第一篇：2011年下學期開學工作小結

渭洞片完初聯校2010年下學期

開學工作小結

我校開學工作預備周以來，在鎮(zhèn)中心學校的具體指導下，認真學習了教育局所頒發(fā)的一系列文件和鎮(zhèn)中心學校會議精神，為平穩(wěn)、有序、安全、和諧做好開學工作，我校做了如下幾件事。

一、做好了學校行政人員的調整和配備；

我校在鎮(zhèn)中心學校領導的具體指導下，將年紀輕、有能力的諶良柱老師增補進了行政班子，擔任學校副教導主任，并換動了以前的后勤主任。

二、狠抓了師生的安全工作；

我校有三臺校車，學生乘車返家時，有學校行政送上車，步行回家的學生基本上做到了有老師同行。同時注意了食品衛(wèi)生，早中餐有后勤主任專管，并對學校商店的食品進行檢查，嚴格控制“三無”食品進校園。

三、狠抓了學生的入學率、鞏固率；

我校按上級的指示精神，凡年滿六周歲的學齡兒童已全部入學，入學率達100%，全校無一人流失，鞏固率達100%。

四、做好了各班級班主任和科任老師的配備；

從一二年級年齡小、不懂事的角度考慮，我校做好了有愛心、有耐心、有經驗的兩名女老師的工作，由其分別擔任一二年級班主任，中年級由年輕有能力的老師把關，四年級安排了教學經驗豐富、有魄

力的老師擔任班主任，于九月一日正式開學上課。

五、對教師的備教批輔做了進一步的強調；

預備周中，我校按上級指示精神，要求老師備好了兩堂課，制訂好了所任教科目的教學計劃，設計好第一次作業(yè)，于九月一日交教導處檢查。在寫教案和制訂計劃時，更新意識，一律按照新課改的教學理念進行。

六、對校園環(huán)境衛(wèi)生進行了清理，張貼了對聯和宣傳標語；

九月一日前，我校組織對校園雜草進行了一次較全面的清除，把被雨水沖爛的鉤鉤坑坑進行了填補、整理，門頭上貼了對聯，教學樓張貼了標語，使學生對新學期有一種新的感受。

七、嚴格按上級文件收費，并對家長進行了公示；

我校做到了嚴格按上級指示精神收費，沒有向任何家長多收一分錢，早中餐全部按自愿就餐的原則，伙食費一律按月開票收取，沒有一個家長扯皮，確保了學校工作的穩(wěn)定。

以上是我校開學以來所做的幾件事情，請領導批評指正。

第二篇：2013-2014學下學期開學工作自查小結

2013-2014學下學期開學工作自查小結

在春季學期開學工作中，我校按照蕭縣《關于2014年春季開學工作檢查的通知》精神，結合我校實際情況，做到周密安排，精心組織，及早落實，嚴格要求，確實開學的各項工作有條不紊的得到落實?，F將我校開學工作自查情況簡要匯報如下：

一、開學準備及師生報到情況

教師到校情況：我校教師于2月9日報到，上午9：30召開新學期教師會議，傳達上級精神。同時配齊教學必需設備，做好校園衛(wèi)生，要求教師提前一周到崗，超前一周備課，于2月17日正常上課。全校應到教職工36人，實到教職工34人，請假2人。教師按時上班，確保了學校教學工作順利開展。

學生到校情況：我校于2月17日上課。為確保在校生按時入學，學校制定了防流控輟工作措施，從學校領導到普通教師，人人參與學生的入學動員工作?，F已到校393名學生，七年級123人，八年級130人，九年級140人。未到校的學生還有13人，現班主任和校領導正在做工作。全校學生到校情況基本良好。

二、學校收費規(guī)范，后勤服務工作到位

我校嚴格執(zhí)行教育局下發(fā)的收費標準，不擅立收費項目，不超收任何費用。實行收費公開，自覺接受社會、家長監(jiān)督。我校認真貫徹安徽省義務教育經費保障機制改革的精神，按規(guī)定收費，不向學生攤派任何資料。

在張校長組織安排下，2月10日下午，學校后勤處對教室、辦公室玻璃等進行檢查維修；對學校電路進行安全隱患檢查和維修，確保用電安全；對教室、食堂、走廊、廁所等進行打掃和衛(wèi)生消毒；為教師配備新的辦公桌椅，給教師營造了一個良好的教學學習環(huán)境，確保了學校各項工作的正常進行。

三、教育教學迅速

教學工作是學校的中心工作，我校在抓學生入學鞏固的同時，緊抓教學工作不放松。我校于2月17日正式上課，目前學校教學秩序井然。圍繞教學常規(guī)管理，我們主要做了如下工作：

1、嚴格執(zhí)行課程計劃。按國家課程標準和方案執(zhí)行，做到開齊開足學科課程。

2、嚴格遵守作息時間。為了切實減輕學生的課業(yè)負擔，按照中心校要求，我們擬定了學校春季作息時間表，落實到每個班級，保證了學生的在校活動時間總量。

3、規(guī)范教師的教學行為。為了保障課堂教學質量，組織教師認真學習《宿州市教師九不準規(guī)定》和《開展黨的群眾路線教育》。轉變教師工作作風，提高效能。如要求教師工作日不準飲酒，教師上課不得隨意進出課堂，不接聽手機，不體罰或變相體罰學生等等。

4、加強學校教學工作。要求各處室、教研組、班主任制定切合學校實際的計劃；教導處對上課、作業(yè)批改、月考、備課等環(huán)節(jié)提出要求；政教處繼續(xù)開展《學生良好行為習慣的養(yǎng)成教育》和《教師立德樹人》的教育活動等，進一步推動學生和教師思想

道德素質和知識文化素質。

四、警鐘長鳴，狠抓學校安全工作

堅持“安全第一、以防為主、防治結合、重在教育”的方針，以創(chuàng)建“平安校園”為抓手，積極開展創(chuàng)建安全文明校園活動。

1、組織機構、規(guī)章制度健全。學校有安全工作領導小組，制定了安全工作制度、門衛(wèi)制度、值班制度，有重大事故應急預案、并層層落實責任，職責明確。

2、學校安全工作領導小組成員開學前就對教室、食堂、宿舍、電路等進行了一次排查，發(fā)現安全隱患，及時整改。

3、充分利用廣播、國旗下的講話等多種形式，對學生進行交通安全、飲食安全、防火、防電、防溺水等安全教育，以提高學生的安全意識和自我保護能力。

4.做好預防春季疾病的宣傳和防控。

五、加強教師隊伍建設

加強教師職業(yè)道德建設，是搞好教師隊伍管理的重要內容。2月9日，校長帶領全校教職工學習了《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》和《宿州市教師九不準》，2月11日召開教師例會，認真學習貫徹習主席《開展黨的群眾路線教育》，深入開展“轉作風、提效能、抓執(zhí)行、促發(fā)展”活動。其次是加強對班主任的獎懲。繼續(xù)執(zhí)行上學期制定的《班主任量化考核》制度，堅持“獎罰并用，以獎為主，以罰為輔，賞必當功，罰必當過”的原則，從而促成積極向上的良好校風。

六、環(huán)境衛(wèi)生

領導班子在14日開始帶領部分班主任及教師對校園內雜草、垃圾進行清除，對教室衛(wèi)生及宿舍衛(wèi)生進行了打掃。清理學校周圍的生活垃圾，美化、凈化學校校園環(huán)境。

七、存在問題及努力方向

1、教師群體素質有待進一步提高，專職教師尤為缺乏。

2、校門口建筑物清理和生活區(qū)教師安置房周邊衛(wèi)生問題和安全隱患。

3、學生輟學形式依然嚴峻。

4、學校債務制約學校發(fā)展。

在新的一學期，在各級領導的關心和支持下，我們將堅決按照縣教育局、鎮(zhèn)中心校的工作指導思想，繼續(xù)深入開展黨的群眾路線教育，堅持“立德樹人”的教育理念，扎實構建“平安校園”，強化管理手段，不斷改革教育教學手段，努力提高教師職業(yè)道德修養(yǎng)和業(yè)務能力，夯實進行校本教學研究，以提高教育質量為中心，力爭創(chuàng)辦群眾滿意的學校。積極努力務實高效地搞好工作，為我縣教育的美好明天做出新的貢獻。

2014年2月20日

第三篇：開學工作小結

開學以來工作小結 2001、9、1

基本情況

本學期增加一個年級203人，全校1—一4年級學生共736人，教師增加了9人（副校長2人，其中1人掛職鍛煉；新畢業(yè)生3人；）共35人。場室：增加了2個多媒體室，1個電腦室，教師辦公室4個，行政辦公室——正、副校長室，教導處，檔案室，教具室，資料室，辦公用品室，第二課堂活動室——棋類4個，書法、美術室，陶藝室，武術室，音樂、舞蹈室。

分工明確，職責清楚，崗位到人，1、行政：提前四天上班。做了大量工作——陳：學校分工，毛：劉：課程表、新生家長會、分發(fā)教材、德育計劃、興趣活動時間、場室安排、指導學科計劃制定、編印各類表冊（八種）、指導分管課本、教具的老師開展工作、清理辦公室、召開級組長會設、辦公用品計劃分發(fā)?；簦?/p>

2、教師：一年級提前三天上班。

3、存在問題：

1、工作任務重，頭緒多、繁忙

2、，教師中校務分工未落實到位，（公區(qū)衛(wèi)生清、理保潔安排己定、）

3、做事不主動，4、變化了的規(guī)定、要求不明確，5、有些室未執(zhí)拾好，4、要求：

與時俱進，頭腦清醒，來到新學校，首先要適應的是，精神要新，方法要新，現在做好工作，為以后新一輪聘任做準備，可以肯定高級聘任將是挑戰(zhàn)。

協作好，多溝通，多信賴，多關心幫助他人，不設人為障礙。

振奮精神，開拓進取，有理想、有目標、有作為，有創(chuàng)新、有效果。

少計較，不介懷，講奉獻，多做點事，吃點虧，精神永存——有人請你多做事是福，沒人叫你做事才是悲哀。多做點事，不用掏腰包吧/ 多維護，為學校形象、聲譽添光彩——校以人顯，人以校譽。為學校喝彩！為學校自豪和驕傲。

培養(yǎng)良好的、健康的人格——性格決定命運，學會教師的生存方式——學習，是新世紀教師的生存方式。教師的勞動特點決定了其生存方式必然是學習。教師不能因為具備了豐富的知識就不需要學習，教師的職業(yè)要求教師應成為一個善于學習的人。停止學習就等于摧毀了一個溝通無知與有知，絕望與希望之間的橋梁。

第四篇：開學 工作小結

開學 工作小結

本 學期，我校認真落實教育局會議精神，積極籌備開學準備工作，開學以來，學校各 項工作一切順利，教育教學秩序井然，就具體做法總結如下： 一 工作安排，超前準備

2月8號我校召開校務會，商討本學期的工作思路，制定本學期的工作計劃，確定本學期的人事安排及課務工作，2月9號，召開全體班主任會議，對全校學生進行電話家訪，告知學生的上課時間，2月11號召開全體老師會議，明確課務，抄好課表，并提前2課時備課量，2月13號下午，大部分同學進入校園，2月14號，我校各班按課表正常上課。二 校園環(huán)境，干凈衛(wèi)生

2月11號，楊校長帶領全體教職工對校園衛(wèi)生進行全面清理，各位老師對自己的辦公桌進行整理，政教處組織后勤員工對食堂，宿舍等衛(wèi)生死角進行整理，校園面貌煥然一新。

三

做好食堂人員的安排工作

俗話說：兵馬未動，糧草先行。2月10號召開食堂職工會議，對職工進行崗前培訓，樹立服務意識，司務長做好米面油的準備工作，現在所有的老師學生人人吃到熱乎乎的飯菜

四

做好開學前的宣傳工作

營造開學氛圍，校門口掛條幅，顯示屏上寫標語，院內彩旗飄揚，讓師生感受到充滿蓬勃向上的生機。五 收費工作規(guī)范有序

針對民辦學校生源復雜，其他省份都有，他們都急于給孩子早安排好外出務工，我校在收費處安排校內保安維持秩序，請銀行熟練的會計收錢，縮減了排隊的時間

六 教學工作 出現良好的開端

所有老師的教學計劃都已完成，全學期的工作思路都很清晰，教研組的全學期的工作計劃都已制定，備課組的備課時間及公開課的安排已就緒，學生的上本作業(yè)已落實，教師的坐班上課，學生的三餐檢查已進入常態(tài)化。開學工作雖然千頭萬緒，但我校的教學秩序盡然有緒，各項工作按計劃順利進行，良好的開端將是成功的一半，我們相信，我校的工作在楊校長帶領下一定會再上新臺階

校長室

2014年2月15

第五篇：開學工作小結

界首中學開學工作小結

春暖花開，從2月7日開始，各處室精心部署，有的放矢，全體教師按部就班，有條不紊，圓滿完成了學校開學的各項工作，現將具體情況小結如下：

一、落實各項保障措施，抓好學校開學準備工作。

俗話說：“兵馬未動，糧草先行?！蔽倚Ｔ诤笄跍蕚渖现饕鋵嵙艘韵聨追矫妫?/p>

1、用品添置：提前落實書、教材教輔，教師辦公用品及時到位。

2、文化建設：開學公告、宣傳標語、黑板報、教室布置提前著手，充分體現醒目、新穎。

3、后勤保障：食堂物質籌備、師生餐飲提供，總務及早聯系，重點解決，得到很好的落實，其它保障設施也及時到位。

5、規(guī)范收費：學校認真貫徹縣教育局、物價局文件精神要求，認真做好學生報到注冊交費工作，堅決做到了不多收一分錢。

二、“不讓一個孩子輟學”抓好入學鞏固率。截止2月8日，我校已經報到注冊670人。

三、加強教育常規(guī)，體現科學的管理模式。

1、三類會議：為了更好地推動教育教學，2月2日學校召開了全體教師會，費校長在會上進行了一學期工作布置與安排，并對學校制度建設、教學管理、科研活動、體藝工作、群團工作等方面提出了新的思路。2月7日召開了管理人員會議，部署了開學報名工作。各班開好了新學期的第一次班會，對學生進行了一日常規(guī)教育。

2、四項檢查：開學期間，在教導處的工作安排下，對展開了四查，即查學生的寒假作業(yè)，查教師的計劃與授課教案；查開學第一天的教學情況，即備課、作業(yè)等，大部分教師使用了導學案教學；查老師上課情況，進行了教學稽查，有力地促進了教學工作的開展。

四、推進開學中心工作，抓好學校整體工作推進。

1、加強開學安全教育，確保平安辦學。

（1）常規(guī)的安全教育。我校始終繃緊安全這根弦，確保學生平安每一天，在開學的第三天我們學校進行了入學教育、校紀校規(guī)教育、交通安全教育、法制教育等教育。

（2）學校財產安全責職落實到人，加強了對門衛(wèi)的管理力度。

（3）加強食堂衛(wèi)生安全防患。嚴控三無食品進入學校食堂。

（4）安全隱患排查整改：發(fā)現隱患，及時整改，并在臺帳上有備案、有簽字，努力做到分工明確、責任到人。

2、學生的養(yǎng)成教育明顯改觀，校園變得越來越干凈整潔了。

3、學校管理人員及廣大教職工工作熱情明顯提高，主人翁意識進一步增強。

3、響應上級號召，積極開展“衛(wèi)生城鄉(xiāng)同治”活動。

學校要求各班開展“三個一活動”。即一次衛(wèi)生知識宣傳教育活動；進行一次衛(wèi)生大掃除，組織好一次義務勞動。

界首中學

2012年2月9日