第一篇：村級組織換屆選舉工作總結(jié)

文章標題：村級組織換屆選舉工作總結(jié)

***縣現(xiàn)有11個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，166個行政村，有農(nóng)村黨員8811名，農(nóng)村人口達31.16萬。根據(jù)省、市委的有關(guān)要求，我縣村級組織換屆選舉工作從年初開始，于5月底結(jié)束。現(xiàn)將有關(guān)情況總結(jié)如下：

一、基本情況

這次村級組織換屆選舉，是不斷加強以黨組織為核心的農(nóng)村基層組織建

設(shè)的新形勢下開展的一項重要工作。我們認真貫徹堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)、充分發(fā)揚民主、嚴格依法辦事的原則，主要按照村黨組織“兩推一選”和村委會“公推直選”的要求，精心謀劃，嚴密組織，規(guī)范操作。從1月初開始，在鐘管鎮(zhèn)試點先行，到5月下旬結(jié)束，165個村依法選舉出新一屆村黨組織、村委會班子，新一屆村“兩委”總數(shù)994人，平均年齡42歲，高中以上學歷656人，占65.9％，女性189人，占19％，村黨組織書記平均年齡45.5歲，高中以上學歷82人，35歲以下13人，女性15人，村委會主任平均年齡43.5歲，高中以上學歷122人，35歲以下16人，女性11人，一大批綜合素質(zhì)好、群眾公認度高的優(yōu)秀人才被選入村級領(lǐng)導(dǎo)班子，切實優(yōu)化了班子結(jié)構(gòu)，增強了整體合力。在這次換屆選舉中，我們還分別選擇7個村開展村黨組織、村委會無候選人直接選舉和村黨組織“兩公推一直選”工作，對推動基層民主進程作了有益探索，積累了寶貴經(jīng)驗。

二、主要做法

根據(jù)浙委[2004]24號、湖委發(fā)[2005]10號文件精神，我們在這次村級組織換屆選舉中，重點把握好三個環(huán)節(jié)：

1、統(tǒng)一思想認識，精心組織部署。縣委深刻認識到，只有將村級組織建設(shè)好，農(nóng)村經(jīng)濟社會發(fā)展才能上水平、上臺階，在組織實施中，切實把村級組織換屆選舉工作作為一件大事來抓。一是深入調(diào)研摸實情。從年初開始，帶著加強村“兩委”班子建設(shè)的這一課題，縣委書記，分管副書記，縣委常委、組織部長等領(lǐng)導(dǎo)分別帶隊，深入全縣11個鄉(xiāng)鎮(zhèn)62個村，對我縣村級組織現(xiàn)況、選舉前夕干部群眾的思想動態(tài)、影響換屆選舉的不穩(wěn)定因素等情況，實地調(diào)查了解，聽取意見建議，分析解決問題，并充分運用調(diào)研成果，制定出臺全縣村級組織換屆選舉工作實施意見和方案?？h委還專門成立由分管副書記任組長的工作指導(dǎo)小組，主抓換屆選舉工作，切實強化了組織保障。二是專題部署抓落實。3月11日，在完成試點工作的基礎(chǔ)上，縣委及時召開動員大會，縣委書記親自做動員報告，對村級組織換屆選舉工作步驟、原則要求等作出全面部署，要求鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門務(wù)必把這項工作作為當前一項重要認真抓好。為發(fā)揮縣級領(lǐng)導(dǎo)班子全體成員的作用，縣人大、政府、政協(xié)等領(lǐng)導(dǎo)班子通力協(xié)作、密切配合；縣指導(dǎo)小組針對排查出存在不穩(wěn)定因素的16個村，建立縣委領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系制度，加大工作指導(dǎo)力度；縣指導(dǎo)小組辦公室先后召開階段性匯報會和座談會，分析討論熱點難點問題，有的放矢提出指導(dǎo)性意見，確保了工作的平穩(wěn)推進。三是上下聯(lián)動促合力。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和村結(jié)合各自實際，創(chuàng)新工作載體，狠抓任務(wù)落實。如武康鎮(zhèn)抽調(diào)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)和機關(guān)干部100人組成工作組，進村指導(dǎo)工作；筏頭鄉(xiāng)黨政“一把手”帶頭蹲點聯(lián)系村，分片包干負責抓好選舉；新市鎮(zhèn)選舉骨干到到余姚縣直選村取經(jīng)；7個直選村針對一些工作環(huán)節(jié)沒有法律政策依據(jù)的實際，主動依托村黨員大會、村民代表會議等形式討論作出決定，或在選舉辦法中加以明確，等等。全縣上下形成了一級抓一級、層層促落實的良好工作局面。

2、強化培訓(xùn)動員，抓好宣傳指導(dǎo)。這次村級組織換屆選舉，涉及面廣，工作量大，為贏得廣大干部群眾的支持，我們采取多種行之有效的方法，認真抓好培訓(xùn)指導(dǎo)和宣傳發(fā)動，不斷夯實思想保障。一抓業(yè)務(wù)培訓(xùn)。專門舉辦換屆選舉骨干培訓(xùn)班，集中一天時間對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)分管領(lǐng)導(dǎo)、工作骨干進行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，11個鄉(xiāng)鎮(zhèn)重點抓好農(nóng)村工作指導(dǎo)員和村選舉工作人員的培訓(xùn)，如雷甸、洛舍等鎮(zhèn)為確保培訓(xùn)質(zhì)量，采取分階段培訓(xùn)的方法，通過手把手教，面對面學，為換屆選舉工作提供了有力的業(yè)務(wù)保障。據(jù)統(tǒng)計，縣、鄉(xiāng)兩級共計培訓(xùn)1393人次。二抓督查指導(dǎo)。我們在設(shè)立縣村級組織換屆選舉工作指導(dǎo)小組辦公室的基礎(chǔ)上，專門從組織、紀檢、人大辦、民政、信訪等部門抽調(diào)18名工作骨干，分成綜合指導(dǎo)、政策處理、宣傳保障等三個工作小組，統(tǒng)一負責業(yè)務(wù)指導(dǎo)、政策處理等工作，避免了政出多門現(xiàn)象。圍繞村干部違法違紀、歷史遺留問題等存在的不穩(wěn)定因素的16個重點村提出具體的工作對策措施。并建立村級組織換屆選舉巡回檢查制度和換屆選舉工作周一上報制度，分3次對對鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村開展工作巡回檢查，每周一組織各鄉(xiāng)鎮(zhèn)上報工作推進情況，對發(fā)現(xiàn)的違法行為或其他不當行為，及時給予了制止和糾正。三抓宣傳動員。我們利用標語、橫幅、板報、以及廣播電視等群眾喜聞樂見的形式，全方位做好宣傳發(fā)動工作，全縣共印發(fā)選舉指導(dǎo)手冊3200余冊，宣傳資料6000多份，張貼標語1000余條，并專門設(shè)立村級組織換屆專線服務(wù)電話，切實形成了強大的聲勢，營造了良好的氛圍。全縣11個鄉(xiāng)鎮(zhèn)500多名基層干部，主動上門動員廣大選民以飽滿的熱情參加換屆選舉工作，正確行使好自己的權(quán)利。通過深入細致的工作，群眾關(guān)注程度、參與積極性明顯提高，據(jù)統(tǒng)計，村黨組織選舉中參選黨員共計7842人，參選率達89，其中11個村的黨組織參選率達到100；村委會選舉中選民參選率達到80。

3、堅持規(guī)范操作，注重創(chuàng)新探索。我們緊緊圍繞建設(shè)一支“政治堅定、素質(zhì)優(yōu)良、有所作為、公道正派”的村干部隊伍目標，充分發(fā)揚民主，嚴格規(guī)范程序，確保工作有條不紊進行。重點抓好四個環(huán)節(jié)：一是推行直接選舉方式。我們積極倡導(dǎo)在條件成熟的村，開展直接選舉村“兩委”班子工作，全縣11個鄉(xiāng)鎮(zhèn)共有7個村順利實施了這項工作。實踐證明，在具備條件的情況下開展直接選舉工作，不僅可以充分發(fā)揚民主、體現(xiàn)選民意愿，而且能夠節(jié)省大量人力、物力，有效避免矛盾的激化。二是引導(dǎo)規(guī)范選舉規(guī)則。根據(jù)內(nèi)容全面、程序正確的要求，我們嚴格按照法律法規(guī)以及有關(guān)政策規(guī)定，制定科學合理的選舉辦法，重點對選舉方式、特殊人員的選民資格認定、村委會成員職數(shù)、競選活動的組織及投票方式等，都通過到村選舉辦法加以規(guī)范，對法律上沒有明確規(guī)定的內(nèi)容作出具體規(guī)定，更好地體現(xiàn)了可操作性。三是嚴把推選提名環(huán)節(jié)。黨組織選舉注重從優(yōu)化黨組織班子年齡、文化、素質(zhì)等方面入手，經(jīng)過黨員、群眾推薦推選出競爭人選，組織考察后確定預(yù)備人選后；村委會選舉按照每5戶至15戶推選1人，非“兩委”會成員比例占三分之二以上的要求，認真推薦出村民代表，同時，抓好候選人資格確定、規(guī)范提名以及名單公布工作，力求候選人產(chǎn)生過程更趨民主、科學。四是精心組織正式選舉。我們不僅要求選民當場領(lǐng)票、劃票、投票，在規(guī)定地點集中清點、集中統(tǒng)計、集中封存，最后公開唱票計票，為了規(guī)范投票方式，還嚴格限制流動票箱使用，并積極引導(dǎo)選民進入秘密寫票處填寫選票，在很大程度上防止了一些不規(guī)范行為，同時，對選民或候選人的競選活動進行了規(guī)范，作出競選演說、承諾發(fā)表前應(yīng)當遞交村選委會審議；選舉投票日停止競選活動；選舉期間不得以捐贈承諾的形式參與競選，不得向選民個人捐贈錢物等規(guī)定，規(guī)范了工作程序，維護了選舉秩序。

通過前階段的努力工作，我縣村級組織換屆選舉工作取得了一定成效，主要體現(xiàn)在：一是營造了民主選舉的良好氛圍。由于換屆選舉中組織領(lǐng)導(dǎo)有力，宣傳動員到位，依法操作規(guī)范，極大地激發(fā)了基層廣大黨員群眾的參政熱情，在全社會營造了良好氛圍。據(jù)統(tǒng)計，這次村級組織換屆選舉工作，無論是村黨組織，還是村委會，黨員群眾的參選率均超過了以往幾屆。二是優(yōu)化了村級班子的素質(zhì)結(jié)構(gòu)。通過換屆選舉，村級組織整體結(jié)構(gòu)進一步優(yōu)化。村“兩委”成員總數(shù)比上屆減少28人，有13名35歲以下、素質(zhì)較好、深得群眾信任的優(yōu)秀年輕干部新充實到班子中；新一屆村黨組織班子的平均年齡從原來的47.4歲下降到45歲，新一屆村委會班子成員平均年齡從原來的45.6歲下降到43.2歲。三是提高了農(nóng)村干部的執(zhí)政水平。民主選舉村“兩委”班子，為“給想干事的人以機會，能干事的人以崗位，干成事的人以地位”創(chuàng)建了新的機制，促使村干部不斷提高能力素質(zhì)。如新選出各村領(lǐng)導(dǎo)班子成員上任后積極開展調(diào)研活動，認真聽取群眾建議，圍繞富民強村目標，科學、合理確定三年任期目標，通過召開黨員大會和村民代表會議，公開作出承諾，民主接受監(jiān)督，贏得了黨員群眾的擁護。

三、存在問題

在肯定成績?nèi)〉玫耐瑫r，也應(yīng)該看到這次換屆選舉中還村在一些問題與不足：

一是在基層具體操作中，違法違規(guī)問題依然存在。個別鎮(zhèn)村干部在思想認識上還存在麻痹輕視現(xiàn)象，對這次換屆選舉的法律法規(guī)、政策規(guī)定學得不深、不細、不透，在指導(dǎo)、監(jiān)督換屆選舉時，組織選舉不夠嚴密，沒有嚴格依法辦事，出現(xiàn)一些違法違規(guī)問題，如不公開唱票計票，提名候選人不符合要求，不按照選舉辦法辦事，等等。

二是在一些問題處理中，工作方式方法有失妥當。村級組織換屆選舉工作容易成為其他各種矛盾爆發(fā)的導(dǎo)火線。在組織實施過程中，特別是一些歷史遺留問題還未能得到妥善解決的村，由于一些干部考慮問題不周密，工作方法比較簡單，處理問題不妥當，沒有深入、細致地做好群眾工作，一定程度上激化了矛盾，導(dǎo)致出現(xiàn)村民不支持、不配合等局面，增加了不穩(wěn)定因素的成分。

三是在工作實施的難度上，與以往相比有所加大。在這次村級組織換屆選舉中，遇到了一些新的情況和新的問題，如農(nóng)村外出務(wù)工人員數(shù)量增多，對于要求確保選民的參選率提出了考驗；個別村村民出于某種目的，存在干擾、阻撓、破壞選舉等現(xiàn)象，根據(jù)目前規(guī)定不能采取強制措施，一定程度上縱容了這些行為，等等。與以往幾次村級組織換屆選舉工作相比，總體難度增大。

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第二篇：村級組織換屆選舉工作總結(jié)

村級組織換屆選舉工作總結(jié)

文章標題：村級組織換屆選舉工作總結(jié)

***縣現(xiàn)有11個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，166個行政村，有農(nóng)村黨員8811名，農(nóng)村人口達萬。根據(jù)省、市委的有關(guān)要求，我縣村級組織換屆選舉工作從年初開始，于5月底結(jié)束?，F(xiàn)將有關(guān)情況總結(jié)如下：

一、基本情況

這次村級組織換屆選舉，是不斷加強以黨組織為核心的農(nóng)村基層組織建設(shè)的新形勢下開展的一項重要工作。我們認真貫徹堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)、充分發(fā)揚民主、嚴格依法辦事的原則，主要按照村黨組織“兩推一選”和村委會“公推直選”的要求，精心謀劃，嚴密組織，規(guī)范操作。從1月初開始，在鐘管鎮(zhèn)試點先行，到5月下旬結(jié)束，165個村依法選舉出新一屆

村黨組織、村委會班子，新一屆村“兩委”總數(shù)994人，平均年齡42歲，高中以上學歷656人，占％，女性189人，占19％，村黨組織書記平均年齡歲，高中以上學歷82人，35歲以下13人，女性15人，村委會主任平均年齡歲，高中以上學歷122人，35歲以下16人，女性11人，一大批綜合素質(zhì)好、群眾公認度高的優(yōu)秀人才被選入村級領(lǐng)導(dǎo)班子，切實優(yōu)化了班子結(jié)構(gòu)，增強了整體合力。在這次換屆選舉中，我們還分別選擇7個村開展村黨組織、村委會無候選人直接選舉和村黨組織“兩公推一直選”工作，對推動基層民主進程作了有益探索，積累了寶貴經(jīng)驗。

二、主要做法

根據(jù)浙委[2004]24號、湖委發(fā)[2005]10號文件精神，我們在這次村級組織換屆選舉中，重點把握好三個環(huán)節(jié)：

1、統(tǒng)一思想認識，精心組織部署?？h委深刻認識到，只有將村級組織建設(shè)好，農(nóng)村經(jīng)濟社會發(fā)展才能上水平、上

臺階，在組織實施中，切實把村級組織換屆選舉工作作為一件大事來抓。一是深入調(diào)研摸實情。從年初開始，帶著加強村“兩委”班子建設(shè)的這一課題，縣委書記，分管副書記，縣委常委、組織部長等領(lǐng)導(dǎo)分別帶隊，深入全縣11個鄉(xiāng)鎮(zhèn)62個村，對我縣村級組織現(xiàn)況、選舉前夕干部群眾的思想動態(tài)、影響換屆選舉的不穩(wěn)定因素等情況，實地調(diào)查了解，聽取意見建議，分析解決問題，并充分運用調(diào)研成果，制定出臺全縣村級組織換屆選舉工作實施意見和方案。縣委還專門成立由分管副書記任組長的工作指導(dǎo)小組，主抓換屆選舉工作，切實強化了組織保障。二是專題部署抓落實。3月11日，在完成試點工作的基礎(chǔ)上，縣委及時召開動員大會，縣委書記親自做動員報告，對村級組織換屆選舉工作步驟、原則要求等作出全面部署，要求鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門務(wù)必把這項工作作為當前一項重要認真抓好。為發(fā)揮縣級領(lǐng)導(dǎo)班子全體成員的作用，縣人大、政府、政協(xié)等

領(lǐng)導(dǎo)班子通力協(xié)作、密切配合；縣指導(dǎo)小組針對排查出存在不穩(wěn)定因素的16個村，建立縣委領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系制度，加大工作指導(dǎo)力度；縣指導(dǎo)小組辦公室先后召開階段性匯報會和座談會，分析討論熱點難點問題，有的放矢提出指導(dǎo)性意見，確保了工作的平穩(wěn)推進。三是上下聯(lián)動促合力。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和村結(jié)合各自實際，創(chuàng)新工作載體，狠抓任務(wù)落實。如武康鎮(zhèn)抽調(diào)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)和機關(guān)干部100人組成工作組，進村指導(dǎo)工作；筏頭鄉(xiāng)黨政“一把手”帶頭蹲點聯(lián)系村，分片包干負責抓好選舉；新市鎮(zhèn)選舉骨干到到余姚縣直選村取經(jīng)；7個直選村針對一些工作環(huán)節(jié)沒有法律政策依據(jù)的實際，主動依托村黨員大會、村民代表會議等形式討論作出決定，或在選舉辦法中加以明確，等等。全縣上下形成了一級抓一級、層層促落實的良好工作局面。

2、強化培訓(xùn)動員，抓好宣傳指導(dǎo)。這次村級組織換屆選舉，涉及面廣，工作量大，為贏得廣大干部群眾的支持，我們采取多種行之有效的方法，認真抓好培訓(xùn)指導(dǎo)和宣傳發(fā)動，不斷夯實思想保障。一抓業(yè)務(wù)培訓(xùn)。專門舉辦換屆選舉骨干培訓(xùn)班，集中一天時間對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)分管領(lǐng)導(dǎo)、工作骨干進行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，11個鄉(xiāng)鎮(zhèn)重點抓好農(nóng)村工作指導(dǎo)員和村選舉工作人員的培訓(xùn)，如雷甸、洛舍等鎮(zhèn)為確保培訓(xùn)質(zhì)量，采取分階段培訓(xùn)的方法，通過手把手教，面對面學，為換屆選舉工作提供了有力的業(yè)務(wù)保障。據(jù)統(tǒng)計，縣、鄉(xiāng)兩級共計培訓(xùn)13人次。二抓督查指導(dǎo)。我們在設(shè)立縣村級組織換屆選舉工作指導(dǎo)小組辦公室的基礎(chǔ)上，專門從組織、紀檢、人大辦、民政、信訪等部門抽調(diào)18名工作骨干，分成綜合指導(dǎo)、政策處理、宣傳保障等三個工作小組，統(tǒng)一負責業(yè)務(wù)指導(dǎo)、政策處理等工作，避免了政出多門現(xiàn)象。圍繞村干部違法違紀、歷史遺留問題等存在的不穩(wěn)定因素的16個重點村提出具體的工作對策措施。并建立村級組織換屆選舉巡回檢查制度和換屆選舉工作周一上報制

度，分3次對對鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村開展工作巡回檢查，每周一組織各鄉(xiāng)鎮(zhèn)上報工作推進情況，對發(fā)現(xiàn)的違法行為或其他不當行為，及時給予了制止和糾正。三抓宣傳動員。我們利用標語、橫幅、板報、以及廣播電視等群眾喜聞樂見的形式，全方位做好宣傳發(fā)動工作，全縣共印發(fā)選舉指導(dǎo)手冊3200余冊，宣傳資料6000多份，張貼標語1000余條，并專門設(shè)立村級組織換屆專線服務(wù)電

村級組織換屆選舉工作總結(jié)

第三篇：村組織換屆選舉工作總結(jié)

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德清縣現(xiàn)有11個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，166個行政村，有農(nóng)村黨員8811名，農(nóng)村人口達31.16萬。根據(jù)省、市委的有關(guān)要求，我縣村級組織換屆選舉工作從年初開始，于5月底結(jié)束?，F(xiàn)將有關(guān)情況總結(jié)如下：

一、基本情況

這次村級組織換屆選舉，是在全縣上下扎實開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動，不斷加強以黨組織為核心的農(nóng)村基層組織建設(shè)的新形勢下開展的一項重要工作。我們認真貫徹堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)、充分發(fā)揚民主、嚴格依法辦事的原則，主要按照村黨組織“兩推一選”和村委會“公推直選”的要求，精心謀劃，嚴密組織，規(guī)范操作。從1月初開始，在鐘管鎮(zhèn)試點先行，到5月下旬結(jié)束，165個村依法選舉出新一屆村黨組織、村委會班子，新一屆村“兩委”總數(shù)994人，平均年齡42歲，高中以上學歷656人，占65.9％，女性189人，占19％，村黨組織書記平均年齡45.5歲，高中以上學歷82人，35歲以下13人，女性15人，村委會主任平均年齡43.5歲，高中以上學歷122人，35歲以下16人，女性11人，一大批綜合素質(zhì)好、群眾公認度高的優(yōu)秀人才被選入村級領(lǐng)導(dǎo)班子，切實優(yōu)化了班子結(jié)構(gòu)，增強了整體合力。在這次換屆選舉中，我們還分別選擇7個村開展村黨組織、村委會無候選人直接選舉和村黨組織“兩公推一直選”工作，對推動基層民主進程作了有益探索，積累了寶貴經(jīng)驗。

二、主要做法

根據(jù)浙委[****]24號、湖委發(fā)[****]10號文件精神，我們在這次村級組織換屆選舉中，重點把握好三個環(huán)節(jié)：

1、統(tǒng)一思想認識，精心組織部署。

縣委深刻認識到，只有將村級組織建設(shè)好，農(nóng)村經(jīng)濟社會發(fā)展才能上水平、上臺階，在組織實施中，切實把村級組織換屆選舉工作作為一件大事來抓。一是深入調(diào)研摸實情。從年初開始，帶著加強村“兩委”班子建設(shè)的這一課題，縣委書記，分管副書記，縣委常委、組織部長等領(lǐng)導(dǎo)分別帶隊，深入全縣11個鄉(xiāng)鎮(zhèn)62個村，對我縣村級組織現(xiàn)況、選舉前夕干部群眾的思想動態(tài)、影響換屆選舉的不穩(wěn)定因素等情況，實地調(diào)查了解，聽取意見建議，分析解決問題，并充分運用調(diào)研成果，制定出臺全縣村級組織換屆選舉工作實施意見和方案。縣委還專門成立由分管副書記任組長的工作指導(dǎo)小組，主抓換屆選舉工作，切實強化了組織保障。二是專題部署抓落實。3月11日，在完成試點工作的基礎(chǔ)上，縣委及時召開動員大會，縣委書記親自做動員報告，對村級組織換屆選舉工作步驟、原則要求等作出全面部署，要求鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門務(wù)必把這項工作作為當前一項重要認真抓好。為發(fā)揮縣級領(lǐng)導(dǎo)班子全體成員的作用，縣人大、政府、政協(xié)等領(lǐng)導(dǎo)班子通力協(xié)作、密切配合；縣指導(dǎo)小組針對排查出存在不穩(wěn)定因素的16個村，建立縣委領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系制度，加大工作指導(dǎo)力度；縣指導(dǎo)小組辦公室先后召開階段性匯報會和座談會，分析討論熱點難點問題，有的放矢提出指導(dǎo)性意見，確保了工作的平穩(wěn)推進。三是上下聯(lián)動促合力。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和村結(jié)合各自實際，創(chuàng)新工作載體，狠抓任務(wù)落實。如武康鎮(zhèn)抽調(diào)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)和機關(guān)干部100人組成工作組，進村指導(dǎo)工作；筏頭鄉(xiāng)黨政“一把手”帶頭蹲點聯(lián)系村，分片包干負責抓好選舉；新市鎮(zhèn)選舉骨干到到余姚縣直選村取經(jīng)；7個直選村針對一些工作環(huán)節(jié)沒有法律政策依據(jù)的實際，主動依托村黨員大會、村民代表會議等形式討論作出決定，或在選舉辦法中加以明確，等等。全縣上下形成了一級抓一級、層層促落實的良好工作局面。

2、強化培訓(xùn)動員，抓好宣傳指導(dǎo)。

這次村級組織換屆選舉，涉及面廣，工作量大，為贏得廣大干部群眾的支持，我們采取多種行之有效的方法，認真抓好培訓(xùn)指導(dǎo)和宣傳發(fā)動，不斷夯實思想保障。一抓業(yè)務(wù)培訓(xùn)。專門舉辦換屆選舉骨干培訓(xùn)班，集中一天時間對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)分管領(lǐng)導(dǎo)、工作骨干進行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，11個鄉(xiāng)鎮(zhèn)重點抓好農(nóng)村工作指導(dǎo)員和村選舉工作人員的培訓(xùn)，如雷甸、洛舍等鎮(zhèn)為確保培訓(xùn)質(zhì)量，采取分階段培訓(xùn)的方法，通過手把手教，面對面學，為換屆選舉工作提供了有力的業(yè)務(wù)保障。據(jù)統(tǒng)計，縣、鄉(xiāng)兩級共計培訓(xùn)1393人次。二抓督查指導(dǎo)。我們在設(shè)立縣村級組織換屆選舉工作指導(dǎo)小組辦公室的基礎(chǔ)上，專門從組織、紀檢、人大辦、民政、信訪等部門抽調(diào)18名工作骨干，分成綜合指導(dǎo)、政策處理、宣傳保障等三個工作小組，統(tǒng)一負責業(yè)務(wù)指導(dǎo)、政策處理等工作，避免了政出多門現(xiàn)象。圍繞村干部違法違紀、歷史遺留問題等存在的不穩(wěn)定因素的16個重點村提出具體的工作對策措施。并建立村級組織換屆選舉巡回檢查制度和換屆選舉工作周一上報制度，分3次對對鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村開展工作巡回檢查，每周一組織各鄉(xiāng)鎮(zhèn)上報工作推進情況，對發(fā)現(xiàn)的違法行為或其他不當行為，及時給予了制止和糾正。三抓宣傳動員。我們利用標語、橫幅、板報、以及廣播電視等群眾喜聞樂見的形式，全方位做好宣傳發(fā)動工作，全縣共印發(fā)選舉指導(dǎo)手冊3200余冊，宣傳資料6000多份，張貼標語1000余條，并專門設(shè)立村級組織換屆專線服務(wù)電話，切實形成了強大的聲勢，營造了良好的氛圍。全縣11個鄉(xiāng)鎮(zhèn)500多名基層干部，主動上門動員廣大選民以飽滿的熱情參加換屆選舉工作，正確行使好自己的權(quán)利。通過深入細致的工作，群眾關(guān)注程度、參與積極性明顯提高，據(jù)統(tǒng)計，村黨組織選舉中參選黨員共計7842人，參選率達89%，其中11個村的黨組織參選率達到100%；村委會選舉中選民參選率達到80%。

3、堅持規(guī)范操作，注重創(chuàng)新探索。

我們緊緊圍繞建設(shè)一支“政治堅定、素質(zhì)優(yōu)良、有所作為、公道正派”的村干部隊伍目標，充分發(fā)揚民主，嚴格規(guī)范程序，確保工作有條不紊進行。重點抓好四個環(huán)節(jié)：

一是推行直接選舉方式。我們積極倡導(dǎo)在條件成熟的村，開展直接選舉村“兩委”班子工作，全縣11個鄉(xiāng)鎮(zhèn)共有7個村順利實施了這項工作。實踐證明，在具備條件的情況下開展直接選舉工作，不僅可以充分發(fā)揚民主、體現(xiàn)選民意愿，而且能夠節(jié)省大量人力、物力，有效避免矛盾的激化。

第四篇：村級組織換屆選舉工作總結(jié)（范文模版）

春和鎮(zhèn)第四屆村級組織換屆選舉工作在上級部門的關(guān)心幫助下、在區(qū)督導(dǎo)（指導(dǎo)）組全體成員的悉心指導(dǎo)下，鎮(zhèn)黨委、政府高點定位、高點切入、高點起步，牢固樹立以換屆選舉凝聚人心、理清思路、謀求發(fā)展、促進穩(wěn)定、倡導(dǎo)民主、推動和諧的工作思路，把此次換屆選舉當作春和鎮(zhèn)黨委、政府的又一次民心工程、惠民工程、富民工程來抓緊抓好。整個換屆選舉工作始終遵循“堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)、充分發(fā)揚民主、嚴格依法辦事”的原則，切實做到了準備工作扎實有效、組織領(lǐng)導(dǎo)保障有力、實施過程依法有序、選舉結(jié)果成效顯著，為加強基層組織建設(shè)，推動全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展打下了堅實的組織基礎(chǔ)。截至4月9日，安全、順利、圓滿完成了村級組織換屆選舉工作，順利實現(xiàn)了黨員干部滿意、廣大人民群眾滿意、各級組織滿意的既定目標。

一、基本情況

（三）“兩委”交叉任職情況：12個村“兩委”共選出“兩委”成員66人，其中村委會成中36人中有30人與村黨總支委員實現(xiàn)交叉，交叉比例達83.3%。“兩委”平均年齡46歲，村黨總支書記和村委會主任實現(xiàn)一肩挑的有5個村，全鎮(zhèn)各村“兩委”班子成員中有婦女委員15人，其中女副書記5名，少數(shù)民族干部15人。全鎮(zhèn)新一屆村“兩委”班子成員在年齡、性別、民族等結(jié)構(gòu)等方面較上一屆明顯優(yōu)化，為加快農(nóng)村基層黨組織建設(shè)，鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)，促進春和鎮(zhèn)農(nóng)村經(jīng)濟、社會、政治、文化全面協(xié)調(diào)發(fā)展奠定了堅實的組織基礎(chǔ)。

二、主要做法

（一）及早謀劃抓籌備

（二）明確責任抓落實

在這次換屆選舉工作中，鎮(zhèn)黨委、政府高度重視，細化分工，做到分工明確，責任到人，從班子成員、掛鉤包村干部，層層落實責任。一是健全機構(gòu)，加強領(lǐng)導(dǎo)。及時成立了由鎮(zhèn)委書記周智榮同志任組長，鎮(zhèn)長周德梅、鎮(zhèn)人大主席馮勇、副書記王正龍、副鎮(zhèn)長劉玉鳳同志任副組長，鎮(zhèn)機關(guān)和各中心、站所負責人為成員的換屆選舉工作領(lǐng)導(dǎo)小組，逐級簽定換屆選舉工作責任書，做到了每項工作都有人負責，每個環(huán)節(jié)都有人把關(guān)，并下設(shè)了換屆選舉工作辦公室、換屆選舉工作宣傳組、執(zhí)法組、社會秩序維護組、信訪組，確保了換屆選舉工作機構(gòu)健全、責任明確、領(lǐng)導(dǎo)有力。各村也相繼成立了由黨總書記任組長的村“兩委”換屆選舉工作領(lǐng)導(dǎo)小組，認真落實“一把手”負責制，全力抓好換屆選舉工作，形成了一級抓一級、層層促落實的良好工作格局。二是領(lǐng)導(dǎo)包村，強化指導(dǎo)。及時建立了鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部包村、包選舉、包穩(wěn)定的“三包”工作機制，成立了以鎮(zhèn)黨政班子成員為掛鉤包村組組長、鎮(zhèn)機關(guān)、中心站所掛鉤包村干部為成員的12個換屆選舉工作指導(dǎo)組，親臨一線、靠前指導(dǎo)。同時，全體工作組成員做到分工不分家，堅決服從鎮(zhèn)村選領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)籌協(xié)調(diào)調(diào)度，保證了換屆選舉工作有序進行。三是制定方案，明確目標。根據(jù)區(qū)村級組織換屆選舉工作實施方案，鎮(zhèn)黨委、政府在認真總結(jié)往屆村“兩委”換屆選舉工作經(jīng)驗和深入調(diào)查研究的基礎(chǔ)上，結(jié)合實際，對村“兩委”換屆選舉工作的目標任務(wù)進行分解細化，及時制定了《中共春和鎮(zhèn)春和鎮(zhèn)人民政府關(guān)于印發(fā)春和鎮(zhèn)村“兩委”換屆選舉工作實放方案的通知》和《關(guān)于成立春和鎮(zhèn)村級組織換屆選舉工作領(lǐng)導(dǎo)小組的通知》，確保了整個換屆選舉工作思路清晰、目標任務(wù)詳實、工作責任明確、操作實施方便。

（三）注重細節(jié)抓規(guī)范

（四）嚴肅法紀抓選風

在今年的村級組織換屆選舉工作中，春和鎮(zhèn)抓住重點環(huán)節(jié)，采取多種形式強化選風的培育和監(jiān)督，維護了換屆選舉的良好秩序，促進了基層民主和諧氛圍，取得了良好效果。一是以“法”建隊伍，依靠懂法熟法的工作隊伍培樹選風。在此次換屆選舉工作中，春和鎮(zhèn)嚴格按照各級指示精神，認真組建春和鎮(zhèn)第四屆村級組織換屆選舉工作領(lǐng)導(dǎo)小組、換屆選舉工作辦公室、換屆選舉工作指導(dǎo)組，并明確要求全鎮(zhèn)各村要抽調(diào)文化素質(zhì)較高、具有較強責任心、工作經(jīng)驗豐富、熟悉相關(guān)法律法規(guī)的人員參與換屆選舉工作的組織、實施。鎮(zhèn)村選辦及時組織相關(guān)人員對《中國共產(chǎn)黨章程》、《中國共產(chǎn)黨基層組織選舉工作暫行條例》、《中國共產(chǎn)黨農(nóng)村基層組織工作條例》、《中華人民共和國村民委員會組織法》等法律法規(guī)進行全面系統(tǒng)培訓(xùn)學習。培訓(xùn)中還傳達了各級關(guān)于做好換屆選舉工作的文件精神，介紹了農(nóng)村換屆選舉的成功經(jīng)驗。通過培訓(xùn)，培養(yǎng)了一支熟悉選舉程序和相關(guān)法律規(guī)定的工作隊伍和一支懂法熟法的監(jiān)督指導(dǎo)隊伍。選舉過程中，各村依法組織選舉，區(qū)、鎮(zhèn)工作指導(dǎo)組積極協(xié)助各村工作，依法監(jiān)督指導(dǎo)，兩支隊伍相互配合，及時發(fā)現(xiàn)和解決選舉中出現(xiàn)的問題，維護了良好的選舉秩序和風氣。二是以“法”造氛圍，依靠嚴肅活潑的選舉氛圍引導(dǎo)選風。選舉鋪開之前，春和鎮(zhèn)及時召開了換屆選舉動員大會，通過相關(guān)法規(guī)制度和文件精神的傳達學習，及時統(tǒng)一了全體工作人員的思想。并將有關(guān)規(guī)定匯編成冊發(fā)至各村，指導(dǎo)各村用橫幅、標語、板報墻報、廣播等多種形式，加強政策法規(guī)宣傳，濃厚選舉氛圍，引導(dǎo)選民和參選人正確認識民主參與的活潑性和依法參選的嚴肅性，倡導(dǎo)選民積極參與主動監(jiān)督，參選人公正參選嚴格自律，確保選舉風清氣正。三是依“法”釋疑惑，依靠村民的理解支持呵護選風。在做好選舉組織和宣傳工作的同時，春和鎮(zhèn)始終注重做好政策解釋和化解疑慮工作。如有的村民對投票點設(shè)置存在異議，有的村民對合法競選和拉選票的區(qū)別認識不清，有的村民對截止后投票被拒表示不理解等等，這些意見以各種形式反映上來后，春和鎮(zhèn)換屆選舉工作領(lǐng)導(dǎo)小組的同志依據(jù)選舉法規(guī)和辦法，及時做好公開回復(fù)和解釋工作，既宣傳了政策，又疏通了思想，爭取了村民的理解和支持，凈化了基層輿論，有力地維護了良好風氣。四是以“法”嚴肅紀律，規(guī)范選舉行為。在實施換屆選舉工作前，春和鎮(zhèn)村級組織換屆選舉工作領(lǐng)導(dǎo)小組明確要求全體工作人員及各村“兩委”要始終堅持“三條原則”，嚴格把握“五個環(huán)節(jié)”。三條原則即：法定條文，一點不能變；規(guī)定程序一步不能少；應(yīng)該給予選民的權(quán)利一點不能留。五個環(huán)節(jié)即：依法成立村民選舉委員會，確保村民的推選權(quán)；依法做好選民登記，確保村民選舉權(quán)；依法提名候選人，確保村民的提名權(quán)；依法組織好選舉大會，確保村民的投票權(quán)；準確認定換屆選舉“賄選”問題，確保村民的競選權(quán)。五是以“法”強自律，促進公正參選。強化自律意識，引導(dǎo)原任“村官”正確對待去留，候選人自覺公正參選，并提出“五堅持五嚴禁”，即：堅持依法依章參選，嚴禁違規(guī)操縱選舉；堅持有序競選，嚴禁干擾破壞；堅持公平競爭，嚴禁拉票賄選；堅持有報必查，有錯必究，嚴禁玩忽職守；堅持實事求是，嚴禁弄虛作假。對違反政治紀律的，造成嚴重后果的，嚴格按照有關(guān)黨紀法規(guī)予以查處。六是以“法”拓他律，強化選風監(jiān)督。換屆選舉工作開展前，春和鎮(zhèn)成立了以鎮(zhèn)人大主席馮勇同志為組長的執(zhí)法執(zhí)紀組及信訪組，深入各村換屆選舉現(xiàn)場，積極參與選舉工作，對選舉過程進行全程監(jiān)督。

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（五）加強宣傳抓氛圍

換屆選舉工作啟動后，為增強廣大干部群眾對換屆選舉工作重要性的認識，加深對換屆選舉工作相關(guān)政策的理解，營造濃厚的換屆選舉氛圍，做好廣大黨員群眾的引導(dǎo)教育工作，進一步提高廣大黨員群眾的參與積極性和正確行使民主權(quán)利的能力，使換屆選舉家喻戶曉、人人皆知，春和鎮(zhèn)黨委、政府始終把宣傳動員、教育、引導(dǎo)工作貫穿換屆選舉全過程。在實施換屆選舉工作中，鎮(zhèn)換屆選舉工作領(lǐng)導(dǎo)小組為引導(dǎo)廣大黨員、群眾依法、依規(guī)正確行使民主權(quán)利，充分利用廣播、電話、板報、橫幅、標語、簡報、入戶通知、宣傳單等群眾喜聞樂見的形式，全方位、多角度地進行宣傳發(fā)動，在整個換屆選舉期間，全鎮(zhèn)共懸掛橫幅26余幅、張貼標語350余條、策劃板報48期次、發(fā)放《換屆選舉入戶告知書》3萬余份、發(fā)放相關(guān)政策法規(guī)宣傳單8萬余份、播放廣播500余次、編輯換屆選舉工作簡報20期（其中被區(qū)村選辦轉(zhuǎn)發(fā)7期，被云南省農(nóng)業(yè)信息網(wǎng)、玉溪市團委刊登5期）、向長期在外黨員電話聯(lián)系600余次，向全鎮(zhèn)廣大干部群眾宣傳換屆選舉的指導(dǎo)思想、根本原則、目的意義以相關(guān)政策法規(guī)，營造了良好的換屆選舉氛圍，使廣大黨員、群眾深刻認識到換屆選舉的深遠意義，統(tǒng)一了全鎮(zhèn)廣大干部群眾的思想認識，調(diào)動了大家的積極性，有效提升了選民素質(zhì)，為推動換屆選舉工作的順利進行營造了良好的輿論范圍，奠定了堅實的思想基礎(chǔ)。

（六）落實經(jīng)費抓保障。

（七）強化痕跡抓建檔

為全面記錄和真實反映新一屆村級組織換屆選舉工作，做好換屆選舉的檔案管理工作，春和鎮(zhèn)黨委、政府在換屆選舉工作一結(jié)束就及時要求鎮(zhèn)村選辦、各村“兩委”認真做好換屆選舉文件材料收集歸檔工作。一方面根據(jù)檔案保管期限要求，認真界定本次換屆選舉工作檔案資料的歸檔范圍和保管期限。保管期限共分永久、30年和10年三大類，歸檔范圍涵蓋了上級發(fā)文、選民登記、各類選票等內(nèi)容。另一方面要求各立檔單位高度重視這次換屆選舉檔案管理工作。指定專人負責，及時做好換屆選舉工作中各項文件材料的收集、積累、整理工作，保證換屆選舉檔案資料齊全完整收集、安全保管和利用。

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（八）搞好結(jié)合抓銜接

新一屆村委會班子產(chǎn)生后，春和鎮(zhèn)黨委、政府及時組織相關(guān)人員認真幫助各村完成各村委會新、老班子公章、財務(wù)、資產(chǎn)等移交工作，確保了全鎮(zhèn)各村換屆前后形成無縫連接。一是及時開展走訪慰問，引導(dǎo)離任村干部正確處理臺上臺下關(guān)系。認真做好落選村干部的思想工作，避免形成新的臺上臺下矛盾。一方面對他們以往的工作成績予以肯定，讓他們體會到黨的溫暖，卸下思想包袱；另一方面引導(dǎo)他們正視自己的不足，正確面對黨員、群眾的選擇，落選不落志，保持良好心態(tài)。二是嚴格離任審計，為新一任班子開展工作創(chuàng)造良好環(huán)境。成立了農(nóng)村干部離任審計工作小組，對離任村干部任期內(nèi)的村級財務(wù)收支情況進行了全面審計。通過有組織、有計劃地開展農(nóng)村經(jīng)濟審計和村干部離任審計工作，為新任班子開展工作創(chuàng)造了良好環(huán)境。三是搞好工作交接，縮短新老班子“磨合期”。鎮(zhèn)黨委及時組織相關(guān)人員對全鎮(zhèn)各村“兩委”新老班子進行工作交接，對當選的新一屆班子統(tǒng)一進行任前談話，明確黨支部與村委會之間領(lǐng)導(dǎo)與被領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系，明確加強黨的領(lǐng)導(dǎo)與擴大村民自治之間的關(guān)系，使村“兩委”擺正各自位置，理順相互關(guān)系，盡快進入角色。

三、基本經(jīng)驗

回顧本屆村“兩委”換屆選舉工作，我們?nèi)〉昧宋鍡l基本經(jīng)驗：

——加強組織領(lǐng)導(dǎo)是搞好村“兩委”換屆選舉工作的保證。這次村“兩委”換屆選舉涉及面大，政策性強，而且是在遭受百年一遇的特大旱之的情況下開展的，全鎮(zhèn)上下抗旱救災(zāi)、森林防火、春耕備耕、創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市等各項重點工作相互交織、錯綜復(fù)雜、任務(wù)繁重，能夠圓滿完成換屆工作任務(wù)，最重要的一點就是鎮(zhèn)黨委、政府高度重視，切實加強了對換屆工作和當前各項重點工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，鎮(zhèn)、村認真落實主要領(lǐng)導(dǎo)責任制，把換屆選舉工作作為今年上半年工作的重中之重來安排，精心組織，狠抓落實。區(qū)委組織部、區(qū)村選辦、區(qū)工作督導(dǎo)（指導(dǎo)）組等相關(guān)部門切實為春和鎮(zhèn)換屆選舉做了大量卓有成效的指導(dǎo)工作。

——提前調(diào)查摸底是搞好村“兩委”換屆選舉工作的基礎(chǔ)。在換屆選舉準備階段，春和鎮(zhèn)黨委、政府提前深入各村調(diào)查村“兩委”干部情況，把握黨員、干部、群眾的思想動態(tài)，做到了心中有數(shù)；由于各項調(diào)查摸底準備工作充分，基本情況了解掌握全面，為換屆選舉工作的順利推進奠定了重要基礎(chǔ)。

——充分發(fā)揚民主是搞好村“兩委”換屆選舉工作的核心。這次村“兩委”換屆選舉，春和鎮(zhèn)以孫井村被市、區(qū)更為換屆選舉試點村為契機，先行先試、率先突破、積累經(jīng)驗，探索出了念好“八字訣”，把好“八道關(guān)”的成功經(jīng)驗在全鎮(zhèn)各村普遍推廣，收到了較好效果，最大限度地實現(xiàn)了民主選舉，呈現(xiàn)出選民參選熱情高、參選率高、選舉競爭激烈的特點，村民的參選率達92.2%，黨員的參選率達95%以上。

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——嚴格依法辦事是搞好村“兩委”換屆選舉工作的關(guān)鍵。民主選舉村黨組織和村民委員會，始終堅持不折不扣地貫徹落實《中華人民共和國村民委員會組織法》、《中國共產(chǎn)黨農(nóng)村基層組織工作條例》和《云南省村民委員會選舉辦法》等法律法規(guī)的規(guī)定，通過法定程序來實現(xiàn)村民的民主權(quán)利，充分體現(xiàn)了民主，真正做到村民自治。

——深入宣傳發(fā)動是搞好村“兩委”換屆選舉工作的前提。在換屆選舉工作中，始終做到高密度、高頻率、高覆蓋抓好宣傳引導(dǎo)工作，收到了很好的效果。通過大張旗鼓地宣傳，深入細致地發(fā)動群眾，積極引導(dǎo)群眾，保證了群眾的意志與黨委的意圖一致；通過充分調(diào)動群眾的積極性，增強了村民的民主意識，激發(fā)了參與選舉的熱情，為實現(xiàn)民主選舉奠定了堅實的群眾基礎(chǔ)。

春和鎮(zhèn)這次村“兩委”換屆選舉工作雖然取得了一些成績和經(jīng)驗，但還存在一些不容忽視的問題，主要表現(xiàn)在以下三個方面：一是少數(shù)工作隊員思想認識不到位，工作態(tài)度不夠積極，責任心不強，工作有拖拉的現(xiàn)象。二是少數(shù)村上報有關(guān)數(shù)據(jù)、表冊不夠及時，不利于鎮(zhèn)黨委、政府掌握工作動態(tài)。三是部分村有關(guān)制度的建立和完善、材料的整理和歸檔不夠規(guī)范，存在參差不齊的現(xiàn)象。這些問題我們將在今后的工作中高度重視并加以解決。

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第五篇：年底村級組織換屆選舉工作總結(jié)

順利換屆薪火傳

富民強村譜新篇

——xxx村級組織換屆選舉工作總結(jié)

根據(jù)xxx統(tǒng)一部署，xxx村級組織換屆選舉工作于xx年xx月xx日正式啟動。工作開展以來，我鎮(zhèn)始終堅持加強黨的領(lǐng)導(dǎo)，尊重群眾意愿和依法辦事的原則，以選好配強村級班子為第一要務(wù)，以確保選舉工作穩(wěn)定為第一責任，嚴格按照xxx統(tǒng)一要求，做到法定程序不變通，規(guī)定步驟不減少，確保了換屆選舉工作的順利進行。截至xx年xx月xx日，全鎮(zhèn)xx個村順利完成村級組織換屆選舉任務(wù)。

一、基本情況

xxx位于xxxx，全鎮(zhèn)共xx個村民小組，xxxxx戶，xx.x萬人。這次村級組織換屆選舉工作，經(jīng)各村選舉委員會商議并報經(jīng)鎮(zhèn)黨委審批，共設(shè)村支部成員職位xxx個，其中支部書記xx個，副書記xxx個，專職委員xxx個；村委會成員職位xxxx個，其中主任xx個，副主任xx個，專職委員xxx個；設(shè)監(jiān)督委員會職位xxx個，其中主任xx個，專職委員xxx個。

經(jīng)過依法選舉，全鎮(zhèn)共選出有村級組織成員xxxxx名（含男同志xxx名、女同志xxxx名），共選出村黨支部成xxx名，其中：書記xx名、副書記xxx名、專職委員xxx名；共選出村委會成員xxx名，其中：主任xx名、副主任x名、專職委員xx名；共選出村務(wù)監(jiān)督委員會xx名，其中：主任xx名、專職委員xxxx名；村級組織成員交叉任職xxxx名，其中：村黨支部與村委會交叉任職xxx名、村黨<總>支部與村務(wù)監(jiān)督委員會

換屆辦公室有專人xxx小時全天候值班，做到上情下達、下情上報，確保隨時掌握全鎮(zhèn)換屆工作進展情況。同時，重視換屆資料的收集、歸檔，鎮(zhèn)政府專門購臵檔案袋xx個，檔案盒xx個，用于收集各村上報的軟件資料。

二是高度重視工作指導(dǎo)。在村級組織換屆選舉工作中，我鎮(zhèn)實行黨政班子成員包村負責制度，確保每名領(lǐng)導(dǎo)干部都參與換屆選舉工作。全鎮(zhèn)共成立xx個換屆監(jiān)督指導(dǎo)組，由分包班子成員帶隊抽調(diào)的包村干部進行全程監(jiān)督指導(dǎo)，保證每村至少有xx名鎮(zhèn)政府工作人員，包村干部自始至終工作在換屆選舉第一線，了解掌握情況，研究和分析換屆選舉中出現(xiàn)的新情況、新問題，及時和鎮(zhèn)換屆辦進行溝通，咨詢政策，并提出切實可行的解決問題意見和措施，在換屆工作中做了大量扎實而有效的工作。

三是高度重視干部培訓(xùn)。村級組織換屆工作法規(guī)性、政策性強，為提高工作人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)，我鎮(zhèn)每周一、三、五早上機關(guān)集中都由鎮(zhèn)黨委副書記親自對包村同志進行換屆選舉相關(guān)政策法規(guī)、程序步驟、注意事項等知識的培訓(xùn)，提高包村干部的業(yè)務(wù)水平，使每名包村干部真正成為換屆工作的專家，能夠到村真正指導(dǎo)工作。同時，舉辦了各村選委會主任參加的村級組織換屆培訓(xùn)班x期，針對換屆選舉中易出現(xiàn)的各類問題，由鎮(zhèn)黨委書記逐一講解。各行政村也分別結(jié)合實際，通過召開黨員大會、村民代表會議等形式組織培訓(xùn)活動，通過培訓(xùn)，進一步統(tǒng)一了思想、提高了認識，明確了任務(wù)、增強了責任感，整個培訓(xùn)達到預(yù)期的目的。

選舉日程推進表》xx張。

x、嚴把選民登記關(guān)。將“四登四不登”條件印發(fā)至各村，要求各村嚴格對照“四登四不登”條件，對選民進行登記造冊、逐戶核實。同時，鎮(zhèn)換屆辦制定了選民補正榜，對各村長期在外經(jīng)直系親屬聯(lián)系表示不參加的選民、聯(lián)系不上的選民、錯登漏登的選民進行了補正，最終確保了選民登記的準確性，為村級組織換屆選舉工作奠定了基礎(chǔ)。

xx、嚴把候選人提名關(guān)。摸清各村的選情，詳細掌握有參選意愿的村民，做到心中有數(shù)。對派性極其復(fù)雜的村，注重引導(dǎo)那些沒有派性、沒有利益糾葛、愿意為群眾服務(wù)、帶領(lǐng)群眾致富的人參加競選。同時，引導(dǎo)選民提名那些思想好、作風好、能力強、熱心為村民辦事、能團結(jié)帶領(lǐng)村民致富的人作為村委會和監(jiān)委會候選人，選出一個“公道正派、帶領(lǐng)群眾致富、為群眾辦實事、群眾公認”的村級班子。候選人由選民直接提名，按得票多少順序確定，并在提名選舉會議上當場公布提名結(jié)果。

xx、嚴格投票流程關(guān)。在投票選舉上主要采取“三步工作法”：第一步，由村民小組組長或黨員擔任民情監(jiān)督員，對照選民證，念到一名選民，發(fā)放一張選民證，并監(jiān)督投票選民在選民花名冊上簽名按指印，確保選民證不被冒名領(lǐng)取；第二步，由選民拿著選民證到鎮(zhèn)工作人員處領(lǐng)取選票，并交回選民證，保證選票牢牢掌握在鎮(zhèn)工作人員手中；第三步，選民拿著選票到秘密寫票處，由教師看護票箱，并可代筆。選舉程序嚴格按此流程進行，保證了選舉過程的公平、公正。投票選舉過程由鎮(zhèn)司法人員和鎮(zhèn)政府工作人員全程見證，見證書上由各村黨支

換屆選舉日，第一批x個村，第二批x個村，第三批x個村，第四批xx個村，第五批x個村。突出重點，分類推進，將重點村、復(fù)雜村安排到最后，留出充足的時間讓包村領(lǐng)導(dǎo)、包村干部、村干部宣傳村級組織換屆選舉工作的相關(guān)政策法規(guī)，營造團結(jié)、穩(wěn)定、和諧的換屆氛圍，確保換屆任務(wù)順利完成。

（五）搞好后續(xù)，完善提升

xx、注重思想幫扶。村級組織換屆選舉工作結(jié)束后，鎮(zhèn)黨委、政府及時注重落選干部的思想安撫，由班子成員負責采取召開座談會或個別談話的方式，耐心細致地做好他們的思想工作，確保他們落選不落志，充分肯定他們過去所做的工作成績，引導(dǎo)他們正確認識此次換屆工作，鼓勵他們放下包袱、繼續(xù)配合支持村“兩委”做好工作，在今后的工作中帶頭勤勞致富。

x、注重教育培訓(xùn)。xx月x日，鎮(zhèn)黨委、政府專門舉辦了新一屆各村黨支部書記、村委會主任、監(jiān)委會主任參加的培訓(xùn)班，從黨性黨風、法律法規(guī)、財務(wù)管理、文書檔案等方面對當選干部進行集中培訓(xùn)，以提高他們的領(lǐng)導(dǎo)能力及業(yè)務(wù)素質(zhì)，并向新一屆村委主任頒發(fā)了當選證書。截止目前，已舉辦村級組織人員培訓(xùn)班xx期，培訓(xùn)村干部xxx余人次。

xx、注重建章立制。上一屆村級班子對三年來的工作進行了客觀總結(jié)，新一屆村級班子對今后三年的村級發(fā)展目標規(guī)劃進行了認真謀劃，并已形成書面材料上報鎮(zhèn)換屆辦。同時，鎮(zhèn)黨委對村民自治章程、村民大會和村民代表會議議事制度、村務(wù)公開和財務(wù)公開制度、村民委員會定期報告工作制度、年終述職報告和村民民主評議制度等進行了完善修訂，并完成了新

隊，分成好、中、差三類，根據(jù)各村情況，因村制宜，制定選舉預(yù)案。鎮(zhèn)黨委、政府由于工作在先，了解在前，從而保證了換屆工作的順利進行。

xxx村級組織換屆選舉工作在xxx的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在縣換屆辦的具體指導(dǎo)下，在全鎮(zhèn)廣大干群的共同努力下，順利完成了換屆選舉任務(wù)，實現(xiàn)了“三個百分百”目標。下一步，我們將以學習貫徹十八屆三中、四中全會精神為契機，發(fā)揮新一屆村級組織的戰(zhàn)斗力，努力拼搏，圓滿完成上級交給的各項工作任務(wù)，早日實現(xiàn)“福民強鎮(zhèn)”的奮斗目標。

xx年xx月xx日