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      XX市中心血站2009年衛(wèi)生科教工作總結(jié)

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      第一篇:XX市中心血站2009年衛(wèi)生科教工作總結(jié)

      XX市中心血站2009年衛(wèi)生科教工作總結(jié)

      及2010年工作計劃

      2009年,我站的衛(wèi)生科教工作,在市衛(wèi)生局的正確指導下,緊緊圍繞市衛(wèi)生工作會議精神和衛(wèi)生工作中心任務(wù),認真實施在職衛(wèi)生人員的教育和培養(yǎng),積極探索衛(wèi)生科教路子,取得一定成效。具體工作總結(jié)如下:

      一、努力推進繼續(xù)醫(yī)學教育工作,保障采供血安全。我站作為全市唯一的采供血機構(gòu),承擔著全市范圍內(nèi)的無償獻血及臨床供血工作,為適應(yīng)新形式下輸血醫(yī)學技術(shù)的不斷提高,確保血液安全,提高血站全體干部職工的質(zhì)量意識及綜合素質(zhì),保障獻血者及用血者的身體健康,我站努力推進繼續(xù)醫(yī)學教育工作。根據(jù)《轉(zhuǎn)發(fā)衛(wèi)生部辦公廳關(guān)于開展2009年醫(yī)療質(zhì)量萬里行-血液安全督導檢查工作的通知》文件精神,2009年9月25日,我站舉辦了全市(縣)級醫(yī)療機構(gòu)臨床輸血技術(shù)培訓班,邀請廣東省醫(yī)學會臨床輸血學分會主任委員江朝富主任醫(yī)師為學員授課,培訓時間為期一天,共20課時。參加培訓班的醫(yī)療機構(gòu)總共21家,學員125名。其中市級醫(yī)療機構(gòu)6家,縣級醫(yī)療機構(gòu)15家。參加培訓的學員均取得市級繼續(xù)醫(yī)學教育Ⅱ類學分。除衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員進行繼續(xù)醫(yī)學教育外,其他崗位人員均以科室為單

      位,以提高工作能力為目的組織崗位培訓,以達到學有所用、學有所長的目的,全員繼續(xù)教育覆蓋率達到100%.二、做好在職人員培訓,提高業(yè)務(wù)水平。

      按照血站質(zhì)量管理體系要求,我站制定相應(yīng)的年度培訓計劃,切實開展以勝任崗位為基礎(chǔ),以學習基本理論、基本知識、基本技能為主要內(nèi)容的培訓活動,全面落實考核措施,確保了獻血者的身體健康和用血者的血液安全。

      今年我站共開展各類站內(nèi)培訓活動16場次,人數(shù)達500人次。培訓內(nèi)容主要有無償獻血服務(wù)、重癥獻血反應(yīng)的急救與護理等業(yè)務(wù)培訓,學習《獻血法》、《血站管理辦法》及《血站質(zhì)量管理規(guī)范》等相關(guān)法律法規(guī)。

      我們也非常重視職工的外出培訓,不定期派人員出外學習,通過派出人員的學習,獲取最新的輸血技術(shù)、檢驗技術(shù)等方面的知識、信息,為血站的發(fā)展提供強有力的技術(shù)支撐。今年我站人員外出培訓20次,達44人次。參加的培訓會議主要有中南輸血分會年會、“血小板檢測技術(shù)及臨床應(yīng)用新進展”培訓班、全國采供血機構(gòu)實驗室質(zhì)量管理暨室間質(zhì)量評價總結(jié)大會等。

      2010年衛(wèi)生科教工作計劃

      一、提高認識,加強組織領(lǐng)導。進一步轉(zhuǎn)變醫(yī)務(wù)人員及其他崗位人員的觀念,使其端正學習態(tài)度,提高主動學習意

      識。

      二、完善各項管理制度,進一步規(guī)范管理。完善我站的繼續(xù)醫(yī)學教育軟件管理,促使我站繼續(xù)醫(yī)學教育逐步正規(guī)化。

      三、加強繼續(xù)醫(yī)學教育,嚴格醫(yī)師、護士執(zhí)業(yè)規(guī)范化培訓,提高各專業(yè)學科,特別是小學科的繼續(xù)教育覆蓋率,不斷提高繼教對象的學分達標率。加強醫(yī)師、護士的職業(yè)道德培養(yǎng),認真落實技能考核,努力培養(yǎng)年青醫(yī)務(wù)人員良好職業(yè)道德和扎實基本功。

      XX市中心血站二〇一〇年一月六日

      第二篇:中衛(wèi)市中心血站2012黨風廉政工作總結(jié)

      衛(wèi)血黨發(fā)[2012] 號

      中衛(wèi)市中心血站黨支部 2012黨風廉政建設(shè)工作總結(jié)

      為了深入貫徹黨的十七大精神和中紀委、區(qū)紀委七次全會精神,我站在2012年黨風廉政建設(shè)工作中,認真按照上級的部署要求,做好了各項工作,并取得了一定成效,現(xiàn)就我站黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作,結(jié)合實際,總結(jié)如下。

      一、加強組織領(lǐng)導,狠抓各項廉政工作建設(shè)

      黨支部堅持黨風廉政建設(shè)、反腐敗工作與業(yè)務(wù)工作兩手抓、兩手都要硬的工作方針,切實加強了對黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作的監(jiān)管,為此,專門研究和部署黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作,分解落實黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)指標。站領(lǐng)導和各科室負責人、全體黨員簽訂了黨風廉政建設(shè)目標責任書,將黨風廉政工作指標進行了全面分解細化,把責任指標落實到了科室、細化到了人頭,明確了誰主管、誰負責,誰承擔責任的黨風廉政建設(shè)責任機制,堅持黨支部統(tǒng)一領(lǐng)導,科室領(lǐng)導與個人分工負責相結(jié)合、一級抓一級、層層抓落實,切實落實了“一崗雙責”工作機制,同時,利用召開廉政工作促進會的契機,對黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作進行了督促強調(diào),要求全體黨員干部慎守“三個底線”,即守好法律底線、守好政策底線、守好道德底線,使我站黨風廉政建設(shè)、反腐敗工作與業(yè)務(wù)工作得到了共同提高。

      二、主要工作

      (一)深化反腐倡廉學習教育,加強黨的作風建設(shè)。

      一是加強學習,深入貫徹中央紀委、區(qū)紀委和市紀委全會精 神。深刻認識當前反腐敗斗爭的長期性、復雜性、艱巨性,切實把思想和行動統(tǒng)一到中央反腐倡廉建設(shè)的重大部署和各項要求上來,把以人為本,執(zhí)政為民理念貫穿于黨風廉政建設(shè)全過程,真正實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好最廣大人民群眾根本利益,以黨風廉政建設(shè)實際成效取信于民;二是強化措施,扎實開展營造風清氣正發(fā)展環(huán)境、“遵紀守法、遵規(guī)守則”學查改活動。把黨的純潔性教育作為當前黨員干部隊伍思想建設(shè)的重要任務(wù),與建設(shè)學習型黨支部、開展創(chuàng)先爭優(yōu)等活動進行了結(jié)合,著力營造了勤廉高效、服務(wù)優(yōu)良的辦公環(huán)境,營造規(guī)范有序、和諧共進的市場環(huán)境,打造了溫馨舒適、服務(wù)群眾的獻血環(huán)境;三是狠抓落實,切實改進了干部職工作風建設(shè)。通過強化理論學習、深化業(yè)務(wù)學習,弘揚先進典型等途經(jīng),促使黨員干部大力倡導八個方面良好作風,從嚴要求自己,自覺保持思想、作風上的純潔。緊緊圍繞密切聯(lián)系群眾這個核心,不斷研究新形勢下采供血領(lǐng)域面臨的新情況、新 特點,切實解決群眾反映的熱點難點問題。

      (二)扎實開展廉政宣傳教育,推進廉政文化建設(shè)。

      一是認真開展廉政教育。深入開展了警示教育、崗位廉政教育和法治教育,把培育廉潔價值理念貫穿于無償獻血事業(yè)發(fā)展之中,促使干部職工踐行社會公德、職業(yè)道德、個人品德、家庭美德。二是認真貫徹執(zhí)行了《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導干部廉潔從政若干準則》、《關(guān)于實行黨政領(lǐng)導干部問責的暫行規(guī)定》《衛(wèi)生系統(tǒng)領(lǐng)導干部防止利益沖突的若關(guān)規(guī)定》等規(guī)章制度,進一步強化黨員干部特別是黨員領(lǐng)導干部的廉潔自律意識。三是大力推進廉政文化建設(shè)。結(jié)合“四德”教育和法制教育,開展崇廉助廉為主要內(nèi)容的多種形式的廉政文化活動,豐富“廉政書架”、“廉政影視角”、“廉政宣傳欄”、“清風長廊”等,并在全站干部職工中開展“家庭助廉承諾”、“致干部職工家屬一封信”活動,向干部職工發(fā)放《中衛(wèi)市中心血站廉政手冊》等崇廉助廉活動,進一步強化黨員干部廉政防范意識。四是積極開展向李林森、吳菊萍、楊善洲、郭明義等先進人物的學習活動,在職工中大力宣傳他們愛崗敬業(yè)、無私奉獻一生的感人事跡,用他們的高尚情操鼓舞職工,在全站樹立起“人人講奉獻”的新風尚。五是大力開展廉潔自律和警示教育。組織干部職工到警示教育基地中衛(wèi)市看守所參觀了罪犯人員的衣食住行及生活環(huán)境,現(xiàn)場進行廉政警示教育。通過反腐倡廉參觀學習和教育,進一步提高了站內(nèi)干部職工法律素養(yǎng),使干部職工知法、懂法、守法、警鐘長鳴,警示在心,增強了依法辦事、依法執(zhí)業(yè)、廉潔奉公的意識,筑牢了拒腐防變的思想道德防線。一年來,觀看專題警示教育片12次,參加警示教育1次,每人撰寫學習心得10篇,撰寫筆記5000字,并在學習園地進行交流。通過觀看電教片,學習法律法規(guī)、處分條例、開展廉政文化等形式,增強了學習的實效性,進一步提高了黨員干部廉潔自律的意識。

      三、做好了各項監(jiān)督工作,進一步維護了群眾的切身利益 一是認真落實《關(guān)于開展工程建設(shè)領(lǐng)域突出問題專項治理工作的意見》的規(guī)定,進一步規(guī)范了項目招投標程序,完善了項目招投標規(guī)章制度;二是繼續(xù)堅決糾正醫(yī)藥購銷和采供血服務(wù)中的不正之風,嚴格執(zhí)行采供血相關(guān)政策,確保了臨床用血安全、穩(wěn)定,加大了在采供血服務(wù)培訓,嚴肅站內(nèi)各項制度規(guī)定,對違反規(guī)定的人員進行了嚴肅處理;三是進一步強化了黨務(wù)、政務(wù)、財務(wù)公開工作和政風行風建設(shè)實施方案的貫徹落實,充分發(fā)揮了群眾監(jiān)督在反腐倡廉中的作用,進一步拓寬群眾參與反腐倡廉工作渠道,在站內(nèi)大廳設(shè)置了工作人員崗位監(jiān)督臺,加大了黨務(wù)、政務(wù)、財務(wù)公開精細化管理,重視群眾對反腐倡廉建設(shè)的意見和建議。四是進一步充實民主生活會內(nèi)容,嚴格按照民主生活會程序,在開展好批評與自我批評的基礎(chǔ)上,開展了黨員互評、領(lǐng)導點評機制,切實提高了民主生活會的質(zhì)量,并可以切實結(jié)合采供血工作,達到會議成果推進業(yè)務(wù)工作發(fā)展的目的;五是全面扎實開展廉政風險防范管理工作,加大對人、財、物重點崗位和權(quán)力運行關(guān)鍵環(huán)節(jié)的監(jiān)管和違紀違法行為的懲處力力度,真正把風險點降到最低限度;六是提升工作效率、提高工作能力、簡化辦事程序,進一步深化了機關(guān)效能建設(shè)。

      盡管在黨風廉政建設(shè)方面,我站能嚴格按照上級要求去做,但離黨組織的要求還存在一定的差距。如一些黨員干部對黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作重視不夠、集體學習積極性不高、糾正不正之風的力度不大等問題。今后,我們將認真貫徹執(zhí)行廉政工作的各項規(guī)定,不斷創(chuàng)新工作方法,抓好反腐倡廉制度建設(shè),為我市無償獻血工作健康和諧發(fā)展創(chuàng)造良好的環(huán)境。

      二〇一二年十月月二十二日

      抄送:市衛(wèi)生局黨委 發(fā)送: 站內(nèi)各科室、站長

      中衛(wèi)市中心血站 2012年6月5日印發(fā)

      第三篇:**市中心血站“七五”普法工作總結(jié)

      **市中心血站“七五”普法工作總結(jié)

      七五普法工作開展以來,按照黨中央全面依法治國的決策部署,在上級部門的正確領(lǐng)導和大力支持下,認真學習《憲法》、《中華人民共和國獻血法》及黨內(nèi)法律法規(guī)等,深入開展法制宣傳教育,弘揚法治精神,全面推進依法治國的重大戰(zhàn)略布局,突出抓好領(lǐng)導干部及全站干部職工的普法教育,全體干部職工的法律意識不斷增強,有效的提高了依法管理、依法執(zhí)業(yè)的能力和水平。現(xiàn)將具體情況總結(jié)如下:

      一、加強組織領(lǐng)導,夯實普法基礎(chǔ)

      (一)健全組織機構(gòu)。

      為切實做好“七五”普法工作,我站專門成立了“七五”普法工作領(lǐng)導小組,由主要負責人擔任領(lǐng)導小組組長,分管領(lǐng)導擔任副組長,成員由各科室負責人組成。我站的普法工作形成主要領(lǐng)導親自抓、分管領(lǐng)導具體抓,專門機構(gòu)牽頭、業(yè)務(wù)科室配合的工作格局。全站形成普法工作一級抓一級、層層落實的工作局面。領(lǐng)導小組每年不定期召開會議,解決工作中遇到的問題。領(lǐng)導小組下設(shè)辦公室,具體負責各項日常工作,辦公室共2人,配有辦公室,電腦每人一臺,電話機、打印機、復印機等辦公設(shè)備均配備到位。

      (二)制定規(guī)劃和實施計劃。

      為扎實推進“七五”普法工作,我站本著早計劃、早行動的精神,根據(jù)《**市法治宣傳教育第七個五年規(guī)劃(2016—2020年)》要求,結(jié)合我站的工作實際,專門研究制定了《**市中心血站開展法治宣傳教育第七個五年規(guī)劃(2016-2020年)實施方案》。做到有計劃、有安排,平時有檢查,年終有總結(jié)。使依法治理及“七五”普法工作有目標,有步驟,穩(wěn)步推進。

      (三)建立健全普法制度。領(lǐng)導干部帶頭學法用法,使普法工作形成制度化。全站職工每年都按照單位的安排,學習有關(guān)法律法規(guī),積極參加學法考試。2016

      年普法考試全站職工實有

      人,參加考試人數(shù)

      人,合格率達到100%,2參考率達到

      97%,2017年普法考試全站職工實有人,參加考試人數(shù)人,合格率達100%,參考率達到97%?;旧先珕T覆蓋了

      普法用法知識的普及,使普法工作深入人心。同時,有針對性地開展普法學習教育活動,有效的增強了法律意識,提高了依法工作能力。為扎實推進“七五”普法工作,我院本著早計劃、早行動的精神,根據(jù)市衛(wèi)生計生系統(tǒng)“七五”普法依法治理工作要點和“七五”普法規(guī)劃的要求,結(jié)合我院的工作實際,對當年工作進行部署和落實。做到有計劃、有安排,平時有檢查,年終有總結(jié)。使依法治理及“七五”普法工作有目標,有步驟,穩(wěn)步推進。

      (四)堅持“三個結(jié)合”,努力提高學法用法水平。在“七五”普法中,我們始終堅持學法與用法相結(jié)合,致力于提高血站領(lǐng)導干部職工的依法行政、依法決策、依法管理、依法辦事的水平和遵紀守法的自覺性及依法維護自己合法權(quán)益的覺悟。我們主要是做到“三個結(jié)合”。一是把學習貫徹宣傳專題法規(guī)與普法工作緊密結(jié)合起來。在抓好《憲法》宣傳學習的同時,重點對與工作密切相關(guān)的法律法規(guī)進行學習宣傳,使全站職工真正提高依法執(zhí)業(yè)和自我保護意識。同時把學法用法與加強黨風廉政建設(shè)結(jié)合起來。我們將法制學習教育融會貫穿到加強黨風廉政建設(shè)中去,通過學習《中國共產(chǎn)黨章程》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》等黨紀條規(guī)等,并集中觀看黨風廉政建設(shè)警示和示范教育專題片,組織黨員干部到**監(jiān)獄開展警示教育,讓黨員干部切身感受違法的代價,更加遵紀守法。站領(lǐng)導在工作中處處起表率作用,狠抓黨風廉政建設(shè)責任制的落實,加大從源頭上預防和治理腐敗的力度,從而促進了我站黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作的開展。三是把學法用法與轉(zhuǎn)變職工作風結(jié)合起來。學好法律知識是提高依法執(zhí)業(yè)的必由之路,提高依法管理水平是轉(zhuǎn)變機關(guān)作風的保證?!捌呶濉逼辗ㄒ詠?,我站始終堅持把提高依法執(zhí)業(yè)水平和轉(zhuǎn)變單位作風作為普法工作和單位作風建設(shè)工作的重點擺上重要議事日程。通過學習衛(wèi)生醫(yī)療行業(yè)“九不準”、“九個嚴查”

      和轉(zhuǎn)變工作作風“十不準”

      等法律法規(guī)有力地促進了血站作風建設(shè)。

      二、突出重點,抓好宣傳

      (一)集中開展普法宣傳活動。

      充分利用“5.8”國際紅十字日、“6.14”世界獻血者日、“12.4”法制宣傳日、安全宣傳月等有利時機,采取發(fā)放宣傳手冊等形式,向社會廣泛宣傳《獻血法》、《貴州省獻血條例》等,進一步提高公民法律意識。

      (二)以會代訓,加強全站干部職工的普法宣傳教育。

      我們按照“七五”普法和依法治國的總體要求,采取集中學習和自學等多種形式,開展學習普法和依法治理宣傳教育工作。利用科室負責人會議、全站職工大會、黨員集中學習等方式組織干部職工學習憲法等國家基本法律法規(guī)

      ;力爭學法和用法相結(jié)合,重點學習了與業(yè)務(wù)工作相關(guān)的法律法規(guī)知識。

      三、存在問題及下一步工作打算

      在上級相關(guān)部門的正確領(lǐng)導下,我站“七五”普法工作取得了一些成績,但對照普法考核指標體系,還存在一定的差距和不足。一是個別職工對普法的重要性認識不夠,自學法律法規(guī)的積極性不高;二是普法工作的針對性、實效性還有待進一步加強。

      普法工作是一項長期而艱巨的任務(wù),在今后的普法工作中,我站將有針對性的解決當前的問題,認真總結(jié)經(jīng)驗,發(fā)揚優(yōu)點,認真履職,與時俱進,不斷創(chuàng)新工作方法,進一步提高職工知法、懂法、用法、宣傳法的意識,確?!捌呶濉?/p>

      普法工作的落實。

      2020年6月11日

      第四篇:市中心血站宣傳科工作報告

      今年的工作將要終了,市中心血站宣傳科在站長和主管站長的領(lǐng)導下,在其他科室的默契配合下,無償獻血宣傳工作獲得了一定的成績,基本完成了今年的工作計劃,現(xiàn)將這一年來無償獻血宣傳工作匯報如下:

      一、加強領(lǐng)導,建立無償獻血宣傳工作的有效機制和管理體系

      1、為提高我市自愿無償獻血比例,全面落實年全省血液工作重點,市中心血站宣傳科結(jié)合我站總體工作,以無償獻血工作的“四個轉(zhuǎn)移,一個延伸”為指導原則,把加大無償獻血宣傳力度作為宣傳工作的出發(fā)點和落腳點,加強領(lǐng)導,求實創(chuàng)新,積極探索和研究無償獻血宣傳工作的新途徑、新思路、新方法,拓寬宣傳領(lǐng)域,從根本上調(diào)動公民無償獻血積極性,促進公民在意識上的轉(zhuǎn)變,以使成為固定的自愿獻血者,基本上走向由有償供血向無償獻血的過渡,臨床用血完全有了極大的保障。

      2、為全面實現(xiàn)無償獻血工作的“四個轉(zhuǎn)移,一個延伸”工作機制,我們以“5.8”世界紅十字日、“6.14”世界獻血者日、《獻血法》實施紀念日和深入縣、市區(qū)組織無償獻血等為契機,加大宣傳力度,拓寬工作思路,緊緊圍繞“以血液質(zhì)量為中心,保證臨床安全輸血”這一永恒的主題,結(jié)合我市實際情況,利用多種形式,開展如發(fā)放宣傳單、懸掛橫幅、標語、制作專題欄目、播放專題公益廣告等有針對性的宣傳咨詢等活動。重新制作無償獻血宣傳冊,注入新內(nèi)容,改變新形式,推進了無償獻血工作的健康發(fā)展。

      二、拓寬無償獻血宣傳方式,開展有效的無償獻血宣傳工作

      1、無償獻血工作以宣傳為導向,重點突出“無償獻血、關(guān)愛他人”、“獻血有益健康、救人功德無量”、“一人獻血、全家受益”等宣傳。在全社會倡導和營造“無償獻血、利民、利己、利社會”的氛圍,宣傳介紹我市無償獻血優(yōu)惠待遇等,把無償獻血宣傳與群眾的切身利益相結(jié)合,更貼近群眾,使無償獻血工作有了廣泛的群眾基礎(chǔ),吸引了更多的市民參加無償獻血。

      2、利用新聞媒體開展無償獻血宣傳教育活動。利用電視臺播放無償獻血知識、血液生理知識及輸血知識等;了解獻血法律法規(guī)和科學的血液生理知識,弘揚博愛奉獻精神;通過普及獻血知識,使“無償獻血,有益健康”的意識深入人心;利用《日報》宣傳報道為無償獻血中做出積極貢獻的優(yōu)秀組織者及個人,宣傳無償獻血者的崇高行為,以此推動無償獻血工作的進一步開展,逐步提高我市無償獻血工作水平,實現(xiàn)臨床用血完全來自無償獻血。

      三、開展無償獻血專題宣傳活動,推動無償獻血工作的深入發(fā)展

      1、利用“五。八”世界紅十字日、世界獻血日,開展廣泛的無償獻血宣傳教育活動?;顒悠陂g,積極向廣大市民宣傳《中華人民共和國獻血法》和有關(guān)的法律法規(guī),宣傳無償獻血的意義,普及獻血知識,解答群眾較關(guān)心的問題如無償獻血者的權(quán)利、用血償還政策、采血安全衛(wèi)生、血液的檢驗過程等進行大力宣傳,消除人們對獻血的疑慮,使更多的人成為自愿的固定無償獻血者?;顒蝇F(xiàn)場,共發(fā)放無償獻血宣傳單余份、解答群眾咨詢多人次;通過我們熱心宣傳和服務(wù),廣大市民積極踴躍走上活動現(xiàn)場的采血車參加無償獻血。

      2、利用新聞媒體的宣傳報道,營造了“無償獻血,利己、利民、利社會”的社會氛圍。動員社會團體領(lǐng)導、教師、社會工作者和新聞工作者以及社會上有影響力的人,作為號召者參與無償獻血活動。

      截止到月份,市、縣區(qū)宣傳次;發(fā)放宣傳單余份;宣傳條幅個;大型宣傳布標展板塊;新聞稿件篇;電視臺播放無償獻血新聞專題9次,有效推動了無償獻血工作的深入開展,其中計劃無償獻血人,采血量∪,占總采血量的%;街頭無償獻血人,采血量∪,占總采血量的%;無償獻血人數(shù)占總獻血人數(shù)的%,與去年同期相比增加人,基本完成了每年遞增%指標任務(wù),充分發(fā)揮了無償獻血宣傳工作的重要性和必要性,總之,上級各部門的領(lǐng)導下,在社會各界的廣泛參與下,在市衛(wèi)生局黨委和站領(lǐng)導的安排部署下,通過有效的無償獻血宣傳工作,市無償獻血事業(yè)取得了突破性進展,成績顯著。

      在今后的無償獻血工作中,將繼續(xù)拓寬無償獻血工作思路,加大無償獻血宣傳力度,加大資金投入,牢固樹立“以血液質(zhì)量為中心,保證臨床安全用血”的宗旨,努力提高自愿無

      償獻血者的比例,逐步建立一支滿足臨床用血需要的固定自愿無償獻血者隊伍,推動市無償獻血事業(yè)持續(xù)、健康發(fā)展。

      第五篇:市中心血站 業(yè)務(wù)工作計劃

      **市中心血站業(yè)務(wù)工作計劃

      **在局黨委的堅強領(lǐng)導下我們要以鄧小平理論和三個代表重要思想為指導,全面落實科學發(fā)展觀,繼續(xù)深入貫徹“一個辦法兩個規(guī)范”,加強無償獻血宣傳,不斷完善血站自身建設(shè),進一步強化臨床用血管理,將血站工作提高到一個新的高度,促進全市輸血事業(yè)又好又快發(fā)展。

      一、貫徹“一法兩規(guī)”,做好換證工作

      以強化培訓、落實質(zhì)量體系文件為中心環(huán)節(jié),完善質(zhì)量管理體系建設(shè),全面推進 “一個辦法,兩個規(guī)范” 貫徹實施。強化全程質(zhì)量管理和細節(jié)管理意識,狠抓操作規(guī)程落實。發(fā)揮質(zhì)量管理部門的職能,監(jiān)督各環(huán)節(jié)工作。堅持每月考核制度,組織監(jiān)督檢查和評價,確保采供血各環(huán)節(jié)的有效性,在考核中發(fā)現(xiàn)的問題及時采取糾正預防措施,確保血液質(zhì)量,做好血站執(zhí)業(yè)許可證換證工作。詳細制定員工培訓計劃,提高全站員工質(zhì)量意識和綜合素質(zhì),完成市衛(wèi)生局下達的繼續(xù)醫(yī)學業(yè)教育項目,鼓勵職工進行在職學習,站將選拔業(yè)務(wù)骨干和優(yōu)秀人員外出培訓學習,不斷開拓眼界,積極掌握輸血新技術(shù),新進展,借鑒好經(jīng)驗,好方法,并積極鼓勵開展科研攻關(guān),促進血站整體水平的提高。

      二、積極宣傳,做好無償獻血者招募工作

      為了保證血液供應(yīng),動員更多的人參加無償獻血,我們要通過 1

      多種形式、深入社區(qū)、農(nóng)村、學校傳播獻血無損健康的科學知識。

      在去年雪災(zāi)后血液庫存嚴重不足時,社會團體、部隊院校給予血站有力的支持,度過了難關(guān)。今年重點鞏固與社會團體、部隊院校的聯(lián)誼關(guān)系,以繼續(xù)贏得幫助和支持,努力做好無償獻血者團體招募工作。繼續(xù)加強機采血小板獻血員的宣傳招募,開展講座、電話招募工作,進一步滿足臨床需求。同時,完善應(yīng)急體系,建立有效應(yīng)急獻血隊伍、Rh(-)血型固定獻血者隊伍和Rh(-)血型信息資料庫,定期召開Rh(-)和機采獻血者聯(lián)誼會,確保突發(fā)事件臨床大量用血需要。

      在廣播電臺、電視臺、《**日報》、《**晚報》、血站網(wǎng)站開辟專欄或講座,在主要街道設(shè)廣告欄、燈箱,充分利用媒體宣傳科學合理獻血的益處和安全用血的新觀念。6.14世界獻血者日和10.1《獻血法》頒布實施紀念日等各種節(jié)慶日,在市區(qū)、縣市固定采血點開展形式多樣的宣傳紀念活動,提高血站的影響力。

      三、建立采血屋,開展血漿病毒滅活新項目

      全國無償獻血先進城市的評定要求必須建立獻血屋。獻血屋給人的感覺干凈寬敞,布局合理,給獻血者提供了更多的人文關(guān)懷,有利于獻血工作的開展。準備在***廣場東南角和***百貨西側(cè)建兩個獻血屋,將涉及城市規(guī)劃等多個部門,需市衛(wèi)生局予以大力協(xié)調(diào)支持。

      盡管對獻血員和血液經(jīng)過嚴格篩查,但因檢測技術(shù)、檢測試劑的局限性,以及新病毒的不斷出現(xiàn),仍不能杜絕輸血時感染其他疾病的可能。而普通滅菌方法對脆弱的血漿本身有害、長途異地運送血漿制品又不現(xiàn)實。通過亞甲藍光化學方法進行血漿病毒滅活,這種血漿滅活制品中,不再存在乙肝、艾滋、梅毒等病毒,并且血漿的性質(zhì)不變,保障了有效輸血作用。我站將引進設(shè)備,并派出技術(shù)人員學習相關(guān)技術(shù),開展血漿病毒滅活新項目。

      四、做好獻血表彰,強化獻血服務(wù)隊伍建設(shè)

      為表彰無償獻血者在無償獻血工作中做出的突出貢獻,根據(jù)《獻血法》、《**市無償獻血表彰獎勵辦法》的規(guī)定,持公開、公平、公正的原則,對我市2008、2009無償獻血奉獻獎獲得者進行表彰獎勵,以激勵更多的健康適齡公民加入到無償獻血的行列中來。

      無償獻血宣傳服務(wù)志愿者是愛心的傳遞者,是生命接力的紐帶。我們倡導無償獻血者、高校學生志愿者、愛心市民、愛心義工和用血者家屬等加入無償獻血宣傳服務(wù)志愿者隊伍。其中志愿獻血者是無償獻血宣傳的骨干,他們的親身感受和現(xiàn)身說法,是無償獻血宣傳動員不可替代的力量。同時,通過政策引導、典型宣傳、獻血表彰等辦法,在全社會營造激勵無償獻血的濃厚氛圍。

      五、規(guī)范臨床用血,提高服務(wù)水平

      加強與各醫(yī)療機構(gòu)、無償獻血者的信息交流和溝通。定期召開血庫負責人座談會,定期發(fā)放獻血者和用血醫(yī)院滿意度調(diào)查表,聽

      取送血服務(wù)、血液質(zhì)量等方面存在的問題,聽取好的建議和意見,不斷改進工作,提高服務(wù)水平。對各醫(yī)療機構(gòu)輸血科(儲血庫)的管理和臨床用血工作進行督導和檢查,針對輸血科(儲血庫)的血液管理、血液發(fā)放、質(zhì)量記錄、科學合理用血加強監(jiān)督,保障臨床用血安全合理。組織采供血機構(gòu)和臨床醫(yī)護人員培訓學習,提高全市衛(wèi)生技術(shù)人員輸血技術(shù)水平。

      為進一步加快血液管理信息化進程,充分實現(xiàn)采供血信息資源共享,完善采供血網(wǎng)絡(luò)信息系統(tǒng)運行管理方案,健全組織管理機構(gòu),明確各有關(guān)科室職責,并定期實施監(jiān)督檢查。保證全市采供血機構(gòu)和臨床輸血信息網(wǎng)絡(luò)正常運行,實時監(jiān)控采供血和臨床用血,進一步提高血液管理水平。

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