第一篇：提升執(zhí)行力 重在抓落實(shí)1

提升執(zhí)行力 重在抓落實(shí)

——“執(zhí)行力提升年”活動(dòng)心得體會(huì)

近日，參加了市委召開的制度創(chuàng)新廉政風(fēng)險(xiǎn)防范暨開展“執(zhí)行力提升年”活動(dòng)工作會(huì)議，這標(biāo)志著我市“執(zhí)行力提升年”活動(dòng)拉開了大幕，會(huì)上，書記作了講話，紀(jì)委XX書記作了活動(dòng)的安排部署，自己也結(jié)合會(huì)議內(nèi)容及自己的工作實(shí)際認(rèn)真領(lǐng)會(huì)、思考，有一些初淺的心得體會(huì)，現(xiàn)總結(jié)如下。

一、執(zhí)行效果決定于工作的扎實(shí)程度

今年是“十二五”規(guī)劃的開局之年，我市進(jìn)入了全面建設(shè)小康社會(huì)的沖刺階段，深化改革開放、加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式的攻堅(jiān)時(shí)期。也是我市產(chǎn)業(yè)發(fā)展的黃金期、城市發(fā)展的機(jī)遇期，在這樣一個(gè)重要的歷史時(shí)期的開局之年，市委作出在全市開展“執(zhí)行力提升年”活動(dòng)，是適時(shí)、具有深遠(yuǎn)而重要的意義的。

“十一五”期間，我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展取得了令人矚目的的成績(jī)，這是市委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下全市人民辛勤努力的結(jié)果，也是全市上下真抓實(shí)干、克難奮進(jìn)、奮發(fā)有為工作作風(fēng)的有力印證。在方向明確、藍(lán)圖繪就后，最重要的就是執(zhí)行和落實(shí)。再美好的設(shè)想和思路，都只有通過實(shí)踐和落實(shí)，才能轉(zhuǎn)化為美好的現(xiàn)實(shí)，而執(zhí)行力的強(qiáng)弱同現(xiàn)實(shí)與理想的差距是成反比的，執(zhí)行力越強(qiáng)，現(xiàn)實(shí)與理

想就越接近。否則一切只會(huì)停留在紙上書上的空想。“空談?wù)`國(guó)”，因此，作為一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，更應(yīng)該看到提升執(zhí)行力的重要性、緊迫性，將執(zhí)行力的提升作為自己當(dāng)前和今后一定時(shí)期的重要工作指導(dǎo)思想，狠抓落實(shí)，改進(jìn)自身工作作風(fēng)，以執(zhí)行效果為導(dǎo)向，做執(zhí)行力提升的實(shí)踐者。

二、圍繞全市發(fā)展，著力提升執(zhí)行效果

樹勇書記講話中強(qiáng)調(diào)：對(duì)提升執(zhí)行力要高度重視、不斷強(qiáng)化和大力推動(dòng)，在執(zhí)行上下功夫、比效果、見高低。這是市委在充分總結(jié)前期工作經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，針對(duì)未來我市發(fā)展的環(huán)境和形勢(shì)作出的判斷和部署，立足長(zhǎng)遠(yuǎn)，腳踏實(shí)地，也處處體現(xiàn)著“實(shí)”字的思想。要大力提升執(zhí)行力，獲取良好的執(zhí)行效果，關(guān)鍵在于以下幾個(gè)方面。

一是昂揚(yáng)向上的干事激情；激情和熱情是做好工作的重要先決條件和推動(dòng)力，當(dāng)前，“十二五”的美好圖景已經(jīng)繪就，相信在全市干部群眾的共同努力下，五年后，城市會(huì)更美好，為了這一切，我們有足夠的理由充滿激情。

二是勇于擔(dān)當(dāng)?shù)呢?zé)任意識(shí)；責(zé)任感是做好工作的重要保證，從九十年前我們的黨成立那天起，就有了以天下福祉為己任的擔(dān)當(dāng)，近一個(gè)世紀(jì)的革命和建設(shè)成就表明，我們的黨是一個(gè)有責(zé)任的政黨。作為一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，應(yīng)該將急人民群眾所急，解人民群眾之難作為自己的永恒的責(zé)任，以責(zé)任提升執(zhí)行力。

三是一抓到底的執(zhí)著精神；共產(chǎn)黨人有著堅(jiān)定的理想信念，-2-

以及隨時(shí)為了理想信念獻(xiàn)身的精神。在革命年代，無數(shù)先烈為了理想信念不惜犧牲自己的幸福乃至生命，為我們贏得了來之不易的和平年代，如今大多數(shù)時(shí)候，我們已不再需要以生命為代價(jià)，但同樣需要一種執(zhí)著的信念，一種只爭(zhēng)朝夕，不達(dá)目的誓不罷休的精神，來為我們的目標(biāo)作為注腳，以執(zhí)著來推動(dòng)執(zhí)行。

四是克難奮進(jìn)的工作作風(fēng)；目前我市的改革發(fā)展已到了攻堅(jiān)階段，全域城鎮(zhèn)化推進(jìn)，大工業(yè)進(jìn)駐，招商引資，大干基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，一個(gè)個(gè)難題更需要不折不扣、腳踏實(shí)地的執(zhí)行去等待化解和突破，在困難之前不能畏縮，勇于向前，才能取得發(fā)展中的一個(gè)又一個(gè)勝利。

三、結(jié)合自身工作實(shí)際，提升工作水平和質(zhì)量

作為人大常委會(huì)領(lǐng)導(dǎo)班子的一員，曾經(jīng)認(rèn)為人大的工作宏觀的多，具體的少，與執(zhí)行力的提升關(guān)系不大，通過親身參加本次活動(dòng)，才感到其實(shí)并非如此，在提升執(zhí)行力上，同樣可以從自己的角度盡自己的責(zé)任的努力，關(guān)鍵還是在“實(shí)”。

一是作風(fēng)要實(shí)。切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，多到基層，扎實(shí)深入調(diào)研，了解掌握一手情況，為提升執(zhí)行力提供更有力的支撐。

二是態(tài)度要實(shí)。學(xué)習(xí)和工作都要以實(shí)在的心態(tài)待之，虛心，踏實(shí)，靜來下，沉下來，為提升執(zhí)行力奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

三是監(jiān)督要實(shí)。人大的中心工作就是監(jiān)督，監(jiān)督實(shí)在到位，才是有力、有效。將監(jiān)督落到實(shí)處，提高監(jiān)督的質(zhì)量，是人大工作提升執(zhí)行力的關(guān)鍵所在。

第二篇：提升執(zhí)行力 貴在抓落實(shí)

提升執(zhí)行力 貴在抓落實(shí)

----各企業(yè)黨委貫徹農(nóng)墾組織工作座談會(huì)情況(第7期）

■發(fā)布時(shí)間：2007-06-2

25月15日全省農(nóng)墾系統(tǒng)組織工作座談會(huì)結(jié)束后，各場(chǎng)、公司黨委及時(shí)聽取了會(huì)議精神的匯報(bào)，重點(diǎn)學(xué)習(xí)貫徹了集團(tuán)公司黨委書記田文俊同志在會(huì)上的重要講話和副總經(jīng)理程軍同志在組織工作座談會(huì)上的主題發(fā)言精神，傳達(dá)了組織人事處相關(guān)業(yè)務(wù)工作。各級(jí)黨組織通過會(huì)議精神的學(xué)習(xí)、貫徹，進(jìn)一步統(tǒng)一了思想，認(rèn)清了形勢(shì)，明確了工作重點(diǎn)，并結(jié)合本企業(yè)的實(shí)際，提出了貫徹意見和具體工作安排。

一、會(huì)議貫徹及時(shí)認(rèn)真、形式多樣

各場(chǎng)、公司黨委在自身組織學(xué)習(xí)、消化會(huì)議精神的同時(shí)，根據(jù)本單位工作的實(shí)際情況，提出具體貫徹意見后，組織基層政工干部和黨務(wù)工作者，傳達(dá)會(huì)議精神，學(xué)習(xí)會(huì)議文件，布臵當(dāng)前工作。正陽(yáng)關(guān)農(nóng)場(chǎng)在黨委學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，召開了機(jī)關(guān)全體工作人員和各支部書記會(huì)議，傳達(dá)組工會(huì)議精神，確定了28項(xiàng)貫徹落實(shí)意見，思路清晰、內(nèi)容有創(chuàng)新、時(shí)間要求明確，并利用各種宣傳工具宣傳報(bào)道貫徹落實(shí)情況；普濟(jì)圩、大壙圩、碭山等場(chǎng)專題召開了基層黨總支（支部）書記會(huì)議學(xué)習(xí)傳達(dá)會(huì)議精神，圍繞集團(tuán)公司組織工作座談會(huì)提出的增強(qiáng)執(zhí)行力的問題，討論研究貫徹會(huì)議精神；壽西湖農(nóng)場(chǎng)黨委專題下文提出貫徹意見，并在午收夏種動(dòng)員大會(huì)上進(jìn)行了部署；東風(fēng)湖農(nóng)場(chǎng)結(jié)合全場(chǎng)管理人員培訓(xùn)班，傳達(dá)貫徹了集團(tuán)公司會(huì)議精神。

二、工作部署結(jié)合實(shí)際、措施得力

各級(jí)黨委在學(xué)習(xí)、貫徹集團(tuán)公司組織工作座談會(huì)精神的基礎(chǔ)上，以提高組織工作執(zhí)行力為重點(diǎn)，圍繞“三化”“三增”的戰(zhàn)略目標(biāo)，結(jié)合本企業(yè)的實(shí)

際，提出了切實(shí)可行的工作部署。

1、在落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀中體現(xiàn)執(zhí)行力。各企業(yè)黨委在貫徹會(huì)議精神過程中，把貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、“三化”“三增”戰(zhàn)略目標(biāo)和企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作作為重點(diǎn)，扎扎實(shí)實(shí)抓落實(shí)。壽西湖農(nóng)場(chǎng)黨委在貫徹會(huì)議精神時(shí)，提出按照科學(xué)發(fā)展觀的要求，一步一個(gè)腳印地抓好經(jīng)營(yíng)工作，重點(diǎn)是大力調(diào)整種植結(jié)構(gòu)，以旱改水為突破口，創(chuàng)新種植模式，提高畝均效益；嚴(yán)格各項(xiàng)土地政策，千方百計(jì)提高土地投入產(chǎn)出率；注重農(nóng)業(yè)科技的推廣和應(yīng)用，提高農(nóng)作物的單產(chǎn)水平，壯大種子產(chǎn)業(yè)化建設(shè)；加大宣傳和加強(qiáng)培訓(xùn)力度，逐步扭轉(zhuǎn)畜牧業(yè)生產(chǎn)短腿的格局；抓住農(nóng)場(chǎng)和地方政府共建工業(yè)園區(qū)的契機(jī)，努力擴(kuò)大對(duì)外開放，加快招商引資，提高農(nóng)場(chǎng)工業(yè)化、城鎮(zhèn)化水平，積極打造“園區(qū)工業(yè)平臺(tái)”，使之成為農(nóng)場(chǎng)新的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)點(diǎn)；結(jié)合“移民遷建工程”和企社分離試點(diǎn)工作要求，加快提高場(chǎng)部城鎮(zhèn)化水平，加大小城鎮(zhèn)建設(shè)管理力度。普濟(jì)圩農(nóng)場(chǎng)把重點(diǎn)放在擴(kuò)大復(fù)種指數(shù)、種子基地和農(nóng)業(yè)現(xiàn)代科技園區(qū)建設(shè)。白米山農(nóng)場(chǎng)進(jìn)一步明確了“結(jié)合實(shí)際，因地制宜，走種植、養(yǎng)殖、林果業(yè)三業(yè)并舉的路子，使農(nóng)場(chǎng)的經(jīng)濟(jì)有一個(gè)較好的發(fā)展”等。

2、在抓基層黨建中體現(xiàn)執(zhí)行力。按照“圍繞發(fā)展抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的工作思路，各企業(yè)黨委進(jìn)一步明確了黨建工作任務(wù)。一是以創(chuàng)建“四好”班子建設(shè)為抓手，努力增強(qiáng)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子整體素質(zhì)和干部隊(duì)伍建設(shè)。華陽(yáng)河農(nóng)場(chǎng)黨委要求從加強(qiáng)培訓(xùn)入手，積極開展政治理論、業(yè)務(wù)知識(shí)、法律法規(guī)和勞動(dòng)技能的培訓(xùn)，打造一支思想堅(jiān)定、素質(zhì)過硬、作風(fēng)優(yōu)良的干部職工隊(duì)伍，在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中發(fā)揮骨干作用。二是抓好制度建設(shè)。各級(jí)黨組織根據(jù)各企業(yè)的情況，從理論學(xué)習(xí)、組織活動(dòng)、組織發(fā)展、黨員管理和長(zhǎng)效機(jī)制等方面加強(qiáng)了制度建設(shè)，使企業(yè)黨建工作制度化、規(guī)范化。三是抓基礎(chǔ)建設(shè)。各企業(yè)在抓黨建工作責(zé)任制的同時(shí)，進(jìn)一步完善了例會(huì)制度、“三會(huì)一課”、支部活動(dòng)陣地等基礎(chǔ)建設(shè)，加強(qiáng)了黨員的日常管理特別是對(duì)流動(dòng)黨員的管理正在調(diào)查摸底，并限期完成。正陽(yáng)關(guān)農(nóng)場(chǎng)黨委將實(shí)施黨內(nèi)溫暖工程，對(duì)新入黨的同志由支部頒發(fā)入黨紀(jì)念證、對(duì)重病住院或家庭遭遇重大自然災(zāi)害的黨員給予適當(dāng)經(jīng)濟(jì)救助、對(duì)70歲以上且黨齡30年以上的老黨員每年春節(jié)發(fā)放新年賀卡并登門慰問、對(duì)去世的黨員參加吊唁并安撫家屬等，體現(xiàn)黨組織的溫暖，增強(qiáng)黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。四是圍繞企業(yè)的重點(diǎn)和難點(diǎn)開展工作。進(jìn)一步深化兩田制改革，積極推進(jìn)社區(qū)分離和中小學(xué)移交等關(guān)系到職工切身利益的各項(xiàng)工作。大壙圩、壽西湖和正陽(yáng)關(guān)等場(chǎng)按照集團(tuán)公司的要求，積極穩(wěn)妥做好社區(qū)分離的前期準(zhǔn)備工作，結(jié)合稅費(fèi)改革，進(jìn)一步規(guī)范“兩田制”及相關(guān)的勞動(dòng)關(guān)系。宣郎廣茶業(yè)總公司黨委積極參與對(duì)“園區(qū)”和“龍頭企業(yè)”的規(guī)劃、投資等重大問題的決策，支持建成后的“龍頭”企業(yè)經(jīng)營(yíng)者依法行使經(jīng)營(yíng)權(quán)和使用權(quán)，監(jiān)督國(guó)有資產(chǎn)保值增值，保護(hù)職工（股東）合法權(quán)益，協(xié)調(diào)和處理各方面關(guān)系，為園區(qū)建設(shè)和龍頭企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)創(chuàng)建和諧環(huán)境。

3、在構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系中體現(xiàn)執(zhí)行力。圍繞“打牢基礎(chǔ)、規(guī)范制度、重點(diǎn)推進(jìn)、提高創(chuàng)新”工作思路，各場(chǎng)在加強(qiáng)勞動(dòng)管理，構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系中提出了很好的貫徹意見。華陽(yáng)河農(nóng)場(chǎng)提出6條貫徹意見，重點(diǎn)是抓好職工培訓(xùn)工作、規(guī)范勞動(dòng)合同管理等。宣郎廣茶業(yè)總公司針對(duì)集團(tuán)公司兩次檢查出的不足之處，要求在9月底前完成整改工作；利用工業(yè)園區(qū)迅速發(fā)展的契機(jī)，加大工作力度，推薦職工到工廠就業(yè)；進(jìn)一步加強(qiáng)勞動(dòng)關(guān)系清理，規(guī)范養(yǎng)老保險(xiǎn)收費(fèi)，積極爭(zhēng)取實(shí)行社會(huì)化繳費(fèi)，今年內(nèi)完成被解除勞動(dòng)關(guān)系人員參保工作；從今年起對(duì)參保前拖欠的養(yǎng)老金逐步進(jìn)行兌現(xiàn)等。大壙圩農(nóng)場(chǎng)對(duì)近年來制定的有關(guān)勞動(dòng)管理方面的制度進(jìn)行梳理，做到制度文字化、系統(tǒng)化、條理化、規(guī)范化；強(qiáng)化社區(qū)退休人員社會(huì)化管理服務(wù)工作，全面規(guī)范企業(yè)勞

動(dòng)用工關(guān)系，切實(shí)維護(hù)企業(yè)、職工雙方合法權(quán)益。

4、在創(chuàng)新工會(huì)工作中體現(xiàn)執(zhí)行力。各企業(yè)工會(huì)圍繞生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)，創(chuàng)新工會(huì)工作新局面，重點(diǎn)是加強(qiáng)民主管理、民主監(jiān)督，充分發(fā)揮企業(yè)職代會(huì)作用。華陽(yáng)河、碭山、東風(fēng)湖、潘村湖等場(chǎng)提出要進(jìn)一步規(guī)范職代會(huì)程序和內(nèi)容，積極推行“一事一議”制度。在廣泛開展勞動(dòng)競(jìng)賽的基礎(chǔ)上，幫助職工勞動(dòng)致富，大壙圩農(nóng)場(chǎng)提供3萬元資金，支持職工利用農(nóng)場(chǎng)豐富的林地資源，發(fā)展生態(tài)養(yǎng)殖。多數(shù)場(chǎng)努力爭(zhēng)取創(chuàng)造條件，開展各種形式的文體活動(dòng)，豐富職工的業(yè)余文化生活。

三、存在的不足與工作要求

農(nóng)墾系統(tǒng)組織工作座談會(huì)，召開一個(gè)多月以來，多數(shù)單位利用各種形式及時(shí)進(jìn)行了傳達(dá)貫徹。但是，少數(shù)單位貫徹不及時(shí)，宣傳不到位，至今沒有向集團(tuán)公司反饋貫徹意見；有的單位貫徹會(huì)議精神，照抄照搬，就會(huì)議貫徹會(huì)議，沒有結(jié)合本企業(yè)的實(shí)際，創(chuàng)造性的開展工作。

下一步工作的要求：

1、要進(jìn)一步貫徹好集團(tuán)公司組織工作座談會(huì)精神，特別是學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)好田文俊書記重要講話和程軍副總經(jīng)理的主題發(fā)言精神以及會(huì)議紀(jì)要精神，并結(jié)合本企業(yè)的實(shí)際，提出具體貫徹意見。

2、提升組織工作執(zhí)行力，貴在抓落實(shí)，各單位要把組織工作真正融入到企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)各個(gè)方面，圍繞重點(diǎn)抓落實(shí)。一是進(jìn)一步抓好企業(yè)“四好”班子創(chuàng)建活動(dòng)和人才隊(duì)伍建設(shè)；二是圍繞深化土地改革，推進(jìn)社區(qū)分離做好機(jī)構(gòu)設(shè)臵、組織設(shè)計(jì)等工作；三是做好今年下半年企業(yè)勞動(dòng)關(guān)系清理檢查工作；四是繼續(xù)抓好以小麥高產(chǎn)攻關(guān)為主的勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)；五是從講政治的高度重視做好老干部工作，認(rèn)真執(zhí)行老干部“明白單”制度。

3、各級(jí)黨委要認(rèn)真制定今年黨建工作計(jì)劃，年

終工作要有檢查、有總結(jié)，把黨建工作納入企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子考核的重要內(nèi)容，使農(nóng)墾企業(yè)黨建工作在創(chuàng)新中發(fā)展，為構(gòu)建和諧農(nóng)墾提供組織保證。(組織人事處供稿）

第三篇：執(zhí)行力就是抓落實(shí)

淺談如何提高執(zhí)行力

執(zhí)行力的概念，從字面上理解就是完成工作任務(wù)的程度力度深度，工作標(biāo)準(zhǔn)高、效果明顯、結(jié)果達(dá)到工作預(yù)期目的，簡(jiǎn)單的講就是按質(zhì)按量按時(shí)去完成上級(jí)交辦的工作任務(wù)的能力。執(zhí)行力包括完成任務(wù)的意愿，完成任務(wù)的能力和完成任務(wù)的程度。俗話說“無規(guī)矩不成方圓”，我認(rèn)為這個(gè)規(guī)矩就是法律法規(guī)和規(guī)章制度，而方圓就是依法依規(guī)落實(shí)執(zhí)行的目的。我在部隊(duì)服役12年，對(duì)部隊(duì)的各項(xiàng)規(guī)章制度很熟悉，如三大條令中《內(nèi)務(wù)條令》里面的一日生活制度：起床、早操、整理內(nèi)務(wù)和洗漱、開飯、操課、午休、課外活動(dòng)、點(diǎn)名、熄燈都有明確的時(shí)間規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn)，只要按這個(gè)規(guī)章制度來抓落實(shí)到位到人就是執(zhí)行力，軍人以“服從命令聽從指揮為天職”是執(zhí)行力的最好詮釋。執(zhí)行力就是抓工作落實(shí)，抓末端落實(shí)。所謂末端就是工作的具體人具體事具休時(shí)間，工作出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，工作的最終目的。對(duì)于政府組織單位而言，執(zhí)行力是以政府工作人員為主體，以法律強(qiáng)制力為后盾，準(zhǔn)確貫徹執(zhí)行國(guó)家方針政策、法律法令，以及上級(jí)指示、決定、決議，完成行政事務(wù)，從而實(shí)現(xiàn)戰(zhàn)略目標(biāo)和任務(wù)的能力。

有一個(gè)關(guān)于執(zhí)行力的小故事，貓和老鼠，從前，有一只真抓實(shí)干的黑貓，它每天都能捉10多只老鼠，讓老鼠吃盡了苦頭。于是，老鼠們召開研討會(huì)共商對(duì)付黑貓的辦法。有的建議加緊研制毒藥，有的說干脆一齊撲上去把黑貓咬死。最后，還是鼠王提出了一個(gè)與眾不同的想法，老鼠殺貓是不可能的，如果不能殺死它，就應(yīng)想法躲避它，咱們推選出一名勇士，偷偷地在貓的肚子上掛個(gè)鈴鐺。這樣一來，只要貓一動(dòng)就有響聲，大家就可以事先躲起來。老鼠們公認(rèn)這是個(gè)很好的辦法，但是怎樣執(zhí)行呢？高額獎(jiǎng)金、頒發(fā)榮譽(yù)證書等辦法，討論來討論去也沒有找到一個(gè)敢于執(zhí)行這一決策的勇士。這個(gè)故事告訴我們：有好的想法做法卻不能執(zhí)行不能落實(shí)，那只能是空想空談。同樣，對(duì)于一個(gè)單位來說，工作只注重安排部署，在全程中監(jiān)督檢查不到位，執(zhí)行落實(shí)不到位，也是一句空話。

總書記在出席中央黨校春季學(xué)期開學(xué)典禮講話中強(qiáng)調(diào)，抓落實(shí)是領(lǐng)導(dǎo)工作中一個(gè)極為重要的環(huán)節(jié)，是黨的思想路線和群眾路線的根本要求。研讀習(xí)近平狠抓落實(shí)善抓落實(shí)的論述，真切地體會(huì)到一種非常迫切的聲音，那就是對(duì)于黨和國(guó)家方針政策、會(huì)議精神、法律法規(guī)的貫徹落實(shí)、執(zhí)行情況的呼聲，就是對(duì)于全體黨員干部在貫徹落實(shí)、強(qiáng)化執(zhí)行力方面提出的嚴(yán)格要求，也就是再次敲響了強(qiáng)化執(zhí)行力的警鐘。世界首富比爾蓋茨曾經(jīng)說過，在未來的10年內(nèi)，我們所面臨的挑戰(zhàn)就是執(zhí)行力。由此可見，任何工作的開展都離不開執(zhí)行力做強(qiáng)大支撐和后盾，“千里之行始于足下”，說的就是這個(gè)道理，路雖近，不邁開步子，那也是達(dá)不到目的。沒有執(zhí)行力，國(guó)家將政令不通，軍隊(duì)將軍令不暢，企業(yè)將沒有效益，其后果不堪設(shè)想，危害極其深遠(yuǎn)。

前面談到對(duì)執(zhí)行力的認(rèn)識(shí)和執(zhí)行力的重要性，而提高執(zhí)行力才是根本目的，那么如何才能提高執(zhí)行力，抓好工作落實(shí)呢？下面我就結(jié)合本人工作實(shí)際，在環(huán)保局工作近兩年來的經(jīng)歷，淺談提高執(zhí)行力就是抓落實(shí)的渠道、方法和好處：

首先端正工作態(tài)度，提高思想認(rèn)識(shí)是提高執(zhí)行力就是抓落實(shí)的根本基礎(chǔ)。態(tài)度決定思路，思路決定出路，出路決定成敗，可見態(tài)度是極為重要的，經(jīng)常聽到“在其位謀其政”這句話，它就是正確的工作態(tài)度。在執(zhí)行落實(shí)中敷衍了事，“不作為、混日子”、安于現(xiàn)狀、不思進(jìn)取、得過且過、被動(dòng)執(zhí)行。不求有功，但求無過，這種思想是要不得的。我們應(yīng)該牢固樹立以單位為家，把單位的事當(dāng)作自己的事，樹立局榮我榮、局衰我恥的榮譽(yù)感。當(dāng)前環(huán)境保護(hù)工作被提到重要議程，全國(guó)上下都在關(guān)注環(huán)境保護(hù)，因?yàn)橹挥幸粋€(gè)地球，保護(hù)環(huán)境就是保護(hù)家園、就是保護(hù)我們賴以生存的地球。因此，作為環(huán)保工作者，我們要以這種思想為根本出發(fā)點(diǎn)做好當(dāng)前環(huán)境保護(hù)工作，同時(shí)還要有做好環(huán)境保護(hù)工作的緊迫感和使命感。

其次，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，是提高執(zhí)行力就是抓落實(shí)的根本途徑。隨著現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)信息的飛速發(fā)展，知識(shí)更新加快，要求我們提倡終身學(xué)習(xí)的理念，只有通過不斷學(xué)習(xí)才能適應(yīng)當(dāng)前工作需要和社會(huì)的發(fā)展。只要用心學(xué)習(xí)，知識(shí)無處不在，向書本學(xué)習(xí)，向身邊的同事學(xué)習(xí)，向榜樣模范學(xué)習(xí)，通過網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)。“未來的文盲不是不識(shí)字的人，而是不會(huì)學(xué)習(xí)的人”，從這位哲人的話語中我們體會(huì)到，只有不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)才能提高自身素質(zhì)、提高解決問題的能力，只有這樣才能提高執(zhí)行力，抓好工作落實(shí)。當(dāng)今社會(huì)唯一不變的就是變化，要想適應(yīng)社會(huì)的變化，跟上社會(huì)的變化進(jìn)程，武裝自己頭腦是我們唯一的選擇，努力學(xué)習(xí)、追求新知識(shí)，成為提高執(zhí)行力的重要方法?；叵胛覐牟筷?duì)專業(yè)到縣環(huán)保局監(jiān)測(cè)站工作，由一個(gè)拿槍的軍人轉(zhuǎn)變?yōu)橐粋€(gè)環(huán)境監(jiān)測(cè)工作人員，進(jìn)入一個(gè)完全陌生的行業(yè)，對(duì)我來說是何等的艱難，只有自己明白內(nèi)心的壓力和擔(dān)心，一頭霧水，一愁寞展，不知道怎么開展工作。我深知基層環(huán)境監(jiān)測(cè)的重要性，撐握一線監(jiān)測(cè)數(shù)據(jù)，為上層領(lǐng)導(dǎo)決策提供第一手資料，責(zé)任重大，任務(wù)艱巨。要求監(jiān)測(cè)數(shù)據(jù)必須真實(shí)嚴(yán)謹(jǐn)。而要保證監(jiān)測(cè)數(shù)據(jù)真實(shí)性、嚴(yán)謹(jǐn)性就必須具備精湛的專業(yè)知識(shí)和技能。當(dāng)初我心懷空杯心態(tài)，把自己當(dāng)作新兵，當(dāng)作學(xué)生，從零開始，即從學(xué)習(xí)《環(huán)保法》、《環(huán)境保護(hù)監(jiān)測(cè)標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)規(guī)范實(shí)用手冊(cè)》著手，對(duì)環(huán)境監(jiān)測(cè)有了初步的了解和認(rèn)識(shí)，然后理論與實(shí)踐相結(jié)合，遇到不懂的就向具備專業(yè)知識(shí)的同志請(qǐng)教，對(duì)一些一時(shí)弄不懂的疑難問題，自己查閱資料，直到弄明白為止。經(jīng)過近兩年的學(xué)習(xí)工作實(shí)踐，我已經(jīng)由一個(gè)門外漢變成為合格的環(huán)境監(jiān)測(cè)工作人員，在今年10月份已通過了水質(zhì)、大氣、噪聲三方面七個(gè)項(xiàng)目的資質(zhì)考核。

第三，創(chuàng)造性地開展工作是提高執(zhí)行力就是抓落實(shí)的基本方法。拓展提高執(zhí)行力的渠道，緊緊圍繞“提高執(zhí)行力就是如何抓工作落實(shí)，工作安排要具體到人到事，明確標(biāo)準(zhǔn)、期限，確保工作高效有序順利完成這一主題”，做到事前有安排，事中有監(jiān)督，事后有檢查講評(píng)，將執(zhí)行力貫穿工作全程。大膽創(chuàng)新，換位思考，學(xué)會(huì)站在領(lǐng)導(dǎo)決策者的角度思考問題，對(duì)決策者工作安排的用意和目的揣摸明白，只有明白了工作的目標(biāo)，結(jié)合工作實(shí)際情況，工作才能得以創(chuàng)新，執(zhí)行力才能得到提高，工作才能得到落實(shí)。只有這樣才能達(dá)到工作目的的完成，才能讓決策者滿意，實(shí)現(xiàn)提高執(zhí)行力。最后，建章立制、賞罰分明是提高執(zhí)行力、抓落實(shí)的基本保障。建立健全獎(jiǎng)懲制度，工作中讓成績(jī)突出，工作任務(wù)完成出色的同志，按月按季給予一定的獎(jiǎng)勵(lì)，讓做得好的同志及時(shí)得實(shí)惠，以此激發(fā)他們的工作熱情和動(dòng)力。對(duì)工作不積極者，落實(shí)工作不到位者，輕者予以批評(píng)教育，嚴(yán)重的要予以處罰。切實(shí)落實(shí)獎(jiǎng)懲措施，賞罰分明，充分營(yíng)造“能干事的有位子，干不好的挪位子”的用人氛圍。只有這樣才會(huì)調(diào)動(dòng)工作人員的積極性，提高執(zhí)行力才會(huì)得到保障。

道縣環(huán)境保護(hù)局：鄧選波

二〇一四年十二月十二日

第四篇：抓落實(shí)重在“做”

[專論]抓落實(shí)重在“做”

作者：李文慧 來源：中組部黨建研究網(wǎng) 添加時(shí)間： 2011-7-15

胡錦濤同志在黨的十七屆五中全會(huì)上強(qiáng)調(diào)，全黨同志特別是各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要發(fā)揚(yáng)真抓實(shí)干精神，改進(jìn)工作作風(fēng)，建立健全抓工作、抓落實(shí)的責(zé)任制，切實(shí)把各項(xiàng)工作抓出成效。對(duì)于各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部來說，抓好落實(shí)，就必須練就一身“做”功，以做求發(fā)展，以做求突破、以做求實(shí)效。

一、深刻理解抓落實(shí)的重要意義，弄清“為什么做”

解決思想認(rèn)識(shí)問題是做好各項(xiàng)工作的基礎(chǔ)和前提。面對(duì)當(dāng)前國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)日趨激烈的復(fù)雜形勢(shì)，面對(duì)國(guó)內(nèi)經(jīng)濟(jì)社會(huì)快速發(fā)展的時(shí)代要求，面對(duì)建設(shè)全面建設(shè)小康社會(huì)的艱巨任務(wù)，在“做”字上下功夫具有現(xiàn)實(shí)意義。

做是責(zé)任。領(lǐng)導(dǎo)干部都要有執(zhí)政為民的高度使命感和責(zé)任感。不管在哪個(gè)崗位，擔(dān)任什么職務(wù)，時(shí)刻要把心思凝聚在抓落實(shí)上，把功夫花費(fèi)到干事業(yè)上，把精力集中到做實(shí)事上，把本領(lǐng)體現(xiàn)在促發(fā)展上。要經(jīng)常深思自查，你對(duì)誰負(fù)責(zé)，負(fù)什么責(zé)，怎樣負(fù)責(zé)？要忠誠(chéng)履職、盡心盡責(zé)、勇于擔(dān)責(zé)、敢于問責(zé)，形成爭(zhēng)著做、搶著做、比著做的濃厚氛圍。

做是形象。領(lǐng)導(dǎo)干部的良好形象就是一面旗幟。樹立良好的形象，就要經(jīng)常自?。含F(xiàn)在當(dāng)官做什么？將來身后留什么？在“做”字上多動(dòng)腦筋、多花力氣、狠下功夫，做出成績(jī)才有亮點(diǎn)，有亮點(diǎn)才有形象，有形象才有影響，有影響才具有凝聚力、吸引力、感召力，才能團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)廣大黨員、干部、群眾，齊心協(xié)力共同完成黨和國(guó)家確定的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)，真正做到為官一任、造福一方。

做是能力。抓落實(shí)，是我們黨執(zhí)政能力的重要展現(xiàn)，也是對(duì)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部工作能力的重要檢驗(yàn)。領(lǐng)導(dǎo)干部的能力如何，不僅僅看他的說功，更重要的是看他的做功。如果沒有做的能力，或者做的能力不強(qiáng)，就不會(huì)抓機(jī)遇，就贏不來主動(dòng)權(quán)，就不可能開創(chuàng)改革和發(fā)展的新局面。因此，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部都必須培養(yǎng)和練就“想做事、能做事、做成事”的素質(zhì)能力，能夠發(fā)現(xiàn)問題，勇于解決難題；能夠把握全局，善于突破重點(diǎn)；能夠掌握主動(dòng)，敢于改革創(chuàng)新；能夠抓好落實(shí)，推動(dòng)科學(xué)發(fā)展。

做是榜樣。喊破嗓子不如干出樣子。任何一個(gè)地區(qū)、一個(gè)單位的發(fā)展，都不是靠喊口號(hào)、唱高調(diào)吹出來的，是靠腳踏實(shí)地真抓實(shí)干做出來的。領(lǐng)導(dǎo)干部要以知難而進(jìn)、鍥而不舍的精神，身體力行、率先垂范，用榜樣的力量引導(dǎo)、帶領(lǐng)廣大人民群眾共同奮斗。

做是實(shí)效。領(lǐng)導(dǎo)干部的政績(jī)、形象和威信，是靠實(shí)實(shí)在在做出來的。各級(jí)黨委政府、各級(jí)黨員干部要突出一個(gè)“做”字，把全部心思和精力用在求實(shí)效上，看不準(zhǔn)不動(dòng)手、看準(zhǔn)了不松手、做不成不放手，做出成效才罷手，奮力實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)的科學(xué)發(fā)展。

二、掌握運(yùn)用抓落實(shí)的科學(xué)方法，知道該“怎么做”

面對(duì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式粗放、資源約束加劇、環(huán)境壓力增大、自主創(chuàng)新能力不強(qiáng)、保障和改善民生任務(wù)繁重等問題，我們要掌握運(yùn)用科學(xué)方法，知道該“怎么做”。

科學(xué)做?？茖W(xué)是事物發(fā)展變化規(guī)律的研究和總結(jié)，也是一種態(tài)度、方法。任何事物都有自身發(fā)展的客觀規(guī)律，認(rèn)識(shí)規(guī)律，才能把握本質(zhì)；合乎規(guī)律，就可事半功倍?？茖W(xué)做，就必須注重調(diào)查研究，尊重客觀規(guī)律，尊重實(shí)際情況，尊重群眾意愿，減少盲目性，克服片面性，決不搞沽名釣譽(yù)的“面子工程”、脫離實(shí)際的“形象工程”、勞民傷財(cái)?shù)摹罢?jī)工程”，使我們的各項(xiàng)工作更得民心、更具實(shí)效。

運(yùn)籌做。運(yùn)籌就是統(tǒng)籌安排，要以最優(yōu)的方案來實(shí)現(xiàn)最有效的管理。當(dāng)前，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要更加自覺地站在全局、統(tǒng)攬全局、服務(wù)全局，在怎樣發(fā)展、怎樣轉(zhuǎn)變、怎樣改善民生等問題上統(tǒng)籌運(yùn)作。把做的出發(fā)點(diǎn)放到為黨盡責(zé)、為民造福上，把做的落腳點(diǎn)放到辦實(shí)事、求實(shí)效上，把做的重點(diǎn)放到立足現(xiàn)實(shí)、著眼長(zhǎng)遠(yuǎn)、打好基礎(chǔ)上，不斷創(chuàng)造推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的業(yè)績(jī)。

深入做。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要堅(jiān)持“一線工作法”，自覺做到干部在一線工作，決策在一線落實(shí)，問題在一線解決，創(chuàng)新在一線體現(xiàn)，成效在一線檢驗(yàn)。要把主要精力放在突破重點(diǎn)難點(diǎn)上，放在抓基層打基礎(chǔ)上。要用政策宣傳鼓心力，身正示范聚合力，真心服務(wù)增動(dòng)力，發(fā)展為民凝群力。要努力把思路變?yōu)樾袆?dòng)、把行動(dòng)變?yōu)樾Ч?，全面推?dòng)各項(xiàng)事業(yè)快速向前發(fā)展。

為民做。我們的工作是單純?yōu)樽约褐\前途而做，還是把個(gè)人前途與為人民群眾謀利益緊密結(jié)合起來，是檢驗(yàn)我們黨性的一個(gè)重要標(biāo)準(zhǔn)。按照黨的宗旨要求，我們所做的一切工作始終要以人民滿意不滿意、贊成不贊成、高興不高興為最高標(biāo)準(zhǔn)。要緊緊圍繞“十二五”發(fā)展的目標(biāo)，切切實(shí)實(shí)地謀劃好本地方、本系統(tǒng)、本行業(yè)的發(fā)展。完善考核獎(jiǎng)懲體系，憑實(shí)績(jī)用干部，以發(fā)展論英雄，真正讓吃苦的人吃香、實(shí)干的人實(shí)惠、有為的人有位，形成想做事、能做事、做成事的良好氛圍。

三、準(zhǔn)確把握抓落實(shí)的重點(diǎn)任務(wù)，明確要“做什么”

要強(qiáng)基礎(chǔ)、促發(fā)展。基層是所有工作的落腳點(diǎn)，是黨的事業(yè)興旺發(fā)達(dá)的堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。各項(xiàng)方針政策、工作部署和措施要求，只有落實(shí)到基層、落實(shí)到群眾中，使之成為廣大黨員、干部、群眾的自覺行動(dòng)，才能確保順利實(shí)現(xiàn)。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要牢固樹立著眼基層、依靠基層、著力基層、服務(wù)基層的意識(shí)，把工作重心放在基層一線，眼睛向下看，身子往下沉，徹底改變?cè)谵k公室里定政策，在文件堆里找辦法的現(xiàn)象。通過深入、具體做，使各項(xiàng)工作取得實(shí)實(shí)在在的成效，進(jìn)而推動(dòng)科學(xué)發(fā)展、跨越發(fā)展。

要解難題、促和諧。保障和改善民生是我們一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。具體從我市來看，抓經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展必須破解“錢從哪里來、人往哪里去、民生怎么辦、糧食怎么保”這四道難題。為民不是一句空話，而是要實(shí)實(shí)在在地做，統(tǒng)籌抓好增收、就業(yè)、社保、教育、醫(yī)療、住房、環(huán)境、治安等民生問題，讓人民群眾過上更加富足的生活，促進(jìn)社會(huì)公平正義，和諧發(fā)展。

要轉(zhuǎn)方式、正作風(fēng)?？茖W(xué)發(fā)展和加快經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式的轉(zhuǎn)變?nèi)蝿?wù)艱巨，我們面臨的不是“轉(zhuǎn)”與“不轉(zhuǎn)”的選擇，而是“快轉(zhuǎn)”則進(jìn)、“慢轉(zhuǎn)”則退的抉擇。形勢(shì)逼人，時(shí)不我待，在這個(gè)問題上不允許我們坐而論道，而是必須立即行動(dòng)。要進(jìn)一步轉(zhuǎn)變政府職能、端正工作作風(fēng)、推動(dòng)各項(xiàng)決策和部署的全面落實(shí)。

要憑實(shí)績(jī)用人?！笆濉币?guī)劃的目標(biāo)，是要靠做來實(shí)現(xiàn)的。要重用那些政治堅(jiān)定，有開拓創(chuàng)新精神，工作有實(shí)績(jī)，清正廉潔，群眾公認(rèn)的優(yōu)秀干部，不用那些不干實(shí)事、無所作為混日子的人。要建立重群眾公認(rèn)、重干部德才、重干部政績(jī)、重公開選拔的選人用人機(jī)制，引導(dǎo)、激勵(lì)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部有所作為、積極作為、有效作為，做出無愧于人民、無愧于時(shí)代的輝煌成就。

第五篇：轉(zhuǎn)變作風(fēng)重在抓落實(shí)

抓落實(shí)，是馬克思主義的條根本方法，是我們黨的一個(gè)優(yōu)良傳統(tǒng)。落實(shí)工作抓得如何，直接關(guān)系到我們黨執(zhí)政水平和領(lǐng)導(dǎo)能力高低、關(guān)系到黨的領(lǐng)導(dǎo)能否實(shí)現(xiàn)、關(guān)系到領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)的好壞。實(shí)踐證明，作風(fēng)問題始終是影響能否抓好落實(shí)的一個(gè)重要問題，因此，強(qiáng)調(diào)抓落實(shí)，實(shí)際上是抓住了當(dāng)前黨風(fēng)建設(shè)的一個(gè)重要問題。學(xué)會(huì)抓落實(shí)，是一種政治素質(zhì)，一種思想境界，一種領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，一種工作水平?！白ァ焙屑訌?qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、特別著重某一方面之意，“落實(shí)”指的是通過周密的研究布置，達(dá)到具體明確、切實(shí)可行的目的。簡(jiǎn)言之，工作抓落實(shí)，就是把工作決策轉(zhuǎn)化為實(shí)際行動(dòng)，實(shí)現(xiàn)決策提出的目標(biāo)。工作無論大小，工作人員職務(wù)無論高低，有決策、有任務(wù)，有要求，必須抓落實(shí)，否則，認(rèn)識(shí)再高，政策再好，章程再嚴(yán)，一切都是空的，一切都是無從談起。

落實(shí)工作能不能收到預(yù)期效果，關(guān)鍵在于以何種方法去抓。抓法不同，落實(shí)的效果大不一樣。方法得當(dāng)，事半功倍。那種滿足于會(huì)議開了，文件發(fā)了，要求提了，制度有了，而過問決策貫徹到什么各方，精神是否上下一致，問題已經(jīng)解決了多少的人，是絕對(duì)抓好落實(shí)工作的，因此，學(xué)會(huì)如何抓落實(shí)很重要。一是抓典型。

任何工作任務(wù)，如果沒有一般號(hào)召，就不能動(dòng)員廣大建筑群眾行動(dòng)丐畫，但如果只限于一般號(hào)召，領(lǐng)導(dǎo)干部沒有具體地直接地在一些地方和單位所號(hào)召的工作深入實(shí)施，突破一點(diǎn)，取得經(jīng)驗(yàn)，然后利用這些經(jīng)驗(yàn)去指導(dǎo)其他地方和單位，就無法考驗(yàn)，然后利用這些經(jīng)驗(yàn)去指導(dǎo)其他地方和單位，就無法考驗(yàn)自己提出的一般號(hào)召是否正確，也無法充實(shí)一般號(hào)召的內(nèi)容，就有使一般號(hào)召落空的危險(xiǎn)。因此，抓典型是一門重要的領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)，也是工作抓落實(shí)的有效方法。

在當(dāng)前這樣一個(gè)大變革大發(fā)展的時(shí)代，積極有效地運(yùn)用抓典型的工作方法，對(duì)于凝聚人心，鼓舞斗志，促進(jìn)各項(xiàng)工作的開展與落實(shí)，顯得成為重要。在運(yùn)用

典型指導(dǎo)工作這個(gè)方法時(shí)，要注重帶著面上的問題去抓點(diǎn)，在點(diǎn)上找同面上傾向性問題的“癥結(jié)”，總結(jié)出解決問題辦法，也要注重帶著點(diǎn)上的經(jīng)驗(yàn)去抓面，在面上檢驗(yàn)和發(fā)展點(diǎn)的經(jīng)驗(yàn)，使面上普遍性的問題得到解決。只有如此，才能充分發(fā)揮典型的示范和推動(dòng)作用。

二是抓具體。

天下大事必作天細(xì)。工作抓落實(shí)必須抓具體。弄清具體情況，研究具體招法，觀察具體變化，解決具體問題，實(shí)屬于干成實(shí)事的要領(lǐng)、要招、要旨、要害。在抓落實(shí)過程中，的確有一些領(lǐng)導(dǎo)干部不愿在具體工作上動(dòng)腦筋，負(fù)責(zé)任，下功夫，“以會(huì)議落實(shí)會(huì)議，以文件落實(shí)文件”，一般號(hào)召多，具體措施少，工作自然就難以落實(shí)。對(duì)具體問題作出具體分析是馬克思主義的靈魂。如果工作滿足于一般號(hào)召，大而化之，不求甚解，那就丟掉了馬克思主義的靈魂，也就無法達(dá)到預(yù)期目的。那種借口領(lǐng)導(dǎo)要“抓大事、管宏觀、謀戰(zhàn)略”的人，那種不屑于深入實(shí)際解決具體問題的人，最終是使工作不能真正落實(shí)。

抓具體，必須解決實(shí)際問題。實(shí)際問題往往不那樣引人注目，也難以成為轟轟烈烈的英雄壯舉，甚至是一些平談無奇而又艱苦細(xì)致的工作，需要我們?nèi)ヒ患患剞k，一點(diǎn)一點(diǎn)地做，一個(gè)一個(gè)地過。只有把工作任務(wù)落實(shí)到具體的人，具體的事，具體的目標(biāo)，具體的時(shí)間，才能一層一層地抓，一項(xiàng)一項(xiàng)地抓，一環(huán)一環(huán)地抓，一抓到底。這樣做工作，群眾才會(huì)看到希望，才能成就大事。三是抓進(jìn)度。

抓進(jìn)度是抓落實(shí)的有效方法。進(jìn)度的要義，就在于克服那種述而不作、決而不行、抓而不緊的習(xí)氣。同時(shí)，又避免盲目干、“一哄而起”。抓進(jìn)度是對(duì)紙上談兵、坐而論道的有力鞭策，是對(duì)魯莽從事、不講章法的提醒警示。

抓進(jìn)度，重視對(duì)工作的立項(xiàng)、分解和反饋，把對(duì)全局的思考和決策分解為一個(gè)又一個(gè)的工作任務(wù)，提出操作性強(qiáng)的措施、辦法。要關(guān)注落實(shí)過程中的熱點(diǎn)、難點(diǎn)、重點(diǎn)。對(duì)在落實(shí)過程中碰到影響進(jìn)度的卡殼問題，要組織攻堅(jiān)，盡快拿下，掃平障礙，保證進(jìn)度，從而使落實(shí)工作辦一年成一件。在抓進(jìn)度中，既要克服畏難情緒，又要防止急于求成；既不能畏縮不前，也不能抓抓停停。對(duì)認(rèn)準(zhǔn)了的事情，要一以貫之，不變主題，一天不放松地抓，直到抓出成效。

四是抓平時(shí)。

鄧小平早就說過：“至于提出 這樣口號(hào)，那樣口號(hào)，這樣方針，那樣方針，只有有了基層工作，有了經(jīng)常工作，才有希望落實(shí)。否則只發(fā)號(hào)召寫指示，發(fā)下去就會(huì)像石頭掉在大海里，影子都看不見?！弊ヂ鋵?shí)，不能趕風(fēng)頭，圖形式搞突擊，走過場(chǎng)，不能一陣風(fēng)，緊一陣松一陣，而是要注重抓平時(shí)，下苦功夫，下硬功夫，下慢功夫，下慢功夫，下細(xì)功夫。一項(xiàng)好的決策，要取得預(yù)期的效果，就必須持之以恒，長(zhǎng)期積累，真抓實(shí)干；落實(shí)政策的過程，往往也是發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的過程。問題并不是一個(gè)早晨出現(xiàn)的，也不可能一個(gè)早晨解決。且不長(zhǎng)遠(yuǎn)的規(guī)劃、計(jì)劃，需要日復(fù)一日，年復(fù)一年堅(jiān)持不懈地抓下去。需要一屆一屆班子、一代一代人做好“接力”的文章，即使是一項(xiàng)具體的工作，也只有抓好平時(shí)，才能鞏固提高，延伸輻射。

抓平時(shí)，有利于防微杜漸。現(xiàn)在我國(guó)處于改革的攻堅(jiān)持階段、發(fā)展的關(guān)鍵時(shí)期，大事要事難事不少，頭緒紛繁，矛盾復(fù)雜，需要各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部集中精力，埋頭苦干，不能有任何的馬虎和輕率。保持高度的責(zé)任心，發(fā)現(xiàn)問題處天萌芽狀態(tài)、個(gè)別情況時(shí)不加以重視，等問題成堆、演變?yōu)槠毡楝F(xiàn)象時(shí)才來搞突擊，不但不會(huì)使好的決策不能真正發(fā)揮作用，還會(huì)出亂子。

五是抓反復(fù)。

抓反復(fù)，反復(fù)抓，這是抓好落實(shí)的重要方法。有些工作雖初見成效，但稍一放松就會(huì)回潮，出現(xiàn)反復(fù)，不進(jìn)則退，有些工作舊的矛盾解決了，新矛盾又出來了。因此，要反復(fù)抓，抓反復(fù)，常抓不懈。

抓反復(fù)，要體現(xiàn)在行動(dòng)上。某些領(lǐng)導(dǎo)干部也在抓落實(shí)，但他們只把中央的方針政策“落實(shí)”在冗長(zhǎng)的文件中，卻不付諸行動(dòng)。這樣的落實(shí)，貨而不實(shí)?，F(xiàn)在的許多問題，不是出在不講落實(shí)上，而是出在落而不實(shí)上。抓而不緊，抓而不實(shí)，等于不抓?？疾煲粋€(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部是否狠抓落實(shí)，不僅要聽他說了什么，還要看他干了什么；不僅要看他干什么，還要看他干成了什么。有頭無尾，或虎頭蛇尾，或半途而廢，都不是我們所要求的。這些年，我們?cè)谧ヂ鋵?shí)上，不少問題是出在這些方面。因此，對(duì)工作要有堅(jiān)韌不拔抓下去的精神，要有咬定青山不放松的狠勁，要有不達(dá)目的不休的毅力，縱有千般險(xiǎn)阻，也要知難而上，決不半途而廢。無果而終，前功盡棄。一言以蔽之，抓反復(fù)，就是抓干勁，抓實(shí)效，抓成果。