第一篇：2010年秋季校務(wù)工作計劃

2010年秋季校務(wù)工作計劃隨著素質(zhì)教育的深入發(fā)展，新課程教學(xué)已在我校全面實施，2010年秋季校務(wù)工作計劃。本學(xué)期，根據(jù)黨的教育方針政策，結(jié)合縣教體局制定的“十一五”期間工作總思路：確立一個指導(dǎo)思想，強化“三項紀律”，喊響一個口號，以提高教育教學(xué)質(zhì)量為核心，鞏固“兩基”成果，加快普及高中階段教育，大力發(fā)展職業(yè)教育，重視學(xué)前教育，關(guān)心特殊教育，扶持民辦教育，發(fā)展遠程教育和繼續(xù)教育，努力實現(xiàn)湯陰教育科學(xué)發(fā)展、均衡發(fā)展、內(nèi)涵發(fā)展、創(chuàng)新發(fā)展、和諧發(fā)展。繼續(xù)實施“12345”工程。為使我校的教育教學(xué)滿足社會發(fā)展的要求，與上級工作思路相吻合，在本學(xué)期，我校將借助當前有利形勢，繼續(xù)圍繞“教研興?！边@一基本方針，結(jié)合我校實際，以“讓每一位進入學(xué)校的學(xué)生都能獲得與之相適應(yīng)的教育，最大程度地挖掘他們的潛能，從而助其成材”為教學(xué)宗旨，以黨的教學(xué)方針為準繩，深化教育教學(xué)改革，全面提高教學(xué)質(zhì)量，進而達到提高學(xué)生的綜合素質(zhì)的目標。為實現(xiàn)這一目標，特定本學(xué)期工作計劃如下： 一：強化德育，提升育人目標；1：師德教育“學(xué)高為師，身正為范”。教師的道德品質(zhì)對學(xué)生的健康成長具有深遠的影響。這就要求教師不僅要有廣博的知識，還必須具備高尚的師德。本學(xué)期我校將繼續(xù)以《公民道德實施綱要》為參照，以“守則、守法、守信、守德”教育為載體，在教師中深入開展“三德”教育，要求教師模范遵守各項法規(guī)，遵循守則、規(guī)范，具體做到“敬業(yè)、愛生、愛?！?。敬業(yè)：就是要求教師要具有高度的事業(yè)心和責任感，關(guān)注教育的發(fā)展現(xiàn)狀，結(jié)合實際積極進行教改，對學(xué)生的發(fā)展負責。把教育作為一項事業(yè)而非職業(yè)。愛生：就是要求教師要愛護每一位學(xué)生，能看到每一位學(xué)生身上的閃光點，認識到學(xué)生是發(fā)展的人、是獨特的人、是具有獨立意義的人，關(guān)注每一位學(xué)生的身心成長，要樹立教育民主思想，維護學(xué)生合法利益，純化師生關(guān)系。愛校：就是要求教師把對教育事業(yè)的忠誠具體轉(zhuǎn)化為熱愛學(xué)校的具體行動，關(guān)注學(xué)校的整體發(fā)展，維護學(xué)校的基本利益，正確對待集體與個人的關(guān)系，服從學(xué)校的工作安排，并盡力作好每一項工作。總之，教師要把自己對教育的情感以實際行動呈現(xiàn)，接受社會、家長、學(xué)生的監(jiān)督，嚴格遵守學(xué)校的各項規(guī)章制度，模范遵守法律法規(guī)，學(xué)期末，學(xué)校對每一位教師的師德狀況進行公正、全面的評估，與績效考評相結(jié)合，對師德表現(xiàn)良好的教師進行獎勵。努力建設(shè)一支奮進的、創(chuàng)新的教師隊伍，為創(chuàng)造一流的、先進的工作業(yè)績提供保障。2：學(xué)生道德品質(zhì)養(yǎng)成教育為了使學(xué)生德育健康發(fā)展，使學(xué)校具有良好的育人氛圍，本學(xué)期，依舊以少先隊為依托，在學(xué)生中開展“五小好標兵”活動。即：在家時做“孝敬長輩、關(guān)心親人、勤儉節(jié)約、熱愛勞動”的“小幫手”；在社會上做“熱愛祖國、文明禮貌、誠實守信、遵紀守法”的“小標兵”；在學(xué)校做“團結(jié)友愛、互相幫助、尊重他人、善于合作”的“小伙伴”；在公共場所做“愛護公物、保護環(huán)境、遵守秩序、維護公德”的“小衛(wèi)士”；在獨處時做“心胸開闊、健康向上、勇于創(chuàng)新”的“小主人”；同時深入開展弘揚和培育民族精神月活動，加強國情和社情教育，培養(yǎng)學(xué)生的愛國主義情感。班主任要通過班、隊活動，努力培養(yǎng)學(xué)生具有“愛惜生命、孝敬父母、關(guān)心他人、熱愛集體、報效祖國”的“五愛情感”；養(yǎng)成“勤奮好學(xué)、勤儉節(jié)約、文明禮貌、遵紀守法、整潔健身”的“五好習(xí)慣”；具有“獨立自主、自覺自理、自我表現(xiàn)、自我調(diào)控、自我評價”的“五自能力”，學(xué)校工作計劃《2010年秋季校務(wù)工作計劃》。強化學(xué)生情商指導(dǎo)，樹立良好的正面榜樣，嚴厲制止不文明現(xiàn)象，形成正確的輿論導(dǎo)向和正確的是非評價觀念，在學(xué)生良好道德品質(zhì)養(yǎng)成的同時促使良好校風的形成。二：立足實際搞教研，促進教師專業(yè)成長；在教學(xué)上，要求廣大教師以求真務(wù)實的工作態(tài)度,促進公平、提高內(nèi)涵、發(fā)展特色、塑造品牌為辦學(xué)理念，進一步加強教學(xué)管理、對學(xué)校常規(guī)教學(xué)工作實施全員管理。以評價為導(dǎo)向，以發(fā)展為動力,真正把握住教學(xué)這個生命線。緊緊圍繞學(xué)校本學(xué)期工作思路和工作重點，強化制度建設(shè)，樹立“以人為本”的教育理念，認真貫徹落實新課改精神，認真做好本學(xué)期的教育教學(xué)工作。新課改的深入發(fā)展必然涉及教師教育理念的轉(zhuǎn)變。是否具有正確的教育理念，直接關(guān)系到學(xué)校教育改革成敗。本學(xué)期，要求教師繼續(xù)認真學(xué)習(xí)新課程標準，更新教育教學(xué)理念，并把新的教育教學(xué)理念與現(xiàn)有的課程體系相結(jié)合，選擇最為恰當?shù)慕虒W(xué)方法，改良自己的教學(xué)，在全校開展自主性學(xué)習(xí)教學(xué)改革，推進學(xué)校教研工作的發(fā)展。與之同步，要求教師要繼續(xù)提高自身的電化教學(xué)能力，認真學(xué)習(xí)計算機基本使用技能，強化多媒體教學(xué)技術(shù)的使用技能，達到能夠利用網(wǎng)上教學(xué)資源，并能把教學(xué)資源優(yōu)化重組，服務(wù)于自己的教學(xué)，在豐富自己教學(xué)手段的同時使學(xué)生能接觸到更多有益于發(fā)展的知識信息。教師的教學(xué)工作必須服務(wù)于“教研興校”這一基本方針。本學(xué)期，我校要繼續(xù)實行聽評課制度，實施“高效課堂”工程，要求教師在講課時切實做到：1；選擇適合學(xué)生發(fā)展的教學(xué)方法進行教學(xué)。2；使學(xué)生獲得與之相應(yīng)的知識，掌握解決問題的方法和技巧。3；教學(xué)要把知識化難為易，在符合教學(xué)要求的同時盡量與實際相結(jié)合。4；把課堂交還給學(xué)生，教師做好學(xué)生學(xué)習(xí)的引導(dǎo)者，在合理發(fā)揮教師主導(dǎo)作用的同時充分發(fā)揮學(xué)生的主體作用，使學(xué)生主動獲得發(fā)展。5；著力培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新能力和實踐能力，倡導(dǎo)啟發(fā)式教學(xué)和探究式學(xué)習(xí)，培養(yǎng)學(xué)生良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣和較強的學(xué)習(xí)能力。在教師發(fā)展方面，采取“走出去、請進來”的模式，為教師的交流發(fā)展提供良性平臺。同時，教師要根據(jù)自身能力和學(xué)科特點，恰當?shù)刂贫ㄐ＜壗萄姓n題，逐步向?qū)I(yè)化教師發(fā)展。學(xué)校提倡跨學(xué)科聽課，鼓勵教師及時總結(jié)教學(xué)心得，在豐富學(xué)校教研工作的同時提高自己的教研理論水平。三：嚴抓細管，爭創(chuàng)一流學(xué)校；1；實行量化考核制度 結(jié)合上級精神和學(xué)校實際，改良量化考核方案，對教師的各項工作進行科學(xué)合理的量化考核，把常規(guī)教學(xué)、班級管理、教學(xué)能力、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、工作態(tài)度、師德表率等各方面納入量化考核范圍，使教師的工作有章可循，使教師的工作能及時得到認可或糾正，使教師具有科學(xué)發(fā)展觀意識，也使學(xué)校教學(xué)管理更加科學(xué)，更加有利于學(xué)校的長期發(fā)展。2；加強常規(guī)教學(xué)管理教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校工作的靈魂和生命線,學(xué)校教學(xué)質(zhì)量的高低，關(guān)系到學(xué)校的生存和發(fā)展，關(guān)系到廣大教師的切身利益。因此，全體教師要樹立質(zhì)量意識，認真牢記 “學(xué)校工作以教學(xué)為中心，教學(xué)流程以課堂為中心，課堂教學(xué)以學(xué)生為中心”的教學(xué)質(zhì)量觀，切實把提高教學(xué)質(zhì)量工作抓緊抓好。為此，要做好以下四個方面的工作：第一，要充分發(fā)揮學(xué)科教研組的作用，教研組長是該學(xué)科的帶頭人，要對本學(xué)科的教學(xué)質(zhì)量負責，組織和帶領(lǐng)本學(xué)科教師積極主動地開展好教研組工作，研究教材，分析學(xué)情，結(jié)合實際制定計劃，統(tǒng)一要求，安排活動，做好教研組活動記錄，便于學(xué)校定期檢查。第二，各教研組要以務(wù)實教研為宗旨，帶領(lǐng)教師加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，轉(zhuǎn)變教育觀念，加強信息交流，積極迎接新課標改革。教研活動以教材、新課標、教法和學(xué)法為重點, 積極鼓勵教師運用現(xiàn)代教學(xué)手段進行課堂教學(xué)，各教研組按規(guī)定推出一定數(shù)量的學(xué)科特色課，安排一項學(xué)科特色教研活動?？梢愿鶕?jù)學(xué)校擬定的評課標準，開展客 觀公正的評課活動，教研組要有活動記錄，期末要有教研總結(jié)。第三，學(xué)校的骨干教師擔當著學(xué)科教學(xué)質(zhì)量提高的艱巨重任，是學(xué)校發(fā)展必須緊密依靠的中堅力量，骨干教師在做好教學(xué)工作的同時，要加強自身學(xué)習(xí)，不斷給自己 “充電”。做到學(xué)用一致，在教學(xué)活動中要起示范和帶動作用，各教研組在安排公開課時，力爭讓優(yōu)秀教師、學(xué)科帶頭人、骨干教師上示范課或研討課。青年教師應(yīng)該虛心向骨干教師學(xué)習(xí)，在教學(xué)過程中務(wù)實進取，提高青年教師的創(chuàng)新精神和實踐能力，加快教師專業(yè)化培養(yǎng)進程。第四，進一步完成教學(xué)質(zhì)量評估機制，在加強學(xué)生學(xué)業(yè)質(zhì)量評估的同時，將對教師的教學(xué)行為結(jié)合學(xué)生評教意見和家長評教意見組織進行教學(xué)質(zhì)量評估，增加評估的透明度，充分體現(xiàn)公平、公開、公正的原則，使教學(xué)質(zhì)量評估制度逐步走規(guī)范化軌道。各科教學(xué)要按照課程表規(guī)定，按時、按量完成相關(guān)教學(xué)任務(wù)，嚴禁隨意占課。教研組制定出切實可行的教研計劃，教師對各科教學(xué)制定相應(yīng)的教學(xué)計劃，鼓勵教師在備課、批改作業(yè)等方面大膽創(chuàng)新，教導(dǎo)處要不定期對各項教學(xué)工作進行檢查評估。3；加強安全管理工作學(xué)校安全管理工作關(guān)系到千家萬戶的幸福。本學(xué)期，要求各班繼續(xù)結(jié)合學(xué)?！栋踩逃鍡l規(guī)定》及上級相關(guān)安全教育文件，上好“開學(xué)安全第一課”，按照學(xué)校計劃，適時對學(xué)生進行安全教育，提高學(xué)生的安全防護意識和技能。結(jié)合上級精神，繼續(xù)搞好流行病防治措施，搞好安全自救演練工作，提高師生安全自救能力。教師要按照學(xué)校規(guī)定準時參加值班、值周護?；顒樱_保學(xué)校公共財產(chǎn)的安全。開展幼兒園規(guī)范化建設(shè)，抓好幼兒啟蒙教育，根據(jù)《幼兒園工作規(guī)程》和《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》加強常規(guī)教學(xué)管理，教師要根據(jù)幼兒的心理和生理特點，認真實施教學(xué)，教學(xué)特色要對周邊幼兒園具有示范輻射作用。加強安全意識教育，監(jiān)管幼兒在校全過程，強化責任，確保安全。4；加強班級管理班主任是班級管理的第一責任人。班主任要結(jié)合學(xué)校工作計劃制定出相應(yīng)的班務(wù)計劃，完善班級管理制度，建立“兩表三冊”，指導(dǎo)學(xué)生搞好班級美化，處理好下一頁

第二篇：2010年秋季校務(wù)工作計劃

2010年秋季校務(wù)工作計劃

隨著素質(zhì)教育的深入發(fā)展，新課程教學(xué)已在我校全面實施。本學(xué)期，根據(jù)黨的教育方針政策，結(jié)合縣教體局制定的“十一五”期間工作總思路：確立一個指導(dǎo)思想，強化“三項紀律”，喊響一個口號，以提高教育教學(xué)質(zhì)量為核心，鞏固“兩基”成果，加快普及高中階段教育，大力發(fā)展職業(yè)教育，重視學(xué)前教育，關(guān)心特殊教育，扶持民辦教育，發(fā)展遠程教育和繼續(xù)教育，努力實現(xiàn)湯陰教育科學(xué)發(fā)展、均衡發(fā)展、內(nèi)涵發(fā)展、創(chuàng)新發(fā)展、和諧發(fā)展。繼續(xù)實施“12345”工程。為使我校的教育教學(xué)滿足社會發(fā)展的要求，與上級工作思路相吻合，在本學(xué)期，我校將借助當前有利形勢，繼續(xù)圍繞“教研興?！边@一基本方針，結(jié)合我校實際，以“讓每一位進入學(xué)校的學(xué)生都能獲得與之相適應(yīng)的教育，最大程度地挖掘他們的潛能，從而助其成材”為教學(xué)宗旨，以黨的教學(xué)方針為準繩，深化教育教學(xué)改革，全面提高教學(xué)質(zhì)量，進而達到提高學(xué)生的綜合素質(zhì)的目標。為實現(xiàn)這一目標，特定本學(xué)期工作計劃如下：

一：強化德育，提升育人目標；

1：師德教育

“學(xué)高為師，身正為范”。教師的道德品質(zhì)對學(xué)生的健康成長具有深遠的影響。這就要求教師不僅要有廣博的知識，還必須具備高尚的師德。本學(xué)期我校將繼續(xù)以《公民道德實施綱要》為參照，以“守則、守法、守信、守德”教育為載體，在教師中深入開展“三德”教育，要求教師模范遵守各項法規(guī)，遵循守則、規(guī)范，具體做到“敬業(yè)、愛生、愛?！?。敬業(yè)：就是要求教師要具有高度的事業(yè)心和責任感，關(guān)注教育的發(fā)展現(xiàn)狀，結(jié)合實際積極進行教改，對學(xué)生的發(fā)展負責。把教育作為一項事業(yè)而非職業(yè)。愛生：就是要求教師要愛護每一位學(xué)生，能看到每一位學(xué)生身上的閃光點，認識到學(xué)生是發(fā)展的人、是獨特的人、是具有獨立意義的人，關(guān)注每一位學(xué)生的身心成長，要樹立教育民主思想，維護學(xué)生合法利益，純化師生關(guān)系。愛校：就是要求教師把對教育事業(yè)的忠誠具體轉(zhuǎn)化為熱愛學(xué)校的具體行動，關(guān)注學(xué)校的整體發(fā)展，維護學(xué)校的基本利益，正確對待集體與個人的關(guān)系，服從學(xué)校的工作安排，并盡力作好每一項工作?？傊處熞炎约簩逃那楦幸詫嶋H行動呈現(xiàn)，接受社會、家長、學(xué)生的監(jiān)督，嚴格遵守學(xué)校的各項規(guī)章制度，模范遵守法律法規(guī)，學(xué)期末，學(xué)校對每一位教師的師德狀況進行公正、全面的評估，與績效考評相結(jié)合，對師德表現(xiàn)良好的教師進行獎勵。努力建設(shè)一支奮進的、創(chuàng)新的教師隊伍，為創(chuàng)造一流的、先進的工作業(yè)績提供保障。2：學(xué)生道德品質(zhì)養(yǎng)成教育

為了使學(xué)生德育健康發(fā)展，使學(xué)校具有良好的育人氛圍，本學(xué)期，依舊以少先隊為依托，在學(xué)生中開展“五小好標兵”活動。即：在家時做“孝敬長輩、關(guān)心親人、勤儉節(jié)約、熱愛勞動”的“小幫手”；在社會上做“熱愛祖國、文明禮貌、誠實守信、遵紀守法”的“小標兵”；在學(xué)校做“團結(jié)友愛、互相幫助、尊重他人、善于合作”的“小伙伴”；在公共場所做“愛護公物、保護環(huán)境、遵守秩序、維護公德”的“小衛(wèi)士”；在獨處時做“心胸開闊、健康向上、勇于創(chuàng)新”的“小主人”；同時深入開展弘揚和培育民族精神月活動，加強國情和社情教育，培養(yǎng)學(xué)生的愛國主義情感。班主任要通過班、隊活動，努力培養(yǎng)學(xué)生具有“愛惜生命、孝敬父母、關(guān)心他人、熱愛集體、報效祖國”的“五愛情感”；養(yǎng)成“勤奮好學(xué)、勤儉節(jié)約、文明禮貌、遵紀守法、整潔健身”的“五好習(xí)慣”；具有“獨立自主、自覺自理、自我表現(xiàn)、自我調(diào)控、自我評價”的“五自能力”。

強化學(xué)生情商指導(dǎo)，樹立良好的正面榜樣，嚴厲制止不文明現(xiàn)象，形成正確的輿論導(dǎo)向和正確的是非評價觀念，在學(xué)生良好道德品質(zhì)養(yǎng)成的同時促使良好校風的形成。

二：立足實際搞教研，促進教師專業(yè)成長；

在教學(xué)上，要求廣大教師以求真務(wù)實的工作態(tài)度,促進公平、提高內(nèi)涵、發(fā)展特色、塑造品牌為辦學(xué)理念，進一步加強教學(xué)管理、對學(xué)校常規(guī)教學(xué)工作實施全員管理。以評價為導(dǎo)向，以發(fā)展為動力,真正把握住教學(xué)這個生命線。緊緊圍繞學(xué)校本學(xué)期工作思路和工作重點，強化制度建設(shè)，樹立“以人為本”的教育理念，認真貫徹落實新課改精神，認真做好本學(xué)期的教育教學(xué)工作。

新課改的深入發(fā)展必然涉及教師教育理念的轉(zhuǎn)變。是否具有正確的教育理念，直接關(guān)系到學(xué)校教育改革成敗。本學(xué)期，要求教師繼續(xù)認真學(xué)習(xí)新課程標準，更新教育教學(xué)理念，并把新的教育教學(xué)理念與現(xiàn)有的課程體系相結(jié)合，選擇最為恰當?shù)慕虒W(xué)方法，改良自己的教學(xué)，在全校開展自主性學(xué)習(xí)教學(xué)改革，推進學(xué)校教研工作的發(fā)展。與之同步，要求教師要繼續(xù)提高自身的電化教學(xué)能力，認真學(xué)習(xí)計算機基本使用技能，強化多媒體教學(xué)技術(shù)的使用技能，達到能夠利用網(wǎng)上教學(xué)資源，并能把教學(xué)資源優(yōu)化重組，服務(wù)于自己的教學(xué)，在豐富自己教學(xué)手段的同時使學(xué)生能接觸到更多有益于發(fā)展的知識信息。教師的教學(xué)工作必須服務(wù)于“教研興?！边@一基本方針。

本學(xué)期，我校要繼續(xù)實行聽評課制度，實施“高效課堂”工程，要求教師在講課時切實做到：1；選擇適合學(xué)生發(fā)展的教學(xué)方法進行教學(xué)。2；使學(xué)生獲得與之相應(yīng)的知識，掌握解決問題的方法和技巧。3；教學(xué)要把知識化難為易，在符合教學(xué)要求的同時盡量與實際相結(jié)合。4；把課堂交還給學(xué)生，教師做好學(xué)生學(xué)習(xí)的引導(dǎo)者，在合理發(fā)揮教師主導(dǎo)作用的同時充分發(fā)揮學(xué)生的主體作用，使學(xué)生主動獲得發(fā)展。5；著力培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新能力和實踐能力，倡導(dǎo)啟發(fā)式教學(xué)和探究式學(xué)習(xí)，培養(yǎng)學(xué)生良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣和較強的學(xué)習(xí)能力。

在教師發(fā)展方面，采取“走出去、請進來”的模式，為教師的交流發(fā)展提供良性平臺。同時，教師要根據(jù)自身能力和學(xué)科特點，恰當?shù)刂贫ㄐ＜壗萄姓n題，逐步向?qū)I(yè)化教師發(fā)展。學(xué)校提倡跨學(xué)科聽課，鼓勵教師及時總結(jié)教學(xué)心得，在豐富學(xué)校教研工作的同時提高自己的教研理論水平。

三：嚴抓細管，爭創(chuàng)一流學(xué)校；

1；實行量化考核制度

結(jié)合上級精神和學(xué)校實際，改良量化考核方案，對教師的各項工作進行科學(xué)合理的量化考核，把常規(guī)教學(xué)、班級管理、教學(xué)能力、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、工作態(tài)度、師德表率等各方面納入量化考核范圍，使教師的工作有章可循，使教師的工作能及時得到認可或糾正，使教師具有科學(xué)發(fā)展觀意識，也使學(xué)校教學(xué)管理更加科學(xué)，更加有利于學(xué)校的長期發(fā)展。

2；加強常規(guī)教學(xué)管理

教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校工作的靈魂和生命線,學(xué)校教學(xué)質(zhì)量的高低，關(guān)系到學(xué)校的生存和發(fā)展，關(guān)系到廣大教師的切身利益。因此，全體教師要樹立質(zhì)量意識，認真牢記 “學(xué)校工作以教學(xué)為中心，教學(xué)流程以課堂為中心，課堂教學(xué)以學(xué)生為中心”的教學(xué)質(zhì)量觀，切實把提高教學(xué)質(zhì)量工作抓緊抓好。為此，要做好以下四個方面的工作：

第一，要充分發(fā)揮學(xué)科教研組的作用，教研組長是該學(xué)科的帶頭人，要對本學(xué)科的教學(xué)質(zhì)量負責，組織和帶領(lǐng)本學(xué)科教師積極主動地開展好教研組工作，研究教材，分析學(xué)情，結(jié)合實際制定計劃，統(tǒng)一要求，安排活動，做好教研組活動記錄，便于學(xué)校定期檢查。

第二，各教研組要以務(wù)實教研為宗旨，帶領(lǐng)教師加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，轉(zhuǎn)變教育觀念，加強信息交流，積極迎接新課標改革。教研活動以教材、新課標、教法和學(xué)法為重點, 積極鼓勵教師運用現(xiàn)代教學(xué)手段進行課堂教學(xué)，各教研組按規(guī)定推出一定數(shù)量的學(xué)科特色課，安排一項學(xué)科特色教研活動?？梢愿鶕?jù)學(xué)校擬定的評課標準，開展客 觀公正的評課活動，教研組要有活動記錄，期末要有教研總結(jié)。第三，學(xué)校的骨干教師擔當著學(xué)科教學(xué)質(zhì)量提高的艱巨重任，是學(xué)校發(fā)展必須緊密依靠的中堅力量，骨干教師在做好教學(xué)工作的同時，要加強自身學(xué)習(xí)，不斷給自己 “充電”。做到學(xué)用一致，在教學(xué)活動中要起示范和帶動作用，各教研組在安排公開課時，力爭讓優(yōu)秀教師、學(xué)科帶頭人、骨干教師上示范課或研討課。青年教師應(yīng)該虛心向骨干教師學(xué)習(xí)，在教學(xué)過程中務(wù)實進取，提高青年教師的創(chuàng)新精神和實踐能力，加快教師專業(yè)化培養(yǎng)進程。

第四，進一步完成教學(xué)質(zhì)量評估機制，在加強學(xué)生學(xué)業(yè)質(zhì)量評估的同時，將對教師的教學(xué)行為結(jié)合學(xué)生評教意見和家長評教意見組織進行教學(xué)質(zhì)量評估，增加評估的透明度，充分體現(xiàn)公平、公開、公正的原則，使教學(xué)質(zhì)量評估制度逐步走規(guī)范化軌道。各科教學(xué)要按照課程表規(guī)定，按時、按量完成相關(guān)教學(xué)任務(wù)，嚴禁隨意占課。教研組制定出切實可行的教研計劃，教師對各科教學(xué)制定相應(yīng)的教學(xué)計劃，鼓勵教師在備課、批改作業(yè)等方面大膽創(chuàng)新，教導(dǎo)處要不定期對各項教學(xué)工作進行檢查評估。

3；加強安全管理工作

學(xué)校安全管理工作關(guān)系到千家萬戶的幸福。本學(xué)期，要求各班繼續(xù)結(jié)合學(xué)校《安全教育十五條規(guī)定》及上級相關(guān)安全教育文件，上好“開學(xué)安全第一課”，按照學(xué)校計劃，適時對學(xué)生進行安全教育，提高學(xué)生的安全防護意識和技能。結(jié)合上級精神，繼續(xù)搞好流行病防治措施，搞好安全自救演練工作，提高師生安全自救能力。教師要按照學(xué)校規(guī)定準時參加值班、值周護?；顒?，確保學(xué)校公共財產(chǎn)的安全。

開展幼兒園規(guī)范化建設(shè)，抓好幼兒啟蒙教育，根據(jù)《幼兒園工作規(guī)程》和《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》加強常規(guī)教學(xué)管理，教師要根據(jù)幼兒的心理和生理特點，認真實施教學(xué)，教學(xué)特色要對周邊幼兒園具有示范輻射作用。加強安全意識教育，監(jiān)管幼兒在校全過程，強化責任，確保安全。

4；加強班級管理

班主任是班級管理的第一責任人。班主任要結(jié)合學(xué)校工作計劃制定出相應(yīng)的班務(wù)計劃，完善班級管理制度，建立“兩表三冊”，指導(dǎo)學(xué)生搞好班級美化，處理好學(xué)校、學(xué)生、家庭之間的關(guān)系，協(xié)調(diào)學(xué)校教育與家庭教育，建立家校聯(lián)系會，充分調(diào)動家長的能量為學(xué)校和學(xué)生健康發(fā)展提供便利條件。利用班、隊會對學(xué)生進行心理健康教育，高年級要對學(xué)生進行必要的生理衛(wèi)生教育。為學(xué)生全面健康發(fā)展創(chuàng)設(shè)有利條件。

5；加強體育衛(wèi)生工作

為確保學(xué)生身心健康發(fā)展，切實落實《國家學(xué)生體質(zhì)健康標準》，引導(dǎo)學(xué)生養(yǎng)成健康的生活方式和良好的衛(wèi)生習(xí)慣，認真開展“億萬學(xué)生陽光體育運動”，堅持做好“兩操”。舉辦秋季“學(xué)生身體素質(zhì)達標運動會”和“冬季長跑運動會” 6；嚴肅考勤制度

教師每天到校后進行簽到，嚴禁代簽。實施請、銷假制度，嚴格控制請假

人數(shù)和次數(shù)。嚴禁遲到、早退。教導(dǎo)處要經(jīng)常抽查教師在崗情況，并登記在冊，與績效考核掛鉤，作為教師年終考評參照條件之一。

7；搞好環(huán)境美化

各班要組織值日生對教室和清潔區(qū)進行衛(wèi)生打掃，清理衛(wèi)生死角。教育學(xué)生愛護學(xué)校花草，并按時對責任區(qū)內(nèi)的花草進行必要的養(yǎng)護。

8；加強公共財物管理

各班財物由班主任對學(xué)校負責，要教育學(xué)生愛護公共財物。教師對學(xué)校公物實行借還制度，并登記在冊。學(xué)校要開源節(jié)流，搞好校園規(guī)劃和經(jīng)濟開發(fā)，繼續(xù)實行校務(wù)公開，接受教師和社會的監(jiān)督。

9；搞好學(xué)期末評定工作

在學(xué)期末，對班主任、教師、班級、學(xué)生的工作及表現(xiàn)進行客觀公正的評定，鼓勵先進，激勵其他。

總之，本學(xué)期學(xué)校各項工作都要在原有基礎(chǔ)上更進一步，這就要求我們一定要克服困難、堅定信心、團結(jié)一致、扎實工作，結(jié)合黨的教育教學(xué)方針和教體局教育工作要點，開拓進取，在轉(zhuǎn)變教育理念的同時搞好各項教學(xué)工作，在全面提高學(xué)生素質(zhì)的同時把我校建設(shè)成為本地一流學(xué)校，在教育改革的大潮中提高我校的競爭能力。

第三篇：小學(xué)2013年秋季校務(wù)公開工作計劃

中心小學(xué)校務(wù)公開工作計劃

為進一步完善校務(wù)公開制度，加強學(xué)校民主管理，推進校務(wù)公開工作，促進學(xué)校和諧發(fā)展，規(guī)范學(xué)校的辦學(xué)行為，把廣大教師和社會大眾的知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)真正落到實處，保證教育事業(yè)健康、穩(wěn)定、協(xié)調(diào)發(fā)展，實現(xiàn)“學(xué)校管理法制化、科學(xué)化、民主化、現(xiàn)代化”的目標，結(jié)合我校實際，特制定以下方案：

一﹑明確校務(wù)公開原則

1、依法真實原則。校務(wù)公開應(yīng)依據(jù)相關(guān)規(guī)定進行，公開的內(nèi)容必須真實；

2、突出重點原則。凡是教師、學(xué)生家長普遍關(guān)心的事項，容易產(chǎn)生不公平、不公正 滋生腐敗問題的權(quán)力運行環(huán)節(jié)都要實行公開；

3、講求實效原則。校務(wù)公開要及時，要便于教師和學(xué)生及家長知情、參與和監(jiān)督。

二、工作任務(wù)與要求

1﹑堅持學(xué)校校長負責制，教師積極參與的工作格局。嚴格按照“誰主管、誰負責”

健全校務(wù)公開組織機構(gòu)，及時調(diào)整充實工作人員，確保領(lǐng)導(dǎo)到位、機構(gòu)到位、人員到位、責任到位。

2、加大宣傳教育力度。充分利用各種載體，加大對校務(wù)公開工作的宣傳教育力度，引導(dǎo)教師提高開展校務(wù)公開工作重要性的認識，積極宣傳典型經(jīng)驗和工作成效，指導(dǎo)和推動校務(wù)公開工作的深入開展。

3、推行“陽光收費”。認真落實收費公示制度，推行“陽光收費”，及時向社會公布收費政策，凡涉及學(xué)生的學(xué)校收費項目和標準必須向家長和社會公示，切實維護群眾的知情權(quán)、監(jiān)督權(quán)。

4、加強監(jiān)督檢查。結(jié)合學(xué)校民主評議活動，組織監(jiān)督，加強對學(xué)校校務(wù)公開的情況進行明察暗訪，加大監(jiān)督檢查的力度，認真查找校務(wù)公開工作存在的問題和薄弱環(huán)節(jié)，提出整改意見，確保校務(wù)公開工作的深入扎實開展。

三、主要措施

1、建立健全領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)成立以校長為組長，學(xué)校行政人員任組員的校務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組，全面負責落實校務(wù)公開工作。校長作為主要負責人，加強對校務(wù)公開工作的領(lǐng)導(dǎo)，進一步健全和完善組織機構(gòu)，充實人員。確保校務(wù)公開的不斷深化、鞏固和發(fā)展。

2、抓學(xué)習(xí)，提高認識深入學(xué)習(xí)上級有關(guān)事務(wù)公開的會議精神，把校務(wù)公開工作作為發(fā)展社會主義民主政治、保障人民群眾民主權(quán)力的重要內(nèi)容，依法有序推進。健全公開監(jiān)督保障措施，提高公開的針對性和實效性。制定和落實校務(wù)公開實施制度，并把該制度列入學(xué)校章程。對校務(wù)公開的目標、內(nèi)容、方式、方法、步驟、組織等作出明確的規(guī)定，逐步建立健全實施制度。校務(wù)公開工作要與落實黨風廉政建設(shè)責任制相結(jié)合，使之更加充滿生機和活力。

3、充分發(fā)揮監(jiān)督機制的作用，首先是組織監(jiān)督。一是接受上級主管部門的定期檢查。二是群眾監(jiān)督，接受廣大師生、學(xué)生家長、社會各界對公開內(nèi)容的質(zhì)疑。三是接受輿論監(jiān)督。

4、校務(wù)公開是依法治校，加強學(xué)校內(nèi)部管理的重要形式，校領(lǐng)導(dǎo)對公開工作負責真正把黨的全心全意依靠教職工辦好學(xué)校的方針落實到實處。

5、抓宣傳，培育典型學(xué)校要營造氛圍，利用公開宣傳欄、Led等媒體，宣傳校務(wù)公開活動的重要性、必要性和工作成效，使廣大教師感受到開展校務(wù)公開工作是代表和維護最廣大人民群眾利益，依靠人民群眾辦好教育的一項重要制度；是形成了民主參與、民主決策、民主管理、民主監(jiān)督的濃厚氛圍；是起到了聚民心、聚民智、聚民力的作用。要不斷地鞏固校務(wù)公開工作的成果，總結(jié)推廣好的做法和經(jīng)驗，把校務(wù)公開工作推上新臺階。

中心小學(xué)校務(wù)公開工作計劃

實施校務(wù)公開，加強廉政建設(shè)，是新形勢下認真貫徹落實 “三個代表”重要思想的重要舉措。在學(xué)校推行校務(wù)公開有利于加強教職工和群眾的的民主監(jiān)督，發(fā)揮師生的主人翁地位和作用，它的順利開展，將為學(xué)校的發(fā)展注入新的活力。制訂本學(xué)期校務(wù)公開工作計劃如下：

一、加強領(lǐng)導(dǎo)，全面推行

學(xué)校高度重視校務(wù)公開工作，期初組織教職工認真學(xué)習(xí)上級有關(guān)文件，提高教職工對推行校務(wù)公開制度的思想認識。同時根據(jù)學(xué)校的實際情況設(shè)立校長為校務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組組長，學(xué)校行政、工會為成員的領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)督機制，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)兩個小組，一是校務(wù)公開執(zhí)行小組，全面負責校務(wù)公開工作的具體實施，及時收集公開內(nèi)容和群眾對校務(wù)公開結(jié)果的意見和要求，提出解決措施和辦法，負責材料的分類整理保管；二是校務(wù)公開監(jiān)督小組，全面負責校務(wù)公開工作的監(jiān)督，保證校務(wù)公開工作有效開展。

二.健全內(nèi)部管理制度。

1.本學(xué)期將進一步完善公開材料整理歸檔制度，凡是公開的事項和內(nèi)容，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組審核后，由單位負責人簽字后再公開。公開后及時收集群眾的意見，對群眾提出的疑問和要求要及時答復(fù)。學(xué)校所有的公開材料均要備份，并按照公開項目歸類存檔，方便各級監(jiān)督檢查，進一步規(guī)范公開材料的管理。

2.建立健全校務(wù)公開制度，公布學(xué)校校務(wù)公開的咨詢、投訴、舉報電話，規(guī)范公開工作，給教職員工和群眾以知情權(quán)、管理權(quán)、監(jiān)督權(quán)。凡涉及教職工利益、教職工普遍關(guān)心的事項一律公開，為使校務(wù)公開工作更加及時、全面，學(xué)校的校務(wù)公開形式多樣化：①召開會議：在教代會、教職工大會、黨員大會、學(xué)生家長會等會議上公開；②專門開設(shè)校務(wù)公開欄，每月15日為校務(wù)公開日；

三.突出校務(wù)公開重點。圍繞學(xué)校中心工作，確定公開的重點內(nèi)容，特別是教材圖書和大宗物資采購、基建工程招投標、招生錄取、學(xué)校收費和人事聘用和職稱評聘、評先評優(yōu)和干部任用等熱點、焦點問題作為校務(wù)公開重點內(nèi)容進行公開。要著力推進“陽光工程”，對事關(guān)全局和師生切身利益的重大事項，如教師績效工資、師德考評等，實行決策前信息公開和實施過程的動態(tài)信息公開，實現(xiàn)由結(jié)果公開到過程公開的轉(zhuǎn)變。

1.財務(wù)管理公開。我校每月的財務(wù)預(yù)算計劃、財務(wù)收支情況、資產(chǎn)負債表、辦公設(shè)備的集中采購情況、教職工的獎金分配情況都將在校務(wù)公開欄上進行公布。

2.教職工獎懲公開。各級各類先進評選獎勵范圍、對象、條件、名額、評選程序要求，評選活動過程，確定上報人選和評選結(jié)果均實行公開。

3.教師季度績效考核公開。對于教師的季度績效考核學(xué)校將進行量化并將結(jié)果公開。4.學(xué)生的各級各類獲獎情況公開。如評選學(xué)校的“三好學(xué)生”、鎮(zhèn)市級的“三好學(xué)生”、優(yōu)秀少先隊員等都將評選的過程及結(jié)果進行公開。

5.學(xué)校新校區(qū)的遷建情況進行公開。學(xué)校將及時將遷建項目進度進行公開，讓教師、家長、社會人士對學(xué)校未來的發(fā)展有更深入的了解。

新的一學(xué)期，學(xué)校將繼續(xù)把校務(wù)公開工作落到實處，進一步促進學(xué)校廉政建設(shè)和教育管理的科學(xué)化、民主化，提高人民群眾對教育的滿意度，促進和諧校園的構(gòu)建和教育事業(yè)的健康發(fā)展。

中心小學(xué)校務(wù)公開工作總結(jié)

校務(wù)公開，是學(xué)校工作的重要內(nèi)容。我校認真學(xué)習(xí)貫徹執(zhí)行林業(yè)局黨委、工會有關(guān)文件精神，抓緊抓好此項工作，取得了一定成績，現(xiàn)將此項工作總結(jié)如下：

一、勤奮學(xué)習(xí)提高認識

組織教職工認真學(xué)習(xí)林業(yè)局黨委、工會有關(guān)校務(wù)公開的文件，大家達成共識：校務(wù)公開，是深化學(xué)校內(nèi)部管理、體制改革、加強民主管理和民主監(jiān)督，建立有中國特色社會主義現(xiàn)代化管理制度的重要內(nèi)容，是加強學(xué)校民工主政治建設(shè)的重要途徑，是推行依法治教、依法治校的重要舉措，是促進學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子和管理人員廉潔自進一步搞好教育系統(tǒng)黨風廉政建設(shè)的有力保障，是密切黨群聯(lián)系，維護教育形象，取得廣大群眾和社會各界對教育理解、支持和幫助的有效措施。

二、精心組織。領(lǐng)導(dǎo)加強

實行校務(wù)公開校長負責制。堅持教職工代表大會制度，建立了由教職工代表大會成員組成的校務(wù)公開監(jiān)督小組。每月召開一次例會，征求群眾意見，通報有關(guān)情況。

三、認真落實公開內(nèi)容

我們向社會公開的內(nèi)容主要有：

1、嚴格實行“免費制”。收費問題是群眾最關(guān)心的熱點，我們必須做好。每學(xué)期開學(xué)，學(xué)校對免除的收費項目、標準、范圍、上級文件及批準文號、代收代辦的收費項目、標準及學(xué)校電話等全部向?qū)W生家長公示，如發(fā)生收費，就在校內(nèi)大門口黑板報上最醒目的地方公布，還給每名學(xué)生發(fā)放了“收費卡”，逐一記錄交納項目和金額，讓廣大群眾明明白白交費。各項收費都納入了財務(wù)部門統(tǒng)一管理，嚴格執(zhí)行“收支兩條線”的規(guī)定。

2、招生事務(wù)公開。上學(xué)期期末，就發(fā)出通知，讓適齡兒童到教導(dǎo)處登記，3、學(xué)校班集體和學(xué)生個人評獎情況公開，公示后無意見才向上級報送。上期評選先進班集體和三好學(xué)生、優(yōu)秀學(xué)生干部都進行了公示。我們向全校教職工公開的內(nèi)容主要有：

1、財務(wù)管理公開，兩個學(xué)期期末，分別向教職工公布了秋季、春季學(xué)期學(xué)校財務(wù)收支狀況，財務(wù)預(yù)決算、財政撥款、正常收費、社會捐贈（教師節(jié)單位和開學(xué)初個人對困難生的捐贈）、績效獎金、補助等收支情況。

2、教職工獎懲公開。包括評選校級、局級、總局、省的先進、優(yōu)秀個人（如優(yōu)秀教師、師德標兵、優(yōu)秀班主任）或集體時，都向教職工公布相關(guān)文件、評選條件、名額、程序，并按要求開教職工大會民意測驗評選，再討論確定上報人選，最后公示評選結(jié)果。

3、干部人事工作公開，中層干部的培養(yǎng)使用，黨員的發(fā)展，外派教師學(xué)習(xí)等等，都讓全體教職工明白。

4、公益捐款公示。如自然災(zāi)害（地震、冰凍、水災(zāi)、龍卷風），清雪，重大疾病捐助等。

5、日常工作。如出勤、工資、績效獎金、重大活動有功人員獎勵、聽課、侯課、坐課、先優(yōu)模的評選情況等。

四、校務(wù)公開形式多樣

1、充分運用教職工代表大會的形式，職代會如期召開。凡學(xué)校重大事情都廣泛征求群眾意見，再集中、決策，再公開布。比如：本學(xué)期對作業(yè)批改、教案書寫進行改革，經(jīng)開了三次教職工代表大會，反復(fù)征求意見后，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子才通過改革方案。

2、定期和不定期地召開黨支部行政工會聯(lián)席會，校務(wù)委員會、教職工座談會，堅持民主議事制度，充分聽取各方面意見，促進民主決策。

3、設(shè)立了校長電話、校務(wù)公開欄，還配合廣播、校報、板報等形式，及時公布校務(wù)公開內(nèi)容、監(jiān)督電話號碼，使我校校務(wù)公開渠道暢通無阻。

4、搞好民主評議校長工作。每學(xué)期期末，都按時開展評議工作，領(lǐng)導(dǎo)班子成員每個人都在教職工大會以上向全體教職工述職，全校教職工對校長、副校長、中層干部進行了口頭的書面的民主評議。

5、校務(wù)公開采取每學(xué)期開學(xué)和期末為重點，定期公布有關(guān)情況。同時，還根據(jù)工作需要，隨時公布。

五、校務(wù)公開 成績斐然

我校開展校務(wù)公開工作以來，促進了學(xué)校的改革、發(fā)展和穩(wěn)定，促進了學(xué)校民主管理，增強了廣大教職工的主人翁意識，調(diào)動了工作積極性；促進了學(xué)校的黨風廉政建設(shè)和教育行風建設(shè)；促進了學(xué)校管理的規(guī)范化，提高了學(xué)校管理水平, 依法執(zhí)教、依法治校的自覺性得到增強，進一步樹立了教育事業(yè)的良好形象。通過建立公開、公平、公正的辦事機制，公開收費項目和依據(jù)等措施,贏得了教職工和人民群眾的信任，在社會上樹立了教育事業(yè)的良好形象。通過家長會對近400名家長征求意見調(diào)查，對我校反映不錯。我們的工作還做得很不夠，我們要加強領(lǐng)導(dǎo)，精心組織，保證校務(wù)公開工作更加深入、健康地開展，收到更好實效。

中心小學(xué)校務(wù)公開工作總結(jié)

根據(jù)區(qū)教育局進一步積極推進校務(wù)公開，增強學(xué)校工作的透明度，強化學(xué)校民主管理和民主監(jiān)督的要求，確保校務(wù)公開工作的質(zhì)量，更好地發(fā)揮校務(wù)公開在加強基層民主政治建設(shè)，促進學(xué)校改革、發(fā)展、穩(wěn)定中的積極作用。在上級黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子團結(jié)、務(wù)實開拓、創(chuàng)新，全面貫徹黨的教育方針，認真組織教職工參與學(xué)校管理和教育教學(xué)改革，加強黨風廉政建設(shè)，堅持和完善教職工代表大會和校務(wù)公開制度，發(fā)揮了校務(wù)公開在教職工民主管理、民主監(jiān)督的積極作用，增強了學(xué)校的凝聚力，調(diào)動了全校教職工的工作積極性，促進了學(xué)校的改革、穩(wěn)定和發(fā)展，使學(xué)校辦學(xué)水平和辦學(xué)效益明顯提高。根據(jù)區(qū)教育局的安排要求，我們對前段學(xué)校校務(wù)公開工作認真進行自查，現(xiàn)將自查情況匯報如下：

一、加強學(xué)校校務(wù)公開工作的領(lǐng)導(dǎo)，建章立制。

我校校務(wù)公開工作，在學(xué)校黨支部的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，成立了學(xué)校校務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組，由支部書記任組長，副書記和工會主席任副組長，學(xué)校制定了校務(wù)公開工作意見。黨支部、領(lǐng)導(dǎo)班子把校務(wù)公開工作納入重要議事日程，認真組織落實。學(xué)校黨政工領(lǐng)導(dǎo)非常重視校務(wù)公開工作，對學(xué)校的重大決策事項和教職工反映強烈的熱點問題與教職工切身利益密切相關(guān)的問題，我們堅持通過教職工代表大會進行公開或在全體教師會上進行公開通報，對教代會教職工提案的問題，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)親自走下去，爭取教師代表的意見，認真討論提案的落實問題。并制定了相應(yīng)的規(guī)章制度，將校務(wù)公開工作列入了學(xué)校黨風廉正建設(shè)職責和領(lǐng)導(dǎo)班子政績考核工作之中，建立了學(xué)校校務(wù)公開欄，及時向教職工公開學(xué)校辦事制度、程度及結(jié)果，增加了學(xué)校校務(wù)公開的透明度。學(xué)校校務(wù)公開工作督察小組負責對校務(wù)公開工作進行定期或不定期地督查，對存在問題及時糾正，促進校務(wù)公開工作的落實。

二、發(fā)揮教代會作用，加強民主管理、校務(wù)公開的貫徹落實。

我校教職工代表大會在校務(wù)公開工作中發(fā)揮了良好的作用。做到定期召開教代會。把學(xué)校重大事項：學(xué)校的發(fā)展規(guī)劃，學(xué)校的工作計劃，教育教學(xué)改革方案，學(xué)校的有關(guān)規(guī)章制度，學(xué)校德、能、勤、績考核獎懲條例，績效工資方案，學(xué)校財務(wù)收支情況和財務(wù)審計情況，教職工集體福利、教職工住房等。凡學(xué)校的重大決策和與教職工切身利益的重要問題，我們堅持了通過教職工代表大會進行公開，將有關(guān)內(nèi)容向教代會報告，并提交教代會審議，讓教師行使代表的權(quán)利，審議學(xué)校的工作計劃，審議各種制度，通過教職工提案的解答等。經(jīng)過教代會討論修改后決定實施，使教師們發(fā)揮了主人翁意識，自覺投入到?jīng)Q策的實施中，并在學(xué)校的實際工作中不斷完善，保證了學(xué)校各項工作改革的順利進行。教代會代表增強了參政、議政的責任感、使命感和民主意識，推動了學(xué)校民主管理工作的發(fā)展。

對學(xué)校人事制度改革，教師職稱評定，教師評先樹優(yōu)等工作。我們首先經(jīng)過學(xué)校黨支部、校委會研究，并組織全體教職工認真?zhèn)鬟_學(xué)習(xí)有關(guān)文件精神，按照文件的要求、嚴格程序，盡力做到公開、公正。嚴格按條件辦事，不得有違背維護教職工利益的行為。在此次人事制度改革中，我們一直是按照制定的實施意見的具體方案和人事制度改革的宗旨進行的，因此，我校的人事制度改革工作是公正的、完善的、有效的。達到了預(yù)期的目的，取得了理想的效果。在學(xué)校職稱評定和評選先進工作中，我們做到了條件公開，標準公開，程序公開，評選推薦公開，并進行公示。增加了公開的透明度，避免了人情因素，防止了論資排隊的做法，真正評選出成績突出，確實在教師中起到模范作用的人選。使教職工評出了團結(jié)，評出了積極性。并且做到了對民主管理的各種不同內(nèi)容，采取不同形式，向全體教職工及時進行公示、公開工作。學(xué)校財務(wù)收支情況，利用教代會或教師大會向教職工及時公開。對學(xué)校學(xué)生的收費，每學(xué)期開學(xué)處，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)及時研究收費標準，嚴格按照收費卡和上級規(guī)定來執(zhí)行。并將收費標準向家長通報或召開家長會來公開。對學(xué)校的大型開支，如學(xué)校新建的微機室和復(fù)印機的購置等均經(jīng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子會議研究，并在全體教師會上進行通報。學(xué)校將財務(wù)工作中的經(jīng)費收支情況和工程預(yù)決算情況等事項在教師會上進行通報，使教師們了解學(xué)校經(jīng)濟狀況，積極響應(yīng)學(xué)校號召，開展增收節(jié)支工作，今年學(xué)校全體教師在福利少的情況下，教職工的思想穩(wěn)定，勞動積極性得到了調(diào)動和很好的發(fā)揮。使學(xué)校的各項工作穩(wěn)步發(fā)展。

在學(xué)校中層干部競爭上崗的工作中，我們做到了公開標準，公正的基礎(chǔ)上，選拔思想好、業(yè)務(wù)精、能力強、威信高的青年骨干教師走到領(lǐng)導(dǎo)崗位上來。中層干部在學(xué)校教育教學(xué)各項工作中都取得了顯著的成績，為中心小學(xué)小學(xué)的輝煌做出了貢獻。

第四篇：2009年秋季校務(wù)工作總結(jié)

轉(zhuǎn)眼間，一學(xué)期工作即將結(jié)束，為了更好的開展下學(xué)期的各項工作，現(xiàn)把本學(xué)期工作做一總結(jié)。

本學(xué)期，我校根據(jù)黨的教育方針政策，結(jié)合縣教體局制定的“十一五”期間工作總思路：確立一個指導(dǎo)思想，強化“三項紀律”，喊響一個口號，以提高教育教學(xué)質(zhì)量為核心，鞏固“兩基”成果，加快普及高中階段教育，大力發(fā)展職業(yè)教育，重視學(xué)前教育，關(guān)心特殊教育，扶持民辦教育，發(fā)展遠程教育和繼續(xù)教育，努力實現(xiàn)湯陰教育科學(xué)發(fā)展、均衡發(fā)展、內(nèi)涵發(fā)展、創(chuàng)新發(fā)展、和諧發(fā)展。實施“12345”工程。為使我校的教育教學(xué)滿足社會發(fā)展的要求，與上級工作思路相吻合，深化教育教學(xué)改革，全面提高教學(xué)質(zhì)量，進而達到了提高學(xué)生綜合素質(zhì)的目標。

一：德育方面

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“本學(xué)期我校以《公民道德實施綱要》為參照，以“守則、守法守信、守德”教育為載體，在教師中深入開展“三德”教育，要求教師模范遵守各項法規(guī)，遵循守則、規(guī)范，具體做到“敬業(yè)、愛生、愛校”。教師要把自己對教育的情感以實際行動呈現(xiàn)，接受社會、家長、學(xué)生的監(jiān)督，學(xué)校對每一位教師的師德狀況進行公正、全面的評估。使我校有了一支團結(jié)奮進、求實創(chuàng)新的教師隊伍，為創(chuàng)造一流的、先進的工作業(yè)績提供保障。

本學(xué)期，在對學(xué)生進行德育教育時，我們依舊以少先隊為依托，在學(xué)生中開展“五小好標兵”活動，同時以慶祝建國60周年為主題，深入開展弘揚和培育民族精神月活動，加強國情和社情教育，培養(yǎng)學(xué)生的愛國主義情感。班主任要通過班、隊活動，努力培養(yǎng)學(xué)生具有“愛惜生命、孝敬父母、關(guān)心他人、熱愛集體、報效祖國”的“五愛情感”；養(yǎng)成“勤奮好學(xué)、勤儉節(jié)約、文明禮貌、遵紀守法、整潔健身”的“五好習(xí)慣”；具有“獨立自主、自覺自理、自我表現(xiàn)、自我調(diào)控、自我評價”的“五自能力”。使學(xué)生的道德情操得到了良好的教育，精神面貌有了較大的改善。

二：教研教改方面；

本學(xué)期，我校要求教師繼續(xù)認真學(xué)習(xí)新課程標準，更新教育教學(xué)理念，并把新的教育教學(xué)理念與現(xiàn)有的課程體系相結(jié)合，選擇最為恰當?shù)慕虒W(xué)方法，改良自己的教學(xué)，推進學(xué)校教研工作的發(fā)展。本學(xué)期常規(guī)教學(xué)中，我校認真實行聽評課制度，提倡跨學(xué)科聽課，鼓勵教師及時總結(jié)教學(xué)心得，在豐富學(xué)校教研工作的同時提高自己的教研理論水平，由于教師參加教研的積極性高，教研工作取得了非常好的效果。

三：教學(xué)管理方面；

1；常規(guī)教學(xué)管理

學(xué)校各科教學(xué)完全按照課程表規(guī)定，按時、按量完成了相關(guān)教學(xué)任務(wù)，無隨意占課現(xiàn)象。教研組圓滿完成了學(xué)期教研計劃，教師在備課、批改作業(yè)等方面大膽創(chuàng)新，得到了上級的認可。

2；安全管理工作

本學(xué)期，處要求各班繼續(xù)結(jié)合學(xué)?！栋踩逃鍡l規(guī)定》及上級相關(guān)安全教育文件，上好“開學(xué)安全第一課”，按照學(xué)校計劃，適時對學(xué)生進行安全教育，提高學(xué)生的安全防護意識和技能外，還根據(jù)上級要求，積極開展甲流防治工作，確保了師生在校安全。全體教師還按照學(xué)校規(guī)定準時參加值周護?；顒樱_保了學(xué)校公共財產(chǎn)的安全。

3；學(xué)前教育管理

本學(xué)期，我校根據(jù)《幼兒園工作規(guī)程》和《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》加強常規(guī)教學(xué)管理，教師根據(jù)幼兒的心理和生理特點，認真實施教學(xué)，教學(xué)特色對周邊幼兒園形成了示范輻射作用。

4；班級管理

本學(xué)期，各班班主任結(jié)合學(xué)校工作計劃制定出相應(yīng)的班務(wù)計劃，完善班級管理制度，建立“兩表三冊”，指導(dǎo)學(xué)生搞好了班級美化，協(xié)調(diào)學(xué)校、學(xué)生、家庭之間的關(guān)系、學(xué)校教育與家庭教育，并利用班、隊會對學(xué)生進行了心理健康教育和必要的生理衛(wèi)生教育。

第五篇：校務(wù)公開工作計劃

祥謙小學(xué)2015年校務(wù)公開工作計劃

今年，學(xué)校將延續(xù)良好財務(wù)制度，堅持推進校務(wù)公開，接受全體教師的監(jiān)督，以最大限度調(diào)動和發(fā)揮教師的工作積極性和創(chuàng)造性，民主管理和集體決策，遵循校務(wù)公開“合法性、真實性、時效性、規(guī)范性、創(chuàng)新性”的原則，推動校務(wù)公開工作的不斷深化，有效地推進學(xué)校的各項工作深入開展。

一、組織健全，明確體制

學(xué)校歷來十分重視校務(wù)公開工作，堅持把校務(wù)公開工作作為學(xué)校民主辦學(xué)的基礎(chǔ)性、常規(guī)性工作來抓，不斷加大領(lǐng)導(dǎo)力度。

1、組織健全。我們建立了校務(wù)公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組和監(jiān)督小組，由林智煥校長為組長，全面負責校務(wù)公開工作的具體實施，校務(wù)公開監(jiān)督小組成員由學(xué)校教師代表組成，全面負責校務(wù)公開工作的監(jiān)督，形成了主要領(lǐng)導(dǎo)負責，層層抓落實的領(lǐng)導(dǎo)體制，為校務(wù)公開的全面推行提供了強有力的組織保證。

校務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組 組長：林智煥（校長）副組長：林麗芳（副校長）

成員：陳君敏（教導(dǎo)主任）林水姬（少先大隊輔導(dǎo)員）陳笑冬（總務(wù)處）林偉（報帳員）

校務(wù)公開監(jiān)督小組

組長：陳學(xué)建（學(xué)區(qū)工會主席）組員：全體師生廣大人民群眾

2、明確體制。學(xué)校堅持統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)校務(wù)公開工作，林校長負責，組員協(xié)調(diào)、監(jiān)督，全體教師積極參與校務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機制建設(shè)。學(xué)校將推行校務(wù)公開與加強學(xué)校廉政建設(shè)緊密地結(jié)合起來，切實履行全體教師的知情權(quán)、參與權(quán)、管理權(quán)、監(jiān)督權(quán)等民主權(quán)利。

二、規(guī)范運作，周全公開

今年，學(xué)校在領(lǐng)導(dǎo)的重視下，將制定一系列規(guī)章制度：在學(xué)校醒目位置設(shè)置對外校務(wù)公開欄、對內(nèi)校務(wù)公開欄，在學(xué)校大門口前利用宣傳欄，經(jīng)常性地宣傳學(xué)校的動態(tài)，讓家長及時了解學(xué)校。在保安室旁公布舉報電話，隨時接受老師、學(xué)生家長及群眾的監(jiān)督。

三、本學(xué)期學(xué)校校務(wù)將公開的內(nèi)容有

1、學(xué)校規(guī)章、發(fā)展規(guī)劃、各項工作計劃等：學(xué)校規(guī)章、發(fā)展規(guī)劃、工作計劃等內(nèi)容先通過學(xué)校行政會議進行醞釀、交流、審議和通過并在全校教師會議中解釋說明，組織大家進行交流討論，做到透明、公開。

2、財務(wù)管理情況公開：包括學(xué)校財務(wù)預(yù)、決算，收入及支出、福利分配方案等。每個月于校務(wù)公開欄張貼財務(wù)經(jīng)費報表。

3、大宗物品采購公示。我校嚴格按照上級文件精神，對于采購大宗物品均按規(guī)定執(zhí)行，選定正規(guī)商家，制定合同，行政會議討論通過教委辦財務(wù)中心轉(zhuǎn)帳支付，程序都按公開、公正、公平。

4、師生獲獎公示：每星期學(xué)校舉行一日常規(guī)評比匯總，按低年級、中年級及高年級頒發(fā)流動紅旗。學(xué)校師生參加各級各類比賽，及時公示獲獎情況。

5、評優(yōu)、評先。公開文件，建立評選小組，按文件規(guī)定操作，并在公示欄進行公示。我校將嚴格按文件規(guī)定積分，評出優(yōu)秀。

今后，我們要繼續(xù)大力推行校務(wù)公開制度，加強民主監(jiān)督，促進廉政建設(shè)，特別是要多摸索、多實踐，不斷完善校務(wù)公開制度，增強校務(wù)公開的實效，切實提高學(xué)校民主管理水平，為把學(xué)校的教育教學(xué)質(zhì)量及各項工作推上一個新的臺階而奮斗。

閩侯縣祥謙小學(xué) 2015年1月

祥謙小學(xué)2016年校務(wù)公開工作計劃

為進一步推進我校校務(wù)公開工作，根據(jù)上級有關(guān)文件精神，結(jié)合我校實際，制定我校校務(wù)公開工作計劃。

一、指導(dǎo)思想

以黨的十八大精神、“三個代表”重要思想和社會主義核心價值觀為指導(dǎo)，全面落實科學(xué)發(fā)展觀。認真貫徹校務(wù)公開文件精神，圍繞學(xué)校發(fā)展大局，堅持以“鞏固、完善、深化、提高”為目標，以社會和群眾關(guān)注的問題為重點，探索并構(gòu)建民主開放、公開透明的長效機制，促進學(xué)校黨風廉政建設(shè)和教育管理的科學(xué)化、民主化，促進平安和諧校園的構(gòu)建和學(xué)校的健康持續(xù)發(fā)展。

二、工作任務(wù)

（一）完善機制，規(guī)范運作

繼續(xù)推行“校長為第一責任人、教職工為第一評價人”黨政工齊抓共管，教職工全員參與的工作體制和運行機制。及時調(diào)整充實校務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組、校務(wù)公開監(jiān)督小組、制定工作計劃和具體措施，切實把校務(wù)公開工作列入學(xué)校民主管理的重要議事日程，加強研究部署，抓好落實。進一步完善教代會工作制度，加強民主監(jiān)督管理。各職能部門應(yīng)認真履行職責，根據(jù)校務(wù)公開目錄將其職責范圍內(nèi)應(yīng)該公 開的事項，及時提交校務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定，并經(jīng)監(jiān)督小組審核后，由工作小組張榜公布或通過其他有關(guān)載體進行公開。校務(wù)公開工作小組要及時收集教職工和廣大群眾的意見和建議，對大家提出的疑問和要求，要及時答復(fù)、及時整改，整改意見及結(jié)果要再次公開，做到有公示、有回音、有結(jié)果。

（二）完善制度，健全體系

進一步規(guī)范和完善校務(wù)公開工作制度，根據(jù)上級有關(guān)文件精神，結(jié)合我校實際，在總結(jié)上學(xué)年校務(wù)公開工作的基礎(chǔ)上，按照全方位公開、全過程公開的原則，制定我校規(guī)范性校務(wù)公開制度。內(nèi)容應(yīng)涵蓋學(xué)校擴建工程（包括校舍維修工程）的資金使用、物資采購、設(shè)備購置，以及學(xué)校重要事項、安全管理、人事管理、財務(wù)管理、經(jīng)費管理、學(xué)生管理、招生等主要事務(wù)。要根據(jù)文件精神，認真落實季度校務(wù)公開，每季度校務(wù)公開要召開專題會議研究通過，由專人負責校務(wù)公開工作的具體實施。

（三）突出重點，深化工作

秋季，是新生入學(xué)報名。我們將以此為校務(wù)公開的重點，加強民主集中制、安全工作責任制等涉及學(xué)校全局的重要制度貫徹執(zhí)行情況的公開，繼續(xù)抓好人民群眾最為關(guān)注的招生工作和收費工作的公開，深入推進義務(wù)教育經(jīng)費投入保障機制各項措施落實情況以及教育經(jīng)費落實到位情況的公開，認真做好教材采購、大宗物資采購等情況和資金使用情況以及財務(wù)管理的公開，同時做到臨時性重要事務(wù)及時公開。

（四）總結(jié)經(jīng)驗，提高水平

繼續(xù)深化校務(wù)公開各項工作，加強調(diào)查研究，深入分析校務(wù)公開工作中出現(xiàn)的新問題和新情況，提出解決和改進的方法、措施。認真做好校務(wù)公開信息報道工作，積極參加各種經(jīng)驗交流會，認真總結(jié)先進典型的經(jīng)驗做法，進一步提高校務(wù)公開的質(zhì)量和層次。

三、具體措施

（一）加強學(xué)習(xí)，提高認識

要深刻認識推行校務(wù)公開制度的重要性，強化校務(wù)公開工作是依法治教、從嚴治校一項基本制度的意識，增強學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和各部門負責人執(zhí)行校務(wù)公開制度的意識，自覺地抓好校務(wù)公開工作，進一步建立健全領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機制，促進工作有效落實。

（二）長抓不懈，力求實效

在工作中，要樹立長抓不懈的信心和決心，進一步建立健全推行校務(wù)公開工作的長效機制，嚴格按規(guī)范化、制度化、程序化的要求，根據(jù)校情找準切入點，重點抓好與改進領(lǐng)導(dǎo)干部作風建設(shè)的有機結(jié)合，與政風行風建設(shè)的有機結(jié)合，與預(yù)防教育系統(tǒng)職務(wù)犯罪及治理商業(yè)賄賂的有機結(jié)合，與學(xué)校公共資源市場化配置工作的有機結(jié)合，與價格服務(wù)進校園、廉潔教育進校園活動的有機結(jié)合。通過結(jié)合形成上下左右互動機制，促進校務(wù)公開上升為學(xué)校管理的基本制度和工作方式，使校務(wù)公開工作深入人心。

校務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組 組長：林錦生（校長）副組長：陳君敏（副校長）

成員：林艷（教導(dǎo)主任）林水姬（德育主任）陳笑冬（總務(wù)主任）林偉（報帳員）

校務(wù)公開監(jiān)督小組

組長：陳學(xué)建（學(xué)區(qū)工會主席）組員：全體師生廣大人民群眾

閩侯縣祥謙小學(xué)

2016年1月

祥謙小學(xué)2017年校務(wù)公開工作計劃

實行校務(wù)公開，是堅持以人為本，維護廣大師生員工和人民群眾根本利益的具體體現(xiàn)；是推進依法治校，發(fā)展社會主義民主政治，建設(shè)社會主義政治文明的現(xiàn)實需要；是深化學(xué)校內(nèi)部管理體制改革，建立現(xiàn)代學(xué)校制度，推進教育改革和發(fā)展的內(nèi)在要求；是強化權(quán)力的制約和監(jiān)督，加強學(xué)校黨風廉政建設(shè)和教育行風建設(shè)，密切黨群關(guān)系的重要措施。為進一步完善校務(wù)公開制度，加強學(xué)校民主管理，推進校務(wù)公開工作，促進學(xué)校和諧發(fā)展，規(guī)范學(xué)校的辦學(xué)行為，把廣大教職員工和社會大眾的知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)真正落到實處，現(xiàn)根據(jù)上級的文件精神和學(xué)校教育教學(xué)工作的實際，制定我校2017年校務(wù)公開工作計劃。

一、指導(dǎo)思想

以貫徹落實黨和國家的教育方針、政策為宗旨，以加強民主管理、依法治校為重點，圍繞學(xué)校教育改革和發(fā)展大局，創(chuàng)新載體、強化監(jiān)督、規(guī)范管理，全面推行校務(wù)公開，大力推進依法治校、依法治教，進一步推進學(xué)校民主建設(shè)和黨風廉政建設(shè)，不斷加強社會、學(xué)校、家庭的溝通和聯(lián)系，確保我校教育工作健康、穩(wěn)定、快速發(fā)展。

二、校務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組 組 長：林燕（校長）副組長： 陳君敏（副校長）

成 員： 林艷（教導(dǎo)主任）林水姬（德育主任）陳笑冬（總務(wù)主任）林偉（報帳員）校務(wù)公開監(jiān)督小組

組 長：陳學(xué)建（學(xué)區(qū)工會主席）組 員：全體師生 廣大人民群眾

三、校務(wù)公開的原則

1、堅持依法公開的原則。實行校務(wù)公開要依據(jù)教育法律、法規(guī)、有關(guān)政策規(guī)定和學(xué)校的有關(guān)規(guī)章制度進行公開。

2、堅持民主集中制原則。實行校務(wù)公開，一方面要積極組織引導(dǎo)教職工依法行使民主管理、民主監(jiān)督的權(quán)利，另一方面要保證行政領(lǐng)導(dǎo)和職能部門依法行使管理的職能和權(quán)力，保證民主基礎(chǔ)上的政令暢通。

3、堅持真實公開的原則。校務(wù)公開的內(nèi)容應(yīng)當準確真實可信，辦事結(jié)果應(yīng)當公平公正。

4、堅持實事求是的原則。實行校務(wù)公開要從實際出發(fā)，突出重點，講求實效，不搞花架子，不搞形式主義。

5、堅持穩(wěn)定的原則。實行校務(wù)公開既要積極又要穩(wěn)妥，要以保證學(xué)校穩(wěn)定為前提，根據(jù)不同情況，分層面，分時機，按程序公開。

6、堅持簡便易行、方便群眾監(jiān)督的原則。實行校務(wù)公開應(yīng)采取靈活多樣的方式，要方便群眾辦事，便于群眾知情，有利于群眾行使監(jiān)督權(quán)。

四、主要內(nèi)容

圍繞學(xué)校工作重點、難點和師生員工關(guān)心的熱點問題，根據(jù)不同的內(nèi)容在不同的范圍內(nèi)向師生員工公開。(一)重要事項：

1、上級有關(guān)教育教學(xué)與改革重要決定；

2、本校黨政班子、教代會等作出的重要工作計劃、決定等。(二)師生利益方面：

1、學(xué)生評優(yōu)評先：優(yōu)秀學(xué)生干部的評選條件、名額分配、評選程序等。

2、教職工切身利益方面包括職稱晉級、教職工業(yè)務(wù)考核的結(jié)果、教職工評優(yōu)評先、計劃生育等方面。

(三)學(xué)校財務(wù)管理方面：

l、學(xué)校收費情況：學(xué)校各類收費的項目、標準、依據(jù)。

2、學(xué)校財務(wù)情況：財政撥款，政府劃撥的城鄉(xiāng)教育費附加，社會捐資，獎學(xué)獎教資金，職工工資、福利，公務(wù)費，修繕費，購置費等，代辦費收支。

3、學(xué)校基建工程的設(shè)計方案、招投標、質(zhì)量監(jiān)察等相關(guān)事項的公開。

4、學(xué)校財務(wù)開支情況：學(xué)校代辦費、雜費、旅差費、接待費等開支情況在公開。

（四）廉政建設(shè)：

辦公室電話費用，外出學(xué)習(xí)考察費用，大宗物資采購事項和學(xué)?；ㄕ型稑饲闆r，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子廉潔自律情況。

(五)推行“點題公開”。及時公開群眾要求公開的項目，及時反饋群眾提出的問題，做到真公開、全公開、常公開。使公開內(nèi)容更加貼近廣大群眾和全體教職工的工作生活實際。

(六)其它應(yīng)公開的項目及內(nèi)容。

五、主要形式：

1、充分發(fā)揮教代會的基本載體和主渠道作用，定期召開教職工代表大會。年末向教職工通報一次校務(wù)公開情況，接受廣大教職工監(jiān)督。

2、設(shè)立永久性公開欄，設(shè)在便于師生和廣大群眾監(jiān)督的醒目位置，旁邊設(shè)立舉報意見箱，公布學(xué)校和主管部門的監(jiān)督投訴電話。

3、要積極利用校內(nèi)廣播、校園網(wǎng)、校訊等媒體，進行廣泛宣傳。

4、公布本單位辦事公開的咨詢、投訴、舉報電話，設(shè)立辦事公開意見箱。

我們要把校務(wù)公開作為黨政領(lǐng)導(dǎo)認真落實黨風廉政建設(shè)責任制和加強學(xué)校民主法制建設(shè)的主要工作來抓；從教職工和社會關(guān)注的熱點、難點問題入手，逐步建立一套決策民主科學(xué)、權(quán)力公開透明、相互監(jiān)督、相互制約具有可操作性的工作機制，使校務(wù)公開落到實處，得到深化、得到提高。

閩侯縣祥謙小學(xué) 2017年1月