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      行政值周崗位職責(zé)

      時間:2019-05-13 06:16:49下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《行政值周崗位職責(zé)》,但愿對你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《行政值周崗位職責(zé)》。

      第一篇:行政值周崗位職責(zé)

      1.定期負(fù)責(zé)值周組教工的值周分工,并做好值周指導(dǎo)。

      2.對本值周組教工履行職責(zé)的情況進(jìn)行指導(dǎo)、檢查和考核。

      3.及時處理學(xué)校偶發(fā)事件,發(fā)現(xiàn)問題及時與有關(guān)部門聯(lián)系,并向主管校長匯報。

      4.填好《值周日記》與《學(xué)校日記》。

      5.匯總各年級值周情況,下周一向全校師生小結(jié)本周情況。

      6.主持本周“三項(xiàng)紅旗”和“禮儀常規(guī)”檢查活動。指導(dǎo)學(xué)生檢查小組的工作,評出本周優(yōu)勝班級。

      第二篇:行政值周(值周組長)崗位職責(zé)

      (1)檢查督促管理值周班主任值周教師和值周班學(xué)生值周工作。

      (2)經(jīng)常巡視校園,及時糾正和教育師生不良言行,發(fā)現(xiàn)問題及時記錄并作出相關(guān)處理。中午檢查食堂用餐情況,制止圍墻交易行為。

      (3)做好值周期間的反饋和協(xié)調(diào)工作。

      (4)對值周情況(遲到、儀表、衛(wèi)生、自行車、用餐、課間活動、安全、紀(jì)律等)作出總結(jié)并在下周升旗儀式上進(jìn)行點(diǎn)評。

      (5)做好雙休日活動的相關(guān)管理工作。

      (6)做好值周的交接工作。

      第三篇:值周行政職責(zé)

      值周行政職責(zé)

      為加強(qiáng)學(xué)校管理,了解師生情況,及時處理突發(fā)事件,學(xué)校實(shí)行中層以上領(lǐng)導(dǎo)值周制度,現(xiàn)將有關(guān)規(guī)定如下:

      一、學(xué)校除節(jié)假日外,平時安排行政領(lǐng)導(dǎo)輪流值周。輪到值周的領(lǐng)導(dǎo),若因事外出不能履行值周工作的,應(yīng)及時上報校辦公室另行安排。

      二、值周領(lǐng)導(dǎo)須每天提前30分鐘到校上班,佩帶好值周牌值勤,下午延遲20分鐘下班。周一認(rèn)真安排好本周工作,每天如實(shí)填寫好值周相關(guān)表冊。堅(jiān)持每天在校門口迎送學(xué)生上學(xué)和放學(xué),午休時段,要指導(dǎo)值周教師、學(xué)生開展校園巡視值守。及時處理好學(xué)生安全、紀(jì)律等各方面發(fā)生的問題及事故。

      三、值周領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)值周教師經(jīng)常到各教室、校園各處巡視、檢查學(xué)生上課紀(jì)律和老師上課情況及校園安全狀況,早讀、午休、課間每天至少各一次。夏天做到每天巡河、巡塘兩次(中午、放學(xué))。對學(xué)校發(fā)生的重大事情、班級出現(xiàn)的好人好事或不良現(xiàn)象、班主任護(hù)送學(xué)生放學(xué)等情況,值周領(lǐng)導(dǎo)做好記錄并及時通報。

      四、下午放學(xué)提前5分鐘到校門口值勤,與值周老師一起維持校門口的秩序,檢查各班路隊(duì),注意觀察校門口閑雜、游蕩、精神病等可疑人員,及時阻止他們進(jìn)入校園。

      五、大課間活動、課間操及眼保健操時段,值周領(lǐng)導(dǎo)要到現(xiàn)場及關(guān)鍵地段做檢查,做好記錄,確保學(xué)生各種活動安全。要每天不定時巡課并做好相關(guān)記錄。

      六、當(dāng)有校外人員干擾學(xué)校正常教學(xué)秩序,侵害學(xué)生人身安全,發(fā)生損壞學(xué)校利益的情況時,值周領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)及時制止事態(tài)的發(fā)展,并做好處理工作。

      七、集會、升旗儀式等大型活動,值周領(lǐng)導(dǎo)要親臨現(xiàn)場,協(xié)助有關(guān)同志做好組織工作。

      八、每周一升旗儀式上,值周領(lǐng)導(dǎo)對本周的工作作好全面安排。周五及時與下周值周領(lǐng)導(dǎo)及老師做好工作交接。

      九、值周領(lǐng)導(dǎo)要帶領(lǐng)值周教師每周深入住校生寢室、就餐時段檢查督促3次以上。每天早上準(zhǔn)時到位負(fù)責(zé)早餐的發(fā)放。

      十、行政領(lǐng)導(dǎo)值周工作是一項(xiàng)十分重要的管理工作,相關(guān)同志應(yīng)高度負(fù)起責(zé)任。但凡由于值周過程中履行職責(zé)不到位而造成不良后果的,按教育事故處理。

      第四篇:行政值周講話稿

      第2周國旗下講話:新學(xué)期寄語

      各位老師、同學(xué)們:

      伴著雄壯的義勇軍進(jìn)行曲,迎著明媚的朝陽,鮮艷的五星紅旗再次在我們的眼前冉冉升起——一個充滿希望的新學(xué)期開始了。首先,讓我們以熱烈的掌聲對新加入帆小大家庭的師生表示誠摯的歡迎!

      本周的值周工作由我、袁祖運(yùn)、袁春、趙青梅、夏艷5位老師共同擔(dān)任。在這里,我代表我們值周組給同學(xué)們提幾點(diǎn)希望和要求:

      一、晨間要求

      按時起床,整理好床鋪,做好責(zé)任區(qū)域內(nèi)的清潔衛(wèi)生。

      二、進(jìn)校要求

      1、不穿奇裝異服、不準(zhǔn)只穿背心、不穿拖鞋,男生不準(zhǔn)留長發(fā),女生不燙發(fā)、不留怪發(fā),不化裝、不佩戴裝飾品、不穿高跟鞋。

      2、不帶手機(jī)進(jìn)入校園。

      3、不攜帶管制刀具進(jìn)校園。

      三、課間活動要求

      1、禁止追逐打鬧,不準(zhǔn)起哄大聲喊叫。

      2、愛護(hù)公物,不攀折花草,不在墻壁上亂涂亂畫。

      3、積極認(rèn)真參加課間操,進(jìn)場退場要井然有序。

      四、衛(wèi)生要求

      1、認(rèn)真做好值日生工作,積極參加大掃除。

      2、養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣, 不亂吐痰,不亂扔垃圾。

      3、不喝生水、不吃不干凈的食物、不吃零食。

      4、注意用眼衛(wèi)生,認(rèn)真做好眼保健操。

      5、保持身心健康,不吸煙、不喝酒。

      五、就寢要求

      1、不準(zhǔn)不假外出、不準(zhǔn)會客,男女宿舍不準(zhǔn)串房,不留宿他人。有事須向班主任及生活老師報告。

      2、保持寢室衛(wèi)生,物品擺放整齊,注意個人衛(wèi)生,衣、帽、鞋、襪及時清洗更換。

      3、注意用電安全,不私拉電線,不偷用電器,不攜帶火源。

      4、熄燈鈴響后及時安靜休息,禁止熄燈后在寢室內(nèi)講話或從事與就寢無關(guān)的事項(xiàng)。

      最后,希望本周我們通力協(xié)作,愉快地度過新學(xué)期的第一周。

      講話完畢 謝謝大家!

      第五篇:行政值周工作制度

      遂寧六中行政值周工作制度

      為切實(shí)推進(jìn)學(xué)校教育教學(xué)管理及后勤服務(wù)精細(xì)化、規(guī)范化,促進(jìn)學(xué)校整體和部門工作全面、協(xié)調(diào)、有序落實(shí),特制定學(xué)校行政值周工作制度。

      一、人員設(shè)置:

      每周共設(shè)行政值周人員三人;其中設(shè)執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)一人,由學(xué)??傊瘑T擔(dān)任;設(shè)管理值周二人,由學(xué)校行政擴(kuò)會中部門領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任。

      二、工作時間:

      周日下午五點(diǎn)到校,至周末下午學(xué)生放學(xué)清場后結(jié)束。高中三個年級均補(bǔ)課時行政值周應(yīng)按正常行課安排進(jìn)行排班管理(初中行政領(lǐng)導(dǎo)可不參加);若行課時間有變化的,以變化的時間為準(zhǔn);參與管理時應(yīng)全員到崗,每晚夜班管理時應(yīng)至少保留二名行政值周在校留宿。工作期間原則上不能請假,若需請假時管理值周請向當(dāng)周執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)請假,執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)需向校長請假。

      三、工作職責(zé):

      行政值周主要對當(dāng)周學(xué)校的師生出勤、校園清潔、學(xué)生紀(jì)律與安全和重要活動進(jìn)行管理與督查。

      1、執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo):當(dāng)周執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)為該周學(xué)校一切教學(xué)、管理和外來領(lǐng)導(dǎo)檢查接訪的第一責(zé)任人,全面負(fù)責(zé)監(jiān)督全校教職工的工作狀態(tài),發(fā)現(xiàn)和處理當(dāng)周學(xué)校教學(xué)管理中的問題與矛盾,協(xié)調(diào)相關(guān)部門落實(shí)當(dāng)周重要活動。具體值周工作主要有:

      (1)按本制度要求,對當(dāng)周管理值周工作進(jìn)行分工,并督促各自管理工作的落實(shí)。

      (2)關(guān)注各部門當(dāng)周工作落實(shí)情況,填寫學(xué)?!缎?wù)日志》和《管理值周工作考核登記表》,做好相關(guān)考核記錄工作。

      (3)進(jìn)行周一朝會國旗下講話,加強(qiáng)對學(xué)生的德育教育。

      (4)組織管理值周人員,對全校教職工進(jìn)行至少兩次坐班出勤檢查,并填寫好《遂寧六中教職工出勤檢查情況記錄表》,通過與初、高中教務(wù)處共同審核后直接交學(xué)校辦公室存檔。

      (5)牽頭做好上級領(lǐng)導(dǎo)工作檢查和外來單位交流合作的接待工作,協(xié)調(diào)相關(guān)部門積極配合落實(shí)。

      (6)親自參與當(dāng)周的學(xué)生管理,督促學(xué)生在清潔、紀(jì)律、出勤、安全等方面保持良好秩序。

      (7)督查午睡、晚睡時班主任指紋簽到情況,并主動進(jìn)行指紋簽到,并確保當(dāng)周有一半以上的時間在學(xué)校留宿值班管理。

      (8)及時處理好當(dāng)周的突發(fā)情況和其它工作。

      2、管理值周:分甲乙兩人,既分工又合作進(jìn)行管理。

      (1)管理員甲具體職責(zé):

      ①負(fù)責(zé)星期一朝會課總結(jié)上周工作并安排本周工作,負(fù)責(zé)星期二、四及補(bǔ)課時班主任在學(xué)生午睡、晚睡時的指紋簽到考核督查工作,并主動進(jìn)行指紋簽到。

      ②負(fù)責(zé)督查博雅樓的教師教學(xué)課堂情況和坐班出勤情況,至少進(jìn)行二次教職工出勤清查;負(fù)責(zé)博雅樓學(xué)生眼保健操做操情況。

      ③負(fù)責(zé)督查博雅樓、報亭、實(shí)驗(yàn)樓、運(yùn)動場、春暉大道的清潔衛(wèi)生情況,以及學(xué)生的課間紀(jì)律和安全狀況、遵守作息時間情況、水電及公物保管情況。

      ④負(fù)責(zé)星期一、三、五到門衛(wèi)督查學(xué)生出入情況或食堂就餐情況。⑤負(fù)責(zé)督查運(yùn)動場學(xué)生出操情況。

      ⑥負(fù)責(zé)督查B棟、C棟的學(xué)生午睡、晚睡紀(jì)律情況,并在一周內(nèi)至少進(jìn)行二次學(xué)生寢室內(nèi)清潔或出勤情況抽查。

      ⑦配合做好當(dāng)周執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。(2)管理員乙具體職責(zé):

      ①負(fù)責(zé)星期一、三、五班主任在學(xué)生午睡、晚睡時的指紋簽到考核督查工作,并主動進(jìn)行指紋簽到。

      ②負(fù)責(zé)督查博智樓的教師教學(xué)課堂情況和坐班出勤情況,至少進(jìn)行二次教職工出勤清查;負(fù)責(zé)博智樓學(xué)生眼保健操做操情況。

      ③負(fù)責(zé)督查博智樓、乒乓球場、停車棚、文翠樓、小賣部、學(xué)生宿舍、食堂附近的清潔衛(wèi)生情況,以及學(xué)生的課間紀(jì)律和安全狀況、遵守作息時間情況、水電及公物保管情況。

      ④負(fù)責(zé)星期二、四、及周末補(bǔ)課期間到門衛(wèi)督查學(xué)生出入情況或食堂就餐情況。

      ⑤負(fù)責(zé)督查跑操學(xué)生出操情況。

      ⑥負(fù)責(zé)督查沁園、A棟的學(xué)生午睡、晚睡紀(jì)律情況,并在一周內(nèi)至少進(jìn)行二次學(xué)生寢室內(nèi)清潔或出勤情況抽查。

      ⑦配合做好當(dāng)周執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。

      四、獎懲:

      根據(jù)當(dāng)周執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)填寫的《管理值周工作考核登記表》統(tǒng)計情況,分級對管理值周發(fā)放值周補(bǔ)貼:90分及以上的按20元/天發(fā)放,80—90分的按15元/天發(fā)放,70—80分的按10元/天發(fā)放;70分以下的不發(fā)放值周津貼,并按20元/天倒扣行政補(bǔ)貼。當(dāng)周執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)工作由校長和政教處根據(jù)整體工作完成情況進(jìn)行考核發(fā)放值周補(bǔ)助。

      五、本制度從2012年2月27日開始實(shí)施。

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