第一篇：溪南中心小學(xué)工會(huì)女工委工作制度

溪南中心小學(xué)工會(huì)女工委工作制度

工會(huì)女工委員會(huì)，由校工會(huì)委員會(huì)推薦產(chǎn)生，是維護(hù)女職工特殊利益和合法權(quán)益的具有民主性、代表性的女職工組織。同時(shí)履行婦聯(lián)工作職能，接受校工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)工會(huì)女職工委員會(huì)的指導(dǎo)，現(xiàn)依據(jù)《中國(guó)工會(huì)章程》，結(jié)合我校女職工較多的特點(diǎn)，特制定女工委員會(huì)工作制度。

一、學(xué)習(xí)黨的十七大精神和“三個(gè)代表”重要思想，遵守國(guó)家政策、法規(guī)、法令。

二、按照工會(huì)章程，積極表達(dá)和維護(hù)女職工在政治、化、生活、家庭等方面的特殊利益和合法權(quán)益。

三、、做好女職“五期”保護(hù)工作，積極引導(dǎo)和教育女職工樹(shù)立自尊、自信、自立、自強(qiáng)精神，做有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律的勞動(dòng)者。

四、做好女職工政治思想教育工作，鼓勵(lì)她們關(guān)心時(shí)事政治，參政議政，積極投身于社會(huì)主義改革和建設(shè)，創(chuàng)造機(jī)會(huì)，讓她們建功立業(yè)。

五、結(jié)合學(xué)校工作特點(diǎn)，對(duì)女職工進(jìn)行科學(xué)文化技術(shù)知識(shí)的教育和培訓(xùn)。

六、接受上級(jí)婦聯(lián)的業(yè)務(wù)指導(dǎo)，積極配合婦聯(lián)組織，開(kāi)展適合女職工特點(diǎn)的健康有益的活動(dòng)。

七、做女職工的貼心人，關(guān)心女職工的生活和工作，負(fù)責(zé)女職工信息資料的統(tǒng)計(jì)與管理

女工委主任崗位職責(zé)

一、負(fù)責(zé)女教職工委員會(huì)全面工作。

二、參與有關(guān)保護(hù)女教職工權(quán)益與特殊利益制度的制定。

三、調(diào)查了解女教職工工作、生活、學(xué)習(xí)、教育及勞動(dòng)保護(hù)等方面的問(wèn)題，提出意見(jiàn)和建議。

四、教育女教職工自尊、自信、自強(qiáng)、自立，動(dòng)員組織女教職工積極

投身教育教學(xué)改革，敬業(yè)愛(ài)崗，做好本職工作。

五、組織好慶“三八”活動(dòng)；搞好“巾幗標(biāo)兵”、“優(yōu)秀女工干部”

“優(yōu)秀女教職工”及“女工先進(jìn)集體”組織評(píng)選表彰活動(dòng)。

六、組織女教職工開(kāi)展健康豐富的文體活動(dòng)和各種競(jìng)賽活動(dòng)，不斷提

高女教職工的整體素質(zhì)。

女工委員崗位職責(zé)

一、積極組織女教職工開(kāi)展健康豐富的文體活動(dòng)和各種競(jìng)賽活動(dòng)。

二、了解、關(guān)心困難女教職工生活，熱心為女教職工服務(wù)，積極開(kāi)展

“獻(xiàn)愛(ài)心”活動(dòng)。

三、組織女教職工積極參加女工委開(kāi)展的各種文體活動(dòng)和“送溫暖”活動(dòng)。

四、積極參加女工委組織的會(huì)議和培訓(xùn)，不斷提高自身素質(zhì)。

五、按時(shí)完成女工委交辦的其它工作。

第二篇：工會(huì)、女工委簡(jiǎn)介

工會(huì)XXXX投資控股有限公司聯(lián)合會(huì)簡(jiǎn)介

工會(huì)xxxx投資控股有限公司聯(lián)合會(huì)成立于2012年XX月XX日，按照《工會(huì)法》和《中國(guó)工會(huì)章程》的規(guī)定，召開(kāi)職工代表大會(huì)，選舉產(chǎn)生主席1人，宣傳委員、文體委員、勞動(dòng)委員、財(cái)務(wù)委員、女工和生活委員、組織和法務(wù)委員各1人，任期五年。公司目前共有員工XXXX余人，員工入會(huì)率100%。

在市總工會(huì)的關(guān)懷指導(dǎo)下，在公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，突出工會(huì)職能，充分發(fā)揮聯(lián)系黨和職工群眾橋梁紐帶作用，結(jié)合企業(yè)實(shí)際，開(kāi)展工作及活動(dòng)，緊緊圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)揮職能作用，以維護(hù)企業(yè)利益和職工合法權(quán)益為己任，注重培養(yǎng)職工的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能水平，使職工的綜合素質(zhì)不斷提高，工作積極性和創(chuàng)造性不斷增加，有力地促進(jìn)了公司各項(xiàng)工作任務(wù)的順利完成。主要從以下幾個(gè)方面開(kāi)展工作：

一、充分發(fā)揮職能作用，深化企業(yè)民主管理

堅(jiān)持以職工代表為基本形式的民主管理，為提高公司各項(xiàng)管理工作的透明度，制定和完善各項(xiàng)制度，真正使職工享有知情權(quán)、參與權(quán)，讓職工充分行使當(dāng)家作主的權(quán)利。

二、加強(qiáng)職工思想教育和職業(yè)技能培訓(xùn)，提升職工整體素質(zhì)

公司黨委、工會(huì)始終堅(jiān)持把先進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)與職工技能培訓(xùn)相結(jié)合，采取內(nèi)培外培相結(jié)合，積極參加省、市、縣各種專業(yè)技能培訓(xùn)，征訂各種報(bào)刊雜志、工會(huì)雜志、勞動(dòng)和社會(huì)保障法律政策，舉辦學(xué)習(xí)宣傳專欄，加強(qiáng)自我培養(yǎng)和繼續(xù)提高活動(dòng)，使職工的政治思想覺(jué)悟和專業(yè)技能水平不斷提高。務(wù)求有力促進(jìn)專業(yè)技術(shù)人員向復(fù)合型、創(chuàng)造型、現(xiàn)代型人才發(fā)展。崗位工人由單一型、體力型向復(fù)合型、知識(shí)型轉(zhuǎn)變，職工整體素質(zhì)不斷提升。

三、加強(qiáng)勞動(dòng)安全生產(chǎn)工作

在企業(yè)安全生產(chǎn)中，工會(huì)加強(qiáng)監(jiān)督，督促各項(xiàng)目部在施工中安全防范措施到位，認(rèn)真執(zhí)行安全生產(chǎn)管理制度。同時(shí)工會(huì)緊密配合公司生產(chǎn)安全部門、技術(shù)質(zhì)

量部門深入施工生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)檢查安全設(shè)施和機(jī)械設(shè)備，用電線路、安全防護(hù)用品的配置使用情況和工程質(zhì)量，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)整改，教育職工增強(qiáng)安全生產(chǎn)意識(shí)，嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程，杜絕違章作業(yè)，避免重大傷亡和職業(yè)危害事故的發(fā)生，將安全隱患和質(zhì)量隱患消除在萌芽狀態(tài)。

四、維護(hù)職工利益，穩(wěn)定勞動(dòng)關(guān)系，加強(qiáng)困難職工幫扶工作

工會(huì)以簽訂的勞動(dòng)合同為基礎(chǔ)，積極倡導(dǎo)為職工辦理工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)，兌現(xiàn)勞動(dòng)報(bào)酬，對(duì)職工的勞保用品及福利采取不同形式落實(shí)發(fā)放。在公司范圍內(nèi)開(kāi)展困難職工幫扶工作，為困難員工及時(shí)解決工作、生活上的困難，真正體現(xiàn)了以人為本的管理理念，切實(shí)解決了職工的后顧之憂。

工會(huì)XXXX投資控股有限公司聯(lián)合會(huì)女工委員會(huì)簡(jiǎn)介

XXXX工會(huì)女工委員會(huì)是XXXX工會(huì)的重要組成部分，是公司女職工的組織，它的根本職責(zé)是為公司全體女職工服務(wù)，維護(hù)女職工在政治、經(jīng)濟(jì)、文化、生活等方面的合法權(quán)益，調(diào)動(dòng)廣大女工職的工作積極性，為企業(yè)的發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

工作職責(zé)：

一、在公司黨委和工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下，根據(jù)女職工的特點(diǎn)和要求積極開(kāi)展工作；

二、認(rèn)真宣傳和貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和公司黨委、工會(huì)的決議，維護(hù)女職工的特殊利益和合法權(quán)益；

三、加強(qiáng)女職工組織建設(shè)，思想教育，以推動(dòng)女職工專項(xiàng)活動(dòng)為重點(diǎn)，樹(shù)立女職工自尊、自信、自立、自強(qiáng)，愛(ài)崗敬業(yè)的精神，做有道德、有文化、有紀(jì)律的女職工；

四、樹(shù)立女職工典型，先進(jìn)人物，評(píng)選出“巾幗文明崗”，搞好“三.八”婦女節(jié)群眾活動(dòng)；

五、深入職工群眾，了解女職工在工作、學(xué)習(xí)、生活中存在的實(shí)際困難和問(wèn)題，認(rèn)真落實(shí)女職工的福利待遇；

六、完成公司黨委和工會(huì)交辦的其他各項(xiàng)工作。

第三篇：工會(huì)女工委職責(zé)

請(qǐng)各企業(yè)制定好本企業(yè)工會(huì)女職工委員會(huì)工作職責(zé)，并上掛墻壁，如下給予參考：

工會(huì)女職工委員會(huì)工作職責(zé)

一、維護(hù)女職工在政治、經(jīng)濟(jì)、文化、社會(huì)和家庭等方面的合法權(quán)益和特殊利益，向一切歧視、虐待、迫害女職工的行為作斗爭(zhēng)。

二、參與有關(guān)保護(hù)女職工權(quán)益的法律、法規(guī)、政策的制定，并監(jiān)督、協(xié)助有關(guān)部門貫徹實(shí)施。參與有關(guān)方面關(guān)于涉及女職工利益問(wèn)題的研究，并提出工會(huì)女職工委員會(huì)的主張。企業(yè)工會(huì)女職工委員會(huì)作為一方面的代表，參與平等協(xié)商和簽定集體合同，協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系，維護(hù)女職工的合法權(quán)益和特殊利益。

三、協(xié)助基層工會(huì)通過(guò)職工代表大會(huì)或者其它形式，組織女職工參與本單位的民主決策、民主管理和民主監(jiān)督。

四、動(dòng)員和組織女職工積極參加經(jīng)濟(jì)建設(shè)，努力完成生產(chǎn)任務(wù)和工作任務(wù)。

五、對(duì)女職工進(jìn)行愛(ài)國(guó)主義、集體主義、社會(huì)主義思想教育，引導(dǎo)女職工樹(shù)立自尊、自信、自立、自強(qiáng)精神，努力提高自身的思想道德、技術(shù)業(yè)務(wù)和科學(xué)文化素質(zhì)。

六、積極發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)女干部，并向有關(guān)部門推薦女干部。

七、會(huì)同工會(huì)有關(guān)部門和社會(huì)各個(gè)方面共同做好女職工工作。

第四篇：鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會(huì)女工委工作總結(jié)

工會(huì)女工委

2009年工總結(jié)

2009年DSDED鎮(zhèn)工會(huì)女工委在縣總工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)和支持下，團(tuán)結(jié)、帶領(lǐng)全鎮(zhèn)廣大女職工不懈努力，積極工作，取得了一些成績(jī)。

一、保障女職工合法權(quán)益

舉辦了工會(huì)干部適應(yīng)性培訓(xùn)班，對(duì)女職工、女工主任進(jìn)行培訓(xùn)，強(qiáng)調(diào)女職工的保護(hù)條例，嚴(yán)格按女工五期的維權(quán)工作。我們還通過(guò)培訓(xùn)、工作檢查、與人大等機(jī)關(guān)、部門進(jìn)行執(zhí)法檢查、召開(kāi)“三八”座談會(huì)，組織開(kāi)展文體活動(dòng)等形式。充分發(fā)揮女職工在“三個(gè)文明”建設(shè)中的作用，縣總工會(huì)女職工委員會(huì)每年以“三八”節(jié)為契機(jī)，開(kāi)展一系列慶?；顒?dòng)，鎮(zhèn)機(jī)關(guān)工會(huì)女職工委員會(huì)等單位都組織開(kāi)展了豐富多彩的娛樂(lè)活動(dòng)。對(duì)女工工作進(jìn)行調(diào)查，對(duì)女職工進(jìn)行教育，提高她們把握機(jī)遇、完善自我，積極投身改革和建設(shè)的積極性，發(fā)揮了半邊天作用。

二、開(kāi)展“女職工雙文明，建功立業(yè)”活動(dòng)

（一）結(jié)合“三個(gè)代表”學(xué)教活動(dòng)，在全鎮(zhèn)開(kāi)展了“女職工雙文明，建功立業(yè)”等活動(dòng)，女職工參加活動(dòng)高達(dá)95%以上，對(duì)在崗女職工進(jìn)行了“愛(ài)崗、惜崗、競(jìng)爭(zhēng)上崗”的教育，開(kāi)展了各種形式的民族團(tuán)結(jié)教育活動(dòng)，同時(shí)開(kāi)展了愛(ài)國(guó)主義、集體主

義、社會(huì)主義思想教育，引導(dǎo)女職工樹(shù)立“自尊、自信、自立、自強(qiáng)”觀念，使用廣大在職、在崗女職工工作積極性和責(zé)任心不斷高漲，遵紀(jì)守法，愛(ài)崗敬業(yè)思想意識(shí)和文化素質(zhì)明顯提高，為DSDED鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)建設(shè)、社會(huì)穩(wěn)定做出了積極貢獻(xiàn)。

三、依法維護(hù)女職工合法權(quán)益

（一）以點(diǎn)帶面，樹(shù)立典型，以榜樣為動(dòng)力，充分發(fā)揮基層工會(huì)女工委組織作用。首先，在全鎮(zhèn)開(kāi)展女職工學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)《工會(huì)法》、《婦女權(quán)益保障法》、《勞動(dòng)法》、《女職工條例》、《婚姻法》等活動(dòng)，組織廣大各族女職工，充分利用文明市民學(xué)校、職工之家等群眾性文化娛樂(lè)場(chǎng)所，開(kāi)展了有關(guān)法律知識(shí)學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)，特別是對(duì)企業(yè)改制后出現(xiàn)的職工下崗、轉(zhuǎn)崗特殊問(wèn)題，專門組織女職工學(xué)習(xí)了有關(guān)女職工在企業(yè)改制中應(yīng)享有的權(quán)利和義務(wù)。通過(guò)舉辦各類培訓(xùn)班、黑板報(bào)比賽、知識(shí)競(jìng)賽等，全鎮(zhèn)各單位共計(jì)70余人次參加了各類法律、業(yè)務(wù)知識(shí)的培訓(xùn)、學(xué)習(xí)，使廣大女職工對(duì)維護(hù)婦女自身合法權(quán)益意識(shí)有所增強(qiáng)。

（二）在認(rèn)真貫徹執(zhí)行《城鎮(zhèn)居民最低生活保障條例》中，鎮(zhèn)工會(huì)女工委多次配合鎮(zhèn)人民政府有關(guān)部門，對(duì)全鎮(zhèn)各企事業(yè)及改制企業(yè)的困難職工特別是困難女職工進(jìn)行了深入細(xì)致的調(diào)查摸底建檔工作，為女職工進(jìn)入城鎮(zhèn)居民最低生活保障提供了有力依據(jù)，全鎮(zhèn)進(jìn)入低保女職工人數(shù)就達(dá)41名，占全鎮(zhèn)進(jìn)

入低保職工總數(shù)的90%以上。

（三）健立建全女工組織，積極協(xié)調(diào)處理侵害女職工權(quán)益的各類問(wèn)題，替女職工撐腰，使全鎮(zhèn)女職工權(quán)益得到了保障。首先女職工“四期”都得到了保護(hù)，做到不讓女職工加班加點(diǎn)，不從事夜班，做到不安排女職工從事有毒有害工種，女職工均享受產(chǎn)假90天以上，按規(guī)定哺乳女職工時(shí)間哺乳，節(jié)假日能按規(guī)定休息；其次，能做到同工同酬，在業(yè)務(wù)理論知識(shí)培訓(xùn)中，都有一定的女職工參加。

鎮(zhèn)工會(huì)女工委通過(guò)宣傳、教育、檢查、落實(shí)等程序，不厭其煩，多次下基層進(jìn)行宣傳有關(guān)法律，監(jiān)督有關(guān)企業(yè)在維護(hù)女職工合法權(quán)益和特殊利益的具體落實(shí)。經(jīng)過(guò)努力，全鎮(zhèn)各企事業(yè)單位均能依法辦事。

四、加強(qiáng)女職工組織自身建設(shè)

隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展，鎮(zhèn)工會(huì)女工委始終重視加強(qiáng)女職工組織的自身建設(shè)。首先，大力推進(jìn)新建企業(yè)工會(huì)及女工組織工作，以夯實(shí)女工組織自身建設(shè)基礎(chǔ)，堅(jiān)持“哪里有女職工，女工組織就組建在哪里”的原則，無(wú)論是改制企業(yè)、還是私營(yíng)企業(yè)、個(gè)體私營(yíng)企業(yè)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)，在依法組建工會(huì)的同時(shí)，都依法組建了女工組織，最大限度地把各族女職工組織到工會(huì)中來(lái)。

其次，充分利用工會(huì)文化宣傳陣地，積極開(kāi)展形式多樣、豐富多采的活動(dòng)，使廣大女職工在活動(dòng)中受到教育，各方面素質(zhì)得到提高。以“三八”婦女節(jié)、“民族團(tuán)結(jié)教育月”活動(dòng)及各類重大節(jié)日為契機(jī)，鎮(zhèn)工會(huì)女工委舉辦了慶“三八”女工有獎(jiǎng)知識(shí)、《工會(huì)法》、《婚姻法》、《勞動(dòng)法》、《婦女權(quán)益保障法》、《女職工工作條例》、《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》等一系列知識(shí)競(jìng)賽、演講比賽、文藝匯演、板報(bào)比賽等活動(dòng)，鎮(zhèn)工會(huì)女工委都能積極組織廣大女職工認(rèn)真準(zhǔn)備踴躍參加，收到較好地效果，使廣大女職工在各類活動(dòng)中增進(jìn)了友誼和了解，增強(qiáng)了鎮(zhèn)工會(huì)女工委的凝聚力和向心力，也使廣大女職工進(jìn)一步樹(shù)立了“四自”觀念，為DSDED鎮(zhèn)各項(xiàng)事業(yè)的發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

第三，加強(qiáng)女職工專（兼）職工的培訓(xùn)，以提高女職工素質(zhì)。鎮(zhèn)工會(huì)女工委還邀請(qǐng)專門人員到鎮(zhèn)工會(huì)講課，主要培訓(xùn)對(duì)象是全鎮(zhèn)基層工會(huì)女工委干部，目前，已舉辦培訓(xùn)班12余期，全鎮(zhèn)已參加各類培訓(xùn)的女職工專（兼）職達(dá)百余人次，培訓(xùn)率達(dá)95%以上，一定程度地提高了女職工專（兼）職干部的整體素質(zhì)，使工會(huì)女工委工作由被動(dòng)變?yōu)橹鲃?dòng)，各基層工會(huì)女工委都能經(jīng)常性地、主動(dòng)地向縣工會(huì)及單位領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作，積極爭(zhēng)取對(duì)女職工工作的支持和指導(dǎo)，使我鎮(zhèn)女職工工作均能列入已建工會(huì)單位的議事日程，各基層工會(huì)女工委均做到年初有計(jì)劃、年終有總結(jié)和考核，均建立了本單位女職工工作檔案，建檔率達(dá)100%。

第五篇：郵政工會(huì)女工委工作經(jīng)驗(yàn)材料

郵政工會(huì)女工委工作經(jīng)驗(yàn)材料

**郵政有17732名女職工，占職工總數(shù)的47。七年來(lái)，**省郵政工會(huì)女職工委員會(huì)在省局黨組和省郵政工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)和支持下，認(rèn)真履行職責(zé)，以郵政發(fā)展為中心，組織女職工廣泛開(kāi)展巾幗建功立業(yè)活動(dòng)，穩(wěn)步實(shí)施女職工素質(zhì)工程，全面落實(shí)女職工的合法權(quán)益和特殊利益，積極開(kāi)展文明家庭創(chuàng)建工作，為女職工干事創(chuàng)業(yè)營(yíng)造了良

好的氛圍。女工工作成效顯著。省郵政工會(huì)女職工委員會(huì)多次被**省總工會(huì)評(píng)為女職工工作先進(jìn)單位、先進(jìn)集體，帶動(dòng)了全省基層郵政工會(huì)女職工委員會(huì)工作的深入開(kāi)展和進(jìn)一步延伸。全省郵政系統(tǒng)女職工委員會(huì)組織健全，工作扎實(shí)有序，80以上的市、縣郵政女職工委員會(huì)被地方工會(huì)授予女職工工作先進(jìn)單位稱號(hào)。

一、建立完善工作機(jī)制，提高女職工工作整體水平

1.加強(qiáng)組織建設(shè)。郵政獨(dú)立運(yùn)營(yíng)后，全省市、縣局和直屬單位共計(jì)142個(gè)基層工會(huì)全部成立了女職工委員會(huì)。2000年3月，**省郵政工會(huì)女職工委員會(huì)正式成立。2004年以來(lái)，各級(jí)女工委員會(huì)相繼進(jìn)行了換屆。各級(jí)女職工委員會(huì)每年都及時(shí)召開(kāi)女工工作會(huì)議，總結(jié)上年工作，安排部署本年工作，并及時(shí)增補(bǔ)委員，做到組織健全，工作有序開(kāi)展。

2.完善機(jī)制，重視女工基礎(chǔ)工作。組織女工干部和女職工認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹《中國(guó)婦女發(fā)展綱要》和《**省婦女發(fā)展規(guī)劃》，結(jié)合實(shí)際制定了**郵政女職工發(fā)展目標(biāo)、發(fā)展計(jì)劃，并積極采取措施落實(shí)計(jì)劃內(nèi)容。加強(qiáng)完善了信息反饋制度、工作報(bào)告制度、檔案管理制度、調(diào)查研究制度和競(jìng)賽評(píng)比制度等，提高了女職工工作的整體水平。

3.以人為本，重視女工干部素質(zhì)的提高。積極組織基層女工干部參加各種業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)培訓(xùn)和知識(shí)競(jìng)賽，七年來(lái)，共組織50多名女工干部參加了全國(guó)和全省性的女工干部業(yè)務(wù)培訓(xùn)班。各市局工會(huì)女職工委員會(huì)也舉辦了不同形式的女工干部培訓(xùn)班。通過(guò)培訓(xùn)，女工干部增長(zhǎng)了知識(shí)，開(kāi)闊了視野，提高了覺(jué)悟，增強(qiáng)了做好女工工作的信心和能力。

4.認(rèn)真開(kāi)展女職工工作競(jìng)賽活動(dòng)。每年年初明確競(jìng)賽內(nèi)容和要求，年終認(rèn)真組織總結(jié)評(píng)比，及時(shí)表彰女工工作先進(jìn)單位和個(gè)人。通過(guò)競(jìng)賽，提高了女工工作規(guī)范化水平，促進(jìn)了女職工工作的全面開(kāi)展。

二、以服務(wù)女職工為宗旨，求真務(wù)實(shí)，切實(shí)為女職工辦實(shí)事

1.履行維護(hù)職責(zé)，女職工合法權(quán)益和特殊利益得到落實(shí)。重視女工維權(quán)法律法規(guī)的學(xué)習(xí)宣傳。七年來(lái)，省郵政工會(huì)女職工委員會(huì)先后為各級(jí)女工委員會(huì)和女工干部購(gòu)買發(fā)放了《勞動(dòng)法》、《婦女權(quán)益保障法》、《婚姻法》和《女職工勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定》等各類法律法規(guī)書(shū)籍，3次編印知識(shí)競(jìng)賽試卷組織全省郵政女職工參加答卷。每年3月全省各級(jí)女職工委員會(huì)都組織開(kāi)展保障女職工合法權(quán)益宣傳月活動(dòng)，通過(guò)張貼標(biāo)語(yǔ)、懸掛橫幅、展出板報(bào)和版畫(huà)、舉行慶祝大會(huì)等，宣傳黨和國(guó)家的有關(guān)方針、政策。省郵政工會(huì)女職工委員會(huì)及時(shí)對(duì)全省郵政部門女工維權(quán)工作的學(xué)習(xí)和落實(shí)情況組織檢查和評(píng)比，有力地促進(jìn)了女工維權(quán)法律法規(guī)知識(shí)的普及和有關(guān)政策、規(guī)定的落實(shí)。

認(rèn)真落實(shí)《女職工勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定》，切實(shí)為女職工辦實(shí)事。郵政獨(dú)立運(yùn)營(yíng)后，省郵政工會(huì)女職工委員會(huì)及時(shí)組織發(fā)放全省郵政女職工衛(wèi)生用品，各基層單位在資金十分困難的情況下?lián)艹鰧？盥鋵?shí)這項(xiàng)工作。2000年7月，省局下發(fā)文件，明確規(guī)定女職工勞動(dòng)衛(wèi)生費(fèi)由原來(lái)的6元增加9元到15元，隨工資按月發(fā)放，使女職工的特殊勞動(dòng)保護(hù)得到了保證。重視維權(quán)工作的源頭參與，各級(jí)女職工委員會(huì)積極參與集體合同的簽訂，把女職工“四期”勞動(dòng)保護(hù)內(nèi)容，如勞動(dòng)權(quán)益、勞動(dòng)報(bào)酬、勞動(dòng)安全衛(wèi)生等條款列入了集體合同。主動(dòng)參與企業(yè)竟聘上崗辦法的制定，就女職工生育休產(chǎn)假期間是否參加竟聘上崗及未完成業(yè)務(wù)發(fā)展任務(wù)是否應(yīng)扣發(fā)勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定范圍內(nèi)應(yīng)得工資等問(wèn)題，對(duì)相關(guān)條款的擬定提出建議或修改意見(jiàn)，使女職工勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定得到了有效落實(shí)，消除了女職工的后顧之憂。

普及女性健康知識(shí)，關(guān)愛(ài)女職工健康。省郵政工會(huì)女職工委員會(huì)和各市局女職工委員會(huì)分別邀請(qǐng)婦科專家為女職工舉辦健康知識(shí)講座，女職工踴躍參加，接受了教育。在女職工健康體檢方面，各級(jí)工會(huì)在集體合同中明確規(guī)定每?jī)赡隇榕毠みM(jìn)行一次婦科病普查，對(duì)45歲以上的女職工每年進(jìn)行一次婦科病普查。各級(jí)女職工委員會(huì)能認(rèn)真協(xié)調(diào)落實(shí)并及時(shí)組織女職工進(jìn)行體檢。2004年，省郵政工會(huì)女工委員會(huì)發(fā)動(dòng)各級(jí)女職工委員會(huì)為女職工辦理特病保險(xiǎn)。至2005年底，全省基層工會(huì)已為5000多名女職工辦理了特病保險(xiǎn)。

建立單親女職工檔案，積極進(jìn)行幫扶救助。各級(jí)工會(huì)女職工委員會(huì)對(duì)單親女職工狀況進(jìn)行了逐級(jí)調(diào)查統(tǒng)計(jì)，層層建立起單親女職工檔案。日常注意關(guān)心她們的工作和生活，在物質(zhì)上和精神上給予支持和鼓勵(lì)。在“三八”節(jié)、六一兒童節(jié)、春節(jié)等節(jié)日期間送去工會(huì)及女職工組織的關(guān)懷和愛(ài)心，幫助解決她們的實(shí)際困難。并通過(guò)企業(yè)送溫暖等活動(dòng)對(duì)特困女職工進(jìn)行救助。

2.搞好三八節(jié)紀(jì)念慶?；顒?dòng)。各級(jí)女職工委員會(huì)開(kāi)展三八節(jié)紀(jì)念、慶?；顒?dòng)已形成了制度。幾年來(lái)，省郵政工會(huì)女職工委員會(huì)在“三八”節(jié)期間先后組織召開(kāi)了女勞模、先進(jìn)女職工、女知識(shí)分子、女領(lǐng)導(dǎo)干部等不同類型的座談會(huì)，舉辦了慶“三八”聯(lián)誼會(huì)、慶三八“歡樂(lè)家庭”比賽、慶“三八

”讀書(shū)心得演講比賽、歌詠比賽等。各基層工會(huì)女工委除舉行慶祝活動(dòng)外，還組織開(kāi)展了各種文體活動(dòng)。通過(guò)這些活動(dòng)，宣傳了女工工作和女職工的先進(jìn)事跡，展示了郵政女職工良好的精神風(fēng)貌，調(diào)動(dòng)了女職工投身企業(yè)改革和發(fā)展的積極性。

3.廣泛開(kāi)展文明家庭創(chuàng)建活動(dòng)。我們結(jié)合企業(yè)文化建設(shè)，選準(zhǔn)切入點(diǎn)，層層開(kāi)展“歡樂(lè)家庭”比賽。2003年，省郵政工會(huì)女職工委員會(huì)舉辦了**郵政慶三八“歡樂(lè)家庭”比賽。比賽中，通過(guò)參賽家庭美德才藝表演展示了郵政職工家庭的風(fēng)采；通過(guò)知識(shí)競(jìng)賽，使相關(guān)法律、法規(guī)及業(yè)務(wù)知識(shí)得到了進(jìn)一步普及；參賽家庭提出的一條條合理化建議，受到了省局領(lǐng)導(dǎo)的高度重視，推動(dòng)了企業(yè)合理化建議工作的開(kāi)展。2004年，**郵政3個(gè)家庭走上中央電視臺(tái)《神州大舞臺(tái)》展示才藝。其中，洛陽(yáng)局女職工朱勤英的國(guó)畫(huà)作品《和平之春》，在2005年全國(guó)婦聯(lián)、文化部、中央電視臺(tái)聯(lián)合舉辦的第三屆中國(guó)家庭文化藝術(shù)節(jié)上榮獲“最佳才藝獎(jiǎng)”，此獎(jiǎng)項(xiàng)是全國(guó)郵政系統(tǒng)首次獲得。朱勤英同志應(yīng)邀參加了中央電視臺(tái)舉辦的第三屆中國(guó)家庭文化藝術(shù)節(jié)閉幕式晚會(huì)，并向現(xiàn)場(chǎng)觀眾展示介紹了她的作品，展現(xiàn)了郵政職工的風(fēng)采。這些有益活動(dòng)的開(kāi)展，提高了全省郵政系統(tǒng)文明家庭創(chuàng)建工作的質(zhì)量。七年來(lái)，全省郵政系統(tǒng)榮獲省級(jí)文明家庭5個(gè)，省級(jí)五好文明家庭1個(gè)，全省郵政系統(tǒng)文明家庭168個(gè)。2004年，信陽(yáng)局趙海菊同志的家庭榮獲“全國(guó)文明家庭”稱號(hào)，受到中華全國(guó)總工會(huì)的表彰，為中國(guó)郵政爭(zhēng)了光。

三、服務(wù)企業(yè)改革發(fā)展大局，女職工建功立業(yè)活動(dòng)成效顯著

1.大力開(kāi)展建功立業(yè)活動(dòng)。七年來(lái)，省郵政工會(huì)女職工委員會(huì)組織帶領(lǐng)女職工積極投身于企業(yè)的改革和發(fā)展，參加省局、省郵政工會(huì)開(kāi)展的各項(xiàng)勞動(dòng)競(jìng)賽和經(jīng)營(yíng)創(chuàng)新、管理創(chuàng)新活動(dòng)，涌現(xiàn)出了一大批經(jīng)營(yíng)管理、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、營(yíng)銷創(chuàng)收的標(biāo)兵、明星和能手，用勤勞和智慧撐起了**郵政發(fā)展的半邊天。在“學(xué)習(xí)王德武、熱愛(ài)郵政、奉獻(xiàn)郵政”演講比賽中，38名演講者，26名是女職工，10名優(yōu)勝者中，9名是女職工；在“熱愛(ài)郵政、奉獻(xiàn)郵政、經(jīng)營(yíng)創(chuàng)新”先進(jìn)事跡報(bào)告會(huì)中，56名報(bào)告者，51名是女職工，18名優(yōu)勝者中，16名是女職工；在“百佳營(yíng)銷員”競(jìng)賽活動(dòng)中，60名女職工榮獲“百佳營(yíng)銷員”稱號(hào)；在“人人比做貢獻(xiàn)，爭(zhēng)當(dāng)營(yíng)銷狀元”活動(dòng)中，表彰的10名“營(yíng)銷狀元”中7名是女職工；在“經(jīng)營(yíng)創(chuàng)新，管理創(chuàng)新”先進(jìn)事跡演講會(huì)上，52名演講者，46名是女職工，21名優(yōu)秀選手中，17名是女職工；省局表彰的120名十大好范文出品專業(yè)業(yè)務(wù)發(fā)展?fàn)钤?7名是女職工；省局評(píng)出的60名服務(wù)明星和服務(wù)標(biāo)兵中48名是女職工。

以“學(xué)習(xí)成才、自我達(dá)標(biāo)”為重點(diǎn)，積極實(shí)施女職工素質(zhì)工程。廣泛開(kāi)展讀書(shū)活動(dòng)，鼓勵(lì)女職工爭(zhēng)當(dāng)學(xué)習(xí)型職工。2004年省郵政工會(huì)女職工委員會(huì)舉辦了慶“三八”讀書(shū)心得演講比賽，進(jìn)一步推動(dòng)了職工讀書(shū)活動(dòng)的深入開(kāi)展。積極組織女職工參加企業(yè)舉辦的業(yè)務(wù)知識(shí)和崗位技能培訓(xùn)班，通過(guò)學(xué)習(xí)、培訓(xùn)、練兵、比武等活動(dòng)，廣大女職工的素質(zhì)得到了普遍提高，涌現(xiàn)出了一大批業(yè)務(wù)骨干和技術(shù)能手。在全省郵政報(bào)刊分發(fā)技術(shù)比武中，前十名的優(yōu)勝者中有4名是女職工；在全省郵政營(yíng)業(yè)收寄技術(shù)比武中，前十名優(yōu)勝者中有7名是女職工，其中劉菁名列第一；在全省《國(guó)內(nèi)郵件處理規(guī)則》知識(shí)競(jìng)賽和郵政儲(chǔ)匯專業(yè)技術(shù)比武中，全部由女隊(duì)員組成的開(kāi)封市局代表隊(duì)，均奪得團(tuán)體第一；在全省郵政計(jì)算機(jī)知識(shí)比賽中，17名優(yōu)勝者中有11名是女職工；在全省郵政電子匯兌業(yè)務(wù)操作技能比賽中，83名參賽隊(duì)員中79名女職工，6個(gè)全能和4個(gè)單項(xiàng)第一全部被女職工奪得；在**省首屆職工技術(shù)運(yùn)動(dòng)會(huì)郵政營(yíng)業(yè)員業(yè)務(wù)技能比賽，前三名均由女職工獲得；在全省郵政系統(tǒng)營(yíng)業(yè)員業(yè)務(wù)技能比賽中，前三名也均由女職工獲得。

培養(yǎng)選樹(shù)女職工先進(jìn)典型。七年來(lái)，全省郵政女職工獲得了許多榮譽(yù)。榮獲全國(guó)女職工建功立業(yè)標(biāo)兵1名，全國(guó)郵政系統(tǒng)勞動(dòng)模范2名，**省勞動(dòng)模范2名，省“五一”勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)?名，**省三八紅旗手和**省巾幗建功標(biāo)兵11名，**省十佳女職工標(biāo)兵1名，**省先進(jìn)女職工5名，全國(guó)郵政先進(jìn)女職工4名，**省郵政先進(jìn)女職工138名；榮獲全國(guó)郵政先進(jìn)女職工集體1個(gè)，**省巾幗文明示范崗3個(gè)，“全國(guó)巾幗文明崗”1個(gè)。

這些先進(jìn)典型在郵政職工中乃至社會(huì)上起到了很好的模范帶動(dòng)作用。“全國(guó)女職好范文出品工建功立業(yè)標(biāo)兵”李平現(xiàn)任南陽(yáng)市郵政局副局長(zhǎng)，郵政獨(dú)立運(yùn)營(yíng)七年來(lái)，她先后任市局工會(huì)副主席、集郵公司經(jīng)理、經(jīng)營(yíng)部主任、電信業(yè)務(wù)局局長(zhǎng)、女縣局長(zhǎng)，作為一名女性領(lǐng)導(dǎo)干部她忘記了個(gè)人的辛勞，卻時(shí)刻牢記為郵政發(fā)展的責(zé)任，以飽滿的工作熱情、忘我的工作態(tài)度為**郵政發(fā)展做出了不凡的工作業(yè)績(jī)，被省局樹(shù)為基層領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)的典范。**省“十佳女職工標(biāo)兵”齊秀玲是蘭考縣壩頭郵政支局局長(zhǎng)，壩頭支局位于國(guó)家級(jí)貧困縣中的貧困鄉(xiāng)——壩頭鄉(xiāng)，條件極其艱苦。齊秀玲同志不怕苦、不怕累，帶領(lǐng)支局職工艱苦奮斗，迎難而上，奮勇?tīng)?zhēng)先，以人為本抓管理，“客戶至上”抓服務(wù)，使各項(xiàng)業(yè)務(wù)全面發(fā)展，創(chuàng)下了年業(yè)務(wù)收入超百萬(wàn)元的驕人業(yè)績(jī)。她的事跡得到了省局領(lǐng)導(dǎo)的高度評(píng)價(jià)。省局在壩頭鄉(xiāng)召開(kāi)了現(xiàn)場(chǎng)工作會(huì)，推廣其先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，舉辦演講會(huì)，宣傳她的先進(jìn)事跡，在全省郵政系統(tǒng)開(kāi)展向齊秀玲同志學(xué)習(xí)活動(dòng)。全省各級(jí)郵政部門紛紛到壩頭實(shí)地參觀學(xué)習(xí)。省“五一”勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)潞褪　叭思t旗手”獲得者趙海菊同志，自參加工作以來(lái)，熱愛(ài)本職工作，拼搏進(jìn)取，艱苦創(chuàng)業(yè)，全心全意為用戶服務(wù)，成績(jī)突出，由一名普通職工被提升為鄉(xiāng)郵政支局局長(zhǎng)、信陽(yáng)郊區(qū)郵政局副局長(zhǎng)。她除了做好本職工作還熱心為當(dāng)?shù)厝罕娹k實(shí)事、辦好事，將愛(ài)心奉獻(xiàn)人民、奉獻(xiàn)社會(huì)。她長(zhǎng)期從精神上和生活上關(guān)心幫助烈士陳心良的父母，對(duì)兩位老人常常抽空看望慰問(wèn)，每逢過(guò)節(jié)及時(shí)送去錢物，已堅(jiān)持10年不間斷，獲得社會(huì)和群眾稱贊，樹(shù)立了郵政職工的良好形象。

四、幾點(diǎn)體會(huì)

1.取得領(lǐng)導(dǎo)重視，營(yíng)造良好的女工工作氛圍，是做好女工工作的前提。有為才有位，要取得領(lǐng)導(dǎo)的重視，女工工作必須有所作為。女工委要積極主動(dòng)做好工作，增強(qiáng)女工委員會(huì)的凝聚力和向心力，調(diào)動(dòng)女職工的積極性，搭建好女職工發(fā)展的平臺(tái)，發(fā)揮女職工的聰明才智和創(chuàng)造力，發(fā)揮女職工在企業(yè)經(jīng)營(yíng)發(fā)展中的主力軍作用，以贏得各級(jí)黨委、行政和工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)的重視和支持。要積極主動(dòng)向各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)女工工作情況和存在的問(wèn)題，讓領(lǐng)導(dǎo)了解女職工，關(guān)注女職工，發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)并重用優(yōu)秀女職工。好范文出品

2.健全女職工組織，制定和完善工作制度，是做好女工工作的基礎(chǔ)。做到女職工組織健全、女工委員配備到位，才能有效地開(kāi)展好各項(xiàng)工作，抓好各項(xiàng)工作的落實(shí)。才能激發(fā)各級(jí)女職工組織的活力，才能調(diào)動(dòng)廣大女職工干部的積極性，才能不斷提高女職工工作水平。

3.積極選樹(shù)先進(jìn)女職工典型，發(fā)揮先進(jìn)的模范示范作用，是做好女工工作的有效途徑。通過(guò)選樹(shù)先進(jìn)典型，激勵(lì)廣大女職工干事創(chuàng)業(yè)的積極性，使女職工的整體資源得到最大限度的發(fā)揮，女職工隊(duì)伍整體素質(zhì)不斷提高，女職工在企業(yè)的地位不斷提升，推動(dòng)女工工作不斷進(jìn)步。