第一篇：中學2013年第二季度工作匯報 2

中學2013年第二季度工作匯報

一、XX中學現(xiàn)在應到學生954人，實到927人，輟學率2.8%。

二、今年初三畢業(yè)365人，已到凱里讀中職13人，第一批到黎平讀職中54人，第二批送讀職中120人，并派一名教師前往管理。大力宣傳9+3教育的重要性。

三、加強隊伍建設，全面提高干部教師整體素質(zhì)。

1、強化師德師風建設：一是師德教育活動面向每一位教育工作者，廣泛動員和組織全體干部教師人人參與，全面提高；二是尊重教師的民主權(quán)利，充分調(diào)動教師參與師德教育活動的主動性和積極性，發(fā)揮教師的主觀能動性，深入開展批評和自我批評，動查找和糾正自身存在的問題，做到在管理中注重自我約束，在教育中注重自我提高；三是堅持以師德促教學，適時選準工作結(jié)合點，將師德建設融入日常教學工作之中，以全面提高教育教學質(zhì)量為主線，強化師德師風建設各項措施，提高教師師德水平和業(yè)務能力，實現(xiàn)師德與教育教學質(zhì)量同步提高；四是樹立先進典型，發(fā)揮典型引領(lǐng)作用，努力形成學先進、找差距、樹形象、揚正氣、比奉獻的濃厚氛圍。

2、加強教師職業(yè)修養(yǎng)：這段時間學習了《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》，規(guī)范的內(nèi)容有六條，即：愛國守法、愛崗敬業(yè)、關(guān)愛學生、教書育人、為人師表、終身學習。這六條規(guī)范是每一個教師義不容辭的責任，也是規(guī)范教師的育人行為，提高教師職業(yè)道德修養(yǎng)的具體表現(xiàn)。強調(diào)全體教師要：

1)、愛教育。愛教育，就是要愛國守法、愛崗敬業(yè)。

2)、愛自己。教師愛自己就是要有積極的人生態(tài)度，既然我們選擇了教育事業(yè)，就要對自己的選擇無怨無悔，不計名利，積極進取，開拓創(chuàng)新，無私奉獻。用自己積極的人生觀、世界觀去影響學生、改造學生。“不以物喜，不以己悲”。

3)、愛學生。崇高的師愛表現(xiàn)在對學生一視同仁，絕不厚此薄彼，按成績區(qū)別對待。要做到“三心”俱到，即“愛心、耐心、細心”。新規(guī)范還規(guī)定：教師應保護學生生命安全。應向英雄們學習，學習他們生死關(guān)頭臨危不懼、舍生忘死、奮不顧身，拼死保護學生的英勇獻身精神;學習他們危難時刻堅守崗位、忠于職守、不畏艱難險阻、奮力搶救學生拼搏奉獻的精神。

四、學生管理：

在班會課上和集會上加強學習《中學生守則》和《中學生日程行為規(guī)范》，加大日常規(guī)范的督促與檢查，有學生會執(zhí)勤查、值日教師查、執(zhí)勤教師課間巡邏、值周領(lǐng)導巡查等，發(fā)現(xiàn)不規(guī)范現(xiàn)象及時糾正。

五、食堂管理：

從2012年開始，教育局要求學校食堂一律停止私人承包經(jīng)營，收回經(jīng)營權(quán)，由學校自主經(jīng)營。相比過去食品衛(wèi)生安全的責任更加明確職責更易落實,管理更加到位。食堂收回學校經(jīng)營后，伙食質(zhì)量、經(jīng)營管理、食品衛(wèi)生等發(fā)生了質(zhì)的變化。為了抓好校園食品衛(wèi)生安全工作，我校堅決執(zhí)行了《關(guān)于中小學食品衛(wèi)生監(jiān)督管理制度的實施意見》，制定了《食堂管理暫行辦法》。該辦法對食堂在經(jīng)營管理、價格管理、采購管理、財務管理、衛(wèi)生安全管理、從業(yè)人員管理、監(jiān)督管理等七個方面作了比較詳細的規(guī)定。同時，狠抓食品管理的規(guī)范化工作。同時，加大了硬件設施投入，添置各種合格的廚房設備。不斷完善食堂管理制度，實行責任制。食堂進貨保證新鮮、安全，嚴禁三無食品入庫?？傊?，食堂管理的的確確上了新的臺階，食堂衛(wèi)生面貌煥然一新。

六、宿舍管理規(guī)定：

1、門牌、管理制度、值日表、文化建設等規(guī)定張貼釘掛物品符合規(guī)定，力求統(tǒng)一、規(guī)范，做到好無損。、要養(yǎng)成每天刷牙、洗臉、洗腳的良好習慣。牙刷、牙膏及存放用具集中擺放在課桌之上；毛巾兩個方向?qū)φ鄞罘旁诖蔡萘硪粋?cè)欄桿上；鞋子一律跟朝外放在床頭底下。

3、被褥衣物疊放統(tǒng)一整齊，全部放在床的靠中間走廊的一頭。枕頭、衣服、襪子等放在被子下面。小紙箱、書包放在被子的一側(cè)。褥子床單要平整，臉盆放在床底鞋子的里側(cè)無亂拉亂掛現(xiàn)象。

4、值日生每天打掃室內(nèi)外衛(wèi)生，保證內(nèi)外地面、玻璃潔凈，室內(nèi)外無積水、蛛網(wǎng)、痰跡及亂寫亂畫現(xiàn)象，5、按時休息。鈴響后不休息、說話、打鬧、洗刷、在外逗留等。

6、除晚睡時間，無特殊情況，不得私自進入宿舍。

7、值日教師每晚準時組織巡查教師按時配合宿舍管理人到宿舍查詢督促學生按時就寢。

XX中學

2013.7.2

第二篇：第二季度工作匯報

工作匯報

2011年7月3日

尊敬的各位領(lǐng)導：

按照會議安排，我就第二季度工作情況及下季度工作安排做一簡要匯報，不當之處，請批評指正。

一、第二季度工作完成情況

1、公共衛(wèi)生工作穩(wěn)步開展。一是完成了轄區(qū)所有居民紙質(zhì)版及電子版健康檔案建立工作。建檔率達到了100%（其中：高血壓病人建檔1542份，0-36個月兒童建檔1064份，糖尿病病人建檔46份，重性精神病病人建檔62份，孕產(chǎn)婦建檔234份，老年人建檔1932份）。二是加強了檔案管理。以村社為單位進行了收集、分類、匯總。并制作檔案管理流程版面11幅，進一步規(guī)范了檔案管理工作。三是組織本院業(yè)務骨干、公衛(wèi)人員及村醫(yī)積極參加消除麻疹及免疫規(guī)劃突擊月活動，共補種各類疫苗4302針次。四是完成了西華學區(qū)1800名學生的健康體檢工作。

2、醫(yī)療質(zhì)量管理措施全面落實。一是針對第二季度衛(wèi)生工

作綜合督查中存在的問題進行了集中整改。通過院內(nèi)通報批評、1

勸誡談話等舉措對部分醫(yī)務人員用藥不合理、藥費過高等問題進行嚴肅處理。與第一季度相比，我院自費藥品比例、抗生素使用比例分別下降了1.6%和0.7%，青霉素使用比例、群眾滿意度分別上升了1.3%和0.5%。二是強化了醫(yī)療核心制度執(zhí)行力度。結(jié)合醫(yī)療質(zhì)量月分析評價，處方點評、醫(yī)德醫(yī)風考評、績效工資考核等制度的落實，不斷提高醫(yī)院的醫(yī)療服務質(zhì)量。先后對2名違反醫(yī)院考勤制度的職工進行了經(jīng)濟處罰。

3、中醫(yī)及人才培訓工作逐步強化。一是繼續(xù)加強中醫(yī)特色

鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院創(chuàng)建和中醫(yī)師承教育工作。對臨床醫(yī)師制定了中醫(yī)藥“三三制”業(yè)務指標。同時利用村醫(yī)在衛(wèi)生院坐班學習時間，組織師承村醫(yī)參加中醫(yī)臨床治療。參學村醫(yī)人均完成心得體會9000余字。二是開展了“冬病夏治”活動及新理療項目。至目前共收治冬病夏治患者20余人次、蠟療患者16人次、蜂療患者7人次。進一步發(fā)揮了中醫(yī)藥在基層的運用。三是先后派出3人赴上級醫(yī)院參加了全科醫(yī)師、婦產(chǎn)等學習培訓，進一步強化了薄弱科室建設。

4、加強文明精神建設，禁煙活動常抓不懈。一是舉辦了“迎

七一”球類運動會。豐富了職工業(yè)余生活，增強了單位的凝聚力。二是通過成立了相應的組織機構(gòu)及控煙巡查小組，強化院內(nèi)禁煙工作的日常監(jiān)管。共制作了14付戒煙標示和禁煙知識宣傳欄，進一步增強無煙醫(yī)院的建設氛圍。

5、強化基礎設施建設，努力改變就醫(yī)環(huán)境。我院以開展“三好一滿意”活動為契機，在優(yōu)化、亮化、美化醫(yī)院環(huán)境上下大力氣。多方籌措資金3.36 萬元，對醫(yī)院基礎設施進行了改造提升。一是投入2萬元對西圍墻進行了翻新，二是投入1萬元對部分破損院落進行了修復，三是投入0.36元添置了注射泵，四是組織職工先后7次對院落衛(wèi)生死角、菜園等進行了清理，院容院貌徹底得到改觀。

6、加強支部建設，深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動。一是發(fā)展培養(yǎng)了4名預備黨員，進一步完善了支部建設。二是院黨支部2010公開承諾事項已全部完成，同時結(jié)合6.26活動，組織全院黨員對敬老院和部分偏遠村社的孤寡老人進行了2次健康體檢活動。

7、新農(nóng)合工作規(guī)范運行，業(yè)務收入有所提升。第二季度新農(nóng)合報銷住院病人205人，其中普通住院病人148人，總費用108413.56元，墊付報銷費用74226.41元，例均住院費用732.52元，例均報銷費用501.53元，報銷比例68.47%，自費藥品比例

3.33%，門診報銷166人，總費用7898.63元，報銷費用4670.76元。第二季度共收治門診病人2845人次，收治住院病人161人，完成收入215181元（其中：醫(yī)療收入103499元，占總收入的48%）。

二、運行情況分析

通過對二季度工作完成情況分析，各項工作運行正常。一是通過醫(yī)德醫(yī)風考核、績效工資考核，職工精神面貌及工作態(tài)度得到極大改觀。二是部分醫(yī)務人員業(yè)務知識層面有限，病歷書寫仍不規(guī)范。存在過度治療、使用多聯(lián)抗菌素等問題。三是經(jīng)費緊缺，影響業(yè)務全面開展，制約醫(yī)院發(fā)展。

三、第三季度工作安排

1、繼續(xù)加強特殊人群管理及隨訪工作；

2、繼續(xù)抓好醫(yī)療質(zhì)量管理和醫(yī)德醫(yī)風建設工作；

3、繼續(xù)完善醫(yī)院績效考核工作；

4、認真及時完成各項常規(guī)工作和上級指令性工作。

第三篇：第二季度反洗錢工作匯報

2012年第二季度莆田市分行

反洗錢工作總結(jié)

2012年第二季度我行反洗錢工作在省行和當?shù)厝诵蓄I(lǐng)導的指導下，不斷完善反洗錢組織機構(gòu)，健全反洗錢內(nèi)控制度，切實履行反洗錢義務，充分運用反洗錢新系統(tǒng)，進一步完善工作機制，強化對各項業(yè)務的監(jiān)管，努力提高反洗錢識別水平。現(xiàn)將第二季度的反洗錢工作匯報如下：

一、主要工作完成情況

（一）穩(wěn)步推進客戶身份信息核實工作

2012年第二季度市分行在穩(wěn)步推進客戶身份信息核實工作的前提下，狠抓新增信息不完整賬戶，4-5月份未新增不完整賬戶。同時，下發(fā)關(guān)于開展2008年存量信息不完整賬戶的清理工作通知，做好我行存量客戶信息不完整賬戶的清理工作。

（二）組織開展“反洗錢系統(tǒng)，我在線”主題征文活動 為進一步提升我行員工反洗錢知識水平和綜合素質(zhì)，提高反洗錢管理工作整體水平，有效預防洗錢犯罪活動，莆田市分行舉辦“反洗錢系統(tǒng)，我在線”主題征文活動。本次征文活動各單位都能積極主動的發(fā)動反洗錢條線工作人員參加到本次活動中，共上報16篇論文，總體質(zhì)量良好。通過舉辦新反洗錢系統(tǒng)操作體驗征文活動，切實起到了我行員為 1

進一步提升我行員工反洗錢知識水平和綜合素質(zhì)，提高反洗錢管理工作整體水平，有效預防洗錢犯罪活動。

（三）做好新反洗錢系統(tǒng)運用工作

為進一步開展反洗錢工作，市分行組織召開針對新反洗錢系統(tǒng)的專項培訓工作，分別對新系統(tǒng)的功能、重要模塊的內(nèi)容介紹，結(jié)合實際系統(tǒng)操作演示，進一步提升了反洗錢條線人員針對新系統(tǒng)的認識與運用，為日后我行提高反洗錢工作水平奠定了基礎。

（四）開展“監(jiān)管政策下基層”合規(guī)（反洗錢）系列活動

為有效指引我行各業(yè)務條線工作人員踐行各項監(jiān)管要求，樹立正確的合規(guī)理念，提高經(jīng)營管理的合規(guī)性和有效性，培育“人人合規(guī)”、“主動合規(guī)”的良好合規(guī)意識，市分行召開2012年“監(jiān)管政策下基層”暨業(yè)務合規(guī)知識宣傳活動。宣講活動中，宣講小組成員根據(jù)需求層次差異，結(jié)合日常業(yè)務檢查中存在的問題，有重點、有選擇地針對反洗錢工作中的合規(guī)知識以及日常工作中存在的問題等內(nèi)容作了細致而深入的宣講，為從業(yè)人員日常業(yè)務操作方面進行一次有效的梳理，提出了合規(guī)操作的具體要求。

二、面臨的主要問題

（一）客戶身份信息核實工作仍需加強

信息核實工作本屬于網(wǎng)點一線人員的職責所在，但目前

仍然處于被動的執(zhí)行狀態(tài)，仍需市分行多次下發(fā)通知及電話聯(lián)系督促網(wǎng)點開展身份信息核實工作。同時我行目前存量信息不完整賬戶總數(shù)、比例較大，清理工作存在一定的困難。

（二）新反洗錢系統(tǒng)認識度不高

市分行已針對反洗錢系統(tǒng)開展專項培訓，并通過培訓課件下發(fā)、短信通知等方式要求各反洗錢條線人員應充分運用新系統(tǒng)，熟練操作，但各條線反洗錢人員對新反洗錢系統(tǒng)總體認識不夠，還不能有效應用新系統(tǒng)開展日常反洗錢工作。同時，領(lǐng)導層面及從業(yè)人員對于新系統(tǒng)知之甚少，支行未能及時開展轉(zhuǎn)培訓。

（三）可疑交易關(guān)注度不夠，單純依賴下發(fā)的數(shù)據(jù) 在新系統(tǒng)上線之前，市行通過每旬下發(fā)可疑交易數(shù)據(jù)的方式要求支行執(zhí)行排查工作，支行的反洗錢可疑交易識別分析工作僅僅依靠市行下發(fā)的數(shù)據(jù)，未能主動關(guān)注日常柜面交易等可能存在的可疑交易數(shù)據(jù)。同時，支行對于可疑交易的分析排查工作仍然處于表面應付狀態(tài)，疏忽于分析排查的具體依據(jù)及流程。

三、多措并舉，提升反洗錢工作水平

（一）加強存量信息不完整清理進度

針對省行5月份信息核實情況的通報，我行存量信息不完整數(shù)據(jù)仍然處于全省第一，為有效落實信息核實工作，履行客戶身份識別義務，第三季度計劃針對2007年存量信息

不完整賬戶開展階段性清理工作，獎懲并舉，鼓勵網(wǎng)點提前開展清理工作。

（二）以推廣應用新反洗錢系統(tǒng)為重心，夯實反洗錢管理工作基礎

針對總行關(guān)于開展我行新反洗錢系統(tǒng)應用情況調(diào)研工作的安排，第三季度市分行將通過下鄉(xiāng)支行進行系統(tǒng)的指導工作，針對各網(wǎng)點反洗錢系統(tǒng)的培訓與運用情況開展調(diào)研前的準備工作。

（三）開展反洗錢專項檢查工作

針對反洗錢工作各條線的執(zhí)行情況，計劃第三季度對全行開展反洗錢專項調(diào)查，分別針對網(wǎng)點反洗錢客戶信息核實執(zhí)行情況、反洗錢培訓情況、大額、可疑交易分析排查情況、風險等級劃分情況、司法查凍扣落實情況、風險經(jīng)理日常針對反洗錢發(fā)現(xiàn)的問題整改情況以及反洗錢系統(tǒng)的運用情況、機構(gòu)信用代碼證的執(zhí)行情況等內(nèi)容開展專項調(diào)查。

（四）開展“學監(jiān)管規(guī)定，做規(guī)范業(yè)務”知識競賽，選拔比賽人員

結(jié)合“學監(jiān)管規(guī)定，做規(guī)范業(yè)務”合規(guī)（反洗錢）知識競賽活動要求，開展反洗錢業(yè)務領(lǐng)域的知識競賽，通過不斷組織候選人筆試，鞏固備戰(zhàn)材料，選拔三位同志參加省行的知識競賽。

第四篇：勝利村第二季度工作匯報（范文）

勝利村第二季度工作匯報

各位領(lǐng)導、同志們大家好：

我就勝利村第二季度工作向大家進行匯報，勝利村第二季度工作在鄉(xiāng)黨委政府的領(lǐng)導下，緊緊圍繞黨的工作大局，按照圍繞經(jīng)濟抓黨建，抓好黨建促經(jīng)濟的思路，以提高群眾生活水平為出發(fā)點和落腳點。不斷完善村級組織建設，以“狀 大經(jīng)濟創(chuàng)先進，富民強村爭先鋒”為主體。以“爭創(chuàng)先進黨建示范點，壯大集體經(jīng)濟，完善基礎設施”為載體，深入開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動，強化黨員思想教育，改善村級服務活動場所。引領(lǐng)群眾發(fā)展經(jīng)濟，立足解決突出問題，使廣大群眾得實惠，使黨支部的核心作用和黨員的先鋒模范作用得到了有效的發(fā)揮。

一．黨建工作及創(chuàng)先爭優(yōu)工作

按照文件要求和發(fā)展黨員程序，村支部共培養(yǎng)入黨積極分子六名，填報志愿書兩名。在業(yè)務站的配合下，完善軟件資料整理工作。

． 根據(jù)鄉(xiāng)黨委“關(guān)于開展改進思想作風，提高黨性修養(yǎng)”學習教育活動以來，村兩委班子緊扣鄉(xiāng)黨委安排部署，制定了學教活動實施方案和整改措施，村兩委班子在學習過程中都寫了學教活動心得體會。

勝利村事一個回漢雜居村，土地眾多，大都比較貧瘠，群眾僅靠田地里微博的收入過著緊巴巴的日子，村兩委班子結(jié)合本村實際，通過創(chuàng)先爭優(yōu)和學教活動解決群眾熱點、難點問題，并充分發(fā)揮支部的能力和每個黨員的長處，在不同崗位，不同層次發(fā)揮作用。支部以“趕超學習型，和諧共進型，活動創(chuàng)新型、服務發(fā)展型、勤政為民型、廉潔高效型”“六型”基層黨組織，并利用支部生活會，黨員大會學習創(chuàng)先爭優(yōu)，學教活動、有關(guān)材料和鄉(xiāng)黨委文件安排，以及遠程教育有關(guān)方面的片段，采取干部坐班制。及時處理群眾來訪，結(jié)合群眾反映行路難，村兩委班子自籌資金11萬元進行土方鋪墊，進行硬化。來實現(xiàn)村支部的承諾。黨員以“信念宗旨星、道德風尚型、和諧促進星、創(chuàng)業(yè)引路星、敬業(yè)奉獻星、幫帶共富星”“六星”為爭優(yōu)標準，在不同崗位不同階層以一個黨員的標準嚴格要求自己，做到幫一部分、帶一部分、引一部分，積極發(fā)展經(jīng)濟走共同富裕道路，黨員郭占才、郭占寶、張立學、王金崗、馬少華。組成長短途運輸、帶動群眾發(fā)展經(jīng)濟，全村大中型汽車擁有量發(fā)展到80余輛，馬興玉、馬占林、丁保國組織廣大群眾進行建筑業(yè)，帶動群眾130多人在自己工地打工，在他們的帶動下，全村進城購房的有86戶，王明山、劉興華、毛忠禮組織農(nóng)機協(xié)會，有大中型拖拉機10輛，服務群眾、發(fā)展生產(chǎn)。他們踐行了一個黨員的標準，使全村有能力的黨員立足崗位創(chuàng)先進，履職盡責爭優(yōu)秀，著力營造比服務、看形象，比奉獻、看成績，比協(xié)作、看合力，比作風、看紀律的良好氛圍。二．為群眾辦實事，辦難事

兩委班子把順民意、解民憂、增民利、促和諧，做為全村發(fā)展改革工作出發(fā)點和落腳點，在研究制定一些重大問題時，堅持黨群民主議事會制度，問政于民、問需于民，問計于民，認真解決人民群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的問題，年初根據(jù)群眾反映（1）主干路三處建筑物，一處穿涵損壞，村上進行修復。（2）在人飲工程中全村主管道8500米，共用資金42500元，村支部協(xié)調(diào)教體局、市編辦，星瀚集團進行解決，減輕農(nóng)民經(jīng)濟負擔。（3）爭取通達工程中4公里中有13處建筑物預算資金15萬元，村上正在協(xié)調(diào)有關(guān)部門進行落實。

積極推行政務，切實加強民生服務和信息網(wǎng)絡完善工作，讓社會公眾了解兩委班子業(yè)務職能，辦事程序和服務承諾。公正透明的村務，財務，政務公開制度，廣泛開展陣地建設活動，豐富內(nèi)容，對政府下達的文件及時安排學習，尤其是遇到大事情及時通知，并有專人負責落實，不斷提高工作效率，對群眾到村上辦事，特別是60歲老人換證情況，倡導“一張笑臉，一聲問候”的工作作風，杜絕門難進，臉難看，話難聽，事難辦的現(xiàn)象，群眾不能辦理的事情要設身處地，曉之以理，動之以情，耐心做好解釋工作，通過規(guī)范管理和貼心的服務進一步贏得群眾滿意。

三．下半年工作思路

1、做好農(nóng)業(yè)生產(chǎn)管理，積極協(xié)調(diào)水費受繳工作，及時處理好民事糾紛工作，上半年共處理民事糾紛三期，下半年繼續(xù)做好民事調(diào)解工作，做到大事不出村，小事不出隊。

2、做好4公里道路硬化工作，動工以后村兩委積極協(xié)調(diào)做好次項工作。積極征收每畝50元土方款收繳工作，爭取群眾滿意。

3.積極協(xié)調(diào)做好人飲工程，在入戶的同時做好群眾思想工作，上半年共入戶178戶，下半年爭取入戶率完成 50%。4.堅持不懈抓好計劃生育工作，嚴格落實人口與計劃生育目標責任制。按照鄉(xiāng)計生服務站安排，完善了免費發(fā)放藥具示范點和陽光計生示范點。上半年接受縣、市檢查。5.繼續(xù)抓好勝利村牛場管理工作，以土地信用社為依托，積極做好招商引資工作。爭取集體年收入達到8萬元。6.繼續(xù)抓好環(huán)境整治、封灘禁牧、安居工程工作，做好靈頭路及村莊巷道臟、亂、差的整治工作。按鄉(xiāng)上要求完成安居工程戶三戶。

7.做好爭先創(chuàng)優(yōu)和黨建示范點的鞏固工作，以及學教活動深入開展，對以開展的工作加大鞏固，村支部以“六 型 ”、黨員以“六星”創(chuàng)造性開展工作，樹立黨的形象，增加黨的戰(zhàn)斗力，為創(chuàng)新社會管理和迎接建黨90周年而努力工作。

勝利村黨支部

第五篇：第二季度養(yǎng)護工作匯報

2016年第二季度養(yǎng)護工作總結(jié)

我局公路養(yǎng)護管理采取多種措施，抓好公路養(yǎng)護生產(chǎn)工作。經(jīng)過全段干部、職工共同努力，已圓滿完成了第二季度的養(yǎng)護生產(chǎn)任務，達到了季度計劃目標要求。

一是抓好了公路日常養(yǎng)護工作。堅持以養(yǎng)好路面為全面養(yǎng)護的重點，做到了及時養(yǎng)護、規(guī)范養(yǎng)護、全面養(yǎng)護、全天候養(yǎng)護。對G316線、S205線、S219線路面病害進行了及時處治，做到瀝青路面基本無坑槽。加強路面保潔力度，對路面、路肩雜物、垃圾、堆積物及時進行了清理，提高保潔頻率，特別是S205線高橋至廣化地段，配備專人隨臟隨掃。

二是對所有橋梁、涵洞進行了調(diào)查。對損壞的橋欄桿、橋面坑槽進行了及時修復，及時清掃橋面雜物，清理伸縮縫內(nèi)雜物等。加大對所轄公路的橋梁橋臺、橋墩及排水設施等保養(yǎng)和勤修。對排水涵洞、橋面泄水孔進行疏通。

三是對沿線設施里程碑、百米樁、示警柱缺損的進行了補設和更換，并對各種標志進行了刷新。

四是通過分發(fā)入戶宣傳材料、懸掛宣傳標語等形式在全區(qū)各鎮(zhèn)、村進行《公路法》和《農(nóng)村公路養(yǎng)護管理辦法》的宣傳，使縣道縣養(yǎng)、鄉(xiāng)道鄉(xiāng)養(yǎng)、村道村養(yǎng)的管理體制和愛路、護路意識逐步深入人心，不斷增強農(nóng)村公路養(yǎng)護管理的責任主體意識和社會公德意識。