第一篇：2014年度職工活動(dòng)方案

2014年度職工活動(dòng)方案

一、目的：

1、提高職工對(duì)企業(yè)的歸屬感及滿意度

2、提升職工與職工間，職工與公司間的親密度

3、豐富職工業(yè)余生活，營(yíng)造一種親密、旺盛的團(tuán)隊(duì)氛圍

二、參與對(duì)象：

公司全體在職職工、職員

三、活動(dòng)地點(diǎn)：

公司內(nèi)

四、策劃實(shí)施部門：

行政人力資源部

五、2014年全年活動(dòng)計(jì)劃表

1、固定活動(dòng)：職工慶生

活動(dòng)步驟：每月組織職工慶生會(huì)，由各部門輪流組織預(yù)算費(fèi)用：10元*60人/月

活動(dòng)時(shí)間：每月第一個(gè)星期五晚上18：30開(kāi)始

2、乒乓球比賽

活動(dòng)步驟：確定比賽時(shí)間，做好比賽方案，包括獎(jiǎng)品，比賽制度；發(fā)布比賽通知，并確定好參與比賽人數(shù)，及裁判；購(gòu)買相關(guān)物品和比賽地點(diǎn)預(yù)算費(fèi)用：設(shè)立一、二、三個(gè)獎(jiǎng)項(xiàng)和錦旗

活動(dòng)時(shí)間：3月份（月底決賽）

3、五四青年活動(dòng)（男子/女子籃球賽、拔河賽）

活動(dòng)步驟：確定賽項(xiàng)時(shí)間，做好比賽方案，包括比賽制度，比賽人數(shù)和獎(jiǎng)品，裁判及發(fā)布活動(dòng)通知。

預(yù)算費(fèi)用：設(shè)立一、二、三個(gè)獎(jiǎng)項(xiàng)和錦旗

活動(dòng)時(shí)間：5月份

4、卡拉OK比賽

活動(dòng)步驟：制定比賽方案，初選、復(fù)選、決賽。包括評(píng)委、參賽人數(shù)、時(shí)間、地點(diǎn)等活動(dòng)通知。

預(yù)算費(fèi)用：設(shè)立一、二、三個(gè)獎(jiǎng)項(xiàng)

活動(dòng)時(shí)間：7月份

5、羽毛球比賽

活動(dòng)步驟：確定賽項(xiàng)時(shí)間，做好比賽方案，包括比賽制度，比賽人數(shù)和獎(jiǎng)品，裁判及發(fā)布活動(dòng)通知。

預(yù)算費(fèi)用：設(shè)立一、二、三個(gè)獎(jiǎng)項(xiàng)和錦旗

活動(dòng)時(shí)間：8月份（月底決賽）

6、優(yōu)秀職工和職員省內(nèi)景點(diǎn)旅游

活動(dòng)步驟：確定景點(diǎn)地點(diǎn)，制訂出行安排

預(yù)算費(fèi)用：300元*50人

活動(dòng)時(shí)間：9月份

7、每個(gè)部門季度活動(dòng)兩次

活動(dòng)步驟：各部門自行安排活動(dòng)

預(yù)算費(fèi)用：100元/人

活動(dòng)時(shí)間：各部門定

備注：以上所有活動(dòng)，在活動(dòng)開(kāi)始前1個(gè)月提交詳細(xì)活動(dòng)方案

第二篇：職工春節(jié)活動(dòng)方案

為了貫徹“健康第一”的指導(dǎo)思想，養(yǎng)成“終身體育”的良好習(xí)慣，積極響應(yīng)“每天鍛煉一小時(shí)，健康工作五十年，幸福生活一輩子”的陽(yáng)光體育運(yùn)動(dòng)，豐富我處干部職工的文體生活，加強(qiáng)交流，增進(jìn)友誼，增強(qiáng)身體素質(zhì)，培養(yǎng)廣大干部職工團(tuán)隊(duì)合作的集體榮譽(yù)感精神，調(diào)節(jié)緊張的工作氣氛，做到勞逸結(jié)合，達(dá)到“團(tuán)結(jié)、和諧、友誼”的目的。現(xiàn)將文體活動(dòng)方案通知如下：

一、活動(dòng)機(jī)構(gòu)

組 長(zhǎng)：王建立

副組長(zhǎng)：吳 楠 張 莉

成 員：吳 健 李中生 李向波 楊慧艷 王 磊 王 元 吳國(guó)強(qiáng) 趙 偉 龍惠萍 王 蕾

二、比賽時(shí)間

比賽時(shí)間定于2012年元月12日至15日。

三、比賽項(xiàng)目

（一）乒乓球

1、參賽辦法：以科室為單位報(bào)名，男、女名額不限

2、比賽時(shí)間：1月12目-15日

3、報(bào)名辦法：參賽人員于1月10前報(bào)吳健處

4、比賽方法：根據(jù)報(bào)名人數(shù)分男、女抽簽排號(hào)進(jìn)行單淘汰制，根據(jù)報(bào)名人數(shù)多少采取三局兩勝或五局三勝制，每局11分制，比賽裁判員由吳健負(fù)責(zé)，王磊記錄。

5、獎(jiǎng)勵(lì)辦法：取前三名，第一名獎(jiǎng)勵(lì)150元；第二名獎(jiǎng)勵(lì)100元；第三名獎(jiǎng)勵(lì)50元。

（二）象棋

1、參賽辦法：以各科室為單位報(bào)名，男、女名額不限

2、比賽時(shí)間：1月12目-15日

3、報(bào)名辦法：參賽人員于1月10前報(bào)李向波處

4、比賽方法：根據(jù)報(bào)名人數(shù)分男、女抽簽排號(hào)進(jìn)行單淘汰制。比賽裁判由李向波負(fù)責(zé)，李中生記錄。

5、獎(jiǎng)勵(lì)辦法：取前三名，第一名獎(jiǎng)勵(lì)150元；第二名獎(jiǎng)勵(lì)100元；第三名獎(jiǎng)勵(lì)50元。

（三）跳棋比賽

1、參賽辦法：以各科室為單位報(bào)名，男、女名額不限

2、比賽時(shí)間：1月12目-15日

3、報(bào)名辦法：參賽人員于1月10前報(bào)趙偉處

4、比賽方法：根據(jù)報(bào)名人數(shù)抽簽排號(hào)進(jìn)行單淘汰制。比賽裁判由趙偉負(fù)責(zé)，王蕾記錄。

5、獎(jiǎng)勵(lì)辦法：取前三名，第一名獎(jiǎng)勵(lì)150元；第二名獎(jiǎng)勵(lì)100元；第三名獎(jiǎng)勵(lì)50元。

（四）雙升比賽

1、參賽辦法：以各科室為單位報(bào)名，男、女名額不限

2、比賽時(shí)間：1

3、報(bào)名辦法：參賽人員于1月10前報(bào)吳國(guó)強(qiáng)處

4、比賽方法：根據(jù)報(bào)名人數(shù)進(jìn)行分組淘汰制，先打到5的一組為勝。比賽裁判由吳國(guó)強(qiáng)負(fù)責(zé)，王元記錄。

5、獎(jiǎng)勵(lì)辦法：取前三名，第一名獎(jiǎng)勵(lì)150元；第二名獎(jiǎng)勵(lì)100元；第三名獎(jiǎng)勵(lì)50元。

（五）拔河比賽

1、參賽辦法：以各科室為單位報(bào)名，男、女名額不限

2、比賽時(shí)間：1月12目-15日

3、報(bào)名辦法：參賽人員于1月10前報(bào)楊慧艷處

4、比賽方法：根據(jù)報(bào)名人數(shù)進(jìn)行分組比賽，男女混合8人一組，三局兩勝。比賽裁判由楊慧艷負(fù)責(zé)，龍惠萍記錄。

5、獎(jiǎng)勵(lì)辦法：取前三名，第一名獎(jiǎng)勵(lì)150元；第二名獎(jiǎng)勵(lì)100元；第三名獎(jiǎng)勵(lì)50元。

四、比賽說(shuō)明及要求

1、本次活動(dòng)重在鼓勵(lì)大家積極參與健身活動(dòng)，豐富干部職工文體生活。

2、活動(dòng)由處團(tuán)支部、處辦公室組織實(shí)施。

3、班子成員至少參與一項(xiàng)文體活動(dòng)。

4、所有參賽人員都有本次活動(dòng)的記念品。

【范例】

為了豐富職工群眾的文化生活，歡度春節(jié)，縣總工會(huì)計(jì)劃在2012年春節(jié)期間舉辦職工迎春書畫展活動(dòng)，方案如下：

一、歡度內(nèi)容：職工迎春書畫展

二、時(shí)間：2012年1月15日—25日

三、地點(diǎn)：橫縣總工會(huì)閱覽室

四、展品數(shù)量：60幅

五、經(jīng)費(fèi)：60幅×50元/幅=3000元

第三篇：職工活動(dòng)方案

職工運(yùn)動(dòng)會(huì)方案

一、目的：

加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)，提高公司員工的向心力、凝聚力，鼓舞員工士氣

二、時(shí)間：2011年9月18日

三、地點(diǎn)：公司院內(nèi)

四、參加人員：全體員工

五、準(zhǔn)備物品： 拔河繩1條、跳繩5根（帶計(jì)數(shù)器的）、大繩（集體跳繩）1根、綁腿繩30根、汽球若干個(gè)、籃球兩個(gè)、黃紙板若干張、廢A4紙若干張、秒表2個(gè)、粉筆數(shù)根

六、獎(jiǎng)品：?jiǎn)稳吮荣悾?項(xiàng)）每項(xiàng)設(shè)前三名獎(jiǎng)項(xiàng)（一等獎(jiǎng)共2名，二等獎(jiǎng)共4名，三等獎(jiǎng)共6名），集體項(xiàng)目（5項(xiàng)）由每隊(duì)參賽人數(shù)決定（共38個(gè)獎(jiǎng)品）

七、活動(dòng)安排：

1、集體跳繩：

（1）每個(gè)部門10人參加（2人搖繩，8人跳繩），全部人員開(kāi)始起跳后開(kāi)始計(jì)時(shí)，取時(shí)間最長(zhǎng)為獲勝者；

2、單人跳繩：分兩輪進(jìn)行比賽。第一輪：（2分鐘）每五個(gè)人一小組，采用淘汰制。從開(kāi)始計(jì)時(shí)起計(jì)數(shù)，中途允許有間歇，第二次計(jì)數(shù)可銜接第一次的末數(shù)，以此類推。在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，次數(shù)最多者獲勝。第二輪：（1分鐘）第一輪比賽的獲勝者每五人一小組進(jìn)行2分鐘限時(shí)比賽，規(guī)則同上；

3、螃蟹運(yùn)球：（限時(shí)5分鐘）每個(gè)小隊(duì)派出6名隊(duì)員進(jìn)行運(yùn)球，兩人用背部夾起汽球向目的地跑，將球放在指定地點(diǎn)，再原路返回，同組隊(duì)員在上組隊(duì)員跑回起跑點(diǎn)后，繼續(xù)運(yùn)球；在跑的同時(shí)，胸前貼的A4紙不能掉下，如果中途汽球破碎、掉下或A4紙掉下，由部門其它隊(duì)員在起跑線處重新運(yùn)球。兩個(gè)小隊(duì)同時(shí)進(jìn)行，最后取運(yùn)球最多的部門獲勝。如果規(guī)定時(shí)間內(nèi)有運(yùn)球數(shù)目相同的隊(duì)則再進(jìn)行一次比賽；

4、搬磚過(guò)河：兩人一組分立河的兩岸，聽(tīng)到主持人的號(hào)令后開(kāi)始，將兩張黃紙板交替墊到腳下，過(guò)河的過(guò)程中腳的任何部位不能接觸地面，若接觸地面，則重新從起點(diǎn)開(kāi)始，挪到對(duì)岸后，第二個(gè)人向起點(diǎn)挪回。取最短時(shí)間為獲勝者（時(shí)間一樣的猜?tīng)海?/p>

5、向前沖?。▋扇巳冉恿悾好?0人一個(gè)小組，每?jī)扇送炔啃⊥戎卸蜗嘟?，在?tīng)到主持人“開(kāi)始”口令后起跑，在指定地點(diǎn)轉(zhuǎn)彎后跑回，向隊(duì)員擊掌后接力跑。取最短時(shí)間為獲勝者。時(shí)間一樣的則進(jìn)行“終極挑戰(zhàn)”，將10個(gè)人每?jī)蓚€(gè)人按上述辦法綁住小腿集體向前沖，先到達(dá)目的地的小隊(duì)獲勝；

6、定點(diǎn)投籃：參賽者站在罰球線位置投籃，每人給10次投球機(jī)會(huì)，進(jìn)球多者獲勝。進(jìn)球數(shù)量相同的進(jìn)行復(fù)賽，復(fù)賽每人給5次投球機(jī)會(huì)進(jìn)行PK。

7、拔河比賽：每隊(duì)參賽選手為10人，年齡不限。比賽采用三局兩勝制，每局限時(shí)2分鐘，以繩的中間距（獲勝線）近的一方為勝一局；如超過(guò)2分鐘后，無(wú)法決出勝負(fù)，則進(jìn)行一次重賽，限時(shí)為1分鐘，局間休息3分鐘。比賽時(shí)不得故意將繩左右擺動(dòng)，也不得越出場(chǎng)區(qū)，更不得故意松手，非參賽人員不得給予助力，不得在繩上添加任何附帶物；

八、參賽人員： 見(jiàn)附表

九、工作人員安排： 總裁判一名、裁判員兩名、記錄員兩名、醫(yī)療人員兩名

十、注意事項(xiàng):

1、遵守賽場(chǎng)紀(jì)律，服從指揮；

2、參賽人員要身著舒適、休閑服裝，并做好賽前準(zhǔn)備活動(dòng)，使身體適應(yīng)比賽。

3、參加比賽時(shí)要安全第一，講究方式、方法，加強(qiáng)自我保護(hù)，避免受傷；

4、比賽結(jié)束后，不要立即停下休息，做好放松運(yùn)動(dòng)，使身體逐漸恢復(fù)平靜。

5、劇烈運(yùn)動(dòng)后，不要馬上大量飲水、吃冷飲，也不要立即洗冷水澡。

6.以上活動(dòng)如有選手受傷可退出比賽，但比賽繼續(xù)進(jìn)行，可增比賽選手。

7.各隊(duì)要保持良好的賽場(chǎng)秩序和環(huán)境衛(wèi)生。

8.為保證此次比賽活動(dòng)的順利進(jìn)行，各隊(duì)參賽人員要提前到達(dá)比賽場(chǎng)地，做好賽前準(zhǔn)備工作。凡正式比賽遲到5分鐘者按棄權(quán)處理，各隊(duì)要服從組委會(huì)的指揮和安排，比賽過(guò)程中要服從裁判。

第四篇：職工書屋活動(dòng)方案

邾城四小工會(huì)“職工書屋”活動(dòng)方案

為認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十八大精神，緊密結(jié)合群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，堅(jiān)持貼近實(shí)際、貼近生活、貼近群眾原則，以人為本，營(yíng)造積極向上、文明健康的校園精神文化生活氛圍，充分發(fā)揮“職工書屋“陣地作用，切實(shí)保障教職工的文化權(quán)益，全面提高教師隊(duì)伍整體素質(zhì)。根據(jù)《湖北省工會(huì)“職工書屋”建設(shè)實(shí)施方案》，結(jié)合我校工會(huì)的實(shí)際情況，全面推進(jìn)我校“職工書屋”建設(shè)，現(xiàn)提出如下實(shí)施方案。

一、指導(dǎo)思想：

實(shí)施“職工書屋”建設(shè)，必須堅(jiān)持緊密結(jié)合群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)科學(xué)發(fā)展觀等重大戰(zhàn)略思想為指導(dǎo)，以社會(huì)主義核心價(jià)值體系為根本，以改善教職工的學(xué)習(xí)條件為目的，傳播先進(jìn)文化，普及科技知識(shí)，引導(dǎo)職工養(yǎng)成“愛(ài)讀書，讀好書”的良好習(xí)慣，豐富教職工的精神文化生活，保障教職工的基本文化權(quán)益，努力營(yíng)造廣大教師共建共享和諧社會(huì)的良好氛圍。

二、組織領(lǐng)導(dǎo)：為加強(qiáng)對(duì)學(xué)校“職工書屋”建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)，成立“職工書屋”建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組。

名單如下：

組 長(zhǎng)： 黃海花 饒小平工會(huì)主席： 汪秀玲

副組長(zhǎng) ： 高曉燕 李小玲 夏桂紅 汪亞梅

成 員 ： 史計(jì)生 汪紅霞 邱中華 祝博婧

七、工作要求：

1、提高認(rèn)識(shí)。實(shí)施“職工書屋”建設(shè)，是全面落實(shí)黨的十八大精神，不斷推進(jìn)建設(shè)社會(huì)主義核心價(jià)值體系，實(shí)施職工素質(zhì)工程的一項(xiàng)重要舉措，是進(jìn)一步加強(qiáng)職工思想道德建設(shè)，深化“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織，爭(zhēng)做知識(shí)型職工”活動(dòng)，滿足廣大職工日益增長(zhǎng)的精神文化需求的迫切需要，也是新時(shí)期工會(huì)組織職工、引導(dǎo)職工、服務(wù)職工、維護(hù)職工，充分履行自己社會(huì)職責(zé)的重要手段。各級(jí)工會(huì)必須充分認(rèn)識(shí)“職工書屋”建設(shè)工作的重要意義，把它作為今后一個(gè)時(shí)期職工文化建設(shè)的一項(xiàng)重要政治任務(wù)，統(tǒng)一思想，精心策劃，群策群力，扎實(shí)推進(jìn)，真正把“職工書屋”打造成職工的文化品牌，發(fā)揮出積極的成效。

2、明確責(zé)任。各級(jí)工會(huì)要加強(qiáng)對(duì)“職工書屋”建設(shè)工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)機(jī)構(gòu)與人員、方法與步驟、目標(biāo)與責(zé)任、進(jìn)度與質(zhì)量，確保工作順利進(jìn)行。要把“職工書屋”建設(shè)資金列入工會(huì)經(jīng)費(fèi)預(yù)算，統(tǒng)籌兼顧，合理安排。要積極爭(zhēng)取各級(jí)黨政和社會(huì)各方面對(duì)“職工書屋”建設(shè)的重視和支持，拓寬建設(shè)資金渠道，落實(shí)相關(guān)扶持政策。

3、加強(qiáng)管理。要切實(shí)加強(qiáng)對(duì)“職工書屋”建設(shè)過(guò)程中的指導(dǎo)、監(jiān)督和檢查，建立健全相應(yīng)的考核、激勵(lì)和約束機(jī)制，積極探索會(huì)員制、網(wǎng)絡(luò)化管理、圖書資料共享、圖書采購(gòu)配送、開(kāi)展流動(dòng)服務(wù)等方式，形成具有工會(huì)特色、職工喜愛(ài)、可持續(xù)發(fā)展的管理運(yùn)行模式。要制定、完善“職工書屋”的各項(xiàng)規(guī)章和管理制度，提高管理人員的綜合素質(zhì)和管理服務(wù)水平，更加有效地發(fā)揮“職工書屋”作用。“職工書屋”建設(shè)資金的使用和管理，必須遵循專款專用、公開(kāi)透明、公平競(jìng)爭(zhēng)、公正信用的原則，有效防治實(shí)施過(guò)程中的各種問(wèn)題，促進(jìn)其健康有序發(fā)展。

4、廣泛宣傳。要堅(jiān)持以人為本，準(zhǔn)確把握社會(huì)文化生活的新特點(diǎn)和職工群眾對(duì)精神文化的新需求，充分發(fā)揮“職工書屋”的文化功能、品牌優(yōu)勢(shì)和陣地作用，廣泛組織開(kāi)展讀書會(huì)、讀書競(jìng)賽、讀書演講、讀書論壇等豐富多彩的活動(dòng)，培養(yǎng)職工讀書情趣，提高讀書效果，深入推進(jìn)基層文化建設(shè)。要認(rèn)真總結(jié)、廣泛宣傳“職工書屋”建設(shè)的成功經(jīng)驗(yàn)，積極推動(dòng)工會(huì)現(xiàn)有的圖書館（室）與“職工書屋” 之間的資源共享和網(wǎng)絡(luò)互動(dòng)，不斷擴(kuò)大“職工書屋”的覆蓋和影響力，掀起職工讀書的新熱潮。

第五篇：職工志愿者活動(dòng)方案

關(guān)于職工志愿者協(xié)會(huì)開(kāi)展”志愿服務(wù)入社區(qū)、進(jìn)企業(yè)”為空巢困難老年人提供幫助的活動(dòng)方案

根據(jù)區(qū)委統(tǒng)一部署和安排，職工志愿者協(xié)會(huì)將于近期組織開(kāi)展以”志愿服務(wù)入社區(qū)、進(jìn)企業(yè)”為空巢困難老年人提供幫助為主題的志愿服務(wù)活動(dòng)。特制定方案如下：

一、指導(dǎo)思想

認(rèn)真落實(shí)全國(guó)“講文明、樹(shù)新風(fēng)”志愿服務(wù)活動(dòng)視訊會(huì)議精神，圍繞爭(zhēng)創(chuàng)全國(guó)文明城市活動(dòng)的大局，組織工會(huì)志愿者隊(duì)伍開(kāi)展對(duì)廣大職工群眾的社會(huì)公益性服務(wù)，積極主動(dòng)地做好對(duì)職工的幫扶工作，以此延伸工會(huì)的服務(wù)職能，擴(kuò)大工會(huì)組織在職工群眾中的影響，促進(jìn)我區(qū)的物質(zhì)文明、政治文明與精神文明的協(xié)調(diào)發(fā)展。

二、組織形式

各級(jí)工會(huì)要積極發(fā)動(dòng)廣大工會(huì)干部及廣大職工踴躍報(bào)名，自愿參加職工志愿者隊(duì)伍。

三、活動(dòng)方案內(nèi)容

組織職工志愿者入社區(qū)、進(jìn)企業(yè)，走近空巢老人以及有困難的老年人，做到志愿服務(wù)“五個(gè)一”：一是送政策，工會(huì)志愿者詳細(xì)了解空巢老人以及有困難的老年人困難情況，宣傳政府的相關(guān)低保政策和工會(huì)的幫扶內(nèi)容等，給空巢老人以及有困難的老年人送上一份精神撫慰。在詳細(xì)了解空巢老人以及有困難的老年人情況的基礎(chǔ)上，為符合條件而尚未享受低保待遇的空巢老人以及有困難的老年人指導(dǎo)辦理低保手續(xù)；二是送崗位，為尚未就業(yè)的空巢老人以及有困難的老年人聯(lián)系介紹一項(xiàng)合適的工作；三是送培訓(xùn)，為需要提高勞動(dòng)技能的空巢老人以及有困難的老年人聯(lián)系提供一次免費(fèi)技能培訓(xùn)；四是送文化，為空巢老人以及有困難的老年人家庭正在上學(xué)的子女贈(zèng)送一批書刊，提供學(xué)習(xí)輔導(dǎo)；五是送救濟(jì)，為家庭因疾病或其它原因生活困難的職工給予一點(diǎn)救濟(jì)等。

四、幾點(diǎn)制度要求

（一）高度重視

各級(jí)工會(huì)要高度重視開(kāi)展”志愿服務(wù)入社區(qū)、進(jìn)企業(yè)”為空巢困難老年人提供幫助活動(dòng)的重要意義，在人力、物力上都給予支持，并爭(zhēng)取黨政、社會(huì)的重視支持。

（二）扎實(shí)組織

各級(jí)工會(huì)應(yīng)制定好志愿服務(wù)活動(dòng)的計(jì)劃、方案，目標(biāo)到人，任務(wù)到人，責(zé)任到人，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)入社區(qū)、進(jìn)企業(yè)開(kāi)展志愿服務(wù)服務(wù)活動(dòng)。

河?xùn)|區(qū)總工會(huì)

2011年2月14日