第一篇：農(nóng)業(yè)局產(chǎn)業(yè)發(fā)展科開展“三創(chuàng)”活動進展情況匯報

農(nóng)業(yè)局產(chǎn)業(yè)發(fā)展科開展“三創(chuàng)”活動進展情況匯報：

按照縣委“三創(chuàng)”活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室的通知要求，現(xiàn)將產(chǎn)業(yè)發(fā)展科“三創(chuàng)”活動進度、開展情況匯報如下：

基本情況：產(chǎn)業(yè)發(fā)展科黨委下設(shè)3個黨支部，其中包括一個私營企業(yè)黨支部，共有黨員48人，其中在職黨員28人，下崗黨員5人，退休黨員15人，有10名黨員流動在外的。

按照縣委統(tǒng)一部署，我單位“三創(chuàng)”活動時間從1月開始到年底完成;從總體安排上，“三創(chuàng)”活動大體分三個階段進行。第一為動員部署階段（1-4月），第二為推進落實階段（5-8月），第三為鞏固提高階段（9-12月）。目前進行動員部署階段的工作，于1月13日召開了“三創(chuàng)”活動動員大會，制定下發(fā)了“三創(chuàng)”活動實施方案，對活動進行了詳細的安排部署。此階段我們重點抓好學(xué)習(xí)調(diào)研、解放思想討論等兩個環(huán)節(jié)，調(diào)研工作正在進行中?？泣h委結(jié)合學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)活動，確定了“三統(tǒng)一、三結(jié)合”的學(xué)習(xí)原則（“三統(tǒng)一”即統(tǒng)一制定學(xué)習(xí)計劃、統(tǒng)一發(fā)放學(xué)習(xí)教材和筆記本、統(tǒng)一明確要求，“三結(jié)合”即領(lǐng)導(dǎo)班子學(xué)習(xí)與黨員干部學(xué)習(xí)相結(jié)合、集中學(xué)習(xí)與自學(xué)相結(jié)合、學(xué)習(xí)與工作相結(jié)合），通過學(xué)習(xí)活動，提高了黨員思想覺悟，增強了組織觀念和全局觀念，干部服務(wù)經(jīng)濟、服務(wù)企業(yè)建設(shè)的觀念更強了。目前“三創(chuàng)”活動已在我單位全面落實展開。同時結(jié)合戰(zhàn)線實際我們確定活動重點：

明確創(chuàng)業(yè)領(lǐng)域：凱達要圍繞重點發(fā)展的集成材、細木械板、建筑模板等主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)，提高產(chǎn)品科技含量，促進精深加工產(chǎn)品增值，實現(xiàn)企業(yè)增收員工增資。要圍繞提升密度板產(chǎn)品質(zhì)量，培育優(yōu)質(zhì)品牌，著力提高密度板的競爭力，既要達產(chǎn)更要達效，把人造板產(chǎn)業(yè)發(fā)展成為一個實實在在的大產(chǎn)業(yè)。機關(guān)干部要圍繞林產(chǎn)工業(yè)生產(chǎn)全過程服務(wù)需要，努力在工作中創(chuàng)造自己的事業(yè)，我們也無鼓勵機關(guān)干部創(chuàng)業(yè)，可以在黨委支持下從事實體經(jīng)濟或兼做第二職業(yè)，先富帶后富實現(xiàn)共同致富。把“百姓增收致富工程”真正落到實處。要圍繞實施科技創(chuàng)新，注重科技在各要素中的重要位置，挖掘科技在林產(chǎn)工業(yè)增產(chǎn)增效中的潛力，結(jié)合裝備水平和技術(shù)創(chuàng)新程度的提高，加快發(fā)展現(xiàn)代化林產(chǎn)工業(yè)。壯大“四支隊伍”：

一要發(fā)展壯大龍頭企業(yè)隊伍。龍頭企業(yè)是具有示范效應(yīng)的低耗高效企業(yè)，圍繞支柱產(chǎn)業(yè)和主導(dǎo)產(chǎn)品，集中力量壯大龍頭企業(yè)的規(guī)模，提升龍頭企業(yè)帶動作用。

二要發(fā)展壯大一支有文化、懂技術(shù)、會管理的中高層管理隊伍。通過技術(shù)培訓(xùn)，面向社會招聘聚攏人才，形成人才優(yōu)勢和技術(shù)優(yōu)勢。

三要發(fā)展壯大一支銷售隊伍。健全營銷獎勵機制，增設(shè)產(chǎn)品。銷售網(wǎng)點，擴大產(chǎn)品銷售覆蓋面。

四要發(fā)展壯大一支素質(zhì)高、作風(fēng)好、能力強的機關(guān)黨員干部隊伍。加強干部隊伍的能力、作風(fēng)建設(shè)，努力建設(shè)一支素質(zhì)高、能力強、作風(fēng)好、群眾公認，善于領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)發(fā)展、促進社會和諧的干部團隊，更好地為林產(chǎn)工業(yè)戰(zhàn)線經(jīng)濟社會發(fā)展有真能力、真本領(lǐng)的干部隊伍，真正成為優(yōu)良作風(fēng)的模范實踐者，推進發(fā)展的領(lǐng)頭羊、排頭兵。

中共林業(yè)局產(chǎn)業(yè)發(fā)展科委員會

二〇一二年二月日

第二篇：產(chǎn)業(yè)發(fā)展科開展“三創(chuàng)活動”動員大會上的講話

產(chǎn)業(yè)發(fā)展科開展“三創(chuàng)活動”動員大會上的講話：

同志們：今天，我們產(chǎn)業(yè)發(fā)展科召開“創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)新、創(chuàng)優(yōu)”活動動員大會，主題就是認真貫徹落實好塔河縣委開展“創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)新、創(chuàng)優(yōu)”活動實施辦法，對此項活動進行動員部署，號召全廣大干部職工，勇于創(chuàng)業(yè)、銳意創(chuàng)新、努力拚博、創(chuàng)優(yōu)爭先，積極投身到“三創(chuàng)”活動中來。2012年開展的“創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)新、創(chuàng)優(yōu)”活動，是縣委著眼于新形勢，立足于長遠發(fā)展，進一步凝聚人心、積極進取、樹立干部良好形象而做出的重大決策，“三創(chuàng)”口號的提出將為我們今后的發(fā)展拓寬了視野、指明了方向。我們必將緊緊圍繞縣委的總體部署和思路，大力弘揚“三創(chuàng)”精神，從而實現(xiàn)林產(chǎn)工業(yè)戰(zhàn)線大發(fā)展、快發(fā)展。下面我就如何開展好“創(chuàng)業(yè)富百姓、創(chuàng)新增效益、創(chuàng)優(yōu)樹品牌”講三點意見。

一、把創(chuàng)業(yè)作為企業(yè)發(fā)展之基、強企富民之本，讓實干興把創(chuàng)業(yè)作為企業(yè)發(fā)展之基、強企富民之本，企成為林產(chǎn)工業(yè)戰(zhàn)線廣大干部職工的自覺行動創(chuàng)業(yè)是立身之本、成事之基、發(fā)家之道，對于林產(chǎn)工業(yè)戰(zhàn)線來說創(chuàng)業(yè)就是企業(yè)大發(fā)展，就是支持龍頭企業(yè)創(chuàng)實業(yè)，推動林業(yè)企業(yè)轉(zhuǎn)型、調(diào)整產(chǎn)業(yè)布局和產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、淘汰粗放高耗低效的生產(chǎn)方式，實現(xiàn)集約低耗高效發(fā)展，對于我們我們干部職工來說，創(chuàng)業(yè)就是干好本職工作，努力在工作中創(chuàng)造自己的事業(yè)。創(chuàng)業(yè)是一個干部必備的能力，一個干部、一個機關(guān)工作人員，沒有創(chuàng)業(yè)心，沒有把事業(yè)做大做優(yōu)的志氣，工作只能處于平庸?fàn)顟B(tài)，干好工作也無從談起。我們要大力弘揚大興安嶺的創(chuàng)業(yè)精神，努力創(chuàng)造林產(chǎn)工業(yè)大發(fā)展的新篇章。

首先，要發(fā)展壯大“四支隊伍”激活創(chuàng)業(yè)主體。企業(yè)增收和增加職工收入是相輔相承的，企業(yè)是職工的依托和靠山，企業(yè)富強是實現(xiàn)富民的關(guān)鍵。一要發(fā)展壯大龍頭企業(yè)隊伍。龍頭企業(yè)是具有示范效應(yīng)的低耗高效企業(yè)，圍繞支柱產(chǎn)業(yè)和主導(dǎo)產(chǎn)品，集中力量壯大龍頭企業(yè)的規(guī)模，提升龍頭企業(yè)帶動作用。二要發(fā)展壯大一支有文化、懂技術(shù)、會管理的中高層管理隊伍。通過技術(shù)培訓(xùn)，面向社會招聘聚攏人才，形成人才優(yōu)勢和技術(shù)優(yōu)勢。三要發(fā)展壯大一支銷售隊伍。健全營銷獎勵機制。增設(shè)產(chǎn)品銷售網(wǎng)點，擴大產(chǎn)品銷售覆蓋面。四要發(fā)展壯大一支素質(zhì)高、作風(fēng)好、能力強的機關(guān)黨員干部隊伍。加強干部隊伍的能力、作風(fēng)建設(shè)，努力建設(shè)一支素質(zhì)高、能力強、作風(fēng)好、群眾公認，善于領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)發(fā)展、促進社會和諧的干部團隊，更好地為林產(chǎn)工業(yè)戰(zhàn)線經(jīng)濟社會發(fā)展有真能力、真本領(lǐng)的干部隊伍，真正成為優(yōu)良作風(fēng)的模范實踐者，推進發(fā)展的領(lǐng)頭羊、排頭兵。

其次，確定創(chuàng)業(yè)領(lǐng)域，拓展發(fā)展空間。明確創(chuàng)業(yè)領(lǐng)域是我們創(chuàng)業(yè)的基礎(chǔ)和抓手。凱達要圍繞重點發(fā)展的集成材、細木械板、建筑模板等主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)，提高產(chǎn)品科技含量，促進精深加工產(chǎn)品增值，實現(xiàn)企業(yè)增收員工增資。宏翔要圍繞提升密度板產(chǎn)品質(zhì)量，培育優(yōu)質(zhì)品牌，著力提高密度板的競爭力，既要達產(chǎn)更要達效，把人造板產(chǎn)業(yè)發(fā)展成為一個實實在在的大產(chǎn)業(yè)。機關(guān)干部要圍繞林產(chǎn)工業(yè)生產(chǎn)全過程服務(wù)需要，努力在工作中創(chuàng)造自己的事業(yè)，我們也無鼓勵機關(guān)干部創(chuàng)業(yè)，可以在黨委支持下從事實體經(jīng)濟或兼做第二職業(yè)，先富帶后富實現(xiàn)共同致富。把“百姓增收致富工程”真正落到實處。要圍繞實施科技創(chuàng)新，注重科技在各要素中的重要位置，挖掘科技在林產(chǎn)工業(yè)增產(chǎn)增效中的潛力，結(jié)合裝備水平和技術(shù)創(chuàng)新程度的提高，加快發(fā)展現(xiàn)代化林產(chǎn)工業(yè)。

二、把創(chuàng)新作為振興之魂、發(fā)展動力之源，讓開拓創(chuàng)新成把創(chuàng)新作為振興之魂、發(fā)展動力之源，為林產(chǎn)工業(yè)戰(zhàn)線干部職工的內(nèi)生動力林產(chǎn)工業(yè)戰(zhàn)線干部職工的內(nèi)生動力創(chuàng)新是事業(yè)發(fā)展的靈魂和動力，是可持續(xù)發(fā)展的不竭源泉。要引導(dǎo)廣大干部職工弘揚創(chuàng)新精神，進一步在創(chuàng)新發(fā)展思路上、創(chuàng)新發(fā)展方式上、創(chuàng)新發(fā)展機制上有新的突破。

一是推進發(fā)展思路創(chuàng)新。加快發(fā)展的關(guān)鍵，就是要創(chuàng)新思路，思路決定出路，思路有多寬，路就有多寬，思路有多好，速度就有多快。在推進戰(zhàn)線工作上，必須要面對新的發(fā)展形勢來拓展創(chuàng)新發(fā)展思路。在產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃上要突出“調(diào)結(jié)構(gòu)、促轉(zhuǎn)變、增效益”，使我局的林木產(chǎn)品精深加工業(yè)形成產(chǎn)業(yè)化、規(guī)模化、效益化的發(fā)展格局。在發(fā)展思路上要拓展思維，擴大視野，以工業(yè)化的理念，站在全局的高度，深入分析林產(chǎn)工業(yè)工作的關(guān)鍵點和薄弱點，找準(zhǔn)突破口和切入點去探索企業(yè)增效、職工增收的新途經(jīng)、新辦法，樹立更好更快發(fā)展、持續(xù)發(fā)展理念。

二是推進發(fā)展方式創(chuàng)新。調(diào)整優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，是轉(zhuǎn)變林業(yè)發(fā)展方式的內(nèi)在要求，是實現(xiàn)企業(yè)增效、職工增收的重要途徑。結(jié)合林產(chǎn)工業(yè)戰(zhàn)線工作實際，在推進林業(yè)發(fā)展方式創(chuàng)新上，第一，優(yōu)化產(chǎn)品結(jié)構(gòu)，提高高附加值產(chǎn)品收入比重。下大力氣扭轉(zhuǎn)粗加工、初級產(chǎn)品多的局面，大力發(fā)展科技含量高精深加工產(chǎn)品。第二，優(yōu)化勞動力布局結(jié)構(gòu)，提高勞務(wù)經(jīng)濟收入比重。要從抓技能培訓(xùn)入手，培養(yǎng)出更多的有一技之長的產(chǎn)業(yè)工人，增加職工待遇，穩(wěn)定職工隊伍。

三是優(yōu)化供給結(jié)構(gòu)，提高定位產(chǎn)

品的原料供給比重。加大結(jié)構(gòu)調(diào)整力度，大力發(fā)展集成材、細木械板、建筑模板等產(chǎn)品。推進工作機制創(chuàng)新。我們已經(jīng)推出了許多工作新機制，如：戰(zhàn)線經(jīng)營管理機制、目標(biāo)考核機制、5s管理機制等。我們還要努力探索研究服務(wù)企業(yè)發(fā)展、推進企業(yè)增收百姓致富的長效機制，切實實現(xiàn)和維護好職工的根本利益。要進一步健全抓生產(chǎn)先抓流通機制和產(chǎn)業(yè)化發(fā)展推進機制、項目建設(shè)和服務(wù)管理機制等一些有利于創(chuàng)新服務(wù)、規(guī)范行為的一些新機制，為推動林產(chǎn)工業(yè)科學(xué)發(fā)展提供制度保障。

三、把創(chuàng)優(yōu)作為騰飛之道、追求卓越品牌，讓爭先創(chuàng)優(yōu)成把創(chuàng)優(yōu)作為騰飛之道、追求卓越品牌，品牌為林產(chǎn)工業(yè)戰(zhàn)線干部職工的目標(biāo)追求,創(chuàng)優(yōu)是激勵事業(yè)發(fā)展的手段，是實現(xiàn)提速趕超必須具備的一種精神風(fēng)貌。我們要著力在提高素質(zhì)、樹立形象上下功夫，在轉(zhuǎn)變作風(fēng)、提升效能上做文章，以良好的精神狀態(tài)和工作成果，推動林產(chǎn)工業(yè)經(jīng)濟更好更快發(fā)展。

一是大力提倡學(xué)習(xí)之風(fēng)，創(chuàng)優(yōu)干部素質(zhì)，進一步提升創(chuàng)造力。素質(zhì)優(yōu)良的干部隊伍，是推進事業(yè)發(fā)展的決定因素和關(guān)鍵所在，是搞好創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)新、創(chuàng)優(yōu)的“領(lǐng)頭雁”和“領(lǐng)跑者”。因此，我們要在全戰(zhàn)線中以開展“三創(chuàng)”活動為重要載體，大力開展學(xué)習(xí)活動，增強自律的學(xué)習(xí)意識，全面提升黨員干部素質(zhì)能力。只有這樣才能應(yīng)對新形勢、新變化，與時俱進永站排頭；才能增強強烈的發(fā)展意識，駕馭總攬工作的能力；才能真正擔(dān)當(dāng)起推動林產(chǎn)工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展的重任。

二是著力提高工作質(zhì)量，創(chuàng)優(yōu)工作業(yè)績，進一步提升戰(zhàn)斗力。勇于攻堅、勇于爭先的意志品質(zhì)，始終保持愛崗敬業(yè)的深情、拼搏進取的激情、永不言敗的豪情和忘我工作的癡情。切實解決干部隊伍中存在的作風(fēng)漂浮、精神萎靡以及“慵、懶、散”等問題。工作上堅持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求、上檔次，自覺做到追求完美，追求卓越，以精益求精的工作態(tài)度，以一流的目標(biāo)追求和敬業(yè)精神，創(chuàng)造出一流的工作質(zhì)量和成果。

三是全力優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，創(chuàng)優(yōu)服務(wù)質(zhì)量，進一步提升凝聚力。優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，推動林產(chǎn)工業(yè)經(jīng)濟大發(fā)展、大跨越。一要發(fā)揮政策服務(wù)平臺作用。認真抓好相關(guān)政策的落實，為企業(yè)增收職工致富服務(wù)；二要發(fā)揮項目扶持平臺作用。以大項。目建設(shè)為牽動，通過一企一策等措施給予政策傾斜，為大項目發(fā)展服務(wù)。三要發(fā)揮信息服務(wù)平臺作用。利用政府網(wǎng)為企業(yè)和創(chuàng)業(yè)者提供政策信息、技術(shù)信息、項目信息、項目招商、咨詢等服務(wù)。四要發(fā)揮林產(chǎn)品促銷平臺。利用哈洽會、林博會等為加工企業(yè)開辟外埠銷售市場、營銷網(wǎng)絡(luò)，擴大林產(chǎn)品流通，為企業(yè)增收服務(wù)。

四是努力爭創(chuàng)一流業(yè)績，創(chuàng)優(yōu)作風(fēng)建設(shè)，進一步提升執(zhí)行力。要以爭一流的勁頭，與時俱進的工作作風(fēng)，完整理解、全面吃透上級精神，使業(yè)務(wù)工作和中心工作融會貫通、有機結(jié)合，寓業(yè)務(wù)工作于戰(zhàn)線重點工作之中，高起點、新思維、大氣魄做好本職工作。牢固樹立不爭一流誓不罷休的理念，按一流水平、一流業(yè)績?nèi)ネ瓿擅宽椆ぷ鳎徽鄄豢蹐?zhí)行和落實好縣委對戰(zhàn)線工作的要求和部署，在貫徹中不懈怠，以飽滿的工作激情，提高執(zhí)行力，在全戰(zhàn)線形成打精品樹品牌創(chuàng)優(yōu)意識。

同志們，開展“創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)新、創(chuàng)優(yōu)”活動是縣為推動我縣經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展作出的一項重大決策。廣大黨員干部要站在全局和戰(zhàn)略高度，充分認識開展這項活動的重大意義，大力弘揚“三創(chuàng)”精神，積極投身“三創(chuàng)”實踐，為發(fā)展現(xiàn)代化林木產(chǎn)品精深加工業(yè)做出更大的貢獻。

第三篇：農(nóng)業(yè)局深入開展三創(chuàng)兩建活動匯報

*區(qū)農(nóng)業(yè)局屬*區(qū)政府綜合協(xié)調(diào)部門，下轄5個站（即農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣總站、種子管理站、農(nóng)機管理站、綠色食品辦公室和農(nóng)經(jīng)管理局），3個科室（即綜合科、農(nóng)業(yè)信息科、黨委辦公室），共有機關(guān)干部38人。自開展“三創(chuàng)兩建”活動以來，農(nóng)業(yè)局嚴(yán)格按照上級組織部門的統(tǒng)一部署，緊緊圍繞“三農(nóng)”加強工作力度，取得了可喜的成效。特別是近兩年來，我局在原有成績的基礎(chǔ)上，進一步提升對創(chuàng)建活動的重視程度，立足于服務(wù)農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展這一主題，采取有效措施，不斷提高各科室和涉農(nóng)站所的服務(wù)水平，繼續(xù)深入開展以建設(shè)基層滿意的涉農(nóng)部門、建設(shè)群眾滿意服務(wù)站所為主要內(nèi)容的“三創(chuàng)兩建”活動，有力促進了全區(qū)農(nóng)村經(jīng)濟快速發(fā)展。

一、夯實基礎(chǔ)，建起與農(nóng)民貼心的過硬班子

“火車跑的快，全靠車頭帶”，事業(yè)要發(fā)展，關(guān)鍵在班子。要把“創(chuàng)建”活動深入、持續(xù)地抓好、抓實，就要有一個維護農(nóng)民利益、作風(fēng)過硬領(lǐng)導(dǎo)班子。局黨委把加強領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)放在首位，著力提高班子整體政治素質(zhì)、領(lǐng)導(dǎo)水平和工作水平。一是在班子中大興學(xué)習(xí)之風(fēng)。除按時參加上級黨委統(tǒng)一組織的學(xué)習(xí)教育活動外，還結(jié)合自身實際制定了政治和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)計劃，定期組織班子成員集中學(xué)習(xí)，提高了班子成員的政治理論和業(yè)務(wù)水平。二是堅持民主集中制的原則。遇事大家研究，民主決策，堅持少數(shù)服從多數(shù)，個人服從全局的原則，對重大問題進行集體研究決定，從來不搞一言堂。注重發(fā)揮副職的作用，對副職放手放權(quán)，支持他們按照各自分工大膽開展工作，做到在工作上支持，在生活上關(guān)心，調(diào)動了班子成員的工作積極性，形成了團結(jié)協(xié)作、拾遺補缺、共謀發(fā)展的良好局面。我們還定期召開民主生活會，讓班子成員面對面交流思想，積極開展批評與自我批評，達成共識，形成合力。三是充實領(lǐng)導(dǎo)力量。我們根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)班子調(diào)整重新成立了以局長任組長、副書記和副局長任副組長、涉農(nóng)站（所）長為成員的創(chuàng)建活動領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了活動方案和考核評比辦法。四是牢固樹立中心意識和大局意識。在實際工作中，我們始終以服從和服務(wù)于全區(qū)經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定的大局為重，自覺圍繞區(qū)委、區(qū)政府的中心任務(wù)開展工作，不折不扣地完成好區(qū)委、區(qū)政府安排的工作任務(wù)。五是發(fā)揚密切聯(lián)系群眾的優(yōu)良作風(fēng)。堅持以群眾滿意不滿意、答應(yīng)不答應(yīng)、高興不高興、擁護不擁護作為工作的根本出發(fā)點和落腳點，千方百計維護農(nóng)民利益，盡心竭力為農(nóng)民辦實事，辦好事，解難題。六是突出抓好領(lǐng)導(dǎo)班子廉潔勤政。堅持一崗雙責(zé)制度，制定黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，認真學(xué)習(xí)黨風(fēng)廉政建設(shè)方面的相關(guān)文件，加強法制意識和民主意識，工作時認真執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)的相關(guān)規(guī)定，嚴(yán)格要求自己，廉潔自律，自覺做到自警、自省、自重、自勵。

二、加強建設(shè)，帶出農(nóng)民滿意的過硬隊伍

一是重視抓好干部職工的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。制定了培訓(xùn)工作的長遠規(guī)劃和計劃，培訓(xùn)形式靈活多樣，每年培訓(xùn)面在100%，不留死角，成效明顯。鼓勵干部職工參加學(xué)歷教育，提高自身文化素質(zhì)。尤其是近年來，國家連續(xù)出臺一系列惠農(nóng)政策，我們組織大家認真學(xué)習(xí)研究，聘請省、市專家對政策進行講解，使每位干部都能把握和執(zhí)行好國家出臺的各項惠農(nóng)政策，保證黨和國家的惠農(nóng)政策在基層執(zhí)行不走樣。二是建章立制，規(guī)范運作。做到“三個到位”，即：人員上，做到集中統(tǒng)一學(xué)習(xí);時間上，確定每周五集體學(xué)習(xí)日，工作任務(wù)緊時，及時重新調(diào)整時間補課，做到工作、學(xué)習(xí)“兩不誤”;制度上，建立健全了“三會一課”、民主生活會、民主評議黨員、黨員聯(lián)系職工等規(guī)章制度，從程序上嚴(yán)格了黨的生活，強化了黨員的管理。三是認真考核，嚴(yán)格獎懲。堅持做到有部署、有檢查、有總結(jié)、有考核、有獎懲，采取動態(tài)考核和年終考核相結(jié)合的辦法，重點檢查黨群關(guān)系是否融洽，黨員是否發(fā)揮了帶頭作用，是否取得了活動成效，是否調(diào)動起了各方面的積極性，是否圓滿完成了各項工作任務(wù)，同時對考核結(jié)果進行定期通報，獎優(yōu)罰劣，確保活動扎實推進。四是注重培養(yǎng)年輕的專業(yè)技術(shù)干部?！叭齽?chuàng)兩建”活動開展以來，發(fā)展黨員5人，其中35歲以下專業(yè)技術(shù)干部4人。在工作中敢于給他們壓擔(dān)子，調(diào)動他們服務(wù)“三農(nóng)”工作的積極性，兩年來，已有3名同志走上中層領(lǐng)導(dǎo)干部崗位。我們還合理調(diào)配專業(yè)技術(shù)人員，提高“三農(nóng)”服務(wù)水平。針對所屬站所專業(yè)技術(shù)人員比較分散，形成不了合力的問題，大膽進行專業(yè)技術(shù)人力資源整合歸口管理嘗試，合理配置站所職能，調(diào)整了專業(yè)技術(shù)人員，充實了農(nóng)村財務(wù)審計力量，綜合了農(nóng)科、種子的技術(shù)力量，打造出了一支專業(yè)技術(shù)過硬、工作能力全面的技術(shù)隊伍，為做好服務(wù)工作奠定了堅實的基礎(chǔ)。五是豐富農(nóng)業(yè)科技人員的實踐經(jīng)驗?！叭齽?chuàng)兩建”活動開展以來，采用“走出去、請進來”的方式，組織全區(qū)農(nóng)業(yè)技術(shù)人員和科技大戶到江蘇、山東等農(nóng)業(yè)生產(chǎn)發(fā)達地區(qū)進行實地考察和學(xué)習(xí)，帶回先進的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)技術(shù)和成功經(jīng)驗;聘請農(nóng)科院、吉林農(nóng)大的專家教授現(xiàn)場授課，提高了農(nóng)科技術(shù)人員的政策理論水平和為農(nóng)服務(wù)的能力。

三、結(jié)合實際,開展農(nóng)民需要的實踐活動

根據(jù)我區(qū)“三農(nóng)”的實際情況，我們開展了形式多樣的實踐活動，不斷滿足基層和群眾的生產(chǎn)需求。

一是集中力量開展了一系列農(nóng)業(yè)科技服務(wù)活動。大力開展農(nóng)業(yè)科技入戶工程，設(shè)立了 “農(nóng)業(yè)科普宣傳車”、“為農(nóng)服務(wù)窗口”、“農(nóng)技咨詢熱線”，成立了農(nóng)業(yè)技術(shù)專家小分隊，在每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)確定2個科技示范戶，每個示范戶確定1名農(nóng)業(yè)科技人員進行包保，及時幫助農(nóng)民解決生產(chǎn)中遇到的困難和問題，做到了科技人員直接到戶、良種良法直接到田、技術(shù)要領(lǐng)直接到人，培養(yǎng)了大批農(nóng)村致富帶頭人。利用農(nóng)閑時間開展以“科技之冬”為主題的農(nóng)業(yè)科普培訓(xùn)，設(shè)立了12316服務(wù)熱線電話，成立了農(nóng)業(yè)技術(shù)專家小分隊，配備了“農(nóng)業(yè)民情”直通車，把農(nóng)民在農(nóng)業(yè)生產(chǎn)中急需的科學(xué)技術(shù)在第一時間及時送到田間地頭。在農(nóng)民集中購買農(nóng)業(yè)生產(chǎn)資料的地方設(shè)立“為農(nóng)服務(wù)窗口”，對前來購種子、化肥、農(nóng)藥的農(nóng)民進行義務(wù)宣傳指導(dǎo)，拓展農(nóng)業(yè)信息服務(wù)渠道。開展“陽光工程”培訓(xùn),開設(shè)了制磚、建筑、餐飲服務(wù)、木工、家政等14項專業(yè)的農(nóng)民就業(yè)技能培訓(xùn)課程。兩年來，共舉辦勞動力培訓(xùn)班17期，培訓(xùn)農(nóng)民工1600人，培訓(xùn)轉(zhuǎn)移農(nóng)民工5800余人，并與12家企業(yè)簽訂了1139人的用工合同，做到有針對性地輸出勞動力，增加了勞動力的工資收入。據(jù)統(tǒng)計，農(nóng)業(yè)局平均每年舉辦各類農(nóng)業(yè)科技、信息培訓(xùn)班160余期，發(fā)放資料4000余份，培訓(xùn)農(nóng)民12000余人次，年平均試驗、示范新品種56個，召開新品種展示現(xiàn)場會3次，推廣新品種11個、新技術(shù)5項，確定種植業(yè)新品種、新技術(shù)試驗示范點共9處，試驗基地1處，面積達到1800畝，為農(nóng)民增收提供了有力的技術(shù)支撐。二是全線參與“貧困黨員創(chuàng)業(yè)幫帶”活動。為發(fā)揮好農(nóng)業(yè)局在貧困黨員創(chuàng)業(yè)幫帶工程中的作用，我們對農(nóng)村貧困黨員實行了“三個優(yōu)先”政策，即優(yōu)先幫助貧困黨員選定致富項目，優(yōu)先培訓(xùn)貧困黨員，優(yōu)先為貧困黨員解決技術(shù)難題。一年來，幫助21名農(nóng)村貧困黨員選定了致富項目，先后培訓(xùn)貧困黨員121人次，幫助貧困黨員解決創(chuàng)業(yè)過程中遇到的農(nóng)業(yè)技術(shù)難題達60余起，保證農(nóng)村貧困黨員走上了致富綠色通道。我們還對所包保的黨員創(chuàng)業(yè)提供最大的扶持，直到創(chuàng)業(yè)成功為止。協(xié)調(diào)工商、稅務(wù)、勞動保障等與黨員創(chuàng)業(yè)相關(guān)的部門，幫助黨員及時解決在創(chuàng)業(yè)過程中遇到的實際困難。與我局結(jié)成幫帶對子的韓干福，前些年種植過人參，但因為沒有銷路，無法繼續(xù)從事此項目，只能在家干臨時工，生活條件一般。農(nóng)業(yè)局領(lǐng)導(dǎo)多次到他家走訪，與他共同探討選擇創(chuàng)業(yè)項目，當(dāng)了解到韓干福還是想繼續(xù)發(fā)展人參產(chǎn)業(yè)，但是一沒資金二沒銷路的情況時，經(jīng)過對《通化市黨員創(chuàng)業(yè)小額擔(dān)保貸款實施辦法》的認真研究，多次向市、區(qū)兩級組織部門和勞動就業(yè)部門進行咨詢，目前貸款正在辦理當(dāng)中。另一方面，積極為幫帶對象聯(lián)系了多家藥業(yè)洽談人參收購的問題，最后與通化市昌源藥業(yè)達成共識，昌源藥業(yè)同意收購韓干福種植的所有人參，解決了貸款和人參的銷路問題。多年來，我局還一直幫助保安村貧困黨員喬廣錄，與他結(jié)成幫扶對子，幫助謀劃脫貧思路，逢年過節(jié)到家中進行走訪，利用“

七、一”主題活動組織全體黨員到喬廣錄家?guī)椭M行生產(chǎn)生活勞動，使貧困黨員感受到了黨的溫暖。

四、立足職能，搞好農(nóng)民滿意的涉農(nóng)服務(wù)

發(fā)揮職能作用，服務(wù)好“三農(nóng)”，確保農(nóng)民增產(chǎn)增收是我們的工作職責(zé)，也是“創(chuàng)建”工作的重點。我們把幫助農(nóng)民增收、達到農(nóng)民滿意作為“三創(chuàng)兩建”活動的根本出發(fā)點和最終落腳點，近兩年來，指導(dǎo)農(nóng)民調(diào)整種植業(yè)結(jié)構(gòu)，科學(xué)制定全區(qū)的種植業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整規(guī)劃，真抓實干，為挖掘種植業(yè)內(nèi)部增收潛力和打造優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)創(chuàng)造條件，傾盡全力搞好涉農(nóng)服務(wù)。

一是為龍頭企業(yè)發(fā)展搞好服務(wù)，促進農(nóng)民增收。我局一直把發(fā)展農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營，為龍頭企業(yè)發(fā)展搞好服務(wù)，作為發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟的首要任務(wù)來抓。不斷加大扶持力度，真正發(fā)揮龍頭企業(yè)開拓農(nóng)產(chǎn)品市場、引導(dǎo)規(guī)模生產(chǎn)的帶動作用，有效地解決農(nóng)產(chǎn)品優(yōu)質(zhì)不優(yōu)價、農(nóng)民增產(chǎn)不增收、農(nóng)業(yè)增收不增效問題。到目前，全區(qū)已有省級農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)8戶，市級農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)11戶，全區(qū)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)已發(fā)展到39戶。帶動農(nóng)戶8000多戶，年銷售收入達到800多萬元。二是為農(nóng)民合作組織搞好服務(wù)，發(fā)揮帶動輻射作用。積極協(xié)調(diào)資金，重點幫扶了長白山特產(chǎn)營銷協(xié)會、*區(qū)養(yǎng)雞協(xié)會、龍頭養(yǎng)豬協(xié)會、金廠村無公害蔬菜合作社、響云天生態(tài)蔬菜合作社、新興玫瑰合作社等運行較好的合作組織，對新發(fā)展的4戶農(nóng)民經(jīng)濟合作組織進行了前期指導(dǎo)，不斷擴大這些合作組織的生產(chǎn)帶動規(guī)模，提高農(nóng)民進入市場的組織化程度。到目前，全區(qū)培育有一定規(guī)模和服務(wù)功能完備的農(nóng)民合作組織達到26個，帶動農(nóng)戶4000戶，發(fā)展訂單種植5000畝。三是為農(nóng)民自主創(chuàng)業(yè)搞好服務(wù)，發(fā)揮示范帶動效應(yīng)。07年末開始，精心選擇了26戶增收致富示范戶，由人大、政協(xié)進行重點包保幫扶，采取區(qū)、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、村三級聯(lián)動的方式，為每個示范戶配備了責(zé)任人和技術(shù)指導(dǎo)單位，還為每戶投入2000-4000元不等的啟動資金，同時提供了21種發(fā)展致富項目供示范戶選擇，鼓勵和拉動農(nóng)民自主創(chuàng)業(yè)。

自開展“三創(chuàng)兩建”活動以來，在全體干部群眾的共同努力下，我區(qū)的農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作取得了可喜的成績，得到了上級部門和農(nóng)村基層的一致好評，2006、2007年連續(xù)兩年被區(qū)委、區(qū)政府評為目標(biāo)管理責(zé)任制先進單位，連續(xù)兩年縣域經(jīng)濟工作被市委、市政府評為優(yōu)勝單位，連續(xù)兩年被市農(nóng)委評為農(nóng)業(yè)、農(nóng)村工作達標(biāo)單位，連續(xù)兩年被市政府評為農(nóng)村婦女“雙學(xué)雙比”先進單位；2006年被市委、市政府評為“聯(lián)鄉(xiāng)包村萬戶脫貧”先進單位、被省政府評為農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化突出貢獻獎、被評為*區(qū)第十次“創(chuàng)先爭優(yōu)”先進基層黨組織；2007年被區(qū)委評為先進基層黨組織、被區(qū)政府評為*區(qū)優(yōu)秀人才先進黨委、*區(qū)人才工作先進單位，被省政府評為減輕農(nóng)民負擔(dān)工作先進單位。

今后，我們要牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀，傾注全局之力，深入貫徹落實各項惠農(nóng)政策，以發(fā)展生產(chǎn)、服務(wù)農(nóng)民為宗旨，不斷優(yōu)化調(diào)整種植結(jié)構(gòu)，加快推進農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營步伐，大力實施科技興農(nóng)戰(zhàn)略，積極構(gòu)建農(nóng)民增收的長效機制，扎實推進我區(qū)農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟的快速增長，將“三創(chuàng)兩建”活動扎實有效地開展下去。

第四篇：鄉(xiāng)村開展三創(chuàng)兩建活動匯報

*村位于通化市北郊，20*年與柳條溝村合村并組后幅員面積7.6平方公里，共有325戶村民，人口940人，農(nóng)民黨員31人。自20*年全省開展“三創(chuàng)兩建”活動起，村黨支部在市、區(qū)兩級組織部門的指導(dǎo)和環(huán)通鄉(xiāng)黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞發(fā)展這一主題，依托城市近郊地理優(yōu)勢大力發(fā)展集體經(jīng)濟，帶領(lǐng)村民調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)促進增收，取得了較好的創(chuàng)建效果。特別是近三年來，村黨支部抓住活動精髓，找準(zhǔn)“五好”建設(shè)與各項工作的結(jié)合點，巧借創(chuàng)建東風(fēng)，務(wù)實創(chuàng)新工作，扎實為群眾辦實事、辦好事，得到村民的擁護和支持，促進了各項事業(yè)又好又快發(fā)展。

一、以基層組織設(shè)置創(chuàng)新為切入點，夯實班子建設(shè)增強合力

一個好班子是開展一切工作的基礎(chǔ)保證，我們始終把抓好村兩委班子建設(shè)，提高班子成員整體素質(zhì)作為創(chuàng)建工作的核心內(nèi)容。特別是在20*年與合村并組后的柳條村實行了村村聯(lián)建，建立聯(lián)合黨支部，由*村書記任聯(lián)建后書記，柳條村設(shè)一名副書記，創(chuàng)新基層組織設(shè)置，配強了村黨支部班子，增強了班子整體凝聚力。

（一）講團結(jié)、樹意識，班子成員一心謀事業(yè)。20*年4月份，通過“兩推一選”，我們產(chǎn)生了組織設(shè)置創(chuàng)新后的新一屆村兩委班子。新班子成立后，成員分別由原來的兩個村的干部組成，沒有搭配過工作，因此，我們首先在班子內(nèi)部樹立講團結(jié)、講民主意識，要求每名班子成員以身作則，不利于團結(jié)的話不說，不利于團結(jié)的事不做，在干工作的過程中相互信任，互相幫助，做到補臺不拆臺。在班子成員的帶動下，兩個村的村民往來友好，和睦相處，氛圍和諧。

（二）重學(xué)習(xí)、提素質(zhì)，強化班子成員自身能力。我們注重班子成員自身素質(zhì)的提高，加強“三會一課”教育，制定了詳細的學(xué)習(xí)計劃，把每周六下午作為班子成員集體學(xué)習(xí)日，主要學(xué)習(xí)涉農(nóng)的法律、法規(guī)和國家的政策以及當(dāng)前國內(nèi)外的時事政治，要求班子成員積極參加各類科技知識培訓(xùn)，鼓勵自學(xué)農(nóng)業(yè)科技知識，班子成員自身素質(zhì)得到提高，做到了“遇事能說、遇文能寫、遇難能解”。同時，我們還把提高班子成員學(xué)歷教育作為提高素質(zhì)的一個措施，有兩名同志參加了農(nóng)廣校的學(xué)習(xí)，獲得了中專學(xué)歷，還有一名同志參加了吉林農(nóng)業(yè)大學(xué)的函授班，20*年畢業(yè)并獲得本科學(xué)歷。我們還鼓勵班子成員經(jīng)常參加知識競賽，在市、區(qū)、鄉(xiāng)組織的各類知識競賽中均有不俗的表現(xiàn)。通過這一系列的措施使班子成員的綜合素質(zhì)不斷提高，增強了為村民服務(wù)、帶領(lǐng)村民致富的本領(lǐng)。

（三）打配合、補不足，集思廣益搭舞臺。我們班子成員在和睦相處的基礎(chǔ)上，還在工作上相互配合，做到不足之處相互彌補。比如在如何發(fā)展柳條村的問題上，原柳條村的班子成員總是能提出中肯的意見，彌補我們對柳條村了解不深、情況不清的不足，實現(xiàn)工作相互配合。我們還認真聽取黨員群眾意見，集思廣益，使班子的精神面貌在短時間內(nèi)煥然一新，人人想工作，人人想干好工作。

（四）重培養(yǎng)、精儲備，建起村級后備干部隊伍。在村后備干部隊伍建設(shè)方面，我們也做了積極的嘗試，黨支部在村內(nèi)選拔了兩名年青有為的黨員，重點培養(yǎng)和鍛煉他們，讓他們認真學(xué)習(xí)黨的方針政策、法律法規(guī)，提高他們的政策水平，在工作中有意識地給他們壓擔(dān)子，增強他們的工作能力，使他們能夠成為適應(yīng)新形勢、新發(fā)展要求的村后備干部。

二、以黨員創(chuàng)業(yè)幫帶工程為落腳點，抓實黨員教育管理

為了更進一步展開對黨員、干部的教育管理，我們結(jié)合黨員創(chuàng)業(yè)幫帶工程，讓全體黨員、干部參與到此項活動中來，增強黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，提高黨員隊伍整體素質(zhì)，使黨員教育管理取得實效。

（一）定方案、擬計劃，組織黨員干部參與創(chuàng)業(yè)幫帶工程。根據(jù)上級有關(guān)方案，村黨支部制定了切實可行的農(nóng)民黨員幫帶方案和計劃，通過支部學(xué)習(xí)將方案和計劃中的主要內(nèi)容向全體黨員公布，研究吃透上級文件精神，并經(jīng)全體黨員討論通過本支部創(chuàng)業(yè)幫帶方案，討論研究幫扶對象，使創(chuàng)業(yè)幫帶工程公開、透明、合理開展。

(二）結(jié)對子、共活動，在黨員干部中全面鋪開創(chuàng)業(yè)幫帶工程。我們將有能力的黨員、干部與擬定的幫扶對象結(jié)成“一幫一”、“多幫一”幫扶對子，組織引導(dǎo)有創(chuàng)業(yè)意愿的黨員走上創(chuàng)業(yè)之路。要求結(jié)對的黨員在幫扶對象參加市、區(qū)組織的創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)活動過程中做好跟蹤指導(dǎo)，及時了解擬創(chuàng)業(yè)黨員的創(chuàng)業(yè)意向，解決創(chuàng)業(yè)過程中遇到的困難。在黨員干部的幫助下，我村有6名黨員找到了適合自己的經(jīng)濟發(fā)展項目，走上致富路。

（三）開展“擴面教育”，讓創(chuàng)業(yè)成功人士與黨員一起接受黨的教育熏陶。我們在采取多種措施加強對全村黨員的培訓(xùn)和黨性教育的同時，積極選拔培養(yǎng)有上進心、有知識、有工作能力、能帶頭致富的年輕人，定期學(xué)習(xí)黨章和黨的各種政策，請老干部和老黨員給他們上黨課，組織圍繞學(xué)習(xí)進行討論，交流心得，增強他們的黨性意識，使他們自覺地向黨組織靠攏。兩年中，發(fā)展了3名能帶領(lǐng)群眾致富的青年加入了黨組織，其中一名作為創(chuàng)業(yè)型人才在今年“七·一”入黨,為我村黨組織增添了新鮮血液，也在一定程度上改善了黨員隊伍老齡化的問題。目前，我村的積極分子由原來的5人，增加到現(xiàn)在的16人，黨員平均年齡由51歲降到46歲，文化程度也在不斷提高。兩年來，聘請黨校老師授課2次，鄉(xiāng)黨委領(lǐng)導(dǎo)和包村領(lǐng)導(dǎo)上黨課3次，組織黨員、致富能手到先進地區(qū)和周邊地區(qū)參觀學(xué)習(xí)，先后有30多人次參加，拓寬了大家的眼界，進一步增強了致富本領(lǐng)。

（四）開展“無職黨員任職做事活動”，為黨員發(fā)揮作用搭設(shè)平臺。20*年，我村對支部的無職黨員實行設(shè)崗定責(zé)，共為22名無職黨員設(shè)立了8個崗位。其中“村務(wù)財務(wù)監(jiān)督崗”3人，“科技帶動致富崗”2人，“外來人口管理崗”3人，“精神文明建設(shè)崗”3人，“社會治安崗”3人，“信息服務(wù)崗”3人，“環(huán)境衛(wèi)生與公共設(shè)施管理崗”3人，“民事調(diào)解崗”2人。通過無職黨員的設(shè)崗定責(zé)使支部充分發(fā)揮了黨在基層的領(lǐng)導(dǎo)作用，樹立了黨員在人民群眾心目中的形象，增強了支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力。全區(qū)“無職黨員任職做事現(xiàn)場會”在我村召開，*村黨支部作為先進典型單位在會上交流了活動經(jīng)驗。在無職黨員任職服務(wù)的基礎(chǔ)上，我們還開展了“讓群眾滿意，為黨旗添彩”、“五做五為創(chuàng)五好”主題實踐活動，讓黨員在為群眾做好服務(wù)的同時，增強自主創(chuàng)業(yè)的信心和幫助其它黨員創(chuàng)業(yè)的積極性，有效推動了“三創(chuàng)兩建”活動的深入開展。

三、以“富村裕民”工程為起跳點，實現(xiàn)兩個增收指標(biāo)攀升

村集體經(jīng)濟實力的增強和農(nóng)民收入的增加是“三創(chuàng)兩建”活動的中心內(nèi)容，因此，我村緊緊抓住這個重點，不斷加大了工作力度，實現(xiàn)了村集體收入和村民年人均收入兩項經(jīng)濟指標(biāo)逐年提升。

（一）合理利用資源，發(fā)展壯大村集體經(jīng)濟。我們抓住*村地處通化市近郊的有利地理優(yōu)勢，廣泛宣傳經(jīng)濟優(yōu)惠政策，加大招商引資力度，先后有博大公司、市委房產(chǎn)處金城建筑公司、通化宏禹塑材有限公司在我村落戶。這三戶企業(yè)不僅推動了我村的經(jīng)濟發(fā)展，還有效解決了村里的剩余勞動力問題。我們還把原村辦企業(yè)新興制磚廠場地進行平整，以每年十萬元的價格出租給駐村企業(yè)“宏禹塑材有限公司”。同時，我們還憑借地理優(yōu)勢接納了一戶掛靠企業(yè)“銀河裝修材料廠”，每年向村里交納一定的管理費，僅這兩戶就可每年為村里創(chuàng)收12萬元，為我村的經(jīng)濟發(fā)展帶來了機遇。我們還充分利用村內(nèi)空閑的場地、房屋對外出租，到目前為止，共出租房屋700㎡，空閑場地三處，可為村集體創(chuàng)收近4萬元。20*年村本級純收入達20萬元，20*年村本級收入達23萬元。

（二）發(fā)揮獨特優(yōu)勢，促進農(nóng)民增收。集體經(jīng)濟壯大了，支部一班人對如何增加農(nóng)民收入又有了新的思考。我村是一個豆制品加工專業(yè)村，以往農(nóng)民只習(xí)慣于一次性加工，利潤很小，于是我們就引導(dǎo)大家搞豆制品深加工來提高利潤，豆制品加工業(yè)的繁榮帶動了我村養(yǎng)殖業(yè)的發(fā)展。我村的養(yǎng)豬戶大多是豆制品加工戶，豬食料配比主要是利用豆制品的副產(chǎn)品豆腐渣、廢豆?jié){以及農(nóng)戶自產(chǎn)自銷加工的糧食飼料。經(jīng)過專家的考核鑒定，豬肉的品質(zhì)基本符合綠色食品的標(biāo)準(zhǔn)。瞄準(zhǔn)這一優(yōu)勢，村黨支部組織成立了“*村無公害綠色牧業(yè)小區(qū)”，為全村的養(yǎng)殖業(yè)發(fā)展奠定了基礎(chǔ)。在村委會的倡導(dǎo)下，養(yǎng)豬戶們還自發(fā)地成立了“環(huán)通鄉(xiāng)*村養(yǎng)豬協(xié)會”，使原來的養(yǎng)豬分散、信息不靈、產(chǎn)品品質(zhì)不高、銷售渠道不暢等突出問題都得到了解決，進一步發(fā)展壯大了我村的養(yǎng)豬事業(yè)。為了引導(dǎo)從事種植業(yè)的農(nóng)民調(diào)整種植結(jié)構(gòu)、使耕地資源達到優(yōu)化組合，向耕地多要效益，我們力求改變以往的單一種植結(jié)構(gòu)，鼓勵農(nóng)民種植經(jīng)濟作物，在搞好退耕還林的基礎(chǔ)上進行林藥間作、林糧間作。針對有些農(nóng)民不懂的技術(shù)問題，我們從區(qū)、鄉(xiāng)兩級聘請專家舉辦科技培訓(xùn)班，到田間地頭進行講解，還組織農(nóng)民先后到通化縣、柳河縣、*區(qū)金廠鎮(zhèn)等農(nóng)業(yè)示范點進行參觀學(xué)習(xí)，使農(nóng)民開闊了眼界、活躍了思想，收到了良好的效果，農(nóng)民增收致富本領(lǐng)大大提高。20*年村民人均年收入達到4700元，20*年村民人均年收入實現(xiàn)5200元。

四、以新農(nóng)村建設(shè)為支撐點，建好村部落實村民待遇

為建好配齊村級活動場所及配套設(shè)施，我們將“三創(chuàng)兩建”活動與新農(nóng)村建設(shè)工作相結(jié)合，重點建設(shè)村級黨組織活動場所，落實村民各項補貼。

（一）全面加強了村部建設(shè)。我們先后投資8萬元興建了村文化活動室，投資6萬多元改善了村兩委會的辦公條件，投資20萬元修建了村文化廣場，建立了室內(nèi)圖書室和體育活動室。有了活動場所，村黨支部組織村民們開展起了健康向上、豐富多彩的群眾性文化活動，陶冶了情操，寓教于樂。20*年初，我們舉辦了首屆“官道杯農(nóng)民才藝表演賽”，在這次活動中，村民表現(xiàn)得非?；钴S，積極參加各項比賽，充分展現(xiàn)了當(dāng)代農(nóng)民健康向上的時代風(fēng)采。我們還把村委會院區(qū)進行了平整，砌筑了圍墻，規(guī)范了辦公場所。為了改變村容村貌，我們投資30多萬元把全村村路全部修筑了水泥路，并成立了專業(yè)清潔隊，配備垃圾清運車。在村內(nèi)改水改廁，投入4萬余元對16戶吃不上自來水的村民進行改水，投入3萬余元改廁32座，實現(xiàn)了全村生活環(huán)境的凈化和美化。

（二）及時發(fā)放村民養(yǎng)老保險。在全村范圍內(nèi)對六十歲以上的老人每人每月給予50元的補助，僅這一項村里每年便發(fā)放資金4萬余元；對去世的村民補助喪葬費600元，并為全村村民交納合作醫(yī)療費，每年支出達6千余元，使村民老有所養(yǎng)，病有所醫(yī)。

（三）定期走訪救助農(nóng)村低保戶。我們對全村的五保戶、困難戶全部實行了低保，每年對村內(nèi)五保戶、困難戶狀況進行調(diào)查核實，掃清盲點，每年發(fā)給五保戶、困難戶的補助資金近萬元。除發(fā)放正常的困難補助外，我村黨員還在每年重大節(jié)日自愿捐款，幫助部分困難戶買米、面等生活用品，捐出的款項累計達三千余元。通過一系列的救助工作，使我村的貧困人群生活都有保障，貧困群體逐年減少。

五、以長效機制建設(shè)為側(cè)重點，扎實開展民主管理保障各項事業(yè)發(fā)展

村兩委班子始終重視建立健全基層黨組織建設(shè)長抓不懈的工作機制，隨著形勢的變化不斷完善村黨支部和村委會的各種規(guī)章制度，并以制度確保民主管理的實行和各項事業(yè)蓬勃發(fā)展。

（一）不斷建立完善新時期發(fā)展需要的新制度。我村建立了村黨支部和村委會工作職責(zé)、領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部任期目標(biāo)責(zé)任制、村務(wù)公開制度、重大事項村民代表大會制度、民主評議黨員制度、財務(wù)管理制度等各項和農(nóng)村發(fā)展、農(nóng)民生活息息相關(guān)的規(guī)章制度。在日常工作中，我們嚴(yán)格遵守制度，真正做到了用制度管事、以制度服人。

（二）把加強基層民主政治建設(shè)作為一項長期工作抓好。以建立和完善與社會主義市場經(jīng)濟相適應(yīng)的村級民主管理制度為目標(biāo)，全面提高村級民主選舉、民主決策、民主管理和民主監(jiān)督水平，以適應(yīng)社會主義新農(nóng)村建設(shè)的要求。我們村的村務(wù)公開歷來本著易于操作、公開透明的原則，不給村民公開一本看不明白、理不清的糊涂賬，讓村民對村內(nèi)的經(jīng)濟事物一目了然。首先，建立健全組織機構(gòu)。召開全體村民代表大會，會上公開選舉成立村務(wù)公開監(jiān)督小組，該小組由5人組成，設(shè)組長1人。民主理財小組成員從村務(wù)公開小組中推選3人產(chǎn)生，設(shè)組長1人。我們這些組織機構(gòu)的成員基本上都由老村干部、老黨員和有一定專業(yè)素質(zhì)的人員組成。其次，深入基層，調(diào)查研究。在村務(wù)公開前深入群眾中調(diào)查了解，認真聽取群眾意見，收集群眾關(guān)心的熱點難點問題，尤其是近年來隨著經(jīng)濟的發(fā)展，國家征收、企業(yè)征地較多，而引發(fā)出了一些問題。針對這些突出的問題，我們專門組成一個小組下去走訪群眾，讓他們實話實說不要有顧慮，要有正確的態(tài)度，引導(dǎo)村民規(guī)范有序地參加村務(wù)決策和管理，理性解決村民的利益矛盾問題，促進我村的和諧與穩(wěn)定。第三，村務(wù)公開，陽光操作。確定公開內(nèi)容后，我們通過村民代表宣傳公開的時間、固定公開欄的地點，使村民及時了解公開內(nèi)容。同時，還制作了村務(wù)公開簡報，把群眾關(guān)心的熱點問題作為公開重點。通過村民代表把簡報送到村民家中，逐戶征求群眾意見，并將反饋意見單及時送達村兩委班子處理。第四，積極落實法制建設(shè)機制。*村一直把民主法治建設(shè)作為“三創(chuàng)兩建”的主旋律來抓。我們采取有效措施，下大力氣貫徹落實“四民主”、“兩公開”，從而達到 “六有”、“四無”、“四結(jié)合”的法制示范村標(biāo)準(zhǔn)，實現(xiàn)了村務(wù)公開、民主管理的健康運作。我們村村民代表大會陸續(xù)討論、修改完善并通過了村民自治章程、村規(guī)民約、村民道德規(guī)范、村民代表大會議事規(guī)則、村委會財務(wù)管理監(jiān)督制度、村重大事項聽證制度、一事一議制度、民主懇談制度等十多項制度，這些制度的制定和完善不僅為村委會干部依章理事、依法管理村務(wù)提供了依據(jù)，而且也為廣大村民直接參與民主管理村務(wù)提供了有力保障。我們作為全鄉(xiāng)的民主聽證試點村，凡是涉及村民切身利益的土地征用、安置補償、土地承包、工程建設(shè)等重大事項都必須召開村民聽證會，由村民代表通過，方可組織實施。通過“一事一議”表決的方式，決定了村內(nèi)的各重大事項，20*我村被吉林省人民政府、通化市人民政府授予“民主法制示范村”的光榮稱號。

通過開展“三創(chuàng)兩建”活動，*村黨員干部的精神面貌有了改觀，各項事業(yè)得到了促進，村黨支部先后獲得市、區(qū)“先進基層黨組織”、“黨建工作先進集體”、“農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展先進單位”、“通化市文明村”、省、市級“民主法治示范村”等榮譽稱號。在幾年的創(chuàng)建活動中，我們雖然取得了一些成績，但和發(fā)達地區(qū)的先進村相比，我們還有很大差距，我們將繼續(xù)把創(chuàng)建活動與實際工作相結(jié)合，不斷提升“五好”標(biāo)準(zhǔn)，推動全村各項事業(yè)的科學(xué)、協(xié)調(diào)發(fā)展。

第五篇：三級聯(lián)創(chuàng)活動匯報

齊抓共管 創(chuàng)新機制

努力推動“三級聯(lián)創(chuàng)”工作上新臺階

——“三級聯(lián)創(chuàng)”活動的情況匯報

兩年來，**嚴(yán)格按照市*局黨組《關(guān)于開展全市**黨的建設(shè)“三級聯(lián)創(chuàng)”活動的實施意見》的工作部署，緊密圍繞“三級聯(lián)創(chuàng)”活動“六個好”的總體目標(biāo)，扎實開展黨建工作，并取得了一定成效，基層黨建工作得到穩(wěn)步提高?，F(xiàn)將我處開展“三級聯(lián)創(chuàng)”活動情況匯報如下：

一、創(chuàng)新思路、推動工作

黨的十七大報告指出：黨要站在時代前列帶領(lǐng)人民不斷開創(chuàng)事業(yè)發(fā)展新局面，必須以改革創(chuàng)新精神加強自身建設(shè)，始終成為中國特色社會主義事業(yè)的堅強領(lǐng)導(dǎo)核心?！叭壜?lián)創(chuàng)”活動就是黨建工作的一種新思路，作為我市**五個“三級聯(lián)創(chuàng)”工作聯(lián)系點之一，**黨政領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視，主動將其融入*中心工作抓緊抓實，“三級聯(lián)動、互相促進、共同發(fā)展”的黨建工作新格局基本形成，有力促進*“三個文明”建設(shè)的協(xié)調(diào)發(fā)展：一是2006年，*被*部授予“國家一級*工程管理單位”稱號，成為我省**首獲此殊榮的水管單位；同時，還被表彰為“全國*建設(shè)與管理先進集體”。二是**大壩安全監(jiān)控*工程被福建省*學(xué)會評為“2005省*科學(xué)技術(shù)一等獎”、“省政府科學(xué)技術(shù)進步二等獎”，標(biāo)志著我處科技創(chuàng)新能力水平得到提高。三是精神文明建設(shè)再上新臺階，在獲得市直文明單位的基礎(chǔ)上，被評為*第十屆（2004-2005）文明單位。四是群團組織建設(shè)得到加強，今年，我處被全國總工會表彰為“全國模范職工之家”稱號。五是**被市直黨工委表彰為“2006-2007先進基層黨組織”。

二、領(lǐng)導(dǎo)重視，思想統(tǒng)一

“三級聯(lián)創(chuàng)”活動能不能很好地開展起來，關(guān)鍵在領(lǐng)導(dǎo)，重點 是思想認識的統(tǒng)一。按照**的部署，我們把“三級聯(lián)創(chuàng)”活動列入黨建工作的重要議事日程，并與業(yè)務(wù)工作同布置、同檢查、同落實。一是建立了*書記負總責(zé)，*委員分工負責(zé)支部工作的黨建機制，每年年初*與各支部分別簽訂責(zé)任狀，形成一級抓一級，層層抓落實，齊抓共管，上下聯(lián)動的工作格局。二是深入調(diào)查研究。對所屬六個基層黨支部建設(shè)情況開展調(diào)查，掌握第一手資料，為開展“三級聯(lián)創(chuàng)”活動打下了良好基礎(chǔ)。三是充分利用我處的文化展館、書畫攝影室、電教室、籃球場、乒乓球室等文體設(shè)施，開展兄弟單位之間、所屬各支部之間的橫向交流，達到相互交流、共同提高的效果。

三、上下聯(lián)動，整體推進

堅持以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，自覺把科學(xué)發(fā)展觀貫穿于基層黨的工作的方方面面。在抓基層黨的建設(shè)“三級聯(lián)創(chuàng)”工作中，我們注重上下聯(lián)動，整體推進。保持與**的溝通聯(lián)系，定期匯報*黨建工作情況，爭取上級*的工作支持和業(yè)務(wù)指導(dǎo)；及時傳達貫徹**黨建工作精神，把各項工作落到實處。加強對基層支部黨建工作的督促指導(dǎo)，及時發(fā)現(xiàn)解決存在的問題，總結(jié)經(jīng)驗，提升水平。一是充分發(fā)揮*學(xué)習(xí)中心組輻射示范作用，帶動全體黨員認真學(xué)習(xí)黨的基本理論知識、法律法規(guī)知識、生產(chǎn)安全知識等，促進*各項理論學(xué)習(xí)活動的深入開展。二是通過積極開展“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動，在全處范圍內(nèi)形成“比、學(xué)、趕、幫、超”的良好氛圍，有20余名黨員分別受到上級*的不同層次的表彰；三是廉政建設(shè)取得新成效，班子成員以身作則，率先垂范，每年召開一次民主生活會，做到會前充分征求群眾意見，會上認真開展批評與自我批評，會后制定出整改措施并抓好落實；通過組織觀看警示教育專題片、舉辦經(jīng)濟法律知識培訓(xùn)班、組織黨員學(xué)習(xí)警示教材等形式，以身邊人、身邊事開展警示教育，做到警鐘長鳴、防微杜漸；認真貫徹落實反腐倡廉工作“六個機制”，制訂下發(fā)了《關(guān)于建立和完善反腐倡廉工作“六個機制”的實施辦法》和《主要任務(wù)立項分解方案》，對13個部門、科室每年開展一次全面的督導(dǎo)檢查。完善工程項目招投標(biāo)、施工管理、驗收制度及物資采購制度，定期對下屬公司開展財務(wù)內(nèi)審，加強監(jiān)督。幾年來，沒有出現(xiàn)違規(guī)違紀(jì)行為。

四、圍繞目標(biāo)，增強合力

我處緊緊圍繞“六個好”的目標(biāo)開展“三級創(chuàng)聯(lián)”活動。一是堅持民主集中制，領(lǐng)導(dǎo)班子團結(jié)協(xié)作。**不斷建立健全各項工作制度并帶頭自覺遵守，參與涉及*改革和發(fā)展的重大問題、重要制度的建立與修改、重大財務(wù)開支項目的審定、干部的選拔任用等的決策研究。每位領(lǐng)導(dǎo)成員都能正確處理集體領(lǐng)導(dǎo)和個人分工負責(zé)的關(guān)系，按照分工切實履行職責(zé)，并主動關(guān)心大局，加強對干部職工的思想政治教育、黨風(fēng)廉政建設(shè)、精神文明工作和企業(yè)文化建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)，班子內(nèi)部團結(jié)，工作協(xié)調(diào)，形成較強的凝聚力和戰(zhàn)斗力。二是抓好黨員干部職工隊伍的思想道德建設(shè)。結(jié)合宣傳貫徹《公民道德建設(shè)實施綱要》和普法活動的深入進行，在職工中廣泛開展愛國主義、集體主義、社會主義教育和社會公德、職業(yè)道德、家庭美德的教育，樹立職工“對家庭盡義務(wù)、對工作負責(zé)任、對社會作奉獻”的觀念，培育造就“四有”職工隊伍。三是基層黨組織工作有效運轉(zhuǎn)，認真落實“一崗雙責(zé)”制度，充分發(fā)揮基層黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用取得明顯成效，機關(guān)黨支部被市直***表彰為“2006-2007先進基層黨組織”稱號；機關(guān)、運行分場黨支部創(chuàng)建先進“五好”黨支部工作受到**考評組的充分肯定。四是推進處務(wù)和黨務(wù)公開，強化效能建設(shè)。貫徹落實《***處務(wù)公開實施方案》，對生產(chǎn)計劃、財務(wù)收支、人事管理工作、工程建設(shè)、多種經(jīng)營情況等方面內(nèi)容進行公開，接受監(jiān)督；充分利用**信息網(wǎng)和**管理信息平臺，開發(fā)應(yīng)用車船管理、采購管理、接待工作、缺陷管理等*，增強信息的公開透明度，擴大廣大干部職工的知情權(quán)和參與權(quán)；推行指紋考勤、請銷假網(wǎng)上審批，加強效能督查，完善績效考核，通過制定考核方案，細化考核指標(biāo)，定性與定量、定期與不定期、自評與復(fù)評相結(jié)合，不斷改進工作作風(fēng)，提高工作效率。

五、創(chuàng)新機制，狠抓落實

在開展“三級聯(lián)創(chuàng)黨建工作先進單位”工作中，我們不斷創(chuàng)新機制，狠抓落實，積極摸索開展“三級創(chuàng)聯(lián)”工作的新方式、新方法。一是健全責(zé)任機制。堅持集體領(lǐng)導(dǎo)與分工負責(zé)制，黨建工作實行*集體領(lǐng)導(dǎo)，*書記負總責(zé)，分管委員具體抓的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機制。堅持*委員掛鉤1個黨支部，確保*的決策落到實處。二是健全檢查機制。成立效能建設(shè)辦公室，采取定期不定期的方式，對*各項規(guī)章制度的落實情況進行檢查；編印督查工作簡報，對*各項工作的落實情況進行通報，并督促落實。三是健全獎懲機制。把黨建工作納入領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的任期目標(biāo)，作為考核干部的重要內(nèi)容和評選先進的重要依據(jù)。制定并執(zhí)行《****安全生產(chǎn)獎懲規(guī)定》和《***安全生產(chǎn)、安全度汛獎懲辦法》、《***激勵創(chuàng)新獎勵實施細則》、《***職工獎懲實施細則》，做到賞罰分明，有效調(diào)動干部職工工作積極性和主動性。

雖然，我們在“三級聯(lián)創(chuàng)”活動中取得了一些成效，但“三級聯(lián)創(chuàng)”作為黨建工作的一項新的載體，對于如何進一步開展和推進，經(jīng)驗不足，措施不夠，還未能真正發(fā)揮好聯(lián)系點的作用，今后我們 將以**召開的“三級聯(lián)創(chuàng)”經(jīng)驗交流會為契機，虛心學(xué)習(xí)借鑒兄弟單位的先進經(jīng)驗和做法，努力使*黨建工作再上新臺階。