第一篇:二年級七班量化評比細則
二年級七班量化評比細則
為了加強班級的教育教學管理,增強集體和責任心,營造良好的學習風氣,形成良好的行為習慣,使班級有一個良好的教學秩序,學習環(huán)境,特制定本細則
一、早自習6:00之前進班,遲到一次扣1分,早上未上早讀在寢室逗留一次扣3分
二、早飯?zhí)崆俺鼋淌业囊淮?分
三、早飯鈴后30分鐘進班遲到一次扣1分,當天值日生按時打掃衛(wèi)生,不打掃衛(wèi)生者一次扣3分,不打掃衛(wèi)生者一人一次扣3分,打掃衛(wèi)生必須在預(yù)備鈴響之前打掃完畢。
四、上課期間不準外出,如有極特殊情況,必須向老師請假,如有無故外出一次扣5分
五、中午按鈴聲吃飯,半小時內(nèi)進班,扣分和早飯一樣
六、午休期間不得無故外出,校園內(nèi)走動,發(fā)現(xiàn)一次扣5分,不得在教室內(nèi)大聲喧嘩發(fā)現(xiàn)一次扣3分。
七、下午按時上課,不準在上課期間打嗑睡,發(fā)現(xiàn)一次扣1分
八、晚飯規(guī)定與早飯一樣
九、晚自習與上下午上課一樣
十、出現(xiàn)重大違紀(在教室、寢室吸煙、喝酒下棋、打牌、跳墻外出上網(wǎng),打架、賭博、談情說愛等)出現(xiàn)一次扣10分
以上細則各位同學要進行認真學習并嚴格執(zhí)行,每周評出后三名者,做出相應(yīng)的處罰。
第二篇:七班班級量化細則
七(2)班班級量化細則
2012-9-1
為使我班學生有一個更好的學習生活環(huán)境,本著責任到人的原則七(2)班制定了一份班級個人平時表現(xiàn)獎懲制度,以保證班級工作順利進行。具體細則(以原始積分零分為準,優(yōu)則加分,劣則減分)如下:
教室紀律:
1、課上交頭接耳,小聲說話,接教師話茬、起哄,無理取鬧,頂撞任課教師,發(fā)生師生沖突等行為的,或被逐出教室的,扣3分;
2、外出學校不請假的,每次扣5分。
3、遲到早退同學,每次扣5分。
4、上課不認真聽講,睡覺、照鏡子、吃東西(加倍懲罰)、傳紙條、交頭接耳、嬉笑打鬧、擅自換座位、離座且不服從管理的、玩打火機等扣5分;
5、自習課(午間休息、晚自習、早自習)紀律,負責人連續(xù)提醒個人兩次不聽者,扣3分,并在班級通報批評。屢教不改者,酌情加倍扣分。
6、每曠課一節(jié)扣15分,請假需有班主任簽字。否則當曠課計算;
7、不按時完成作業(yè)的,每次扣3分;
8.損壞班級、學校公物、踐踏草坪,每次扣5分;
9.班干部帶頭違反班級紀律,雙倍扣分。
衛(wèi)生紀律:
1.寢室衛(wèi)生不合格的,扣除值日人員各1分,寢室長扣除1分。
2.教室衛(wèi)生每天掃2次,倒垃圾2次。衛(wèi)生區(qū)每天打掃1次,未掃干凈或者少一次的組上每個成員各扣1分。并罰掃一周。
3.教室或衛(wèi)生區(qū)值日生一次不到位者,班級通報批評,兩次不到位者,積分扣2分。并罰掃地1個星期。
4.教室或衛(wèi)生區(qū)衛(wèi)生在值周老師檢查時被扣分的,責任到組上的全部人,相關(guān)責任人相應(yīng)扣分2分。
5.帶零食進教室或在班級外的其它場所亂扔垃圾,破壞環(huán)境衛(wèi)生的,每次扣1分;
6.不按時打掃衛(wèi)生的,值日遲到。每次扣1分;
7.座位底下有垃圾,能查出責任人,則扣責任人1分,查不出則扣座位人1分。
集體紀律:
1.做早操、課間操要做到快、靜、齊,散漫不及時排好隊的,扣積分1分。
2.教寢室紀律衛(wèi)生凡是受到值周老師批評的,口頭警告,并立即改正(如果扣分,有責任人主動承擔責任并接受處罰,找不到相關(guān)責任人,全部人接受處罰)。
3.晚就寢時抓到講話的,查寢不在的,各扣1分,并處以相應(yīng)的處罰。
個人紀律:
1、罵人、說臟話、粗話,或叫侮辱性綽號的,引起同學反感的,每次扣1分;并罰打自己嘴巴20次。
2、不服從安排,無故不參加體育活動的,扣5分;
3、敲詐勒索、打架、抽煙、偷竊他人物品的扣50分。
4、進入網(wǎng)吧、游戲機室等未成年人不得進入的場所每次扣50分并勸回家反省。
5、考試作弊,扣30分
6、寢室、教室物品損壞由個人承擔,沒有人承認由寢室全體成員承擔。
7、課上不能借改正液等東西,否則扣5分。
8、攜帶不該帶的物品(手機、小靈通、不健康書籍、錄象帶等)到校的,扣50分
9、上課鈴響后還沒有就座號的,下課時,未主動讓老師先走而自己先出教室者,扣2分。
10、穿人字拖鞋進教室者,兩操期間穿拖鞋者,扣3分
獎勵辦法:
1、連續(xù)一周無遲到早退、缺勤積分加2分。、連續(xù)一月無拖欠作業(yè),無課堂違紀現(xiàn)象積分加10分。
3、考試總分進入班級前10名或成績較上次級排名前進10名以上的加5分。
4、知錯能改,表現(xiàn)較前周有較大改善者加5分
5、受到學校通報表揚者,加5分。
6、文體比賽,個人代表班級參加,依照參加態(tài)度、為班級爭得榮譽狀況和個人取得成績加5分。
7.被教師表揚者,每次加2分(負責人記錄)
8.協(xié)調(diào)班級同學間矛盾者,每次加2分。
9.拾金不昧者加2分。
10.紀律被學校評優(yōu)秀,或者班集體加分了,全班同學可各加2分。
說明:扣分情況每周由班委會組織統(tǒng)計,并公布于班級公示欄內(nèi)。對于扣分情況較嚴重的制定以下懲罰措施。
一、一周內(nèi)扣分達15分者;
1、由本人寫出書面檢查,寫出深刻檢討(不少于300字,說清對這件事的原因,為什么要這樣做,這樣做好不好,對這事的反省,對今后的打算)
2、罰抄班級管理制度10遍。
二、一周內(nèi)扣分達十五分者,或連續(xù)兩周扣分達十分者
1、由本人寫出書面檢查,并在班會中作深刻檢討?。ú簧儆?00字,說清對這件事的原因,為什么要這樣做,這樣做好不好,對這事的反省,對今后的打算)
2、請家長到校,與班主任商討教育方法!
3、罰抄班級管理制度20遍。
三、一周內(nèi)扣分二十分以上者,或連續(xù)三周扣分達十分者;
1、由本人寫出書面檢查,并在班會中作深刻檢討?。ú簧儆?00字,說清對這件事的原因,為什么要這樣做,這樣做好不好,對這事的反省,對今后的打算)
2、請家長到校,接學生回家反省2-5天,反省清楚再由家長送來學校方能上課!嚴重的再交由學校政保處接處理!
學期末,根據(jù)各同學的累積總分,評定三好學生,優(yōu)秀班干,操行文明學生,學習積極進步獎等榮譽稱號并記入學生檔案。此記錄將作為班主任學期末對班級同學打分、成績單評語的重要參考依據(jù)。此制度自頒布之日起生效。
第三篇:小學教師綜合量化細2012.2.1
小學教師綜合量化細則
為強化學校管理,提高辦學水平,充分調(diào)動教師工作的積極性,全面提高教育教學質(zhì)量,客觀公正的評價每一位教師的工作,特制定本細則。
一、考勤 滿分40分
嚴格遵守作息時間,不遲到、不早退、不曠工,考勤滿分40,每天進行兩次簽到,不準代簽,發(fā)現(xiàn)了代簽者,簽到人和代簽人均按曠工處理。根據(jù)以上幾種情況扣分或獎勵,扣完為止。
1、遲到或早退1次,各扣0.3分。
2、無故曠工一節(jié)課夠扣0.5分,一天扣3.5分。
3、請假一節(jié)課扣0.2分,一天扣1.4分。(半天假以上者,要寫請假條)
4、獎勵:每學期滿勤另加20分
二、綜合量化
(一)計劃、備課、總結(jié) 滿分20分
開學前制訂出計劃,學期結(jié)束寫出一份書面工作總結(jié)。備課要做到備教材、備學生、備教法,要環(huán)節(jié)齊全,要有全冊備課、單元備課、單元小結(jié),全冊備課要有學生基本情況分析,教材分析、教學目標,教學措施和教學進度。課時備課要有課題、教學內(nèi)容、教學目標、重點難點、教學過程,課后要寫出教學反思。備課要具有實用性和可操作性,不能抄襲備課。
備課滿分20分,缺少全冊備課、單元備課、單元小結(jié)或課后反思者,視情況酌情扣分;課時備課,每缺1課時,扣0.5分。
(二)作業(yè)、批改手冊 滿分20分
語文作業(yè)要嚴格執(zhí)行教體局關(guān)于語文作業(yè)的設(shè)置要求。數(shù)學作業(yè)包括演草本和配套教輔,演草本每周4次。美術(shù)作業(yè)、幼兒作業(yè),根據(jù)教材而定。給學生布置的作業(yè)題目要具有典型性,要難易適中,數(shù)量適中,提倡給不同 學習程度的學生布置難易程度不同的作業(yè)題目。作業(yè)批改采取等級制A.B.C或甲、乙、丙,批改要及時、認真。要有講評,要讓學生改錯。雙休日及假期作業(yè)設(shè)置合理得當,批改及時,并將家庭作業(yè)布置情況統(tǒng)計表按時上交學校。作業(yè)批改要有記錄,記錄要詳實,能找出學生的優(yōu)缺點和普遍存在的問題,針對問題,指出改進措施。
批改手冊的設(shè)置:語文、數(shù)學、英語以作業(yè)為主,美術(shù)以圖畫本為主,科學以配套練習冊為主,(三—六年級)品社以隨堂作業(yè)為主。批改記錄的次數(shù)與學生作業(yè)次數(shù)相同。
作業(yè)、批改手冊滿分20分,達不到上面要求的酌情扣分,作業(yè)及批改手冊次數(shù)每少一次分別扣0.2分,音樂、體育及幼兒教師得分按10分記。
(三)質(zhì)量檢測 20分
每單元學習結(jié)束后,要及時進行檢測,檢測要做到全批全改,講評到位,要進行二次過關(guān),每次單元檢測結(jié)束后要上交一份試卷及成績分析。本項計分如下;任單科的老師按20分計,任 雙科的老師按30分計,無法進行單元檢測的老師按10分計。不符合上述要求的酌情扣分,單元檢測的次數(shù)以學期結(jié)束后老師收起來的試卷為準,每少1此次,按單元平均,按平均分的2倍扣分,扣完為止。
三、班級管理(班主任)(班主任每學期150分,副班主任50分)
能履行班主任的各項工作,及時解決班內(nèi)發(fā)生的各種問題,做好學生的各種思想工作,抓好班級的日常工作。特別抓好以下工作。
(一)負責每天護導(dǎo)學生放學站隊、離開學校維持正?;顒又刃颍l(fā)現(xiàn)問題及時處理。對不能及時護導(dǎo)學生的扣0.2分。
(二)衛(wèi)生工作
1、衛(wèi)生工作(衛(wèi)生區(qū)、教室)發(fā)現(xiàn)某學生故意丟垃圾一次,扣去該生班主 任的管理失職分0.5分,并讓該生成為當天學校的環(huán)境保持整潔的清潔員。
2、教室、衛(wèi)生區(qū)保持清潔干凈,由學校不定時地每周檢查一次,發(fā)現(xiàn)不能保持清潔、干凈得扣0.5分。
(三)集體活動
1、做操,發(fā)現(xiàn)做操不認真并故意搗亂的學生,請出隊列,扣去該生班主任失職分0.5分。
2、學生衣著整潔(不穿背心、拖鞋、不穿奇裝異服、男生不留長發(fā)、女生不染發(fā)),發(fā)現(xiàn)違反上述一例扣去該生班主任的失職分0.5分。
3、升旗、參加學校組織召開的會議,能按時參加和離開、遵守公共秩序,否則,發(fā)現(xiàn)一例,扣去該生班主任失職分0.5分。
4、路隊要按學校的要求行走,發(fā)現(xiàn)不按要求的扣去該生班主任失職分0.5分。(四)班級管理
能科學、規(guī)范管理班級,無違紀違法現(xiàn)象發(fā)生,及時家訪及時解決班內(nèi)的各種問題。對處理不得酌情扣分。
(五)獎勵
按中心學校教學質(zhì)量獎執(zhí)行。
2012年2月3日
第四篇:量化評比細則正
龍盛學校《班級管理量化評比細則及評分標準》
2013-2014學第一學期
一、出勤(10分)
1、學生按學校統(tǒng)一作息時間,準時到校上課,不得遲到、早退。否則,每人次扣1分。(注:①特殊情況要事先報告德育處。)
2、曠課1節(jié)每人次扣2分,2節(jié)以上(含2節(jié))每人次扣3分。
二、兩操、升旗和集會(10分)
1、課間操、升旗、集會進退場要整齊有序,做到快、靜、齊,不得有竄隊、推拉、蹲下系鞋帶或做其他事情,否則每人次扣1分。
2、課間操時聽從指揮,做好廣播操,隊形整齊,動作規(guī)范有力,否則扣1分。
3、全班學生要按時做好每節(jié)眼保健操,動作要整齊合拍,否則扣1分。
4、凡課間操、集會、升國旗準時下樓參加,不得遲到或不參加,否則每人次扣1分(注:未經(jīng)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)同意全班不參加者扣2分)。
5、課間操、集會、升旗學生要自始至終堅持進退場秩序,不得中途退場,否則每人次扣1分。(特殊情況除外)
三、班容班貌及衛(wèi)生(20分)
1、按衛(wèi)生責任區(qū)要求,消防栓、滅火器、墻壁、地面、門窗、桌椅、儀表鏡、開關(guān)、電扇、天花板、衛(wèi)生工具、黑板、講臺要做到無垃圾、污跡、灰塵和蜘蛛網(wǎng),否則酌情扣1-2分。
2、衛(wèi)生工具、課桌椅擺放要整齊有序,教室布置要張貼要規(guī)范有序,否則扣1分。
3、教室走廊不得擺放拖把,否則,扣1分。
4、教室垃圾桶垃圾要及時清理,不得留有垃圾過夜。否則發(fā)現(xiàn)一次扣1分。
5、對亂扔垃圾、隨地吐痰的學生每人次扣1分。(注:扔在窗臺、消防栓箱或花壇上扣2分。)
6、學生不在教室上課要及時關(guān)掉所有的電器。否則扣1分。
7、學生必須在指定地點就坐用餐,不得大聲喧嘩,不得敲響餐具,否則發(fā)現(xiàn)一次扣1分。
8、教室的窗簾做好愛護,確保無破損,否則扣1分。
四、禮儀(15分)
1、學生要尊敬師長主動向老師和客人問好,不得在老師面前和背后說壞話,學生之間要團結(jié),不得說臟話,否則每人次扣1分。
2、學生在校要穿好校服,規(guī)范佩帶好學生證,少先隊員要佩戴好領(lǐng)巾,衣著整潔干凈,否則,每人次每項扣1分。(注:校服穿著不成套,??ā⒓t領(lǐng)巾拿在手上均扣分)
3、戴偽造???、戴別人??ɑ虼鳠o照片校卡每人次均扣1分。
4、學生上學不得穿奇裝異服,不得穿拖鞋,不得戴手飾、耳環(huán)和化妝;男生不得留長發(fā),染發(fā)。否則每人次扣1分。
5、學生參加升旗儀式必須保持安靜、嚴肅認真,唱好國歌,少先隊員要行隊禮,否則扣1分。
6、學生在校要舉止文明,不得挽手、摟肩,書包背著要規(guī)范得體,否則每人次扣1分。
五、午休及放學(15分)
1、按學校統(tǒng)一午休時間,學生在教室午休保持安靜,不吵鬧打架,不在室外走動擾亂他人休息,不在教室做與學習無關(guān)的事,否則酌情扣1-2分。
2、衛(wèi)生責任區(qū)清掃要迅速、及時,每天應(yīng)在中午12:20前清掃完畢,否則發(fā)現(xiàn)一次扣1分。
3、學生午休期間進入校園、樓梯及教室走廊不得大聲喧嘩、追逐,不得在校園內(nèi)逗留玩耍,否則每人次扣1分。
4、學生中午、下午放學要及時回家(家長接送和校車接送除外),下午小學4:50,初中5:20前學生必須離校(打掃衛(wèi)生學生也要離校,特殊情況除外),否則發(fā)現(xiàn)一次扣1分。
5、學生上午、下午放學必須從教室走廊排成兩隊由班主任和學生干部帶隊有序下樓梯出校門,否則扣1分。
6、學生放學后不得在校園內(nèi)追打,不得攀爬護欄桿、雙杠、單杠、圍墻等,否則每人次扣1分。
7、放學后坐車學生必須按學校規(guī)定時間準時到一樓指定地點排隊候車,不得隨意走動、追逐,否則每人次扣1分。注:如因耽誤時間未乘車回家每人次扣1分(特殊情況除外)。
六、課間品行(15分)
1、學生要愛護公物,節(jié)約用電用水,上室外課時要關(guān)好電器。否則,發(fā)現(xiàn)一次扣1分。
2、課間不得在公物和墻壁上亂刻亂畫;不亂扔、亂踩公共財物,不得折斷花草樹木,否則發(fā)現(xiàn)一次扣1分。
3、要遵守學校紀律,不得竄樓層和不得在教室走廊樓梯上追逐、打鬧,不得攀爬樓梯、走廊護欄桿,否則每人次扣1分。
4不得帶小刀、棍棒等危險用具進入校園,課間不準玩火、放鞭炮、玩危險游戲;不得在樓上向樓下扔任何物品,否則每人次扣1-2分。
5、不準隨便進出教師辦公室,更不得隨便到辦公室拿東西,否則每人次扣1分。
6、上、下樓梯靠右行,不追逐、擁擠、推拉,否則每人次扣1分。
7、課間不得打架、抽煙、賭博、喝酒,否則每人次2分。
8、不得在校園內(nèi)用耳機聽音樂,否則發(fā)現(xiàn)一次扣1分。
七、課堂(含早讀)(15分)
1、上課預(yù)備鈴后,要及時進教室上課,不得上衛(wèi)生間(特殊情況除外),不得遲到,否則扣1分。
2、上課期間(包括早讀課)學生不得打掃衛(wèi)生(以上課鈴為準),否則扣1分。
3、上課期間要高度集中精力聽課,不得睡覺和聽音樂,更不搗亂課堂秩序和頂撞辱罵老師,否則每人次扣1分。
4、早讀課要求學生認真讀書,做到書聲朗朗,不做與早讀無關(guān)的事,否則酌情扣1分。
(本細則未盡事宜,在今后量化中不斷加以修補完善)
第五篇:住宿生量化評比細則
住宿生量化評比細則(試行)
一、為使住校生產(chǎn)生自我管理意識,形成良好的生活習慣及行為規(guī)范,特制定本細則。
二、每位住宿生底分為70分,根據(jù)表現(xiàn)獎、扣分量化統(tǒng)計每人的積分,月末根據(jù)各班每位住宿生的積分取平均值來統(tǒng)計班級的住宿生量化評比分。每周以宿舍為單位,根據(jù)宿舍里每位住宿生的積分取平均值來評出文明宿舍,學校給予一定的表彰。
三、獎分規(guī)定:
1、學生公寓宿舍長根據(jù)管理宿舍的情況每周獎5~10分。
2、每周晚輔導(dǎo)和住宿全勤、寢室衛(wèi)生值日認真、無違紀現(xiàn)象、按作息時間作息獎10分。
3、被評為“文明宿舍”的宿舍成員每人加5分。
4、積極爭取做好事,根據(jù)情形,每次獎1~5分,并在學校班級評比欄中加分。
5、敢于同不良行為作斗爭,或檢舉不良行為,經(jīng)核實,獎5~15分,并在學校班級評比欄中加分。
6、有其他積極向上的行為,也給予加分獎勵。
四、扣分規(guī)定:
1、不按照學校規(guī)定的作息時間作息的,每人次扣5分。
2、住宿生上課(包括午休)期間進入宿舍,每人每次扣5分,并報政教處在班級評比欄中每人次扣1分。
3、放晚學和晚輔導(dǎo)前后在公寓樓或教學區(qū)喧嘩、追逐影響他人休息或?qū)W習,每次扣2—5分。
4、晚休時間內(nèi)講話、走動、吃東西等影響同宿舍同學休息,每次每人扣3分。
5、值日生履行職責不稱職,每次每人扣1分;宿舍長履行職責不稱職,每次每人扣2分。
6、被褥、鞋襪及其他用物不按規(guī)定放置,顯得雜亂,每人次扣2分。私帶外宿生和校外人員進入宿舍,每次扣5分,留宿非公寓樓人員扣10分。并批評教育處理。
7、離開宿舍不關(guān)燈、風扇,扣值日生1分。
8、從樓上扔雜物或倒污水等到樓下,每次扣5分。
9、損壞公物或涂損墻壁、門窗及其他公共場所,除責令修洗及加倍賠償外,每次扣10
分。
10、聚賭、盜竊、酗酒或打架每次扣30分,吸煙每次扣15分。并請家長來校教育處理。
11、參與管理工作的住宿生骨干,工作出現(xiàn)失職,視情節(jié)輕生每次扣1—10分。
12、無故不參加住宿生集體勞動或會議,每次扣10分。
13、未經(jīng)管理員允許,男女生互串門者,每次扣10分。
五、量化結(jié)果處理:
月末,學校住宿部對表現(xiàn)較好和較差的住宿生的情況以書面材料的形式送達班主任,供班級評選先進和評定操行等級時參考。積分達95分以上(含95分)的住宿生,學校除給予其本人獎勵外,并為其所在的班級在學校評比欄中加分。積分低于50分(含50分)的住宿生通報給班主任給予教育處理。情節(jié)嚴重的要在全校通報并報政教處在班級評比欄中扣分處理。
各班的住宿生量化評比分直接與班主任的管理掛勾。
六、住宿期間嚴禁擅自離校、出入校門憑請假條出入,住宿生嚴格遵守住宿管理制度,做到有事、有病要請假。平常上課期間請假回家程序如下:個人書寫請假條—打電話告之父母—父母向班主任請假—班主任批準簽字—假條轉(zhuǎn)交住宿部—住宿部簽字—假條轉(zhuǎn)交跟車老師—回家。
七、本細則的解釋及實施由住宿部負責。
學校總務(wù)處
2011.9