第一篇：潁州區(qū)“千名干部下基層服務(wù)群眾惠民生”大走訪活動

附件2：

附件3：

潁州區(qū)“千名干部下基層 服務(wù)群眾惠民生”大走訪活動聯(lián)系單位及人員安排表

說明：

1、區(qū)四大班子成員按照包聯(lián)分工到相關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道開展下基層活動；

2、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道抽調(diào)人員在本地開展下基層活動，并與區(qū)直單位抽調(diào)人員共同開展工作。

附件4：

潁州區(qū)“千名干部下基層”活動信息情況反饋表

主題詞：千名干部下基層△方案通知

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中共阜陽市潁州區(qū)委辦公室2011年5月10日印發(fā)

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130份）

第二篇：區(qū)下基層惠民生方案(正稿)

大委?2011? 號

中共益陽市大通湖區(qū)委員會

關(guān)于印發(fā)《大通湖區(qū)關(guān)于開展“下基層、惠民生”主題實踐活動的實施方案》的通知

各鎮(zhèn)、辦事處，區(qū)直機關(guān)各單位：

現(xiàn)將?大通湖區(qū)關(guān)于開展“下基層、惠民生”主題實踐活動的實施方案?印發(fā)給你們，請認真組織實施。

2011年12月15日

大通湖區(qū)關(guān)于開展“下基層、惠民生”主題

實踐活動的實施方案

為深入貫徹胡錦濤總書記在慶祝中國共產(chǎn)黨成立90周年大會上的重要講話和省市黨代會精神，認真落實?中共湖南省委關(guān)于建立健全深入基層深入群眾進一步密切黨群干群關(guān)系若干制度的意見?（湘發(fā)?2011?13號）和?益陽市委辦公室印發(fā)?關(guān)于開展“下基層、惠民生”主題實踐活動的實施方案?的通知?（益辦?2011?75號），區(qū)委決定從今年12月份開始到明年黨的十八大召開前，在全區(qū)各級黨組織和廣大黨員中深入開展“下基層、惠民生”主題實踐活動。

一、目標任務(wù)與組織形式

開展這項活動的主要目的是進一步密切黨群干群關(guān)系，提高各級黨委政府工作部門以人為本、執(zhí)政為民的意識和能力?；顒硬扇　皺C關(guān)干部駐點聯(lián)村大走訪”的方式，作為全市“萬名干部駐千村、百鄉(xiāng)萬戶大走訪”活動的一個重要組成部分，組織區(qū)、鎮(zhèn)（辦事處）各級干部深入村組農(nóng)戶、社區(qū)、企業(yè)、學校等，扎實開展調(diào)查研究、結(jié)對幫扶、化解矛盾等為民服務(wù)工作，有效解決基層存在的突出問題，切實提高基層黨組織推動發(fā)展、服務(wù)群眾、凝聚人心、促進和諧的能力。工作中要堅持把開展“下基層、惠民生”主題實踐活動與深化“凝聚力工程”相結(jié)合，與創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導點評、群眾評2

議相結(jié)合，與作風建設(shè)相結(jié)合，與“兩新”組織黨組織集中組建相結(jié)合，與軟弱渙散基層黨組織集中整頓相結(jié)合，與農(nóng)村基層黨組織建設(shè)扶貧整村推進相結(jié)合，與春節(jié)走訪慰問活動相結(jié)合，具體任務(wù)有以下六項：

（一）了解民情。堅持問政于民、問需于民、問計于民、問效于民。深入走訪群眾，廣泛聽取意見，認真記好“民情日記”、發(fā)放“群眾聯(lián)系卡”、建好“民情檔案”，對需要解決的問題進行深入細致的調(diào)查研究，提出解決問題的對策和方法。

（二）宣講政策。認真宣講省市黨代會精神、“十二五”規(guī)劃等重要方針政策。深入田間地頭、廠礦企業(yè)、學校、醫(yī)院，深入矛盾較多的部門單位、貧困群眾家中，宣講黨的方針政策，使中央精神和上級要求家喻戶曉，進一步振奮群眾精神，激發(fā)群眾熱情，堅定廣大黨員干部加快大通湖區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展的信心和決心。

（三）興辦實事。認真抓好中央和省、市、區(qū)各項惠民政策的落實，切實解決群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題。堅持盡力而為的原則，真心實意地幫助解決基層存在的困難和問題。特別是要幫助困難群眾和特殊人群解決實際困難，改善生產(chǎn)生活條件。

（四）發(fā)展經(jīng)濟。圍繞黨在農(nóng)村的中心任務(wù)，幫助基層理清發(fā)展思路，選準經(jīng)濟發(fā)展路子。結(jié)合當?shù)貙嶋H，調(diào)整經(jīng)濟結(jié)構(gòu)，轉(zhuǎn)變經(jīng)濟增長發(fā)展方式。大力扶持龍頭和重點企業(yè)，力促小微企業(yè)發(fā)展，穩(wěn)定和增加就業(yè)，不斷增加群眾收入。

（五）創(chuàng)新管理。認真抓好矛盾糾紛排查調(diào)處工作，深入社會

矛盾、治安問題突出的重點地區(qū)和單位，重點排查、重點防范、重點化解矛盾糾紛和不穩(wěn)定因素，最大限度地把矛盾糾紛化解在基層，消除在萌芽狀態(tài)。要廣泛開展法制宣傳教育，增強群眾的法律意識，引導群眾以理性合法的方式表達利益訴求，依法行使權(quán)利、履行義務(wù)。

（六）加強黨建。把加強黨的基層組織建設(shè)作為這次活動的重要任務(wù)。認真組織開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動公開承諾、領(lǐng)導點評和群眾評議工作，督促落實農(nóng)村“一定三有”、社區(qū)“四有一化”和黨務(wù)、村務(wù)、廠務(wù)公開等制度，加大對班子軟弱渙散村、矛盾糾紛突出村、村務(wù)管理薄弱村的整頓力度，推動后進基層黨組織轉(zhuǎn)化升級，有效夯實基層基礎(chǔ)。

二、工作措施

（一）開展“機關(guān)干部駐點聯(lián)村大走訪”活動。本次大走訪要采取集體調(diào)研與個人調(diào)研、接訪與下訪相結(jié)合的方式進行，力爭搭建五個平臺。

（1）調(diào)研。要深入調(diào)查了解社情民意，認真記好“民情日記”，做到“八訪八問”，即訪弱問難，重點走訪貧困戶、重病戶、五保戶、留守戶、零就業(yè)戶、重訪戶、專業(yè)戶等“七戶”群眾，問他們的現(xiàn)實困難；訪群問愿，走訪群眾，問群眾心愿，掌握他們所想所盼；訪能問經(jīng)，走訪致富能手和創(chuàng)業(yè)能人，問生產(chǎn)中的好做法和經(jīng)驗；訪企問路，通過走訪企業(yè)，聽取企業(yè)改革發(fā)展的意見和建議；訪怨問源，重點走訪信訪戶、上訪戶，問上訪的原因；訪賢問計，4

走訪農(nóng)村中的土專家、田秀才以及在群眾中有一定影響的知名人士，問對改進工作的意見和建議；訪外問才，走訪聯(lián)系大通湖籍在外各類人才，問對家鄉(xiāng)的發(fā)展有什么“好路子、好法子”；訪老問策，走訪德高望重、知名度高的老干部、老教師、老黨員、老模范，問對建設(shè)新區(qū)的策略。為切實搞好調(diào)查研工作，區(qū)級領(lǐng)導干部每年深入基層調(diào)研時間不少于90天；區(qū)直各單位領(lǐng)導干部每年深入基層調(diào)研時間不少于100天；鎮(zhèn)（辦事處）領(lǐng)導干部每年深入基層調(diào)研時間不少于120天。區(qū)委每年要圍繞改革發(fā)展穩(wěn)定的重大問題開展1次以上集體調(diào)研。各級領(lǐng)導班子成員每年要撰寫1-2篇與實際工作有密切聯(lián)系、有實情、有分析、有見解的調(diào)研報告，并促進調(diào)研成果的轉(zhuǎn)化運用。

（2）接訪與下訪。各級領(lǐng)導干部要按照中央和省委、市委關(guān)于領(lǐng)導干部定期接待群眾來訪的規(guī)定和要求，認真做好接訪工作，同時，要深入到矛盾糾紛比較多的地方開展下訪。區(qū)委區(qū)管委黨政主要負責人每兩個月至少安排1次下訪，區(qū)委區(qū)管委其他黨政領(lǐng)導干部每月至少安排1次下訪，鎮(zhèn)（辦事處）黨政領(lǐng)導干部每周至少安排1次下訪，及時有效將矛盾化解在基層、把問題解決在當?shù)?/p>

（3）搭建五個平臺。搭建溝通交流平臺。廣大干部必須把溝通交流作為密切干群關(guān)系的基礎(chǔ)、聯(lián)系服務(wù)群眾的紐帶，懷著對群眾的真摯感情開展談心、幫扶、調(diào)研、走訪活動，把黨和政府對群眾的關(guān)懷帶下去，把群眾的期盼和愿望帶上來，引導廣大干部進一步轉(zhuǎn)變工作作風，密切黨群干群關(guān)系。全面推行情況在一線掌握、問題在一線解決、矛盾在一線化解、穩(wěn)定在一線加固、作風在一線轉(zhuǎn)變、科學發(fā)展在一線體現(xiàn)的“一線工作法”，真正使干部下基層的過程成為加強實踐鍛煉、密切干群關(guān)系、推動科學發(fā)展的過程，不斷鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)，增強基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。

搭建愛民惠民平臺。廣大干部要到困難多、問題多、矛盾多的地方去解決問題，到群眾意見大、呼聲大、怨氣大的地方去理順情緒，要放下架子，降低姿態(tài)，擺正位臵，甘當“小學生”，找準切入點，用心謀事，主動作為。堅持“量力而行、盡力而為”的原則，從所在村、社區(qū)、企業(yè)的實際出發(fā)，從提供建議、理清思路、關(guān)注民生、化解矛盾入手，幫助村、社區(qū)、企業(yè)班子制定發(fā)展目標，研究發(fā)展對策，為人民群眾提供政策、信息、技術(shù)、人才等方方面面的服務(wù)，做到真心服務(wù)群眾，真情破解難題。

搭建教育培訓平臺。必須根據(jù)農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和農(nóng)村生產(chǎn)發(fā)展需要，充分發(fā)揮廣大機關(guān)干部的專業(yè)特長和自身優(yōu)勢，確定培訓內(nèi)容，推廣農(nóng)業(yè)項目。通過入戶宣講、訪談交流、遠程教育、辦班集訓、觀摩考察等形式，開展農(nóng)村實用技術(shù)、外出務(wù)工技能等培訓，促使農(nóng)村中青年勞動力普遍掌握致富技能，切實提高農(nóng)村黨員群眾創(chuàng)業(yè)發(fā)展的能力。

搭建學習實踐平臺。機關(guān)干部要帶著為什么要下基層、如何下基層、下基層干什么等問題，懷著一顆真誠之心，傾注一份深厚感情，到基層一線實踐，到群眾當中服務(wù)。通過向基層學習、向群眾6

學習、向?qū)嵺`學習，努力把理論學習的成果轉(zhuǎn)化為促進農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收的新思路、新舉措，在同人民群眾的真實生活中檢驗自己、鍛煉自己、提高自己，豐富人生經(jīng)歷，實現(xiàn)人生價值。

搭建創(chuàng)先爭優(yōu)平臺。要鼓勵引導全區(qū)各級黨員干部在推動重點工作落實上創(chuàng)先爭優(yōu)，指導幫助基層特別是村“兩委”班子正視發(fā)展差距，理清發(fā)展思路，拓寬發(fā)展路子，尋找新的增長點。特別是針對一些相對后進村，認真分析后進原因，因村施策，強化措施，切實加大后進村轉(zhuǎn)化力度，研究謀劃發(fā)展現(xiàn)代設(shè)施農(nóng)業(yè)、增加農(nóng)民群眾收入的具體措施，幫助制訂發(fā)展規(guī)劃、協(xié)調(diào)致富項目、加快農(nóng)村產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和農(nóng)業(yè)科技進步。加大基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式，挖掘農(nóng)業(yè)內(nèi)部潛力。

(二）開展黨政機關(guān)“三幫扶”活動

積極開展黨政機關(guān)幫扶生活困難群眾、幫扶生活困難黨員、幫扶薄弱基層黨組織的“三幫扶”活動，要緊緊圍繞全區(qū)“十二五”發(fā)展目標任務(wù)，以解決困難群眾、困難黨員生產(chǎn)生活面臨的實際問題和加強薄弱基層黨組織建設(shè)為重點，整合各類資源，加大工作力度，完善幫扶機制，增強工作合力，努力使困難群眾、困難黨員的生產(chǎn)生活狀況得到較大改善，基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力得到進一步增強。努力實現(xiàn)“一個改善、三個加強、一個促進”的目標?！耙粋€改善”即困難群眾和困難黨員的生產(chǎn)生活條件得到改善；“三個加強”即要通過開展幫扶活動，讓黨員的歸屬感、榮譽感和先鋒模范作用得到加強，薄弱基層黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力

得到加強，黨員干部的宗旨意識、群眾觀念得到加強；“一個促進”即民生工作和基層基礎(chǔ)工作得到促進。每個區(qū)直單位要聯(lián)系一個村（社區(qū)），每個機關(guān)黨組織聯(lián)系一個基層黨組織。聯(lián)系點根據(jù)機關(guān)黨組織實際情況確定，承擔了建設(shè)扶貧等辦點任務(wù)的單位可不再確立新的幫扶對象，其他單位根據(jù)實際情況建立結(jié)對幫扶關(guān)系。黨員干部的幫扶對象，原則上從所在單位結(jié)對幫扶的基層單位中選擇確定；也可在其工作和生活居住區(qū)域內(nèi)、出生或成長地，與困難群眾建立幫扶關(guān)系。

（三）開展“基層勞動日”活動。為扎實推進“下基層、惠民生”主題實踐活動，充分發(fā)揮機關(guān)黨組織的示范引領(lǐng)作用，進一步改進機關(guān)干部作風建設(shè)和培養(yǎng)服務(wù)基層的意識以及提升社會形象，進一步影響和帶動基層黨組織各項工作的順利開展，全區(qū)各級各部門每年要安排一定時間，分批次組織干部到農(nóng)村、社區(qū)等基層單位參加生產(chǎn)勞動和社會公益勞動。為使開展“基層勞動日活動”常態(tài)化，在繼續(xù)推行聯(lián)系服務(wù)群眾工作站每月最后兩天為工作日外，區(qū)級領(lǐng)導干部每年下基層勞動不少于10天，區(qū)直機關(guān)干部每年下基層勞動不少于13天，鎮(zhèn)（辦事處）機關(guān)干部每年下基層勞動不少于18天。

三、活動步驟

（一）宣傳發(fā)動階段（2011年12月30日前）。及時部署，集中宣傳，營造濃厚氛圍。各鎮(zhèn)（辦事處）黨（工）委、區(qū)直機關(guān)黨委要牽頭組織抓好本地本系統(tǒng)的主題活動，并結(jié)合實際，制定具體8

活動方案，上報區(qū)委創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導小組辦公室備案。

（二）集中開展階段（2012年1月至黨的十八大召開前）。按照本地本單位實施方案相關(guān)要求，有序推進活動開展。

（三）總結(jié)考評階段（黨的十八大召開前）。抓好活動總結(jié)、組織評議和考核表彰。

四、組織領(lǐng)導

（一）提高認識。近年來，我區(qū)為切實解決影響全區(qū)科學發(fā)展、社會和諧的突出問題，進一步轉(zhuǎn)變干部作風，密切黨群干群關(guān)系，持續(xù)開展了以“察民情、護民利、解民需”為主題的黨員干部進村入戶大走訪活動（簡稱大走訪活動），并取得了明顯的成效。本次開展“機關(guān)干部大走訪活動”，是根據(jù)市委開展“下基層、惠民生”主題實踐活動的統(tǒng)一要求，并結(jié)合我區(qū)實際作出的新的部署，是有其特定歷史條件和新的目標任務(wù)的，因而與以往的大走訪活動既有區(qū)別又有聯(lián)系。同時，開展“下基層、惠民生”主題實踐活動是全區(qū)深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動和“凝聚力工程”，改進干部作風、密切黨群干群關(guān)系的重要內(nèi)容。各級各部門要把這項活動作為今后一段時期的重要工作，抓緊抓好。

（二）加強領(lǐng)導。全區(qū)各級各部門要由黨委（黨組）書記掛帥，明確相關(guān)人員具體負責日常工作。要把“下基層，惠民生”主題實踐活動作為推動當前工作和創(chuàng)先爭優(yōu)活動以及凝聚力工程的重要載體和措施來對待。主要負責人要親自抓，親自部署，親自協(xié)調(diào)解決問題。領(lǐng)導班子成員要率先垂范、親歷親為，認真抓好落實。廣

大黨員干部要主動深入基層，深入一線，努力為群眾措辦實事好事，全力推進重點工作落實，確?；顒尤〉脤嵭?。各鎮(zhèn)（辦事處）黨（工）委、區(qū)直各單位黨組織請在12月25日前將本部門本單位的實施方案報區(qū)委創(chuàng)先辦。

（三）典型引導。各級各部門要注重培養(yǎng)和發(fā)現(xiàn)典型，激勵引導各級黨組織和廣大黨員在活動中創(chuàng)先爭優(yōu)。要加強對活動的宣傳報道，引導活動健康發(fā)展。各級各部門要及時向區(qū)委創(chuàng)先爭優(yōu)領(lǐng)導小組辦公室報送開展活動的典型經(jīng)驗和做法。

（四）強化督導。鎮(zhèn)（辦事處）黨（工）委、區(qū)直機關(guān)要通過座談交流、聽取匯報、隨機抽查、明查暗訪等形式對本地本系統(tǒng)活動開展情況進行督查指導，及時了解情況，研究解決問題，及時督促整改，推動活動順利開展。要把活動開展情況列為民主評議黨員和群眾評議創(chuàng)先爭優(yōu)的重要內(nèi)容，作為鎮(zhèn)（辦事處）黨（工）委書記和區(qū)直各單位黨組織書記抓創(chuàng)先爭優(yōu)活動和基層黨建工作述職測評的重要內(nèi)容。

（五）紀律要求。干部下基層要自覺遵守相關(guān)紀律，不搞形式主義，不做表面文章。要輕車簡從，下基層勞動要自帶經(jīng)費、自帶工具，不事先踩點，不層層陪同，不迎來送往，不增加基層負擔。

主題詞： 下基層 惠民生

活動 通知

益陽市大通湖區(qū)辦公室

2011年12月15日印發(fā)

（共印 份）

第三篇：千名干部下基層 扎扎實實幫群眾

千名干部下基層

扎扎實實幫群眾

按照區(qū)政法委部署，街道自

9月10日開展 “千名干部進萬家活動”。在區(qū)政法委的精心指導下，并結(jié)合自身實際情況，我們持把以解決影響社會和諧穩(wěn)定問題為為突破口，提高基層社會管理科學化水平為目標，以組織開展“千名干部進萬家百日活動”為抓手，密切聯(lián)系實際，突出活動特色，著力轉(zhuǎn)變思想觀念，解決突出問題，完善體制機制，保障社會和諧穩(wěn)定。

一是注重宣傳引導。利用多種宣傳方式進行“千名干部進萬家百日活動”工作宣傳。組織機關(guān)各部門、社區(qū)利用黑板報、宣傳欄、宣傳墻字、宣傳橫幅等進行廣泛宣傳。開展平安法治戶戶行活動。印制宣傳資料，組織社區(qū)干部開展平安法治“六進”宣傳活動，即進樓棟、進商戶、進企業(yè)、進小區(qū)，廣泛進行深化平安建設(shè)、加強綜合治理、人人遵紀守法、共建和諧社會的宣傳。開展集中法制宣傳教育活動。街道法治辦編寫宣傳資料，利用集市日人員集中的時機，向趕集人員發(fā)放法律宣傳資料近1000份。

二是傾聽基層呼聲。街道機關(guān)13名黨員干部深入社區(qū)、駐地企業(yè)，建立黨員服務(wù)聯(lián)系點3個。白天到，交流思想，增進了解，融洽感情。晚上入戶，到居民家中宣講黨和國家的富民惠民政策，展望未來，增強信心。實事求是講政策，推心置腹講道理，解決了群眾心中疑慮，化解了部分群眾認識偏差。由街道主要領(lǐng)導參加召開兩個座談會，即干部和黨

員座談會和群眾代表、人大代表、政協(xié)委員座談會，群眾反映問題全部記錄在冊、群眾咨詢政策及時給予答復(fù)、群眾存在的困難盡力解決。在平時將所見所聞所思用記民情日記方式記錄下來，歸納總結(jié)，力求找準解決問題的途徑。

三是著力解決問題。堅持開展走訪排查調(diào)研活動與注重解決實際問題同步進行，受到了群眾的一致好評。活動開展以來，妥善協(xié)調(diào)解決矛盾糾紛4起，建立了2個群眾夜間義務(wù)巡邏隊，增強了群眾的安全感；先后幫助6名生活困難學生申請了助學貸款。為居民解決最關(guān)心的熱點、難點問題，做到把小事做好，把好事做實。多年來，轄區(qū)居民反映主干道新興街環(huán)境較差，路面破損、人行道失修、路燈不亮，還有些商販占道經(jīng)營、亂搭亂建等現(xiàn)象，給居民出行帶來不便，極大影響市容市貌。我們協(xié)調(diào) 多方籌集資金500余萬元，大力度的對街區(qū)進行全面修整改造，辦事處上下全員參與，發(fā)傳單、做工作。9月底已完成了瀝青路面鋪設(shè)2千米，整修了人行道，種植行道樹300余株，粉刷了居民樓外立面，更換了新路燈100余盞。取締占道經(jīng)營攤點11家，拆除違章搭建進300平方米。徹底肅清了街區(qū)環(huán)境，得到居民的廣泛贊譽。

四是建立長效機制。要以平安建設(shè)創(chuàng)新社會管理的長效機制為龍頭，進一步健全矛盾糾紛排查調(diào)處機制、群眾訴求表達機制、基層黨建工作機制、基層綜治維穩(wěn)工作機制。一

方面堅持解決突出問題與創(chuàng)新體制機制相結(jié)合，建立已解決問題的長效管理運行機制，定期召開會議，繼續(xù)跟蹤推進正落實的問題。另一方面，要加強對活動開展情況的監(jiān)督檢查，對存在活動開展不扎實、問題整改不力、走形式、敷衍塞責、不解決實際問題等現(xiàn)象要強化督促整改，從嚴問責，列入年終部門目標管理考核范圍。

在活動中，我們結(jié)合本轄區(qū)實際情況，緊扣主題，嚴格貫徹有關(guān)政策要求，注重突出活動特色，取得了階段性成果。黨工委將不斷地總結(jié)這次活動的經(jīng)驗與不足，推動體制機制創(chuàng)新，鞏固擴大活動成果，并進一步建立完善的長效機制，切實做到扎扎實實幫群眾，把小事做好，把好事做實。

第四篇：千名干部下基層活動總結(jié)

蘄春縣交通運輸局

“千名干部下基層”活動總結(jié)

自三月份以來，縣交通運輸局嚴格按照縣委要求，認真落實“全縣千名干部下基層”活動的統(tǒng)一安排部署，領(lǐng)導牽頭，全員參與，深入一線送政策、撲下身子訪民情，尊重民意辦實事、全力支援助發(fā)展，全面完成了“千名干部下基層”活動各階段的工作任務(wù)，使“千名干部下基層”活動深入人心，得到了當?shù)厝罕姷母叨日J可?，F(xiàn)在將具體工作情況總結(jié)如下：

一、領(lǐng)導重視專班抓，全員參與受教育

局黨委把“千名干部下基層”活動作為一項民生工程、民心工程和光榮的政治任務(wù)，作為一次轉(zhuǎn)變機關(guān)干部作風，培養(yǎng)鍛煉黨員干部，促進經(jīng)濟社會和交通運輸事業(yè)健康發(fā)展的機遇和平臺，黨員干部真心實意沉到基層，真抓實干參與活動，進村入戶，走訪民情，為民做好事，辦實事。

3月9日，縣交通運輸局機關(guān)召開職工會議，傳達、學習縣委文件精神，成立了由局長劉安武任組長的“千名干部下基層”活動領(lǐng)導小組，抽調(diào)得力人員組成工作專班。三個多月來，四名局領(lǐng)導班子成員、各股室中層干部及機關(guān)普通職工均分期分批地參與到活動中來，進村入戶，走訪調(diào)研，與

村干部、農(nóng)戶進行交談，查村情、訪民意。

二、作風樸實不畏難，重點突出?！案采w”

千名干部下基層駐點村獅子鎮(zhèn)長林村、鄧河村，海拔較

高，山大人稀，居住分散。2個村共16個村民小組，448戶，1924人。

為確保兩個全覆蓋，讓所有農(nóng)民都感受到黨和政府的關(guān)

懷與溫暖，縣交通運輸局“千名干部下基層”工作組，放下架子，邁開步子，俯下身子，帶著感情，深入到農(nóng)家庭院、田間地頭，貼進群眾，了解群眾，與群眾交朋友，拉家常。在三個多月的走訪調(diào)查中，工作隊員樂于吃苦，甘于奉獻，放棄休息時間，與農(nóng)民同吃同住同勞動，真正吃透上面精神，摸準下面情況，切實做到“三送四到戶”，為農(nóng)民朋友“送政策、送科技、送溫暖”，“訪問民情足跡到戶、特困群眾幫扶到戶、留守家庭關(guān)心到戶、生產(chǎn)發(fā)展指導到戶”，充分了解群眾疾苦和所思所盼。

工作組還緊緊依靠駐村干部、村支兩委班子，向他們了

解情況，召開村民代表大會、黨員座談會，集中了解村情民意。村支兩委干部都積極支持并參與到這項活動中來，為進村入戶調(diào)查走訪提供便利和幫助，從而確保了兩個全覆蓋的完成。

五月下旬，縣交通運輸局“千名干部下基層”活動領(lǐng)導

小組認真貫徹省、市、縣“三萬”活動推進會的指示精神，扎實開展回頭看，再次進村入戶查漏補缺，建立工作臺賬，請受訪農(nóng)戶簽字，對欠訪漏訪的農(nóng)戶進行補訪，對外出務(wù)工人員進行電話調(diào)查，填寫民情日記，共補訪農(nóng)戶22戶，完成了50戶隨機抽樣問卷調(diào)查和123名“三留守”人員的走訪調(diào)研。并撰寫了階段工作小結(jié)和“專題調(diào)研報告。

縣交通運輸局“千名干部下基層”活動工作組扎實的工

作作風，嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，深厚的魚水情感，融洽的干群關(guān)系，說實話、摸實情、辦實事得到了老百姓的一致好評。

三、力所能及辦實事，以人為本促發(fā)展

“千名干部下基層”活動是密切干群關(guān)系，弘揚黨的理論聯(lián)系實際的再出發(fā)，是構(gòu)建家村和諧，促進三農(nóng)發(fā)展的新舉措，是鍛煉黨員干部，轉(zhuǎn)變機關(guān)作風的大平臺?！扒刹肯禄鶎印被顒又校h交通運輸局堅持以人為本，以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，以促進發(fā)展為第一要務(wù)，把走訪調(diào)研與促進春耕生產(chǎn)，促進經(jīng)濟建設(shè)，改善民生緊密結(jié)合起來，力所能及為民做好事、辦實事。

1、組織村組干部、黨員代表共計30人赴英山烏沙畈村、河南畈、白丈河村、蘄春大同李山村、張榜車門村參加學習，解放思想。

2、參與制定獅子長林村“十二五”期間村莊整治、茶葉產(chǎn)業(yè)發(fā)展、村集體經(jīng)濟發(fā)展、村民收入等規(guī)劃方案。

3、工作隊員吃住在農(nóng)戶，走訪了16個村民小組，448戶農(nóng)戶，發(fā)放了聯(lián)誼卡。

4、投入資金對長林村4公里道路進行升級改造、加寬綠

化、截彎整直。方便長林、鄧河、孫垸、大王等十個村一萬二千群眾出行。

5、組織機關(guān)干部到長林村做群眾思想工作，拆除道路兩旁廁所、豬圈等違章建筑物，進行衛(wèi)生大掃除。

6、局長劉安武同志夜宿農(nóng)家，與長林村群眾一道抗旱增收，調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)。出資10000元解決長林村村五組群眾吃水難問題，捐獻抗旱涵管60米。

7、黨委書記陳軍同志關(guān)愛留守兒童，與長林村一起歡慶“六一”兒童節(jié)捐贈書包105個，體育設(shè)施若干，折合人民幣9000元。

8、為方便人民群眾出行，鼓勵民間資本購買公共汽車，協(xié)助辦理相關(guān)手續(xù)。建停車點、停車牌。

縣交通運輸局干部職工在“千名干部下基層”活動中，同基層干部和農(nóng)民群眾零距離接觸，不僅加深了黨員干部同農(nóng)民的感情，錘煉了干部作風，通過調(diào)查走訪，更掌握了不少三農(nóng)信息，為各級黨委政府制定三農(nóng)發(fā)展規(guī)劃提供有力的參考。同時，也為本部門規(guī)劃農(nóng)村交通運輸事業(yè)的發(fā)展，建立干部下基層的長效機制奠定了基礎(chǔ)。

二O一一年六月

第五篇：千名干部下基層活動總結(jié)

長豐公路分局“千名干部下基層、為民解憂促和諧”活動

第一階段、第二階段工作小結(jié)

根據(jù)縣委縣政府“千名干部下基層、為民解憂促和諧”活動方案安排，在參加縣活動動員大會后，我分局迅速開展行動，認真部署安排，全面開展相關(guān)活動，具體總結(jié)如下：

一、召開動員大會

6月27日下午，我分局召集全體機關(guān)人員，在三樓會議室召開了“千名干部下基層、為民解憂促和諧”活動動員大會，對分局“千名干部下基層、為民解憂促和諧”活動進行動員部署，傳達長豐縣活動動員大會精神，并制定下發(fā)了分局實施方案。特別是要求6名參與活動的領(lǐng)導干部高度重視此次活動，積極與聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)做好對接，做好下一階段排查摸底工作。

二、廣泛宣傳部署

結(jié)合分局近期安裝上的LED顯示屏，廣泛宣傳此次活動的重大意義，營造濃厚的輿論氛圍，促進活動的全面順利開展。并安排宣傳人員及時跟進，做好資料整理和對外宣傳工作。

三、積極排查摸底

7月7日上午，分局領(lǐng)導班子成員驅(qū)車前往杜集鄉(xiāng)，開展“千名干部下基層，為民解憂促和諧”調(diào)查摸底活動。在杜集鄉(xiāng)政府，分局主要領(lǐng)導就此次“千名干部下基層，為民解憂促和諧”活動與鄉(xiāng)黨委書記楊向陽進行了深入的交流，明確這次結(jié)對互助的困難群眾后，分局領(lǐng)導班子成員在杜集鄉(xiāng)政府相關(guān)領(lǐng)導的陪同下，走訪了高祠村、廟后村村委會，向兩位村書記詳細詢問了當?shù)卮迕竦纳钋闆r。據(jù)他們介紹，以前高祠村和后廟村村民收入主要依靠農(nóng)業(yè)生產(chǎn)，近年來，當?shù)厮麠l件惡化，許多農(nóng)田被迫退耕還林，農(nóng)民失去了耕地，就失去了經(jīng)濟來源。因此許多年輕人被迫進城務(wù)工，上了年紀的不能外出務(wù)工，生活極端貧困。

四、深入走訪慰問。

根據(jù)前期調(diào)查得來的情況，7月16日上午，長豐公路分局6名領(lǐng)導干部來到長豐縣杜集鄉(xiāng)廟后村和高祠村，為那里的12戶困難群眾送去了慰問金和食用油等生活用品，將黨和政府溫暖和關(guān)懷送到了他們的心中。盡管剛剛下過雨，村民家門口的道路非常泥濘，慰問組一行人依舊堅持每家每戶上門拜訪，送去了慰問金和慰問品。廟后村86歲的五保戶朱全芹老人無兒無女，一個人生活在村里給她安排的瓦房里，生活十分困難。與她結(jié)對聯(lián)系的陳德春局長將慰問金交到她的手上，并仔細詢問老人的生活，請她一定要照顧好自己的身體，有什么困難盡管說。老人反映說她近期看病花掉近千元無法報銷，陳德春同志牢記在心，幾次向杜集鄉(xiāng)政府相關(guān)領(lǐng)導同志反映，他們表示五保戶醫(yī)藥費政府是有政策的，一定給予解決。

五、存在問題。

分局這次結(jié)對幫扶的12戶困難群眾平均年齡62歲，其中10戶低保戶、2戶五保戶，他們或是無田無地、無兒無女、無任何經(jīng)濟來源；或是家屬癱瘓，喪失勞動能力，收入極低；或是患有精神病、老年癡呆癥，子女們相互推諉、不愿贍養(yǎng)，全都靠著政府每年1400、1200元的救濟金艱難度日。分局對他們的幫扶只是杯水車薪，難以解決根本問題。必須大力發(fā)展農(nóng)村社會化養(yǎng)老敬老事業(yè)，讓廣大農(nóng)村孤寡老人也能安享幸福晚年。