第一篇：在基層組織建設(shè)年活動中如何發(fā)揮組織員作用

在基層組織建設(shè)年活動中如何發(fā)揮組織員作用

洮濱鄉(xiāng)黨委組織員 于玲芬

中央將2012年確定為基層組織建設(shè)年，體現(xiàn)了中央對基層黨建工作的更加重視，開展基層組織建設(shè)年活動，我們鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織員要充分發(fā)揮其在農(nóng)村基層黨組織建設(shè)和黨員隊伍的職責作用，促進鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委黨建目標責任制的落實和農(nóng)村基層組織建設(shè)整體水平的提高。

一、做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委的“參謀員”。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織員負責研究制定鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委抓農(nóng)村基層組織的具體實施方案和措施，落實鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委各項決議、決定。搞好調(diào)查研究、全面掌握農(nóng)村基層組織建設(shè)工作底數(shù)和動態(tài)情況，及時向黨委反饋信息，提出工作意見和建議。及時發(fā)現(xiàn)和解決帶有傾向性的問題，對重大疑難問題積極向鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委匯報。認真貫徹執(zhí)行縣委組織部和鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委關(guān)于加強黨委自身建設(shè)、基層黨建責任目標的部署要求，結(jié)合工作實際，謀劃提出加強基層黨組織建設(shè)的意見、任務(wù)目標和落實措施。

二、做好農(nóng)村干部教育的“管理員”。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織員在抓好后進支部整頓轉(zhuǎn)化的同時，也要抓好農(nóng)村干部學歷教育和素質(zhì)培訓，做好農(nóng)村后備干部的確定、培養(yǎng)和管理工作。抓好農(nóng)村干部、下派干部日常管理和“兩委”班子年度考核工作。

三、做好村級組織活動場所管理和使用的“指導(dǎo)員”。鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織員指導(dǎo)各村執(zhí)行好“三制一體”互動機制，在鄉(xiāng)村干部信息公開、周一、周五集中辦公的基礎(chǔ)上，指導(dǎo)各村實行支書、主任坐班制和其他“兩委”干部輪流值班制。督促各村定期維護、清掃活動場所。

四、做好發(fā)展黨員工作的“監(jiān)督員”。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織員要協(xié)助黨委制定和實施發(fā)展黨員工作規(guī)劃。指導(dǎo)所屬黨支部建立一支素質(zhì)較高、數(shù)量充足、結(jié)構(gòu)合理的入黨積極分子隊伍，并做好登記工作。抓好入黨積極分子的教育培訓。按照“兩推兩決三公示”要求做好黨員發(fā)展工作，列席黨委和所轄黨支部發(fā)展黨員和預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正有關(guān)會議。監(jiān)督指導(dǎo)所轄黨支部嚴格發(fā)展黨員的程序和手續(xù)，負責入黨材料的審查、歸檔。

五、做好黨員教育管理工作的“指導(dǎo)員”。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織員按要求做好黨委收繳、管理、檢查和上報工作。做60歲以上農(nóng)牧村老黨員生活補貼和困難老黨員補助發(fā)放。做好“兩優(yōu)一先”表彰工作，做好流動黨員流入、流出登記和教育管理，做好黨組織關(guān)系接轉(zhuǎn)、黨刊征訂發(fā)放工作。做好黨員信息數(shù)據(jù)庫的更新、維護黨內(nèi)統(tǒng)計年報工作。

六、做好黨建工作制度落實的“執(zhí)行員”。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織員指導(dǎo)鄉(xiāng)鎮(zhèn)所轄村規(guī)范抓好“三會一課”、“一制三化”、干群懇談例會、“四議兩公開一監(jiān)督”、“三制一體”互動機制等相關(guān)制度的細化和落實，做到有安排、有要求、有考評、有獎懲、有總結(jié)。

七、做好先進典型培樹的“宣傳員”。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織員要抓好基層黨建典型村、典型人的挖掘、培樹和推廣。每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)至少樹3-5個先進典型，以點帶面，發(fā)揮示范帶頭作用。抓好鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關(guān)和所轄村黨支部創(chuàng)先爭優(yōu)的指導(dǎo)工作。做好先進典型、經(jīng)驗做法的對上反饋，每月至少向縣委組織部反饋2篇信息。

八、做好日常工作檢查的“督導(dǎo)員”。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織同要每月對村級組織活動場所管理和使用、后進黨支部轉(zhuǎn)化、基層黨建制度執(zhí)行情況進行督查，確?；鶎咏M織建設(shè)工作落到實處。

第二篇：總工會組織員作用發(fā)揮經(jīng)驗交流材料

總工會組織員作用發(fā)揮經(jīng)驗交流材料

隨著社會經(jīng)濟的日益發(fā)展，工會在企業(yè)與職工“共利共贏”方向發(fā)揮越來越重要的作用，但工會工作的難度和工作量也越來越大。XX區(qū)鎮(zhèn)針對工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展現(xiàn)狀，在上級總工會的支持下，鎮(zhèn)總工會于今年上半年配備了有一定工作經(jīng)驗、對全鎮(zhèn)企業(yè)情況比較了解的原企辦內(nèi)退干部作為鎮(zhèn)總工會組織員，一段時間來，工會組織員作用明顯，效果良好。宣傳教育促組建

針對上級工會對鎮(zhèn)總工會今年工會組建工作的要求，工會組織員主動深入企業(yè)了解情況，調(diào)查摸底，對哪些企業(yè)應(yīng)組建獨立工會，哪些企業(yè)應(yīng)加入聯(lián)合工會做到了心中有本明細帳，為順利開展工會組建工作奠定了基礎(chǔ)。但在組建的過程中也存在著一定的困難，工會組織員克服重重障礙，充分發(fā)揮宣傳員的作用，對企業(yè)主進行宣傳發(fā)動，督促企業(yè)組建工會。如該鎮(zhèn)一家新辦企業(yè)由于剛投產(chǎn)一個月，企業(yè)老總認為，公司成立時間不長、生產(chǎn)不穩(wěn)定、員工不固定，工會組織可有可無。為此，組織員多次上門向企業(yè)主宣傳建立工會對發(fā)展企業(yè)的重要性及其作用，耐心講解，終使企業(yè)主認識到工會組織的建立不僅有助于團結(jié)職工、凝聚職工，還有助于職工在企業(yè)發(fā)展中發(fā)揮主人翁意識、促進企業(yè)增產(chǎn)增效，有利于實現(xiàn)企業(yè)與職工的和諧共存、互利共贏。該企業(yè)工會現(xiàn)已式建立，并設(shè)立了企業(yè)工會獨立賬戶，及時上繳了工會經(jīng)費。積極聯(lián)絡(luò)通信息 組織員隊伍建立后，各組織員能夠充分履行職責，經(jīng)常下企業(yè)、社區(qū)調(diào)研走訪，向企業(yè)主、企業(yè)工會主席、一線職工宣傳相關(guān)法規(guī)政策，宣傳區(qū)委區(qū)政府、鎮(zhèn)黨委鎮(zhèn)政府的重大決定決策及有關(guān)勞動安全生產(chǎn)知識，并積極了解各企業(yè)在建立工會后所存在的不足，及時向上級工會匯報，暢通了上情下達、下情上報的信息渠道。今年年中，組織員在走訪部分企業(yè)與職工后得知，基層工會組織在組織職工技術(shù)培訓、各項文體活動上有所欠缺，職工的業(yè)余生活枯乏，鎮(zhèn)總工會了解情況后，及時地把培訓工作及開展文體活動列入了下半工作計劃。7月，舉行了一次體現(xiàn)團隊合作精神的企業(yè)職工拔河對抗賽，9月初舉辦了一期以工會干部、企業(yè)骨干為主的《勞動合同法》知識培訓班，中秋前夕又配合區(qū)總工會在新居民集中居住的“希望公寓”舉辦了“迎中秋、促和諧”職工文藝晚會，得到了廣大職工群眾的熱烈歡迎，也對深入開展工會工作起到了積極的促進作用。

鎮(zhèn)自配備工會組織員后，由于工作到位，積極發(fā)揮組織、宣傳、聯(lián)絡(luò)作用，使得該鎮(zhèn)各家企業(yè)與職工氛圍融洽，至今未發(fā)生一起勞動糾紛事件。截至目前，該鎮(zhèn)工會組織已增至41家，其中獨立工會32家，聯(lián)合工會9家（覆蓋企業(yè)77家），職工2661人，會員2563人，入會率達96%，較好地完成了上級工會下達的目標任務(wù)。

第三篇：基層組織建設(shè)年活動

一、基層組織建設(shè)年活動的主題

強組織、增活力、創(chuàng)先爭優(yōu)迎十八大。

二、基層組織建設(shè)年活動的標準

基層滿意、黨員滿意、群眾滿意。

三、基層組織建設(shè)年活動要求

1.抓落實。就是加強基層組織建設(shè)的政策措施要落實到位，成功經(jīng)驗要推廣到位。

2.全覆蓋。就是每個基層黨組織都要積極行動起來，每位黨員都要直覺參與進來。

3.求實效。就是要著力解決基層組織建設(shè)中的突出問題，著力增強基層組織的凝聚力、創(chuàng)

造力和戰(zhàn)斗力，著力完善加強基層組織建設(shè)的體制機制。

4.受歡迎。就是讓黨員滿意，群眾歡迎。

四、基層組織建設(shè)年活動的目標

1． 鞏固一批先進黨組織。

2． 提升一批一般黨組織。

3． 轉(zhuǎn)化一批后進黨組織。

五、基層組織建設(shè)年活動的措施

1． 選優(yōu)訓強一個號班子。

2． 培養(yǎng)壯大一支好隊伍。

3． 研究謀劃一個好規(guī)劃。

4． 規(guī)范完善一套好制度。

5． 總結(jié)推廣一批好方案。

六、基層組織建設(shè)年活動的方法步驟

調(diào)查摸底（3月底前）。

分類定級（4月5日前）；“回頭看”（5月18日—5月30日）

整改提高（11月底前）

總結(jié)考評（12月底前）

七、整改提高階段要做實的五件事

1． 抓實整改落實。所有黨支部都有整改提高方案。

2． 抓實整改提高。

3． 抓實典型示范。培育、選樹一批不同類型、不同特點、不同領(lǐng)域的先進黨支部，加以推

廣。

4． 抓實聯(lián)系群眾。以開展“四群”教育、“三深入”活動為抓手。推動黨員干部到一線去

抓基層組織建設(shè)，解決基層黨組織建設(shè)中的突出問題，進一步密切黨群干群關(guān)系。

5． 抓實創(chuàng)先爭優(yōu)。把開展基層組織建設(shè)年作為今年創(chuàng)先爭優(yōu)活動的重點，全力推動基層黨

組織晉位升級，扎扎實實做好整改提高工作，推動基層黨組織普遍晉位升級。

第四篇：基層組織建設(shè)年活動

楚雄市檢察院扎實開展基層組織建設(shè)年活動

5月份，楚雄市檢察院黨總支結(jié)合政法干警核心價值觀教育、基層組織建設(shè)年活動，針對學風、工作作風、紀律作風、思想政治、隊伍管理教育以及業(yè)務(wù)建設(shè)中存在的不足和問題，以“弘揚核心價值觀、永葆黨員先進性”為主題，認真開展專題組織生活會，確實抓好教育實踐活動，推動檢察機關(guān)黨的建設(shè)，促使全體黨員服從組織、聽從指揮、服務(wù)群眾、促進工作，保持隊伍純潔性、先進性，更好服務(wù)檢察事業(yè)的蓬勃發(fā)展。至5月30日，共召開總支黨員大會2場次、機關(guān)各支部黨員大會6場次、群眾會2場次，征求黨建工作、制度建設(shè)、隊伍建設(shè)等意見建議99條次。

強化動員，提高認識。在認真研究制定專題組織生活會工作方案后，5月14日，院黨總支召開總支黨員大會進行動員要求，黨組書記、檢察長陳劍同志從此次活動開展的必要性、重要性進行了動員，要求全體黨員要以高度責任感和事業(yè)心，提高認識，明確任務(wù)目標，結(jié)合自身工作實際，認真開展批評與自我批評，查找自身存在的問題和不足，確實解決思想認識、工作作風、組織紀律等問題，整改落實確保取得實效；要求在“忠誠、為民、公正、廉潔”方面發(fā)揮黨員先進性，加強檢察機關(guān)隊伍建設(shè)。黨總支書記、副檢察長王躍萍同志宣讀了《開展“弘揚核心價值觀、永葆黨員先進性”專題組織生活會工作方案》，并從思想重視、嚴格程序、認真查找問題、督促整改落實等方面進行了安排部署。

強化學習，促進認識。院黨總支動員后，機關(guān)各支部先后組織黨員大會進行再動員、再學習，學習了黨章、曹建明檢察長對核心價值觀的要求、教育實踐活動方案、檢察機關(guān)紀律作風要求，以及專題組織生活會工作方案等。機關(guān)第一、第二、第四支部通過黨員大會進行動員學習，機關(guān)第三支部通過黨小組會進行學習，學習形式多樣，促進全體黨員理解“忠誠、為民、公正、廉潔”深刻內(nèi)涵，把握檢察機關(guān)紀律作風要求及各項規(guī)章制度，認真對照檢查，查找自身存在的不足，撰寫發(fā)言提綱。

強化教育，突出承諾。各支部按照工作方案，認真開展交心談心，互相查找問題，剖析不足，達到化解矛盾，增加了解，促進團結(jié)，受到教育。隨后，4個機關(guān)支部組織召開黨員大會深入開展組織生活，按照進行一次自查、提一個建議、作一項承諾“三個一”的要求，黨員同志們在大會上認真開展批評與自我批評，重點查找了個人在核心價值觀、執(zhí)法理念、組織紀律、執(zhí)法工作等存在的不足和問題，深刻剖析存在問題的原因，明確今后整改方向，廣大黨員結(jié)合本職工作、先進共產(chǎn)黨員的標準、“五帶頭”黨員的要求、紀律作風要求、服務(wù)檢察事業(yè)發(fā)展等方面提出了公開承諾事項，每個黨員作了至少1條承諾。各聯(lián)系機關(guān)支部的檢察長、副檢察長對支部黨建工作、分管科室業(yè)務(wù)工作、部分干警黨員紀律作風等進行了深入點評，提出了要求，促進了組織生活。黨組書記、檢察長陳劍同志還分別到了機關(guān)第一、第二支部進行了督促指導(dǎo)，對業(yè)務(wù)工作、組織紀律、隊伍管理強調(diào)要求。

廣開言路，促進發(fā)展。在開展這次組織生活會中，通過向全體黨員、廣大群眾發(fā)放征求意見表，通過黨員大會黨員提、交心談心群眾談、民主集中大家議等方式，廣泛征求黨員群眾對院黨建工作、制度建設(shè)、隊伍建設(shè)等方面的意見建議，為我院建設(shè)打下堅實的基礎(chǔ)，促進了黨建工作、業(yè)務(wù)工作創(chuàng)新發(fā)展。至5月30日共收到征求意見表50份，意見建議99條次，機關(guān)第一、第四支部還在黨員大會上聽取黨員提意見建議28條次，4個支部民主征求支部班子組成建議。

通過各次專題組織生活會，使廣大黨員干部增強了政治意識、大局意識、組織意識，牢固樹立了服務(wù)宗旨觀念、“忠誠、為民、公正、廉潔”核心價值觀，進一步增強基層組織的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力，充分發(fā)揮基層組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，提高了廣大黨員的使命感、榮譽感，永葆黨員先進性，創(chuàng)先爭優(yōu)促發(fā)展，促進全院檢察業(yè)務(wù)建設(shè)、隊伍建設(shè)。

第五篇：關(guān)于在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中開展基層組織建設(shè)年實施方案

關(guān)于在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中開展基層組織

建設(shè)年的實施方案

根據(jù)中組部《關(guān)于在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中開展基層組織建設(shè)年的實施意見》（中組發(fā)?2012?6號）和省、市委組織部部署要求，制定我縣基層組織建設(shè)年實施方案。

一、總體目標要求

基層組織建設(shè)年總體要求：緊緊圍繞“強組織、增活力，創(chuàng)先爭優(yōu)迎十八大”主題，按照“著眼長遠、立足當前、多辦實事、夯實基礎(chǔ)”的工作思路，堅持因地制宜，分類指導(dǎo)，扎實有序推進基層組織建設(shè)年，努力辦成群眾滿意工程，以優(yōu)異成績迎接黨的十八大召開。

基層組織建設(shè)年主要目標：通過轉(zhuǎn)化一批后進黨組織，提升一批一般黨組織，鞏固擴大一批先進黨組織，使全縣基層黨組織書記素質(zhì)、黨員隊伍生機活力、基層黨組織戰(zhàn)斗力、基層基礎(chǔ)保障水平、基層黨建制度化水平不斷提高，基層組織工作規(guī)范化、活動經(jīng)常化、決策科學化水平不斷提高。

二、基本方法步驟

1、調(diào)查摸底，分類定級。結(jié)合星級考評和動態(tài)管理，對本地本部門本單位基層黨組織情況進行一次全面調(diào)查。

1、加強思想政治建設(shè)。著力抓好基層干部教育培訓，重點解決少數(shù)基層干部素質(zhì)不高、能力不強問題。堅持用黨的最新理論成果和十八大精神武裝頭腦，以理想信念教育為重點，教育引導(dǎo)廣大黨員自覺增強黨員意識、宗旨意識、大局意識、責任意識和群眾觀念，激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)的動力，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)班子整體水平。

2、加強基層民主建設(shè)。著力抓好民主集中制教育，加強基層組織制度建設(shè)，重點解決制度執(zhí)行不力，落實不到位的問題。在村（社區(qū)）繼續(xù)推行“五議兩公開”工作法，實行村級事務(wù)流程化管理，認真抓好基層黨組織黨務(wù)公開制度的落實，規(guī)范農(nóng)村基層權(quán)力運行。

3、加強干部作風建設(shè)。著力抓好基層領(lǐng)導(dǎo)班子和基層干部作風建設(shè)，重點解決少數(shù)基層干部“走讀”，少數(shù)農(nóng)村、社區(qū)黨員干部為政不公、作風不正的問題?；鶎又饕I(lǐng)導(dǎo)和班子成員要長年輪流接訪，拓寬和暢通群眾訴求表達渠道，把矛盾化解在基層。要總結(jié)“五級書記帶頭大走訪成功經(jīng)驗，促進基層干部深入基層、服務(wù)群眾,聽民意、解難題,多為群眾辦實事、辦好事。

4、加強先進能力建設(shè)。著力抓好基層黨組織覆蓋面，重點解決農(nóng)村、非公經(jīng)濟領(lǐng)域黨員發(fā)展難，少數(shù)基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用不強，流動黨員管理服務(wù)不夠的問題。在農(nóng)村深入推廣“文建明工作法”和“四有一責”，加強鄉(xiāng)

備。二是加大面向優(yōu)秀村、社區(qū)干部和大學生村官定向選拔鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員力度，進一步拓寬基層干部發(fā)展空間。三是加大干部雙向交流力度，定期從機關(guān)選派優(yōu)秀年輕干部到鄉(xiāng)鎮(zhèn)掛職鍛煉。選派32名優(yōu)秀年輕黨員到后進村擔任黨組織第一書記，推進后進村整頓工作。

2、實施先鋒示范引領(lǐng)行動。一是在開展基層黨組織和黨員“評星掛牌”的基礎(chǔ)上，在全縣評選“五好”黨委、“五好”黨支部和黨員示范崗，發(fā)揮引領(lǐng)示范作用。二是建立完善創(chuàng)星承諾、聯(lián)系點領(lǐng)導(dǎo)點評、工作實錄等制度，建立基層黨組織和黨員創(chuàng)先爭優(yōu)活動的長效機制。三是大力開展黨建示范工程建設(shè)，建構(gòu)黨建示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)和村（社區(qū)）的科學體系。力爭到2012年底，全縣完成10個基層黨建示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)和64個基層黨建示范點建設(shè)工作，以點帶面、整體推進，探索建立動態(tài)管理的長效機制，初步形成覆蓋全縣的基層黨建示范工程。同時，結(jié)合省、市提出的開展社區(qū)示范點建設(shè)目標，打造一批先進示范點，發(fā)揮典型帶動作用，推動區(qū)域化黨建工作的全面開展。四是認真貫徹《中國共產(chǎn)黨黨和國家機關(guān)基層組織工作條例》，落實好服務(wù)中心、建設(shè)隊伍兩大任務(wù)，積極引導(dǎo)機關(guān)黨組織認真履行職責，扎實開展深入基層服務(wù)群眾創(chuàng)先爭優(yōu)。

3、實施基層干部素質(zhì)提升行動。一是繼續(xù)開展大規(guī)

干部到訪、每個農(nóng)戶必須有一名村干部到訪），拓寬和暢通群眾訴求表達渠道，努力把矛盾化解在基層。三是深化為民服務(wù)全程代理。完善縣行政服務(wù)中心和鄉(xiāng)鎮(zhèn)便民服務(wù)中心、村便民利民點三級網(wǎng)絡(luò)，推進農(nóng)村公共服務(wù)體系建設(shè)。四是深化運用“五議兩公開”工作法，解決集體經(jīng)濟發(fā)展、計生、信訪、低保等民生重點難點熱點問題。

6、實施黨員隊伍活力凝聚行動。一是整合載體凝聚活力。完善雙培雙帶、設(shè)崗定責、雙向帶動、雙向承諾、志愿服務(wù)和黨員先鋒示范崗等活動載體，積極搭建黨組織和黨員發(fā)揮作用的平臺。二是規(guī)范制度凝聚活力。開展“保持黨的純潔性主題教育實踐活動”。堅持“三會一課”、民主集中制和黨員教育培訓、黨性分析制度，深入推進基層黨務(wù)公開。三是黨員發(fā)展凝聚活力。加強在“兩新”組織和基層一線發(fā)展黨員工作，推行發(fā)展黨員“六級”承諾制、記實制、公示制、票決制，進行一次黨組織制度落實和黨員發(fā)展檔案評查。四是管理服務(wù)凝聚活力。在流動黨員相對集中地建立黨組織，完善流動黨員雙重管理辦法，積極為流動黨員提供技能培訓、就業(yè)推薦和法律維權(quán)等服務(wù)，促進流動黨員在流入地發(fā)揮作用，鼓勵和扶持流動黨員帶頭返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)。

7、實施基層基礎(chǔ)保障行動。一是全面落實村干部“一定三有”要求，落實村干部報酬正常增長和養(yǎng)老保險制度，作信息系統(tǒng)，整合信息資源共建共享，不斷提高結(jié)對共建實效。

五、加強組織考評

1、加強組織領(lǐng)導(dǎo)。黨委主要負責同志要認真履行第一責任人的職責，帶頭抓基層黨建工作；領(lǐng)導(dǎo)班子成員要結(jié)合分工，認真履行抓基層黨建工作責任。建立工作聯(lián)系點制度，黨委書記及領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶頭結(jié)對聯(lián)系1個或幾個黨支部書記，直接了解情況，指導(dǎo)工作。

2、強化督查指導(dǎo)。創(chuàng)先爭優(yōu)活動辦公室負責日常督查導(dǎo)，逐級建立基層組織建設(shè)年情況月報和通報制度。各級領(lǐng)導(dǎo)班子成員、黨員干部、黨代表要深入基層、服務(wù)基層，幫助基層加強組織建設(shè)。縣委組織部派出蹲點組具體參與和指導(dǎo)基層組織建設(shè)年工作。通過召開階段性工作推進會、經(jīng)驗交流會等方式，加強對基層組織建設(shè)年工作的經(jīng)常性指導(dǎo)。

3、營造輿論氛圍。太和先鋒網(wǎng)、太和廣播電視臺開辟“基層組織建設(shè)年”專欄，巡回宣傳報道各地各部門創(chuàng)造的好做法好經(jīng)驗，宣傳基層黨組織和黨員先進典型

4、建立“三級聯(lián)述聯(lián)評聯(lián)考”制度。切實做到述職述黨建、評議評黨建、考核考黨建。“三級聯(lián)述”，每年底鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、村（社區(qū)）黨組織書記就抓基層黨建工作情況分別向上一級黨委進行專項述職?！叭壜?lián)評”，每年組織