第一篇：計生流動人口管理匯報

八角街道流動人口四種模式推廣匯報

八角街道辦事處位于石景山區(qū)中心地帶，街道轄區(qū)面積5.6平方公里，下轄19個社區(qū)居委會，截至目前，全街道總?cè)丝赬XX人、XXX戶，育齡婦女XXX人，已婚育齡婦女XXX人，流動人口19532人，其中育齡婦女8673人，屬地單位55個，商務(wù)樓宇6個，流動人口協(xié)會55，小組75個。流動人口分別來自魯、川、粵、豫、內(nèi)蒙古、江蘇等全國各地，主要從事經(jīng)商、務(wù)工。2012年，在街道黨工委的領(lǐng)導(dǎo)下，在區(qū)人口計生委的指導(dǎo)下，結(jié)合本轄區(qū)實際情況，按照“屬地化管理，市民化服務(wù)”要求切實保證流動人口與戶籍人口計劃生育“同宣傳、同服務(wù)、同管理”建立機(jī)構(gòu)落實，制度健全、各部門配合的流動人口管理機(jī)制。

（一）堅持以房管人，深化出租樓房地下室管理模式。相繼成立“流動人口維權(quán)站”和“流動人口自管小組”，在樓房地下室建立流動人口圖書角，采取“傳、借、送、取”的方式，為流動人口提供暖情服務(wù)。同時堅持以房管人的原則，將出租房主的情況登記造冊，建立出租房主的“大戶口”，與房主們簽訂計劃生育責(zé)任書；將流動人口的情況登記建卡，建立流動人口的“小戶口”，實行“三有”管理，做到來有登記、住有管理、走有注銷。使流動人口的管理更加方便快捷。社區(qū)定時召開綜合治理工作會，將75個樓房地下室劃分為20個信息小組，指派樓房地下室管理員作為信息員，建立了派出所、社區(qū)流動人口管理站、小區(qū)信息員“三位一體”的管理網(wǎng)絡(luò)，并由社區(qū)主

任和信息員協(xié)調(diào)小區(qū)的管理工作，定期進(jìn)行檢查指導(dǎo)。信息員在日常工作中做到“六到位”，即上門查證到位、與房主簽訂共同管理合同到位、上門宣傳計生政策到位、督促落實計生義務(wù)到位、提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)到位、向戶籍反饋計生信息到位。通過“六到位”的服務(wù)，加強(qiáng)了對流動人口的動態(tài)管理，推動了計生工作的開展。

（二）堅持以業(yè)管人，提升樓宇管理新模式。八角街道轄區(qū)共有6處大型寫字樓，單位260個，育齡婦女430人，其中已婚育齡婦女279人、流動人口育齡婦女249人。一方面，我們依托樓宇黨委和物管，對樓宇的每一個企業(yè)情況調(diào)查摸底，將樓宇單位、人員進(jìn)行匯總。同時，依托樓宇黨委加強(qiáng)與各單位聯(lián)系，相互溝通，對各單位、人員進(jìn)行登記建檔，及時掌握樓宇單位及人員的情況，以便更好地開展人口計生管理服務(wù)工作。另一方面，打造樓宇工作服務(wù)站，在樓宇內(nèi)成立人口計生工作小組，定期召開轄區(qū)樓宇大廈指導(dǎo)員工作會；設(shè)立計劃生育咨詢服務(wù)員，為樓宇職工提供各種咨詢服務(wù)。安裝避孕藥具箱，為樓內(nèi)職工隨時免費(fèi)領(lǐng)取自己所需的避孕藥具提供方便，在大廈內(nèi)開展“優(yōu)質(zhì)計生服務(wù)?走進(jìn)樓宇大廈”的主題宣傳活動，通過多種形式向流動育齡群眾普及五期教育、避孕方法知情選擇，查驗流動人口婚育證明。使樓宇職工提高了人口計劃生育的知曉率，提升了樓宇的社會形象，取得較好的社會效益。

（三）堅持以站管人，注重社區(qū)管理模式。我們實行黨政一把手負(fù)責(zé)制，在社區(qū)設(shè)立專職計生干部，建立流動人口管理站，在20個樓房地下室建立流動人口管理分站，形成了計生主任負(fù)總責(zé)、計生專

干管面、分站管理員管片、計生宣傳員到戶的樓房地下室流動人口計劃生育四級管理體制。社區(qū)計生專干還做到“三勤”，即：勤問、勤查、勤走訪。勤問：平時看見房主，問一下房客的情況有無變動；勤查：和流動人口管理站人員一起查看核實一下育齡婦女的入住和婚育情況，及時登記和變更育齡婦女卡片；勤走訪：計生干部對重點(diǎn)人定期走訪，送工具上門，特別是與樓房地下室管理員保持聯(lián)系，隨時溝通。依托新居民服務(wù)站，充分發(fā)揮轄區(qū)內(nèi)熱心公益事業(yè)的老黨員、老干部的作用，建立了“流動人口維權(quán)站”，主要為流動人口提供法律援助，也兼顧其它一些與流動人口的生活密不可分的具體事項。如：定期組織流動人口進(jìn)行免費(fèi)生殖健康檢查；無償?shù)貫榫幼≡谏鐓^(qū)的流動人口介紹工作，并為他們開展職業(yè)技能培訓(xùn)；定期召開姐妹聊天會，了解她們的需求，切實幫助她們解決實際的生活困難。維權(quán)站的同志們還積極為流動人口的子女聯(lián)系學(xué)校，讓她們的孩子們能夠就近入學(xué)，和當(dāng)?shù)氐暮⒆觽兿硎芡瑯拥慕逃?/p>

（四）堅持以業(yè)管人，積極探索市場管理模式。八角街道共有大型市場XX個，其中大部分為流動人口。在宣傳方面，街道實現(xiàn)由重要節(jié)日宣傳向常年宣傳轉(zhuǎn)變。充分利用宣傳專欄、計生墻報、印發(fā)宣傳單頁等多種形式對《流動人口計劃生育工作條例》、現(xiàn)行生育政策、生殖健康知識等進(jìn)行廣泛宣傳，通過宣傳，提高了市場流動人口對計劃生育相關(guān)政策的知曉率。在服務(wù)管理方面，實現(xiàn)由管理而管理到以服務(wù)帶管理的轉(zhuǎn)變。一是建立流動人口定點(diǎn)服務(wù)點(diǎn)，由市場計生協(xié)會工作人員協(xié)助社區(qū)全面做好查驗《流動人口婚育證明》、不斷改進(jìn)工作作風(fēng)。

另一方面開展“三送”服務(wù)：即送一塊流動人口定點(diǎn)服務(wù)單位的牌子到市場；送藥具、宣傳資料到市場攤位；送生殖健康、節(jié)育技術(shù)服務(wù)給市場育齡流動人員。

存在的問題和困難

一是流動人口底數(shù)難以澄清。雖然轄區(qū)內(nèi)暫住人口登記總數(shù)逐年上升，但相當(dāng)一部份暫住人口的職業(yè)不穩(wěn)定，且經(jīng)常變換住址，社區(qū)難以及時掌握其動態(tài)，形成流管、公安、計生各部門數(shù)據(jù)各不相同，使街道進(jìn)行整體決策時沒有具體依據(jù)。

二是流入人口驗證難、管理難、服務(wù)難。部分流入人口由于居住分散、隱密，而且經(jīng)常更換居住地，無固定的工作場所。在管理上僅靠1—2名兼職人員進(jìn)行調(diào)查、摸底、登記、查驗證件，難以發(fā)揮應(yīng)有的作用。

三是相關(guān)部門之間政策法規(guī)不配套、不協(xié)調(diào)，沒有形成齊抓共管的工作氛圍。在進(jìn)行四種模式推廣時，往往需要公安、流管、衛(wèi)生等相關(guān)部門的配合，但由于一些部門領(lǐng)導(dǎo)對流動人口管理服務(wù)工作的重要性認(rèn)識不足，沒有真正將這項工作擺上重要位置，工作缺乏主動性、積極性，致使各地雖然都建立了流動人口管理服務(wù)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，但無法正常發(fā)揮組織協(xié)調(diào)作用，有的地方甚至連每年的工作例會也難以保證。另外，綜治成員單位之間尚未建立協(xié)作聯(lián)動機(jī)制、信息通報制度、檢查督促制度等工作機(jī)制，極大地制約了管理力量的整合和管理資源（信息）的共享，形不成工作合力。

下一步工作計劃

將以澤洋大廈商務(wù)樓宇為試點(diǎn)建立商務(wù)樓宇計生協(xié)會組織，加大計生工作的宣傳力度。

在楊莊中區(qū)建立新居民服務(wù)站，將出租房屋地下室管理模式及社區(qū)管理模式進(jìn)一步推廣。

結(jié)合地區(qū)優(yōu)勢，聯(lián)合公安、城管、流管、衛(wèi)生等政府部門，積極建立互聯(lián)互通的信息網(wǎng)絡(luò)和信息交換、共享機(jī)制，抓早、抓好流動人口的信息采集、建檔、進(jìn)機(jī)和隨訪服務(wù)工作。

強(qiáng)化隊伍建設(shè)，加大經(jīng)費(fèi)投入。使流動人口管理所需要的費(fèi)用納入財政預(yù)算，并且隨著流動人口數(shù)量的增加而逐年增加，使各級計生部門或流動人口管理機(jī)構(gòu)有錢辦事、有人管事，使流動人口享受到與常住人口一樣的免費(fèi)服務(wù)；充實流動人口管理人員，使各社區(qū)、樓宇、市場、出租樓房地下室均有專職流動人口管理員，便于業(yè)務(wù)上指導(dǎo)和責(zé)任制的落實。

2012-10-22

第二篇：流動人口計生匯報材料

創(chuàng)新管理優(yōu)質(zhì)服務(wù)

積極探索流動人口計生管理服務(wù)工作新路子

九堡鎮(zhèn)

（2011年9月2日）

隨著近年來城市化快速推進(jìn)，九堡鎮(zhèn)人口規(guī)模不斷擴(kuò)大，并呈現(xiàn)出外來人口密集化、出租房屋規(guī)模化、治安形勢復(fù)雜化等特征。截至2010年底，我鎮(zhèn)常住人口為34109人，暫住人口高達(dá)74345人，出租房屋家庭5932戶，出租房35592間，2011年1-6月新增登記外來育齡婦女達(dá)到12325人。為破解流動人口計劃生育工作登記難、管理難、服務(wù)難的困局，建立起現(xiàn)居地與流動人口溝通與聯(lián)系的紐帶與橋梁，大力促進(jìn)流動人口計劃生育管理服務(wù)的有效落實，九堡鎮(zhèn)在前期廣泛調(diào)查研究、選取試點(diǎn)社區(qū)探索實踐的基礎(chǔ)上，在全鎮(zhèn)范圍推行了“出租房等級管理”工作，以“四舉并措”推動轄區(qū)流動人口計劃生育工作向“制度化運(yùn)作、規(guī)范化管理、親情化服務(wù)”的軌道發(fā)展，有效搭建了新杭州人計劃生育協(xié)會服務(wù)新平臺，取得了較好成效。具體做法是：

一、搭建“一個平臺”，構(gòu)建組織體系

我鎮(zhèn)緊緊圍繞“穩(wěn)定低生育水平”這一主要工作目標(biāo)，明確將流動人口計生服務(wù)管理當(dāng)作計生工作的頭等大事，借以全面推廣“出租房等級管理”工作為契機(jī)，借臺唱戲創(chuàng)新延伸計劃生育工作，于今年在各社區(qū)（村）成立“出租房屋自治管理委員會”

與“社區(qū)出租房屋等級管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組”，在格畈社區(qū)成立第一家由新杭州人參與流動人口計生管理的計劃生育協(xié)會，積極引導(dǎo)出租房房東及新杭州人代表參與社區(qū)流動人口計劃生育管理服務(wù)。協(xié)會確立了“一個中心、四周輻射”的活動陣地布局模式，設(shè)立了工作站、談心室、多媒體活動室、電子閱覽室、圖書室等功能齊全的活動場所，制定完善了新杭州人計劃生育協(xié)會相關(guān)制度，吸納和發(fā)展了熱愛計生協(xié)會事業(yè)、善于做群眾思想工作的外來流動人員擔(dān)任協(xié)會理事，廣泛開展了技能培訓(xùn)、計生知識輔導(dǎo)、心理交流和各類文體活動，搭建了流動人口計劃生育工作“以外管外，自我管理，自我服務(wù)”的新平臺，奠定了流動人口與戶籍人口計劃生育工作同部署、同宣傳、同管理、同服務(wù)的組織基礎(chǔ)。

二、抓好“兩類主體”，落實管理責(zé)任

1、抓好出租房承租人的監(jiān)管責(zé)任。出租房承租人作為出租房的直接管理人，承擔(dān)著對出租房流動人口管理和服務(wù)的義務(wù)，原有出租房承租人只管租金收入，不管登記及監(jiān)管，為流動人口計劃生育管理工作帶來了較多困難。為此，我鎮(zhèn)通過開展出租私房等級化管理工作，按照“誰出租、誰受益、誰管理”的原則，明確房東的權(quán)利和義務(wù)，通過與房東簽訂出租管理責(zé)任書、計劃生育管理協(xié)議書，將流動人口育齡婦女信息登記及管理服務(wù)作為 “AAA”、“AA”、“A”及 “X”四個等級考評的一項重要內(nèi)容，并實行一票否決，進(jìn)一步明確了承租人對流動人口的監(jiān)管責(zé)任，切實提高房東對出租房人員管理服務(wù)的主動性和積極性。自2010

年實施出租私房等級化管理工作以來，我鎮(zhèn)轄區(qū)外來育齡婦女的登記率和持證率顯著提高。

2、抓好計生協(xié)會會員的協(xié)管責(zé)任。新杭州人計生協(xié)會成員既是參與社區(qū)計生管理服務(wù)的主體，又是聯(lián)系轄區(qū)新杭州人育齡婦女的紐帶和橋梁。我鎮(zhèn)在全面推廣“出租房等級管理”工作的同時，注重發(fā)揮新杭州人計生協(xié)會會員的協(xié)管作用，一方面采取集中培訓(xùn)、以會代訓(xùn)和現(xiàn)場指導(dǎo)相結(jié)合的方式，提高計生協(xié)會會員的責(zé)任意識，及時做好流動人口信息的提交和有效反饋。另一方面健全工作制度，以新杭州人計劃生育協(xié)會相關(guān)制度為規(guī)范，落實外來流動人口“六個一”服務(wù)管理工作法，即:上門進(jìn)行一次建檔登記；明確一種外來育齡婦女聯(lián)系方式；查驗一次育齡婦女《婚育證明》；為外來育齡婦女發(fā)放一份計生宣傳資料；向己婚育齡婦女宣傳一次節(jié)育措施；引導(dǎo)外來已婚育齡婦女定期參加一次B超服務(wù)。

三、推行“三化聯(lián)管”，扎實開展工作

1、實行網(wǎng)格化分片管理。新杭州人計生協(xié)會采取“垂直領(lǐng)導(dǎo)、分片負(fù)責(zé)、網(wǎng)格化管理”的三級組織形式：由鎮(zhèn)、社區(qū)計生協(xié)會指導(dǎo)新杭州人計劃生育協(xié)會工作；根據(jù)現(xiàn)有社區(qū)居民片劃分計生小組，由外來流動人員擔(dān)任小組聯(lián)絡(luò)員，并與其簽定流動人口計劃生育管理責(zé)任書，具體負(fù)責(zé)片區(qū)內(nèi)外來育齡婦女的計生宣傳、信息登記等工作的實施。通過建立網(wǎng)格化分片管理機(jī)制，確

保了新杭州人計生協(xié)會各項工作層層有落實、事事有人抓、人人有責(zé)任的工作機(jī)制。

2、實行親情化走訪管理。新杭州人計生協(xié)會要求各片聯(lián)絡(luò)員掛證走訪，使用禮貌用語，主動上門發(fā)放《致外來育齡婦女的一封信》，并如實登記好外來育齡婦女基礎(chǔ)信息，建檔立卡，及時將外來育齡婦女信息報送至社區(qū)，配合做好外來育齡婦女的信息登記工作。同時，積極做好外來育齡婦女《流動人口婚育證明》的查驗工作，如果發(fā)現(xiàn)未辦理《流動人口婚育證明》，耐心勸導(dǎo)她們及時回戶籍地進(jìn)行補(bǔ)辦。對未持生育證件的懷孕者，通知社區(qū)并與其戶籍地聯(lián)系，核實情況，幫助她們落實好補(bǔ)救措施。同時積極收集外來育齡婦女遇到的實際困難和問題，在每月的計生協(xié)會例會中提出，以便于社區(qū)及時發(fā)現(xiàn)并幫助解決。

3、實行動態(tài)化信息管理。新杭州人計生協(xié)會在育齡婦女信息登記方面實行月報制度，由各小組聯(lián)絡(luò)員上門采集外來育齡婦女流入或流出信息，在每月新杭州人計劃生育協(xié)會工作例會上報統(tǒng)計信息，由計生協(xié)會秘書長負(fù)責(zé)匯總流動育齡婦女信息情況，及時更新流動人口育齡檔案，充實完善信息數(shù)據(jù)庫，及時來登去消，使流動人口做到底子清、去向明、婚育狀況清、節(jié)育措施清，實現(xiàn)流動人口的管理服務(wù)“四不漏”，即片不漏戶、戶不漏人、人不漏查、查不漏項，流入人口的持證率、驗證率、參查率均達(dá)到了85%以上，有效破解了流動人口難管理問題。

四、開展“四線服務(wù)”，提升服務(wù)水平

1、開展計生宣傳服務(wù)，增強(qiáng)協(xié)會影響力。新杭州人計劃生育協(xié)會自成立以來，積極組織協(xié)會理事會成員采取教育培訓(xùn)、咨詢指導(dǎo)、入戶發(fā)放材料等多種形式，積極宣傳《流動人口計劃生育工作條例》、《浙江省計劃生育條例》以及國家和省市區(qū)相關(guān)政策，引導(dǎo)外來流動人口學(xué)習(xí)相關(guān)法規(guī)條例，自覺規(guī)范生育行為。如格畈社區(qū)投入20余萬元安裝LED公示屏，專門用于播放流動人口管理宣傳片、服務(wù)指南等信息。同時在社區(qū)計生協(xié)會會員和外來育齡婦女之間開展家庭美德、生育健康等多種類型的座談會和講座，營造轄區(qū)新老杭州居民尊老愛幼、鄰里互助、遵紀(jì)守法、少生優(yōu)生、親如一家的良好局面，有效地激發(fā)了新杭州人計生協(xié)會溫馨和諧的氛圍。

2、開展婚育計生服務(wù)，增強(qiáng)協(xié)會凝聚力。新杭州人計生協(xié)會在新杭州人志愿者服務(wù)站內(nèi)建立起計生咨詢服務(wù)室，為流出人口免費(fèi)提供婚檢、婚育保健、優(yōu)生優(yōu)育、咨詢指導(dǎo)、孕環(huán)情檢查和計生技術(shù)服務(wù)咨詢；定期邀請計生站的工作人員開展免費(fèi)B超檢查，做好流動人員環(huán)情孕情監(jiān)測、查病治病等義診活動。同時積極宣傳外來已婚育齡婦女節(jié)育手術(shù)補(bǔ)助的宣傳工作，配備計生服務(wù)藥具柜，為外來育齡婦女提供避孕藥具，方便外來育齡婦女做好節(jié)育工作。

3、開展幫扶維權(quán)服務(wù)，增強(qiáng)協(xié)會號召力。延伸社區(qū)計劃生育“一站式”服務(wù)平臺，每月對流動人口已婚育齡婦女上門隨訪一次，了解外來育齡婦女生活困難，盡力解決他們的實際困難；

積極發(fā)揮計生協(xié)會心理輔導(dǎo)站作用，由志愿者為轄區(qū)內(nèi)有需要的育齡婦女開展心理咨詢，幫助她們放下思想包袱，及時調(diào)整心態(tài)；同時邀請社區(qū)法律顧問每周六上午為社區(qū)居民群眾開展免費(fèi)法律咨詢及宣傳，切實維護(hù)廣大新杭州人的合法權(quán)益。

4、開展便民親情服務(wù)，增強(qiáng)協(xié)會親和力。新杭州人計生協(xié)會成立以來，在做好常規(guī)性服務(wù)的同時還通過組織開展“愛在杭州”捐助困難兒童慈善義演、“草根杯”新杭州人羽毛球比賽、暑期“小候鳥”夏令營等多種文娛活動，進(jìn)一步拉近了新杭州人與計生協(xié)會的關(guān)系，使他們切身感受到“第二故鄉(xiāng)”的溫暖。特別是7月中旬舉辦的為期近一個月的“小候鳥”夏令營，免費(fèi)為轄區(qū)內(nèi)的外來務(wù)工來杭子女開展課業(yè)輔導(dǎo)、才藝展示、外出參觀等活動，不僅受到了轄區(qū)居民及外出務(wù)工人員的贊譽(yù)，還引起了省市媒體的高度評價和關(guān)注，杭州電視臺《我們圓桌會》欄目組特別到協(xié)會專題錄制兩期節(jié)目。

通過建立新杭州人計劃生育協(xié)會，開展出租私房等級化管理及流動人口“三化聯(lián)管，溫情服務(wù)”工作，轄區(qū)常住人口及流動人口計劃生育工作基本取得了齊抓共管“一盤棋”的良好效果，有力地推動社區(qū)計生工作水平的全面提升。

第三篇：流動人口計生管理工作總結(jié)

流動人口計生管理工作總結(jié)

流動人口計生管理工作總結(jié)2007-12-07 23:26:52第1文秘網(wǎng)第1公文網(wǎng)流動人口計生管理工作總結(jié)流動人口計生管理工作總結(jié)(2)文章標(biāo)題：流動人口計生管理工作總結(jié)

**社區(qū)居委會地處交通便利的*路,轄區(qū)內(nèi)管轄范圍東起*號，西至*號，南起*號，北至*，轄區(qū)內(nèi)共有人口7421人，其中外來人口2287人，具體分布如下：社區(qū)現(xiàn)有流動人口2287人（其中育齡婦女1017人，已婚育婦318人），外人用工單位7家83人，個體店面279家826人，基建工地3個84人（其中在建2個，待建1個），小區(qū)物業(yè)管理處8個，高層樓寓1幢260人，出租戶303戶770人。

近年來，伴隨著市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，新建商品樓及住宅小區(qū)不斷增多，二手

房市場日益活躍，許多業(yè)主將房屋轉(zhuǎn)手、出租，租住人員又將其轉(zhuǎn)租他人，形成“二手房東”，因此給流動人口計生管理工作帶來了很大的困難。為了進(jìn)一步完善流動人口計生管理工作，將其逐步推向規(guī)范化、制度化、法制化的軌道，我社區(qū)根據(jù)自身特點(diǎn)（社區(qū)管轄區(qū)域大，流動人口結(jié)構(gòu)復(fù)雜、分布廣、流動性大）展開一系列的工作，具體做法如下：

一、機(jī)構(gòu)健全、制度完善

社區(qū)干部通過學(xué)習(xí)江澤民總書記“三個代表”的重要精神，從實際出發(fā)，樹立團(tuán)隊精神，增強(qiáng)“一盤棋”意識，狠抓落實、責(zé)任到位，堅持把計生工作擺在首要位置。首先，由社區(qū)計生干部、責(zé)任區(qū)民警、單位和工地計生負(fù)責(zé)人、居民小組長及流動人口育齡群眾組成‘**社區(qū)流動人口計生領(lǐng)導(dǎo)小組’，堅持每季度召開一次例會。組織領(lǐng)導(dǎo)小組成員學(xué)習(xí)計劃生育政策、法規(guī)條例和傳達(dá)上級有關(guān)計劃生育文件精神，通過召開例會與小組成員共同探討、收集有關(guān)進(jìn)

一步完善流動人口計生管理工作的建議，確保我社區(qū)流動人口計生管理工作順利開展。

二、責(zé)任到位、層層管理、層層監(jiān)督

進(jìn)一步落實“單位負(fù)責(zé)、條條保證、以塊為主、條塊配合”的流動人口計生管理機(jī)制。與各用工單位、基建工地、小區(qū)物業(yè)管理部門、個體店面及私房出租戶簽定計生協(xié)議書，將“誰用工、誰負(fù)責(zé)；誰受益、誰負(fù)責(zé)”的原則落實到實處。定期召開流動人口計生例會，組織學(xué)習(xí)《中華人民共和國人口與計劃生育法》、《**省計劃生育管理條例》、《**省流動人口計劃生育管理辦法》、《**市暫住人口管理條例》等國家、省、市計生法律、法規(guī)及相關(guān)文件精神；并由其匯報上月流動人口遷移變動情況，及時有效地將其納入流動人口日常管理，堅持一戶一表、已婚育婦一人一卡，力求做到不漏項、不漏人、不漏戶。

三、計生管理規(guī)范化、制度化、微

機(jī)化

為使流動人口計生管理逐步走向規(guī)范化軌道，我社區(qū)先后將轄內(nèi)用工單位、基建工地進(jìn)行電腦入錄，實行微機(jī)管理。日常工作中加強(qiáng)對轄內(nèi)流動人口關(guān)于計生知識的宣傳與教育，強(qiáng)調(diào)辦理《流動人口婚育證明》的必要性，分發(fā)《流動人口婚育、節(jié)育、審檢須知》。對已持有《婚育證明》但未經(jīng)驗證的流動人口提供無償驗證服務(wù)，對未持有《婚育證明》的流動人口予以宣傳、督促其辦理。我社區(qū)現(xiàn)有流動人口育齡對象2178人，其中持證列管人員1177人，無證列管人員1001人。截止03年3月我社區(qū)共通報流動人口已婚育婦827人次，通報及時率達(dá)100，組織查環(huán)、查孕工作兩期，雙查到位率達(dá)100。同時也對檢查中發(fā)現(xiàn)不符合政策懷孕的對象及時采取補(bǔ)救措施。

四、流出人員結(jié)構(gòu)情況

我社區(qū)流出人員共有11人，其中育齡婦女3人，已婚育婦2人（其中1

人離婚，另1人為已婚未育），流出人員《流動人口婚育證明》辦證率100。

當(dāng)前社區(qū)又將面臨再次整合，社區(qū)管轄范圍將隨之?dāng)U大，如何做好流動人口計生管理工作成為社區(qū)計生工作的熱點(diǎn)話題。就此我社區(qū)總結(jié)出當(dāng)前流動人口計生工作存在的問題：

1具體情況：

①截止06年3月我社區(qū)共發(fā)出流動人口已婚育婦通報單827人次，接到回復(fù)僅有58人次，通報回復(fù)率7。

②我轄現(xiàn)有流動人口育齡對象2178人，持有《流動人口婚育證明》的僅為1177人。相較省外流動人口持證率低，據(jù)絕大部分流動人口反應(yīng)其戶籍所在地辦理《流動人口婚育證明》需繳交定額押金，由于所押金額較高，家庭經(jīng)濟(jì)困難，因此辦證難。

③流入人口中未婚同居人數(shù)日益增多，未婚先孕的問題普遍存在。由于未婚育齡婦女不列入“雙查”對象之中，因此無法及時的掌握其孕情，及時做出

相應(yīng)補(bǔ)救措施。

④我社區(qū)現(xiàn)有“美容美發(fā)”42家占個體沿街店面的，由于“美容美發(fā)”的小姐大多晚上才“上班”，流動性大、證件不齊全且不配合我社區(qū)開展工作，因此給我工作人員入戶登記帶來了一定困難。

⑤轄內(nèi)流出外地務(wù)工、經(jīng)商人員共有11人，其中已婚育婦2人，但確從未接到由流向地發(fā)出的已婚育婦通報單。

以上幾點(diǎn)是我社區(qū)在日常流動人口計生管理工作中總結(jié)出的存在的問題。針對這些問題我社區(qū)初步制定以下幾點(diǎn)方案：

①一如既往地做好流動人口計生管理工作，發(fā)動轄

流動人口計生管理工作總結(jié)

第四篇：流動人口計生管理工作總結(jié)

文章標(biāo)題：流動人口計生管理工作總結(jié)

**社區(qū)居委會地處交通便利的*路,轄區(qū)內(nèi)管轄范圍東起*號，西至*號，南起*號，北至*，轄區(qū)內(nèi)共有人口7421人，其中外來人口2287人，具體分布如下：社區(qū)現(xiàn)有流動人口2287人（其中育齡婦女1017人，已婚育婦318人），外人用工單位7家83人，個體店面279家826人，基建工地3個

84人（其中在建2個，待建1個），小區(qū)物業(yè)管理處8個，高層樓寓1幢260人，出租戶303戶770人。

近年來，伴隨著市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，新建商品樓及住宅小區(qū)不斷增多，二手房市場日益活躍，許多業(yè)主將房屋轉(zhuǎn)手、出租，租住人員又將其轉(zhuǎn)租他人，形成“二手房東”，因此給流動人口計生管理工作帶來了很大的困難。為了進(jìn)一步完善流動人口計生管理工作，將其逐步推向規(guī)范化、制度化、法制化的軌道，我社區(qū)根據(jù)自身特點(diǎn)（社區(qū)管轄區(qū)域大，流動人口結(jié)構(gòu)復(fù)雜、分布廣、流動性大）展開一系列的工作，具體做法如下：

一、機(jī)構(gòu)健全、制度完善

社區(qū)干部通過學(xué)習(xí)江澤民總書記“三個代表”的重要精神，從實際出發(fā)，樹立團(tuán)隊精神，增強(qiáng)“一盤棋”意識，狠抓落實、責(zé)任到位，堅持把計生工作擺在首要位置。首先，由社區(qū)計生干部、責(zé)任區(qū)民警、單位和工地計生負(fù)責(zé)人、居民小組長及流動人口育齡群眾組成‘**社區(qū)流動人口計生領(lǐng)導(dǎo)小組’，堅持每季度召開一次例會。組織領(lǐng)導(dǎo)小組成員學(xué)習(xí)計劃生育政策、法規(guī)條例和傳達(dá)上級有關(guān)計劃生育文件精神，通過召開例會與小組成員共同探討、收集有關(guān)進(jìn)一步完善流動人口計生管理工作的建議，確保我社區(qū)流動人口計生管理工作順利開展。

二、責(zé)任到位、層層管理、層層監(jiān)督

進(jìn)一步落實“單位負(fù)責(zé)、條條保證、以塊為主、條塊配合”的流動人口計生管理機(jī)制。與各用工單位、基建工地、小區(qū)物業(yè)管理部門、個體店面及私房出租戶簽定計生協(xié)議書，將“誰用工、誰負(fù)責(zé)；誰受益、誰負(fù)責(zé)”的原則落實到實處。定期召開流動人口計生例會，組織學(xué)習(xí)《中華人民共和國人口與計劃生育法》、《**省計劃生育管理條例》、《**省流動人口計劃生育管理辦法》、《**市暫住人口管理條例》等國家、省、市計生法律、法規(guī)及相關(guān)文件精神；并由其匯報上月流動人口遷移變動情況，及時有效地將其納入流動人口日常管理，堅持一戶一表、已婚育婦一人一卡，力求做到不漏項、不漏人、不漏戶。

三、計生管理規(guī)范化、制度化、微機(jī)化

為使流動人口計生管理逐步走向規(guī)范化軌道，我社區(qū)先后將轄內(nèi)用工單位、基建工地進(jìn)行電腦入錄，實行微機(jī)管理。日常工作中加強(qiáng)對轄內(nèi)流動人口關(guān)于計生知識的宣傳與教育，強(qiáng)調(diào)辦理《流動人口婚育證明》的必要性，分發(fā)《流動人口婚育、節(jié)育、審檢須知》。對已持有《婚育證明》但未經(jīng)驗證的流動人口提供無償驗證服務(wù)，對未持有《婚育證明》的流動人口予以宣傳、督促其辦理。我社區(qū)現(xiàn)有流動人口育齡對象2178人，其中持證列管人員1177人，無證列管人員1001人。截止03年3月我社區(qū)共通報流動人口已婚育婦827人次，通報及時率達(dá)100，組織查環(huán)、查孕工作兩期，雙查到位率達(dá)100。同時也對檢查中發(fā)現(xiàn)不符合政策懷孕的對象及時采取補(bǔ)救措施。

四、流出人員結(jié)構(gòu)情況

我社區(qū)流出人員共有11人，其中育齡婦女3人，已婚育婦2人（其中1人離婚，另1人為已婚未育），流出人員《流動人口婚育證明》辦證率100。

當(dāng)前社區(qū)又將面臨再次整合，社區(qū)管轄范圍將隨之?dāng)U大，如何做好流動人口計生管理工作成為社區(qū)計生工作的熱點(diǎn)話題。就此我社區(qū)總結(jié)出當(dāng)前流動人口計生工作存在的問題：

1具體情況：

①截止06年3月我社區(qū)共發(fā)出流動人口已婚育婦通報單827人次，接到回復(fù)僅有58人次，通報回復(fù)率7。

②我轄現(xiàn)有流動人口育齡對象2178人，持有《流動人口婚育證明》的僅為1177人。相較省外流動人口持證率低，據(jù)絕大部分流動人口反應(yīng)其戶籍所在地辦理《流動人口婚育證明》需繳交定額押金，由于所押金額較高，家庭經(jīng)濟(jì)困難，因此辦證難。

③流入人口中未婚同居人數(shù)日益增多，未婚先孕的問題普遍存在。由于未婚育齡婦女不列入“雙查”對象之中，因此無法及時的掌握其孕情，及時做出相應(yīng)補(bǔ)救措施。

④我社區(qū)現(xiàn)有“美容美發(fā)”42家占個體沿街店面的6.8，由于“美容美發(fā)”的小姐大多晚上才“上班”，流動性大、證件不齊全且不配合我社區(qū)開展工作，因此給我工作人員入戶登記帶來了一定困難。

⑤轄內(nèi)流出外地務(wù)工、經(jīng)商人員共有11人，其中已婚育婦2人，但確從未接到由流向地發(fā)出的已婚育婦通報單。

以上幾點(diǎn)是我社區(qū)在日常流動人口計生管理工作中總結(jié)出的存在的問題。針對這些問題我社區(qū)初步制定以下幾點(diǎn)方案：

①一如既往地做好流動人口計生管理工作，發(fā)動轄內(nèi)

流動人口參與節(jié)假日開展的一系列宣傳活動。通過形式多樣的活動內(nèi)容宣傳有關(guān)計生政策、法律、法規(guī)，從而提高流動人口知法、學(xué)法、守法的法律意識。

②與責(zé)任區(qū)民警配合，深入轄內(nèi)單位、工地、店面及私房出租戶登記流動人口，及時有效的將其納入管理之中。

③向有招用流動人口的單位宣傳《流動人口婚育證明》的辦理，通過轄內(nèi)宣傳欄

向流動人口宣傳《流動人口婚育證明》的重要性及來廈驗證的程序，從而提高我轄區(qū)《流動人口婚育證明》的辦證及驗證率。

④發(fā)動流動人口未婚青年加入到社區(qū)“五期教育“中，組織其學(xué)習(xí)國情國策及有關(guān)計劃生育的各項法律、法規(guī)。

⑤充分調(diào)動協(xié)會小組長、社區(qū)離退休黨員的積極性，從而為我轄區(qū)流動人口計生管理工作添磚加瓦，將我社區(qū)流動人口計生管理工作推向新臺階。

《流動人口計生管理工作總結(jié)》來源于xiexiebang.com，歡迎閱讀流動人口計生管理工作總結(jié)。

第五篇：流動人口計生服務(wù)管理總結(jié)

流動人口計生服務(wù)管理總結(jié)

近年來，xx鎮(zhèn)在大力實施城鎮(zhèn)化帶動、產(chǎn)業(yè)化興農(nóng)、項目化推進(jìn)的關(guān)鍵時期，經(jīng)濟(jì)社會快速發(fā)展，小城鎮(zhèn)化進(jìn)程加快，落戶本地企業(yè)增多，加之我鎮(zhèn)地處xx市、xx市、xx市三市交界處，周邊縣市農(nóng)村大量富余勞動力轉(zhuǎn)移頻繁，育齡人群流出流進(jìn)數(shù)量逐漸增加，給我鎮(zhèn)計劃生育服務(wù)管理工作帶來了新的挑戰(zhàn)。

我鎮(zhèn)現(xiàn)有xx萬多人口，其中有流動人口xx人，其中：流出人口xx人，流入人口xx人，近三年每年以xx%的速度遞增。流出育齡婦女合同簽訂率為xx%，流入育齡婦女合同簽訂率為xx%。流出育齡婦女落實節(jié)育措施xx%。流入育齡婦女xx人，其中省外流入占xx%，省內(nèi)縣市外占xx%。

通過近幾年來對流動人口的計生管理實踐，我們感到，流動人口在現(xiàn)居住地呈現(xiàn)“三多”態(tài)勢，一是流動人口總量逐年增多，二是流動育齡人口到企業(yè)務(wù)工的多，三是省內(nèi)縣市外流入多。流動人口在“雙向’管理和綜合治理方面存在“不到位”的客觀事實，造成不同屬地計生部門綜合治理方面“難作為”的現(xiàn)象普遍存在。服務(wù)管理方式單一，對流動人口往往管理多、服務(wù)少。無明確界定的主管部門，公安、人口計生、統(tǒng)計、農(nóng)調(diào)等部門的流動人口數(shù)據(jù)有出入。

為加強(qiáng)和創(chuàng)新我鎮(zhèn)流動人口計生服務(wù)管理，切實保障流動人口合法權(quán)益，必須以“貼近群眾、融入群眾、服務(wù)群眾、方便群眾”為根本出發(fā)點(diǎn)和最終落腳點(diǎn)，更新觀念，理清思路，按照“公平對待、合理引導(dǎo)、完善管理、搞好服務(wù)”的指導(dǎo)方針，進(jìn)一步加大工作力度，加快建立屬地化管理、均等化服務(wù)、信息化支撐、綜合治理的流動人口計生服務(wù)管理新機(jī)制。

（一）進(jìn)一步加強(qiáng)流動人口計生服務(wù)管理的隊伍網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。流動人口計生服務(wù)管理工作面廣量大，涉及信息采集登記、統(tǒng)計匯總、證件發(fā)放查驗、服務(wù)管理信息交流、兩地協(xié)作，還要協(xié)調(diào)宣傳、規(guī)統(tǒng)、科技、財務(wù)等條線做好相關(guān)計生服務(wù)管理工作，對鎮(zhèn)村計生干部的業(yè)務(wù)水平提出了更高的要求，需要進(jìn)一步加強(qiáng)對計生干部的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，配齊配強(qiáng)村級專職信息管理員，打造一支能適應(yīng)當(dāng)前流動人口計生服務(wù)管理工作特點(diǎn)的隊伍。

（二）進(jìn)一步推進(jìn)流動人口計生服務(wù)管理的綜合治理。加強(qiáng)與公安、工商、社會保障、衛(wèi)生、教育等部門的協(xié)作，實現(xiàn)信息共享。由政府牽頭，明確相關(guān)部門工作職責(zé)，定期召開流動人口服務(wù)管理聯(lián)席會議，強(qiáng)化信息資源共享，進(jìn)一步建立健全流動人口計生服務(wù)管理機(jī)制，齊抓共管、形成合力。以落實部門責(zé)任、推進(jìn)綜合治理為重點(diǎn)，明確戶籍地和現(xiàn)居住地工作責(zé)任，規(guī)范管理行為，完善流動人口計劃生育服務(wù)和管理新體制。

（三）進(jìn)一步創(chuàng)新流動人口計生服務(wù)管理模式。流動人口的計生服務(wù)管理，是和諧社會建設(shè)的要求，必須完善制度，加大部門之間的協(xié)調(diào)，讓每一個流動人口享受到應(yīng)有的人口計生服務(wù)，切實保障流動人口合法權(quán)益，逐步推進(jìn)流動人口基本公共服務(wù)的均等化。不斷擴(kuò)大流動人口計劃生育服務(wù)的覆蓋面，做好流動人口出生缺陷一級干預(yù)、孕前優(yōu)生健康篩查、生殖健康檢查等免費(fèi)服務(wù)。

（四）進(jìn)一步調(diào)動社會力量做好流動人口計生服務(wù)管理工作。在流動人口集中的地方，根據(jù)人員聚集的特點(diǎn)，建立起企業(yè)、行業(yè)、市場計生協(xié)會，廣泛開展“人口政策教育進(jìn)市場、進(jìn)企業(yè)”等形式多樣的活動，引導(dǎo)流動人口育齡群眾“自我教育、自我服務(wù)、自我管理、自我監(jiān)督”。加大對流動人口的服務(wù)力度，著力推進(jìn)公共服務(wù)均等化。建立完善“合同管理、以房管人、人房共管、責(zé)任共擔(dān)、綜合服務(wù)”的新模式，按照“誰用工、誰負(fù)責(zé)，誰受益、誰管理，誰管轄、誰服務(wù)”的原則，落實部門、法定代表人服務(wù)管理責(zé)任制。

（五）進(jìn)一步優(yōu)化宣傳服務(wù)手段。健全服務(wù)平臺網(wǎng)絡(luò)，建立流動人口服務(wù)中心，設(shè)立流動人口計生技術(shù)服務(wù)免費(fèi)、補(bǔ)助綠色通道，為外來流動人口免費(fèi)辦證、驗證，免費(fèi)提供孕環(huán)情監(jiān)測、避孕藥具，免費(fèi)發(fā)放計生宣傳資料，廣泛宣傳“計生政策、服務(wù)項目、藥具供應(yīng)”等計生信息。在元旦、春節(jié)、“7.11”世界人口日、“5.29”協(xié)會日、“三下鄉(xiāng)”、文化夜市等大型活動中，以流動人口作為重點(diǎn)對象，把宣傳服務(wù)工作融入其中，強(qiáng)化宣傳服務(wù)效果。