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      工作激情標(biāo)語(小編整理)

      時間:2019-05-14 12:00:29下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《工作激情標(biāo)語》,但愿對你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《工作激情標(biāo)語》。

      第一篇:工作激情標(biāo)語

      1、上下溝通達共識,左右協(xié)調(diào)求進步。

      2、領(lǐng)導(dǎo)在與不在一個樣,上班下班一個樣

      3、熱情似火 無悔青春

      4、請將辛勤的汗水揮灑在你熱愛的公司,這里如同你的家園!

      5、努力就有勝利

      6、細微處見精神

      7、不要小看自己,人有無限可能

      8、多點溝通,少點抱怨,多點理解,少點爭執(zhí)

      9、自我提升,良性競爭,互相支持,互相欣賞

      10、要想辦法不要找理由,要超越自我不要固步自封.11、思路決定出路,心態(tài)決定一切

      12、要想得到什么 就付出什么

      13、積極的人在每一次憂患中都看到一個機會,而消極的人則在每個機會都看到某種憂患。

      14、偉人之所以偉大,是因為他與別人共處逆境時,別人失去了信心,他卻下決心實現(xiàn)自己的目標(biāo)。

      15、欲望以提升熱忱,毅力以磨平高山。

      16、含淚播種的人一定能含笑收獲。

      17、不要等待機會,而要創(chuàng)造機會。

      18、行動是治愈恐懼的良藥,而猶豫、拖延將不斷滋養(yǎng)恐懼。

      19、只有一條路不能選擇——那就是放棄的路;只有一條路不能拒絕——那就是成長的路。

      20、再長的路,一步步也能走完,再短的路,不邁開雙腳也無法到達。

      激情--工作中創(chuàng)造業(yè)績的源頭!

      你準(zhǔn)備好迎接挑戰(zhàn)了嗎?保持激情,不斷奮進!

      在挑戰(zhàn)中保持激情,在壓力中茁壯成長,讓生命怒放,讓青春炫彩!

      燃燒青春,綻放生命火花,我們無悔青春

      第二篇:如何激情工作

      我是如何激情工作的江蘇省泗洪中學(xué) 黃明勝

      最近泗洪縣政府在全縣開展《點燃激情,提升效能》活動,我們學(xué)校為了配合這一活動,召開了兩次專題會議,黃校長還就“點燃激情”談了自己的看法。

      蓋茨有句名言:“每天早晨醒來,一想到所從事的工作和所開發(fā)的技術(shù)將會給人類生活帶來的巨大影響和變化,我就會無比興奮和激動?!边@句話闡釋了他對工作的激情,在他看來,一個優(yōu)秀的員工,最重要的素質(zhì)是對工作的激情,而不是能力、責(zé)任及其他。他的這種理念已成為微軟文化的核心,像基石一樣讓微軟王國在IT世界傲視群雄。

      作為洪中的一員,我也想談?wù)勛约涸谝院蟮墓ぷ髦袑⑷绾纬錆M激情地工作。我現(xiàn)在在學(xué)生處工作,主要負責(zé)每日的衛(wèi)生檢查和學(xué)生處的其它雜務(wù)。這一工作繁雜零散也很枯燥,看似簡單但要做好也不是太容易。剛開始接受這一工作崗位,我就向相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和同事請教,并仔細思考該如何激情地投身到工作中。開學(xué)初我主要從以下幾個方面來積極開展工作。

      一.提出高出領(lǐng)導(dǎo)要求的標(biāo)準(zhǔn)來嚴(yán)格規(guī)范自己

      相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)要求我每日早晨學(xué)生打掃衛(wèi)生之后(7::10)開始檢查,我一般在6:50到校園各個衛(wèi)生區(qū)開始督查學(xué)生打掃衛(wèi)生情況。這樣遇到問題能及時提醒學(xué)生,避免讓學(xué)生因遺漏而再次清掃。另外我還多增加幾次到校園巡查的次數(shù),一般上午課間操過后,下午課外活動時也到校園查看。這樣可以保持校園整日的清潔衛(wèi)生。

      二.多為學(xué)生著想,讓學(xué)生在盡可能短的時間內(nèi)完成值日衛(wèi)生

      學(xué)生在清掃時,有的在衛(wèi)生區(qū)閑玩,有的不知道該如何清掃,有的分工不合理,這時我就仔細耐心告訴學(xué)生如何去做,從而讓學(xué)生有更多的時間投入到緊張的學(xué)習(xí)中去。

      三.身先士卒,為學(xué)生做好表率

      在督查學(xué)生打掃衛(wèi)生過程中,我一是做好督促指導(dǎo)工作,同時也注意撿拾學(xué)生沒有清掃干凈的紙屑等,遇有蜘蛛網(wǎng)等學(xué)生沒有注意的地方也能把它清理干凈,努力給師生帶個好頭。

      我到洪中已十多年,年齡也近知天命之年,也許正是難以有激情的時候。有一項職場調(diào)查數(shù)據(jù)顯示:僅有2.5%的受訪者表示能時刻保持工作激情,而高達97.5%的職場人都在或多或少地面臨工作激情流失的狀態(tài)。其中工作8年以上的職工對單位雖然有更深厚的感情,但對于工作更多的是責(zé)任而不是激情。因此我要時時提醒自己不能懈怠,要始終保持一個良好的心態(tài),以積極樂觀的工作熱情投身到自己平凡的工作中。

      第三篇:帶著激情工作

      帶著激情工作

      激情是一個人對理想、對事業(yè)、對人生強烈的一種感情,表現(xiàn)為生命的活力、執(zhí)著的精神、無畏的品質(zhì)、沖天的干勁、高度的責(zé)任感。人沒有激情,就會缺乏朝氣蓬勃的生機;領(lǐng)導(dǎo)干部沒有激情,就難以感召群眾,凝聚人心。激情是點燃理想的火種,也是成就事業(yè)的輔翼。

      工作需要激情。雷鋒說過,“對待工作要像夏天一樣的火熱”。有激情才會不斷地否定自我、突破自我、超越自我、重塑自我。無論一個地方還是一個人,要成就一番事業(yè),不僅僅在于個人的素質(zhì)有多高,也不僅僅在于擁有的外部環(huán)境有多好,還在于是否有一種肯干的激情,一種不達目的不罷休的韌勁。領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)當(dāng)注意培養(yǎng)激情,為更好的工作注入激情與活力的因子。固然,領(lǐng)導(dǎo)干部要有理性,做人做事要講規(guī)矩、講紀(jì)律、講原則,但決不可缺少激情。如果缺乏激情,面對工作中的困難和問題,就會漠然、馬虎和懈?。还ぷ魅狈?chuàng)造性,工作成效出不來。在實際工作中,激情很容易被冷水潑滅,被阻力磨損,被失敗的痛楚挫傷。一個平庸的領(lǐng)導(dǎo),并不是一開始就沒有激情,而是在各種遭遇面前不能保持激情。一些干部剛參加工作或新近提拔時,豪情萬丈,躊躇滿志,雷厲風(fēng)行;但稍有挫折,情緒便一落千丈,怨天尤人,甚至一蹶不振。只有經(jīng)過工作與生活的千錘百煉之后,仍能心中充滿激情,才是生活中的強者,才是事業(yè)上的佼佼者。

      帶著激情工作,需要經(jīng)常調(diào)理身心,以正確的態(tài)度對待挫折和困難。激情是面對現(xiàn)實,接受挑戰(zhàn),擁抱希望。當(dāng)以自信、自強的態(tài)度不斷地豐富自我,清洗一切坎坷挫折,不斷吐故納新,保持心靈的潔凈與和諧。這樣,激情才會如山泉一般常流常新,才能在工作中始終保持激情。

      帶著激情工作,需要有崇高的志向。偉大的理想產(chǎn)生偉大的動力。崇高的理想信念,才能成為真正的精神支柱,才能產(chǎn)生偉大的力量。一個人只有在追求崇高目標(biāo)的時候,他的潛能才能得到最大的發(fā)揮,才能對社會作出最大的貢獻。如果一個人胸襟狹小,目光短淺,工作只為稻粱謀,凡事只為自己想,就難以產(chǎn)生持久的熱情和巨大的動力,就可能患得患失,甚至蠅營狗茍,對工作就不可能有激情。

      帶著激情工作,需要堅韌的意志,永不言棄。激情貴在堅持、貴在長久?!肮胖⒋笫抡?,不惟有超世之才,亦必有堅韌不拔之志”。只有對事業(yè)保持一種強烈的激情,對本職工作保持百倍的熱情,對未來目標(biāo)充滿自信的豪情,在困難與挑戰(zhàn)面前永不退縮,在失敗和挫折面前決不放棄,才能為工作增添力量,才能創(chuàng)造出不同尋常的新業(yè)績。

      帶著激情工作,我們倉儲部更應(yīng)如此。倉儲部是后勤部門也是職能部門,“搞好后勤保障,創(chuàng)造和諧玖龍”。“身為玖龍人,必為玖龍事,發(fā)展在玖龍,奉獻在玖龍”!帶著激情,努力工作,為玖龍的明天獻上自己的一份力量!

      倉儲部:雷強

      2012年12月10日

      第四篇:激情工作,快樂工作

      激情工作,快樂工作

      我們都有一個夢想,那就是擁有一個精彩、豐富的人生,而美麗的生活需要我們用工作去創(chuàng)造。對于我們來說,工作是生命中最重要的內(nèi)容,工作快樂了,生活也就快樂了。激情是快樂工作的源泉,無論你從事什么行業(yè),無論你是什么崗位,如果每天都滿懷激情地投入工作,那么即使遇到了再多的困難挫折你也會勇往直前,并且從中享受到快樂。在現(xiàn)實工作中,我們常常會忘了“激情”二字,我們每天都在周而復(fù)始的上班,按部就班的下班,我們每天都做著同樣的事,面對同樣的人。簡單重復(fù)、枯燥乏味,很容易就讓人產(chǎn)生厭煩的感覺。在這樣的狀況下,有的人變得胸?zé)o大志,得過且過,工作既不積極又不主動;甚至一些年輕人也毫無生氣,看不出“朝氣蓬勃”,更談不上“激情洋溢”。

      所以,我們要不斷發(fā)掘工作的魅力,不斷地去挑戰(zhàn)、征服工作中遇到的難題,在工作中要善于表現(xiàn)自己的能力,主動爭取機會,不能一味的埋怨不公平,不能總是抱怨付出和所得不成正比,事實上工作給予我們的絕大多數(shù)情況下要比我們付出的多;我們要在不同的時期給自己劃定不同的事業(yè)目標(biāo),經(jīng)營自己才是一生中最重要的事業(yè)。工作中會有困難、挫折讓我們沮喪不如意,可是領(lǐng)導(dǎo)贊許的表揚、同事信任的目光、工作成績的突破……每一項都能給我們帶來充實的成就感,這種感覺就是工作帶給我們的快樂。當(dāng)我們體味到努力工作的甜頭,就會產(chǎn)生對工作的熱愛,就自然會全身心的投入到工作之中去。

      我們要在工作中不斷的創(chuàng)造快樂,并以這種快樂影響和激勵自己,始終保持昂揚的精神狀態(tài),以旺盛的活力和飽滿的激情投入工作。品嘗到了激情工作帶來的快樂,還需要我們將這種激情保持到永遠。激情既要追求過程,又要講究結(jié)果。感覺到自己的價值,認識到自己工作結(jié)果的重要性,我們才能將工作的激情永遠地延續(xù)。所以,我們需要在日常工作中加強對自己的完善,不斷學(xué)習(xí)自己專業(yè)的知識,以敬業(yè)奉獻的精神和不斷增強的能力來武裝自己,創(chuàng)造出色的業(yè)績,在良性循環(huán)中打造出一個激情的自己。

      時代呼喚激情,發(fā)展需要傾注激情。面對日趨激烈的市場競爭和嚴(yán)峻的生存環(huán)境,我們要永葆激情,立足本職工作,用激情融化和燃燒前進中的各種困難,以激情成就偉業(yè),實現(xiàn)新的跨越。

      第五篇:帶著激情工作

      點燃工作激情 成就精彩人生

      ——讀《帶著激情去工作》有感

      每個人都像擁有一個精彩的人生,而精彩的人生都要靠我們自己去創(chuàng)造?!叭松枰で椋晒π枰で?,工作更需要激情。對個人,激情是成功的基石;對工作,激情是工作的靈魂;對團隊,激情是團隊前進的助推器;對企業(yè),激情是企業(yè)的活力之源?!薄稁еで槿スぷ鳌愤@本書中有大量真實的人物事例,看完這本書我深有體會,“滿懷激情的工作”是我們在工作中應(yīng)該時刻堅守的信念。

      一是要敬業(yè)愛崗,保持對工作的高度熱愛,帶著激情去工作,從敬業(yè)負責(zé)開始。認真對待自己的崗位,對自己的崗位職責(zé)負責(zé)到底,無論在任何時候,都尊重自己的崗位的職責(zé),對自己崗位勤奮有加。只有愛崗敬業(yè)的人,才會在自己的工作崗位上勤勤懇懇,不斷地鉆研學(xué)習(xí),一絲不茍,精益求精,才有可能為企業(yè)做出更大的奉獻。焦裕祿、孔繁森等一大批黨和人民的好干部都是在本職工作崗位上嘔心瀝血,勤政為民。

      思想有多遠,我們就能走多遠。當(dāng)我們將愛崗敬業(yè)當(dāng)做人生追求的一種境界時,我們就會在工作中少一些計較,多一份奉獻;少一些抱怨,多一份責(zé)任;少一些懶惰,多一份上進。有了這種境界,我們會倍加珍惜自己的工作,并抱著知足,努力的態(tài)度,把工作做的盡善盡美,從而贏得他人的尊重。孟子說:路雖遠,不行則不至;事雖小,不為而不成,既然我們選擇了這份工作,就要真心愛崗,權(quán)利敬業(yè),充滿激情的工作,兢兢業(yè)業(yè)的做好本職,情真意切的奉獻崗位,在不平凡的崗位上干出不平凡的業(yè)績,綻放人生的光彩。

      二是要擁抱激情,工作因激情而主動自動自發(fā),主動找事做而不是等事做??突?jīng)說過:“有兩種人永遠將一事無成,一種是除非別人要他去做,否則,絕不主動去做事的人;另一種則是即使別人要他去做,也做不好事的人。那些不需要別人催促就會主動去做應(yīng)該做的事、而且不會半途而廢的人必將成功。”在我們的企業(yè)里,只是“聽命行事”或“等待領(lǐng)導(dǎo)吩咐”去做事的人,已不再符合新經(jīng)濟時代“最優(yōu)秀員工”的標(biāo)準(zhǔn)。時下,企業(yè)需要的是時刻積極主動做事的員工。

      在任何時候都不要消極等待,企業(yè)不需要“守株待兔”之人。在競爭異常激烈的年代,只有主動才可以占據(jù)優(yōu)勢地位。所以要行動起來,隨時隨地把握機會,并展現(xiàn)超乎他人要求的工作表現(xiàn)。還要擁有“為了完成任務(wù),必要時不惜打破常規(guī)”的智慧和判斷力?!巴度氩庞谢貓螅艺\才有信任,主動才有創(chuàng)新”,企業(yè)就是一個團隊,當(dāng)你把個人抱負融入團隊目標(biāo)當(dāng)中,對工作全力以赴,盡職盡責(zé)時團隊的目標(biāo)達到了,個人的報復(fù)也會實現(xiàn),否則,只是追求個人抱負,眼高手低,工作敷衍了事,遲早會被團隊淘汰。所以說個人抱負與團隊目標(biāo)的結(jié)合是產(chǎn)生積極主動心態(tài)的一個重要要素把企業(yè)當(dāng)成自己的家盡心盡力也是產(chǎn)生積極主動的一個重要要素,任何一個有理智的人對自己的家庭都是細心呵護的,想使自己的家庭幸福美滿,生活逐漸富有。為了自己的家庭知道怎樣去盡心盡力。如果我們每一個人都能像精心呵護自己的小家庭一樣,對待這個大家庭,與大家榮辱與共有責(zé)任有擔(dān)當(dāng)?shù)娜スぷ?,才能使這個企業(yè)越來越強大。

      三是要傳遞激情,成就夢想。讓如火激情感染每一個人,把激情傳遞給團隊。作為公司的中層管理人員,讓激情在部門擴散、傳遞,是一個領(lǐng)導(dǎo)者的職責(zé)。員工激情就如同企業(yè)的生命,不僅可以釋放出潛在的巨大能量,而且還可以發(fā)展出一種堅強的個性;可以把枯燥乏味的工作變得生動有趣,使自己充滿活力,培養(yǎng)自己對事業(yè)的狂熱追求。激情是領(lǐng)導(dǎo)者必備的基本特質(zhì)和重要要求,只有充滿激情,才能集中精力專注于工作,最大限度地發(fā)揮個人潛力,貢獻自己的聰明才智。

      激情是做任何事的必要條件,我們每個人要時刻充滿激情,立足本職工作,放眼公司、放眼整個行業(yè)、放眼我們美好的未來,我們只有激情地投入工作,才能擁有快樂的生活!

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