第一篇：六型社區(qū)建設(shè)任務(wù)及時間安排

六型社區(qū)建設(shè)任務(wù)及時間安排

一、籌備階段（3月21日--4月20日）

1、組建工作部門。

責(zé)任單位：

責(zé)任人：

工作任務(wù)：成立山陽區(qū)社區(qū)建設(shè)指導(dǎo)委員會，下設(shè)辦公室，工作職責(zé)為和諧社區(qū)建設(shè)的規(guī)劃編制、工作指導(dǎo)、綜合協(xié)調(diào)、信息調(diào)研、督促檢查、進駐社區(qū)項目申批、績效考核、典型培養(yǎng)等。

完成時限：4月中旬前

做好工作部署。

責(zé)任單位：社區(qū)辦

責(zé)任人：

①起草社區(qū)建設(shè)指導(dǎo)意見、實施細則和工作臺賬。（3月26日前完成）

②選定試點社區(qū)。（3月28日前）

③起草擬定配套意見，包括：隊伍建設(shè)、工作運轉(zhuǎn)、聯(lián)席會議、部門共建和督導(dǎo)推進等。（4月10日前）

④起草社區(qū)建設(shè)責(zé)任書，條目化各部門職責(zé)任務(wù)，并納入政府目標考核體系。（4月10日前）

⑤建立社區(qū)工作準入制。認真梳理社區(qū)協(xié)助受理或可直接受理的行政服務(wù)項目，未通過的項目一律不得進入社區(qū)。（4月15日前）

⑥籌備啟動會議，下達建設(shè)任務(wù)。（4月20日前）

二、實施階段（7個月時間）

1、制定詳細計劃。

責(zé)任單位：辦事處

責(zé)任人：各辦書記、主任

工作任務(wù)：綜合考慮社區(qū)基礎(chǔ)情況，對照區(qū)指導(dǎo)意見、實施細則和工作臺賬要求，拿出各辦事處試點社區(qū)建設(shè)詳細計劃，明確需要做的具體工作以及完成時限。各辦事處計劃要經(jīng)社區(qū)管理服務(wù)指導(dǎo)中心同意后方可實施。

完成時限：4月30日前

2、建立規(guī)范型社區(qū)。

配齊社區(qū)人員。

責(zé)任單位：辦事處

責(zé)任人：各辦書記、主任

工作任務(wù)：按照每300戶配備1名社區(qū)工作人員的標準，為試點社區(qū)配齊工作隊伍并合理分工。

完成時限：5月底前

推行網(wǎng)格管理。

責(zé)任單位：辦事處

責(zé)任人：各辦書記、主任

工作任務(wù)：合理劃分網(wǎng)格，將社區(qū)工作人員定為各網(wǎng)格管理員，整合治安巡邏、社會法庭和樓院長等隊伍力量組建網(wǎng)格協(xié)管員隊伍，完成網(wǎng)格劃分、平面圖示、隊伍建立、職責(zé)確定、工作程序規(guī)范等工作。

完成時限：5月底前。

收集社區(qū)信息。

責(zé)任單位：辦事處

責(zé)任人：各辦書記、主任

工作任務(wù)：一是摸清試點社區(qū)范圍內(nèi)生活設(shè)施破損和不足情況，便于住建、環(huán)衛(wèi)等部門補足補齊。（6月底前）二是完成試點社區(qū)各項基礎(chǔ)信息的收集，用電子表格形式錄入電腦。（7月底前）

④建設(shè)服務(wù)場所。

責(zé)任單位：辦事處

責(zé)任人：各辦書記、主任

工作任務(wù)：完成場所改建、門頭改造、用房達標、裝備齊全、大廳整修、功能分區(qū)等基礎(chǔ)設(shè)施標準化任務(wù)。

完成時限：8月底前。

⑤規(guī)范服務(wù)窗口。

責(zé)任單位：辦事處

責(zé)任人：各辦書記、主任

工作任務(wù)：規(guī)范服務(wù)窗口、設(shè)置統(tǒng)一標牌、印制辦事流程和制度匯編，開展引導(dǎo)服務(wù)、亮牌服務(wù)及走訪溝通等，形成暢通的群眾訴求處理機制。

完成時限：9月底前。

⑥嚴格經(jīng)費管理。

責(zé)任單位：辦事處

責(zé)任人：各辦書記、主任

工作任務(wù)：一是建立社區(qū)經(jīng)費核算專戶（4月底前）。二是建立社區(qū)經(jīng)費管理制度（5月中旬）。三是按程度確定社區(qū)經(jīng)費支出管理負責(zé)人（4月底前）。四是監(jiān)督社區(qū)經(jīng)費使用情況和公開情況（全程）。

⑦開展共駐共建。

責(zé)任單位：辦事處、駐區(qū)單位、區(qū)直部門

責(zé)任人：

工作任務(wù)：一是組建共駐共建理事會，4月底召開第一次會議。二是擬定駐區(qū)單位共駐共建承諾內(nèi)容，5月底前完成。三是與80％以上的駐區(qū)單位簽訂資源共享協(xié)議，5月底前完成。四是定期對駐區(qū)單位的共建情況進行評議（全程）。五是繼續(xù)做好與區(qū)直部門的共駐共建（全程）。

⑧推動物業(yè)管理進社區(qū)。

責(zé)任單位：住建局、各辦事處

責(zé)任人：

工作任務(wù)：一是建立和諧共商、有效約束等機制，對現(xiàn)有物管企業(yè)實現(xiàn)有效監(jiān)管，完成情況摸底、檔案建立、有效溝通等工作。（6月底前）二是根據(jù)不同類型小區(qū)的情況，出臺社區(qū)物業(yè)化管理意見，探索物業(yè)管理進社區(qū)。（全程）

3、建設(shè)服務(wù)型社區(qū)。

養(yǎng)老服務(wù)。

責(zé)任單位：民政局、各辦事處

責(zé)任人：

工作任務(wù)：一是在每個試點社區(qū)建設(shè)1個老年日間照料服務(wù)中心（站），建筑面積一般不低于300平米（包括與社區(qū)服務(wù)設(shè)施共用部分），面向有需求的社區(qū)老年人開展生活照料、配餐就餐、健康保健、精神慰藉等服務(wù)。二是組建12349為老服務(wù)呼叫系統(tǒng)，完善服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，保證老年人足不出戶就可以享受到緊急救助、生活照料、家政等服務(wù)。

完成時限：全程

未成年人服務(wù)。

責(zé)任單位：教育局

責(zé)任人：

工作任務(wù)：發(fā)揮轄區(qū)學(xué)校、民辦教育培訓(xùn)機構(gòu)及退休老教師優(yōu)勢，組建教師志愿隊伍，幫助試點社區(qū)組建4點半學(xué)校，周一至周五每天下午4點半派1名志愿者到社區(qū)的4點半學(xué)校，工作時間為4點半至6點半，職責(zé)為輔導(dǎo)放學(xué)后的孩子課業(yè)。寒暑假也要幫助學(xué)校組建假期學(xué)校，實現(xiàn)“學(xué)校放假，社區(qū)開學(xué)”。

完成時限：全程。

就業(yè)和社保服務(wù)。

責(zé)任單位：人勞局、各辦事處。

責(zé)任人：

工作任務(wù)：一是提供就業(yè)援助服務(wù)，幫助試點社區(qū)內(nèi)大中專畢業(yè)生、就業(yè)困難人員和外來務(wù)工人員經(jīng)過培訓(xùn)后重新上崗或靈活就業(yè)。二是開發(fā)社區(qū)公益性服務(wù)崗位，重點開發(fā)面向社區(qū)居民的便民利民服務(wù)崗位和面向社會福利對象的福利服務(wù)崗位。三是做好社會養(yǎng)老保險工作。

完成時限：全程

④發(fā)展志愿服務(wù)。

責(zé)任單位：團委、各辦事處

責(zé)任人：

工作任務(wù)：一是每半年開展1次公益志愿服務(wù)需求調(diào)查，建立重點服務(wù)對象服務(wù)臺賬。二是每半年公布1次社區(qū)公益服務(wù)項目，每年至少開展2次公益服務(wù)活動，每個社區(qū)至少形成1個公益服務(wù)品牌。三是每半年至少開展1次主題宣傳活動。四是推行社區(qū)志愿者注冊制度，社區(qū)志愿者注冊率達到社區(qū)居民人口的10%。五是壯大志愿服務(wù)隊伍。每個試點社區(qū)有5支以上志愿服務(wù)隊伍，每年集中服務(wù)不低于10次，志愿者每人每年服務(wù)時間不少于15小時。六是組織開展社區(qū)志愿服務(wù)評比活動，每年對優(yōu)秀社區(qū)志愿者給予獎勵。

完成時限：全程。

⑤打造特色服務(wù)。

責(zé)任單位：辦事處

責(zé)任人：各辦書記、主任

工作任務(wù)：利用好各部門的資源和力量，根據(jù)群眾需求和社區(qū)基礎(chǔ)，合理規(guī)劃社區(qū)特色服務(wù)項目，拿出可行方案，打造亮點。

完成時限：10月底前。

⑥便民服務(wù)。

責(zé)任單位：商務(wù)局、各辦事處

責(zé)任人：

工作任務(wù)：一是摸清各社區(qū)商業(yè)網(wǎng)點情況，5月底前完成。二是鼓勵有實力的企業(yè)采用連鎖經(jīng)營的方式到社區(qū)設(shè)立超市、便利店、標準化菜店和早餐點等便民利民網(wǎng)絡(luò)，發(fā)展家政、維修、美容、美發(fā)、洗浴、洗衣等服務(wù)項目。三是協(xié)調(diào)燃氣、暖氣、自來水、電力、金融、郵政等公用事業(yè)服務(wù)單位在社區(qū)設(shè)點，幫助試點社區(qū)形成一個完善的社區(qū)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。四是每年至少組織1次從事便利服務(wù)的社會企業(yè)、服務(wù)組織或個人聽取居民意見建議，督促其改進服務(wù)質(zhì)量。五是每年組織社區(qū)內(nèi)提供便利服務(wù)的企業(yè)面向居民家庭提供1次低償或免費服務(wù)。

完成時限：全程

4、建設(shè)文明型社區(qū)。

責(zé)任單位：宣傳部、文體局、教育局、科技局、各辦事處

責(zé)任人：

工作任務(wù)：一是文明創(chuàng)建活動蓬勃開展。二是社區(qū)教育普及深入。三是社區(qū)文化生活豐富多彩。

完成時限：全程

5、建設(shè)平安型社區(qū)。

責(zé)任單位：政法委、山陽派出所、定和派出所、司法局、山陽消防大隊、各辦事處

責(zé)任人：

工作任務(wù)：一是社區(qū)治安防范措施有效。二是社區(qū)消防安全責(zé)任明確。三是社區(qū)公共安全制度健全。四是矛盾糾紛調(diào)處及時有效。五是社區(qū)矯正和安置幫教工作有效開展。六是安全宣傳教育培訓(xùn)工作落實。

完成時限：全程

6、建設(shè)清潔型社區(qū)。

責(zé)任單位：住建局、環(huán)衛(wèi)處、環(huán)保局、各辦事處

責(zé)任人：

工作任務(wù)：一是社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生建設(shè)體制機制順暢。二是社區(qū)環(huán)境設(shè)施健全。三是社區(qū)環(huán)境整潔優(yōu)美。四是社區(qū)綠化美化程度高。五是社區(qū)環(huán)境綜合治理有效。六是社區(qū)環(huán)保宣傳到位。

完成時限：全程

7、建設(shè)健康型社區(qū)。

責(zé)任單位：衛(wèi)生局、計生委、文體局、各辦事處

責(zé)任人：

工作任務(wù)：一是社區(qū)居民健康生活習(xí)慣良好。二是社區(qū)健康服務(wù)能力不斷提升。三是社區(qū)體育活動多樣化。四是社區(qū)計劃生育管理規(guī)范服務(wù)優(yōu)質(zhì)。

完成時限：全程

8、提供經(jīng)費保障。

責(zé)任單位：財政局

責(zé)任人：

工作任務(wù)：

①各辦事處試點社區(qū)建設(shè)計劃經(jīng)審批通過后，隨即向辦事處撥付10萬元啟動經(jīng)費。（5月中旬前）

②按月向各辦事處撥付以下幾項經(jīng)費：一是社區(qū)辦公經(jīng)費，現(xiàn)行標準為每個社區(qū)每月1200元，按市、區(qū)財政4:6的比例分擔(dān)，全區(qū)31個社區(qū)全年共需區(qū)財政匹配27萬元。二是社區(qū)兩委干部生活補貼，現(xiàn)行標準為主任（書記）1507元、副主任（副書記）1370元、委員1233元，按照市、區(qū)、街道2:3:5的比例分擔(dān)，全區(qū)287名社區(qū)干部全年共需區(qū)級匹配137萬元，各辦事處承擔(dān)227萬元，共364萬元。三是網(wǎng)格協(xié)管員生活補貼。按照每人每月生活補貼不低于350元的標準，以及區(qū)財政負責(zé)200元/月，辦事處匹配不低于150元/月的比例，282名網(wǎng)格協(xié)管員生活補貼全年共需區(qū)財政匹配68萬元。合計需要區(qū)財政全年承擔(dān)232萬元。（每月30日前完成）

③全部建設(shè)任務(wù)完成后，向辦事處補助區(qū)財政應(yīng)承擔(dān)的建設(shè)經(jīng)費。（11月底前）

④向社區(qū)辦撥付社區(qū)工作人員培訓(xùn)經(jīng)費、特色服務(wù)培育經(jīng)費。（12月底前）

⑤按要求撥付社區(qū)養(yǎng)老服務(wù)站支持經(jīng)費。（12月底前）

⑥與監(jiān)察局、審計局等部門一起做好各項社區(qū)經(jīng)費使用的監(jiān)督管理。（全程）

9、做好規(guī)劃指導(dǎo)。

責(zé)任單位：社區(qū)辦

責(zé)任人：

工作任務(wù)：

全程跟蹤各辦事處和部門的創(chuàng)建工作，協(xié)調(diào)解決各類問題，及時調(diào)整推進措施。（全程）

每周通報進度，每月匯總排名，每季度組織觀摩，及時總結(jié)經(jīng)驗，彰顯先進，鞭策后進，提高創(chuàng)建水平。（全程）

設(shè)立社區(qū)建設(shè)專項獎，每季度按考核結(jié)果兌現(xiàn)獎勵。工作進度緩慢的單位主要負責(zé)人，要在社區(qū)建設(shè)聯(lián)席會議上向區(qū)委區(qū)政府主要領(lǐng)導(dǎo)說明情況。不能按期按質(zhì)完成工作任務(wù)的單位，在區(qū)委區(qū)政府表彰序列里取消年度評優(yōu)評先資格。（全程）

10、開發(fā)信息平臺。

責(zé)任單位：社區(qū)辦

責(zé)任人：

工作任務(wù)：開發(fā)社區(qū)服務(wù)信息平臺，建立內(nèi)網(wǎng)、外網(wǎng)兩大系統(tǒng)，完善平臺信息數(shù)據(jù)，并探索拓展平臺功能。

責(zé)任單位：社區(qū)辦

責(zé)任人：

工作任務(wù)：開發(fā)社區(qū)服務(wù)信息平臺，建立內(nèi)網(wǎng)、外網(wǎng)兩大系統(tǒng)，完善平臺信息數(shù)據(jù)，并探索拓展平臺功能。

完成時限：11月底前

11、抓好隊伍培訓(xùn)。

責(zé)任單位：社區(qū)辦

責(zé)任人：

工作任務(wù)：每年至少對社區(qū)工作人員培訓(xùn)1次。鼓勵社區(qū)干部充電學(xué)習(xí)，凡考取社會工作助理、社會工作師資格者予以一次性獎勵。對45歲以下沒有考取社會工作師資格的，實行逐步淘汰。推行考察與掛職相結(jié)合的方式，深入學(xué)習(xí)先進地區(qū)社區(qū)建設(shè)的工作運轉(zhuǎn)方式和推進經(jīng)驗。

完成時限：全程。

12、合理設(shè)置社區(qū)。

責(zé)任單位：民政局

責(zé)任人：

工作任務(wù)：做好新建、改建社區(qū)的備案，以及社區(qū)管理范圍的調(diào)整與新成立社區(qū)的備案。

完成時限：全程

13、其他任務(wù)。

凡在社區(qū)有業(yè)務(wù)的部門，如組織部、紀檢委、政法委、人勞、計生、文體、衛(wèi)生、司法、住建、殘聯(lián)、民政等，主要任務(wù)是：

向社區(qū)管理服務(wù)指導(dǎo)中心通報本部門在社區(qū)的業(yè)務(wù)內(nèi)容、政策依據(jù)及上級資金、項目支持情況，便于統(tǒng)籌規(guī)劃、打捆利用。

完成時限：5月底前。

定期開展業(yè)務(wù)指導(dǎo)、培訓(xùn)，確保本部門業(yè)務(wù)在所有試點社區(qū)都能實現(xiàn)優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

完成時限：全程。

支持試點社區(qū)開展與本部門業(yè)務(wù)相關(guān)的特色服務(wù)創(chuàng)建工作，并積極提供人力、物力、財力支持，幫助試點社區(qū)創(chuàng)品牌。

完成時限：全程。

第二篇：六型社區(qū)建設(shè)任務(wù)及時間安排

“六型”社區(qū)建設(shè)任務(wù)及時間安排

一、籌備階段（3月21日——4月20日）

1、組建工作部門。

責(zé)任單位：

責(zé)任人：

工作任務(wù)：成立山陽區(qū)社區(qū)建設(shè)指導(dǎo)委員會，下設(shè)辦公室，工作職責(zé)為和諧社區(qū)建設(shè)的規(guī)劃編制、工作指導(dǎo)、綜合協(xié)調(diào)、信息調(diào)研、督促檢查、進駐社區(qū)項目申批、績效考核、典型培養(yǎng)等。

完

成時限：4月中旬前

做好工作部署。

責(zé)任單位：社區(qū)辦

責(zé)任人：

①起草社區(qū)建設(shè)指導(dǎo)意見、實施細則和工作臺賬。（3月26日前完成）

②選定試點社區(qū)。（3月28日前）

③起草擬定配套意見，包括：隊伍建設(shè)、工作運轉(zhuǎn)、聯(lián)席會議、部門共建和督導(dǎo)推進等。（4月10日前）

④起草社區(qū)建設(shè)責(zé)任書，條目化各部門職責(zé)任務(wù)，并納入政府目標考核體系。（4月10日前）

⑤建立社區(qū)工作準入制。認真梳理社區(qū)協(xié)助受理或可直接受理的行政服務(wù)項目，未通過的項目一律不得進入社區(qū)。（4月15日前）

⑥籌備啟動會議，下達建設(shè)任務(wù)。（4月20日前）

二、實施階段（7個月時間）

1、制定詳細計劃。

責(zé)任單位：辦事處

責(zé)任人：各辦書記、主任

工作任務(wù)：綜合考慮社區(qū)基礎(chǔ)情況，對照區(qū)指導(dǎo)意見、實施細則和工作臺賬要求，拿出各辦事處試點社區(qū)建設(shè)詳細計劃，明確需要做的具體工作以及完成時限。各辦事處計劃要經(jīng)社區(qū)管理服務(wù)指導(dǎo)中心同意后方可實施。

完成時限：4月30日前

2、建立規(guī)范型社區(qū)。

配齊社區(qū)人員。

責(zé)任單位：辦事處

責(zé)任人：各辦書記、主任

工作任務(wù)：按照每300戶配備1名社區(qū)工作人員的標準，為試點社區(qū)配齊工作隊伍并合理分工。

完成時限：5月底前

推行網(wǎng)格管理。

責(zé)任單位：辦事處

責(zé)任人：各辦書記、主任

工作任務(wù)：合理劃分網(wǎng)格，將社區(qū)工作人員定為各網(wǎng)格管理員，整合治安巡邏、社會法庭和樓院長等隊伍力量組建網(wǎng)格協(xié)管員隊伍，完成網(wǎng)格劃分、平面圖示、隊伍建立、職責(zé)確定、工作程序規(guī)范等工作。

完成時限：5月底前。

收集社區(qū)信息。

責(zé)任單位：辦事處

責(zé)任人：各辦書記、主任

工作任務(wù)：一是摸清試點社區(qū)范圍內(nèi)生活設(shè)施破損和不足情況，便于住建、環(huán)衛(wèi)等部門補足補齊。（6月底前）二是完成試點社區(qū)各項基礎(chǔ)信息的收集，用電子表格形式錄入電腦。（7月底前）

④建設(shè)服務(wù)場所。

責(zé)任單位：辦事處

責(zé)任人：各辦書記、主任

工作任務(wù)：完成場所改建、門頭改造、用房達標、裝備齊全、大廳整修、功能分區(qū)等基礎(chǔ)設(shè)施標準化任務(wù)。

完成時限：8月底前。

⑤規(guī)范服務(wù)窗口。

責(zé)任單位：辦事處

責(zé)任人：各辦書記、主任

工作任務(wù)：規(guī)范服務(wù)窗口、設(shè)置統(tǒng)一標牌、印制辦事流程和制度匯編，開展引導(dǎo)服務(wù)、亮牌服務(wù)及走訪溝通等，形成暢通的群眾訴求處理機制。

完成時限：9月底前。

⑥嚴格經(jīng)費管理。

責(zé)任單位：辦事處

責(zé)任人：各辦書記、主任

工作任務(wù)：一是建立社區(qū)經(jīng)費核算專戶（4月底前）。二是建立社區(qū)經(jīng)費管理制度（5月中旬）。三是按程度確定社區(qū)經(jīng)費支出管理負責(zé)人（4月底前）。四是監(jiān)督社區(qū)經(jīng)費使用情況和公開情況（全程）。

⑦開展共駐共建。

責(zé)任單位：辦事處、駐區(qū)單位、區(qū)直部門

責(zé)任人：

工作任務(wù)：一是組建共駐共建理事會，4月底召開第一次會議。二是擬定駐區(qū)單位共駐共建承諾內(nèi)容，5月底前完成。三是與80％以上的駐區(qū)單位簽訂資源共享協(xié)議，5月底前完成。四是定期對駐區(qū)單位的共建情況進行評議（全程）。五是繼續(xù)做好與區(qū)直部門的共駐共建（全程）。

⑧推動物業(yè)管理進社區(qū)。

責(zé)任單位：住建局、各辦事處

責(zé)任人：

工作任務(wù)：一是建立和諧共商、有效約束等機制，對現(xiàn)有物管企業(yè)實現(xiàn)有效監(jiān)管，完成情況摸底、檔案建立、有效溝通等工作。（6月底前）二是根據(jù)不同類型小區(qū)的情況，出臺社區(qū)物業(yè)化管理意見，探索物業(yè)管理進社區(qū)。（全程）

3、建設(shè)服務(wù)型社區(qū)。

養(yǎng)老服務(wù)。

責(zé)任單位：民政局、各辦事處

責(zé)任人：

工作任務(wù)：一是在每個試點社區(qū)建設(shè)1個老年日間照料服務(wù)中心（站），建筑面積一般不低于300平米（包括與社區(qū)服務(wù)設(shè)施共用部分），面向有需求的社區(qū)老年人開展生活照料、配餐就餐、健康保健、精神慰藉等服務(wù)。二是組建12349為老服務(wù)呼叫系統(tǒng)，完善服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，保證老年人足不出戶就可以享受到緊急救助、生活照料、家政等服務(wù)。

完成時限：全程

未成年人服務(wù)。

責(zé)任單位：教育局

責(zé)任人：

工作任

務(wù)：發(fā)揮轄區(qū)學(xué)校、民辦教育培訓(xùn)機構(gòu)及退休老教師優(yōu)勢，組建教師志愿隊伍，幫助試點社區(qū)組建4點半學(xué)校，周一至周五每天下午4點半派1名志愿者到社區(qū)的4點半學(xué)校，工作時間為4點半至6點半，職責(zé)為輔導(dǎo)放學(xué)后的孩子課業(yè)。寒暑假也要幫助學(xué)校組建假期學(xué)校，實現(xiàn)“學(xué)校放假，社區(qū)開學(xué)”。

完成時限：全程。

就業(yè)和社保服務(wù)。

責(zé)

任單位：人勞局、各辦事處。

責(zé)任人：

工作任務(wù)：一是提供就業(yè)援助服務(wù)，幫助試點社區(qū)內(nèi)大中專畢業(yè)生、就業(yè)困難人員和外來務(wù)工人員經(jīng)過培訓(xùn)后重新上崗或靈活就業(yè)。二是開發(fā)社區(qū)公益性服務(wù)崗位，重點開發(fā)面向社區(qū)居民的便民利民服務(wù)崗位和面向社會福利對象的福利服務(wù)崗位。三是做好社會養(yǎng)老保險工作。

完成時限：全程

④發(fā)展志愿服務(wù)。

責(zé)任單位：團委、各辦事處

責(zé)任人：

工作任務(wù)：一是每半年開展1次公益志愿服務(wù)需求調(diào)查，建立重點服務(wù)對象服務(wù)臺賬。二是每半年公布1次社區(qū)公益服務(wù)項目，每年至少開展2次公益服務(wù)活動，每個社區(qū)至少形成1個公益服務(wù)品牌。三是每半年至少開展1次主題宣傳活動。四是推行社區(qū)志愿者注冊制度，社區(qū)志愿者注冊率達到社區(qū)居民人口的10%。五是壯大志愿服務(wù)隊伍。每個試點社區(qū)有5支以上志愿服務(wù)隊伍，每年集中服務(wù)不低于10次，志愿者每人每年服務(wù)時間不少于15小時。六是組織開展社區(qū)志愿服務(wù)評比活動，每年對優(yōu)秀社區(qū)志愿者給予獎勵。

完成時限：全程。

⑤打造特色服務(wù)。

責(zé)任單位：辦事處

責(zé)任人：各辦書記、主任

工作任務(wù)：利用好各部門的資源和力量，根據(jù)群眾需求和社區(qū)基礎(chǔ)，合理規(guī)劃社區(qū)特色服務(wù)項目，拿出可行方案，打造亮點。

完成時限：10月底前。

⑥便民服務(wù)。

責(zé)任單位：商務(wù)局、各辦事處

責(zé)任人：

工作任務(wù)：一是摸清各社區(qū)商業(yè)網(wǎng)點情況，5月底前完成。二是鼓勵有實力的企業(yè)采用連鎖經(jīng)營的方式到社區(qū)設(shè)立超市、便利店、標準化菜店和早餐點等便民利民網(wǎng)絡(luò)，發(fā)展家政、維修、美容、美發(fā)、洗浴、洗衣等服務(wù)項目。三是協(xié)調(diào)燃氣、暖氣、自來水、電力、金融、郵政等公用事業(yè)服務(wù)單位在社區(qū)設(shè)點，幫助試點社區(qū)形成一個完善的社區(qū)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。四是每年至少組織1次從事便利服務(wù)的社會企業(yè)、服務(wù)組織或個人聽取居民意見建議，督促其改進服務(wù)質(zhì)量。五是每年組織社區(qū)內(nèi)提供便利服務(wù)的企業(yè)面向居民家庭提供1次低償或免費服務(wù)。

完成時限：全程

4、建設(shè)文明型社區(qū)。

責(zé)任單位：宣傳部、文體局、教育局、科技局、各辦事處

責(zé)任人：

工作任務(wù)：一是文明創(chuàng)建活動蓬勃開展。二是社區(qū)教育普及深入。三是社區(qū)文化生活豐富多彩。

完成時限：全程

5、建設(shè)平安型社區(qū)。

責(zé)任單位：政法委、山陽派出所、定和派出所、司法局、山陽消防大隊、各辦事處

責(zé)任人：

工作任務(wù)：一是社區(qū)治安防范措施有效。二是社區(qū)消防安全責(zé)任明確。三是社區(qū)公共安全制度健全。四是矛盾糾紛調(diào)處及時有效。五是社區(qū)矯正和安置幫教工作有效開展。六是安全宣傳教育培訓(xùn)工作落實。

完成時限：全程

6、建設(shè)清潔型社區(qū)。

責(zé)任單位：住建局、環(huán)衛(wèi)處、環(huán)保局、各辦事處

責(zé)任人：

工作任務(wù)：一是社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生建設(shè)體制機制順暢。二是社區(qū)環(huán)境設(shè)施健全。三是社區(qū)環(huán)境整潔優(yōu)美。四是社區(qū)綠化美化程度高。五是社區(qū)環(huán)境綜合治理有效。六是社區(qū)環(huán)保宣傳到位。

完成時限：全程

7、建設(shè)健康型社區(qū)。

責(zé)任單位：衛(wèi)生局、計生委、文體局、各辦事處

責(zé)任人：

工作任務(wù)：一是社區(qū)居民健康生活習(xí)慣良好。二是社區(qū)健康服務(wù)能力不斷提升。三是社區(qū)體育活動多樣化。四是社區(qū)計劃生育管理規(guī)范服務(wù)優(yōu)質(zhì)。

完成時限：全程

8、提供經(jīng)費保障。

責(zé)任單位：財政局

責(zé)任人：

工作任務(wù)：

①各辦事處試點社區(qū)建設(shè)計劃經(jīng)審批通過后，隨即向辦事處撥付10萬元啟動經(jīng)費。（5月中旬前）

②按月向各辦事處撥付以下幾項經(jīng)費：一是社區(qū)辦公經(jīng)費，現(xiàn)行標準為每個社區(qū)每月1200元，按市、區(qū)財政4:6的比例分擔(dān)，全區(qū)31個社區(qū)全年共需區(qū)財政匹配27萬元。二是社區(qū)兩委干部生活補貼，現(xiàn)行標準為主任（書記）1507元、副主任（副書記）1370元、委員1233元，按照市、區(qū)、街道2:3:5的比例分擔(dān)，全區(qū)287名社區(qū)干部全年共需區(qū)級匹配137萬元，各辦事處承擔(dān)227萬元，共364萬元。三是網(wǎng)格協(xié)管員生活補貼。按照每人每月生活補貼不低于350元的標準，以及區(qū)財政負責(zé)200元/月，辦事處匹配不低于150元/月的比例，282名網(wǎng)格協(xié)管員生活補貼全年共需區(qū)財政匹配68萬元。合計需要區(qū)財政全年承擔(dān)232萬元。（每月30日前完成）

③全部建設(shè)任務(wù)完成后，向辦事處補助區(qū)財政應(yīng)承擔(dān)的建設(shè)經(jīng)費。（11月底前）

④向社區(qū)辦撥付社區(qū)工作人員培訓(xùn)經(jīng)費、特色服務(wù)培育經(jīng)費。（12月底前）

⑤按要求撥付社區(qū)養(yǎng)老服務(wù)站支持經(jīng)費。（12月底前）

⑥與監(jiān)察局、審計局等部門一起做好各項社區(qū)經(jīng)費使用的監(jiān)督管理。（全程）

9、做好規(guī)劃指導(dǎo)。

責(zé)任單位：社區(qū)辦

責(zé)任人：

工作任務(wù)：

全程跟蹤各辦事處和部門的創(chuàng)建工作，協(xié)調(diào)解決各類問題，及時調(diào)整推進措施。（全程）

每周通報進度，每月匯總排名，每季度組織觀摩，及時總結(jié)經(jīng)驗，彰顯先進，鞭策后進，提高創(chuàng)建水平。（全程）

設(shè)立社區(qū)建設(shè)專項獎，每季度按考核結(jié)果兌現(xiàn)獎勵。工作進度緩慢的單位主要負責(zé)人，要在社區(qū)建設(shè)聯(lián)席會議上向區(qū)委區(qū)政府主要領(lǐng)導(dǎo)說明情況。不能按期按質(zhì)完成工作任務(wù)的單位，在區(qū)委區(qū)政府表彰序列里取消評優(yōu)評先資格。（全程）

10、開發(fā)信息平臺。

責(zé)任單位：社區(qū)辦

責(zé)任人：

工作任務(wù)：開發(fā)社區(qū)服務(wù)信息平臺，建立內(nèi)網(wǎng)、外網(wǎng)兩大系統(tǒng)，完善平臺信息數(shù)據(jù)，并探索拓展平臺功能。

責(zé)任單位：社區(qū)辦

責(zé)任人：

工作任務(wù)：開發(fā)社區(qū)服務(wù)信息平臺，建立內(nèi)網(wǎng)、外網(wǎng)兩大系統(tǒng)，完善平臺信息數(shù)據(jù)，并探索拓展平臺功能。

完成時限：11月底前

11、抓好隊伍培訓(xùn)。

責(zé)任單位：社區(qū)辦

責(zé)任人：

工作任務(wù)：每年至少對社區(qū)工作人員培訓(xùn)1次。鼓勵社區(qū)干部充電學(xué)習(xí)，凡考取社會工作助理、社會工作師資格者予以一次性獎勵。對45歲以下沒有考取社會工作師資格的，實行逐步淘汰。推行考察與掛職相結(jié)合的方式，深入學(xué)習(xí)先進地區(qū)社區(qū)建設(shè)的工作運轉(zhuǎn)方式和推進經(jīng)驗。

完成時限：全程。

12、合理設(shè)置社區(qū)。

責(zé)任單位：民政局

責(zé)任人：

工作任務(wù)：做好新建、改建社區(qū)的備案，以及社區(qū)管理范圍的調(diào)整與新成立社區(qū)的備案。

完成時限：全程

13、其他任務(wù)。

凡在社區(qū)有業(yè)務(wù)的部門，如組織部、紀檢委、政法委、人勞、計生、文體、衛(wèi)生、司法、住建、殘聯(lián)、民政等，主要任務(wù)是：

向社區(qū)管理服務(wù)指導(dǎo)中心通報本部門在社區(qū)的業(yè)務(wù)內(nèi)容、政策依據(jù)及上級資金、項目支持情況，便于統(tǒng)籌規(guī)劃、打捆利用。

完成時限：5月底前。

定期開展業(yè)務(wù)指導(dǎo)、培訓(xùn)，確保本部門業(yè)務(wù)在所有試點社區(qū)都能實現(xiàn)優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

完成時限：全程。

支持試點社區(qū)開展與本部門業(yè)務(wù)相關(guān)的特色服務(wù)創(chuàng)建工作，并積極提供人力、物力、財力支持，幫助試點社區(qū)創(chuàng)品牌。

完成時限：全程。

第三篇：六型社區(qū)

清城南區(qū)創(chuàng)建“六型社區(qū)”建設(shè)工作方案

為認真貫徹落實《關(guān)于爭創(chuàng)全國和諧社區(qū)建設(shè)示范城區(qū)推進和諧市北建設(shè)的實施方案》精神，全面落實興豐街道有關(guān)創(chuàng)建“六型社區(qū)”的工作指示，為使我社區(qū)達到和諧社區(qū)標準，現(xiàn)結(jié)合我社區(qū)工作實際，特制定本工作方案

一、指導(dǎo)思想

堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹黨的十六大及十六大以來歷次中央全會精神，以關(guān)于開展“建設(shè)和諧社區(qū)示范單位”創(chuàng)建活動的要求為依據(jù)，以建設(shè)干凈、規(guī)范、服務(wù)、安全、健康、文化六型和諧社區(qū)為目標，從最基本、最基礎(chǔ)、最基層的事情抓起，努力把我社區(qū)建設(shè)成為環(huán)境優(yōu)美、管理有序、居民自治、服務(wù)完善、治安良好、居民健康、文明祥和的新型社區(qū)。

二、完善社區(qū)工作機制

創(chuàng)建“六型社區(qū)”創(chuàng)建工作組，從而形成社區(qū)黨組織、社區(qū)居委會、社區(qū)單位、社區(qū)居民四位一體,社區(qū)黨組織發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)核心作用，抓好黨建和諧；社區(qū)居委會發(fā)揮自我管理、自我教育、自我服務(wù)、自我監(jiān)督、自我提高作用,做好居民工作創(chuàng)建和諧；社區(qū)單位發(fā)揮資源優(yōu)勢參與創(chuàng)建規(guī)范服務(wù)共建和諧；社區(qū)居民團結(jié)互助,參與創(chuàng)建遵紀守法爭建和諧,以形成社會合力,共同推動 “六型”和諧標兵示范社區(qū)創(chuàng)建工作。

三、工作職責(zé)

（一）大力改善社區(qū)居住環(huán)境

1、加強環(huán)境保護宣傳教育。深入宣傳環(huán)境保護知識，倡導(dǎo)健康文明的生活習(xí)慣，培養(yǎng)綠色消費觀念，引導(dǎo)居民自覺保護自然環(huán)境，節(jié)水、節(jié)電，維護社區(qū)公共衛(wèi)生，使用環(huán)保型商品和清潔能源。

2、推進社區(qū)環(huán)境綜合整治。完善“時效管理、清潔市北”管理機制，加強樓院、樓道清潔整治。認真做好除“四害”工作，道路保潔率、垃圾清運率達到100%，做到無衛(wèi)生死角。居民不養(yǎng)家禽和無證犬，養(yǎng)鴿符合有關(guān)規(guī)定。

3、加強社區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施規(guī)劃、建設(shè)、管理。將社區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)納入社區(qū)建設(shè)總體規(guī)劃，加快老城區(qū)居民樓院和道路等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，協(xié)調(diào)解決好社區(qū)水、電、氣、暖等問題。

（二）大力提高社區(qū)管理的規(guī)范化

1、完善社區(qū)黨建工作體系。進一步健全社區(qū)黨組織、社區(qū)黨員隊伍、駐社區(qū)各單位黨組織以及社區(qū)其他組織共同參與的黨建工作體系，充分發(fā)揮社區(qū)黨組織的領(lǐng)導(dǎo)核心作用和黨員的先鋒模范作用，為和諧社區(qū)建設(shè)提供強有力的組織保證。

2、加強社區(qū)黨的基層組織建設(shè)。以社區(qū)黨組織換屆選舉為契機，加強社區(qū)黨組織建設(shè)，積極探索網(wǎng)格化管理模式，健全和完善社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)體制和運行機制；優(yōu)化基層組織人員配置，不斷提高社區(qū)黨建工作的影響力和戰(zhàn)斗力。

3、完善社區(qū)共駐共建機制。廣泛開展機關(guān)黨組織與社區(qū)組織“結(jié)對幫助”活動，不斷豐富駐社區(qū)單位黨組織與社區(qū)黨組織“聯(lián)手共建”活動內(nèi)容，健全和完善街道、社區(qū)兩級社區(qū)黨建聯(lián)席會議制度，有效整合街道社區(qū)服務(wù)資源，為構(gòu)建和諧社區(qū)實現(xiàn)資源共享。

4、完善社區(qū)工作運行機制。正確處理好街道辦事處與我社區(qū)居委會“指導(dǎo)與監(jiān)督”的關(guān)系，建立街道辦事處依法指導(dǎo)監(jiān)督，社區(qū)居委會依法發(fā)揮自治功能工作機制。指導(dǎo)監(jiān)督物業(yè)管理企業(yè)管理和服務(wù)工作機制。

5、完善社區(qū)民主自治制度。健全完善在社區(qū)黨組織領(lǐng)導(dǎo)下的社區(qū)居民自治工作機制。完善民主選舉制度，做好社區(qū)“兩委”換屆選舉工作。進一步完善居務(wù)公開制度，規(guī)范民主決策機制，健全民主管理制度，強化居務(wù)管理的監(jiān)督制約機制，切實保障社區(qū)居民的知情權(quán)、參與權(quán)、決策權(quán)、監(jiān)督權(quán)。深入開展社區(qū)“民主日”活動，推進居民自治制度化、規(guī)范化。

6、培育社區(qū)民間服務(wù)組織。以街道社區(qū)建設(shè)發(fā)展協(xié)會為抓手，加強社區(qū)民間服務(wù)組織的培育和規(guī)范管理。推進志愿者隊伍建設(shè)、資源管理和服務(wù)活動的規(guī)范化；大力培育發(fā)展慈善組織、群眾性文體組織、科普組織和為老年人、殘疾人、困難群眾提供生活服務(wù)的組織，充分發(fā)揮其在社區(qū)服務(wù)管理中的作用。

7、完善社區(qū)自治管理網(wǎng)絡(luò)。進一步完善“社區(qū)居委會-居民小組-樓院自治會-樓棟單元”居民自治管理網(wǎng)格化體系，規(guī)范樓院居民協(xié)商管理職責(zé)制度。年內(nèi)在符合條件的所有居民樓院建立和諧樓院自治會。積極推進和諧標兵樓院、和諧示范樓院、和諧示范鄰里、和諧示范家庭“十百千”工程，充分發(fā)揮其在發(fā)動群眾、服務(wù)居民、凝心聚力等方面的作用。

（三）大力發(fā)展社區(qū)服務(wù)事業(yè)

1、加強公共服務(wù)平臺建設(shè)。加強以為民服務(wù)代理制為總抓手的公共服務(wù)平臺建設(shè)，推進各級代理機構(gòu)規(guī)范化，不斷豐富黨務(wù)、政務(wù)和生活類代理服務(wù)項目，創(chuàng)新服務(wù)手段，拓展服務(wù)領(lǐng)域。加強社區(qū)信息化網(wǎng)絡(luò)平臺建設(shè)，提高社區(qū)公共服務(wù)的自動化、現(xiàn)代化水平，為居民提供更為優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)。

2、發(fā)展養(yǎng)老服務(wù)事業(yè)。進一步加強以養(yǎng)老服務(wù)機構(gòu)為骨干、社區(qū)養(yǎng)老服務(wù)為依托、居家養(yǎng)老為基礎(chǔ)的社會化養(yǎng)老服務(wù)體系建設(shè)，爭創(chuàng)“全國養(yǎng)老服務(wù)社會化示范區(qū)”。積極探索社區(qū)日間照料和鄰里親情照顧新模式，建立1處以上老年人日間照料服務(wù)中心（站），廣泛建立鄰里生活互助、空巢老人幫扶等愛心服務(wù)對子，打造“鄰里親情”互助服務(wù)品牌。大力開展為老服務(wù)和文明老年人評比活動，進一步改善老年人的物質(zhì)文化生活質(zhì)量。

3、推進社區(qū)救助服務(wù)。切實保障困難群體、特殊群體、優(yōu)撫群體權(quán)益，進一步完善以最低生活保障制度為主體、臨時救助為輔助、慈善救助為補充，醫(yī)療、教育、司法優(yōu)惠政策相配套的社會救助體系，做到“應(yīng)保盡保、應(yīng)保必保、應(yīng)救盡救”。完善醫(yī)療救助制度，完善社區(qū)經(jīng)常性捐助和日常性救助工作機制。進一步提高對傷殘軍人、軍烈屬等重點優(yōu)撫對象的服務(wù)質(zhì)量。

4、推進社區(qū)就業(yè)服務(wù)。以創(chuàng)建“充分就業(yè)社區(qū)”為目標，社區(qū)對失業(yè)人員實施登記，確保“零就業(yè)家庭”中至少1人實現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)。建立社區(qū)失業(yè)人員動態(tài)管理和退休人員管理服務(wù)臺帳，做好就業(yè)信息服務(wù)及就業(yè)再就業(yè)咨詢、培訓(xùn)、信息服務(wù)和社區(qū)公益性崗位開發(fā)等工作。

5、積極做好殘疾人工作。開展創(chuàng)建社區(qū)殘疾人康復(fù)服務(wù)示范站活動，加強殘疾人工作隊伍建設(shè)，提供殘疾人就業(yè)崗位，開展殘疾人就業(yè)培訓(xùn)。

（四）大力強化社區(qū)安全建設(shè)

1、進一步完善以社區(qū)綜治為核心、社區(qū)居委會為主體、駐區(qū)單位為補充的安全防范體系。繼續(xù)深化和諧社區(qū)的創(chuàng)建工作，完善社區(qū)自治委員會、社區(qū)綜治工委各項規(guī)章制度，落實社區(qū)四位一體工作機制，與社區(qū)民警共同打造平安社區(qū)。每月定時通報社區(qū)治安隱患，社區(qū)可防性案發(fā)數(shù)等，出現(xiàn)問題不逃避，未發(fā)生問題做好防患未然。

2、按照外來人口分布、居住、從業(yè)等不同情況，分別采取“經(jīng)營店鋪抓店主，出租房屋抓戶主的方式，進行分類管理。針對租房暫住、集體暫住、旅居暫住、客居或借宿暫住等不同類型，因地制宜地采取相應(yīng)的管理措施。

3、社區(qū)明確一名專職消防安全負責(zé)人，負責(zé)社區(qū)消防安全工作的組織、監(jiān)督，包括監(jiān)督社區(qū)物業(yè)服務(wù)企業(yè)、各類房屋的產(chǎn)權(quán)單位、商戶等對消防器材、公共消防設(shè)施的管護，隨時保證完整好用。

4、著重幫助解決“法輪功”重點人員的思想教育轉(zhuǎn)化工作，力求重點被幫教人員脫離邪教組織。

5、強化消防制度的落實，完善社區(qū)季度檢查，提高管區(qū)居民的春季防火、冬季 防煤煙中毒的能力，為創(chuàng)建平安和諧社區(qū)打下良好的基礎(chǔ)。動員社區(qū)居民清理小區(qū)內(nèi)的堆物堆料，及時清理住宅內(nèi)的可燃物等。

6、完善矛盾糾紛排查調(diào)處機制。建立人民調(diào)解排查調(diào)處工作機制，有效防止重大異常信訪、重大治安、突發(fā)及群體性事件的發(fā)生。

7、社區(qū)充分利用轄區(qū)內(nèi)學(xué)校、體育場館、公園及廣場等資源，規(guī)劃和設(shè)定轉(zhuǎn)移安置場所，劃定疏散轉(zhuǎn)移路線，并在明顯位置設(shè)立方向指示牌、繪制社區(qū)綜合避難圖，明確災(zāi)害風(fēng)險隱患點，應(yīng)急避難場所分布、安全疏散路徑、脆弱人群臨時安置避險位置、消防和醫(yī)療設(shè)施及社區(qū)指揮中心位置等信息，在社區(qū)發(fā)放，做到家喻戶曉。

8、健全社區(qū)信訪工作機制。繼續(xù)依法規(guī)范信訪行為，推動“暢通、有序、務(wù)實、高效”新秩序的建立。進一步開展“超前排查、調(diào)處化解、現(xiàn)場處置”工作，從根本上維護社區(qū)居民的合法權(quán)益，最大限度地預(yù)防和減少信訪隱患。

（五）、大力提高社區(qū)居民的健康生活水平

1、推進社區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)。加強公共衛(wèi)生體系建設(shè)，進一步推進社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機構(gòu)標準化建設(shè)。每年開展6次以上的健康知識講座，為廣大群眾講授健康飲食、科學(xué)健身知識。定期組織心理專家開展心理衛(wèi)生健康服務(wù)、心理保健咨詢和輔導(dǎo)，樹立積極向上的生活理念。

2、加強社區(qū)人口與計劃生育工作。認真落實人口與計劃生育目標責(zé)任制。發(fā)揮社區(qū)計劃生育工作委員會的作用，做好社區(qū)育齡群眾的管理和服務(wù)工作。深入開展婚育新風(fēng)進萬家活動，建設(shè)新型生育文化和幸福文明家庭。完善計生利益導(dǎo)向機制，依法落實各項計生獎勵優(yōu)惠政策。發(fā)揮計生協(xié)會的作用，廣泛開展計劃生育活動，全面推進優(yōu)生優(yōu)育工程，提高育齡群眾的生殖健康水平。

3、發(fā)展社區(qū)紅十字事業(yè)。建立社區(qū)紅十字志愿者隊，建設(shè)紅十字隊伍服務(wù)活動基地，拓展紅十字隊伍服務(wù)活動內(nèi)容。

4、完善社區(qū)體育服務(wù)設(shè)施，加強健身場地與設(shè)施的日常維護，確保居民使用安全方便，利用率高。在小區(qū)開展多樣的趣味性群眾體育比賽活動，使日常的體育活動多樣化、普遍化。

（六）大力推進社區(qū)文化建設(shè)

1、大力培育文明道德風(fēng)尚。深入貫徹《公民道德建設(shè)實施綱要》，積極推進德育、智育、美育工程，深化社會主義榮辱觀教育、學(xué)習(xí)型城區(qū)創(chuàng)建等和諧創(chuàng)建活動，倡導(dǎo)和諧理念，培育和諧精神，營造健康思想輿論氛圍和知榮辱、講正氣、促和諧的社會風(fēng)尚。進一步完善創(chuàng)建文明城市長效機制，不斷提高居民的文明素質(zhì)和文明和諧意識。

2、繁榮社區(qū)文化。加強文化館、圖書館軟、硬件建設(shè)。繼續(xù)推進社區(qū)文化中心建設(shè)。

3、深化社區(qū)教育。進一步完善社區(qū)教育工作體系和運行機制。加強對外來務(wù)工人員子女教育。建立健全社區(qū)未成年人心理健康教育驛站，完善學(xué)校、家庭、社會三位一體的青少年教育網(wǎng)絡(luò)和工作機制。

4、加強科學(xué)普及宣傳教育。積極探索科學(xué)普及新途徑，普及科學(xué)知識，傳輸科學(xué)思想，倡導(dǎo)科學(xué)、文明、健康的生活方式，形成學(xué)科學(xué)、愛科學(xué)、用科學(xué)的良好風(fēng)尚。

5、深入開展擁軍優(yōu)屬、擁政愛民活動。抓好以愛國主義為核心的全民經(jīng)常性國防教育，深入開展雙擁共建工作和雙擁示范社區(qū)創(chuàng)建活動，形成軍民共建和諧社區(qū)的良好氛圍。

四、工作機制

（一）、工作小組各負責(zé)人嚴格對照六型社區(qū)《實施方案》責(zé)任目標，認真進行自查、自評，針對創(chuàng)建工作中存在的不足和問題，加大整改力度，進一步提高創(chuàng)建工作質(zhì)量。每季度召開一次居民會議，由我居委會主要負責(zé)人匯報“六型社區(qū)”創(chuàng)建工作，聽取社區(qū)居民有關(guān)“六型社區(qū)”建設(shè)的意見建議，并及時向街道辦事處和職能部門反映居民的建議和社區(qū)服務(wù)管理需求。

（二）、居委會建立完善的分片保護制度，開展入戶走訪和調(diào)查研究工作，了解居民的社區(qū)管理服務(wù)需求，針對社區(qū)居民服務(wù)需求的發(fā)展變化及時調(diào)整改進管理服務(wù)工作。在認真做好創(chuàng)建工作的基礎(chǔ)上，進一步加強軟、硬件建設(shè)，做好充分準備，以扎實的工作、優(yōu)異的成績，為我社區(qū)做好爭創(chuàng)和諧社區(qū)做出積極貢獻。

（三）、深入宣傳，廣泛發(fā)動。要充分發(fā)揮居民群眾在和諧社區(qū)建設(shè)中的主體作用，加大宣傳發(fā)動力度，廣泛開展貼近群眾、貼近基層、形式多樣、內(nèi)容豐富的和諧示范創(chuàng)建活動，積極爭取社會各界的大力支持，；利用社區(qū)服務(wù)站窗口、社區(qū)宣傳欄、“社區(qū)之窗”信息屏等資源，廣泛宣傳“六型社區(qū)”創(chuàng)建活動，調(diào)動廣大社區(qū)居民共建和諧社區(qū)的主動性、積極性和創(chuàng)造性，提高創(chuàng)建活動在社區(qū)居民中的知曉率和參與率，為深入推進創(chuàng)建工作營造良好的社會環(huán)境。

（四）、大膽探索，勇于創(chuàng)新。社區(qū)居委會要堅持“一手抓實踐推進，一手抓調(diào)查研究”，加強專題調(diào)研、理論研討，把握和諧社區(qū)建設(shè)的規(guī)律性，增強創(chuàng)造性，積極探索和諧社區(qū)建設(shè)新方法、新途徑，不斷開創(chuàng)和諧社區(qū)建設(shè)新局面。要進一步加強抓點帶面工作，善于發(fā)現(xiàn)和著力培養(yǎng)一批有影響的典型，及時總結(jié)、推廣。

清城南區(qū)居委會

2011-10-31

第四篇：六型社區(qū)

近年來，在市、區(qū)兩級黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)心指導(dǎo)下，安定區(qū)永定路街道緊緊圍繞抓好黨建促發(fā)展的工作思路，以深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)、作風(fēng)建設(shè)活動為契機，認真貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，全面加強和改進了街道社區(qū)基層黨建工作，并在工作實踐中著力推進管理型、服務(wù)型、民主型、文化型、和諧型“五型社區(qū)”創(chuàng)建，經(jīng)過不懈努力，街道已經(jīng)被民政部命名為“全國和諧社區(qū)建設(shè)示范街道”，街道社區(qū)整體工作得到扎實推進。

一、抓班子，創(chuàng)新管理模式，進一步提高管理型社區(qū)水平

一是加強黨工委自身建設(shè)。堅持每月一到兩次的黨工委中心組學(xué)習(xí)制度，進一步增強了班子成員的政治意識和責(zé)任意識。二是加強社區(qū)班子和干部隊伍建設(shè)。2010年全面完成了6個社區(qū)“兩委”班子換屆，其中4個社區(qū)實行支部書記、主任“一肩挑”，2個社區(qū)由復(fù)員軍人任支部書記。三是加強黨員隊伍建設(shè)。認真落實“三會一課”制度，對入黨積極分子和全體黨員進行集中教育培訓(xùn)。四是創(chuàng)新管理模式。健全了治安防控、城市管理、環(huán)境衛(wèi)生、計劃生育等方面的管理體系，使各種管理能夠融合在一起，形成聯(lián)動管理，互動管理，真正提升社區(qū)自主管理的能力。

二、抓陣地，創(chuàng)新服務(wù)理念，進一步提高服務(wù)型社區(qū)水平

一是狠抓陣地建設(shè)，構(gòu)建服務(wù)平臺。先后爭取項目資金130多萬元，對南川、西川、南街3個社區(qū)服務(wù)站進行高標準建設(shè)；多方籌措資金對各社區(qū)辦公陣地進行了維修，為居民提供便捷優(yōu)質(zhì)的公共服務(wù)。二是創(chuàng)新服務(wù)理念，拓展服務(wù)領(lǐng)域。面對居民服務(wù)需求的新期待，開辟了社會事務(wù)、文化休閑等8類服務(wù)項目，創(chuàng)辦便民利民服務(wù)網(wǎng)點6處，為居民提供了多領(lǐng)域的需求服務(wù)。

三、抓機制，創(chuàng)新組織設(shè)置，進一步提高民主型社區(qū)水平

一是創(chuàng)新組織設(shè)置，推進民主自治。按照“黨總支建在社區(qū)、黨支部建在小區(qū)、黨小組建在樓院、各樓棟都有黨員骨干”的目標要求，街道將永定、西河、中西三個社區(qū)黨支部升格為黨總支部，并新成立了1個老年黨支部、3個樓院黨支部。二是深化民主建設(shè)，擴大民主自治。積極推行和完善社區(qū)民主選舉、民主決策、民主管理、民主監(jiān)督等各項制度，全面落實“四議兩公開”工作法，使社區(qū)居民的知情權(quán)、決策權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)充分表達，不斷強化居民自我管理、自我教育、自我服務(wù)、自我監(jiān)督意識。

四、抓特色，創(chuàng)新活動方式，進一步提高文化型社區(qū)水平

一是加強了文化隊伍建設(shè)。街道社區(qū)都成立了社區(qū)文化建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，引領(lǐng)社區(qū)居民群眾參與社區(qū)文化建設(shè)。二是調(diào)動居民參與社區(qū)文化建設(shè)的積極性。各社區(qū)組建了中老年人秦腔歌舞團、秧歌隊和體操隊等各種群眾性的文化社團，把公民道德、居民公約、家庭美德、個人品德教育融入各類活動。三是舉辦形式多樣的文化活動。按照“一社區(qū)一特色”、“社區(qū)一家親”等形式組織居民開展豐富多彩的社火演出、廣場之夜、文藝晚會、書畫義寫等活動。

五、抓基礎(chǔ)，創(chuàng)新活動載體，進一步提高和諧型社區(qū)水平

一是認真開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。針對街道社區(qū)黨員的不同特點，積極推行“雙諾四評三公開”、“三帶一爭”、黨員設(shè)崗定責(zé)和“五登門、三貼近”活動，劃分黨員責(zé)任區(qū)23個，創(chuàng)建黨員示范窗口、黨員先鋒崗9個。二是積極開展黨員志愿者服務(wù)活動。成立了義工服務(wù)先鋒、弱勢群體幫扶、政策法規(guī)宣傳、社情民情信息、文體娛樂指導(dǎo)、公益活動服務(wù)、科技知識傳授、社區(qū)環(huán)境維護、社會安全守衛(wèi)、黨建工作聯(lián)絡(luò)10支分隊，經(jīng)常開展共建和諧家園義務(wù)活動，為構(gòu)建和諧示范街道奠定了堅實的基礎(chǔ)。（供稿：楊學(xué)良 責(zé)編：市政府辦郭寶強）

第五篇：北京市推廣六型社區(qū)建設(shè)

近年來，北京市提出了“一分、三定、兩目標”的社區(qū)治理新模式，建立起以社區(qū)黨組織 為領(lǐng)導(dǎo)，社區(qū)自治組織為基礎(chǔ)，社區(qū)服務(wù)站為工作平臺，社區(qū)社會組織和居民廣泛參與的多元

治理體系?！耙环帧本褪谴龠M居委會與社區(qū)服務(wù)站的職能分開?！叭ā本褪嵌ㄊ?、定人、定 錢，明確社區(qū)居委會和社區(qū)服務(wù)站的人員、經(jīng)費、任務(wù)，確保人員到位、經(jīng)費到位、工作到位

?！皟赡繕恕?，就是把北京的社區(qū)建設(shè)成為社會主義新型社區(qū)，培養(yǎng)一支專業(yè)化、高素質(zhì)的社 區(qū)工作隊伍。

其中，社區(qū)黨組織是黨在社區(qū)的基層組織，是黨在社區(qū)全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)，是社 區(qū)各類組織和各項工作的領(lǐng)導(dǎo)核心。社區(qū)黨組織由黨員大會或黨員代表大會選舉產(chǎn)生，在街道

黨工委的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作。

社區(qū)內(nèi)便民利民服務(wù)網(wǎng)絡(luò)健全，服務(wù)功能完善，服務(wù)形式多樣，服務(wù)水平

和服務(wù)質(zhì)量較高，社區(qū)居民的日常生活需求得到基本滿足，社區(qū)特殊群體生活

和需求得到基本保障，社區(qū)居民個性化需求逐步得到滿足。

社區(qū)大力踐行社會主義核心價值體系，用崇高的理想信念、科學(xué)的理

論和先進的文化引導(dǎo)居民熱愛祖國，遵紀守法，知榮明恥，弘揚正氣，崇尚科

學(xué)，勤奮學(xué)習(xí)，勇于創(chuàng)新，文明禮貌，團結(jié)友善，勤儉自強，愛崗敬業(yè)，積極

向上，自覺做良好社會風(fēng)尚的推動者，做民主法制的實踐者，做社會主義和諧

社會首善之區(qū)的建設(shè)者。

社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生、生態(tài)環(huán)境保持良好；公共場所和庭院等生活環(huán)境整潔、恬靜，適宜居住，環(huán)境衛(wèi)生基礎(chǔ)設(shè)施齊全；綠化美化程度高，綠地完好、清潔、美觀；居民環(huán)保意識強，能自覺保護自然環(huán)境，節(jié)約資源、能源，污染源排

放達標

社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生、生態(tài)環(huán)境保持良好；公共場所和庭院等生活環(huán)境整潔、恬靜，適宜居住，環(huán)境衛(wèi)生基礎(chǔ)設(shè)施齊全；綠化美化程度高，綠地完好、清潔、美觀；居民環(huán)保意識強，能自覺保護自然環(huán)境，節(jié)約資源、能源，污染源排

放達標。

繼續(xù)深化“一分三定兩目標”，社區(qū)各類組織健全，設(shè)置合理，職責(zé)明

確，民主制度、民主參與機制和社區(qū)公共管理體系完善，社區(qū)居民的主體作

用和各類組織的優(yōu)勢得到充分發(fā)揮，對社區(qū)的認同感、歸屬感較強，參與率

較高，能夠做到思想共識、規(guī)劃共商、資源共享、軟硬件共建、規(guī)章制度共

同遵守、社區(qū)環(huán)境共治，形成了社區(qū)各方面力量廣泛參與、共建共享的良好

氛圍。