第一篇：2013公司核心文化主題標(biāo)語(yǔ)征集通知

關(guān)于開展“企業(yè)文化核心主題標(biāo)語(yǔ)”有獎(jiǎng)?wù)骷顒?dòng)的通知

[2013]1

1各位同事：

為進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)、全面樹立和展示“共同成長(zhǎng)，快樂(lè)人生”理念，特此向全體員工開展有獎(jiǎng)?wù)骷捌髽I(yè)文化核心主題標(biāo)語(yǔ)”活動(dòng)，現(xiàn)將具體事宜通知如下：

一、征集內(nèi)容

企業(yè)目標(biāo)、企業(yè)理念、核心價(jià)值觀、企業(yè)精神、管理理念和品牌口號(hào)。

二、征集要求

1、準(zhǔn)確把握公司定位、性質(zhì)，反映公司發(fā)展特點(diǎn)，確切體現(xiàn)公司的風(fēng)格。

2、文字表述力求準(zhǔn)確、精煉、通俗易懂，富有新意，朗朗上口，易于傳播。

3、內(nèi)容積極向上，富有個(gè)性和激勵(lì)性。

4、每條標(biāo)語(yǔ)字?jǐn)?shù)在20字以內(nèi)為宜。

三、征集時(shí)間

2013年5月21日—2013年5月27日

四、征集范圍

公司全體員工

五、征集方式

按要求填寫附件征集表，以電子檔或書面的形式發(fā)送到人事行政部。

六、獎(jiǎng)項(xiàng)設(shè)置

設(shè)置錄用獎(jiǎng)和鼓勵(lì)獎(jiǎng)兩個(gè)獎(jiǎng)項(xiàng)。

“錄用獎(jiǎng)”一旦提供的理念條目被公司采用，將制作成標(biāo)語(yǔ)在既定位置懸掛張貼，同時(shí)根據(jù)被錄用的標(biāo)語(yǔ)條數(shù)設(shè)定獎(jiǎng)項(xiàng)：

一等獎(jiǎng)：錄用標(biāo)語(yǔ)5條及以上：獎(jiǎng)勵(lì)現(xiàn)金800元；

二等獎(jiǎng)：錄用標(biāo)語(yǔ)3-4條：獎(jiǎng)勵(lì)現(xiàn)金500元；

三等獎(jiǎng)：錄用標(biāo)語(yǔ)1條：獎(jiǎng)勵(lì)現(xiàn)金100元。

“鼓勵(lì)獎(jiǎng)”對(duì)于所有提出公司標(biāo)語(yǔ)的員工給予通報(bào)表?yè)P(yáng)。

若同一標(biāo)語(yǔ)由多人同時(shí)提出，并被公司采納，則獎(jiǎng)勵(lì)平分。（嚴(yán)禁抄襲）

七、附件 ：《企業(yè)文化核心主題標(biāo)語(yǔ)征集表》

深圳市XXXX公司

2013年5月21日

附件

企業(yè)文化核心主題標(biāo)語(yǔ)征集表

姓名：部門：時(shí)間：

第二篇：公司文化標(biāo)語(yǔ)征集方案

廣西和居地產(chǎn)有限公司

企業(yè)文化標(biāo)語(yǔ)征集方案

前言

管理大師說(shuō)：“一年企業(yè)靠運(yùn)氣，十年企業(yè)靠經(jīng)營(yíng)，百年企業(yè)靠文化”。又有說(shuō)：我們的成功20%來(lái)自于新技術(shù)，80%來(lái)自于我們公司的企業(yè)文化。對(duì)房地產(chǎn)而言，大陸的企業(yè)最長(zhǎng)也是區(qū)區(qū)幾十年。

我們的和居地產(chǎn)，剛剛甩開步子，雖然其前身已有一定的歷史，積攢了一些經(jīng)驗(yàn)，但在狼煙四起的地產(chǎn)業(yè)，還是新兵。要取得成功，更要打造成百年企業(yè)，必須努力打造好我們的企業(yè)文化。

因?yàn)橐粋€(gè)企業(yè)，如果沒(méi)有先進(jìn)的企業(yè)文化作為根基、作支撐，這個(gè)企業(yè)可能走得不是很遠(yuǎn)。一個(gè)企業(yè)在創(chuàng)建和成長(zhǎng)的過(guò)程中難免產(chǎn)生一些負(fù)面的觀念、意識(shí)，這些觀念和意識(shí)在企業(yè)處于創(chuàng)業(yè)、處于追求經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)階段，雖然不會(huì)對(duì)企業(yè)的發(fā)展有很大的負(fù)面作用，影響還不十分明顯，但當(dāng)企業(yè)發(fā)展到一定階段，它就會(huì)嚴(yán)重地阻礙企業(yè)的發(fā)展，甚至使企無(wú)法正常經(jīng)營(yíng)下去，而這些問(wèn)題用單純的行政手段、經(jīng)濟(jì)手段和常規(guī)的企業(yè)管理的方法處理，已經(jīng)沒(méi)有效果了，因此就只有通過(guò)構(gòu)建企業(yè)文化來(lái)尋求新的突破。

企業(yè)文化是秉承以人為本的理念，它在經(jīng)營(yíng)哲學(xué)統(tǒng)率下產(chǎn)生企業(yè)愿景、企業(yè)使命、企業(yè)精神，當(dāng)然這一切都要通過(guò)企業(yè)文化工作者的收集、整理、提煉、形成成企業(yè)管理制度和行為規(guī)范，輔以行政手段推行，久而久之員工就形成為習(xí)慣這放就是所謂的內(nèi)化于心、固化于制、外化于行了。

因此企業(yè)文化從根本上回答解決的是我們的企業(yè)為什么存在？我們企業(yè)的前途在哪里？我們企業(yè)的使命是什么？我們企業(yè)、我們的員工應(yīng)該是一個(gè)什么樣的形象？如何才能實(shí)現(xiàn)我們的目標(biāo)？等一系列重大問(wèn)題。它是為了保持企業(yè)的可持續(xù)經(jīng)營(yíng)而采取的一種策略和積極應(yīng)對(duì)。

我們處在復(fù)雜多變，群雄并起的房地產(chǎn)業(yè)，因此，我們必須有自己獨(dú)特的，或者是充滿個(gè)性的文化體系，需要有屬于自身的文化魅力和強(qiáng)有力的凝聚力。

建立企業(yè)文化不僅是老總們的事，更多的，需要大家的共同參與！就讓我們從征集公司文化標(biāo)語(yǔ)開始吧！就讓我們對(duì)公司美好愿望的千言萬(wàn)語(yǔ)，凝成一句最最精煉的話語(yǔ)吧！

一、目的征集公司文化標(biāo)語(yǔ)，樹立良好的企業(yè)形象

二、活動(dòng)對(duì)象

公司全體員工

三、職責(zé)分工1、2、行政部負(fù)責(zé)此次征集活動(dòng)的策劃、實(shí)施和總結(jié)工作。各部門配合行政部做好標(biāo)語(yǔ)征集工作。

四、活動(dòng)要求

1、各部門自行組織報(bào)名，并在公正、公開、貢品的基礎(chǔ)上推選不

少于5份的優(yōu)秀作品參加本次宣傳標(biāo)語(yǔ)征集活動(dòng)。

2、文化標(biāo)語(yǔ)要求原創(chuàng)且為首次公開發(fā)表，要切合主題，并能體現(xiàn)

公司文化和企業(yè)形象。

3、標(biāo)語(yǔ)最好在30個(gè)字以內(nèi)。對(duì)標(biāo)語(yǔ)做出釋義更好。

五、活動(dòng)時(shí)間及評(píng)比1、2、活動(dòng)時(shí)間為2011年11月25日至2011年12月20日。行政部負(fù)責(zé)收集各部門推選的標(biāo)語(yǔ)內(nèi)容，收集地點(diǎn)設(shè)在行政辦

公室，個(gè)部門需以書面或郵件的形式投稿。

3、評(píng)比小組于2012年1月5日進(jìn)行標(biāo)語(yǔ)評(píng)選工作，最終確定獎(jiǎng)

項(xiàng)歸屬。

4、行政部于2012年1月120日揭曉評(píng)選結(jié)果并通知領(lǐng)獎(jiǎng)事宜。

六、獎(jiǎng)項(xiàng)設(shè)置

一等獎(jiǎng)：獎(jiǎng)品、證書、獎(jiǎng)金（1名）

二等獎(jiǎng)：獎(jiǎng)品、證書、獎(jiǎng)金（2名）

三等獎(jiǎng)：獎(jiǎng)品、證書、獎(jiǎng)金（3名）

最佳創(chuàng)意獎(jiǎng)：獎(jiǎng)品、證書（1名）

七、關(guān)于知識(shí)產(chǎn)權(quán)

入圍作品一旦被公司作為對(duì)外正式宣傳用語(yǔ)，其產(chǎn)權(quán)歸屬公司所有。

附件：部分房地產(chǎn)公司標(biāo)語(yǔ)口號(hào)

中海地產(chǎn)：誠(chéng)信卓越，精品永恒

金地地產(chǎn)：科學(xué)筑家專業(yè)之道，惟精惟一用心做事，誠(chéng)信為人以人為本，創(chuàng)新為魂

華僑城地產(chǎn)：花園中建城市規(guī)劃就是財(cái)富環(huán)境就是優(yōu)勢(shì) 招商地產(chǎn)：綠色地產(chǎn) 低碳生活家在 情在智享知悅 全心

全程

萬(wàn)科地產(chǎn)：宗旨是“建筑無(wú)限生活”，核心價(jià)值觀是“創(chuàng)造健康豐盛的人生”

保利地產(chǎn)：和諧生活，自然舒適

中糧地產(chǎn)：創(chuàng)造優(yōu)雅品味空間，享受舒適完美人生

新世界中國(guó)地產(chǎn)：為城市締造新天地，為社會(huì)引進(jìn)新商機(jī)，為地方建

成新社區(qū)，為顧客帶來(lái)新生活

萬(wàn)達(dá)地產(chǎn)：使命是“共創(chuàng)財(cái)富，公益社會(huì)”，精神是“勤學(xué)敬業(yè)，志

在必得”，核心價(jià)值是“誠(chéng)實(shí)，創(chuàng)新，自律，和諧”

綠城地產(chǎn)：提倡的是“與人為善，仁愛(ài)求真；追求認(rèn)真，追求精致；

同道共識(shí)，方謂同仁”

核心價(jià)值觀：真誠(chéng)、善意、精致、完美

華遠(yuǎn)地產(chǎn)：使命是“責(zé)任地產(chǎn)、品質(zhì)建筑”，核心價(jià)值觀是“誠(chéng)信、責(zé)任、堅(jiān)韌、進(jìn)取”

SOHO中國(guó)：推動(dòng)社會(huì)物質(zhì)發(fā)展的同時(shí)，推動(dòng)精神的進(jìn)步與成長(zhǎng)

萬(wàn)通地產(chǎn)：“守正出奇”是萬(wàn)通永續(xù)經(jīng)營(yíng)的核心價(jià)值觀。我們所要守的“正”，一是勤勞致富，二是法律規(guī)范，三是國(guó)際慣例。

業(yè)務(wù)要做正，做人要做正，對(duì)外交往要做正。我們可能與

狼共舞，但我們還是人。在這些基礎(chǔ)上，充分發(fā)揮主觀能

動(dòng)性，法無(wú)定法，出奇制勝。我們要在浮華之中淡泊處世，于繁榮之時(shí)心平氣和，不做明星與過(guò)客

恒大地產(chǎn)：宗旨是“質(zhì)量樹品牌，誠(chéng)信立偉業(yè)”，企業(yè)精神是“艱苦

創(chuàng)業(yè)，無(wú)私奉獻(xiàn)，努力拼搏，開拓進(jìn)取”

富力地產(chǎn)：創(chuàng)造非凡，至善共生

華潤(rùn)置地：正直坦誠(chéng)，追求卓越

第三篇：幼兒園文化征集通知

幼兒園園標(biāo)、吉祥物、園歌征集方案

為了豐富幼兒園文化內(nèi)涵，提升幼兒園品位及社會(huì)效應(yīng)，現(xiàn)開展幼兒園園標(biāo)、吉祥物、園歌的征集活動(dòng)。真誠(chéng)希望全體教師、家長(zhǎng)積極參與，大家群策群力，集思廣益，創(chuàng)作出充分體現(xiàn)我園個(gè)性特色的園所文化。

一、設(shè)計(jì)參考資料：

辦園宗旨：為孩子的今天著想，為孩子的明天奠基

辦園理念：用慈母的愛(ài)呵護(hù)幼兒身心健康；用智慧的愛(ài)引領(lǐng)師幼共同成長(zhǎng)；用真誠(chéng)的愛(ài)構(gòu)建家園共育平臺(tái)；用希冀的愛(ài)打造辦園品牌特色。

辦園目標(biāo)：培養(yǎng)一群健康快樂(lè)、靈動(dòng)自信的陽(yáng)光兒童；打造一支敬業(yè)博愛(ài)、樂(lè)學(xué)睿智的教師團(tuán)隊(duì)；形成一個(gè)真誠(chéng)豁達(dá)、寬容至善的家長(zhǎng)群體；辦成一所區(qū)內(nèi)領(lǐng)先、市內(nèi)知名的品牌幼兒園。

辦園特色：多元化美術(shù) 無(wú)限化創(chuàng)意

二、設(shè)計(jì)要求：

（一）園標(biāo)（如設(shè)計(jì)LO GO更好）

構(gòu)思巧妙，內(nèi)涵豐富，圖案簡(jiǎn)潔，色彩明快，富有童趣，能體現(xiàn)幼兒園特色，有現(xiàn)代感。并請(qǐng)附上園標(biāo)設(shè)計(jì)的文字說(shuō)明，包括構(gòu)圖立意和園標(biāo)釋義

（二）吉祥物

吉祥物為卡通形象，活潑可愛(ài)，體現(xiàn)陽(yáng)光、靈性的兒童主題文化。整個(gè)形象要求構(gòu)圖新穎、簡(jiǎn)潔明快，富有動(dòng)感（多種動(dòng)態(tài)），且有較強(qiáng)的視覺(jué)感染力。

（三）園歌

歌詞、曲譜設(shè)計(jì)要求：

1．作品可以單有詞，單有曲，也可以既有詞又有曲。如果歌詞、曲譜一同譜寫，效果更佳。曲譜可為簡(jiǎn)譜或五線譜，曲調(diào)形式不限。

2．健康活潑，情趣盎然。能反映本園師幼積極向上的精神風(fēng)貌和“愛(ài)”的教育理念。

三、作品投稿方式：

1．投稿人應(yīng)提供書面稿件均按A4紙規(guī)格。

2.投稿須有設(shè)計(jì)和創(chuàng)意的詳細(xì)說(shuō)明（電子稿或手稿）。3.參賽作品一律不退稿，請(qǐng)自留底稿。

四、征集對(duì)象：幼兒園的全體教職工和家長(zhǎng)。

五、著作權(quán)及歸屬：

作品必須是作者原創(chuàng)，未經(jīng)發(fā)表和運(yùn)用，不得侵犯他人著作權(quán)，不得違犯法律法規(guī)。如涉及知識(shí)產(chǎn)權(quán)糾紛，由應(yīng)征者承擔(dān)一切法律責(zé)任。作品一經(jīng)采用，其著作權(quán)歸幼兒園所有。

六、評(píng)選辦法：

1.評(píng)選辦法：幼兒園將成立評(píng)選小組，將參賽作品進(jìn)行初選，再將初選作品在全園公展，請(qǐng)家長(zhǎng)、教師、專家廣泛參評(píng)最佳作品。屆時(shí)每項(xiàng)將設(shè)特等獎(jiǎng)1名、優(yōu)秀獎(jiǎng)若干名。

2.評(píng)審委員會(huì)享有最終決定權(quán)。

3.獎(jiǎng)勵(lì)辦法：特等獎(jiǎng)獎(jiǎng)品價(jià)值500元，優(yōu)秀獎(jiǎng)獎(jiǎng)品價(jià)值100元；園標(biāo)、吉祥物、園歌一旦錄用，設(shè)計(jì)者將獲幼兒園特殊榮譽(yù)獎(jiǎng)，且被載入幼兒園發(fā)展史冊(cè)。

歡迎廣大家長(zhǎng)、老師積極參與這次征集活動(dòng)。相信您的智慧一定會(huì)為我們幼兒園的文化建設(shè)和未來(lái)發(fā)展增光添彩。

七、征集活動(dòng)截止時(shí)間：2015年3月15日

幼兒園

2015年2月5日

第四篇：公司文化標(biāo)語(yǔ)

企業(yè)文化標(biāo)語(yǔ):

1.沒(méi)有完美的個(gè)人，只有完善的團(tuán)隊(duì)

2.態(tài)度決定一切，細(xì)節(jié)決定成敗

3.有品質(zhì)才有市場(chǎng)，有改善才有進(jìn)步

4.力求一次做好，爭(zhēng)取最大效益

5.持續(xù)改善是企業(yè)文化的精髓，迎接變化勇創(chuàng)新高

6.失敗者找借口，成功者找方法

人際關(guān)系標(biāo)準(zhǔn):

1.真誠(chéng)相待，包容理解

2.忍為貴，和為善

3.微笑是溝通心靈的橋梁

4.微笑對(duì)人，請(qǐng)不要吝惜您的微笑

5.謙讓不是軟弱的表現(xiàn)，而是胸懷的象征

6.用我的熱情和真誠(chéng)去贏得您的信任和寬容

7.多一份耐心，少一份急燥，多一點(diǎn)包容，少一點(diǎn)爭(zhēng)吵

文明禮儀標(biāo)語(yǔ)：

1.尊敬他人就是尊敬自己，與人方便就是與己方便

2.3.4.5.6.今天，你微笑了嗎? 你我他多一份自覺(jué)，工作環(huán)境多一份清潔 禮貌和文明是我們共處的金鑰匙 十字文明用語(yǔ)：您好、請(qǐng)、謝謝、再見(jiàn)、對(duì)不起 說(shuō)文明話，聽(tīng)文明聲，看文明物，做文明人

會(huì)議室標(biāo)語(yǔ):

1.會(huì)而必議，議而必決，決而必行，行而必果

2.3.4.5.開會(huì)是為了解決問(wèn)題，而不是重復(fù)問(wèn)題 態(tài)度決定一切，細(xì)節(jié)決定成敗 一等二看三落空，一想二干三成功 會(huì)而不議，議而不決，決而不行，這樣的會(huì)議是屬于最浪費(fèi)的行動(dòng) 成功激勵(lì)標(biāo)語(yǔ)：

您的自覺(jué)貢獻(xiàn)，才有公司的輝煌

學(xué)習(xí)培訓(xùn)標(biāo)語(yǔ)：

1.培訓(xùn)出能人，能人要培訓(xùn)

2.3.4.5.沒(méi)有經(jīng)過(guò)培訓(xùn)的員工是企業(yè)最大的浪費(fèi)而沒(méi)有經(jīng)過(guò)培訓(xùn)的大腦是人生的浪費(fèi) 生命中最值得投資的是自己，給自己最佳的投資是學(xué)習(xí)企業(yè)給員工最好的福利就是學(xué)習(xí)以廠為校，以廠為家，相互學(xué)習(xí)，相互關(guān)懷

節(jié)約：

1． 愛(ài)護(hù)公物，珍惜資源，勤儉節(jié)約，共同發(fā)展

生產(chǎn)管理：

1． 生產(chǎn)留意多一點(diǎn)，檢測(cè)返工少一點(diǎn)

2． 發(fā)現(xiàn)問(wèn)題馬上報(bào)，及時(shí)處理要做好

3． 分析問(wèn)題要全面，解決問(wèn)題要徹底

4． 光憑記憶不可靠 標(biāo)識(shí)記錄很重要

5． 按章操作莫亂改 合理建議提出來(lái)

辦公室標(biāo)語(yǔ)：

1． 人們不做你希望的，只做你檢查的2． 領(lǐng)導(dǎo)就是服務(wù)，權(quán)利就是責(zé)任

3． 做一個(gè)邊說(shuō)邊做的領(lǐng)導(dǎo)者

4． 執(zhí)行前：決心第一，成效第二

5． 執(zhí)行中：照做第一，聰明第二

6． 執(zhí)行后：結(jié)果第一，解釋第二

7． 認(rèn)真第一，聰明第二

8． 知行合一，立刻行動(dòng)

9． 糾正的目的是為了讓其更好地工作

倉(cāng)庫(kù)標(biāo)語(yǔ)：

1． 倉(cāng)儲(chǔ)原則要遵守 先進(jìn)先出是基礎(chǔ)

2． 堅(jiān)持一盤底二核對(duì)三發(fā)料四減數(shù)的倉(cāng)庫(kù)管理原則

3． 貨物標(biāo)識(shí)要清晰 分門別類好管理

第五篇：校園文明標(biāo)語(yǔ)征集通知

關(guān)于征集校園文明標(biāo)語(yǔ)的通知七、八、九年級(jí)各班：

為了引導(dǎo)青少年形成正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，繼承嘉善三中“紅五月”的傳統(tǒng)文化，營(yíng)造濃厚的校園文化氛圍，充分展示我校學(xué)生的文明風(fēng)采，促進(jìn)我校優(yōu)良校風(fēng)、教風(fēng)、學(xué)風(fēng)的形成，學(xué)校決定在全校范圍內(nèi)開展校園文明標(biāo)語(yǔ)征集評(píng)比活動(dòng)?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)要求如下：

一、征集內(nèi)容

標(biāo)語(yǔ)內(nèi)容要求緊扣“校園文明、環(huán)?！钡闹黝}，突出我校特色，言簡(jiǎn)意賅，富有創(chuàng)意。內(nèi)容可以分為以下幾類：

1．校園環(huán)境、日常行為文明類；

2．教室、操場(chǎng)、宿舍、食堂文明類；

3．節(jié)約用水、愛(ài)護(hù)公物、愛(ài)護(hù)花草樹木，環(huán)境保護(hù)類；

4．尊敬教師、團(tuán)結(jié)友愛(ài)、校園和諧類；

5、健康勵(lì)志類。

二、稿件要求

標(biāo)語(yǔ)要展現(xiàn)我校特有的文化氣息和精神內(nèi)涵，體現(xiàn)我校的校風(fēng)、教風(fēng)和學(xué)風(fēng)，反映初中生的文明素養(yǎng)，健康向上，簡(jiǎn)潔凝煉，樸實(shí)自然，富有個(gè)性，短小精悍，文字優(yōu)美，朗朗上口。

三、征集辦法

1．每班挑選3句文明標(biāo)語(yǔ)；

即日起至2013年5月17日

五、評(píng)選獎(jiǎng)勵(lì)

學(xué)校將組織評(píng)審小組對(duì)征集作品進(jìn)行整理評(píng)選，評(píng)選優(yōu)秀作品獎(jiǎng)，并發(fā)放獎(jiǎng)狀。

第二頁(yè)附有標(biāo)語(yǔ)填寫模版

七7班校園文明標(biāo)語(yǔ)

1、我節(jié)約，我驕傲，我為國(guó)家省糧食

2、不要讓我們的眼淚成為最后的水資源

3、青青的小草怕踩，紅紅的小花被摘