第一篇:沙灣縣“四項制度”促村官廉政勤政
沙灣縣“四項制度”促村官廉政勤政
沙灣縣積極探索農(nóng)村基層黨風廉政建設(shè)新路子,加大對“村官”權(quán)力監(jiān)督,著力打造一支勤政廉潔務(wù)實,既有思想境界又懂農(nóng)村經(jīng)濟的“村官”隊伍。
一是公開承諾制。各村主要干部分別向鎮(zhèn)黨委政府進行廉潔自律承諾,承諾書一式四份,在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村、本人各存檔一份的基礎(chǔ)上,一份張貼于村務(wù)公開欄,接受黨員群眾監(jiān)督。承諾書的內(nèi)容共六個方面,主要包括:貫徹落實黨風廉政建設(shè)責任制,規(guī)范廉潔自律行為;認真對待和正確使用權(quán)力,不以權(quán)謀私,管好配偶、子女等人員;加強村級集體資產(chǎn)的管理,不違反規(guī)定擅自處置集體資金、資產(chǎn)、資源;嚴格遵守廉政自律的各項規(guī)定,不侵占集體財產(chǎn);不組織或參與任何形式的賭博、色情、涉毒和封建迷信活動,自覺接受黨內(nèi)外監(jiān)督;按要求進行述職述廉,如實向組織報告?zhèn)€人重大事項;
二是民主監(jiān)督制。健全完善村級民主監(jiān)督管理工作制度,指導(dǎo)各村成立了由村民代表、村“兩委”班子成員代表、黨員代表為成員的民主監(jiān)督管理委員會。對村級公共基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、已建成的公共設(shè)施、救災(zāi)救濟款物的分配發(fā)放、低保戶、計生幫扶戶的確定等各項惠民利民措施落實的情況進行監(jiān)督把關(guān)。規(guī)范工作議事規(guī)則,規(guī)范村務(wù)公開,重點公開村內(nèi)工程項目及社會公益事業(yè)建設(shè)情況,宅基地的指標分配情況,土地使用權(quán)轉(zhuǎn)讓、租賃、集體資產(chǎn)處置情況,土地補償款,特困群眾低保,失地農(nóng)民保障,救災(zāi)救濟款物,惠農(nóng)補助補貼等發(fā)放情況。
三是廉政談話制??h紀委制定下發(fā)了《沙灣縣村級換屆“兩委”班子任前廉政談話制度》,要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)必須組織村干部集體學(xué)習(xí)《新疆維吾爾自治區(qū)村級組織工作規(guī)范》,對新任村干部上崗前做好廉政談話,對村級組織的責任任務(wù)、村級民主決策、村級民主管理、村級民主監(jiān)督、村級財務(wù)管理等重點內(nèi)容進行了講解,給他們注射“廉政疫苗”,努力提高拒腐防變能力。同時建立健全黨政班子成員與村干部廉政談話制度,主要包括日常談話制度、任職談話制度、信訪談話
制度、誡勉談話制度。談話的內(nèi)容主要包括強化學(xué)習(xí)意識、發(fā)展意識、宗旨觀念和勤政意識,嚴格執(zhí)行廉潔自律各項規(guī)定等五方面內(nèi)容。四是任前審計制。強化審計在村干部監(jiān)督管理中的作用。對村級財務(wù)進行審計,尤其是對群眾反映強烈、財務(wù)不清、村務(wù)不公開的村,要安排進行審計。要交一份清楚賬,接一份明白賬,當一個清白人。通過年度審計、離任審計和專項審計等形式審計群眾關(guān)注的村級財務(wù)、主要建設(shè)工程等重大事項。組織、民政部門把審計結(jié)果作為選用村干部的重要依據(jù)。紀檢監(jiān)察機關(guān)將審計結(jié)果在村民中公示并作為查處違紀案件,糾正損害群眾利益的不正之風的重要依據(jù)。對審計中發(fā)現(xiàn)的違規(guī)者依法進行查處。
第二篇:廉政勤政制度
廉政勤政制度
一、為全面貫徹落實黨中央、國務(wù)院和中紀委關(guān)于加強黨風廉政建設(shè)的各項規(guī)定,進一步加強干部隊伍建設(shè),鞏固群眾路線教育實踐活動成果,結(jié)合本部門實際,特制定本制度。
二、機關(guān)干部要廉潔自律,勤政為民,自覺遵守“八項規(guī)定”、“六項禁令”,嚴格執(zhí)行和落實《廉政準則》,按照“三嚴三實”的要求,做到為民、務(wù)實,清廉。
三、班子成員要加強自身作風建設(shè),嚴格落實黨風廉政責任制,對分管股室的作風建設(shè)負領(lǐng)導(dǎo)責任,凡分管范圍內(nèi)出現(xiàn)違法違紀問題的,視原因追究分管領(lǐng)導(dǎo)的責任。
四、堅持領(lǐng)導(dǎo)干部重大事項報告制度、禮品登記和收入申報制度,堅持政務(wù)公開制度,加強民主法制建設(shè)。
五、堅持勤儉節(jié)約,反對鋪張浪費。嚴格執(zhí)行本局及旗委、政府的有關(guān)規(guī)定,本著熱情、周到、節(jié)約的原則做好接待工作,嚴禁公款支付高消費娛樂活動。
六、全體干部職工必須自覺加強廉潔自律,筑牢拒腐防線,加強理想、信念、宗旨的學(xué)習(xí),樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。
七、局黨風廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組負責本局的黨風廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)工作,并制定當年的黨風廉政建設(shè)工作計劃。
八、實行政務(wù)公開。辦事依據(jù)、辦事程序、辦事結(jié)果、辦事紀律公開,并公布舉報電話:4212677,接受群眾監(jiān)督;建立健全政務(wù)公開檔案。
第三篇:廉政勤政,促德發(fā)展
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位朋友們:
大家下午好!今天我演講的題目是:廉政勤政,促德發(fā)展。古往今來,有多少清正廉潔、務(wù)實為民的清官廉吏受到百姓的崇敬與愛戴,他們的形象深入人心,他們的故事久久傳頌。一代清吏包公、海瑞的故事至今久演不衰;人民公仆孔繁森、任長霞的事跡震撼人心,影響甚廣。是的,無論歷史如何變遷,無論時代怎樣發(fā)展,廉潔清正永遠是時代的呼喚,勤政廉政永遠是人民的期盼。
歷史的車輪滾滾向前,當我們盡享今天的幸福生活的時候,我們無法忘記,正是在中國共產(chǎn)黨的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我們翻越了一道又一道坎,戰(zhàn)勝了一個又一個困難?,F(xiàn)在的我們正朝著一個更加美好的目標不斷前進——全面建設(shè)小康社會!同樣德城美好的明天需要我們共同去描繪,光明的前景需要我們共同去開創(chuàng)。
縱觀歷朝歷代的清官廉吏們,無論是“鐵面無私”的包拯、還是“清廉耿介”的海瑞、乃至于有著“天下廉吏第一”之美譽的于成龍,他們身上的那種“廉潔”、“廉正”、“廉謹”情操都是當時社會最主要的道德準則,從而被后人用筆墨、用詩文等完完全全地記錄下來,令其萬古流芳。廉吏們的榜樣直至千載后仍為人們所景仰,因為只要人的貪欲存在,掌權(quán)者便極有可能成為禍國殃民的貪官污吏,而與之恰為反照的清官廉吏們則必然為民心所呼喚。
“以史為鏡,可以知興衰;以人為鏡,可以知得失”。走進
漫長的歷史長廊,縱觀我國封建文明歷史的興衰沉浮,其最后沒落乃至滅亡的原因都與腐敗脫不了干系。腐敗之害由此可見。重新翻閱一代廉吏包公、于謙感人至深的滄桑畫卷,我的認識一次次得到升華,我的思想一次次得到洗禮;再次觀看孔繁森、任長霞的先進事跡,我的熱淚一次次上涌,我的心里一次次感慨……正如胡錦濤總書記多次強調(diào)所言,反腐敗工作是黨和國家的重要工作,是實現(xiàn)全面建設(shè)小康社會宏偉目標的重要保證。腐敗猛于虎,這已經(jīng)是全黨、全國、全社會形成的共識。這一點,從我們今天舉行的這次演講活動上同樣可以得到有力的印證。
對照社會上的腐敗大案,我們不敢懈?。粚徱暽磉叺牧疂嵀h(huán)境,我們?nèi)沃氐肋h。親愛的朋友們,孟子曰:“路雖遠,不行不至;事雖小,不為不成?!本妥屛覀兂墙ㄈ藦拿恳患∈伦銎穑⒆阕约旱谋韭殟徫?,以務(wù)實的態(tài)度,勤奮的精神,廉潔的作風投入德城的建設(shè)發(fā)展之中,為實現(xiàn)德城跨越發(fā)展共同創(chuàng)造更加輝煌美好的明天!謝謝大家!
第四篇:廉政勤政約談制度
滁州市工商局黨員干部廉政勤政約談制度(試行)
為切實加強對黨員干部的教育、管理和監(jiān)督,促進黨風廉政建設(shè)和干部思想作風建設(shè),有力推動各項工作開展,結(jié)合全市工商系統(tǒng)實際,制定本制度。
第一條 約談制度是指約談人針對約談對象存在的苗頭性、傾向性問題但尚不夠紀律處分而實行的教育、提醒、談話活動,以幫助約談對象切實整改問題,推動各項工作落實。第二條 適用范圍
本制度適用于全市工商行政管理系統(tǒng)全體工作人員。第三條 實施情形
單位或個人在思想作風、執(zhí)行制度、工作落實和廉潔自律等方面出現(xiàn)下列情形之一的,應(yīng)適時進行約談:
(一)思想作風方面:
1、精神不振作,不思進取的;
2、隨意發(fā)表有損于單位形象、有損于同志間團結(jié)的言論的;
3、對上級布置的工作任務(wù)在背后發(fā)牢騷、亂議論、散步消極言論的;
4、存在其他不良思想作風的。
(二)執(zhí)行制度方面:
1、違反國家工商總局“六項禁令”、省局“禁酒令”的;
2、違反市局一日工作秩序化規(guī)定的;
3、違反市局各項內(nèi)部管理規(guī)定的;
4、違反市局效能建設(shè)有關(guān)制度和措施的。
(三)工作方面:
1、不依法履行職責,不依法辦事,造成不良影響的;
2、不能與時俱進完成單位(部門)下達的各項工作目標任務(wù)的;
3、其他不負責任、貽誤工作的行為。
(四)廉潔自律方面:
1、違反廉潔自律有關(guān)規(guī)定的;
2、在遵紀守法方面出現(xiàn)違紀苗頭或群眾有反映的。第四條 約談方式
采取一級抓一級、分級負責約談的辦法進行。市局紀檢組長或分管領(lǐng)導(dǎo)負責與縣市區(qū)局班子成員、市局機關(guān)各科室和直屬行政機構(gòu)負責人進行約談,市局監(jiān)察部門參加;縣(市)局紀檢組長、區(qū)分局分管紀檢的領(lǐng)導(dǎo)負責與股(室)、所長進行約談;監(jiān)察部門負責與本單位一般工作人員進行約談。第五條 實施程序
(一)當出現(xiàn)本制度第三條所列情形時,由監(jiān)察部門提出實行約談的建議,經(jīng)紀檢組長或分管局長批準,向約談對象下發(fā)《約談通知書》,將約談時間、地點通知約談對象。
(二)約談原則上應(yīng)采取“一對一,面對面”的方式,對情況較為復(fù)雜的,應(yīng)有兩名以上同志負責談心,對普遍性問題,也可采取集體談心的方式進行。
(三)每次約談活動,約談人應(yīng)認真做好記錄,內(nèi)容包括約談的時間、地點、約談對象、約談內(nèi)容等基本情況。
(四)約談結(jié)束后,約談人應(yīng)填寫《滁州市工商局黨員干部廉政勤政約談情況登記表》,對涉及到需要辦理的事項,應(yīng)及時報主要領(lǐng)導(dǎo)批示或局黨組會研究決定后,送相關(guān)責任人辦理。第六條 實施要求
(一)通過約談?wù)J定必須由約談對象糾正的問題以及改正的錯誤,約談對象要深刻反思存在問題的原因,制定整改措施,并于5日內(nèi)上報整改情況。
(二)監(jiān)察部門對約談對象整改落實情況要及時進行檢查驗收,確保問題整改到位。對整改不合格的,視情節(jié)輕重,分別予以責成寫出檢查、通報批評、誡勉談話、直至黨紀政紀處分。
(三)紀檢監(jiān)察部門要將廉政勤政約談工作納入目標管理考核。副科級以上干部要把執(zhí)行約談制度的情況列為個人年終述職述廉的重要內(nèi)容。
第七條 本制度自公布之日起施行。
第五篇:廉政勤政材料
***同志廉政勤政先進
個人事跡材料
***,男,月出生,漢族,年參加工作,年加入中國共產(chǎn)黨,大專學(xué)歷,現(xiàn)任。
一直以來,***同志在工作、學(xué)習(xí)、生活中始終保持共產(chǎn)黨員本色,牢記黨的宗旨,一心撲在工作上,工作勤奮努力,為人正直無私,作風扎實過硬,工作成績非常突出,受到上級領(lǐng)導(dǎo)和同事們的高度評價。
一、認真抓好思想政治工作,促進事業(yè)發(fā)展
***同志始終把做好思想政治工作,促進***事業(yè)發(fā)展作為已任。他在抓思想政治工作方面,始終牢記“三個堅持”:堅持思想政治工作全方位覆蓋;堅持思想政治工作的全過程貫穿;堅持思想政治工作對廣大一線職工服務(wù)。職工在單位的活動,大部份是工作活動,職工的喜怒哀樂,情緒起伏,國家、單位、個人三者利益的協(xié)調(diào)與沖突,工資分配、福利待遇等方面的問題與矛盾,大都直接或間接影響生產(chǎn),***同志把思想政治工作滲透到各個環(huán)節(jié),做耐心細致的思想工作,把基礎(chǔ)教育和日常教育相結(jié)合,較好地解決了職工對理想、工作、貢獻的認識,調(diào)動職工的積極性,理順情緒,促進******事業(yè)全面發(fā)展。
二、實實在在做人,勤勤懇懇干事
***同志在工作中,十幾年如一日,至始至終貫穿一個“實”字、一個“勤”字,干工作以實為榮、以勤為樂。他對自己的要求很嚴格,他總是強調(diào)作為一名干部,特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,在單位、在職工群眾中,都應(yīng)該成為學(xué)習(xí)的帶頭人,成為深化改革的帶頭人,成為與時俱進,開拓進取的帶頭人,成為廉潔自律、無私奉獻的帶頭人。要求職工做到的,我們黨員、干部首先要做到,要求職工遵守的,我們黨員、干部首先要遵守。他不但這樣說,也是這樣做的。
三、注重理論學(xué)習(xí),不斷增強勤政、廉政意識
***同志深刻認識到新時期加強政治理論、業(yè)務(wù)知識和黨的政策學(xué)習(xí)的重要性和緊迫性。通過學(xué)習(xí)端正思想,提高認識,堅定信念,自律自警。一是認真學(xué)習(xí)黨的政治理論;二是學(xué)習(xí)黨風廉政有關(guān)規(guī)定;三是學(xué)習(xí)模范人物的先進事跡;四是注重加強業(yè)務(wù)知識更新。牢固樹立了正確的人生觀、價值觀、權(quán)力觀,提高了自身業(yè)務(wù)工作能力,增強了為人民服務(wù)的本領(lǐng)。
四、堅持廉潔自律,培養(yǎng)高尚的道德修養(yǎng)
***同志生活中勤儉樸素,工作上盡心盡力。在公務(wù)活動和社交活動中嚴格遵守廉潔自律的規(guī)定,不利用職權(quán)違反規(guī)定為個人和親友謀取私利。工作中帶頭堅持廉潔自律、勤政廉政、自覺遵守黨關(guān)于廉政建設(shè)方面的規(guī)定,以身作則,嚴格自律,做到一不送、二不收,做一個公道正派的基層干部。
五、堅持勤政為民,牢記“為人民服務(wù)”的工作宗旨
***同志在工作上高要求,生活上低標準。工作中注重學(xué)習(xí)研究政策文件和業(yè)務(wù)知識,堅持依法行使權(quán)力、有效使用權(quán)力維護職工合法權(quán)益。以積極、認真、盡職盡責的態(tài)度對待每項工作,以苦干加巧干的精神勤奮工作,盡最大可能做好本職工作。
幾年來,在***同志的負責下,***上下風氣正、人心齊、干事創(chuàng)業(yè)氛圍濃厚,工作成效顯著,每年都能超額完成上級制定的各項工作目標,獲得了上級領(lǐng)導(dǎo)和廣大職工的一致好評,贏得了廣大干部群眾的信任和尊重。