(nèi)，我充當(dāng)了郭老師和學(xué)生之間的橋梁，一些學(xué)生不敢與郭老師直接說的問題都反映到我這里來，希望我能幫助他們，這說明他們對我是信任的，所以我要做的就更多了。這里值得提到的是，我來了之后，男同學(xué)一直希望能換座位，他們也希望坐在前面聽課，但是郭老師一直沒有同意他們的建議。他們向我表達(dá)了這種想法，我就向郭老師建議了一下，其實(shí)也是沒抱著希望的，但是最后郭老師同意了，這讓我很高興。因?yàn)槲业呐ψ屚瑢W(xué)們完成了一個(gè)愿望，男生們是感謝我的，這就讓我很滿足了。能為他們做一些力所能及的事情也是我這個(gè)實(shí)習(xí)班任應(yīng)該做的。

四、在剛來的時(shí)候，我向郭老師詢問班主任應(yīng)該做哪些事，郭老師并沒有給出具體的建議，但是郭老師有一句話是這樣說的“無為而治”，我自己也是比較贊同這種看法的。并不需要給學(xué)生規(guī)定非常多的條例，在關(guān)鍵問題上給他們指引方向，鼓勵他們是我們需要做的。

我堅(jiān)信一個(gè)好的班主任既要有嚴(yán)肅的一面，能在關(guān)鍵問題上給出見解和意見，也要能和學(xué)生談得來，了解他們的想法和做法。只有這樣班主任工作才能做得更好。學(xué)生才會接受你，服從班主任的管理。

第四篇：班主任案例反思總結(jié)

班主任案例反思總結(jié)

我參加了2010年知行中國班主任網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)，通過六個(gè)模塊的班主任工作的具體學(xué)習(xí)，看到了許多班主任工作案例,聽了許多優(yōu)秀班主任對案例的分析,以及專家的點(diǎn)評,真是受益匪淺。在教育事業(yè)這個(gè)龐大的集體中，班主任工作起著舉足輕重的作用。“不做班主任的老師不是一名完全的老師?！边@句話卻深根于我心中，給我鼓舞，給我信心，給我力量。

我今年擔(dān)任這個(gè)班的班主任以來，班級工作從開始的沒有頭緒到慢慢步入正軌，其中酸甜苦辣無人知曉，人們常說工作做好做不好是能力問題，怎么去做是態(tài)度問題。我知道自己不是一個(gè)好的管理者，我們班離優(yōu)秀班級相差甚遠(yuǎn)，但我始終以虛心的態(tài)度去學(xué)習(xí)，積極的處理班級事物。

我認(rèn)認(rèn)真真地觀看了每個(gè)模塊每個(gè)專題的講座，我發(fā)現(xiàn)，不論是哪方面的教育，對于班主任來說都離不開一個(gè)字——愛。教師是育人的職業(yè)，一個(gè)成功的班主任則要有一顆博大的愛心去走近學(xué)生、理解學(xué)生、感動學(xué)生，和學(xué)生形成愛心的交流。每一個(gè)學(xué)生，不管成績好壞，品行如何，都渴望得到別人的關(guān)愛。所以，作為班主任，需要時(shí)時(shí)刻刻奉獻(xiàn)出自己的愛。班里每天都有事情發(fā)生，我只選取兩個(gè)例子談?wù)勛约旱男牡谩?/p>

案例一：

王成林是我班一個(gè)不喜愛學(xué)習(xí)的孩子。以前他每天都來上課一坐就是一天但是從來不學(xué)習(xí)。家長也不把學(xué)習(xí)當(dāng)回事從不重視，如今上了

三年級這個(gè)孩子在學(xué)習(xí)上照舊，從不進(jìn)取，每次考試失敗，他的各科成績都在及格分?jǐn)?shù)線下。由于成績差每位認(rèn)課教師都不太喜歡他，也包括我在內(nèi)，說實(shí)話哪個(gè)老師不喜歡有上進(jìn)心，有進(jìn)取心的好孩子。他曾不斷受到過老師的批評，學(xué)習(xí)上的劣勢使他失去了信心。后來，我就想不能總讓他在批評聲中長大，我要讓他建立起自信。于是我就開始關(guān)注他的個(gè)性和特長，關(guān)注他的愛好和才能，關(guān)注他的家庭和他自己的精神世界，并且從此尊重他的人格，尊重他的言語，任何一名學(xué)生都不是特殊的群體，是一個(gè)完全的獨(dú)一無二的世界，他就像一支掉了隊(duì)的羔羊，如何把他找尋回來這需要下很大的功夫。于是，我每天課間為他輔導(dǎo)，從讀拼音到寫漢字到讀課文，每天抓住一點(diǎn)點(diǎn)閃光的亮點(diǎn)使勁地進(jìn)行表揚(yáng)和鼓勵他的臉上有了一絲笑容。有一天上語文課，我讓他讀生字，他很有信心的站了起來，雖然有些磕巴，但我發(fā)現(xiàn)他讀得很認(rèn)真，很努力，他終于讀過去了。這時(shí)我抓住時(shí)機(jī)拉著他的小手走到講臺上對全班同學(xué)說：“王成林你真是太棒了！你邁出了第一步，你認(rèn)生字了.” 這時(shí)底下一片掌聲，這是為他喝彩的掌聲，他笑了，笑的是那樣的甜。他比以前有信心了，是他自己不斷努力獲得了成功。我露出了幸福的笑容，那是從心底里發(fā)出的笑，王成林告別了“一問三不知”的日子，他從此笑得更甜了，他沉浸在受人尊重，受人贊揚(yáng)的氣氛中，他嘗到了成功的喜悅。潛在的智能得到了發(fā)揮，他感到自己并非不如別人，自信從此有了。雖然這只是平常的一點(diǎn)點(diǎn)小事，只要老師用心關(guān)注每一位學(xué)生，給他們愛的教育，讓他們的生活充滿自信，我們的生活就會天天見彩虹。案例二：

我班有個(gè)學(xué)生叫趙本亮。我剛接這個(gè)班時(shí)，他上課無精打采，要么搞小動作，要么影響別人學(xué)習(xí)，提不起一點(diǎn)學(xué)習(xí)的興趣；下課追逐打鬧，喜歡動手動腳；作業(yè)不做，即使做了，也做不完整，書寫相當(dāng)潦草……每天不是科任老師就是學(xué)生向我告狀。于是，我找他談話，希望他能遵守學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度，以學(xué)習(xí)為重，按時(shí)完成作業(yè)，知錯就改，爭取進(jìn)步，爭取做一個(gè)他人喜歡、父母喜歡、老師喜歡的好孩子。他開始是一副愛理不理的樣子，后來口頭上答應(yīng)了?？伤忠蝗缂韧翢o長進(jìn)，真是“承認(rèn)錯誤，堅(jiān)決不改”。此時(shí)我的心都快冷了，算了吧，或許他是根“不可雕的朽木”。但又覺得身為班主任，不能因一點(diǎn)困難就退縮，不能因一個(gè)后進(jìn)生無法轉(zhuǎn)化而影響整個(gè)班集體，必須面對現(xiàn)實(shí)！我內(nèi)心一橫:不轉(zhuǎn)化你，誓不罷休。他無進(jìn)步，或許是他并沒有真正認(rèn)識自己的錯誤，沒有真正要做個(gè)他人喜歡的人的念頭。

為了有針對性地做工作，我決定先讓他認(rèn)識自己的錯誤，樹立做個(gè)受人喜歡的人的思想。于是我再次找他談話，談話中，我了解到他心里十分怨恨以前班主任老師。我心里一喜，讓他認(rèn)識錯誤的機(jī)會來了。我輕聲問他：“你為什么會恨那個(gè)老師？”他不好意思地回答：“因?yàn)樗３Ｅu我?！蔽翼樦鴨枺骸袄蠋煘槭裁磿Ｔ谡n堂上批評你，你知道嗎？”他說：“因?yàn)槲页＿`反紀(jì)律，沒有按時(shí)完成作業(yè)，書寫也不工整……”“你已經(jīng)認(rèn)識了自己的錯誤，說明你是一個(gè)勇于認(rèn)錯的好孩子，但是，這還不夠，你覺得應(yīng)該怎樣做才好？”“想改正錯誤嗎？想做一個(gè)受他人歡迎的孩子嗎，你要怎樣做才好呢？”“我今后一定要遵守紀(jì)律，團(tuán)結(jié)友愛，認(rèn)真完成作業(yè)……”“那你可要說到做到喲！”“好！”后來，他無論是在紀(jì)律上，還是在學(xué)習(xí)上，都有了明顯的進(jìn)步。當(dāng)他有一點(diǎn)進(jìn)步時(shí)，我就及時(shí)給予表揚(yáng)、激勵他。使他處處感到老師在關(guān)心他。他也逐漸明白了做人的道理，明確了學(xué)習(xí)的目的，端正了學(xué)習(xí)態(tài)度。

在這次培訓(xùn)中，使我接觸到了許多新的理念、新的思想、新的構(gòu)思，使我明白了教育是“一切為了學(xué)生，為了學(xué)生的一切，為了一切學(xué)生”。這要求每一位教師胸懷一顆愛心，用心靈去耕耘心靈，讓每一位孩子都得到應(yīng)有的愛，努力使他們成有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律、體魄健康的好學(xué)生。

總之,這次班主任培訓(xùn)讓我學(xué)到了太多太多,讓我看到了自己的差距,讓我找到了更好的班主任工作的策略,真可謂是”網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn),助我成長.”我會將這次班主任培訓(xùn)學(xué)到的經(jīng)驗(yàn)、方法運(yùn)用于班主任的工作實(shí)踐中去，為了對學(xué)生全面實(shí)施素質(zhì)教育，扎實(shí)而有效地做好班級工作，對自己的班主任治理要不斷地反省，不斷地小結(jié)，不斷地進(jìn)行創(chuàng)新。力爭做一個(gè)學(xué)生喜歡，家長滿足，教育上稱職的優(yōu)秀班主任。

第五篇：班主任工作案例的反思

班主任工作案例的反思

我有幸參加了“知行中國中小學(xué)班主任教師培訓(xùn)”我在本期班主任培訓(xùn)老師的指導(dǎo)下，認(rèn)真學(xué)習(xí)了班主任培訓(xùn)中六個(gè)模塊的內(nèi)容：模塊一：班主任的每一天；模塊二：班主任與每一學(xué)年；模塊三：班主任與每次活動；模塊四：班主任與每個(gè)班級；模塊五：班主任與每個(gè)學(xué)生。模塊六：班主任育人與管理專題講座；做一個(gè)專業(yè)的班主任。從以上內(nèi)容得知：班主任的言行舉止，在學(xué)生成長過程中，養(yǎng)成勵志學(xué)習(xí)的習(xí)慣有著深遠(yuǎn)的影響。使我開闊視野，受益匪淺，感受頗多。學(xué)習(xí)將近尾聲現(xiàn)總結(jié)如下：

一、活學(xué)活用，切實(shí)提高自身素質(zhì)。

我認(rèn)真學(xué)習(xí)了班主任培訓(xùn)，從學(xué)習(xí)內(nèi)容得知：班主任的言行舉止，在學(xué)生成長過程中，有著深遠(yuǎn)的影響。新時(shí)期的班主任在對教育對象實(shí)施影響的同時(shí)，要不斷地學(xué)習(xí)班主任管理的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，將掌握的理論知識運(yùn)用到實(shí)踐中去，指導(dǎo)自己進(jìn)一步提高自身素質(zhì)，班級工作就能得心應(yīng)手，有聲有色地履行班主任職責(zé)。切實(shí)做好班主任工作。

二、班主任要善于激勵學(xué)生。

與學(xué)生交往，要講究藝術(shù)，要學(xué)會傾聽，與學(xué)生在一起活動，以傾聽為前提，與學(xué)生的談話更加有利于班主任工作的開展；聽了講座后，讓我更深刻地認(rèn)識到賞識教育對于班主任工作的重要，“數(shù)子一過，不如獎其一功?！?心理學(xué)研究也表明，每個(gè)人的心靈深處最渴望得到別人的肯定。所以我們要貫徹獎勵為主，懲罰為輔的正面教育原則，如果一個(gè)班級受到表揚(yáng)多，則這個(gè)班級學(xué)生思想品德、紀(jì)律、成績就會越來越好，因?yàn)楸頁P(yáng)使學(xué)生揚(yáng)長避短，促使他們不斷進(jìn)步，相反如果一個(gè)班級經(jīng)常受到批評，便會失去信心，就會使他們自暴自棄，很難進(jìn)步。有句話說：你的教鞭下有瓦特；你的冷眼下有牛頓；你的譏笑中有愛迪生。因此，在教育學(xué)生中少批評、懲罰，多去發(fā)現(xiàn)學(xué)生的“閃光點(diǎn)”，給予肯定和鼓勵。另外，集體性的獎勵要多應(yīng)用，心理學(xué)研究表明：人們都希望自己能置身在一個(gè)優(yōu)秀組織，并且希望成為這個(gè)組織的優(yōu)秀分子。集體性獎勵不但能夠激發(fā)學(xué)生的集體榮譽(yù)感，強(qiáng)化學(xué)生的集體意識，而且能教育和影響每一位學(xué)生。有位教育家講過：“教育了集體，團(tuán)結(jié)了集體，加強(qiáng)了集體以

后，集體自身就能夠成為很大的教育力量?！彼砸粋€(gè)優(yōu)秀的班集體就能激勵學(xué)生，使他們不斷爭取一個(gè)又一個(gè)的成功。學(xué)生最關(guān)心的是教師對他的看法，最大的愿望是得到教師的關(guān)心和愛護(hù)，尤其是面對問題學(xué)生時(shí)，如果能盡量發(fā)現(xiàn)他們的優(yōu)點(diǎn)，然后真誠地去贊賞他們、鼓勵他們，那么你會發(fā)現(xiàn)，學(xué)生個(gè)個(gè)都是那么可愛、那么優(yōu)秀。教育學(xué)生首先要學(xué)會“生活上知足常樂，同學(xué)之間助人為樂，學(xué)習(xí)上自得其樂，身體健康快樂”，從而樹立學(xué)生正確的人生觀。

三、班主任要營造民主和諧，個(gè)性向上的良好氛圍。

班級應(yīng)該是有個(gè)性的，獨(dú)特的。一個(gè)好的班級評判標(biāo)準(zhǔn)，不光在成績的高低，名利的多少上，更應(yīng)該是看在這個(gè)快樂成長的園地里，老師，學(xué)生是不是都感到幸福，快樂。作為班主任，擔(dān)任著如何營造寬松和諧的班級氛圍的任務(wù)。一個(gè)魅力班級的文化建設(shè)是重中之重。教會學(xué)生設(shè)計(jì)“家”，讓班級擁有家的溫馨。開展豐富多彩的班級活動，引導(dǎo)班級中的每個(gè)成員都來為這個(gè)大家庭出謀獻(xiàn)策，培養(yǎng)班級主人翁意識。集集體的力量，科學(xué)管理班級，共同開創(chuàng)寬松和諧的魅力班級。

四、成功的班主任具有積極健康的心態(tài)。

因?yàn)榘嘀魅蔚南才范荚谟绊懼鴮W(xué)生。班主任時(shí)刻保持著樂觀的心態(tài)，珍惜所擁有的，淡化我們沒有的東西，換個(gè)角度思考，適應(yīng)所面臨的環(huán)境。當(dāng)你有苦惱時(shí)不妨向?qū)W生訴訴苦，當(dāng)你高興時(shí)不妨告訴學(xué)生使你高興的事，這樣你的苦惱可能會減少一些，可能會更讓你的心情充滿陽光。同時(shí)會縮短師生間的心理距離，加上恰當(dāng)?shù)恼Z言，會使你的教育事半功倍。

五、班主任要構(gòu)建良好的師生關(guān)系。

良好的師生關(guān)系是實(shí)施素質(zhì)教育的關(guān)鍵。所謂“親其師，信其道”，只有老師得到了學(xué)生的認(rèn)可，他所傳授的道理、知識才會被學(xué)生悉心接受。老師要得到學(xué)生的認(rèn)可除了要有過硬的專業(yè)知識外，還應(yīng)有特定的人格魅力，能去理解學(xué)生，尊重學(xué)生。

六、班主任工作要有藝術(shù)性，講究方法。

枯燥的說教暫時(shí)有效，長久只能算嘮叨了。事實(shí)勝于雄辯，與其喋喋不休地灌輸理論，不如讓事實(shí)證明一切。善于從生活中截取事例，運(yùn)用活生生的事例讓學(xué)生眼有所見，心有所悟，這比說教要管用得多了，學(xué)生在生動活潑的自主活動中獲得親身體驗(yàn)，有助于形成分辨是非的能力和民主、自主的意識，由于它以學(xué)生興趣為前提，通過各種可接受的方式。有人說：“不變的老師，流水的學(xué)生?！弊哌^了多年的教學(xué)生涯，我要說：“老師也要變，老師和學(xué)生一起成長才是真正的教學(xué)相長?！弊屛覀冇眯乃伎迹眯母形?。讓教育智慧升華，煉就一雙慧眼，發(fā)現(xiàn)學(xué)生“那一點(diǎn)點(diǎn)光。”總會有那一瞬間，一顆流星、一點(diǎn)流螢，在廣袤的夜空，都是亮麗的風(fēng)景，讓我們感受到每一個(gè)鮮活生命的獨(dú)一無二和與眾不同。

班主任工作是瑣碎的，但意義卻很重大。新的時(shí)代向班主任提出了新的要求，新課程向我們提供了新的理念。我要將這次班主任培訓(xùn)學(xué)到的經(jīng)驗(yàn)、方法運(yùn)用于班主任工作的實(shí)踐中去，為了對學(xué)生全面實(shí)施素質(zhì)教育，為了扎實(shí)而有效地做好班級工作，我要對自己的班主任管理工作不斷地反思，不斷地總結(jié)，不斷地進(jìn)行創(chuàng)新。我將力爭做一個(gè)讓學(xué)生喜歡，讓家長滿意，在班級管理等各方面都有所建樹的優(yōu)秀班主任。