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      促進(jìn)離退休職工文化娛樂活動(dòng)的探索

      時(shí)間:2019-05-14 16:50:40下載本文作者:會(huì)員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《促進(jìn)離退休職工文化娛樂活動(dòng)的探索》,但愿對你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《促進(jìn)離退休職工文化娛樂活動(dòng)的探索》。

      第一篇:促進(jìn)離退休職工文化娛樂活動(dòng)的探索

      文章標(biāo)題:促進(jìn)離退休職工文化娛樂活動(dòng)的探索

      隨著我國進(jìn)入老齡化社會(huì),在職工中開展文化體育娛樂活動(dòng),寓教于樂,對促進(jìn)老年人的身心健身,豐富他們的生活、陶冶他們的情操,穩(wěn)定我們電力系統(tǒng)離退休職工隊(duì)伍,無疑都是大有益處的。

      我們麗水電業(yè)局于1981年建局,現(xiàn)有離退休職工60名。通過對我局近二年來的離退休職工文體活

      動(dòng)的調(diào)研,我們得到了一定的啟示:

      一、豐富的政治、文化體育活動(dòng),陶冶了離退休職工的情操

      (一)政治理論學(xué)習(xí)常抓不懈,離退休職工政治待遇得到落實(shí)

      為了豐富離退休職工的生活,幫助他們了解電力改革、發(fā)展的形勢,我們加強(qiáng)了離退休職工的文化、政治理論學(xué)習(xí),并給每位老干部訂閱了《浙江電力報(bào)》、《老年周報(bào)》,另外還給離退休的老干部增訂了《中國電力報(bào)》和《內(nèi)參選編》;給每位離退休黨員訂了一份《時(shí)代先鋒》雜志,供他們學(xué)習(xí),努力拓寬老同志的視野,使離退休職工老有所學(xué)、老有所為、老有所樂。

      我們堅(jiān)持了每二個(gè)月一次的離退休黨員學(xué)習(xí)制度和每季一次的離退休職工政治學(xué)習(xí)制度。二年來,我們組織他們學(xué)習(xí)了黨的十六大、十六屆三中全會(huì)精神和全國人大會(huì)議上的《政府工作報(bào)告》和江澤民同志“三個(gè)代表”重要思想等,二年里召開學(xué)習(xí)會(huì)共計(jì)20次,共有450多人次參加了學(xué)習(xí),使老同志統(tǒng)一了思想,提高了認(rèn)識,更加堅(jiān)定了走社會(huì)主義道路的信念。

      (二)有關(guān)部門積極開展文化體育活動(dòng),增強(qiáng)了老人身心健康

      二年來,我們組織離退休職工參加了一系列豐富多彩、有益身心健康的文化娛樂活動(dòng)。我們在每年的老年節(jié)前后均組織離退休干部職工,進(jìn)行釣魚比賽活動(dòng);組織離退休職工參加麗水市老年體協(xié)運(yùn)動(dòng)會(huì)和局職工運(yùn)動(dòng)會(huì),局舉辦的職工運(yùn)動(dòng)會(huì)專門設(shè)了適合老年人的立地投籃、飛鏢、托球等項(xiàng)目。在麗水市的離退休運(yùn)動(dòng)會(huì)比賽活動(dòng)中,我們的離退休職工不但取得了較好的名次,還促進(jìn)了老同志的身心健康。此外,我們還組織離退休黨支部黨員到永康劉英紀(jì)念館,接受革命傳統(tǒng)教育,進(jìn)一步堅(jiān)定了黨員的共產(chǎn)主義信念。此外,我們還組織了離退休干部到到杭州西湖風(fēng)景區(qū)、松陽箬寮原始森林和景寧民族村、惠明寺、時(shí)思寺等地旅游觀光,共計(jì)230多人次參加了活動(dòng),讓老同志們領(lǐng)略大自然美好風(fēng)光的同時(shí),較好地鍛煉了身體,也促進(jìn)了老同志之間的感情交流,增強(qiáng)了老人身心健康。

      (三)發(fā)揮電力老年體協(xié)分會(huì)作用,積極發(fā)動(dòng)會(huì)員參加各項(xiàng)活動(dòng)

      在局黨、政、工領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)懷和市老年體協(xié)的直接領(lǐng)導(dǎo)、支持下,2003年1月22日我們從市老年體協(xié)經(jīng)貿(mào)委分會(huì)分離出來成立了麗水老年體協(xié)電力分會(huì)。二年來,我們遵照麗水市老年體協(xié)的工作部署,結(jié)合我局實(shí)際,牢記為全局老年人健康長壽而苦苦奮斗的宗旨,我們在自己做好老年體協(xié)工作的基礎(chǔ)上,根據(jù)市老年體協(xié)領(lǐng)導(dǎo)對我們的要求,趁我們外出活動(dòng)和縣局領(lǐng)導(dǎo)來麗水開會(huì)的機(jī)會(huì),向他們宣傳做好老年體協(xié)工作、支持重視老年體協(xié)工作的重要性,由于我們做了大量的工作,各縣電力系統(tǒng)的老年體協(xié)工作已逐步開展起來,據(jù)我們初步了解不少縣局領(lǐng)導(dǎo)對老年體協(xié)工作非常重視;景寧局成立了老年門球隊(duì)、修建了門球場,云和縣局投資興建了門球場,青田縣局建立了老年活動(dòng)室,每二年發(fā)給每個(gè)離退休職工一定經(jīng)費(fèi)作為外出旅游費(fèi)。

      在全國老年體協(xié)成立二十周年和浙江省第十六個(gè)老人節(jié)之際,麗水市老年體協(xié)在納愛斯廣場舉行大型游園活動(dòng),我們動(dòng)員全體在麗水的分會(huì)會(huì)員參加了健身保健操、門球等項(xiàng)目。為了統(tǒng)一服裝,我們給每個(gè)會(huì)員分發(fā)了服裝,同時(shí)我們還派人參加市老年體協(xié)組織的地?cái)S球、門球裁判員培訓(xùn)班,還動(dòng)員大家觀看華東地區(qū)氣排球邀請賽。組織全體會(huì)員到白云山翠林山莊組織棋、牌類比賽。

      (四)組建離退休職工門球隊(duì),堅(jiān)持常年開展健身鍛煉

      我局的離退休職工結(jié)合自己的愛好和自身的條件,于2000年7月分別組建了男、女門球隊(duì),共有18名離退休職工參加活動(dòng),他們不管嚴(yán)冬酷暑常年堅(jiān)持鍛煉,2003年4月份與景寧縣電力局門球隊(duì),8月份,與縉云縣門球隊(duì)進(jìn)行了二場友誼賽。10月份,我們還組隊(duì)代表麗水市老年門球隊(duì)到杭州參加門球比賽,并取得了較好成績;11月,我們參加麗水市直機(jī)關(guān)老年門球賽,我們的二隊(duì)取得了第二名,一隊(duì)取得第三名的優(yōu)異成績。今年4月參加麗水賽區(qū)選拔賽女隊(duì)取得第二名,男隊(duì)第三名。

      據(jù)不完全統(tǒng)計(jì),門球隊(duì)每月活動(dòng)18至21次,每次約10人參加,從去年1月至今年7月,約有3000多人次參加了活動(dòng)鍛煉。因此鍛煉活動(dòng)起到很好的效果。

      (五)增長健身知識,促進(jìn)身心健康

      為了增加大家的健康知識,幫助離退休干部職工搞好健康保健,我局專門組織離退休職工參加了“以正確的生活習(xí)慣,防治亞健康的問題和老年病的預(yù)防與治療問題”的老年保健知識講座;我們還印發(fā)了著名醫(yī)學(xué)專家洪昭光教授暢談生活方式

      與健康的小冊子——《健康的鑰匙握在你自己手中》的小冊子和齊國力教授的《養(yǎng)生保健》等保健資料給每一位離退休職工,讓老同志增加了不少日常保健知識。

      雖然,我們在離退職工的文體活動(dòng)方面做了一些工作,并取得一定成績,但離上級的要求還很不夠,與離退休老干部的需要還有一定的差距。

      二、離退休職工文體活動(dòng)存在的問題:

      我們在調(diào)研活動(dòng)中,發(fā)現(xiàn)開展離退休職工的文體活動(dòng),主要存在五個(gè)方面的問題:

      一是真正開展健身的活動(dòng)項(xiàng)目不多。我們發(fā)現(xiàn)以前開展的大多數(shù)的活動(dòng)是一次性的游玩活動(dòng),而不是常年堅(jiān)持下來的健身活動(dòng)。

      二是由有關(guān)部門組織開展的活動(dòng)不多。在我局有關(guān)職能部門組織離退休職工的文體活動(dòng),每年也只有三五次,與離退休職工的需要相比還差得很遠(yuǎn)。

      三是特別適合我們離退休職工活動(dòng)的不多。除了門球這個(gè)項(xiàng)目外,占70的離退休職工至今還沒有自己可以堅(jiān)持的鍛煉項(xiàng)目,有的人只能是搓麻將玩,帶帶孫子。

      四是特別有意識地占領(lǐng)離退休職工文體活動(dòng)陣地的不多。在調(diào)研中,我們發(fā)現(xiàn),離退休職工可以選擇鍛煉的項(xiàng)目應(yīng)該還是有的,但苦于沒有人去組織開展這些活動(dòng),沒有人去占領(lǐng)活動(dòng)的陣地,這將給“法輪功”等邪教組織或一些迷信活動(dòng)造成可趁之機(jī)。

      五是管理工作不順,管理力量不足。由于我局的離退休工作,有一部分職責(zé)屬于工會(huì)分管,有一部分職責(zé)屬于人力資源處分管,因此有時(shí)造成職責(zé)不清,或者引起活動(dòng)安排較難統(tǒng)一,或者發(fā)生有的事無人管的現(xiàn)象,給開展離退休管理工作和離退休職工文體活動(dòng)帶來不便。此外,我局也無專人負(fù)責(zé)離退休工作,因此管理力量也相對不足,在考慮離退休職工文體活動(dòng)這個(gè)方面,也沒有人會(huì)給予特別的重視,這樣不利于我局離退休職工開展高質(zhì)量的文化娛樂活動(dòng),給離退休職工隊(duì)伍建設(shè)工作的有效開展帶來了諸多不便。

      三、今后離退休職工文體活動(dòng)的努力方向:

      一是今后要挖掘一些適合離退休職工鍛煉的活動(dòng)項(xiàng)目,鼓勵(lì)他們積極參與活動(dòng)。我們將在下半年建立離退休職工健康檔案,并給他們發(fā)放健身保健書籍,組織他們參加一些適合鍛煉的活動(dòng),如:氣排球、健身球操、太極拳等容易掌握的項(xiàng)目。

      二是要有目的地組織開展活動(dòng),防止“法輪功”等非法組織的危害。要通過發(fā)生在身邊的“法輪功”邪教組織、“黃、賭、毒”、封建迷信等危害社會(huì)、危害人民群眾身心健康的典型案例,進(jìn)行警示教育,我們要以健康、科學(xué)、文明的時(shí)代風(fēng)尚為主流,占領(lǐng)我局離退休職工隊(duì)伍的思想文化陣地,防止陋習(xí)、歪風(fēng)和邪氣侵入我們的離退休職工隊(duì)伍,在他們中有針對性地開展文體活動(dòng)。

      三是積極爭取活動(dòng)經(jīng)費(fèi)。我局行政劃拔給離退休職工的活動(dòng)經(jīng)費(fèi),與離退休職工開展活動(dòng)所需要的相去甚遠(yuǎn),其中還有二百元作為生活補(bǔ)貼發(fā)給退休職工,所以活動(dòng)經(jīng)費(fèi)更顯不足。要保障活動(dòng)經(jīng)費(fèi)比較充足,首先要解決生活補(bǔ)貼不能從活動(dòng)費(fèi)中支出,在此前提下還應(yīng)該積極爭取一些活動(dòng)經(jīng)費(fèi),才能更好地開展活動(dòng)。

      四是理順工作關(guān)系。因我局離退休工作是工會(huì)和人力資源處一起管,因此,二個(gè)部門要做好分工,明確職責(zé),做到各負(fù)其職,才能把離退休工作搞好,才能開展好離退休的文體活動(dòng)。

      今后,我們一定要為離退休職工開展文體活動(dòng)做好服務(wù)工作,真正把黨中央的“老有所學(xué)、老有所教、老有所樂、老有所為”的指示精神真正落到實(shí)處,讓離退休老同志都有一個(gè)健康長壽、豐富多彩的幸福晚年,為離退休職工隊(duì)伍的穩(wěn)定,而作出繼續(xù)不懈的努力。

      《促進(jìn)離退休職工文化娛樂活動(dòng)的探索》來源于xiexiebang.com,歡迎閱讀促進(jìn)離退休職工文化娛樂活動(dòng)的探索。

      第二篇:探索離退休職工思想政治工作新途徑

      探索離退休職工思想政治工作新途徑

      目前,蘭州鐵路局離退休職工達(dá)三萬余名,占全局職工總數(shù)的23%,已成為維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定、促進(jìn)和諧建設(shè)、推動(dòng)鐵路發(fā)展的一支重要力量。離退休職工隊(duì)伍的思想狀況如何,直接影響到企業(yè)的精神風(fēng)貌和改革發(fā)展穩(wěn)定的大局,這是企業(yè)思想政治工作的重要組成部分,更是構(gòu)建和諧社會(huì)、和諧企業(yè)的基本要求。做好離退休人員的管理服務(wù)工作,對于維護(hù)企業(yè)和諧穩(wěn)定,促進(jìn)企業(yè)發(fā)展具有十分重要的意義。

      一、強(qiáng)化離退休職工思想政治工作勢在必行

      以甘肅鐵聯(lián)服務(wù)有限責(zé)任公司為例,該公司現(xiàn)有職工5780名,其中離退休內(nèi)部退養(yǎng)人員2497 名,占職工總數(shù)43%以上。據(jù)測算,在崗職工每年有300 人退休,這支隊(duì)伍還將不斷壯大。這些離退休的干部職工,從上世紀(jì)50 年代參加西北鐵路建設(shè),大部分是鐵路發(fā)展的奠基人和中堅(jiān)力量,為蘭州鐵路局的發(fā)展立下了汗馬功勞。退休后,由于思想和情感的失落、文化生活的單調(diào)、工資收入低等因素,產(chǎn)生了諸多的不適應(yīng),特別是隨著年齡的增大,身體和生活發(fā)生的變化較大,企業(yè)與離退休人員之間出現(xiàn)思想認(rèn)識上的不一致和利益上的不協(xié)調(diào)。因此,及時(shí)調(diào)整離退休人員的思想情緒,化解與妥善處理可能產(chǎn)生的矛盾和問題,強(qiáng)化思想政治工作勢在必行。

      二、做好離退休職工思想政治工作的意義

      黨的十六大以來,以胡錦濤同志為總書記的黨中央高度重視思想道德建設(shè),做出一系列重大部署,采取有力措施加以推動(dòng)。各地區(qū)、各部門認(rèn)真貫徹黨中央要求,以建設(shè)社會(huì)主義核心價(jià)值體系為根本,大力弘揚(yáng)民族精神和時(shí)代精神,深入推進(jìn)社會(huì)主義榮辱觀宣傳教育,廣泛開展道德模范評選表彰和學(xué)雷鋒活動(dòng),深化拓展群眾性精神文明創(chuàng)建和志愿服務(wù)。公民道德素質(zhì)和社會(huì)文明程度不斷提升,涌現(xiàn)出像郭明義、沈浩、楊善洲等一批又一批先進(jìn)典型和道德模范,企業(yè)離退休工作者要積極組織和引導(dǎo)離退休職工,向時(shí)代楷模學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)他們熱愛祖國、熱愛人民的思想境界。“以熱愛祖國為榮”、“以服務(wù)人民為榮”,是社會(huì)主義榮辱觀的核心內(nèi)容,是每一個(gè)公民應(yīng)當(dāng)秉持的基本價(jià)值取向和行為準(zhǔn)則。大力營造學(xué)習(xí)先進(jìn)、爭當(dāng)先進(jìn)的濃厚氛圍。要注重以文化育人、以德育人,運(yùn)用文藝作品、宣講報(bào)告、公益廣告等多種形式,生動(dòng)展示時(shí)代楷模的感人事跡,熱情謳歌時(shí)代楷模的高尚情操,讓離退休職工從中汲取精神養(yǎng)分、感悟道德力量,深入開展道德實(shí)踐活動(dòng),廣泛搭建平臺、豐富渠道載體,把學(xué)習(xí)時(shí)代楷模與精神文明創(chuàng)建、志愿服務(wù)、送溫暖獻(xiàn)愛心、扶貧濟(jì)困、互幫互助等活動(dòng)結(jié)合起來,使時(shí)代楷模的崇高精神轉(zhuǎn)化為離退休職工的實(shí)際行動(dòng)。

      引導(dǎo)離退休職工理解幫助他人的快樂、承擔(dān)責(zé)任的充實(shí)、堅(jiān)守理想的篤定,才可能擁有更豐富完美的人生。近期,“最美”一詞,再次成為對平民英雄的禮贊。從最美女教師張麗莉到最美的司機(jī)吳斌,“最美”中閃耀人性的光輝,也觸發(fā)人生價(jià)值的思索。引導(dǎo)離退休職工弄懂,每個(gè)人的權(quán)利實(shí)現(xiàn)、全面發(fā)展,才是整個(gè)社會(huì)發(fā)展的基石。我們可以少一些自我中心的計(jì)算、少一些斤斤計(jì)較的敏感、少一些小肚雞腸的狹隘。這樣才能擁有更飽滿豐盈的人生。這是作為離退休職工工作者向老同志進(jìn)行政治理論宣傳的神圣職責(zé)。

      三、如何開展離退休職工思想政治工作

      毛澤東主席在《關(guān)于正確處理人民內(nèi)部矛盾的問題》中指出:“沒有正確的政治觀點(diǎn),就等于沒有靈魂”。思想政治工作是塑造人們靈魂的工作,如何做好企業(yè)離退休職工思想政治工作,有待深入調(diào)查研究。甘肅鐵聯(lián)運(yùn)輸公司的做法是:

      1.加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),建立和完善離退休工作機(jī)制。離退休工作是一項(xiàng)政治性、政策性和社會(huì)性融為一體的系統(tǒng)工程。因此,建立和完善各級組織齊抓共管的工作機(jī)制,完善和規(guī)范各類行之有效的工作制度,加強(qiáng)和離退休人員的聯(lián)系和溝通,構(gòu)建離退休工作多方協(xié)調(diào)聯(lián)動(dòng),協(xié)助配合,有序推進(jìn)的良好工作氛圍。

      2.選好載體,搭好平臺,為發(fā)揮離退休人員的余熱營造環(huán)境?!袄嫌兴鶠椤笔请x退休工作的重要一環(huán),要把離退休人員的思想和熱情吸引到為建設(shè)社會(huì)主義美好家園上來。

      3.落實(shí)好離退休人員的各項(xiàng)待遇。一是落實(shí)好黨和國家對離退休人員的政治待遇,政策上尊重,思想上關(guān)心,要經(jīng)常向老同志傳達(dá)有關(guān)會(huì)議精神和有關(guān)政策文件,引導(dǎo)他們正確理解與處理個(gè)人利益與單位發(fā)展大局利益的關(guān)系,增強(qiáng)主人翁意識和責(zé)任感。要通過組織活動(dòng)理順情緒,解疑釋惑,化解矛盾。二是在生活上幫助離退休人員。近幾年來,隨著社會(huì)老齡化進(jìn)程的加快,離退休群體由于體力、精力、智力的退化,已成為最需要關(guān)心和幫助的弱熱群體,離退休工作者從思想上貼近,感情上親近他們,想老同志之所想,急老同志之所急,幫老同志之所需要,善謀為老之策,多辦便老之事,真心實(shí)意為老同志排憂解難。

      4.進(jìn)一步規(guī)范離退休黨支部建設(shè)。離退休黨支部建設(shè)是企業(yè)黨的基層組織建設(shè)的重要組成部分,也是做好老干部和職工的思想政治工作的重要組織保證。在老干部、老職工隊(duì)伍中建立和健全黨組織,既可以解決各個(gè)單位分散教育的難題,又為老職工開展自我教育、自我管理創(chuàng)造了良好的環(huán)境,并為開展老干部思想政治工作提供了強(qiáng)有力的組織保證。為此,按照新時(shí)期、新任務(wù)的需要,把加強(qiáng)思想政治工作列入基層黨建工作的組成部分,認(rèn)真抓緊抓好,切實(shí)抓出成效。凡是離退休老同志居住集中的地區(qū),都建立離退休黨支部,在支部成員的選配上,堅(jiān)持挑選政治素質(zhì)高,有責(zé)任心、使命感,有駕馭和指揮全局能力,有一定資歷和知識面,最好是由有黨務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)的、有較好身體條件的老同志擔(dān)任支部成員。研究制定支部工作職責(zé)、學(xué)習(xí)“三會(huì)一課”、黨小組活動(dòng)日等制度,在健全完善黨建工作規(guī)范上下工夫。

      四、做好離退休職工思想政治工作的新途徑

      從事離退休職工思想政治工作者要具有高度的自覺性和自信心,不斷提高自身的政治水平和工作能力。為此,一是加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高政治理論素養(yǎng),堅(jiān)持和發(fā)揚(yáng)理論聯(lián)系實(shí)際的優(yōu)良學(xué)風(fēng);二是鉆研業(yè)務(wù),強(qiáng)化適應(yīng)新形勢的工作能力;三是改進(jìn)作風(fēng),腳踏實(shí)地,扎實(shí)工作;四是積極創(chuàng)新,積極搜索新思路、新方法。

      近幾年來,甘肅鐵聯(lián)玉樹服務(wù)公司在離退休職工中進(jìn)行思想政治工作的做法是: 1.建立和完善了“單位管理服務(wù),內(nèi)退、離退休職工參與,自管服務(wù)小組”的層級服務(wù)管理體系。在豐富服務(wù)內(nèi)容、創(chuàng)新服務(wù)方式上進(jìn)行了有益探索,形成了“親情化服務(wù)”的基本模式。就是像對待自己的親人一樣對待內(nèi)退、離退休職工。做到思想上尊重、情感上理解,在具體工作中注重為職工辦實(shí)事、解難事,把上級組織的關(guān)懷真正落實(shí)到離退休職工的心坎上。

      2.組織離退休職工發(fā)揮余熱,為企業(yè)發(fā)展起到助推作用。公司離退休職工中有許多身體素質(zhì)好、綜合素質(zhì)高、德高望重的老同志,他們曾經(jīng)為鐵路的建設(shè)及發(fā)展提出過很多寶貴的建議和意見,樂于用自己的知識、技術(shù)、經(jīng)驗(yàn)繼續(xù)為鐵路建設(shè)發(fā)展服務(wù)。公司根據(jù)離退休人員隊(duì)伍的特點(diǎn),圍繞中心工作,找準(zhǔn)離退休工作與企業(yè)發(fā)展的結(jié)合點(diǎn),積極加以組織引導(dǎo),使老同志找到了發(fā)揮作用的空間,實(shí)現(xiàn)了他們老有所作,再做奉獻(xiàn)的愿望。

      3.公司堅(jiān)持以人為本,關(guān)注和關(guān)愛離退休職工弱勢群體。視老同志為親人,真心實(shí)意為老同志辦實(shí)事,做好事,解難事,提高了離退休職工的生活質(zhì)量。為老同志訂閱報(bào)紙雜志,定期向老同志通報(bào)工作,邀請離退休內(nèi)退職工代表列席單位的職代會(huì)、工作會(huì)議等。老同志們在安度晚年生活的同時(shí),以自己的實(shí)際行動(dòng)顧全大局、維護(hù)和諧,與企業(yè)一道營造和諧溫馨的人文環(huán)境和發(fā)展氛圍;企業(yè)“予人玫瑰,手有余香”的企業(yè)責(zé)任,使得尊敬老同志、愛護(hù)老同志成為一種風(fēng)尚,尊老敬老蔚然成風(fēng)。

      第三篇:離退休職工自主管理工作實(shí)踐與探索

      離退休職工自主管理工作實(shí)踐與探索

      中圖分類號:F243 文獻(xiàn)標(biāo)識:A 文章編號:1674-1145(2015)02-000-01

      摘 要 現(xiàn)階段,隨著“共同的事業(yè)、共同的家園”這一理念深入人心,離退休職工作為“家園”中的長輩,是組成企業(yè)文化內(nèi)涵的一部分。針對離退休職工的發(fā)展變化,本文結(jié)合當(dāng)前形勢下離退休職工自主管理工作進(jìn)行了分析與研究,并提出建議。

      關(guān)鍵詞 離退休職工 自主管理工作 分析與研究

      現(xiàn)階段,隨著我國人們逐步進(jìn)入老齡化階段,離退休職工日益增多,在一些企事業(yè)單位中尤為明顯,怎樣妥善安排離退休職工自主管理工作,已經(jīng)引起企事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)的高度重視,離退休職工是伴隨著企事業(yè)單位一起發(fā)展的核心力量,這些職工不僅促進(jìn)了企業(yè)的健康發(fā)展,還為新員工樹立了好的榜樣,單位圍繞離退休職工的養(yǎng)老、退休金等問題落實(shí)好他們的退休管理工作,全面提高離退休職工的幸福指數(shù)與生活質(zhì)量。

      實(shí)現(xiàn)離退休職工自主管理的目的和意義

      近年來,離退休職工主要可分為三種情況:一是年老多病,需人照顧。這一群體多數(shù)對企業(yè)有著深厚的感情,對企業(yè)的興衰時(shí)刻關(guān)注著,有著難解的情結(jié)。二是有一技之長,返聘任職。這一群體具有較強(qiáng)的市場意識,能夠憑借一技之長,在企業(yè)中持續(xù)升溫。三是賦閑在家。這一群體占據(jù)離退休職工的大多數(shù),普遍具有不甘于現(xiàn)狀,想要繼續(xù)實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值的心理??偠灾?,雖然個(gè)別老同志有一些不正確的思想,但大多數(shù)離退休職工都具有大局意識,有著堅(jiān)定的信念與理想,他們的一言一行都在不經(jīng)意間影響著身邊的人,并且他們的影響力是不容小覷的。因此,實(shí)現(xiàn)離退休職工自主管理不僅能夠促進(jìn)企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展,還能給身邊人樹立一個(gè)精神榜樣。

      二、如何推進(jìn)離退休職工自主管理工作

      (一)成立自管組織

      為了強(qiáng)化離退休職工的自主管理工作,充分發(fā)揮離退休職工的“余熱”。構(gòu)建離退休職工自主管理委員會(huì)尤為重要。根據(jù)社會(huì)團(tuán)體的管理機(jī)制,成立離退休職工自主管理組織,以政治覺悟高、協(xié)調(diào)能力好、責(zé)任心強(qiáng)的老同志協(xié)助組織管理離退休職工,形成一套理事會(huì)的管理模式,理事會(huì)作為管理層、小組長作為執(zhí)行層。同時(shí),設(shè)置相應(yīng)的管理崗位。例如,管理主任、副主任、宣傳部、文體部、生活部、財(cái)務(wù)部、委員、組長以及其他基層人員,所有職位實(shí)行民主投票制。

      (二)充分發(fā)揮離退休黨支部中各類協(xié)會(huì)的作用

      離退休黨支部中各類協(xié)會(huì)必須建立完善的黨內(nèi)生活制度,規(guī)范離退休職工的思想方向,充分發(fā)揮離退休黨支部中各類協(xié)會(huì)的職能作用。主要從以下方面著手工作:第一,落實(shí)政治學(xué)習(xí)制度。黨支部從老黨員的實(shí)際情況出發(fā),對年老多病需人照顧的老同志實(shí)行上門教育,親自拜訪老同志,向他們宣傳國家的最新的政策思想。保障老黨員不留政治“盲區(qū)”的同時(shí),協(xié)調(diào)好他們與黨支部的關(guān)系,從而積極配合黨支部的各項(xiàng)工作。第二,落實(shí)“三會(huì)一課”制度。支部應(yīng)該堅(jiān)持開展月會(huì)、季會(huì)、年會(huì),并且一年內(nèi)開展兩次黨課,向老黨員傳遞國家最新的時(shí)事新聞,強(qiáng)化老黨員的組織觀念,提升黨政修養(yǎng)。第三,落實(shí)群眾聯(lián)系制度。自主管理委員會(huì)與黨支部應(yīng)該積極落實(shí)群眾聯(lián)系制度,成立專門的聯(lián)系隊(duì)伍,頻繁走訪于老同志的日常生活中,及時(shí)了解并掌握老同志的思想動(dòng)態(tài)以及生活難處,盡最大的能力幫助他們解決難題,使其切身感受到黨支部與委員會(huì)的關(guān)心與照顧,在不經(jīng)意間向黨組織靠攏,起到凝聚人心的作用。

      (三)加強(qiáng)與社區(qū)溝通發(fā)揮社區(qū)的作用

      離退休職工自主管理委員會(huì)應(yīng)該加強(qiáng)與社區(qū)的互動(dòng)溝通,借助社區(qū)開展離退休職工興趣小組活動(dòng),結(jié)合離退休職工的實(shí)際情況,成立排球、乒乓球、羽毛球等興趣小組,不定期的開展文娛活動(dòng),為老同志營造共同參與、其樂融融的活動(dòng)氛圍。通過老同志自身的興趣與特長,定期進(jìn)行文藝表演活動(dòng),不僅能夠彰顯老同志的文藝風(fēng)采,還能豐富老同志的晚年生活,既體現(xiàn)了企業(yè)的精神面貌,又發(fā)揮了社區(qū)的職能作用。例如,“3?8”婦女節(jié)、“9?9”重陽節(jié)、中秋節(jié)、春節(jié)等,開展相應(yīng)的節(jié)日活動(dòng),不僅能夠使老同志感受節(jié)日的喜悅,還能鼓勵(lì)老同志積極參與到活動(dòng)中來。有機(jī)利用社區(qū)資源,讓老同志能夠在社區(qū)中完成學(xué)習(xí)、參與活動(dòng),并得到相應(yīng)的關(guān)心與照顧,為年老多病的老同志提供更多的服務(wù)。

      (四)加強(qiáng)對離退休職工的思想教育引導(dǎo),使離退休職工正確認(rèn)識自主管理工作

      根據(jù)老黨員的年齡結(jié)構(gòu)、文化層次、綜合素質(zhì)、崗位性質(zhì)、身體狀況等特點(diǎn),積極引導(dǎo)他們發(fā)揮自身優(yōu)勢以及專業(yè)特長。通過調(diào)查研究、人才培訓(xùn)、技術(shù)咨詢等方式,使離退休職工充分認(rèn)知自主管理的理念,充分調(diào)動(dòng)他們參與構(gòu)建社會(huì)主義物質(zhì)文明的積極性,貫徹并落實(shí)社會(huì)主義榮辱觀和道德觀的執(zhí)行者、傳播者以及引領(lǐng)者,弘揚(yáng)祖國新風(fēng)氣,做好群眾思想政治工作,促進(jìn)社會(huì)和諧,讓老同志能夠?yàn)榻ㄔO(shè)社會(huì)主義精神文明奉獻(xiàn)自身的一份心力,在參與中提高自身素質(zhì)。

      (五)加強(qiáng)對自管組工作的檢查,確保服務(wù)質(zhì)量與過去比不降低

      加強(qiáng)離退休職工自主管理委員會(huì)的管理工作是保障管理服務(wù)質(zhì)量不降低的前提條件。因此,構(gòu)建一支具有思想作風(fēng)硬、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)、綜合素質(zhì)高、奉獻(xiàn)精神足的管理隊(duì)伍尤為重要,這樣才能保障離退休職工自主管理服務(wù)工作落到實(shí)處。自管組主動(dòng)開展貼近老同志日常生活的活動(dòng),充分推動(dòng)離退休職工自主管理工作的開展,努力提升服務(wù)質(zhì)量,用“真心、細(xì)心、愛心、耐心、孝心”去感化離退休職工,升華離退休職工自主管理的核心內(nèi)涵,保障管理服務(wù)質(zhì)量與過去相比只增不減。

      結(jié)語:

      綜上所述,離退休職工要加強(qiáng)自身系統(tǒng)知識的學(xué)習(xí),不斷優(yōu)化知識體系,做好離退休職工的工作,將離退休職工的知識技能全面發(fā)揮出來,為企事業(yè)單位獻(xiàn)出最后一份心力,同時(shí),離退休職工的管理工作需要與時(shí)俱進(jìn),不斷創(chuàng)新工作方式,熟知企事業(yè)單位離退休職工管理工作的重要性,從而提高離退休職工的生活待遇、身心健康以及自身素質(zhì),保障管理工作能夠落到實(shí)處。

      參考文獻(xiàn):

      [1] 孫敬峰.新形勢下醫(yī)院離退休職工管理工作研究[J].才智,2013.32:354.[2] 賀江紅.新形勢下高職院校離退休管理工作的實(shí)踐與探索[J].科技創(chuàng)新導(dǎo)報(bào),2014.36:179-180.[3] 于希富.離退休職工精神文化生活探索[J].石油政工研究,2010.04:68-69.

      第四篇:離退休職工證明樣本

      證明

      茲證明同志(男、女)是我社區(qū)居民,本人是遺屬,未再婚。現(xiàn)(有、無)自有住房,無單位承擔(dān)采暖費(fèi)。特此證明。

      (社區(qū)開據(jù))

      簽字 蓋章年月日

      證明

      茲證明同志(男、女)是我(單位、社區(qū))退休職工。退休時(shí)間為年月日?,F(xiàn)(無、有)自有住房,該同志無單位承擔(dān)采暖費(fèi)。

      特此證明。

      (社區(qū)或單位開據(jù))

      簽字 蓋章年月日

      第五篇:離退休職工證明樣本

      證 明

      茲證明 同志(男、女)是我社區(qū)居民,本人是遺屬,未再婚。現(xiàn)(有、無)自有住房,無單位承擔(dān)采暖費(fèi)。

      特此證明。

      (社區(qū)開據(jù))

      簽 字 蓋 章

      年 月 日

      證 明

      茲證明 同志(男、女)是我(單位、社區(qū))退休職工。退休時(shí)間為 年 月 日。現(xiàn)(無、有)自有住房,該同志無單位承擔(dān)采暖費(fèi)。

      特此證明。

      (社區(qū)或單位開據(jù))

      簽 字 蓋 章

      年 月 日

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