第一篇：2012年機構(gòu)編辦述職報告

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位委員、各位代表、同志們：

大家好！

市編辦是市機構(gòu)編制委員會正縣級常設(shè)辦事機構(gòu)，既是市委的工作機構(gòu)，又是市政府的工作機構(gòu)，主要負責全市行政管理體制、機構(gòu)改革、機構(gòu)編制的日常管理等工作。統(tǒng)一管理本市各級黨政群機關(guān)及事業(yè)單位的機構(gòu)設(shè)置、職能、人員編制、領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)及事業(yè)單位登記管理工作。按國家有關(guān)政策，監(jiān)督檢查全市各級行政管理體制和機構(gòu)改革以及機構(gòu)編制的執(zhí)行情況。

市編辦自去年8月新組建領(lǐng)導(dǎo)班子以來，在歷任編辦領(lǐng)導(dǎo)打下的堅實基礎(chǔ)上，以更飽滿的熱情、更積極的姿態(tài)，圍繞中心工作，全力推進體制機制創(chuàng)新，各項工作全面進位，得到了省編辦的高度贊揚，特別是事業(yè)單位法人治理結(jié)構(gòu)工作獲得全省第一，將于今年代表我省,在中編辦會議上作經(jīng)驗交流。新農(nóng)村建設(shè)、聯(lián)建共創(chuàng)等中心工作在市人事局黨組的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，圓滿完成各項任務(wù)?，F(xiàn)在我代表市編辦就XX年以來履職情況進行述職，敬請評議。

一、創(chuàng)新體制機制,促進科學(xué)發(fā)展

我辦牢牢扣住“四大一新”這一中心工作，主動跟進，提前謀劃，不斷創(chuàng)新，為促進我市經(jīng)濟社會發(fā)展提供了堅實的體制機制保障 ：

1、緊緊圍繞打造“世界銅都”目標，高效完成**（貴溪）銅拆解加工區(qū)管理機構(gòu)審批及“三定”工作。XX年8月中旬，新班子剛剛組建到位，市委、市政府就要求限期完成**（貴溪）銅拆解加工區(qū)機構(gòu)上報審批工作，為確保園區(qū)各項工作如期開展，全辦以此次上報審批工作為突破口，全力以赴，不抱怨、不推萎，迎難而上，克服時間緊、人手少等困難，專人跟蹤負責，在市領(lǐng)導(dǎo)多次向省領(lǐng)導(dǎo)實地匯報的堅實基礎(chǔ)上，班子成員多次專程到省編辦溝通協(xié)調(diào)，在不到半個月的時間且全省沒有先例的情況下，省編辦于XX年8月27日批準成立了全省首家由縣（市）管理的副縣級工業(yè)園區(qū)管委會---**（貴溪）銅產(chǎn)業(yè)循環(huán)經(jīng)濟基地管委會，我們及時下發(fā)管委會 “三定”方案，為我市銅產(chǎn)業(yè)循環(huán)經(jīng)濟基地順利開展工作奠定了堅實的基礎(chǔ)。

2、緊緊圍繞發(fā)展現(xiàn)代大物流的目標，全面構(gòu)建物流業(yè)發(fā)展組織機構(gòu)體系。一是及時成立了**市現(xiàn)代物流業(yè)發(fā)展辦公室，統(tǒng)攬全市物流工作；二是配合“**無水港”建設(shè)，全面與海關(guān)、商檢等機構(gòu)對接，組建了市口岸管理辦公室。三是著力解決我市現(xiàn)代物流業(yè)發(fā)展載體不夠集中完善的難題，按照市委、市政府決策，就成立**市現(xiàn)代物流園管理機構(gòu)，我辦專程赴浙江、上海調(diào)研，學(xué)習(xí)和借鑒外地經(jīng)驗，創(chuàng)新工作思路，并結(jié)合我市實際提出了機構(gòu)組建初步意見，力爭為進一步做大做強我市現(xiàn)代物流業(yè)提供機構(gòu)編制保障。

3、緊緊圍繞大框架城市建設(shè)，著眼于現(xiàn)代城市的管理與文明構(gòu)建，進一步理順了城市建設(shè)和建設(shè)資金籌集體系。一是拓寬城市建設(shè)資金融資渠道，成立了市投融資集團公司；二是增強城市建設(shè)大項目統(tǒng)籌力度，在市城投公司基礎(chǔ)上掛牌成立市項目辦公室；三是理順優(yōu)化了城市管理體系，新組建城市管理局。四是為打造沿海發(fā)達地區(qū)產(chǎn)業(yè)梯度轉(zhuǎn)移的熱地，積極參與市龍崗新區(qū)的組建，成立了龍崗新區(qū)管委會。

4、緊緊圍繞“大旅游”發(fā)展戰(zhàn)略，著眼于宏揚**道文化獨特優(yōu)勢，提高游客接待水平。先后成立了**市道文化研究中心（正縣級）和旅游散客接待中心；為進一步統(tǒng)籌龍虎山的保護與發(fā)展，將龍虎山風(fēng)景旅游區(qū)管委會更名為龍虎山風(fēng)景名勝區(qū)管委會，為龍虎山 “申遺”，打造“中國道都”奠定了體制機制基礎(chǔ)。

5、緊緊圍繞建設(shè)信息化**的目標，加快我市電子政務(wù)建設(shè)。為整合我市各類信息資源，提升信息化水平，按照市委、市政府要求，就市信息中心升格為直屬正縣級信息化工作辦公室有關(guān)事項，上報省編辦審批，克服時值年關(guān)、加之省編辦忙于機構(gòu)改革，不再審批機構(gòu)等不利因素，加大溝通匯報力度，于2月6日順利完成審批。

6、緊緊圍繞建立健全預(yù)防腐敗體系的目標，一是整合市行政投訴與效能監(jiān)察資源，在市行政投訴中心增掛行政效能監(jiān)察室牌子，并升格為副縣級，加強了效能監(jiān)察建設(shè)力度，；二是配合市紀檢對紀檢監(jiān)察派駐機構(gòu)實行統(tǒng)一管理改革，建立了新型的紀檢監(jiān)察派駐機構(gòu)編制管理體系，為這一改革順利推行奠定了基礎(chǔ)。

二、堅持以人為本，推進民生工程建設(shè)

民生工程牽涉到老百姓最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的利益，為此我們按照構(gòu)建和諧社會的要求，著眼增強政府社會管理和公共服務(wù)能力，對事關(guān)教育、衛(wèi)生、環(huán)保、穩(wěn)定等機構(gòu)編制事宜予以適當傾斜：

1、向社會穩(wěn)定傾斜，設(shè)立了市維穩(wěn)領(lǐng)導(dǎo)辦公室、市長手機、信箱辦公室和市總工會困難職工幫扶中心，暢通了民情反映通道，加強了對弱勢群體的幫扶力度；與市公安機關(guān)一道，順利完成了縣（市、區(qū)）基層公安機關(guān)改革，通過制定下發(fā)《縣（市、區(qū)）公安機關(guān)機構(gòu)設(shè)置調(diào)整意見》，引導(dǎo)縣（市、區(qū)）公安機關(guān)將70%以上的警力投放到基層派出所和社區(qū)、路面，大大增強了人民群眾的安全感。

2、向公共衛(wèi)生傾斜，完善醫(yī)療救治體系，提高緊急救援和醫(yī)療診治能力，增加了市人民醫(yī)院210名編制，核定了市急救中心編制20名；協(xié)助衛(wèi)生系統(tǒng)對鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院人力資源情況進行了調(diào)查摸底，為即將進行的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院改革提供了準確的編制數(shù)據(jù)依據(jù)。

3、向基礎(chǔ)教育傾斜，成立了特殊教育學(xué)校和學(xué)生資助管理中心；在去年全省中小學(xué)教職工編制重新核定過程中，面對各級學(xué)校由”五改六”而出現(xiàn)的教師嚴重不足局 面,科學(xué)測算,合理調(diào)配,積極與省編辦溝通協(xié)調(diào)，在全省嚴格控制編制的情況下,新增我市教師編制達564名。

4、向環(huán)境保護傾斜，將市政協(xié)經(jīng)濟科技資源環(huán)境委員會分設(shè)為經(jīng)濟科技委員會和人口資源環(huán)境委員會，在市環(huán)保局設(shè)立了總工程師、污染物總量控制辦公室和固體廢物管理中心，為我市的生態(tài)保護和可持續(xù)發(fā)展提供了體制機制保障。

三、嚴格機構(gòu)編制管理，創(chuàng)建最優(yōu)發(fā)展環(huán)境

行政成本的高低決定發(fā)展環(huán)境的優(yōu)劣，作為一級政府資源配置部門，我們從創(chuàng)建最優(yōu)發(fā)展環(huán)境的高度，致力于降低行政成本，嚴把入口關(guān)，嚴格控制機構(gòu)編制的膨脹：

1、嚴格審批制度。明確規(guī)定了機構(gòu)編制申報審批制度、程序和權(quán)限，嚴格管理、規(guī)范操作，基本杜絕了市縣兩級擅自設(shè)立機構(gòu)現(xiàn)象的出現(xiàn)。

2、加強編制管理。一方面堅持核編進人制度，堅決堵住超編進人，按照“以縣整體為單位不超編才能招考公務(wù)員”的要求，加強對招錄計劃的科學(xué)安排。另一方面加強溝通協(xié)調(diào)，爭取省編辦關(guān)心傾斜，去年8月以來為我市爭取到新增行政編制36名，一定程度上緩解了我市經(jīng)濟社會迅速發(fā)展與編制定額太少的矛盾。

3、抓好監(jiān)督檢查。與財政局建立聯(lián)系機制，每季度進行聯(lián)合督查，突出抓查處落實，重點做好了鄉(xiāng)鎮(zhèn)總量控制“回頭看”和清理“吃空餉”工作，力求從源頭上堵死“吃空餉”漏洞，守住 “兩條底線”，全年共督辦100余例到齡未退休和“吃空餉”人員，為財政節(jié)約經(jīng)費100余萬元。

四、夯實各項基礎(chǔ)，推動改革發(fā)展

按照中央和省部署，我們結(jié)合**實際，把夯實三項重大改革基礎(chǔ)作為頭等大事來抓。

1、夯實行政管理體制和地方政府機構(gòu)改革基礎(chǔ)。按照省里要求，市縣兩級的改革下半年將全面啟動，為此，我們及時謀劃，超前工作，一是將建市以來的各機構(gòu)人員編制、職能配置、領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)等全部文件進行了收集歸類，摸清了家底；二是在XX年2月下發(fā)《關(guān)于開展政府機構(gòu)改革前期調(diào)研工作的通知》，要求各單位就職能配置及人員編制情況提出意見，目前我們對反饋回來的意見正在抓緊歸納梳理，力爭在6月中旬提出較為全面的機構(gòu)設(shè)置和職能調(diào)整意見，為上級和領(lǐng)導(dǎo)當好參謀助手。

2、夯實事業(yè)單位分類改革基礎(chǔ)。我辦將事業(yè)單位分類改革與崗位設(shè)置相銜接，在規(guī)范登記的基礎(chǔ)上，按照政事分開、事企分開和管辦分離的原則，進行了全面調(diào)查和模擬歸類，力爭優(yōu)化結(jié)構(gòu)，整合資源，把有限的財力用到最需要的地方，讓事業(yè)單位真正“有事業(yè)”。

按照事業(yè)單位改革的配套要求，XX年9月啟動了事業(yè)單位法人治理結(jié)構(gòu)試點工作，先后選定南方工商學(xué)校和市技工學(xué)校為試點，南方工商學(xué)校通過建立理事會、監(jiān)事會、職代會齊全的新型法人構(gòu)架，取得了教職工滿意，學(xué)校發(fā)展的雙贏效果，這項工作獲得了中編辦和省編辦的高度認可。

3、夯實鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構(gòu)改革基礎(chǔ)。鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構(gòu)改革是中央農(nóng)村綜合改革的核心，為此，我們在試點，總結(jié)、完善的基礎(chǔ)上，及時下發(fā)了《**市關(guān)于深化鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構(gòu)改革試點的意見》，對鄉(xiāng)鎮(zhèn)的內(nèi)設(shè)機構(gòu)和事業(yè)站所實行整合重組，突出其社會管理、公共服務(wù)、維護穩(wěn)定的職能。同時切實加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構(gòu)編制和實有人員控制，嚴把入口、疏通出口，確保了鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構(gòu)編制和實有人員5年內(nèi)只減不增目標的實現(xiàn)，守住了底線。

五、狠抓自身建設(shè)，提高編辦的執(zhí)行力

按照市委“打基礎(chǔ)、立規(guī)矩、守底線”的要求，我們以提高隊伍凝聚力和戰(zhàn)斗力為核心，狠抓各項建設(shè)。

1、抓制度建設(shè)。建立健全規(guī)范管理的長效機制，起草了《**市機構(gòu)編制管理暫行辦法》及 “編委及編辦議事規(guī)則”等制度，增加透明度，完善運行機制，增強工作實效。

2、抓隊伍建設(shè)。通過強化業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，舉辦業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)培訓(xùn)，努力提高編辦人員“執(zhí)政為民”的本領(lǐng)，去年9月還組織60多家單位、200多人參加了全國機構(gòu)編制法制知識網(wǎng)絡(luò)競答活動。抓黨風(fēng)廉政建設(shè)，認真執(zhí)行中央編委“七不得”、“五不準”和省編辦“三個不得”要求，嚴肅機構(gòu)編制紀律，堅持廉潔行政，依法辦事，樹立了編辦系統(tǒng)的良好形象。

3、抓調(diào)查研究。牢固樹立 “調(diào)研立辦”理念，廣泛深入開展調(diào)研活動,注重對調(diào)研中發(fā)現(xiàn)的問題和經(jīng)驗進行總結(jié)歸納，撰寫了一批選題好、立意新，對工作具有一定指導(dǎo)意義的論文。

4、抓政務(wù)公開,推進機構(gòu)編制信息化建設(shè)，XX年12月，我們創(chuàng)刊發(fā)行了《**機構(gòu)編制信息》,同時克服人手少、財力緊等諸多困難，于今年4月開通運行了“**機構(gòu)編制網(wǎng)”，為宣傳我市機構(gòu)編制工作，方便基層群眾辦事提供了窗口，得到了省編辦的高度認可。

通過抓班子帶隊伍，我辦形成了思想統(tǒng)一、和諧共事、風(fēng)正勁足的良好工作氛圍，得到社會各界的廣泛好評。

以上成績的取得，是市委、市政府正確領(lǐng)導(dǎo)的結(jié)果，是有關(guān)部門關(guān)心支持的結(jié)果，當然，相對于領(lǐng)導(dǎo)的要求和干部群眾的期望，我們還有不小差距，主要是思想觀念還不夠解放；宣傳力度有待加大；特別是由于歷史原因，我市編制定員核定在全省是最少的，這與我市經(jīng)濟社會迅速發(fā)展極不適應(yīng)，我們按照中央和省市要求，嚴格控制機構(gòu)編制，當然，這絕不是機械的“卡”，更不是被動的“拖”，而是有保有壓，有增有減，動態(tài)管理，盤活存量，整合資源，實現(xiàn)現(xiàn)有機構(gòu)和編制資源的效能最大化，這是我們今后要著力破解的重點和難點問題。我們今后將繼續(xù)把為我市經(jīng)濟社會發(fā)展服務(wù)作為工作的出發(fā)點和落腳點，重點做好以下工作：

1、突出改革主題，在轉(zhuǎn)變機制體制上取得新突破。重點做好我市政府機構(gòu)改革的部署、改革方案的擬定報批和組織實施工作，研究解決部門職能交叉、權(quán)責脫節(jié)等突出問題，探索提高機關(guān)效能的有效途徑和具體辦法；

2、加大溝通協(xié)調(diào)力度，就事關(guān)我市發(fā)展大局的物流園管委會、鐵路建設(shè)辦公室等機構(gòu)成立、升格事項，進一步加強與省編辦的溝通協(xié)調(diào)，努力使機構(gòu)編制工作為我市的科學(xué)發(fā)展、超常發(fā)展做出更大貢獻。

3、適應(yīng)形勢發(fā)展，在改進和創(chuàng)新管理上有新作為。隨著機構(gòu)編制形勢任務(wù)的變化，已有的管理模式必須進行適應(yīng)性改革，重點是運用系統(tǒng)理論，在機構(gòu)編制整體研究上下功夫，在總量控制的前提下，從嚴掌握，區(qū)別對待，保證重點，探索研究有利于科學(xué)發(fā)展的機構(gòu)編制動態(tài)管理機制。

4、強化監(jiān)督檢查，在降低行政成本上做出新貢獻。以落實編制實名制為抓手，促進政務(wù)公開，建立與紀檢監(jiān)察、組織人事、財政等部門聯(lián)合協(xié)作的機構(gòu)編制監(jiān)督機制，實現(xiàn)人、財、編相互監(jiān)督的陽光管理，堅決遏制超編進人、超職數(shù)配備干部、吃空餉等現(xiàn)象的發(fā)生，維護編制的嚴肅性和權(quán)威性。

5、加強自身建設(shè)，在提高機關(guān)效能上取得新進展。以和諧、文明、嚴謹、廉潔為目標，內(nèi)強素質(zhì)，外塑形象，繼續(xù)加強自身隊伍建設(shè)，著力提高干部隊伍綜合素質(zhì)；進一步落實崗位責任制，優(yōu)化業(yè)務(wù)流程，完善運行機制，增強工作實效。

6、抓好制度建設(shè)，在依法管理上取得新成就。抓緊出臺《**市機構(gòu)編制管理暫行規(guī)定》、《**市機構(gòu)編制監(jiān)督檢查辦法》，做到依法管理，規(guī)范運行，努力為新時期的機構(gòu)編制工作提供制度支撐。

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們，你們的評判就是衡量我們工作成敗的標尺，你們的評價是我們改進工作的動力和努力方向，我們將以這次述職考評為契機，統(tǒng)一思想，振奮精神，埋頭苦干、開拓創(chuàng)新，努力開創(chuàng)我市機構(gòu)編制工作新局面，為打造獨具**特色經(jīng)濟“小巨人”作出更大的貢獻。

謝謝！

第二篇：XX年機構(gòu)編辦述職報告

XX年機構(gòu)編辦述職報告

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位委員、各位代表、同志們大家好！市編辦是市機構(gòu)編制委員會正縣級常設(shè)辦事機構(gòu)，既是市委的工作機構(gòu)，又是市政府的工作機構(gòu)，主要負責全市行政管理體制、機構(gòu)改革、機構(gòu)編制的日常管理等工作。統(tǒng)一管理本市各級黨政群機關(guān)及事業(yè)單位的機構(gòu)設(shè)置、職能、人員編制、領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)及事業(yè)單位登記管理工作。按國家有關(guān)政策，監(jiān)督檢查全市各級行政管理體制和機構(gòu)改革以及機構(gòu)編制的執(zhí)行情況。

市編辦自去年8月新組建領(lǐng)導(dǎo)班子以來，在歷任編辦領(lǐng)導(dǎo)打下的堅實基礎(chǔ)上，以更飽滿的熱情、更積極的姿態(tài)，圍繞中心工作，全力推進體制機制創(chuàng)新，各項工作全面進位，得到了省編辦的高度贊揚，特別是事業(yè)單位法人治理結(jié)構(gòu)工作獲得全省第一，將于今年代表我省,在中編辦會議上作經(jīng)驗交流。新農(nóng)村建設(shè)、聯(lián)建共創(chuàng)等中心工作在市人事局黨組的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，圓滿完成各項任務(wù)?，F(xiàn)在我代表市編辦就xx年以來履職情況進行述職，敬請評議。

一、創(chuàng)新體制機制,促進科學(xué)發(fā)展

我辦牢牢扣住“四大一新”這一中心工作，主動跟進，提前謀劃，不斷創(chuàng)新，為促進我市經(jīng)濟社會發(fā)展提供了堅實的體制機制保障

1、緊緊圍繞打造“世界銅都”目標，高效完成**（貴溪）銅拆解加工區(qū)管理機構(gòu)審批及“三定”工作。xx年8月中旬，新班子剛剛組建到位，市委、市政府就要求限期完成**（貴溪）銅拆解加工區(qū)機構(gòu)上報審批工作，為確保園區(qū)各項工作如期開展，全辦以此次上報審批工作為突破口，全力以赴，不抱怨、不推萎，迎難而上，克服時間緊、人手少等困難，專人跟蹤負責，在市領(lǐng)導(dǎo)多次向省領(lǐng)導(dǎo)實地匯報的堅實基礎(chǔ)上，班子成員多次專程到省編辦溝通協(xié)調(diào)，在不到半個月的時間且全省沒有先例的情況下，省編辦于xx年8月27日批準成立了全省首家由縣（市）管理的副縣級工業(yè)園區(qū)管委會---**（貴溪）銅產(chǎn)業(yè)循環(huán)經(jīng)濟基地管委會，我們及時下發(fā)管委會 “三定”方案，為我市銅產(chǎn)業(yè)循環(huán)經(jīng)濟基地順利開展工作奠定了堅實的基礎(chǔ)。

2、緊緊圍繞發(fā)展現(xiàn)代大物流的目標，全面構(gòu)建物流業(yè)發(fā)展組織機構(gòu)體系。一是及時成立了**市現(xiàn)代物流業(yè)發(fā)展辦公室，統(tǒng)攬全市物流工作；二是配合“**無水港”建設(shè)，全面與海關(guān)、商檢等機構(gòu)對接，組建了市口岸管理辦公室。三是著力解決我市現(xiàn)代物流業(yè)發(fā)展載體不夠集中完善的難題，按照市委、市政府決策，就成立**市現(xiàn)代物流園管理機構(gòu)，我辦專程赴浙江、上海調(diào)研，學(xué)習(xí)和借鑒外地經(jīng)驗，創(chuàng)新工作思路，并結(jié)合我市實際提出了機構(gòu)組建初步意見，力爭為進一步做大做強我市現(xiàn)代物流業(yè)提供機構(gòu)編制保障。

3、緊緊圍繞大框架城市建設(shè)，著眼于現(xiàn)代城市的管理與文明構(gòu)建，進一步理順了城市建設(shè)和建設(shè)資金籌集體系。一是拓寬城市建設(shè)資金融資渠道，成立了市投融資集團公司；二是增強城市建設(shè)大項目統(tǒng)籌力度，在市城投公司基礎(chǔ)上掛牌成立市項目辦公室；三是理順優(yōu)化了城市管理體系，新組建城市管理局。四是為打造沿海發(fā)達地區(qū)產(chǎn)業(yè)梯度轉(zhuǎn)移的熱地，積極參與市龍崗新區(qū)的組建，成立了龍崗新區(qū)管委會。

4、緊緊圍繞“大旅游”發(fā)展戰(zhàn)略，著眼于宏揚**道文化獨特優(yōu)勢，提高游客接待水平。先后成立了**市道文化研究中心（正縣級）和旅游散客接待中心；為進一步統(tǒng)籌龍虎山的保護與發(fā)展，將龍虎山風(fēng)景旅游區(qū)管委會更名為龍虎山風(fēng)景名勝區(qū)管委會，為龍虎山 “申遺”，打造“中國道都”奠定了體制機制基礎(chǔ)。[1]

第三篇：09年機構(gòu)編辦述職報告

2009年機構(gòu)編辦述職報告

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位委員、各位代表、同志們：

大家好！

市編辦是市機構(gòu)編制委員會正縣級常設(shè)辦事機構(gòu)，既是市委的工作機構(gòu)，又是市政府的工作機構(gòu)，主要負責全市行政管理體制、機構(gòu)改革、機構(gòu)編制的日常管理等工作。統(tǒng)一管理本市各級黨政群機關(guān)及事業(yè)單位的機構(gòu)設(shè)置、職能、人員編制、領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)及事業(yè)單位登記管理工作。按國家有關(guān)政策，監(jiān)督檢查全市各級行政管理體制和機構(gòu)改革以及機構(gòu)編制的執(zhí)行情況。

市編辦自去年8月新組建領(lǐng)導(dǎo)班子以來，在歷任編辦領(lǐng)導(dǎo)打下的堅實基礎(chǔ)上，以更飽滿的熱情、更積極的姿態(tài)，圍繞中心工作，全力推進體制機制創(chuàng)新，各項工作全面進位，得到了省編辦的高度贊揚，特別是事業(yè)單位法人治理結(jié)構(gòu)工作獲得全省第一，將于今年代表我省,在中編辦會議上作經(jīng)驗交流。新農(nóng)村建設(shè)、聯(lián)建共創(chuàng)等中心工作在市人事局黨組的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，圓滿完成各項任務(wù)?，F(xiàn)在我代表市編辦就2008年以來履職情況進行述職，敬請評議。

一、創(chuàng)新體制機制,促進科學(xué)發(fā)展

我辦牢牢扣住“四大一新”這一中心工作，主動跟進，提前謀劃，不斷創(chuàng)新，為促進我市經(jīng)濟社會發(fā)展提供了堅實的體制機制保障 ：

1、緊緊圍繞打造“世界銅都”目標，高效完成**（貴溪）銅拆解加工區(qū)管理機構(gòu)審批及“三定”工作。2008年8月中旬，新班子剛剛組建到位，市委、市政府就要求限期完成**（貴溪）銅拆解加工區(qū)機構(gòu)上報審批工作，為確保園區(qū)各項工作如期開展，全辦以此次上報審批工作為突破口，全力以赴，不抱怨、不

推萎，迎難而上，克服時間緊、人手少等困難，專人跟蹤負責，在市領(lǐng)導(dǎo)多次向省領(lǐng)導(dǎo)實地匯報的堅實基礎(chǔ)上，班子成員多次專程到省編辦溝通協(xié)調(diào)，在不到半個月的時間且全省沒有先例的情況下，省編辦于2008年8月27日批準成立了全省首家由縣（市）管理的副縣級工業(yè)園區(qū)管委會---**（貴溪）銅產(chǎn)業(yè)循環(huán)經(jīng)濟基地管委會，我們及時下發(fā)管委會 “三定”方案，為我市銅產(chǎn)業(yè)循環(huán)經(jīng)濟基地順利開展工作奠定了堅實的基礎(chǔ)。

2、緊緊圍繞發(fā)展現(xiàn)代大物流的目標，全面構(gòu)建物流業(yè)發(fā)展組織機構(gòu)體系。一是及時成立了**市現(xiàn)代物流業(yè)發(fā)展辦公室，統(tǒng)攬全市物流工作；二是配合“**無水港”建設(shè)，全面與海關(guān)、商檢等機構(gòu)對接，組建了市口岸管理辦公室。三是著力解決我市現(xiàn)代物流業(yè)發(fā)展載體不夠集中完善的難題，按照市委、市政府決策，就成立**市現(xiàn)代物流園管理機構(gòu)，我辦專程赴浙江、上海調(diào)研，學(xué)習(xí)和借鑒外地經(jīng)驗，創(chuàng)新工作思路，并結(jié)合我

市實際提出了機構(gòu)組建初步意見，力爭為進一步做大做強我市現(xiàn)代物流業(yè)提供機構(gòu)編制保障。

3、緊緊圍繞大框架城市建設(shè)，著眼于現(xiàn)代城市的管理與文明構(gòu)建，進一步理順了城市建設(shè)和建設(shè)資金籌集體系。一是拓寬城市建設(shè)資金融資渠道，成立了市投融資集團公司；二是增強城市建設(shè)大項目統(tǒng)籌力度，在市城投公司基礎(chǔ)上掛牌成立市項目辦公室；三是理順優(yōu)化了城市管理體系，新組建城市管理局。四是為打造沿海發(fā)達地區(qū)產(chǎn)業(yè)梯度轉(zhuǎn)移的熱地，積極參與市龍崗新區(qū)的組建，成立了龍崗新區(qū)管委會。

4、緊緊圍繞“大旅游”發(fā)展戰(zhàn)略，著眼于宏揚**道文化獨特優(yōu)勢，提高游客接待水平。先后成立了**市道文化研究中心（正縣級）和旅游散客接待中心；為進一步統(tǒng)籌龍虎山的保護與發(fā)展，將龍虎山風(fēng)景旅游區(qū)管委會更名為龍虎山風(fēng)景名勝區(qū)管委會，為龍虎山 “申遺”，打造“中國道都”奠定了體制機制基礎(chǔ)。

5、緊緊圍繞建設(shè)信息化**的目標，加快我市電子政務(wù)建設(shè)。為整合我市各類信息資源，提升信息化水平，按照市委、市政府要求，就市信息中心升格為直屬正縣級信息化工作辦公室有關(guān)事項，上報省編辦審批，克服時值年關(guān)、加之省編辦忙于機構(gòu)改革，不再審批機構(gòu)等不利因素，加大溝通匯報力度，于2月6日順利完成審批。

6、緊緊圍繞建立健全預(yù)防腐敗體系的目標，一是整合市行政投訴與效能監(jiān)察資源，在市行政投訴中心增掛行政效能監(jiān)察室牌子，并升格為副縣級，加強了效能監(jiān)察建設(shè)力度，；二是配合市紀檢對紀檢監(jiān)察派駐機構(gòu)實行統(tǒng)一管理改革，建立了新型的紀檢監(jiān)察派駐機構(gòu)編制管理體系，為這一改革順利推行奠定了基礎(chǔ)。

二、堅持以人為本，推進民生工程建設(shè)

民生工程牽涉到老百姓最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的利益，為此我們按照構(gòu)

建和諧社會的要求，著眼增強政府社會管理和公共服務(wù)能力，對事關(guān)教育、衛(wèi)生、環(huán)保、穩(wěn)定等機構(gòu)編制事宜予以適當傾斜：

1、向社會穩(wěn)定傾斜，設(shè)立了市維穩(wěn)領(lǐng)導(dǎo)辦公室、市長手機、信箱辦公室和市總工會困難職工幫扶中心，暢通了民情反映通道，加強了對弱勢群體的幫扶力度；與市公安機關(guān)一道，順利完成了縣（市、區(qū)）基層公安機關(guān)改革，通過制定下發(fā)《縣（市、區(qū)）公安機關(guān)機構(gòu)設(shè)置調(diào)整意見》，引導(dǎo)縣（市、區(qū)）公安機關(guān)將70%以上的警力投放到基層派出所和社區(qū)、路面，大大增強了人民群眾的安全感。

2、向公共衛(wèi)生傾斜，完善醫(yī)療救治體系，提高緊急救援

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第四篇：編辦主任述職報告

述 職 報 告

在縣委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和市編辦的大力支持下，我較好地完成了縣委政府和上級業(yè)務(wù)部門下達的各項工作任務(wù)。下面將本人一年來的工作、學(xué)習(xí)、廉潔自律等方面的情況做一簡要匯報。

一、加強理論和政策業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)能力和工作水平。為了進一步全面提高自身素質(zhì)，我始終把堅持學(xué)習(xí)放在頭等重要位置來對待。一是加強政治理論學(xué)習(xí)，認真學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀、和諧社會建設(shè)的理論，加深自己對對黨的基本路線和各項方針政策的理解，提高自己的理論素養(yǎng)，明確肩負的責任和歷史使命，增強政治堅定性和執(zhí)行黨的方針政策的自覺性，達到了學(xué)習(xí)理論、促進工作的目的。二是注重學(xué)習(xí)機構(gòu)編制政策和業(yè)務(wù)知識，認真學(xué)習(xí)工作方面的政策規(guī)定、鉆研業(yè)務(wù)。對政策和業(yè)務(wù)知識的了解程度，從以前大致熟悉到現(xiàn)存已完全掌握。

二、牢固樹立全局觀念、服務(wù)意識。樹立編辦工作圍繞全縣大局服務(wù)的觀念，在各項工作中我首先考慮全縣大局需要，重要的機構(gòu)編制事項主動與主要領(lǐng)導(dǎo)和分管領(lǐng)導(dǎo)匯報，妥善處理‘嚴格控制機構(gòu)編制增加’與事關(guān)我縣發(fā)展穩(wěn)定的機構(gòu)編制事項的關(guān)系，積極與市編辦領(lǐng)導(dǎo)溝通，為縣應(yīng)急辦、農(nóng)村低保辦、社會救助管理站爭取了機構(gòu)，為中小學(xué)教職工和峨口子弟校爭取了編制。

三、勤政為民，努力做好機構(gòu)編制工作。對上級下達的工作

1任務(wù)，始終以積極的態(tài)度、務(wù)實的舉措去落實和完成，認真履行編制工作主要職能，注意研究工作中的新情況新問題，并提出對應(yīng)的解決辦法。作為編辦的主要負責人，主動向分管領(lǐng)導(dǎo)匯報工作中的重要事項，及時向領(lǐng)導(dǎo)提供機關(guān)事業(yè)單位機構(gòu)編制情況，對存在的問題提出相應(yīng)對策和建議；為各項急需解決的機構(gòu)編制問題向市編辦積極溝通。工作中我認真執(zhí)行上級編制部門的各項工作規(guī)定，嚴格按照規(guī)定的權(quán)限和程序辦事，機構(gòu)編制管理各項工作和法人登記工作均比以前有很大進步。在做好日常管理工作的同時，與組織部密切配合，積極穩(wěn)妥地推進鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構(gòu)改革；與教育局認真研究，督促開展中小學(xué)教職工定編定崗工作，及時審核公安局?三定?方案，督促公安局開展人員定崗?，F(xiàn)在這些工作均已完成。對前來辦事和咨詢的干部群眾熱情接待，對群眾提出的問題，盡最大努力為群眾排憂解難，符合政策的及時辦理，不符合政策的講明原因，提出建議，得到干部職工的好評。

四、嚴于律己，廉潔從政。自覺樹立正確的人生觀、價值觀，樹立責任意識，正確看待權(quán)力，對黨和人民負責，嚴格要求自己的一言一行，不以權(quán)謀私，不濫用職權(quán)，廉潔自律，遵紀守法，時刻牢記黨的宗旨，認真執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項規(guī)定。在單位積極開展開展黨風(fēng)政紀教育，積極貫徹落實上級有關(guān)反腐倡廉的精神。加強作風(fēng)建設(shè)，加強內(nèi)部管理，嚴格按規(guī)定辦事，用制度約束人、規(guī)范事，使各項工作有章可循。推行政務(wù)公開，自覺接受各方面的監(jiān)督，把黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項要求落到實處。自

覺遵守黨紀黨規(guī)，做到廉潔自律。嚴格管好工作人員，要求全體人員不得以任何形式為個人謀利，建立編制部門良好的形象。

五、加強修養(yǎng)，時刻注意約束自己的言行舉止。自覺從思想上把加強黨性修養(yǎng)切實當做政治生活中的一項重要任務(wù)，保持良好的品行。工作中做到與同事、社會各界人士廣泛聯(lián)系，多聽群眾的意見和建議，多聽群眾呼聲；對上級機關(guān)和各級領(lǐng)導(dǎo),做到謙虛謹慎，尊重服從；對基層和同事，做到嚴于律已，寬以待人；對社會對外界，做到坦蕩處事，自重自愛。

六、發(fā)揚民主，搞好團結(jié)。以大局為重，工作為先，利用好民主生活會，吸收各方意見，發(fā)揮集體智慧，充分聽取下屬和工作人員的觀點和建議，注重溝通與協(xié)調(diào)，真誠相待，和諧處事，自覺維護班子的團結(jié)和權(quán)威。對下屬和工作人員的缺點和錯誤，及時指出并允許改正。維護好部門的團結(jié)。生活上關(guān)心職工，盡力解決他們的實際困難。

一年來，我盡自己的努力做了一些份內(nèi)的工作，取得了一定成績，這也是大家齊心協(xié)力、共同努力的結(jié)果。自己在工作中還存在著一些不足。一是深入基層調(diào)查研究不夠。前半年為鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構(gòu)改革，我深入各鄉(xiāng)鎮(zhèn)做過仔細的調(diào)查了解；因為工作忙碌和前些日子生病，后半年很少去基層單位調(diào)查研究。二是對機構(gòu)編制的控制嚴格與我縣對機構(gòu)編制需求之間存在矛盾，缺乏有效的解決措施。另外，對機構(gòu)編制管理中存在的個別問題，雖然有解決的設(shè)想，但沒有真正落實到位。今后，我會繼續(xù)加強學(xué)習(xí)，提高

自己的政治水平和業(yè)務(wù)能力；嚴格要求自己，工作高標準，生活嚴要求，進一步加強黨性修養(yǎng)，廉潔自律，自覺接受組織和群眾的監(jiān)督；腳踏實地，開拓創(chuàng)新，積極履行工作職責，帶好班子，為我縣經(jīng)濟社會的發(fā)展做出編制部門應(yīng)有的貢獻。

第五篇：編辦主任述職報告

編辦主任述職報告

2013年，在區(qū)委、區(qū)政府的和市編辦的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在兩位副主任緊密配合和機關(guān)全體同志的大力支持下，我在編辦主任的崗位上，圍繞中心、服務(wù)大局、解放思想、努力工作，圓滿完成了年初確立的機構(gòu)編制工作的各項任務(wù)，現(xiàn)將本人一年來的工作、學(xué)習(xí)、廉潔自律等方面的情況報告如下。

一、注重學(xué)習(xí)，不斷提高政治理論水平和業(yè)務(wù)能力。

堅持把學(xué)習(xí)作為加強黨性修養(yǎng)，提高業(yè)務(wù)素質(zhì)的重要途徑。以學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀為主線，結(jié)合實際，積極參加區(qū)委、政府組織的集中學(xué)習(xí)、省、市編辦組織的業(yè)務(wù)培訓(xùn)、黨支部理論學(xué)習(xí)，堅持多讀、多思、多記、多悟，從而達到入腦入心入行為。深入學(xué)習(xí)中國特色社會主義理論體系和核心價值體系，學(xué)習(xí)黨的十八大及十八屆三中全會精神和區(qū)三屆四次全會精神，在思想上始終與中央精神、與區(qū)委、區(qū)政府的決策保持高度的一致。深入學(xué)習(xí)國家、省、市編辦的工作會議精神，加深對機構(gòu)編制工作性質(zhì)、地位、作用的認識，明確工作目標和工作重點，做到在傳達上級重要會議精神著眼“快”，結(jié)合實際貫徹實施意見立足“實”，狠抓落實突出“好”，把理論學(xué)習(xí)與實踐操作有機結(jié)合。深入學(xué)習(xí)《黨章》、《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準則》、《中央八項規(guī)定》及中央、省、市、區(qū)委關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的文件規(guī)定，加強廉潔自律。通過學(xué)習(xí)，進一步深化了我對科學(xué)發(fā)展觀的認識，增強了黨性修養(yǎng)，宗旨觀念、群眾意識和大局意識，堅定了做好各項工作的信心和決心。

二、盡心履職，努力推進機構(gòu)編制工作不斷創(chuàng)新。

在工作中我始終以強烈的責任意識、飽滿的工作熱情，積極的工作態(tài)度，帶領(lǐng)編辦全體同志圍繞中心、服務(wù)大局，著力推進行政體制改革和事業(yè)單位分類改革，不斷加強機構(gòu)編制管理和部門自身建設(shè)，努力推進機構(gòu)編制工作不斷創(chuàng)新，為扎實推進我區(qū)提出的“一城一谷一集一紐”建設(shè)提供了體制機制保證。主要抓了以下幾方面工作：

一是支持區(qū)情發(fā)展需要，穩(wěn)妥處理體制改革相關(guān)事項。樹立編辦工作圍繞全區(qū)大局服務(wù)的觀念，在各項工作中首先考慮大局需要，重要的機構(gòu)編制事項主動與主要領(lǐng)導(dǎo)匯報，妥善處理“嚴格控制機構(gòu)編制增加”與事關(guān)全區(qū)發(fā)展穩(wěn)定的機構(gòu)編制事項的關(guān)系。全年為區(qū)委辦、政府辦、黨史研究室、區(qū)招商引資服務(wù)局調(diào)增了編制；調(diào)回了廣播電視臺等4個部門的空余處級領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)；向市編辦上報了區(qū)房產(chǎn)局等4個部門、區(qū)信息中心等8個單位的正處級、副處級管理的請示；在事業(yè)單位改革凍結(jié)結(jié)構(gòu)編制期間爭得了區(qū)供銷社“三定”的批復(fù)；對酒類專賣局等17家事業(yè)單位經(jīng)費渠道劃轉(zhuǎn)提出了建設(shè)性意見；完成了城市管理體制、園林綠化管理體制、開發(fā)區(qū)產(chǎn)業(yè)布局、三電街職能剝離資產(chǎn)劃轉(zhuǎn)等問題的調(diào)研工作，提出了解決的對策和辦法；協(xié)助有關(guān)部門處理供熱辦職工、林業(yè)站職工、區(qū)群藝館職工等單位的上訪問題，為維護全區(qū)穩(wěn)定的發(fā)展大局做出積極貢獻。二是積極穩(wěn)妥推進事業(yè)單位分類改革。按照省、市推進事業(yè)單位分類改革工作的部署和要求，通過學(xué)透精神、深入調(diào)研、嚴格梳理、慎重模擬、溝通信息等環(huán)節(jié)，對全區(qū)293家事業(yè)單位按照承擔行政職能、從事生產(chǎn)經(jīng)營活動、公益一類、公益二類事業(yè)單位進行了分類模擬，分類準確程度在全市位于前列，未發(fā)生一起不穩(wěn)定的現(xiàn)象。三是強化機構(gòu)編制平臺建設(shè)。全年共清理未辦理減員手續(xù)人員286人，調(diào)整交叉任職43人，補錄機關(guān)退休人員252人，事業(yè)單位921人，清理退休減員74人。四是創(chuàng)新事業(yè)單位監(jiān)督手段。實施事業(yè)單位法人登記網(wǎng)上年檢，對我區(qū)240家事業(yè)單位進行了年檢、變更和補登記工作，變更合格率、補登記合格率均達100%。五是加大招商力度。為全力支持區(qū)域經(jīng)濟快速發(fā)展，區(qū)編辦大力開展招商引資工作，引進了農(nóng)牧科技開發(fā)有限公司，總額3000萬，現(xiàn)已生產(chǎn)經(jīng)營。跟進了獸藥集團項目，預(yù)計投資2000萬元，正在完成公司名稱注冊和驗資工作。六是切實加強機關(guān)隊伍建設(shè)。切實把部門隊伍建設(shè)作為做好編制工作的重要保證，不斷完成工作機制，進一步推動工作規(guī)范化、制度化、程序化。加大對干部的培養(yǎng)和選拔力度，營造重視學(xué)習(xí)、崇尚實干、積極進取、奮發(fā)有為的濃厚氛圍。

三、以身作則，扎實推進黨風(fēng)廉政建設(shè)深入開展。

一是牢固樹立務(wù)實高效的工作作風(fēng)。我敢于堅持真理，在聽取匯報、征求科室意見時，始終從對事業(yè)負責的角度考慮問題，以事實說話，誰正確就支持誰，對事不對人，努力做到在知人、知事、知情上下功夫。工作中，經(jīng)常邁開步子，沉下身子，帶領(lǐng)業(yè)務(wù)科室同志深入實際開展調(diào)研，傾聽部門心聲，認真解決單位關(guān)心和反映強烈的實際問題。滿懷深情的走訪對口聯(lián)系的困難家庭和群眾，幫助解決生活中的實際問題。二是始終保持勤儉節(jié)約的優(yōu)良傳統(tǒng)。一直以來，我都努力做到工作上高標準，生活上低要求，工作上橫向比，對取得的成績不滿足，生活上縱向比，對自己的境遇很知足，帶頭執(zhí)行中央的八項規(guī)定，帶頭發(fā)揚艱苦樸素、勤儉節(jié)約的精神，無論在組織會務(wù)用餐還是接待來訪，都嚴格執(zhí)行八項規(guī)定和相關(guān)規(guī)定，做到既熱情又節(jié)儉，反對鋪張浪費、大手大腳；帶頭抵制享樂主義、奢靡之風(fēng)，從身邊的小事做起。通過健全制度建設(shè)，把勤儉節(jié)約落實在每一筆經(jīng)費使用的精打細算上，將有限的財政資金用在編制工作的刀刃上。三是堅持不懈開展廉政從政建設(shè)。作為區(qū)編辦大家庭的“家長”和“班長”，我始終按照工作權(quán)限和工作程序履行職責，既不放松個人對工作的高標準、嚴要求，又努力做到不越位、不包攬，堅持公平正直、不徇私情，把權(quán)利的運行置于全體同志和群眾的監(jiān)督下；堅持做到不該拿的不拿，不該去的地方不去，不該辦的事情不辦，凈化自己的生活圈、交往圈，不碰“高壓線”。高度重視機關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)，建立廉政風(fēng)險點，編制區(qū)編辦崗位職責目錄和權(quán)利運行圖，排查廉政建設(shè)的重點部位和關(guān)鍵環(huán)節(jié)，以制度建設(shè)促進機關(guān)風(fēng)清氣正的良好氛圍。

總結(jié)去年的工作，客觀看待成績的同時，也清醒的認識到自身還存在著一些不足，學(xué)習(xí)的深度和廣度還不夠，深入基層調(diào)查研究的時間還不足，圍繞具體編制事項的調(diào)研較多，針對編制長遠發(fā)展的調(diào)研還不夠，這些問題我將在今后的工作中認真加以解決。