第一篇：讓思想與實(shí)踐齊飛翔

敬愛的黨組織：

2014年6月1日，曾被譽(yù)為“國(guó)策高參”、“學(xué)術(shù)界的彭德懷”、“中國(guó)房地產(chǎn)輿論領(lǐng)袖”、“影響中國(guó)發(fā)展進(jìn)程的四位中青年經(jīng)濟(jì)學(xué)家”之一的董藩教授在其新浪微博上這樣寫著：“當(dāng)你40歲時(shí)，沒有4000萬身價(jià)(家)不要來見我，也別說是我學(xué)生?！边@句話引發(fā)了網(wǎng)上極大的爭(zhēng)議，包括一些有名的教授也參與其中。

相信大多數(shù)同學(xué)在看到或聽聞這樣一句話時(shí)的感受跟我一樣——說出這樣一句話的人怎么還是個(gè)教授呢。當(dāng)我在微博上看到這句話時(shí)，評(píng)論已經(jīng)有許多了，絕大多數(shù)的網(wǎng)友都與我們一樣持批評(píng)態(tài)度，認(rèn)為金錢不是衡量人生價(jià)值的唯一標(biāo)準(zhǔn)，錢不能買到幸福。然而，在上了一直很喜歡的政法學(xué)院的梅萍老師為我們講的這節(jié)課后，我的看法有了180°的改變。課上老師問了我們關(guān)于4000萬的幾個(gè)問題，有其來源、去處、證明了什么以及給人們帶來的幸福感等。

我們的想法都僅止于這4000萬本身，如果這4000萬的獲得合法合理，而又花到需要花的、有意義的地方，那么是不是很有價(jià)值呢?能為我國(guó)GDp的增長(zhǎng)做貢獻(xiàn)，能增加稅收和工作崗位，還能解決自己和家人的就業(yè)等一些列問題，這些于我們不都是很有意義的么?同時(shí)還能從精神上激發(fā)更多的人合法合理致富。董藩教授的話里含義實(shí)在于此，我們都誤解了。

為什么我們會(huì)誤解呢?為什么我們就沒有多角度多立場(chǎng)的想想呢?究其根源，在于我們的理論知識(shí)遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠，與大學(xué)生和入黨積極分子的身份匹配不上。馬克思和恩格斯的歷史唯物主義思想就是在吸收英國(guó)、法國(guó)和德國(guó)的經(jīng)典哲學(xué)的基礎(chǔ)上建立起來的，毛主席在年輕時(shí)代也誦讀了大量的各種各樣的經(jīng)典才成就了一番偉業(yè)，畢淑敏之所以能成為著名作家與她肚里有豐富的知識(shí)有很大的關(guān)系，就我所知，我們學(xué)校一位教授級(jí)別的思修老師現(xiàn)今仍保持著每天最起碼三小時(shí)的閱讀量。連學(xué)富五車的偉人、教授都如此，身為年青一代的當(dāng)代大學(xué)生，又是入黨積極分子當(dāng)如何呢?

為了今后能正確地辯證地看待身邊的事、物，我們應(yīng)該多看些經(jīng)典，豐富自己的理論知識(shí)，正確引導(dǎo)思想、指導(dǎo)實(shí)踐。為自己插上理論的翅膀，讓思想和實(shí)踐齊飛翔!

匯報(bào)人：xiexiebang

第二篇：我與婦保院齊飛翔演講稿

XX年8月，一個(gè)驕陽似火、流金的歲月，我就在這個(gè)時(shí)候，帶著我的滿腔熱情和美好的憧憬來到了鹿寨婦幼保健院，開始了新的征程。

初來乍到，我的心是忐忑不安的。雖然從事護(hù)理臨床工作十年整，但是，所在的單位畢竟是鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院，在護(hù)理管理和臨床工作上不可避免地存在差距，尤其是兒科護(hù)理工作，難度大，任務(wù)重，需要有扎實(shí)的理論基礎(chǔ)和較高的技術(shù)水平，這對(duì)于從沒有過兒科病房護(hù)理工作經(jīng)驗(yàn)的我來說，是一種挑戰(zhàn)。病房里患兒的哭鬧、家長(zhǎng)的焦急，新生兒監(jiān)護(hù)室里那一個(gè)個(gè)幼小無助的生命，他們的脆弱，需要怎樣精心和高水平的護(hù)理才能強(qiáng)健啊!陌生的環(huán)境、陌生的人，還有并不熟悉的工作，這一切，讓我打起了退堂鼓，我并不是害怕困難，我是擔(dān)心我做得不好，辜負(fù)了我這一身潔白神圣的護(hù)士服啊!

面對(duì)困難，我是進(jìn)還是退?我在彷徨之際，想到了這么一句話：既來之則安之。既然選擇了來這里，任何困難都不可以成為退縮的理由，就像當(dāng)初選擇了護(hù)士這個(gè)職業(yè)一樣，只有努力做到最好，才不枉當(dāng)初的決定!

我們的兒科，是一個(gè)年輕的科室，XX年開科，至今不過是幾年時(shí)間，工作人員也是年輕人居多，盡管如此，科室的各項(xiàng)工作卻是開展得有聲有色，成為縣里兒科工作的佼佼者。我很快調(diào)整了自己，暗暗下決心要努力學(xué)習(xí)，盡快適應(yīng)這里的工作。新同事也很熱心，有問必答。。

第三篇：與夢(mèng)想齊飛翔(畢業(yè)感悟)0

與夢(mèng)想齊飛翔（畢業(yè)感悟）

光陰似箭，歲月如梭，大學(xué)四年就在腳下無聲無息的流淌而過。此時(shí)凝望曾經(jīng)的歲月，看到自己曾經(jīng)擁抱著的碩果，看到自己曾經(jīng)走過曲折的道路，感慨萬千。

大學(xué)的校園是我們學(xué)習(xí)、生活的地方，大學(xué)的生活是我們?nèi)松兄匾碾A段?；仡櫵哪甏髮W(xué)時(shí)光，我首先要感謝廣工大所有為了我們的成長(zhǎng)而辛勤耕耘的教師們，曾經(jīng)一同學(xué)習(xí)、游戲和生活的同學(xué)們以及關(guān)心我、幫助我的朋友們，因?yàn)槟銈儾攀刮业拇髮W(xué)生活過的不但豐富多彩而且更加充實(shí)！大學(xué)生活，就像由希望和失望串起來的項(xiàng)鏈；或璀璨奪目，或黯淡無光，但終究是美的。四年的大學(xué)校園生活在我的人生歷程中雖然短暫，但是在廣東工大藝術(shù)設(shè)計(jì)學(xué)院的經(jīng)歷與收獲卻會(huì)讓我受益終生。成績(jī)屬于過去，未來機(jī)遇和挑戰(zhàn)并存。走出校門，步入社會(huì)，雖然是一個(gè)全新的世界，但是我有信心、有能力去應(yīng)付一個(gè)個(gè)新的挑戰(zhàn)，爭(zhēng)取在工作中不斷取得進(jìn)步。

畢業(yè)后自己非常幸運(yùn)地進(jìn)入到華南工業(yè)設(shè)計(jì)院這個(gè)設(shè)計(jì)大舞臺(tái)工作。記得在校期間就常聽老師們介紹華南工業(yè)設(shè)計(jì)院是廣東工業(yè)大學(xué)與東莞市政府合作成立的,是一個(gè)具有深遠(yuǎn)發(fā)展前景的創(chuàng)新服務(wù)平臺(tái)，設(shè)計(jì)院里聚集了廣東工業(yè)大學(xué)歷屆優(yōu)秀的畢業(yè)生，作為他們的師弟師妹我們非常向往到設(shè)計(jì)院就職，共同為設(shè)計(jì)灑下汗水。

設(shè)計(jì)院里有一個(gè)充滿創(chuàng)意激情的優(yōu)秀設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)，他們每個(gè)人對(duì)設(shè)計(jì)都非常的熱愛。每當(dāng)我們接到新的設(shè)計(jì)項(xiàng)目時(shí)每個(gè)設(shè)計(jì)師都會(huì)全身心投入到項(xiàng)目中去，在操作項(xiàng)目的過程中設(shè)計(jì)組的每個(gè)成員都嚴(yán)謹(jǐn)?shù)匕凑赵O(shè)計(jì)流程進(jìn)行，而組長(zhǎng)和主管們也會(huì)在其中起到重要的指導(dǎo)和把關(guān)作用，確保每個(gè)項(xiàng)目在提交給企業(yè)客戶前盡力做到完美，努力為企業(yè)解決問題，盡力為企業(yè)帶來最大的效益。每當(dāng)看著一件件讓企業(yè)騰飛的創(chuàng)新產(chǎn)品從我們手中交出去時(shí)，對(duì)于設(shè)計(jì)師來說心里是多么的驕傲與欣慰，同時(shí)也給自己帶來更大的動(dòng)力與鼓勵(lì)，希望經(jīng)過自己的努力把更好的設(shè)計(jì)方案提交給企業(yè)幫助更多的企業(yè)騰飛，這也就是我們?cè)O(shè)計(jì)師的使命。

2008，讓我們?cè)谌A南工業(yè)設(shè)計(jì)院這個(gè)設(shè)計(jì)大舞臺(tái)揮灑自如、大展拳腳，與夢(mèng)想齊飛翔！

第四篇：讓青春與EMS一起飛翔

讓青春與EMS一起飛翔

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委，親愛的朋友們：

大家好！今天，我演講的題目是《讓青春與EMS一起飛翔》！

在這個(gè)青山綠水金**的大地上，有這么一個(gè)團(tuán)體在默默地奉獻(xiàn)著：夏天，或烈日炎炎、驕陽似火，或電閃雷鳴、大雨滂沱；冬天，北風(fēng)呼呼，寒風(fēng)刺骨，他們卻要奔走于街頭巷尾，攬收、投送著速遞郵件。他們?nèi)諒?fù)一日，年復(fù)一年地重復(fù)著同樣的工作，他們身驗(yàn)寒暑交替，情系速遞，--這就是**速遞公司，一個(gè)出色的集體，一個(gè)特別能戰(zhàn)斗、特別能奉獻(xiàn)的集體。

三年時(shí)間，一千個(gè)日子，在歷史長(zhǎng)河中不過是電光石火的瞬間；在人生旅程中也不過是短暫的驛站。而20**年到20**年，這短短的三年時(shí)間，對(duì)于我們所有**郵政速遞的員工來講，注定是一個(gè)難忘的歷程：20**年，**郵政速遞業(yè)務(wù)總收入首次突破百萬元大關(guān)，達(dá)到109萬元，名列全區(qū)第一；20**年，**郵政速遞完成業(yè)務(wù)總收入149萬元，再列全區(qū)第一名，20**年，**郵政速遞再創(chuàng)佳績(jī)，上半年實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)收入86萬元，成為**全區(qū)唯一實(shí)現(xiàn)“時(shí)間過半、任務(wù)過半”的縣局。這其中，我們付出了怎樣的艱辛、經(jīng)歷了怎樣的曲折、做出過怎樣的犧牲，才贏得了如此巨大的成功呢！

面對(duì)激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)，我們敢于搶占市場(chǎng)，緊盯競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手，我們不放過一筆業(yè)務(wù)，不放過一個(gè)用戶。爭(zhēng)奪**印染廠有限公司的速遞業(yè)務(wù)就是一個(gè)縮影。該公司是我縣的一個(gè)重點(diǎn)企業(yè)，全年收寄金額可達(dá)十萬元以上，與**順風(fēng)速遞公司合作了多年，在寄遞時(shí)限及郵資等方面我們都與**順風(fēng)速遞公司存在著差距，公司不想更換也沒有理由讓我們來做速遞業(yè)務(wù)。但是我們并沒有因此灰心,而是組織營(yíng)銷隊(duì)伍一次次不厭其煩的上門營(yíng)銷,并將企業(yè)主要負(fù)責(zé)人的情況制作成卡片，每逢他們生日或家里有什么事，都會(huì)派人登門看望，噓寒問曖，從感情上拉近與企業(yè)負(fù)責(zé)人的距離，我們的真誠(chéng)終于打動(dòng)了公司負(fù)責(zé)人，公司開始試探性的通過EMS渠道寄遞郵件。我們更不敢怠慢，力求做得更加完美，進(jìn)一步跟蹤和分析該廠的郵件寄達(dá)地,組織人員積極進(jìn)行實(shí)地考察，并得到了兄弟局的幫助，對(duì)該企業(yè)郵件實(shí)行優(yōu)先派送，優(yōu)質(zhì)的服務(wù)加上時(shí)限的保障再加上執(zhí)著敬業(yè)的精神，終于贏得了該企業(yè)的信任，很快新立豐公司的全部郵件都從EMS渠道寄遞。

隨著**經(jīng)濟(jì)的日益發(fā)展，速遞市場(chǎng)逐步增大，我們意識(shí)到，危機(jī)不僅來自競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手，也來自用戶的忠誠(chéng)度，來自自身的服務(wù)水平，因此我們每一位職工都有強(qiáng)烈的危機(jī)意識(shí)，都要求服務(wù)好每一個(gè)用戶，做好每一個(gè)環(huán)節(jié)。正當(dāng)我們準(zhǔn)備在二代證業(yè)務(wù)上大干一場(chǎng)時(shí)，當(dāng)?shù)赜嘘P(guān)部門卻出現(xiàn)了反對(duì)意見，說身份證專遞可能增加群眾負(fù)擔(dān)等。面對(duì)壓力，我們沒有退縮，速遞公司經(jīng)理一次又一次上門找紀(jì)委、公安局、物價(jià)局等相關(guān)部門的領(lǐng)導(dǎo)。人不熟，他便想方設(shè)法托熟人一起跑，向其宣傳開辦二代證專遞的種種好處，爭(zhēng)取他們的理解和支持。與公安局戶政科的干警一起深入到農(nóng)村，找到農(nóng)戶，與用戶溝通了想法，聽取他們的意見，把每一處聽到的聲音都仔細(xì)的記錄下來，越來越多的農(nóng)民認(rèn)識(shí)到，郵政局為他們做了大好事，替他們既省錢又省工還省心，身份證專遞業(yè)務(wù)迅速鋪開，得到派出所、用戶的普遍歡迎，身份證專遞業(yè)務(wù)量大幅上升.時(shí)限是速遞的靈魂，為了達(dá)到時(shí)限要求，我們克服了收件時(shí)間比出口時(shí)間晚的難題，及時(shí)開通了EMS的綠色快速通道，每位會(huì)駕駛員工都積極在為綠色快速通道的成員。每日18：00收班后，他們顧不上一天工作的勞累，馬不停蹄的送件到**郵區(qū)中心局，以真正實(shí)現(xiàn)次晨次日遞的時(shí)限服務(wù)承諾，雖然每天等郵件交寄完畢，回家時(shí)天色已晚了，但是從未聽到一句怨言。他們像小草一樣樸實(shí)而茂盛地鋪灑在郵政的綠色通道上，在**速遞公司，越來越多的人正默默地奉獻(xiàn)著,有的患上重感冒，依然穿梭于大街小巷；有的得了急性角膜炎，眼睛紅腫得發(fā)亮也沒有離崗；還有的把婚事的籌備交給未婚妻，交給家人，結(jié)婚的前兩天還依然戰(zhàn)斗在崗位上??他們用自己的實(shí)際行動(dòng)奏響了一首新時(shí)期速遞人樂于奉獻(xiàn)、連續(xù)作戰(zhàn)、不怕困難、艱苦奮斗的樂曲。正因?yàn)橛辛诉@些員工的無私奉獻(xiàn)精神，我們才能更好的將EMS業(yè)務(wù)做強(qiáng)做大。

在很多人的眼中，EMS攬收和投遞工作是一項(xiàng)瑣碎、機(jī)械，甚至是呆板的工作，但他卻關(guān)乎民生，我們的員工不但耐得住清貧、耐得住枯燥、耐得住寂寞，更是別有一番風(fēng)趣地將之演奏成一首首動(dòng)聽的交響曲：平日里，細(xì)心認(rèn)真，演奏著舒緩、優(yōu)雅的“慢板”，封發(fā)時(shí)，爭(zhēng)分奪秒，緊張有序，演奏著激情的“急板”，而當(dāng)遇到急件時(shí)，則恨不得長(zhǎng)出三頭六臂，大家齊心大合奏！用那股矢志不渝的速遞情懷，與風(fēng)雨相伴，與日月同行，用青春和汗水創(chuàng)造出出色的業(yè)績(jī)！

幾年來，**郵政速創(chuàng)造了**郵政速遞乃至全省郵政速遞業(yè)務(wù)上的一個(gè)又一個(gè)奇跡。這對(duì)于我們來說，永遠(yuǎn)只是起點(diǎn)，不是終點(diǎn)，只是逗號(hào)，不是句號(hào)?！奥仿湫捱h(yuǎn)兮，吾將上下而求索?！北M管前方的征程還很艱辛，我們都將懷著對(duì)郵政EMS的無限深情，將青春無悔的燃燒在郵政事業(yè)中。

---務(wù)實(shí)求進(jìn)步 達(dá)標(biāo)促發(fā)展

一位手中拿著快件走出xx大門的客戶，情不自禁的講了一句話：“xx快遞服務(wù)態(tài)度真好?！?南昌xx快遞之所以能得到客戶如此的好評(píng)，這要從去年達(dá)標(biāo)開始談，自江西省快遞行業(yè)協(xié)會(huì)在去年開始開展快遞服務(wù)行業(yè)達(dá)標(biāo)活動(dòng)以來，南昌xx快遞公司積極組織開展建立達(dá)標(biāo)工作小組。達(dá)標(biāo)工作小組建立以后，在省郵政領(lǐng)導(dǎo)以及快遞協(xié)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，嚴(yán)格根據(jù)快遞服務(wù)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的要求，對(duì)做的不好的地方積極自查整改落實(shí)。很快從沒有頭緒變得有頭緒，從不規(guī)范到有規(guī)范，從制度不太完善到完善等等這些都是從達(dá)標(biāo)開始，達(dá)標(biāo)促進(jìn)了企業(yè)發(fā)展，促進(jìn)了企業(yè)在原有的基礎(chǔ)上邁向了新的臺(tái)階。

一年以來，南昌xx快遞公司根據(jù)?務(wù)實(shí)求進(jìn)步 達(dá)標(biāo)促發(fā)展?的理念，做了很多工作。

首先，公司在整改方面，不僅從場(chǎng)地出發(fā)，使場(chǎng)地適宜，在不到一個(gè)月的時(shí)間做了搬遷，配備了高端的監(jiān)控設(shè)施。而且在公司形象上也有提升——對(duì)去年達(dá)標(biāo)檢查到我公司員工沒有穿工作服就上崗的情況，快遞協(xié)會(huì)徐書記對(duì)我公司予以了嚴(yán)厲的批評(píng)，還說：“不打不知道痛?！辈⒏鶕?jù)快遞服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)評(píng)定細(xì)則扣了一分。然而現(xiàn)在我司面目煥然一新，所有員工都穿上了新的工作服，公司的形象一下子有了明顯的提升。

其次，在實(shí)效方面，為了更好的達(dá)到快遞服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的要求，我公司對(duì)消費(fèi)者這塊不但提供了更好的、更多的電話線路及網(wǎng)絡(luò)快件查詢方式，而且公布了服務(wù)種類、營(yíng)業(yè)時(shí)間、資費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)等等承諾。也為了更好的服務(wù)于客戶，南昌xx公司從原有的八個(gè)小站點(diǎn)，發(fā)展到現(xiàn)有的14個(gè)站點(diǎn)，并且給予每個(gè)站點(diǎn)都配備了專用的車輛。并且網(wǎng)絡(luò)車也進(jìn)行了更新，由原有的中小型貨車更換成現(xiàn)有的大卡車。

再次，對(duì)企業(yè)制度方面，公司制定了內(nèi)部有關(guān)的各項(xiàng)規(guī)定，包括收寄驗(yàn)視、分揀運(yùn)輸、派送投遞、車輛安全保障、人員安全保障等各項(xiàng)安全生產(chǎn)作業(yè)制度，還根據(jù)省局要求制訂了應(yīng)急預(yù)案，等等這些都是通過達(dá)標(biāo)開始完善的。

最后，通過達(dá)標(biāo)，在管理方面有了新的認(rèn)識(shí)，對(duì)服務(wù)方面有了新的加強(qiáng)。管理好了，服務(wù)也加強(qiáng)了，業(yè)務(wù)自然也就上來了，今年南昌xx快遞公司在陳躍群總經(jīng)理和張加林經(jīng)理的正確領(lǐng)導(dǎo)下，不管是收件還是派件都比去年翻了三翻。

展望未來——我們將一如既往的按照快遞服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)里的要求，結(jié)合10月1號(hào)中華人民共和國(guó)實(shí)施的《郵zd》，讓xx人都學(xué)習(xí)及掌握《郵zd》。以”客戶的要求、xx的使命”的原則來經(jīng)營(yíng)我們的公司。再次，把現(xiàn)有的成績(jī)及收獲作為一個(gè)新的起點(diǎn)，爭(zhēng)取在明年在提高業(yè)務(wù)量的基礎(chǔ)上更好地提高服務(wù)質(zhì)量。我們南昌xx人將盡心盡責(zé)為江西的快遞事業(yè)做出最大的貢獻(xiàn)！

中國(guó)郵政主動(dòng)適應(yīng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展新常態(tài)，實(shí)施“一體兩翼”經(jīng)營(yíng)發(fā)展戰(zhàn)略，即以綜合便民服務(wù)平臺(tái)為基礎(chǔ)，以金融翼和寄遞翼為重點(diǎn)，全面深化改革，加快轉(zhuǎn)型升級(jí)，實(shí)現(xiàn)了持續(xù)健康發(fā)展。

揚(yáng)州市郵政分公司提出，緊緊圍繞“五大發(fā)展理念”，以“幸福工程”為引領(lǐng)，以“提高效益、提高質(zhì)量、提升效率”為中心，持續(xù)推進(jìn)改革創(chuàng)新、轉(zhuǎn)型發(fā)展。重點(diǎn)做好企業(yè)內(nèi)外的聯(lián)動(dòng)發(fā)展。一是資源聯(lián)動(dòng)。發(fā)揮郵政各項(xiàng)業(yè)務(wù)綜合優(yōu)勢(shì)，以聯(lián)動(dòng)促進(jìn)各項(xiàng)業(yè)務(wù)共同進(jìn)步。二是平臺(tái)聯(lián)動(dòng)。加強(qiáng)村郵站與蘇郵惠民平臺(tái)、保險(xiǎn)平臺(tái)、投遞平臺(tái)、線上與線下平臺(tái)的相互聯(lián)動(dòng)，充分發(fā)揮郵政綜合平臺(tái)效益。三是項(xiàng)目聯(lián)動(dòng)。通過創(chuàng)新研發(fā)產(chǎn)品、強(qiáng)化項(xiàng)目策劃，以“重點(diǎn)項(xiàng)目+推薦項(xiàng)目”的形式，為全區(qū)各經(jīng)營(yíng)單位提供執(zhí)行模板。同時(shí)加強(qiáng)品牌性活動(dòng)的全區(qū)聯(lián)動(dòng)組織。四是客戶聯(lián)動(dòng)。打破專業(yè)界限，促進(jìn)客戶在代理金融、包裹寄遞、郵務(wù)類業(yè)務(wù)之間的循環(huán)與融合。五是數(shù)據(jù)聯(lián)動(dòng)。建立健全業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)共享聯(lián)動(dòng)機(jī)制，將金融、郵務(wù)類及社會(huì)相關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行關(guān)聯(lián)匹配，分析整合，統(tǒng)一管理維護(hù)，實(shí)現(xiàn)客戶畫像和分析，并利用畫像信息挖掘客戶潛在需求，開發(fā)推介相應(yīng)產(chǎn)品或服務(wù)。

宿遷市郵政分公司將2016年定義為“發(fā)投轉(zhuǎn)型年”，成立“發(fā)投轉(zhuǎn)型項(xiàng)目組”，按照“經(jīng)營(yíng)好每一個(gè)段道”的要求，參考金融網(wǎng)點(diǎn)銷售化轉(zhuǎn)型理念和模板，設(shè)定服務(wù)質(zhì)量、營(yíng)銷業(yè)績(jī)、管理模式指標(biāo)和模板，進(jìn)一步優(yōu)化調(diào)整投遞段道，提升服務(wù)質(zhì)量和經(jīng)營(yíng)成效。并以此為契機(jī)，復(fù)制推廣代理金融專業(yè)“一局一策”模式，進(jìn)一步推動(dòng)郵務(wù)類業(yè)務(wù)創(chuàng)新轉(zhuǎn)型發(fā)展。持續(xù)加強(qiáng)整合營(yíng)銷服務(wù)中心建設(shè)，圍繞“五幫五提升”目標(biāo)，強(qiáng)化具體抓手，進(jìn)一步提升整合營(yíng)銷成效。將通過線上設(shè)立“創(chuàng)客空間”，線下設(shè)立“創(chuàng)客咖啡”，強(qiáng)化線上線下結(jié)合，推動(dòng)全體員工創(chuàng)新創(chuàng)意與業(yè)務(wù)發(fā)展相結(jié)合。

都說人心齊，泰山移。這句名言對(duì)我們醫(yī)院來說恰如其分。急診搶救工作遠(yuǎn)遠(yuǎn)不是一個(gè)人所能完成，需要一個(gè)團(tuán)隊(duì)的共同協(xié)作和努力，常常是牽一發(fā)而動(dòng)全身，需要醫(yī)院各個(gè)科室協(xié)同工作，最終完成使命。

堅(jiān)持以人為本 構(gòu)建和諧企業(yè)

我們集團(tuán)是紡織業(yè)界的一支新軍，也是一支突起的異軍。通過4年多的努力，已經(jīng)形成21萬錠生產(chǎn)規(guī)模，500萬件針織服裝、500萬件家用紡織品和400萬米產(chǎn)業(yè)用紡織品的生產(chǎn)能力。9月，牌精梳紗線榮膺“中國(guó)名牌”；11月份，集團(tuán)榮獲中國(guó)紡織品牌文化創(chuàng)新獎(jiǎng)；12月份，牌服裝面料(紗線)和床上用品雙獲國(guó)家免檢產(chǎn)品稱號(hào)。12月，投資4億元的高檔特寬編織造項(xiàng)目，以及產(chǎn)業(yè)用紡織品園區(qū)，和資產(chǎn)重組擴(kuò)張規(guī)模的項(xiàng)目都已開工建設(shè)。

從建設(shè)到投產(chǎn)，只用了不到兩年的時(shí)間。而投產(chǎn)兩年來，年利稅從一千多萬元迅速提升到近三千萬元，實(shí)現(xiàn)了倍增效益。之所以取得這樣的成績(jī)，是因?yàn)槠髽I(yè)從一開始組建就確定了一條科學(xué)發(fā)展的新思路，那就是堅(jiān)持以人為本，構(gòu)建和諧企業(yè)。我們的主要做法是: 倡揚(yáng)和諧文化 建設(shè)精神家園 兵馬未動(dòng)，“糧草”先行。在籌建之時(shí)，便確定了以倡揚(yáng)和諧為主線的企業(yè)文化發(fā)展“路線圖”，著力建設(shè)以悅求達(dá)的精神家園。企業(yè)文化建設(shè)，突出塑造好企業(yè)的核心理念，形成共同追求的大團(tuán)隊(duì)精神。突出差別化、規(guī)模化、國(guó)際化的“三化”戰(zhàn)略，強(qiáng)調(diào)“科技創(chuàng)造價(jià)值，服務(wù)開拓市場(chǎng)”、“全過程服務(wù)，全團(tuán)隊(duì)服務(wù)”，弘揚(yáng)“誠(chéng)懇待人，誠(chéng)實(shí)敬業(yè)、誠(chéng)信立業(yè)”的“三誠(chéng)”風(fēng)尚，從紡織行業(yè)后來者的位置和角度，提出“揚(yáng)長(zhǎng)后發(fā)優(yōu)勢(shì)，躋身后起之秀，力爭(zhēng)后來居上”，“打造集群產(chǎn)業(yè)，形成集成規(guī)模，實(shí)現(xiàn)集約經(jīng)營(yíng)”的目標(biāo)，形成“快樂紡織”或者“快樂工作”理念，和悅、歡悅、愉悅、喜悅，就是“悅文化”的精神品牌。

打造中國(guó)紡織“悅文化”基地，是品牌文化、企業(yè)文化的共同取向。堅(jiān)持以個(gè)性化、人性化塑造品牌，彰顯的人文精神，在共同愉悅的環(huán)境里，達(dá)到品牌價(jià)值的實(shí)現(xiàn)。把人文關(guān)懷體現(xiàn)在廠家、商家、消費(fèi)者等各方面都能接受的共同愉悅點(diǎn)上，這成了構(gòu)建品牌文化的基點(diǎn)。

二、健全組織載體 維護(hù)員工權(quán)益

在黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，形成黨、政、工、團(tuán)、婦齊抓共管的思想政治工作格局。組建了專門的企業(yè)文化建設(shè)網(wǎng)絡(luò)，運(yùn)用報(bào)紙、刊物、網(wǎng)絡(luò)、電視、重要文體活動(dòng)、專場(chǎng)模特秀等載體，開展群眾性文化活動(dòng)。黨政領(lǐng)導(dǎo)班子民主空氣濃，廉潔自律好，群眾威信高。每年都舉行領(lǐng)導(dǎo)述廉、群眾評(píng)廉工作，評(píng)議結(jié)果表明，群眾對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子的滿意率達(dá)壓倒性比例。開展群眾性獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策活動(dòng)，征集來的批評(píng)建議金點(diǎn)子，一律給予獎(jiǎng)勵(lì)。去年，有職工反映一線員工工資不高，集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)立即開展調(diào)研，迅速上調(diào)，人均增幅達(dá)百元。職工食堂、浴室、宿舍都達(dá)到與企業(yè)相適應(yīng)的水平。員工上下班全部由廠車接送，定期組織全員體檢。所有在編在崗人員，全部繳納“五金”，員工后顧無憂。十分注重對(duì)一線技術(shù)員工隊(duì)伍的培養(yǎng)。從面試、文化考試等幾道程序把好入口關(guān)，招工一律實(shí)行陽光操作，新進(jìn)員工如同預(yù)備役軍人管理，全都參加軍訓(xùn)，進(jìn)行文化學(xué)習(xí)和現(xiàn)代紡織技術(shù)培訓(xùn)，形成了以“我是人”為榮的文化認(rèn)知感，和不斷學(xué)習(xí)、不斷超越自我的緊迫求知欲。員工得到全面發(fā)展。連續(xù)幾年的全市紡織“操運(yùn)會(huì)”，的運(yùn)動(dòng)員、教練員都名列前茅。員工團(tuán)結(jié)友愛，無重大案件和群體上訪事件。注重人文關(guān)懷 堅(jiān)持誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)

人從傳承母體文化做起，到建設(shè)自身的企業(yè)文化和品牌文化，在全新的文化高平臺(tái)上，提升企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力。你到處尋訪的產(chǎn)品，我能為你紡出來，你想選擇的產(chǎn)品，我可以給你織出來，而我所紡所織，就是為了滿足你的尋訪和選擇。為了滿足客戶要求，作為月產(chǎn)千噸紗線的紡織一廠，可以為客戶專門生產(chǎn)百十公斤乃至幾十公斤的特殊紗線。為了保證質(zhì)量，將協(xié)作中的客戶名單掛上車頭，寫上為某客戶生產(chǎn)的某品種紗字樣。客戶登門一看，無形的品牌立即成了有形的形象，感動(dòng)、滿意之后，便是進(jìn)一步加強(qiáng)合作，真正達(dá)到同喜悅、共發(fā)達(dá)的效果。自開業(yè)以來，的客戶與日俱增，但只要是合作過的客戶，一個(gè)沒有丟失，全部成了回頭客。

把人文關(guān)懷的重點(diǎn)放在安全生產(chǎn)和文明生產(chǎn)上，堅(jiān)持建立健全制度和機(jī)制，定期不定期開展安全生產(chǎn)大檢查，開展消防演習(xí)等活動(dòng)，杜絕了重大責(zé)任事故的發(fā)生。切實(shí)注重資源節(jié)約型、環(huán)境友好型企業(yè)建設(shè)，推行5s管理，通過三標(biāo)認(rèn)證。開展日常節(jié)能督查工作，建立節(jié)能降耗考核體系。制定《節(jié)能降耗管理辦法》和《節(jié)能降耗考核細(xì)則》，組建節(jié)能辦，設(shè)立能源管理崗位對(duì)園區(qū)各分廠、公司及職能部室的能源使用情況對(duì)照有關(guān)制度和考核辦法進(jìn)行跟蹤檢查，每月對(duì)檢查情況進(jìn)行通報(bào)并嚴(yán)格按照考核細(xì)則進(jìn)行考核。噸紗耗電指標(biāo)達(dá)到公司制訂的2500kwh/噸紗以下的定額指標(biāo)。，僅電費(fèi)一項(xiàng)就節(jié)約近200萬元。履行社會(huì)責(zé)任 熱心公益事業(yè)

主動(dòng)承擔(dān)社會(huì)責(zé)任，鹽城市紡織協(xié)會(huì)就在辦公，總經(jīng)理兼任鹽城市紡織協(xié)會(huì)會(huì)長(zhǎng)，對(duì)全市紡織行業(yè)發(fā)展做出積極貢獻(xiàn)。

與此同時(shí)，熱心社會(huì)公益事業(yè)，資助大學(xué)生社會(huì)實(shí)踐，舉辦走向延安活動(dòng);冠名舉辦時(shí)尚之夜時(shí)裝秀活動(dòng)，推動(dòng)鹽城由紡織大市向紡織強(qiáng)市的轉(zhuǎn)變:參加圓寒門學(xué)子大學(xué)夢(mèng)資助活動(dòng);贊助大型公益性文體活動(dòng);為當(dāng)?shù)貏⑴蟠謇щy群眾送溫暖等。據(jù)不完全統(tǒng)計(jì)，用于社會(huì)公益事業(yè)方面的支出，每年都在50萬元左右。堅(jiān)持以人為本 構(gòu)建和諧企業(yè) 集團(tuán)有限公司

我們集團(tuán)是紡織業(yè)界的一支新軍，也是一支突起的異軍。通過4年多的努力，已經(jīng)形成21萬錠生產(chǎn)規(guī)模，500萬件針織服裝、500萬件家用紡織品和400萬米產(chǎn)業(yè)用紡織品的生產(chǎn)能力。9月，牌精梳紗線榮膺“中國(guó)名牌”；11月份，集團(tuán)榮獲中國(guó)紡織品牌文化創(chuàng)新獎(jiǎng)；12月份，牌服裝面料(紗線)和床上用品雙獲國(guó)家免檢產(chǎn)品稱號(hào)。12月，投資4億元的高檔特寬編織造項(xiàng)目，以及產(chǎn)業(yè)用紡織品園區(qū)，和資產(chǎn)重組擴(kuò)張規(guī)模的項(xiàng)目都已開工建設(shè)。

從建設(shè)到投產(chǎn)，只用了不到兩年的時(shí)間。而投產(chǎn)兩年來，年利稅從一千多萬元迅速提升到近三千萬元，實(shí)現(xiàn)了倍增效益。之所以取得這樣的成績(jī)，是因?yàn)槠髽I(yè)從一開始組建就確定了一條科學(xué)發(fā)展的新思路，那就是堅(jiān)持以人為本，構(gòu)建和諧企業(yè)。我們的主要做法是:

一、倡揚(yáng)和諧文化 建設(shè)精神家園 兵馬未動(dòng)，“糧草”先行。在籌建之時(shí)，便確定了以倡揚(yáng)和諧為主線的企業(yè)文化發(fā)展“路線圖”，著力建設(shè)以悅求達(dá)的精神家園。企業(yè)文化建設(shè)，突出塑造好企業(yè)的核心理念，形成共同追求的大團(tuán)隊(duì)精神。突出差別化、規(guī)?；?guó)際化的“三化”戰(zhàn)略，強(qiáng)調(diào)“科技創(chuàng)造價(jià)值，服務(wù)開拓市場(chǎng)”、“全過程服務(wù)，全團(tuán)隊(duì)服務(wù)”，弘揚(yáng)“誠(chéng)懇待人，誠(chéng)實(shí)敬業(yè)、誠(chéng)信立業(yè)”的“三誠(chéng)”風(fēng)尚，從紡織行業(yè)后來者的位置和角度，提出“揚(yáng)長(zhǎng)后發(fā)優(yōu)勢(shì)，躋身后起之秀，力爭(zhēng)后來居上”，“打造集群產(chǎn)業(yè)，形成集成規(guī)模，實(shí)現(xiàn)集約經(jīng)營(yíng)”的目標(biāo)，形成“快樂紡織”或者“快樂工作”理念，和悅、歡悅、愉悅、喜悅，就是“悅文化”的精神品牌。

我們集團(tuán)堅(jiān)持以個(gè)性化、人性化塑造品牌，彰顯的人文精神，在共同愉悅的環(huán)境里，達(dá)到品牌價(jià)值的實(shí)現(xiàn)。把人文關(guān)懷體現(xiàn)在廠家、商家、消費(fèi)者等各方面都能接受的共同愉悅點(diǎn)上，這成了構(gòu)建品牌文化的基點(diǎn)。

二、、履行社會(huì)責(zé)任 熱心公益事業(yè)

主動(dòng)承擔(dān)社會(huì)責(zé)任，鹽城市紡織協(xié)會(huì)就在辦公，總經(jīng)理兼任鹽城市紡織協(xié)會(huì)會(huì)長(zhǎng)，對(duì)全市紡織行業(yè)發(fā)展做出積極貢獻(xiàn)。

與此同時(shí)，熱心社會(huì)公益事業(yè)，資助大學(xué)生社會(huì)實(shí)踐，舉辦走向延安活動(dòng);冠名舉辦時(shí)尚之夜時(shí)裝秀活動(dòng)，推動(dòng)鹽城由紡織大市向紡織強(qiáng)市的轉(zhuǎn)變:參加圓寒門學(xué)子大學(xué)夢(mèng)資助活動(dòng);贊助大型公益性文體活動(dòng);為當(dāng)?shù)貏⑴蟠謇щy群眾送溫暖等。據(jù)不完全統(tǒng)計(jì)，用于社會(huì)公益事業(yè)方面的支出，每年都在50萬元左右。

三、注重人文關(guān)懷 堅(jiān)持誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)

人從傳承母體文化做起，到建設(shè)自身的企業(yè)文化和品牌文化，在全新的文化高平臺(tái)上，提升企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力。你到處尋訪的產(chǎn)品，我能為你紡出來，你想選擇的產(chǎn)品，我可以給你織出來，而我所紡所織，就是為了滿足你的尋訪和選擇。為了滿足客戶要求，作為月產(chǎn)千噸紗線的紡織一廠，可以為客戶專門生產(chǎn)百十公斤乃至幾十公斤的特殊紗線。為了保證質(zhì)量，將協(xié)作中的客戶名單掛上車頭，寫上為某客戶生產(chǎn)的某品種紗字樣。客戶登門一看，無形的品牌立即成了有形的形象，感動(dòng)、滿意之后，便是進(jìn)一步加強(qiáng)合作，真正達(dá)到同喜悅、共發(fā)達(dá)的效果。自開業(yè)以來，的客戶與日俱增，但只要是合作過的客戶，一個(gè)沒有丟失，全部成了回頭客。

把人文關(guān)懷的重點(diǎn)放在安全生產(chǎn)和文明生產(chǎn)上，堅(jiān)持建立健全制度和機(jī)制，定期不定期開展安全生產(chǎn)大檢查，開展消防演習(xí)等活動(dòng)，杜絕了重大責(zé)任事故的發(fā)生。

切實(shí)注重資源節(jié)約型、環(huán)境友好型企業(yè)建設(shè)，推行5s管理，通過三標(biāo)認(rèn)證。開展日常節(jié)能督查工作，建立節(jié)能降耗考核體系。制定《節(jié)能降耗管理辦法》和《節(jié)能降耗考核細(xì)則》，組建節(jié)能辦，設(shè)立能源管理崗位對(duì)園區(qū)各分廠、公司及職能部室的能源使用情況對(duì)照有關(guān)制度和考核辦法進(jìn)行跟蹤檢查，每月對(duì)檢查情況進(jìn)行通報(bào)并嚴(yán)格按照考核細(xì)則進(jìn)行考核。噸紗耗電指標(biāo)達(dá)到公司制訂的2500kwh/噸紗以下的定額指標(biāo)。，僅電費(fèi)一項(xiàng)就節(jié)約近200萬元。

四、健全組織載體 維護(hù)員工權(quán)益

在黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，形成黨、政、工、團(tuán)、婦齊抓共管的思想政治工作格局。組建了專門的企業(yè)文化建設(shè)網(wǎng)絡(luò)，運(yùn)用報(bào)紙、刊物、網(wǎng)絡(luò)、電視、重要文體活動(dòng)、專場(chǎng)模特秀等載體，開展群眾性文化活動(dòng)。黨政領(lǐng)導(dǎo)班子民主空氣濃，廉潔自律好，群眾威信高。每年都舉行領(lǐng)導(dǎo)述廉、群眾評(píng)廉工作，評(píng)議結(jié)果表明，群眾對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子的滿意率達(dá)壓倒性比例。開展群眾性獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策活動(dòng)，征集來的批評(píng)建議“金點(diǎn)子”，一律給予獎(jiǎng)勵(lì)。去年，有職工反映一線員工工資不高，集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)立即開展調(diào)研，迅速上調(diào)，人均增幅達(dá)百元。職工食堂、浴室、宿舍都達(dá)到與企業(yè)相適應(yīng)的水平。員工上下班全部由廠車接送，定期組織全員體檢。所有在編在崗人員，全部繳納“五金”，員工后顧無憂。十分注重對(duì)一線技術(shù)員工隊(duì)伍的培養(yǎng)。從面試、文化考試等幾道程序把好入口關(guān)，招工一律實(shí)行陽光操作，新進(jìn)員工如同預(yù)備役軍人管理，全都參加軍訓(xùn)，進(jìn)行文化學(xué)習(xí)和現(xiàn)代紡織技術(shù)培訓(xùn)，形成了以“我是人”為榮的文化認(rèn)知感，和不斷學(xué)習(xí)、不斷超越自我的緊迫求知欲。員工得到全面發(fā)展。連續(xù)幾年的全市紡織“操運(yùn)會(huì)”，的運(yùn)動(dòng)員、教練員都名列前茅。員工團(tuán)結(jié)友愛，無重大案件和群體上訪事件。

第五篇：讓青春與夢(mèng)想一起飛翔

讓青春與夢(mèng)想一起飛翔

青春，是我們一生中最美麗的季節(jié)，她孕育著早春的生機(jī)，展現(xiàn)著盛夏的熱烈，暗藏著金秋的碩實(shí)，昭示著寒冬的希望！充滿詩(shī)意而不缺乏拼搏的激情，時(shí)尚浪漫而又飽含著奮斗的艱辛！

青春無疑是令人艷羨的資本，擁有了它，你就可以在神州大地上拼血拼淚拼出屬于自己的天空；擁有了它，你就敢在日月星辰間盡情哭盡情笑，盡情享受生活的味道；擁有了他你就大膽去愛去恨去打造，此生無悔。

青春是瑰麗的，因?yàn)槲覀儞碛袎?mèng)想，青春令體魄強(qiáng)健，青春令人精力充沛，群山有崩塌的時(shí)候，江河有干涸的時(shí)候，山石有腐爛的時(shí)候，生靈有滅絕的時(shí)候，唯有青春之水源遠(yuǎn)流長(zhǎng)，唯有夢(mèng)想之河永駐心間。

.因?yàn)槲覀冇袎?mèng)想，所以青春的笑臉是甜美的，洋溢著熱情奔放的神韻，輻射著憧憬未來的喜悅；因?yàn)槲覀冇袎?mèng)想，所以青春的眸子是純真的，那里盛裝著沸騰的生活，那里裝載著五彩繽紛的世界；因?yàn)槲覀冇袎?mèng)想，所以青春的胸膛是激蕩的，我們從祖國(guó)各地奔赴牛城，這里既有氣吞萬里‘牛’的澎湃激情，又有超越激情‘郭守敬式’的理性思索，這里既有乘風(fēng)破浪的壯志豪情，又有腳踏實(shí)地的龍馬精神；因?yàn)槲覀冇袎?mèng)想，所以青春的手臂是有力的，要使滄海變成桑田，要讓綠洲代替沙漠，就要拉緊時(shí)代的繩索，要擎起時(shí)代的重托；因?yàn)槲覀冇袎?mèng)想，所以青春的腳步是矯健的，能走出困惑的低谷，能走出頹唐的旋渦，能走出茫然的沼澤，能立足現(xiàn)在，面向未來，努力跋涉，奮力

開拓。

“綻放無限的笑容，青春夢(mèng)想屬于你和我?！币魳泛芸炀徒Y(jié)束了，最后一句歌詞還在我耳邊回蕩。用無限的笑容來面對(duì)現(xiàn)實(shí)，青春夢(mèng)想的實(shí)現(xiàn)就會(huì)離我們很近，青春夢(mèng)想是屬于你和我的，也是屬于大家的。

同學(xué)們，作為新時(shí)代的大學(xué)生，我們風(fēng)華正茂，有著斗厚的知識(shí)與學(xué)識(shí)。雷鋒曾說：“青春啊，永遠(yuǎn)是美好的?？烧嬲那啻褐粚儆谀切┯肋h(yuǎn)力爭(zhēng)上游的人，永遠(yuǎn)忘我勞動(dòng)的人，永遠(yuǎn)謙虛的人?！卑盐涨啻?，才能成就夢(mèng)想。

讓我們打開美好的心靈，讓理想在世界飛翔，不要讓它隨著時(shí)光的流逝而消逝。要用青春去揍響生命的樂章，我相信每一個(gè)音符都將是理想的梵唱！

無論歲月給我們留下了多少遺憾，無論現(xiàn)實(shí)在我們胸口劃過多少道傷痕，只要我們還有呼吸的權(quán)利，就擁有夢(mèng)想的激情！只要我們還有生存的氧氣，就擁有締造激情的勇氣！只要我們的青春還在，就能實(shí)現(xiàn)我們的夢(mèng)想。

選擇堅(jiān)持，選擇珍惜，選擇成就生命的激情，只要青春還在，只要夢(mèng)想還在，再多的苦難，有心頂著；再多的麻煩，有夢(mèng)撐著，再多的無奈，有青春挎著，再多的眼淚，也會(huì)有前輩們擦。我們怕什么，我們有青春呢，可以對(duì)著山河喊：“夢(mèng)想啊，我?guī)е胰缁鸬那啻簛碚夷懔?，我年輕，我不怕！”。

總是讓心聲裝滿期待，總是讓夢(mèng)想連著未來，我們的心海，是一首純真浪漫的歌謠，是一條絢麗繽紛的彩帶，是跳動(dòng)著不知疲倦的音符，是播種著充滿希望的未來！