第一篇：機電隊黨支部第一次研討會意見建議

機電隊黨支部群眾路線活動第一次研討會意見建議

1、勞務(wù)工轉(zhuǎn)正名額少，尤其是信息維護工、司機；

2、井下配熱飲水點，員工每人發(fā)放一個折疊杯；

3、公司帶家公寓分配情況及時公布；

4、材料領(lǐng)用程序多，簡化程序，以免影響生產(chǎn)，建議讓高珍郎全權(quán)負責；

5、機電隊雜貨多，面廣，車少司機少；

6、班中餐質(zhì)量不行；

7、公司公寓只許住五年，相關(guān)政策適當放寬；

8、機關(guān)處罰力度太大，員工承受不起；

9、信息檢查，希望礦上重視；

10、龍門吊電纜實際長度與臺賬不符；

11、一、二線工資偏差太大；

12、車間檢修開關(guān)質(zhì)量差；

13、公司職工家屬考試轉(zhuǎn)正時應(yīng)適當給予加分。

機電隊黨支部

2014年4月16日

第二篇：機電隊黨支部2008年工作總結(jié)

機電隊黨支部2008年工作總結(jié)

2008年，我們機電隊黨支部在公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，高舉鄧小平理論偉大旗臶，認真貫徹執(zhí)行黨的十七大精神和公司黨委工作精神，以安全生產(chǎn)為中心，深化思想工作，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，加強黨建工作，充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗保壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，打造企業(yè)文化，深入開展思想政治工作，為我黨支部各項工作的順利開展提供了強有力的思想保證，現(xiàn)將具體情況總結(jié)如下：

一、抓制度建設(shè)，促進黨員干部目標管理的完善

1、建立健全了責任管理機制，堅持從嚴治黨。根據(jù)?三個代表?重要思想制定了具體詳細的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部責任制。黨支部書記為直接責任人，其他分管為具體負責人。堅持集體領(lǐng)導(dǎo)和個人分工負責相結(jié)合的原則，堅持少數(shù)服從多數(shù)，個人服從組織的原則。

2、嚴格支部的組織生活制度，豐富黨員同志的精神生活。今年，我隊黨支部繼續(xù)按照《黨章》和中央的有關(guān)規(guī)定，嚴格執(zhí)行支部的組織生活?五個一制度?，基本做到每季一次支委會，每半年一次支部會議，每季不少于一次黨小組會。組織黨員開展豐富多彩的文化活動。

3、健全民主評議黨員制度。按照公司黨委的要求，我隊黨支部制定了?創(chuàng)先進五好黨支部計劃?，并組織黨員認真開展這項活動。今年5月份，我黨支部根據(jù)公司要求，以黨小組為單位，組織黨員開展批評和自我批評。在民主評議黨員中，結(jié)合干部考核、作風(fēng)建設(shè)考核和黨員?創(chuàng)先爭優(yōu)?活動，抓住堅持標準和開展批評和自我批評兩個關(guān)鍵環(huán)節(jié)，對照《黨章》規(guī)定的黨員條件和?八個堅持、八個反對?評議每個黨員在思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、學(xué)風(fēng)和生活作風(fēng)等方面的表現(xiàn)情況。我隊黨支部共有黨員18名，都參與了民主評議，均為合格黨員，均認真 填寫了民主評議總結(jié)，并按時交給黨支部，支部結(jié)合我隊實際情況，進行評議時，談知識、談提高、談不足、談將來，進行黨員互評和總結(jié)，評出了3名優(yōu)秀黨員，收到較好效果。

二、抓理論學(xué)習(xí)，促進黨員思想政治素質(zhì)的不斷提高

1、黨支部注重了干部職工的理論學(xué)習(xí)，我們按照公司每月印發(fā)理論學(xué)習(xí)安排表，按照計劃對全隊的干部職工進行了集中學(xué)習(xí)和自學(xué)，要求每個職工認真記錄學(xué)習(xí)筆記，做到了學(xué)習(xí)人員、時間、內(nèi)容、檢查四落實。

2、組織黨員參加黨課、黨章的學(xué)習(xí)，提高服務(wù)技能。先后組織干部黨員對中原煤化集團成立的大討論的活動，制定詳盡的實施方案和措施，每人都寫出了心得體會；并在公司舉行關(guān)于學(xué)習(xí)十七大精神活動中編寫了黨課教案，組織全隊黨員干部進行集中學(xué)習(xí)，收到了較好的效果。

3、在組織黨員參與公司組織學(xué)習(xí)的同時，支部還積極組織黨員參加《公民道德建設(shè)實施綱要》、《黨章》、黨的知識的學(xué)習(xí)等，進一步鞏固了學(xué)習(xí)效果。

4、根據(jù)公司黨委的要求積極在我支部開展?新解放、新跨越、新崛起?大討論活動，認真編寫了學(xué)習(xí)教案，進行了集中學(xué)習(xí)和自學(xué)，并在每一階段都進行了總結(jié)上報到大討論活動辦公室；

5、認真開展了?安全生產(chǎn)大討論?活動，我隊干部職工積極參與，制定了活動方案、措施，區(qū)隊管理人員都寫出了深刻的心得體會，各分管都帶領(lǐng)本班組人員根據(jù)公司擬定的討論題目進行了討論并記錄在案，將每一階段的小結(jié)及時上報到大討論辦公室。

三、抓隊伍建設(shè)，促進支部戰(zhàn)斗力的進一步發(fā)揮

抓好黨員管理工作。我隊黨支部按照?堅持標準、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展?的方針做好發(fā)展黨員工作。我支部建立起了聯(lián)系人制度，既增強支部黨 員的聯(lián)系溝通，又對入黨積極分子進行正確引導(dǎo)，開展談心活動，做到“一幫一，一帶一”，幫助他們擺正思想、站穩(wěn)立場、堅定信心，還安排支部黨員與工作能力強、有入黨愿望的普通干部密切接觸，關(guān)心、了解他們的思想動態(tài)、工作情況、生活狀況，傾聽他們的心聲，積極幫助他們進步。今年6月份，我機電隊黨支部兩名入黨積極分子張云飛、譚靜通過了公司黨委和我支部的考察已確定為預(yù)備黨員；在7月3日召開支部大會，我隊干部黨員全部到會，一致同意吸收張云飛、譚靜同志為預(yù)備黨員，并接受楊國華同志為入黨積極分子。

四、密切聯(lián)系群眾，傾聽群眾意見。

思想教育上，我隊采取談心、走訪的形式去除職工心中對家里的或社會上的一些雜七亂八的憂慮。讓職工一心用在安全生產(chǎn)上。如果職工對在崗位、工作中有什么想法或家中有什么實際苦難，我們書記會和他悉心交談，動之以情，曉之以理，積極為員工想辦法，去解決問題，讓其明白人的價值在于奉獻，生命存在的意義在于對社會的回報。在安全上，切實發(fā)揮黨員干部的模范帶頭作用，認真開展?黨員身邊無‘四違’?活動，并做到及時總結(jié)，幫助職工自覺遵章守紀，克服和防止麻痹思想，杜絕?四違?現(xiàn)象，確保安全生產(chǎn)。

五、深入開展?黨心溫暖?，營造職工與企業(yè)同榮辱、共命運、心連心的氛圍。

我們積極開展以保、訪、談、幫為主要內(nèi)容，以進萬家門，知萬家情，解萬家難，暖萬家心為主要形式的春風(fēng)進萬家活動和?下訪談心辦實事?活動，隊干部對困難戶進行了包保結(jié)成對子，為困難和傷病職工救濟款和慰問品。2008年期間，走訪特困職工36戶，慰問傷病職工40余次，積極找職工談心50余次；同時，還積極做好職工子女高考工作，今年我隊有三個位職工子女考上大學(xué)，全部獲得了公司給予的500元的一次性入學(xué)救濟金。在5月份汶川地震中，組織全隊的職工向災(zāi)區(qū)進行了兩次捐款共計8810元，黨員干部帶頭表率又進行了第三次捐款－?特殊黨費?5120元，用愛心與真誠激發(fā)了廣大職工的熱情，全隊呈現(xiàn)出人心思進同心干的精神風(fēng)貌。

六、高度重視穩(wěn)定工作，創(chuàng)造良好的政治環(huán)境

1、成立信訪領(lǐng)導(dǎo)小組，認真落實穩(wěn)定工作責任制，堅持黨員干部包人，重點人員，領(lǐng)導(dǎo)干部重點包的工作責任制，我支部還設(shè)立了信訪信息員，對職工反映的熱點問題，及時研究妥善解決，做到小事不過天，大事不過周。2008年，我黨支部職工隊伍穩(wěn)定，未出現(xiàn)集體上訪和越級上訪事件

2、我們對全隊職工每月都進行法制教育，提高法律意識，形成學(xué)法、知法、懂法、用法的良好氛圍。

3、按照?打防并舉,標本兼治,重在治本?的綜合治理方針,按照?三有一落實?的要求,成立了綜合治理領(lǐng)導(dǎo)小組，并制定了措施和目標管理責任制，進一步促進了我隊綜合治理的穩(wěn)定發(fā)展。

七、在今年的黨費收繳工作中，我隊黨支部所有黨員都能夠積極按時繳納黨費。

此外我們將安全工作視為我們支部工作的重中之重。盡管我隊安全形勢一直很好，可我們絲毫不敢沾沾自喜，甚至還不忘狠下一番功夫來保證安全生產(chǎn)。我們大致是從以下幾方面做起的。第一，使廣大職工牢固樹立?安全第一，預(yù)防為主?的思想。第二，不斷加大安全生產(chǎn)教育力度，增強職工的自主保安意識。我們在班前會上強調(diào)安全，有計劃的組織職工學(xué)習(xí)安全知識，搞好普規(guī)學(xué)制。這些在一定程度上均促進了我隊的安全生產(chǎn)。

我們機電隊黨支部，在2008取得了小小的成績，這得益于我們?nèi)w職工的共同努力。另外，我們黨支部在諸多地方還有不足之處，我們會在2008年 度中逐步克服。明年我黨支部的工作計劃是:

1、繼續(xù)加強政治理論學(xué)習(xí)，提高全隊職工的思想覺悟和知識水平

組織職工學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、?三個代表?重要思想、《公民道德建設(shè)實施綱要》、黨的十七大精神等，不斷提高黨員的思路覺悟和知識水平。

2、發(fā)揮黨員先鋒模范作用。繼續(xù)深入開展黨員示范崗、黨員身邊無?四違?等活動。

3、認真做好黨建基礎(chǔ)工作。繼續(xù)堅持?三會一課?、?民主評議黨員?等組織生活制度，健全完善支部工作制度，按時足額收繳黨費。

4、落實公司黨委布臵的主題系列教育活動計劃，結(jié)合單位實際，加強員工的思想政治學(xué)習(xí)教育、法制紀律學(xué)習(xí)教育、職業(yè)道德學(xué)習(xí)教育、團隊精神學(xué)習(xí)教育。

5、切實維護和保障職工權(quán)益，關(guān)心職工困苦，保護和調(diào)動好職工的積極性。

第三篇：機電隊黨支部2010工作總結(jié)

機電隊黨支部2010工作總結(jié)

今年以來，機電隊黨支部在上級黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，完成了各項工作任務(wù)，有效的促進了企業(yè)的和諧發(fā)展。具體工作有以下幾個方面。

一、加強黨組織自身建設(shè)，增強黨建工作，扎實推進：“五好”黨組織的建設(shè)工作、夯實支部工作基礎(chǔ)。

二、努力打造：“示范化”區(qū)隊，把“示范”工作與安全生產(chǎn)融合一起，做好各方面的安全學(xué)習(xí)培訓(xùn)、為生產(chǎn)提供有力的保證。

三、完善落實黨委的反腐倡廉機制，加強黨員黨風(fēng)的建設(shè)隊伍，對各個黨員及時進行自糾自查工作，隊務(wù)公開，對存在的問題及時提出整改要求，限期整改，扎實開展民主評議黨員工作，將違規(guī)違紀的黨員給予相應(yīng)的處分。

四、持續(xù)推進學(xué)習(xí)型企業(yè)的建設(shè)工作，提升企業(yè)知識文化水平，廣泛開展“精一門、會兩門、懂三門”為主要內(nèi)容的崗位成才活動。

五、宣傳、教育職工依法信訪，自覺維護企業(yè)的和諧穩(wěn)定發(fā)展局面，加大對職工的普法教育和學(xué)習(xí)。

六、堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹黨的十七大精神，嚴格落實平安建設(shè)綜合治理的工作方針，推動企業(yè)的和諧穩(wěn)定發(fā)展。

七、認真貫徹落實“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的十二字方針，切實發(fā)揮黨員在安全生產(chǎn)中的監(jiān)督作用，實現(xiàn)我礦穩(wěn)定、平安發(fā)展，加大黨安崗的督察力度。

八、鞏固拓展“雙述一化”的工作成果，利用班前提問、班中抽查、班后學(xué)習(xí)、集中演示等形式，進一步推進“雙述一化”和“手指口述”的學(xué)習(xí)工作。

九、進一步落實安全“五個到位”方針，開展走動式安全管理工作。

十、深入貫徹落實公司第一次黨代會的精神，為建設(shè)“安全平禹、規(guī)模平禹、效益平禹、和諧平禹”的新目標而努力。

十一、深入開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動，嚴格落實黨員的月度考核制度，對黨員的工作評定民主公開，對工作表現(xiàn)差的黨員進行處罰教育。

2010年機電隊黨支部在黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，按照2010年的發(fā)展規(guī)劃目標，全隊上下一心，團結(jié)協(xié)作完成了礦井全年的生產(chǎn)目標和任務(wù)。這些成績的背后是我們?nèi)犅毠じ刹抗餐Φ某晒Ｐ碌囊荒昙磳㈤_始，我們會認真總結(jié)2010年工作中的不足，力爭讓各項工作更加完善，為2011年安全生產(chǎn)工作奠定基礎(chǔ)。

機電隊

2010年11月8日

第四篇：機電隊第三季度黨支部季度總結(jié)

機電隊黨支部第三季度工作總結(jié)

煤化工分公司機電隊黨支部現(xiàn)有正式黨員6名，預(yù)備黨員2名。在礦黨委的的關(guān)心、支持和幫助下，機電隊黨支部全體黨員和全體職工積極奮斗，在煤礦安全管理中發(fā)揮了重大作用。

回顧第二季度，我們主要做了以下工作：

一、狠抓思想建設(shè)，提高職工的思想覺悟

認真學(xué)習(xí)貫徹十七屆四中全會精神，按照建設(shè)學(xué)習(xí)型政黨的要求，深入學(xué)習(xí)馬克思主義中國化的最新理論成果。始終把職工安全技術(shù)培訓(xùn)為工作的重點。大力倡導(dǎo)在學(xué)中干、干中學(xué)理念, 強化和創(chuàng)新職工培訓(xùn)，堅持組織職工安全技能培訓(xùn)。利用好班前班后會、安全會,開展每日一題、每周一例、每月一考等培訓(xùn)方式，做到了學(xué)習(xí)、時間、內(nèi)容、人員四落實。利用拜師學(xué)藝、老工人傳幫帶、崗位練兵比武等多種形式進行理論和實踐培訓(xùn)，不斷提高職工的整體素質(zhì)。

二、建立健全黨支部建設(shè)考核體系

進一步細化量化考核標準，把黨支部建設(shè)、班組建設(shè)的“軟任務(wù)”變成硬指標。完善細化支部和班組的基礎(chǔ)資料，要把黨支部建設(shè)工作滲透到支部管理的各個層面、各個環(huán)節(jié)，納入各級領(lǐng)導(dǎo)和全體職工的目標責任和崗位職責。把開展“黨員身邊無事故”、“黨員示范崗”，“黨員責任區(qū)”“黨員工作日志”等行之有效的黨內(nèi)活動和管理辦法與支部的各種考核都有機結(jié)合起來，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。

三、培養(yǎng)入黨積極分子，為落實各項黨建工作奠定基礎(chǔ)

本支部目前有入黨積極分子7名，有13名同志遞交了入黨申請書。在培養(yǎng)入黨積極分子的工作中，嚴把入口和質(zhì)量關(guān)，采取定期吸收聽黨課，參加黨內(nèi)活動，分配一定的工作，對其進行培養(yǎng)和考察。

四、逐步將基層黨支部發(fā)揮到安全管理中，確保礦區(qū)長治久安

機電隊黨支部認真全面的向廣大職工傳達了礦黨委的黨政文件，計較深入地加強了黨員和職工的思想教育，認真落實了黨建的各項工作，自覺將礦區(qū)發(fā)展建設(shè)的重點和難點作為黨建工作的著眼點和立足點。參與分析安全生產(chǎn)中的重點、難點問題,主動參與安全管理,從安全宣傳職工思想工作入手,把黨支部工作與安全生產(chǎn)過程緊密結(jié)合起來,并切實發(fā)揮作用。

第四季度的工作計劃：

1、繼續(xù)加強黨支部的思想教育工作，努力建設(shè)和諧礦區(qū)。

2、選拔預(yù)備黨員，加強支部黨員隊伍

3、狠抓班子建設(shè)，提高班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力

4、繼續(xù)開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”,黨員身邊無事故活動

5、搞好黨風(fēng)廉政建設(shè)工作

第五篇：靈泉礦機電隊黨支部學(xué)習(xí)

靈泉礦機電隊黨支部學(xué)習(xí)“7.1講話重要精神”

繼續(xù)深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動

在中國共產(chǎn)黨成立90周年之際，黨中央隆重召開慶祝大會，同全黨全國各族人民一道，回顧中國發(fā)展進步的偉大歷程，瞻望中國發(fā)展繁榮的光明前景。胡錦濤總書記發(fā)表重要講話，站在歷史高度和時代高度，精辟概括了90年來黨的奮斗歷程和偉大成就，鮮明提出了提高黨的建設(shè)科學(xué)化水平的目標任務(wù)，全面闡述了在新的歷史起點上把中國特色社會主義偉大事業(yè)推向前進的大政方針。講話高屋建瓴、思想深刻、氣勢豪邁，具有鮮明的思想性、針對性和指導(dǎo)性，是新形勢下指導(dǎo)我們黨繼往開來的綱領(lǐng)性文獻。

為繼續(xù)開展好“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，進一步激勵廣大黨員、干部、職工堅定理想信念，推進靈泉礦機電工作在新的起點上實現(xiàn)新的跨越，結(jié)合機電隊工作的環(huán)境和單位自身實際情況，機電隊黨支部以“胡錦濤7.1講話重要精神”為引領(lǐng)，以“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動為契機，積極組織全體黨員干部集中上一次黨課活動。黨課以“胡錦濤7.1講話重要精神”為主要內(nèi)容，進一步增強了黨員對黨組織的自豪感，使廣大黨員干部始終做到相信黨、熱愛黨、擁護黨、跟黨走。

劉金鎖付 明