第一篇：2011年秋教師例會上的講話

2011年秋教師例會上的講話

老師們：

第九周工作開始了，上周教導室繼續(xù)組織“比教學”活動、學籍上報工作以及官垱小學第二屆秋季田徑運動會籌備工作；德育處組織整理環(huán)境衛(wèi)生；總務室加大“一補”資金發(fā)放力度，豬圈前硬化美化工程開工；28日下午集中安排了“訪萬家”活動，很多教師一路泥濘到學生家家訪；教育均衡發(fā)展督導評估、文明單位創(chuàng)建、家長學校示范縣市創(chuàng)建相繼啟動；公需科學習掀起高潮；教育教學秩序基本良好。本期還剩48天教學時間，時間短任務重。本周及后段：

一、扎實搞好教育教學工作

1、繼續(xù)開展教學比武活動，已完成的三組評委、教師個人迅速完善上交資料。教師們積極參加觀課活動，每期教師10節(jié)、中層干部15節(jié)、校長20節(jié)聽課要求不變，且不要投機取巧。加大比教學訪萬家宣傳工作力度。第一輪結束后查缺補漏。任多學科的教師放在第二輪比武。按中心學校要求11月8日前報各種材料到中心學校。8日下午2點30分卞主任、趙孝紅老師到中心學校開會，籌備鎮(zhèn)級比武。

2、扎實做好常規(guī)教學，每個教師嚴格按照教導室要求，做好備教批輔考評工作，11月份爭取大盤存一次，到時候人人把東西擺出來，教師都可以參觀評比，學期結束上交存檔。

3、嚴格教學秩序，不能因為“比教學、訪萬家”和公需課學習影響正常的教學秩序。新的作息時間實行后，早輔導還要堅持，直到天寒地凍改為早鍛煉，務請同志們盡心竭力。

4、繼續(xù)籌備運動會。秩序冊已經完成，務必發(fā)放到所有工作人員手中。張主任、閆主任負責場地、器材、會場布置，劉德才、丁祖華老師協(xié)助畫場地，卞主任任總指揮，主持、協(xié)調大會，楊校長致開幕詞，岳主席致閉幕詞，楊校長負責安保，周三課外活動排練一次入場式，楊校長負責組織，各位老師任裁判和大會工作人員，務請按時到位、按要求組織比賽，高度重視安全工作，班主任管好各班學生，裁判組長負責本場地安全，鉛球不能脫離教師的監(jiān)管（體育老師切記）。

5、體育老師按時完成學生體質健康測試并負責本年級數據錄入上報工作。大家不要緊張害怕，使用電腦上報數據要成為每個教師的基本技能，越是不會越要學會。無論你在教學崗位還有多少時間，電腦操作都必須熟練。2001年我到官垱中學工作，擔任辦公室主任，每天要處理大量的文字材料，先是用文稿紙寫好，再到打印室排隊打印，打字員和老師一樣第一節(jié)課上班，第三節(jié)課結束下班，這是作息時間的規(guī)定，她不可能為我一個人加班加點，有時一份材料上級催繳的火急火燎，而又能打印出來，當時的心情多么難受，恨不得自己不吃不喝去打印，可是自己不會，真是無可奈何。后來偷偷的到計算機教室，悄悄的摸索，五筆不會就用智能ABC，一個字一個字的敲，人家下班了，自己潛入計算機室，不敢開燈，像個小偷的在里面搞，慢慢的，一個小時還能輸入幾百個字，向小何、小趙學習文字處理、文檔編輯，就這樣逼著自己學，直到能夠獨立處理文字，再也不用擔心上級催繳材料，后來管人事，每年年報都要用軟件，而且人事年報的軟件很苛刻，稍有不慎就無法上報，但是，自己反復摸索，還是十分熟練的掌握了，不僅學校能夠很好完成，鎮(zhèn)內年報還能助一臂之力，或許大家認為，你電腦玩的那么好，職稱進不了，工資還不如我們不會電腦的，這是事實，我不反對，但我十分坦然。其實，電腦操作并不神秘并不可怕，可怕的是我們的老師有畏難情緒，不愿意去鉆研，之所以講這些是給大家鼓勁，當教師一定要會電腦。所以，今年開始，體育老師要學會上報體質健康測試數據，所有老師要學會文字處理。學會了我這個校長肯定討好，大家更會享受到電腦帶來的方便，當前電腦有限，不能滿足大家人人一臺的需要，有時我巡查，發(fā)現有的同志用電腦玩游戲的多，進行技能訓練的少，課余時間，聽聽歌、看看視頻、玩玩游戲我不反對，工作時間就不好了。本次技術裝備，我們要按教師2.5:1配備辦公電腦，明年我們將100%配備電子白板，財務管理要實行聯網辦公管理，同志們，不會電腦無論如何是說不通了。

二、加大德育工作力度。

1、與教導室密切配合，做好教育均衡發(fā)展督導評估教育教學方面準備工作。

2、扎實做好校園文化建設，打造良好的校園文化，為迎檢做做準備。

3、做好家長學校示范縣市迎檢準備。

4、與總務室配合，繼續(xù)做好環(huán)境整治工作。

5、加大值日、值班力度，11月開始，班主任三人一組，和值日領導一起晚查寢，這是讓班主任適當放松一下，但要認真負責，值日領導因公因私外出均要報告校長并請人代為值日，值日教師要按時到崗查寢查就餐查操查日?；顒?，這幾周我在教室、辦公室、寢室、食堂巡查較頻繁，偶有缺崗現象，請大家務必注意，后段我巡查的頻率會提高，如有再缺崗的，我會打電話直接催問。我十分尊重我們的教師，有時不愿當面說問題，實在是礙于情面，大家自重。

三、做好后勤服務工作和后勤保障工作。

1、繼續(xù)做好營養(yǎng)配餐工作。十月份結束，請認真做好成本核算。扎好九、十月食堂帳，收齊十月、十一月生活費。

2、積極爭取支持，試行氣改電，先試改用電做飯，逐步爭取支持改電熱箱燒水。

3、搞好豬圈前硬化美化工作。

4、與德育處配合搞好環(huán)境整治和文化布置。

5、繼續(xù)做好“一補”發(fā)放工作。

6、加強經費管理。

四、扎實做好其他工作。

1、籌備官垱小學一屆二次教工大會。

2、加強公需科學習。受條件限制，我們大多數老師采取在電腦上掛時間的辦法，浪費資源也浪費電，十分可惜，我還是主張大家要讀點書、聽點報告，其樂無窮，《走進音樂世界》《情緒管理》《飲食有節(jié)》《中醫(yī)養(yǎng)生理念與方法》《社會公正與社會穩(wěn)定》等報告建議大家聽一聽。到12月31日結束，聽完32個小時就合格，晚上電腦不關掛時間，又沒有學到什么又浪費點。

五、每個同志要嚴要求。

1、領導班子、廣大教師要不斷提升自己的素質，這是時代的要求，不是哪個校長無事可干。時代在變，時代對教師的要求在變，我們不能患得患失、不能倚老賣老，更不能老氣橫秋，提高素質應該是當教師的終身追求。記住人的一生要做到生命不息戰(zhàn)斗不止，也就是時下所說“與時俱進”。當然您也許向往“采菊東籬下悠然見南山”的愜意生活，但現實是很難辦到的。某校一個老教師因超假與分管領導發(fā)生糾紛，至該領導受傷，如果鑒定是輕傷，搞了一輩子還要負刑事責任就不劃算了，不提高素質不行啊。

2、增強工作的主動性，領導班子、全體教師要增強工作的主動性。開學以來，我每次講話提了不少的要求。關鍵是落到實處，否則，講的再多都是空話。有時候同志們忙，不好兌現，比如上周講的走訪記錄交了沒有，值日值班到崗沒有，運動會準備好沒有，學生訓練沒有，分班搞宿舍寢室衛(wèi)生督了沒有，校園文化布置沒有，大家對照工作安排做好自查，各項檢查開工沒有，我這個人很機械也很“笨”,點點滴滴，我都做過要求都做過提醒，但很多時候礙于情面，我沒有強制兌現，有放任自流的嫌疑，大家要注意上面提到的工作，按時、按質、按量完成。我喜歡那些默默無聞踏踏實實工作的同志，不喜歡過于“乖巧”甚至“投機取巧”的人，這樣的人無論在我的全面怎么表現，我都不會從內心喜歡你的。

3、創(chuàng)造與創(chuàng)新結合。當前工作很多、很重要，“比教學訪萬家事”關未來教師資格證審驗。因此，無論是分管領導還是廣大教師，都要有創(chuàng)造性和創(chuàng)新性，既落實工作又不勞民傷財，要做好統(tǒng)籌安排，要做到原則性和靈活性結合。

4、講紀律。紀律是一個群體賴以生存的生命線，當前注意工作紀律、集體活動紀律、業(yè)余生活紀律。還有尊重服從校委會、校長決策的紀律。

5、帶好頭。班子成員、黨員、先進模范教師要率先垂范。在各個領域不搞特殊化。

7、按時按質搞好均衡發(fā)展各塊自查報告。電子文稿、紙質文檔11月1日12點前交校長辦，校長匯總整理報中心學校。

8、擠時間，高標準嚴要求做好各項迎檢工作。各負責人切實肩負起這個責任。

第二篇：教師例會上的講話

老師們：

第八周雖然只有短短的3天，但我們做了大量的工作，為四月份各項工作的順利開展奠定了基礎。

德育處按計劃落實了校園文化建設階段性工作，安裝布置了樓名、路名、園名?？偨Y了三月份德育主題教育，評選了文明班、文明寢室，核算了班主任津貼。下一階段，要進一步落實校園文化建設的相關計劃，將魅力當陽、魅力宜昌和廉政文化進校園等文化建設落到實處，提升學校文化品位。開展好大家唱大家跳活動，豐富師生文化生活，迎接上級檢查，班級在德育處、少先隊的統(tǒng)一布置下，開展訓練活動，把活動與慶六

一、慶祝建黨90周年聯系起來。加強交通安全教育活動，通過集會、班會等形式進行宣傳教育，特別是上放學期間，加強值班和督查。適時召開班級管理經驗交流會，提高班級管理水平。加強雙休和節(jié)假日校園管理，當前，雙休或節(jié)假日，按上級要求，校園要對外開放，但是，學校組織、管理不夠，造成一些問題，一是損壞學校財產，二是亂涂亂畫。請門衛(wèi)教師高度重視，對到校內活動的學生進行教育，也請校內教師幫助管理，必要時安排專人值班。開展好四月德育主題活動。四月要緊緊圍繞講衛(wèi)生明禮儀這一主題開展活動，將兩者有機結合，少先隊、班級以及全體教職員工都要參與其中，特別是教職員工要率先垂范，養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣，教職員工也有禮儀教育的問題，荀子講：人無禮則不立，事無禮則不成，國無禮則不寧。包括我們的衣著、言談、行為舉止等，都有一個規(guī)范的過程。

三季約80天，中輔導主要是深秋、冬、初春約80天，當前，部分同志不適應，我們再次算賬，早晨8點上班，11點5分下班，下午2點上班4點40 下班，早晨40分鐘、中午50分鐘、晚上60分鐘，全天上班，約8小時，況且早晨8點上班的不是多數，早中晚都有輔導任務的也不是天天如此，我理解大家的苦衷，身體累，待遇低，還有與純后勤人員、領導班子成員比較差異大，專任教師負擔也不一致，在比較中我們部分教師感覺很吃虧。純后勤人員中，報賬員、食堂管理員、門衛(wèi)都是按規(guī)定必須設置的崗位，這些崗位工作雖然單一，也有一些特殊性，他們的工作也很重要。領導班子實際要承擔本部門很多事務性工作，也有一定的風險，當前對學校工作的要求越來越高，各項活動越來越多，安全、質量壓力越來越大，大家只要與德育處、教導室、總務處三個部門同志多交流，就會發(fā)現他們的負擔不輕，包括我在內，精神的壓力是很多同志難以想象的。至于專任教師中存在一定差異，在安排任課時還是考慮了身體、工作能力等因素，十個指頭有長短，再優(yōu)秀的校長恐怕也難把工作安排得分毫不差，況且我們這些不算優(yōu)秀的人呢。講這么多還是請大家理解支持學校的工作。特別是工作負擔輕、沒有教學壓力的同志要兢兢業(yè)業(yè)、堅守崗位，贏得一線同志的理解?？倓帐医M織了消毒、修整課桌、生活費收取、基建設計等工作。后段要進一步加強財產管理，減少損失，特別是白板教室六年級兩個班主任要注意鎖門，防治被盜。督促收齊四月生活費，扎好三月生活帳。做好校舍維修的各項前期準備工作，通報大家，原單身教室宿舍樓設計拆除，順豬場一線建10間平房，沿男生寢室至食堂建院墻，綜合樓屋面進行翻修，教育局累計投入38萬元，兩項工程實施后，學校面貌將發(fā)生改變。按要求參加鍋爐安全管理員、食堂管理員、炊事員培訓。組織校內勞動，星期四結合大掃除，各班扯出清潔區(qū)雜草，另外東院墻邊五（1）負責主席臺北面，五（2）負責主席臺南面。

工會聯系體檢事宜。定醫(yī)院、定時間、定結算方式、自己針對性確定檢查項目，學校補充100元，不按要求參加檢查的不補充費用。認真開展“走進萬戶家庭、溫暖萬生心靈”家訪活動和師德教育月活動，工會負責起草方案，每名教師原則聯系三名特殊學生，開展一次家訪活動，以本班學生為主，不會騎車或年齡較大的人員就近安排，填好家訪表，20號前完成。上交一篇師德論文，完成3000字學習筆記，評選10名師德標兵。組織一次交心談心活動。扎實做好事業(yè)單位聘任合同填報工作，這項工作牽動著每個教師的神經，要求本周三前完成，大家看看昨天的新聞《事業(yè)單位分類改革時間表確定，將強化公益屬性》《我國事業(yè)單位2011年起將全部轉為聘用制》等標題充斥各媒體，全國3000多萬事業(yè)單位職工，教師占一半，改革勢在必行，其中幾個核心的改革，包括事業(yè)單位的去留，基礎教育屬于保留的行業(yè)，人員進出，養(yǎng)老金統(tǒng)籌，人員的聘任等，這些問題不解決好，學校就永遠不會有活力，聘任制是全國統(tǒng)一要求，但我理解這種聘任制依然是形式上聘任，并沒有實質性的東西，特別是人員的進出，正直的聘任是學校聘任中層干部和工勤崗位人員，校委會聘任班主任，班主任聘任教師，人員能進能出，待遇可高可低，用人單位和個人共同負擔養(yǎng)老統(tǒng)籌，責權利有機統(tǒng)一。合同簽訂涉及崗位設置，經過年前艱苦的工作，我們的崗位設置工作雖經歷了風風雨雨，但總體還是較為順利，大家識大體顧大局，理性表達訴求。崗位設置中大家的心情我能理解，誰不希望能夠晉級呢？進了9級想8級，因為這畢竟和大家的收入相關，特別是我們生活在農村，好多都是半邊戶，家庭負擔重，可是有限的指標無法讓每個符合基本條件的人都能滿足，部分同志有怨言，發(fā)泄了，我能理解，但沒有必要“恨”某一個人，因為一個校長無論怎么做，在這個問題上不可能滿足每個人的需求。滿足一部分人必然挫傷另一部分人。有時我也郁悶，我經?？纯垂べY表，我們在職的38人，工資在我后面就7個人，我算倒數第八，我和羅方老師、廖蘭英老師1992年師范畢業(yè)后回來，按照大中專生畢業(yè)分配政策，見習一年，再轉正定級，從小二開始，我們學校還有趙孝紅老師一個，全市可能也就這幾個人吧，很多參加工作比我們遲，資歷淺的同志職稱比我們早工資比我們高，19年了，少收入多少大家可以計算，回過頭來看看，我生活的不也是好好的，我的開支比很多老師都大啊，比如退休教師生病，大家可以不去看望，我要去啊，拿少了對不起人，開年一個多月，光是看病人就在千元以上，負擔也沉重啊，兒子25了，房子還沒有，怎么不急呢？我講這些無非是增進相互理解，把聘任合同填寫好。但是現實是一部分人能進一部分人不能進，進了的，不要理解為天經地義，要好好珍惜，努力工作，要對得起人，沒有進的，罵過了、怨過了，也就過去了，心平氣和，好好生活好好工作，爭取機會，特別是近幾年要退休的，我們想方設法向領導解釋，希望引起重視，我相信領導也會考慮給大家爭取政策。合同書填寫方法由閔書記指導，崗位職責對照自己的崗 位按下列要求填寫。

七級崗位職責：填寫：xxx老師

1、根據課程標準、學校教學計劃編制學期教學計劃，根據學情與學科要求準備教學教案，做好教學反思與教學總結。擔任1門以上課程的教學與輔導，完成規(guī)定的教學工作量。負責作業(yè)的批改，考查考試試卷的命題與閱卷。參與指導學生第二課堂活動。

2、參加教研與學科課題研究，完成課題研究任務；參與社會實踐。參加相應實驗室建設和學生政治思想教育活動；擔任班主任工作及其他學生教育工作，履行班主任職責，教書育人。發(fā)現安全隱患及時報告，履行學校規(guī)定的安全管理職責。

3、完成學校臨時性工作任務。參與學校的教育、教法調查研究，參與教學檢查與督導工作。每學期聽課不少于15節(jié)，完成繼續(xù)教育學習任務。八級崗位職責：xxx,xx填寫。

1.貫徹執(zhí)行黨和國家的教育方針、政策；履行《教育法》中規(guī)定的教師義務。

2、根據課程標準和學校的教學計劃要求制訂本崗位教學計劃。承擔滿額的教學工作量。按教學環(huán)節(jié)組織課堂教學。

3、以身作則做好對年輕教師的傳、幫、帶工作。指導小學一級、二級教師提高業(yè)務水平。承擔學校根據工作需要安排的其他合理工作。九級崗位職責：xxx,xxx,xx,xx填寫。

1、認真履行小學中級職稱（小學高級）教師職責和學校規(guī)定的教育教學工作職責。

2、認真履行班主任工作職責，主動參與其他管理工作，完成學校安排的各項工作任務。積極而主動承擔校本培訓工作，努力培養(yǎng)年輕教師。

3、認真遵守《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》和各項規(guī)章制度。

十級崗位職責：xx、xx、xx、xxx、xxx、xx、xx、xx、xxx老師填寫。

1、認真履行小學中級職稱（小學高級）教師職責和學校規(guī)定的教育教學工作職責。

2、認真履行班主任工作職責，主動參與其他管理工作，完成學校安排的各項工作任務。積極而主動承擔校本培訓工作，努力培養(yǎng)年輕教師。

3、認真遵守《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》和各項規(guī)章制度。十一級崗位職責：xxx、xxx老師填寫

1、承擔學校安排的教學任務并達到規(guī)定的周課時量，備課、講課、輔導，批改作業(yè)，考核學生成績。

2、在課內外對學生進行思想品德教育，擔任班主任，組織、輔導學生課外活動。

3、承擔或組織參加教育教學研究工作和指導新教師的教育工作。承擔學校根據工作需要安排的其他合理工作。

第三篇：教師例會上的講話

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教師例會上的講話

老師們：19周工作開始了，天氣極為寒冷，希望大家齊心協(xié)力克服困難努力做期末各項工作。

上周我們成功舉辦了本期“大家唱大家跳”藝術教育展演活動，閻先銀同志全程指導，各班組織了迎新年慶祝活動。余松柏副局長、鄭團、夏豐笙兩位副科長在肖本松校長陪同下檢查我校革命傳統(tǒng)教育示范學校創(chuàng)建工作，對創(chuàng)建工作給予高度評價。市學校德育工作及校長論壇會議在時二高舉行，全市高中、初中、小學各一所學校在會上進行典型發(fā)言，我校代表小學進行了典型發(fā)言，另有兩位“國培計劃”掛職學習的校長匯了在武漢、荊門等國培基地學校掛職的情況。教導室進行了常規(guī)教學檢查。教育局、中心學校再次召開“比訪”迎檢動員會。上周我們也收獲了大量成功，23人次獲得本教研室優(yōu)秀論文獎，2人次獲得“比訪”征文一等獎，1人次獲得“比訪”演講一等獎，3人次獲得“比教學”優(yōu)質課獎，4人次獲得沮漳校園之星獎，卞主任被評為優(yōu)秀教導主任，成果遠遠高于同類學校。同時完成本編制年報，12月份報賬結賬工作，組織教職工開展迎新年會餐活動。

本周及后段工作：

一、教育教學工作

1、“比教學”迎檢準備。會后教導室對照迎檢方案組織力量再補充完善資料。主要是教學比武個人總結、學校教師比武排名、人人參與情況，學校方案完善，要有與績效、職稱、評先等掛鉤的內容等。

2、認真復習備考，組織好期末考試監(jiān)考、評卷、統(tǒng)分等工作。外出監(jiān)考由楊校長帶隊，明天上午參加中心學校備考會，會后根據安排落實車輛，按要求參加外派監(jiān)考評卷，校內卞主任負責安排監(jiān)考、評卷、統(tǒng)分。張主任安排外校監(jiān)考人員生活和車輛，評卷集中一天與鎮(zhèn)同步，集中地點專人負責，期末考試有方案張貼各辦公室。本次考試實行責任追究制，要嚴密組織，監(jiān)考教師負責考室紀律，評卷組長負責評卷質量，明天開始早鍛煉依次改為語數外早輔導，大課間自由安排。

3、各功能室、教研組認真搞好總結并上交教導室，每位教師書寫好個人總結，由教導室提高統(tǒng)一表格，按承擔工作完成情況、比教學情況、訪萬家情況、取得的成績，問題與不足，今后努力方向等方面回顧一學期工作。這個總結可以代替?zhèn)€人“比訪”總結。

4、搞好學生評價手冊驗印工作。核算代課、早中晚輔導調課情況。收集常規(guī)教學材料歸檔。收交教材教具等。搞好英語聽力測試準備工作。

二、德育安全衛(wèi)生

1、做好班級工作資料收集，特別是班務日志要收齊，收齊后組織人力進行清理，對照學校“比訪”安排，凡學校安排了活動但班務日志、校務日志沒有的要補上。

2、做好三好學生評比和獎勵工作，搞好散學典禮。元月11日上午9點正式開始，楊校長組織，其他處室和班主任同志參加?？紤]天寒地凍，其他同志可不參加。議程為表彰三好學生，楊校長上假期安全課，要有書面講話稿備查，卞主任通報本期成績，講假期學習要求，分班發(fā)放學生評價手冊，班級再強調安全、學習和下學期返校時間，強調家訪活動。

3、加強春節(jié)前后的安全保衛(wèi)工作。自從東門改革后，令人十分頭疼，校園幾乎暢通無阻，校門形同虛設。我整天提心吊膽，現在校園完全在賭“火氣”，火好不出事皆大歡喜，火背出了事大家怎么交差。這次講話后，整個春節(jié)期間，如果東門形同虛設，我自費買一把鋼鎖將東門完全鎖起來，不再打開，恢復以前的管理辦法，南門10點按時鎖門，不能鎖門的門衛(wèi)要扣工資。這一塊不能心慈手軟。楊校長安排春節(jié)值班是要充分考慮晚上人員進出。通知寢管員考完后放學生的時間，一二年級放學時，二樓鎖上，在三樓巡視，防止上半年家長渾水摸魚搬走別人的行李，今年出現這類情況要追責任。

4、核算好班主任和各項活動的津補貼。元月份一周可以與二月份合并計算。

三、總務后勤工作

1、繼續(xù)做好設施設備的搬運、安裝工作。

2、做好財務清理的各項準備工作。12月份報賬情況按實報數，入食堂多少、支多少、怎么支的等盤清楚、有明細。本期按公用經費預算內、外收多少，支出多少，食堂收、支出情況認真盤清賬目，搞好現金對口，結回外欠賬目，基本清零記賬式消費。結算好小型維修、勞務，包括?？嗣鲙煾到o官勝老師代班補助，實行先預算再施工的維修、勞務管理辦法，并進一步精細化管理財務。

3、收取各種費用，大家自覺交費，包括水電房租，食堂就餐等，從元月份開始，工資卡上少上100元，用于學?？劾U各種費用。

4、搞好破損門窗更好維修工作和公物還家工作。

四、黨務工會人事

1、認真落實市教育局黨委關于深化“把支部會開在群眾家”切實做好為民服務創(chuàng)先爭優(yōu)工作的通知，每名在職黨員、干部準備一份述職報告，時限5分鐘，期末總結會上進行述職，教職工進行民主評議。期末總結大會11日下午2點準時進行，全體教職工參加。述職評議、績效表決、總結工作三個程序。

2、慰問困難教職工和退休退養(yǎng)教職工。

3、確定本學期績效。本期我?？冃匀粚嵭蟹诸惏l(fā)放的辦法，結合校情，有一定區(qū)分度，一類看本次期末市鎮(zhèn)調考，三類看從事的工作崗位和考勤，同時“比訪”工作基本任務未完成的不得評為一類，主要是教學比武、業(yè)務學習、訪萬家手記、征文、比武家訪總結等，事假5天以上，病假10天以上不得評為一類。

五、盡職履責愛校樂群是我們每一個同志的本分。

今天上班，我大約7點30分到操場，家長學生來了不少，剛跑兩圈，幾個家長圍過來，說校長我們什么時候來接學生，我一聽愣住了，明明是反復交代的，怎么學生家長不知道呢？我反復問了幾個學生，說班主任確實沒有講，沒辦法。我迅速打開電腦，將通知打印出去。然后辦公室、教室看了幾遍，總也到不齊。天氣確實很冷，到處是談笑聲，工作快結束了，稍微散單些我沒意見，一定做到有事說一聲，再怎么閑也要有上班的樣子，不然不受看。上周班子會上的幾句話，說出來大家共勉。

1、加強作風建設。要有最基本服從意識，學校的制度、決定一經宣布要不折不扣的執(zhí)行，這是一個群體賴以生存發(fā)展的根本保證。校長上傳下達不走樣，中層干部上傳下達不走樣，否則就是制造矛盾糾紛，老師們傳遞信息也不走樣，這包括向我傳遞信息，同事間傳遞信息不走樣，走樣了就有搬弄是非之嫌。干部要善于做耐心細致的群眾工作，要善于傾聽群眾的意見和呼聲，群眾也要善于與干部換位思考，設身處地想想領導的難處，只有這樣心靈的溝通與互動，矛盾就會少，校園就和諧。我最“怕”這幾句話：“這個學校真黑”，“老師們意見大的不得了”，但我不反對大家這樣表達，這有利于我們改進工作。

2、不斷提升我們的語言水平。當教師，當干部很大程度是“耍嘴皮子”功夫，這個功夫大家都要練就，表達要準確，否則就產生歧義。校長、干部對教職工要親和，命令式、威嚇式、簡單粗暴式在現今是行不通的，但也要反對和稀泥式，對于出現的問題無原則的攪合是十分不利于工作的。群眾對干部是否可以橫挑鼻子豎挑眼眼呢，大家可以思考，最近我一直在反思這個問題，年底想方設法搞點福利，總是有一些聲音讓人難以釋懷。我踮起腳做長子有人又有意見。我想如果有錢發(fā)點錢會不會嫌號碼不好呢？大家讓我也發(fā)泄了一回，也算是一個心靈溝通吧，但我一定會更勤實的為大家服務，也請大家記住，一個正直善良不溫不火不害人的校長一靠校長本人的思想道德素質二靠上級領導的教育三靠廣大教職工的“培養(yǎng)”。

3、不斷提升自己的綜合能力。班子成員要做到工作能獨當一面，現在我十分欣慰，我們的德育、教學、后勤三駕馬車能夠并駕齊驅，但還要努力提升，既能夠運籌帷幄又能夠沖鋒陷陣，這是當干部的基本功，缺乏任何一點都不能勝任當今的工作。當教師呢？年齡大、身體病都是客觀的，我們無法改變，不主動調節(jié)心理、不思進取就是主觀的問題，試想如果真正實行全員聘任制，有的同志可真有掉飯碗的可能呢，但有的同志，無論怎么改革，他底氣足，為什么，他的綜合素質強，誰也不會舍棄他，教師要靠扎實的教學基本功和優(yōu)秀的品格站穩(wěn)講臺，這些問題我們都要思考，能力差要自覺提升啊。

4、要了解當今社會。當教師不能做井底之蛙，不了解社會是不能真正做到教書育人的。2012年下半年，中國共產黨十八大要召開，各級黨委政府相繼換屆，這是我們國家的大事，對未來10年影響深遠，我們要關心；美歐俄等大國和臺灣地區(qū)也要進行大選，對我們國家都要造成重大影響，政治和經濟密不可分，這些國家、地區(qū)競選，候選人都不會犧牲本國人民的福利，否則就丟選票，怎么辦？他們就會向外國舉債，美國次貸危機還沒有結束，歐洲國家主權債務危機愈演愈烈，中國與這些國家或地區(qū)聯系緊密，是美國最大的債權國，中國的經濟是外向型的，大家就不難理解，中國在這兩場危機中是最大的受害國，溫州中小企業(yè)倒閉潮剛過，廣東紡織服裝行業(yè)倒閉潮開始，我們不關注行嗎，不行。經濟不發(fā)展，要想多發(fā)工資就只有印票子，票子多了就等于廢紙，所以2011年年底中央經濟工作會議（一年一次，去年開的最遲，引起世界關注，什么問題呢？就是2012年經濟工作怎么定調子的問題）定的2012年中國經濟的基調是：穩(wěn)中求進。不穩(wěn)就要**，不進人民的需求就得不到保障。在這樣嚴峻的形勢下，做到這四個字是十分艱難的。

5、不斷提升品德修養(yǎng)。做人要有君子風范，坦坦蕩蕩，要有宰相的胸懷，能屈能伸。偷偷摸摸、表里不

一、小肚雞腸、自我中心、唯我獨尊是君子嗎？顯然不是。而品德的提升如同修行，需朝朝暮暮的修煉。

六、時間安排

1、元月6、7日期末考試。1—2年級家長1月6日下午3:00整到校接學生，3—6年級家長1月7日上午11:00到校接學生。8日評卷統(tǒng)分。

2、元月11日上午9點散學典禮，班主任通知學生按時返校。下午2點總結大會。

3、元月12日寒假正式開始；2月1日（正月初十上午9點）教師報到，寒假教師集訓。

4、2月7日（正月十六上午8點）學生報名、起周上課。

5、元月12日財務清理.6、元月13日慰問老教師、困難教師。假期時間很長，所以請大家務必公私兼顧，特別是學期總結和開學報到，無論您平時表現如何，這兩個時間節(jié)點我特別關注。

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第四篇：教師例會上的講話

教師例會上的講話

十五周工作開始了。上周，教導室組織繼續(xù)完成本期“比教學”各項檔案資料，開展“我與教學比武”活動征文和“學生體質健

康測試”上報工作。中心學校通報了鎮(zhèn)級比武情況，彭中林、楊安亭、楊君3位教師獲得一等獎，另有11位同志獲得二、三等獎，成績的取得再次證明xx小學的教師是高素質有能力的。開展教研室“四優(yōu)”征文活動。

德育處繼續(xù)做好安全教育管理，行為習慣、環(huán)境衛(wèi)生督查等工作。

總務室組織參觀考察特校、王店鎮(zhèn)中、王店鎮(zhèn)小校舍建設、氣改電等工作。粉刷院墻、整理環(huán)境。學生進餐改用餐盤。低音廣播

系統(tǒng)、體育設施、自然實驗桌、柜等安裝到位。11月公用經費報賬以及撥付學?；ㄇ捌诠こ藤M用。低音廣播系統(tǒng)德育處、教導

室、總務室負責人都要學會操作，發(fā)揮作用，培訓一名學生會干部學會操作。

工會成功組織一屆二次教職工大會，艾榮貴主席、肖本松校長、陳衛(wèi)祖干事到校指導。

一周以來，我們全體教師克服低溫陰雨等不良氣候的影響，扎實做了大量工作，使我再次感受到，xx小學教師愛崗、敬業(yè)、無私

奉獻的感人精神。

本周及后段：

一、加大教育教學工作力度。

1、按照上周五的工作安排，啟動第五屆全市學生陽光體育冬季長跑活動。

2、搶抓時間搞好教學工作，按時完成教學任務，轉入期末復習。按照教研室安排，1月6、7日期末考試，提前一周結束課程，但

是根據我們以往的經驗，復習時間是遠遠不夠的。大家必須對照進度，擠時間完成教學任務。爭取19日進入復習。本期教學時間

太短。非文字科目調為復習課后，可仍由非文字科目教師協(xié)助維持秩序。抓緊做好常規(guī)教學工作，期末進行盤存，下學期啟動電

子備課，將大家由繁重的抄抄寫寫中解放出來。

3、完成好“我與教學比武”征文和“四優(yōu)”撰寫活動。前者要求12月份完成，大家還是要提前，高質量，將電子稿按要求編輯

后交卞主任上報，要爭取人人在“比教學”網站能夠發(fā)表。后者按照上周的安排，爭取本周人人交到教導室，爭取獲獎。凡獲獎

或發(fā)表的，按獎懲制度均給予獎勵。

4、嚴肅課堂紀律和教學秩序。我們的體育課已經有了質的轉變，幾位體育老師要好好保持，其它學科也不能含糊，認真做好組

織教學，方有好的秩序，特別是在綜合樓上微機課、音樂課以及多媒體教室上課，一定要組織的井井有條，不排隊進教室的不準

上課，高聲大叫、快速奔跑的要堅決制止。

5、教導室通知楊君、何春、閻官清三位老師，按要求注冊參加國培計劃網上學習。

二、加大安全、衛(wèi)生工作力度。

1、安全教育管理常抓不懈。尤其是進入冬季，人的靈活性差了，上下樓梯、走路疾跑，三倆個勾肩搭背，極易造成事故，上周一女生上廁所疾跑與另一女生相撞造成事故，要引起我們每個同志的重視，切實肩負起安全責任。早晨值日領導、教師共四人，要精心組織，就餐3到4個值日的同志要按時到位，就寢連寢管員6個人，要認真督查，每一個環(huán)節(jié)到位了，事故就少了，校園就

安寧和諧了。大課間領導講話時間注意控制，教師不要拖堂，讓學生有上廁所的時間。上周領導發(fā)來短信，宜昌某區(qū)一學生被刺

死，學生矛盾糾紛注意排查化解。

2、關心愛護學生，是教師的天職。上周天冷，有孩子凍得哭泣，有孩子衣服單薄，岳主席、李士梅老師等給他們找衣服、帶他

們出去看病、聯系家長送衣服，也有家長忘記接孩子，大家?guī)椭撓导议L，送孩子回家，出現事故值日領導、班主任、熱心的教

師積極救助，使用餐盤進餐大家?guī)椭蝻埓虿酥笇Ш⒆觽儭４蠹叶甲龅胶艹錾：⒆有?，人人要關心。建議德育處每周組織一次

內務整理指導和競賽活動，班主任、寢管員、領導都參加，次數多了，學生就會了。11月29日，陜西省旬陽縣磨溝幼兒園園長薛

同霞，因小朋友不能完全背誦課文，便用火鉗將孩子們的手燙傷。當地有關部門調查發(fā)現，被燙傷的孩子達到10個，2個孩子(豐

豐、楠楠)燙傷最為嚴重，其余幾個孩子不同程度被燙傷。這位園長在接受調查時講了她燙孩子的理由：“當時心情不好”。網

絡上一片責罵聲。這告訴我們，做教師的一定要愛學生，要慎之又慎。

請大家在網上查看這樣一個材料，也可以自己試驗?！靶W生做米飯實驗：米飯被大罵一個月會變臭”，你美得像個天使，我真

舍不得扔了你！”“你這么惡心，還敢呆在我家里，我要好好教訓你！”每天上學前，學生總會從冰箱里捧出兩樽米飯，一樽盡

說贊美話，另一樽則用力罵。還有一樽米飯則靜靜躺在冰箱里，從未被理睬。根據著名的三碗米飯實驗，對米飯的態(tài)度不同，結

果也會不同。說好話的會發(fā)酵，散發(fā)出香氣；用力罵的會變黑發(fā)臭；而不理不睬的更糟糕，甚至會流出臟水。這個試驗經權威專

家證明是正確的，凡是有水分子組成的物資均有靈性，它告訴我們萬事萬物皆有靈性，絕不是迷信，物且如此而況人乎。這也啟

示我：教師是在夸獎、表揚、肯定中成長的，是在批評、埋怨、責怪中頹廢的，那么學生的教育也應如此。

3、加大“大家唱大家跳”訓練組織力度。今天下午3點，全省中小學‘課內比教學、課外訪萬家’暨‘大家唱大家跳’藝術教育

推進會”。例會后周開林、楊海亭、卞青松到中心小學參加會議，有關精神回來后傳達。

4、今年12月4日是新憲法頒布實施29周年，是第十一個全國法制宣傳日，今年的主題是：深入學習宣傳憲法，大力弘揚法治精神

。老師們，作為一個知識分子，一定要學一點法律，做知法、守法，依法維權的典范，按照我在教職工大會上的報告，把《憲法

》《教育法》《教師法》《義務教育法》《未成年人保護法》《預防未成年人犯罪法》等法律有關條文看看，學習《憲法》，我們可以知道公民的基本權利和基本義務，明確憲法關于“國家發(fā)展社會主義的教育事業(yè)，提高全國人民的科學文化水平”的相關

規(guī)定以及公民受教育權利圣神不可侵犯，增強搞好教育工作的責任感。學習《教育法》，理解教師與學生的關系是人與人的關系，教育權與受教育權的關系，不是高位與低微、權威與平庸框架下的等級關系，學生受教育權是一項絕對的權利，要求教師尊重

學生、履行義務，依法保證學生受教育權，增強教書育人的自覺性。學習《教師法》，明確自己在教學活動中的權利和義務，充

分行使自己的權利，自覺履行自己的義務，樹立依法維權的法律意識，特別是當今家校矛盾劇增，教育改革深入，各種利益沖突

加劇的時代，一支熟悉法律的教師隊伍，對于依法治校有著不可或缺的重要作用。引導教師認識《義務教育法》的核心和靈魂就

是推進教育公平，促進教育均衡發(fā)展。使教師的從教行為真正落實到“面向每一個學生，面向學生的每一個方面”。學習《未成年人保護法》和《預防未成年人犯罪法》，促使管理者和教師，自覺履行對未成年人的保護的義務，為未成年人健康成長營造良

好環(huán)境，促進廣大教師做到教書與育人有機統(tǒng)一。

5、2011年12月1日是第24個“世界艾滋病日”，今年的宣傳主題是“行動起來,向‘零艾滋’邁進”，副標題是“全面預防，積

極治療，消除歧視”。要利用一定的形式進行宣傳。艾滋病離我們并不要遙遠，今年新增的艾滋病人，學生、50歲以上的中老年

人激增，性傳播途徑已經取代靜脈注射毒品和非法采血占到第一位。潔身自愛是自我保護的有效途徑。

6、做好少先隊中隊輔導員網絡全員培訓工作。

三、扎實做好后勤保障工作。

1、收好費、與班主任對好帳。大宗食品把好價格關，保食堂運轉。

2、做好營養(yǎng)配餐工作和餐盤使用組織。德育處可以組織高年級學生幫助打掃餐廳衛(wèi)生、清洗消毒餐盤。學校努力配齊洗碗機、消毒柜，減輕炊事員負擔，讓家長放心。

3、按上周布置做好小型勞務、維修、購物等登記工作。今后總務主任按月登記，開據，分公用經費、預算外和食堂三條線報銷，并對口支付，已經簽字并報銷的要做好記錄。不按要求登記，不備案，勞務、維修和購物等當事人要說明情況方予以報銷。請

每個涉財人員嚴格執(zhí)行。

四、扎實做好黨務、工會工作。

1、一屆二次教職工大會各項報告進行表決并閉會?！霸L萬家“手記繼續(xù)撰寫、上交、上傳。摸底困難戶準備上報。做好春節(jié)福

利發(fā)放準備工作，工會、總務室與豬場協(xié)商價格，把握質量，安排豬肉，12月16日或23日比較合適，與周勤華協(xié)商，安排魚。在勤工儉學收入中支出。元旦前后開展一次教職工活動。推薦參加市教育系統(tǒng)元旦長跑選手。

2、做好2011基層黨組織建設考評工作和黨員承諾踐諾考評工作。我們每個班子成員都是支部委員，都要幫助準備材料。1

2月12日開始檢查，我們的各項活動較實在，資料較齊全，由于閔書記病休近兩個月，有些資料要幫助補充完善。大家利用空余時

間做好準備工作，閔書記負責指導協(xié)調。12日上午資料到位。具體為：岳主席負責基本組織建立、基本隊伍建好；楊校長負責基

本活動開展好；卞主任負責基本制度堅持好；張主任負責基本保障落實好；周開林寫一份自查報告。工作量不大，主要是對照方

案和已有材料查缺補漏，因為過去我們的黨建工作是扎實認真的。黨員承諾踐諾情況自查由閔書記負責。

同志們，時值年終歲尾，檢查頻繁，在做好各項常規(guī)工作的同時，我們要加緊“義務教育均衡發(fā)展督導評估迎檢”準備，“大家

唱大家跳”展示準備，“家長學校示范縣市”迎檢準備，“比教學訪萬家”督查準備?！爱旉柺形拿鲉挝粍?chuàng)建”迎檢準備。要求

每個教師特別是班子成員要一起行動聽指揮，切不可各吹各的號各彈各的調，更不能不經允許擅自主張，政令不一，否則對工作

造成不利影響，給外界造成班子不團結的印象。朱镕基總理講：我們現在建立了一種制度，停辦國務院辦公廳《昨日情況》刊物，改登國務院領導同志每天的批示，爭取國務院領導同志的批示在兩天內登出，這樣，國務院領導同志之間隨時可以溝通情況。

現在，我對其他幾位副總理的工作不是很清楚，清楚一點的就是財政和金融工作，就是這些有的也不是很了解。今后要解決這個

問題，國務院領導同志之間每天要了解彼此的工作情況，并且盡量使我們對外的意見保持一致，以免使下面難以工作。實事求是

講，我從小讀毛澤東的文章，記得小學時就詳讀《中國社會各階層分析》《星星之火可以燎原》《湖南農民運動考察報告》《論

十大關系》等，還斗膽寫過讀后感，受毛澤東思想影響很大，也很欽佩他的偉大，但我不贊同他的獨斷專行，我的政治取向是崇

尚民主，所以行事不武斷，善于傾聽，但反對無政府主義和絕對自由主義。

第五篇：在教師例會上的講話

1、關于課程改革的問題：主要是對待此項工作的態(tài)度，大多數同志都能夠認識并接受此項工作，個別同志的認識需要加強。態(tài)度體現在平時工作的一言一行中。

2、關于五一后課改的實施問題：主要是聽講評課的時間安排及工作要求，每一位同志都要端正態(tài)度，認真對待，克服消極應付、散布不利于工作的言論和做出不利于工作的行為。各教研組要按照講課人、講課時間、講課地點、講課內容、評課時間、評課地點、評課人、主持人的順序在五一之前排好交到校長室。學校統(tǒng)一印發(fā)張貼到辦公室。

3、關于九年級的復習問題：時間安排要形成書面文字，以便有章可依，有據可查。安排要具體實用，切合實際。比如學生的情況分析會，算算時間帳，學法指導啊，考試技巧啊，?？及。瑢W習動員啊、加壓鼓勁啊等等。對學生中出現的問題要及時發(fā)現并解決，不能看著無動于衷，不管不問。要經常和學生交流，尋找到解決自己班級、自己課堂上的問題，不能破罐子破摔，任其自然發(fā)展。我知道有難度。玩知道學生的素質低，所以我和你們一樣也認為這些孩子難教育，甚至有時也認為沒救了，但是問題出現了總要解決的啊。

4、關于作息時間調整和課程設置、課節(jié)、課表的調整問題：午休、課外活動、興趣小組等，有些課要減些課時，體育課要加強，要給老師備課的時間，給學生做作業(yè)的時間，要排好聽評課的時間表。升旗儀式和班會、例會等。

5、關于人的生活、工作態(tài)度問題：要多講團結，要講和諧（和諧的基礎和本質：是老好人嗎？）要積極向上，不要胡言亂語、胡說八道，不散布不好的言論，不搞小團體。要樹正氣、壓邪氣，不想當然的去想問題。

6、關于住房的分配問題：搬來住的給鑰匙，不住的收回鑰匙，這里也有個態(tài)度問題；不住就不要，不要給他們兩個出不必要的難題，也不要開玩笑，本來你怎樣分析都不可能在學校住，你還要自己要一間房，不是開玩笑嘛！雖然你只是開玩笑，可是他們倆可不敢當玩笑對待，所以他們給我說的時候，我就說一句話：按既定的原則辦，任何人不特殊！

7、關于辦公、考勤問題：每天上課后到半上午、半下午時辦公室沒人嘍，也不是都在鍛煉啊，干啥去了自己最清楚吧！考勤的時間觀念有點亂了，遲到早退的多了，也可以代簽了啊，呵呵，這樣就不好了，不是一定要罰錢，是風氣不可漲啊！

8、關于教師的打牌問題：打牌好像不是一個大問題，但是他代表了一部分同志的心態(tài)問題，三令五申，我行我素，什么原因，又是什么意思呢？造成的直接后果是給老師學生中間產生領導說的話不管用的印象！從而帶壞了學校的風氣；請問一下：你為什么要使學校有一個壞的風氣呢？你的用意何在??？是想使學校走向何方啊？一經發(fā)現，立即停課，絕不手軟，提供場所者，上報中心校。過分了！有打的，有看的，還有幫忙放風的，輸贏請客吃飯的，呵呵，失身份??！不行你現在就可以申請換學校，要么就要換心態(tài)，不能“當一天和尚撞一天鐘”。甚至有的同志連鐘都撞不好。一件小事，可帶來的是一個壞的風氣，而壞的風氣會傳染。而且迎合了大眾的心理需求?！叭艘簧芯椭挥袃煞N事情：一是想做的，一是該做的。人是很奇怪的：想做的事多數是不該做的；該做的事情多數有不想做”!

9、關于對待集體的問題：要把集體的事當作自己的事，但不要把集體的物當做自家的物，要熱愛集體，既要愛集體的人、集體的物，更要愛集體的名、集體的利。既要維護集體的一切精神上的東西，也要維護集體的一切物質上的東西（比如一滴水、一度電、一塊磚、一寸土、一棵草、一棵樹、一張紙、一幅畫、一面旗、一根粉筆、一個本子），不要只想著公家的東西和利益，更多的是要想著為集體作點什么？不要只想著集體為我做了什么，而要多想想我為集體做了些什么？

10、關于24、25日到夏邑聽課的問題：

首要的一點是注意安全，司機同志一定要堅持“寧停三分，不搶一秒”的行車原則！對于用車的費用問題，學校也是要適當的付點費用的。

時間安排：早上7：00四輛車集合到老城北關永夏路口路北加油站；

車輛安排：4月24日：段小凱（朱素萍、胡中原、岳淑靜、李成磊）

馮建立（劉永翔、蔣勝凱、李淑玲、蔣文理）

湯文昌（馬永禮、陳蘭、李巧玲、張新志）

4月25日：段小凱（新合、夏俠、望華、鵬程）

馮建立（張敏、李曉平、劉文、張萍）

湯文昌（張玉玲、丁先超、李慧慧、時曉江）；

生活安排：中午統(tǒng)一安排簡單的工作餐；

紀律要求：按時到位，認真聽課，做好記錄；

工作任務：回來后要有聽后感，做好上匯報課的準備。

11、關于圖書上架問題：下周最遲五一放假前一定要做好。

12、德育展室的布展和出一期校報的問題：五一前完成。校報要有主題。