第一篇:東升廟礦業(yè)公司介紹
內(nèi)蒙古東升廟礦業(yè)有限責(zé)任公司是在原內(nèi)蒙古東升廟硫鐵礦的基礎(chǔ)上由甘肅建新實業(yè)集團(tuán)有限公司投資組建的有色金屬采選聯(lián)合企業(yè)。公司成立于2000年10月,經(jīng)過幾年的發(fā)展,公司已發(fā)展成為由巴彥淖爾華澳礦業(yè)化工集團(tuán)有限公司、河南豫光金鉛集團(tuán)有限責(zé)任公司、深圳市鼎裕貿(mào)易發(fā)展有限公司、深圳市冠欣投資有限公司、海南金利豪投資咨詢有限公司五家股東共同投資的大型有色金屬采選聯(lián)合企業(yè),企業(yè)管理模式更趨合理和完善。公司目前下轄兩個采礦廠、三個選礦廠和十一個職能部門,生產(chǎn)規(guī)模為年采選鉛鋅銅礦80萬噸,主要產(chǎn)品有鉛精礦、鋅精礦、硫精礦、銅精礦和褐鐵礦等。公司注冊資本3.6億元,資產(chǎn)總額7.06億元,資產(chǎn)負(fù)債率37.7%。東升廟礦業(yè)公司所在礦區(qū)東升廟多金屬硫鐵礦系大型鋅硫礦床,硫鐵礦儲量居全國首位,鋅儲量在中國居第四位,礦石品位高、開發(fā)條件好,發(fā)展?jié)摿薮蟆9竟芾頇C(jī)構(gòu)健全,規(guī)章制度完善,技術(shù)力量雄厚?,F(xiàn)有從業(yè)人員430多人,其中大中專畢業(yè)生120人,各類專業(yè)技術(shù)人員68人。東升廟礦業(yè)公司成立以來,始終堅持“誠信為本”的經(jīng)營理念,開拓創(chuàng)新,求真務(wù)實,取得了驕人的經(jīng)營業(yè)績。2003年實現(xiàn)利稅7000多萬元,2004年實現(xiàn)利稅1.6億元,2005年實現(xiàn)利稅2.79億元,2006年實現(xiàn)利稅
6.55億元,一躍成為當(dāng)?shù)氐凝堫^企業(yè)和創(chuàng)稅大戶,先后被當(dāng)?shù)卣陀嘘P(guān)部門評為“安全生產(chǎn)先進(jìn)企業(yè)”、“綜合治理先進(jìn)單位”、“納稅先進(jìn)企業(yè)”、“科技進(jìn)步先進(jìn)企業(yè)”。2003年被自治區(qū)評為“重合同守信譽(yù)單位”,被國家統(tǒng)計部門評為“全國鉛鋅礦采選行業(yè)效益十佳企業(yè)(第三名)”;2004年被評為“內(nèi)蒙古自治區(qū)60戶重點企業(yè)”之一和“內(nèi)蒙古民營企業(yè)50強(qiáng)”;2005年被評為“全國誠信單位”;2006年被中國工業(yè)經(jīng)濟(jì)聯(lián)合會評為“2006年中國工業(yè)行業(yè)排頭兵企業(yè)”,被國家統(tǒng)計部門評為“2005鉛鋅礦采選行業(yè)效益十佳企業(yè)(排名前三位)”。公司董事長劉建民、總經(jīng)理杜俊魁也多次被市旗有關(guān)部門評為“先進(jìn)企業(yè)家”、“優(yōu)秀經(jīng)理”。
為實現(xiàn)公司不斷做大做強(qiáng)的目標(biāo),使公司走可持續(xù)發(fā)展之路,2006年,以東升廟礦業(yè)公司為核心,由甘肅建新實業(yè)集團(tuán)有限公司在內(nèi)蒙古自治區(qū)投資的十三家企業(yè)聯(lián)合組建了巴彥淖爾華澳礦業(yè)化工集團(tuán)有限公司,該集團(tuán)公司2006年實現(xiàn)銷售收入12.6億元,是巴彥淖爾市最大的工礦商貿(mào)企業(yè)。
東升廟礦業(yè)公司在快速發(fā)展的同時,始終不忘回報社會、奉獻(xiàn)社會。幾年來,公司積極參與地方經(jīng)濟(jì)社會事業(yè)建設(shè),扶貧救助、搶險救災(zāi)、贊助政府公益、福利和文體事業(yè)發(fā)展,扶助失學(xué)兒童重返校園,救助農(nóng)牧民度過生活難關(guān),同當(dāng)?shù)卣腿嗣袢罕娡粑?、共患難,為社會主義現(xiàn)代化建設(shè)做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
第二篇:東升廟實習(xí)報告2
東升廟地下礦生產(chǎn)實習(xí)報告
東礦實習(xí)報告
一、單位情況介紹
交通條件:礦區(qū)南鄰烏拉特后旗政府所在地東升廟鎮(zhèn),與東升廟鎮(zhèn)相距1km。南距包蘭鐵路線臨河站58km,距杭錦后旗20km。西距烏拉特后旗碳窯口多金屬礦區(qū)30 km。東南距內(nèi)蒙古最大的工業(yè)城市包頭市340 km。從礦區(qū)到上述各地均有一級公路或高速公路相通,交通非常方便。
自然地理及經(jīng)濟(jì):礦區(qū)處于陰山山脈狼山中段南緣與河套平原接壤地帶北側(cè)狼山山脈中。礦區(qū)為剝蝕構(gòu)造山區(qū),屬低中山地形,山頂具近似園形的單面山地貌特征。礦區(qū)內(nèi)巖石裸露程度較高,植被稀疏。礦區(qū)海拔標(biāo)高1050~1183m,相對高差一般80m~145m。山脈呈北東東走向,山勢陡峻。
礦區(qū)屬中溫帶干旱氣候區(qū),具干燥少雨,多風(fēng)早寒,日照充足,年、日溫差大,寒暑變化劇烈的顯著特征,屬典型的大陸性干旱氣候。年最高氣溫37.4?,最低氣溫-33.1?,平均氣溫7.2?。年最大降水量235.4mm,最小降水量56.3mm,平均降水量134.6mm,最大積雪深度17cm。年日照時數(shù)2976~3484h;多年平均風(fēng)速2.6m/s,最大風(fēng)速29.2m/s。礦區(qū)從10月至翌年4月為凍土期,最大凍結(jié)深度127cm。礦區(qū)多風(fēng),且集中在春秋兩季,主導(dǎo)風(fēng)向隨季節(jié)而變化,春季和8、9月份多為北東向,11月份為南西向。
礦區(qū)山區(qū)以牧業(yè)為主,人口稀少,牧民以蒙古族居多,經(jīng)濟(jì)條件相對落后。礦區(qū)以南為河套平原,屬黃河灌區(qū),水資源豐富,素有“塞外江南”美稱,為巴彥淖爾市糧、糖、油產(chǎn)地。盛產(chǎn)小麥、玉米、甜菜、葵花等。人口密度適中,勞動力充足,人民生活富裕。與礦區(qū)相鄰的河套酒業(yè)馳名區(qū)內(nèi)外。
總之該礦床外部開發(fā)建設(shè)條件相對較好。
東礦公司隸屬于內(nèi)蒙古巴彥淖爾華澳礦業(yè)化工集團(tuán)有限公司。巴彥淖爾華澳礦業(yè)化工集團(tuán)有限公司是甘肅建新實業(yè)集團(tuán)有限公司在巴彥淖爾市投資組建的。公司注冊于2005年11月,總部設(shè)在巴彥淖爾市臨河區(qū),注冊資本5000萬元,經(jīng)營范圍包括有色金屬、礦產(chǎn)品、化工產(chǎn)品的生產(chǎn)和銷售,酒店服務(wù),熱力開發(fā)等。
二、實習(xí)目的1、實習(xí)性質(zhì)
采礦工程專業(yè)生產(chǎn)實習(xí)是采礦工程專業(yè)地下開采方向高年級學(xué)生在學(xué)完《礦山壓力及巖層控制》、《煤礦開采學(xué)》、《井巷工程》、《礦井通風(fēng)與安全》等專業(yè)課程后的一次實踐過程,是大學(xué)學(xué)習(xí)階段理論與實踐相結(jié)合的重要環(huán)節(jié),也是提高采礦工程專業(yè)本科教學(xué)質(zhì)量的關(guān)鍵之一。
2、實習(xí)目的及意義
通過本次生產(chǎn)實習(xí),鞏固學(xué)生所學(xué)的專業(yè)理論知識,加深對所學(xué)基礎(chǔ)知識及專業(yè)理論知識的理解,進(jìn)一步鞏固和擴(kuò)大專業(yè)知識面,鍛煉學(xué)生在采礦開采技術(shù)領(lǐng)域發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題及實際動手能力,培養(yǎng)學(xué)生勞動意識。為后續(xù)課程的學(xué)習(xí)和走向工作崗位打下堅實的實踐基礎(chǔ)。
3、實習(xí)要求
采礦工程專業(yè)地下開采專業(yè)方向生產(chǎn)實習(xí)要求如下:
1 學(xué)生必須遵守實習(xí)紀(jì)律,按時參加一切實習(xí)活動,實習(xí)期間不得無故缺席和離開實習(xí)地點。
2 嚴(yán)格遵守國家法令、煤礦安全規(guī)程和實習(xí)礦井的規(guī)章制度,聽從指導(dǎo)老師的安排,保證整個實習(xí)期間的生活、學(xué)習(xí)、井下參觀、地面參觀安全。執(zhí)行保密制度,生產(chǎn)用圖紙、技術(shù)文件、實習(xí)筆記、日記及有關(guān)資料及數(shù)據(jù)不得丟失和泄密。
3 虛心向現(xiàn)場工人及工程技術(shù)人員學(xué)習(xí),密切配合現(xiàn)場工程技術(shù)人員,服從領(lǐng)導(dǎo),聽從指揮,認(rèn)真做好實習(xí)筆記,技術(shù)消化實習(xí)內(nèi)容。
4 培養(yǎng)勞動意識、經(jīng)濟(jì)觀點、安全意識、團(tuán)結(jié)寫作精神、吃苦耐勞精神,實習(xí)期間下井勞動和參觀次數(shù)不得少于三次。
三、實習(xí)內(nèi)容
2011年5月3日經(jīng)過近五個小時的車程,我們到了東升廟地下礦區(qū),頭幾天我們分別聽取了總工、技術(shù)科副科長和通風(fēng)區(qū)區(qū)長的報告,然后就進(jìn)入地面及井下參觀階段。通過這次實習(xí)我們了解到以下內(nèi)容。
開拓開采部分
(一)、礦井的地理和地質(zhì)情況
1、地理位置
礦區(qū)范圍:整個礦區(qū)東西長4.6km,南北寬1.1~3km,面積約1.3km2。地理坐標(biāo):
東經(jīng)107°02′30″~107°05′37″;
北緯41°06′15″~41°07′55″。
礦體呈SW-NE向展布,西起35線,東至64線(勘探線間距從50-200m),由三個公司分割,東礦公司采礦證范圍8-40線,包括部分3線(35-8線為萬成公司;40-64線為紫金公司)。2、礦區(qū)交通
礦區(qū)南鄰烏拉特后旗政府所在地東升廟鎮(zhèn),與東升廟鎮(zhèn)相距1km。南距包蘭鐵路線臨河站58km,距杭錦后旗20km。西距烏拉特后旗碳窯口多金屬礦區(qū)30 km。東南距內(nèi)蒙古最大的工業(yè)
城市包頭市340 km。從礦區(qū)到上述各地均有一級公路或高速公路相通,交通非常方便。3、氣象
礦區(qū)屬中溫帶干旱氣候區(qū),具干燥少雨,多風(fēng)早寒,日照充足,年、日溫差大,寒暑變化劇烈的顯著特征,屬典型的大陸性干旱氣候。年最高氣溫37.4?,最低氣溫-33.1?,平均氣溫
7.2?。年最大降水量235.4mm,最小降水量56.3mm,平均降水量134.6mm,最大積雪深度17cm。年日照時數(shù)2976~3484h;多年平均風(fēng)速2.6m/s,最大風(fēng)速29.2m/s。礦區(qū)從10月至翌年4月為凍土期,最大凍結(jié)深度127cm。礦區(qū)多風(fēng),且集中在春秋兩季,主導(dǎo)風(fēng)向隨季節(jié)而變化,春季和8、9月份多為北東向,11月份為南西向。
(二)礦井開拓方式
該礦山采用平硐-盲斜(豎)井開拓方式,盲斜井(1#、2#)布置在18-24線間2#礦體下盤,盲豎井布置在14-18線間11#礦體的下盤,在礦體東西兩翼各布一條通風(fēng)斜井(東風(fēng)井、####4斜井)。其中1盲斜井為主提升斜井,專門提升礦巖;2盲斜井、盲豎井為副井,2盲斜井除行人、下放材料、提升部分礦巖外,同時兼作壓風(fēng)、供水、排水的通道;盲豎井主要負(fù)責(zé)升降人員、下放材料、提升部分礦巖;兩條通風(fēng)斜井除作通風(fēng)用,輔助提升礦巖兼作第二安全出口。
(三)、采礦工業(yè)
總的開采順序:礦區(qū)內(nèi)主礦體東西走向,垂直方向上采用由上向下的開采順序,各中段內(nèi)由礦體中央向端部推進(jìn)的回采順序。中段轉(zhuǎn)段時,上下兩個中段會同時作業(yè),根據(jù)下中段的開采不影響上中段開采安全的原則下,上中段應(yīng)超前下中段開采,盡量避免多中段同時作業(yè)。
采礦方法:依據(jù)礦體的賦存狀態(tài)及規(guī)模,選用平底結(jié)構(gòu)的淺孔留礦法和分段鑿巖階段空場法兩種采礦方法。當(dāng)?shù)V體真厚度小于或等于5m時用淺孔留礦法開采;當(dāng)?shù)V體真厚度大于5m時,用分段鑿巖階段空場法開采(當(dāng)?shù)V體真厚度為5-15m時,沿走向布置;當(dāng)?shù)V體真厚度≥15m時,垂直走向布置。)。
淺孔留礦法
A、礦塊構(gòu)成要素:礦塊長60m,寬度為礦體厚度,階段高度為50m,頂柱高6m,間柱15m,斗穿間距為7m,人工或裝巖機(jī)出礦。
B、采準(zhǔn)和切割工作:本采礦方法的采準(zhǔn)和切割工作主要有采場人行通風(fēng)天井、采場聯(lián)絡(luò)道、出礦巷、斗穿及拉底切割平巷等。
C、礦房回采工作:從拉底空間開始,用YT-28鑿巖機(jī)上向分層開采,呈水平臺階推進(jìn),臺階間距10米左右,分層高度2-3米,人工裝藥落礦。采場工作面呈拱形,中間高兩邊低,每一回采循環(huán),放出回采礦量的30%,保持礦房內(nèi)礦石與回采工作面有2-3m左右的作業(yè)空間,局部放礦后,首先檢查頂板及上下盤圍巖情況,撬掉浮石后,再進(jìn)行平場工作;采場通風(fēng)采用局扇進(jìn)行加強(qiáng)通風(fēng),新鮮風(fēng)流從一側(cè)人行通風(fēng)天井進(jìn)入回采工作面,污風(fēng)從另一側(cè)人行通風(fēng)天井至上中段運輸平巷。
D、出礦:每分層崩完礦后從底部結(jié)構(gòu)的漏斗放出崩礦量的1/3,使礦房內(nèi)崩落礦石與礦體工作面保有2~2.5m高的空間,處理頂板浮石并平整場地后,作下一個工作循環(huán)。在整個礦房回采結(jié)束后,進(jìn)行集中大量出礦。礦塊綜合生產(chǎn)能力100~200t/d。
E、采礦方法損失率、貧化率
參照同類礦山礦房回采損失率為5%,貧化率為5%,回采礦柱時損失率為20%、貧化率為18%,計算出礦塊綜合損失率為8%,貧化率為10%。
沿走向布置的分段鑿巖階段空場法:
A、礦房的構(gòu)成要素:礦塊沿走向布置,長60m,寬度礦體厚度,中段高度50m,分段高度15m,頂柱6m,間柱15m,每個礦塊設(shè)一對布置在間柱中的人材井,人材井與各個分段相通,礦房底部布置脈外出礦聯(lián)巷和出礦斗穿,斗穿間距7m。
B、采準(zhǔn)切割工作:在礦體下盤脈內(nèi)各分段沿脈布置鑿巖平巷,用聯(lián)絡(luò)道與人材井相通。在礦塊中間垂直礦體開鑿切割平巷及切割天井,形成切割槽。采準(zhǔn)切割工程主要有人材井、分段鑿巖巷道、切割平巷及切割天井等。
C、礦房回采工作:在采準(zhǔn)切割工程完成后,從切割槽開始,在各分段鑿巖巷道中用YGZ-90鑿巖機(jī)鉆鑿扇形中深孔,孔徑65mm,孔底距為2.0-2.2m,排間距為1.2m,各排孔交錯布置,用BQF-100型裝藥器裝藥,非電導(dǎo)爆管起爆,每次爆破2-3排炮孔。爆破順序是從上部向下部后退式回采且上分段超前下分段一段距離。爆破后礦石由中段出礦斗穿通過人工或裝巖機(jī)出礦,大塊的二次破碎在中段出礦斗穿中進(jìn)行,采場通風(fēng)采用局扇進(jìn)行加強(qiáng)通風(fēng),新鮮風(fēng)流從人材井經(jīng)分段鑿巖巷道進(jìn)入,污風(fēng)經(jīng)另一側(cè)人材井至上一中段運輸平巷。
?井巷掘進(jìn)部分
一、施工方法和作業(yè)方式
1、施工方法:采用普通爆破,一次成巷的施工方法進(jìn)行施工。
2、作業(yè)方式:采用“三.八”單循環(huán)作業(yè)制,打眼、裝藥、聯(lián)線放炮、排煙、臨時支護(hù)、出矸等單行作業(yè)為主,永久支護(hù)與清理、挖水溝平行作業(yè)為輔。
3、工藝流程圖:打眼→裝藥→聯(lián)線→放炮→排煙→臨時支護(hù)→
永久支護(hù)→排矸→交接班→清理挖水溝
二、掘進(jìn)方式
采用炮掘方式掘進(jìn)施工,普通爆破方法爆破。
附圖:炮眼布置圖
1、打眼:迎頭采用兩部7655型風(fēng)動鑿巖機(jī)打眼。
2、爆破:選用煤礦許用三級乳化炸藥和毫秒延期電雷管1-4段進(jìn)行爆破。
附圖:爆破說明書
3、爆破工藝流程:做引藥→檢查瓦斯→裝藥→封泥→檢查瓦斯→爆破→檢查瓦斯→處理拒爆→殘爆。
四、實習(xí)結(jié)果
2011年5月3日,我們在學(xué)院的組織下去東礦進(jìn)行了生產(chǎn)實習(xí)活動,通過了解各種設(shè)備的用途以及了解礦井的構(gòu)造,為以后的理論學(xué)習(xí)和實際學(xué)習(xí)聯(lián)系起來。熟悉地下礦生產(chǎn)的各個原理和流程,向地下礦工人學(xué)習(xí)不怕苦的精神。通過本次實習(xí),鞏固了我們的專業(yè)理論知識,加深對所學(xué)基礎(chǔ)知識和專業(yè)理論知識的理解,進(jìn)一步鞏固和擴(kuò)大專業(yè)知識面,鍛煉了我們在采礦開采技術(shù)領(lǐng)域發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題及實際動手的能力,培養(yǎng)了我們勞動意識,為后續(xù)課程的學(xué)習(xí)和走向工作崗位打下堅實的實踐基礎(chǔ)。這次實習(xí)使同學(xué)們受益匪淺,大家在返校的路上還對此次實習(xí)回味無窮!
五、實習(xí)總結(jié)
2011年5月3號經(jīng)過近五個小時的車程,我們終于來到了東礦,對于這次生產(chǎn)實習(xí),同學(xué)們都顯得有些激動并非常重視,畢竟這是一次難得的機(jī)會可以看看真正的礦山是個什么樣子。通過實習(xí)在實踐中檢驗我們所學(xué)的知識,而且讓我們也學(xué)到了很多在課堂上根本就學(xué)不到的知識,受益匪淺,也打開了視野,增長了見識。
帶隊的四位老師都有著豐富的理論知識和實踐經(jīng)驗,又是我們的任課老師,所以整個實習(xí)過程氛圍很輕松。老師們都很負(fù)責(zé)任,不僅為我們在實習(xí)的過程中答疑解難,還主動幫我們收
集資料,妥善安排我們的食宿。想起一位大專班的朋友也是到礦上實習(xí),帶隊老師只有一個而且水平有限,他們到礦上受到的待遇和我們比要差一點,我真的為我們的學(xué)院和老師感到自豪,同時也為我是一名采礦工程專業(yè)的學(xué)生而感到自豪,我要珍惜每次實習(xí)的機(jī)會,學(xué)好專業(yè)知識。4日上午,我們在礦上的職工培訓(xùn)教室聽取了母總(老師是這樣叫的,具體怎么寫也不知道)對汪家寨礦開拓開采部分的一個介紹,從母總的介紹中我們了解到汪礦總共劃分為五個采區(qū),正在開采的是斜四采區(qū),全部為綜采,值得注意的是該礦好像有一個放頂煤開采的工作面,也是貴州省唯一的一個。全礦分斜井和平硐兩種開拓方式,礦井分三個水平開采。采區(qū)內(nèi)部有上、中煤組大聯(lián)合布置及上、中煤組聯(lián)合布置兩種形式。斜四采區(qū)在第二水平,標(biāo)高在+1300~+1500之間,有三條主要下山,分別用于排矸、運煤和通風(fēng)。在課堂上老師也為我們進(jìn)一步講解了解放層的概念(雖然課本上有)經(jīng)過老師的講解,使我們對這一概念有了更加清晰的認(rèn)識,老師們也鼓勵我們多提問,多交流,不要被動的接受知識而是主動的去索取知識。在看到老師還有部分同學(xué)站起來和母總交流時我只能被動的接受他們的信息,為此我感到很失落,覺得自己對課本上的知識掌握還是不夠牢固。以后一定要加倍努力補(bǔ)回來。
下午是技術(shù)科副科長鄒科長給我們上課,內(nèi)容我沒聽得太懂,除了他講課水平有限外(畢竟不是老師),我覺得主要還是我自己的水平有待提高。
科長主要給我們介紹了一下掘進(jìn)工作面的掘進(jìn)及支護(hù)工藝,錨桿噴漿支護(hù)的施工順序。當(dāng)他講到用錨桿噴漿支護(hù)代替U型鋼支護(hù)可節(jié)約一半的成本時,我深刻體會到,作為一名技術(shù)人員不僅要時刻了解新技術(shù),而且還要結(jié)合實際情況運用不同的方法解決問題,兩種方案比較最優(yōu),達(dá)到經(jīng)濟(jì)效果,所以以后我們在學(xué)習(xí)的過程中不僅要縱向發(fā)展把本行做到精和深,還要橫向發(fā)展使我們的綜合素質(zhì)達(dá)到高和廣。當(dāng)鄒科長給我們打開礦圖時,我們再一次被復(fù)雜的礦圖嚇到,因為我們課本上的圖都是比較簡單的,老師也為我們了一下怎樣來看圖,看來我們回學(xué)校后還有很多東西要學(xué)。
5號上午我們繼續(xù)在原來的教室聽課,這次是通風(fēng)區(qū)的代區(qū)長,下午我們在老師和工作人員的帶領(lǐng)下參觀了地面工業(yè)場地,看到書本上提到過的機(jī)械設(shè)備和實物有所差別,我們把各種電機(jī)和開關(guān)等設(shè)備的型號記了下來。我們在工業(yè)場地參觀了瓦斯抽放治理設(shè)備,設(shè)備房中有四臺電機(jī),兩臺運轉(zhuǎn),兩臺備用,從老師那里了解到抽出來的瓦斯包括預(yù)抽瓦斯,和回風(fēng)順槽中的瓦斯,抽出來后沒有被液化就被送進(jìn)我們看到的接近四層樓高的白色的“大爐子”里,附近的居民很多都是用礦上的瓦斯來生活做飯,礦上也用來發(fā)電,用老師的話說這叫“穩(wěn)賺不賠”這種變廢為寶的舉措值得借鑒和引用。后來我們先后參觀了液壓支架、風(fēng)機(jī)操控室,了解了防爆門的結(jié)構(gòu),參觀了地面變電,我看的各種設(shè)備都有專人負(fù)責(zé),我想到工作崗位上后肯定要認(rèn)真負(fù)責(zé)、一絲不茍,因為稍微有些疏忽可能會造成嚴(yán)重的后果。
6號實習(xí)的壓軸戲來了,要下井了,我們都很興奮,我們換好衣服,裝備好礦燈和自救器,在主井乘猴車下去。我看到主井進(jìn)口上的標(biāo)牌是斜四采區(qū)斜井井口,這和我們學(xué)的又不一樣。還有這個礦的主井同時兼做提升人員,也是在課本上沒見過的。
雖然我們看簡單的礦圖還能看懂一些,到了井下卻迷了方向,更是不知道到了哪里,通過幾道風(fēng)門后,我們到了采礦工作面,該工作面礦體厚只有1.2米,我們都是爬在溜槽上爬過去的,很費力,可以想象工作面的工人有多辛苦。當(dāng)我看到那些在前線拼命的礦工們,他們已經(jīng)滿臉的煤灰,只能看見兩個眼睛在轉(zhuǎn),手也是黑的,我們在溜槽中爬都覺得很耗費體力而且空間又小有些地方稍微胖一點的人還過不去,而他們不僅要在狹小的作業(yè)空間中工作,還要忍受惡劣的工作環(huán)境,想到這里我的心一陣酸楚,他們真是太不容易了,連吃飯都要在井下,都沒時間上地面去,他們那種吃苦耐勞的精神深深地打動了我,讓我覺得我們真的該好好的讀書,好好的學(xué)習(xí)專業(yè)知識,將來理論和實際結(jié)合的時候,能夠發(fā)揮創(chuàng)新精神,改善煤礦的工作環(huán)境,甚至是用機(jī)器自動化來代替礦工,我相信會有那么一天,到那時即使是出了突發(fā)事故,也不會造成人員傷亡。當(dāng)坐上猴車再次走向地面時我的心情很輕松總覺得礦井下太危險,遠(yuǎn)離危險是多
么幸福的一件事啊,我到礦上以后在我的工作范圍內(nèi)一定要安全第一因為生命才是最重要的。到了地面臉上多少都被煤花了,洗完澡,礦上請我們吃了頓飯,整個實習(xí)基本上算是結(jié)束了。雖然時間短暫,但是還是學(xué)了許多東西,結(jié)合現(xiàn)場實際不僅加深了對知識的認(rèn)識,同時也了解到,學(xué)到的知識到實際中也要活學(xué)活用。在下井的過程中看到作為大學(xué)生的我們對礦燈、自救器的使用和對一些礦山機(jī)械設(shè)備的認(rèn)識還不及文化程度不高的礦工時,我更了解到實踐的重要性。
在實習(xí)中我們了解到礦上在采煤中有“挑肥棄瘦”的現(xiàn)象,這也是其他礦山普遍存在的問題,這對寶貴的礦產(chǎn)資源來說是一種浪費,這更需要我們?nèi)ド钽@細(xì)研,改進(jìn)采煤方法,尤其是對薄煤層的開采。
雖然已經(jīng)是大三的學(xué)生了,自認(rèn)為專業(yè)課學(xué)的差不多了,但是真正在礦上走一圈才發(fā)現(xiàn)我們學(xué)的只是九牛一毛,還有很多東西帶我們?nèi)W(xué)習(xí),這需要我們在學(xué)習(xí)中要腳踏實地切忌好高騖遠(yuǎn)。
這次實習(xí)讓我們看到真正的煤礦是什么樣子,使我們對以后的工作做好了心理準(zhǔn)備,不管結(jié)果如何這都是一筆精神上的財富,我會記住這次實習(xí)的。
第三篇:棗莊企業(yè)介紹--棗莊礦業(yè)(集團(tuán))有限責(zé)任公司
棗礦公司前身是1878年(清光緒四年)成立的中興礦局,當(dāng)時為中國三大煤礦之一。
現(xiàn)有職工6.8萬人,生產(chǎn)礦井12座,年產(chǎn)原煤2000萬噸,企業(yè)總收入150億元,是集煤炭生產(chǎn)加工、煤電、煤化工、機(jī)械制造、建筑建材、家用電器、生物工程、鐵路運輸、醫(yī)療、教學(xué)等于一體,跨行業(yè)、跨國界、跨所有制的大型企業(yè)集團(tuán)。
被國務(wù)院國資委推薦為“全國九大典范企業(yè)”,榮列中國500強(qiáng)企業(yè)208位,全國最大500家企業(yè)集團(tuán)166位,全國煤炭工業(yè)100強(qiáng)企業(yè)第9位,位居兗礦之后,是山東第二大煤炭企業(yè)。
棗礦集團(tuán)以“四省兩國”為發(fā)展基地,致力于文化強(qiáng)企,品牌制勝,科技興煤,資本運營,立足全國做強(qiáng),沖出亞洲做大,走向世界做優(yōu),奮戰(zhàn)五到十年,努力把棗礦集團(tuán)打造成為主業(yè)突出、核心競爭力強(qiáng)、綜合實力雄厚、具有國際競爭力的大型企業(yè)集團(tuán)。目前正在國內(nèi)山東、貴州、云南、安徽,國外印尼、加拿大,開發(fā)建設(shè)煤礦、煤化工、電力、森林、貿(mào)易等項目。棗礦集團(tuán)以生產(chǎn)優(yōu)質(zhì)煤炭而聞名,主要生產(chǎn)肥煤、氣煤、焦煤,品種有冶煉精煤、洗混煤、洗末煤、水煤漿等。產(chǎn)品內(nèi)銷十幾個省市,出口日本、韓國、朝鮮、巴西等國家。是華東地區(qū)重要的優(yōu)質(zhì)煤炭生產(chǎn)基地和全國四大出口煤基地之一。
企業(yè)結(jié)構(gòu):
1.內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)
內(nèi)設(shè)總經(jīng)理辦公室、組織人事處、黨委宣傳處、科技處、財務(wù)處、安監(jiān)局、規(guī)劃發(fā)展處、生產(chǎn)技術(shù)處、監(jiān)察審計處、社會保險處、離退休職工管理處等職能處室。
2.直屬單位
下屬基建工程處3個;機(jī)修廠2個;礦業(yè)礦山物資供應(yīng)處、供電工程處、鐵運處、救護(hù)大隊(輔助單位);紫里煤礦、田陳煤礦、濱湖煤礦、新安煤礦、蔣莊煤礦、柴里煤礦(12個煤炭生產(chǎn)單位);廣潤生物、中心醫(yī)院、技術(shù)學(xué)院、新中興公司、八一煤電化公司、聯(lián)創(chuàng)實業(yè)、煤炭衛(wèi)校、開關(guān)廠、魯南裝備制造公司、聯(lián)鑫實業(yè)、井亭實業(yè)公司、長興塑鋁公司、新宇公司等,共計35個二級單位。
國內(nèi)設(shè)有上海、南京、杭州、南昌、棗莊等五個駐外銷售分公司,以及連云港、日照港兩個港口辦事處。
2005年,棗礦集團(tuán)完成煤炭產(chǎn)量2001.6萬噸,總收入162.28億元,總資產(chǎn)達(dá)到152.33億元,上繳稅費15.97億元。
第四篇:金河礦業(yè)介紹
廣西金河礦業(yè)股份有限公司簡介
廣西金河礦業(yè)股份有限公司于2004年10月,經(jīng)河池市委、市人民政府批準(zhǔn),由原廣西人民機(jī)械廠和廣西拉么鋅礦合并成立的一家國有控股企業(yè),2010年12月,公司進(jìn)一步加大改制改革步伐,嚴(yán)格按照自治區(qū)黨委、政府和河池市委、政府有關(guān)“產(chǎn)業(yè)重組、資源整合、做大做強(qiáng)廣西有色”的指示精神,積極融入了廣西有色金屬集團(tuán)公司大家庭,為廣西有色金屬產(chǎn)業(yè)的騰飛再立新功,為公司的發(fā)展壯大開拓了更加廣闊的空間。公司注冊資本為10.8億元,公司法人代表:余陽先(公司董事長)。注冊地址:河池市金城江區(qū)南環(huán)路371號,郵編:547000,電話:0778-2215566,傳真:0778-2215588。公司現(xiàn)有在崗員工3000多人,其中各類專業(yè)技術(shù)人員330人,擁有固定資產(chǎn)總額7.58億元。
公司生產(chǎn)裝備能力:年處理礦石72萬噸、電解鋅6萬噸/年、工業(yè)硫酸10萬噸/年、電爐活性鋅粉2000噸/年、綜合回收稀貴有價金屬:銦30噸/年、銀5噸/年、鎘350噸/年、銅800噸/年、鉛2000噸/年、錫鎢200噸(精礦)/年、硫鐵礦6萬噸/年,配備了裝備先進(jìn)的理化檢測中心,計量室和軍事試驗靶場以及完善的廢氣、水綜合治理系統(tǒng)。公司屬下的拉么礦、北山礦、龍灣礦三家礦山,年采選礦石72萬噸/年、產(chǎn)出鋅金屬3萬噸/年、銅金屬600噸/年、硫鐵礦16萬噸/年。目前,公司已打造成為一家集采、選、冶深加工一條龍和軍工、機(jī)械制造為一體的綜合型、多元化經(jīng)營的企業(yè)。
2004年10月公司成立以來,始終圍繞做強(qiáng)、做大、做優(yōu)企業(yè)的戰(zhàn)略思路,嚴(yán)格安全環(huán)保、節(jié)能減排、循環(huán)經(jīng)濟(jì)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),堅持以市場為導(dǎo)向,迎難而上,抓住機(jī)遇,科學(xué)決策,努力開展第二次創(chuàng)業(yè),依法治企,誠信經(jīng)營,僅用3年時間就完成了公司合并、企業(yè)改制、股份制改造“三級跳”的戰(zhàn)略任務(wù),創(chuàng)造了公司生產(chǎn)經(jīng)營一年上一個新臺階的奇跡,探索出一條可持續(xù)發(fā)展的新路子,實現(xiàn)了經(jīng)濟(jì)效益與社會效益雙贏的管理目標(biāo),為公司實現(xiàn)又好又快發(fā)展夯實了基礎(chǔ):2006年8月,公司順利完成企業(yè)改制工作,引進(jìn)戰(zhàn)略投資者,實現(xiàn)產(chǎn)權(quán)多元化;2007年公司實現(xiàn)工業(yè)總產(chǎn)值84800萬元,上交稅4573萬元,創(chuàng)利潤7415萬元,進(jìn)入全區(qū)百強(qiáng)企業(yè)(第66位);2008年2月經(jīng)自治區(qū)國資委批準(zhǔn),公司成功實現(xiàn)股份制改造,為企業(yè)邁向資本市場和進(jìn)一步做強(qiáng)做大創(chuàng)造了有利條件。
公司成立以來,先后投入1.58億技改資金,通過滾動式技術(shù)改造和技術(shù)創(chuàng)新,實現(xiàn)了產(chǎn)業(yè)升級,提升了企業(yè)綜合競爭力,取得了一系列喜人的業(yè)績:公司質(zhì)量管理體系通過了ISO-9001認(rèn)證和英國NQA質(zhì)量體系認(rèn)證;2005至2007年公司連續(xù)進(jìn)入“廣西百強(qiáng)企業(yè)”、廣西“優(yōu)秀企業(yè)”和河池“十大強(qiáng)優(yōu)企業(yè)”行列;2006年被廣西質(zhì)量協(xié)會授予“全區(qū)用戶滿意產(chǎn)品”稱號; 2007年被河池市授予“2005-2007科技創(chuàng)新先進(jìn)企業(yè)” 的榮譽(yù)稱號; 2008年分別被廣西誠信評價委員會和廣西有色金屬聯(lián)合會、廣西企業(yè)家協(xié)會授予“廣西誠信企業(yè)”、“廣西有色金屬行業(yè)十強(qiáng)企業(yè)”等榮譽(yù)稱號;2008年被自治區(qū)列為廣西第一批“循環(huán)經(jīng)濟(jì)企業(yè)試點單位”;2010年10月被廣西有色金屬協(xié)會評為“十強(qiáng)企業(yè)”;從2002年起,公司“金河”牌電解鋅錠被評為“廣西名牌產(chǎn)品”稱號,具有較高的市場美譽(yù)度。
第五篇:礦業(yè)公司工作報告
各位代表:
我代表集團(tuán)公司向大會做工作報告,請予審議。
黃陵礦區(qū)自1989年9月開工建設(shè),已經(jīng)走過了二十年的發(fā)展歷程。過去的二十年,是黃陵礦業(yè)艱苦創(chuàng)業(yè),銳意進(jìn)取,攻堅克難,奮發(fā)圖強(qiáng)的二十年;是黃陵礦業(yè)開拓創(chuàng)新,健全體制,完善管理,強(qiáng)基固本的二十年;是黃陵礦業(yè)優(yōu)化結(jié)構(gòu),壯大規(guī)模,提升效率,勇創(chuàng)一流的二十
年;是黃陵礦業(yè)以人為本,安全為天,科技主導(dǎo),與時俱進(jìn)的二十年;是黃陵礦業(yè)千錘百煉,塑形聚魂,培育團(tuán)隊,人才興企的二十年;是黃陵礦業(yè)海納百川,提煉整合,文化成長,厚積薄發(fā)的二十年。二十年來,黃陵礦業(yè)人為礦區(qū)的建設(shè)傾注心血汗水,奉獻(xiàn)青春年華;兩屆職工代表十年來為礦區(qū)發(fā)展建言獻(xiàn)策、貢獻(xiàn)智慧,譜寫了黃陵礦區(qū)波瀾壯闊的歷史畫卷,鑄就了黃陵礦區(qū)持續(xù)發(fā)展的百年基業(yè)。
一是煤炭產(chǎn)業(yè)規(guī)模不斷壯大。11月,一號煤礦完成階段性投產(chǎn),形成煤炭生產(chǎn)能力100萬噸,礦區(qū)實現(xiàn)了由基本建設(shè)向正規(guī)生產(chǎn)的戰(zhàn)略轉(zhuǎn)移,經(jīng)過6年的擴(kuò)能改造和技術(shù)升級,形成生產(chǎn)能力500萬噸。4月,二號煤礦全面開工,經(jīng)過4年多的艱苦建設(shè),2月竣工投產(chǎn),形成生產(chǎn)能力700萬噸,黃陵礦區(qū)擁有生產(chǎn)能力1200萬噸。一號煤礦提前76天完成500萬噸產(chǎn)銷任務(wù),全年產(chǎn)銷煤炭650萬噸;二號煤礦產(chǎn)銷煤炭600萬噸,實現(xiàn)當(dāng)年投產(chǎn)當(dāng)年達(dá)產(chǎn)目標(biāo),礦業(yè)集團(tuán)公司提前20天完成全年產(chǎn)銷任務(wù)。
二是企業(yè)經(jīng)濟(jì)實力顯著增強(qiáng)。從到,礦區(qū)總資產(chǎn)由19.2億元增加到120億元,工業(yè)總產(chǎn)值由8000萬元增加到49億元,企業(yè)盈利能力由370多萬元增加到12億元,上繳國家和地方各類稅費由幾十萬元增加到近10億元。選擇國內(nèi)知名度高、信譽(yù)良好、經(jīng)濟(jì)實力強(qiáng)的大型企業(yè)合作,實施強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)合戰(zhàn)略,與江蘇悅達(dá)集團(tuán)合資開發(fā)建設(shè)二號煤礦,成立了陜西黃陵二號煤礦有限公司,與黃河礦業(yè)集團(tuán)、燕鋼集團(tuán)合資開發(fā)建設(shè)煤化工項目,成立了陜西黃陵煤化工有限公司,使礦區(qū)綜合實力產(chǎn)生了聚能裂變效果。
三是企業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)日趨多元。礦區(qū)由的單一煤炭生產(chǎn),逐步形成擁有煤炭開采、洗選加工、鐵路運輸、供發(fā)電、建筑安裝、建材、物資供應(yīng)、機(jī)電維修及加工、多種經(jīng)營、后勤服務(wù)、果業(yè)等以煤為主、豐富多元的產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)。鐵路運輸能力由的300萬噸提升到目前的萬噸,完成煤炭運量1000萬噸。發(fā)電產(chǎn)業(yè)從無到有,完成發(fā)電量5.4億度。粉煤灰磚廠去年10月份開工,4月份建成投產(chǎn),10月份形成生產(chǎn)能力1億塊,當(dāng)年生產(chǎn)粉煤灰磚1000多萬塊,并被評為全省節(jié)能環(huán)?!笆笸茝V產(chǎn)品”。生態(tài)果蔬中心8月份開工建設(shè),10月份投入運行,儲藏果品1700噸。
四是企業(yè)技術(shù)裝備水平不斷提升。果斷地將一號煤礦由房柱式開采優(yōu)化為長臂機(jī)械化開采。瞄準(zhǔn)國內(nèi)一流采煤技術(shù)裝備水平,淘汰了一號煤礦“老、舊、雜”裝備和落后的炮采工藝,礦井裝備機(jī)械化水平達(dá)到100%,全員工效多年來保持在14噸/工以上。按照國際一流、國內(nèi)先進(jìn)理念高標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)二號煤礦,一批國際先進(jìn)煤礦生產(chǎn)裝備及國產(chǎn)單面600萬噸綜采設(shè)備成功落戶黃陵礦區(qū)。數(shù)字化礦區(qū)建設(shè)高起點快速推進(jìn),在一號煤礦建成了全國煤炭系統(tǒng)最大、最先進(jìn)、西部地區(qū)一流的數(shù)字化調(diào)度中心。與此同時,辦公自動化、財務(wù)電算化、人力資源管理系統(tǒng)化、物資供應(yīng)信息化、供電調(diào)度數(shù)字化、銷售結(jié)算網(wǎng)絡(luò)化等企業(yè)現(xiàn)代化管理平臺建設(shè)邁出了堅實的步伐。
五是安全管理水平明顯提高。汲取一號煤礦1999年“3.24”特大透水事故和“6.15”瓦斯事故的慘痛教訓(xùn),逐漸喚醒了礦區(qū)干部職工安全生產(chǎn)的警覺,形成了“安全是職工最大的福利”的安全文化理念,安全管理體制、機(jī)制逐步健全。近年來,隨著礦井進(jìn)入深部開采,瓦斯涌出量不斷增大,黃陵礦區(qū)被上級部門確定為高瓦斯礦區(qū)。按照高瓦斯礦井的管理要求,公司不斷加大安全投入力度,先后建成了一、二號煤礦地面瓦斯抽放系統(tǒng),井下形成先抽后掘、采煤工作面高位裂隙抽放、上隅角埋管抽放等多種形式的瓦斯抽放系統(tǒng),完成了瓦斯治理的三年規(guī)劃。嚴(yán)肅查處一號煤礦7.1瓦斯燃燒事故,借鑒先進(jìn)單位的“一通三防”和瓦斯治理經(jīng)驗,建成了“雙三專兩閉鎖”的局部通風(fēng)供電系統(tǒng),增強(qiáng)了掘進(jìn)工作面的安全可靠性。,鐵路運輸公司實現(xiàn)安全生產(chǎn)3000天,發(fā)電公司實現(xiàn)安全生產(chǎn)1800天,兩個礦井均實現(xiàn)安全零目標(biāo),集團(tuán)公司首次實現(xiàn)了千萬噸零死亡的目標(biāo)。
六是企業(yè)經(jīng)營管控能力進(jìn)一步增強(qiáng)。在基本建設(shè)期間,形成了生產(chǎn)、生產(chǎn)輔助和生活后勤三條線管理模式,為我國能源投資體制改革探索了一條新路子,并在艱難跋涉中,度過了艱苦創(chuàng)業(yè)和生產(chǎn)自救兩個極其嚴(yán)峻的困難期。隨著礦區(qū)規(guī)模的增長,形成了以市場為導(dǎo)向,專業(yè)化運營,以成本管理為重點,以利潤經(jīng)營為核心,自主經(jīng)營、自負(fù)盈虧的管理體制和機(jī)制,實現(xiàn)了礦區(qū)的跨越式發(fā)展。近年來,總結(jié)全球性金融危機(jī)下失敗企業(yè)的教訓(xùn),借鑒成功企業(yè)的經(jīng)驗,構(gòu)建以現(xiàn)金流為核