第一篇：縣國稅局精神文明工作計劃

為切實(shí)抓好我縣國稅系統(tǒng)的精神文明建設(shè)，貫徹好中央和自治區(qū)經(jīng)濟(jì)工作方針、區(qū)國稅局的稅收工作會議精神，～完成各項(xiàng)工作任務(wù)，特制定～年精神文明建設(shè)工作計劃如下：

一、加強(qiáng)國稅干部隊(duì)伍建設(shè)，提～部隊(duì)伍素質(zhì)

1、加強(qiáng)思想政治工作和精神文明建設(shè)。最近，總書記對加強(qiáng)思想政治工作作了重要批示，強(qiáng)調(diào)要深入進(jìn)行鄧小平理論和黨的基本路線教育，深入進(jìn)行馬克思主義的唯物論、無神論教育，樹立正確的思想信念，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，在全黨形成講學(xué)習(xí)，講政治、講正氣的良好氛圍，在全社會形成反對迷信愚昧，抵制各種歪理邪說的健康氣氛。特別在當(dāng)前面臨著機(jī)構(gòu)改革、人員分流這種形勢下，加強(qiáng)思想政治工作顯得尤為重要。（1）組織干部職工深入學(xué)習(xí)黨的xx屆四中全會精神和鄧小平理論，充分利用xx起義紀(jì)念館這個愛國主義教育基地，對全地區(qū)廣大干部進(jìn)行愛國主義，社會主義為主要內(nèi)容的思想教育。（2）繼續(xù)深入開展“三講”教育，鞏固和擴(kuò)大“三講”教育成果。（3）繼續(xù)加強(qiáng)稅務(wù)職業(yè)道德教育，抓好全地區(qū)國稅系統(tǒng)精神文明建設(shè)各項(xiàng)創(chuàng)建活動，重點(diǎn)開展?fàn)巹?chuàng)“文明單位”、“爭當(dāng)”優(yōu)秀稅務(wù)工作者“為主要內(nèi)容的爭先創(chuàng)優(yōu)活動。（4）開展形式多樣的群眾性文娛體育活動。

2、加大人事制度改革力度。通過深化干部人事制度改革，全面推行競爭上崗方式做好干部選拔任用，公布職位，公開競爭，創(chuàng)造一個公開、平等、競爭、擇優(yōu)的用人環(huán)境。

3、抓好隊(duì)伍建設(shè)。通過舉辦培訓(xùn)班，加強(qiáng)政治學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，全面提～部職工的整體素質(zhì)。

4、繼續(xù)抓好國稅系統(tǒng)的黨建工作。發(fā)揮黨組織先鋒模范和戰(zhàn)斗堡壘作用。

5、抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)。繼續(xù)開展黨風(fēng)廉政教育，提～部思想覺悟，增強(qiáng)拒腐防變能力。

6、要緊緊依靠縣黨委、縣政府和有關(guān)部門的支持和協(xié)作。要多匯報，多請示，爭取各級黨政部門對稅收工作的支持，協(xié)調(diào)好關(guān)系，排隊(duì)稅收工作中的各種阻力和障礙，創(chuàng)造良好的稅收環(huán)境。

二、積極推進(jìn)依法治稅，提高稅收執(zhí)法水平

1、認(rèn)真學(xué)習(xí)財稅知識。年初，黨中央組織省部級的主要領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)財稅知識，研究怎樣進(jìn)一步做好財政稅收工作，充分體現(xiàn)了中央對財稅工作的重視。為此，各單位要在認(rèn)真學(xué)習(xí)的同時，積極動員各級黨政部門的領(lǐng)導(dǎo)自覺認(rèn)真學(xué)習(xí)財稅知識，充分認(rèn)識財稅工作的重要性，懂得財稅政策，做好財稅秩序的整頓工作，積極推進(jìn)依法治稅。

2、干部職工要加強(qiáng)自身的學(xué)習(xí)，增強(qiáng)法制觀念，嚴(yán)格依法行政，規(guī)范執(zhí)法行為，全面推進(jìn)稅收執(zhí)法責(zé)任制，做到依法征稅，依率計征，程序合法，手續(xù)完備。

3、認(rèn)真開展執(zhí)法檢查。通過開展執(zhí)法檢查，糾正違反國家稅法的各種行為，強(qiáng)化執(zhí)法監(jiān)督。

三、強(qiáng)化稅收征收管理，堵塞稅收漏洞。

一是進(jìn)一步完善和深化征管改革，切實(shí)加強(qiáng)對農(nóng)村稅收的征管，要加強(qiáng)稅收征管，實(shí)行專業(yè)化的管理手段，加強(qiáng)對商業(yè)xx的控管，進(jìn)一步進(jìn)順和完善“銀稅一體化”的納稅申報制度，提高征管效能。

二是夯實(shí)征管基礎(chǔ)工作。

1、繼續(xù)完善征管質(zhì)量目標(biāo)考核辦法；

2、加強(qiáng)對普通發(fā)票的管理工作；

3、認(rèn)真做好年度稅務(wù)登記的年審工作，加強(qiáng)戶籍的管理，加大對漏征管戶的控管，堵住流失；

4、加強(qiáng)個體和零散稅收的控管，促使個體和零散稅收的穩(wěn)步增長；

5、積極做好加油站的加油機(jī)安裝稅控裝置，加強(qiáng)對加油站的稅收征管。

三是完善流轉(zhuǎn)稅管理。加強(qiáng)xx期初存貨已征稅款抵扣管理，嚴(yán)格按規(guī)定審批抵扣。嚴(yán)格按標(biāo)準(zhǔn)做好xx一般納稅人的認(rèn)定和申報管理及年審工作。

四是加強(qiáng)所得稅征管工作。

1、做好～年度企業(yè)所得稅匯算清繳和專項(xiàng)檢查。

2、進(jìn)一步落實(shí)企業(yè)所得稅集中管理辦法，規(guī)范企業(yè)所得稅管理，逐步建立和完善各項(xiàng)稅前扣除制度，嚴(yán)把審核關(guān)。

3、做好利息所得稅的征管工作。

4、繼續(xù)抓好集體金融企業(yè)的財務(wù)管理。

五是強(qiáng)化稅務(wù)稽查。建立和完善稽查監(jiān)督制約機(jī)制，實(shí)行稅務(wù)稽查錯案責(zé)任追究制度，對稽查工作目標(biāo)從嚴(yán)考核，以提高稽查工作的質(zhì)量，規(guī)范執(zhí)法行為。認(rèn)真開展稅收專項(xiàng)檢查、交叉檢查、加大大案要案查處力度，落實(shí)稽查公告制度。

四、加快實(shí)現(xiàn)稅收管理信息化建設(shè)。首先，要投入資金，增加相應(yīng)的設(shè)備和配套設(shè)施。其次做好全地區(qū)國稅系統(tǒng)計算機(jī)知識普及培訓(xùn)工作，本系統(tǒng)干部職工男50歲、女45歲以下的在職干部均要進(jìn)行計算機(jī)知識普及培訓(xùn)，要全部通過考試驗(yàn)收。第三要按照上級機(jī)關(guān)和金稅二期工程建設(shè)的要求，做了相關(guān)軟件的應(yīng)用工作，搞好計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。同時，積極推廣國家稅務(wù)總局開發(fā)的辦公自動化軟件及其他業(yè)務(wù)應(yīng)用軟件，以公文處理為突破口，逐步實(shí)現(xiàn)公文自理流轉(zhuǎn)全程計算機(jī)化、自動化。

五、加強(qiáng)基層建設(shè)。加大基層建設(shè)的投入，進(jìn)一步改善基層工作和生活條件。

第二篇：國稅局2005精神文明創(chuàng)建活動計劃工作計劃

##市國稅局2005精神文明創(chuàng)建活動計劃在市委市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和各級文明辦的幫助指導(dǎo)下,經(jīng)過全市國稅機(jī)關(guān)和廣大干部職工的共同努力,全系統(tǒng)已被順利評為第七屆、第八屆省級文明單位，推動了國稅工作的全面發(fā)展，國稅局2005精神文明創(chuàng)建活動計劃工作計劃。為了鞏固成績，推動全市國稅系統(tǒng)文明創(chuàng)建工作的深入發(fā)展，并不斷邁上新臺階，現(xiàn)將文明創(chuàng)建工作做出如下安排：

一、指導(dǎo)思想高舉鄧小平理論偉大旗幟，堅(jiān)持以黨的十六大和十六屆四中全會精神和 “三個代表”重要思想為指導(dǎo)，以提高干部隊(duì)伍素質(zhì)為核心，以做好國稅“三篇文章”為著力點(diǎn)，以深入貫徹《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》為重點(diǎn)，以服務(wù)改革開放和地方經(jīng)濟(jì)建設(shè)為落腳點(diǎn)，以創(chuàng)建服務(wù)型國稅機(jī)關(guān)為抓手，圍繞國稅中心工作，大力開展講文明、樹新風(fēng)活動，進(jìn)一步塑造國稅部門的良好形象，為##國稅事業(yè)的健康發(fā)展創(chuàng)造良好的外部環(huán)境。

二、基本思路(一)努力適應(yīng)新形勢發(fā)展需要，全面提高干部素質(zhì)

1、堅(jiān)持以科學(xué)理論武裝人。突出政治理論學(xué)習(xí)，堅(jiān)持用黨的十六大和十六屆四中全會精神統(tǒng)一干部職工思想，深入開展“三個代表”重要思想學(xué)習(xí)教育活動；突出市場經(jīng)濟(jì)理論學(xué)習(xí)，深入學(xué)習(xí)、掌握和運(yùn)用WTO知識；要突出稅收理論的學(xué)習(xí)，重點(diǎn)掌握改革理論、稅收政策與宏觀經(jīng)濟(jì)理論；要將理論學(xué)習(xí)活動納入整體工作目標(biāo)考核，做到有計劃、有督促、有檢查、有考核，完善機(jī)制；要充分運(yùn)用各種載體推動理論學(xué)習(xí)活動，提高理論學(xué)習(xí)效果；要完善和落實(shí)周二、四學(xué)習(xí)制度，在黨內(nèi)，要切實(shí)落實(shí)黨課教育制度，在團(tuán)員青年中，要建立和完善“青年學(xué)理論讀書小組”制度，從而形成濃厚的理論學(xué)習(xí)氛圍。

2、全面提高干部隊(duì)伍的文化水平。重點(diǎn)抓好學(xué)歷教育，進(jìn)一步完善學(xué)歷教育機(jī)制，落實(shí)學(xué)歷教育政策。

3、進(jìn)一步加強(qiáng)業(yè)務(wù)技術(shù)教育。圍繞實(shí)現(xiàn)“三懂四會五掌握”目標(biāo)，進(jìn)一步完善業(yè)務(wù)技術(shù)教育機(jī)制，鼓勵各種業(yè)務(wù)技術(shù)人才脫穎而出；著眼國稅事業(yè)的發(fā)展需要，進(jìn)一步加強(qiáng)各類后備人才的培養(yǎng)、儲備工作；適應(yīng)現(xiàn)實(shí)工作需要，切實(shí)抓好各類業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn)活動；完善機(jī)制，進(jìn)一步抓好各類業(yè)務(wù)技術(shù)能手培養(yǎng)、選拔、評比工作，爭取在全省國稅系統(tǒng)取得較好名次。

4、切實(shí)加強(qiáng)思想道德教育。深入貫徹《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》，切實(shí)加強(qiáng)國稅干部社會公德、職業(yè)道德、家庭美德、個人品德教育。特別是要結(jié)合當(dāng)前少數(shù)地方仍然存在“吃拿卡要報”等行業(yè)不正之風(fēng)現(xiàn)象，在不放松正面引導(dǎo)的前提下，要通過反面典型剖析、案件查處，開展有針對性地思想道德教育，努力增強(qiáng)國稅干部廉潔從稅、勤政為民的強(qiáng)烈意識和情為民所系、權(quán)為民所用、利為民所謀的高尚情操，樹立國稅文明形象。(二)切實(shí)抓好班子建設(shè)，建立高效、廉潔、勤政、務(wù)實(shí)、開拓、創(chuàng)新的指揮系統(tǒng)

1、進(jìn)一步強(qiáng)化班子建設(shè)。進(jìn)一步嚴(yán)格班子建設(shè)的各項(xiàng)管理制度，切實(shí)把上級的政策和要求落到實(shí)處；進(jìn)一步強(qiáng)化民主集中制原則；完善黨的組織生活，認(rèn)真落實(shí)雙重組織生活會制度；進(jìn)一步深化“三講”教育活動，突出抓好領(lǐng)導(dǎo)干部的理論學(xué)習(xí)，提高領(lǐng)導(dǎo)班子的政治理論水平；要把黨風(fēng)廉正建設(shè)和領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律放到突出位置來抓；通過各種有效形式，增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子的開拓創(chuàng)新意識、爭先創(chuàng)優(yōu)意識；加強(qiáng)班子團(tuán)結(jié)，增強(qiáng)班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力，提高班子在群眾心目中的威信，工作計劃《國稅局2005精神文明創(chuàng)建活動計劃工作計劃》。

2、切實(shí)加強(qiáng)各級黨組織建設(shè)。要緊密依靠地方黨委的重視和支持，進(jìn)一步建設(shè)好國稅系統(tǒng)各級黨組織，真正把黨組織的核心領(lǐng)導(dǎo)作用和戰(zhàn)斗堡壘作用發(fā)揮出來；要把加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè)作為加強(qiáng)整個國稅系統(tǒng)隊(duì)伍建設(shè)的重中之重來抓，真正把黨員的模范先鋒作用發(fā)揮出來，提高黨員隊(duì)伍在干部職工中的影響力；要完善和落實(shí)黨內(nèi)各項(xiàng)管理機(jī)制，嚴(yán)格政治紀(jì)律，規(guī)范組織生活，加強(qiáng)黨員隊(duì)伍的管理，使國稅系統(tǒng)黨建工作走上有序化、規(guī)范化；要重視發(fā)揮先進(jìn)黨員在以組織收入為中心的各個工作崗位上的榜樣示范作用，重視總結(jié)、宣傳和推廣黨員隊(duì)伍中的先進(jìn)典型。

3、要抓住行風(fēng)建設(shè)這個關(guān)鍵。切實(shí)抓好民主評議行風(fēng)工活動，繼續(xù)從制度上、監(jiān)督上、管理上加大力度，防止行業(yè)不正之風(fēng)死灰復(fù)燃，力戒思想麻痹、無所謂的情緒；認(rèn)真學(xué)習(xí)和貫徹落實(shí)胡錦濤總書記提出的牢記兩個務(wù)必的重要指示，認(rèn)真落實(shí)上級關(guān)于黨風(fēng)廉正建設(shè)的各項(xiàng)規(guī)定，繼續(xù)深入抓好反腐敗三項(xiàng)斗爭，堅(jiān)決打擊和查處“吃拿卡要報”等行業(yè)不正之風(fēng)，切實(shí)樹立國稅系統(tǒng)在全社會的良好形象。

4、努力抓好業(yè)務(wù)建設(shè)。圍繞“素質(zhì)年”活動，通過建立干部素質(zhì)教育機(jī)制，進(jìn)一步激發(fā)干部職工加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)的積極性和緊迫意識，創(chuàng)造濃厚的學(xué)習(xí)氛圍；要進(jìn)一步強(qiáng)化稅收業(yè)務(wù)、微機(jī)操作的培訓(xùn)、考試、考核，提高##國稅業(yè)務(wù)建設(shè)在全省國稅系統(tǒng)的位次；要緊密結(jié)合當(dāng)前形勢，結(jié)合本單位本系統(tǒng)實(shí)際，組織開展各種形式的學(xué)習(xí)討論活動，在全市國稅系統(tǒng)形成愛學(xué)習(xí)、求進(jìn)步的良好氛圍。

5、要加大爭優(yōu)創(chuàng)先力度。繼續(xù)在各個層次、各個環(huán)節(jié)開展?fàn)幭冗M(jìn)、爭能手、爭標(biāo)兵，激發(fā)干部職工愛崗敬業(yè)的熱情和斗志；要重視培養(yǎng)、發(fā)現(xiàn)、總結(jié)和宣傳各類先進(jìn)典型，經(jīng)常運(yùn)用各種渠道宣傳報道本系統(tǒng)本單位的先進(jìn)典型、先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)；要把總結(jié)推廣先進(jìn)典型活動作為加強(qiáng)思想政治工作的重要手段來抓，以達(dá)到弘揚(yáng)正氣，樹立標(biāo)桿，激勵干部斗志的目的。

6、要切實(shí)抓好國稅窗口建設(shè)。以推進(jìn)“一窗式”管理為契機(jī)，以文明優(yōu)質(zhì)服務(wù)為重點(diǎn)，以各種文明示范崗為載體，開展?fàn)巹?chuàng)文明示范窗口活動；要經(jīng)常利用各種形式、各種機(jī)會、各種場合加強(qiáng)干部職業(yè)道德教育和為人民服務(wù)宗旨教育，把文明優(yōu)質(zhì)服務(wù)作為檢驗(yàn)文明創(chuàng)建質(zhì)量、檢驗(yàn)各單位工作好壞的一個重要標(biāo)志；要重點(diǎn)在改善辦稅服務(wù)態(tài)度，轉(zhuǎn)變服務(wù)作風(fēng)，提高辦稅效率和質(zhì)量上下工夫，以良好的服務(wù)形象面對廣大納稅人；要結(jié)合各地的具體實(shí)際，制定窗口行業(yè)文明示范服務(wù)規(guī)范，并嚴(yán)格考核獎懲辦法。

7、要不斷豐富精神文化生活。把豐富干部職工精神文化生活作為加強(qiáng)思想政治工作的一項(xiàng)重要手段來抓，用高尚的情操來塑造人，以積極健康的文體活動占領(lǐng)干部職工精神生活陣地,創(chuàng)造一個團(tuán)結(jié)緊張，嚴(yán)肅活潑的文明和諧環(huán)境。

三、基本要求(一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。要進(jìn)一步把精神文明創(chuàng)建活動擺上重要位置，通過重視和加強(qiáng)精神文明創(chuàng)建工作，不斷塑造國稅部門形象，改善國稅工作外部環(huán)境；要進(jìn)一步把精神文明創(chuàng)建工作落實(shí)為“一把手”工程，一班人的共同責(zé)任，全員參與的共同任務(wù)；主要領(lǐng)導(dǎo)要親自過問精神文明創(chuàng)建工作，要明確分管領(lǐng)導(dǎo)，要具體督辦落實(shí)；要根據(jù)當(dāng)前形勢，結(jié)合本單位本系統(tǒng)的具體實(shí)際，進(jìn)一步細(xì)化目標(biāo)，進(jìn)一步明確責(zé)任和要求。(二)齊抓共管。精神文明創(chuàng)建活動是一項(xiàng)系統(tǒng)而復(fù)雜的工程，要充分調(diào)動各方面參與精神文明建設(shè)的積極性；要充分發(fā)揮黨、工、青、婦組織在精神文明創(chuàng)建活動中的特殊作用，結(jié)合思想政治工作，積極組織開展各種形式的創(chuàng)建活動，吸引廣大干部職工的注意力；要積極推動文明細(xì)胞工程建設(shè)，作到層層有目標(biāo)，級級有任務(wù)，有責(zé)任，有考核，使精神文明創(chuàng)建活動成為全員參與的群眾性活動。(三)不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。要重視總結(jié)和推廣創(chuàng)建活動中的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)和成果，以集中反映國稅系統(tǒng)精神文明創(chuàng)建成果，擴(kuò)大國稅系統(tǒng)精神文明創(chuàng)建活動的社會影響。(四)加強(qiáng)信息反饋。要通過信息簡報及時把本地精神文明創(chuàng)建活動情況反饋給市局，以便市局及時掌握全市國稅系統(tǒng)精神文明創(chuàng)建活動的基本動態(tài)；要重視運(yùn)用新聞媒體宣傳報道本地精神文明創(chuàng)建活動的好作法好經(jīng)驗(yàn)；要加強(qiáng)同當(dāng)?shù)匚拿鬓k的聯(lián)系和溝通，主動爭取他們對國稅文明創(chuàng)建工作的支持和指導(dǎo)?！ぁぁぁぁ?市國家稅務(wù)局······國稅局2005精神文明創(chuàng)建活動計劃

第三篇：國稅局2014精神文明創(chuàng)建活動計劃

##市國稅局～精神文明創(chuàng)建活動計劃在市委市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和各級文明辦的幫助指導(dǎo)下,經(jīng)過全市國稅機(jī)關(guān)和廣大干部職工的共同努力,全系統(tǒng)已被順利評為第七屆、第八屆省級文明單位，推動了國稅工作的全面發(fā)展。為了鞏固成績，推動全市國稅系統(tǒng)文明創(chuàng)建工作的深入發(fā)展，并不斷邁上新臺階，現(xiàn)將文明創(chuàng)建工作做出如下安排：

一、指導(dǎo)思想高舉鄧小平理論偉大旗幟，堅(jiān)持以黨的xx大和xx屆四中全會精神和 “xxxx”重要思想為指導(dǎo)，以提～部隊(duì)伍素質(zhì)為核心，以做好國稅“三篇文章”為著力點(diǎn)，以深入貫徹《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》為重點(diǎn)，以服務(wù)改革開放和地方經(jīng)濟(jì)建設(shè)為落腳點(diǎn)，以創(chuàng)建服務(wù)型國稅機(jī)關(guān)為抓手，圍繞國稅中心工作，大力開展講文明、樹新風(fēng)活動，進(jìn)一步塑造國稅部門的良好形象，為##國稅事業(yè)的健康發(fā)展創(chuàng)造良好的外部環(huán)境。

二、基本思路(一)努力適應(yīng)新形勢發(fā)展需要，全面提～部素質(zhì)

1、堅(jiān)持以科學(xué)理論武裝人。突出政治理論學(xué)習(xí)，堅(jiān)持用黨的xx大和xx屆四中全會精神統(tǒng)一干部職工思想，深入開展“xxxx”重要思想學(xué)習(xí)教育活動；突出市場經(jīng)濟(jì)理論學(xué)習(xí)，深入學(xué)習(xí)、掌握和運(yùn)用wto知識；要突出稅收理論的學(xué)習(xí)，重點(diǎn)掌握改革理論、稅收政策與宏觀經(jīng)濟(jì)理論；要將理論學(xué)習(xí)活動納入整體工作目標(biāo)考核，做到有計劃、有督促、有檢查、有考核，完善機(jī)制；要充分運(yùn)用各種載體推動理論學(xué)習(xí)活動，提高理論學(xué)習(xí)效果；要完善和落實(shí)周二、四學(xué)習(xí)制度，在黨內(nèi)，要切實(shí)落實(shí)黨課教育制度，在團(tuán)員青年中，要建立和完善“青年學(xué)理論讀書小組”制度，從而形成濃厚的理論學(xué)習(xí)氛圍。

2、全面提～部隊(duì)伍的文化水平。重點(diǎn)抓好學(xué)歷教育，進(jìn)一步完善學(xué)歷教育機(jī)制，落實(shí)學(xué)歷教育政策。

3、進(jìn)一步加強(qiáng)業(yè)務(wù)技術(shù)教育。圍繞實(shí)現(xiàn)“三懂四會五掌握”目標(biāo)，進(jìn)一步完善業(yè)務(wù)技術(shù)教育機(jī)制，鼓勵各種業(yè)務(wù)技術(shù)人才脫穎而出；著眼國稅事業(yè)的發(fā)展需要，進(jìn)一步加強(qiáng)各類后備人才的培養(yǎng)、儲備工作；適應(yīng)現(xiàn)實(shí)工作需要，切實(shí)抓好各類業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn)活動；完善機(jī)制，進(jìn)一步抓好各類業(yè)務(wù)技術(shù)能手培養(yǎng)、選拔、評比工作，爭取在全省國稅系統(tǒng)取得較好名次。

4、切實(shí)加強(qiáng)思想道德教育。深入貫徹《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》，切實(shí)加強(qiáng)國稅干部社會公德、職業(yè)道德、家庭美德、個人品德教育。特別是要結(jié)合當(dāng)前少數(shù)地方仍然存在“吃拿卡要報”等行業(yè)不正之風(fēng)現(xiàn)象，在不放松正面引導(dǎo)的前提下，要通過反面典型剖析、案件查處，開展有針對性地思想道德教育，努力增強(qiáng)國稅干部廉潔從稅、勤政為民的強(qiáng)烈意識和情為民所系、權(quán)為民所用、利為民所謀的高尚情操，樹立國稅文明形象。(二)切實(shí)抓好班子建設(shè)，建立高效、廉潔、勤政、務(wù)實(shí)、開拓、創(chuàng)新的指揮系統(tǒng)

1、進(jìn)一步強(qiáng)化班子建設(shè)。進(jìn)一步嚴(yán)格班子建設(shè)的各項(xiàng)管理制度，切實(shí)把上級的政策和要求落到實(shí)處；進(jìn)一步強(qiáng)化民主集中制原則；完善黨的組織生活，認(rèn)真落實(shí)雙重組織生活會制度；進(jìn)一步深化“三講”教育活動，突出抓好領(lǐng)導(dǎo)干部的理論學(xué)習(xí)，提高領(lǐng)導(dǎo)班子的政治理論水平；要把黨風(fēng)廉正建設(shè)和領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律放到突出位置來抓；通過各種有效形式，增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子的開拓創(chuàng)新意識、爭先創(chuàng)優(yōu)意識；加強(qiáng)班子團(tuán)結(jié)，增強(qiáng)班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力，提高班子在群眾心目中的威信。

2、切實(shí)加強(qiáng)各級黨組織建設(shè)。要緊密依靠地方黨委的重視和支持，進(jìn)一步建設(shè)好國稅系統(tǒng)各級黨組織，真正把黨組織的核心領(lǐng)導(dǎo)作用和戰(zhàn)斗堡壘作用發(fā)揮出來；要把加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè)作為加強(qiáng)整個國稅系統(tǒng)隊(duì)伍建設(shè)的重中之重來抓，真正把黨員的模范先鋒作用發(fā)揮出來，提高黨員隊(duì)伍在干部職工中的影響力；要完善和落實(shí)黨內(nèi)各項(xiàng)管理機(jī)制，嚴(yán)格政治紀(jì)律，規(guī)范組織生活，加強(qiáng)黨員隊(duì)伍的管理，使國稅系統(tǒng)黨建工作走上有序化、規(guī)范化；要重視發(fā)揮先進(jìn)黨員在以組織收入為中心的各個工作崗位上的榜樣示范作用，重視總結(jié)、宣傳和推廣黨員隊(duì)伍中的先進(jìn)典型。

3、要抓住行風(fēng)建設(shè)這個關(guān)鍵。切實(shí)抓好民主評議行風(fēng)工活動，繼續(xù)從制度上、監(jiān)督上、管理上加大力度，防止行業(yè)不正之風(fēng)死灰復(fù)燃，力戒思想麻痹、無所謂的情緒；認(rèn)真學(xué)習(xí)和貫徹落實(shí)xx提出的牢記兩個務(wù)必的重要指示，認(rèn)真落實(shí)上級關(guān)于黨風(fēng)廉正建設(shè)的各項(xiàng)規(guī)定，繼續(xù)深入抓好反～三項(xiàng)斗爭，堅(jiān)決打擊和查處“吃拿卡要報”等行業(yè)不正之風(fēng)，切實(shí)樹立國稅系統(tǒng)在全社會的良好形象。

4、努力抓好業(yè)務(wù)建設(shè)。圍繞“素質(zhì)年”活動，通過建立干部素質(zhì)教育機(jī)制，進(jìn)一步激發(fā)干部職工加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)的積極性和緊迫意識，創(chuàng)造濃厚的學(xué)習(xí)氛圍；要進(jìn)一步強(qiáng)化稅收業(yè)務(wù)、微機(jī)操作的培訓(xùn)、考試、考核，提高##國稅業(yè)務(wù)建設(shè)在全省國稅系統(tǒng)的位次；要緊密結(jié)合當(dāng)前形勢，結(jié)合本單位本系統(tǒng)實(shí)際，組織開展各種形式的學(xué)習(xí)討論活動，在全市國稅系統(tǒng)形成愛學(xué)習(xí)、求進(jìn)步的良好氛圍。

5、要加大爭優(yōu)創(chuàng)先力度。繼續(xù)在各個層次、各個環(huán)節(jié)開展?fàn)幭冗M(jìn)、爭能手、爭標(biāo)兵，激發(fā)干部職工愛崗敬業(yè)的熱情和斗志；要重視培養(yǎng)、發(fā)現(xiàn)、總結(jié)和宣傳各類先進(jìn)典型，經(jīng)常運(yùn)用各種渠道宣傳報道本系統(tǒng)本單位的先進(jìn)典型、先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)；要把總結(jié)推廣先進(jìn)典型活動作為加強(qiáng)思想政治工作的重要手段來抓，以達(dá)到弘揚(yáng)正氣，樹立標(biāo)桿，激勵干部斗志的目的。

6、要切實(shí)抓好國稅窗口建設(shè)。以推進(jìn)“一窗式”管理為契機(jī)，以文明優(yōu)質(zhì)服務(wù)為重點(diǎn)，以各種文明示范崗為載體，開展?fàn)巹?chuàng)文明示范窗口活動；要經(jīng)常利用各種形式、各種機(jī)會、各種場合加強(qiáng)干部職業(yè)道德教育和為人民服務(wù)宗旨教育，把文明優(yōu)質(zhì)服務(wù)作為檢驗(yàn)文明創(chuàng)建質(zhì)量、檢驗(yàn)各單位工作好壞的一個重要標(biāo)志；要重點(diǎn)在改善辦稅服務(wù)態(tài)度，轉(zhuǎn)變服務(wù)作風(fēng)，提高辦稅效率和質(zhì)量上下工夫，以良好的服務(wù)形象面對廣大納稅人；要結(jié)合各地的具體實(shí)際，制定窗口行業(yè)文明示范服務(wù)規(guī)范，并嚴(yán)格考核獎懲辦法。

7、要不斷豐富精神文化生活。把豐富干部職工精神文化生活作為加強(qiáng)思想政治工作的一項(xiàng)重要手段來抓，用高尚的情操來塑造人，以積極健康的文體活動占領(lǐng)干部職工精神生活陣地,創(chuàng)造一個團(tuán)結(jié)緊張，嚴(yán)肅活潑的文明和諧環(huán)境。

三、基本要求(一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。要進(jìn)一步把精神文明創(chuàng)建活動擺上重要位置，通過重視和加強(qiáng)精神文明創(chuàng)建工作，不斷塑造國稅部門形象，改善國稅工作外部環(huán)境；要進(jìn)一步把精神文明創(chuàng)建工作落實(shí)為“一把手”工程，一班人的共同責(zé)

任，全員參與的共同任務(wù)；主要領(lǐng)導(dǎo)要親自過問精神文明創(chuàng)建工作，要明確分管領(lǐng)導(dǎo)，要具體督辦落實(shí)；要根據(jù)當(dāng)前形勢，結(jié)合本單位本系統(tǒng)的具體實(shí)際，進(jìn)一步細(xì)化目標(biāo)，進(jìn)一步明確責(zé)任和要求。(二)齊抓共管。精神文明創(chuàng)建活動是一項(xiàng)系統(tǒng)而復(fù)雜的工程，要充分調(diào)動各方面參與精神文明建設(shè)的積極性；要充分發(fā)揮黨、工、青、婦組織在精神文明創(chuàng)建活動中的特殊作用，結(jié)合思想政治工作，積極組織開展各種形式的創(chuàng)建活動，吸引廣大干部職工的注意力；要積極推動文明細(xì)胞工程建設(shè)，作到層層有目標(biāo)，級級有任務(wù)，有責(zé)任，有考核，使精神文明創(chuàng)建活動成為全員參與的群眾性活動。(三)不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。要重視總結(jié)和推廣創(chuàng)建活動中的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)和成果，以集中反映國稅系統(tǒng)精神文明創(chuàng)建成果，擴(kuò)大國稅系統(tǒng)精神文明創(chuàng)建活動的社會影響。(四)加強(qiáng)信息反饋。要通過信息簡報及時把本地精神文明創(chuàng)建活動情況反饋給市局，以便市局及時掌握全市國稅系統(tǒng)精神文明創(chuàng)建活動的基本動態(tài)；要重視運(yùn)用新聞媒體宣傳報道本地精神文明創(chuàng)建活動的好作法好經(jīng)驗(yàn)；要加強(qiáng)同當(dāng)?shù)匚拿鬓k的聯(lián)系和溝通，主動爭取他們對國稅文明創(chuàng)建工作的支持和指導(dǎo)。市國家稅務(wù)局

第四篇：縣國稅局精神文明創(chuàng)建紀(jì)實(shí)

縣國稅局精神文明創(chuàng)建紀(jì)實(shí)

縣國稅局精神文明創(chuàng)建紀(jì)實(shí)

稅海一枝文明花

---陜西省縣國家稅務(wù)局精神文明創(chuàng)建紀(jì)實(shí)

縣國稅局于1996年被省委、省政府授予“文明單位”后，積極著手創(chuàng)建省級文明單位標(biāo)兵工作。幾年來，在各級黨委、政府和上級局的領(lǐng)導(dǎo)下，在省市縣三級文明委的大力指導(dǎo)下，始終堅(jiān)持以鄧小平理論為指針，以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，緊緊圍繞創(chuàng)建省級文明單位標(biāo)兵，以建設(shè)學(xué)習(xí)型組織、創(chuàng)新型團(tuán)隊(duì)、實(shí)干型集體、廉潔型班子為突破口，以優(yōu)化文明服務(wù)窗口，實(shí)現(xiàn)法治高效的稅收征管，樹立優(yōu)良的國稅形象為目標(biāo)，全局上下齊心協(xié)力，奮力拼搏，贏得了“兩個文明”建設(shè)的雙豐收，縣國稅局于1月被陜西省委、省政府授予“文明單位標(biāo)兵”稱號。

夯實(shí)基礎(chǔ)，保證創(chuàng)建規(guī)劃實(shí)現(xiàn)

繼1996年縣國稅局被授予省級文明單位之后，就始終把創(chuàng)建省級文明單位標(biāo)兵作為縣國稅局精神文明建設(shè)的又一奮斗目標(biāo)，堅(jiān)持一屆接著一屆干，把創(chuàng)建定位于促進(jìn)各項(xiàng)工作任務(wù)上。從高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求角度出發(fā)，以創(chuàng)建動力為壓力，以創(chuàng)建促進(jìn)稅收中心工作完成、以創(chuàng)建促進(jìn)隊(duì)伍素質(zhì)提高、以創(chuàng)建促進(jìn)基礎(chǔ)設(shè)施健全、以創(chuàng)建促進(jìn)對外宣傳樹立國稅形象，不斷向精神文明建設(shè)的縱深努力開拓進(jìn)取。

強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)，精心部署。為加強(qiáng)創(chuàng)建工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，國稅局把文明創(chuàng)建工作列為“一把手”工程，成立了以黨組書記、局長為組長的創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組。制定了長期的創(chuàng)建規(guī)劃1個，分步實(shí)施規(guī)劃8個共計110余款，并根據(jù)創(chuàng)建規(guī)劃與下屬各單位層層簽定了創(chuàng)建省級文明單位

標(biāo)兵責(zé)任書，使整個創(chuàng)建工作從領(lǐng)導(dǎo)到一般干部，層層責(zé)任明確，形成了級級有人管、事事有人抓的良性共識。

健全制度，落實(shí)責(zé)任。幾年來，國稅局把健全各項(xiàng)制度，作為落實(shí)“兩個文明”建設(shè)工作任務(wù)的一項(xiàng)重大事項(xiàng)來抓。結(jié)合工作實(shí)際，先后制定完善了《文明單位創(chuàng)建規(guī)劃》、《干部隊(duì)伍半軍事化管理實(shí)施辦法》及《考核辦法》、《創(chuàng)佳評差考核辦法》、《黨風(fēng)廉政建設(shè)規(guī)定》、《崗位責(zé)任制綜合考評辦法》等25個方面的規(guī)章制度，形成了一整套規(guī)范、科學(xué)的精神文明建設(shè)制度體系。使全體干部明確了各項(xiàng)工作的行為準(zhǔn)則，將“兩個文明”建設(shè)的一切活動都納入制度的管理之中。縣局還成立了督查督辦考核辦公室，將制度進(jìn)行了量化，分政務(wù)、業(yè)務(wù)兩大類共計187條，逐項(xiàng)進(jìn)行打分考核，做到了“月考核、月通報、季兌現(xiàn)”。從綜合考核情況看，考核制度和激勵措施對全局各項(xiàng)工作起到了極大的促進(jìn)和推動作用。

政治學(xué)習(xí)，思想教育?？h局結(jié)合鄧小平理論、“三個代表”重要思想和十六大、十六屆三中、四中全會精神等政治理論和《公民道德實(shí)施綱要》的學(xué)習(xí)，在全縣國稅系統(tǒng)干部中深入開展了“四個教育”活動。一是解放思想的再教育。使各級領(lǐng)導(dǎo)和全體干部在思想上達(dá)到“三個統(tǒng)一”，即：口頭上的解放與行動上的解放相統(tǒng)一，理論上的解放與實(shí)踐的解放相統(tǒng)一，原則上的解放與具體工作上的解放相統(tǒng)一；二是誠信教育。把誠信的理念貫穿到國稅工作的全過程，落實(shí)到稅收征管工作之中，使納稅人在國稅系統(tǒng)得到“人人講誠信，誠信惠人人”的體驗(yàn)；三是全局觀念教育。牢固樹立全縣一盤棋思想,堅(jiān)決克服部門主義，做到局部服從整體，即使?fàn)奚植坷嬉惨櫲缶掷妫凰氖亲谥冀逃?。牢固樹立“公正?zhí)法就是最好的服務(wù)的意識”，認(rèn)真改進(jìn)機(jī)關(guān)干部作風(fēng)，正確處理執(zhí)法與服務(wù)的關(guān)系，做到在服務(wù)中實(shí)現(xiàn)其執(zhí)法的職能，在管理中更好的做好服

務(wù)工作。幾年來，縣局共辦學(xué)習(xí)專欄30余期，班子成員每年的學(xué)習(xí)心得都在萬字以上，學(xué)習(xí)筆記都達(dá)到3萬字以上，一般干部的學(xué)習(xí)筆記都在2萬字以上，心得體會每年都在5篇以上。努力學(xué)習(xí)，提高政治素質(zhì)，已成為全局干部的自覺行動。

硬件夯實(shí)，保證投入。在精神文明建設(shè)的硬件方面，縣局想盡辦法，保證物質(zhì)投入。首先是采取向上爭取扶持，向下緊縮開支的辦法，擠出資金分期修繕了縣局辦公大樓、城區(qū)分局辦公樓和辦稅大廳；購置復(fù)印機(jī)1臺、一體印刷機(jī)1臺、辦公微機(jī)53臺、打印機(jī)23臺、服務(wù)器3臺，架設(shè)局域網(wǎng)線5000余米、布點(diǎn)102個、開通無線數(shù)據(jù)通訊傳輸網(wǎng)絡(luò)1個，全局在縣域內(nèi)率先實(shí)現(xiàn)了辦公自動化，辦公條件有了明顯改善；進(jìn)行了干部住房改革，68戶應(yīng)參改干部辦理了公房購買手續(xù)，基本解決了干部的住房問題；局機(jī)關(guān)建立了職工食堂，解決了職工及其家屬就餐問題；建立了“職工

之家”配備了彩電、音響設(shè)備，購置了文化娛樂和體育設(shè)施，豐富了職工文化生活；干部集資66萬元，建立了財稅賓館和國稅農(nóng)場，部分解決了干部的福利問題。

突現(xiàn)載體，提升精神文明建設(shè)水平

幾年來，縣國稅局將精神文明建設(shè)的內(nèi)容融合于全局的各項(xiàng)工作之中，開展了多項(xiàng)積極、認(rèn)真、有效的活動，從而。使全局的精神文明建設(shè)達(dá)到了一個更高的層次、更好的水平。

開展業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)教育活動，提高干部素質(zhì)。堅(jiān)持實(shí)行了“以考促學(xué)、凡訓(xùn)必考、重獎重罰”的干部教育方案。幾年來，組織學(xué)習(xí)了《國稅人員基礎(chǔ)知識讀本》、《會計基礎(chǔ)》、《商業(yè)會計》、《工業(yè)會計》等業(yè)務(wù)知識科目10余種，還率先在全市國稅系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)了80%人員達(dá)到通背《征管法》。幾年來，全局共舉辦學(xué)習(xí)班40余期計150余天，培訓(xùn)1560人次，每期都集中進(jìn)行了測試。各分局、所還采取辦夜校、短訓(xùn)班、一日一學(xué)、查前培訓(xùn)、崗前練兵等方式組織干部學(xué)習(xí)，每個干部的累計學(xué)習(xí)時間達(dá)1000余小時以上。

開展黨風(fēng)廉政建設(shè)活動，加強(qiáng)干部廉潔從政能力。一是加強(qiáng)黨組織建設(shè)?？h局成立了機(jī)關(guān)黨委，下設(shè)六個支部，支部每星期組織一次黨員學(xué)習(xí)會，每月召開一次民主生活會，黨委每半年召開一次民主生活會。近幾年來，共發(fā)展新黨員6人，培養(yǎng)積極分子10人，基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用得到了充分發(fā)揮。二是實(shí)行公務(wù)員廉政保證金制度。上至局長，下至一般公務(wù)員，年初都寫有廉政建設(shè)工作保證書、半年有小結(jié)、年終有全年執(zhí)行廉政紀(jì)律的個人報告，并根據(jù)評議兌現(xiàn)廉政保證金。三是每年召開兩次以上社會各界人士座談會，廣泛聽取、吸收意見和建議，同時還向納稅人多次發(fā)放《廉政建設(shè)征求意見卡》，廣泛征詢納稅人的意見。四是采取各種措施貫徹落實(shí)總局三項(xiàng)嚴(yán)令、省局八條禁令和市局四條禁令，將禁令內(nèi)容向社會公布，接受社會輿論監(jiān)督，同時組織

紀(jì)檢監(jiān)察部門進(jìn)行明察暗訪。

開展“創(chuàng)佳評差”活動，強(qiáng)化優(yōu)質(zhì)服務(wù)。該局始終把精神文明建設(shè)和“創(chuàng)佳評差”工作與稅收工作緊密結(jié)合起來，切實(shí)加強(qiáng)辦稅服務(wù)窗口單位建設(shè)，認(rèn)真開展了“精神文明建設(shè)示范窗口”、“巾幗文明示范崗”、“社會化評稅”和“納稅人評選優(yōu)質(zhì)服務(wù)明星”等競賽活動。一是從增強(qiáng)服務(wù)意識入手，進(jìn)一步規(guī)范服務(wù)行為，辦稅大廳通過完善文明辦稅“八公開”、著裝掛牌上崗、限時服務(wù)、全程服務(wù)等制度，以“擦亮辦稅窗口，優(yōu)化辦稅服務(wù)”為目標(biāo)，執(zhí)行“首問負(fù)責(zé)制”、過錯追究等項(xiàng)制度，為納稅人提供文明、高效、快捷的辦稅服務(wù)，讓納稅人感到“進(jìn)門有親切感、咨詢有信任感、辦稅有高效感、納稅有榮譽(yù)感、出門有滿意感”。按照“不讓政策從手中截留、不讓差錯從手中發(fā)生、不讓時間從手中浪費(fèi)”的承諾，堅(jiān)持急事急辦、特事特辦，讓納稅人真正感受到國稅干部崇高的職業(yè)精神和較高的職業(yè)素質(zhì)。二是開展了社會監(jiān)督、讓納

稅人參與評比“辦稅服務(wù)明星”的雙向互動的“優(yōu)質(zhì)服務(wù)競賽活動”，并將評比結(jié)果與公務(wù)員各類考核掛勾，同時推行了“延時服務(wù)”、“限時服務(wù)”、“提醒服務(wù)”、“上門服務(wù)”、“預(yù)約服務(wù)”等各具特色的個性化服務(wù)；在辦稅服務(wù)窗口提出了“辦稅服務(wù)零距離、辦稅流程零障礙、辦稅質(zhì)量零差錯、辦稅對象零投訴”的服務(wù)承諾，受到了社會各界和廣大納稅人的好評。目前，全系統(tǒng)真正實(shí)現(xiàn)了辦稅服務(wù)從形式到內(nèi)容、從口號到行動、從服務(wù)觀念到服務(wù)質(zhì)量、從單純的執(zhí)法管理型向執(zhí)法服務(wù)性的四大轉(zhuǎn)變，體現(xiàn)了國稅心系納稅人，全心全意為納稅人服務(wù)的人性化服務(wù)理念，樹立了良好的國稅形象。

開展稅法宣傳活動，創(chuàng)造和諧稅收環(huán)境。一是在宣傳對象上，堅(jiān)持“三個面向”：面向社會，提高全社會的納稅意識；面向納稅人，使其樹立遵章守法、誠信納稅的觀念；面向黨政領(lǐng)導(dǎo)，使其理解、關(guān)心和支持稅務(wù)部門依法治稅。二是在

宣傳形式上，采取舉辦稅收知識競賽、納稅戶表彰、電視動員講話、點(diǎn)播電視劇、舉行文藝演出、散發(fā)傳單、張貼標(biāo)語、宣傳畫等全方位諸多形式。三是在宣傳載體上，利用國稅信息網(wǎng)站、《國稅》信息期刊以及各級報紙、刊物、電視臺、廣播電臺等媒體。四是在宣傳內(nèi)容上，加強(qiáng)聚財為國，執(zhí)法為民的宣傳；加強(qiáng)稅收工作必須牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀的宣傳；加強(qiáng)貫徹落實(shí)黨中央、國務(wù)院對稅收工作重要指示的宣傳；有針對性地開展促進(jìn)下崗失業(yè)人員再就業(yè)、西部大開發(fā)等與人民群眾生活息息相關(guān)的稅收優(yōu)惠政策宣傳。

實(shí)施干部半軍事化管理活動，加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)。樹立“以政績論英雄，憑實(shí)干座位子”的用人觀，提倡說老實(shí)話、當(dāng)老實(shí)人、干實(shí)在事?？h局堅(jiān)持每年兩次軍訓(xùn)活動，每次半個月，請縣武警中隊(duì)官兵來具體主持軍訓(xùn)工作。3月在全市國稅系統(tǒng)半軍事化管理評估驗(yàn)收活動中，縣國稅局軍事隊(duì)列匯報演練名列全

系統(tǒng)前茅，同時被評為全市國稅系統(tǒng)半軍事化管理先進(jìn)單位。

搞好扶貧幫困獻(xiàn)愛心活動，服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)。1997年至1999年負(fù)責(zé)正陽鄉(xiāng)泗水坪村的扶貧幫困和山地開發(fā)兩大任務(wù)?？h國稅局委派兩名專職、有農(nóng)村工作經(jīng)驗(yàn)的同志常住該村，先后組織捐款共計3萬余元用于生產(chǎn)、購樹苗、解決失學(xué)兒童就學(xué)、自然災(zāi)害后的自救等。還為該村通電爭取有關(guān)部門扶持資金1萬元。目前該村已經(jīng)順利完成脫貧規(guī)劃?？h局被市委、市政府授予“扶貧先進(jìn)單位”稱號，連續(xù)兩年受到縣委、縣政府表彰。，負(fù)責(zé)正陽鄉(xiāng)洪家坪村的部門聯(lián)村產(chǎn)業(yè)建設(shè)。縣國稅局與村鄉(xiāng)兩級制定出了詳實(shí)的產(chǎn)業(yè)建設(shè)發(fā)展規(guī)劃。全年共發(fā)展白山羊400只，茶園50畝，藥材800畝，縣局組織捐款6000余元購置水泥來支援該村的集鎮(zhèn)街道排水工程，同時還幫助該村建起了一個標(biāo)準(zhǔn)化的黨員活動室，出資14200元解決了該村自來水，使90％的村民飲上了干凈的自來水。，負(fù)責(zé)

老縣鎮(zhèn)七里溝村的聯(lián)村包建工作。協(xié)助包建村加強(qiáng)產(chǎn)業(yè)、長廊建設(shè)和該村的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，先后投入資金2萬余元為該村完成253畝桑園低改任務(wù)、新建24畝優(yōu)質(zhì)高效桑園、兌現(xiàn)春季桑園施肥補(bǔ)助、建造小蠶共育室2個、修建便民橋1座、扶持3戶1 2 下一頁

第五篇：記烏蘭浩特市國稅局精神文明創(chuàng)建

記烏蘭浩特市國稅局精神文明創(chuàng)建活動

“烏蘭浩特市國稅局以稅務(wù)文化建設(shè)為治局理念，營造了精神文明建設(shè)的和諧氛圍，構(gòu)建了精神文明建設(shè)新格局，提升了精神文明創(chuàng)建層次，是全市精神文明建設(shè)的排頭兵。”這是烏蘭浩特市市委宣傳部副部長、市文明辦主任趙選同志在市國稅局檢查驗(yàn)收現(xiàn)場會上說的一番感言。

近年來，烏蘭浩特市國稅局始終將精神文明創(chuàng)建工作貫穿于稅收工作之中，堅(jiān)持“兩手抓、兩手都要硬”的方針，狠抓精神文明創(chuàng)建，先后獲得過市級文明行業(yè)、自治區(qū)級文明單位稱號，但由于2008年受“吉隆堡”案件影響而被取消了這些榮譽(yù)。烏蘭浩特市國稅局為了擺脫窘境，按照重強(qiáng)基礎(chǔ)、再抓鞏固、務(wù)求突破的思路，以稅務(wù)廉政文化建設(shè)為抓手，突出行業(yè)特點(diǎn)，彰顯文明主旨，提升創(chuàng)建層次，向著新一輪盟級文明單位標(biāo)兵和自治區(qū)級文明單位的目標(biāo)邁進(jìn)。

上下一心：精心把握文明航向。

烏蘭浩特市國稅局黨組高度重視精神文明創(chuàng)建工作，一直把精神文明創(chuàng)建作為重中之重來抓，建立起了一套科學(xué)有效、組織有力的精神文明創(chuàng)建機(jī)制。

為加強(qiáng)對創(chuàng)建工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，烏市局成立了專門的創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組和創(chuàng)建工作辦公室，負(fù)責(zé)創(chuàng)建工作的統(tǒng)一規(guī)劃、統(tǒng)一部署、統(tǒng)一考評。研究制定了《烏蘭浩特市國家稅務(wù)局關(guān)于創(chuàng)建盟級文明單位標(biāo)兵和自治區(qū)級文明單位的實(shí)施意見》，每年下發(fā)《烏蘭浩特市國家稅務(wù)局創(chuàng)建自治區(qū)級文明行業(yè)各創(chuàng)建措施及責(zé)任分解》，采取一級抓一級，層層抓落實(shí)的方法，做到明確分工，責(zé)任到人。同時，將精神文明建設(shè)納入國稅工作的整體規(guī)劃，做到同部署、同檢查、同考核，從而確保了創(chuàng)建任務(wù)目標(biāo)的落實(shí)。

“喊破嗓子，不如做出樣子?！边@是烏蘭浩特市國稅局黨組一班人的共識。班子成員嚴(yán)于律己，率先垂范，帶頭講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣、講原則，著力塑造“注重學(xué)習(xí)，團(tuán)結(jié)協(xié)作，勤奮工作”的整體形象。要求別人做的，自己首先做到；禁止別人做的，自己堅(jiān)決不做，以自己的實(shí)際行動在干部中樹立了良好形象。領(lǐng)導(dǎo)的模范作用，引導(dǎo)著全體職工逐步樹立了愛崗敬業(yè)、廉潔奉公的文明新風(fēng)尚，有力地促進(jìn)了全系統(tǒng)的精神文明建設(shè)。

文化治局：提升文明層級文化衍生文明，文明創(chuàng)造文化。

2011年，烏蘭浩特市國稅局黨組提出了“深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，著力推進(jìn)金昌國稅廉政文化建設(shè)”的文化建設(shè)思路，以政治文化統(tǒng)領(lǐng)人，以精神文化引導(dǎo)人，以制度文化規(guī)范人，以行為文化帶動人，以物態(tài)文化鼓舞人，深層次提高國稅干部的思想品位，從而實(shí)現(xiàn)“帶好隊(duì)、收好稅、服好務(wù)”的工作目標(biāo)。

烏蘭浩特市國稅局黨組書記、局長王志江說：“我們開展國稅系統(tǒng)廉政文化建設(shè)，不是傳統(tǒng)意義上的職工文化娛樂活動，而是包含政治、精神、制度、行為和物態(tài)五個層面的大文化。它不是空洞的口號與形式，而是實(shí)實(shí)在在的文化探索和實(shí)踐?！?/p>

正如彭局長所言，金昌市國稅局的文化建設(shè)融入到了稅收工作的每一個環(huán)節(jié)，涵蓋了稅收工作的方方面面。

為了統(tǒng)領(lǐng)干部思想，烏蘭浩特市國稅局緊緊抓住思想政治工作這一生命線，以政治學(xué)習(xí)日、專家講座、演講比賽等多種形式，加強(qiáng)干部的政治理論教育，使廣大干部職工增強(qiáng)貫徹落實(shí)黨的路線方針政策的自覺性，增強(qiáng)聚財為國、執(zhí)法為民的稅務(wù)宗旨觀念和核心價值理念。組織干部職工集中時間全方位、多渠道的學(xué)習(xí)，進(jìn)一步增強(qiáng)了干部職工對思想政治理論教育的認(rèn)識，統(tǒng)一了干部思想。

以文化促進(jìn)管理，以管理彰顯文化，使稅收制度“內(nèi)化于心，外化于行”，這是烏蘭浩特國稅對文化管理理念的升華。近年來，烏蘭浩特市國稅局堅(jiān)持按制度辦事，靠制度管人。從制度建設(shè)入手，沿著稅收工作的方方面面、各個環(huán)節(jié)，制定了嚴(yán)密科學(xué)的工作制度，使干部職工明確了“該項(xiàng)工作由誰干，怎么干，干不好了怎么辦”，確保了工作有條不紊的開展，提高了工作質(zhì)量和效率。今年，為進(jìn)一步提高稅源管理質(zhì)量，在新成立的城區(qū)分局還推行了專業(yè)化與劃片管理相結(jié)合的稅源管理新模式。他們將全市最大的物流園區(qū)全部劃歸城區(qū)稅務(wù)分局管理，提高對物流稅源的管理質(zhì)量，初步實(shí)現(xiàn)了對個體經(jīng)濟(jì)的專業(yè)化管理。

“國稅干部過馬路會自覺走在斑馬線上，從不闖紅燈”，“走訪納稅人，國稅干部會主動按公關(guān)禮儀要求自己”，“國稅干部在工作中不吃拿卡要，包括婉言謝絕納稅人的主動邀請”……這些話語，經(jīng)常出現(xiàn)在納稅人和市上有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部的言談之中。的確如此，烏蘭浩特市國稅局注重干部作風(fēng)建設(shè)，狠抓干部行為規(guī)范，從會風(fēng)會紀(jì)、接人待物、著裝上崗、厲行節(jié)約、遵守交通規(guī)則等日常小事抓起，培養(yǎng)干部良好的行為習(xí)慣，使“人人是窗口、個個是陣地、處處是環(huán)境”落實(shí)到了稅務(wù)干部的自覺行動中，樹立了國稅干部的良好形象。先進(jìn)典型的帶動作用，使全系統(tǒng)形成崇尚先進(jìn)、學(xué)習(xí)先進(jìn)、爭當(dāng)先進(jìn)的良好風(fēng)氣，涌現(xiàn)出一大批工作扎實(shí)、成效顯著、具有示范作用的先進(jìn)典型，如“全區(qū)、全國稅務(wù)系統(tǒng)管理標(biāo)兵”白潔，上《中國稅務(wù)報》的“好干部”谷寶利，全省等。

走進(jìn)烏蘭浩特市國稅局機(jī)關(guān)整潔的院子，一片綠色映入眼簾。局長王志江說：“美化工作環(huán)境是我們稅務(wù)文化建設(shè)的一部分，既可以外塑形象，又可以內(nèi)聚人心?！苯陙?，烏蘭浩特市國稅局面向基層，美化、綠化、凈化辦公環(huán)境，強(qiáng)化征管基礎(chǔ)建設(shè)，加快稅收信息化建設(shè)步伐，積極落實(shí)設(shè)備購置、機(jī)房改造、網(wǎng)絡(luò)升級、軟件開發(fā)和人員培訓(xùn)等計劃。在市局機(jī)關(guān)建立起了閱覽室、圖書室、榮譽(yù)室、黨員活動室和健身房，不僅美化了工作生活環(huán)境，而且豐富了基層稅務(wù)干部的文化活動。

烏蘭浩特市國稅局積極組織開展扶貧幫困、愛心助殘、抗震救災(zāi)等社會公益性活動，用愛心體現(xiàn)文明；積極組織開展職工文體活動，振奮干部精神。三年來，干部職工捐款超過15萬元，捐衣捐物超過2000件，向結(jié)對子幫扶村捐贈化肥、水泥40多噸。今年，市局20名青年團(tuán)員自籌資金組織開展“手拉手助殘獻(xiàn)愛心”活動，向市聾啞學(xué)校捐贈了象棋、跳棋等物品，并帶領(lǐng)聾啞兒童到兒童樂園開展游戲活動，向孩子們傳遞愛心。團(tuán)總支書記張龍告訴筆者：“雖然孩子們不會說話，但是看到他們高興得手舞足蹈，我覺得我們的工作很有意義，很有價值?！彼拇ㄣ氪ù蟮卣鹬?，僅有230人的金昌市國稅局干部職工踴躍捐款達(dá)5.07萬元，黨員交納特殊黨費(fèi)4.17萬元。

教育培訓(xùn)：打造文明團(tuán)隊(duì)“知識凝聚力量，教育推進(jìn)文明?！?/p>

在人才興稅戰(zhàn)略的指引下，金昌市國稅局建立分級管理、分類管理，分層推進(jìn)的教育培訓(xùn)工作新機(jī)制，實(shí)施“全員培訓(xùn)”，系統(tǒng)學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)的教育計劃。加強(qiáng)對基層一線征管人員強(qiáng)化培訓(xùn)力度，開展集中學(xué)、分散學(xué)、在崗學(xué)，廣泛開展“技能練兵、崗位達(dá)標(biāo)、業(yè)務(wù)能手”競賽活動，堅(jiān)持每月一評、每季一考，獎懲嚴(yán)明。今年以來，金昌市國稅局從基礎(chǔ)教育入手，加大專業(yè)化培訓(xùn)力度，對全局40歲以下的干部實(shí)施會計基礎(chǔ)培訓(xùn)，要求參訓(xùn)干部3年內(nèi)必須取得會計從業(yè)資格證書，以全面提高干部職工的稅收業(yè)務(wù)技能。目前，會計基礎(chǔ)培訓(xùn)班已經(jīng)舉辦了兩期，有93%的干部拿到了電算化會計證，為下一步拿到會計從業(yè)資格證打好了基礎(chǔ)。

為了全面提升干部綜合素質(zhì)，金昌市國稅局積極鼓勵干部職工參加函授、電大、網(wǎng)絡(luò)教育、黨校教育等多種形式的學(xué)歷教育，提高學(xué)歷層次。對于培訓(xùn)學(xué)費(fèi)和在職學(xué)歷教育學(xué)費(fèi)實(shí)行獎勵制度，同時，對取得注冊會計師、注冊稅務(wù)師、網(wǎng)絡(luò)工程師等資格的干部以及崗位能手、業(yè)務(wù)能手、技術(shù)人才給予獎勵。目前，全局大專以上學(xué)歷人數(shù)占全局干部總?cè)藬?shù)的92.92%。另外，他們還有計劃、分批次、有重點(diǎn)的組織全員到沿海發(fā)達(dá)地區(qū)開展脫崗培訓(xùn)，開闊干部視野，增長見識。

2004年，在全省崗位能手知識競賽活動中，市局兩名干部榮獲“全省杰出青年崗位能手”；2006年，在全省國稅系統(tǒng)“六員”、“七能手”選拔考試中，選派的14名選手有13名入圍，總成績名列全省第一，單項(xiàng)考試中奪得了“稅務(wù)稽查能手”和“出口退稅能手”兩個第一；2007年，在全省國稅系統(tǒng)“六員”、“七能手”選拔考試中，有10名入圍，總成績居全省第五位。

滿意服務(wù)：塑造文明行風(fēng)今年1月31日晚上9時40分，市國稅局辦稅服務(wù)廳主任趙敬芳接到金昌市德金物流商貿(mào)有限公司張金德經(jīng)理的求援電話。原來，由于南方遭冰雪災(zāi)害造成交通通信受阻，德金公司一張210萬元的進(jìn)項(xiàng)稅發(fā)票拖到31日晚上才到，如果這張進(jìn)項(xiàng)稅發(fā)票當(dāng)天得不到認(rèn)證,就不能抵扣當(dāng)月稅款，會給企業(yè)帶來很大損失。趙敬芳主任馬上安排認(rèn)證崗工作人員趕往大廳，等認(rèn)證結(jié)束已是晚上11點(diǎn)多。張經(jīng)理百感交集：“金昌市國稅局急納稅人所急，服務(wù)真是太好了！”

談到國稅服務(wù)，國美電器金昌店店長郭海毅也深有同感。他說國美電器金昌店今年6月入駐后,最擔(dān)心增值稅一般納稅人資格證在試營業(yè)前辦不下來，沒想到與國稅部門聯(lián)系后，只用了10天時間就辦好了，并且發(fā)票認(rèn)證也在試營業(yè)前就完成了。“這大大超出我們的預(yù)料，國稅部門不只服務(wù)好，工作效率也很高?！?/p>

不斷提高服務(wù)質(zhì)量，讓納稅人滿意，就需要在服務(wù)上多動腦筋，多下功夫，多做文章。去年以來，金昌市國稅局深入推進(jìn)以金川集團(tuán)公司為龍頭的大企業(yè)管理，組織業(yè)務(wù)骨干、征管能手深入企業(yè)，詳細(xì)了解公司的投資規(guī)模、生產(chǎn)經(jīng)營、財務(wù)狀況和工藝流程，與公司財務(wù)部門協(xié)調(diào)配合，研究制定《大企業(yè)稅收管理范本》。金川公司副總裁、總會計師石培榮告訴筆者這套范本一旦完成，金川公司及其所屬各類企業(yè)的增值稅核算將更加規(guī)范，不僅能使稅收工作更加科學(xué)合理，而且為企業(yè)減輕了負(fù)擔(dān)。“以后，一旦公司財務(wù)人員更新交替，完全可以依據(jù)范本很快掌握涉稅事宜?！笔鄻s副總裁信心十足地說道。從范本的研究制定可以看出，金昌市國稅局觀念轉(zhuǎn)變快，服務(wù)意識強(qiáng)，思路新，點(diǎn)子多，一切為納稅人著想，盡可能為納稅人提供更完美的服務(wù)，這很讓人敬佩。

規(guī)范執(zhí)法：營造文明環(huán)境“近幾年，我局稅收違法案件明顯下降，納稅人稅法遵從度明顯提升，應(yīng)納稅款按時上繳，很少出現(xiàn)過遲滯繳納稅款的現(xiàn)象。”市局法規(guī)科科長曾凡明這樣告訴筆者。

為了讓納稅人了解稅法，提高稅法遵從度，營造良好的稅收化境，金昌市國稅局從稅收宣傳入手，創(chuàng)新宣傳手段，提升宣傳效果。在宣傳形式上，除了印發(fā)宣傳材料、張貼宣傳標(biāo)語、設(shè)置咨詢點(diǎn)、舉辦稅法講座之外，還積極探索新形式，重點(diǎn)抓住每年4月開展的“稅法宣傳月”和全國“12·4法制宣傳日”活動，發(fā)揮集中宣傳的優(yōu)勢，將稅法宣傳活動推向新的高度，得到了社會各界和納稅人的好評。2007年，金昌市國稅局舉行了有市上四大班子領(lǐng)導(dǎo)、國地稅干部、納稅人代表、駐地部隊(duì)、中學(xué)生共計600多人參加的“升國旗宣誓”活動，在社會上產(chǎn)生了較大影響。這個項(xiàng)目同時被省局和總局評為“稅收宣傳優(yōu)秀項(xiàng)目”。

近年來，金昌市國稅局積極實(shí)行陽光辦稅，推行黨務(wù)、政務(wù)公開，將納稅人的權(quán)利和義務(wù)、稅收政策法規(guī)、稅務(wù)人員廉潔自律有關(guān)規(guī)定、舉報投訴和信訪咨詢、稅務(wù)人員違紀(jì)違規(guī)責(zé)任追究等內(nèi)容，利用金昌市國稅局政務(wù)公開網(wǎng)、電子顯示屏、電子觸摸屏、“國稅公告公示專欄”、《國稅服務(wù)指南》等多種形式對外公開，受到了廣大納稅人的普遍歡迎。

作為稅務(wù)部門，除了履行好“為國聚財”職能之外，更要做到執(zhí)法為民。金昌市國稅局把落實(shí)稅收優(yōu)惠政策作為改善民生的一項(xiàng)重要政治任務(wù)來抓，始終做到政策落實(shí)不變樣。發(fā)揮稅收調(diào)控職能來惠及廣大納稅人。近年來，每年為符合各項(xiàng)稅收優(yōu)惠政策的企業(yè)、個體戶減免退稅在1億元左右，將增值稅減免退稅優(yōu)惠政策、涉農(nóng)稅收優(yōu)惠政策、西部大開發(fā)優(yōu)惠政策、個體經(jīng)營者不達(dá)起征點(diǎn)優(yōu)惠政策、下崗再就業(yè)稅收優(yōu)惠政策等不折不扣的落實(shí)到位，對于促進(jìn)全市下崗再就業(yè)、促進(jìn)農(nóng)民增收、企業(yè)增效發(fā)揮了積極作用，有力地支持了地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展。

辛勤的汗水換來了豐碩的收獲，扎實(shí)的工作獲得了精神文明建設(shè)與物質(zhì)文明建設(shè)雙豐收———

稅收任務(wù)連年超額完成。2006年完成稅收收入20.58億元，2007年完成30.8億元。

精神文明建設(shè)碩果累累。2002年被省委、省政府授予“省級文明行業(yè)”榮譽(yù)稱號；今年，市局辦稅服務(wù)廳被全國婦聯(lián)、第29屆奧運(yùn)會組委會、全國“巾幗文明示范崗”領(lǐng)導(dǎo)小組聯(lián)合命名為“全國巾幗文明崗”。全系統(tǒng)所有的基層稅務(wù)分局均被所在地黨委、政府命名為“文明單位”，永昌縣國稅局河西堡分局被評為“全國稅務(wù)系統(tǒng)文明單位”，基層2個單位建成省級青年文明號，7個單位建成市級青年文明號。