第一篇：車間主任競聘方案

車間主任競聘方案

一、目的：

為科學(xué)規(guī)范的選拔人才，切實做到人崗匹配，金山工廠擬對車間主任崗位人員實行競聘上崗的選拔任用方法，采取公開報名，競爭上崗，擇優(yōu)選拔，任前公示的辦法競聘上崗，具體事宜通知如下：

二、競聘條件和資格

1、企業(yè)管理、食品或設(shè)備工藝等相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先考慮；

2、具有乳品生產(chǎn)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)驗 2年或2年以上；

3、有較強的組織策劃能力、分析判斷能力及協(xié)調(diào)溝通能力；

4、在前期的生產(chǎn)管理過程中業(yè)績出眾。

三、競聘程序

（一）報名應(yīng)聘

報名范圍：工廠內(nèi)部符合任職資格條件的在職員工

報名時間：5月28日至5月31日。

競聘者填寫《競聘上崗申報表》，于規(guī)定日期內(nèi)交至人事行政部人事專員處。

（二）資格審查：

人事行政部對報名者進行資格審查，公布經(jīng)審查符合條件人員的名單并反饋給競聘上崗人員本人。

審查時間：5月31日17:00前。

要求競聘人員要高度重視參聘工作，充分做好競聘準備，事先準備競聘的幻燈片。

(三)360度評估

由人事行政部配合生產(chǎn)部對競聘人員進行360度評估，其中直接上級（評分權(quán)重為40%，1人）、間接上級（評分權(quán)重為20%，1人）、平級（評分權(quán)重為20%，不低于3人）、直接下級（評分權(quán)重20%，不低于4人）及本人組成（不占權(quán)重，只作為參考）

評估時間：6月3日前結(jié)束并匯總得分。

（四）競聘上崗者自述演講答辯（以幻燈片形式）：

時間：6月4日。

演講內(nèi)容包括：

1、個人基本情況簡介；

2、對競聘崗位的認識和理解；

3、對競聘現(xiàn)崗位的自身優(yōu)勢和條件；

4、對競聘崗位的工作設(shè)想及辦法措施。個人演講限時15分鐘;答辯10分鐘。競聘人員實行回避制度。

評委：工廠總經(jīng)理、各科室負責人

（五）任前公示：

時間：6月5日至8日。

將擬聘任人選在工廠內(nèi)部予以公示，廣泛征求廣大員工意見。

（六）發(fā)文聘任：

對經(jīng)公示符合條件的擬聘用人選，由人事行政部發(fā)文聘任。

附：

1、《競聘上崗申報表》

2、360度評估表格

3、《競聘面試評分表》

人事行政部

2010-5-27

第二篇：車間主任競聘方案

公司二級經(jīng)理、班組長競聘方案

為科學(xué)規(guī)范的選拔人才，切實做到人崗匹配，吉林省車橋汽車零部件有限公

一、目的：

司與一汽四環(huán)天峻車橋?qū)Χ壗?jīng)理、班組長實行競聘上崗，上崗方式采取公開報名，競爭上崗，擇優(yōu)選拔，任前公示的辦法，具體事宜通知如下：

二、競聘條件和資格

1、兩公司在職員工；

2、企業(yè)管理、機加或設(shè)備工藝等相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先考慮；

3、競聘二級經(jīng)理的要求具有車間生產(chǎn)技術(shù)經(jīng)驗、相關(guān)工作1年或1年以上；競聘各部門部長的要求具有相關(guān)工作經(jīng)驗1年或1年以上

4、有較強的組織策劃能力、分析判斷能力及協(xié)調(diào)溝通能力；

5、在前期的生產(chǎn)管理過程中業(yè)績出眾；

6、生產(chǎn)管理優(yōu)異者，條件可放寬；

7、兩公司分別競聘，同時進行；

8、競聘順序：（1）競聘二級經(jīng)理；（2）競聘班組長

三、競聘程序

（一）報名應(yīng)聘

報名范圍：公司內(nèi)部符合任職資格條件的在職員工 報名時間：

競聘者填寫《競聘上崗申報表》，于規(guī)定日期內(nèi)交至省車轎競聘領(lǐng)導(dǎo)小組。

（二）資格審查：

競聘領(lǐng)導(dǎo)小組對報名者進行資格審查，公布經(jīng)審查符合條件人員的名單。審查時間：

要求競聘人員要高度重視參聘工作，充分做好競聘準備。

(三)評估

由競聘領(lǐng)導(dǎo)小組對競聘人員進行答辯評估

1、二級經(jīng)理評分：其中評委（評分權(quán)重為40%，1人）、直接上級（評分權(quán)重為20%，1人）、平級（評分權(quán)重為20%，不低于3人）、直接下級（評分權(quán)重20%，不低于4人）及本人組成（不占權(quán)重，只作為參考）

2、班組長評分：其中評委（評分權(quán)重為40%，1人）、直接上級（評分權(quán)重為20%，1人）、車間主任（評分權(quán)重為20%，不低于3人）、平級（評分權(quán)重20%，不低于3人）及本人組成（不占權(quán)重，只作為參考）評估時間： 年 月 日前結(jié)束并匯總得分。

（四）競聘上崗者自述演講答辯（二級經(jīng)理以幻燈片形式）： 時間： 年 月 日。演講內(nèi)容包括：

1、個人基本情況簡介；

2、對競聘崗位的認識和理解；

3、對競聘現(xiàn)崗位的自身優(yōu)勢和條件；

4、對競聘崗位的工作設(shè)想及辦法措施。個人演講限時15分鐘;答辯10分鐘。競聘評委：公司

5、針對競聘報告由評委提問，答辯

（五）任前公示：

時間：年 月 日 至 日。

將擬聘任人選在工廠內(nèi)部予以公示，廣泛征求廣大員工意見。

（六）發(fā)文聘任：

對經(jīng)公示符合條件的擬聘用二級經(jīng)理人選最后經(jīng)總經(jīng)理批準，由公司發(fā)文聘

任;對經(jīng)公示符合條件的班組長由車間主任進行聘任； 附：

1、《競聘上崗申報表》

2、《評估表格》

3、《競聘面試評分表》

綜合管理部 2011-10-10

第三篇：車間主任競聘稿

車間主任競聘稿

各位領(lǐng)導(dǎo)，各位評委，大家好！

我叫張彥華，來自生產(chǎn)二部水汽車間機修班長。2005年7月進公司參加工作，已在公司工作10年，先后在這10年來我的工作得到了在部門領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)懷和悉心指導(dǎo)，我不敢辜負領(lǐng)導(dǎo)們的殷切希望，我勤勤懇懇，虛心聽取領(lǐng)導(dǎo)們的指教，不斷進取，在思想上和工作能力上都有了一定的進步。今天我要感謝公司領(lǐng)導(dǎo)為我提供了這樣的一個展示自我的機會，競聘三部水汽車間主任一職。

我認為我競聘水汽車間主任一職有如下幾個優(yōu)勢：首先我有豐富的設(shè)備管理與維修實踐經(jīng)驗我先后在老一部提取，二部成品從事設(shè)備維修工作。2010年至今擔任二部水汽車間機修班長，平時勤鉆研，善思考，多研究，絕不放過任何自己不懂得東西，從而積累了豐富的設(shè)備管理知識對維修也很大的提高。其次我在水汽車間工作近5年了對車間工藝設(shè)備運行狀況非常了。第三，有極強的吃苦耐勞精神和自律能力。自進廠起，我時刻嚴格要求自己，從自身做起，從細微做起，能夠做到以身作則，同時對于領(lǐng)導(dǎo)安排的任務(wù)能夠一絲不茍，任勞任怨，按時完成。第四，有較好的年齡優(yōu)勢。身體健康，精力旺盛，敬業(yè)精神強，能夠全身心的投入到工作中去。

水汽車間是公司至關(guān)重要的一個部門，我深知水汽車間主任的工作不是輕而易舉能夠做好的，我將全力以赴，理清思路，找準工作的切入點和著力點。如果我有幸擔任水汽車間主任一職，我將做好以下幾方面工作： 第一個方面是勤于學(xué)習(xí)。工作做好充足準備。同時要針對自身不足，通過各種渠道努力學(xué)習(xí)，并做到不懂就問，及時向公司領(lǐng)導(dǎo)和同事學(xué)習(xí)，使自己快速成長為一名合格的車間主任。

第二個方面是勇于負責。第一是對公司負責，積極主動完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù)，無論是哪方面的任務(wù)都要承擔起相應(yīng)的責任，確保公司各項目標順利完成。第二是對車間負責，協(xié)同車間各級管理人員抓好車間日常運行做好生產(chǎn)車間的后勤保障。

第三個方面是做好車間的行政管理工作。建立健全車間的管理制度與工作程序，堅持按制度和程序辦事，明確責任分工，并且以身作則，帶頭執(zhí)行，使車間管理科學(xué)化

1、加強班組團結(jié)，不斷增強廣大員工凝聚力，使車間員工之間能夠做到心往一處想，勁往一處使，真正做到思想上統(tǒng)一，步調(diào)上一致，工作中互相配合，互相補臺而不是拆臺，真正發(fā)揮了班子的領(lǐng)頭帶動作用，提升員工的凝聚力，增強執(zhí)行力努力完成各項工作任務(wù)。

四、加強班組管理。在日常的工作中，定期組織管理人員召開工作例會，及時掌握班組中存在的實際困難和問題，對一些班組中的好做法向其他班組中進行推廣，第五個方面是培養(yǎng)員工節(jié)約意識，認真推進精益生產(chǎn)做到以最少消耗，取得最佳經(jīng)濟效益

六加強車間現(xiàn)場管理工作，使員工有一個身心愉悅的工作環(huán)境，大力推動5S工作并結(jié)合實際工作，充分調(diào)動每個人的主動性確保地面干凈整潔、窗戶明亮使設(shè)備整齊清潔，保證設(shè)備現(xiàn)場環(huán)境井然有序。第六個方面安全，根據(jù)“安全第一、預(yù)防為主”的安全方針。車間涉及的?；贩N類眾多是公司的重大危險源。要切實做好員工安全培訓(xùn)工作讓他們了解?；返奶匦哉莆赵谥卸尽⑿孤?、燒傷是的處理措施與方法。加強危險源的識別和行為觀察能力工作讓員工懂得掌握在突發(fā)事件中的處理措施通過以上工作的開展，增強員工的安全意識、操作技能、自我防護意識，如果公司領(lǐng)導(dǎo)委任我為水汽車間主任的重任，我將不辜負領(lǐng)導(dǎo)的期望，充分發(fā)揮我的聰明才智，以昂揚的工作熱情和高度的工作責任心來完成我的工作！如果竟聘不成功，那說明我還有不足之處，我會認真總結(jié)不斷努力，了解自身的差距，在今后照樣會盡職盡責，努力學(xué)習(xí)，勤奮工作！謝謝大家！

張彥華

2014-1-6

第四篇：車間主任競聘稿

車間主任競聘稿

各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同事，大家好！

我叫朱仲煜，畢業(yè)于南通大學(xué)，本科學(xué)歷，2008年8月進公司參加工作，已在公司工作三年，先后在軟袋車間擔任質(zhì)檢員和車間主任助理，這三年來我的工作得到了在座公司領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)懷和悉心指導(dǎo)，我不敢辜負領(lǐng)導(dǎo)們的殷切希望，我勤勤懇懇，虛心聽取領(lǐng)導(dǎo)們的指教，不斷進取，在思想上和工作能力上都有了一定的進步。今天我要感謝公司領(lǐng)導(dǎo)為我提供了這樣的一個展示自我的機會，我今天競聘的職位是軟袋車間主任一職。

我認為我競聘軟袋車間主任一職有如下幾個優(yōu)勢：首先，我有豐富的理論知識和實踐經(jīng)驗。進廠3年一直在軟袋車間工作，我深知“工欲善其事，必先利其器”這一道理，平時勤鉆研，善思考，多研究，絕不放過任何自己不懂得東西，從而積累了豐富的知識。我熟知ＧＭＰ和各個工段的SOP和車間各種機器和儀器的操作方法，同時通過平時參與各個工段的機器維修也很大的提高了自身的機器維修技能。其次，有一定的英語基礎(chǔ)和英語交流能力。隨著公司外貿(mào)業(yè)務(wù)的不斷擴大，公司生產(chǎn)的外貿(mào)品種數(shù)量不斷上升，同時到公司來參觀考察的外國顧客人數(shù)也不斷上升，擁有一定的英語交流能力能夠方便接待外國顧客，將車間生產(chǎn)的產(chǎn)品及其生產(chǎn)工藝傳達給國外顧客，同時在生產(chǎn)外貿(mào)品種時也便于管

理各種包裝材料的領(lǐng)用。第三，有極強的吃苦耐勞精神和自律能力。自進廠起，我時刻嚴格要求自己，從自身做起，從細微做起，能夠做到以身作則，同時對于領(lǐng)導(dǎo)安排的任務(wù)能夠一絲不茍，任勞任怨，按時完成。第四，有較好的年齡優(yōu)勢。身體健康，精力旺盛，敬業(yè)精神強，能夠全身心的投入到工作中去。

軟袋車間是公司至關(guān)重要的一個部門，我深知軟袋車間主任的工作不是輕而易舉能夠做好的，我將全力以赴，理清思路，找準工作的切入點和著力點。如果我有幸擔任軟袋車間主任一職，我將做好以下幾方面工作：

第一個方面是勤于學(xué)習(xí)。要仔細研究新版GMP，掌握其精髓，并理論聯(lián)系實際，根據(jù)新版GMP對車間的生產(chǎn)工藝，管理方法和生產(chǎn)設(shè)備進行相應(yīng)改進為迎接新版GMP認證工作做好充足準備。同時要針對自身不足，通過各種渠道努力學(xué)習(xí)，并做到不懂就問，及時向公司領(lǐng)導(dǎo)和同事學(xué)習(xí)，使自己快速成長為一名合格的車間主任。

第二個方面是勇于負責。第一是對公司負責，積極主動完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù)，無論是哪方面的任務(wù)都要承擔起相應(yīng)的責任，確保公司各項目標順利完成。第二是對車間負責，協(xié)同車間各個管理人員抓好車間生產(chǎn)和產(chǎn)品品質(zhì)，確保車間生產(chǎn)順利進行。

第三個方面是做好車間的行政管理工作。建立健全車間的管理制度與工作程序，堅持按制度和程序辦事，明確責任分工，并且以身作則，帶頭執(zhí)行。做到事事有人管，人人有專責，使車間管理科學(xué)化。

第四個方面是注重細節(jié)，搞好產(chǎn)品質(zhì)量。俗話說，細節(jié)決定成敗。平時要特別注意細節(jié)上的管理，行成良好的工作習(xí)慣。要牢牢抓住與產(chǎn)品質(zhì)量有關(guān)的各個環(huán)節(jié)上的管理和控制，這方面，我覺得重點要注意以下幾個方面：一是要注意產(chǎn)品質(zhì)量。產(chǎn)品的質(zhì)量是企業(yè)的生命。要牢牢抓住與產(chǎn)品質(zhì)量有關(guān)的各個環(huán)節(jié)上管理和控制，特別是各項生產(chǎn)技術(shù)指標更要嚴肅對待，教育員工嚴格按GMP標準和操作規(guī)程作業(yè)，確保不發(fā)生任何偏差，避免質(zhì)量事故，保證產(chǎn)品質(zhì)量合格。二是要注意人身安全。教育員工時刻注意安全，處處防范安全，增強自我保護意識。三是要注意環(huán)境整潔，及時對工作現(xiàn)場進行清場和清掃，保持干凈整潔的作業(yè)場所，營造舒心的工作環(huán)境。總之，我要抓住生產(chǎn)現(xiàn)場和質(zhì)量管理上的每一個細節(jié)，消除各種不可靠因素，保證產(chǎn)品質(zhì)量和生產(chǎn)順利進行！

第五個方面是狠抓班組建設(shè)，充分信任班組長，鼓勵他們樹立帶好班組的信心和勇氣，并協(xié)助他們開好班前會和班后會，提升他們的思想水平和管理水平，以助于使整個班組綜合素質(zhì)上一個臺階。

第六個方面是培養(yǎng)員工節(jié)約意識，合理利用人，才，物，做到以最少消耗，取得最佳經(jīng)濟效益。

如果公司領(lǐng)導(dǎo)委任我為軟袋車間主任的重任，我將不辜負領(lǐng)導(dǎo)的期望，充分發(fā)揮我的聰明才智，以昂揚的工作熱情和高度的工作責任心來完成我的工作！如果竟聘不成功，那說明我還有不足之處，我會認真總結(jié)不斷努力，了解自身的差距，在今后照樣會盡職盡責，努力學(xué)習(xí)，勤奮工作！謝謝大家！

朱仲煜

2012年2月1日

第五篇：車間主任競聘稿

車間主任競聘述職

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事，大家好！

我叫，畢業(yè)于，學(xué)歷，年月參加工，自進廠以來我就擔任車間儲備管理人員到化妝品工廠廠長及休閑食品廠副廠長。這些年來我的工作得到了所在領(lǐng)導(dǎo)親切關(guān)懷和悉心指導(dǎo),我不敢辜負領(lǐng)導(dǎo)們的殷切期望，我勤勤懇懇，不斷進取，在思想上和工作能力上都有了很大的進步。今天我同樣要感謝四特酒公司領(lǐng)導(dǎo)為我提供了這樣一個展示自我的機會。我今天競聘的職位是包裝1車間副主任。

我認為我競聘包裝1車間副主任有如下幾個優(yōu)勢：

首先是有豐富的理論知識和較為豐富的實踐經(jīng)驗。

工作年多來,我始終不忘讀書，勤鉆研，善思考，多研究，不斷豐富自己提高自己積累了豐富的理論知識，我熟知GMP和生產(chǎn)工藝流程，并熟悉車間各個工段的生產(chǎn)操作規(guī)范和要求。通過對公司兩城包七車間的籌建，我提高了自身的業(yè)務(wù)水平并對 企業(yè)現(xiàn)場管理認知到了一個新的高度。通過在不同公司的工作學(xué)習(xí)，掌握了現(xiàn)代企業(yè)管理的一些基本方法和手段，并且經(jīng)過在工作中的不斷積累，取得了一定的實踐經(jīng)驗，具有了相應(yīng)的組織協(xié)調(diào)能力和應(yīng)對突發(fā)事件的能力，理解了同事之間相互協(xié)作的重要性，注重團隊的協(xié)作精神，盡忠職守，能夠靈有效地規(guī)劃、安排處理各種事務(wù)。

其次有較強的公仆意識和自律能力。

第三有較好的年齡優(yōu)勢。身體健康，精力旺盛，敬業(yè)精神強，能夠全身心的投入到工作當中去。包裝車間是公司至關(guān)重要的部門，我深知，包裝車間副主任的工作不是輕而易舉能夠做好的，我將全力以赴，理清思路，找準工作的切入點和著力點。如果我有幸擔任包裝1車間副主任，我將迅速做好以下幾方面工作。

第一個方面是勤于學(xué)習(xí)。首先要掌握好技術(shù)。工藝、設(shè)備、指標、操作方法、生產(chǎn)過程中的注意事項等等，及時向公司領(lǐng)導(dǎo)和其它車間主任請教、向同事學(xué)習(xí)，使自己盡快成長.第二個方面是勇于負責。主要是對三個方面負責，一是對公司負責，積極主動地完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù)，不論是日常生產(chǎn)，還是質(zhì)量管理，都要承擔起相應(yīng)的責任，確保公司各項目標順利完成。二是對車間負責，協(xié)同車間主任抓好車間質(zhì)量管理及各項工作，確保車間生產(chǎn)順利進行。

第三個方面是注重細節(jié)。俗話說，細節(jié)決定成敗。我要特別注重細節(jié)上的管理，形成良好的工作習(xí)慣和標準化的作業(yè)氛圍。這方面，我覺得重點要注意以下幾個方面：一是要注意產(chǎn)品質(zhì)量。產(chǎn)品的質(zhì)量是企業(yè)的生命。要牢牢抓住與產(chǎn)品質(zhì)量有關(guān)的各個環(huán)節(jié)上管理和控制，特別是各項生產(chǎn)技術(shù)指標更要嚴肅對待，教育員工嚴格按GMP標準和操作規(guī)程作業(yè)，確保不發(fā)生任何偏差，避免質(zhì)量事故，保證產(chǎn)品質(zhì)量合格。二是要注意人身安全。教育員工時刻注意安全，處處防范安全，增強自我保護意識。三是要注意環(huán)境整潔，及時對工作現(xiàn)場進行清場和清掃，保持干凈整潔的作業(yè)場所，營造舒心的工作環(huán)境。總之，我要抓住生產(chǎn)現(xiàn)場和質(zhì)量管理上的每一個細節(jié)，消除各種不可靠因素，保證產(chǎn)品質(zhì)量和生產(chǎn)順利進行！

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，誠懇待人、忠實正派是我的為人態(tài)度；勤奮務(wù)實、開拓創(chuàng)新是我的工作態(tài)度。如果公司領(lǐng)導(dǎo)委任我為包裝1車間副主任的工作，我將不辜負領(lǐng)導(dǎo)的期望，充分發(fā)揮我的聰明才智，以昂揚的工作熱情和高度的工作責任心來完成我的工作！如果竟聘不成功，那說明我還有不足之處，我會認真總結(jié)不斷努力，了解自身的差距，在今后照樣會盡職盡責，努力學(xué)習(xí)，勤奮工作！

我的競聘述職到此結(jié)束。

謝謝大家！