第一篇：電工班管理員工作標準

電工班管理員工作標準

1：對電工進行職業(yè)技能培訓，提高電工的業(yè)務水平標準。

2；做出當月電工對車間設備的檢修計劃，并監(jiān)督計劃的實施標準。3：對電工班日常工作的安排。

4：對下屬的工作進行前面考察，制定考核標準和考核制度，根據考核做到獎罰分明。5：制定日檢，周檢，月檢，方案并監(jiān)督實施。

6；解決電工不能解決的問題。

7：維護電工班的安定團結，處理日常工作。

王斗

2012年4月5日

第二篇：電工工作標準

電工工作標準

1、認真執(zhí)行各項規(guī)章制度，嚴格遵守勞動紀律，服從指揮，堅守工作崗位。

2、嚴格執(zhí)行操作規(guī)程，保證安全生產，嚴格質量檢測，確保設備儀器的正常運轉。

3、堅持為施工生產服務，經常檢查電器設備，發(fā)現故障，及時維修。

4、努力做好本職工作，落實崗位責任制，按時完成各項任務。

5、努力鉆研業(yè)務知識，不斷提高技術水平，每年有新的提高。

第三篇：動力分廠安裝班電工工作標準

焦作氯堿分公司動力分廠供電工段安裝班電工

1、主題內容與適用范圍

本標準規(guī)定了焦作氯堿分公司動力分廠供電工段安裝班電工的工作內容、要求與方法、責任與權限、基本技能要求、檢查與考核。

本標準適用于焦作氯堿分公司動力分廠供電工段安裝班電工。

2．工作內容與要求

2.1持《安全作業(yè)證》、《特種作業(yè)操作證》、《電工進網作業(yè)許可證》上崗。

2.2負責對現場低壓電氣設備的檢查、維護、安裝。低壓電氣設備的停、送電嚴格執(zhí)行《焦作氯堿分公司停、送電申請表》制度。

2.3對于直接危及人身安全和損壞設備的事故，處理時可不經調度員或上級許可先行操作，但事后應盡快報告調度員和上級。

2.4不論高壓設備帶電與否，不得單獨移開或越過遮攔進行工作。若有必要移開遮攔時，必須有監(jiān)護人在場，并且與帶電設備保持安全距離。

2.5進行巡檢、倒閘、停電作業(yè)、帶電作業(yè)、登高作業(yè)、測試作業(yè)應設專人監(jiān)護，即至少有二人作業(yè)，其中一人監(jiān)護，一人操作。

2.6掌握觸電急救和人工呼吸方法。

2.7掌握電工用具特別是電工安全用具電正確使用方法。

2.8嚴格執(zhí)行《電氣裝置安裝規(guī)程》，按《電氣裝置安裝規(guī)程》要求進行電氣安裝。

2.9自覺遵守廠規(guī)廠紀和各項規(guī)章制度，不做與工作無關的事。

2.10認真貫徹執(zhí)行安全生產規(guī)程和安全制度，不違章作業(yè)，并勸阻他人違章作業(yè)行為，確保安全生產。

2.11搞好本轄區(qū)環(huán)境衛(wèi)生，達到設備整潔、有序、窗明、地凈、整齊的規(guī)范標準。

2.12加強思想政治、安全、技術業(yè)務學習，達到應知應會要求，不斷提高操作水平，保持思想穩(wěn)定。

2.13認真參加分廠、工段、班組開展的各類活動，按時進行安全、環(huán)保、消防事故演練。

2.14完成領導交辦的其他工作。

3.責任與權限

3.1服從崗位班長的日常工作安排，確保本崗位設備的安全、可靠運行，并滿足生產要求。

3.2對設備維護保養(yǎng)不良，造成設備損壞負責。

3.3對電氣裝置安裝驗收不符合規(guī)范負責

3.4對因操作不當，造成的工藝、設備、環(huán)保、安全問題負責。

3.5有權制止非本設備人員開動設備。

3.6有權抵制領導違章指揮。

3.7有權對有故障的設備停止工作。

3.8對不及時完成生產任務、影響生產負責。

3.9對本崗位生產、衛(wèi)生和日常管理工作有建議權。

3.10對本標準規(guī)定的工作內容、要求與方法負責。

4．考核依據和標準

按照公司有關規(guī)定進行檢查、考核。

第四篇：電工班工作體會

電工班工作體會

光陰似箭，日月如梭。不知不覺我已經來到xx廠四個月了，這四個月里的點點滴滴，無時無刻不勾起我對學習的熱情，成為鞭策我前進的步伐。

經過四個月的串崗學習，如今我作為一名電工出現在檢修大部隊中，我非常高興、也非常榮幸成為電工班的一員。我深知電工學問多、深、廣，但是我絕對有信心盡快成為一名合格的電工。我的信心不僅來源于我對電工本身的熱愛，也來源于領導們對我的大力栽培和同事們對我細致入微的幫助。來到電工班不久，我就感受到大家的熱情，最讓我欣慰的是當我問及到非常簡單的問題時，大家從來都不會恥笑我，相反卻耐心的給我解答，這給了我足夠多的勇氣去發(fā)問、去思考、去專研。我怎能不認真學習回報給師傅們一個滿意的結果。

作為一名新人，吃苦耐勞、堅韌頑強、無私奉獻才是我進步的前提?！熬艑又_，起于壘土?！北е鴮W好電工的夢，勤奮的腳步不能停止、虛心的學習不能放松。

責任在我的肩上，道路在我的腳下，我現在還是一個青澀懵懂的雛鷹，但是我始終有著一顆想為我們這個大家庭效力的心，擔負起自己應有的責任，我一定會從青澀走向成熟、從雛鷹變成雄鷹。時間可以孕育出更好的果實，而我力爭成為那顆種子。

第五篇：計算機管理員工作標準

安全及生產部計算機程序員崗位工作標準主題內容與適用范圍

1.1 本標準規(guī)定了華能北京分公司（電廠）安全及生產部計算機程序員崗位的任職條件、工作內容與要求、責任與權限、檢查與考核。

1.2 本標準適用于華能北京分公司（電廠）安全及生產部計算機程序員崗位的工作。2 任職條件

2.1 具有計算機專業(yè)大專學歷，初級技術職稱，專業(yè)對口，熟悉計算機及網絡類專業(yè)知識，具有計算機技術和管理的經驗。

2.2 從事本專業(yè)技術工作五年以上及本專業(yè)技術管理三年以上。

2.3 掌握計算機及網絡的專業(yè)知識。熟悉計算機管理的規(guī)程、規(guī)范及有關指標。

2.4 能正確理解上級的指示，意圖，結合本專業(yè)工作的任務，提出解決問題的方法和措施。

2.5 能同其他有關專職和管理部門加強聯(lián)系，正確處理利協(xié)調本職與其他專職關系。

2.6 有一定的語言文字表達能力，能編寫工作計劃和總結。工作內容與要求

3.1 在安生部主任及計算機專工領導下，負責全廠計算機硬件、系統(tǒng)軟件、應用軟件的技術管理。指導幫助計算機用戶用好計算機工作。自覺遵守國家有關政策、法令，嚴格執(zhí)行上級和企業(yè)制定的各種規(guī)章制度。

3.2 加強各項基礎管理工作，不斷完善計算機技術管理制度。及時修訂、補充新技術發(fā)展下的有關規(guī)定，使之先進、合理。

3.3 各項技術措施、計劃周密、切實可行，草擬有關文件、報告。負責實施的項目在考核內無重大差錯。

3.4 深入調查研究，及時了解計算機設備硬件及軟件的運行狀況，組織有計劃的檢修、維修。

3.5 搞好全面質量管理，有效的組織質量控制，嚴格的進行質量驗收，及時消除計算機設備的缺陷。

3.6 有計劃的組織技術培訓，有時親自授課，有一定成效。

3.7 各項原始記錄、技術資料齊全，各類技術臺帳規(guī)范，標準。責任與權限

4.1 責任

4.1.1 協(xié)助計算機專工做好全廠計算機硬件及系統(tǒng)軟件的規(guī)劃、配置工作；負責計算機硬件及系統(tǒng)軟件的升級工作，使計算機能正常的運行。

4.1.2 協(xié)助計算機專工做好全廠計算機應用軟件的開發(fā)、編制工作，參加計算機應用軟件的開發(fā)、編制工作并及時解決出現的問題，保證計算機應用軟件開發(fā)、編制工作的正常進行。

4.1.3 制訂全廠計算機使用人員培訓、考核計劃，參加有關人員的技術培訓工作，不斷提高職工的計算機技術素質。

4.1.4 建立、健全計算機設備臺帳、技術資料，做到每臺計算機設備都有一套硬件及軟件資料。

4.1.5 參加計算機硬件及軟件的質量驗收，確保工程質量。

4.2 權限

4.2.1 有權參加全廠計算機工作會議。

4.2.2 有權編制全廠計算機硬件、全廠計算機應用軟件、系統(tǒng)軟件規(guī)劃。

4.2.3 有權進行本專業(yè)項目的立項，參與項目招標及合同簽定的技術洽談。

4.2.4 有權參加更改項目的驗收。

4.2.5 有權參加計算機設備的選型、系統(tǒng)軟件的配置、應用軟件的開發(fā)及驗收工作。

4.2.6 對威脅計算機安全工作的重大缺陷有權責令有關單位限期整改。檢查與考核

5.1 本標準的執(zhí)行情況由安全及生產部主任按月進行檢查和考核。

5.2 本標準按《華能北京分公司（電廠）綜合承包管理辦法》進行檢查與考核，并相應進行獎懲。

5.3 按本標準和安全及生產部的具體考核細則進行檢查與考核。

本標準自發(fā)布之日起實施

本標準委托安全及生產部負責解釋

本標準由規(guī)章制度建設領導小組提出

本標準由安全及生產部負責起草

本標準主要擬稿人：蔡洪旺

核 稿：王云榮批 準：劉振安