第一篇:寫求職信時的注意事項
很多人在求職信寫作時感覺到困惑,不知道該從何下筆,不知道該從何寫起,頭腦里一片混亂,因而導致很多人為了應付,直接在網上下載求職信,從而導致了一連串的錯誤發(fā)生。下面是寫求職信的五大注意事項:
專家指出:其實,寫好一封求職信,并沒有大家想象的那么復雜,只要掌握好寫作方法,注意其中需要注意的問題,求職信就可以順利完成。寫求職信的五大注意事項:
注意事項一:在寫求職時,注意字跡不要過于潦草,應該清楚,工整,能夠給人一種辦事認真且復雜的良好印象。
注意事項二:求職信的內容不要過于謙虛,因為那樣就不能正確的將你的成績以及工作的能力體現出來,應該在求職信眾突出自己的長處。但是需要注意,在強調自己長處的同時,一定要要避免歸于自負,自信,這樣也不好。
注意事項三:求職信的內容一定要實事求是,并且將重點突出。且在文章中不要出現病句,錯別字等,在寫完求職信后,要仔細閱讀,審閱。
注意事項四:在求職信中,如果你在使用我覺得,我看,我想,或者是我認為等語氣來闡明自己觀點的時候,一定要慎重,不然在無意間,很容易會給用人單位留下自大,思想不成熟的感覺。
注意事項五:一封求職信應該要有針對性,每申請一份工作,就應該根據工作寫一份求職信。這樣可以表達出你對這份工作的熱情與真誠。求職信切勿千篇一律的寫很多封,然后到處投遞,這樣得到的結果反而不好。
第二篇:寫求職信的注意事項
寫求職信的注意事項
●求職信的語氣應不卑不亢。不要給人一種你失業(yè)后無事可做的印象,記住,你是自雇職員。盡管你現在有求于人,但你不是請求施舍,而是以自己的工作能力來證明你對別人有用。這是一種等價交換,誰也不欠誰什么。
●求職信要有針對性,切忌無的放矢。有些求職者為了節(jié)省精力和時間,將求職信寫成一種“廣譜”信(即適用于不同的對象),然后大量復制,到處投遞。這種不管三七二十一的狂轟亂炸,很少能擊中目標。那些有效的求職信都具有很強的針對性,或針對公司的某一具體問題而寫,或利用某人新上任的機會提出面談的請求??傊?,是“有的放矢”。
●自吹自擂與謙虛謹慎應適當有度。寫求職信就是推銷自己,要強調你的成就,強調你對公司的價值,這就少不了要自吹自擂一番。自吹自擂不可缺少,但要講究技巧。也許你的意思是“我有能力使公司免于破產”,但這讓人聽起來太刺耳,應該用點技巧,比如說:“建立一套新的管理計劃,可提高公司的生產效率。”當然,自吹自擂要適當有度,過分的吹噓會使人感到你華而不實,對你的真實能力產生懷疑。
對于中國人來說,謙虛是一種美德,它可以使對方對你產生好感。因為沒有人喜歡自高自大、目中無人的人。但對于求職來說,過分謙虛會使人覺得你什么也不行。如果一個推銷員說自己的商品這也不行,那也不是,誰會對他的商品感興趣?謙虛不是自我否定,而是實
事求是、恰如其分地表現自己。
寫求職信應該遵循“適度推銷”的原則。當然,“適度推銷”也要根據具體情況而定,由于文化上的差異,對外資企業(yè)可多一些自吹自擂,對國內企業(yè)則應收斂點,多用些謙虛。
●求職信的語言應準確簡潔,切忌堆砌辭藻。求職信不是你顯示文學才華的地方。最好用平實、穩(wěn)重,優(yōu)點商業(yè)味道的語氣來寫,力求準確簡潔,切忌堆砌辭藻。
有些求職者,特別是剛出校門的大學生,往往有這樣一種心理,既然是文化人,就應該顯示點文采,于是想盡辦法堆砌各種華麗時髦的詞句,結果弄巧成拙,使人反感。
堆砌辭藻的最大危害是,給人故意賣弄、咬文嚼字的感覺,拉大了與對方的心理距離。其實,你用不著為尋找一個字或一個詞搜腸刮肚、絞盡腦汁,你只需把要表達的東西實實在在地寫出來就行了。事情就這么簡單。
●求職信要書寫工整。既然求職信時寫在白紙上的黑子,字體的工整是絕對必要的。工整的字體使人心情舒暢,潦草的字跡令人生厭,這是每個人都體驗過的感覺。雖然我們并不都是書法家,但做到書寫工整卻并非難事,只要用心就成。
某個人才交流中心的負責人告訴我們,在他們所收到的求職信中有10%字跡潦草,有的根本就無法辨認。
“要處理的信件太多,像這樣的信我們一般都先丟到一邊,待有空閑時再說?!蹦莻€負責人說道。
遇到這種情況還算你幸運,要是碰到一個嚴厲的老板,他會連看也不看,就啪地扔進廢紙簍。
你如果不想讓求職信遭到如此對待,就應該把字寫得清楚工整,讓人一目了然。
本文引自 梅州招聘網
第三篇:寫求職信的幾個注意事項
寫求職信的幾個注意事項,關鍵詞是求職信,注意事項,手寫一封求職信是目前大學生找工作過程中的常見做法,這便于引起用人單位的注意。但是,如果求職信寫作不當,作用會適得其反。寫求職信時應注意以下幾……
【專稿】手寫一封求職信是目前大學生找工作過程中的常見做法,這便于引起用人單位的注意。但是,如果求職信寫作不當,作用會適得其反。寫求職信時應注意以下幾點:
一、不要“饑不擇食”。有的學生臨近畢業(yè),找工作心切,于是找來一本電話號碼簿或企業(yè)通訊錄,從中隨便找一些單位就匆匆發(fā)出求職信。這種“饑不擇食”的做法,一是使收到求職信的單位沒有任何準備,無法在短期內對你有所考查而將信將疑;二是你對單位也不是很了解,工作之后才發(fā)現不理想,悔之晚矣。
二、避免簡寫引歧義。與朋友談話時人們習慣簡稱自己的學?;蛘咚迣I(yè),但在求職中應該避免這樣做。用簡寫詞語一是顯得隨便、不夠莊重,可能會引起讀信人的反感;二是一些簡稱只有在特定的地方、特定的交往范圍中才能被準確地理解,超出這一范圍人們可能就會不知所言,甚至產生誤解。比如“中大”,在廣東人們都會明白它是指中山大學,但是在廣東以外的地方,很少有人明白它的意思?!叭舜蟆?、“華師”、“政經”等詞都很容易被誤解,最好不用。
三、不能眉毛胡子一把抓。有的求職信就像記流水賬,想到哪里就寫到哪里,既沒有邏輯性,抓不住要領,又沒有針對性,顯得條理不清。這不僅體現出一個人文字功力差,而且也使求職信本身失去了效用。語言表達的邏輯性、條理性、明確性是寫求職信的最起碼的要求。
四、求職是一個自我推銷的過程,寫求職信,只能搞“適度推銷”,絕不可夸大其詞。在求職信中應盡量避免使用“一定”、“肯定”、“最好”、“第一”、“絕對”、“完全可以”、“保證”等詞,以及類似“有很強的組織能力”、“有很強的活動能力”之類的語句。然而,有的求職者惟恐對方不用自己而一味地吹噓、炫耀自己博學多才,甚至貶低別人,抬高自己,似乎不錄用他,對方就會遭受不可彌補的損失,這種做法是十分錯誤的。
五、稱呼要恰當,如不恰當會顯得俗氣。有一位女中專業(yè)畢業(yè)生在寫給某職業(yè)介紹中心工作人員的信中的稱呼是“叔叔、阿姨”。還有一位女大學生寫給某單位人事處工作人員的求職信的稱呼是“大哥、大姐”,這樣的稱呼是不恰當的,求職信的稱呼應該正式、規(guī)范。
第四篇:寫求職信時應該注意問題
(2)求職信應該具有針對性,每申請一份工作,應該認真寫好一份求職信,以表示自己對申請這份工作很真誠。不要千篇一律的寫幾十份求職信到處投寄,其結果必然是處處落空。
(3)謙虛是我國人民的美德,但在求職信里過分謙虛,就不能正確反映出你的實績和才能。應該在求職信里強調自己的長處,但是,在強調長處時,又要避免出現過于自負、自信。
(4)在求職信中需要用我覺得、我看、我想、我認為等語氣來說明自己的觀點時,要慎重,否則會給聘人單位留下你自高自大、思想不成熟的感覺。
(5)字跡整潔,文句通順,語氣精練,切忌冗長,實事求是,突出重點。
編輯:xiexiebang
第五篇:寫求職信時要注意的問題
2.學會用多種文字求職。如果你在少數民族地區(qū)求職,最好將求職信用漢語和少數民族語言各寫一份;如果你向三資企業(yè)求職,應用中文和英文或外方通用語言各寫一份,既可自薦又可展現外語水平,可謂一箭雙雕、一舉兩得。
3.要堅持實事求是的原則,正確介紹自己。既不要講大話和空話,過高地宣揚自己,也不要過于謙虛,將自己的能力說得平平,這都不利于自薦和用人單位的挑選。最好是用成績和事實來代替華而不實的修飾語,恰如其分地介紹自己。
4.要突出重點,有針對性。自薦信切忌篇幅過長或過短,長了會使對方厭煩,而短了又說不清問題,并且會給人一種不嚴肅、不認真的感覺。一般說來,自薦信以 1000字左右較為合適,要突出重點,有針對性,或針對某一單位的某一人選,或針對某一單位的某一職位,效果會更好。
5.文筆要順暢,字跡要工整。求職信是用人單位對求職人的一次非正式考核,用人單位可以通過信件了解求職者的語言修辭和文字表達能力,可以說,求職信是用人單位對求職者取得第一印象的憑證。字跡的工整、清潔、美觀,給人以愉悅的感受,可形成良好的印象。相反,如果求職信寫得字跡潦草,難以辨認,就會給對方留下辦事馬虎草率。敷衍了事的感覺。如果你的字寫得不好,最好打印或請人代寫。如果你能寫得一手好字,就工工整整地自己寫,并落款“親筆敬上”等字樣,這不僅可以給對方以辦事認真負責的印象,也可以顯示你的書法特長。另外,寫自薦信還應注意選擇標準的信紙、信封,注意書寫章法,并貼上精心挑選的郵票。有些求職者認為,信封的樣式乃至郵票的圖案對引起對方的注意都有一定的作用。
6.不要引起對方反感。有些求職信雖然文筆通順、字跡工整,但對方看起來內心總有些不悅,甚至反感。最常見的問題:一是給對方限定答復時間,如“敬請某月某日前復信為勝等,表面上看相當客氣,可是客氣之中卻給對方限定了時間,容易引起反感;二是給對方規(guī)定義務,如”盼望獲得貴單位的尊重和考慮“等,好像對方如果不接收你就是不尊重你,這當然是對方難以接受的;三是以上壓下的口氣,如”貴單位總經理(或某級領導)某先生要我直接寫信給你“或”某長很關心我的求職問題,特讓我寫信找你“等,會給人一種”既然如此,何必多此一舉“的感覺,你的求職信很可能就馬上進了廢紙簍;四是吊起來賣”,如“現有幾家公司欲聘我,所以請你們從速答復”,這樣往往可能會激怒對方而將求職信直接扔進垃圾箱。
希通過上述介紹,畢業(yè)生們都能寫出實事求是、揚長避短、獨具特色的求職信。