第一篇：商城執(zhí)行總監(jiān)競選報告

商城執(zhí)行總監(jiān)競選報告

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：

你們好！

我叫xx，現(xiàn)年26歲，漢族，未婚。xx省xx市人，大專學(xué)歷，2007年畢業(yè)于酒店管理專業(yè)。很高興領(lǐng)導(dǎo)給我這次競選的機(jī)會，我競聘的崗位是商城執(zhí)行總監(jiān)。

我于2014年5 月份來到這個將帥學(xué)院1屆2系4班這個大家庭，通過個人的認(rèn)真學(xué)習(xí)，我初步了解了第一商城理念，學(xué)會了商品知識，提高了個人對第一商城的認(rèn)識，充實了頭腦，為以后的工作打下了堅實的基礎(chǔ)。圓滿完成了導(dǎo)師交待的各項工作任務(wù)，成功畢后我會與同事們一起發(fā)揚(yáng)吃苦耐勞、真誠奉獻(xiàn)的精神。

如果我是一名總監(jiān)，我將從以下幾個方面做好工作：

1、加強(qiáng)思想政治工作。

眾所周知，商品促銷變價，電子秤信息發(fā)送，商品進(jìn)、銷、存等各項數(shù)據(jù)的查詢，可以說 就是商城的“大腦”，崗位非常重要，思想政治工作應(yīng)首當(dāng)其沖，時刻不能放松。要通過培訓(xùn)、考試、日常管理等形式，要具備起碼的“愛崗敬業(yè)”和“真誠奉獻(xiàn)”的精神。

2、做好日常管理工作。

作為一名總監(jiān)，既要嚴(yán)格自律，同時還應(yīng)做好日常管理工作，如日?？记?、監(jiān)督公司制度的遵守情況。另外，錄入中心每一項制度的完善，都要由各商品部落實并配合完成，作為一名主管，要做好上傳下達(dá)的工作，明確大與小，大事及時做，小事時時做，并做好部門與部門的協(xié)調(diào)。

通過以上總結(jié)，我認(rèn)為我有信心、有能力做好總監(jiān)這個崗位的工作。每個人都有自己的優(yōu)點和缺點，我會努力完善自我，取長補(bǔ)短，在工作之余加強(qiáng)各方面的學(xué)習(xí)，是需要多方面人才的場所，也是展示我工作能力的舞臺，請領(lǐng)導(dǎo)信任我并支持我時代在發(fā)展，也在不斷擴(kuò)張的發(fā)展離不開全體員工真誠的奉獻(xiàn)，只有企業(yè)發(fā)展了才有我們美好的前途，今天企業(yè)給我們創(chuàng)造了廣闊的發(fā)展空間，提供了大好的機(jī)會，我一定會好好把握，腳踏實地、開拓創(chuàng)新，為第一商城的恢宏大業(yè)奉獻(xiàn)青春和力量！

第二篇：執(zhí)行總監(jiān)述職報告

我于2009年10月份加入公司，至今9個月的時間。正如單總所說，我的成長速度非常之快，1個月的試用期，4個月的項目經(jīng)理，3個月的部門經(jīng)理，1個月的執(zhí)行總監(jiān)。我常常在想，是什么讓我成長如此之快，是他人所說的良好的溝通能力和較強(qiáng)的執(zhí)行力嗎？我不認(rèn)為我有很好的溝通能力，面對陌生人，我常常不知道該如何開口，我相信也有很多人比我執(zhí)行力更強(qiáng)。我自己認(rèn)為，是因為我比任何人都懂得，我是為自己而工作，工作過程的知識積累和內(nèi)心的強(qiáng)大是我最大的財富，如果這份工作很辛苦，但是我的辛苦工作能換來家人的幸福生活，那么我愿意付出這份辛苦，正是因為以上原因，我還比別人更努力工作。

任職項目經(jīng)理期間，做了“一村一”的課程設(shè)計，得到了校領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可，并做了可批量生產(chǎn)的統(tǒng)一模板。任部門經(jīng)理期間，“一村一”項目已得以實施，至今每天產(chǎn)出4-6學(xué)時的課程已毫無問題，在此期間協(xié)調(diào)農(nóng)林醫(yī)學(xué)院數(shù)10位老師跟上進(jìn)度。在此期間，承接了10個小課件的設(shè)計，在當(dāng)時人員不足，現(xiàn)有人員能力不足的情況下，7個作品獲獎，共8個獎項。

任執(zhí)行總監(jiān)以來，單總對我的要求只有四個字：課件工廠，我已深深地記住了這四個字。我常常拿傳統(tǒng)的工廠跟我們的課件工廠做比較，傳統(tǒng)工廠的基本條件是什么？要有生產(chǎn)模式、有人力和設(shè)備的管理規(guī)范、有生產(chǎn)機(jī)制和生產(chǎn)流程，那么課件工廠也需要具備這些條件，并且課件工廠還有自身的特殊性。我眼中的課件工廠，在人力分配上的方針是小設(shè)計、大制作、重檢測。對比傳統(tǒng)的工廠生產(chǎn)，設(shè)計不可能很多人，有幾個精英就夠了，但是制作一定是批量的，需要較多的人力，另外，產(chǎn)品在出廠之前一定要經(jīng)過檢測，大概是不1：3：1的關(guān)系。

在生產(chǎn)過程中，要注重項目文檔匯編，項目文檔的匯編應(yīng)包括設(shè)計方案、模板制作方案和說明、制作注意事項、內(nèi)外部人員分工、檢測要點及歷次會議紀(jì)要等。項目文檔匯編的意義不是留下痕跡，而是為了達(dá)到任何人都可以被替代的目的，包括總監(jiān)在內(nèi)，不受任何人請假、離職的影響。

顯然，目前的團(tuán)隊離目標(biāo)還有一定差距，團(tuán)隊建設(shè)的方法包括：

1、培訓(xùn)；

2、在工作中提升；

3、手把手教。一段時間內(nèi)仍不能適應(yīng)的，建議調(diào)崗或辭退。

我不在公司，并不代表沒有在工作，我不常失眠，但是一旦失眠一定是為了工作，我會想如何與某人溝通達(dá)到某種效果，單總交給我的新題目我該如何講，某件事怎么做效率更高等等。近一年來，我知道社會上發(fā)生了很多聳人聽聞的大事，有自然災(zāi)害，有人為破壞，玉樹地震、幼兒被殺、導(dǎo)演被砍、非誠勿擾、快樂男聲等等，當(dāng)別人跟我談起的時候我一概不知，但是這種與社會的脫節(jié)沒有讓我感到一點遺憾，正如肖老師所說，我像一個白癡一樣幸福地生活著。

我愛我的工作，我愛我的生活，我希望這種狀態(tài)能夠繼續(xù)下去。

第三篇：執(zhí)行總監(jiān)就職報告

任 職 報 告

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：

感謝公司對我的信任和重托，安排我出任北京維思學(xué)新睿英語執(zhí)行總監(jiān)一職，在此，我衷心感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的培養(yǎng)、教育和信任，感謝在座各位一直以來對我的支持和幫助。

在今后的工作中，我會認(rèn)真履職，恪盡職守，同時我將做到以下三點：

一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)。進(jìn)一步提高對公司各項方針、政策的執(zhí)行力，使自己的言行和公司的發(fā)展保持高度一致。

二、團(tuán)結(jié)協(xié)作，服從大局。在日常工作中做好本職工作，努力完成公司領(lǐng)導(dǎo)布置的各項工作，積極為其他同事的工作創(chuàng)造更好的氛圍和環(huán)境，互相尊重，互相配合。遇到問題時及時溝通，以公司大局為重。

三、做好表率作用。我將更加嚴(yán)格要求自己，同時勇于開展批評與自我批評，對自己在工作上的失誤能及時糾正、主動承擔(dān)責(zé)任。自覺接受同事及領(lǐng)導(dǎo)的監(jiān)督，堅決做到自重、自醒、自警、自勵。希望領(lǐng)導(dǎo)和同事們在今后的工作中能夠給我多幫助和批評，我會虛心接受，不斷上進(jìn)。下面我陳述一下執(zhí)行總監(jiān)的崗位職責(zé)：

一、本職工作：

領(lǐng)導(dǎo)執(zhí)行、實施公司的各項決議，；

領(lǐng)導(dǎo)制定、實施公司總體戰(zhàn)略，帶領(lǐng)公司健康發(fā)展；

領(lǐng)導(dǎo)公司各部門建立健全良好的溝通渠道；

負(fù)責(zé)建設(shè)高效的組織團(tuán)隊；領(lǐng)導(dǎo)直接所屬部門的工作。

二、主要職責(zé)與工作任務(wù):

1、全面領(lǐng)會公司的各項決議內(nèi)容及其重要意義、組織實施各項決議；并對各項決議的實施過程進(jìn)行監(jiān)控，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正，確保決議的貫徹執(zhí)行。

2、組織實施公司的發(fā)展戰(zhàn)略，發(fā)掘市場機(jī)會，領(lǐng)導(dǎo)創(chuàng)新與變革。

3、根據(jù)公司下達(dá)的經(jīng)營目標(biāo)組織制定、修改、實施公司經(jīng)營計劃。

4、負(fù)責(zé)與上級領(lǐng)導(dǎo)保持良好溝通，定期向領(lǐng)導(dǎo)匯報經(jīng)營戰(zhàn)略和計劃執(zhí)行情況、人員調(diào)配情況及其他重大事宜；并領(lǐng)導(dǎo)建立公司內(nèi)部良好的溝通渠道。

5、主持、推動關(guān)鍵管理流程和規(guī)章制度，及時進(jìn)行組織和流程的優(yōu)化調(diào)整、領(lǐng)導(dǎo)營造企業(yè)文化氛圍、完善和強(qiáng)化公司價值觀。

6、主持公司日常工作:負(fù)責(zé)公司員工隊伍建設(shè)，對重大事項進(jìn)行決策、負(fù)責(zé)處理公司重大突發(fā)事件，并及時向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報、負(fù)責(zé)辦理由公司授權(quán)的其它重要事項。

三、崗位職權(quán)：

對公司經(jīng)營方針和重大事項的建議權(quán)

對各部門的人事任免建議權(quán)及其它員工的人事任免權(quán)

對公司各項工作的監(jiān)控權(quán)

對下級之間工作爭議的裁決權(quán)

對所屬下級的管理水平、業(yè)務(wù)水平和業(yè)績的考核評價權(quán)

今后，我將以一顆感恩的心對待公司，以一顆進(jìn)取的心對待工作，以一顆平常心對待生活，以一顆友愛心對待同志。格盡職守，勤奮工作，決不辜負(fù)公司和同事們對我的信任、希望和重托。謝謝大家！

第四篇：商城執(zhí)行方案

商城合作方案

一、實施概要：

1、商戶和商品的選擇：（1）商戶應(yīng)該是擁有經(jīng)營資質(zhì)的商戶，最好能在業(yè)內(nèi)有一定知名度的商戶（主要定位為淘寶個人網(wǎng)店，企業(yè)網(wǎng)店，代購。）現(xiàn)在可以與在淘寶商城上來尋找商家，不過可能會有地域限制，那樣的話我們最好跟廠家合作，要最大程度的取得獨家協(xié)議。把商家所有產(chǎn)品都放進(jìn)商城里面。

2、產(chǎn)品的選擇：結(jié)合消費者的消費需求和當(dāng)?shù)厥袌龉┣箨P(guān)系選擇。（像品牌男裝，時尚女裝，鞋靴，戶外運動，美容美飾（珠寶飾品，手表眼鏡，化妝品），母嬰用品，家紡裝飾，數(shù)碼家電。文化玩樂，汽車配件，食品保健，家具建材。

3、簽訂與拍攝：與商戶簽訂獨家協(xié)議，安排拍攝團(tuán)隊進(jìn)行拍攝，上傳齊魯視頻商城將商戶產(chǎn)品放在相應(yīng)產(chǎn)品欄目中進(jìn)行銷售（價格會與商家在淘寶商城基本持平，）；商戶將拍攝的產(chǎn)品宣傳視頻放到淘寶商城里播放（不能單單給商戶我們商城的連接地址，這樣不容易引起消費者的關(guān)注，所以在制作廣告視頻需突出我們齊魯視頻網(wǎng)的宣傳字語）

4、后期：對商品進(jìn)行合理推廣與銷售；

二、推廣方式：

1、聯(lián)盟商家的視頻拍攝。我們擁有專業(yè)的拍攝團(tuán)隊和優(yōu)秀的主持人，可以為您提供店面、產(chǎn)品、互動環(huán)節(jié)及老板的專訪。視頻拍攝和制作完成后，我們將您的產(chǎn)品放進(jìn)我們的相關(guān)推廣板塊進(jìn)行宣傳銷售。您將拍攝的產(chǎn)品視頻放到淘寶商城里對消費者進(jìn)行進(jìn)一步的宣傳展示。

2、齊魯視頻商城前期免費的視頻宣傳廣告位。（后期收費時會與提前通知商家）齊魯視頻網(wǎng)是本地化綜合服務(wù)類商戶的專業(yè)視頻宣傳推廣網(wǎng)絡(luò)平臺。我們將 1

在網(wǎng)站上為您免費發(fā)布所拍攝的視頻連接，并且為您制作詳細(xì)的商家和產(chǎn)品簡介，為您做免費推廣。

3、我們可以幫您策劃品牌或產(chǎn)品的宣傳策劃解決方案，在齊魯視頻商城里對品牌、新產(chǎn)品，特色產(chǎn)品，通過視頻的方式，進(jìn)行市場推廣。運用網(wǎng)上購買，到店消費的模式，促進(jìn)消費者后期消費，并通過“返錢返利模式（我們將通過返齊魯幣的方式給予消費者一定的優(yōu)惠。）“，把消費者牢牢抓住。

4、可以獲得免費的速達(dá)廣告視頻廣告推廣位（后續(xù)還有報紙電臺電視手機(jī)等推廣）。速達(dá)傳媒是青島專業(yè)的樓宇、社區(qū)廣告?zhèn)髅焦?，擁有巨大的受眾群體。我們將在30棟大型寫字樓為您做全天260次廣告宣傳循環(huán)播放。

5、網(wǎng)絡(luò)宣傳。我們將通過微博、各大論壇等網(wǎng)絡(luò)宣傳渠道，對您進(jìn)行同步網(wǎng)絡(luò)推廣宣傳。

6、短信宣傳。我們現(xiàn)與中國銀行達(dá)成了合作協(xié)議，我們將通過中國銀行給其自身的客戶短信廣告進(jìn)行一些系列的推廣活動。

7、商戶聯(lián)盟平臺資源共享。您可以借助聯(lián)盟平臺，同其他相關(guān)商戶一起進(jìn)行資源及宣傳的置換和利用。

8、聯(lián)合各大網(wǎng)絡(luò)媒體、各大公司、多家樓宇廣告、百腦匯、報紙進(jìn)行一次活動，派記者到商戶進(jìn)行簡單采訪，此次活動推廣期間進(jìn)行一系列優(yōu)惠福利（例：免費拍攝視頻、免費上傳視頻等）宣傳期過后將沒有這些優(yōu)惠福利。

三、我們的優(yōu)勢：

1、旗下有視頻商城、齊魯返錢聯(lián)盟、教育商盟、婚戀頻道,愛基金等項目平臺。

2、龍大集團(tuán)、青島日報報業(yè)集團(tuán)，匯源果汁，康師傅，眾地，鮮品屋，黃金酒

等知名企業(yè)品牌與我們強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)合。

3、視頻廣告宣傳的拍攝，并且視頻免費贈送。

4、齊魯視頻商城與中國銀行合作通過中國銀行的短信進(jìn)行廣告推廣宣傳

5、齊魯視頻商城免費的推廣廣告位。齊魯視頻網(wǎng)是齊魯商戶聯(lián)盟的視頻推廣平臺。

6、可以使用齊魯視頻商城對新產(chǎn)品，特色產(chǎn)品進(jìn)行市場推廣。

7、可以獲得青島30棟寫字樓電梯間的視頻廣告推廣。

8、商戶聯(lián)盟中相關(guān)商戶資源的共享。

目前我們網(wǎng)站版面比較凌亂，個人認(rèn)為我們須將產(chǎn)品系統(tǒng)歸類，簡化版面，像一些大類的產(chǎn)品我們可以簡單的將產(chǎn)品用文字表述，再添加跳轉(zhuǎn)即可，簡化版面。比如像休閑鞋子就有很多類別，阿迪，耐克。我們就先給他做一個小的主題版面，消費這點擊后就可顯示阿迪這一品類商品所有視頻。我們無需將阿迪的所有視頻全部顯示在主題版面內(nèi)。

另外，我們需選定幾個品牌主推，將其放在置頂放在主題網(wǎng)頁上面。其次，我們制作的視頻需要設(shè)計團(tuán)隊將我們的宣傳標(biāo)語標(biāo)的更醒目一點，就個人認(rèn)為倘若我們只是將我們的連接發(fā)給合作商戶，商戶雖然會將產(chǎn)品連接放上但是更多的消費者一般不太喜歡看文字性的東西，一般會之間看圖片不關(guān)注文字，所以最好是將視頻給商戶。可以為我們起到一定的宣傳作用。

第五篇：行政總監(jiān)競選述職報告

時代凱瑞STARTCAREER啟迪智慧 開創(chuàng)未來start career,start future.競選述職報告

尊敬的時代凱瑞各位領(lǐng)導(dǎo)、同事：

首先感謝公司為我們提供了這樣一個公開競聘的平臺，讓我有機(jī)會挑戰(zhàn)自我、檢驗自我、展示自我。

我競選的職位是行政總監(jiān)一職，我有充分的自信和決心勝任此項工作。

個人總結(jié)部分

在競選闡述之前，先向諸位做自我介紹：

我叫張宏偉，成都大學(xué)法學(xué)專業(yè)畢業(yè)，從2010年2月應(yīng)聘到時代凱瑞參加工作至今已有兩個半年頭。揮灑青春的日子里，見證了我成長的軌跡：從剛開始的在各校區(qū)磨練到辦公室各項文化建設(shè)的參與，從實習(xí)到片區(qū)經(jīng)理、教學(xué)校長，從蝸居圖書館、寄居聚賢樓、屈居培訓(xùn)樓到富麗堂皇的沙河壹號，時代凱瑞與我一路走來，共同成長。

在我們公司，行政部門的行政、后勤管理、對外關(guān)系的協(xié)調(diào)、人力資源管理、企業(yè)宣傳的五大版塊，通過我進(jìn)入公司的兩年的磨練，我相信自己有這個能力在每一個環(huán)節(jié)做好。

競選行政總監(jiān)，可以讓我進(jìn)入一個更高、全新的領(lǐng)域施展才華，我也將激發(fā)自己潛能突破提升自我，讓公司領(lǐng)導(dǎo)放心將大腦部門交付于我。

個人競選部分

我競選大區(qū)經(jīng)理一職，自我認(rèn)為有以下優(yōu)勢：

第一、學(xué)習(xí)能力

從最初進(jìn)入公司的青澀和懵懂到如今擁有一個較成熟的心智；從最初對教育培訓(xùn)行

業(yè)的不喜愛到逐步適應(yīng)到如今深陷其中不能自拔；從最初被他人判定業(yè)務(wù)能力不如其他同事到如今成為公司的業(yè)務(wù)支柱。我知道學(xué)習(xí)力對于一個人的重要，所以我在跟從各領(lǐng)導(dǎo)的學(xué)習(xí)中，努力學(xué)習(xí)教務(wù)執(zhí)行、行政管理、市場技巧等全方面的能力。三人行，必有我?guī)?，我把公司的每一名同事都?dāng)成我的學(xué)習(xí)對象和榜樣。

一流教育培訓(xùn)品牌典范

第二、實戰(zhàn)模擬

1、制定并組織實施人力資源、行政、后勤管理發(fā)展規(guī)劃,組織制定相關(guān)的規(guī)章制度、實施流程，編制人力資源、行政、后勤工作計劃，擬訂成本預(yù)算，并監(jiān)督執(zhí)行；

2、建立完善的系統(tǒng)內(nèi)部計劃體系、崗位體系，績效考核體系、培訓(xùn)體系、薪資激勵體系；

3、負(fù)責(zé)安排公司對外接待工作和各種對外聯(lián)誼工作；

4、負(fù)責(zé)發(fā)揮總經(jīng)理參謀、協(xié)調(diào)和綜合管理職能，直接處理尚未分清職能的公司事務(wù)；

5、負(fù)責(zé)抓好公司重要文稿的起草工作，包括半年、工作計劃和總結(jié)報告；根據(jù)工作計劃和目標(biāo)責(zé)任指標(biāo)，定期組織檢查落實情況，及時向公司領(lǐng)導(dǎo)和其他部門反饋信息；

6、.及時處理重要來往文電信函的審閱、傳遞，督促檢查、領(lǐng)導(dǎo)批示、審核和修改以公司名義簽發(fā)的有關(guān)文件，抓好文書歸檔和用印管理工作；

7、協(xié)助各部門制定部門、崗位職責(zé)和各類規(guī)章的實施細(xì)則，配合公司協(xié)調(diào)各部門的工作關(guān)系；

8、負(fù)責(zé)全公司系統(tǒng)思想、文化建設(shè)和精神文明建設(shè)，籌劃各種增強(qiáng)員工凝聚力的宣傳、教育活動；

9、負(fù)責(zé)行使公司日常行政監(jiān)督權(quán)力，對違法亂紀(jì)，違反公司規(guī)章制度，泄漏公司機(jī)密，盜竊和破壞公司財產(chǎn)的有關(guān)人員進(jìn)行調(diào)查和處罰；

10、協(xié)助總經(jīng)理處理公司各種突發(fā)事件；11.完成總經(jīng)理臨時交辦的工作。

第三、個人魅力

① 領(lǐng)導(dǎo)的賞識和信任

時代凱瑞是我的畢業(yè)實習(xí)單位，也是我至今第一份工作，在這期間，一共有近40位

同事先后離開，對企業(yè)的忠誠于忠貞使我獲得大多數(shù)領(lǐng)導(dǎo)的贊同

② 同事的喜愛

個性開朗陽光、對人熱情大方，關(guān)心同事，對每一位同事都一視同仁，使我贏得大

多數(shù)同事的好感。

③ 下屬的擁護(hù)

不管是任何一個分派到東片區(qū)的指導(dǎo)老師，我都盡自己全力幫助指導(dǎo)其快速發(fā)展；

對于校區(qū)團(tuán)隊，更是傾注了自己全部的愛，相對應(yīng)的也獲得他們的回應(yīng)，即使是很多已經(jīng)畢業(yè)或離開團(tuán)隊的專員。

④ 真誠

有時候想想自己參與公司競選最大優(yōu)勢是什么，我想就是真誠吧。

對領(lǐng)導(dǎo)真誠，對同事真誠，對學(xué)員真誠，對團(tuán)隊真誠。

第四、注重團(tuán)隊意識和強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任心

我討厭個人凌駕于集體之上之人，因為我相信脫離了團(tuán)隊做什么事都不能最大

效益化，所以我相信自己要想成功就必須依附于團(tuán)隊的力量。

一個人如果沒有事業(yè)心，那么他工作起來就沒有前進(jìn)的目標(biāo)和方向，那么他的工作生活將變成一潭死水毫無生機(jī)，所以事業(yè)心不僅要有，而且要強(qiáng)！

責(zé)任心更是衡量一個優(yōu)秀員工的重要標(biāo)準(zhǔn)，有責(zé)任心能讓領(lǐng)導(dǎo)放心托付，有責(zé)

任心能讓人保住良心底線，有責(zé)任心能讓人心胸開闊，相信本人有此潛質(zhì)。

個人述職部分

如果我有幸能應(yīng)聘上行政總監(jiān)一職，我將從以下方面履行好自己職責(zé)：

做好企業(yè)行政管理工作的對策，首先是要找到或培訓(xùn)出熱愛行政管理工作且具有專業(yè)素養(yǎng)的團(tuán)隊。這里招聘優(yōu)先于培訓(xùn)，因為重新培訓(xùn)一個具有專業(yè)素養(yǎng)的人的成本是招聘一個同樣水平的人的7倍。其次是要制定各項工作目標(biāo)和計劃，明確各崗位職責(zé)，建立各項工作流程，制定各項工作標(biāo)準(zhǔn)等管理基礎(chǔ)工作。再次是建立工作結(jié)果的督導(dǎo)檢查考核體系，明確激勵政策，堅持激勵與考核同步。同時善用非貨幣激勵，建立各種儀式和證書體系來激勵員工的榮譽(yù)感，不斷提升員工的自身價值。接下來是預(yù)先研究和預(yù)測企業(yè)經(jīng)營過程中的各種可能風(fēng)險和危機(jī)，并針對性地制定各種可行的應(yīng)對預(yù)案，定期組織相關(guān)部門和人員進(jìn)行演練，以備不時之需。