欧美色欧美亚洲高清在线观看,国产特黄特色a级在线视频,国产一区视频一区欧美,亚洲成a 人在线观看中文

  1. <ul id="fwlom"></ul>

    <object id="fwlom"></object>

    <span id="fwlom"></span><dfn id="fwlom"></dfn>

      <object id="fwlom"></object>

      關(guān)于創(chuàng)新社會(huì)管理加強(qiáng)群眾工作的意見(全文5篇)

      時(shí)間:2019-05-14 15:17:45下載本文作者:會(huì)員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《關(guān)于創(chuàng)新社會(huì)管理加強(qiáng)群眾工作的意見》,但愿對你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《關(guān)于創(chuàng)新社會(huì)管理加強(qiáng)群眾工作的意見》。

      第一篇:關(guān)于創(chuàng)新社會(huì)管理加強(qiáng)群眾工作的意見

      關(guān)于創(chuàng)新社會(huì)管理加強(qiáng)群眾工作的意見

      一、明確總體要求,全面提升社會(huì)管理科學(xué)化水平

      1.充分認(rèn)識(shí)新形勢下創(chuàng)新社會(huì)管理的重要性和緊迫感。改革開放以來特別是“十一五”以來,睢寧經(jīng)濟(jì)持續(xù)快速發(fā)展,社會(huì)管理體制改革有序推進(jìn),社會(huì)保障制度逐步健全,社會(huì)公共服務(wù)體系日益完善,人民群眾生活水平不斷提高,和諧社會(huì)建設(shè)取得明顯成效,共建共享局面初步形成,社會(huì)保持和諧穩(wěn)定。“十二五”時(shí)期是我縣實(shí)現(xiàn)“建設(shè)滿意睢寧、跨入小康社會(huì)、沖刺全國百強(qiáng)”宏偉目標(biāo)的關(guān)鍵時(shí)期。隨著經(jīng)濟(jì)體制深刻變革、社會(huì)結(jié)構(gòu)深刻變動(dòng)、利益格局深刻調(diào)整、思想觀念深刻變化,社會(huì)矛盾多發(fā),社會(huì)問題凸顯,社會(huì)風(fēng)險(xiǎn)增大,加強(qiáng)社會(huì)管理和群眾工作任務(wù)繁重、意義深遠(yuǎn)。全縣各級黨政組織要從全局的、政治的、戰(zhàn)略的高度,進(jìn)一步增強(qiáng)新形勢下創(chuàng)新社會(huì)管理、促進(jìn)社會(huì)和諧的使命感和責(zé)任感,把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到中央、省、市決策部署及縣十二次黨代會(huì)精神上來,以更加振奮的精神、更加創(chuàng)新的思路和更加有力的舉措,不斷開創(chuàng)社會(huì)管理工作新局面。

      2.創(chuàng)新社會(huì)管理的指導(dǎo)思想和基本原則。創(chuàng)新社會(huì)管理的指導(dǎo)思想是,堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,牢牢把握最大限度激發(fā)社會(huì)活力、最大限度增加和諧因素、最大限度減少不和諧因素的總要求,適應(yīng)新型城市化建設(shè)與鎮(zhèn)域崛起的新形勢,著力抓好源頭治理、公共安全管理、人口服務(wù)管理、社區(qū)建設(shè)、社會(huì)組織培育管理、信息網(wǎng)絡(luò)服務(wù)管理六項(xiàng)重點(diǎn)工作,全面提升群眾工作水平,不斷完善社會(huì)管理格局,共同建設(shè)和諧社會(huì),共創(chuàng)美好生活。

      創(chuàng)新社會(huì)管理必須遵循以下基本原則:第一,堅(jiān)持以人為本。牢牢把握科學(xué)發(fā)展主題,把完善服務(wù)、讓群眾滿意作為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),寓管理于服務(wù)之中,以強(qiáng)化服務(wù)提高管理實(shí)效,以民生和諧促進(jìn)社會(huì)和諧,讓社會(huì)建設(shè)成果惠及廣大人民群眾。第二,堅(jiān)持共建共享。把社會(huì)協(xié)同、公眾參與作為基本著力點(diǎn),進(jìn)一步激發(fā)全社會(huì)創(chuàng)造活力,動(dòng)員和引導(dǎo)社會(huì)各界和廣大社會(huì)成員積極參與社會(huì)管理,不斷完善黨委領(lǐng)導(dǎo)、政府負(fù)責(zé)、社會(huì)協(xié)同、公眾參與的社會(huì)管理格局。第三,堅(jiān)持依法治理。加強(qiáng)法治睢寧建設(shè),提高依法決策、依法行政、依法辦事能力。創(chuàng)新社會(huì)管理方式方法,協(xié)調(diào)社會(huì)關(guān)系,促進(jìn)公平正義,確保社會(huì)安定有序、人民安居樂業(yè)。第四,堅(jiān)持改革創(chuàng)新。把體制創(chuàng)新、制度建設(shè)作為根本動(dòng)力和基本保障,通過創(chuàng)新體制機(jī)制,整合各方資源,完善管理制度,提升管理效能,不斷推動(dòng)規(guī)范化、制度化建設(shè)。第五,堅(jiān)持群眾路線。把做好群眾工作作為加強(qiáng)社會(huì)管理的根本性基礎(chǔ)性經(jīng)常性工作,牢記群眾觀點(diǎn),站穩(wěn)群眾立場,維護(hù)群眾權(quán)益,充分調(diào)動(dòng)全社會(huì)的積極性創(chuàng)造性,形成推進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展、奪取突破睢寧新勝利的強(qiáng)大合力。

      3.創(chuàng)新社會(huì)管理的主要目標(biāo)。圍繞“建設(shè)滿意睢寧、跨入小康社會(huì)、沖刺全國百強(qiáng)”的總體目標(biāo),力爭在創(chuàng)新社會(huì)管理、建設(shè)和諧社會(huì)方面走在全市前列。今后五年要努力實(shí)現(xiàn)以下主要目標(biāo):

      ——社會(huì)穩(wěn)定工作位居前列。社會(huì)矛盾糾紛“大調(diào)解”機(jī)制和治安“大防控”體系建設(shè)顯著加強(qiáng),各類矛盾糾紛發(fā)現(xiàn)預(yù)警率、調(diào)處率和調(diào)處成功率、主要刑事案件破案率處于全市領(lǐng)先地位,萬人民事案件起訴率逐年下降,進(jìn)京赴省非正常上訪和群體性事件起數(shù)、社會(huì)公共安全事故人員死亡率、刑事案件發(fā)案率、流動(dòng)人口和特殊人群違法犯罪率在全市保持低位,到2015年全縣年度信訪積案化解率達(dá)到95%以上。

      ——依法治縣水平位居前列。法治睢寧建設(shè)取得明顯成效,公共權(quán)力配置和行使受到有效規(guī)范和約束,司法機(jī)關(guān)公正廉潔執(zhí)法,涉法涉訴信訪率進(jìn)一步下降,全社會(huì)公民法律素質(zhì)進(jìn)一步提高,法治意識(shí)普遍增強(qiáng),經(jīng)濟(jì)、政治、文化和社會(huì)領(lǐng)域法治化水平顯著提升,力爭在全市法治縣創(chuàng)建工作中保持先進(jìn)行列。

      ——基層基礎(chǔ)建設(shè)位居前列。以黨組織為核心的基層組織建設(shè)全面加強(qiáng),管理服務(wù)資源

      有效整合,政府投入和社會(huì)投入相結(jié)合的基層經(jīng)費(fèi)保障機(jī)制得到完善,基層工作條件明顯改善,服務(wù)群眾、引導(dǎo)群眾能力顯著增強(qiáng)。到2015年,城鄉(xiāng)社區(qū)“一委一居一站一辦”管理服務(wù)網(wǎng)絡(luò)基本實(shí)現(xiàn)全覆蓋,建成功能齊全、互聯(lián)互通的社會(huì)管理服務(wù)綜合信息大平臺(tái),全縣城鄉(xiāng)社區(qū)基本達(dá)到省級和諧社區(qū)標(biāo)準(zhǔn)。

      ——社會(huì)管理績效位居前列。黨政主導(dǎo)、多方協(xié)同的群眾利益協(xié)調(diào)機(jī)制、訴求表達(dá)機(jī)制、矛盾調(diào)處機(jī)制、權(quán)益保障機(jī)制、社會(huì)穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)評估機(jī)制進(jìn)一步健全,黨委、政府與社會(huì)各方互聯(lián)、互補(bǔ)、互動(dòng)的社會(huì)管理和公共服務(wù)網(wǎng)絡(luò)基本形成,社會(huì)管理的信息化、規(guī)范化、制度化水平顯著提升,公眾安全感和滿意度保持全市領(lǐng)先。

      二、堅(jiān)持源頭治理,切實(shí)維護(hù)群眾權(quán)益

      4.健全社會(huì)穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)評估機(jī)制。堅(jiān)持科學(xué)決策、民主決策、依法決策,把社會(huì)穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)評估作為重要政策、重大項(xiàng)目可行性研究和決策的必經(jīng)程序,全面評估社會(huì)效益和穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn),充分考慮群眾的承受能力,打牢決策的民意基礎(chǔ)。健全公共政策社會(huì)公示制度、公眾聽證制度、專家論證制度,凡涉及經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展全局的重大決策,特別是征地拆遷、教育醫(yī)療、物價(jià)收費(fèi)等涉及群眾切身利益領(lǐng)域的政策調(diào)整,廣泛征求和吸納公眾意見,不斷擴(kuò)大公眾參與,切實(shí)保障群眾利益,對多數(shù)群眾不滿意、有明顯不穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)的政策堅(jiān)決不出臺(tái)。完善政府法律顧問制度,健全決策失誤糾錯(cuò)和責(zé)任追究機(jī)制,切實(shí)防止因決策不當(dāng)引發(fā)社會(huì)矛盾。

      5.加強(qiáng)社會(huì)矛盾糾紛排查化解工作。按照“一崗雙責(zé)”、“屬地管理”、“誰主管誰負(fù)責(zé)”的原則,切實(shí)把社會(huì)矛盾糾紛排查預(yù)警、調(diào)解處置工作落實(shí)到基層。強(qiáng)化部門之間信息資源共享和協(xié)作聯(lián)動(dòng),建立社會(huì)矛盾糾紛網(wǎng)格化排查機(jī)制,增強(qiáng)主動(dòng)發(fā)現(xiàn)、準(zhǔn)確預(yù)警的能力。定期開展群眾信訪熱點(diǎn)難點(diǎn)、安全生產(chǎn)、基層基礎(chǔ)工作薄弱環(huán)節(jié)、重點(diǎn)人群管控、社會(huì)穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)“五項(xiàng)排查”,加強(qiáng)分析研判,明確責(zé)任主體,做到及時(shí)有效化解。深化大調(diào)解機(jī)制建設(shè),完善多方聯(lián)動(dòng)的工作體系,推動(dòng)專業(yè)化調(diào)處機(jī)制向矛盾糾紛多發(fā)領(lǐng)域延伸,實(shí)現(xiàn)人民調(diào)解、行政調(diào)解、司法調(diào)解的有效對接,構(gòu)建多層次、全覆蓋、互聯(lián)互動(dòng)的矛盾調(diào)處格局,真正把矛盾糾紛化解在基層、解決在萌芽狀態(tài)。在村(社區(qū))和企事業(yè)單位組織開展“無矛盾激化、無民轉(zhuǎn)刑案件、無群體性上訪”的“三無”創(chuàng)建活動(dòng),有效化解熱點(diǎn)領(lǐng)域的矛盾糾紛,實(shí)現(xiàn)矛盾糾紛排查調(diào)處的經(jīng)?;⒅贫然?、即時(shí)化。

      6.著力保障和改善民生。解決好民生問題是創(chuàng)新社會(huì)管理的根本保障。健全公共財(cái)政體制,優(yōu)化財(cái)政支出結(jié)構(gòu),切實(shí)向民生傾斜。重點(diǎn)推進(jìn)居民收入倍增計(jì)劃,積極拓寬就業(yè)、創(chuàng)業(yè)、投資、社保和幫扶“五大增收渠道”,加大居民就業(yè)難、看病貴、房價(jià)高等問題的解決力度,加快構(gòu)建終身教育、就業(yè)服務(wù)、社會(huì)保障、基本醫(yī)藥衛(wèi)生、住房保障和養(yǎng)老服務(wù)“六大體系”,扎實(shí)辦好各項(xiàng)民生實(shí)事和惠民工程。合理調(diào)整收入分配關(guān)系,推進(jìn)公共服務(wù)均等化,努力縮小城鄉(xiāng)、區(qū)域、貧富之間的差距,完善困難群眾救助機(jī)制,有效保障困難群眾的生產(chǎn)生活。深入推進(jìn)工資集體協(xié)商,加強(qiáng)勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào),認(rèn)真傾聽職工訴求,維護(hù)職工合法權(quán)益,推動(dòng)落實(shí)體面勞動(dòng),不斷提高職工工資水平,著力構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系。

      7.深入推進(jìn)法治睢寧建設(shè)。充分發(fā)揮法治在保障民權(quán)、維護(hù)民利、促進(jìn)社會(huì)公平正義中的基礎(chǔ)性作用,提高依法協(xié)調(diào)社會(huì)關(guān)系、化解社會(huì)矛盾的能力和水平。加強(qiáng)社會(huì)領(lǐng)域地方性政策監(jiān)督、審核,完善社會(huì)管理相關(guān)措施。大力推進(jìn)依法行政,確保黨政機(jī)關(guān)及其工作人員嚴(yán)格按照法定權(quán)限和程序行使權(quán)力、開展工作。堅(jiān)持法律效果和社會(huì)效果相統(tǒng)一,加強(qiáng)執(zhí)法標(biāo)準(zhǔn)化管理,規(guī)范執(zhí)法辦案自由裁量權(quán),加大法律援助和司法救助力度,強(qiáng)化法律監(jiān)督和司法機(jī)關(guān)自身監(jiān)督,深入推進(jìn)公正廉潔執(zhí)法,切實(shí)提高執(zhí)法公信力。扎實(shí)推進(jìn)“六五”普法教育活動(dòng),加強(qiáng)法治文化建設(shè),提高公民法律素質(zhì),有針對性地加強(qiáng)思想工作,更好地引導(dǎo)社會(huì)思潮、弘揚(yáng)社會(huì)正氣、培育文明風(fēng)尚,為加強(qiáng)和創(chuàng)新社會(huì)管理打牢思想基礎(chǔ)。到2015年,建成縣法制宣傳教育中心和法治文化展館(中心),法律進(jìn)機(jī)關(guān)、進(jìn)企業(yè)、進(jìn)鄉(xiāng)村、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)學(xué)校、進(jìn)家庭活動(dòng)實(shí)現(xiàn)全覆蓋。

      三、加強(qiáng)公共安全管理,提高人民生活安全感

      8.完善社會(huì)治安防控體系。以社會(huì)化、網(wǎng)絡(luò)化、信息化為重點(diǎn),以防得住、控得嚴(yán)、打得狠為目標(biāo),健全專群結(jié)合、點(diǎn)線面結(jié)合、網(wǎng)上網(wǎng)下結(jié)合、人防物防技防結(jié)合、打防管控結(jié)合的立體化社會(huì)治安防控體系。加強(qiáng)重點(diǎn)地區(qū)、重點(diǎn)場所社會(huì)治安綜合治理,嚴(yán)密防范和依法打擊各種違法犯罪活動(dòng)。深入推進(jìn)平安睢寧建設(shè),大力實(shí)施社區(qū)平安、農(nóng)村中心警務(wù)室、警鈴入戶等治安工程,農(nóng)村地區(qū)形成“10分鐘平安圈”,城鎮(zhèn)地區(qū)進(jìn)一步提升社區(qū)警務(wù)建設(shè)水平,推動(dòng)社會(huì)治安環(huán)境實(shí)現(xiàn)新的提升。

      9.強(qiáng)化公共安全監(jiān)督體系。加強(qiáng)食品藥品安全監(jiān)管,完善食品藥品動(dòng)態(tài)監(jiān)測處置機(jī)制和綜合協(xié)調(diào)機(jī)制,落實(shí)管理責(zé)任制,形成政府、企業(yè)、行業(yè)組織、消費(fèi)者和媒體共同參與的監(jiān)管工作格局。加強(qiáng)安全生產(chǎn)監(jiān)管,健全以預(yù)防為主的安全生產(chǎn)長效機(jī)制,深化安全生產(chǎn)專項(xiàng)治理,落實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)的主體責(zé)任,嚴(yán)格安全生產(chǎn)目標(biāo)考核與責(zé)任追究,確保實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)。加強(qiáng)交通安全監(jiān)管,嚴(yán)格消防安全監(jiān)管,強(qiáng)化危險(xiǎn)物品監(jiān)管,切實(shí)保障人民群眾生命財(cái)產(chǎn)安全。

      10.健全應(yīng)急管理體系。堅(jiān)持預(yù)防和應(yīng)急并重、常態(tài)和非常態(tài)結(jié)合的原則,全面推進(jìn)應(yīng)急保障能力建設(shè),進(jìn)一步健全突發(fā)事件監(jiān)測預(yù)警、信息報(bào)告、信息共享、快速反應(yīng)、救援處置、事故調(diào)查、社會(huì)動(dòng)員以及輿論引導(dǎo)機(jī)制,依法落實(shí)社會(huì)風(fēng)險(xiǎn)和突發(fā)事件隱患排查監(jiān)控責(zé)任,提高全民風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)和應(yīng)急處置能力。嚴(yán)格重要緊急信息報(bào)送制度,對于群體性事件和重大突發(fā)事件,即時(shí)報(bào)送上級黨委、政府主要負(fù)責(zé)人,迅速了解情況,2小時(shí)內(nèi)補(bǔ)報(bào)書面情況報(bào)告;1天內(nèi)出臺(tái)處置措施,與媒體溝通交流,發(fā)布權(quán)威信息;2天內(nèi)召開新聞發(fā)布會(huì),向社會(huì)公布處置情況,并確保各項(xiàng)處置舉措落實(shí)到位。加強(qiáng)應(yīng)急知識(shí)和相關(guān)法規(guī)的全民教育,全面提高公民防災(zāi)避災(zāi)、自救互救等應(yīng)急知識(shí)普及水平。

      四、強(qiáng)化人口服務(wù)管理,維護(hù)社會(huì)良好秩序

      11.規(guī)范戶籍登記管理制度。健全完善實(shí)有人口信息采集動(dòng)態(tài)管理體系,以公安人口信息為基礎(chǔ),逐步融合人口和計(jì)劃生育、人力資源和社會(huì)保障、住房和城鄉(xiāng)建設(shè)、金融等相關(guān)系統(tǒng)的信息資源,探索建立以公民身份證號碼為唯一代碼的人口基礎(chǔ)信息庫,形成全面覆蓋、功能齊全的人口管理和服務(wù)大平臺(tái)。堅(jiān)持“人戶一致”的原則,進(jìn)一步規(guī)范戶口登記,最大限度地減少“人戶分離”現(xiàn)象。以具有合法固定住所、穩(wěn)定職業(yè)或生活來源為基本落戶條件,放寬戶口遷移政策,切實(shí)解決當(dāng)前戶口遷移、登記管理工作中的突出問題。經(jīng)批準(zhǔn)在城鎮(zhèn)落戶的居民,根據(jù)本人意愿,可以保留原來在村級集體經(jīng)濟(jì)組織中享有的經(jīng)濟(jì)權(quán)益。

      12.加強(qiáng)流動(dòng)人口、特殊人群管理服務(wù)。全面開展以“實(shí)有人口、實(shí)有房屋、實(shí)有車輛”為主要內(nèi)容的基礎(chǔ)信息采集活動(dòng)。加快推進(jìn)“綜合采集、集中管理、共享應(yīng)用”的跨地區(qū)、跨部門、跨系統(tǒng)流動(dòng)人口綜合信息平臺(tái)建設(shè),積極推行“以證管人、以業(yè)管人、以房管人”新模式。全面推行居住證“一卡通”制度,到2013年全面完成居住證換發(fā)證工作。按照集宿區(qū)700:

      1、社會(huì)面300—500:1標(biāo)準(zhǔn)配備流動(dòng)人口協(xié)管員,加強(qiáng)流動(dòng)人口就業(yè)、居住、就醫(yī)、計(jì)生、子女就學(xué)等方面的服務(wù),增強(qiáng)流動(dòng)人口歸屬感。加大特殊人群動(dòng)態(tài)管理服務(wù)力度,縣、鎮(zhèn)兩級建立由黨委政府主導(dǎo)、綜治和司法部門牽頭、相關(guān)部門共同參與,集教育、管控、救助、矯治、就業(yè)于一體的特殊人群綜合管理服務(wù)平臺(tái),加強(qiáng)社會(huì)閑散人員、有不良行為青少年、刑釋解教和社區(qū)矯正人員等人群的服務(wù)管理。

      五、加大社區(qū)建設(shè)力度,增強(qiáng)社區(qū)服務(wù)功能

      13.完善社區(qū)管理體制和網(wǎng)絡(luò)。以城鄉(xiāng)社區(qū)建設(shè)為重點(diǎn),強(qiáng)化鎮(zhèn)(園區(qū))社會(huì)管理服務(wù)職責(zé),夯實(shí)社會(huì)管理的基層基礎(chǔ)。深入實(shí)施“四有一責(zé)”(有持續(xù)穩(wěn)定的集體收入、有功能齊全的活動(dòng)陣地、有先進(jìn)適用的信息網(wǎng)絡(luò)、有群眾擁護(hù)的雙強(qiáng)帶頭人、強(qiáng)化村黨組織領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任)建設(shè)行動(dòng)計(jì)劃,全面提升村級組織推動(dòng)發(fā)展、為民服務(wù)、化解矛盾、凝聚群眾的能力。進(jìn)一步優(yōu)化城鄉(xiāng)社區(qū)布局,推廣“一委一居一站一辦”社區(qū)管理服務(wù)模式,健全社區(qū)以黨組

      織為核心、居民自治組織為主體、管理服務(wù)站和綜治辦為依托的新型管理服務(wù)體系。動(dòng)員社區(qū)工青婦組織和社會(huì)組織、物業(yè)管理機(jī)構(gòu)、駐區(qū)單位各方面力量,形成社區(qū)、居民小區(qū)、樓棟縱向到底、橫向到邊的社區(qū)管理服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。完善政府投入和社會(huì)投入相結(jié)合的經(jīng)費(fèi)保障機(jī)制,把社區(qū)工作用房和社區(qū)服務(wù)設(shè)施納入城鄉(xiāng)建設(shè)及土地利用規(guī)劃。加強(qiáng)社區(qū)工作者隊(duì)伍建設(shè),選優(yōu)配強(qiáng)社區(qū)黨組織和居委會(huì)成員,重視社區(qū)專職工作者配備和培訓(xùn)工作,配足、配齊、配強(qiáng)社區(qū)工作人員。

      14.建立健全社區(qū)服務(wù)平臺(tái)。全面規(guī)劃和建設(shè)社區(qū)綜合服務(wù)中心,開展“一門式”服務(wù),將與居民利益密切相關(guān)的黨建、民政、勞動(dòng)、衛(wèi)生、計(jì)生、綜治、流動(dòng)人口管理服務(wù)、信訪等項(xiàng)目納入社區(qū)綜合服務(wù)中心,實(shí)行掛牌服務(wù)。積極推動(dòng)城鎮(zhèn)社區(qū)15分鐘、農(nóng)村社區(qū)3公里便民服務(wù)圈建設(shè),使居家養(yǎng)老、扶貧濟(jì)困、就業(yè)社保、綜治平安、便民利民等社區(qū)服務(wù)更加便捷,著力打造一批組織網(wǎng)絡(luò)化、管理規(guī)范化、服務(wù)系列化、項(xiàng)目特色化的社區(qū)服務(wù)品牌,滿足群眾服務(wù)需求。

      六、加強(qiáng)社會(huì)組織培育管理,激發(fā)社會(huì)發(fā)展活力

      15.加快推進(jìn)社會(huì)組織健康有序發(fā)展。堅(jiān)持積極引導(dǎo)和依法管理并重,大力培育和發(fā)展服務(wù)民生的公益組織、符合產(chǎn)業(yè)導(dǎo)向的行業(yè)組織、參與基層社會(huì)建設(shè)的社區(qū)社會(huì)組織、促進(jìn)社會(huì)和諧的新型社會(huì)組織。建立社會(huì)組織黨工委,擴(kuò)大社會(huì)組織覆蓋面。加強(qiáng)政策扶持和分類指導(dǎo),設(shè)立社會(huì)組織發(fā)展專項(xiàng)基金,完善政府購買公共服務(wù)政策,提高社會(huì)組織承接政府轉(zhuǎn)移職能、開展公益服務(wù)和中介服務(wù)的能力,推動(dòng)社會(huì)組織逐步提高誠信度、公信力和社會(huì)影響力。

      16.積極推進(jìn)社會(huì)組織管理改革。按照有關(guān)法律法規(guī)要求,積極穩(wěn)妥地推進(jìn)工商經(jīng)濟(jì)類、公益慈善類、社會(huì)福利類、社會(huì)服務(wù)類社會(huì)組織直接登記。完善備案管理制度,逐步擴(kuò)大社會(huì)組織備案管理范圍。按照政社分開、管辦分離的原則,加快推進(jìn)各類社會(huì)組織與行政主管部門在機(jī)構(gòu)、人員、資產(chǎn)、財(cái)務(wù)等方面徹底分開,逐步實(shí)現(xiàn)自我管理、自主發(fā)展。加快推進(jìn)社會(huì)組織規(guī)范化建設(shè),加強(qiáng)和完善社會(huì)組織自律,完善法人治理結(jié)構(gòu)和內(nèi)部管理制度,建立健全現(xiàn)代社會(huì)組織制度。健全政府引導(dǎo)、社會(huì)參與、第三方獨(dú)立運(yùn)作的社會(huì)組織考核評估制度,加強(qiáng)對社會(huì)組織依法監(jiān)管,完善社會(huì)組織退出機(jī)制。健全境外非政府組織活動(dòng)管理機(jī)制,規(guī)范活動(dòng)范圍。

      七、提高信息網(wǎng)絡(luò)服務(wù)管理水平,營造健康的網(wǎng)絡(luò)環(huán)境

      17.依法加強(qiáng)互聯(lián)網(wǎng)新媒體管理。整合公安、新聞宣傳、通信管理等網(wǎng)絡(luò)宣傳、監(jiān)管、技防力量,把法律規(guī)范、行政監(jiān)管和行業(yè)自律、技術(shù)保障結(jié)合起來,形成黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、政府嚴(yán)格管理、企業(yè)依法經(jīng)營、行業(yè)加強(qiáng)自律、全社會(huì)共同監(jiān)督的綜合管理格局。堅(jiān)持依法管網(wǎng),落實(shí)誰經(jīng)營誰負(fù)責(zé)、誰接入誰負(fù)責(zé)、誰主管誰負(fù)責(zé)、誰審批誰監(jiān)管責(zé)任制,落實(shí)電信運(yùn)營企業(yè)、用戶法律責(zé)任和網(wǎng)絡(luò)信息安全制度,逐步推進(jìn)網(wǎng)絡(luò)實(shí)名制、手機(jī)實(shí)名制,維護(hù)網(wǎng)絡(luò)信息安全流動(dòng)。規(guī)范網(wǎng)絡(luò)信息傳播秩序,依法治理網(wǎng)絡(luò)虛假、色情、詐騙等不良信息,打擊網(wǎng)絡(luò)犯罪,凈化網(wǎng)絡(luò)環(huán)境。

      18.完善網(wǎng)絡(luò)輿情管理機(jī)制。堅(jiān)持及時(shí)準(zhǔn)確、公開透明、有序開放、有效管理、正確引導(dǎo)的原則,健全網(wǎng)上輿論引導(dǎo)機(jī)制和輿情監(jiān)測體系,健全網(wǎng)絡(luò)發(fā)言人工作制度,進(jìn)一步提高各級黨政組織和領(lǐng)導(dǎo)干部運(yùn)用新媒體與公眾溝通的能力,準(zhǔn)確掌握網(wǎng)上輿情,及時(shí)發(fā)布權(quán)威信息,正確引導(dǎo)網(wǎng)上輿論,牢牢掌握網(wǎng)絡(luò)輿論主動(dòng)權(quán),努力營造良好的網(wǎng)上輿論環(huán)境。加強(qiáng)對網(wǎng)民心理和需求研究,利用博客、微博、論壇等開辦功能實(shí)用、服務(wù)便捷的專業(yè)頻道,豐富網(wǎng)上文化內(nèi)容,提供優(yōu)質(zhì)信息服務(wù)。

      八、加強(qiáng)群眾工作,始終保持與人民群眾的血肉聯(lián)系

      19.全面增強(qiáng)群眾工作能力。牢固樹立群眾觀點(diǎn),增強(qiáng)宗旨意識(shí)、公仆意識(shí)、服務(wù)意識(shí),切實(shí)做到帶著深厚感情、帶著政治責(zé)任、帶著敬畏之心做群眾工作。全面開展領(lǐng)導(dǎo)干部下基

      層活動(dòng),全縣各級各部門主要負(fù)責(zé)同志每年用5—7天時(shí)間到農(nóng)村、社區(qū)和基層駐點(diǎn)調(diào)研,重點(diǎn)是“三解三促”:了解民情民意、破解發(fā)展難題、化解社會(huì)矛盾,促進(jìn)干群關(guān)系融洽、促進(jìn)基層發(fā)展穩(wěn)定、促進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)轉(zhuǎn)變。認(rèn)真總結(jié)群眾工作經(jīng)驗(yàn),堅(jiān)持問政于民、問需于民、問計(jì)于民,尊重群眾首創(chuàng)精神,善于從群眾中汲取智慧和力量。深刻把握新形勢下群眾工作的特點(diǎn)和規(guī)律,創(chuàng)新群眾工作方式方法,探索宣傳群眾動(dòng)員群眾的新思路新舉措,努力提高群眾工作的針對性和實(shí)效性。

      20.暢通群眾訴求表達(dá)渠道。注重傾聽群眾呼聲,搭建多種形式的溝通對話平臺(tái),尊重和保護(hù)群眾表達(dá)訴求的權(quán)利。完善人民建議征集制度,加強(qiáng)書記、縣長手機(jī)短信平臺(tái)、網(wǎng)上信箱、政府12345服務(wù)熱線、政風(fēng)行風(fēng)熱線、網(wǎng)絡(luò)論壇等社情民意“直通車”建設(shè),提高行政權(quán)力網(wǎng)上公開透明運(yùn)行水平,全面了解各類群體利益需求,努力做到訴求合理的解決問題到位、訴求無理的思想教育到位、生活困難的幫扶救助到位。有序擴(kuò)大基層民主,推廣和深化“勤廉雙述”、“一述雙評三監(jiān)督”、“三級聯(lián)建”等基層民主形式,切實(shí)保障群眾的知情權(quán)、參與權(quán)、表達(dá)權(quán)、監(jiān)督權(quán)。新聞媒體和新聞網(wǎng)站開設(shè)群眾工作專欄、民生專題、民情互動(dòng)頻道等,及時(shí)反映和解答群眾關(guān)心的重要問題。健全民意調(diào)查制度,把群眾滿意度作為衡量和評價(jià)工作的重要依據(jù)。

      21.用群眾工作統(tǒng)攬信訪工作。把群眾工作理念貫穿于信訪工作全過程,在人民來訪接待中心基礎(chǔ)上,縣組建群眾訴求受理和權(quán)益保障服務(wù)中心,鎮(zhèn)(園區(qū))設(shè)立群眾訴求受理和權(quán)益保障服務(wù)站,村(社區(qū))設(shè)立群眾訴求受理窗口,對群眾訴求做到“一站式受理、一條龍服務(wù)、一攬子解決”。健全黨政領(lǐng)導(dǎo)干部接訪約訪下訪制度,縣黨政領(lǐng)導(dǎo)干部每月、鎮(zhèn)(園區(qū))黨政領(lǐng)導(dǎo)干部每半月至少安排1天時(shí)間公開接訪,經(jīng)常批閱群眾來信,主動(dòng)約訪下訪重要事項(xiàng),督促檢查和回訪處理情況;村(社區(qū))健全工作日值班制度,每天至少有1名村(社區(qū))干部負(fù)責(zé)值班接待群眾,處理日常事務(wù),力求各類信訪事件預(yù)防在先、發(fā)現(xiàn)在早、處置在小。落實(shí)首辦負(fù)責(zé)制,提高初信初訪化解率。完善復(fù)雜疑難信訪領(lǐng)導(dǎo)包案、部門會(huì)辦和督查督辦工作制度,每年集中時(shí)間開展信訪老戶和突出問題“百日百案”活動(dòng)。建立信訪救助基金,做好困難信訪群眾幫扶救助工作。開展征地拆遷、勞動(dòng)社保、涉法涉訴信訪積案化解“三大攻堅(jiān)”活動(dòng),確保三類信訪積案化解率達(dá)到85%以上。

      九、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),全面開創(chuàng)社會(huì)管理工作新局面

      22.完善社會(huì)管理工作格局。按照“黨委領(lǐng)導(dǎo)、政府負(fù)責(zé)、社會(huì)協(xié)同、公眾參與”的要求,加快構(gòu)建與社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)、民主政治和先進(jìn)文化相適應(yīng)的社會(huì)管理格局。黨委要做好科學(xué)統(tǒng)籌,充分發(fā)揮總攬全局、協(xié)調(diào)各方的領(lǐng)導(dǎo)核心作用,把社會(huì)管理工作納入經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展總體布局,不斷完善社會(huì)管理政策體系,把黨的政治、組織優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為管理、服務(wù)優(yōu)勢。政府要落實(shí)責(zé)任,加快服務(wù)型政府建設(shè),在健全管理體系、提供公共服務(wù)、狠抓督促落實(shí)上下功夫。要整合力量,加強(qiáng)社會(huì)協(xié)同,充分發(fā)揮工青婦等群眾組織和各類社會(huì)組織的作用,探索公眾參與社會(huì)管理的機(jī)制和途徑,凝聚社會(huì)各方面協(xié)同參與社會(huì)管理的強(qiáng)大合力。

      23.健全工作推動(dòng)機(jī)制。圍繞社會(huì)管理創(chuàng)新的目標(biāo)任務(wù),全縣各級各部門積極開展社會(huì)管理創(chuàng)新綜合試點(diǎn)活動(dòng),為全縣創(chuàng)新社會(huì)管理工作探索經(jīng)驗(yàn)、提供示范??h、鎮(zhèn)兩級政府每年排出幾個(gè)群眾關(guān)心、涉及民生的社會(huì)管理問題,列入重大民生工程或?yàn)槊褶k實(shí)事項(xiàng)目,明確目標(biāo),落實(shí)責(zé)任,實(shí)施項(xiàng)目化管理和重點(diǎn)督查考核。把加強(qiáng)社會(huì)建設(shè)和管理作為對鎮(zhèn)(園區(qū))綜合考核和縣有關(guān)部門績效考核的重要內(nèi)容,適當(dāng)增加分值,完善考評體系和獎(jiǎng)懲激勵(lì)機(jī)制,嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任查究制,推動(dòng)各級各部門積極履行管理職責(zé),全面落實(shí)管理任務(wù),激發(fā)創(chuàng)新社會(huì)管理的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性。

      24.加大資金保障力度。加快建立和完善以政府投入為主導(dǎo)的公共投入優(yōu)先保障機(jī)制,將社會(huì)建設(shè)管理經(jīng)費(fèi)列入財(cái)政預(yù)算,并根據(jù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展情況逐年增加投入??h級財(cái)政支出70%用于民生和各項(xiàng)社會(huì)事業(yè),各鎮(zhèn)(園區(qū))要圍繞社會(huì)建設(shè)管理,加大投入力度,確保公

      共財(cái)政用于改善民生的投入逐年增加。優(yōu)化公共財(cái)政支出結(jié)構(gòu),加大對基本公共服務(wù)的投入,積極建立政府購買公共服務(wù)、政府項(xiàng)目補(bǔ)貼等公共支出制度,把更多的財(cái)政資源用于以改善民生為重點(diǎn)的社會(huì)建設(shè)。積極發(fā)揮市場配置資源的基礎(chǔ)性作用,鼓勵(lì)和引導(dǎo)公共服務(wù)投資主體和投資規(guī)模多元化,引導(dǎo)更多的社會(huì)資本參與社會(huì)建設(shè)管理工作。

      第二篇:加強(qiáng)群眾教育創(chuàng)新社會(huì)管理

      加強(qiáng)群眾教育,創(chuàng)新社會(huì)管理

      (新村辦 王文禮)

      改革開放30多年來,我國經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)生了翻天覆地的變化,“種田不交稅,讀書不交費(fèi),看病不太貴,養(yǎng)老還有保險(xiǎn)費(fèi)”,群眾物質(zhì)生活得到極大改善,幸福指數(shù)不斷提高。但是,新變化、新環(huán)境、新生活對群眾的思想和觀念也產(chǎn)生了巨大影響和沖擊,“倉稟實(shí)不知禮節(jié)、衣食足不知榮辱”的現(xiàn)象不難發(fā)現(xiàn)。有的“吃水忘了挖井人”,對今天來之不易的幸福生活缺少感恩之心;有的“端著碗邊吃肉邊罵娘”,沒有感恩之情;有的“愛子不孝老”,溺愛子女、虐待老人;有的熱衷于抹牌賭博,不走正道;有的信奉封建迷信,不講科學(xué);有的道德觀念缺失,分不清是非、善惡、美丑、榮辱;有的愛國主義、集體主義思想蛻化,我行我素;還有的法律意識(shí)淡薄,只要公民權(quán)利不盡公民義務(wù),把自己置身于國家法律之外等等。這些現(xiàn)象和問題,雖然出現(xiàn)在極少數(shù)人身上、極少數(shù)地方,但對社會(huì)的影響和產(chǎn)生的后果不可低估,必須引起高度重視。

      一、加強(qiáng)群眾教育,創(chuàng)新社會(huì)管理,具有重要而深遠(yuǎn)的意義

      當(dāng)前,農(nóng)村、農(nóng)民中出現(xiàn)的一些不和諧因素,既有共性問題,也有個(gè)性問題,但更多的是共性問題。這是矛盾在運(yùn)動(dòng)中發(fā)展的結(jié)果,人類社會(huì)始終處于矛盾的深刻變革之中,今天矛盾解決了,明天又會(huì)有新的矛盾,這是一個(gè)周而復(fù)始的過程,是與人類社會(huì)永遠(yuǎn)相伴相生的過程。解決這一問題,最重要、最緊迫的,就是加強(qiáng)對群眾的教育和管理。通過對人民群眾進(jìn)行有效的教育,推進(jìn)社會(huì)管理創(chuàng)新,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)和社會(huì)和諧發(fā)展、健康發(fā)展。

      1、加強(qiáng)群眾教育,創(chuàng)新社會(huì)管理,是弘揚(yáng)先進(jìn)思想文化的需要。隨著改革開放的不斷深入,各種思想文化沖擊著農(nóng)村,如果先進(jìn)的思想文化不去占領(lǐng)農(nóng)村陣地,腐朽、落后、庸俗、封建的東西必然會(huì)滋生蔓延。我國農(nóng)民占絕大多數(shù),國情告訴我們,只有不斷加強(qiáng)對群眾尤其是對農(nóng)民的思想教育,增強(qiáng)他們的發(fā)展意識(shí)、競爭意識(shí)、大局意識(shí)、主人翁意識(shí),才能形成良好的道德規(guī)范和社會(huì)風(fēng)尚,才能促進(jìn)鄉(xiāng)風(fēng)文明,才能鞏固先進(jìn)思想文化的主導(dǎo)地位。因此,要牢牢把握先進(jìn)文化的前進(jìn)方向,掌握主動(dòng)權(quán)、唱響主旋律、打好主動(dòng)仗,加強(qiáng)對群眾的思想教育,用先進(jìn)的思想文化影響農(nóng)村、凝聚群眾。

      2、加強(qiáng)群眾教育,創(chuàng)新社會(huì)管理,是構(gòu)建和諧社會(huì)的需要。實(shí)現(xiàn)社會(huì)和諧,關(guān)鍵在農(nóng)村,沒有農(nóng)村的和諧就不可能有全社會(huì)的和諧。加強(qiáng)對群眾的思想教育,可以提高群眾的思想道德水平、科學(xué)文化水平,可以增強(qiáng)群眾的道德觀念、法制觀念,這些觀念對農(nóng)村和諧穩(wěn)定是十分有利的。只要農(nóng)村和諧穩(wěn)定了,全社會(huì)就會(huì)出現(xiàn)和諧穩(wěn)定的大好局面。

      3、加強(qiáng)群眾教育,創(chuàng)新社會(huì)管理,是加快新農(nóng)村建設(shè)的需要。新農(nóng)村建設(shè)不僅需要完善的生產(chǎn)條件和物質(zhì)基礎(chǔ),更需要有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律、懂技術(shù)、會(huì)經(jīng)營的新型農(nóng)民。農(nóng)民是新農(nóng)村建設(shè)的主力軍,可以說,沒有思想覺悟高的農(nóng)民,就不可能建設(shè)好新農(nóng)村。只有通過對農(nóng)民的思想教育,才能使農(nóng)民的思想觀念、文明習(xí)慣、道德修養(yǎng)、法律意識(shí)等方面與新農(nóng)村建設(shè)的要求相適應(yīng)。

      二、加強(qiáng)群眾教育,創(chuàng)新社會(huì)管理,必須找準(zhǔn)突破口和著力點(diǎn)

      加強(qiáng)群眾教育,創(chuàng)新社會(huì)管理,不是簡單的“加法”,也不可能一蹴而就,而是一項(xiàng)系統(tǒng)工程、長期工程。面臨新形勢、新矛盾,我們必須積極探索新方法、新思路,要有直面矛盾、解決矛盾和戰(zhàn)勝矛盾的勇氣和決心,千方百計(jì)去解決矛盾、化解矛盾。

      1、加強(qiáng)群眾思想教育,必須把先進(jìn)思想文化教育作為“靈魂”。要緊扣文化活動(dòng)這一載體,充分發(fā)揮先進(jìn)文化的功能,用積極健康的文化引領(lǐng)生活、陶冶情操,寓思想教育于文化活動(dòng)之中;要以宣傳社會(huì)主義核心價(jià)值體系、黨的政策、社會(huì)主義制度優(yōu)越性為主線,倡導(dǎo)積極健康的生活方式;要通過廣泛開展科技、文化、衛(wèi)生“三下鄉(xiāng)”活動(dòng),給群眾送去“精神食糧”。要抓好理想信念教育,用民族精神和時(shí)代精神凝聚力量、激發(fā)活力,大力倡導(dǎo)愛國主義、集體主義、社會(huì)主義思想,廣泛開展黨的路線、方針、政策的宣傳教育,創(chuàng)新思想教育手段,拓展思想教育活動(dòng)形式,構(gòu)建多種思想教育平臺(tái),及時(shí)準(zhǔn)確地把黨中央關(guān)于“三農(nóng)”發(fā)展戰(zhàn)略決策和富民政策送到千家萬戶,使群眾真切感受到中國共產(chǎn)黨是立黨為公、執(zhí)政為民的黨,增強(qiáng)對黨的信任;要抓好民主法制教育,通過開展綜治宣傳月、安全生產(chǎn)月和12.4法制宣傳日等活動(dòng),重點(diǎn)抓好憲村民委員會(huì)組織法、治安管理處罰法和安全生產(chǎn)法等與群眾生活密切相關(guān)的法律法規(guī)教育,引導(dǎo)群眾增強(qiáng)民主法制觀念、提高遵紀(jì)守法意識(shí);抓好道德

      觀念教育,發(fā)揚(yáng)傳統(tǒng)美德,通過開展文明家庭、文明村評選和“文明新風(fēng)進(jìn)萬家”等活動(dòng),把踐行社會(huì)主義道德觀、榮辱觀融入日常生活,讓孩子得到父母的關(guān)愛、讓老人得到子女的贍養(yǎng),從而使社會(huì)充滿和諧、充滿溫暖。

      2、加強(qiáng)群眾思想教育,必須把基層黨組織建設(shè)作為“基石”。基層黨組織是黨聯(lián)系群眾的橋梁和紐帶,是黨在農(nóng)村工作中不可撼動(dòng)的基石,對群眾的思想教育主要依靠基層黨組織和廣大基層干部去做。打鐵還須本身硬。因此,加強(qiáng)對群眾的思想教育,最根本、最關(guān)鍵的就是要按照“創(chuàng)先爭優(yōu)”的要求,扎實(shí)推進(jìn)基層黨組織“五有六規(guī)范”建設(shè),把基層黨組織尤其是村級黨組織建設(shè)成堅(jiān)不可摧的“堡壘”。要加強(qiáng)班子建設(shè),堅(jiān)持正確的選人用人標(biāo)準(zhǔn),不拘一格地選準(zhǔn)配強(qiáng)村級領(lǐng)導(dǎo)班子。要把能力建設(shè)擺在突出位置來抓,在社會(huì)轉(zhuǎn)型期和各類矛盾凸顯期,要著力提高基層干部解決問題、化解矛盾的本領(lǐng);要不斷探索完善管理機(jī)制,全面提高基層黨組織的執(zhí)行力、凝聚力、創(chuàng)造力和戰(zhàn)斗力,使其真正成為新時(shí)期推動(dòng)科學(xué)發(fā)展、帶領(lǐng)群眾致富、密切聯(lián)系群眾、維護(hù)農(nóng)村穩(wěn)定的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)核心。要通過對基層干部開展組織觀念、群眾觀念、政策法制觀念和勤政廉政觀念的教育,促使廣大基層干部增強(qiáng)黨性、提高素質(zhì)、改進(jìn)作風(fēng),在工作中做到與群眾以心換心、公道正派、服務(wù)到位、公私分明,努力當(dāng)好落實(shí)政策的“宣傳員”、發(fā)展經(jīng)濟(jì)的“服務(wù)員”、農(nóng)村穩(wěn)定的“調(diào)解員”,只有這樣,基層干部才會(huì)“上不虧天(天指上級黨組織)下不虧地(地指人民群眾)”,在群眾當(dāng)中才會(huì)真正的頂天立地。

      3、加強(qiáng)群眾思想教育,必須把辦好事辦實(shí)事作為“鑰匙”。群眾利益無小事。廣大群眾的利益,大多是日常生活中的“雞毛蒜皮”,看似小事,實(shí)則是大事,關(guān)系到社會(huì)穩(wěn)定、關(guān)系到民心向背,一點(diǎn)也不能馬虎、一點(diǎn)也不能看輕。只有幫助群眾解決好生活中的“小問題”,以一顆公仆之心關(guān)心群眾疾苦,才會(huì)感化群眾、才會(huì)打開群眾的心扉,也才會(huì)得到群眾的真心擁護(hù)。廣大干部要深入基層、深入群眾,聽民聲、察民情、聚民智、解民難,把解決認(rèn)識(shí)問題寓于解決實(shí)際問題之中,多做“得人心、暖人心、穩(wěn)人心”的事,讓群眾在得實(shí)惠中受到潛移默化的教育,從而轉(zhuǎn)變思想觀念、提升精神境界。

      4、加強(qiáng)群眾思想教育,必須把經(jīng)濟(jì)發(fā)展作為“后盾”。發(fā)展才是硬道理。當(dāng)前,群眾最關(guān)注、最關(guān)心的問題就是富裕。我們只有想群眾之所想、干群眾

      之所盼,通過大力發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì),千方百計(jì)增加群眾收入,給群眾帶來看得見、摸得著的物質(zhì)利益,才能化虛為實(shí),對群眾的思想教育才有說服力和感召力,才能把思想工作做到群眾的心坎上,也才能收到實(shí)實(shí)在在的效果。要大力發(fā)展農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì),只有集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展起來了,基層組織抓工作才有號召力、辦好事才有實(shí)力、搞服務(wù)才有財(cái)力。要依托資源扎實(shí)推進(jìn)“創(chuàng)業(yè)先鋒”工程,調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),著力解決農(nóng)民“買難”和“賣難”問題。同時(shí)要幫助農(nóng)民樹立市場意識(shí),引導(dǎo)農(nóng)民增強(qiáng)市場觀念,積極推廣新品種、新技術(shù),發(fā)展高效農(nóng)業(yè),加快奔小康步伐。

      5、加強(qiáng)群眾思想教育,必須把新農(nóng)村建設(shè)作為“平臺(tái)”。新農(nóng)村建設(shè)是一項(xiàng)惠及農(nóng)民利益、關(guān)系國家長治久安的戰(zhàn)略舉措,是構(gòu)建和諧社會(huì)的必然要求。新農(nóng)村建設(shè)與解決“三農(nóng)”問題是相互統(tǒng)一的,沒有新農(nóng)民,就沒有新農(nóng)村;沒有農(nóng)民素質(zhì)的現(xiàn)代化,就不可能實(shí)現(xiàn)農(nóng)業(yè)和農(nóng)村的現(xiàn)代化。因此,要把新農(nóng)村建設(shè)作為對群眾進(jìn)行思想教育的“平臺(tái)”,通過建設(shè)“生產(chǎn)發(fā)展、生活寬裕、鄉(xiāng)風(fēng)文明、村容整潔、管理民主”的新農(nóng)村,用活生生、看得見、摸得著的事例教育群眾,讓他們知道為什么會(huì)發(fā)生這些變化。只有從思想上解決群眾的認(rèn)識(shí)問題,讓群眾明白這些道理,懂得幸福生活的來之不易,才能進(jìn)一步激發(fā)他們對黨、對祖國的熱愛之情。

      三、創(chuàng)新載體,豐富內(nèi)容,確保群眾教育收到實(shí)實(shí)在在的效果

      按照“千名干部進(jìn)農(nóng)家、革命紅歌鼓舞人、傳統(tǒng)經(jīng)典教育人”的總體思路,以“作風(fēng)有轉(zhuǎn)變、干群受教育、農(nóng)村有發(fā)展”為總體目標(biāo),廣泛開展“進(jìn)農(nóng)家、唱紅歌、讀經(jīng)典”活動(dòng),積極探索建立加強(qiáng)群眾教育活動(dòng)深入持久開展的長效機(jī)制,努力營造健康向上、文明和諧的良好社會(huì)風(fēng)氣。

      進(jìn)農(nóng)家。以“同人民群眾話家常、談發(fā)展,建感情、立信任”為主題,組織干部進(jìn)村入戶,吃農(nóng)家飯,喝農(nóng)家茶,講百姓話,解百姓難,讓我們的工作人員給老人當(dāng)兒女,給同齡人當(dāng)兄妹,給孩子當(dāng)父母,做叔叔、做阿姨,做到在一線了解群眾所盼、所思、所想、所慮,在一線學(xué)會(huì)做群眾工作的方式方法,在一線教育群眾的同時(shí)自己接受教育,最終實(shí)現(xiàn)“民情在一線掌握、問題在一線解決、矛盾在一線化解、情緒在一線理順、心結(jié)在一線解開、工作在一線開

      展”的目標(biāo)。通過在感情上貼近群眾,在心理上接納群眾,同人民群眾建感情、立信任,力求同人民群眾心連心,達(dá)到黨和政府有呼聲、人民群眾有回應(yīng)。唱紅歌。廣泛發(fā)動(dòng)鄉(xiāng)村干部、學(xué)校學(xué)生以及廣大農(nóng)村群眾積極參與傳唱《沒有共產(chǎn)黨就沒有新中國》、《學(xué)習(xí)雷鋒好榜樣》等紅色歌曲活動(dòng),讓干部和群眾在積極參與中展現(xiàn)良好精神風(fēng)貌,在豪情吟唱中激發(fā)巨大工作熱情,提振精氣神。要通過文藝匯演、送戲下鄉(xiāng)、歌詠比賽等形式,組織引導(dǎo)廣大干部群眾學(xué)唱、傳唱紅色經(jīng)典歌曲,使唱紅歌成為廣大干部群眾的業(yè)余文化生活時(shí)尚。中小學(xué)校要把教唱紅色經(jīng)典歌曲列入革命傳統(tǒng)教育和音樂教育的課程內(nèi)容,組織廣大師生認(rèn)真開展紅色經(jīng)典歌曲傳唱活動(dòng),使黨的優(yōu)良傳統(tǒng)通過歌聲代代相傳。

      讀經(jīng)典。以講革命故事、誦讀《弟子規(guī)》為主要形式,教育引導(dǎo)廣大干部群眾在思想上感恩黨、感恩社會(huì)、感恩父母,提升全民道德素養(yǎng)。以校園為主陣地,把《弟子規(guī)》教育納入德育課程內(nèi)容,通過朗讀、講故事、表演等形式,理解《弟子規(guī)》內(nèi)涵,形成良好的道德行為習(xí)慣。實(shí)行學(xué)校家庭互促互學(xué),通過召開家長會(huì)、發(fā)放《致家長的一封信》、向家長開展《弟子規(guī)》專題講座、組織家長參加學(xué)習(xí)交流等形式,讓更多的家長加入到《弟子規(guī)》學(xué)習(xí)教育活動(dòng)中來,形成家校共育合力。同時(shí),圍繞建黨90周年和紀(jì)念辛亥革命100周年,大力開展革命故事進(jìn)農(nóng)村、進(jìn)學(xué)校、進(jìn)機(jī)關(guān)、進(jìn)企業(yè)活動(dòng),教育引導(dǎo)廣大干部群眾回憶昨天、珍惜今天、展望明天,通過讀國學(xué)經(jīng)典、講革命故事,發(fā)揚(yáng)優(yōu)良傳統(tǒng),樹立文明新風(fēng)。

      加強(qiáng)群眾思想教育使命神圣、任重道遠(yuǎn)。我們堅(jiān)信,只要廣大基層干部與群眾以真心換真心、以真情換真情,時(shí)刻做到心與群眾一起跳,在群眾中就會(huì)有威信、就會(huì)有吸引力,群眾就會(huì)被感化,對群眾的思想教育就會(huì)水到渠成,農(nóng)村發(fā)展難題就會(huì)得到破解,和諧社會(huì)建設(shè)的目標(biāo)就一定會(huì)順利實(shí)現(xiàn)。

      第三篇:加強(qiáng)和創(chuàng)新社會(huì)管理務(wù)必強(qiáng)化群眾參與

      加強(qiáng)和創(chuàng)新社會(huì)管理務(wù)必強(qiáng)化群眾參與

      2011年08月22日

      來源:求是理論網(wǎng) 作者:卜全義 字號:『 大字體 中字體 小字體 』 我要評論

      ******本文來源求是理論網(wǎng),原文網(wǎng)址:http:///lg/clzt/201108/t20110822_104087.htm 我國當(dāng)前社會(huì)管理的基本任務(wù)是協(xié)調(diào)社會(huì)關(guān)系、規(guī)范社會(huì)行為、解決社會(huì)問題、化解社會(huì)矛盾、促進(jìn)社會(huì)公正、應(yīng)對社會(huì)風(fēng)險(xiǎn)、保持社會(huì)穩(wěn)定等方面。做好社會(huì)管理工作,促進(jìn)社會(huì)和諧,是全面建設(shè)小康社會(huì)、堅(jiān)持和發(fā)展中國特色社會(huì)主義的基本條件。當(dāng)前我國社會(huì)處于轉(zhuǎn)型時(shí)期,各種類型的矛盾集中凸顯,提高社會(huì)管理科學(xué)化水平意義重大,加強(qiáng)和創(chuàng)新社會(huì)管理工作重點(diǎn)在基層,難點(diǎn)在基層,化解社會(huì)矛盾,規(guī)避社會(huì)風(fēng)險(xiǎn),務(wù)必要以強(qiáng)化群眾參與,促進(jìn)民生問題解決為立足點(diǎn)。

      社會(huì)管理工作是對人的管理和服務(wù),加強(qiáng)和創(chuàng)新社會(huì)管理務(wù)必堅(jiān)持群眾觀點(diǎn),堅(jiān)持用歷史唯物主義群眾觀點(diǎn)處理社會(huì)管理工作中出現(xiàn)的問題,最近一個(gè)時(shí)期干群矛盾、社會(huì)群體內(nèi)部矛盾、涉法涉訴矛盾糾紛、勞資糾紛、涉黑涉惡矛盾糾紛、等等越來越尖銳,社會(huì)矛盾處理不及時(shí)嚴(yán)重威脅社會(huì)的穩(wěn)定,威脅社會(huì)經(jīng)濟(jì)的正常發(fā)展,縱觀一個(gè)時(shí)期,在社會(huì)矛盾凸顯期和解決期,群眾參與力度不夠,群眾監(jiān)督力量不強(qiáng),群眾動(dòng)員措施不夠,是影響加強(qiáng)社會(huì)管理工作的重要方面。

      筆者認(rèn)為加強(qiáng)和改進(jìn)社會(huì)管理工作要以解決群眾民生問題為重點(diǎn),以調(diào)動(dòng)和發(fā)揮群眾積極性為著力點(diǎn),強(qiáng)化群眾參與筆者認(rèn)為需要加強(qiáng)和改進(jìn)三點(diǎn)工作,一是,建立群眾參與動(dòng)員選拔機(jī)制,公開群眾參與監(jiān)督選拔標(biāo)準(zhǔn),提高群眾參與的普及面和參與話語權(quán),公開群眾選拔標(biāo)準(zhǔn),讓能代表民意的群眾去監(jiān)督政府的作為,才能提高群眾對政府的滿意度;二是,建立重大事情處理群眾參與評議機(jī)制,提高群眾話語權(quán),讓群眾擁有更多處理問題的否決權(quán),長期以來群眾參與重大事情的聽證制度,越來越像“聽客”,讓群眾擁有更多的否決權(quán),話語權(quán),才能真真正正的維護(hù)人民群眾切身利益;三是,建立政府機(jī)關(guān)黨群部門群眾聯(lián)系制度,讓更多的群眾了解政府,讀懂政府。長期以來群眾對政府機(jī)關(guān)一直心存畏懼,正是因?yàn)檎煌该?政府官員高高在上,缺乏與群眾的經(jīng)常性溝通,導(dǎo)致群眾對政府的誤讀,建立政府機(jī)關(guān)黨群部門與群眾的聯(lián)系制度才能讓更多的群眾了解政府,減少群眾對政府的誤讀。

      ******本文來源求是理論網(wǎng),原文網(wǎng)址:http:///lg/clzt/201108/t20110822_104087.htm

      第四篇:積極參與社會(huì)管理創(chuàng)新 努力提高群眾工作水平

      積極參與社會(huì)管理創(chuàng)新 努力提高群眾工作水平

      (2011年9月日)

      當(dāng)今中國,階層分化,利益多元,社會(huì)變革加速,新老矛盾交織,社會(huì)建設(shè)和管理面臨著全新的挑戰(zhàn)。正視矛盾,積極探索,加強(qiáng)和創(chuàng)新社會(huì)管理,促進(jìn)公平正義,理順社會(huì)情緒,化解社會(huì)矛盾,最大限度激發(fā)社會(huì)活力,最大限度增加和諧因素,人民群眾權(quán)益才能得到保障,經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展才有穩(wěn)定環(huán)境。工會(huì)組織作為黨聯(lián)系職工的橋梁和紐帶和職工群眾的代表者和維護(hù)者,參與社會(huì)管理創(chuàng)新做好群眾工作既有獨(dú)特優(yōu)勢,也是工會(huì)組織的重要職責(zé)。近年來,全市工會(huì)各級努力,在積極參與社會(huì)管理創(chuàng)新,提高群眾工作水平取得了一定成績。

      一是要強(qiáng)化工會(huì)組建,強(qiáng)化與職工群眾的緊密聯(lián)系。加大工會(huì)組建力度,不斷擴(kuò)大黨的階級基礎(chǔ)、鞏固黨的群眾基礎(chǔ)。特別是要加強(qiáng)外商投資企業(yè)和面廣量大的非公企業(yè)建會(huì),防止西方敵對勢力利用工會(huì)組織對我國進(jìn)行“分化”和“西化”活動(dòng)。通過建立樓宇工會(huì)、市場工會(huì)、項(xiàng)目工會(huì)、一條街工會(huì)等形式,推動(dòng)小型分散的用工單位建立工會(huì)組織,加快小企業(yè)工會(huì)聯(lián)合會(huì)組建。以中介組織、事務(wù)所、協(xié)會(huì)、學(xué)會(huì)等“兩新”組織(新經(jīng)濟(jì)組織、新社會(huì)組織)建會(huì)和發(fā)展會(huì)員為重點(diǎn),挖掘新的增長點(diǎn)。加強(qiáng)對農(nóng)民工入會(huì)的宣傳發(fā)動(dòng)工作,提高農(nóng)民工對工會(huì)的認(rèn)知度,增強(qiáng)工會(huì)組織對農(nóng)民工的吸引力。推進(jìn)勞務(wù)派遣工會(huì)員入會(huì)工作。經(jīng)過積極努力,新增基層工會(huì)1728個(gè),新增會(huì)員

      14.58萬人,全市基層工會(huì)組織總數(shù)14474個(gè),覆蓋單位總數(shù) 18589個(gè),工會(huì)會(huì)員總數(shù)199.67萬人。

      二是推進(jìn)工資協(xié)商,積極協(xié)調(diào)職工利益關(guān)系。連續(xù)幾年開展工資集體協(xié)商“百日行動(dòng)”,加強(qiáng)工作督導(dǎo),強(qiáng)化工會(huì)要約,以區(qū)域性、行業(yè)性工資集體協(xié)商為抓手,促進(jìn)中小非公企業(yè)開展工資集體協(xié)商。目前,全市已有7215家各類企業(yè)簽訂了工資集體合同。其中簽訂區(qū)域性工資集體合同81份,覆蓋企業(yè)1010家,簽訂行業(yè)性工資集體合同35份,覆蓋企業(yè)243家。全市329個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道辦事處全部建立工資集體協(xié)商指導(dǎo)小組和協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系三方機(jī)制。繼續(xù)大力推進(jìn)和諧勞動(dòng)關(guān)系創(chuàng)建活動(dòng),通過評選表彰勞動(dòng)關(guān)系和諧單位調(diào)動(dòng)了各企事業(yè)單位參與創(chuàng)建活動(dòng)的積極性。目前全市89%的企業(yè)開展了和諧勞動(dòng)關(guān)系創(chuàng)建活動(dòng),全市AAA級以上和諧單位達(dá)到119個(gè),AA和諧單位319個(gè)。繼續(xù)開展職代會(huì)星級達(dá)標(biāo)認(rèn)證活動(dòng),推動(dòng)區(qū)域(行業(yè))職代會(huì)制度建設(shè),完善廠務(wù)公開和職工董事、監(jiān)事制度,積極參與國有、集體企業(yè)改革改制和關(guān)閉破產(chǎn)中的民主管理工作,全市累計(jì)有7788家建會(huì)企事業(yè)單位建立了職代會(huì)或職工大會(huì)制度,有7601家建會(huì)企事業(yè)單位實(shí)行了廠務(wù)公開制度。建立區(qū)域性、行業(yè)性職代會(huì)117個(gè),覆蓋企業(yè)1712家。359家公司制企業(yè)建立了職工董事制度,524家公司制企業(yè)建立了職工監(jiān)事制度,有效地維護(hù)了職工政治民主權(quán)益。開展勞動(dòng)關(guān)系矛盾糾紛排查工作,推進(jìn)職工法律援助制度和勞動(dòng)爭議調(diào)解中心建設(shè),全市19個(gè)縣(市、區(qū))全部建立起職工法律援助站和勞動(dòng)爭議調(diào)解中心。搞好職工信訪,建立了職工維穩(wěn)信息員

      隊(duì)伍。2010年,市總本級共接待職工來信來訪183件,其中5人以上集體訪16件,為困難職工提供法律援助62起,維護(hù)了職工隊(duì)伍和社會(huì)穩(wěn)定。

      三是著力為職工做好事、辦實(shí)事、解難事,保障和改善民生。開展“大病醫(yī)療互助”活動(dòng),推進(jìn)“救助困難職工一日捐”活動(dòng)。全市參加“一日捐”活動(dòng)44.92萬人,參加大病醫(yī)療互助活動(dòng)11.16萬人,共收捐助、互助金1951.8萬元,大病醫(yī)療互助活動(dòng)救助521人,發(fā)放互助金484萬元,“一日捐”救助職工84人,發(fā)放救助金額15.2萬元。繼續(xù)開展“金秋助學(xué)”活動(dòng),對符合條件的特困職工子女全部實(shí)施了救助,市總本級發(fā)放救助金51.3萬元。大力實(shí)施促進(jìn)就業(yè)援助行動(dòng),與市勞動(dòng)和社會(huì)保障局、市教育局、市工商業(yè)聯(lián)合會(huì)共同舉辦了“民營企業(yè)招聘周”活動(dòng),共有240家用人單位提供就業(yè)崗位5000多個(gè),達(dá)成就業(yè)意向1700余人。開展兩節(jié)“送溫暖”、暑期“送清涼”、“溫暖冬日、共建和諧”等系列活動(dòng),2010年元旦春節(jié)期間,市總本級籌集發(fā)放幫扶資金350余萬元。協(xié)助政府繼續(xù)做好農(nóng)民工權(quán)益保護(hù)工作,幫助農(nóng)民工追討欠薪547.02萬元。通過包車、協(xié)助購買車票等方法幫助643名農(nóng)民工平安返鄉(xiāng)。我們還積極開展了女職工特殊權(quán)益保護(hù)、普查普治和醫(yī)療援助、保健知識(shí)講座、婚姻介紹聯(lián)誼等活動(dòng),均取得良好的社會(huì)效果。

      四、廣泛開展勞動(dòng)競賽和經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng),組織動(dòng)員職工建功立業(yè)。緊緊圍繞全市經(jīng)濟(jì)工作中心,不斷深化重點(diǎn)項(xiàng)目、節(jié)能減排、三年大變樣、做強(qiáng)民營企業(yè)“四大勞動(dòng)競賽”,與市工業(yè)和信息化局聯(lián)

      合開展“六比六提”對標(biāo)競賽。全市有7000余家企事業(yè)單位、71.2萬余名職工參賽,掀起了勞動(dòng)競賽的新熱潮。深入推進(jìn)職工素質(zhì)建設(shè)工程,推動(dòng)企業(yè)加強(qiáng)職工教育培訓(xùn),組織廣大職工廣泛開展崗位練兵、技術(shù)比武、技能比賽活動(dòng),全市涌現(xiàn)出一大批“金牌工人”、“能工巧匠”、技術(shù)標(biāo)兵、創(chuàng)新能手,有效地推動(dòng)了企業(yè)發(fā)展。開展安全生產(chǎn)知識(shí)培訓(xùn),培訓(xùn)職工7.2萬人。大力弘揚(yáng)勞模精神和工人階級偉大品格,有效地激發(fā)了廣大勞模的榮譽(yù)感和責(zé)任感。

      建議:

      1、將職工幫扶中心,促進(jìn)功能轉(zhuǎn)型升級。6月2日,胡總書記第4次視察工會(huì)困難職工幫扶中心,對工會(huì)做好幫扶服務(wù)工作提出了最新要求。工會(huì)組織要認(rèn)真研究新形勢下工會(huì)幫扶工作的特點(diǎn)和規(guī)律,堅(jiān)持服務(wù)宗旨、完善幫扶網(wǎng)絡(luò)、拓展幫扶內(nèi)容、加大幫扶力度、創(chuàng)新幫扶模式,推進(jìn)幫扶中心規(guī)范化建設(shè),實(shí)現(xiàn)企業(yè)工會(huì)幫扶和地方工會(huì)幫扶的有效銜接,實(shí)現(xiàn)單一幫扶向綜合服務(wù)的轉(zhuǎn)變,促進(jìn)幫扶功能轉(zhuǎn)型升級。建立市、市(區(qū))、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)四級職工服務(wù)平臺(tái),合理布點(diǎn)各級幫扶窗口,完善組織幫助、困難救助、就業(yè)援助、法律援助等服務(wù)機(jī)制,努力構(gòu)建“全面覆蓋、分級負(fù)責(zé)、上下聯(lián)動(dòng)、市區(qū)互動(dòng)、區(qū)域協(xié)作”的幫扶服務(wù)體系。變“12351”維權(quán)熱線為職工服務(wù)熱線,建立職工網(wǎng)絡(luò)服務(wù)平臺(tái),為職工提供更加快捷有效的幫扶服務(wù),以民生和諧促進(jìn)社會(huì)和諧。

      一是將勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)創(chuàng)建作為省委省政府對各市(縣)黨政考核的重要指標(biāo)?,F(xiàn)在全社會(huì)上下都在強(qiáng)調(diào)發(fā)展和諧勞動(dòng)關(guān)系的重要

      性,省委省政府雖在有關(guān)文件中提及要求市縣予以重視,但尚未列入考核體系。這方面,浙江省委省政府已經(jīng)出臺(tái)文件,可以借鑒。要將勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)創(chuàng)建作為省委省政府對各市(縣)黨政考核的重要指標(biāo),作為推進(jìn)企業(yè)主動(dòng)參與創(chuàng)建的強(qiáng)大動(dòng)力。這樣一來,工會(huì)組織在創(chuàng)建和諧勞動(dòng)關(guān)系方面必將贏得更大的空間和主動(dòng)權(quán)。

      二是將職工工資增長幅度列入各級政府工作報(bào)告的重要內(nèi)容。多年以來,各級黨委政府把增加農(nóng)民收入作為農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作的中心任務(wù),但在企業(yè)職工工資增幅方面,尚未作為一項(xiàng)硬性指標(biāo)列入其中。建議在明確最低工資指導(dǎo)線的同時(shí)明確各地區(qū)每年的工資平均增長幅度,明確各級政府每年向社會(huì)公布并向同級人代會(huì)報(bào)告職工收入增長情況,保證全省居民收入七年倍增計(jì)劃落到實(shí)處。對非公企業(yè),由稅務(wù)部門在代征工會(huì)經(jīng)費(fèi)的同時(shí),按職工工資總額的1%代收工資集體協(xié)商保證金,工會(huì)組織根據(jù)企業(yè)開展工資集體協(xié)商的情況、職工滿意度進(jìn)行考核,考核達(dá)標(biāo)的企業(yè)保證金全額返還,并建議同級政府財(cái)政部門予以獎(jiǎng)勵(lì)。

      三是切實(shí)解決基層工會(huì)組織人員與經(jīng)費(fèi)不足的問題。工會(huì)工作千頭萬緒,“上面千條線、下面一根針”,工會(huì)組織目前存在著“倒金字塔”結(jié)構(gòu),越往基層工作人員越少,有時(shí)是疲于應(yīng)付,明顯不符合社會(huì)管理重心下移的要求。建議加大基層工會(huì)經(jīng)費(fèi)返還比例,必要時(shí)可從地方稅收留成中爭取切塊支持。加大工會(huì)干部職業(yè)化進(jìn)程,積極開展工會(huì)工作志愿服務(wù)活動(dòng),對熱心工會(huì)事業(yè)的企業(yè)和機(jī)關(guān)退休人員,可返聘到各級工會(huì)組織充實(shí)工會(huì)干部力量。

      第五篇:分宜縣殘聯(lián)創(chuàng)新社會(huì)管理和群眾工作方案

      分宜縣殘聯(lián)創(chuàng)新社會(huì)管理和群眾工作方案 根據(jù)《2014年全縣創(chuàng)新社會(huì)管理和群眾工作要點(diǎn)》縣創(chuàng)新字

      [2014]1號)文件精神。2014年,我縣殘疾人工作以深入貫徹黨的十八大精神為指導(dǎo), 進(jìn)一步改善殘疾人生存狀況,逐步形成政府主導(dǎo)、社會(huì)參與、部門配合、運(yùn)轉(zhuǎn)高效的殘疾人工作長效機(jī)制,進(jìn)一步推進(jìn)殘疾人工作的整體效能,造福我縣2.214萬名殘疾人。結(jié)合我會(huì)實(shí)際,特制定創(chuàng)新社會(huì)管理和群眾工作方案:

      一、進(jìn)一步完善殘疾人社會(huì)保障體系建設(shè)和扶貧助困工作。一是要進(jìn)一步完善殘疾人養(yǎng)老、醫(yī)保、救助等社會(huì)保障工作,主動(dòng)配合民政、財(cái)政部門落實(shí)對無固定收入的重度殘疾人按低保和城保標(biāo)準(zhǔn)給予救助,力爭做到應(yīng)保盡保;二是會(huì)同有關(guān)部門積極開展殘疾人社會(huì)保障工作調(diào)研,努力實(shí)現(xiàn)殘疾人低保,救助和醫(yī)療、養(yǎng)老保障金覆蓋;三是聯(lián)合縣委組織部做好基層黨組織扶貧助殘工程工作,幫助殘疾人實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定脫貧;四是繼續(xù)作好并加大殘疾人種養(yǎng)業(yè)和創(chuàng)業(yè)扶持力度,為貧困殘疾人家庭解決一些實(shí)實(shí)在在的困難。

      二、進(jìn)一步加大殘疾人的康復(fù)服務(wù)。

      一是繼續(xù)完成省民生工程殘疾人康復(fù)工程項(xiàng)目,二是完成中央“十二五”彩金工程項(xiàng)目。

      三、進(jìn)一步完善殘疾人就業(yè)服務(wù)體系,采取多渠道、多層次和多種形式安排殘疾人就業(yè)。

      依托各鄉(xiāng)、鎮(zhèn)對有就業(yè)能力和愿望的殘疾人進(jìn)行求職、培訓(xùn)需求登記工作,使符合條件的殘疾人求職登記率達(dá)到100%。對安置殘疾人達(dá)不到規(guī)定比例的單位和部門,要依法征收殘疾人就業(yè)保障金。鼓勵(lì)貧困殘疾人自謀職業(yè)和自主創(chuàng)業(yè),制定、完善殘疾人從事個(gè)體經(jīng)濟(jì)的扶持政策。根據(jù)殘疾人特點(diǎn)有針對性地開展殘疾人職業(yè)介紹、職業(yè)指導(dǎo)、職業(yè)培訓(xùn)等。2014年計(jì)劃對60名殘疾人進(jìn)行職業(yè)培訓(xùn),繼續(xù)安置30個(gè)殘疾人公益性崗位以及91個(gè)殘疾人農(nóng)家書屋管理員。

      四、大力實(shí)施殘疾人教育工程,提高殘疾兒童少年入學(xué)率。以“平等接受教育”為目標(biāo),重點(diǎn)推進(jìn)殘疾兒童少年特殊教育,將其納入全縣教育發(fā)展規(guī)劃,統(tǒng)籌安排,同步實(shí)施。進(jìn)一步完善以隨班就讀為主體、特殊教育為骨干的特殊教育體系,積極推進(jìn)普通學(xué)校附設(shè)特教班和殘疾兒童隨班就讀,滿足殘疾兒童少年入學(xué)需求。

      五、切實(shí)加強(qiáng)基層組織規(guī)范化建設(shè)和干部隊(duì)伍建設(shè)。

      2014年,我們深入貫徹中殘聯(lián)“城市抓社區(qū),農(nóng)村抓鄉(xiāng)鎮(zhèn)”的工作思路,建立健全殘疾人各項(xiàng)工作制度,把殘疾人工作的重點(diǎn)下到基層。與此同時(shí),我會(huì)將切實(shí)加強(qiáng)殘疾人工作者隊(duì)伍的建設(shè),通過學(xué)習(xí)、交流與培訓(xùn),提高思想理論水平和工作能力,使我們能更好的為殘疾人服務(wù)。

      六、加大殘疾人事業(yè)的宣傳力度,營造全社會(huì)扶殘助殘的濃厚氛圍。

      廣泛開展“助殘日”、“愛耳日”、“愛眼日”、“世界精神衛(wèi)生日”的宣傳活動(dòng),提高殘疾人自我保護(hù)和全民殘疾預(yù)防意識(shí),減少殘疾的發(fā)生。重點(diǎn)發(fā)揮“一網(wǎng)”(分宜信息公開網(wǎng))、“一臺(tái)”(分宜電視臺(tái))的作用,優(yōu)化殘疾人平等參與共享的社會(huì)環(huán)境。通過中央、省殘聯(lián)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)實(shí)時(shí)宣傳殘疾人工作,要求全年上稿不低于50篇;組織提供殘疾人特殊讀物、訂閱《中國殘疾人》《三月風(fēng)》。

      七、以“維護(hù)殘疾人合法權(quán)益”為目標(biāo),大力實(shí)施殘疾人維權(quán)工程。

      認(rèn)真貫徹《中華人民共和國殘疾人保障法》,大力普及法律知識(shí),提高社會(huì)公眾依法維護(hù)殘疾人權(quán)益的自覺性和廣大殘疾人依法維護(hù)自身權(quán)益的意識(shí)與能力。依托各級法律援助服務(wù)機(jī)構(gòu),切實(shí)對殘疾人實(shí)施有效的法律援助和優(yōu)先、優(yōu)質(zhì)、優(yōu)惠的法律服務(wù)。高度重視和做好殘疾人來信來訪工作,化解各種矛盾,確保社會(huì)和諧與穩(wěn)定。

      八、繼續(xù)認(rèn)真做好縣委、縣政府部署的其他工作

      1、認(rèn)真做好黨風(fēng)廉政工作。扎實(shí)推進(jìn)機(jī)關(guān)黨建工作,認(rèn)真做好半年初評、年終總評的黨員評議工作;堅(jiān)持“三會(huì)一課”制度,規(guī)范黨的活動(dòng);每年召開支部黨員大會(huì)4次以上、支委會(huì)8次以上、黨小組會(huì)12次以上,每年上黨課2次以上;扎實(shí)推進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè),開展創(chuàng)業(yè)服務(wù)發(fā)展提升年活動(dòng)。

      2、做好駐村包點(diǎn)工作。加強(qiáng)村級組織建設(shè),穩(wěn)定農(nóng)村社會(huì)秩序;加強(qiáng)推進(jìn)農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整,加快發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì);加強(qiáng)村級基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),改善農(nóng)民生產(chǎn)生活條件。

      3、做好社會(huì)綜合治理工作。完成2014社會(huì)治安綜合治理目標(biāo)責(zé)任書的各項(xiàng)目標(biāo),完成好上級下達(dá)的宗教、信訪、安全生產(chǎn)工作目標(biāo),加大普法、依法治理工作力度。

      4、做好計(jì)劃生育工作。宣傳貫徹計(jì)劃生育方針政策,組織本單位已婚育齡婦女每年開展一次孕情、環(huán)情及身體健康檢查,落實(shí)避孕節(jié)育措施,做好流動(dòng)人口計(jì)劃生育管理,對本單位育齡婦女進(jìn)行登記,建好計(jì)劃生育統(tǒng)計(jì)帳、卡、冊及時(shí)準(zhǔn)確地填報(bào)計(jì)劃生育報(bào)表,審核和出具計(jì)劃生育證明,督促聯(lián)系鄉(xiāng)、村完成人口與計(jì)劃生育工作任務(wù)。

      5、認(rèn)真做好縣委、縣政府指示的其他工作。

      分宜縣殘疾人聯(lián)合會(huì)

      2014年4月15日

      下載關(guān)于創(chuàng)新社會(huì)管理加強(qiáng)群眾工作的意見(全文5篇)word格式文檔
      下載關(guān)于創(chuàng)新社會(huì)管理加強(qiáng)群眾工作的意見(全文5篇).doc
      將本文檔下載到自己電腦,方便修改和收藏,請勿使用迅雷等下載。
      點(diǎn)此處下載文檔

      文檔為doc格式


      聲明:本文內(nèi)容由互聯(lián)網(wǎng)用戶自發(fā)貢獻(xiàn)自行上傳,本網(wǎng)站不擁有所有權(quán),未作人工編輯處理,也不承擔(dān)相關(guān)法律責(zé)任。如果您發(fā)現(xiàn)有涉嫌版權(quán)的內(nèi)容,歡迎發(fā)送郵件至:645879355@qq.com 進(jìn)行舉報(bào),并提供相關(guān)證據(jù),工作人員會(huì)在5個(gè)工作日內(nèi)聯(lián)系你,一經(jīng)查實(shí),本站將立刻刪除涉嫌侵權(quán)內(nèi)容。

      相關(guān)范文推薦

        創(chuàng)新社會(huì)管理[范文]

        加強(qiáng)和創(chuàng)新社會(huì)管理,是以胡錦濤為總書記的黨中央在新的歷史時(shí)期提出的一項(xiàng)重大任務(wù),既是科學(xué)發(fā)展的內(nèi)在要求,又是推動(dòng)科學(xué)發(fā)展的重要保障。改革開放以來,在經(jīng)濟(jì)持續(xù)快速發(fā)展、綜......

        社會(huì)管理創(chuàng)新

        社會(huì)管理創(chuàng)新第一講為何要加強(qiáng)和改善社會(huì)管理一、社會(huì)轉(zhuǎn)型對社會(huì)管理的挑戰(zhàn)1、政府社會(huì)管理的能力遭遇瓶頸,公信力下降。財(cái)政狀況;體制機(jī)制;管理手段;人員能力;事務(wù)繁雜;新事物層......

        社會(huì)管理創(chuàng)新

        社會(huì)管理創(chuàng)新 強(qiáng)化社會(huì)管理創(chuàng)新,是深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的重要舉措。當(dāng)前,我鎮(zhèn)正處于重要戰(zhàn)略機(jī)遇期和矛盾凸顯期,改革發(fā)展穩(wěn)定的任務(wù)十分繁重而艱巨......

        社會(huì)管理創(chuàng)新

        加強(qiáng)和創(chuàng)新社會(huì)管理,既是當(dāng)前維護(hù)社會(huì)和諧穩(wěn)定的緊迫任務(wù),也是鞏固黨的執(zhí)政地位、維護(hù)國家長治久安、保障人民安居樂業(yè)、全面推進(jìn)中國特色社會(huì)主義事業(yè)的戰(zhàn)略任務(wù)。 讓人民群......

        創(chuàng)新社會(huì)管理

        全力推進(jìn)社會(huì)管理創(chuàng)新努力構(gòu)建平安南皮縣全力推進(jìn)社會(huì)管理創(chuàng)新,是中央決策和“十二五”規(guī)劃的要求,是檢察機(jī)關(guān)全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建和諧社會(huì)的重要任務(wù),是檢察機(jī)關(guān)深入......

        創(chuàng)新社會(huì)管理

        “十二五”規(guī)劃綱要中,“標(biāo)本兼治加強(qiáng)和創(chuàng)新社會(huì)管理”一篇,從創(chuàng)新社會(huì)管理體制、強(qiáng)化城鄉(xiāng)社區(qū)自治和服務(wù)功能、加強(qiáng)社會(huì)組織建設(shè)、完善維護(hù)群眾權(quán)益機(jī)制、加強(qiáng)公共安全體系建......

        加強(qiáng)和創(chuàng)新社會(huì)管理

        加強(qiáng)和創(chuàng)新社會(huì)管理社會(huì)管理是一個(gè)老課題,同時(shí)又是一張“新試卷”。今年(2011年)2月19日,胡錦濤總書記在省部級主要領(lǐng)導(dǎo)干部社會(huì)管理及其創(chuàng)新專題研討班開班儀式上發(fā)表重要講話......

        社會(huì)管理創(chuàng)新

        社會(huì)管理創(chuàng)新第一,進(jìn)一步加強(qiáng)和完善社會(huì)管理格局,切實(shí)加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo),強(qiáng)化政府社會(huì)管理職能,強(qiáng)化各類企事業(yè)單位社會(huì)管理和服務(wù)職責(zé),引導(dǎo)各類社會(huì)組織加強(qiáng)自身建設(shè)、增強(qiáng)服務(wù)社會(huì)能......