第一篇:茯苓小學(xué)離退休教職工管理制度(共)
茯苓小學(xué)離退休教職工管理制度
為做好新形勢下學(xué)校離退休教師的工作,使他們“老有所為,安度晚年”,并結(jié)合學(xué)校的實(shí)際,特制定離退休教師管理服務(wù)條例。
1、“離退休教師管理小組”是離退休教師工作的職能部門。主要職責(zé)是:宣傳貫徹黨的方針政策,積極開展工作,為黨組織當(dāng)好參謀。具體事務(wù)由辦公室負(fù)責(zé)。
2、在新的歷史時(shí)期,離退休教師工作只能加強(qiáng),不能削弱,并列入學(xué)校黨總支工作計(jì)劃。不定期召開退管小組會(huì)議,制定計(jì)劃,討論 研究工作。
3、離退休教職工的活動(dòng)由退管協(xié)會(huì)具體安排。
4、凡教師退休,學(xué)校應(yīng)贈(zèng)送紀(jì)念品,召開歡送會(huì)。
5、離退休教師生活發(fā)生困難時(shí),學(xué)校要幫助解決實(shí)際問題,生病 住院前去看望慰問。
6、重大節(jié)日,凡在職教職工發(fā)放福利性實(shí)物或現(xiàn)金,離退休教師也要視情況享受福利待遇,并隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和學(xué)校的財(cái)力的提 高,為離退休人員提供一定比例的活動(dòng)經(jīng)費(fèi)共享改革成果。
7、每年組織離退休教職工舉行“迎新春茶話會(huì)”和近距離(當(dāng)日返回)春、秋游活動(dòng)以及趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)。
8、學(xué)校每年在教師節(jié)上為當(dāng)年滿70、80、90歲的離退休教職工祝壽。
第二篇:離退休教職工管理制度
劍閣縣楊村小學(xué)離退休教職工管理制度
為做好新形勢下學(xué)校離退休教師的工作,使他們“老有所為,安度晚年”,并結(jié)合學(xué)校的實(shí)際,特制定離退休教師管理服務(wù)條例。
1、“離退休教師管理小組”是離退休教師工作的職能部門。主要職責(zé)是:宣傳貫徹黨的方針政策,積極開展工作,為黨組織當(dāng)好參謀。具體事務(wù)由辦公室負(fù)責(zé)。
2、在新的歷史時(shí)期,離退休教師工作只能加強(qiáng),不能削弱,并列入學(xué)校黨總支工作計(jì)劃。不定期召開退管小組會(huì)議,制定計(jì)劃,討論 研究工作。
3、離退休教職工的活動(dòng)由退管協(xié)會(huì)具體安排。
4、凡教師退休,學(xué)校應(yīng)贈(zèng)送紀(jì)念品,所在組、室召開歡送會(huì)。
5、離退休教師生活發(fā)生困難時(shí),學(xué)校要幫助解決實(shí)際問題,生病 住院前去看望慰問。
6、重大節(jié)日,凡在職教職工發(fā)放福利性實(shí)物或現(xiàn)金,離退休教師也要視情況享受福利待遇,并隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和學(xué)校的財(cái)力的提 高,為離退休人員提供一定比例的活動(dòng)經(jīng)費(fèi)共享改革成果。
7、每年組織離退休教職工舉行“迎新春茶話會(huì)”和近距離(當(dāng)日返回)春、秋游活動(dòng)以及趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)。
第三篇:離退休教職工管理制度
離退休教職工管理制度
為做好新形勢下學(xué)校離退休教師的工作,使他們“老有所為,安度晚年”,并結(jié)合學(xué)校的實(shí)際,特制定離退休教師管理服務(wù)條例。
1、“離退休教師管理小組”是離退休教師工作的職能部門。主要職責(zé)是:宣傳貫徹黨的方針政策,積極開展工作,為黨組織當(dāng)好參謀。具體事務(wù)由辦公室負(fù)責(zé)。
2、在新的歷史時(shí)期,離退休教師工作只能加強(qiáng),不能削弱,并列入學(xué)校黨總支工作計(jì)劃。不定期召開退管小組會(huì)議,制定計(jì)劃,討論 研究工作。
3、離退休教職工的活動(dòng)由退管協(xié)會(huì)具體安排。
4、凡教師退休,學(xué)校應(yīng)贈(zèng)送紀(jì)念品,所在組、室召開歡送會(huì)。
5、離退休教師生活發(fā)生困難時(shí),學(xué)校要幫助解決實(shí)際問題,生病 住院前去看望慰問。
6、重大節(jié)日,凡在職教職工發(fā)放福利性實(shí)物或現(xiàn)金,離退休教師也要視情況享受福利待遇,并隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和學(xué)校的財(cái)力的提 高,為離退休人員提供一定比例的活動(dòng)經(jīng)費(fèi)共享改革成果。
7、每年組織離退休教職工舉行“迎新春茶話會(huì)”和近距離(當(dāng)日返回)春、秋游活動(dòng)以及趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)。
8、學(xué)校每年在教師節(jié)上為當(dāng)年滿70、80、90歲的離退休教職工祝壽。
學(xué)校印章管理制度
1、學(xué)校印章由辦公室專人負(fù)責(zé)保管,一般情況不隨身攜帶,特殊情況需要帶出學(xué)校,要由校長批準(zhǔn)。
2、嚴(yán)格印章使用手續(xù),凡使用印章者要登記,注明使用時(shí)間、用處及使用人。
3、印章不許外借,更不許外單位人攜公章出校。
4、超出學(xué)校職權(quán)范圍的證明,學(xué)校不可加蓋公章。為私人謀取私利的證明,學(xué)校不加蓋公章;有偽證行為的證明,學(xué)校不加蓋公章。如違背上述規(guī)定,將追究蓋章者責(zé)任。
5、公章要保管好,不能隨意擱放,要有保密性、保險(xiǎn)性,若公章一旦被盜、外流,將追究保管者責(zé)任。
6、更換公章必須校長同意,在公安部門備案。
7、未經(jīng)法人代表批準(zhǔn),私自盜用公章者,視其情況進(jìn)行處罰,直至依法追究其刑事責(zé)任。
成都七中
接待制度
搞好接待工作是保證上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)來校視察、兄弟單位來校交流等工作順利開展的一個(gè)重要方面,對我校接受上級(jí)指導(dǎo)、吸取外校的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)、推動(dòng)學(xué)校工作進(jìn)展有著重要作用。根據(jù)熱情周到、制度規(guī)范的原則,制定有關(guān)規(guī)定如下:
1、要滿腔熱情地做好對上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和兄弟院校領(lǐng)導(dǎo)的接待工作。市委、市政府領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)主管部門負(fù)責(zé)同志來校,由校內(nèi)主要領(lǐng)導(dǎo)接待和陪同,學(xué)校的其他領(lǐng)導(dǎo)視工作的需要參加;兄弟單位和上級(jí)有關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)來校,視來賓的職務(wù)情況和考察內(nèi)容,由學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)會(huì)見、介紹,學(xué)校有關(guān)職能部門領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)接待、陪同。
2、要嚴(yán)格按照外事工作的規(guī)定做好外賓接待工作。在外事接待工作中,要根據(jù)市外事部門的意見,嚴(yán)格執(zhí)行外事紀(jì)律,不單獨(dú)會(huì)見、不多次宴請、不鋪張浪費(fèi)、不談及國家機(jī)密。要按規(guī)定處理好禮品。
3、要加強(qiáng)接待工作的領(lǐng)導(dǎo)與組織,搞好接待工作中的具體安排。凡上級(jí)單位、主管部門、兄弟院校領(lǐng)導(dǎo)來校指導(dǎo)、檢查工作和參觀、訪問,由校辦公室統(tǒng)一安排;其他業(yè)務(wù)聯(lián)系工作,由學(xué)校對口部門接待。
4、在接待工作中要體現(xiàn)禮儀從簡,講究實(shí)效的原則。提倡禮儀拜訪會(huì)見,盡量減少陪餐。對必須陪餐的領(lǐng)導(dǎo)和賓客,一般每批只陪餐一次;校領(lǐng)導(dǎo)參加宴請,一般每次參加1—2人。對接待過程中的各項(xiàng)具體事宜,要嚴(yán)格按有關(guān)辦事程序和財(cái)務(wù)制度處理。
5、在正常的接待工作中,不準(zhǔn)用公款支付營業(yè)性歌廳、舞廳、夜總會(huì)、卡拉OK等娛樂活動(dòng)。不準(zhǔn)利用職權(quán)和工作之便接受和參加有關(guān)單位用公款支付的營業(yè)性公共娛樂場所的贈(zèng)券和娛樂活動(dòng)。對有上述行為者,應(yīng)主動(dòng)檢查糾正,組織上應(yīng)給以批評教育,所用公款應(yīng)如數(shù)退出。
6、不準(zhǔn)舉辦和接受可能對公正執(zhí)行公務(wù)有影響的宴請和營業(yè)性公共娛樂場所的娛樂活動(dòng)。
7、對違反學(xué)校接待制度,在群眾中造成惡歷影響的有關(guān)責(zé)任人員,要嚴(yán)肅處理,給予黨紀(jì)政紀(jì)處分。
8、本接待制度適用校級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和中層干部以及所有工作人員。
成都七中
干部值班制度
為維護(hù)學(xué)校的正常秩序,確保學(xué)校安全,現(xiàn)制訂學(xué)校值班制度如下:
一、值班職責(zé)
(中層以上干部)總值班:代表學(xué)校處理值班時(shí)間內(nèi)發(fā)生的重大問題,領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)其他各類值班人員開展工作。
1、校內(nèi)巡視,維護(hù)校內(nèi)秩序;
2、處理突發(fā)事件。
二、值班要求:
1、值班人員必須按時(shí)上崗,如遇特殊情況不能值班者,必須事先請假,以便安排好替班人員。
2、堅(jiān)守崗位,認(rèn)真履行值班職責(zé)。對于值班期間發(fā)現(xiàn)的問題,要及時(shí)處理。當(dāng)時(shí)無法處理的,要落實(shí)好應(yīng)急措施,第二天通知有關(guān)部門及時(shí)處理。
3、校長辦公室負(fù)責(zé)審閱總值班紀(jì)錄,并及時(shí)協(xié)調(diào)解決和匯報(bào)有關(guān)問題。
成都七中
考勤管理制度
一、全校教職工必須參加學(xué)校組織的升國旗儀式、政治學(xué)習(xí)、運(yùn)動(dòng)會(huì)、大型集會(huì)等集體活動(dòng)。(男57歲、女52歲以上可以不參加升國旗儀式)
二、辦公室負(fù)責(zé)每次集體活動(dòng)教職工到崗情況的統(tǒng)計(jì)、登記工作。
三、因病因事不能參加集體活動(dòng)者應(yīng)持有相關(guān)部門批準(zhǔn)的請假條,否則被視為曠工。
四、學(xué)校組織的各種活動(dòng)、會(huì)議遲到或早退5分鐘以上者視為曠工。
五、每月考勤情況統(tǒng)計(jì)交教務(wù)處主任按《成都七中教職工出勤管理規(guī)定》處理。
第四篇:離退休教職工2009年工作總結(jié)
離退休下來的老同志,是建校初期到校工作的老職工、老教師、老建設(shè)開拓者。他們同克拉瑪依的教育一起經(jīng)歷了風(fēng)風(fēng)雨雨,把自己的寶貴青春獻(xiàn)給了克拉瑪依的教育事業(yè),用他們辛勤的汗水澆灌了這顆油城明珠,為克拉瑪依的發(fā)展建設(shè)奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),克拉瑪已有了今天的發(fā)展,是與這些人的貢獻(xiàn)分不開的,他們是功臣,我們?yōu)樗麄兎?wù)應(yīng)該感到光榮。
我校堅(jiān)持以人為本,關(guān)心退休人員的政治進(jìn)步,家庭生活,使人與人之間關(guān)系十分融洽,離退休人員堅(jiān)持“為學(xué)校分憂、為領(lǐng)導(dǎo)解愁”,用他們的真心實(shí)意,表達(dá)出最真誠的心聲理念。
1、為了體現(xiàn)對廣大離退休人員的關(guān)心、學(xué)校黨支部、行政在今年九月十日帶領(lǐng)離退休人員參觀了大農(nóng)業(yè),了解了克拉瑪依的新發(fā)展,使退休教職工對克拉瑪依的未來更有了信心。參觀后宴請了全校的離退休人員,與他們進(jìn)行了熱情的交流與談心,拉進(jìn)了學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)與他們的距離。
2、為了使離退休教職工老有所學(xué),老有所樂,學(xué)校位離退休教職工每人訂了一份《老年康樂報(bào)》,豐富了離退休教職工的生活。學(xué)校共有44名離退休人員,XX書報(bào)費(fèi)4千多元。
3、XX年1月16日,學(xué)校黨支部、行政領(lǐng)導(dǎo)及工會(huì)人員一起看望了七十歲以上的退休老同志5人,為他們送去了生日蛋糕,詢問了他們的生活情況和家庭情況,老同志十分感謝學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)對他們的關(guān)心,對學(xué)校的工作提出了許多合理化的建議。他們一再表示還要為學(xué)校的工作出力。
4、我們常用電話邀請離退休教職工到學(xué)校來參觀。一些老同志們來到學(xué)校邊走邊看,深切感到經(jīng)過自己親手創(chuàng)建、貢獻(xiàn)出畢生精力的學(xué)校發(fā)展的這樣好,感到莫大的欣慰,由衷地發(fā)出了內(nèi)心的感慨。他們贊嘆學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的工作做到了實(shí)處。
5、進(jìn)一步完善《離退休人員信息庫》,并及時(shí)對我校離退休教職工的信息進(jìn)行登記。完成了XX我校離退休教職工信息統(tǒng)計(jì)工作,并及時(shí)采集了離退休教職工的所需內(nèi)容的資料。
6、XX年8、9兩個(gè)月,組織了離退休教職工黨員進(jìn)行先進(jìn)性教育。提高了他們的認(rèn)識(shí)和思想覺悟。使老黨員們發(fā)揮余熱,在社會(huì)上起帶頭作用。老同志們紛紛表示:校大興我興、校大榮我榮,一定要為搞好我校各方面的工作做出自己的貢獻(xiàn)。
7、在“五一、十一”前后及平時(shí)走訪慰問離退休教職工。為他們發(fā)放了掛歷、海鮮、清油等物品,從生活上關(guān)心他們。
做好離退休教職工工作,是實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想的具體體現(xiàn),要用創(chuàng)新思維研究退休教職工工作中的新情況、新問題,積極探索新形勢下老干部工作的思維方式、工作手段和途徑。為此,在離退休人員的管理與服務(wù)中,我們將再在制度創(chuàng)新、形式創(chuàng)新和途徑創(chuàng)新上下功夫,使工作開展有力度、有成效和有辦法。我們有針對性開展了以下工作:一是不能把對老干部的關(guān)懷當(dāng)成逢年過節(jié)的過場慰問,應(yīng)該在日常工作生活中無處不在的關(guān)愛。在原定于重大節(jié)假日走訪慰問的情況下,根據(jù)離退休老同志們的實(shí)際情況,制定每周有重點(diǎn)的走訪、每月有普遍走訪的走訪慰問制度。通過深入走訪到離退休教職工家中,向老同志們講明形勢,通報(bào)情況,廣泛聽取老同志們的意見和建議,掌握和了解他們的思想和生活狀況。通過日常的走訪慰問,與老同志們溝通了情況,交流了思想,聯(lián)絡(luò)了感情,密切了與老同志們之間的關(guān)系。二是建立了《離退休工作信息》。針對我校老同志身體狀況,有的老同志行動(dòng)不便,不宜經(jīng)常參加會(huì)議,我處采用通訊方式,以《離退休工作信息》為媒介,將學(xué)校離退休工作的情況全面的反饋給老同志。同時(shí),將黨的方針政策宣傳好、解釋好;針對老同志關(guān)注的熱點(diǎn)問題講實(shí)情、講政策;有力地促進(jìn)離退休工作的開展。三是發(fā)揮離退休人員工作的參謀作用。做老同志的思想政治工作,要多方式多方法。善于溝通情況,理順情緒,搞好服務(wù),形成共識(shí)。帶著感情作老干部工作,帶著感情理解各級(jí)黨委政府的困難。有些工作硬著來可能不好,不容易解決,所以,說話辦事要富有人情味,要說情況,舉數(shù)據(jù),講政策。要把自己的架子放下來,臉皮厚一點(diǎn),地位低一點(diǎn),一次不行,就多去幾次。切實(shí)加強(qiáng)對老干部工作的領(lǐng)導(dǎo),為老干部創(chuàng)造了比較好的活動(dòng)條件。老干部工作做得實(shí)實(shí)在在,很到位,做出了成績,對全市老干部工作很有借鑒作用。
離退休教職工活動(dòng)中心,是我校老同志們經(jīng)?;顒?dòng)的公共場所之一,為確保老同志的身心健康,為我校離退休老同志的健康,創(chuàng)造了一個(gè)舒適的活動(dòng)環(huán)境。
按老同們提出的要求,添置體育活動(dòng)室。在離退休教職工活動(dòng)中心,組織了我校離退休教職工進(jìn)行各類比賽。
第五篇:瑤寨小學(xué)關(guān)愛離退休教職工領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)及職責(zé)
瑤寨小學(xué)關(guān)愛離退休教職工領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)及職責(zé)
一、領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)
組長:王國慶(校長)副組長:何玉芬(教導(dǎo)主任)
成員:黎平黎徐干 韋宗美 韋善尹 蘭永飛
二、主要職責(zé)
1、認(rèn)真學(xué)習(xí)宣傳黨和政府關(guān)于離退休教職工的方針、政策和有關(guān)規(guī)定。
2、負(fù)責(zé)離退休教職工的組織生活與活動(dòng)。
3、負(fù)責(zé)離退休職工的思想政治工作,組織離退休職工的政治學(xué)習(xí)與活動(dòng)。
4、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)相關(guān)職能部門做好離退休老同志的政治待遇、生活待遇的具體落實(shí)工作。
5、負(fù)責(zé)學(xué)校的綜合治理工作。
6、負(fù)責(zé)離退休職工的精神文明活動(dòng)陣地建設(shè)和場所管理,完善活動(dòng)設(shè)施,組織有益于離退休老同志身心健康的文體活動(dòng),豐富老同志晚年的文化娛樂生活。
7、負(fù)責(zé)離退休職工的外出參觀、考察與健康郊游活動(dòng)。
8、負(fù)責(zé)探視和慰問住院治療的離退休職工。
9、深入了解離退休人員的思想、身體狀況,做好離退休職工的來信、來訪工作。
10、負(fù)責(zé)在節(jié)假日做好對離退休人員的慰問,協(xié)同相關(guān)部門做好走訪慰問活動(dòng)。
11、加強(qiáng)離退休職工的信息資料的收集整理和使用工作,及時(shí)上報(bào)相關(guān)資料。
12、負(fù)責(zé)做好對離退休教職工的各專項(xiàng)服務(wù)工作,如協(xié)助其辦理證件、體檢、發(fā)放福利物品等。
13、負(fù)責(zé)按政府辦理喪事的有關(guān)規(guī)定,協(xié)助逝者的家人處理后事,做好對逝者家人的慰問,發(fā)訃告,并電話和書面告之相關(guān)單位、部門。
14、負(fù)責(zé)與各職能部門、院系聯(lián)系,積極主動(dòng)協(xié)調(diào)離退休人員與學(xué)校的關(guān)系,努力營造全校共同關(guān)愛老同志的氛圍。
15、高度關(guān)注離退休人員中的高齡人員、空巢人員、獨(dú)居人員、多病人員等各種困難人員,力所能及地反映他們的困難,協(xié)調(diào)相關(guān)部門解決他們的實(shí)際問題。
16、支持學(xué)校關(guān)心下一代工作委員會(huì)的工作,做好關(guān)工委辦公室的日常工作(秘書工作),配合有關(guān)部門組織離退休老同志在“兩個(gè)文明”建設(shè)中承擔(dān)力所能及的工作,繼續(xù)發(fā)揮他們的余熱。
17、根據(jù)學(xué)校的工作安排,制定本處的工作計(jì)劃,做好工作總結(jié)及相關(guān)資料收集整理存檔工作。
18、加強(qiáng)離退休工作處自身建設(shè),經(jīng)常組織學(xué)校人員學(xué)習(xí)離退休工作的政策、業(yè)務(wù),探索新時(shí)期、新形勢下離退休工作的特點(diǎn)和工作規(guī)律,提高政策水平,增加服務(wù)意識(shí),履行工作職責(zé),主動(dòng)、耐心、熱情地做好管理和服務(wù)工作。
19、做好離退休職工廉政、廉潔工作,從根本上保護(hù)好學(xué)校工作人員,保護(hù)好國有資產(chǎn)。20、承辦學(xué)校、上級(jí)業(yè)務(wù)部門交辦的有關(guān)離退休的其他工作。