第一篇：關(guān)于開展機關(guān)作風(fēng)整頓教育活動實施方案

關(guān)于開展機關(guān)作風(fēng)整頓教育活動實施方案

為進一步改進機關(guān)工作作風(fēng)，加強干部隊伍建設(shè)，強化宗旨意識和法紀(jì)意識，汲取“華南虎照片事件”的教訓(xùn)，更好的履行安全生產(chǎn)監(jiān)管職責(zé)，根據(jù)省政府機關(guān)作風(fēng)整頓教育活動的統(tǒng)一安排，結(jié)合我局實際，制定本實施方案。

一、指導(dǎo)思想

以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十七大精神，以立黨為公，執(zhí)政為民為宗旨，以改進作風(fēng)、轉(zhuǎn)變觀念、嚴(yán)肅紀(jì)律為重點，切實解決機關(guān)存在的突出問題，全面提高機關(guān)干部隊伍整體素質(zhì)，為建設(shè)西部強省、創(chuàng)造穩(wěn)定良好的安全生產(chǎn)環(huán)境提供一流服務(wù)。

二、主要任務(wù)和目標(biāo)

（一）規(guī)范行政行為。加強《公務(wù)員法》、《安全生產(chǎn)法》和《行政許可法》等法律法規(guī)的學(xué)習(xí)，認(rèn)真履行職責(zé)，提高依法行政能力，強化政治責(zé)任感，糾正機關(guān)存在的不作為、亂作為的行為。

（二）強化機關(guān)管理。嚴(yán)格局考核領(lǐng)導(dǎo)小組年初制定的2008年年度目標(biāo)任務(wù)的考核，強化工作責(zé)任，提高工作質(zhì)量。嚴(yán)格按照局機關(guān)制訂的各項規(guī)章制度管人和管事。

（三）提高工作效能。堅持以人為本，增強服務(wù)意識，提高辦事效率，嚴(yán)肅工作紀(jì)律，堅決克服做法草率、作風(fēng)飄浮、辦事拖拉、相互推諉、效率不高等現(xiàn)象。

通過機關(guān)作風(fēng)整頓教育，使機關(guān)廣大干部在思想作風(fēng)上有明顯進步，在工作作風(fēng)上有明顯改進，在生活作風(fēng)上有明顯轉(zhuǎn)變。建設(shè)一支政治堅定、作風(fēng)過硬、業(yè)務(wù)精通、廉政勤政、紀(jì)律嚴(yán)明、充滿活力的安全生產(chǎn)監(jiān)督管理干部隊伍，為全省安監(jiān)系統(tǒng)干部做出表率。

三、時間安排和步驟

（一）學(xué)習(xí)動員階段（7月1日至7月20日）

7月1日召開全局干部大會，由局黨組書記、局長姚炬作機關(guān)作風(fēng)整頓教育活動動員。通過深入的思想發(fā)動，使全體機關(guān)干部充分認(rèn)識開展機關(guān)作風(fēng)整頓教育活動的重要性和必要性，明確目標(biāo)任務(wù)，增強參與活動的自覺性和主動性。

在思想發(fā)動的基礎(chǔ)上，組織機關(guān)全體干部集中時間進行系統(tǒng)學(xué)習(xí)，重點學(xué)習(xí)胡錦濤同志在中央紀(jì)委第七次全體會議上的重要講話，學(xué)習(xí)《公務(wù)員法》、《安全生產(chǎn)法》、《行政許可法》和《陜西省安全生產(chǎn)條例》等法律法規(guī)，學(xué)習(xí)《中共中央關(guān)于加強和改進黨的作風(fēng)建設(shè)的決定》，學(xué)習(xí)省委、省政府關(guān)于加強機關(guān)作風(fēng)建設(shè)的一系列重要指示精神，學(xué)習(xí)省委常

委、常務(wù)副省長趙正永同志在省政府處以上干部大會上的講話等。學(xué)習(xí)采用集中學(xué)習(xí)與自學(xué)相結(jié)合，專題輔導(dǎo)與開展討論相結(jié)合等方式。堅持作好讀書筆記。

（二）查擺問題階段（7月20日至8月20日）

全體機關(guān)干部，特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，要認(rèn)真對照胡錦濤同志提出的樹立八個方面良好風(fēng)氣，通過開展“七查七看”，認(rèn)真查擺自身在學(xué)風(fēng)、思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、生活作風(fēng)等方面存在的問題。即查學(xué)風(fēng)，看是否存在學(xué)習(xí)流于形式、不懂政策法規(guī)、不熟業(yè)務(wù)知識，以至貽誤工作的問題；查思想觀念，看是否存在思想滑坡、玩風(fēng)盛行、不思進取的問題；查執(zhí)法行為，看是否存在不依法行政、行政亂作為、侵害企業(yè)和群眾利益的問題；查行政效率，看是否存在工作敷衍了事、推諉扯皮、效率低下的問題；查服務(wù)質(zhì)量，看是否存在衙門習(xí)氣嚴(yán)重、作風(fēng)粗暴霸道、重審批輕服務(wù)的問題；查處室管理，看是否存在工作放任自流、紀(jì)律松懈、得過且過的問題；查廉潔自律，看是否存在以權(quán)謀私、假公濟私、腐化墮落的問題。通過自查、征求意見、召開討論會等方式，找準(zhǔn)處室和個人在作風(fēng)方面存在的問題，進行深刻剖析，明確整改重點。

（三）整改落實階段（8月20日至9月30日）

要針對查擺出來的問題，制定整改措施，并扎扎實實的進行整改。堅持邊學(xué)習(xí)、邊查擺、邊整改，各處（室）處長（主任）要將整改任務(wù)進行分解，明確責(zé)任和完成時間，并對整改情況認(rèn)真進行督查。對已具備整改條件的問題，要馬上整改；對需要一定時間解決的問題，要拿出日程表，限期整改。對涉及兩個處室以上的問題，處室之間要加強協(xié)調(diào)，采取綜合治理措施，加以解決。同時要結(jié)合安全生產(chǎn)百日督查和隱患治理，引導(dǎo)機關(guān)干部自覺心系基層、服務(wù)企業(yè)，把心思用在謀發(fā)展，干事業(yè)上，把精力投入到辦實事、抓落實上，把工作體現(xiàn)在順民意、解民憂、促和諧上。進一步建立和完善干部作風(fēng)建設(shè)的長效機制，讓全社會感受到作風(fēng)整頓教育的成效。

四、組織領(lǐng)導(dǎo)

成立省安監(jiān)局機關(guān)作風(fēng)整頓教育活動領(lǐng)導(dǎo)小組。主要職責(zé)是：按照科學(xué)發(fā)展觀的要求，制定我局作風(fēng)整頓教育活動方案，研究解決整頓教育活動工作中的重大問題,總結(jié)匯報我局整頓教育活動工作。由局黨組書記、局長姚炬任組長，由王昊文、馬延平、國強、陳金柱、謝炳堂、李進、強益民、周愛國任副組長，由黨海波、田斐、黨振倉、田勝利、慕軍、張建平、馬懷平、楊向峰、韓東祥、辛和任成員。

領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在局人事教育處，具體職責(zé)是：負(fù)責(zé)作風(fēng)整頓教育活動的組織落實，對作風(fēng)整頓教育活動方案的實施情況進行經(jīng)常性的督促檢查，研究解決活動中的具體問題，完成領(lǐng)導(dǎo)小組交辦的其他事項。辦公室主任由黨海波兼任。

五、工作要求

（一）堅持以教育引導(dǎo)為基礎(chǔ)，進一步增強廣大機關(guān)干部加強作風(fēng)建設(shè)的自覺性和主動

性。廣泛進行思想發(fā)動，有針對性地做好教育引導(dǎo)工作，努力提高機關(guān)干部對活動的認(rèn)識，把思想統(tǒng)一到省委、省政府的部署要求上來，堅持一手抓作風(fēng)整頓教育工作，一手抓安全生產(chǎn)工作。

（二）堅持以輿論監(jiān)督為導(dǎo)向，進一步加強作風(fēng)整頓教育的力度。充分發(fā)揮輿論監(jiān)督的作用，廣泛征求和聽取群眾意見，公開舉報電話，設(shè)立舉報箱，主動接受群眾監(jiān)督。通過報刊、電視、網(wǎng)站等多種新聞媒體，加強對機關(guān)開展作風(fēng)整頓教育活動進程、做法等方面的宣傳，廣泛接受社會各界的監(jiān)督，同時展示安監(jiān)部門良好的社會形象，形成推動作風(fēng)建設(shè)不斷深化的整體合力，使作風(fēng)整頓教育活動取得顯著成效。

（三）堅持以解決突出問題為關(guān)鍵，進一步端正機關(guān)干部的思想作風(fēng)、學(xué)習(xí)作風(fēng)、工作作風(fēng)和生活作風(fēng)。通過認(rèn)真查擺工作中存在的突出問題，深刻分析存在問題的原因，研究制定切實可行的整改措施，集中力量，限期解決。

（四）堅持以責(zé)任落實為重點，進一步確保作風(fēng)整頓教育活動取得實效。局領(lǐng)導(dǎo)小組組長是局機關(guān)作風(fēng)建設(shè)的第一責(zé)任人，負(fù)主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。領(lǐng)導(dǎo)小組副組長是分管處室作風(fēng)整頓教育活動的直接領(lǐng)導(dǎo)人，負(fù)分管領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。各處室處長（主任）是本處室作風(fēng)整頓教育活動的直接負(fù)責(zé)人，對處室的作風(fēng)建設(shè)負(fù)全面責(zé)任。作風(fēng)整頓教育活動結(jié)束后，各處室向領(lǐng)導(dǎo)小組寫出書面總結(jié)報告。年終各處室作風(fēng)建設(shè)整頓教育活動的情況，將作為目標(biāo)責(zé)任考核的重要內(nèi)容一并考核。

膠南市海洋與漁業(yè)局

關(guān)于開展機關(guān)作風(fēng)整頓活動的實施方案

開展機關(guān)作風(fēng)整頓活動，是青島市委、市政府做出的一項重要決策，也是我市新一屆市委、市政府為進一步加強機關(guān)建設(shè)采取的一項重要措施。根據(jù)市委、市政府關(guān)于在全市機關(guān)開展作風(fēng)整頓活動的統(tǒng)一部署，結(jié)合我局實際，現(xiàn)制定以下實施方案：

一、指導(dǎo)思想和主要目標(biāo)

（一）指導(dǎo)思想：堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實我市第十一次黨代會提出的各項奮斗目標(biāo)，堅持黨的根本宗旨，按照“八個堅持，八個反對”和“兩個務(wù)必”的總要求，緊緊圍繞加快發(fā)展這個執(zhí)政興國的第一要務(wù)，繼續(xù)深化“五項工程”、建設(shè)“四型機關(guān)”，認(rèn)真解決機關(guān)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部在思想、作風(fēng)、紀(jì)律等方面存在的突出問題，實現(xiàn)機關(guān)作風(fēng)和干部精神面貌的新轉(zhuǎn)變，切實提高工作效率，推進機關(guān)工作“提速”，為提升城市核心競爭力，實現(xiàn)海洋與漁業(yè)更高水平的發(fā)展提供有力保證。

（二）主要目標(biāo)：通過開展作風(fēng)整頓，使機關(guān)工作人員精神面貌有明顯變化、政治素質(zhì)和服務(wù)意識有明顯增強、工作作風(fēng)有明顯改進、工作節(jié)奏有明顯加快、行政效率有明顯提高，切實增強政治意識、責(zé)任意識、創(chuàng)新意識和服務(wù)意識，始終保持自我加壓、爭創(chuàng)一流、開拓創(chuàng)新、昂揚向上的精神狀態(tài)，著力培養(yǎng)和造就一支廉潔勤政、務(wù)實高效的機關(guān)干部隊伍，塑造機關(guān)工作新形象。

二、整頓的重點和要解決的突出問題

按照“八個堅持，八個反對”和“兩個務(wù)必”的要求，以整頓思想、作風(fēng)、紀(jì)律為重點，著力解決當(dāng)前機關(guān)中存在的與形勢發(fā)展要求不相適應(yīng)的六個方面的問題：

（一）學(xué)風(fēng)方面：重點解決部分機關(guān)工作人員不重視理論學(xué)習(xí)，愁學(xué)厭學(xué)；有的整天忙于日常事務(wù)，以工作代替學(xué)習(xí)，對新知識、新理論知之甚少；有的學(xué)習(xí)不夠深入，淺嘗輒止，學(xué)而不思，滿足于一知半解，不能掌握理論的科學(xué)體系和精神實質(zhì)，知識面較窄；學(xué)習(xí)方式不適應(yīng)，照本宣科，學(xué)習(xí)的實效性有待于提高。

（二）精神狀態(tài)方面：重點解決部分機關(guān)工作人員進取意識不強，不同程度地存有盲目樂觀和自滿情緒，滿足于現(xiàn)狀，滿足于已有成績，不能正確認(rèn)識和超越自我，只看成績，不看問題；有的缺乏事業(yè)心、責(zé)任感和敬業(yè)勤奮精神，工作避難就易、避重就輕，缺少工作干不上去不罷休的拼勁，缺少自我加壓、負(fù)重奮進、爭創(chuàng)一流的沖勁，缺少開拓創(chuàng)新、敢為人先的闖勁。

（三）工作作風(fēng)方面：重點解決部分機關(guān)工作人員工作不深入、不善于調(diào)查研究，作風(fēng)漂浮；有的領(lǐng)導(dǎo)干部抓工作重部置、輕落實，滿足于一般性的要求和布置，沒有把主要精力用在抓工作落實上；有的工作不主動，得過且過，遇事不加分析，想不出辦法，等領(lǐng)導(dǎo)安排，不能創(chuàng)造性地、積極主動地開展工作。

（四）服務(wù)方面：重點解決部分機關(guān)工作人員宗旨觀念、服務(wù)意識淡薄，為基層和企業(yè)解決實際問題的自覺性不高；個別執(zhí)法人員法律觀念不強，執(zhí)法不規(guī)范、服務(wù)不到位；有的工作標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)量要求不高，辦事拖拉，效率不高。

（五）創(chuàng)新方面：重點解決部分機關(guān)工作人員創(chuàng)新意識不強，缺乏與時俱進的創(chuàng)新精神，因循守舊，習(xí)慣于按老經(jīng)驗、老辦法辦事，缺乏分析、認(rèn)識和解決實際問題的能力；有的不能主動思考問題，拿不出超前解決問題的辦法，搶抓機遇、開拓創(chuàng)新能力不強；個別干部對分管的工作研究不透，拓不開思路，影響了決策的實施和工作的落實。

（六）紀(jì)律方面：重點解決部分機關(guān)工作人員紀(jì)律觀念和法律觀念淡薄，存有上班遲到、早退現(xiàn)象；有的干部廉潔自律意識不強，存有參與公款內(nèi)部吃喝現(xiàn)象，不能嚴(yán)格要求自已；有的存有自由主義和個人主義現(xiàn)象，自由散漫，心浮氣躁。

三、整頓的方法步驟

整頓活動從4月26日開始到6月30日結(jié)束，大體分四個階段進行。

（一）學(xué)習(xí)教育階段（4月26日至5月10日）。4月26召開作風(fēng)整頓動員大會。學(xué)習(xí)期間采取集中學(xué)習(xí)與個人學(xué)習(xí)相結(jié)合的辦法進行。主要學(xué)習(xí)黨的十六大報告、黨章、胡錦濤總書記在西柏坡學(xué)習(xí)考察時的講話以及青島市第九次黨代會報告、青島市委九屆一次全委會議精神等（有關(guān)學(xué)習(xí)內(nèi)容附后）。嚴(yán)格學(xué)習(xí)紀(jì)律，實施考勤制度，把學(xué)習(xí)情況納入年度崗位責(zé)任考核。堅持理論聯(lián)系實際，深入思考，學(xué)以致用。學(xué)習(xí)階段每人至少寫出2篇學(xué)習(xí)心得體會，并進行交流，確保每人講一次，增強學(xué)習(xí)效果。5月10日進行轉(zhuǎn)段動員，由學(xué)習(xí)教育階段轉(zhuǎn)向查擺問題階段。

（二）查擺問題階段（5月11日至5月25日）。以“活動小組”為單位（活動分組附后），按照要求從思想、作風(fēng)、紀(jì)律三個方面逐條逐項的進行自查自糾，找準(zhǔn)領(lǐng)導(dǎo)班子、機關(guān)干部和個人在思想、作風(fēng)、紀(jì)律方面存在的突出問題，形成書面材料，于5月17日前交政工辦。5月21日局機關(guān)整頓工作領(lǐng)導(dǎo)小組召開民主評議會，對查找出來的問題進行歸納整理，列出單子，由局黨委召開專題會議，進行分析研究，確定反饋內(nèi)容、方式和解決問題的措施、辦法。對局機關(guān)的意見，向全體機關(guān)干部反饋；對領(lǐng)導(dǎo)班子意見，向班子全體成員反饋；對機關(guān)干部個人的意見，個別反饋。針對查擺出的問題和反饋意見，相互談心，力求把問題找準(zhǔn)、把原因查清，提高思想認(rèn)識，為整改打好基礎(chǔ)。5月25日進行轉(zhuǎn)段動員，由查擺問題階段轉(zhuǎn)向整改落實階段。

（三）整改落實階段（5月26日至6月15日）。針對查擺出的問題，認(rèn)真制定整改方案。要求領(lǐng)導(dǎo)班子、班子成員和科室、站及全體工作人員，都要結(jié)合崗位責(zé)任和自身存在的問題，制定具體的整改方案，落實整改措施和整改責(zé)任，明確整改目標(biāo)和整改時限。對整改方案要實行領(lǐng)導(dǎo)把關(guān)，班子成員由主要領(lǐng)導(dǎo)把關(guān)，各科室、站負(fù)責(zé)人和工作人員由分管領(lǐng)導(dǎo)把關(guān)，個人整改方案于6月5日前交政工辦。6月10日，局黨委召開專題民主生活會，班子成員采取“一人談、眾人幫、逐個進行”的方式，開展批評與自我批評。要堅持邊學(xué)邊改、邊查邊改，有什么問題解決什么問題。客觀原因一時不能解決的，要采取措施逐步解決。6月15日進行轉(zhuǎn)段動員，由整改落實階段轉(zhuǎn)向鞏固提高階段。

（四）鞏固提高階段（6月16日至6月30日）。在前期整改的基礎(chǔ)上，采取自下而上的方式，按個人、科室和全局的順序總結(jié)提高。對一些難度較大、一時難以解決的問題，列出整改計劃，列出進度表，進一步明確責(zé)任。同時根據(jù)整改情況，完善制度，形成一整套符合我局實際的規(guī)章制度，提高機關(guān)工作規(guī)范化、科學(xué)化水平。6月16日向市整頓辦報告總結(jié)驗收計劃；6月28日召開整頓總結(jié)大會；6月30日向市整頓辦報告整頓活動總結(jié)。

四、組織領(lǐng)導(dǎo)

開展機關(guān)作風(fēng)整頓活動，是深化“五項工程”、建設(shè)“四型機關(guān)”的一項重要內(nèi)容，也是當(dāng)前加強機關(guān)建設(shè)的重中之重，要做好“四個結(jié)合”。一是把機關(guān)整頓活動與深化“五項工程”、建設(shè)“四型機關(guān)”相結(jié)合；二是把機關(guān)整頓活動與近年來我局開展的樹立“四種形象”（銳意進取的開拓形象、謁誠服務(wù)的公仆形象、清正廉潔的秉公形象、教養(yǎng)有素的文明形象）相結(jié)合；三是把機關(guān)整頓活動與防“非典”斗爭和當(dāng)前各項工作相結(jié)合；四是把機關(guān)整頓活動與經(jīng)濟工作、招商引資相結(jié)合，不斷推動機關(guān)工作上新水平。局決定成立以局長任組長，黨委副書記任副組長，黨政領(lǐng)導(dǎo)成員和有關(guān)科室負(fù)責(zé)人為成員的“機關(guān)作風(fēng)整頓工作領(lǐng)導(dǎo)小組”，具體負(fù)責(zé)組織、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、督查和實施。各科室、站要切實組織好各自工作人員，按照局統(tǒng)一部署，積極主動地抓好整頓任務(wù)的落實，確保達到預(yù)期效果。局機關(guān)作風(fēng)整頓工作領(lǐng)導(dǎo)小組名單：

組長：崔德福

副組長：董升禹

成員：王承彬?qū)O發(fā)明劉仲臺姜健宋德啟

陳培軍張貞健李芳

附：

1、機關(guān)作風(fēng)整頓活動分組表

2、機關(guān)作風(fēng)整頓活動日程安排表

二00三年四月二十六日

機關(guān)作風(fēng)整頓實施方案

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為進一步轉(zhuǎn)變機關(guān)作風(fēng)，提高工作效率和服務(wù)水平，切實加強機關(guān)效能建設(shè)，根據(jù)市紀(jì)委、市委組織部的統(tǒng)一部署，局黨委決定，從現(xiàn)在開始拿出2個周時間，在全局開展機關(guān)作風(fēng)整頓活動。具體實施方案如下：

一、指導(dǎo)思想

按照全市黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作會議關(guān)于加強領(lǐng)導(dǎo)干部黨性修養(yǎng)、大力弘揚良好作風(fēng)的要求，堅持自查自糾、邊整邊改的原則，切實解決機關(guān)干部職工在作風(fēng)紀(jì)律方面存在的突出問題，達到嚴(yán)格工作紀(jì)律、改進工作作風(fēng)、提高服務(wù)水平、樹立良好形象的目標(biāo)，使廣大干部職工以新的作風(fēng)、新的形象積極投身新一年工作，奮力開創(chuàng)各項工作的新局面。

二、整頓重點

重點解決三個方面的問題：

一是解決好不注重學(xué)習(xí)、工作標(biāo)準(zhǔn)低的問題。盡管局黨委反復(fù)強調(diào)加強經(jīng)濟和產(chǎn)業(yè)知識學(xué)習(xí)，并確定了周六上午集中學(xué)習(xí)制度，但我們有些干部的學(xué)習(xí)態(tài)度仍然不積極，專業(yè)知識欠缺，研究思考的能力差，難以適應(yīng)新時期產(chǎn)業(yè)招商的要求。有的工作標(biāo)準(zhǔn)偏低，滿足于以往的做法和基本的要求，簡單應(yīng)付缺乏精益求精、干則干好的精神。這實質(zhì)上是敬業(yè)意識和集體榮譽感不強的表現(xiàn)。全局干部要充分認(rèn)識到提高素質(zhì)、增強能力的緊迫性，嚴(yán)肅認(rèn)真地對待自己的每一份工作，使每一項工作成果都能代表本局的水平，為機關(guān)形象增光添彩。二是要解決好工作紀(jì)律松懈的問題。有的干部中午飲酒，下午不上班，外出辦事不請假，經(jīng)常遲到早退，不按時參加會議?！耙话咽帧睅ь^，從領(lǐng)導(dǎo)班子成員做起，每個機關(guān)工作人員都必須嚴(yán)格遵守作息制度，無論上午、下午，凡是工作時間都必須全天候在崗上班。既要

人在崗，又要心在崗，有業(yè)務(wù)的要認(rèn)真辦理，沒有業(yè)務(wù)的要抓緊學(xué)習(xí)，不允許上班串崗、聊天、玩游戲，工作日中午嚴(yán)禁飲酒，確需陪同客商的不喝烈性酒，不能影響下午上班。外出辦事要按規(guī)定請假，非工作事務(wù)應(yīng)放在休息日處理。凡集體會議要按時參加，原則上不應(yīng)以其它事務(wù)影響參會。

三是要解決好作風(fēng)飄浮，工作效率低、工作不落實的問題。有的干部平時工作不努力、不扎實，布置的工作在一定時限完成不了，已做出的規(guī)定沒有跟蹤檢查，流于形式。要把心思用在工作上，把自己的本職工作與全局的工作大局緊密結(jié)合起來，要把每個干部的積極性和創(chuàng)造性都充分調(diào)動起來，多想辦法，多出實招、多辦實事，爭取每個科室都有亮點，每項工作都有閃光點。

三、方法步驟

整個活動分三個階段進行：

（一）學(xué)習(xí)動員階段（2月5日—2月8日）。組織機關(guān)干部認(rèn)真學(xué)xxx省委和市委的一系列決策部署，學(xué)習(xí)王培廷同志在市全市黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作會議上的重要講話，使干部進一步提高認(rèn)識，統(tǒng)一思想，明確目標(biāo)，積極主動地投入到整頓工作中去。通過學(xué)習(xí)進一步提高干部職工的黨性修養(yǎng)和思想政治素質(zhì)，把干部職工的思想真正統(tǒng)一到講話上來，統(tǒng)一到干部隊伍作風(fēng)建設(shè)的要求上來，為整頓工作的順利開展打下堅實的思想基礎(chǔ)。

（二）查擺問題階段（2月9日—2月14日）。重點要抓好“查找問題，分析問題，公開問題”三個環(huán)節(jié)，認(rèn)真查找、分析、公開全局以及科室在作風(fēng)紀(jì)律、工作落實情況等方面存在的突出問題，力求達到深入剖析、逐條查擺，把問題找全、找深、找透。

（三）整改提高階段（2月14日—2月22）。重點抓好對有關(guān)問題的整改落實，要實事求是，真正把查找揭擺出的問題徹底解決。這一階段的工作要力求達到“四有、四突出”，既：有清晰的整改目標(biāo)，有具體的整改事項，有詳細(xì)的整改時間，有切實的整改措施；突出整改方案的操作性、針對性、時限性和實效性。

四、組織領(lǐng)導(dǎo)

這次作風(fēng)整頓活動，局領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭查找問題，帶頭進行整改，帶頭改進作風(fēng)，以實際行動促進我局作風(fēng)整頓活動的深入開展。要堅持一級抓一級，層層抓落實，確保作風(fēng)整頓活動橫到邊、縱到底，沒有盲區(qū)、不留死角、落到實處。為了切實加強對這次機關(guān)干部作風(fēng)整頓工作的領(lǐng)導(dǎo)，確保整頓工作不走過場，取得實效，特成立作風(fēng)整頓工作領(lǐng)導(dǎo)組。

組長：許祖強（局長、局黨委書記）

副組長：張令山（副局長、支部書記）

成員：郭良田（副局長）

徐元（副科長）

第二篇：開展機關(guān)作風(fēng)整頓實施方案

黎城縣工商聯(lián)

開展紀(jì)律作風(fēng)集中整頓實施方案

按照全縣開展紀(jì)律作風(fēng)集中整頓的通知精神，為了深入推進優(yōu)化轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展環(huán)境，切實改進我縣工商聯(lián)機關(guān)工作作風(fēng)，提高干部職工隊伍整體素質(zhì)，決定在全體干部職工中開展紀(jì)律作風(fēng)集中整頓活動。為確?；顒尤〉脤嵭?，特制定本實施方案：

一、指導(dǎo)思想

堅持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，緊密結(jié)合正在開展的“廉政教育月”活動，進一步教育引導(dǎo)廣大黨員干部樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和權(quán)力觀、利益觀，自覺遵守廉潔自律各項規(guī)定，以“正風(fēng)肅紀(jì)、創(chuàng)優(yōu)環(huán)境”為主題，認(rèn)真查找解決干部職工在思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、生活作風(fēng)等方面存在的影響和制約科學(xué)發(fā)展的突出問題，有效提高干部職工的整體素質(zhì)，推動全縣工商聯(lián)工作又好又快發(fā)展。

二、基本原則

在開展紀(jì)律作風(fēng)集中整頓過程中重點把握以下原則：

（一）要堅持結(jié)合實際。堅持一切從實際出發(fā)，針對我縣工商聯(lián)工作實際和干部職工的作風(fēng)現(xiàn)狀，在學(xué)習(xí)教育、查找問題、集中整改、完善制度中做到實事求是，求真務(wù)實。

（二）要堅持教育為主。堅持以正面教育為主、組織處理為輔，把學(xué)習(xí)教育、提高認(rèn)識貫穿于紀(jì)律作風(fēng)集中整頓全過程，確保干部職工進一步提高思想認(rèn)識、更新發(fā)展理念、轉(zhuǎn)變發(fā)展思路、改進工作作風(fēng)、破解發(fā)展難題、完善發(fā)展機 1

制，使各項工作更加符合科學(xué)發(fā)展觀的要求。

（三）要堅持領(lǐng)導(dǎo)帶頭。領(lǐng)導(dǎo)班子成員要以身作則，率先垂范，帶頭加強學(xué)習(xí)，帶頭查找問題，帶頭解決紀(jì)律作風(fēng)集中整頓中存在的各種突出問題，切實提高科學(xué)決策的能力、解決問題的能力和工作執(zhí)行的能力，以領(lǐng)導(dǎo)的模范行動影響和帶動全體干部職工。

三、目標(biāo)要求

通過深入開展紀(jì)律作風(fēng)集中整頓，努力達到以下五個方面的具體目標(biāo)：

一是政治意識明顯增強。通過紀(jì)律作風(fēng)集中整頓，使領(lǐng)導(dǎo)班子和干部職工始終保持清醒的政治頭腦，堅定的政治立場，在思想上和行動上與黨中央保持高度一致，不折不扣地貫徹落實中央和省、市、縣的各項方針政策，堅決服從縣委、縣政府的決策部署和統(tǒng)一安排，在科學(xué)發(fā)展的重大問題上形成共識，確保政令暢通。

二是工作紀(jì)律明顯加強。通過紀(jì)律作風(fēng)集中整頓，使廣大干部職工進一步增強遵紀(jì)守法意識，形成學(xué)法、知法、守法、用法的良好風(fēng)氣，嚴(yán)格遵守各項法律法規(guī)和規(guī)章制度，堅持依法行政，依法辦事，自覺遵守黨的組織紀(jì)律、工作紀(jì)律、生活紀(jì)律，有效杜絕各類違法違紀(jì)事件的發(fā)生。

三是工作作風(fēng)明顯改進。通過紀(jì)律作風(fēng)集中整頓，使領(lǐng)導(dǎo)班子和干部職工真正把心思和精力用在落實全縣各項重點工作上，爭先創(chuàng)優(yōu)，以實實在在的工作業(yè)績體現(xiàn)集中整頓的成效。

四是精神面貌明顯改觀。通過紀(jì)律作風(fēng)集中整頓，使廣大干部職工從嚴(yán)要求自己，遵守社會公德、職業(yè)道德、家庭美德，發(fā)揚忠于職守、高度負(fù)責(zé)的敬業(yè)精神，艱苦奮斗、忘我工作的實干精神，努力學(xué)習(xí)、奮發(fā)向上的進取精神，提高干部職工隊伍的整體素質(zhì)。

五是服務(wù)水平明顯提高。通過紀(jì)律作風(fēng)集中整頓，不斷增強廣大干部職工的服務(wù)意識，更好地為全縣非公經(jīng)濟和廣大非公經(jīng)濟人士服務(wù)。

四、方法步驟

這次紀(jì)律作風(fēng)集中整頓活動分三個階段進行：

第一階段：學(xué)習(xí)動員（從12月5日至12月12日）。主要任務(wù)是進行動員安排，制定整頓方案，開展學(xué)習(xí)活動。組織全體干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)省、市、縣黨代會精神、《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則（試行）》、《公務(wù)員法》、黎辦法［2011］48號文件和省、市、縣委關(guān)于開展紀(jì)律作風(fēng)整頓的一系列重要文件，組織全體干部職工觀看1個典型示范教育片和警示教育片；全體干部職工要認(rèn)真記寫學(xué)習(xí)筆記，每人撰寫1篇心得體會。通過學(xué)習(xí)，進一步明確開展紀(jì)律作風(fēng)集中整頓的重要意義，熟悉紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)的各項規(guī)章制度，不斷增強責(zé)任意識和服務(wù)意識。

第二階段：查找問題（12月12日至12月20日）。通過召開座談會、發(fā)放征求意見函、進行民主測評等形式，認(rèn)真查找領(lǐng)導(dǎo)班子和干部職工隊伍在思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、生活作風(fēng)等方面存在的影響和制約科學(xué)發(fā)展的突出問題。

第三階段：集中整改和總結(jié)階段（12月21日至12月31日）。針對查找出的問題，認(rèn)真梳理歸類，制定整改方案，明確整改時限，完善整改措施，落實整改責(zé)任。在整改過程中，一方面，要在思想上進行整改，牢固樹立“情為民所系、權(quán)為民所用、利為民所謀”的觀念，打牢服務(wù)基層、服務(wù)群

眾的思想基礎(chǔ)；另一方面，要在制度上進行完善，建立健全加強紀(jì)律、改進作風(fēng)的相關(guān)制度，用制度管人、管物、管事，形成加強干部職工紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)的長效機制。

五、保障措施

1、成立機關(guān)紀(jì)律作風(fēng)整頓工作領(lǐng)導(dǎo)小組。為了確保我縣工商聯(lián)紀(jì)律作風(fēng)整頓活動順利進行，成立紀(jì)律作風(fēng)整頓工作領(lǐng)導(dǎo)小組，組成人員如下：

組長：程素芬工商聯(lián)主席

副組長：蔡慧玲工商聯(lián)副主席

白淑芳工商聯(lián)秘書長

領(lǐng)導(dǎo)小組就設(shè)在辦公室。

2、嚴(yán)格措施，確?；顒尤〉脤嵭Аｉ_展紀(jì)律作風(fēng)集中整頓是我縣工商聯(lián)近期內(nèi)的一項重點工作，全體干部職工要從思想上高度重視，按照實施方案，有計劃、有步驟地開展活動，在做好集中學(xué)習(xí)的同時，干部職工要加強自身學(xué)習(xí)，努力提高自身素質(zhì)，深入查找紀(jì)律作風(fēng)方面存在的突出問題，對查找出的問題，按照工作職責(zé)，明確任務(wù)，落實責(zé)任，制定切實可行的工作措施，認(rèn)真進行整改。

黎城縣工商業(yè)聯(lián)合會二0一一年十二月二日

第三篇：關(guān)于開展機關(guān)作風(fēng)教育整頓活動的實施方案11

關(guān)于開展機關(guān)作風(fēng)教育整頓活動的實施方案

為深入貫徹落實中國共產(chǎn)黨第十八次全國代表大會精神，根據(jù)市委、市政府印發(fā)《機關(guān)作風(fēng)教育整頓活動的實施方案》的通知精神，結(jié)合XXX的工作實際，就如何開展機關(guān)作風(fēng)教育整頓活動，提出如下實施方案。

一、指導(dǎo)思想

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，以“強責(zé)提效”為主題，以解決機關(guān)干部職工思想觀念、工作作風(fēng)和工作效率等方面存在的突出問題為切入點，堅持學(xué)習(xí)討論、查擺剖析和整改提高相結(jié)合，提高干部素質(zhì)，提升工作標(biāo)準(zhǔn)，強化督查問責(zé)，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，為學(xué)習(xí)貫徹落實黨的十八大精神提供堅實的思想基礎(chǔ)和組織保證。

二、開展機關(guān)作風(fēng)教育整頓活動的意義

開展機關(guān)作風(fēng)教育整頓活動是全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，構(gòu)建社會主義和諧社會，提高黨的執(zhí)政能力、保持和發(fā)展黨的先進性，做好新形勢下反腐倡廉工作的必然要求。要充分認(rèn)識到開展這次作風(fēng)教育整頓活動是鞏固和擴大保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動成果的重要舉措，是實現(xiàn)干部作風(fēng)進一步轉(zhuǎn)變的重要途徑，是做好當(dāng)前各項工作、推動經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展的重要保證，通過機關(guān)作風(fēng)教育整頓活動，推動黨員干部作風(fēng)建設(shè)，確保各項工作目標(biāo)、任務(wù)、措施的貫徹落實。

三、重點任務(wù)

整治作風(fēng)是一項長期而艱巨的任務(wù)。今年集中整治作風(fēng)活動的重點是以“治庸懶散貪、促項目發(fā)展”為主題的要求，產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)管委會辦公室著力整治工作紀(jì)律松懈、行政不作為亂作為等方面的問題。

（一）以治庸提能力為主線，解決“庸”方面的四個問題 重點治理：

1、學(xué)風(fēng)不正，玩風(fēng)過盛：

2、事業(yè)心和責(zé)任心不強，安于現(xiàn)狀，不思進取，不求有功、但求無過；

3、履職能力不強，決策部署貫徹落實不到位，缺乏創(chuàng)新意識；

4、回避矛盾，推脫責(zé)任，不敢擔(dān)當(dāng)，做老好人，不敢開展批評與自我批評等。

（二）以治懶增效能為主線，解決“懶”方面的五個問題 重點治理：

1、不勤于學(xué)習(xí)思考，理論不熟，業(yè)務(wù)不精；

2、心思不在工作上，忙于拉關(guān)系、跑應(yīng)酬；

3、工作不主動，缺乏激情，精神狀態(tài)差，沉湎于吃喝玩樂；

4、工作報喜不報憂，不敢觸及問題和矛盾，不能主動幫助基層和群眾解決實際困難；

5、衙門習(xí)氣重，門難進，臉難看，話難聽，事難辦，辦事不規(guī)范，工作拖拉，推諉扯皮等。

（三）以治散正風(fēng)氣為主線，解決“散”方面的五個問題 重點治理：

1、干部職工工作自由散漫，不安心工作現(xiàn)象；

2、執(zhí)行《“六不準(zhǔn)”工作紀(jì)律》和《機關(guān)效能十項制度》不到位，工作紀(jì)律松懈，上班遲到早退，工作期間炒股、上網(wǎng)聊天、玩游戲，會風(fēng)會紀(jì)不嚴(yán)肅，缺席不請假，聽會不認(rèn)真，隨意走動、交頭接耳、打瞌睡、手機鈴聲亂響；

3、有令不行、有禁不止，搞上有政策、下有對策，不執(zhí)行民主集中制，團結(jié)協(xié)作意識差，鬧無原則糾紛，相互拆臺；

（四）以治貪順民心為主線，解決“貪”方面的四個問題 重點治理：

1、不執(zhí)行《廉政準(zhǔn)則》的有關(guān)規(guī)定，行政不作為亂作為，沒有好處不辦事，給了好處亂辦事；

2、違規(guī)收送禮品、禮金、有價證券，大操大辦婚喪喜慶事宜，借機斂財；

3、違反收支兩條線規(guī)定，私設(shè)小金庫；

4、在生活和工作中，講排場，比闊氣，八小時之外熱衷于燈紅酒綠，參與庸俗低級趣味活動等。

四、方法步驟

本次活動從11月12日開始至12月31日結(jié)束，主要分三個階段進行。

（一）學(xué)習(xí)討論階段（11月12日—11月18日）

1、召開動員會議。市委召開動員大會后，XXX定于11月13日召開機關(guān)作風(fēng)教育整頓活動動員大會，對活動進行安排部署。

2、組織學(xué)習(xí)。采取集中學(xué)習(xí)與自學(xué)相結(jié)合的方式，組織廣大干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)胡錦濤總書記在中國共產(chǎn)黨第十八次全國代表大會的精神，以及《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例（試行）》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《公務(wù)員法》、《機關(guān)效能十項制度》、《“六不準(zhǔn)”工作紀(jì)律》等相關(guān)規(guī)章制度。

3、統(tǒng)一思想。通過廣泛深入的動員部署、認(rèn)真系統(tǒng)地學(xué)習(xí)思考，進一步統(tǒng)一思想、提高廣大干部對這次機關(guān)作風(fēng)教育整頓活動重要性的認(rèn)識，為單位、領(lǐng)導(dǎo)和個人在紀(jì)律作風(fēng)方面存在問題的查找打下良好基礎(chǔ)。

（二）對照檢查階段（11月19日-12月9日）

1、查擺問題。通過學(xué)習(xí)有關(guān)文件和領(lǐng)導(dǎo)講話精神，對照紀(jì)律

作風(fēng)方面的各項制度和有關(guān)規(guī)定，認(rèn)真查找紀(jì)律作風(fēng)方面存在的突出問題。要通過發(fā)放征求意見表、設(shè)立意見箱、召開座談會、走訪調(diào)研、談心交流等形式，從不同層面、不同角度廣泛征求各方面關(guān)于機關(guān)作風(fēng)方面的意見建議，并在此基礎(chǔ)，深入剖析班子和個人在紀(jì)律作風(fēng)方面存在的主要問題，形成具體、深刻、清晰的自查材料。

2、反饋意見。由主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)，將征集的群眾意見反饋給個人，結(jié)合活動要求和工作實際，認(rèn)真指出個人在紀(jì)律作風(fēng)方面存在的主要問題，做好“上級點評”工作。每個人都要本著“有則改之、無則加勉”的原則，虛心接受 意見建議。

3、開展談心活動。單位主要領(lǐng)導(dǎo)與班子成員、班子成員之間開展談心活動，坦誠交流思想，開展批評，增進了解，加強團結(jié)，做到有話當(dāng)面講，不搞自由主義。

4、召開專題民主生活會。認(rèn)真負(fù)責(zé)、實事求是地開展批評與自我批評，堅持以人為善、互相幫助、共同進步，主要領(lǐng)導(dǎo)要帶頭開展批評與自我批評。

（三）整改提高階段（12月10日-12月31日）

1、制定整改方案。將本次活動中查擺出的主要問題，集中逐條逐項分析原因，制定整改方案。整改方案將廣泛征求本單位干部職工的意見，并在此基礎(chǔ)上進一步修訂、完善整改方案。

2、分解任務(wù)?？茖W(xué)合理分解整改任務(wù)，明確整改時限和責(zé)任人，同時建立整改臺帳，準(zhǔn)確記錄每項整改任務(wù)全面、高效、按時完成。

3、建章立制。認(rèn)真總結(jié)本次教育整治活動，包括取得的工作

經(jīng)驗和存在的問題，逐年提高整治活動的針對性、可行性和實效性。健全完善活動的相關(guān)制度，實現(xiàn)機關(guān)紀(jì)律作風(fēng)整治的經(jīng)常化、常態(tài)化、制度化。

五、工作要求

（一）精心組織。各部門要按照本《實施方案》精心組織實施，主要負(fù)責(zé)人要以身作則，帶頭學(xué)習(xí)，帶頭查找問題，帶頭開展批評與自我批評，帶頭制定整改措施、完善制度。

（二）明確責(zé)任。各分管領(lǐng)導(dǎo)是各部門的責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)，各部門主要負(fù)責(zé)人是活動的第一責(zé)任人，全面負(fù)責(zé)活動的組織開展。對認(rèn)識不到位、行動遲緩、敷衍了事、工作不力的，活動領(lǐng)導(dǎo)小組將追究主要負(fù)責(zé)人的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

（三）強化督查。為確?；顒淤|(zhì)量，活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室將采取抽查的方式、了解掌握每位干部參加活動的進展情況，并將進展情況和存在問題進行通報。防止形式主義和走過場。

（四）嚴(yán)格把關(guān)。每個干部要嚴(yán)格按照規(guī)定的程序和步驟進行，符合標(biāo)準(zhǔn)并經(jīng)批準(zhǔn)方可轉(zhuǎn)入下一階段。對學(xué)習(xí)不到位、查擺分析不到位、整改措施不到位的同志責(zé)令重新學(xué)習(xí)、查擺、分析、限期整改。

附件：

XXX作風(fēng)教育整頓活動領(lǐng)導(dǎo)小組名單

XXX 機關(guān)作風(fēng)教育整頓活動領(lǐng)導(dǎo)小組名單

組 長：XXX 副組長：成 員：XXX XXX XXX XXX XXX

第四篇：辦公室關(guān)于開展機關(guān)作風(fēng)教育整頓活動的實施方案

各股室、辦、中心：

為進一步鞏固保持共產(chǎn)員先進性教育活動的成果，根據(jù)《中共xx縣委關(guān)于在縣級黨政機關(guān)開展作風(fēng)教育整頓活動的實施方案》要求，確保此次活動取得實質(zhì)性成效，達到預(yù)期效果和目的，特制定本實施方案：

一、指導(dǎo)思想

堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實科學(xué)

發(fā)展觀，發(fā)揚黨的光榮傳統(tǒng)和優(yōu)良作風(fēng)，以培養(yǎng)“三大能手”為目標(biāo)，以密切黨同人民群眾的血肉聯(lián)系為核心，以推進制度創(chuàng)新和機制創(chuàng)新為著力點，全面加強思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、生活作風(fēng)及黨風(fēng)廉政建設(shè)，著力解決影響發(fā)展、影響黨群干群關(guān)系的突出問題，實現(xiàn)全體干部職工作風(fēng)的進一步轉(zhuǎn)變，為打造節(jié)約型、學(xué)習(xí)型、廉潔型、服務(wù)型、奉獻型辦公室提供有力保障。

二、工作目標(biāo)

通過此次作風(fēng)教育整頓活動的深入開展，力爭在思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、生活作風(fēng)等五方面取得實質(zhì)性成效，努力造就一支思想積極、作風(fēng)踏實、清正廉潔、銳意進取、開拓創(chuàng)新，適應(yīng)新形勢下辦公室需要的人才隊伍。

（一）思想作風(fēng)方面。著力解決因循守舊、不思進取，墨守成規(guī)、思想僵化，以及大局意識淡薄、創(chuàng)新精神不強、發(fā)展意識不夠等方面的問題。通過教育整頓，讓全體干部職工善于用馬克思主義中國化的最新成果武裝頭腦、指導(dǎo)工作，正確判斷是非得失，自覺樹立強烈的憂患意識、公仆意識和節(jié)儉意識，增強使命感、責(zé)任感和緊迫感，聚精會神搞建設(shè)，一心一意謀發(fā)展。

（二）學(xué)風(fēng)方面。著力解決本本主義、教條主義以及照抄照搬、脫離實際，忽視學(xué)習(xí)、淺嘗輒止，學(xué)用脫節(jié)、知行不一等方面的問題。通過教育整頓，讓全體干部職工更加自覺地學(xué)習(xí)黨的十六大以來以胡錦濤同志為總書記的黨中央提出的科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建社會主義和諧社會等一系列重大戰(zhàn)略思想，認(rèn)真學(xué)習(xí)經(jīng)濟、科技、文化、法律、歷史等知識，堅定理想信念，(來源：好范文 http://004km.cn/）提高自身素質(zhì)，積極主動地深入群眾、深入基層、深入實際，開展調(diào)查研究，增強認(rèn)識問題、分析問題和解決問題的能力，真正做到學(xué)與用、知與行、說與做相統(tǒng)一。

（三）工作作風(fēng)方面。著力解決形式主義、官僚主義，脫離群眾以及作風(fēng)粗暴、推諉扯皮、拖拉疲沓、效率低下，急功近利、工作飄浮，弄虛作假、沽名釣譽等方面的問題。通過教育整頓，讓全體干部職工牢固樹立立黨為公、執(zhí)政為民的理念，重實際、說實話、務(wù)實事、求實效，腳踏實地、扎實苦干，積極主動地想群眾之所慮、急群眾之所難、謀群眾之所求，扎扎實實地解決關(guān)系辦公室的重大問題和突出問題。

（四）領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)方面。著力解決獨斷專行、軟弱渙散，議而不決、決而不行，有令不行、有禁不止，民主意識不強，民主渠道不暢，透明程度不高等方面的問題。通過教育整頓，進一步完善集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決定的機制，真正形成既有集中又有民主、既有紀(jì)律又自由，既有統(tǒng)一意志又有個人心情舒暢、生動活潑的政治局面，從而進一步提高決策科學(xué)化、民主化水平。

（五）生活作風(fēng)方面。著力解決貪圖安逸、追求享樂，揮霍公款、吃喝玩樂，鋪張浪費、奢侈腐化等方面的問題。通過教育整頓，讓全體干部職工自覺樹立節(jié)儉意識，自覺樹立吃苦耐勞、甘于奉獻的觀念，廉潔從政，勤儉辦事，模范遵守社會公德、職業(yè)道德、家庭美德，養(yǎng)成健康的生活情趣，保持高尚的精神追求，永葆共產(chǎn)黨員的政治本色。

三、時間和范圍

這次作風(fēng)教育整頓活動為期3個月，從2010年4月上旬開始至6月底結(jié)束。參加教育整頓活動的范圍是：辦公室全體干部職工。

四、步驟和方法

此次作風(fēng)教育整頓活動共分四個階段進行。

第一階段：學(xué)習(xí)動員（時間為4月9日——4月20日）

一是搞好思想發(fā)動。認(rèn)真準(zhǔn)備，召開辦公室作風(fēng)教育整頓動員大會。二是抓好學(xué)習(xí)教育。采取集中學(xué)習(xí)、個人自學(xué)、專題輔導(dǎo)等多種形式，認(rèn)真學(xué)習(xí)《江澤民文選》，學(xué)習(xí)胡錦濤同志、吳官正同志在中紀(jì)委第七次全會上的講話，學(xué)習(xí)xxx同志在省紀(jì)委第七次全會上的講話，學(xué)習(xí)《中共xx省委關(guān)于進一步加強領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)的意見》，學(xué)習(xí)《中共xx縣委關(guān)于在縣級黨政機關(guān)開展作風(fēng)教育整頓活動的實施方案》以及縣委書記xx在縣委開展作教育整頓活動動員會上的講話。通過學(xué)習(xí)，提高認(rèn)識，端正態(tài)度，打牢思想基礎(chǔ)，增強搞好教育整頓活動的積極性、自覺性和主動性。

第二階段：查找問題（時間為

4月21日——5月15日）

一是廣泛征求意見。采取個別訪談、召開征求意見會、發(fā)放征求意見表等方式，多渠道、多層次地征求群眾對全體干部職工在理想信念、黨性原則、思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、生活作風(fēng)等方面和對領(lǐng)導(dǎo)班子作風(fēng)建設(shè)的意見。二是開展談心活動。在干部職工之間特別是領(lǐng)導(dǎo)干部之間開展談心活動，溝通思想，相互提醒，增強查找問題的針對性。三是撰寫發(fā)言提綱。根據(jù)征求到的意見，嚴(yán)格按照“八個堅持、八個反對”和胡錦濤同志所倡導(dǎo)的八個方面良好風(fēng)氣的要求，聯(lián)系個人思想、工作實際認(rèn)真對照檢查，做好自我剖析，寫好發(fā)言提綱。四是認(rèn)真開好專題民主生活會。聯(lián)系干部職工的思想作風(fēng)實際，有針對性地查找和解決問題。及時召開以加強作風(fēng)建設(shè)為主題的專題民主生活會，對照檢查領(lǐng)導(dǎo)班子作風(fēng)建設(shè)和班子成員作風(fēng)建設(shè)存在的不足，并針對查找出來的問題提出具體的整改措施加以整改。

第三階段：整改提高（時間為5月16日——6月15日）

一是制定整改方案。針對征求到的意見、自我剖析中查找出的問題和民主評議中反映的問題，認(rèn)真制定整改措施，明確整改重點，確定整改時限，落實整改責(zé)任。二是認(rèn)真進行整改。從群眾反映最強烈的問題抓起，針對突出問題，對癥下藥，在抓緊抓實抓出成效上下功夫。三是建章立制。要在查找問題、邊整邊改的基礎(chǔ)上完善和健全規(guī)章制度。同時，把這次教育整頓活動的好經(jīng)驗、好作法，以制度的形式確定下來。

第四階段：總結(jié)驗收（時間為6月16日——6月30日）

采取先個人后集體、由下而上的方式，對機關(guān)作風(fēng)教育整頓活動學(xué)習(xí)動員、查找問題、整改提高三個階段的完成情況進行認(rèn)真總結(jié)，對作風(fēng)教育整頓情況進行檢查，重點檢查學(xué)習(xí)內(nèi)容是否落實、突出問題是否找準(zhǔn)、整改措施是否明確具體、整改情況是否落實到位。

五、組織保障

成立以辦公室主任任組長，副主任任副組長，各股室、辦、中心負(fù)責(zé)人為成員的作風(fēng)教育整頓工作領(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)辦公室在秘書股，明確專人負(fù)責(zé)，切實加強領(lǐng)導(dǎo)，精心組織，周密部署，強化督查，確保實效。

辦公室關(guān)于開展機關(guān)作風(fēng)教育整頓活動的實施方案

第五篇：機關(guān)作風(fēng)整頓活動實施方案

**縣政法委開展機關(guān)作風(fēng)集中整頓

活動實施方案

根據(jù)迭部縣委印發(fā)的《**縣開展機關(guān)作風(fēng)集中整頓活動實施方案》文件精神，為解決當(dāng)前干部作風(fēng)存在的問題，進一步加強和改進干部作風(fēng)建設(shè)，提高服務(wù)水平，樹立良好形象，***政法委在辦公室開展機關(guān)干部作風(fēng)整頓活動。

一、指導(dǎo)思想

以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，根據(jù)縣委《**縣開展機關(guān)作風(fēng)集中整頓活動實施方案》文件要求，結(jié)合我委實際，以治庸、治懶、治散為抓手，努力塑造一支學(xué)習(xí)型、實干型、責(zé)任型的干部隊伍為目標(biāo)，形成積極向上、規(guī)范有序、紀(jì)律嚴(yán)明的辦公室新風(fēng)貌。

二、整頓內(nèi)容

針對當(dāng)前我辦公室作風(fēng)建設(shè)中存在的突出問題，重點開展工作作風(fēng)整頓活動和開展治“庸”、治“懶”、治“散”的干部作風(fēng)整頓活動。

一是治“庸”。即整頓落后面貌長期不改變，工作思路不清晰，采取措施不力，平庸沒有特色，不求有功、但求無過，只求完成任務(wù)、不求精益求精。二是治“懶”。即整頓思想懶惰，在工作中懶于學(xué)習(xí)，懶于動腦，懶于動手，缺乏主動性，熱情不高，在接受工作任務(wù)時找各種理由推諉，難以處理的問題能拖則拖、能推則推的現(xiàn)象和問題。三是治“散”。即整頓紀(jì)律松懈，上班時間脫崗、上網(wǎng)聊天、玩游戲，不執(zhí)行或不正確執(zhí)行 1

上級下達的決策和部署，不按規(guī)定時限和標(biāo)準(zhǔn)完成所承擔(dān)任務(wù)或領(lǐng)導(dǎo)交辦的事項。

三、時間安排

（一）組織學(xué)習(xí)、提高認(rèn)識（1月29日—2月9日）。重點學(xué)習(xí)《中共中央關(guān)于加強和改進黨的作風(fēng)建設(shè)的決定》、《中共中央關(guān)于印發(fā)<中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則>的通知》、《**縣建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織的實施意見》等，把作風(fēng)建設(shè)專題教育與加強理想信念、黨風(fēng)黨紀(jì)、廉潔從政等教育結(jié)合起來，切實解決縣委辦在作風(fēng)建設(shè)方面存在的突出問題。

（二）查找問題、集中整改（2月10日—2月25日）。進一步查找單位和個人在工作作風(fēng)方面存在的突出問題：一是自己找，主動查找單位和個人自身存在的問題；二是相互提，班子成員之間、干部之間通過談心交流、民主評議等方式，相互征求意見建議；三是領(lǐng)導(dǎo)點，單位領(lǐng)導(dǎo)結(jié)合平時掌握的情況，指出分管部門及負(fù)責(zé)人存在的問題。

（三）完善制度、健全機制（2月26日—3月9日）。從規(guī)范機關(guān)行為、優(yōu)化辦事流程、提高機關(guān)行政效能入手，對現(xiàn)行的制度進行一次全面清理，凡不符合要求的要堅決廢止。加強對制度的學(xué)習(xí)宣傳，使廣大干部做到熟悉制度、遵守制度、維護制度。

（四）開展評議、總結(jié)提高（3月10日—3月15日）?；顒咏Y(jié)束前召開全體干部職工大會，對本部門本單位干部作風(fēng)建設(shè)活動進行滿意度測評，認(rèn)真進行總結(jié)?；顒咏Y(jié)束后，要切實做好鞏固和擴大活動成果的工作，查漏補缺，對應(yīng)解決但沒有解決的問題，要集中力量抓好落實。

四、主要措施

（一）、建立績效考評制度，考評結(jié)果作為考核、評定等次、評先評優(yōu)、干部選拔任用的重要依據(jù)，提高工作積極性和工作效率。

（二）、嚴(yán)格執(zhí)行考勤制度，嚴(yán)肅工作紀(jì)律。制定各項工作制度，工作期間不準(zhǔn)串崗、溜崗，不準(zhǔn)上網(wǎng)玩游戲、聊天，嚴(yán)格執(zhí)行請銷假制度。

（三）、堅持理論聯(lián)系實際的馬克思主義學(xué)風(fēng)，堅持不懈地抓好干部職工的政治理論學(xué)習(xí)，引導(dǎo)干部從讀書學(xué)習(xí)中汲取精神食糧，拓展工作思路，提高工作能力，增強落實科學(xué)發(fā)展觀的本領(lǐng)和才干。

（四）著力解決政令不暢、落實不力的問題，要把抓工作落實作為改進作風(fēng)的關(guān)鍵，對上級黨組織決定的事，就要不講條件、不折不扣抓好落實；對事關(guān)群眾切身利益的事，就要全力以赴辦成辦好。

五、組織領(lǐng)導(dǎo)

為切實加強我委對干部作風(fēng)建設(shè)主體活動的領(lǐng)導(dǎo)，決定成立迭部縣干部作風(fēng)集中整頓活動領(lǐng)導(dǎo)小組，組成人員如下：

組長：

副組長：

***同志任辦公室主任，具體負(fù)責(zé)活動組織、指導(dǎo)和考評。