第一篇：大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)的優(yōu)點(diǎn)及缺點(diǎn)分析

本版編輯：羅為劉晶陳偉陽創(chuàng)新與就業(yè)第6期2007年6月12日

第4版

（8）整個(gè)社會(huì)文化和商業(yè)交往中往往不信任青年人，俗語說的“嘴上沒毛，辦事不牢”，很不利于年輕人的創(chuàng)業(yè)。

特等獎(jiǎng) 1 名：

《豬之歌》李迎建筑學(xué)院建筑學(xué)04-02呂曉君建筑學(xué)院建筑學(xué)04-02 一等獎(jiǎng) 2 名：

《面具》郝松經(jīng)濟(jì)學(xué)院金融04-01 《花籃》李兵材料科學(xué)與工程學(xué)院05-01 二等獎(jiǎng) 4 名：

《筆筒紫砂杯》 宋 淼材料科學(xué)與工程學(xué)院05-01 《母與子》張 英水利學(xué)院給水排水05-02 《細(xì)頸花瓶》張景琪、沈洪良建筑學(xué)院建筑學(xué)06-03 《小院》張金金設(shè)計(jì)藝術(shù)學(xué)院環(huán)境藝術(shù)設(shè)計(jì)05-03 三等獎(jiǎng) 6 名：

《心蓮》李玲瑋生食學(xué)院食品科學(xué)與工程05-0

2首屆陶藝大賽獲獎(jiǎng)名單

《水泥森林》李暢、付晨建筑學(xué)院建筑學(xué)04-02 《不可說》趙志國材料科學(xué)與工程學(xué)院05-01 《愛之心》王成斌材料科學(xué)與工程學(xué)院05-02

宋國杰材料科學(xué)與工程學(xué)院05-02 崔瑩材料科學(xué)與工程學(xué)院05-02

《勝利奧運(yùn)》李嫄材料科學(xué)與工程學(xué)院06-03 《起航》權(quán)佩材料科學(xué)與工程學(xué)院05-02 優(yōu)勝獎(jiǎng) 5名：

《牛人》邱正文計(jì)通學(xué)院通信工程03-01《流氓兔儲(chǔ)錢罐》張英水利學(xué)院給水排水05-02 《祝?！妨_為材料科學(xué)與工程學(xué)院05-02 《夏日清涼》崔大權(quán)材料科學(xué)與工程學(xué)院05-01 《豬頭（男女）煙灰缸》房芳設(shè)計(jì)藝術(shù)學(xué)院裝飾05-1

本版編輯：羅為劉晶陳偉陽創(chuàng)新與就業(yè)第6期2007年6月12日第4版

第二篇：優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)

優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)

世界上沒有人是十全十美的。即使是神也會(huì)有一些缺點(diǎn)。而我的優(yōu)點(diǎn)就是成績好、運(yùn)動(dòng)好、愛看書。缺點(diǎn)就是做事潦草、英文不好、迷糊。其實(shí)，我的成績好，是因?yàn)槲覌寢尦３Ｌ嵝盐乙鄬憸y驗(yàn)卷，要不然我的成績可能會(huì)慘不忍睹。我最喜歡的科目就是社會(huì)。因?yàn)檫@些題目都是與日常生活有關(guān)系。正因?yàn)槿绱耍业某煽儾艜?huì)這么好，每次都是名列前茅。因?yàn)槲页３Ｈゴ蚯颉⒂斡?，所以我的體力比一般人好。運(yùn)動(dòng)對身體很有益處，我覺得多運(yùn)動(dòng)，會(huì)讓我頭好壯壯，有了好身體，才能完成所有的夢想。我還很喜歡看書，每次一看書就很專心，非得要把書看完才甘心，書本是我最要好的朋友，只要給我書，我就可以安安靜靜的度過一整個(gè)假期，還會(huì)很快樂，因?yàn)槲揖褪沁@么喜歡看書。媽媽常說我做事太粗心，一點(diǎn)也不仔細(xì)，我也很懊惱，好希望自己別這么粗枝大葉，更細(xì)心一點(diǎn)的話，媽媽對我會(huì)更滿意的。我的弱點(diǎn)，就是英文不夠好，老師告訴我，只要多聽、多看、多讀，就可以克服障礙，我會(huì)努力把自己英文不好的缺點(diǎn)改掉。雖然不能完美，但我會(huì)努力的。

第三篇：優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)

常見問題解答：

1、你認(rèn)為你自己有哪些優(yōu)點(diǎn)，你認(rèn)為你比較適合做哪些工作？

參考答案：該題沒有標(biāo)準(zhǔn)答案，考生要根據(jù)自己的情況應(yīng)答，以下是幾種優(yōu)點(diǎn)與其所對應(yīng)的工作，供考生參考。

第一，性格內(nèi)向，辦事認(rèn)真，適合做文秘、財(cái)會(huì)工作；

第二，性格外向，善于交際，適合做公關(guān)、營銷工作；

第三，勤奮好學(xué)，善于總結(jié)，適合做教學(xué)、科研工作；

第四，責(zé)任心強(qiáng)，善于助人，適合做服務(wù)、保障工作；

第五，公正無私，處事公道，適合做執(zhí)法、行管工作；

第六，吃苦耐勞，愛崗敬業(yè)，是做好一切工作的基礎(chǔ)；

第七，和諧處人，服從領(lǐng)導(dǎo)，是做好一切工作的前提；

第八，專業(yè)過硬，學(xué)用結(jié)合，是做好一切工作的條件；

第九，適應(yīng)環(huán)境，虛心好學(xué)，是做好一切工作的要素。

2、你有何特長？

參考答案：該題沒有標(biāo)準(zhǔn)答案，考生要根據(jù)自己的情況應(yīng)答，以下是幾種特長的描述，供考生參考。

第一，我的性格較偏向文靜，待人熱情，彬彬有禮，辦事穩(wěn)重認(rèn)真，有事業(yè)心。我覺得這個(gè)特長為做辦公室、文秘等工作打下了基礎(chǔ)；

第二，我的計(jì)算機(jī)操作能力較強(qiáng)，通過了計(jì)算機(jī)二級(jí)（或其它級(jí)別）等級(jí)考試，喜歡編程，對計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)、辦公自動(dòng)化知識(shí)有所了解，我覺得這個(gè)特長是做好公務(wù)員工作必備的技能之一；

第三，我善于寫作，文字寫作基礎(chǔ)扎實(shí)（如果發(fā)表過文章可以列出），寫作是公務(wù)的基本功之一；

第四，我在文體方面有特長（有什么特長，取得過什么級(jí)別及證書），車輛駕駛有什么級(jí)別的駕駛證，我覺得幾個(gè)特長對做好公務(wù)員工作有所幫助；

第五，外語（或其它語種）有特長（取得過什么級(jí)別及證書），隨著改革開放的進(jìn)展，我的這個(gè)特長將來會(huì)有用武之地；

第六，我的語言表達(dá)能力強(qiáng)，普通話說的好，我覺得這個(gè)特長是做好公務(wù)員工作必備的基本功之一。

3、能談?wù)勀愕娜秉c(diǎn)嗎？

參考答案：該題沒有標(biāo)準(zhǔn)答案，考生要根據(jù)自己的情況應(yīng)答，關(guān)鍵是回答缺點(diǎn)既要要結(jié)合本人實(shí)際，又要回避本崗位的特點(diǎn)，把缺點(diǎn)轉(zhuǎn)化為優(yōu)點(diǎn)，以下是幾種供缺點(diǎn)的回答，考生參考。

第一，我不太善于過多的交際，尤其是和陌生人交往有一定的難度。這雖然是缺點(diǎn)，但是說明你交友慎重；

第二，我辦事比較死板，有時(shí)容易和人較真。這雖然是缺點(diǎn)，但是說明你比較遵守單位既定的工作規(guī)范，有一定的原則性；

第三，我什么知識(shí)或?qū)I(yè)都想學(xué)，什么也沒學(xué)精。這雖然是缺點(diǎn)，但是說明你比較愛學(xué)習(xí)，知識(shí)面比較廣；

第四，我對社會(huì)上新興的生活方式或流行的東西接受比較慢。這雖然是缺點(diǎn)，但是說明你比較傳統(tǒng)，不盲目跟隨潮流；

第五，我對我認(rèn)為不對的人或事，容易提出不同意見，導(dǎo)致經(jīng)常得罪人。這雖然是缺點(diǎn)，但是說明你比較有主見，有一定的原則性；

第六，我辦事比較急，準(zhǔn)確性有時(shí)不夠。這雖然是缺點(diǎn)，但是說明你完成工作速度較快；

第七，對自己從事工作存在的困難，自己琢磨的多，向同事或領(lǐng)導(dǎo)請教的少。這雖然是缺點(diǎn)，但是說明你獨(dú)立完成工作任務(wù)的能力較強(qiáng)；

4、如果你遇到了挫折你將怎么辦？

參考答案：第一，對挫折要有一個(gè)正確的認(rèn)識(shí)。事業(yè)有成一帆風(fēng)順時(shí)許多人的美好想法,其實(shí)很難做到一帆風(fēng)順,要接受這樣一個(gè)現(xiàn)實(shí),人的一生不可能是一帆風(fēng)順的,成功的背后會(huì)有許許多多的艱辛,痛苦甚至挫折.在人生的一段時(shí)期遇到一些挫折是很正常的.只有經(jīng)驗(yàn)知識(shí)和經(jīng)歷的積累才能塑造出一個(gè)成功者，許多偉大的成功者，都經(jīng)受過挫折的磨難（舉例說明）；

第二，要敢于面對.哪里跌倒要從哪里爬起來,不要懼怕困難,要敢于向困難挑戰(zhàn)；

第三，要認(rèn)真分析失敗的原因,尋根究源,俗話說失敗乃成功之母,在挫折中掌握教訓(xùn),為下一次奮起提供經(jīng)驗(yàn).還有在平時(shí)的工作生化中要加強(qiáng)學(xué)習(xí),人的一生是有限的,不可能經(jīng)歷所有的事,要在別人的經(jīng)驗(yàn)吸取教訓(xùn).最后可能由于當(dāng)局者迷或者知識(shí)經(jīng)歷的不足,自己對于挫折并沒有特別好的處理方法,這是可以求教自己的親人朋友,群策群力渡過難關(guān)

1、我脾氣太急，具體表現(xiàn)在：

①我打心眼里不喜歡磨洋工的人，總想盡快完成工作;②遇到干活投機(jī)取巧的人，我常常會(huì)不給人家面子，大家說我是“太平洋警察”;③工作要是干不好，我就會(huì)跟自己過不去，自尋煩惱。

點(diǎn)評：表面上是自責(zé)性子急的毛病，其實(shí)是在說自己雷厲風(fēng)行、工作有責(zé)任心，老板都喜歡這種員工。

2、我很固執(zhí)，有時(shí)過于主觀，具體表現(xiàn)在：

①我的觀點(diǎn)總跟別人不太一樣，而且不喜歡被人牽著鼻子走;②犟得像頭牛，別人想說服我可不容易，除非能拿出令人信服的證據(jù)和事實(shí)。

點(diǎn)評：在這里，“固執(zhí)”是“有主見”的代名詞，“主觀武斷”亦是“果敢有魄力”的變相表達(dá)。有這些“缺點(diǎn)”的員工，能不受上司的青睞嗎?

3、我比較粗線條，不拘小節(jié)，具體表現(xiàn)在：

①我做事大方向一般不錯(cuò)，但細(xì)節(jié)上有點(diǎn)丟三拉四，處理不好瑣碎的事;②不熟悉我的人開始都不太愿意跟我合作，以為我只會(huì)指揮不會(huì)做事，但熟悉我之后，就會(huì)常常向我討教思路了。點(diǎn)評：大方向不錯(cuò)，基本上可以算優(yōu)秀，如果再以“小節(jié)”來要求，未免有些太苛刻。這實(shí)際上是在暗示對方：我是一個(gè)做“頭”的料!

4、我生來膽小、怕羞，沒見過大世面，具體表現(xiàn)在： ①違法亂紀(jì)的事我想都不敢想，跟在別人后面參與也不敢;②我從沒見過什么大領(lǐng)導(dǎo)，人多時(shí)應(yīng)付不了，只能干些具體、細(xì)碎的工作;③我比較怕別人說我的壞話，尤其是說我工作做得不好。

點(diǎn)評：對會(huì)計(jì)、文秘、保管等崗位來說，膽小怕事不是缺點(diǎn)，而是領(lǐng)導(dǎo)信任的基礎(chǔ)。用這樣的人，領(lǐng)導(dǎo)比較放心。

5、有人說我摳門兒，用錢太吝嗇，具體表現(xiàn)在：

①我上學(xué)時(shí)管理班費(fèi)，同學(xué)們說我管錢太死，我知道花的不是自己的錢，卻總也改不了;②家里經(jīng)濟(jì)條件不太寬裕，所以我比較節(jié)儉，用錢都按計(jì)劃來，不輕易打亂計(jì)劃。

第四篇：大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)分析

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大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)分析

大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)分析

摘要：

當(dāng)今，全社會(huì)對大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)越來越重視，但創(chuàng)業(yè)成效卻不盡如人意。通過實(shí)地調(diào)查、訪談，并針對大學(xué)生創(chuàng)業(yè)過程中面臨的實(shí)際障礙提出建議，以真正改善創(chuàng)業(yè)成效，使得大學(xué)生在自主創(chuàng)業(yè)之路上可以走得更遠(yuǎn)更高。

關(guān)鍵詞：

大學(xué)生；創(chuàng)業(yè)；成效

中圖分類號(hào)：G4

文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼：A

文章編號(hào)：16723198（2013）02013802

近些年來，隨著高校畢業(yè)生的猛增，工作崗位供不應(yīng)求，大學(xué)生就業(yè)難的問題也越來越突出，備受重視。剛剛結(jié)束的中國共產(chǎn)黨第十八大代表大會(huì)上，就指出要“促進(jìn)就業(yè)，鼓勵(lì)創(chuàng)業(yè)”，特別是“鼓勵(lì)青年成長，支持青年創(chuàng)業(yè)”。各地方政府，各位高校及其它相關(guān)部門也積極貫徹執(zhí)行國家的政策，整個(gè)社會(huì)都在盡力為大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)開通綠燈。可是，由2012年發(fā)布的大學(xué)生就業(yè)藍(lán)皮書可知，608.2萬的2011屆大學(xué)畢業(yè)生中，只有1.6%的人選擇自主創(chuàng)業(yè)。而這些自主創(chuàng)業(yè)的，又有許多早早夭折。

以浙江師范大學(xué)為例，通過實(shí)地調(diào)查大學(xué)生創(chuàng)業(yè)基地，學(xué)校周邊的創(chuàng)業(yè)店鋪，與網(wǎng)上創(chuàng)業(yè)的同學(xué)深切交流，發(fā)現(xiàn)了大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)過程中存在的許多現(xiàn)實(shí)問題。

1自主創(chuàng)業(yè)狀況

位于金華市駱家塘的一家DIY巧克力店，只走到門口，便感覺到小店的溫馨。雖然只有30平方米，那滿墻的幸福寄語，老板的熱情笑容，格外親近。小店開了好幾年，經(jīng)營不錯(cuò)，當(dāng)初創(chuàng)業(yè)投入資金10萬，是由親戚資助的。每年房租4萬，一年可以賺到兩個(gè)人的工資。每到情人節(jié)、圣誕節(jié)等節(jié)假日，這里會(huì)很熱鬧，年輕人很難抵制

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這種小資情調(diào)的誘惑。開心快樂，是店老板的最大收獲，也是他經(jīng)營的秘訣。但老板感到最困惑的是，中國人大多不了解巧克力的文化，只是潛意識(shí)里認(rèn)為易增胖，殊不知它甜蜜與苦澀的淵源。老板也表示店經(jīng)營的時(shí)間有些久，精神上有些疲軟，最近一年都沒有做過宣傳活動(dòng)，基本上都是老顧客來消費(fèi)。

浙江師范大學(xué)北門是校園周邊最熱鬧的地方了，當(dāng)然，這里也充滿創(chuàng)業(yè)的商機(jī)。港式甜品小站，店老板也是畢業(yè)大學(xué)生，兩個(gè)人，合伙經(jīng)營，投入資金15萬，錢都是自己攢的（先工作了一段時(shí)間），屬加盟店，年租金6萬。這里的甜品精致，口味特別，很有格調(diào)。這一條街上的奶茶店也很多，都是加盟店，有的奶茶店投資僅需幾千元，具有投入少、見效快、風(fēng)險(xiǎn)小和收入穩(wěn)定的優(yōu)點(diǎn)，果飲又受年輕人青睞，但競爭也較激烈，有的店冷冷清清，有的店人氣旺盛。

2009年12月18日，浙師大學(xué)生創(chuàng)業(yè)基地正式啟動(dòng)。這得到了省工商局、金華市政府及市工商、財(cái)稅、團(tuán)委等有關(guān)部門的大力支持，不僅對基地建設(shè)給予了悉心指導(dǎo)，還出臺(tái)了優(yōu)惠政策、簡化了各種手續(xù)，幫助學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)。入駐的大學(xué)生創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)可以免費(fèi)享用基地商鋪，可以得到學(xué)校提供的一筆創(chuàng)業(yè)啟動(dòng)資金，還可以向?qū)W校相關(guān)老師請教創(chuàng)業(yè)建議。相對來說，從事與自己專業(yè)相關(guān)或者科技含量較高的創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)會(huì)受到更多鼓勵(lì)?！八环建D―高級(jí)生態(tài)魚缸” 就是今年剛剛申請到店鋪的。采用的是專利制法制成的濾材，可以三年不用換水，利用的是浙師大老師歷時(shí)6年研發(fā)的新技術(shù)。價(jià)格低至幾百，高至幾千，目前只是學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)，老師的辦公室里用。雖然學(xué)校對創(chuàng)業(yè)的支持很足，優(yōu)惠政策很多，但創(chuàng)業(yè)的成功率不怎么理想，麗澤花園的創(chuàng)業(yè)用房有很多空置。

由于網(wǎng)上開店投資很少，回收快，風(fēng)險(xiǎn)小，可以24小時(shí)營業(yè)，又不受空間限制，上千萬人都選擇在網(wǎng)上開店創(chuàng)業(yè)。有個(gè)朋友在淘寶上開了店，是代理代銷產(chǎn)品的，由于是新店，信譽(yù)不高，生意也不怎么好，有些苦惱。學(xué)校里也有很多電子商務(wù)專業(yè)的同學(xué)，雖然課程要求期末每位同學(xué)都要開起網(wǎng)店，并達(dá)到兩顆心得信譽(yù)，但一過期末，網(wǎng)店基本上都被大家扔掉了，很少有同學(xué)真正堅(jiān)持下來。

2自主創(chuàng)業(yè)成效不高的原因分析

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2.1創(chuàng)業(yè)資金不足

經(jīng)調(diào)查，自主創(chuàng)業(yè)時(shí)，大學(xué)生普遍面臨資金不足的問題，有90%以上的人，創(chuàng)業(yè)資金來源于平日積攢和親朋好友，向銀行貸款、風(fēng)險(xiǎn)投資和政府支持的資金少之又少。雖然政府實(shí)行注冊資金分期到位、小額貸款貼息、稅費(fèi)減免等扶持政策，學(xué)校也給予獎(jiǎng)勵(lì)，但仍力不從心。即使有好的想法，沒有資金運(yùn)營，也會(huì)舉步維艱。而在美國，為鼓勵(lì)大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)，公司從開始申請注冊到開業(yè)新公司所需時(shí)間短，手續(xù)簡單，而為完成公司注冊和各種審批步驟所需要支付的官方費(fèi)用僅相當(dāng)于人均年薪的1%，成立新公司的注冊資金底線是零。大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的門檻極低。

2.2新想法很多，實(shí)踐者很少

很多大學(xué)生都產(chǎn)生過自主創(chuàng)業(yè)的想法，起初熱情高漲，可是真正決定的時(shí)刻，又顧慮重重，最后放棄。不敢付出行動(dòng)，不敢承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)，空有好的想法，也只是紙上談兵。永遠(yuǎn)不要為自己找借口和理由，想到了就馬上去做。

2.3沒有經(jīng)驗(yàn)，不具備創(chuàng)業(yè)能力

大多數(shù)已經(jīng)創(chuàng)業(yè)的大學(xué)生，對自己的店鋪沒有長遠(yuǎn)的計(jì)劃，也僅限于剛開店時(shí)發(fā)過幾次宣傳單，之后就再?zèng)]有什么宣傳活動(dòng)。沒有經(jīng)營理念的支撐，就好像只是一副空殼，沒有產(chǎn)品的文化，不具備核心競爭力，怎能在激烈的競爭中脫穎而出？其實(shí)，他們承認(rèn)很迷茫，由于自身知識(shí)的限制，開店沒有經(jīng)驗(yàn)，對國家政策又不了解，也沒有社會(huì)機(jī)構(gòu)的幫助，不懂得市場營銷，只能走一步看一步了。

2.4技術(shù)含量低，創(chuàng)業(yè)領(lǐng)域局限

收回的調(diào)查問卷中，有74.8%的大學(xué)生，創(chuàng)業(yè)于層次較低的簡單的零售行業(yè)，其中，有36%都屬于加盟店的形式。這些行業(yè)與專業(yè)知識(shí)的關(guān)聯(lián)性不大，即使文化程度不高，也能夠把店開起來，卻只是小打小鬧，創(chuàng)業(yè)領(lǐng)域很難突破。

2.5受傳統(tǒng)觀念的束縛，思想保守

現(xiàn)在大多數(shù)畢業(yè)生都選擇穩(wěn)定的工作，有固定的收入心里才會(huì)踏實(shí)，于是出現(xiàn)考研、考公與出國熱。冒險(xiǎn)，挑戰(zhàn)，新奇等特質(zhì)，已經(jīng)很少看到。普遍的大學(xué)生面對問題時(shí)，不會(huì)處理，心理承受能力較差。

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理想很豐滿，現(xiàn)實(shí)很骨感。一旦店的經(jīng)營效果不佳，就想要轉(zhuǎn)讓，以求平穩(wěn)的生活。3提升自主創(chuàng)業(yè)效果的對策

3.1降低創(chuàng)業(yè)門檻，建設(shè)完備的鼓勵(lì)創(chuàng)業(yè)的體系

促進(jìn)大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)，政策扶持是關(guān)鍵。政府除了實(shí)行注冊資金分期到位、小額貸款貼息、稅費(fèi)減免等扶持政策，還必須確保政策落實(shí)的有效性。否則，就會(huì)出現(xiàn)“上有政策，下有對策”的局面。據(jù)統(tǒng)計(jì)，有59.23%的大學(xué)生對國家出臺(tái)的扶持創(chuàng)業(yè)的政策法規(guī)都不了解，鼓勵(lì)創(chuàng)業(yè)的政策宣傳也必須大力加強(qiáng)。除此，可以高校為樞紐，金融機(jī)構(gòu)通過高校向大學(xué)生提供信托擔(dān)保，由國家提供高校鼓勵(lì)自主創(chuàng)業(yè)的專項(xiàng)資金，真正解決創(chuàng)業(yè)資金不足的難題。

3.2濃化創(chuàng)業(yè)氛圍，提高創(chuàng)業(yè)積極性

學(xué)校要經(jīng)常舉辦創(chuàng)業(yè)活動(dòng)，加強(qiáng)物質(zhì)上和榮譽(yù)上對創(chuàng)業(yè)的獎(jiǎng)勵(lì)，激發(fā)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)潛質(zhì)，形成有好的創(chuàng)業(yè)點(diǎn)子，就積極去實(shí)踐的氛圍。社會(huì)媒體要時(shí)常報(bào)道創(chuàng)業(yè)成功的先進(jìn)事跡，強(qiáng)化大學(xué)生創(chuàng)業(yè)成功的信心，支持、引導(dǎo)有能力的大學(xué)生，敢于自主創(chuàng)業(yè)。

3.3貫徹執(zhí)行創(chuàng)業(yè)教育與培訓(xùn)

開設(shè)創(chuàng)業(yè)教育課程，針對有創(chuàng)業(yè)意愿的大學(xué)生，開展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)活動(dòng)，搞好創(chuàng)業(yè)咨詢指導(dǎo)以及形式多樣的創(chuàng)業(yè)援助活動(dòng)，還可建立創(chuàng)業(yè)大學(xué)生俱樂部等。學(xué)校等機(jī)構(gòu)真正行動(dòng)起來，積極為大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)服務(wù)，課堂上用實(shí)例教給大學(xué)生關(guān)于人脈資源，市場營銷，后期運(yùn)作，宣傳策劃等方面的知識(shí)，提高他們的創(chuàng)業(yè)實(shí)踐能力，提升軟競爭力。

3.4大膽創(chuàng)新

通過教學(xué)，培養(yǎng)大學(xué)生的創(chuàng)新意識(shí)。創(chuàng)新教學(xué)模式，改變傳統(tǒng)的通過考試決定成績的單一制度。鼓勵(lì)大學(xué)生多思考，多觀察生活，活躍思維。大學(xué)生要放寬眼界，要將眼光投向身邊、投向生活，在時(shí)代的脈搏中找到自己創(chuàng)業(yè)的機(jī)會(huì)，比如：環(huán)保、三農(nóng)、新能源、可持續(xù)發(fā)展、電子商務(wù)、文化服務(wù)、民族特色等。不一樣的立足點(diǎn)，哪怕只是小差異，都會(huì)是自己的核心競爭力，都會(huì)有希望的市場。

3.5發(fā)揚(yáng)敢于拼搏的創(chuàng)業(yè)精神

青年人是國家的希望，是民族的未來，大學(xué)生要充滿激情，敢為人先，敢于拼搏，自立自強(qiáng)，這才是年青一代該有的朝氣。要想創(chuàng)業(yè)

最新【精品】范文 參考文獻(xiàn)

專業(yè)論文

成功，首先不能畏懼。我們熟知的馬云，在阿里巴巴創(chuàng)業(yè)開始時(shí)，東拼西湊，也只籌集資金50萬。然而，就是這50萬，馬云卻喊出了這樣的宣言：我們要建成世界上最大的電子商務(wù)公司，要進(jìn)入全球網(wǎng)站排名前十位！心有多大，舞臺(tái)就有多大。像馬云那樣，只要努力，世界上就沒有做不到的事。創(chuàng)業(yè)實(shí)際上是一種觀念，只要大膽，有野心，一定能成功。

4結(jié)論

當(dāng)前，中國的創(chuàng)業(yè)環(huán)境仍有諸多不成熟的方面，大學(xué)生創(chuàng)業(yè)也存在各種能力的局限，想要在創(chuàng)業(yè)之路上越走越遠(yuǎn)，需要國家、學(xué)校、政府、社會(huì)和大學(xué)生的共同努力。希望就在前方。

參考文獻(xiàn)

[1]麥可思研究院.2012年中國大學(xué)生就業(yè)報(bào)告[R]，2012.[2]徐萍.淺析大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的財(cái)稅政策[J].現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)信息，2010，（04）.[3]劉士琴.淺談大學(xué)生創(chuàng)業(yè)環(huán)境[J].科技信息，2012，（01）.[4]曹勝彬.應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)質(zhì)量分析[J].北方文學(xué)（下半月），2012，（05）.------------最新【精品】范文

第五篇：大學(xué)生村官的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)

大學(xué)生村官的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)

為加強(qiáng)農(nóng)村基層組織建設(shè)，培養(yǎng)有知識(shí)、有文化的新農(nóng)村建設(shè)帶頭人；培養(yǎng)具有堅(jiān)定理想信念和奉獻(xiàn)精神，對人民群眾有深厚感情的黨政干部后備人才，形成來自基層和生產(chǎn)一線的黨政干部培養(yǎng)鏈；引導(dǎo)高校畢業(yè)生轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念，面向基層就業(yè)創(chuàng)業(yè)，到經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展最需要的地方施展才華，為建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村、實(shí)現(xiàn)全面建設(shè)小康社會(huì)宏偉目標(biāo)提供人才支持和組織保證，因此汝州市委組織部選派大學(xué)生到農(nóng)村任職，六年過去了，那么這些大學(xué)生村官們在實(shí)際工作中存在哪些優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)呢？下面我就這兩方面一一論述。

一、大學(xué)生村官的意義

一 社會(huì)的需要，農(nóng)村發(fā)展的需要。在這個(gè)社會(huì)上需要的是一種知識(shí)的凝聚，而知識(shí)凝聚的地方就是受過高等教育的大學(xué)生，因?yàn)樵谶@些人的身上有太多的知識(shí)與力量，作為年前的一代，大學(xué)生有特殊的朝氣與活力，可以這么說，每位大學(xué)生身上都是一座知識(shí)的高山，知識(shí)的海洋，所以，在大學(xué)生群體中，知識(shí)和熱情體現(xiàn)的最為清晰，從我們身邊的大學(xué)生村官里，每個(gè)人所學(xué)的專業(yè)又是不一樣的，這就在無形中凝聚了知識(shí)的存在，大家在工作的時(shí)候體現(xiàn)的最真切，數(shù)學(xué)應(yīng)用可以對村里的土地進(jìn)行有秩序的丈量，這只是一個(gè)例子，可以說，大學(xué)生在農(nóng)村不是一種大材小用，而是另一種實(shí)習(xí)，只是這種實(shí)習(xí)換了地點(diǎn)。其實(shí)在農(nóng)村中是需要很多的知識(shí)，特別是在村里，村干部沒有幾個(gè)是經(jīng)過高等教育的，我所認(rèn)識(shí)的村干部有一位是大學(xué)畢業(yè)，只有一位，這種比率太小了，抬眼望去，村干部都是村里德高望重的，或者是有一些錢財(cái)?shù)?，別提什么素質(zhì)與管理能力了，他們不知道什么是正確的管理方式，有的是一種長期工作的經(jīng)驗(yàn)。但是在很多的地方是需要知識(shí)的存在，例如村里的發(fā)展，到底應(yīng)該如何讓自己的村走上致富之路？我想這里需要的技術(shù)含量就來多了，就是因?yàn)楹芏啻甯刹繘]想過，甚至是不愿意考慮這樣的問題，因?yàn)榫褪撬紤]了，他也不知道該怎么做，這時(shí)候就需要有一些人來協(xié)助，通過現(xiàn)代科技手段進(jìn)行協(xié)助。說起這個(gè)現(xiàn)代手段，讓我想起了遠(yuǎn)程教育系統(tǒng)，很多村干部是不會(huì)操作的，對于計(jì)算機(jī)他們實(shí)在是沒有多少是會(huì)操作的。這時(shí)候大學(xué)生村官的來到，讓遠(yuǎn)程教育重新發(fā)揮應(yīng)有的作用。

二 一種身心的錘煉。大學(xué)生剛從校園走出來，每個(gè)人身上有或多或少的嬌氣，父母眼中的寶貝，特別是有一種社會(huì)上的輿論，認(rèn)為大學(xué)生很了不起的樣子，在農(nóng)村可以更清楚的看到，都說某某是大學(xué)生之類的話，其實(shí)，可以這么說大學(xué)生是讓人感到羨慕的，畢竟真正順利走過高考小橋的不多。當(dāng)把這一群帶有高傲自尊的群體放到農(nóng)村基層中，很多人不愿意接受這種待遇，因?yàn)樵诿總€(gè)大學(xué)生身上都有一種傲氣，讓大學(xué)生走出大學(xué)的校門到農(nóng)村基層中工作不能不說是一種心靈的錘煉，因?yàn)樵谶@里你沒有什么可以驕傲的，工資不高，工作環(huán)境不好，和你相處的村干部很多素質(zhì)很差，在這樣的環(huán)境里，時(shí)間長了，自己就會(huì)感到厭煩，其實(shí)，人的鍛煉就是這樣，接受不能接受的，適應(yīng)不能適應(yīng)的，經(jīng)過長時(shí)間的磨練，我想各位大學(xué)生的脾氣也沒有多少了，因?yàn)槟銜?huì)發(fā)現(xiàn)，自己生氣是沒有用的，在這里沒有父母的幫助與愛護(hù)，有的是自己對工作的獨(dú)自處理，慢慢的，心里的那份傲氣不見了，有了一種平淡的心態(tài)，平靜的認(rèn)識(shí)。我有很多的同事在村里 做事的時(shí)候，遇見很多自己不能理解的事情，況且每個(gè)大學(xué)生都有自己的性格，如何正確的處理自己性格與周圍村干部的關(guān)系？成為每個(gè)大學(xué)生初來工作的首要事情。

二、存在的優(yōu)勢

三優(yōu)勢：一是提升了村干部隊(duì)伍的整體素質(zhì)?，F(xiàn)在隨著農(nóng)村精英地不斷流失，存在著村干部后備人選后繼無人的嚴(yán)峻考驗(yàn)，大部分村干部的年齡普遍在50歲以上；文化程度也已跟不上時(shí)代的形勢，比如制作填寫電子表格、更新維護(hù)村級(jí)網(wǎng)站、文件材料的起草都存在或多或少的問題，造成鄉(xiāng)村兩級(jí)工作銜接不上的問題。大學(xué)生村官的到來解決了這一問題；二是增強(qiáng)了組織號(hào)召力和親和力。樸實(shí)的村民對于村里來了個(gè)大學(xué)生都是倍感驕傲和崇拜的，覺得大學(xué)生有知識(shí)、有文化、有活力、有創(chuàng)造力，能夠給他們帶來改變農(nóng)村面貌的希望。并且大學(xué)生村官都是剛剛從大學(xué)校門走出來的青澀學(xué)子，與農(nóng)民打交道時(shí)都是滿腔熱血、有求必應(yīng)的。久而久之，村民們對大學(xué)生村官的信任度和崇拜感隨之加深，從而使得大學(xué)生村官在群眾中的號(hào)召力和組織力也是越來越高；三是大學(xué)生村官的到來給農(nóng)村帶來了活力。大學(xué)生用自己所學(xué)的知識(shí)創(chuàng)業(yè)、發(fā)展生態(tài)農(nóng)業(yè)的例子舉不勝舉。如湖南省冷水江市中連鄉(xiāng)遠(yuǎn)大村的大學(xué)生村官彭偉在村里開辦

了一家市級(jí)示范性養(yǎng)豬場。

三、存在的不足

一農(nóng)村艱苦的生活條件讓大學(xué)生村官打“退堂鼓”。在大城市生活或?qū)W習(xí)慣了的大學(xué)生們，初到農(nóng)村可能還有一絲的新鮮感和好奇心，但久而久之，對于農(nóng)村生活的諸多不便和不適應(yīng)，那股當(dāng)初的熱情就會(huì)隨之會(huì)銳減。洗澡沒淋浴、出門沒車搭、睡覺沒空調(diào)、吃飯蒼蠅蚊子滿桌飛都會(huì)成為大學(xué)生村官抱怨農(nóng)村生活的話題；二是專業(yè)不對口造成的人才資源的浪費(fèi)?，F(xiàn)在的大學(xué)生村官招考的條件是大專以上文化應(yīng)屆畢業(yè)生都可以報(bào)名參加，使得一大批非農(nóng)學(xué)專業(yè)或相關(guān)專業(yè)的大學(xué)生加入到這一隊(duì)伍中。而當(dāng)他們真正走進(jìn)農(nóng)村，查看農(nóng)田，深入農(nóng)戶的時(shí)候就會(huì)覺得農(nóng)業(yè)方面的知識(shí)匱乏，而自己在大學(xué)所學(xué)的專業(yè)知識(shí)又無用武之地。三是大學(xué)生村官的去留問題。根據(jù)相關(guān)規(guī)定，大學(xué)生村官到農(nóng)村任期是2-3年，任期滿后經(jīng)考核合格，如果自愿的情況下可以續(xù)任，并且任職滿兩年的，在公務(wù)員考試中有加分優(yōu)惠政策。所以使得村民以及村干部都一致對能不能留住大學(xué)生抱有懷疑態(tài)度，認(rèn)為大學(xué)生村官來農(nóng)村只是“鍍金”的，“鍍完金”后是要走的，擔(dān)心剛把大學(xué)生村官帶上路，就要遠(yuǎn)走高飛了，村里的人才缺乏問題還是依舊沒能解決。誠然，許多大學(xué)生村官只是把到農(nóng)村基層工作當(dāng)成是一種短期鍛煉，或是通往更高層次的“跳板”，真正想長期扎根基層的大學(xué)生村官只是極少數(shù)。

針對這些情況，如何教育引導(dǎo)大家在思想上扎下根來，集中精力、發(fā)揮聰明才智，如何彌補(bǔ)自身的不足，完善知識(shí)結(jié)構(gòu)，將其盡快轉(zhuǎn)化為實(shí)際工作能力，在新農(nóng)村建設(shè)中真正有所作為，是今后工作中需要著力解決的一個(gè)問題。