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      雷鋒鎮(zhèn)集體經(jīng)濟(jì)管理匯報(bào)材料

      時(shí)間:2019-05-13 15:41:30下載本文作者:會(huì)員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《雷鋒鎮(zhèn)集體經(jīng)濟(jì)管理匯報(bào)材料》,但愿對你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《雷鋒鎮(zhèn)集體經(jīng)濟(jì)管理匯報(bào)材料》。

      第一篇:雷鋒鎮(zhèn)集體經(jīng)濟(jì)管理匯報(bào)材料

      雷鋒鎮(zhèn)集體經(jīng)濟(jì)組織匯報(bào)材料

      雷鋒鎮(zhèn)總面積約60平方公里,總?cè)丝诮?萬人(含流動(dòng)人口)。全鎮(zhèn)共轄5個(gè)村(雷鋒村、真人橋村、橋頭鋪村、坪山村、牌樓壩村),1個(gè)居民委員會(huì)(荷花塘社區(qū))。共199個(gè)村民小組。總戶數(shù)9944戶,其中農(nóng)業(yè)戶數(shù)7270戶,農(nóng)業(yè)人口2.7萬人,城鎮(zhèn)常住人口 7650 人。2008年農(nóng)民人均收入8480元。

      一、基本情況

      1999年至2005年這6年,通過進(jìn)行農(nóng)村稅費(fèi)改革,逐步取消了農(nóng)業(yè)稅,農(nóng)民負(fù)擔(dān)明顯減輕,增強(qiáng)了農(nóng)民創(chuàng)收的積極性,通過在農(nóng)村進(jìn)行農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,增加了農(nóng)民的收入。村級組織通過創(chuàng)辦企業(yè)發(fā)展地方經(jīng)濟(jì),村級自籌收入得到了大幅的增長。同時(shí),1999年以來,通過省、市、縣多年來對困難村、貧困村開展整建扶貧活動(dòng)、小康示范村建設(shè)試點(diǎn)活動(dòng)、新農(nóng)村建設(shè)試點(diǎn)活動(dòng),村級組織班子人員、黨員隊(duì)伍素質(zhì)得到提高,基層組織網(wǎng)絡(luò)建設(shè)得到加強(qiáng),上級財(cái)政投入規(guī)模增大,基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)得到完善,村容村貌得到改善,村級經(jīng)濟(jì)特別是自籌收入水平得到大大的增長。

      2005年全鎮(zhèn)合并后5個(gè)村的財(cái)務(wù)總收入為423萬元,是1999年77萬元的5.5倍。上級財(cái)政投入資金316萬元,占總收入的75%,其中橋頭鋪村屬望城縣定點(diǎn)的扶貧村,2005 1

      年當(dāng)年從縣直各部門投入的資金有76.4萬元,主要用于村級公路建設(shè)。橋頭鋪村2006年被定為望城縣新農(nóng)村建設(shè)試點(diǎn)村。真人橋村2002年至2004年屬長沙市定點(diǎn)的扶貧村,2005年至2009年屬省里定點(diǎn)的望城縣唯一的小康示范村。同時(shí)也是2006年縣里定點(diǎn)的新農(nóng)村建設(shè)試點(diǎn)村。2005年當(dāng)年從市級各部門投入的小康示范村建設(shè)資金達(dá)226.7萬元,從2002年至2005年,從市級各部門投入真人橋村的扶貧資金和小康示范村建設(shè)資金共達(dá)800多萬元。使真人橋村從2002年前的貧困村一躍而成為小康示范村。

      2005年全鎮(zhèn)5個(gè)村的總收入中除去橋頭鋪村和真人橋村的非常性財(cái)政投入303萬元后,5個(gè)村的經(jīng)常性總收入為120萬元左右。是1999年的總收入的1.6倍,增長了43萬元,增長了56%。按合并后的5個(gè)村計(jì)算,平均每村24萬元。其中集體收入和其他收入等自籌收入共有68.8萬元,占總收入423萬元的16.3%。自籌收入占經(jīng)常性收入120萬元的57.3%,比1999年的24%有大幅的上升。村級收入結(jié)構(gòu)明顯好轉(zhuǎn)。2005年村級取得上級財(cái)政轉(zhuǎn)移支付資金38萬元,占經(jīng)常性總收入120萬元的31.7%。仍然是保持村級運(yùn)轉(zhuǎn)的重要收入來源。只有11%屬于臨時(shí)從上級財(cái)政爭取的補(bǔ)助收入。

      從1999年與2005年的村級總收入對比和收入結(jié)構(gòu)看,從2002年的稅費(fèi)改革取消三項(xiàng)提留征收農(nóng)業(yè)稅,到2004年的降低農(nóng)業(yè)稅率,到2005年的取消農(nóng)業(yè)稅來看,由于2000年以前國家財(cái)政沒有對村級的財(cái)政轉(zhuǎn)移付資金的安排,村級財(cái)務(wù)收入來源和規(guī)模大少,2002年以前村級向農(nóng)民收取三項(xiàng)提留是必要的。由于國家財(cái)政的實(shí)力的增強(qiáng),國家從取消三

      項(xiàng)提留,改為農(nóng)業(yè)稅,再到降低農(nóng)業(yè)稅,取消農(nóng)業(yè)稅,從2002年對農(nóng)村實(shí)行財(cái)政轉(zhuǎn)移支付,從2004年對農(nóng)民發(fā)放糧食補(bǔ)貼,甚至對農(nóng)村進(jìn)行扶貧投入,小康示范村建設(shè)和新農(nóng)村建設(shè),都是必要和可行的。

      2008年各村財(cái)務(wù)性總收入為1150萬元,年賬面年底賬面負(fù)債為2950萬元,相比07年村級賬面負(fù)債總額2192萬元,08負(fù)債增加的主要是源于對農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)投入。(公路、水利)

      3、農(nóng)民專業(yè)合作社和農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化建設(shè)情況

      全鎮(zhèn)農(nóng)民專業(yè)合作社有3家、真人橋種養(yǎng)合作社、真人橋農(nóng)業(yè)休閑協(xié)會(huì)、坪山花卉苗木合作社。

      農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化建設(shè)主要是以種植業(yè)、養(yǎng)殖業(yè)和休閑農(nóng)業(yè)為主。

      1、種植業(yè)有坪山花卉苗木基地200畝、真人橋紅提園1000畝、橋頭鋪村鮮水果基地120畝、天天樂現(xiàn)代農(nóng)業(yè)園210畝。

      2、養(yǎng)殖業(yè):生豬養(yǎng)殖大戶約150家,養(yǎng)殖生豬20000頭,全鎮(zhèn)養(yǎng)殖生豬共計(jì)54000頭;水產(chǎn)養(yǎng)殖大戶42家。

      3、休閑農(nóng)業(yè):農(nóng)業(yè)休閑大戶(農(nóng)家樂)43家。主要以銀杏山莊、水利山莊、太平山莊、楊梅塘、德雅漁村、紅提園、雷鋒文明新村為主導(dǎo)。

      二、加強(qiáng)制度建設(shè),狠抓規(guī)范化管理

      1、加強(qiáng)制度建設(shè)。今年來,按照區(qū)農(nóng)經(jīng)辦和鎮(zhèn)黨委、政府有關(guān)

      要求,切實(shí)加強(qiáng)制度建設(shè),狠抓內(nèi)部管理。建立健全了工作制度,主要包括《雷鋒鎮(zhèn)村級財(cái)務(wù)管理實(shí)施辦法》等,并把具體任務(wù)落實(shí)到人到位,同時(shí)還制定出了相應(yīng)的獎(jiǎng)罰措施,獎(jiǎng)勤罰懶,進(jìn)一步促進(jìn)了我鎮(zhèn)農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)管理各項(xiàng)工作健康、快速、有序發(fā)展,確保了工作任務(wù)的高質(zhì)量完成。

      2、完成了村級財(cái)務(wù)電算化。06年我鎮(zhèn)已做好了村級財(cái)務(wù)軟件初始化,搞好了期初數(shù)據(jù)的錄入,今年按時(shí)按要求做好了各季度及全年的帳務(wù)核算和電腦記賬處理及報(bào)表工作。

      3、嚴(yán)格了村級資金的管理。村級報(bào)賬員的現(xiàn)金實(shí)行備用金制度,限額5000元以內(nèi)。上級撥入資金都通過銀行存款轉(zhuǎn)賬到達(dá)村級銀行賬戶,支取現(xiàn)金必須通過代管中心總出納開支票方能支取。

      三、做好村級財(cái)務(wù)審計(jì)工作

      1、加強(qiáng)對村級財(cái)務(wù)的審計(jì)監(jiān)督。村級財(cái)務(wù)工作歷來是廣大農(nóng)民關(guān)注的熱點(diǎn)問題,加強(qiáng)村級財(cái)務(wù)的審計(jì)監(jiān)督是搞好村級財(cái)務(wù)工作的關(guān)鍵所在。為讓全鎮(zhèn)廣大農(nóng)民群眾對財(cái)務(wù)工作放心、讓上級領(lǐng)導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)安心、讓會(huì)計(jì)工作者有信心,每年我們都對各村財(cái)務(wù)工作進(jìn)行了全面審計(jì)。發(fā)現(xiàn)并及時(shí)糾正了一些存在的問題,確保村級財(cái)務(wù)的審計(jì)監(jiān)督落到實(shí)處。

      2、堅(jiān)持村級財(cái)務(wù)公開透明。全鎮(zhèn)現(xiàn)有的6個(gè)村(社區(qū))按要求將財(cái)務(wù)計(jì)劃、財(cái)務(wù)收支科目及明細(xì)科目發(fā)生數(shù)、固定資產(chǎn)、在建工程支出情況、實(shí)物、債權(quán)債務(wù)往來、收益分配情況、農(nóng)民負(fù)擔(dān)等內(nèi)容,由鎮(zhèn)經(jīng)管站會(huì)計(jì)和村會(huì)計(jì)打印出財(cái)務(wù)報(bào)表、由村會(huì)計(jì)出

      具補(bǔ)充說明、經(jīng)村支兩委審核后,再經(jīng)村民理財(cái)小組審核,最后報(bào)鎮(zhèn)經(jīng)管站審核,分4個(gè)季度在村內(nèi)集中、顯眼的地方進(jìn)行公布。

      四、扶持農(nóng)民專業(yè)合作組織健康發(fā)展

      近年來,我鎮(zhèn)采取切實(shí)措施大力扶持農(nóng)民專業(yè)合作組織的發(fā)展,使參加組織的農(nóng)戶進(jìn)一步提高了家庭收入,也為帶動(dòng)一方發(fā)展以及振興地方經(jīng)濟(jì)作出了積極貢獻(xiàn)。如真人橋村有25戶農(nóng)戶參加的“農(nóng)民休閑協(xié)會(huì)”,大力發(fā)展“具有江南水鄉(xiāng)特色,反映湖南農(nóng)村風(fēng)采,充滿現(xiàn)代文明氣息,可供對外展示的公園式休閑度假村”,為各方來賓提供集“吃、住、游、玩”一條龍服務(wù),一年的營業(yè)收入近千萬元。去年,把坪山村的花木協(xié)會(huì)進(jìn)行轉(zhuǎn)型,成立了“坪山花木合作社”,起動(dòng)了積極的示范作用,產(chǎn)生了良好的經(jīng)濟(jì)和社會(huì)效益。

      五、現(xiàn)階段農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)組織存在的問題及建議

      一是農(nóng)民的土地權(quán)益保護(hù)問題,雷鋒鎮(zhèn)納入高新區(qū)托管后,發(fā)展速度日益加快,對農(nóng)村土地,特別是對城鎮(zhèn)郊農(nóng)村土地的征占不斷增加,由此必然會(huì)造成耕地面積的削減,農(nóng)民尤其是失地農(nóng)民,僅靠征地補(bǔ)償費(fèi)和外出打工收入難以解決后顧之憂和長遠(yuǎn)生計(jì),農(nóng)民利益因此受到嚴(yán)重侵犯。

      二是建立和完善農(nóng)戶承包經(jīng)營土地合理流轉(zhuǎn)機(jī)制,促進(jìn)農(nóng)業(yè)適度規(guī)模經(jīng)營和農(nóng)村結(jié)構(gòu)調(diào)整。

      三、搞好村級資產(chǎn)、債權(quán)、債務(wù)的管理,對村級資產(chǎn)、債權(quán)債務(wù)進(jìn)行全面摸底調(diào)查,盤活村級集體資產(chǎn),取得收入。規(guī)

      范村級財(cái)務(wù)管理,壓縮村級非生產(chǎn)性開支

      四、對于村級的基礎(chǔ)建設(shè)投入,社會(huì)事業(yè)的投入,區(qū)以上財(cái)政應(yīng)加大對農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施項(xiàng)目建設(shè)的資金配套比例。確保農(nóng)村社會(huì)事業(yè)發(fā)展,又不增加村級負(fù)債。

      五、大力招商引資,加大對經(jīng)濟(jì)建設(shè)的投入。主要是加大對水電路等到基礎(chǔ)設(shè)施和公益事業(yè)的投入,鼓勵(lì)和鞏固村級企業(yè)和民營企業(yè)的發(fā)展,使地方經(jīng)濟(jì)步入良性發(fā)展的軌道。

      雷鋒鎮(zhèn)人民政府

      2009年5月11日

      第二篇:村級集體經(jīng)濟(jì)管理情況的典型匯報(bào)[范文]

      某鎮(zhèn)村級集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展情況

      匯報(bào)材料

      為了掌握全鎮(zhèn)村級集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展現(xiàn)狀、特點(diǎn),總結(jié)創(chuàng)新發(fā)展村級經(jīng)濟(jì)的舉措,根據(jù)市、縣農(nóng)辦關(guān)于開展村集體經(jīng)濟(jì)情況調(diào)查的有關(guān)要求,某辦對全鎮(zhèn)村級集體經(jīng)濟(jì)情況進(jìn)行了一次調(diào)查,現(xiàn)將有關(guān)情況匯報(bào)如下:

      一、村級集體經(jīng)濟(jì)基本概況

      1、基本情況。某鎮(zhèn)轄 個(gè)村,個(gè)村民小組,土地總面積平方公里,總?cè)丝?人,全鎮(zhèn)農(nóng)用地總面積 畝,其中耕地 畝、林地 畝、園地 畝、水面 畝、其他用地 畝。

      2、收益情況。2013年全鎮(zhèn)村集體經(jīng)濟(jì)總收入 萬元,其中經(jīng)營收入 萬元,政府補(bǔ)助收入 萬元,機(jī)關(guān)事業(yè)單位幫扶收入459.41萬元,其他收入21.34萬元。村集體經(jīng)濟(jì)總支出 萬元,其中經(jīng)營支出0.20萬元,干部報(bào)酬 萬元,辦公費(fèi)9.52萬元,公共設(shè)施建設(shè)支出530.30萬元,其他支出380.29萬元。全鎮(zhèn) 個(gè)村中無集體經(jīng)營收入的村 個(gè),占總村數(shù)的70%;有集體經(jīng)營收入的村 個(gè),占總村數(shù)的30%,其中,經(jīng)營收入在3萬元以下的村7個(gè),占總村數(shù)的27%,經(jīng)營收入在3萬元以上的村1個(gè),占總村數(shù)的3%。

      二、發(fā)展村級集體經(jīng)濟(jì)的主要措施

      1、配強(qiáng)村級領(lǐng)導(dǎo)班子。在選撥村級班子時(shí),鎮(zhèn)黨委、政府堅(jiān)持“靠得住、有本事、群眾公認(rèn)”的原則,把政治堅(jiān)定,思想活躍,能帶領(lǐng)群眾致富的經(jīng)濟(jì)能人選撥到村級基層組織中來,為發(fā)展村集體經(jīng)1

      濟(jì)提供了強(qiáng)有力的組織保障。

      2、發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)帶動(dòng)。隨著農(nóng)村勞動(dòng)力大量向非農(nóng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移,這為引導(dǎo)土地流轉(zhuǎn),發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)提供了有利時(shí)機(jī)會(huì)。全鎮(zhèn)在村集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展過程中,注重培育農(nóng)民專業(yè)合作社、家庭農(nóng)場、種養(yǎng)大戶等新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體,以發(fā)展當(dāng)?shù)靥厣r(nóng)業(yè)優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)為導(dǎo)向,促進(jìn)和帶動(dòng)了村集體經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。目前全鎮(zhèn)共有農(nóng)民專業(yè)合作社21個(gè),家庭農(nóng)場和種養(yǎng)大戶80個(gè),培育了 村的湘蓮、虎村的西瓜、村的楠竹、友愛村的油茶等特色產(chǎn)業(yè)帶。

      3、盤活資產(chǎn)資源增收。依靠土地、山林、水面、礦產(chǎn)等自然資源優(yōu)勢,通過開發(fā)這些自然資源的潛力,拉動(dòng)村級集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展。同時(shí)通過出租、發(fā)包等形式,盤活村集體資產(chǎn)資源,開展資本運(yùn)作,增加集體經(jīng)濟(jì)收入。紅石村利用當(dāng)?shù)厣寄举Y源豐富的優(yōu)勢,加強(qiáng)林木管護(hù)和撫育,能為村集體提供相對穩(wěn)定的收入來源,村充分利用該村的竹木資源、水面和 等資源優(yōu)勢發(fā)展生態(tài)旅游業(yè),為村集體經(jīng)濟(jì)創(chuàng)收19.20萬元,村出租原學(xué)校舊址舉辦企業(yè),年獲租金收益2萬元,村出租新建的村部門面,年獲收益0.8萬元。

      4、加強(qiáng)三資管理保收。近年來,全鎮(zhèn)把推行“村賬鄉(xiāng)代管”作為加強(qiáng)村級三資管理和農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要舉措,有力地推動(dòng)了全鎮(zhèn)村級財(cái)務(wù)管理規(guī)范化建設(shè),從源頭上堵住了村級集體資金流失的口子,解決了財(cái)務(wù)開支混亂等問題,較好地鞏固了村級集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展成果。一是加強(qiáng)代理服務(wù)中心經(jīng)辦能力建設(shè)。鎮(zhèn)政府設(shè)立了會(huì)計(jì)服務(wù)中心,各村設(shè)一名報(bào)賬員,并明確規(guī)定村級集體資金必須納入

      “代管中心”專戶監(jiān)管,代管中心健全各項(xiàng)管理制度,規(guī)范代理中心代理行為,提高代理服務(wù)能力;二是規(guī)范財(cái)務(wù)管理。制定出臺了財(cái)務(wù)審批、現(xiàn)金管理、票據(jù)管理、財(cái)務(wù)清理審計(jì)、財(cái)務(wù)公開、民主管理和民主監(jiān)督等一系列較為完善的財(cái)務(wù)管理制度。每年各村都組織民主理財(cái)小組開展了財(cái)務(wù)清理和審計(jì),對清理審計(jì)的結(jié)果和村集體一些重大事項(xiàng)都以設(shè)立固定財(cái)務(wù)公開欄、張榜公布、會(huì)議公開等有效形式實(shí)行公開。三是加強(qiáng)財(cái)務(wù)信息化管理。實(shí)行村級財(cái)務(wù)電腦記賬,并接入縣級農(nóng)經(jīng)信息網(wǎng),有力地推動(dòng)了農(nóng)經(jīng)信息化建設(shè),為發(fā)展村級集體經(jīng)濟(jì)保駕護(hù)航。

      三、發(fā)展村級集體經(jīng)濟(jì)的經(jīng)驗(yàn)和啟示

      1、選好配強(qiáng)村級領(lǐng)導(dǎo)班子是前提條件。調(diào)查發(fā)現(xiàn),農(nóng)村的發(fā)展一刻也離不開黨的領(lǐng)導(dǎo),要切實(shí)加強(qiáng)以黨組織為核心的基層組織建設(shè),選好配強(qiáng)村“兩委”班子,把有經(jīng)營頭腦、有致富本領(lǐng)、有奉獻(xiàn)精神、有民主作風(fēng)、有群眾基礎(chǔ)的農(nóng)村優(yōu)秀人才選拔到村“兩委”班子中,不斷加強(qiáng)村“兩委”班子帶頭致富能力、產(chǎn)業(yè)經(jīng)營能力、創(chuàng)新機(jī)制能力,推動(dòng)村級集體經(jīng)濟(jì)向規(guī)?;?、長期化、制度化、市場化方向發(fā)展。

      2、因地制宜確立發(fā)展思路是成功的基礎(chǔ)。因各村的實(shí)際情況不一樣,自身優(yōu)勢和劣勢不一樣,地域條件差異較大,經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平各不相同,所以因地制宜、分類指導(dǎo),根據(jù)不同的實(shí)際情況選擇不同的發(fā)展模式。

      3、發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)走服務(wù)創(chuàng)收之路是有效途徑。要加快培育新型3

      農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體,發(fā)展地方特色產(chǎn)業(yè),推進(jìn)現(xiàn)代農(nóng)業(yè),促進(jìn)農(nóng)業(yè)規(guī)?;⒓s化、產(chǎn)業(yè)化發(fā)展,為村級集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)和有效服務(wù)模式,解決技術(shù)與銷路問題,以有償、微利的服務(wù)方式增加集體經(jīng)濟(jì)收入。

      4、政府部門的引導(dǎo)和扶持是堅(jiān)強(qiáng)后盾。自開展新農(nóng)村建設(shè)工作以來,新農(nóng)村建設(shè)示范村充分利用政策優(yōu)勢和各級領(lǐng)導(dǎo)的現(xiàn)場辦公,積極爭取上級政府或部門大力扶持從而促進(jìn)了本村經(jīng)濟(jì)發(fā)展和基礎(chǔ)設(shè)施改變。某鎮(zhèn) 被列為市級新農(nóng)村示范村后,近三年分別爭取上級資金100余萬元,不僅全面改善了全村的水、電、路、能源、水利、辦公、村容村貌等基礎(chǔ)設(shè)施,而且建立湘蓮種植基地1000余畝、雜交水稻制種基地800畝,發(fā)展畜禽水產(chǎn)養(yǎng)殖大戶50余戶,有效增加了村集體和村民收入。

      2014年 月 日

      第三篇:鎮(zhèn)集體林權(quán)制度改革匯報(bào)

      德恒隆鄉(xiāng)集體林權(quán)制度改革工作表態(tài)性發(fā)言稿 各位領(lǐng)導(dǎo):

      根據(jù)會(huì)議安排,我就德恒隆鄉(xiāng)集體林權(quán)制度改革工作作如下簡要匯報(bào),不足不妥之處敬請各位領(lǐng)導(dǎo)批評指正。

      一、基本情況

      自林權(quán)改革工作啟動(dòng)以來,鄉(xiāng)黨委、政府高度重視此項(xiàng)工作,多次召開會(huì)議進(jìn)行專項(xiàng)安排部署。成立了工作機(jī)構(gòu),強(qiáng)化了組織領(lǐng)導(dǎo),同時(shí),做到了深入調(diào)查,廣泛征求民意;認(rèn)真制定方案,明確目標(biāo)任務(wù);加強(qiáng)輿論宣傳,營造良好氛圍;抽調(diào)精干人員,加強(qiáng)培訓(xùn)工作;召集鄰村干部,調(diào)處地界糾紛等大量工作。全鄉(xiāng)納入林改集體林地面積為79203.7畝涉及22個(gè)村。目前,已完成了9個(gè)村的勘界確權(quán)工作和資料整理工作,已勘界確權(quán)面積為69458.8畝,占全鄉(xiāng)集體林地的87.7%。其中36958.5畝完成了勘界確權(quán)并發(fā)證工作,占總面積的46.7%;31500畝完成了勘界確權(quán)工作。尚未完成9744.7畝,占總面積的12.3%。

      二、存在的問題和困難

      總體來看,德恒隆鄉(xiāng)集體林權(quán)制度改革還存在以下幾個(gè)方面的困難和問題:一是鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部緊缺,導(dǎo)致工作未能按時(shí)完成;二是地界不清,爭議較大;三是上下協(xié)調(diào)配合不夠。針對存在的問題和困難究其原因:一是由于各項(xiàng)工作任務(wù)重,時(shí)間緊,工作量大,加上干部緊缺,工作方法欠佳,落實(shí)工作任務(wù)時(shí)未能統(tǒng)籌兼顧,造成顧東不能顧西的局面,是我鄉(xiāng)林改工作任務(wù)未能按時(shí)完成的一個(gè)原因;二是鄉(xiāng)與鄉(xiāng)、1

      村與村地界不清楚,爭議糾紛比較大。有時(shí)工作停留在調(diào)處糾紛,消除爭議上,嚴(yán)重影響了林改工作進(jìn)度。如我鄉(xiāng)西后加、石乃亥和亞曲三村有一共同放牧區(qū),勘界糾紛大,雖然做了大量工作,但無濟(jì)于事。三是縣鄉(xiāng)抽調(diào)工作人員協(xié)調(diào)配合不夠,不能按統(tǒng)一安排的時(shí)間開展工作。

      三、下一步工作打算

      下一步,我們將進(jìn)一步加大工作力度,克服困難,積極穩(wěn)妥的開展林改工作,確保完成全鄉(xiāng)集體林權(quán)制度改革各項(xiàng)工作任務(wù),順利通過驗(yàn)收。一是進(jìn)一步加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。繼續(xù)加大工作組和包村部門的工作力度。認(rèn)真落實(shí)鄉(xiāng)、村 “一把手”親自抓和“鄉(xiāng)級組織實(shí)施、鄉(xiāng)村具體操作、部門搞好服務(wù)”的林權(quán)制度改革工作運(yùn)行機(jī)制,層層落實(shí)責(zé)任,強(qiáng)化督查指導(dǎo),充分調(diào)動(dòng)鄉(xiāng)、村兩級干部的積極性,做到分工明確,責(zé)任到人,確保林改工作有序順利進(jìn)行。二是進(jìn)一步強(qiáng)化人員,克服困難。對村干部尤其是新當(dāng)選的村組干部進(jìn)行一次強(qiáng)化培訓(xùn),讓他們掌握林改政策,熟悉林改程序。三是進(jìn)一步做好林改檔案管理工作。我們將嚴(yán)格按照縣上的要求,大力加強(qiáng)林改檔案建管工作,及時(shí)指導(dǎo)各村做好林改資料的建檔、管理等工作,確保林改檔案資料的客觀、系統(tǒng)、真實(shí)和完整。四是進(jìn)一步明晰林地使用權(quán)和林木所有權(quán),引導(dǎo)林權(quán)所有者建立合作經(jīng)營、資源管護(hù)和規(guī)范流轉(zhuǎn)體系。

      總之,我們將迎難而上,真抓實(shí)干,狠抓落實(shí),克服困難,力爭在10月20日前保質(zhì)保量完成全鄉(xiāng)集體林權(quán)制度改工作,為全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)!

      第四篇:鎮(zhèn)集體林權(quán)制度改革匯報(bào)

      xx鎮(zhèn)集體林權(quán)制度改革工作進(jìn)展情況匯報(bào)

      xx鎮(zhèn)集體林權(quán)制度改革辦公室

      (2011年1月21日)

      我鎮(zhèn)集體林權(quán)制度改革工作自2010年2月啟動(dòng)以來至2010年10月,鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府高度重視多次召開會(huì)議進(jìn)行專項(xiàng)安排部署,做了大量工作,完成了12個(gè)村的勘界確權(quán)工作和資料整理工作,勘界確權(quán)面積9510.46畝,占全鎮(zhèn)集體林地11293.08畝(包含康盛村684.17畝)的84.2%,其中以家庭承包經(jīng)營方式確權(quán)3948.6畝,占全鎮(zhèn)集體林的37.2%。但是,省上對xx地區(qū)林改工作的要求是以家庭承包經(jīng)營方式確權(quán)的面積要占確權(quán)總面積的75%以上,這和我鎮(zhèn)的實(shí)際情況差距很大。為此,10月27日王區(qū)長和趙區(qū)長對我鎮(zhèn)的林改工作進(jìn)行了專題調(diào)研,并與各村書記進(jìn)行了座談,提出了兩點(diǎn)要求:一是各村林改工作要堅(jiān)決貫徹省上的要求,提高家庭承包經(jīng)營方式確權(quán)比例;二是無論哪種確權(quán)形式都必須要讓2/3以上群眾滿意的。根據(jù)這次調(diào)研的指示,我鎮(zhèn)于11月8日召開了全鎮(zhèn)林改工作推進(jìn)會(huì),對林改工作進(jìn)行了再動(dòng)員、再部署。推進(jìn)會(huì)后,通過包村部門干部和村組干部深入農(nóng)戶做工作,實(shí)行家庭承包方式確權(quán)的村民小組由原來的4個(gè)增加到現(xiàn)在的30個(gè),實(shí)行家庭承包方確權(quán)面積將達(dá)到63.9%。已經(jīng)完成勘界確權(quán)面積7934.88畝占總確權(quán)面積的70.23%,其中以家庭承包經(jīng)營方式確權(quán)面積3862.74畝占總面積的34.2%;以 股份制方式確權(quán)面積4072.14畝占總面積的36.1%。目前,已有3個(gè)村完成合同簽訂工作,6個(gè)村正在進(jìn)行合同簽訂工作,1個(gè)村正在填寫資料工作,3個(gè)村正在勘界確權(quán)工作?,F(xiàn)將有關(guān)情況匯報(bào)如下:

      一、集體林權(quán)制度改革工作主要做法及進(jìn)展情況

      (一)深入調(diào)查,廣泛征求民意。林改工作開展以來,為了使集體林權(quán)制度改革工作得民心、順民意,我鎮(zhèn)根據(jù)市、區(qū)的安排部署,做了大量的前期準(zhǔn)備工作。一是多次組織各村書記、主任研究省上及市區(qū)集體林權(quán)制度改革政策,吃透政策,把握核心,討論研究全鎮(zhèn)集體林權(quán)制度改革工作。二是鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子帶隊(duì)深入全鎮(zhèn)村組、農(nóng)戶,進(jìn)行集體林權(quán)制度改革調(diào)研,通過實(shí)地調(diào)查、召開座談會(huì)、征求意見等方式和村組干部、群眾代表進(jìn)行座談?dòng)懻摰确绞?,廣泛征求意見,為制定全區(qū)集體林權(quán)制度改革工作方案提供了重要依據(jù)。三是采取包村部門下派包村干部深入各組進(jìn)行調(diào)查統(tǒng)計(jì),切實(shí)摸清了全鎮(zhèn)集體林地面積、集體林地權(quán)屬結(jié)構(gòu)、經(jīng)營現(xiàn)狀、涉及林改戶數(shù)、人數(shù)等情況,為林改工作的順利開展打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

      (二)認(rèn)真制定方案,明確目標(biāo)任務(wù)。在精心謀劃、扎實(shí)準(zhǔn)備的基礎(chǔ)上,鎮(zhèn)政府根據(jù)市、區(qū)《集體林權(quán)制度改革實(shí)施意見》、《全面推進(jìn)集體林權(quán)制度改革工作方案》及全區(qū)集體林權(quán)制度改革工作動(dòng)員大會(huì)精神,立足xx鎮(zhèn)實(shí)際,結(jié)合前期征求到的意見建議,認(rèn)真研究制定了《xx鎮(zhèn)集體林權(quán)制度改革實(shí)施意見》和《xx鎮(zhèn)全面推進(jìn)集體林權(quán)制度改革工作方案》初稿。初稿形成之后,組織召開了各村書記、主任,各組組長以及群眾代表參加的討論 會(huì),在廣泛討論修改完善的基礎(chǔ)上,提交鎮(zhèn)政府辦公會(huì)、鎮(zhèn)黨委會(huì)研究討論通過。最終形成的《實(shí)施意見》和《工作方案》,確定了鎮(zhèn)集體林權(quán)制度改革的指導(dǎo)思想、總體目標(biāo)、基本原則、范圍內(nèi)容、工作步驟和保障措施等,明確了改革步驟和時(shí)間進(jìn)度等內(nèi)容,確保了林改工作符合市、區(qū)要求和全鎮(zhèn)實(shí)際,具有很強(qiáng)政策性和可操作性。

      (三)成立工作機(jī)構(gòu),強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)?!秾?shí)施意見》和《工作方案》制定以后,鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府將集體林權(quán)制度改革工作擺上重要議事日程,成立了由鎮(zhèn)黨委書記xxx任組長,黨委副書記、鎮(zhèn)長xxx、黨委委員、副鎮(zhèn)長xxx任副組長,各部門負(fù)責(zé)人和各村書記、主任為成員的xx鎮(zhèn)集體林權(quán)制度改革領(lǐng)導(dǎo)小組,并于2010年3月10日召開了xx鎮(zhèn)集體林權(quán)制度改革動(dòng)員大會(huì),對全區(qū)集體林權(quán)制度改革工作進(jìn)行了安排部署。之后,各村組也成立了相應(yīng)的組織機(jī)構(gòu),村委會(huì)書記、主任分別擔(dān)任組長、副組長,堅(jiān)持 “一把手”親自抓、負(fù)總責(zé),落實(shí)了領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。根據(jù)鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府的要求,農(nóng)業(yè)中心抽調(diào)專門人員組成了集體林權(quán)制度改革辦公室,具體負(fù)責(zé)林改日常工作,包村部門抽調(diào)專門人員駐村蹲點(diǎn),指導(dǎo)各村進(jìn)行集體林權(quán)制度改革工作。

      (四)加強(qiáng)輿論宣傳,營造良好氛圍。為了大力營造濃厚的改革輿論氛圍,鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府在宣傳發(fā)動(dòng)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)階段,圍繞加強(qiáng)林改工作組織領(lǐng)導(dǎo),在有關(guān)會(huì)議上多次強(qiáng)調(diào)林改工作的重要性,進(jìn)一步深化了全鎮(zhèn)廣大干部群眾對林改工作的認(rèn)識,堅(jiān)定了改革的信心。同時(shí),充分發(fā)揮村林改工作領(lǐng)導(dǎo)小組和組林改理 事會(huì)的作用,利用標(biāo)語、傳單、宣傳冊、黑板板等多種形式,積極宣傳集體林權(quán)制度改革工作的重大意義、總體目標(biāo)、基本原則、范圍內(nèi)容、工作步驟和保障措施等,不斷提高廣大群眾對林改工作的知曉率,努力使集體林權(quán)制度改革工作家喻戶曉,深入人心。工作開展以來,發(fā)《xx集體林權(quán)制度改革問題解答》5000本,懸掛橫幅12條,編寫宣傳標(biāo)語300條,發(fā)放林改宣傳單5000份,宣傳年畫4000張,舉辦林改培訓(xùn)班2場(次),參加人數(shù)達(dá)到185人(次)。通過深入的宣傳引導(dǎo),把林改的政策、法規(guī)送到了群眾中,讓群眾從理解了林改的目的和意義,為全鎮(zhèn)全面完成集體林權(quán)制度改革工作打下了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

      (五)精心組織培訓(xùn),提高工作水平。針對村組參加林改工作人員的知識水平低、技術(shù)能力差和部分工作人員對林改工作認(rèn)識不夠深刻的實(shí)際,鎮(zhèn)林改辦加大對林改工作人員的政策、業(yè)務(wù)和法律法規(guī)培訓(xùn)力度,專門邀請區(qū)林改辦舉辦林改工作培訓(xùn)班,對鎮(zhèn)派工作人員、村委會(huì)書記、主任和各村民小組組長等人員進(jìn)行了林改工作培訓(xùn)。之后,鎮(zhèn)林改辦深入各村對村組干部和林改理事會(huì)成員進(jìn)行了培訓(xùn),使大家進(jìn)一步掌握了林改政策原則、操作流程、方法步驟、檔案管理等林改知識,切實(shí)提高了林改工作人員的認(rèn)識水平和工作水平。

      (六)落實(shí)保障措施,確保工作質(zhì)量。為了確保林改各項(xiàng)政策和程序的充分落實(shí),我們從工作一開始就建立起了林改督查制度,加強(qiáng)對林改工作全過程的督促檢查。在推進(jìn)會(huì)后,建立了晨會(huì)匯報(bào)制度,每周一晨會(huì)上包村部門負(fù)責(zé)人和各村書記匯報(bào)林改 進(jìn)展情況。由林改辦和鎮(zhèn)林改辦成立了林改特別工作組,進(jìn)村入戶,親自到現(xiàn)場指導(dǎo)林改工作,從而提供了強(qiáng)有力的組織保障。

      (七)突出核心,扎實(shí)做好勘界確權(quán)工作。現(xiàn)地勘界,確認(rèn)面積是集體林權(quán)制度改革的核心工作。為了做到四至清楚、界標(biāo)準(zhǔn)確,由村組干部、群眾代表、駐村干部組成勘界小組,對每宗納入改革范圍的林地進(jìn)行實(shí)地勘界、小班勾圖,本著公開、公平、公正的原則,結(jié)合立地條件,按照群眾意愿,采取公開協(xié)商等方法確定權(quán)屬。

      二、存在的困難和問題

      總體來看,xx鎮(zhèn)集體林權(quán)制度改革還存在以下幾個(gè)方面的困難和問題:一是受村委會(huì)換屆選舉等工作影響,各村林改工作進(jìn)展不一。行動(dòng)快的村合同簽訂工作已經(jīng)結(jié)束,并且完成了絕大部分資料的整理裝檔,如xx村,xx村、xx村。行動(dòng)慢村,才開始勘界確權(quán)工作,如xx村、xx、xx村。二是組干部工作積極性不高。今年人口普查、新農(nóng)保、集體林權(quán)制度等工作都是這幾年沒有的,組干部工作量大、待遇低,導(dǎo)致組干部工作積極性不高。三是內(nèi)業(yè)資料不完善。會(huì)議記錄內(nèi)容不規(guī)范,通過方式和形成決議等不夠詳細(xì);村組林地承包方案不夠規(guī)范,缺乏可操作性;部分卡、表、冊、有涂改現(xiàn)象;個(gè)別村組林改政策法規(guī)宣傳資料未能發(fā)放到戶,主要領(lǐng)導(dǎo)調(diào)研檢查資料未建檔;“四簽字”中存在代簽字現(xiàn)象;部分村缺少音像資料。四是以家庭承包方式確權(quán)面積比例還是達(dá)不到省事上的要求。這與全鎮(zhèn)集體林多為農(nóng)田防護(hù) 5 林,有直接關(guān)系。林帶基本上分布在農(nóng)戶承包地頭,如果采取家庭承包經(jīng)營的方式,土地每5年村組內(nèi)小調(diào)整一次后,在原來農(nóng)戶承包地頭的樹木,因土地調(diào)整分給另外一家農(nóng)戶,其樹木影響莊稼收成,林改確權(quán)后容易引發(fā)利益紛爭,還將導(dǎo)致灌溉、管護(hù)困難,甚至?xí)l(fā)生燒樹、毀樹的現(xiàn)象。加之我鎮(zhèn)自然條件惡劣,干旱少雨,風(fēng)沙肆虐,林業(yè)產(chǎn)業(yè)受自然條件等因素制約,農(nóng)戶在林業(yè)產(chǎn)業(yè)上獲得的收入相當(dāng)微薄,遠(yuǎn)不及種植業(yè)收入,所以有相當(dāng)一部分人不愿意承包經(jīng)營。

      四、下一步工作打算

      下一步,我們將進(jìn)一步加大工作力度,克服困難,積極穩(wěn)妥的開展林改工作,確保完成全鎮(zhèn)集體林權(quán)制度改革各項(xiàng)工作任務(wù),通過省上驗(yàn)收。一是進(jìn)一步加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。繼續(xù)加大特別工作組和包村部門的工作力度。認(rèn)真落實(shí)鎮(zhèn)、村 “一把手”親自抓和“鎮(zhèn)級組織實(shí)施、村組具體操作、部門搞好服務(wù)”的林權(quán)制度改革工作運(yùn)行機(jī)制,層層落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,強(qiáng)化督查指導(dǎo),充分調(diào)動(dòng)村、組兩級干部的積極性,做到分工明確,責(zé)任到人,確保林改工作有序順利進(jìn)行。二是進(jìn)一步強(qiáng)化培訓(xùn)。對村組干部尤其是新當(dāng)選的村組干部進(jìn)行一次強(qiáng)化培訓(xùn),讓他們掌握林改政策,熟悉林改程序。三是進(jìn)一步做好林改檔案管理。林改檔案是林改成果的重要體現(xiàn),是解決林權(quán)爭議、保證林權(quán)規(guī)范有序流轉(zhuǎn)的有效依據(jù),我們將按照省、市要求,大力加強(qiáng)林改檔案建管工作,及時(shí)指導(dǎo)各村組做好林改資料的建檔、管理等工作,確保林改檔案資料的客觀、系統(tǒng)、真實(shí)和完整。四是進(jìn)一步加大改革創(chuàng)新力度。針對我鎮(zhèn)實(shí)際,我們將順應(yīng)市場導(dǎo)向,積極探索有利于林業(yè)資源 保護(hù)、有利于規(guī)模經(jīng)營、有利于各類市場主體參與、有利于廣大農(nóng)民增收的林改新路子,力爭通過這次林權(quán)改革,進(jìn)一步明晰林地使用權(quán)和林木所有權(quán),放活經(jīng)營權(quán),落實(shí)處臵權(quán),保障收益權(quán),引導(dǎo)林權(quán)所有者建立合作經(jīng)營、資源管護(hù)和規(guī)范流轉(zhuǎn)體系。

      總之,我們將迎難而上,真抓實(shí)干,狠抓落實(shí),克服困難,按質(zhì)按量完成全鎮(zhèn)集體林權(quán)制度改工作,更大的貢獻(xiàn)!

      為全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展做出

      第五篇:雷鋒鎮(zhèn)2012年一季度匯報(bào)材料1(模版)

      雷鋒鎮(zhèn)2012年一季度匯報(bào)材料

      2012.4.4

      2012年一季度,在區(qū)黨工委、管委會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我鎮(zhèn)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全鎮(zhèn)廣大黨員干部群眾,全面貫徹黨的十七屆五中、六中全會(huì)精神,深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動(dòng),一季度各項(xiàng)工作緊緊圍繞“堅(jiān)定一個(gè)目標(biāo),突出一個(gè)主題,推進(jìn)三〃三工作,落實(shí)“五個(gè)”保障”的總體思路,科學(xué)謀劃,統(tǒng)籌協(xié)調(diào),廉潔自律,務(wù)實(shí)奮進(jìn),保持了鎮(zhèn)域經(jīng)濟(jì)的持續(xù)健康發(fā)展和社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)的全面進(jìn)步?,F(xiàn)將一季度主要工作情況匯報(bào)如下:

      一、全面完善機(jī)關(guān)管理制度

      為規(guī)范日常管理,強(qiáng)化工作責(zé)任,切實(shí)轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)作風(fēng),充分調(diào)動(dòng)廣大黨員干部的積極性和創(chuàng)造性,實(shí)現(xiàn)“建設(shè)雷鋒新城區(qū)、躋身全市十強(qiáng)鎮(zhèn)”的目標(biāo),經(jīng)鎮(zhèn)黨委、政府、人大研究決定,制定和完善了一系列機(jī)關(guān)管理制度,機(jī)關(guān)管理日趨規(guī)范、工作作風(fēng)大有好轉(zhuǎn),辦事效率持續(xù)提升。

      (一)人員管理制度

      1.學(xué)習(xí)、會(huì)議制度。以鎮(zhèn)黨委中心組為核心,以“五個(gè)一”學(xué)習(xí)法(每月一課、每月一文、每月一題、每月一會(huì))為載體,繼續(xù)開展鎮(zhèn)村干部“強(qiáng)能力、提素質(zhì)”培訓(xùn)班;繼續(xù)開展形勢教育、普法教育、區(qū)情鎮(zhèn)情教育、廉政文化教育、黨性黨紀(jì)教育和班子主題學(xué)習(xí),增強(qiáng)了黨員干部的法律觀念,提升了黨員干部的思想文化素質(zhì)和綜合能力素質(zhì)。

      2.考勤制度。全體機(jī)關(guān)工作人員實(shí)行指紋考勤,上班時(shí)間:夏至?xí)r間:5月1日至9月30日上午8:00—12:00,下午2:30—6:00;冬至?xí)r間:10月1日至4月30日上午8:30—12:00,下午2:00—5:30,一律不得遲到早退。

      3.值班制度。機(jī)關(guān)工作人員實(shí)行輪流值班。值班實(shí)行組長負(fù)責(zé)制,由值班組長每日做好記錄。值班人員必須在機(jī)關(guān)院內(nèi)值班,認(rèn)真接聽電話,及時(shí)處理問題,并于晚上冬至10:00、夏至11:00以前關(guān)好大門,任何人不得私自配備鐵門鑰匙。值班人員必須在機(jī)關(guān)內(nèi)住宿,違反者作缺班處理?;咀龅搅藱C(jī)關(guān)24小時(shí)找得到人,電話24小時(shí)都有人接聽。

      另外還制定了相應(yīng)的請假制度、請示匯報(bào)制度、機(jī)關(guān)作風(fēng)制度、機(jī)關(guān)生活制度等。

      (二)實(shí)物管理制度

      其中主要包括車輛管理制度、電話電腦管理制度、辦公場地統(tǒng)籌調(diào)配制度、機(jī)關(guān)修繕制度、公章管理制度等。

      (三)機(jī)關(guān)運(yùn)行制度

      1.聯(lián)點(diǎn)駐村制度。聯(lián)點(diǎn)駐村干部必須認(rèn)真寫好民情日記,掌握村上的動(dòng)態(tài),了解村上黨員群眾的思想動(dòng)態(tài),配合支村兩委做好深入細(xì)致的工作,切實(shí)解決群眾急需解決的問題,做好農(nóng)民增收工作。還需負(fù)責(zé)村上的計(jì)劃生育工作,并督促落實(shí)到位;負(fù)責(zé)村上的維穩(wěn)工作,維護(hù)安定團(tuán)結(jié)大局。

      2.會(huì)議審批制度。鎮(zhèn)黨政會(huì)議嚴(yán)格遵守“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個(gè)別醞釀、會(huì)議決定”的原則,實(shí)行集體決策,并以會(huì)議表決的形式形成決定。

      3.政務(wù)公開及首問責(zé)任制。實(shí)行黨務(wù)、政務(wù)公開,辦事程序、流程、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)等面向全鎮(zhèn)、社會(huì)等進(jìn)行公開。來鎮(zhèn)辦事的群眾首先遇到的機(jī)關(guān)干部為第一責(zé)任人,該機(jī)關(guān)干部有責(zé)任有義務(wù)告知有關(guān)辦事的地點(diǎn)及人員。

      另外還制定了績效考核制度,建設(shè)項(xiàng)目責(zé)任制度,征拆項(xiàng)目責(zé)任制度,責(zé)任分級制度,接待、食堂、衛(wèi)生制度等。

      (四)工作保障制度

      其中主要包括獎(jiǎng)懲制度、督查制度、人員統(tǒng)籌調(diào)配制度、資金統(tǒng)籌調(diào)配制度、工作協(xié)調(diào)制度等。

      (五)財(cái)務(wù)管理制度

      為了進(jìn)一步健全機(jī)關(guān)和財(cái)政財(cái)務(wù)管理制度,規(guī)范機(jī)關(guān)財(cái)務(wù)行為,全鎮(zhèn)財(cái)政堅(jiān)持“工作需要、預(yù)算管理、厲行節(jié)約”的原則,努力實(shí)現(xiàn)增收節(jié)支,實(shí)現(xiàn)收支平衡,制定了一系列財(cái)政管理制度。主要舉措包括以下幾個(gè)方面:

      1.統(tǒng)一財(cái)務(wù)管理。其中主要包括集中核算制度、財(cái)政收支管理制度、賬戶管理制度、現(xiàn)金管理制度、銀行存款管理制度、財(cái)務(wù)印鑒和支票管理制度、財(cái)經(jīng)審批制度、財(cái)務(wù)公開制度,基本做到了賬目清晰、管理規(guī)范。

      2.統(tǒng)一政府性投資工程項(xiàng)目管理。由鎮(zhèn)城建辦、財(cái)政所根據(jù)工程建設(shè)的相關(guān)規(guī)定,按區(qū)財(cái)政預(yù)算體制的安排制定了《雷鋒鎮(zhèn)政府性投資項(xiàng)目管理辦法》。政府性投資工程項(xiàng)目和拆遷項(xiàng)目的工程項(xiàng)目支出統(tǒng)一歸口城建開發(fā)公司進(jìn)行核算,以利于統(tǒng)一安排資金、統(tǒng)一管理。

      3.定期審批報(bào)賬制度。各辦機(jī)關(guān)干部的經(jīng)常性開支發(fā)票集中在當(dāng)月25-28日期間進(jìn)行審批,26-28日定為財(cái)政所報(bào)賬期間,如遇節(jié)假日,時(shí)間順延,其他時(shí)間原則上不予報(bào)賬。除常規(guī)性開支之外的支出,如上級撥款、突發(fā)事件處理所需經(jīng)費(fèi)等,可即時(shí)審批報(bào)賬。

      4.機(jī)關(guān)物品集中采購制度。政府辦公用品、招待用煙酒等物品實(shí)行統(tǒng)一采購、保管、維護(hù)、發(fā)放制度;凡購臵500元以上的辦公用品及機(jī)關(guān)用于招待的煙酒等物品,須將所購的物品列出計(jì)劃,經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)簽字同意后報(bào)采購小組,經(jīng)組長審批同意后由集中采購領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)按政府采購辦法程序組織采購;采購的要求:集中采購、統(tǒng)一管理、專人發(fā)放、登記造冊。

      另外還制定了公務(wù)用車管理制度和私車公用管理制度、公用經(jīng)費(fèi)包干到辦限額開支制度、村居運(yùn)行經(jīng)費(fèi)、專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)、村居干部薪酬、績效考核管理制度、臨時(shí)聘用人員管理辦法、機(jī)關(guān)食堂管理辦法等,基本做到了有章可循、有規(guī)可依,使機(jī)關(guān)財(cái)務(wù)管理進(jìn)一步規(guī)范化、科學(xué)化、人性化。

      二、召開五次重大工作會(huì)議

      年初,為提高工作效率,優(yōu)化班子結(jié)構(gòu),鎮(zhèn)黨委政府對全鎮(zhèn)部分工作崗位進(jìn)行了重新分工。蔣學(xué)龍、唐鄂橋、金勝利、胡玉、連正奇、易新、劉志宇、吳澤芳、曾曙光、何鐵剛繼續(xù)擔(dān)任原職務(wù)并負(fù)責(zé)原有工作。何華清兼任鎮(zhèn)黨委副書記,負(fù)責(zé)派出所全面工作;成東暉任黨委委員、副鎮(zhèn)長,分管財(cái)貿(mào)、商貿(mào)流通、金融、工商聯(lián)、宣傳統(tǒng)戰(zhàn)工作,繼續(xù)聯(lián)系財(cái)貿(mào)辦;羅鋼任人大副主席,不再兼任黨政辦主任,協(xié)管人大工作,分管社會(huì)事務(wù)、科教文衛(wèi)、民政優(yōu)撫、勞動(dòng)保障、城鄉(xiāng)醫(yī)保、公共衛(wèi)生、創(chuàng)業(yè)富民、慈善、旅游、敬老院工作,聯(lián)系社會(huì)事務(wù)辦。呂正良調(diào)任黨政辦主任,負(fù)責(zé)黨政辦全面工作,其他一般干部崗位也有一定調(diào)整。通過崗位調(diào)整,優(yōu)化了干部結(jié)構(gòu)、加強(qiáng)了機(jī)關(guān)團(tuán)結(jié),鼓舞了人心士氣,營造了良好的用人干事的氛圍,為全年工作打下扎實(shí)的組織基礎(chǔ)。

      人員調(diào)整到位后,為統(tǒng)一思想認(rèn)識,迅速投入開展工作,全鎮(zhèn)在一季度召開了一系列工作動(dòng)員部署會(huì)議,其中主要包括“2011總結(jié)表彰暨2012年工作動(dòng)員大會(huì)”、“2012人口與計(jì)生工作會(huì)議”、“ 2012綜治維穩(wěn)、安全生產(chǎn)工作會(huì)”,以及針對學(xué)雷鋒活動(dòng)和“一推行四公開”工作專門召開的“一推行四公開工作動(dòng)員會(huì)”和“學(xué)雷鋒活動(dòng)總結(jié)表彰大會(huì)”五大會(huì)議,這些重大會(huì)議對去年工作進(jìn)行了全面總結(jié)、對2012年各項(xiàng)工作進(jìn)行的詳細(xì)的規(guī)劃、部署和展望,為全年工作的良好開展指明了方向。

      三、黨建調(diào)研工作卓有成效

      雷鋒鎮(zhèn)全鎮(zhèn)面積60平方公里,轄5村1社區(qū),鎮(zhèn)黨委下屬12個(gè)支部,共有黨員975人,其中農(nóng)村黨支部5個(gè),社區(qū)黨支部1個(gè),共有黨員871人,其中女性黨員148人。今年是黨中央提出的“組織建設(shè)年”。出于職責(zé)所在,基于整體思考,源于發(fā)展需要,我們也把2012年定位為雷鋒鎮(zhèn)的“組織建設(shè)年”,按照“建體系、求突破、促提升、有實(shí)效”十二字的總體要求,在組織建設(shè)、隊(duì)伍建設(shè)、陣地建設(shè)、制度建設(shè)、活動(dòng)組織五個(gè)方面抓重點(diǎn)、攻難點(diǎn)、顯亮點(diǎn),通過加強(qiáng)組織建設(shè)來服務(wù)發(fā)展,促進(jìn)發(fā)展。為將組織建設(shè)落到實(shí)處,鎮(zhèn)黨委、政府在年初成立“組織建設(shè)調(diào)研團(tuán)”,由黨委書記蔣學(xué)龍親自掛帥,進(jìn)村入戶,對5村1社區(qū)的基層黨建工作進(jìn)行專題調(diào)研。通過調(diào)研和座談,鎮(zhèn)黨委、政府對全鎮(zhèn)農(nóng)村基層組織現(xiàn)狀、存在的問題進(jìn)行了深入的調(diào)查研究,情況如下:

      (一)基本情況

      雷鋒村:共有黨員133人,設(shè)6個(gè)黨小組,其中女性黨員30人,60歲以上黨員38人;

      橋頭鋪村:共有黨員185人,設(shè)7個(gè)黨小組,其中女性黨員32人,60歲以上黨員63人;

      真人橋村:共有黨員179人,設(shè)9個(gè)黨小組,其中女性黨員30人,60歲以上黨員59人;

      牌樓壩村:共有黨員150人,設(shè)6個(gè)黨小組,其中女性黨員16人,60歲以上黨員55人;

      坪山村:共有黨員159人,設(shè)8個(gè)黨小組,其中女性黨員21人,60歲以上黨員57人;

      荷花塘社區(qū):共有黨員65人,設(shè)5個(gè)黨小組,其中女性黨員19人,60多歲以上黨員21人。

      (二)工作現(xiàn)狀

      去年5村1社區(qū)進(jìn)行了支村兩委換屆選舉,選優(yōu)配強(qiáng)了新的基層班子,通過全鎮(zhèn)上下的共同努力,基層組織建設(shè)取得了顯著成效,各項(xiàng)工作取得了明顯進(jìn)步。主要表現(xiàn)在:

      1.基層組織建設(shè)得到加強(qiáng)。鎮(zhèn)黨委、政府堅(jiān)持正確的用人導(dǎo)向,選優(yōu)配強(qiáng)了村(社區(qū))班子。一是加強(qiáng)村(社區(qū))班子的思想作風(fēng)建設(shè)、干部建設(shè)、陣地建設(shè),達(dá)到了提高干部素質(zhì)、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、增強(qiáng)整體功能的目標(biāo);二是加強(qiáng)民主集中制建設(shè),增強(qiáng)了村(社區(qū))班子的凝聚力和向心力。三是充分發(fā)揮黨小組長在黨建工作中的重要作用,黨員與支部的聯(lián)系更加緊密;四是加強(qiáng)新黨員的發(fā)展工作,登記信息、建立臺冊,吸收了黨的新鮮血液。

      2.干部黨員素質(zhì)得到提升。鎮(zhèn)黨委、政府堅(jiān)持用科學(xué)發(fā)展觀的重要思想武裝全鎮(zhèn)黨員,用知識充實(shí)黨員干部,用黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)教育黨員干部,努力提高基層黨員干部政治素質(zhì)。一是鎮(zhèn)黨委、政府通過培訓(xùn)班、會(huì)議、發(fā)放宣傳資料等形式,對村級班子進(jìn)行培訓(xùn)和教育,村(社區(qū))干部隊(duì)伍素質(zhì)得到了整體提升;二是各村(社區(qū))組織各黨小組長進(jìn)行理論學(xué)習(xí)、政策宣傳、業(yè)務(wù)培訓(xùn),各黨小組長政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)有明顯提高;三是各黨小組長定期組織全組黨員開會(huì)、培訓(xùn),加強(qiáng)了黨員之間的了解與溝通,了解更多的信息,增強(qiáng)了服務(wù)群眾的本領(lǐng)。3.黨建工作機(jī)制得到保障。一是建立健全了干部管理制度,嚴(yán)格加強(qiáng)干部管理;二是堅(jiān)持民主生活會(huì)制度,各支部、黨小組根據(jù)自身情況定期召開民主生活會(huì),圍繞中心議題,認(rèn)真開展批評與自我批評;三是堅(jiān)持民主評議黨員制度,推選出先進(jìn)黨員干部;四是堅(jiān)持創(chuàng)先爭優(yōu)制;五是堅(jiān)持黨務(wù)公開制度,切實(shí)做到了還干部一個(gè)清白,給百姓一個(gè)明白。

      4.全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)得到發(fā)展。一是認(rèn)真開展黨組織的各項(xiàng)活動(dòng),結(jié)合學(xué)雷鋒活動(dòng),各村(社區(qū))根據(jù)自身情況,積極開展環(huán)境衛(wèi)生治理、出義務(wù)工、幫助困難群眾、志愿者服務(wù)等活動(dòng);二是社會(huì)大局的穩(wěn)定,各村(社區(qū))在干部的帶領(lǐng)下,通過不懈努力,確保了全鎮(zhèn)大局的穩(wěn)定;三是加強(qiáng)了對群眾的服務(wù),結(jié)合“一推行四公開”工作,實(shí)施黨政領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)支部、機(jī)關(guān)黨員干部聯(lián)組、村(社區(qū))干部聯(lián)戶的模式,了解群眾的困難和問題,切實(shí)為群眾排憂解難。

      (三)存在的問題和解決的設(shè)想

      但各村(居)也存在諸如新黨員發(fā)展難度大,整體隊(duì)伍老齡化現(xiàn)象嚴(yán)重,流動(dòng)黨員難以管理;組織活動(dòng)內(nèi)容陳舊,參與活動(dòng)人員不齊;陣地不完善,設(shè)施不齊全;經(jīng)費(fèi)支出不足等一系列問題。今年我鎮(zhèn)準(zhǔn)備在制定新黨員發(fā)展規(guī)劃,建立健全發(fā)展黨員工作機(jī)制;加強(qiáng)農(nóng)村黨員隊(duì)伍建設(shè),提高服務(wù)群眾能力;強(qiáng)化黨員隊(duì)伍管理,以制度管人;建立健全村級陣地;完善黨建工作保障制度五個(gè)方面入手著力解決基層黨組織發(fā)展問題,充分發(fā)揮基層黨員的先鋒模范作用。

      四、學(xué)雷鋒活動(dòng)如火如荼

      為全面貫徹落實(shí)中央十七屆六中全會(huì)《中共中央關(guān)于深化文化體制改革推動(dòng)社會(huì)主義文化大發(fā)展大繁榮若干重大問題的決定》中“深入開展學(xué)雷鋒活動(dòng),采取措施推動(dòng)學(xué)習(xí)活動(dòng)常態(tài)化”,中共湖南省委作出的“2012年為學(xué)雷鋒活動(dòng)年”的布署,以及中共長沙市委下發(fā)的《關(guān)于開展“爭當(dāng)雷鋒精神傳人、弘揚(yáng)社會(huì)文明新風(fēng)”活動(dòng)的意見》的指示和精神,實(shí)現(xiàn)讓雷鋒精神的內(nèi)涵時(shí)代化,學(xué)雷鋒的活動(dòng)常態(tài)化,學(xué)雷鋒活動(dòng)的載體大眾化、學(xué)雷鋒活動(dòng)的特色化,引領(lǐng)全社會(huì)學(xué)雷鋒活動(dòng)的新熱潮。雷鋒鎮(zhèn)以“用雷鋒精神興鎮(zhèn)育人”為目標(biāo),以“弘揚(yáng)雷鋒精神,打造文化名鎮(zhèn)”為主題,以“學(xué)雷鋒活動(dòng)常態(tài)化、學(xué)雷鋒活動(dòng)群眾化、學(xué)雷鋒活動(dòng)特色化“為要求,以“用活動(dòng)來彰顯、用作風(fēng)來體現(xiàn)、用發(fā)展來詮釋”為方法,年初向全鎮(zhèn)發(fā)出了《2012年學(xué)雷鋒活動(dòng)倡議書》,召開了學(xué)雷鋒活動(dòng)動(dòng)員大會(huì),成立了雷鋒鎮(zhèn)機(jī)關(guān)學(xué)雷鋒志愿服務(wù)隊(duì),廣泛開展了“立足崗位學(xué)雷鋒、服務(wù)群眾轉(zhuǎn)作風(fēng)、清潔家園環(huán)保行、爭先創(chuàng)優(yōu)促文明”的學(xué)雷鋒主題活動(dòng),活動(dòng)取得了良好成效,社會(huì)反響強(qiáng)烈。2012年一季度主要開展的學(xué)雷鋒活動(dòng)有:

      (一)雷鋒派出所開通“警察服務(wù)熱線” 2011年雷鋒派出所成立了“雷鋒式志愿服務(wù)警隊(duì)”,開通了“雷鋒故里警察服務(wù)熱線”,只要是群眾求助,都第一時(shí)間予以幫助和解答。1月29日,即大年初七新年上班第一天,“雷鋒故里警察服務(wù)熱線”就接到了群眾的求助電話:有一個(gè)蓬頭垢面的老人在垃圾堆里撿東西吃,但他思路還算清晰,不像一般的流浪漢。出警后,所里民警們把老人安臵在所里,端來熱騰騰的米飯,又讓他洗了個(gè)澡。經(jīng)仔細(xì)詢問,所長何華清聽出了老人的益陽口音,于是聯(lián)系了益陽警方,告之老人的體貌特征——原來老人的家人正在著急地尋找他呢。民警當(dāng)即開車將這名患有老年癡呆癥的老人送到了益陽。3月5日全國學(xué)雷鋒紀(jì)念日,湖南省公安廳黨委副書記、常務(wù)副廳長胡旭曦作出重要批示:“全省廣大民警及全省所有派出所都要像雷鋒派出所那樣,以實(shí)際行動(dòng)向雷鋒同志學(xué)習(xí),弘揚(yáng)雷鋒精神,爭當(dāng)?雷鋒式?民警!”

      (二)荷花塘社區(qū)學(xué)雷鋒活動(dòng)實(shí)現(xiàn)常態(tài)化

      目前,荷花塘社區(qū)已經(jīng)組建了一支由社區(qū)居民、機(jī)關(guān)干部、中小學(xué)和職業(yè)院校學(xué)生組成的志愿者隊(duì)伍,定期開展學(xué)雷鋒志愿者活動(dòng),積極從事義務(wù)勞動(dòng)和幫助困難群眾,實(shí)現(xiàn)了學(xué)雷鋒活動(dòng)的常態(tài)化。2月24日,雷鋒鎮(zhèn)荷花塘社區(qū)舉行“學(xué)雷鋒,樹新風(fēng)”志愿者活動(dòng)常態(tài)化動(dòng)員大會(huì),70余名志愿者代表集體宣誓,爭做新時(shí)代的雷鋒家鄉(xiāng)人。

      (三)雷鋒村民自編自演《頌雷鋒》

      3月5日,由雷鋒鎮(zhèn)雷鋒村村民自編自演的三句半節(jié)目《頌雷鋒》在雷鋒紀(jì)念館前坪演出,群眾反響強(qiáng)烈。參加演出的演員共有8人,均來自雷鋒村文藝健身隊(duì),為了保證此次演出能夠成功,演員們自己掏錢買來了演出服和音響設(shè)備,每天晚上都按時(shí)組織進(jìn)行排練,以積極的心態(tài)展示雷鋒故鄉(xiāng)的新風(fēng)尚。

      (四)雷鋒小學(xué)開展學(xué)雷鋒主題活動(dòng)

      3月5日,由團(tuán)省委、省少工委主辦,長沙高新區(qū)團(tuán)工委、教育局協(xié)辦的“學(xué)習(xí)雷鋒好榜樣”大隊(duì)主題隊(duì)會(huì)在雷鋒小學(xué)舉行。團(tuán)省委副書記、省少工委主任馮海燕,省少工委副主任、省少先隊(duì)總輔導(dǎo)員張建軍,長沙高新區(qū)黨工委書記譚杭生出席活動(dòng)。

      (五)學(xué)雷鋒便民服務(wù)崗位一送500個(gè)

      3月26日在雷鋒紀(jì)念館前坪開展學(xué)雷鋒為民服務(wù)暨“送崗位、進(jìn)社區(qū)”現(xiàn)場招聘活動(dòng),免費(fèi)服務(wù)雷鋒故鄉(xiāng)的居民和游客。在活動(dòng)現(xiàn)場30個(gè)便民服務(wù)臺一字排開,為居民提供醫(yī)療服務(wù)、就業(yè)培訓(xùn)、稅務(wù)咨詢、法律援助、食品安全、義務(wù)理發(fā)等便民服務(wù)。由于正值春季企業(yè)招工旺季,企業(yè)招聘服務(wù)臺前顯得異?;鸨?,不少求職者正在填寫求職資料。本次招聘活動(dòng)共由威勝集團(tuán)、宇順電子等企業(yè)送出了500余個(gè)就業(yè)崗位,因?yàn)槟挲g要求相對寬松,吸引了不少中年女性求職者報(bào)名應(yīng)聘,現(xiàn)場有多人達(dá)成求職意向。

      五、群眾工作開展有色有色

      “一推行四公開”工作開展以來,在高新區(qū)黨工委、管委會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在各級主管部門的精心指導(dǎo)下,鎮(zhèn)黨委、政府高度重視新形勢下的群眾工作,堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),堅(jiān)持“從群眾中來、到群眾中去”的路線方針,以群眾立場、群眾心聲、群眾利益為出發(fā)點(diǎn),以“問政于民、問需于民、問計(jì)于民”為切入點(diǎn),認(rèn)真做好調(diào)查研究,了解掌握好廣大群眾的要求與愿望,充分利用群眾工作站這一平臺,實(shí)現(xiàn)群眾的所思所盼,化解群眾的所憂所患,有效地促進(jìn)了我鎮(zhèn)的和諧發(fā)展。

      (一)成立了組織機(jī)構(gòu)

      2011年12月23日我鎮(zhèn)組織召開了由全體機(jī)關(guān)干部、各村(社區(qū))干部、全鎮(zhèn)各黨小組長、鎮(zhèn)屬單位支部書記、組織委員參加的“一推行四公開”工作動(dòng)員部署大會(huì),成立了由黨委書記為組長、其他班子成員為副組長、各辦負(fù)責(zé)人和各村(社區(qū))黨支部書記為成員的群眾工作領(lǐng)導(dǎo)小組,對各村(社區(qū))聯(lián)點(diǎn)駐村人員進(jìn)行了安排,對各村(社區(qū))成立群眾工作站進(jìn)行了授牌。鎮(zhèn)政府成立了由鎮(zhèn)人大主席金勝利同志任辦公室主任、政法書記劉志宇同志任常務(wù)副主任的群眾工作辦公室,各村(社區(qū))成立了由聯(lián)點(diǎn)駐村(社區(qū))黨政班子成員為站長,各村(社區(qū))支部書記為副站長的群眾工作站。

      (二)建立了工作平臺

      1.各群眾工作辦(站)按照“八有”標(biāo)準(zhǔn)做到:有辦公室、有電話、有公示牌、有上墻展牌、有工作日志、有工作臺帳、有考勤登記表、有意見箱,目前軟硬件設(shè)施都已到位。

      2.各群眾工作站都成立了群眾工作領(lǐng)導(dǎo)小組,指派了專人負(fù)責(zé)群工站工作,群眾工作實(shí)現(xiàn)常態(tài)化。做到了辦公室有專人辦公,電話有人及時(shí)接聽,群眾反映的問題,與群眾溝通交流、懇談的內(nèi)容都能及時(shí)在民情記錄本、工作臺帳上進(jìn)行詳實(shí)的登記。并自覺按照“三結(jié)合”、“三發(fā)揮”的工作標(biāo)準(zhǔn),把群眾反映的問題、意見、建議及時(shí)提出相關(guān)處理意見,并根據(jù)處理的結(jié)果,及時(shí)反饋給群眾,不能解決的問題及時(shí)匯總上報(bào)。

      3.結(jié)合領(lǐng)導(dǎo)分工和黨員干部聯(lián)系各黨小組安排,實(shí)行干部聯(lián)點(diǎn)駐村(社區(qū))。每月的9日、10日和27日、28日(逢節(jié)假日順延),聯(lián)點(diǎn)駐村(社區(qū))干部都能佩帶好胸牌、帶上民情記錄本,按時(shí)到聯(lián)系的村(社區(qū))開展工作,并都能按要求到支村兩委成員家庭、黨員家庭、村民小組長(樓棟長)家庭、特困家庭和信訪群眾家庭進(jìn)行走訪懇談。

      (三)健全了工作機(jī)制

      1.建立民情臺帳制度。鎮(zhèn)、村(社區(qū))兩級群眾工作機(jī)構(gòu)分級建立民情臺帳,實(shí)施動(dòng)態(tài)管理,對已解決的群眾訴求實(shí)行銷號。

      2.建立代理服務(wù)制度。群眾工作站結(jié)合本地實(shí)際,按照“便民、公開、依法、高效、無償”的原則,明確代理范圍,建立代理服務(wù)制度。

      3.建立調(diào)度交辦制度。鎮(zhèn)黨委、政府設(shè)立民情聯(lián)絡(luò)員,由劉志宇同志牽頭,代表本單位協(xié)調(diào)解決群眾反映的問題。

      4.建立督查督辦制度。鎮(zhèn)、村群眾工作機(jī)構(gòu)分級公布監(jiān)督實(shí)施辦法,建立月督查、季通報(bào)、年考核的督查通報(bào)機(jī)制。

      5.建立績效考核制度。全鎮(zhèn)建立痕跡化考核方式,實(shí)施駐村(社區(qū))干部述職、民主測評,并充分運(yùn)用考核結(jié)果與干部的績效考核掛鉤。

      (四)了解了社情民意

      通過開展群眾工作,干部每月定期到村(社區(qū))群工站接待來訪群眾,深入到組,下戶進(jìn)行走訪調(diào)查。截止到3月27日,共收集群眾意見訴求69條,已處理答復(fù)辦結(jié)53條,正在處理的9條,因各方面原因需報(bào)上級處理答復(fù)的有7條,其中反映特別強(qiáng)烈的有3條。通過開展群眾工作,提高了群眾對干部的信任度和干部工作作風(fēng)的滿意率。

      總結(jié)前一階段的群眾工作,我鎮(zhèn)主要的亮點(diǎn)和特色是: 1.率先在全鎮(zhèn)規(guī)范并完善了“八有”的硬件設(shè)施,還為每個(gè)群眾工作站配備了電腦。

      2.鎮(zhèn)黨委在開展“一推行四公開”活動(dòng)時(shí),創(chuàng)新地提出了把群眾工作與社會(huì)管理創(chuàng)新、與加強(qiáng)基層組織建設(shè)、與當(dāng)前的學(xué)雷鋒活動(dòng)相結(jié)合的工作方法;同時(shí)還明確了在群眾工作中我們的黨員干部要做好方針政策的宣傳員、社情民意的調(diào)研員、基層黨建的指導(dǎo)員、矛盾糾紛的調(diào)解員、扶貧幫困的服務(wù)員以及經(jīng)濟(jì)發(fā)展的參戰(zhàn)員“六員”的要求。

      3.除了在各村群眾工作站公開了聯(lián)點(diǎn)駐村干部的聯(lián)系方式外,我鎮(zhèn)還統(tǒng)一制作了便民聯(lián)系卡,分發(fā)張貼到全鎮(zhèn)11000多個(gè)家庭,讓老百姓不出家門就能聯(lián)系到我們的鎮(zhèn)村兩級干部。

      4.在安排干部“聯(lián)點(diǎn)駐村”外,鎮(zhèn)黨委還安排機(jī)關(guān)51個(gè)黨員分別聯(lián)系全鎮(zhèn)的51個(gè)黨小組,向全體黨員宣傳“一推行四公開”工作的安排部署,并組織全體黨員進(jìn)一步密切聯(lián)系群眾,使群眾工作網(wǎng)絡(luò)實(shí)現(xiàn)了全覆蓋。

      5.對鎮(zhèn)干部“聯(lián)點(diǎn)駐村”及群眾工作日走訪群眾的情況,每次都由鎮(zhèn)黨委、政府主要領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行督查。為進(jìn)一步抓好這項(xiàng)工作的落實(shí),對黨政班子成員的民情記錄本,由黨委書記不定期進(jìn)行批閱,對其他干部和黨員的民情記錄本都由群工辦主任進(jìn)行批閱,并在全鎮(zhèn)干部大會(huì)上進(jìn)行通報(bào)。

      總之,我鎮(zhèn)2012年一季度工作推進(jìn)有力、特色鮮明,為全年工作的順利開展打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),贏得了“開門紅”打響了“排頭炮”。當(dāng)然,也存在一些缺點(diǎn)和不足,在后段工作中我們將著力進(jìn)行完善和解決。

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