第一篇：重在建設(shè)抓落實構(gòu)建和諧小康村

重在建設(shè)抓落實構(gòu)建和諧小康村

南昌，一座日新月異、欣欣向榮的現(xiàn)代文明花園英雄城市，在全面建設(shè)小康社會與加速社會主義農(nóng)村建設(shè)的熱潮中，我們順外村兩委班子用“三個代表”重要思想總攬全村各項工作，堅持與時俱進，堅持科學(xué)發(fā)展，堅持團結(jié)拼搏，用智慧和汗水，用奇跡與創(chuàng)新精神，為順外村的可持續(xù)發(fā)展演繹了一個個精彩動人的故事，探索與總結(jié)出一條“村務(wù)財務(wù)民主化、經(jīng)營管理制度化、處事議事規(guī)范化、工作決策科學(xué)化、社區(qū)環(huán)境法制化”，村級集體經(jīng)濟與社會各項事業(yè)又快又好發(fā)展的新路子，廣受社會各界的好評。先后獲“全國先進基層黨組織”、“江西省文明單位”、“省、市先進單位”等數(shù)十項榮譽稱號。

原中共中央總書記江澤民同志曾于1989年10月親臨順外村視察，對順外村的發(fā)展給予了高度的評價，江澤民同志的評價，一直激勵著順外人在共同富裕的道路上不斷開拓前進。

今日之順外，經(jīng)濟快速發(fā)展，群眾生活殷實，村莊環(huán)境優(yōu)美，干群關(guān)系密切，村民安居樂業(yè)，“生產(chǎn)發(fā)展、生活寬裕、鄉(xiāng)風文明、村容整潔、管理民主”的社會主義新農(nóng)村初見端倪。

一、明責任、增壓力，加快富民強村步伐，大力推進物質(zhì)文明建設(shè)

近幾年來，我們緊緊抓住江西在中部地區(qū)崛起和江西率先做大做強南昌的重要戰(zhàn)略機遇，憑著一股“富民強村，報效祖國”的拳拳之心和決心在全省率先打造小康村，爭創(chuàng)新輝煌的頑強精神，認真貫徹市委、市政府做好“兩篇文章”的戰(zhàn)略部署，團結(jié)和帶領(lǐng)全村干部群眾搶抓機遇，開拓進取，努力建設(shè)社會主義新農(nóng)村。2006年，順外村完成總產(chǎn)值18.2億元，實現(xiàn)總收入16.8億元，上交國家稅金3700萬元，實現(xiàn)集體純收入2165萬元，村民人均純收入達到8762元；2007年1—9月，我村完成總產(chǎn)值19.2億元，實現(xiàn)總收入17.6億元，上交國家稅金2624萬元，實現(xiàn)集體純收入1338萬元，多項經(jīng)濟指標在全省村級經(jīng)濟排名中一直名列前茅。

在加快經(jīng)濟發(fā)展的同時，村兩委班子傾心盡力為民辦實事、做好事，保證了每年發(fā)放村民基本生活費400多萬元，確保了退休人員的退休金、殘疾人的生活補助款的發(fā)放，消除了村民的后顧之憂。為改善村民居住環(huán)境，近年來，我村投入巨資，新建農(nóng)民公寓、整修路面，實施美化、亮化、綠化及農(nóng)網(wǎng)改造等惠民工作。同時充分利用地處城鄉(xiāng)插花地帶，適宜發(fā)展第三產(chǎn)業(yè)這一區(qū)位優(yōu)勢，調(diào)整發(fā)展經(jīng)濟思路，全力推進商貿(mào)、文教、賓館等第三產(chǎn)業(yè)，安排了千余名下崗人員再就業(yè)。加大社區(qū)公共基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，優(yōu)化投資環(huán)境，為順外村跨越式發(fā)展搭建了良好的平臺。

二、抓班子、帶隊伍、加強基層組織與村民自治建設(shè)，扎實推進政治文明建設(shè)

自1997年8月順外村領(lǐng)導(dǎo)班子重新組建以來，村里制定了“黨委（支部）學(xué)習(xí)日制度”、“黨員干部廉政建設(shè)十不準的制度”、“順外村議事、決策制度”、“順外村黨員干部考評制度”、“村民代表大會、村民理事會制度”等多項制度，嚴格規(guī)范黨員干部的施政行為，促使全村黨員干部自覺增強公仆意識與奉獻精神，努力轉(zhuǎn)變工作作風，造就了一支“作風強、思想正、素質(zhì)高、懂經(jīng)營、會干事、能干事、不出事”的干部隊伍，形成了一個團結(jié)務(wù)實、開拓進取、堅強有力的戰(zhàn)斗集體。

在加強村民自治建設(shè)方面，我村兩委班子按照《中國共產(chǎn)黨農(nóng)村基層組織工作條例》、《村民委員會組織法》的精神，進一步規(guī)范與完善了“黨員議事會和村民代表會”制度、“村民代表大會制度”“村民會議會制度”等制度，針對村民關(guān)心的熱點問題，我們重點抓了村務(wù)財務(wù)“兩公開”為重點民主建設(shè)，自覺接受村民的監(jiān)督，凡屬本村重大事務(wù)，諸如村發(fā)展戰(zhàn)略、發(fā)展規(guī)劃、年度計劃、重大投資項目、收入分配和涉及村民切身利益等重大問題，均向村民公開，交村民反復(fù)討論、審議。為進一步增強工作透明度，我們在村民居住較集中的地方設(shè)置了5塊財務(wù)、村務(wù)公開欄，每季度更換一次內(nèi)容。建立了內(nèi)部監(jiān)督與群從監(jiān)督的“兩監(jiān)督”機制。極大地增強了村民群眾自我管理、自我服務(wù)、自我約束的意識，提高了村民自治工作水平。

三、重教育，講實效，全力塑造文明新村形象，全面推進精神文明建設(shè)

在努力發(fā)展經(jīng)濟、建設(shè)政治文明的同時，我們把精神文明建設(shè)擺到了更加突出的位置。在狠抓精神文明建設(shè)、全力塑造文明新村形象過程中，我們抓了“五個工程”：街道靚麗工程、綠化工程、生態(tài)環(huán)境工程、安居樂業(yè)工程、秩序整治工程，在全村范圍內(nèi)廣泛開展了“做文明順外人、建和諧小康村”活動，全面提高了順外村的文明程度和村民的整體素質(zhì)。

隨著我村三個文明建設(shè)的深入推進，全村出現(xiàn)了非常明顯的變化。黨員干部能自覺地從黨的事業(yè)出發(fā)，銳意改革，開拓進取，廉潔奉公，團結(jié)協(xié)作，以強烈的事業(yè)心和責任感干好本職工作，塑造公仆形象；村民群眾能“富而思進”、“致富思源”，正確處理個人與集體、集體與國家的關(guān)系。計劃生育工作上了新臺階；文化衛(wèi)生體育事業(yè)全面發(fā)展；農(nóng)民業(yè)余文化生活豐富多彩，村里的投資軟環(huán)境、硬環(huán)境十分優(yōu)越；各地客商、合作伙伴紛至沓來。全村呈現(xiàn)出治安形勢持續(xù)穩(wěn)定，群眾安居樂業(yè)的喜人景象。

第二篇：抓落實重在“做”

[專論]抓落實重在“做”

作者：李文慧 來源：中組部黨建研究網(wǎng) 添加時間： 2011-7-15

胡錦濤同志在黨的十七屆五中全會上強調(diào)，全黨同志特別是各級領(lǐng)導(dǎo)干部要發(fā)揚真抓實干精神，改進工作作風，建立健全抓工作、抓落實的責任制，切實把各項工作抓出成效。對于各級領(lǐng)導(dǎo)干部來說，抓好落實，就必須練就一身“做”功，以做求發(fā)展，以做求突破、以做求實效。

一、深刻理解抓落實的重要意義，弄清“為什么做”

解決思想認識問題是做好各項工作的基礎(chǔ)和前提。面對當前國際競爭日趨激烈的復(fù)雜形勢，面對國內(nèi)經(jīng)濟社會快速發(fā)展的時代要求，面對建設(shè)全面建設(shè)小康社會的艱巨任務(wù)，在“做”字上下功夫具有現(xiàn)實意義。

做是責任。領(lǐng)導(dǎo)干部都要有執(zhí)政為民的高度使命感和責任感。不管在哪個崗位，擔任什么職務(wù)，時刻要把心思凝聚在抓落實上，把功夫花費到干事業(yè)上，把精力集中到做實事上，把本領(lǐng)體現(xiàn)在促發(fā)展上。要經(jīng)常深思自查，你對誰負責，負什么責，怎樣負責？要忠誠履職、盡心盡責、勇于擔責、敢于問責，形成爭著做、搶著做、比著做的濃厚氛圍。

做是形象。領(lǐng)導(dǎo)干部的良好形象就是一面旗幟。樹立良好的形象，就要經(jīng)常自省：現(xiàn)在當官做什么？將來身后留什么？在“做”字上多動腦筋、多花力氣、狠下功夫，做出成績才有亮點，有亮點才有形象，有形象才有影響，有影響才具有凝聚力、吸引力、感召力，才能團結(jié)和帶領(lǐng)廣大黨員、干部、群眾，齊心協(xié)力共同完成黨和國家確定的各項目標任務(wù)，真正做到為官一任、造福一方。

做是能力。抓落實，是我們黨執(zhí)政能力的重要展現(xiàn)，也是對各級領(lǐng)導(dǎo)干部工作能力的重要檢驗。領(lǐng)導(dǎo)干部的能力如何，不僅僅看他的說功，更重要的是看他的做功。如果沒有做的能力，或者做的能力不強，就不會抓機遇，就贏不來主動權(quán)，就不可能開創(chuàng)改革和發(fā)展的新局面。因此，各級領(lǐng)導(dǎo)干部都必須培養(yǎng)和練就“想做事、能做事、做成事”的素質(zhì)能力，能夠發(fā)現(xiàn)問題，勇于解決難題；能夠把握全局，善于突破重點；能夠掌握主動，敢于改革創(chuàng)新；能夠抓好落實，推動科學(xué)發(fā)展。

做是榜樣。喊破嗓子不如干出樣子。任何一個地區(qū)、一個單位的發(fā)展，都不是靠喊口號、唱高調(diào)吹出來的，是靠腳踏實地真抓實干做出來的。領(lǐng)導(dǎo)干部要以知難而進、鍥而不舍的精神，身體力行、率先垂范，用榜樣的力量引導(dǎo)、帶領(lǐng)廣大人民群眾共同奮斗。

做是實效。領(lǐng)導(dǎo)干部的政績、形象和威信，是靠實實在在做出來的。各級黨委政府、各級黨員干部要突出一個“做”字，把全部心思和精力用在求實效上，看不準不動手、看準了不松手、做不成不放手，做出成效才罷手，奮力實現(xiàn)經(jīng)濟社會的科學(xué)發(fā)展。

二、掌握運用抓落實的科學(xué)方法，知道該“怎么做”

面對經(jīng)濟發(fā)展方式粗放、資源約束加劇、環(huán)境壓力增大、自主創(chuàng)新能力不強、保障和改善民生任務(wù)繁重等問題，我們要掌握運用科學(xué)方法，知道該“怎么做”。

科學(xué)做。科學(xué)是事物發(fā)展變化規(guī)律的研究和總結(jié)，也是一種態(tài)度、方法。任何事物都有自身發(fā)展的客觀規(guī)律，認識規(guī)律，才能把握本質(zhì)；合乎規(guī)律，就可事半功倍?？茖W(xué)做，就必須注重調(diào)查研究，尊重客觀規(guī)律，尊重實際情況，尊重群眾意愿，減少盲目性，克服片面性，決不搞沽名釣譽的“面子工程”、脫離實際的“形象工程”、勞民傷財?shù)摹罢児こ獭?，使我們的各項工作更得民心、更具實效?/p>

運籌做。運籌就是統(tǒng)籌安排，要以最優(yōu)的方案來實現(xiàn)最有效的管理。當前，各級領(lǐng)導(dǎo)干部要更加自覺地站在全局、統(tǒng)攬全局、服務(wù)全局，在怎樣發(fā)展、怎樣轉(zhuǎn)變、怎樣改善民生等問題上統(tǒng)籌運作。把做的出發(fā)點放到為黨盡責、為民造福上，把做的落腳點放到辦實事、求實效上，把做的重點放到立足現(xiàn)實、著眼長遠、打好基礎(chǔ)上，不斷創(chuàng)造推動經(jīng)濟社會發(fā)展的業(yè)績。

深入做。各級領(lǐng)導(dǎo)干部要堅持“一線工作法”，自覺做到干部在一線工作，決策在一線落實，問題在一線解決，創(chuàng)新在一線體現(xiàn)，成效在一線檢驗。要把主要精力放在突破重點難點上，放在抓基層打基礎(chǔ)上。要用政策宣傳鼓心力，身正示范聚合力，真心服務(wù)增動力，發(fā)展為民凝群力。要努力把思路變?yōu)樾袆?、把行動變?yōu)樾Ч?，全面推動各項事業(yè)快速向前發(fā)展。

為民做。我們的工作是單純?yōu)樽约褐\前途而做，還是把個人前途與為人民群眾謀利益緊密結(jié)合起來，是檢驗我們黨性的一個重要標準。按照黨的宗旨要求，我們所做的一切工作始終要以人民滿意不滿意、贊成不贊成、高興不高興為最高標準。要緊緊圍繞“十二五”發(fā)展的目標，切切實實地謀劃好本地方、本系統(tǒng)、本行業(yè)的發(fā)展。完善考核獎懲體系，憑實績用干部，以發(fā)展論英雄，真正讓吃苦的人吃香、實干的人實惠、有為的人有位，形成想做事、能做事、做成事的良好氛圍。

三、準確把握抓落實的重點任務(wù)，明確要“做什么”

要強基礎(chǔ)、促發(fā)展。基層是所有工作的落腳點，是黨的事業(yè)興旺發(fā)達的堅實基礎(chǔ)。各項方針政策、工作部署和措施要求，只有落實到基層、落實到群眾中，使之成為廣大黨員、干部、群眾的自覺行動，才能確保順利實現(xiàn)。各級領(lǐng)導(dǎo)干部要牢固樹立著眼基層、依靠基層、著力基層、服務(wù)基層的意識，把工作重心放在基層一線，眼睛向下看，身子往下沉，徹底改變在辦公室里定政策，在文件堆里找辦法的現(xiàn)象。通過深入、具體做，使各項工作取得實實在在的成效，進而推動科學(xué)發(fā)展、跨越發(fā)展。

要解難題、促和諧。保障和改善民生是我們一切工作的出發(fā)點和落腳點。具體從我市來看，抓經(jīng)濟社會發(fā)展必須破解“錢從哪里來、人往哪里去、民生怎么辦、糧食怎么?！边@四道難題。為民不是一句空話，而是要實實在在地做，統(tǒng)籌抓好增收、就業(yè)、社保、教育、醫(yī)療、住房、環(huán)境、治安等民生問題，讓人民群眾過上更加富足的生活，促進社會公平正義，和諧發(fā)展。

要轉(zhuǎn)方式、正作風。科學(xué)發(fā)展和加快經(jīng)濟發(fā)展方式的轉(zhuǎn)變?nèi)蝿?wù)艱巨，我們面臨的不是“轉(zhuǎn)”與“不轉(zhuǎn)”的選擇，而是“快轉(zhuǎn)”則進、“慢轉(zhuǎn)”則退的抉擇。形勢逼人，時不我待，在這個問題上不允許我們坐而論道，而是必須立即行動。要進一步轉(zhuǎn)變政府職能、端正工作作風、推動各項決策和部署的全面落實。

要憑實績用人?！笆濉币?guī)劃的目標，是要靠做來實現(xiàn)的。要重用那些政治堅定，有開拓創(chuàng)新精神，工作有實績，清正廉潔，群眾公認的優(yōu)秀干部，不用那些不干實事、無所作為混日子的人。要建立重群眾公認、重干部德才、重干部政績、重公開選拔的選人用人機制，引導(dǎo)、激勵各級領(lǐng)導(dǎo)干部有所作為、積極作為、有效作為，做出無愧于人民、無愧于時代的輝煌成就。

第三篇：轉(zhuǎn)變作風重在抓落實

抓落實，是馬克思主義的條根本方法，是我們黨的一個優(yōu)良傳統(tǒng)。落實工作抓得如何，直接關(guān)系到我們黨執(zhí)政水平和領(lǐng)導(dǎo)能力高低、關(guān)系到黨的領(lǐng)導(dǎo)能否實現(xiàn)、關(guān)系到領(lǐng)導(dǎo)作風的好壞。實踐證明，作風問題始終是影響能否抓好落實的一個重要問題，因此，強調(diào)抓落實，實際上是抓住了當前黨風建設(shè)的一個重要問題。學(xué)會抓落實，是一種政治素質(zhì)，一種思想境界，一種領(lǐng)導(dǎo)責任，一種工作水平?！白ァ焙屑訌婎I(lǐng)導(dǎo)、特別著重某一方面之意，“落實”指的是通過周密的研究布置，達到具體明確、切實可行的目的。簡言之，工作抓落實，就是把工作決策轉(zhuǎn)化為實際行動，實現(xiàn)決策提出的目標。工作無論大小，工作人員職務(wù)無論高低，有決策、有任務(wù)，有要求，必須抓落實，否則，認識再高，政策再好，章程再嚴，一切都是空的，一切都是無從談起。

落實工作能不能收到預(yù)期效果，關(guān)鍵在于以何種方法去抓。抓法不同，落實的效果大不一樣。方法得當，事半功倍。那種滿足于會議開了，文件發(fā)了，要求提了，制度有了，而過問決策貫徹到什么各方，精神是否上下一致，問題已經(jīng)解決了多少的人，是絕對抓好落實工作的，因此，學(xué)會如何抓落實很重要。一是抓典型。

任何工作任務(wù)，如果沒有一般號召，就不能動員廣大建筑群眾行動丐畫，但如果只限于一般號召，領(lǐng)導(dǎo)干部沒有具體地直接地在一些地方和單位所號召的工作深入實施，突破一點，取得經(jīng)驗，然后利用這些經(jīng)驗去指導(dǎo)其他地方和單位，就無法考驗，然后利用這些經(jīng)驗去指導(dǎo)其他地方和單位，就無法考驗自己提出的一般號召是否正確，也無法充實一般號召的內(nèi)容，就有使一般號召落空的危險。因此，抓典型是一門重要的領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)，也是工作抓落實的有效方法。

在當前這樣一個大變革大發(fā)展的時代，積極有效地運用抓典型的工作方法，對于凝聚人心，鼓舞斗志，促進各項工作的開展與落實，顯得成為重要。在運用

典型指導(dǎo)工作這個方法時，要注重帶著面上的問題去抓點，在點上找同面上傾向性問題的“癥結(jié)”，總結(jié)出解決問題辦法，也要注重帶著點上的經(jīng)驗去抓面，在面上檢驗和發(fā)展點的經(jīng)驗，使面上普遍性的問題得到解決。只有如此，才能充分發(fā)揮典型的示范和推動作用。

二是抓具體。

天下大事必作天細。工作抓落實必須抓具體。弄清具體情況，研究具體招法，觀察具體變化，解決具體問題，實屬于干成實事的要領(lǐng)、要招、要旨、要害。在抓落實過程中，的確有一些領(lǐng)導(dǎo)干部不愿在具體工作上動腦筋，負責任，下功夫，“以會議落實會議，以文件落實文件”，一般號召多，具體措施少，工作自然就難以落實。對具體問題作出具體分析是馬克思主義的靈魂。如果工作滿足于一般號召，大而化之，不求甚解，那就丟掉了馬克思主義的靈魂，也就無法達到預(yù)期目的。那種借口領(lǐng)導(dǎo)要“抓大事、管宏觀、謀戰(zhàn)略”的人，那種不屑于深入實際解決具體問題的人，最終是使工作不能真正落實。

抓具體，必須解決實際問題。實際問題往往不那樣引人注目，也難以成為轟轟烈烈的英雄壯舉，甚至是一些平談無奇而又艱苦細致的工作，需要我們?nèi)ヒ患患剞k，一點一點地做，一個一個地過。只有把工作任務(wù)落實到具體的人，具體的事，具體的目標，具體的時間，才能一層一層地抓，一項一項地抓，一環(huán)一環(huán)地抓，一抓到底。這樣做工作，群眾才會看到希望，才能成就大事。三是抓進度。

抓進度是抓落實的有效方法。進度的要義，就在于克服那種述而不作、決而不行、抓而不緊的習(xí)氣。同時，又避免盲目干、“一哄而起”。抓進度是對紙上談兵、坐而論道的有力鞭策，是對魯莽從事、不講章法的提醒警示。

抓進度，重視對工作的立項、分解和反饋，把對全局的思考和決策分解為一個又一個的工作任務(wù)，提出操作性強的措施、辦法。要關(guān)注落實過程中的熱點、難點、重點。對在落實過程中碰到影響進度的卡殼問題，要組織攻堅，盡快拿下，掃平障礙，保證進度，從而使落實工作辦一年成一件。在抓進度中，既要克服畏難情緒，又要防止急于求成；既不能畏縮不前，也不能抓抓停停。對認準了的事情，要一以貫之，不變主題，一天不放松地抓，直到抓出成效。

四是抓平時。

鄧小平早就說過：“至于提出 這樣口號，那樣口號，這樣方針，那樣方針，只有有了基層工作，有了經(jīng)常工作，才有希望落實。否則只發(fā)號召寫指示，發(fā)下去就會像石頭掉在大海里，影子都看不見?！弊ヂ鋵?，不能趕風頭，圖形式搞突擊，走過場，不能一陣風，緊一陣松一陣，而是要注重抓平時，下苦功夫，下硬功夫，下慢功夫，下慢功夫，下細功夫。一項好的決策，要取得預(yù)期的效果，就必須持之以恒，長期積累，真抓實干；落實政策的過程，往往也是發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的過程。問題并不是一個早晨出現(xiàn)的，也不可能一個早晨解決。且不長遠的規(guī)劃、計劃，需要日復(fù)一日，年復(fù)一年堅持不懈地抓下去。需要一屆一屆班子、一代一代人做好“接力”的文章，即使是一項具體的工作，也只有抓好平時，才能鞏固提高，延伸輻射。

抓平時，有利于防微杜漸。現(xiàn)在我國處于改革的攻堅持階段、發(fā)展的關(guān)鍵時期，大事要事難事不少，頭緒紛繁，矛盾復(fù)雜，需要各級領(lǐng)導(dǎo)干部集中精力，埋頭苦干，不能有任何的馬虎和輕率。保持高度的責任心，發(fā)現(xiàn)問題處天萌芽狀態(tài)、個別情況時不加以重視，等問題成堆、演變?yōu)槠毡楝F(xiàn)象時才來搞突擊，不但不會使好的決策不能真正發(fā)揮作用，還會出亂子。

五是抓反復(fù)。

抓反復(fù)，反復(fù)抓，這是抓好落實的重要方法。有些工作雖初見成效，但稍一放松就會回潮，出現(xiàn)反復(fù)，不進則退，有些工作舊的矛盾解決了，新矛盾又出來了。因此，要反復(fù)抓，抓反復(fù)，常抓不懈。

抓反復(fù)，要體現(xiàn)在行動上。某些領(lǐng)導(dǎo)干部也在抓落實，但他們只把中央的方針政策“落實”在冗長的文件中，卻不付諸行動。這樣的落實，貨而不實?，F(xiàn)在的許多問題，不是出在不講落實上，而是出在落而不實上。抓而不緊，抓而不實，等于不抓?？疾煲粋€領(lǐng)導(dǎo)干部是否狠抓落實，不僅要聽他說了什么，還要看他干了什么；不僅要看他干什么，還要看他干成了什么。有頭無尾，或虎頭蛇尾，或半途而廢，都不是我們所要求的。這些年，我們在抓落實上，不少問題是出在這些方面。因此，對工作要有堅韌不拔抓下去的精神，要有咬定青山不放松的狠勁，要有不達目的不休的毅力，縱有千般險阻，也要知難而上，決不半途而廢。無果而終，前功盡棄。一言以蔽之，抓反復(fù)，就是抓干勁，抓實效，抓成果。

第四篇：學(xué)校工作重在抓落實

學(xué)校工作重在抓落實

袁致慶

學(xué)校工作要做好，需要注意以下幾點：

1、抓落實要成為廣大黨員、干部、教師的自覺行動，才能確保學(xué)校確定的目標任務(wù)順利實現(xiàn)。

2、抓落實是領(lǐng)導(dǎo)工作中一個極為重要的環(huán)節(jié)，也是衡量黨員領(lǐng)導(dǎo)干部世界觀（學(xué)校觀—教育觀、教師觀、學(xué)生觀）正確與否和事業(yè)心、責任心強不強的一個重要標志。

3、抓落實，是黨執(zhí)政能力的重要展現(xiàn)，也是對各級領(lǐng)導(dǎo)干部工作能力的重要檢驗。

4、抓落實，需要克服主觀和客觀上的諸多障礙，需要付出艱辛的努力。要牢固樹立宗旨意識和正確業(yè)績觀（為誰干？），要始終堅持正確的方向，始終弘揚腳踏實地、埋頭苦干的精神。

5、抓落實，要有“功成不必在我任期”的理念和境界。

6、抓落實，要敢于正視矛盾和問題，要具有知難而進、鍥而不舍的奮斗精神。

7、抓落實，要持之以恒，要經(jīng)常抓、反復(fù)抓、持久抓，要防止虎頭蛇尾。這是對領(lǐng)導(dǎo)干部的原則立場的一個現(xiàn)實的考驗。

8、抓落實，要防止重形式輕內(nèi)容，重口號輕行動，重數(shù)量輕質(zhì)量，重眼前輕長遠；防止弄虛作假、投機取巧的心理和好大喜功的浮夸作風。

9、抓落實，要堅持眼睛向下看、身子往下沉，深入教學(xué)一線、深入學(xué)生、深入家庭開展調(diào)查研究，及時了解在上面難以聽到、不易看到和意想不到的新情況新問題，掌握第一手資料，向師生、家長、專家問計問策。

10、抓落實，必須抓得很具體很細致很扎實，這是發(fā)揚求真務(wù)實、真抓實干優(yōu)良作風的必然要求。

11、抓落實，要健全人人負責、層層負責、環(huán)環(huán)相扣、科學(xué)合理、行之有效的工作責任制。

12、抓落實，要進一步完善巡視督查制度、信息反饋制度、情況通報制度、重大責任追究制度。

13、抓落實，檢驗著每個干部的思想品質(zhì)、工作作風和實際能力，也是考察和選用干部的重要依據(jù)。

2011年3月21日

第五篇：和諧文化,重在建設(shè)

和諧文化，重在建設(shè)

當前我國文化建設(shè)正處于一個重要發(fā)展機遇期，面臨巨大的發(fā)展空間。我們只有堅持從實際出發(fā)，尊重文化自身的發(fā)展規(guī)律，持續(xù)推進和諧文化建設(shè)，極少成多，聚沙成塔，才能取得成效。通過長期堅持不懈的努力，在全社會培育和諧精神、倡導(dǎo)和諧理念、營造和諧氛圍，筑牢全體人民共同的理想信念和道德規(guī)范，增強中華民族的凝聚力和向心力，不斷鞏固社會和諧的思想道德基礎(chǔ)。

建設(shè)和諧文化要抓社會主義核心價值體系這個根本。始終堅持以社會主義核心價值體系引領(lǐng)和諧文化建設(shè)，確保和諧文化建設(shè)的正確方向，和諧文化建設(shè)的整個過程都要著眼于鞏固馬克思主義指導(dǎo)地位、樹立中國特色社會主義共同理想、弘揚民族精神和時代精神、踐行社會主義榮辱觀，把社會主義核心價值體系滲透到和諧文化建設(shè)的各個方面，貫穿到和諧文化建設(shè)的各個環(huán)節(jié)，使其深入人心，成為全民族奮發(fā)向上、團結(jié)和睦的精神紐帶。

和諧文化離不開和諧的思想輿論氛圍。當今時代是一個信息爆炸的時代，在建設(shè)和諧文化的過程中，新聞媒體應(yīng)承擔起自己的社會責任，堅持以正確的輿論引導(dǎo)人，積極宣傳黨的主張，弘揚新風正氣，通達社情民意，引導(dǎo)社會熱點，疏導(dǎo)公眾情緒，搞好輿論監(jiān)督，為構(gòu)建和諧社會營造良好的輿論氛圍。

和諧文化建設(shè)要體現(xiàn)豐富群眾文化生活上。人民需要文藝，時代呼喚文藝的大繁榮、大發(fā)展。建設(shè)和諧文化，要以滿足人民群眾多方面、多層次、多樣化的精神文化需求為目標，深化文化體質(zhì)改革，推動文化事業(yè)和文化產(chǎn)業(yè)的不斷繁榮發(fā)展，讓人民群眾享受到更多優(yōu)秀的文化產(chǎn)品和文化服務(wù)。

此外，建設(shè)和諧文化，還需要大力發(fā)展網(wǎng)絡(luò)文化，努力營造文明健康的網(wǎng)上精神家園?？傊?，和諧文化，重在建設(shè)。