第一篇:如何當(dāng)好一名村官
如何當(dāng)好一名村官
村官是最小的官,卻又是最不容忽視的官。自擔(dān)任以來,我才知道當(dāng)好一名村官,特別是得到老百姓擁護(hù)的村官并不容易,是一個(gè)值得深思的問題。帶著這個(gè)問題,我一邊實(shí)踐,一邊學(xué)習(xí),不斷的提高自己解決問題的能力,體現(xiàn)自己的人生價(jià)值。在新形勢(shì)下,如何貫徹好文件精神,當(dāng)好一名村官,帶領(lǐng)群眾致富奔小康,成為了我們每一個(gè)村干部無可懈怠的神圣職責(zé)。如何當(dāng)好一名村官,下面我談幾點(diǎn)看法。
第一個(gè)方面:認(rèn)清形勢(shì),找準(zhǔn)位置,樹立當(dāng)好村干部的信心。我們功山鎮(zhèn)哨上村委會(huì)是我縣比較偏遠(yuǎn)的的郊區(qū)鄉(xiāng)村,農(nóng)業(yè)人口人,占全鎮(zhèn)總?cè)丝诘?,農(nóng)業(yè)工作具有舉足輕重的地位,村官是決定我村經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)穩(wěn)定的決定性因素。如何找準(zhǔn)自身位置,認(rèn)清形勢(shì),我認(rèn)為必須了解村官工作的三性“重要性、艱巨性和有利性”。
1、村官工作的重要性
村官處在農(nóng)村工作的第一線,擔(dān)負(fù)著貫徹落實(shí)黨的路線、方針、政策,密切黨和政府同人民群眾的聯(lián)系,帶領(lǐng)群眾致富奔小康的重任,是黨在農(nóng)村實(shí)施核心領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)鍵群體,這種特殊的重要作用
是任何人都無法替代的?!按蹇创?,戶看戶,群眾看干部”。實(shí)踐證明,一個(gè)村工作搞得好不好,各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展得快不快,與我們村官的素質(zhì)高低有直接關(guān)系。
2、村官工作的艱巨性
一個(gè)村就是一個(gè)小社會(huì),“麻雀雖小,五臟俱全”,“上面千條線,下面一根針”,大到黨的方針政策,小到夫妻吵架,每一項(xiàng)工作都與村干部有關(guān),每一項(xiàng)任務(wù)都要靠村干部消化解決。這些工作,既艱巨復(fù)雜,又繁瑣具體,有些問題和困難由于受村官地位的局限,自身力量難以解決和克服。一些人“有田有地不找你,有吃有穿不靠你,有了問題老纏你,解決不了就罵你”,給村務(wù)工作開展增加了很大的難度,還有的地方電話不通,喇叭不響,傳遞情況靠的是“雞毛信”。我講這些問題的目的,并不是說農(nóng)村的政策不好,而是要求村干部不僅要有較高的政治素質(zhì)、真心實(shí)意為群眾服務(wù)的思想和吃苦耐勞的精神,而且還要有較強(qiáng)的組織領(lǐng)導(dǎo)能力和生產(chǎn)管理能力。
3、村官工作的有利方面
在分析和認(rèn)識(shí)村干部工作重要性、艱巨性的同時(shí),還應(yīng)看到我村工作的一些有利方面。從大的方面講,一是各級(jí)政府對(duì)農(nóng)村工作逐步加強(qiáng),政治形勢(shì)穩(wěn)定。二是農(nóng)村稅費(fèi)改革深層推進(jìn),從取消農(nóng)
業(yè)稅到“以工哺農(nóng)”的“兩補(bǔ)一貼”的政策落實(shí),極大地緩解了我們村干部的工作壓力。三是農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展步伐不斷加大,農(nóng)民收入農(nóng)年增長(zhǎng)。從小的方面講:一是我村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)力度進(jìn)一步加強(qiáng),農(nóng)民的生產(chǎn)生活條件明顯改善。二是繼續(xù)加強(qiáng)的國(guó)家惠農(nóng)政策,將在更大程度上,刺激我村農(nóng)業(yè)生產(chǎn),充分調(diào)動(dòng)全村農(nóng)民的種田積極性。
第二個(gè)方面:明確職責(zé),提高素質(zhì),發(fā)揮好村干部的作用作為新形勢(shì)下的村干部,首要的是明確自己的職責(zé),關(guān)鍵是努力提高自身的素質(zhì)。我認(rèn)為一名合格的村干部應(yīng)具備的素質(zhì)總結(jié)一下可以用以下二十四個(gè)字進(jìn)行概括,即:政治堅(jiān)定,業(yè)務(wù)精通,公道正派,清正廉潔,胸懷大局,作風(fēng)扎實(shí)。
由此,我想應(yīng)在村干部中提倡四種精神、三大作風(fēng)。針對(duì)農(nóng)民希望由溫飽奔小康的要求,提倡村干部要樹立艱苦創(chuàng)業(yè)的精神,要有“為官一任,造福一方”的使命感和責(zé)任感。針對(duì)村干部任務(wù)重、報(bào)酬低、“吃虧”多的現(xiàn)象,提倡村干部要發(fā)揚(yáng)無私奉獻(xiàn)的精神,大力宣傳少計(jì)較點(diǎn)個(gè)人得失,少計(jì)較些物質(zhì)享受,少計(jì)較政治待遇,多作些對(duì)國(guó)家的貢獻(xiàn)、對(duì)人民利益的奉獻(xiàn)、對(duì)個(gè)人利益的犧牲,努力弘揚(yáng)社會(huì)正氣,積極倡導(dǎo)默默無聞,埋頭苦干,不求報(bào)答的奉獻(xiàn)品格。針對(duì)當(dāng)前工作的諸多困難,提倡村干部要樹立奮力拼
博的精神,農(nóng)村經(jīng)濟(jì)工作面臨的嚴(yán)峻形勢(shì),使我們認(rèn)識(shí)到,農(nóng)村經(jīng)濟(jì)要發(fā)展,喊難叫屈不行,悲觀失望不行,坐等其成也不行,只有正視現(xiàn)實(shí),鼓足勇氣,奮力拼博,謀求發(fā)展,才能創(chuàng)造出有利于本村經(jīng)濟(jì)發(fā)展的好形勢(shì)。針對(duì)少數(shù)村領(lǐng)導(dǎo)班子內(nèi)部不團(tuán)結(jié)、班子集體形不成合力的問題,提倡村干部要樹立團(tuán)結(jié)戰(zhàn)斗的精神,積極提倡多一點(diǎn)理解,少一點(diǎn)摩擦;多一點(diǎn)支持,少一點(diǎn)拆臺(tái)。要把村支部建成“戰(zhàn)斗的堡壘”,而不是“堡壘內(nèi)的戰(zhàn)斗”,盡力增強(qiáng)班子的合力,發(fā)揮班子的群體效能。除了提倡在村干部中樹立四種精神外,我們還應(yīng)把培育三種作風(fēng)作為村干部思想作風(fēng)建設(shè)的重要內(nèi)容。也就是培育實(shí)事求是的作風(fēng),密切聯(lián)系群眾的作風(fēng),嚴(yán)于律已的作風(fēng)。
第三個(gè)方面:率先垂范,勇于實(shí)踐,爭(zhēng)做一名合格的村干部一是當(dāng)好宣傳員。既要自覺主動(dòng)地向一般群眾宣傳黨紀(jì)國(guó)法、產(chǎn)業(yè)政策、市場(chǎng)行情和各類農(nóng)科知識(shí)。又要利用長(zhǎng)期與群眾在一起生活,同呼吸共命運(yùn),掌握情況多的優(yōu)勢(shì),傾聽群眾呼聲,歸集群眾意愿,向上級(jí)組織做好宣傳,幫助上級(jí)組織因地制宜決策工作。
二是當(dāng)好帶隊(duì)員?;疖嚺艿目?,全靠車頭帶,作為村里的領(lǐng)路人,要有服務(wù)村民的意識(shí),戴上“望遠(yuǎn)鏡”,立足村情,著眼長(zhǎng)遠(yuǎn),制訂村里的經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展規(guī)劃。切忌患上“多動(dòng)癥”,東抓一把西抓
一把。切忌患上“近視病”,哪里黑了那里歇。切忌患上“紅眼病”,百姓富了不服氣,百姓窮里看不起。切忌患上“健忘癥”,只埋頭自己致富,忘了帶領(lǐng)群眾發(fā)家 ;見到利益朝前跑,聽到問題躲著走。
三是當(dāng)好示范員。作為村經(jīng)濟(jì)發(fā)展的帶頭人,要有敢為人先的意識(shí)和敢于冒險(xiǎn)的精神,首先將自己的責(zé)任田建設(shè)成供村民學(xué)習(xí)取經(jīng)的樣板,對(duì)充分調(diào)研后看準(zhǔn)的新項(xiàng)目群眾還不接受的情況,帶頭示范推廣,真正把教訓(xùn)留給自己,把經(jīng)驗(yàn)傳給群眾。
綜上所述,作為一名村官,首要的就是要有仁者之心,做到愛民如子,急老百姓所急,想老百姓所想,盼老百姓所盼,努力使自己成為老百姓知冷知熱的貼心人,永遠(yuǎn)保持那么一股子浩然正氣,才能贏得老百姓的支持和信任。其次,更應(yīng)該有高度的責(zé)任心和強(qiáng)烈的使命感,時(shí)時(shí)處處為百姓的利益著想,為群眾的生活著想,把帶領(lǐng)群眾全面建設(shè)小康社會(huì)作為自己義不容辭的責(zé)任,殫精竭慮干好工作,盡心盡力為人民辦好事,辦實(shí)事,作一個(gè)群眾依賴的好“村官”。永遠(yuǎn)保持那么一股子蓬勃朝氣,那么一股子昂揚(yáng)銳氣,何愁農(nóng)村經(jīng)濟(jì)不發(fā)展,百姓生活不富裕。
第二篇:怎樣當(dāng)好一名村官
怎樣當(dāng)好一名村官
——在全市駐村干部培訓(xùn)班上的發(fā)言提綱
五龍口鎮(zhèn)黨委書記 李中杰
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:
非常感謝市委組織部給我這個(gè)和大家一起進(jìn)行交流學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),在未交流之前,我首先做個(gè)簡(jiǎn)單的自我介紹:
我叫李中杰,現(xiàn)年49歲,是大峪鎮(zhèn)大奎嶺村人,出生于貧寒家庭,是一個(gè)農(nóng)民的兒子。77年高中畢業(yè)后,邊續(xù)15年在村里當(dāng)村干部,曾任村里的團(tuán)支部書記、會(huì)計(jì)、村長(zhǎng)、支書。90年以后才到鄉(xiāng)里工作,曾任管理區(qū)書記、農(nóng)辦主任,97年任大峪鄉(xiāng)副鄉(xiāng)長(zhǎng),主抓農(nóng)業(yè),98年至2001年任下治鄉(xiāng)組織書記,2001——2004年任克井鎮(zhèn)組織書記,2005年元月調(diào)王屋鄉(xiāng)任鄉(xiāng)長(zhǎng),2007年3月任王屋鄉(xiāng)黨委書記,2009年10月任五龍口鎮(zhèn)黨委書記至今。在基層干了30多年,在基層得到了鍛煉,學(xué)到了一些知識(shí),吸取了一些教訓(xùn)。自走上工作崗位以來,我能夠和村干部緊密相處,勤奮工作,視百姓如父母,努力干好份內(nèi)的各項(xiàng)工作,從一個(gè)不懂事的孩子,一步一步走到了今天。
今天我非常高興能夠和在座的32位非常做秀的年輕同志在一起進(jìn)行交流,各位都是各鎮(zhèn)辦和市直各單位推選出的最優(yōu)秀的黨員干部,培訓(xùn)班結(jié)束后我們將成為一個(gè)戰(zhàn)壕里的戰(zhàn)友,在最基層、最辛苦、最光榮的一線,為濟(jì)源的發(fā)展貢獻(xiàn)我們的力量。這次大
做官,就是做登臺(tái)演出任人評(píng)說的演員。
做官,可以收獲尊重也可能收獲輕蔑,可能收獲喜悅也可能收獲苦惱,可能收獲榮光也可能收獲恥辱,可能收獲贊頌也可能收獲怨恨。而這一切,全由自己把握。
做官,最忌諱的是只知道討好幾個(gè)人,最可怕的是習(xí)慣于漠視大多數(shù)人,最高明的是把心寫在臉上,最愚蠢的是把權(quán)威掛在臉上。
做官,不要追求派頭,不要追求威武,不要追求?一言九鼎?,做官,最難得的是個(gè)人魅力,是?非權(quán)力影響力?。
做官,位高權(quán)重時(shí)得到的敬畏只是暫時(shí)的,只有德高才真才會(huì)長(zhǎng)久的受人敬重,唯有在人們信服你的權(quán)威而不是尊重你的職位時(shí),你才是人們心中真正的領(lǐng)導(dǎo)。
做官,不要在乎在位時(shí)別人的贊頌,不要看重在位時(shí)手下的奉承,不要追求?萬民傘?一類的榮譽(yù)。有形的牌匾往往剛拿到手就會(huì)被人遺忘,唯有無形的口碑才會(huì)長(zhǎng)久流傳。
做官,一定要先做人。只有先做好人,才能做個(gè)好官,好人不一定能做好官,但要做好官必須先做好人。
世上最好干的事是做官,最好說的話是官話,世上最難干的事是做個(gè)好官,最難說的話是說真話。
自以為是的做官者往往什么事情也干不成,低下頭求教者常常有真水平。
做官者只要敢于給老百姓一個(gè)明白,老百姓就一定能給為官
(一)聽取鎮(zhèn)黨委及管理區(qū)總支的意見。選派村工作將直接面對(duì)鎮(zhèn)辦黨(工)委,尤其是中心工作。作為第一書記,我們是選派村的?頭?,首先要對(duì)鎮(zhèn)辦黨(工)委負(fù)責(zé)。平時(shí)工作中,要主動(dòng)向鎮(zhèn)黨(工)委多請(qǐng)示、多匯報(bào),多提一些合理化的意見和建議,盡可能地爭(zhēng)取鎮(zhèn)辦黨(工)委的支持與幫助。同時(shí),要將鎮(zhèn)辦黨(工)委作出的各項(xiàng)決策部署,結(jié)合本村實(shí)際,不折不扣地落實(shí)到村里工作當(dāng)中去,體現(xiàn)對(duì)上負(fù)責(zé)。
(二)召開好三個(gè)會(huì)議。
1、班子座談會(huì)。村?兩委?班子成員都是群眾一票一票選出來的,農(nóng)村兩委班子是貫徹執(zhí)行黨在農(nóng)村各項(xiàng)方針政策的帶頭人,是團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大農(nóng)民群眾加快社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)的骨干力量。要想在農(nóng)村開展好工作,必須獲得村?兩委?班子的幫助與支持。
2、黨員座談會(huì)。農(nóng)村黨員是農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的生力軍和骨干力量,是農(nóng)民群眾中的先進(jìn)分子,他們?cè)谵r(nóng)村改革和發(fā)展中擔(dān)負(fù)著重要使命,發(fā)揮著重要作用。我們?cè)谵r(nóng)村開展工作,就是要充分利用農(nóng)村黨員向廣大農(nóng)民群眾深入宣傳黨的各項(xiàng)農(nóng)村政策和社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)的重大意義及方針、政策,不斷增強(qiáng)廣大農(nóng)民群眾對(duì)新農(nóng)村建設(shè)重要性和緊迫性的認(rèn)識(shí),激發(fā)他們搞好新農(nóng)村建設(shè)的自覺性,教育和引導(dǎo)他們積極參與到新農(nóng)村建設(shè)的實(shí)踐中來。
3、村民代表座談會(huì)。村民代表是依照《村民委員會(huì)組織法》規(guī)定程序選舉產(chǎn)生的,在農(nóng)村基層有著廣泛的代表性。他們來自群眾,和周圍群眾朝夕相處,非常了解群眾的利益訴求,和他們進(jìn)行座談,有利于充分發(fā)揮他們?來
了,新的環(huán)境,新的崗位,一切都是新的,我們也要有新的思路、新的招數(shù)、新的目標(biāo)、新的藍(lán)圖。也就是要制訂好遠(yuǎn)景發(fā)展規(guī)劃和近期發(fā)展目標(biāo)。美好的藍(lán)圖和發(fā)展目標(biāo)可以鼓舞人心,激勵(lì)斗志,凝聚人氣。因此,我們要把全村的黨員干部群眾凝聚到支村兩委周圍,首先要制訂好我們的發(fā)展思路,使全村形成團(tuán)結(jié)、奮進(jìn)、創(chuàng)業(yè)的濃厚發(fā)展氛圍。制定規(guī)劃要召開不同形式的座談會(huì)、研討會(huì),在廣泛征求各方面意見的基礎(chǔ)上制訂出來。
(二)作出兩個(gè)承諾
市委選派我們到派駐村任黨支部書記,不僅對(duì)我們寄予厚望,更對(duì)我們寄予重托。因此,我們需要認(rèn)真思考?在職干什么?身后留什么??我們要帶領(lǐng)支村兩委向群眾作出承諾,在任期內(nèi)如何帶領(lǐng)群眾發(fā)展致富,搞好公益事業(yè),改善村容村貌,加快發(fā)展步伐。我們每個(gè)人也要向群眾作出莊嚴(yán)承諾,在任期內(nèi)自己要以什么樣的精神風(fēng)貌、什么樣的工作作風(fēng)、什么樣的發(fā)展理念、什么樣的干部形象干好自己份內(nèi)的工作。不僅要做出承諾,更重要的是要付諸于行動(dòng)。
?一個(gè)規(guī)劃?、?兩個(gè)承諾?要要與兩委成員認(rèn)真研討后形成,并制作成版面,公布于群眾。
(三)發(fā)揮好三大作用
1、支部作用。農(nóng)村黨支部是黨的基層組織的重要組成部分,是黨在農(nóng)村各項(xiàng)工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)。切實(shí)加強(qiáng)和改進(jìn)農(nóng)村黨支部建設(shè),充分發(fā)揮農(nóng)村黨支部作用,有效促進(jìn)農(nóng)村黨員永葆先進(jìn)
要積極主動(dòng)地做好本村,尤其是本組因土地承包、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)、計(jì)劃生育等引發(fā)矛盾的調(diào)解工作,要盡一切努力,調(diào)動(dòng)自己各方面的資源把矛盾調(diào)解好、化解掉,做好調(diào)解員。
三、勤奮工作
農(nóng)村工作千頭萬緒、上邊千條線、下邊一根針,略有不慎,上邊不滿意,下邊落埋怨。當(dāng)然我們多數(shù)村各項(xiàng)工作開展是比較順利的,群眾比較滿意,但還有少數(shù)村工作難以開展,群眾極為不滿。有些群眾說?現(xiàn)在的村干部那叫‘頭發(fā)絲栓豆腐——沒法提’,上級(jí)號(hào)召壯大集體經(jīng)濟(jì),他們沒膽略;上邊讓培養(yǎng)支柱產(chǎn)業(yè),調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),他們沒思路;村務(wù)公開是個(gè)容易辦、群眾又歡迎的大好事,他們怕監(jiān)督不愿干。村干部整天都在攆著我們要錢、出工,不交錢冷眼相看,不出工便說我們是刁民,百姓誰不想致富,但致富無門,當(dāng)百姓真難,說實(shí)話我們敢怒不敢言。?
在平時(shí)也了解到許多村干部也有許多怨言,現(xiàn)在我們這些村干部是?老鼠鉆風(fēng)箱——兩頭受氣?。先是安排的任務(wù)完不成,三天區(qū)里逼,五天鎮(zhèn)里催,大會(huì)小會(huì)受批評(píng),群眾也沒幾個(gè)順順溜溜的,有時(shí)少不了來點(diǎn)強(qiáng)硬措施,可都是鄉(xiāng)里鄉(xiāng)親,低頭不見抬頭見,實(shí)在難為情。還有個(gè)別少數(shù)群眾雞蛋里找骨頭,稍有不順,撥打電話信訪、上訪。由于工作任務(wù)重,我們實(shí)際成了脫產(chǎn)干部,地里活難得摸一把,每月補(bǔ)貼幾百元難以養(yǎng)家糊口,妻子埋怨,孩子吵,那滋味真夠受的,我們這些村干部工作沒少做,力氣沒少出,罵也沒少挨,錢也沒多領(lǐng),一肚子苦水沒處倒,難哪!
分場(chǎng)合,做事不管后果,又不能死氣沉沉,面無表情,讓以難以接近。三是精神飽滿,精力充沛,切不要萎靡不振,無精打采,說話沒有底氣,辦事缺乏信心,時(shí)時(shí)刻刻表現(xiàn)出一種病態(tài)。四是積極向上,活力無限,一言一行要有敢于接受挑戰(zhàn)的勇氣、敢于面對(duì)困難的信心,敢于化腐朽為神奇的力量。五是有頭有尾,能夠善始善終。
?清正廉潔,為官?gòu)膬€?是干部生活作風(fēng)的?水?。當(dāng)干部要如清水般清澈見底、晶瑩剔透、清清白白、一塵不染。只有做到自覺地堅(jiān)持全心全意為人民服務(wù)、實(shí)踐?三個(gè)代表?重要思想、清正廉潔、勤懇敬業(yè),群眾才會(huì)對(duì)我們產(chǎn)生敬佩感、依賴感和服從感。
?熱情大方、和藹可親?是干部生活作風(fēng)的?火?。這一方面我們一是要處處敬重他人,做到熱情坦誠(chéng)。要做到不耍威風(fēng)、不擺架子、不搞特權(quán);同時(shí)要處事大度,寬以待人。二是要積極溝通,以誠(chéng)待人,做一個(gè)善于溝通的人,在溝通中切忌虛情假意和高高在上;三是要與人平等相處,和睦友善,做到平易近人,親近和諧,主動(dòng)關(guān)心幫助別人,真心誠(chéng)意地為群眾搞好服務(wù),做群眾的知心人、貼心人。
?艱苦樸素,勤儉節(jié)約?是干部生活作風(fēng)的?土?。保持和發(fā)揚(yáng)艱苦樸素、勤儉節(jié)約的光榮傳統(tǒng)和優(yōu)良作風(fēng),不僅在過去,而且在現(xiàn)在、在將來都是十分重要的。我們首先要長(zhǎng)期樹立艱苦勤儉光榮、奢侈浪費(fèi)可恥的觀念,帶頭同講奢侈華貴、鋪張浪費(fèi)的
嘴?,農(nóng)村工作是一項(xiàng)艱苦復(fù)雜的系統(tǒng)工程,要想搞好這項(xiàng)工作,必須靠一張?好嘴?宣傳黨的路線、方針、政策,普及農(nóng)業(yè)科技、講述法律知識(shí),化解農(nóng)村熱點(diǎn)難點(diǎn)問題。在群眾思想不通時(shí),要苦口婆心的勸導(dǎo),動(dòng)之以情,曉之以理。俗話說的好?話是開心鎖?,群眾問題解決了,干事情都會(huì)氣順、心齊、勁足,我們不應(yīng)該埋怨群眾自私落后,關(guān)鍵是我們向群眾講清了什么?他們知道了什么?還需要我們?nèi)椭鉀Q什么?那種?一跺腳,一瞪眼,唾沫星子濺多遠(yuǎn)?的工作方法是不可取的,必須本著深入、貼近、關(guān)懷、疏通的原則去做好群眾思想工作,才能收到事半功倍的效果。二是?螞蟻腿?,農(nóng)村工作千頭萬緒,需要解決的問題很多,這就要求農(nóng)村黨員干部要有兩條?好腿?,不怕吃苦,多到田間地頭,農(nóng)家小院去體察民情,了解民意。問一問他們糧油蔬菜是否缺乏,衣服被褥是否充足,生產(chǎn)生活是否安順,致富門路是否找到,一定要把黨的溫暖送到千家萬戶。三是?魚鷹肚子?,作為農(nóng)村干部,整天同群眾打交道,遇到的矛盾肯定不少,常聽到很多牢騷話,這就需要有一個(gè)?好肚子?,能裝的下各種委屈,不能一聽牢騷話就火冒三丈,甚至雞腸小肚,動(dòng)不動(dòng)就同群眾斤斤計(jì)較。村干部工作一定得有寬廣的胸懷,否則,不僅做不好工作,還會(huì)把事情弄砸。
3、?硬?。硬就是要具備帶領(lǐng)基層群眾全面建設(shè)小康社會(huì)的過硬本領(lǐng)。?打鐵先得自身硬?,作為一名?干部?,光有仁者之心,光有耐心,遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,還必須具有鐵匠的身板,要有創(chuàng)新的意識(shí),3
否則就是亂彈琴。
一個(gè)稱職的村黨支部書記,不僅要能夠做到獨(dú)擋一面,而且還應(yīng)該有過硬的協(xié)調(diào)配合能力,能夠充分調(diào)動(dòng)班子成員的積極性,使之分工合作,各負(fù)其責(zé),有效地調(diào)動(dòng)兩委班子心往一處想,勁往一處使,形成聚精會(huì)神搞建設(shè),一心一意謀發(fā)展的整體合力,這也是?打鐵先得自身硬?的一個(gè)重要環(huán)節(jié)。
4、?愚?。愚指的是一種精神。雷鋒同志曾經(jīng)在日記中寫道:?人們說我傻,我就是要當(dāng)革命的傻瓜。?河南省南街村的村干部,每人月工資只有250元,公開稱自己是二百五干部,這些表面上都是癡、傻、愚,其實(shí)質(zhì)是智,是大智若愚。大禹治水,三過家門而不入,孔繁森援藏,三年不回家,六年連續(xù)干,這就是?愚?的精神,?智?的表現(xiàn),他們都給我們作出了表率。在座的諸位,都應(yīng)當(dāng)學(xué)習(xí)這種?愚?的精神,做到見困難就上,見利益讓,吃苦在前,享受在后,不怕吃虧,這樣才能算得上一個(gè)合格、稱職的?村官?。戲曲《村官李連成》有個(gè)唱段揭示了吃虧與人生事業(yè)的哲理關(guān)系,當(dāng)干部就應(yīng)該能吃虧,能吃虧自然就少是非;當(dāng)干部就應(yīng)該肯吃虧,肯吃虧自然就有權(quán)威;當(dāng)干部就應(yīng)該常吃虧,常吃虧才可能有所作為;當(dāng)干部就應(yīng)該多吃虧,多吃虧才可能有人跟隨。史來賀同志也有一句名言?當(dāng)干部就得吃虧?。能吃苦方為志士,肯吃虧不是蠢人。?愚?的另外一種精神就是愚公精神,在當(dāng)前新形勢(shì)下,我們都應(yīng)當(dāng)提倡和發(fā)揚(yáng)愚公精神,生命不息,奮斗不止,人生最難戰(zhàn)勝的不是別人,而是自己,如果你不對(duì)自
導(dǎo),這一關(guān)系在《中國(guó)共產(chǎn)黨農(nóng)村基層組織工作條例》和《村民委員會(huì)組織法》中都有明確規(guī)定,是我們處理村黨支部和村委會(huì)關(guān)系的根本依據(jù)。在實(shí)際工作中,要正確處理村黨支部和村委會(huì)的關(guān)系,必須明確村黨支部和村委會(huì)工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)是一致的,既認(rèn)真貫徹落實(shí)黨在農(nóng)村的各項(xiàng)方針政策,保持農(nóng)村穩(wěn)定,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大農(nóng)民脫貧致富奔小康,明確村民自治是在黨的領(lǐng)導(dǎo)下的村民自治,不是自由自治、無原則的自治,不是想怎么干就怎么干,要正確劃分職權(quán)。黨支部側(cè)重于全局,把握大的方向,要放手讓村委會(huì)開展工作,不專權(quán)、不攬權(quán);村委會(huì)是村務(wù)的主要管理者,要敢于負(fù)責(zé),大膽工作,但不越權(quán)。這就如同汽車方向盤與車輪的關(guān)系,村黨支部就是方向盤,村委會(huì)就是發(fā)動(dòng)機(jī)和快速行駛的車輪。如果僅有方向盤掌握方向,沒有動(dòng)力和車輪汽車就無法正常行駛;但是僅有車輪,沒有方向盤把握方向,汽車也會(huì)偏離軌道,所以只有兩者互相協(xié)調(diào),才能確保汽車快速、平穩(wěn)行駛,直達(dá)目的地。
2、正確處理村黨支部書記和村委會(huì)主任之間的關(guān)系。由于村黨支部書記和村委會(huì)主任在村級(jí)班子中的特殊地位,兩人的關(guān)系往往影響著兩委的關(guān)系。我認(rèn)為,職務(wù)是一種責(zé)任,并不是謀私的工具。有的村出現(xiàn)這樣那樣的問題,一條重要的原因就是黨支部書記和村委會(huì)主任不團(tuán)結(jié)。如果兩個(gè)人的關(guān)系搞好不好,盡管村里的其他條件很好,也很難保證農(nóng)村的穩(wěn)定和發(fā)展。
支部書記和村委主任之間要處理好伙伴關(guān)系,下面我就為大
此,支部書記、村委會(huì)主任應(yīng)清醒地認(rèn)識(shí)到自己在村黨支部、村委會(huì)和整個(gè)村班子中的地位,找準(zhǔn)各自的位臵,支部書記要敢于和善于領(lǐng)導(dǎo)、指導(dǎo),協(xié)調(diào)村委會(huì)開展工作,村委會(huì)主任要自覺接受村黨支部的領(lǐng)導(dǎo)和村民代表會(huì)議的監(jiān)督。在工作中,該自己做主的做主,不該做主的要主動(dòng)征求支部書記的意見,做到不越位、不越權(quán)。要以兩個(gè)人融洽的關(guān)系帶動(dòng)、促進(jìn)和維護(hù)整修村級(jí)班子的良好關(guān)系,增強(qiáng)班子團(tuán)結(jié),齊心協(xié)力搞好工作。
3、正確處理集體領(lǐng)導(dǎo)和個(gè)人分工負(fù)責(zé)的關(guān)系。堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)和個(gè)人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合的制度,是農(nóng)村黨建?三級(jí)聯(lián)創(chuàng)?活動(dòng)中必須建立健全的一項(xiàng)制度。堅(jiān)持這一制度的基本要求,就是凡屬重要問題,都必須經(jīng)過村黨支部和村委會(huì)集體研究、討論決定,不允許個(gè)人或者少數(shù)人說了算,不能搞一言堂、家長(zhǎng)制,凡是經(jīng)集體討論決定的事情,一旦形成決議,就必須堅(jiān)決貫徹執(zhí)行,確保落實(shí),堅(jiān)決反對(duì)當(dāng)面一套,背后一套,陽奉陰違。牢記相互補(bǔ)臺(tái),好戲連臺(tái);相互拆臺(tái),一起垮臺(tái)。要正確處理好主角和配角的關(guān)系,支部書記要當(dāng)好主角,把握好方向,既要敢于負(fù)責(zé)、善于集中,又要有民主作風(fēng),充分發(fā)揮班子每個(gè)成員的作用;作為其他班子成員要當(dāng)好配角,政治上起到維護(hù)作用,工作上起到助手作用。既要積極參與和維護(hù)集體領(lǐng)導(dǎo),又要主動(dòng)做好自己分工負(fù)責(zé)的工作,對(duì)自己分管的工作要多匯報(bào)、多請(qǐng)示,這樣工作中才能形成合力,事半功倍。
4、正確處理領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間的關(guān)系。搞好兩委成員之間的
(三)掌握好五種方法
做好農(nóng)村工作,關(guān)注民生,實(shí)現(xiàn)全面小康社會(huì),是黨的十七大的一項(xiàng)重要任務(wù),也是我市實(shí)現(xiàn)城鄉(xiāng)一體化,建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村的關(guān)鍵所在,在社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)基本建立、農(nóng)村基層民主政治建設(shè)逐步深入、廣大農(nóng)民群眾的民主意識(shí)日益增強(qiáng)的新形勢(shì)下,(農(nóng)村工作在新形勢(shì)下有著新的特點(diǎn):計(jì)劃到市場(chǎng),征收到直補(bǔ),統(tǒng)管到服務(wù),指令到引導(dǎo))盡快實(shí)現(xiàn)?生產(chǎn)發(fā)展、生活寬裕、鄉(xiāng)風(fēng)文明、村容整潔、管理民主?的新農(nóng)村,農(nóng)村工作的領(lǐng)導(dǎo)方法,尤其值得研究和探討。
下面我著重講一下在新形勢(shì)下,農(nóng)村干部應(yīng)掌握好的五種方法:也就是堅(jiān)持什么,運(yùn)用什么,依靠什么,注重什么,切記什么?
1、堅(jiān)持?老百姓?標(biāo)準(zhǔn)。沒有群眾的利益,就沒有群眾的擁護(hù)。在開展農(nóng)村工作中,始終要把維護(hù)農(nóng)民群眾的利益,調(diào)動(dòng)和保護(hù)他們的積極性作為出發(fā)點(diǎn)和歸宿,把農(nóng)民群眾的困難作為我們的壓力和動(dòng)力,把農(nóng)民的愿望作為我們的工作目標(biāo),把農(nóng)民群眾的好建議、好方法作為決策的依據(jù),努力把完成上級(jí)任務(wù)和維護(hù)農(nóng)民群眾的利益統(tǒng)一起來。對(duì)上級(jí)布臵的工作任務(wù),要認(rèn)真分析是否符合本地實(shí)際,群眾承受能力如何?符合實(shí)際,群眾擁護(hù)的就堅(jiān)決辦;符合實(shí)際,群眾暫時(shí)不理解的,做好群眾工作,一個(gè)巴掌拍不響;要發(fā)動(dòng)群眾、引導(dǎo)群眾、依靠群眾,千方百計(jì)、千言萬語、千辛萬苦切實(shí)引導(dǎo)他們把工作落到實(shí)處。
(2)、合同應(yīng)具備哪些條款?①當(dāng)事人的名稱或者姓名和住所;②標(biāo)的;③數(shù)量;④質(zhì)量;⑤價(jià)款和報(bào)酬;⑥履行的期限、地點(diǎn)和方式;⑦違約責(zé)任;⑧解決爭(zhēng)議的方法。
(3)、什么是無效合同?怎樣確認(rèn)?無效合同,指合同雖經(jīng)當(dāng)事人雙方協(xié)商訂立,但因違反法律的規(guī)定從訂立的時(shí)候起就沒有法律效力。根據(jù)具體情況可分為全部無效和部分無效兩類。確認(rèn)應(yīng)從以下幾方面進(jìn)行審查:①合同主體不合格,合同無效;②合同內(nèi)容不合法,合同無效;③無效代理行為簽訂的合同,合同無效;④法人或者其他組織的法定代表人,負(fù)責(zé)人超越權(quán)限簽訂的合同,除相對(duì)人知道或應(yīng)當(dāng)知道其超越權(quán)限的以外,應(yīng)為無效;⑤無處分權(quán)的人處分他人財(cái)產(chǎn),經(jīng)權(quán)利人追認(rèn)或者無處分權(quán)的人訂立合同后取得處分權(quán)的,該合同有效;⑥不符合法定程序,合同無效。
(4)、簽訂勞動(dòng)合同應(yīng)注意什么問題?平等性、真實(shí)性、合法性、靈活性。
(5)、土地違法行為有哪幾類?共10類①買賣或以其它形式非法轉(zhuǎn)讓土地的違法行為;②破壞耕地的違法行為;③非法占用土地的違法行為;④拒不履行土地復(fù)墾義務(wù)的違法行為;⑤非法批準(zhǔn)用地的違法行為;⑥非法侵占挪用征地補(bǔ)償費(fèi)的違法行為;⑦拒不交還土地的違法行為;⑧擅自將集體土地使用權(quán)出讓、轉(zhuǎn)讓、出租用于非農(nóng)業(yè)建設(shè)的違法行為;⑨不辦理土地變更登記的違法行為;⑩土地行政主管部門工作人員的違法行為。
二是指落實(shí)政府目標(biāo)。小康村建設(shè)、計(jì)劃生育、綜合治理等各項(xiàng)工作的落實(shí),都要盡可能采用合同的形式,靠法律手段去推行。這樣,即使有個(gè)別蠻橫無理,經(jīng)多次思想教育仍拒絕配合的群眾,也可根據(jù)事情的性質(zhì),按照有關(guān)法律法規(guī)予以懲處。既能起到?處理一個(gè),教育一片?的效果,又可避免影響干群關(guān)系。
4、注重按經(jīng)濟(jì)規(guī)律辦事。沒有農(nóng)村的市場(chǎng),就沒有農(nóng)民的富裕。隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,市場(chǎng)對(duì)農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展的制約力越來越大,行政干預(yù)的作用逐漸弱化,農(nóng)民正在成為自主經(jīng)營(yíng)、自負(fù)盈虧的市場(chǎng)主體。因此,農(nóng)村經(jīng)濟(jì)工作的領(lǐng)導(dǎo)方法必須跳出傳統(tǒng)的?催?和?要?的層次,按照經(jīng)濟(jì)規(guī)律尋求新的突破,要由行政指揮型向市場(chǎng)引導(dǎo)型轉(zhuǎn)變,從一般號(hào)召型向指導(dǎo)服務(wù)型轉(zhuǎn)變,要充分尊重農(nóng)民的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)自主權(quán),注重用利益導(dǎo)向機(jī)制,調(diào)動(dòng)他們發(fā)展農(nóng)業(yè)的積極性,就像我們的農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,我們就必須把握好因地制宜的原則,最低風(fēng)險(xiǎn)的原則,最短周期的原則,技術(shù)易于接受的原則,有固定市場(chǎng)的原則。盡可能地不用?牛不喝水強(qiáng)按頭?的行政干預(yù)手段,違背經(jīng)濟(jì)規(guī)律硬性強(qiáng)迫農(nóng)民種什么、養(yǎng)什么,否則,輕則事倍功半,重則事與愿違。
5、切記帶著感情開展工作。沒有村干部的付出,就沒有群眾的回報(bào)。帶著感情做好群眾工作是新時(shí)期著眼于改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局對(duì)各級(jí)干部提出的一項(xiàng)嚴(yán)肅的政治要求,是黨的群眾觀點(diǎn)和群眾路線的集中反映,也是深入貫徹落實(shí)黨的十七大精神的具體體現(xiàn)。作為農(nóng)村干部,直接與人民群眾打交道,辦事是否公
第三篇:淺談如何當(dāng)好一名大學(xué)生村官
淺談如何當(dāng)好一名大學(xué)生村官
回顧半年多的大學(xué)生村官工作,讓我感慨頗多,受益終生。結(jié)合自己的工作經(jīng)歷,談點(diǎn)個(gè)人的工作體會(huì)。
一、要樹立信心
第一要有信心,有信心才有決心,才有實(shí)實(shí)在在的行動(dòng)。信心,首先,來自組織的關(guān)注;其次,信心來自事業(yè)的召喚。
二、要轉(zhuǎn)變角色
大學(xué)生到村任職,從學(xué)校到農(nóng)村,面臨新的環(huán)境和工作任務(wù),首先要轉(zhuǎn)變角色,真正從大學(xué)生轉(zhuǎn)變?yōu)橐粋€(gè)農(nóng)村工作者,才能更好地開展工作。結(jié)合我的體會(huì),我認(rèn)為主要要實(shí)現(xiàn)五個(gè)轉(zhuǎn)變:
1、社會(huì)角色:從大學(xué)生到“村官”。要學(xué)會(huì)做不愿做的事;做細(xì)小的事,做吃虧的事,做別人不愿意做的事。其次,村官要從各方面嚴(yán)格要求自己。要求群眾不做的,自己堅(jiān)決不做,比如打牌賭博,要求群眾做到的,自己堅(jiān)決做到。
2、學(xué)習(xí)方式:通過在農(nóng)村工作半年多的實(shí)踐,使我看問題更切合實(shí)際了,與人共事更寬容了,開展工作更有耐心了?!皩?shí)踐是最好的課堂,群眾是最高明的先生”。“書上得到終沉淺,絕知此事要躬行。”
3、思考問題:作為一個(gè)村官,思考問題一定要更加深刻,更加全面。在工作過程中,要做到多調(diào)查,多觀察,少表態(tài),少講話,切忌意氣用事,偏聽偏信;要盡可能聽取多方意見,兼聽則明。更要注意公道待人,公正處事,決不能偏袒一方、打擊一方。做群眾工作一定要因地制宜,把握群眾復(fù)雜的訴求,協(xié)調(diào)好其中的利益關(guān)系。
4、生活習(xí)慣:大學(xué)生村官前面帶著大學(xué)生三個(gè)字,實(shí)際上生活、工作都與大學(xué)生無關(guān)。在農(nóng)村生活,就得把自己當(dāng)作一個(gè)農(nóng)民。在農(nóng)村艱苦的條件下,要正確面對(duì)。在村里工作,一定要有艱苦奮斗的精神,要有樸實(shí)無華的生活作風(fēng)。古人說得好:“澹泊明志,寧?kù)o致遠(yuǎn)”。艱苦的環(huán)境,更能磨練我們的意志,強(qiáng)健我們的體魄。
5、人際交往:作為村官,一定要融入群眾當(dāng)中去,做群眾的自家人,才能得到群眾的理解,才能去指揮群眾干事?!霸谵r(nóng)村不能嫌老百姓臟,不能嫌老百姓土。要不然是不能和他們打成一片的?!?/p>
三、積極開展工作
農(nóng)村工作是門大學(xué)問。要端正態(tài)度,認(rèn)真做事,提高本領(lǐng),成為農(nóng)村工作的行家里手。
1、當(dāng)好領(lǐng)路人。作為一名受過高等教育的大學(xué)生村官,應(yīng)當(dāng)充分利用自身知識(shí)、信息、技術(shù)等方面的優(yōu)勢(shì),努力促進(jìn)村里的經(jīng)濟(jì)發(fā)展。
2、當(dāng)好貼心人。大學(xué)生村官一定要取得群眾發(fā)自內(nèi)心的擁護(hù)。這就要求我們時(shí)刻把群眾的冷暖疾苦放在心上,認(rèn)認(rèn)真真為群眾辦實(shí)事、解難題。
3、當(dāng)好帶班人。中組部部長(zhǎng)李源潮指出,先派大學(xué)生到村任職,就是要培養(yǎng)有知識(shí)、有文化的新農(nóng)村建設(shè)帶頭人。作為組織派來的干部,上級(jí)是支持的;作為大學(xué)生,群眾是尊重的;作為外地人,可以置身于利益沖突之外。
第四篇:當(dāng)好一名大學(xué)生村官
當(dāng)好一名大學(xué)生村官
----------鹿樓鄉(xiāng)羅村村主任助理張富博
大學(xué)生到農(nóng)村任職,給基層干部隊(duì)伍和農(nóng)村建設(shè)注入了生機(jī)和活力。然而從校園走到農(nóng)村,從學(xué)生變身為人民服務(wù)的公仆絕非易事。誠(chéng)然,絕大多數(shù)大學(xué)生村官在農(nóng)村這個(gè)廣闊的天地里施展才華,取得了可喜成績(jī),受到農(nóng)民群眾的贊揚(yáng),與此同時(shí)由于大學(xué)生村官缺乏農(nóng)村工作經(jīng)驗(yàn),處理問題不知如何入手,沒有很好地做到角色轉(zhuǎn)換,沒有真正和人民群眾打成一片,工作處于被動(dòng)局面。我是2004年任職的大學(xué)生村官,五年多的工作經(jīng)驗(yàn)和認(rèn)真總結(jié)讓我領(lǐng)悟到了如何做一名真正合格的大學(xué)生村官。
一、要樹立信心
第一要有信心,有信心才有決心,才有實(shí)實(shí)在在的行動(dòng)。在農(nóng)村工作,條件很艱苦,工作難度很大。如果對(duì)自己的事業(yè)沒有信心,就不會(huì)全身心投入工作中,更不可能取得成績(jī)。這其中一個(gè)根本的原因,就是我們以積極的心態(tài)去看待現(xiàn)狀,積極創(chuàng)造條件去改變現(xiàn)狀。一開始就垂頭喪氣,肯定會(huì)一事無成。立志于當(dāng)“村官”,這就體現(xiàn)了年輕人的朝氣。這是人生一段嶄新的歷程,對(duì)很多人來說,可能是人生一次重大的轉(zhuǎn)折。應(yīng)當(dāng)充滿信心,以積極的心態(tài)投入到其中。
二、要轉(zhuǎn)變角色
人總是生活在特定的社會(huì)中,社會(huì)賦于人不同階段、不同場(chǎng)合以不同的社會(huì)角色,只有根據(jù)不同的場(chǎng)合調(diào)整好自己的意識(shí),才能更好地實(shí)現(xiàn)與他人和社會(huì)的融合。大學(xué)生到村任職,從學(xué)校到農(nóng)村,面臨
1新的環(huán)境和工作任務(wù),首先要轉(zhuǎn)變角色,真正從大學(xué)生轉(zhuǎn)變?yōu)橐粋€(gè)農(nóng)村工作者,才能更好地開展工作。結(jié)合我的體會(huì),我認(rèn)為主要要實(shí)現(xiàn)五個(gè)轉(zhuǎn)變:
1、社會(huì)角色:從大學(xué)生到“村官”。進(jìn)入農(nóng)村工作,首先就要進(jìn)入村官的角色。
2、學(xué)習(xí)方式:從知識(shí)分子到“知道分子”。學(xué)習(xí)是人生永恒的課題。過去,在學(xué)校、在課堂向書本學(xué)習(xí); “實(shí)踐是最好的課堂,群眾是最高明的先生”。過去在學(xué)校向書本學(xué)習(xí)知識(shí),稱得上是一個(gè)知識(shí)分子;現(xiàn)在到了農(nóng)村,就要向群眾學(xué)習(xí),學(xué)真正能夠開展工作、創(chuàng)造財(cái)富的真本事,做一個(gè)洞察社會(huì)的“知道分子”?!皶系玫浇K沉淺,絕知此事要躬行。”親身經(jīng)歷勝過讀萬卷書?,F(xiàn)代人力資源理論也認(rèn)為,“干中學(xué)”是最有效率的一種學(xué)習(xí)方式。
3、思考問題:從簡(jiǎn)單到復(fù)雜。大學(xué)生過去在校園,跟社會(huì)接觸少,難免想問題比較簡(jiǎn)單一點(diǎn)。而村官雖小,畢竟也管著一個(gè)村。一個(gè)村就是一個(gè)小社會(huì),經(jīng)濟(jì)發(fā)展、社會(huì)穩(wěn)定、精神文明等工作一件不少,各種利益關(guān)系、矛盾沖突一件不少。而且,作為一個(gè)村官,要去發(fā)動(dòng)群眾、帶領(lǐng)群眾,協(xié)調(diào)利益,處理糾紛。因此,思考問題一定要更加深刻,更加全面。在工作過程中,要做到多調(diào)查,多觀察,少表態(tài),少講話,切忌意氣用事,偏聽偏信;要盡可能聽取多方意見,兼聽則明。更要注意公道待人,公正處事,決不能偏袒一方、打擊一方。
4、生活習(xí)慣:從城里人到鄉(xiāng)下人。大學(xué)生村官前面帶著大學(xué)生三個(gè)字,實(shí)際上生活、工作都與大學(xué)生無關(guān)。在農(nóng)村生活,就得把自己當(dāng)作一個(gè)農(nóng)民。在農(nóng)村艱苦的條件下,要正確面對(duì)。
5、人際交往:從談笑有鴻儒到往來有白丁。成為了大學(xué)生“村官”,那么交往對(duì)象也發(fā)生了根本性的變化。在學(xué)生時(shí)期,交往的主要對(duì)象是老師和同學(xué),共同的語言,同樣的年華,容易交流,也容易結(jié)下深厚的友誼。在農(nóng)村,交往的對(duì)象是農(nóng)民群眾,相互之間的了解與磨合不僅要費(fèi)很多的時(shí)間,還要你們填補(bǔ)文化、思想、等方面的差異。作為村官,一定要融入群眾當(dāng)中去,做群眾的自家人,才能得到群眾的理解,才能去指揮群眾干事。千萬不能自命清高,處處瞧不起農(nóng)民,這樣只會(huì)讓你們處處樹敵?!霸谵r(nóng)村不能嫌老百姓臟,不能嫌老百姓土。要不然是不能和他們打成一片的?!痹鴩?guó)藩曾以兩個(gè)字要求自己“敬恕”,即自己嚴(yán)格,對(duì)別人寬容。一個(gè)人能容得下多少人,就能成得了多大的事。如果對(duì)別人老是橫看豎看不順眼,就會(huì)失去很多人。
三、積極開展工作
農(nóng)村工作是門大學(xué)問。據(jù)我的體會(huì),當(dāng)好大學(xué)生村官,只要態(tài)度端正,認(rèn)真做事,一定會(huì)迅速提高本領(lǐng),成為農(nóng)村工作的行家里手??梢詮囊韵氯齻€(gè)方面入手來開展工作。
1、當(dāng)好領(lǐng)路人。大學(xué)生村官是村官,又不同于一般的村官。作為一名受過高等教育的大學(xué)生村官,雖然一開始只擔(dān)任助理等職務(wù),但應(yīng)當(dāng)充分利用自身知識(shí)、信息、技術(shù)等方面的優(yōu)勢(shì),努力促進(jìn)村里的經(jīng)濟(jì)發(fā)展。能夠做到這一點(diǎn),群眾就會(huì)信服你;組織也會(huì)對(duì)你高看一眼。如何帶領(lǐng)群眾脫貧致富?我認(rèn)為,第一,要有一條好路子。發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì),一定要做到三個(gè)符合:一要符合中央和省委省政府支農(nóng)惠農(nóng)政策,不能做違背法律政策的事;二要符合群眾種養(yǎng)習(xí)慣和地質(zhì)條件,入村后要開展調(diào)查研究,深入走訪群眾,了解了村里的地質(zhì)條件
和資源優(yōu)勢(shì),掌握了群眾的種養(yǎng)習(xí)慣,知道了村里適合搞什么,群眾能夠干什么;三要符合市場(chǎng)需要,生產(chǎn)出來的產(chǎn)品一定要賣得出去。第二,你們要想方設(shè)想解決制約發(fā)展的“瓶頸”問題。要從群眾最關(guān)心、最現(xiàn)實(shí)的實(shí)際問題入手,扎扎實(shí)實(shí)為群眾辦幾件實(shí)事,讓群眾覺得大學(xué)生村官是能做事、干大事的人。在這方面,可以利用自己各種社會(huì)資源,發(fā)動(dòng)親朋好友。第三,要千方百計(jì)形成主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)。農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整需要有規(guī)模效應(yīng)。
2、當(dāng)好貼心人。大學(xué)生村官要在村里立足,一定要取得群眾發(fā)自內(nèi)心的擁護(hù)。這就要求你們時(shí)刻把群眾的冷暖疾苦放在心上,認(rèn)認(rèn)真真為群眾辦實(shí)事、解難題。把群眾放在了心上,群眾才會(huì)擁護(hù)自己。要做到這一點(diǎn),首先還得端正認(rèn)識(shí)。把群眾當(dāng)作自己的衣食父母來對(duì)待,發(fā)自內(nèi)心地去關(guān)心他們,為他們排憂解難,才能形成真正的魚水關(guān)系。一方面,要扶貧。另一方面,還要幫富。
四、幾點(diǎn)建議
1:“學(xué)”
大學(xué)生走出校門走向農(nóng)村可以說是人生的一個(gè)重大轉(zhuǎn)折,作為一名大學(xué)生村官,一定要虛心學(xué)習(xí),提高思想認(rèn)識(shí),端正工作態(tài)度,牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想,用科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)攬全局指引工作。農(nóng)村的工作雜亂具體,許多工作無章可循,要靠前輩積累的經(jīng)驗(yàn)去做,所以應(yīng)該虛心學(xué)習(xí),多照照鏡子找不足。在農(nóng)村,經(jīng)驗(yàn)幾乎等同于能力,婆媳之間因雞毛蒜皮的小事發(fā)生矛盾而爭(zhēng)吵,你靠法律是解決不了的,正所謂“清官難斷家務(wù)事”,法律和規(guī)章在這種事情上沒辦法起作用,此時(shí)解決問題的經(jīng)驗(yàn)尤為重要。因此,大學(xué)生村官要想迅速融
入角色、開展工作,必須處處留心觀察學(xué)習(xí)他人的工作方法,虛心地向別人請(qǐng)教,力求在最短的時(shí)間內(nèi)學(xué)到更多更好的工作方法和經(jīng)驗(yàn),而且工作中要不斷的發(fā)現(xiàn)總結(jié)適合自己的工作方法。要“在游泳中學(xué)會(huì)游泳”。
2:“誠(chéng)”
村官是“領(lǐng)導(dǎo)”,但這個(gè)“領(lǐng)導(dǎo)”是與老百姓血肉同體的,是與老百姓坦誠(chéng)相見、肝膽相照的。不難見到,有時(shí),雖同為村官,一個(gè)村官安排一項(xiàng)工作,群眾不屑一顧,而另外一個(gè)村官同樣安排此項(xiàng)工作,群眾就樂意聽從。很顯然,這就是威信,而這種威信正是來源于村官平時(shí)的公平、公正,實(shí)干,來源于與人民群眾心與心的零距離。大學(xué)生村官要在人民群眾中樹立起威信,只能依靠真誠(chéng)。也許作為一個(gè)大學(xué)生村官,可能暫時(shí)沒有能力幫助群眾發(fā)家致富,沒有能力幫助他們解決糾紛,但你真心實(shí)意幫助他們了,并且邊學(xué)邊干,他們就會(huì)認(rèn)可你。群眾是淳樸的,只要滿腔熱情、用一顆真誠(chéng)的心去對(duì)待他們,群眾就會(huì)接納你,把你看作自己人,你的工作就容易開展了。切忌在人民群眾面前指手畫腳,打官腔、唱高調(diào)、搞花架子,否則就會(huì)失去民心。用真誠(chéng)的心面對(duì)工作、面對(duì)群眾。
3:“韌”
信心是成功的一半,可是信心僅僅是成功的一半,要想在農(nóng)村站住腳跟有一番作為,必須學(xué)會(huì)有耐心,要堅(jiān)韌地面對(duì)挫折。剛進(jìn)村時(shí)也許很有信心,帶著熱情、理想和文化,要用行動(dòng)證明自己。然而,有熱情,可是也年輕,“嘴上沒毛,辦事不牢”;有文化,可是有時(shí)好像無用武之地,群眾還會(huì)譏笑你“學(xué)生腔”;有道德,可是僅僅有道德
并不會(huì)給百姓帶來實(shí)惠;有理想,可是沒有人力和資金支持,理想始終是一張紙上的藍(lán)圖。信心很容易受打擊,信心受打擊不要緊,有足夠的耐心就行,要忍字當(dāng)頭,韌字當(dāng)?shù)馈R恍┤碎_始時(shí)可能對(duì)你的工作能力有懷疑、不信任,甚至難免冷嘲熱諷,這時(shí)就需要要拿出初生牛犢不怕虎的勁頭,堅(jiān)持住。要學(xué)會(huì)聆聽村干部像講故事一樣講自己的成長(zhǎng)經(jīng)歷、工作經(jīng)歷;要經(jīng)常到群眾家里坐坐,聽他們“東家長(zhǎng)、西家短”的嘮叨;要耐心傾聽并在內(nèi)心默默分析整理,等待厚積薄發(fā)。處理一件事情,一次也許無功而返,兩次還是鎩羽而歸,再次依然毫無結(jié)果??但是不要?dú)怵H,失敗乃成功之母,堅(jiān)韌地尋求失敗后的成功,然后恍然大悟:正確的方法其實(shí)也很簡(jiǎn)單。在耐心的學(xué)習(xí)、傾聽、工作、挫折中,你會(huì)渾然不覺的就進(jìn)入了角色,你的信心又恢復(fù)了,你的經(jīng)驗(yàn)有了,威信有了,你終于脫胎換骨了,這就是量變引起質(zhì)變。量變的過程需要耐心,就像蟬脫殼一樣在耐心中夾雜著痛苦、煩躁,但耐心就是忍受痛苦和煩躁,就是堅(jiān)韌不拔地堅(jiān)守我們的信念和理想。大學(xué)生村官是支撐農(nóng)村未來的一份希望,是新農(nóng)村建設(shè)的一支主力軍。能“學(xué)”、立“誠(chéng)”、勘“韌”,做一名優(yōu)秀的大學(xué)生村官是榮譽(yù),是責(zé)任,是我們必須完成的使命。
第五篇:如何當(dāng)好一名大學(xué)生村官
如何當(dāng)好一名大學(xué)生村官
請(qǐng)?jiān)试S我在即將完成二年建設(shè)扶貧工作收隊(duì)之前,向你們談幾點(diǎn)我個(gè)人經(jīng)歷建議和工作體會(huì)。首先,讓我向大家簡(jiǎn)單介紹一下我目前的工作。我是省委、省政府于2007年3月派到某縣某鄉(xiāng)某村來進(jìn)行建設(shè)扶貧整村推進(jìn)工作的,雖然在縣里任了個(gè)縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù),也只是有名無實(shí),實(shí)際上我和你們一樣,成為了一名實(shí)實(shí)在在的“村官”。在不知不覺中二年的建設(shè)扶貧工作即將完成?;仡櫧鼉赡甑慕ㄔO(shè)扶貧工作,讓我感慨頗多,受益終生。下面,我結(jié)合自己的工作經(jīng)歷,向你們提幾點(diǎn)不成熟的工作建議及談點(diǎn)個(gè)人的工作體會(huì)。主題是如何當(dāng)好一名大學(xué)生“村官”。我以三個(gè)方面來談吧:“要樹立信心,要轉(zhuǎn)變角色,積極開展工作?!?/p>
一、要樹立信心
從年齡上來說,我可能要比你們年長(zhǎng)近二十歲,算得上長(zhǎng)輩人。因此,我不想和你們講那些大話套話。第一要有信心,有信心才有決心,才有實(shí)實(shí)在在的行動(dòng)。在農(nóng)村工作,條件很艱苦,工作難度很大。如果對(duì)自己的事業(yè)沒有信心,你們就不會(huì)全身心投入工作中,更不可能取得成績(jī)。我正在扶貧的某村屬省定貧困村,2006年絕大部分村民人均年收入不到600元。我是去年3月份進(jìn)村的,那里道路不通,下了車還要走1個(gè)多小時(shí)才能進(jìn)村;人平耕地不到0.4畝,人多地少。當(dāng)時(shí)有人說,條件這么落后,地這么少,搞產(chǎn)業(yè)都沒有地方,投再多錢也沒用。但是,我們工作組并不這么認(rèn)為,路不通可以想辦法搞通,田少了還有山,可以搞山地開發(fā)。結(jié)果在近兩年的時(shí)間內(nèi),我們修了十多公里的水泥路,新建了9口水井、一座連心橋、一棟300平方米的村級(jí)組織活動(dòng)中心,開發(fā)了300多畝楠竹林,種植了200畝馬鈴薯等。這其中一個(gè)根本的原因,就是我們以積極的心態(tài)去看待現(xiàn)狀,積極創(chuàng)造條件去改變現(xiàn)狀。如果一開始就垂頭喪氣,肯定會(huì)一事無成。你們立志于當(dāng)“村官”,這就體現(xiàn)了你們年輕人的朝氣。這是人生一段嶄新的歷程,對(duì)很多人來說,可能是人生一次重大的轉(zhuǎn)折。應(yīng)當(dāng)充滿信心,以積極的心態(tài)投入到其中。你們的信心,我認(rèn)為來自下面兩個(gè)方面。
首先,信心來自組織的關(guān)注。這次中央選派10萬名學(xué)生到農(nóng)村基層工作,是下了很大決心的。胡錦濤總書記親自作出批示指出“此事具有長(zhǎng)遠(yuǎn)的戰(zhàn)略意義”。我理解,中央的考慮主要有二:一是為了加強(qiáng)農(nóng)村工作。三農(nóng)問題一直是黨和國(guó)家各項(xiàng)工作的重中之中。當(dāng)前,農(nóng)村迫切需要有現(xiàn)代知識(shí)、現(xiàn)代思想、現(xiàn)代眼光的新農(nóng)村建設(shè)者。選派大學(xué)生到農(nóng)村去工作,對(duì)于加強(qiáng)農(nóng)村農(nóng)業(yè)工作,有著重要的意義。二是為了培育黨的后備力量。我個(gè)人看來,這一點(diǎn)意義尤為重大。技術(shù)人才的缺乏可以通過市場(chǎng)進(jìn)行調(diào)節(jié),而黨政人才的缺乏只能采取組織措施進(jìn)行培養(yǎng)。從基層和生產(chǎn)一線培養(yǎng)鍛煉干部,是黨的干部工作的一貫方針和優(yōu)良傳統(tǒng)。以胡錦濤同志為總書記的中央領(lǐng)導(dǎo)集體,很多同志都在基層甚至是非常艱苦的環(huán)境下工作過?,F(xiàn)任正省級(jí)以上干部,有近70%在農(nóng)村工作過。但目前情況不容樂觀。據(jù)中組部對(duì)山東、江蘇、河南、湖北、四川、陜西6省1386個(gè)單位進(jìn)行的抽樣調(diào)查,在8580名35歲以下的公務(wù)員中,直接從高校畢業(yè)生中招考的3821名、占44.53%。就湖南省直機(jī)關(guān)而言,這一現(xiàn)象也非常嚴(yán)重。機(jī)關(guān)層次越高,來自基層和生產(chǎn)一線的就越少。同時(shí),在縣鄉(xiāng)基層,由于受編制等因素制約,進(jìn)入機(jī)關(guān)的大學(xué)生越來越少。就全省而言,除長(zhǎng)沙外,大部分縣市每年還不到10名大學(xué)生能進(jìn)入機(jī)關(guān),而且大部分是選調(diào)生。由于沒有編制,很多縣鄉(xiāng)機(jī)關(guān)不能拿出職位進(jìn)行公務(wù)員招考,而事業(yè)編制往往又被退伍軍人等政策性安置占據(jù)。很多縣鄉(xiāng)基層公務(wù)員已經(jīng)出現(xiàn)斷層現(xiàn)象。有的縣甚至連下一次鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委政府換屆都找不出足夠的后備人選了。這種情況發(fā)展下去,會(huì)嚴(yán)重影響黨政干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu),損害黨的事業(yè)。中央把大學(xué)生選派到農(nóng)村工作,目的非常明確,就是作為黨政干部的接班人來培養(yǎng)的。合同期滿后,考公務(wù)員有優(yōu)惠政策,還可以通過選舉擔(dān)任政府副職直接進(jìn)入鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員隊(duì)伍??梢赃@么說,到農(nóng)村工作的大學(xué)生,你們都是省、市、縣、鄉(xiāng)急需的人才。省、市、縣、三級(jí)組織部門是密切關(guān)注你們的,會(huì)定期進(jìn)行考核,了解動(dòng)態(tài),掌握情況,隨時(shí)準(zhǔn)備為你們提供更大的平臺(tái),你們要充分認(rèn)識(shí)到這一點(diǎn)。
其次,信心來自事業(yè)的召喚。學(xué)過經(jīng)濟(jì)學(xué)的同學(xué)都知道,物品的價(jià)值取決于它的邊際效用。同樣的一滴水,在沙漠和在海邊,價(jià)值是完全不同的。對(duì)于人才來說,其價(jià)值也是取決于社會(huì)對(duì)他的需要程度。越是稀缺,越有價(jià)值。同樣一個(gè)大學(xué)生,到了沿海地區(qū)可能算不了什么,最近幾年隨著高校擴(kuò)招后的大學(xué)生相繼畢業(yè),企業(yè)為大學(xué)生開出的待遇已經(jīng)越來越低;而到了一些暫時(shí)落后的地方則大不一樣,雖然生活條件暫時(shí)差一點(diǎn),但會(huì)得到組織和人們的重視,施展才華就有了平臺(tái)。而且,就目前的農(nóng)村而言,正處于傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)向現(xiàn)代農(nóng)業(yè)轉(zhuǎn)型的時(shí)期,大學(xué)生進(jìn)入農(nóng)村,應(yīng)該是大有可為的。據(jù)我的觀察,有四點(diǎn)理由,1、集約農(nóng)業(yè)正在形成。我國(guó)長(zhǎng)期以來是城鄉(xiāng)二元結(jié)構(gòu),城鄉(xiāng)之間的生產(chǎn)效率是不等的,現(xiàn)代化的過程,就是二元到一元的過程。隨著城鄉(xiāng)勞動(dòng)力生產(chǎn)效率趨于相同,會(huì)出現(xiàn)越來越少的勞動(dòng)力從事農(nóng)業(yè)的現(xiàn)象。這一點(diǎn)已經(jīng)在發(fā)達(dá)國(guó)家的現(xiàn)代化過程中得到了驗(yàn)證。
2、農(nóng)村產(chǎn)權(quán)制度正在改革。去年以來,全省推進(jìn)了林權(quán)體制改革,將山村的產(chǎn)權(quán)進(jìn)一步明確到農(nóng)民。同時(shí),針對(duì)一些地方勞動(dòng)力大量外出帶來的拋荒現(xiàn)象,相繼出臺(tái)了一系列關(guān)于土地流轉(zhuǎn)的政策措施,明確農(nóng)民對(duì)土地的責(zé)權(quán)利。這些政策的出臺(tái),進(jìn)一步降低了土地產(chǎn)權(quán)流轉(zhuǎn)的交易成本,鼓勵(lì)土地向能人集中。過去,之所以不允許土地轉(zhuǎn),是擔(dān)心一些農(nóng)民失去土地后會(huì)帶來各種各樣的社會(huì)問題。中國(guó)歷代王朝末期的農(nóng)民起義,都是由于土地集中使大批農(nóng)民失去生活保證,從而帶來社會(huì)動(dòng)蕩引起的。但是,這種條件在當(dāng)代中國(guó)已不存在。去年全國(guó)糧食總產(chǎn)量已經(jīng)達(dá)到50150萬噸,人平1400多斤。2億農(nóng)民離開土地,中國(guó)完全可以承受,完全可以養(yǎng)活中國(guó)人。因此,農(nóng)村土地產(chǎn)權(quán)制度改革已是勢(shì)在必行。
3、新農(nóng)村建設(shè)急需人才。新農(nóng)村建設(shè)需要有現(xiàn)代知識(shí)、現(xiàn)代思想、現(xiàn)代眼光的新農(nóng)村建設(shè)者。但現(xiàn)在一方面新農(nóng)村建設(shè)骨干人才匱乏,農(nóng)村青壯年勞動(dòng)力不斷向城鎮(zhèn)和非農(nóng)產(chǎn)業(yè)大量轉(zhuǎn)移,農(nóng)村黨員和村級(jí)干部隊(duì)伍總體上年齡偏大、文化程度較低。據(jù)農(nóng)業(yè)部調(diào)查,當(dāng)前全國(guó)共有5799.1萬農(nóng)村實(shí)用人才,僅占全國(guó)農(nóng)業(yè)人口總數(shù)的0.6%,而且近六成農(nóng)村人才集中在農(nóng)業(yè)生產(chǎn)領(lǐng)域,能夠帶領(lǐng)農(nóng)民群眾獲得農(nóng)業(yè)以外收入的技能型、經(jīng)營(yíng)型人才比重卻很小很少。由于人才缺乏,一些地方搞產(chǎn)業(yè)開發(fā)、種植、養(yǎng)殖都無法實(shí)施,一些農(nóng)民通過打工有了積蓄卻不敢投資,擔(dān)心沒有技術(shù)失敗可能性大。我所在的扶貧村,過去農(nóng)民也有養(yǎng)豬的傳統(tǒng),可前幾年很多農(nóng)民在養(yǎng)殖的過程中,經(jīng)常遇到各種各樣的傳染病,由于缺乏技術(shù),等到請(qǐng)縣里畜牧站的專家來時(shí)為時(shí)已晚,造成生豬一批批死亡。因此,他們一直不敢擴(kuò)大規(guī)模。我們到村后,請(qǐng)縣畜牧局的專家定期到村傳受技術(shù)和解決凝難問題,群眾吃了定心丸,二年時(shí)間就出現(xiàn)了養(yǎng)殖二元雜交母豬和肉豬總數(shù)500頭的一戶、200頭的二戶、100頭到點(diǎn)50頭的有十多戶。養(yǎng)殖過程中也出現(xiàn)過藍(lán)耳病等傳染病,由于處理及時(shí),避免了的損失,目前在我們村看來養(yǎng)殖業(yè)已走向成功。
總之,現(xiàn)在農(nóng)村的現(xiàn)狀是,一方面是農(nóng)業(yè)發(fā)展急需懂科技、會(huì)經(jīng)營(yíng)、善管理的帶頭人,一方面是人才緊缺的現(xiàn)狀,這就為你們這些大學(xué)生“村官”施展抱負(fù)提供了最佳的平臺(tái)。
二、要轉(zhuǎn)變角色
人總是生活在特定的社會(huì)中,社會(huì)賦于人不同階段、不同場(chǎng)合以不同的社會(huì)角色,只有根據(jù)不同的場(chǎng)合調(diào)整好自己的意識(shí),才能更好地實(shí)現(xiàn)與他人和社會(huì)的融合。比如一個(gè)人既是丈夫又是領(lǐng)導(dǎo)者,如果他把領(lǐng)導(dǎo)者的身份帶入家庭,在妻子面前以領(lǐng)導(dǎo)自居,就會(huì)帶來大問題;而在下屬面前,當(dāng)然更不能以丈夫自居了。大學(xué)生到村任職,從學(xué)校到農(nóng)村,面臨新的環(huán)境和工作任務(wù),首先要轉(zhuǎn)變角色,真正從大學(xué)生轉(zhuǎn)變?yōu)橐粋€(gè)農(nóng)村工作者,才能更好地開展工作。結(jié)合我的體會(huì),我認(rèn)為主要要實(shí)現(xiàn)五個(gè)轉(zhuǎn)變:
1、社會(huì)角色:從大學(xué)生到“村官”。進(jìn)入農(nóng)村工作,首先就要進(jìn)入村官的角色。我去年剛到村里時(shí),雖然自己是農(nóng)村出來的,但沒有任何農(nóng)村工作經(jīng)驗(yàn),對(duì)如何開展工作一片空白??墒?,時(shí)間已不允許我慢慢地適應(yīng)。剛進(jìn)村不久,村干部就來找我們商量如何開展春耕,一些群眾生活貧困,買稻種的錢都沒有。春耕在即,時(shí)間不等人,逼得我們馬上得進(jìn)入角色,硬著頭皮當(dāng)起了村干部,迅速開展工作,多方聯(lián)系終于把問題一個(gè)個(gè)解決好。對(duì)你們來說,在大學(xué)時(shí)期,你們是朝氣蓬勃的青年、意氣風(fēng)發(fā)的學(xué)生,學(xué)習(xí)是每個(gè)人的主要任務(wù);現(xiàn)在是農(nóng)村干部,帶領(lǐng)群眾致富奔小康就是你們的頭等大事了。首先,從現(xiàn)在開始,不再是一個(gè)靠社會(huì)供養(yǎng)的學(xué)生,是一個(gè)自食其力的勞動(dòng)者了。工作是一份責(zé)任,不能由著自己的興趣,想干就干,不想干就不干,而是必須要完成的任務(wù)。因此,就要學(xué)會(huì)去做不愿做的事?,F(xiàn)在大學(xué)生參加工作,一般都會(huì)從基層做起,比如有的到了省直機(jī)關(guān),搞數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、資料整理甚至收發(fā)文件的多的是。你們?nèi)氪搴?,可能有的從事?jì)劃生育,合作醫(yī)療,植樹造林,以及民用水改擴(kuò)建工程等等一些瑣碎事務(wù)。那么,你們有一個(gè)良好的心態(tài)是很重要。要學(xué)會(huì)做細(xì)小的事,做吃虧的事,做別人不愿意做的事。到農(nóng)村去,一些群眾本來就對(duì)大學(xué)生有偏見,認(rèn)為他們高高在上。如果不能從小事做起,就會(huì)更加讓群眾覺得有距離。其次,對(duì)群眾而言,村官是一個(gè)“官”,就得有個(gè)“官”的樣子。這個(gè)“官”樣,不是頤使氣指,指手畫腳,而是要各方面嚴(yán)格要求自己。要求群眾不做的,自己堅(jiān)決不做,比如打牌賭博,要求群眾做到的,自己堅(jiān)決做到。要不然,在群眾中就沒有發(fā)言權(quán)。作為一個(gè)“官”,還要時(shí)刻準(zhǔn)備忍受群眾的誤解。大學(xué)生村官是新鮮事物,群眾難免有各式各樣的不理解。一個(gè)女大學(xué)生村官在博客中說:“為什么別人可以那么的自由自在?而我就不行。我已經(jīng)很努力了,為什么群眾還不知足呢?”當(dāng)你們面對(duì)這些的時(shí),你們?cè)趺崔k?我認(rèn)為你們絕不能發(fā)牢騷,更不能跟群眾發(fā)火,只能默默承受,應(yīng)通過辛苦的工作去取得群眾的理解。
2、學(xué)習(xí)方式:從知識(shí)分子到“知道分子”。學(xué)習(xí)是人生永恒的課題。過去,在學(xué)校、在課堂向書本學(xué)習(xí);現(xiàn)在,你們?cè)谵r(nóng)村基層有了一個(gè)向?qū)嵺`、向群眾學(xué)習(xí)的好機(jī)會(huì),應(yīng)好珍惜。就我的經(jīng)歷而言,自己在單位工作多年,沒有在農(nóng)村工作過,更沒有帶班子帶隊(duì)伍開展工作過。通過在農(nóng)村工作近二年來的實(shí)踐,看問題更切合實(shí)際了,與人共事更寬容了,開展工作更有耐心了。我對(duì)曾來檢查工作的領(lǐng)導(dǎo)說過這么一句心理話,這兩年學(xué)到的東西,比我參加工作二十多年來學(xué)到的還要多,我向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào):“實(shí)踐是最好的課堂,群眾是最高明的先生”。過去你們?cè)趯W(xué)校向書本學(xué)習(xí)知識(shí),稱得上是一個(gè)知識(shí)分子;現(xiàn)在到了農(nóng)村,你們就要向群眾學(xué)習(xí),學(xué)真正能夠開展工作、創(chuàng)造財(cái)富的真本事,做一個(gè)洞察社會(huì)的“知道分子”?!皶系玫浇K沉淺,絕知此事要躬行。”親身經(jīng)歷勝過讀萬卷書?,F(xiàn)代人力資源理論也認(rèn)為,“干中學(xué)”是最有效率的一種學(xué)習(xí)方式。通過你們?cè)谵r(nóng)村扎扎實(shí)實(shí)的干工作,帶隊(duì)伍,相信你們做實(shí)際工作的能力會(huì)有一個(gè)意想不到的提高。
3、思考問題:從簡(jiǎn)單到復(fù)雜。你們都是素質(zhì)很高的大學(xué)生。但過去在校園,跟社會(huì)接觸少,難免想問題比較簡(jiǎn)單一點(diǎn)。而村官雖小,畢竟也管著一個(gè)村。一個(gè)村就是一個(gè)小社會(huì),經(jīng)濟(jì)發(fā)展、社會(huì)穩(wěn)定、精神文明等工作一件不少,各種利益關(guān)系、矛盾沖突一件不少。而且,作為一個(gè)村官,要去發(fā)動(dòng)群眾、帶領(lǐng)群眾,協(xié)調(diào)利益,處理糾紛。因此,思考問題一定要更加深刻,更加全面。在工作過程中,要做到多調(diào)查,多觀察,少表態(tài),少講話,切忌意氣用事,偏聽偏信;要盡可能聽取多方意見,兼聽則明。更要注意公道待人,公正處事,決不能偏袒一方、打擊一方。比如做群眾工作,這是大家進(jìn)入農(nóng)村后會(huì)經(jīng)常遇到的。過去很多主旋律作品,把群眾的覺悟提得很高,干部一呼百應(yīng);而現(xiàn)在網(wǎng)上很多人把農(nóng)民扁得很低,說他們唯利是圖,麻木不仁。究竟是怎樣的呢?只有身處其中才知道,每一個(gè)現(xiàn)實(shí)問題,群眾的利益訴求都是不一樣的,群眾既不是網(wǎng)上蔑稱的所謂“刁民”,也不是過去聽任擺布、言聽計(jì)從的木偶。做群眾工作一定要因地制宜,把握群眾復(fù)雜的訴求,協(xié)調(diào)好其中的利益關(guān)系。我們村有兩家人為一塊田地歸屬爭(zhēng)執(zhí)不休,積怨十多年,還上了法庭,但也沒有解決。扶貧開發(fā)建設(shè)要修建一條通組公路,得從這塊地里過。一開始兩家人寸土不讓。我們經(jīng)過耐心細(xì)致地調(diào)查,發(fā)現(xiàn)他們真正的目的:都要“面子”,都不想在村民面前顯得自已窩囊,又都想得到一點(diǎn)補(bǔ)償。于是我們采取切實(shí)有效的措施(首先發(fā)動(dòng)全村群眾上門做工作,給他們形成巨大的輿論壓力,然后針對(duì)他們所提的合理要求給予滿足,)使他們兩家人盡釋前嫌,主動(dòng)把這塊地讓出來用于村里修筑通組公路,全村村民都為之高興,還將這條路取名為“和諧路”。
4、生活習(xí)慣:從城里人到鄉(xiāng)下人。大學(xué)生村官前面帶著大學(xué)生三個(gè)字,實(shí)際上生活、工作都與大學(xué)生無關(guān)。你們?cè)谵r(nóng)村生活,就得把自己當(dāng)作一個(gè)農(nóng)民。在農(nóng)村艱苦的條件下,要正確面對(duì)。雖然鄉(xiāng)鎮(zhèn)可能為你們準(zhǔn)備了住處,但大部分時(shí)間還是要住在村里的。在選點(diǎn)的時(shí)候,組織上就考慮到了你們的難處,盡可能地選擇了一些有村部的地方,但條件仍然是很艱苦的,沒有電風(fēng)扇,更沒有空調(diào);沒有自來水,更沒有娛樂場(chǎng)所,業(yè)余活動(dòng)更是單一??傊谏钌虾鸵粋€(gè)普通農(nóng)民是沒有區(qū)別。在農(nóng)村工作,很可能會(huì)遇到來自于社會(huì)上朋友和父母兄弟及親戚的誤解。北京有位大學(xué)生村官王彩虹,因?yàn)檗r(nóng)村工作繁忙,沒有經(jīng)常與去城里的“男友”相聚,導(dǎo)致她與他在愛情的道路上分道揚(yáng)鑣。當(dāng)然,道不同不足與謀,這本是沒有什么好惋惜的。但你們?cè)诖謇锕ぷ?,一定要有艱苦奮斗的精神,要有樸實(shí)無華的生活作風(fēng)。古人說得好:“澹泊明志,寧?kù)o致遠(yuǎn)”。艱苦的環(huán)境,更能磨練我們的意志,強(qiáng)健我們的體魄。今年12月省委組織部副部長(zhǎng)和我單位全體領(lǐng)導(dǎo)來看望我時(shí)問我苦不苦,我笑著向他們匯報(bào):“在村里近二年來,吃的是無公害綠色蔬菜,喝的是健康礦泉水,每天翻山越嶺,鍛煉了身體,原來的肩周炎也沒痛過了。自己的業(yè)務(wù)時(shí)間多了,也就有更多的時(shí)間看書學(xué)習(xí),知識(shí)也長(zhǎng)進(jìn)了。人生中能當(dāng)這么兩年農(nóng)民,也算是一筆難得的收獲。
5、人際交往:從談笑有鴻儒到往來有白丁。
你們成為了大學(xué)生“村官”,那么你們的交往對(duì)象也發(fā)生了根本性的變化。你們?cè)趯W(xué)生時(shí)期,交往的主要對(duì)象是老師和同學(xué),共同的語言,同樣的年華,容易交流,也容易結(jié)下深厚的友誼。在農(nóng)村,交往的對(duì)象是農(nóng)民群眾,相互之間的了解與磨合不僅要費(fèi)很多的時(shí)間,還要你們填補(bǔ)文化、思想、等方面的差異。作為村官,你們一定要融入群眾當(dāng)中去,做群眾的自家人,才能得到群眾的理解,才能去指揮群眾干事。千萬不能自命清高,處處瞧不起農(nóng)民,這樣只會(huì)讓你們處處樹敵。貴州縣水城縣紙廠鄉(xiāng)的大學(xué)生“村官”何世春深有體會(huì)地說,“在農(nóng)村不能嫌老百姓臟,不能嫌老百姓土。要不然是不能和他們打成一片的。”曾國(guó)藩曾以兩個(gè)字要求自己“敬恕”,即自己嚴(yán)格,對(duì)別人寬容。一個(gè)人能容得下多少人,就能成得了多大的事。如果對(duì)別人老是橫看豎看不順眼,就會(huì)失去很多人。作為一名干部,就不會(huì)有人支持你了。
三、積極開展工作
農(nóng)村工作是門大學(xué)問。應(yīng)該說,我現(xiàn)在還是一個(gè)學(xué)生。如果要談經(jīng)驗(yàn),有很多同志要比我多得多。我只能結(jié)合我近二年來的建設(shè)扶貧經(jīng)歷,給你們談我的體會(huì)。你們都是高素質(zhì)的人才,我相信能力和天資都比我要高,只要態(tài)度端正,認(rèn)真做事,一定會(huì)迅速提高本領(lǐng),成為農(nóng)村工作的行家里手。據(jù)我的體會(huì),當(dāng)好大學(xué)生村官,可以從以下三個(gè)方面入手來開展工作。
1、當(dāng)好領(lǐng)路人。大學(xué)生村官是村官,又不同于一般的村官。作為一名受過高等教育的大學(xué)生村官,雖然一開始只擔(dān)任助理等職務(wù),但應(yīng)當(dāng)充分利用自身知識(shí)、信息、技術(shù)等方面的優(yōu)勢(shì),努力促進(jìn)村里的經(jīng)濟(jì)發(fā)展。能夠做到這一點(diǎn),群眾就會(huì)信服你;組織也會(huì)對(duì)你高看一眼。如何帶領(lǐng)群眾脫貧致富?我認(rèn)為,第一,要有一條好路子。發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì),一定要做到三個(gè)符合:一要符合中央和省委省政府支農(nóng)惠農(nóng)政策,不能做違背法律政策的事,比如有的地方要私自開礦挖煤,就要堅(jiān)決制止;二要符合群眾種養(yǎng)習(xí)慣和地質(zhì)條件,你們?nèi)氪搴?,我想你們已?jīng)開展了調(diào)查研究,深入走訪了群眾,了解了村里的地質(zhì)條件和資源優(yōu)勢(shì),掌握了群眾的種養(yǎng)習(xí)慣,知道了村里適合搞什么,群眾能夠干什么;三要符合市場(chǎng)需要,生產(chǎn)出來的產(chǎn)品一定要賣得出去。第二,你們要想方設(shè)想解決制約發(fā)展的“瓶頸”問題。要從群眾最關(guān)心、最現(xiàn)實(shí)的實(shí)際問題入手,扎扎實(shí)實(shí)為群眾辦幾件實(shí)事,讓群眾覺得大學(xué)生村官是能做事、干大事的人,他們辦不了的事你們能辦到,他們就會(huì)服你們。在這方面,你們可以大顯神通。也可以利用自己各種社會(huì)資源,發(fā)動(dòng)親朋好友;也可以發(fā)動(dòng)當(dāng)?shù)厝罕娡豆ね秳?,把群眾關(guān)注的通路、通水、通電等“瓶頸”問題解決好。第三,要千方百計(jì)形成主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)。農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整需要有規(guī)模效應(yīng)。如種植水果、蔬菜,成林成片了就會(huì)有商人開著車進(jìn)村來拉;不成規(guī)模,挑到城里都找不到人來賣。就目前而言,一個(gè)村搞一兩個(gè)主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)是比較可行的。就我扶貧的村來說,按照“三個(gè)符合”的原則,在實(shí)地考察、走訪村民、熟悉村情的基礎(chǔ)上,我們選擇了種植以楠竹、馬鈴薯為主,養(yǎng)殖以二元雜交母豬和肉豬為主,“兩翼齊飛”的產(chǎn)業(yè)發(fā)展格局。目前300畝楠竹已經(jīng)成林,200畝馬鈴薯的規(guī)模種植,村里也出現(xiàn)了養(yǎng)殖二元雜交母豬和肉豬50頭以上規(guī)模的大戶近20戶。搞產(chǎn)業(yè)開發(fā)有個(gè)過程,你們只有短短三年的合同,不可能三年就有很大的成效。但可以形成格局,打好基礎(chǔ)。雖然你們不帶一分錢到村里去,但錢不是成功的唯一要素,關(guān)鍵是你們自己想辦法。農(nóng)村的資源還是很豐富的,需要的是有人牽頭,帶領(lǐng)大家一起干。
2、當(dāng)好貼心人。大學(xué)生村官要在村里立足,一定要取得群眾發(fā)自內(nèi)心的擁護(hù)。這就要求你們時(shí)刻把群眾的冷暖疾苦放在心上,認(rèn)認(rèn)真真為群眾辦實(shí)事、解難題。你們把群眾放在了心上,群眾才會(huì)擁護(hù)你們。要做到這一點(diǎn),首先還得端正認(rèn)識(shí)。把群眾當(dāng)作自己的衣食父母來對(duì)待,發(fā)自內(nèi)心地去關(guān)心他們,為他們排憂解難,才能形成真正的魚水關(guān)系。一方面,要扶貧。在村里當(dāng)村官,要千方百計(jì)開展扶貧幫困,為他們提供力所能及的幫助。村里哪家人有重病惡疾,哪家人勞動(dòng)力缺乏,要做到了然于胸,經(jīng)常上門噓寒問暖。群眾哪里有困難,就要出現(xiàn)在哪里為群眾排憂解難。就如我所在的村,由于長(zhǎng)期貧困,一些群眾身生疾病,出行不便,我們就聯(lián)系縣中心醫(yī)院下村搞義診,群眾很高興,看病吃藥不要錢,幾十年沒有過??h電視臺(tái)搞了報(bào)道,醫(yī)院也很高興,他們參與了社會(huì)公益事業(yè),提高了知名度。扶貧濟(jì)困并不都要花錢,要善于開動(dòng)腦筋,整合各種社會(huì)資源。另一方面,還要幫富。農(nóng)村經(jīng)濟(jì)要發(fā)展,一定要有帶頭人。把帶頭人扶持好了,就會(huì)發(fā)揮很大的帶動(dòng)作用。就如我們扶貧搞養(yǎng)殖,首先就扶持了一名養(yǎng)殖500頭規(guī)模的大戶,幫助他建豬場(chǎng)、搞防治。他搞好了,馬上就有二、三個(gè)人跟著搞,更多的群眾跟在他們周圍,近二年時(shí)間已初具規(guī)模。古人講“攻心為上”,作為一個(gè)村官,身為一名領(lǐng)導(dǎo)者,這一點(diǎn)具有特別的啟示意義。只有讓人們從內(nèi)心的感激你們,佩服你們,才會(huì)追隨你們,跟著你們?nèi)ジ墒聞?chuàng)業(yè)。要做到這一點(diǎn),就要急群眾之所急,想群眾之所想,幫助想致富、能致富的人致富,幫助生活困難的人渡難關(guān),成為他們真正的貼心人。
3、當(dāng)好帶班人。中組部部長(zhǎng)李源潮指出,先派大學(xué)生到村任職,就是要培養(yǎng)有知識(shí)、有文化的新農(nóng)村建設(shè)帶頭人。作為帶頭人,首先要把村班子帶好。大學(xué)生村官既是村官,又不是一般的村官,有著得天獨(dú)厚的優(yōu)勢(shì)。作為組織派來的干部,上級(jí)是支持的;作為大學(xué)生,群眾是尊重的;作為外地人,可以置身于利益沖突之外。因此,完全有能力當(dāng)好班子帶頭人。我認(rèn)為,第一,要虛心當(dāng)好學(xué)生。剛進(jìn)入農(nóng)村,情況不明,人員不熟,切不可盛氣凌人,一定要虛心當(dāng)好學(xué)生。在工作中,要充分尊重現(xiàn)有班子成員,尊重他們的意見,尊重班子原有的運(yùn)作規(guī)則。多調(diào)查,少?zèng)Q策;多聽取,少發(fā)言。第二,要從思想上帶動(dòng)。現(xiàn)在,一些地方貧困落后,很大程度上和村干部因循守舊、不思進(jìn)取有關(guān)。事實(shí)上,他們大多數(shù)還是想干一番事情的,只是認(rèn)為村子條件差,做不了事。大學(xué)子村官要比他們看得更遠(yuǎn),想得更深,就要引導(dǎo)他們樹立信心,看到優(yōu)勢(shì),重新煥發(fā)干事創(chuàng)業(yè)的熱情。第三,要從團(tuán)結(jié)上促進(jìn)。你們?cè)诖謇?,想要?shí)現(xiàn)自己的理想抱負(fù),還得靠他們?nèi)グl(fā)動(dòng)群眾,開展工作,必須把村班子團(tuán)結(jié)好。我去年剛?cè)氪鍟r(shí),村班子情況比較復(fù)雜,村主任曾擔(dān)任過多年書記,秘書和2名村骨干分別擔(dān)任過村主任,各種關(guān)系比較復(fù)雜,個(gè)別成員之間曾有過隔閡。解決班子問題成為一切工作的當(dāng)務(wù)之急。為此,我們找每個(gè)村干部交心談心,引導(dǎo)他們認(rèn)清形勢(shì),顧全大局。經(jīng)過耐心努力,班子消除了矛盾,就能有效開展工作了。第四,要從制度上規(guī)范。很多村班子存在這樣那樣的問題,一個(gè)主要的原因就是沒有照章辦事,隨意性大。大學(xué)生當(dāng)村官、帶班子,重要的一條就是要依法辦事,維護(hù)政策法律的嚴(yán)肅性,這是帶班子的前提,也是我們大學(xué)生的優(yōu)勢(shì)。就如我們?cè)诜鲐毠ぷ髦?,?gòu)建了以村支部指導(dǎo)下的村民自治機(jī)制為重點(diǎn),建立健全了十多項(xiàng)規(guī)章制度,村里大小事務(wù)一切按規(guī)矩辦,用制度管人管事,大家都心平氣順了??傊m是個(gè)小助理等,也是帶班人。事實(shí)上,通過工作實(shí)踐,也有相當(dāng)一部分大學(xué)生村官陸續(xù)當(dāng)選為市、縣人大代表和政協(xié)委員,還有不少大學(xué)生村官被推上村級(jí)組織主要負(fù)責(zé)崗位,有的擔(dān)任了支書,有的當(dāng)了村主任。
大學(xué)生“村官”們,以上就是我與你們提的建議和談的體會(huì),建議的不當(dāng)之處請(qǐng)批評(píng)指正。你們都是有文化、有見識(shí)、有能力的高素質(zhì)人才,一定會(huì)在新農(nóng)村建設(shè)中建功立業(yè),衷心祝愿你們走向成功。