第一篇：黨委副書記在2007市直水利系統(tǒng)黨建的工作會上的報告

文章標題：黨委副書記在2007市直水利系統(tǒng)黨建的工作會上的報告

齊創(chuàng)特色，共促發(fā)展，持續(xù)推動水利各項工作走前列

（2007年3月5日）

同志們：

今天，我們在這里召開市直水利系統(tǒng)黨建工作會議，主要任務(wù)是傳達貫徹省、市機關(guān)黨的工作會議精神，回顧總結(jié)2006年系統(tǒng)黨建工作，部署2007年工作任務(wù)，并對榮獲全市機關(guān)第七輪先進“五好”黨支部稱號的9個黨支部進行通報表彰。剛才，蔡良碧同志已經(jīng)傳達了省、市機關(guān)黨的工作會議的主要精神，等一會兒，書記還將作重要講話，希望會后系統(tǒng)各黨委、直屬黨支部迅速傳達學(xué)習(xí)，并在實際工作中認真抓好貫徹落實。

下面，我受金枝書記委托就市直水利系統(tǒng)黨委工作報告如下：

一、圍繞中心促發(fā)展，2006年系統(tǒng)黨建工作取得新成效

2006年是我市水利工作實施“十一五”規(guī)劃良好開局的一年，是加快推進城市水利建設(shè)、促進我市水資源可持續(xù)發(fā)展的重要一年。一年來，系統(tǒng)各級黨組織在市委、市直黨工委的領(lǐng)導(dǎo)下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，認真貫徹落實黨的十六屆五中、六中全會和省、市黨代會精神，樹立和落實科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞全市水利工作大局和中心任務(wù)，以先進性教育、道德教育為重點，以規(guī)范化、制度化建設(shè)為抓手，以創(chuàng)先爭優(yōu)、文化推廣為載體，不斷增強基層黨建工作活力，促進三個文明建設(shè)協(xié)調(diào)發(fā)展，為全面完成水利各項工作提供堅強的思想、政治和組織保證，也得到了上級領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定。系統(tǒng)黨委被市委表彰為“先進基層黨組織”，共獲得1個“省級文明單位”、5個“市級文明單位”、3個“市直文明單位”；在第七輪黨建創(chuàng)先工作中，系統(tǒng)有9個黨支部被市直黨工委表彰為先進“五好”黨支部。

（一）把握重點，思想政治教育深入開展

按照新時期政治理論學(xué)習(xí)的特點，結(jié)合水利系統(tǒng)工作實際，以政治理論學(xué)習(xí)為重心，精心制定計劃，不斷把思想教育引向深入。一是強化形勢教育。通過訂購學(xué)習(xí)材料、舉辦專題輔導(dǎo)、撰寫學(xué)習(xí)心得等形式，全面組織學(xué)習(xí)黨的十六屆五中全會、六中全會、省委第八次黨代會、市委第十次黨代會精神和胡錦濤總書記“七一”重要講話、《江澤民文選》等重要理論；組織直屬單位主要領(lǐng)導(dǎo)和局機關(guān)全體干部職工聽取《發(fā)展城市水利，支撐經(jīng)濟發(fā)展》和《基層黨建工作要處理好五個關(guān)系》專題輔導(dǎo)報告，進一步理清發(fā)展思路。二是強化道德教育。開展學(xué)習(xí)《黨章》和社會主義榮辱觀教育系列活動，舉辦“學(xué)黨章、知榮辱”理論研討活動，共收到優(yōu)秀論文18篇；選派代表隊參加了市直黨工委組織的黨章知識競賽，獲團體優(yōu)秀獎；組織黨員干部觀看《生死牛玉儒》先進人物故事片，參加升國旗儀式，到西柏坡、古田會址等地接受革命傳統(tǒng)教育，進一步引導(dǎo)廣大黨員干部樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。三是強化思想政治工作。在開展“水利新突破，保障走前列”調(diào)研活動的同時，繼續(xù)進行個別談心活動，及時了解和掌握干部職工的思想動態(tài)；注重調(diào)研成果應(yīng)用，對活動中收到的116條建議全部分解落實到位，極大調(diào)動了廣大干部職工的主人翁意識和工作積極性、主動性。

（二）完善制度，規(guī)范化建設(shè)不斷強化

始終堅持貫徹落實黨建工作責任制，進一步健全各項制度，扎實提高黨建工作規(guī)范化水平。一是落實領(lǐng)導(dǎo)責任制度。年初召開專題會議研究部署年度工作，制定和完善《市直水利系統(tǒng)黨建工作責任書》，對龍門灘管理處黨委書記等8個去年調(diào)整或提拔的黨組織負責人，進行責任重新明確。二是落實完善黨建工作制度。制定并下發(fā)了黨員發(fā)展工作制度；堅持“三會一課”制度，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭參加黨組織生活和各項活動，認真開展黨課學(xué)習(xí)活動、去年僅系統(tǒng)黨委就組織學(xué)習(xí)7次；堅持民主評議制度，2006年度系統(tǒng)黨員參評率和合格率達99.5；堅持黨費收繳制度，設(shè)立專用賬戶并指定專人管理，做到月收季繳，黨員增資增繳。三是落實檢查評比制度。完成系統(tǒng)30個黨支部的考評工作，其中26個黨支部通過“五好”達標黨支部的考評，局機關(guān)等9個黨支部通過市直黨工委先進“五好”黨支部的考評驗收，完成系統(tǒng)15個單位年度目標考評中黨建工作和精神文明建設(shè)考評工作。

（三）強化隊伍，黨建工作活力有效增強

認真貫徹落實黨建工作各項制度，在建立健全基層黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子的同時，注重加強干部隊伍建設(shè)，不斷增強黨建工作活力。一是加強基層組織班子建設(shè)。完成水利水電工程局等5個黨支部的換屆選舉工作和總公司黨支部的支委補選工作，共調(diào)整或提拔黨支部書記8名；組織新任黨支部書記和組織委員38名參加為期兩天的黨務(wù)工作培訓(xùn)；完善基層組織管理，協(xié)助市國資委做好仙榮火電廠黨委、湄南黨支部的移交工作，全面完成系統(tǒng)黨組織黨員信息整理；健全群團組織機構(gòu)，組建成立系統(tǒng)團委，完成北渠管理處等基層團組織的換屆選舉工作。二是加強干部隊伍建設(shè)。開展系統(tǒng)崗位練兵競

賽活動，鼓勵干部職工參與在職培訓(xùn)和學(xué)歷教育，去年系統(tǒng)干部職工共45人參與學(xué)歷教育、400多人參與繼續(xù)教育。三是加強黨員發(fā)展工作。認真落實黨員發(fā)展制度，嚴格黨員發(fā)展程序，優(yōu)化黨員隊伍結(jié)構(gòu)，系統(tǒng)現(xiàn)有入黨積極分子89名，重點發(fā)展對象20名，新發(fā)展黨員17名，其中專業(yè)技術(shù)人員12名、管理骨干3名、一線工人2名。

（四）深化教育，黨風(fēng)廉政建設(shè)扎實推進

認真貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責任制，堅持關(guān)口前移，防范在先，在強化黨風(fēng)廉政教育的基礎(chǔ)上，采取積極有效的措施，扎實推進黨風(fēng)廉政建設(shè)。一是落實黨風(fēng)廉政責任制。年初召開專題工作會，與局屬各單位簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)責任狀》，全面部署黨風(fēng)廉政建設(shè)各項工作；加強督促檢查，繼續(xù)聘請黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督員，確保工作落實到位；全面完成不正當交易行為自查自糾和治理商業(yè)賄賂專項活動，系統(tǒng)240多個項目中未發(fā)現(xiàn)存在不正當交易的行為。二是深化黨風(fēng)廉政教育。經(jīng)常性地進行形勢教育和普法教育，開展廉政格言警句和書法作品征集活動，組織干部職工觀看警示教育片，舉辦反商業(yè)賄賂專題講座，做到警鐘長鳴，防微杜漸。三是推進陽光政務(wù)工作。規(guī)范政務(wù)公開和行政審批程序；制訂下發(fā)《糾風(fēng)執(zhí)法工作實施方案》，繼續(xù)聘請民評代表，參與“行風(fēng)熱線”和“政務(wù)直通車”活動，扎實推進民主評議行風(fēng)政風(fēng)工作；嚴格落實“日考勤、季評議、年述職、定期考核”制度，深化機關(guān)效能建設(shè)，市水利局機關(guān)被市委、市政府評為年度績效評估優(yōu)秀單位。

（五）百花齊放，精神文明建設(shè)成效顯著

圍繞水利中心工作，充分發(fā)揮群團組織的作用，創(chuàng)新形式，用活載體，努力營造良好的行業(yè)氛圍。一是抓好爭先創(chuàng)優(yōu)工作。全面發(fā)動系統(tǒng)干部職工廣泛參與，取得顯著成效，龍門灘管理處被評為“省級文明單位”，局機關(guān)、山美、北渠、石壁、堤防5個單位被評為“市級文明單位”，總公司、金雞、水政支隊獲得“市直文明單位”稱號；金雞攔河閘管理處獲得“省五一勞動獎狀”，自動化管理系統(tǒng)也榮獲多個獎項；山美被評為省級先進“職工之家”，運行分場獲得“市級青年文明號”；北渠、石壁、金雞、總公司、仙榮火電廠先后通過市級先進“職工之家”復(fù)查。二是抓好水利文化建設(shè)。先后開展了“水利之聲”電視文藝晚會和“生命之水”攝影比賽活動，共創(chuàng)作13首主題歌曲、1個相聲、1個小品、1個快板群和1首朗誦詩，收到1000多幅水利工程攝影作品；弘揚水利文化和水利行業(yè)精神，在“七一”期間組織參加“市直機關(guān)先進性教育活動事跡展”。三是抓好群團工作。開展慰問特困黨員、醫(yī)療互助、“慈善一日捐”、義務(wù)獻血、計生對口扶貧、資助貧困大學(xué)生等群團活動；積極開展文體活動、豐富職工生活，分別舉辦了游泳、籃球、乒乓球、羽毛球、登山、書法等各類比賽和節(jié)日文藝晚會、新春聯(lián)歡會等活動。

（六）互促共進，水利各項工作碩果累累

系統(tǒng)黨建工作的扎實開展，為加快我市水利建設(shè)、促進水資源可持續(xù)發(fā)展提供了強大的精神動力、思想保證和智力支撐，全面推動了水利各項工作的協(xié)調(diào)發(fā)展：防汛抗旱工作扎實有效，水利工程建設(shè)任務(wù)超額完成，農(nóng)村水利建設(shè)全面推進，水資源保護有效加強，生態(tài)水利建設(shè)穩(wěn)步實施，水利科技工作創(chuàng)新發(fā)展，得到了上級領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定。山美水庫管理處被評為“國家一級水利工程管理單位”；金雞攔河閘重建工程被評為“全國文明工地”；在省委、省政府2006年度防抗臺風(fēng)抗洪搶險救災(zāi)總結(jié)表彰大會上，系統(tǒng)共獲得了1名功臣、9個先進集體、18個先進個人的殊榮；市水利局被省水利廳評為2005-2006年度冬春水利建設(shè)先進設(shè)區(qū)市水利局；原市水利局長陳元殿同志被國家人事部和水利部聯(lián)合表彰為“全國水利系統(tǒng)先進工作者”，局機關(guān)水政科科長被水利部評為“全國水利系統(tǒng)水資源工作先進個人”。

2006年系統(tǒng)黨建工作取得新成效，是上級領(lǐng)導(dǎo)高度重視、正確領(lǐng)導(dǎo)的結(jié)果，是系統(tǒng)各級黨組織和廣大黨務(wù)干部、黨員同志辛勤工作、共同努力的結(jié)果?；仡櫼荒陙淼墓ぷ?，我們深切體會到：做好新時期黨建工作，必須圍繞水利中心工作，進一步選準切入點和突破口，做到思想上合心、行動上合拍、工作上合力，實現(xiàn)黨建工作與中心工作有機結(jié)合；必須緊密聯(lián)系黨員干部的工作狀態(tài)、思想狀態(tài)、精神狀態(tài)，有針對性地組織形式多樣的黨建活動，充分發(fā)揮黨組織的職能作用，帶動工、青、婦等群團組織，積極開展水利特色文化建設(shè)，提升服務(wù)層次；必須堅持黨建與業(yè)務(wù)工作的有機“融合”，以保證水利業(yè)務(wù)工作的完成作為黨建工作的出發(fā)點，充分發(fā)揮服務(wù)和保證作用，將黨組織教育、管理和監(jiān)督職責貼近并落實到各項業(yè)務(wù)工作和活動中，形成黨的工作與業(yè)務(wù)工作協(xié)調(diào)并進、互相促進、相得益彰的格局。

在肯定成績、總結(jié)經(jīng)驗的同時，我們也看到，當前我們的工作還存在一些問題和不足：部分基層黨組織思想認識不到位，不同程度地存在畏難思想；黨建工作守舊單一，黨建活動范圍狹小、內(nèi)容貧乏、形式單調(diào)；黨建工作人員人手不足，且專職少、兼職多的現(xiàn)象普遍，在干部政績考核和提拔使用方面緊密結(jié)合得還不夠。在新的一年里，我們要正視這些問題，并采取針對性措施認真加以改正。

二、齊心協(xié)力創(chuàng)特色，持續(xù)推動水利各項工作“走前列”

2007年是我市加快推進水利建設(shè)，促進水資源可持續(xù)發(fā)展的重要一年，市直水利系統(tǒng)黨建工作的總體思路是：以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)、貫徹黨的十六屆六中全會和省、市黨代會精神，迎接十七大的召開和學(xué)習(xí)貫徹十七大精神，貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建社會主義和諧社會，“圍繞一個目標、提高一個能力，落實‘四個著力’、用活四個載體，突出‘六新’措施”的工作思路，即：圍繞為推進泉州水利可持續(xù)發(fā)展提供堅強的思想和組織保障的目標，立足于提高黨的執(zhí)政能力，全面落實市委鄭道溪書記提出的“著力提高機關(guān)黨員干部素質(zhì)，著力提高機關(guān)工作效率，著力提高機關(guān)黨建工作水平，著力轉(zhuǎn)變機關(guān)作風(fēng)”的要求，用活創(chuàng)建黨建工作先進單位、文明單位、先進“五好”黨支部和先進基層黨組織等載體，突出“六新”措施，為我市水利事業(yè)可持續(xù)發(fā)展提供強有力的保證。

（一）科學(xué)定位，拓展服務(wù)中心新思路

堅持“圍繞發(fā)展抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的指導(dǎo)思想，把服務(wù)大局、推動發(fā)展作為黨建工作的出發(fā)點和落腳點，以推動水利各項工作“走前列”新突破作為檢驗黨建工作成效的根本標準，引導(dǎo)系統(tǒng)各單位黨組織根據(jù)各自職能，找好定位，服務(wù)發(fā)展，推動發(fā)展。市水利局機關(guān)、水土辦要履行好服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)、服務(wù)基層、服務(wù)群眾的職責。市水利局老干部要發(fā)揮余熱，為水利事業(yè)發(fā)展做貢獻。山美水庫管理處要發(fā)揮好泉州經(jīng)濟社會發(fā)展的“生命庫”作用，保障下游用水安全。龍門灘引水工程管理處要發(fā)揮好“后備庫”作用，努力實現(xiàn)“多引水、多發(fā)電”。晉江河道堤防管理處要發(fā)揮“生命堤”作用，保障泉州市區(qū)人民群眾生命財產(chǎn)安全。金雞攔河閘管理處要發(fā)揮好“生命閘”作用，保障晉江下游400多萬人口的用水安全。北渠管理處、山美灌區(qū)管理處要發(fā)揮好“生命渠”的作用，為泉州市區(qū)、晉江、石獅等地提供優(yōu)質(zhì)原水。晉江流域水利水電綜合開發(fā)總公司要發(fā)揮水利優(yōu)勢，確保國有資產(chǎn)保值增值。石壁水庫管理處要發(fā)揮好沿海三大重鎮(zhèn)“生命庫”作用，保障經(jīng)濟社會發(fā)展。水政監(jiān)察支隊要加強水行政執(zhí)法，保障水利工程和水安全。水利水電工程局要強化經(jīng)濟建設(shè)和體制改革，推進單位持續(xù)穩(wěn)步發(fā)展。新華電灌工程管理處要規(guī)范工程管理，滿足隨時投入供水的需求。防汛辦、預(yù)警報中心要提高防汛抗旱的調(diào)度和應(yīng)急能力，切實發(fā)揮全市防汛抗旱的中樞作用。桃源水庫要發(fā)揮好備用水源地的作用，保障泉州市區(qū)的緊急用水需求。水利工程交易中心要優(yōu)化招投標環(huán)境，為招投標人提供良好服務(wù)。水利水電勘測設(shè)計院要注重提高專業(yè)技術(shù)能力，優(yōu)化服務(wù)質(zhì)量，力求創(chuàng)造更好的效益。

（二）深化教育，力求思想建設(shè)新突破

把握教育內(nèi)容，堅持用鄧小平理論和“三個代表”重要思想武裝廣大黨員干部，以學(xué)習(xí)貫徹科學(xué)發(fā)展觀為重點，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十六屆六中全會精神，扎實做好迎接十七大、學(xué)習(xí)宣傳貫徹十七大精神工作，積極形勢教育、道德教育和黨員先進性教育活動，同時加強思想政治工作，引導(dǎo)干部職工樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。深化創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織活動，靈活教育形式，采取集中學(xué)習(xí)和分散自學(xué)相結(jié)合、集中交流與個別談心相結(jié)合，以及“請進來”和“走出去”相結(jié)合的辦法，邀請專家學(xué)者進行授課，組織黨務(wù)干部到革命根據(jù)地接受革命傳統(tǒng)教育，并適時開展崗位練兵和理論調(diào)研活動；強化業(yè)務(wù)培訓(xùn)，進一步落實《市直水利系統(tǒng)干部職工“十一五”培訓(xùn)規(guī)劃》，提高干部職工的綜合素質(zhì)和水平。年度計劃開展1～2次專題輔導(dǎo)活動，在第二季度開展全市水利系統(tǒng)法律知識競賽，在第四季度開展1次理論調(diào)研活動。提升教育效果，堅持圍繞中心，深入基層，服務(wù)基層，重點解決基層單位在深化改革、加快發(fā)展中遇到的難點和熱點問題，把干部職工的思想和行動統(tǒng)一到全市水利的中心工作上來，力求在真學(xué)真懂真用上有新收獲，在武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作上有新成效。

（三）與時俱進，強化組織建設(shè)新舉措

一是調(diào)整優(yōu)化基層黨組織。認真研究新形勢下黨員隊伍建設(shè)的特點規(guī)律，針對在職干部職工黨員、離退休干部職工黨員和施工單位外出執(zhí)行任務(wù)黨員的不同特點,形成與形勢要求相適應(yīng)的黨員隊伍建設(shè)機制。在整合成立防汛辦黨支部、南渠供水有限公司黨支部的基礎(chǔ)上，繼續(xù)調(diào)整優(yōu)化基層黨組織，使黨組織戰(zhàn)斗力得到充分發(fā)揮。二是做好支部換屆選舉工作。對任期屆滿的黨支部及時進行換屆選舉，配齊配全支部班子，并積極開展黨務(wù)干部培訓(xùn)或選派新任支委參加上級組織的黨務(wù)培訓(xùn)，著力提高黨組織服務(wù)中心工作的能力、履行監(jiān)督職責的能力、促進和諧建設(shè)的能力、創(chuàng)新作為空間的能力、服務(wù)黨員群眾的能力。三是抓好黨員發(fā)展工作。進一步落實《市直水利系統(tǒng)2006-2008年發(fā)展黨員工作規(guī)劃》，保持130名左右的入黨申請人隊伍，培養(yǎng)85名左右的入黨積極分子和50名左右的重點發(fā)展對象，發(fā)展30名左右的新黨員。第三季度，組織開展一次入黨積極分子培訓(xùn)班。

（四）開拓創(chuàng)新，彰顯制度建設(shè)新成效

一是完善黨建工作制度。制定和完善《市直水利系統(tǒng)黨建工作責任制》，明確分工，落實責任，各負其責；進一步完善《市直水利系統(tǒng)黨建工作制度匯編》，確保黨建工作規(guī)范化、制度化。二是抓好黨建工作制度落實。堅持一年兩次的黨建工作檢查督導(dǎo)制度，以創(chuàng)建機關(guān)黨建工作先進單位和建設(shè)“五好”黨支部為載體，檢查、督促、指導(dǎo)下屬支部貫徹黨的路線方針政策、上級黨委和本支部年度工作計劃、階段性工作部署、支部八項工作制度的落實情況等。力爭在第三輪創(chuàng)建黨建工作先進單位活動中進入先進行列。三是開展評優(yōu)創(chuàng)先活動。落實兩年一度的“一先兩優(yōu)”評選表彰工作機制，結(jié)合創(chuàng)建工作檢查考評情況，對基層黨組織圍繞水利中心工作，充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員先鋒模范作用的先進基層黨組織、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員和優(yōu)秀黨務(wù)工作者給予表彰，以鼓勵先進，帶動后進，推動系統(tǒng)各單位“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動深入開展，不斷增強基層黨組織的凝聚力、創(chuàng)造力和戰(zhàn)斗力。

（五）求真務(wù)實，邁出作風(fēng)建設(shè)新步伐

一是加強廉政教育工作。以學(xué)習(xí)黨章、遵守黨章、貫徹黨章、維護黨章為重點，結(jié)合理想信念和從政道德教育、黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)教育、黨紀條規(guī)和國家法律法規(guī)教育等，并通過開展廉政故事演講、觀看警示教育片、征集廉政格言警句或書法作品等方式，把黨風(fēng)廉政教育引向深入。年度計劃組織1～2次警示教育活動。二是深入開展績效考評工作。認真貫徹執(zhí)行“四項制度”即“日考勤、月考評、季評議、年考核”有關(guān)規(guī)定，進一步細化各個崗位的工作目標和責任，對每位干部職工的工作進行客觀公正的評價，不斷提高機關(guān)工作效能。同時，把績效考評向基層單位延升，督促各項制度的落實。三是繼續(xù)開展領(lǐng)導(dǎo)進基層調(diào)研活動。把基層干部職工的熱點、難點問題作為調(diào)研的課題，轉(zhuǎn)變機關(guān)干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部的工作作風(fēng)，帶頭深入基層、深入群眾，為職工群眾排憂解難。計劃在年底組織開展一次專題調(diào)研活動。

（六）凝神聚力，共創(chuàng)文化建設(shè)新亮點

一是用活兩個載體。積極深入地開展群眾性精神文明創(chuàng)建和青年文明號創(chuàng)建活動，爭取新創(chuàng)建1～2個“省級文明單位”和2～3個“市級文明單位”；新創(chuàng)建1個“省級青年文明號”和1～2個“市級青年文明號”。二是激活三個動力。加強對工青婦工作的領(lǐng)導(dǎo)，引導(dǎo)其按照各自職能，充分發(fā)揮好橋梁紐帶作用，全面開展各種文體活動和送溫暖、獻愛心活動，積極做好理順情緒、化解矛盾工作，提高做好群眾工作的水平，促進社會和諧穩(wěn)定。在“3·22”世界水日、中國水周期間，以弘揚行業(yè)新風(fēng)為主題，舉辦市直水利系統(tǒng)賽詩會；“三八”節(jié)期間，舉辦婦女座談會；“五一”、“五四”期間，組織開展市直水利系統(tǒng)青年志愿者活動；“七一”、“八一”期間，以慶祝建黨86周年、香港回歸10周年和建軍80周年為主題，開展新黨員入黨宣誓，慰問特困黨員，征選、編集水利詩歌作品等一系列活動；第三季度，組織“水利新突破”調(diào)研文章評選活動；“十一”期間，舉辦“慶祝國慶，迎接十七大”主題晚會，開展兩年一度的市直水利系統(tǒng)籃球比賽；2008年元旦，舉行市直水利系統(tǒng)拔河比賽。三是唱響水利文化。要把市直水利系統(tǒng)各單位的主題歌作為水利文化的一個重要載體，在干部職工中廣為傳唱，激發(fā)“愛水利，愛家園”的熱情；積極開展各種活動，強化與新聞媒體的互動，把水利文化向社會傳播，營造全社會“保護水資源，節(jié)約水資源”的良好氛圍。四是弘揚行業(yè)精神。要把“獻身、負責、求實”的水利行業(yè)精神與“愛拼才會贏，敢為天下先”的泉州精神有機地結(jié)合起來，積極開展“水利走前列”活動，提高干部職工的爭先創(chuàng)優(yōu)意識，最大限度地調(diào)動系統(tǒng)廣大干部職工的積極性和主觀能動性，為泉州水利發(fā)展貢獻力量。

同志們，做好今年的黨建工作，任務(wù)艱巨，責任重大，讓我們緊密團結(jié)在以胡錦濤同志為總書記的黨中央周圍，在市委的領(lǐng)導(dǎo)下，全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，保持強烈的使命感、旺盛的創(chuàng)造力、積極的進取心，求真務(wù)實，開拓創(chuàng)新，為迎接黨的十七大的到來、開創(chuàng)市直水利系統(tǒng)黨建工作新局面而努力奮斗！

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第二篇：黨委副書記在2007市直水利系統(tǒng)黨建的工作會上的報告

文章標題：黨委副書記在2007市直水利系統(tǒng)黨建的工作會上的報告

齊創(chuàng)特色，共促發(fā)展，持續(xù)推動水利各項工作走前列

（2007年3月5日）

同志們：

今天，我們在這里召開市直水利系統(tǒng)黨建工作會議，主要任務(wù)是傳達貫徹省、市機關(guān)黨的工作會議精神，回顧總結(jié)2006年系統(tǒng)黨建工作，部署2007年工作任務(wù)，并對榮獲全市機關(guān)第七輪先進“五好”黨支部稱號的9個黨支部進行通報表彰。剛才，蔡良碧同志已經(jīng)傳達了省、市機關(guān)黨的工作會議的主要精神，等一會兒，書記還將作重要講話，希望會后系統(tǒng)各黨委、直屬黨支部迅速傳達學(xué)習(xí)，并在實際工作中認真抓好貫徹落實。

下面，我受金枝書記委托就市直水利系統(tǒng)黨委工作報告如下：

一、圍繞中心促發(fā)展，2006年系統(tǒng)黨建工作取得新成效

2006年是我市水利工作實施“十一五”規(guī)劃良好開局的一年，是加快推進城市水利建設(shè)、促進我市水資源可持續(xù)發(fā)展的重要一年。一年來，系統(tǒng)各級黨組織在市委、市直黨工委的領(lǐng)導(dǎo)下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，認真貫徹落實黨的十六屆五中、六中全會和省、市黨代會精神，樹立和落實科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞全市水利工作大局和中心任務(wù)，以先進性教育、道德教育為重點，以規(guī)范化、制度化建設(shè)為抓手，以創(chuàng)先爭優(yōu)、文化推廣為載體，不斷增強基層黨建工作活力，促進三個文明建設(shè)協(xié)調(diào)發(fā)展，為全面完成水利各項工作提供堅強的思想、政治和組織保證，也得到了上級領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定。系統(tǒng)黨委被市委表彰為“先進基層黨組織”，共獲得1個“省級文明單位”、5個“市級文明單位”、3個“市直文明單位”；在第七輪黨建創(chuàng)先工作中，系統(tǒng)有9個黨支部被市直黨工委表彰為先進“五好”黨支部。

（一）把握重點，思想政治教育深入開展

按照新時期政治理論學(xué)習(xí)的特點，結(jié)合水利系統(tǒng)工作實際，以政治理論學(xué)習(xí)為重心，精心制定計劃，不斷把思想教育引向深入。一是強化形勢教育。通過訂購學(xué)習(xí)材料、舉辦專題輔導(dǎo)、撰寫學(xué)習(xí)心得等形式，全面組織學(xué)習(xí)黨的十六屆五中全會、六中全會、省委第八次黨代會、市委第十次黨代會精神和胡錦濤總書記“七一”重要講話、《江澤民文選》等重要理論；組織直屬單位主要領(lǐng)導(dǎo)和局機關(guān)全體干部職工聽取《發(fā)展城市水利，支撐經(jīng)濟發(fā)展》和《基層黨建工作要處理好五個關(guān)系》專題輔導(dǎo)報告，進一步理清發(fā)展思路。二是強化道德教育。開展學(xué)習(xí)《黨章》和社會主義榮辱觀教育系列活動，舉辦“學(xué)黨章、知榮辱”理論研討活動，共收到優(yōu)秀論文18篇；選派代表隊參加了市直黨工委組織的黨章知識競賽，獲團體優(yōu)秀獎；組織黨員干部觀看《生死牛玉儒》先進人物故事片，參加升國旗儀式，到西柏坡、古田會址等地接受革命傳統(tǒng)教育，進一步引導(dǎo)廣大黨員干部樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。三是強化思想政治工作。在開展“水利新突破，保障走前列”調(diào)研活動的同時，繼續(xù)進行個別談心活動，及時了解和掌握干部職工的思想動態(tài)；注重調(diào)研成果應(yīng)用，對活動中收到的116條建議全部分解落實到位，極大調(diào)動了廣大干部職工的主人翁意識和工作積極性、主動性。

（二）完善制度，規(guī)范化建設(shè)不斷強化

始終堅持貫徹落實黨建工作責任制，進一步健全各項制度，扎實提高黨建工作規(guī)范化水平。一是落實領(lǐng)導(dǎo)責任制度。年初召開專題會議研究部署工作，制定和完善《市直水利系統(tǒng)黨建工作責任書》，對龍門灘管理處黨委書記等8個去年調(diào)整或提拔的黨組織負責人，進行責任重新明確。二是落實完善黨建工作制度。制定并下發(fā)了黨員發(fā)展工作制度；堅持“三會一課”制度，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭參加黨組織生活和各項活動，認真開展黨課學(xué)習(xí)活動、去年僅系統(tǒng)黨委就組織學(xué)習(xí)7次；堅持民主評議制度，2006系統(tǒng)黨員參評率和合格率達99.5；堅持黨費收繳制度，設(shè)立專用賬戶并指定專人管理，做到月收季繳，黨員增資增繳。三是落實檢查評比制度。完成系統(tǒng)30個黨支部的考評工作，其中26個黨支部通過“五好”達標黨支部的考評，局機關(guān)等9個黨支部通過市直黨工委先進“五好”黨支部的考評驗收，完成系統(tǒng)15個單位目標考評中黨建工作和精神文明建設(shè)考評工作。

（三）強化隊伍，黨建工作活力有效增強

認真貫徹落實黨建工作各項制度，在建立健全基層黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子的同時，注重加強干部隊伍建設(shè)，不斷增強黨建工作活力。一是加強基層組織班子建設(shè)。完成水利水電工程局等5個黨支部的換屆選舉工作和總公司黨支部的支委補選工作，共調(diào)整或提拔黨支部書記8名；組織新任黨支部書記和組織委員38名參加為期兩天的黨務(wù)工作培訓(xùn)；完善基層組織管理，協(xié)助市國資委做好仙榮火電廠黨委、湄南黨支部的移交工作，全面完成系統(tǒng)黨組織黨員信息整理；健全群團組織機構(gòu)，組建成立系統(tǒng)團委，完成北渠管理處等基層團組織的換屆選舉工作。二是加強干部隊伍建設(shè)。開展系統(tǒng)崗位練兵

第三篇：區(qū)委副書記在黨建周年會上講話

同志們

這里隆重集會，今天。回顧中國共產(chǎn)黨走過的光輝歷程，表彰在全區(qū)各條戰(zhàn)線涌現(xiàn)出來的先進集體和先進個人。剛才，夏沛同志宣讀了區(qū)委的表彰決定，李強、李勇、蔣彬、何桂英、張勛維、許樹春、易治楷等7位同志還分別代表“五好”鎮(zhèn)街黨（工）委、先進領(lǐng)導(dǎo)班子，先進基層黨組織，優(yōu)秀黨務(wù)工作者和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員作了大會發(fā)言。借此機會，受區(qū)委書記王銀峰同志委托，代表中共重慶市區(qū)委，向受到表彰的單位和個人表示熱烈的祝賀！向全區(qū)各級黨組織和廣大共產(chǎn)黨員致以節(jié)日的問候！

黨帶領(lǐng)全國各族人民不畏艱辛，中國共產(chǎn)黨從誕生到現(xiàn)在已經(jīng)走過了年的光輝歷程。年來。勇于實踐，開創(chuàng)了改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)的新局面。年的風(fēng)雨歷程充分證明，偉大的中國共產(chǎn)黨不愧為我國建設(shè)社會主義偉大事業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)核心！不愧為我國最廣大人民利益的忠實代表！

區(qū)委堅持以黨的執(zhí)政能力和先進性建設(shè)為中心，近年來。市委、市政府的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，團結(jié)帶領(lǐng)全區(qū)廣大黨員干部和全區(qū)人民群眾，積極投身全面建設(shè)小康社會的偉大事業(yè)，繪就了一幅又一幅壯美的藍圖，把改革和發(fā)展推向了一個新的歷史階段。今天，區(qū)委在這里召開慶祝建黨周年大會，就是要通過回顧我黨的光輝歷史，增強黨員干部的自豪感；就是要通過總結(jié)黨的執(zhí)政規(guī)律，強化黨員干部意識；就是要通過強化黨建工作，凝聚干事創(chuàng)業(yè)精氣神，推動經(jīng)濟社會的跨越發(fā)展。

講四個方面的意見。下面。

一、提升全區(qū)人民干事創(chuàng)業(yè)精氣神,扎實推進“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動。

全黨開展的加強和改進黨的建設(shè)的一項重要活動。這既是學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動的繼續(xù)和深化，開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。又是推動基層黨組織和黨員發(fā)揮先鋒模范作用的經(jīng)常性工作。高標準高質(zhì)量開展好這項活動，對于提升全區(qū)干部干事創(chuàng)業(yè)精氣神，推進經(jīng)濟社會加快發(fā)展具有重要意義。創(chuàng)先爭優(yōu)活動的基本要求和重點在爭”和“創(chuàng)”這兩個字上，注重奮斗的過程，而不僅僅是先進”和“優(yōu)秀”結(jié)果，核心仍然是腳踏實地的干事創(chuàng)業(yè)。當前，建設(shè)“一江兩岸”區(qū)域性中心大城市、打造千億工業(yè)強區(qū)、推進城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展已經(jīng)成為全區(qū)上下的共識和發(fā)展使命。創(chuàng)先爭優(yōu)活動就是要以此為主題，通過活動的開展破解發(fā)展中的難題，以實際行動促進科學(xué)發(fā)展。今天，表彰優(yōu)秀、樹立典型，就是要通過優(yōu)秀、典型的帶動作用，全體黨員和全社會中樹立鐵人王進喜“寧可少活二十年，拼命也要拿下大油田”氣魄和精神，推動跨越發(fā)展中展示我敢于開拓、勇于爭先的時代風(fēng)采。

進一步密切黨群干群關(guān)系

二、以三項活動、三項制度為抓手。

把在廣大黨員干部和基層黨組織中推行的三項活動”三項制度”確定為市委、市政府要重點抓好的民生十件大事。全區(qū)各級黨組織要通過“三進三同”結(jié)窮親”和“大下訪”三項活動的開展，剛剛結(jié)束的市委三屆七次全委會。結(jié)合區(qū)委制定的區(qū)級領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系服務(wù)群眾“十條規(guī)定”處級領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系服務(wù)群眾“六項要求”等要求，及時了解群眾的所需所想所盼，幫助解決好生活難、上學(xué)難、看病難、住房難等問題。黨群、干群和諧關(guān)系的維繼是一個長期過程，要以“三項活動、三項制度”為抓手，思想上高度重視，行動上狠抓落實，機制上力求完善，通過經(jīng)常性的進群眾門、知群眾情、解群眾難、幫群眾富、暖群眾心，為黨群干群之間的溝通和交流架起一座“連心橋”真正促進黨群干群關(guān)系的長期和諧發(fā)展。

三、充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用

黨執(zhí)政的根基。黨的政策方針的落實，黨的基層組織是黨全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)。改革發(fā)展穩(wěn)定的推進，大量基層矛盾的化解，都要靠基層黨組織。增強基層黨組織的戰(zhàn)斗力、凝聚力，一是要逐步增強基層黨建工作保障水平。區(qū)委十二屆七次全委會，對強化基層黨建保障作出了重大決策，大幅度提高了村（社區(qū)）干部誤工補貼標準和建國前入黨老黨員生活補貼標準，提高了黨員活動經(jīng)費，增加了村級工作經(jīng)費投入。各級基層黨組織要切實按照有人理事、有錢辦事、有陣地議事、有制度管事、有活動凝聚人心的五有”要求，整合資源，加強保障。二是要不斷優(yōu)化基層組織設(shè)置。德感、雙福、珞璜三大工業(yè)園、濱江新城、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)園區(qū)等單位要積極探索產(chǎn)業(yè)、行業(yè)、協(xié)會黨組織聯(lián)建模式，支持鼓勵企業(yè)與村（社區(qū)）聯(lián)建黨組織。要著力抓好“兩新”組織特別是非公企業(yè)黨組織組建工作，讓基層黨組織的作用發(fā)揮更廣。三是要切實增強基層黨員隊伍活力。要全面實施“黨員能力素質(zhì)提升工程”和“黨員先鋒行動計劃”有計劃地推進五年大規(guī)模培訓(xùn)黨員工作，切實提高黨員隊伍的整體素質(zhì)。同時，要健全并執(zhí)行村兩委會議事決策和民主管理制度，保障黨員群眾民主權(quán)利。

四、抓好黨建促發(fā)展,圍繞發(fā)展抓黨建。

必須圍繞發(fā)展抓黨建，黨的建設(shè)是全區(qū)經(jīng)濟社會建設(shè)的動力源泉。抓好黨建促發(fā)展。要圍繞區(qū)委、區(qū)政府的中心工作抓黨建，圍繞建設(shè)“一江兩岸”大城市、打造“千億工業(yè)強區(qū)”統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展抓黨建，保障區(qū)域性中心大城市建設(shè)的一系列既定目標的實現(xiàn)來抓好黨建工作。要把握和運用市場經(jīng)濟條件下黨的建設(shè)的新規(guī)律、新方法，堅定不移地圍繞全區(qū)的發(fā)展大局造氛圍、配班子、選干部、強組織，使黨的建設(shè)始終著眼于發(fā)展，工作始終圍繞著發(fā)展，措施始終服務(wù)于發(fā)展，成效始終用發(fā)展來檢驗。同時，要通過不斷改善黨領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)濟工作的方式，堅持民主決策、科學(xué)決策，抓方向、抓全局、抓關(guān)鍵、抓重點，為全區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展定向?qū)Ш?、增強動力、提供保證。

市委、市政府寄予厚望，同志們實現(xiàn)新一輪跨越發(fā)展。全區(qū)人民群眾殷切期盼，讓我更加緊密地團結(jié)在以胡錦濤同志為總書記的黨中央周圍，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，以更加旺盛的斗志，更加務(wù)實的作風(fēng)，更加扎實的舉措，加強和改進黨的建設(shè)，團結(jié)帶領(lǐng)全區(qū)人民，為加快統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展的區(qū)域性中心大城市建設(shè)作出新的更大的貢獻！

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第四篇：黨委副書記在共青團工作會上的講話

***副書記在公司共青團2010年工作會

暨五四表彰會上的講話

尊敬的**書記、各位青年朋友們：

大家下午好！

今天，公司團委在這里召開2010年共青團工作會暨五四表彰會。會議總結(jié)了2009年的工作，安排部署了2010年的工作，五個基層團組織在會上作了經(jīng)驗交流發(fā)言，會議還表彰了2009年的先進集體和個人，**集團團委書記張雅同志作了非常重要的講話。在這里，我作為公司共青團工作的分管領(lǐng)導(dǎo)，向張雅書記的到來表示熱烈的歡迎和衷心的感謝！向受到表彰的各類先進集體和先進個人表示熱烈的祝賀！

2009年，公司團委在公司黨委和上級團組織的領(lǐng)導(dǎo)下，以服務(wù)企業(yè)和服務(wù)青年成長成才為中心，以開展“三項教育活動”和“三大工程”活動為主線，進一步夯實團的基層工作，引導(dǎo)廣大團員青年主動融入中心，服務(wù)大局，積極迎戰(zhàn)危機，創(chuàng)新創(chuàng)效，為公司站穩(wěn)效益平臺做出了積極的貢獻，共青團工作取得了較好成績。借這個機會，我也向公司的團干部并通過你們向公司的廣大團員青年表示最衷心的感謝。對公司共青團2010年的工作，我講三點意見：

1、要堅定正確的政治方向，用社會主義核心價值價值體系教育公司廣大青年。

共青團員是黨的助手和后備軍，共青團組織始終要在黨的堅強領(lǐng)導(dǎo)下開展工作，因此公司廣大團員青年一定要堅定正確的政治方向，始終堅持擁護黨的領(lǐng)導(dǎo)，自覺用社會主義核心價值體系武裝自己的頭腦。社會主義核心價值體系，是全黨全國 1

各族人民團結(jié)奮斗的共同思想基礎(chǔ)，也是對青年進行思想教育的基本教材。公司各級團組織要把建設(shè)社會主義核心價值體系的要求貫穿于青年思想教育工作的全過程，把握工作重點，創(chuàng)新工作方法，引導(dǎo)廣大青年按照黨的要求健康成長。

一是要始終抓好青年理想信念教育。公司各級團組織要堅持不懈地用馬克思主義中國化的最新成果教育青年，在廣大青年中深入開展中國特色社會主義理論體系學(xué)習(xí)教育活動，深入開展學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動，引導(dǎo)他們不斷增強高舉中國特色社會主義偉大旗幟、貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀的自覺性和堅定性。要大力加強愛國主義教育，不斷深化“我與祖國共奮進”主題教育實踐活動，廣泛開展革命傳統(tǒng)和基本國情教育，引導(dǎo)公司廣大青年自覺把個人進步同祖國發(fā)展緊密聯(lián)系在一起。

二是要抓好青年企業(yè)形勢任務(wù)教育。有了正確的政治方向，公司廣大青年團員還需要正確認清企業(yè)形勢，才能更好地為企業(yè)服務(wù)。2010年是挑戰(zhàn)與機遇并存的一年，公司“三會”已明確了今年的各項目標任務(wù)。各級團組織一定要緊密結(jié)合企業(yè)的重大戰(zhàn)略部署和重要工作布置，通過舉辦形勢任務(wù)講座、印發(fā)宣傳提綱、團干基層宣講等形式多樣、內(nèi)容豐富的活動，在團員青年中廣泛開展形勢任務(wù)教育，幫助團員青年正視前進到路上的困難，引導(dǎo)團員青年變壓力為動力，正確處理個人利益和企業(yè)利益、局部利益和整體利益、眼前利益和長遠利益的關(guān)系，成為支持改革、促進發(fā)展、崗位奉獻的生力軍。

2、要始終圍繞中心、服務(wù)大局，充分發(fā)揮團組織在公司改革發(fā)展中的生力軍作用。

今年是公司實施“十一五”規(guī)劃的最后一年，也是為“十二五”規(guī)劃的實施打下良好基礎(chǔ)的重要一年，同時，公司連續(xù)

兩年實現(xiàn)了盈利，今年提出了繼續(xù)站穩(wěn)效益平臺的目標，因此，做好今年公司改革發(fā)展工作，意義十分重大。公司各級團組織要按照公司的統(tǒng)一部署，發(fā)揮團組織的優(yōu)勢，圍繞中心，服務(wù)大局，不斷推進公司的改革發(fā)展工作。

一是要積極帶領(lǐng)青年立足本職建功立業(yè)。公司強基固本，加快發(fā)展，繼續(xù)站穩(wěn)效益平臺，需要我們廣大青年貢獻智慧，貢獻才干，同時，公司的發(fā)展也為廣大青年提供了舞臺，所以，各級團組織一定要帶領(lǐng)青年立足本職，為公司持續(xù)盈利建功立業(yè)。各級團組織要通過深入開展青年文明號、青年崗位能手、青年技能競賽等活動，引導(dǎo)青年發(fā)揚愛崗敬業(yè)的職業(yè)精神，養(yǎng)成誠實守信的職業(yè)道德，樹立崗位成才的職業(yè)追求，立足本職創(chuàng)造一流工作業(yè)績。

二是要在公司青年中廣泛開展創(chuàng)新創(chuàng)效活動。青年是思維最為活躍的群體，我們要發(fā)揮好青年的這一優(yōu)勢，充分挖掘公司青年的創(chuàng)新精神，引導(dǎo)青年抓住機遇，放眼前沿，當好公司改革的踐行者和推動者。公司各級團組織要結(jié)合實際情況，廣泛開展以“小發(fā)明、小革新、小改造、小設(shè)計、小建議”為主題的“五小”活動、繼續(xù)推進導(dǎo)師帶徒、青年QC小組、青年節(jié)能減排示范行動等活動，并不斷提高活動的針對性，采取分類引導(dǎo)的策略，不斷健全完善包括評選、轉(zhuǎn)化、示范、推廣等在內(nèi)的活動機制，促進活動開展取得實效。

3、要加強團的自身建設(shè)，增強團組織的感召力、吸引力、影響力和戰(zhàn)斗力。

共青團作為以吸引凝聚青年、服務(wù)青年為重要職能的組織，應(yīng)該也能夠在增強企業(yè)內(nèi)在凝聚力特別是青年員工凝聚力中發(fā)揮重要作用。

一是團干部要不斷提升自己能力。公司團干部作為公司青年的領(lǐng)袖，公司共青團工作有無活力，有無凝聚力，很大程度取決于我們團干部的能力，所以，我們團干部一定要注重提升自己的能力。公司團干部首先要加強黨的理論知識學(xué)習(xí)，始終做到忠誠黨的事業(yè)、踐行黨的宗旨、發(fā)揚黨的傳統(tǒng)、遵守黨的紀律。公司廣大團干部要切實增強政治敏銳性和政治鑒別力，自覺在思想上、政治上、行動上同公司黨委的要求保持高度一致，始終從公司的工作中心任務(wù)出發(fā)去謀劃、部署和推進工作。其次，團干部要始終做到真抓實干。公司各級團干部要眼睛向下、重心下移，到基層去，到青年中去，了解實際情況，感受基層生活，提高解決具體問題的本領(lǐng)。要為公司改革發(fā)展出實招、求實效，克服浮躁情緒和短期行為，不做表面文章，扎扎實實地推動工作取得新發(fā)展。最后，團干部要注重磨礪頑強意志。當前，公司的改革發(fā)展還任重道遠，公司廣大團干部要堅決克服畏難情緒，要充分認識到越是困難越能鍛煉人、越能造就人，切實做到吃苦耐勞、勇挑重擔，在攻堅克難的過程中使自己的意志更加堅強，使自己的思想更加成熟，為做好當前工作、也為將來擔負更重的責任打好基礎(chǔ)。

二是要不斷提升團組織的凝聚力。公司各級團組織要因地制宜地開展各種娛樂性活動，幫助青年員工放松身心，緩解壓力，精神愉悅地投入工作。要開展關(guān)注員工生活小事的服務(wù)性工作，營造理解人、尊重人、關(guān)愛人的企業(yè)氛圍，增強公司青年員工對企業(yè)的認同感和歸屬感。要大力開展青年思想性工作，引導(dǎo)青年員工理解崗位的重要性，珍惜工作崗位；理解企業(yè)的管理目標，支持嚴格管理；理解企業(yè)階段性遇到的重大問題，共同克服困難。

第五篇：在2006市直物資系統(tǒng)工作會上的講話

把握機遇 乘勢而上 推動物資改革與發(fā)展

同志們：

很高興參加今天的2006市直物資系統(tǒng)工作會。這是我市“3＋1”發(fā)展戰(zhàn)略提出之后物資系統(tǒng)召開的第一個工作會，是我物資系統(tǒng)召開的具有規(guī)模的一次會議。

剛才，***同志代表物資集團公司黨委和班子作了一個很好的報告，非常全面。既充分肯定了2005物資集團公司所取得的成績，同時又保持了清醒的頭腦，查找出了存在的困難和問題。并且按照市委、市政府對2006的總體部署和要求，結(jié)合物資現(xiàn)狀，提出了2006市直物資系統(tǒng)工作思路，目標明確，思路清晰，措施具體。我對報告表示完全贊同。希望參會的同志能結(jié)合實際，把集團公司今天的工作會議精神進行認真貫徹落實。

過去的一年，是承上啟下的一年，也是極不平凡的一年，是我國“十五”規(guī)劃的總結(jié)年，同時也是打基礎(chǔ)、促發(fā)展的一年，是物資發(fā)展的奠基年：在市委、市政府的領(lǐng)導(dǎo)下，物資系統(tǒng)上下克難攻堅、團結(jié)拼搏、求真務(wù)實、開拓進取，招商引資超額130％完成任務(wù)，并且實現(xiàn)引進外資25萬美元，在市進單位里也是為數(shù)不多的單位；多年來，物資部門在下崗職工多、底子薄、資金缺乏的困境下，始終保持企業(yè)內(nèi)部穩(wěn)定，確保多年無一人上訪，這確實是一件相當不易的事情；在企業(yè)改制工作上，物資部門能堅決響應(yīng)政府三年完成國有企業(yè)改制的號召，行動快，決心堅定，將企業(yè)改制全面推進，已做了不少工作，為企業(yè)改制奠定了基礎(chǔ)，這的確是一件難能可貴的事情。在此，我代表市政府向物資集團公司過去一年所取得成績表示祝賀！對物資集團公司廣大干部職工的辛勤工作表示親切的慰問！希望物資系統(tǒng)的全體干部職工在新的一年里能再接再厲、把握機遇、乘勢而上，把物資部門的改革與發(fā)展推上一個新的高度。下面，我就科學(xué)把握新時期物資工作的總體要求和目標，迎接物資部門新的工作講幾點意見：

新時期我市物資工作的總體要求和目標就是：要以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，以發(fā)展大物流為方向，把我市打造成“贛、鄂、湘、皖”四省交匯處區(qū)域性物流樞紐中心城市和大力提高開放性經(jīng)濟發(fā)展，堅持科學(xué)發(fā)展觀，建設(shè)大市場，發(fā)展大流通，促進我市經(jīng)濟結(jié)構(gòu)高速和經(jīng)濟增長方式轉(zhuǎn)變，為我市國民經(jīng)濟持續(xù)快速協(xié)調(diào)健康發(fā)展作出新貢獻。

為落實上述要求，實現(xiàn)既定目標，我想總體要堅持以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，以“把握機遇，乘勢而上”為主調(diào)，以企業(yè)改制為重點，以招商引資為切入點，以市場建設(shè)為主抓手，以和諧發(fā)展為保證，做好下五個方面的工作。

一、認清形勢，進一步突出流通先導(dǎo)行業(yè)的地位

實踐證明，流通業(yè)是先導(dǎo)產(chǎn)業(yè)，是經(jīng)濟發(fā)展的“血脈”，已與大工業(yè)、大旅游一起構(gòu)成了我市經(jīng)濟發(fā)展的“三駕馬車”。國際經(jīng)驗表明，經(jīng)濟發(fā)展到一定階段，經(jīng)濟增長的動力將加快由供給轉(zhuǎn)向需求，由生產(chǎn)轉(zhuǎn)向消費。我市要推進新型工業(yè)化、促進經(jīng)濟增長方式轉(zhuǎn)變，要實現(xiàn)持續(xù)快速發(fā)展，需要在繼續(xù)加大投入的同時，不斷增強消費需求拉動經(jīng)濟發(fā)展的能力?？梢哉f，目前情況下，優(yōu)先發(fā)展流通業(yè)，充分發(fā)揮其先導(dǎo)作用，正是抓住了我市經(jīng)濟發(fā)展的主要矛盾，是牽住了我市經(jīng)濟發(fā)展的牛鼻子。因此，要認清形勢，進一步突出流通企業(yè)的先導(dǎo)地位，強化全市上下發(fā)展物流的意識，營造全社會重視物流、支持物流、發(fā)展物流的良好氛圍，改善物流發(fā)展的外部環(huán)境和支撐條件，全力推進我市流通業(yè)的加快發(fā)展，不斷增強物流對經(jīng)濟社會發(fā)展的先導(dǎo)力，支撐力和帶動力。

二、把握重點，進一步突出現(xiàn)代物流的重要性，加快對物資企業(yè)的改制進程

國有企業(yè)改制作為經(jīng)濟體制改革主要內(nèi)容：物資企業(yè)的改制始終走在流通企業(yè)、甚至是我市的前列，為了響應(yīng)市政府國有企業(yè)三年完成改制任務(wù)的戰(zhàn)略部署，堅持“國退民進”的原則，物資企業(yè)改制過半。在我市經(jīng)濟發(fā)展的一片大好形勢之下，物資企業(yè)要想迎來新的春天，就必須進一步創(chuàng)新機制、深化體制改革，按照有進有退、有所為有所不為的原則，全面推進物資企業(yè)改制，進行資產(chǎn)重組，在加快國有資本從物資企業(yè)有序退去的同時，把優(yōu)質(zhì)國有資產(chǎn)聚集做大做強。要通過股份合作制、兼并、嫁接民資、與外資合資合作、出售、拍賣等形式放開，搞活物資部門的中小國有企業(yè)，對資不抵債、經(jīng)營困難、扭虧無望的企業(yè)，可通過法律、經(jīng)濟和行政手段，讓其盡快退去市場。

三、夯實基礎(chǔ)，突出對“外”開放戰(zhàn)略，加大物資企業(yè)的招商引資力度

發(fā)展大物流戰(zhàn)略是我市“3＋1”發(fā)展戰(zhàn)略的重要組成部分，是我市進一步擴大對外合作的重要支撐。近年來，物資部門連續(xù)多年完成市政府下達的招商任務(wù)，并且內(nèi)資數(shù)額翻番，外資數(shù)額也是靠前排名，這實在是不易。2006年，物資企業(yè)要繼續(xù)加大力度，進一步突出大物流戰(zhàn)略，吸引國內(nèi)外更多的商業(yè)資本進入我市的物資流通行業(yè)，重點引進外地先進的物流營銷方式、經(jīng)營管理理念和物流技術(shù)，引導(dǎo)外資向物資企業(yè)建設(shè)物流市場。加強對外商投資的引導(dǎo)和協(xié)調(diào)，不斷提高利用外資的水平。

四、發(fā)揮優(yōu)勢，進一步突出市場建設(shè)這個抓手

建立和完善市場體系，是物資工作的重要內(nèi)容，是做好物資工作的主抓手，對于我市當前來說，一方面要加快新型市場的建設(shè)和培育，進一步完善市場體系；另一方面加大資源事例力度，對已投入運營的各類市場逐步提高檔次和管理水平。要盡快建設(shè)國家內(nèi)貿(mào)部批準的九江市生產(chǎn)資料中心批發(fā)大市場，把九江市生產(chǎn)資料中心批發(fā)大市場打造成我市物流基地，形成我市區(qū)域性的大型物流集散地中心，通過廢舊物資綜合利用市場、舊車交易市場等專業(yè)市場的建設(shè)和培育，形成我市各具特色的企業(yè)群和產(chǎn)業(yè)集聚地。

五、以人為本，創(chuàng)造優(yōu)良和諧的發(fā)展環(huán)境

物資企業(yè)要樹立大局觀念，增強服務(wù)意識，確保政令暢通，為建設(shè)“美麗、富裕、和諧、強盛”的社會主義新九江提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。加強社會信用誠信建設(shè)，注重軟環(huán)境的建設(shè)，扎實推進物資企業(yè)的信用體系建設(shè)和職業(yè)道德建設(shè)。加強行風(fēng)建設(shè)，改善機關(guān)服務(wù)。要加強對物資企業(yè)改革發(fā)展形勢的分析與預(yù)測，找問題、想對策、抓落實。對群眾反映突出的問題，要抓治理。加強機關(guān)作風(fēng)建設(shè)，加強物資企業(yè)班子建設(shè)，采取有效措施，提高服務(wù)效率和服務(wù)水平，寓管理于服務(wù)之中，為物資事業(yè)的發(fā)展提供優(yōu)良和諧的環(huán)境。

同志們：時不等我，機不待我，2006年是我國“十一五”規(guī)劃的開局年，同時也是我市進入新階段，面臨新發(fā)展的關(guān)鍵年，物資工作肩負重任，前景廣闊。我們一定要在市委發(fā)展大物流戰(zhàn)略的指引下在物資集團公司黨委一班人帶領(lǐng)下，把握新階段的發(fā)展機遇，迎難而上，揚起大發(fā)展的風(fēng)帆，聚勢勃發(fā)，開創(chuàng)出物資事業(yè)新的局面。