第一篇:冷水江市中連鄉(xiāng)大學(xué)生村官全面參與環(huán)境衛(wèi)生整治
他們來了環(huán)境更美了
“老伴兒,快點(diǎn)哦,你看小艾都親自動(dòng)手幫我們打掃衛(wèi)生了,咱也動(dòng)作麻利點(diǎn)哇??”這是筆者在中連鄉(xiāng)了解城鄉(xiāng)環(huán)境整治工作情況時(shí),聽到的一段對(duì)話。當(dāng)我們向村民了解得知,原來他們說的小李就是不遠(yuǎn)處的那個(gè)輪換的揮拿著鉗子、帶著手套撿垃圾的小胖子,就是楊家村村主任助理艾煒。
中連鄉(xiāng)是冷水江市人口大鄉(xiāng),地處城郊結(jié)合部使得該鄉(xiāng)環(huán)境整建工作承受了很大的壓力。為了提高整建隊(duì)伍綜合素質(zhì)和活力,該鄉(xiāng)安排5名大學(xué)生村官參與到環(huán)境整建工作中。這些吃苦耐勞的年輕人每周定到各自聯(lián)系的村(居)開展城鄉(xiāng)環(huán)境整治,向群眾宣傳分析城鄉(xiāng)環(huán)境整治工作的重要性。同時(shí)每月的10、20、30日,是他(她)們?cè)诮诸^田間撿拾白色垃圾等,用他們的活力帶動(dòng)村民自發(fā)清潔環(huán)境。每個(gè)月的第一個(gè)星期不管天晴下雨,他們走遍全鄉(xiāng)拍攝垃圾死角,協(xié)助村居制定整潔方案,用他們的視野和知識(shí)助推整建 工作的發(fā)展。重陽節(jié)幾個(gè)大學(xué)生村官與鄉(xiāng)團(tuán)委一起對(duì)10戶留守兒童家庭和空巢老人家庭進(jìn)行了清潔,用他們的愛心豐富城鄉(xiāng)環(huán)境整建工作的內(nèi)涵。
“自從來了這批年輕人,我們的村子就變漂亮了?!敝羞B鄉(xiāng)金灣村顏奶奶看著自己整潔的院子,笑得合不攏嘴。
第二篇:中界鄉(xiāng)大學(xué)生村官創(chuàng)業(yè)計(jì)劃書
中界鄉(xiāng)大學(xué)生村官創(chuàng)業(yè)計(jì)劃書
項(xiàng)目名稱:本地青蛙生態(tài)養(yǎng)殖
項(xiàng)目地點(diǎn):中界鄉(xiāng)東流村、坡腳村、孫家村
項(xiàng)目總投資:15萬元
一、項(xiàng)目建設(shè)背景
在縣委組織部對(duì)大學(xué)生村官扎根基層,創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的不斷引導(dǎo)與鼓勵(lì)下,在中界鄉(xiāng)黨委和政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和悉心指導(dǎo)下,充分發(fā)揮自身的專業(yè)優(yōu)勢(shì),結(jié)合當(dāng)?shù)貙?shí)際情況,以自身創(chuàng)業(yè)發(fā)展為優(yōu)先,積極帶動(dòng)廣大農(nóng)民創(chuàng)業(yè)增收,創(chuàng)建本地青蛙生態(tài)養(yǎng)殖專業(yè)合作社。
二.項(xiàng)目經(jīng)濟(jì)及社會(huì)必要性評(píng)價(jià)
東流村、坡腳村、孫家村是個(gè)傳統(tǒng)的農(nóng)業(yè)村。其中以單一的種植稻谷為主,從而形成剩余勞動(dòng)力較多,大量勞動(dòng)力外出務(wù)工。為緩解勞動(dòng)力問題,需調(diào)整農(nóng)村現(xiàn)行農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu),其中坡腳村被列為生態(tài)養(yǎng)殖村,因此,成立生態(tài)養(yǎng)殖的必要性。由于種植業(yè)收益率低及東流村特殊的地理位置所限,導(dǎo)致,如何在農(nóng)村經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)戰(zhàn)略性調(diào)整和農(nóng)村產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的重要時(shí)期,破解這一瓶頸,增加農(nóng)民收入,成為擺在當(dāng)前的一道難題。
孫家、東流、坡腳等村單一種植水稻的傳統(tǒng)習(xí)慣,難以提高經(jīng)濟(jì)收入,為讓他們改變觀念,形成農(nóng)業(yè)種植與生態(tài)養(yǎng)殖相結(jié)合的立體農(nóng)業(yè)。做到讓農(nóng)民真正感受特色農(nóng)業(yè)和生態(tài)養(yǎng)殖的增收,從而解決農(nóng)村富余勞動(dòng)力就業(yè)問題,同時(shí)也是符合黨中央對(duì)武陵山區(qū)的政策扶貧。所以大力發(fā)展特色農(nóng)業(yè)和生態(tài)養(yǎng)殖業(yè)增添了必要性。
三、市場(chǎng)需求分析及預(yù)測(cè)
隨著社會(huì)發(fā)展人們生活消費(fèi)觀念變化,對(duì)吃法特別講究,因此,生態(tài)青蛙的市場(chǎng)需求空間巨大。餐館、賓館、酒店等到處都是施展魅力的地方。青蛙生態(tài)養(yǎng)殖產(chǎn)業(yè)孕育著巨大的商機(jī),隨著人民生活水平不斷提高,消費(fèi)需求量將會(huì)逐年直線上升,后市一路看好。
立足現(xiàn)實(shí),著力于沿河縣域區(qū)的位置及市場(chǎng)特點(diǎn)。本地市場(chǎng)上至今沒有專業(yè)的青蛙養(yǎng)殖業(yè)供應(yīng),廣大消費(fèi)者及各大餐館愿意購買本地生態(tài)養(yǎng)殖品。因此,高品質(zhì)的特色養(yǎng)殖業(yè)在我縣及周圍各大城市(銅仁、遵義、重慶)具有較大的發(fā)展?jié)摿颓熬啊?/p>
四、項(xiàng)目建設(shè)場(chǎng)所及規(guī)模
1、規(guī)模
養(yǎng)殖場(chǎng)共有水域面積約50畝,生態(tài)養(yǎng)殖場(chǎng)地結(jié)構(gòu)分布合理,適合生態(tài)養(yǎng)殖業(yè)發(fā)展,專業(yè)合作社與農(nóng)戶自養(yǎng)模式。
2、具體建設(shè)內(nèi)容
(1)養(yǎng)殖場(chǎng)建立
預(yù)計(jì)在坡腳村峽門口水庫承包以前廢舊的魚塘,孫家村田地套養(yǎng),東流村建立青蛙養(yǎng)殖池塘,各類資金預(yù)計(jì)投資3萬元。
(2)養(yǎng)殖池塘建設(shè)
對(duì)坡腳村4個(gè)廢魚塘維修建設(shè)與東流村建立3個(gè)新池塘,第一期投資1.5萬元。
(3)其它費(fèi)用
青蛙種苗費(fèi)1萬元,飼料費(fèi)4萬元,防疫費(fèi)5000元,河汊承包費(fèi)10000元/年,工人勞工費(fèi)40000元/年,日常開支元1萬元,合計(jì):11.5萬元
前期投資總計(jì):15萬元
五.項(xiàng)目投資效益分析
每一斤本地青蛙收益20元,每年,個(gè)人承包蛙塘可產(chǎn)蛙2000斤,而農(nóng)戶年產(chǎn)蛙可達(dá)4000斤,兩項(xiàng)加起來共產(chǎn)蛙6000斤。一年收一次,共收益12萬元
預(yù)計(jì)收益總計(jì):12萬元
六. 資金來源
坡腳村峽門口水庫廢舊唐由個(gè)人承包出資和東流村、孫家村村民自己投資,個(gè)人投資8萬元,農(nóng)戶出資不限,為了使本地青蛙生態(tài)養(yǎng)殖專業(yè)合作社盡早成立,且更好更快的發(fā)展。現(xiàn)急需資金7萬元與相關(guān)扶助,希望上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)予以政策和資金上的支持。
綜上所述,該項(xiàng)目投資少,見效快,抗風(fēng)險(xiǎn)能力強(qiáng),具有極強(qiáng)的科學(xué)合理性和可行性。在項(xiàng)目實(shí)施第四年即能收回投資,更主要的是能起到示范帶動(dòng)作用,指引一條致富路,激發(fā)廣大村民創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的熱情,展現(xiàn)我縣大學(xué)生村官扎根基層,服務(wù)農(nóng)村的務(wù)實(shí)精神。
第三篇:射陽縣大學(xué)生村官做實(shí)“三項(xiàng)工作”全面參與新農(nóng)村文化建設(shè)
射陽縣大學(xué)生村官做實(shí)“三項(xiàng)”工作
全面參與新農(nóng)村文化建設(shè)
為推動(dòng)社會(huì)主義新農(nóng)村文化建設(shè)大發(fā)展大繁榮,射陽縣大學(xué)生村官充分發(fā)揮自身知識(shí)面寬、思維活躍、勇于開拓的特點(diǎn),創(chuàng)新工作思路,做實(shí)“三項(xiàng)”工作,取得了良好的社會(huì)效果。
一是打造村官文化隊(duì)伍。組建了大學(xué)生村官巡回匯報(bào)演出報(bào)告團(tuán),利用自身文藝特長與工作實(shí)踐,以群眾喜聞樂見的快板、戲曲、歌唱等形式,自編自演自導(dǎo),在全縣鎮(zhèn)、村開展巡回匯報(bào)演出,深受廣大農(nóng)民群眾的歡迎。截止目前,大學(xué)生村官們已在各鎮(zhèn)、社區(qū)、村(居)表演了20余場(chǎng),為近萬名群眾獻(xiàn)上了精彩紛呈的演出。
二是建設(shè)農(nóng)村文化陣地。利用節(jié)假日時(shí)間,到社區(qū)、企業(yè)、單位等開展“圖書一日捐”活動(dòng),共籌集各種書籍近萬本,充實(shí)了各村(居)農(nóng)家書屋,引導(dǎo)群眾讀書學(xué)習(xí)好習(xí)慣;以多種形式開展五好家庭、和諧村組、尊老愛幼戶等評(píng)比活動(dòng),豐富群眾文化活動(dòng)載體;為滿足鎮(zhèn)(區(qū))中心村居民文化活動(dòng)需求,大學(xué)生村官共建立10個(gè)“百姓舞臺(tái)”,免費(fèi)提供音響、茶水等,為群眾提供早晨晨練、夜間跳舞的良好場(chǎng)所,豐富群眾的文化精神生活,以良好的文化氛圍,夯實(shí)了農(nóng)村文化陣地。
三是提升村民文化素質(zhì)。利用遠(yuǎn)程教育網(wǎng),定期為農(nóng)民收集有價(jià)值的涉農(nóng)政策法規(guī)、種養(yǎng)先進(jìn)技術(shù)、農(nóng)產(chǎn)品市場(chǎng)信息等;組織各類農(nóng)業(yè)技能培訓(xùn)班80余批次,發(fā)放農(nóng)技宣傳單2萬多份,受惠群眾達(dá)3萬人;共建立了35個(gè)農(nóng)民專業(yè)合作社,吸納周邊近千名農(nóng)戶加入,為每戶每年平均增收約5000元;開展了形式多樣的宣傳月活動(dòng),借助廣播電視節(jié)目、文藝下鄉(xiāng)等多種載體,以生動(dòng)的形式宣傳法律、法規(guī),倡導(dǎo)以和為貴的精神,提升村民文化素質(zhì),樹立農(nóng)村和諧新風(fēng)。(中共射陽縣委組織部)
第四篇:2014年邯鄲市從優(yōu)秀大學(xué)生村官中選拔鄉(xiāng)科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部公告
2014年邯鄲市從優(yōu)秀大學(xué)生村官中選拔鄉(xiāng)科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部公告
為貫徹落實(shí)省委組織部、省編辦、省人社廳、省公務(wù)員局《關(guān)于開展從優(yōu)秀大學(xué)生村官中公開選拔鄉(xiāng)科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部工作的通知》(冀組通字〔2013〕17號(hào))精神,推進(jìn)大學(xué)生村官培養(yǎng)使用,現(xiàn)就在全市開展從優(yōu)秀大學(xué)生村官中公開選拔鄉(xiāng)科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部工作,公告如下:
一、選拔范圍
2010年及以前省縣選聘的在崗大學(xué)生村官(在省市備案的),其中,縣先期選聘轉(zhuǎn)為省選聘的也可以報(bào)名。
二、選拔條件
1、具有大學(xué)??埔陨衔幕潭?;
2、考核均為稱職以上等次;
3、思想政治素質(zhì)好,工作扎實(shí),實(shí)績突出,勤政廉潔,無不良反映。除上述資格條件外,其他方面還應(yīng)符合中央和省、市委公開選拔黨政領(lǐng)導(dǎo)干部的有關(guān)規(guī)定。
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有下列情形之一的不準(zhǔn)報(bào)考:(1)受過黨紀(jì)、政紀(jì)處分或刑事處罰的;(2)正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)立案審查、立案?jìng)刹?,尚未作出結(jié)論的;(3)法律法規(guī)規(guī)定不得錄用為公務(wù)員的其他情形。
三、選拔人數(shù)
按照各縣(市、區(qū))經(jīng)報(bào)名資格審查合格參加筆試人數(shù)與選拔計(jì)劃不低于10:1的比例確定選拔人數(shù),達(dá)不到比例要求的,組織兩個(gè)及以上縣(市、區(qū))聯(lián)合公選。
四、程序和方法
公開選拔工作按照公開報(bào)名、資格審查、業(yè)績?cè)u(píng)價(jià)、筆試、面試、考察、體檢、任用八個(gè)步驟進(jìn)行。
1、公開報(bào)名
時(shí)間:1月26 日12:00至1月28日17:30。
地點(diǎn):在各縣(市、區(qū))委組織部設(shè)報(bào)名點(diǎn),負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。大學(xué)生村官在服務(wù)地所在縣(市、區(qū))報(bào)名,不得跨縣(市、區(qū))報(bào)名。
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2、資格審查
由各縣(市、區(qū))委組織部負(fù)責(zé)本縣(市、區(qū))報(bào)名參加選拔人員的資格初審工作,市委組織部負(fù)責(zé)筆試入闈人選的資格復(fù)審工作。資格審查貫穿公開選拔全過程,對(duì)弄虛作假者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即取消參選資格,情節(jié)嚴(yán)重的給予解聘或黨政紀(jì)處分。
3、業(yè)績?cè)u(píng)價(jià)(20分)
1月27日前,由各縣(市、區(qū))委組織部按照《河北省從優(yōu)秀大學(xué)生村官中選拔鄉(xiāng)科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部業(yè)績?cè)u(píng)價(jià)細(xì)則》要求,對(duì)符合報(bào)名條件的大學(xué)生村官開展業(yè)績?cè)u(píng)價(jià),將結(jié)果報(bào)市委組織部審核備案并公示。業(yè)績?cè)u(píng)價(jià)各項(xiàng)目中,涉及時(shí)間計(jì)算的,截至2013年5月30日。
4、筆試(100分)
2月下旬進(jìn)行,全省統(tǒng)一命制試題,主要測(cè)試農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作基礎(chǔ)知識(shí)、鄉(xiāng)科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部基本素養(yǎng)、做好群眾工作基本技能。筆試內(nèi)容主要是案例分析、情景模擬、寫作等主觀性試題。筆試成績?cè)O(shè)定最低分?jǐn)?shù)線,達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線以上的大學(xué)生村官,由市委組織部根據(jù)筆試成績和業(yè)
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績?cè)u(píng)價(jià)得分之和,按照面試人選與選拔職位3:1的比例,從高分到低分確定參加面試人員。筆試成績+業(yè)績?cè)u(píng)價(jià)末位成績相同的,全部進(jìn)入面試。對(duì)因資格復(fù)審不合格取消面試資格或面試人選自動(dòng)放棄面試出現(xiàn)的空缺名額,按筆試成績和業(yè)績?cè)u(píng)價(jià)得分之和順序進(jìn)行遞補(bǔ)。
1、面試(100分)
3月上旬進(jìn)行,全省統(tǒng)一命題,統(tǒng)一面試。面試主要測(cè)試綜合分析、組織協(xié)調(diào)、決策能力、工作創(chuàng)新、領(lǐng)導(dǎo)方法等方面內(nèi)容。面試結(jié)束后,以縣(市、區(qū))為單位(聯(lián)合公選的作為1個(gè)單位)公布業(yè)績?cè)u(píng)價(jià)(20分)+筆試成績×40%(40分)+面試成績×60%(60分)的綜合成績排序,滿分為120分。
2、考察
根據(jù)綜合成績,按照考察人選與選拔職位1:1的比例,以縣(市、區(qū))為單位(聯(lián)合公選的為1個(gè)單位)從高分到低分確定考察人選。相同分?jǐn)?shù)下,按照面試、筆試、業(yè)績?cè)u(píng)價(jià)成績順序,由高分到低分確定人選。由各縣(市、區(qū))委組織部組織考察,在本縣(市、區(qū))范圍內(nèi)發(fā)布考察預(yù)告。
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7、體檢
市委組織部根據(jù)綜合成績和考察情況確定體檢人員,按照公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一組織體檢。因體檢不合格出現(xiàn)的空額,不再進(jìn)行遞補(bǔ)。體檢費(fèi)用由考生本人負(fù)責(zé)。
8、任用
縣(市、區(qū))委組織部根據(jù)考察和體檢結(jié)果,提出擬任職人選及職務(wù),報(bào)省、市委組織部備案后,提交縣(市、區(qū))委常委會(huì)研究,履行公示、任職程序。
五、任職安排
1、公開選拔任用人員,安排擔(dān)任鄉(xiāng)鎮(zhèn)副科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部或縣級(jí)團(tuán)委、婦聯(lián)、農(nóng)業(yè)等縣直部門領(lǐng)導(dǎo)干部??h級(jí)組織部門負(fù)責(zé)對(duì)公開選拔任用人員進(jìn)行崗前培訓(xùn)、跟蹤培養(yǎng)。
2、公開選拔任用人員試用期為1年。試用期滿考核合格的,辦理正式任職手續(xù)。同時(shí),按有關(guān)規(guī)定辦理公務(wù)員登記、工齡和保險(xiǎn)接續(xù)等事項(xiàng)。試用期內(nèi)不調(diào)整工作崗位及職務(wù)。
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3、試用期滿考察不勝任的,按干部管理權(quán)限審批或備案后,免去試任職務(wù),回村工作或個(gè)人另行擇業(yè)。
六、紀(jì)律與監(jiān)督
從優(yōu)秀大學(xué)生村官中公開選拔鄉(xiāng)科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部工作必須嚴(yán)肅公開選拔工作紀(jì)律,嚴(yán)格審查大學(xué)生村官檔案,嚴(yán)禁不按資格條件錄用人員。公選工作人員必須嚴(yán)格秉公辦事,接受紀(jì)檢、監(jiān)察機(jī)關(guān)和社會(huì)監(jiān)督,不得弄虛作假、徇私舞弊,違反有關(guān)規(guī)定的,將依法依紀(jì)嚴(yán)肅處理。為方便群眾和社會(huì)監(jiān)督,杜絕不正之風(fēng),特設(shè)立監(jiān)督舉報(bào)電話:12380(市委組織部舉報(bào)電話)。
本公告由邯鄲市公開選拔鄉(xiāng)科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部工作辦公室負(fù)責(zé)解釋。聯(lián)系電話:0310—3115502
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附:邯鄲市從優(yōu)秀大學(xué)生村官中選拔鄉(xiāng)科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)名登記表.doc
中共邯鄲市委組織部
2014年1月26日
重點(diǎn)推薦:2014年河北省村官中選拔副科干部輔導(dǎo)課程
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第五篇:2014年衡水從優(yōu)秀大學(xué)生村官中公開選拔鄉(xiāng)科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的公告專題
中公教育-給人改變未來的力量
中共衡水市委組織部
關(guān)于從優(yōu)秀大學(xué)生村官中公開選拔鄉(xiāng)科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的
公 告
(2014年1月21日)
為進(jìn)一步推進(jìn)大學(xué)生村官培養(yǎng)使用工作,根據(jù)省委組織部、省編辦、省人社廳、省公務(wù)員局《關(guān)于開展從優(yōu)秀大學(xué)生官中公開選拔鄉(xiāng)科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部工作的通知》(冀組通字〔2013〕17號(hào))要求,按照全省統(tǒng)一安排部署,決定從我市優(yōu)秀大學(xué)生村官中公開選拔鄉(xiāng)科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部,現(xiàn)公告如下:
一、選拔原則
堅(jiān)持“德才兼?zhèn)?、以德為先,注重?shí)績、群眾公認(rèn),公道正派、全程公開”的選拔原則,采取考試和考察相結(jié)合的方式,把思想政治素質(zhì)好、綜合素質(zhì)高、工作能力強(qiáng)的優(yōu)秀大學(xué)生村官選拔到鄉(xiāng)科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部工作崗位上來,進(jìn)一步提高大學(xué)生村官培養(yǎng)使用工作的科學(xué)化水平,為全面深化改革,加速綠色崛起,提前建成小康社會(huì),提供強(qiáng)有力的干部人才支撐。
二、選拔數(shù)量
在全市鄉(xiāng)科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)和行政編制限額內(nèi),選拔一批鄉(xiāng)科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部。各縣市區(qū)選拔數(shù)量,按照通過資格審查人數(shù)與選拔計(jì)劃不低于10:1確定,達(dá)不到比例的在全市范圍內(nèi)組織兩個(gè)及以上縣聯(lián)合公選。
三、選拔范圍
2010年及以前省選聘的在崗大學(xué)生村官。
四、選拔條件
1、具有大學(xué)??埔陨衔幕潭龋?/p>
2、考核均為稱職以上等次;
3、思想政治素質(zhì)好,工作扎實(shí),實(shí)績突出,勤政廉潔,無不良反映;
除上述資格條件外,還應(yīng)符合中央和省、市公開選拔黨政領(lǐng)導(dǎo)干部的有關(guān)規(guī)定。具有下列情形之一的不準(zhǔn)報(bào)考:
1、受過黨紀(jì)、政紀(jì)處分或刑事處罰的;
2、正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)立案審查、立案?jìng)刹?,尚未作出結(jié)論的;
3、法律法規(guī)規(guī)定不得錄用為公務(wù)員的其他情形。
五、選拔程序和方法
公開選拔工作按照全省統(tǒng)一部署,由市選拔工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)實(shí)施,按照發(fā)布公告、公開報(bào)名、資格審查、業(yè)績?cè)u(píng)價(jià)、筆試、面試、考察、體檢、任用九個(gè)步驟進(jìn)行。筆試、面試時(shí)間全省統(tǒng)一,考題由省委組織部統(tǒng)一命制。
1、發(fā)布公告(1月21日)。由市公開選拔辦公室在“衡水先鋒網(wǎng)”、“衡水人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)”發(fā)布《公告》??h市區(qū)委組織部要傳達(dá)到全體大學(xué)生村官。
2、公開報(bào)名(1月25日前)??h市區(qū)委組織部設(shè)立報(bào)名點(diǎn),負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名工作。具體報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)由縣市區(qū)委組織部負(fù)責(zé)通知、公示。大學(xué)生村官不得跨縣報(bào)名。不舉辦任何形式培訓(xùn)班,不印發(fā)培訓(xùn)資料。(各地咨詢電話附后)
3、資格審查(1月28日前)。縣市區(qū)委組織部對(duì)報(bào)名的考生進(jìn)行資格審查,市委組織部核定。資格審查貫穿公開選拔全過程,對(duì)弄虛作假者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即取消報(bào)名資格,情節(jié)嚴(yán)重的給予解聘或黨紀(jì)、政紀(jì)處分。經(jīng)資格審查合格人數(shù)與選聘職位達(dá)不到規(guī)定比例的(10:1)縣市區(qū),可在全市范圍內(nèi)組織兩個(gè)及以上縣聯(lián)合公選。
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中公教育-給人改變未來的力量
4、業(yè)績?cè)u(píng)價(jià)(1月31日前)??h市區(qū)委組織部對(duì)符合報(bào)名條件的大學(xué)生村官開展業(yè)績?cè)u(píng)價(jià),進(jìn)行量化打分,總分20分(具體評(píng)價(jià)細(xì)則附后)。業(yè)績?cè)u(píng)價(jià)各項(xiàng)目中涉及時(shí)間計(jì)算的截止日期為2013年5月30日。具體量化分值按評(píng)價(jià)細(xì)則執(zhí)行??忌鷪?bào)名時(shí)提供相應(yīng)的證明材料。縣市區(qū)委組織部負(fù)責(zé)業(yè)績?cè)u(píng)價(jià)打分、審核,并規(guī)定審查材料的范圍,制定具體的審核辦法,確保業(yè)績?cè)u(píng)價(jià)真實(shí)、公正。
5、筆試(2月下旬)。全省統(tǒng)一命題、閱卷、組織考務(wù),主要測(cè)試農(nóng)村農(nóng)業(yè)工作基礎(chǔ)知識(shí)、鄉(xiāng)科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部基本素養(yǎng)、做好群眾工作的基本技能。筆試內(nèi)容主要是案例分析、情景模擬、寫作等主觀性試題,滿分100分。筆試成績?cè)O(shè)定最低分?jǐn)?shù)線,達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線以上的考生方可進(jìn)入面試。
6、面試(3月上旬)。根據(jù)業(yè)績?cè)u(píng)價(jià)+筆試成績(最低分?jǐn)?shù)線以上),以縣為單位從高分到低分確定面試人選并進(jìn)行公示。面試人選與選拔職位的比例為3:1。面試由省委組織部統(tǒng)一組織。面試主要測(cè)試綜合分析、組織協(xié)調(diào)、決策能力、工作創(chuàng)新、領(lǐng)導(dǎo)方法等方面內(nèi)容。面試結(jié)束后,以縣為單位公布綜合成績排序。綜合成績滿分120分,計(jì)算方法為:業(yè)績?cè)u(píng)價(jià)(滿分20分)+筆試成績×40%(滿分40分)+面試成績×60%(滿分60分)=綜合成績(滿分120分)。
7、考察(3月中旬)。市委組織部根據(jù)綜合成績,以縣為單位,按照1:1的比例確定考察人選。相同分?jǐn)?shù)下,按照面試、筆試、業(yè)績?cè)u(píng)價(jià)成績順序,由高分到低分確定人選??疾煊墒形M織部統(tǒng)一組織,縣委組織部具體實(shí)施,在本縣范圍內(nèi)發(fā)布考察預(yù)告??疾旃ぷ鞑扇€(gè)別談話、審查檔案、民主測(cè)評(píng)等方式進(jìn)行,重點(diǎn)考察德才表現(xiàn)、工作實(shí)績和群眾滿意度。
8、體檢(3月中旬)。市委組織部根據(jù)綜合成績和考察情況確定體檢人員,按照公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一組織體檢。因體檢不合格出現(xiàn)空缺,不再進(jìn)行遞補(bǔ)。
9、任用(3月底4月初)??h委組織部根據(jù)考察和體檢結(jié)果,提出擬任職人選及職務(wù),報(bào)省、市委組織部備案后,由縣委常委會(huì)研究確定,并履行公示、任職程序。
六、任職安排
1、公開選拔任用人員,安排擔(dān)任鄉(xiāng)鎮(zhèn)副科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部或縣級(jí)團(tuán)委、婦聯(lián)、農(nóng)業(yè)等縣直部門領(lǐng)導(dǎo)干部??h委組織部要對(duì)公選任用人員進(jìn)行崗前培訓(xùn)、跟蹤培養(yǎng)。
2、公開選拔任用人員試用期為1年。試用期滿考核合格的,辦理正式任職手續(xù)。同時(shí),按有關(guān)規(guī)定辦理公務(wù)員登記、工齡和保險(xiǎn)接續(xù)等手續(xù)。試用期內(nèi)不調(diào)整工作崗位及職務(wù)。
3、試用期考核不勝任的,按干部管理權(quán)限審批或備案后,免去試任職務(wù),回村工作或個(gè)人另行擇業(yè)。
附件:
河北省從優(yōu)秀大學(xué)生村官中選拔鄉(xiāng)科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部業(yè)績?cè)u(píng)價(jià)表.doc 河北省從優(yōu)秀大學(xué)生村官中選拔鄉(xiāng)科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部業(yè)績?cè)u(píng)價(jià)細(xì)則.doc 衡水市從優(yōu)秀大學(xué)生村官中公開選拔鄉(xiāng)科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部咨詢電話.doc 衡水市從優(yōu)秀大學(xué)生村官中選拔鄉(xiāng)科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)名登記表.doc
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