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      人力行政副部長(zhǎng)競(jìng)聘自述書

      時(shí)間:2019-05-14 18:07:35下載本文作者:會(huì)員上傳
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      第一篇:人力行政副部長(zhǎng)競(jìng)聘自述書

      各位領(lǐng)導(dǎo): 競(jìng)聘自述書

      下午好!來自集團(tuán)人力資源部,我叫xxx,今天要競(jìng)聘的崗位是投資中心綜合部副部長(zhǎng)崗位。

      在正是介紹我自己之前,我先講一下我在xx公司的成長(zhǎng)。我從學(xué)校畢業(yè),也就是2009年7月份的時(shí)候進(jìn)入的XX,當(dāng)時(shí)進(jìn)XX的時(shí)候我是行政前臺(tái)的崗位,相信很多領(lǐng)導(dǎo)都知道。記得也就是同年的9月份,我在這間會(huì)議室第一次述職報(bào)告,當(dāng)時(shí)邱總也參加。在述職的時(shí)候我說過一句話叫“老驥伏櫪,志在千里”,也在那時(shí)我向所有同事表明了自己的志向,我想學(xué)人力資源,想進(jìn)人力資源部。所以2010年底邱總圓了我這個(gè)夢(mèng)想,給了我一個(gè)機(jī)會(huì)。

      現(xiàn)在公司又提供一個(gè)給所有人很好的一個(gè)機(jī)會(huì),所以我要好好珍惜和抓住這一次機(jī)會(huì)。先不論競(jìng)聘的結(jié)果,競(jìng)聘是否成功,我站在這里,就是要告訴所有領(lǐng)導(dǎo)同事,我有這樣的目標(biāo)有這樣的志向,競(jìng)聘成功我肯定感謝領(lǐng)導(dǎo)給我的機(jī)會(huì),競(jìng)聘不成功說明自己在很多方面需要去提高和學(xué)習(xí)。所以我希望在此競(jìng)聘中得到領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我成長(zhǎng)的指導(dǎo),也是我競(jìng)聘獲益最深的方面。

      我先談下我對(duì)投資中心綜合部門的認(rèn)識(shí),綜合部是為推動(dòng)和保證業(yè)務(wù)部門工作順利有效地進(jìn)行,為協(xié)調(diào)好各部門之間的關(guān)系,并且提供強(qiáng)有力保障的后勤服務(wù)部門,肩負(fù)了管理責(zé)任和提供服務(wù)平臺(tái)雙重職責(zé)。包含了對(duì)內(nèi)、對(duì)外兩大類管理工作。對(duì)內(nèi)則包含人力、行政工作,對(duì)外則是接待工作。

      而副部長(zhǎng)這個(gè)崗位則要在整個(gè)中心起到助手的作用,對(duì)中心來說是一個(gè)好幫手好助手 第二則是中心的服務(wù)者、制度的監(jiān)督者和執(zhí)行、,不僅為中心發(fā)展提供后勤服務(wù)和保障;而且還要積極落實(shí)監(jiān)督執(zhí)行集團(tuán)的各項(xiàng)規(guī)章制度。

      下面我就要談一下,我競(jìng)聘本崗位的優(yōu)勢(shì):

      第一、我是公司老員工,我的成長(zhǎng)是公司提供的,所以對(duì)公司的忠誠(chéng)度高,對(duì)公司文化融入度也特別高;懷著一個(gè)感恩的心在工作。

      第二、我進(jìn)入公司三年多,1年半做行政方面工作,差不多兩年做人力方面工作,相對(duì)來說熟悉公司行政管理制度和流程,也熟悉公司人力資源管理制度和流程。但我深知,每個(gè)人都會(huì)學(xué)習(xí)和熟悉。但是尤其在人力兩年,雖然做的只是人事基礎(chǔ)性的工作,但是每周五我們都會(huì)進(jìn)行各崗位的分享會(huì),分享成功的經(jīng)驗(yàn),分享工作的難點(diǎn),工作遇到的困惑,探討如何去解決和落實(shí),為我此在人力方面積累了比較多的經(jīng)驗(yàn)和基礎(chǔ)知識(shí)。

      第三、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),工作上有上進(jìn)心,主動(dòng)性也比較好。舉個(gè)例子剛從行政調(diào)到人力資

      源部,當(dāng)時(shí)讓我接手的工作是薪資福利、檔案、人事手續(xù)三大模塊,那個(gè)時(shí)候EXCEL表公式《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》可以說是一竅不通,當(dāng)時(shí)的我只有按部就班去工作,整個(gè)過程特別被動(dòng),我知道工作必須要知其然必知其所以然,所以努力去學(xué)習(xí)人事有關(guān)法律法規(guī)、檔案管理、參加各種培訓(xùn),看書實(shí)操,現(xiàn)在我熟悉人事法律,我深知為什么要這么做,如果沒做會(huì)有什么樣的風(fēng)險(xiǎn),不斷去完善,有時(shí)候還給領(lǐng)導(dǎo)提供一些政策法規(guī)上的建議。

      第四、從每項(xiàng)工作中去獲取心德,從不抱怨。公司舉行的每項(xiàng)活動(dòng)我都積極去參與,參加演講比賽,我鍛煉自己的表達(dá)能力和膽量,參加春游活動(dòng)、運(yùn)動(dòng)會(huì),我鍛煉自己的毅力和堅(jiān)持,增強(qiáng)親和力,發(fā)揮團(tuán)結(jié)精神,我參與EHR系統(tǒng)實(shí)施和推行,我鍛煉自己的溝通能力、協(xié)調(diào)能力、組織能力等等,因?yàn)槲抑烂宽?xiàng)活動(dòng)每項(xiàng)工作都會(huì)磨練和鍛煉人的意志,看你如何去看待,如何從中去收獲。

      肯定“金無足赤,人無完人”,我也能夠很清醒的認(rèn)識(shí)到不足,例如自己的管理能力、考慮問題的高度、角度,知識(shí)層面上、職業(yè)素養(yǎng)上都是需要磨練和加強(qiáng)的。

      假如我能競(jìng)聘成功,我將倍加珍惜,有決心、有信心,共同努力,把各項(xiàng)工作做好,不負(fù)公司對(duì)我的期望。我打算有以下兩個(gè)方面開展工作:

      對(duì)內(nèi):

      一、人力方面:

      1.績(jī)效管理。因?yàn)榭?jī)效管理是企業(yè)管理的重要內(nèi)容,是對(duì)員工進(jìn)行客觀評(píng)價(jià)的重要

      依據(jù),也是調(diào)動(dòng)員工的積極性的重要環(huán)節(jié),從而激發(fā)員工的成就感和使命感。首

      先.我將對(duì)績(jī)效管理在中心進(jìn)行推進(jìn)和貫徹,讓中心每位同事了解績(jī)效管理真諦,不是為扣錢而扣錢的工具,對(duì)企業(yè)來說,績(jī)效管理就是企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)實(shí)現(xiàn)的一種

      輔助手段,通過有效的目標(biāo)分解和逐步逐層的落實(shí)幫助企業(yè)實(shí)現(xiàn)預(yù)定的戰(zhàn)略。對(duì)

      部門領(lǐng)導(dǎo)來說,績(jī)效管理能更好管理和幫助每一位員工,例如績(jī)效獎(jiǎng)金分配;人

      員晉升等;其次.把控績(jī)效考核的每個(gè)節(jié)點(diǎn),例如工作計(jì)劃提交節(jié)點(diǎn)、工作總結(jié)

      提交節(jié)點(diǎn)、工作計(jì)劃完成情況結(jié)果;其

      三、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好績(jī)效面談,參與績(jī)效面

      談過程,從流程上給領(lǐng)導(dǎo)提供面談方面的建議,更好讓領(lǐng)導(dǎo)能正確指導(dǎo)每位員工

      工作,也能讓每位員工得到鼓勵(lì);其

      四、加強(qiáng)與各領(lǐng)導(dǎo)之間溝通,獲取領(lǐng)導(dǎo)在績(jī)

      效方面需要的幫助,與集團(tuán)人力資源部共同去改善。

      2.培訓(xùn)管理。因?yàn)閷?duì)于企業(yè)來說,培訓(xùn)是企業(yè)持續(xù)發(fā)展的“發(fā)動(dòng)機(jī)”,是企業(yè)未來的期望,未來的效益,對(duì)于個(gè)人來說,從中學(xué)習(xí)到更多知識(shí),讓自己更有價(jià)值。

      首先.具我了解,根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展,投資中心將融入一批新鮮血液,開展新員工培

      訓(xùn),著重在公司制度、公司發(fā)展、企業(yè)文化三方面培訓(xùn),讓員工了解公司、了解

      公司發(fā)展,了解公司文化,使新員工更好融入到文化和氣氛中;其二.創(chuàng)造學(xué)習(xí)

      氣氛。通過培訓(xùn)需求和調(diào)查,建立主題開展每周五學(xué)習(xí)會(huì),每月開展學(xué)習(xí)周,組

      織中心各部門開展工作分享會(huì)等等;其三.具我了解,投資中心在公司內(nèi)經(jīng)常會(huì)

      開展私募基金、投資、房地產(chǎn)方面講座,在其中我會(huì)認(rèn)真組織和宣傳,讓各部門

      了解投資中心。其四.與中心內(nèi)各領(lǐng)導(dǎo)溝通,了解各位同事工作狀況等,在培訓(xùn)

      方面提供支持和協(xié)調(diào)

      二、行政方面

      1.行政后勤管理。沒有后勤的保障,就保證不了各部門穩(wěn)定正常的進(jìn)行。首

      先要遵守、執(zhí)行和監(jiān)督集團(tuán)各項(xiàng)行政規(guī)章管理制度;其

      二、保障中心會(huì)議服務(wù)、辦公用品、固定資產(chǎn)、辦公環(huán)境等的管理。

      2、檔案管理。檔案作為一種信息資源,作為企業(yè)生產(chǎn)、技術(shù)、科研和經(jīng)營(yíng)等

      活動(dòng)的真實(shí)記錄和一項(xiàng)基礎(chǔ)性工作,同時(shí)作為與企業(yè)同步發(fā)展的無形資產(chǎn),在企業(yè)管理等各方面發(fā)揮應(yīng)有的重要作用。投資中心的經(jīng)濟(jì)合同檔案和客戶信息檔案,直接涉及企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益,首要職責(zé):建立投資中心檔案管理制度,制定檔案目錄,制度中涉及到檔案的借閱/查看都要與嚴(yán)格的審批程序,加強(qiáng)其保密性和安全性;其二.建立電子檔案、紙質(zhì)檔案兩種;其三 建立客戶檔案。

      對(duì)外

      1、接待方面??蛻艟褪巧系?,對(duì)外樹立好公司形象。就要求做好后勤支持工作,車輛安排、食宿安排、機(jī)票火車票預(yù)訂;必要時(shí)參與到接待。

      以上就是我對(duì)本崗位的理解和認(rèn)識(shí),無論競(jìng)聘結(jié)果如何,還是像說優(yōu)勢(shì)那樣,從不抱怨,我會(huì)從競(jìng)聘中獲取心得,則是自己的膽量和勇氣。

      謝謝大家!我的自述完畢了!

      第二篇:行政人力中心主任競(jìng)聘演講

      行政人力中心主任競(jìng)聘演講稿

      各位領(lǐng)導(dǎo)、評(píng)委:

      大家好!首先我要感謝公司給我這樣一個(gè)鍛煉的機(jī)會(huì),對(duì)于我個(gè)人來講,這不僅僅是一次競(jìng)聘,更是一次對(duì)自己的檢驗(yàn)、學(xué)習(xí)和鍛煉。先不論競(jìng)聘的結(jié)果,競(jìng)聘是否成功,我站在這里,就是要告訴所有領(lǐng)導(dǎo)同事,我有這樣的目標(biāo)有這樣的志向,如果競(jìng)聘成功,我感謝領(lǐng)導(dǎo)給我的機(jī)會(huì),如果競(jìng)聘不成功,說明自己在很多方面需要去提高和學(xué)習(xí),在此競(jìng)聘中得到領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我成長(zhǎng)的指導(dǎo),就是我參加競(jìng)聘獲益最深的方面。

      我今天競(jìng)聘的是行政人力中心主任這個(gè)崗位,我先談下我對(duì)新的架構(gòu)下行政人力中心的認(rèn)識(shí),行政人力中心是為推動(dòng)和保證業(yè)務(wù)部門工作順利有效地進(jìn)行,為協(xié)調(diào)好各部門之間的關(guān)系,并且提供強(qiáng)有力保障的服務(wù)部門,肩負(fù)了管理責(zé)任和提供服務(wù)的雙重職責(zé)。包含了對(duì)內(nèi)、對(duì)外兩大類管理工作。對(duì)內(nèi)則包含人力、行政工作,對(duì)外則是接待工作。而主任這個(gè)崗位則要在整個(gè)中心起到統(tǒng)籌安排的作用,對(duì)整個(gè)中心來說是一個(gè)好的帶頭人,不僅為中心發(fā)展提供指導(dǎo)服務(wù)和保障,而且還要積極落實(shí)監(jiān)督執(zhí)行公司的各項(xiàng)規(guī)章制度。

      下面我就要談一下,我競(jìng)聘本崗位的優(yōu)勢(shì):

      第一、我來到公司已經(jīng)將近4年的時(shí)間了,我的成長(zhǎng)是公司提供的,所以對(duì)公司的忠誠(chéng)度高,對(duì)公司文化融入度也特別高;懷著一個(gè)感恩的心在工作。

      第二、我進(jìn)入公司后,一直從事與行政和人力資源相關(guān)的工作,相對(duì)來說熟悉公司行政和人力資源管理制度和流程,在工作中積累了比較多的經(jīng)驗(yàn)

      第三、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),工作上有上進(jìn)心,主動(dòng)性也比較好。舉個(gè)例子剛進(jìn)公司時(shí),就負(fù)責(zé)辦理公司各個(gè)賬戶的社保醫(yī)保的辦理工作,那個(gè)時(shí)候可以說是一竅不通,當(dāng)時(shí)的我只有按部就班去工作,整個(gè)過程特別被動(dòng),我知道工作必須要知其然必知其所以然,所以努力去學(xué)習(xí)有關(guān)法律法規(guī)、辦理流程,現(xiàn)在我熟悉相關(guān)業(yè)務(wù)流程,我深知為什么要這么做,如果沒做會(huì)有什么樣的風(fēng)險(xiǎn),不斷去完善,有時(shí)候還給領(lǐng)導(dǎo)提供一些政策法規(guī)上的建議。

      第四、我為人穩(wěn)重、人際關(guān)系融洽,思想本分,能夠在崗位上踏實(shí)工作,善于換位思考,生活簡(jiǎn)樸,絕不好高騖遠(yuǎn)。永遠(yuǎn)以積極的,正面的,進(jìn)取的標(biāo)準(zhǔn)要求自己,能夠較好的領(lǐng)會(huì)和傳達(dá)領(lǐng)導(dǎo)的意圖。始終做公司的正數(shù),做企業(yè)輝煌色彩中的基色。第五、具有較強(qiáng)的年齡優(yōu)勢(shì),我正直年輕,身體健康,精力旺盛,敬業(yè)精神強(qiáng),能夠全身心的投入到自己的本職工作當(dāng)中去

      三、工作打算和設(shè)想

      行政人力中心是公司一個(gè)重要的協(xié)調(diào)管理部門,行駛著行政管理和人力資源管理兩大職能。概括起來說:就是參與政務(wù),處理事務(wù),搞好服務(wù)。假若我能夠競(jìng)聘上崗,我的工作目標(biāo)是:把行政人力中心建設(shè)成精干、高效、協(xié)調(diào)有序、團(tuán)結(jié)勤奮的服務(wù)部門,充分發(fā)揮參謀作用、助手作用、協(xié)調(diào)作用、樞紐作用和保障作用。

      在行政工作方面,要加強(qiáng)基礎(chǔ)管理,完善各項(xiàng)規(guī)章制度,創(chuàng)造良好的工作環(huán)境和秩序,做好日常事務(wù)工作,搞好組織協(xié)調(diào)工作,確保政令暢通。

      加強(qiáng)檔案管理,檔案作為一種信息資源,作為公司生產(chǎn)和經(jīng)營(yíng)等活動(dòng)的真實(shí)記錄和一項(xiàng)基礎(chǔ)性工作,同時(shí)作為與公司同步發(fā)展的無形資產(chǎn),在管理方面發(fā)揮應(yīng)有的重要作用。完善中心的檔案管理制度,制定檔案目錄,制度中涉及到檔案的借閱/查看都要與嚴(yán)格的審批程序,加強(qiáng)其保密性和安全性;其二.建立電子檔案、紙質(zhì)檔案兩種。

      在人力資源工作方面,搞好人力資源配置,建立人才儲(chǔ)備機(jī)制,按照公司決策,按時(shí)、足額完成公司員工的崗位配置工作;建立勞動(dòng)關(guān)系,制定員工培訓(xùn)計(jì)劃,強(qiáng)化管理員工的薪資福利待遇,加強(qiáng)員工日常的考勤考核工作。建設(shè)和完善公司文化。

      尤其要加強(qiáng)對(duì)績(jī)效考核工作的管理,因?yàn)榭?jī)效管理是企業(yè)管理的重要內(nèi)容,是對(duì)員工進(jìn)行客觀評(píng)價(jià)的重要依據(jù),也是調(diào)動(dòng)員工的積極性的重要環(huán)節(jié),從而激發(fā)員工的成就感和使命感。對(duì)公司來說,績(jī)效管理就是戰(zhàn)略目標(biāo)實(shí)現(xiàn)的一種輔助手段,通過有效的目標(biāo)分解和逐步逐層的落實(shí)幫助公司實(shí)現(xiàn)預(yù)定的戰(zhàn)略。對(duì)部門領(lǐng)導(dǎo)來說,績(jī)效管理能更好管理和幫助每一位員工,使其快速成長(zhǎng);

      從事行政人力資源工作光榮而艱辛,需要有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,需要較強(qiáng)的工作能力和工作藝術(shù)。我將不斷的加強(qiáng)個(gè)人修養(yǎng),堅(jiān)決服從公司安排,顧全大局,維護(hù)團(tuán)結(jié),提高工作質(zhì)量,力爭(zhēng)在服務(wù)中顯示實(shí)力,在工作中形成動(dòng)力,在創(chuàng)新中增加壓力,在與人交往中凝聚合力,做一個(gè)忠于職守、勤于職守、勝任職守的行政人力中心主任。

      以上是我的競(jìng)聘演講的主要內(nèi)容,最后,再次感謝大家。

      第三篇:競(jìng)聘自述材料

      競(jìng)聘自述材料一:競(jìng)聘演講個(gè)人自述材料

      各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委:

      大家好!

      感謝市委領(lǐng)導(dǎo)為我們創(chuàng)造了這次公平競(jìng)爭(zhēng)的機(jī)會(huì)!為了響應(yīng)干部人事制度改革的召喚,按照公推公選正縣職干部的方案,結(jié)合自身?xiàng)l件,我打算競(jìng)爭(zhēng)市民族宗教事務(wù)局長(zhǎng)一職。我認(rèn)為自已主要有以下優(yōu)勢(shì):

      一、經(jīng)過了機(jī)關(guān)和基層工作的全面歷練,具有處理各種復(fù)雜矛盾的豐富經(jīng)驗(yàn),政治上比較成熟參加工作以來,我先后擔(dān)任過任縣勞動(dòng)人事局辦公室主任、市勞動(dòng)人事局副科長(zhǎng)、科長(zhǎng)、市直機(jī)關(guān)團(tuán)工委副書記、街道辦事處主任、街道黨工委(黨委)書記,既熟悉機(jī)關(guān)工作、懂政策,又有基層一線工作的豐富經(jīng)驗(yàn)。鳳凰是全市政治文化中心,近年來,隨著城市建設(shè)的飛速發(fā)展,因新舊利益格局沖突引發(fā)的矛盾日益突出。作為這一敏感地區(qū)的主要負(fù)責(zé)人,我深感肩上責(zé)任之重大。為了保證自已工作不出偏差,我在繁忙的公務(wù)之余,勤學(xué)不輟,認(rèn)真貫徹領(lǐng)會(huì)黨的路線方針政策,在全面夯實(shí)自身理論素養(yǎng)的同時(shí),也學(xué)會(huì)了自覺站在全局的角度看問題,積極深入一線排疑解難,做到了政策原則和工作靈活度的統(tǒng)一,先后妥善地處理了股金會(huì)三期兌付、無地農(nóng)民拆遷補(bǔ)償?shù)纫幌盗袩狳c(diǎn)、難點(diǎn)問題,積累了處理各種突發(fā)事件、化解多重矛盾的能力。

      二是工作上始終奮發(fā)進(jìn)取,勇為人先,取得了比較突出的政績(jī)。我一直把干一行,愛一行,精一行作為自己的座右銘,無論干什么,都把事業(yè)放在心上,責(zé)任擔(dān)在肩上,盡職盡責(zé),埋頭苦干,全身心地投入。我擔(dān)任鳳凰街道黨政主要領(lǐng)導(dǎo)至今已有七年之久,可以說,這七年是鳳凰歷史上發(fā)展最快的一段時(shí)期。我和街道黨政一班人圍繞將鳳凰建成為鄂州有地位,全市第一流;湖北有影響,全省爭(zhēng)上游的一流楚天明星街道,開拓進(jìn)取,扎實(shí)工作,取得了有目共矚的成績(jī)。街道經(jīng)濟(jì)始終保持持續(xù)、快速、健康增長(zhǎng)。街道曾連續(xù)四年被評(píng)為全市責(zé)任目標(biāo)管理先進(jìn)單位,計(jì)劃生育、社會(huì)治安綜合治理兩項(xiàng)一票否決權(quán)工作連續(xù)多年在全市保持領(lǐng)先地位。本人也先后被評(píng)為全省優(yōu)秀黨務(wù)工作者、全省社會(huì)治安綜合治理先進(jìn)個(gè)人等榮譽(yù)稱號(hào)。

      三是為人處事公道正派,工作作風(fēng)較為扎實(shí)。多年來,組織上的培養(yǎng),領(lǐng)導(dǎo)和同事們的支持和幫助,造就了我敢于堅(jiān)持原則,主持公道,秉公辦事,作風(fēng)正派,求真務(wù)實(shí),胸懷寬廣,謙讓容人的品格。我也認(rèn)為,善于做耐心細(xì)致的群眾工作是我的優(yōu)勢(shì),我喜歡深入村組、社區(qū)居委,聽取來自方方面面不同的聲音,不斷調(diào)整自已的工作思路,這也使得我在同方面人干打交道時(shí)能夠得心應(yīng)手。

      如果有幸得到各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們的信任和支持,我將迅速找準(zhǔn)自己的位置,盡快進(jìn)入角色,認(rèn)真履行職責(zé)。促進(jìn)全市民族宗教工作。

      各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委,這次公推公選活動(dòng)為我們提供了一次公平競(jìng)爭(zhēng)、展現(xiàn)自我的機(jī)會(huì),不管競(jìng)爭(zhēng)成功與否,無論最后的結(jié)果如何,我都會(huì)擺正心態(tài),把自已當(dāng)成一塊紅磚,那里需要那里搬,不論在什么工作崗位,都會(huì)盡已所能,努力使我所負(fù)責(zé)的工作再上新臺(tái)階。

      競(jìng)聘自述材料二:競(jìng)聘自述材料

      尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)你們好:

      我在車購(gòu)稅分局辦稅大廳負(fù)責(zé)納稅申報(bào)工作,非常感謝各位領(lǐng)導(dǎo)給我這次競(jìng)聘的機(jī)會(huì)。這次參加競(jìng)爭(zhēng)上崗,對(duì)我來說,既是機(jī)遇,也是挑戰(zhàn)。希望通過這次競(jìng)爭(zhēng),使大家對(duì)我的能力和追求有個(gè)全面的了解,并對(duì)我給予支持。

      我首先介紹一下個(gè)人基本情況:

      我1975年出生,本科學(xué)歷,黨員。于1995年畢業(yè)于遼寧省交通工程學(xué)校,并于同年被分配到遼寧省鞍山征稽處工作,后因劃轉(zhuǎn)于2005年一月一日到國(guó)稅局車購(gòu)稅分局工作至今。

      我這次競(jìng)聘的崗位是副科崗位,我競(jìng)聘這個(gè)崗位主要有一下幾方面優(yōu)勢(shì):

      1、有良好的政治素質(zhì)、道德品質(zhì)和專業(yè)素養(yǎng)。自己平時(shí)一貫注意加強(qiáng)個(gè)人素質(zhì)的培養(yǎng),堅(jiān)決貫徹執(zhí)行分局的各項(xiàng)決策,全心全意為納稅人服務(wù)。對(duì)工作,我秉承事業(yè)與工作第一、坦蕩任事、老實(shí)做人的原則,認(rèn)真、踏實(shí)、任勞任怨地做好每一項(xiàng)工作。能牢牢地樹立為納稅人服務(wù)的思想,工作中不僅做到有耐心、公心和善心,還堅(jiān)持做到有平常心和寬容心。

      2、有扎實(shí)的工作基礎(chǔ)和較強(qiáng)的專業(yè)管理能力。我一直在一線業(yè)務(wù)崗位上工作,先后從事過檔案管理,車輛的二次業(yè)務(wù)以及受理新車納稅申報(bào)工作。工作中,為了不斷提高自己的業(yè)務(wù)技能,以適應(yīng)工作崗位的需要,我始終堅(jiān)持在干中學(xué)、學(xué)中干,通過幾年的努力現(xiàn)已全面地掌握了車購(gòu)稅業(yè)務(wù)有關(guān)政策、工作流程,對(duì)工作中出現(xiàn)的新問題、遇到的新情況,我善于思考,積極尋求解決問題的途徑。通過多年經(jīng)驗(yàn)積累,我能夠比較從容地處理納稅服務(wù)工作中出現(xiàn)的各類問題,在業(yè)務(wù)處理、綜合分析問題、協(xié)調(diào)辦事等方面都具備了較強(qiáng)的工作能力。

      3、有較強(qiáng)的敬業(yè)精神和突出的工作業(yè)績(jī)。

      我自小在岫巖農(nóng)村長(zhǎng)大,農(nóng)村的廣闊天地教會(huì)了我吃苦耐勞、任勞任怨,在處理個(gè)人與集體、家庭與工作的關(guān)系中,始終堅(jiān)持小家服從大家,堅(jiān)持把國(guó)家利益放在首位。在我母親因患肺癌而住院做手術(shù)期間最需要人照顧的時(shí)候我卻因?yàn)榫掷锕ぷ髅Σ荒芙K日陪在她身邊盡女兒孝道,只是利用雙休日回到岫巖家中侍奉病中的母親,沒因此請(qǐng)過假,歇過工。我的工作成績(jī)得到了局領(lǐng)導(dǎo)同志們的認(rèn)可,我曾多次被評(píng)為省征稽系統(tǒng)先進(jìn)個(gè)人、技術(shù)先進(jìn)個(gè)人、優(yōu)秀公務(wù)員、服務(wù)明星等光榮稱號(hào)。

      如果我能夠競(jìng)聘到崗,我想從以下幾個(gè)方面入手,履職盡責(zé),開展工作。一是要加強(qiáng)學(xué)習(xí)。我在辦事大廳納稅申報(bào)崗工作過,對(duì)沒有從事過的電子檔案管理崗,在業(yè)務(wù)上只是了解,談不上精通,因此要加強(qiáng)學(xué)習(xí),在短時(shí)間內(nèi)將業(yè)務(wù)知識(shí)和相關(guān)法規(guī)制度學(xué)深學(xué)透,并運(yùn)用到工作實(shí)踐中。

      二是要發(fā)揮表率作用。副科這個(gè)崗位的要求不同于普通辦事員。在這個(gè)崗位上,有利于服務(wù)納稅人、有利于工作開展的事要多想多做,不計(jì)較個(gè)人得失;要做到克己守法,秉公行使職權(quán),不利用崗位職務(wù)的便利向服務(wù)對(duì)象吃拿卡要,做廉潔自律的模范。

      三是擺正位置,努力當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)助手。完成與自己職務(wù)相符的任務(wù),矛盾不上交,責(zé)任不推諉,主動(dòng)為正職分憂解難;當(dāng)好正職的參謀,幫助出主意、想辦法,維護(hù)正職的威信。

      如果我能競(jìng)聘到崗,我將盡自己的能力,按領(lǐng)導(dǎo)要求和同事們的期望,全心全意做好工作;如果未能實(shí)現(xiàn)自己的意愿,說明還有一定差距,我也將一如既往,不懈努力,不斷完善自己、提高自己,用實(shí)際行動(dòng)向各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們交上一份滿意的答卷。

      謝謝。

      競(jìng)聘自述材料三:競(jìng)聘自述材料

      尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):

      大家好!

      我叫某某,很高興參加集團(tuán)公司組織的這次競(jìng)聘,此次競(jìng)聘充分體現(xiàn)出集團(tuán) 公司公平、公正、公開的用人原則,同時(shí)我也非常珍惜這次提高自我,鍛煉自己,展示自我的機(jī)會(huì)。做為某集團(tuán)一名員工,我有義務(wù)為集團(tuán)發(fā)展盡我所能。本人于 2010 年畢業(yè)于某某某某學(xué)院,學(xué)歷某某,所學(xué)專業(yè)是某專業(yè)。2009 于 年考取了會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書。自參加工作以來一直在本公司監(jiān)控室從事監(jiān)控員工 作。這次競(jìng)聘的崗位是成品庫(kù)管員。財(cái)務(wù)部是企業(yè)財(cái)務(wù)工作的管理、核算、監(jiān)督指導(dǎo)部門。其管理職能是根據(jù)企 業(yè)發(fā)展規(guī)劃編制和下達(dá)企業(yè)財(cái)務(wù)預(yù)算,并對(duì)預(yù)算的實(shí)施情況進(jìn)行管理;其核算職 能是對(duì)公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、資金運(yùn)行情況進(jìn)行核算; 其預(yù)警提示職能是對(duì)于董事長(zhǎng)、總經(jīng)理反饋公司資金的營(yíng)運(yùn)預(yù)警和提示。由此可見,財(cái)務(wù)工作對(duì)于一個(gè)公司的運(yùn) 營(yíng)起到了一個(gè)至關(guān)重要的作用。我花費(fèi)了很多時(shí)間考慮各種職業(yè)的可能性,我認(rèn)為這方面的工作最適合我,原因是這項(xiàng)工作要求的許多技能都是我擅長(zhǎng)的,在工作中更能體現(xiàn)出我的自身價(jià) 值。我有信心能在這個(gè)崗位做出出色的成績(jī)。在這幾個(gè)月的工作與生活中,我深刻認(rèn)識(shí)到作為一名優(yōu)秀的庫(kù)管員必須要做 到以下幾點(diǎn):

      一、工作中做到認(rèn)真細(xì)心,依據(jù)入庫(kù)交接單和出庫(kù)會(huì)簽做好當(dāng)班報(bào)表,日清 日結(jié)。

      二、做好物資的入庫(kù)和出庫(kù)工作,所有物資要按標(biāo)準(zhǔn)要求進(jìn)行碼放;

      三、與相關(guān)部門做好信息的傳遞工作,對(duì)于出現(xiàn)的異常情況做到及時(shí)上報(bào);

      四、保證庫(kù)房現(xiàn)場(chǎng)衛(wèi)生整潔、產(chǎn)品碼放整齊有序,保持良好的庫(kù)容庫(kù)貌。

      五、具有較強(qiáng)的溝通和協(xié)調(diào)能力,掌握車間生產(chǎn)情況,保證車間生產(chǎn)順暢。通過對(duì)庫(kù)管員的崗位職責(zé)的了解,我準(zhǔn)備從以下幾方面開展工作:

      一、工作中多鍛煉自己的協(xié)調(diào)和溝通能力。當(dāng)班多與調(diào)度員聯(lián)系,時(shí)時(shí)刻刻 了解車間生產(chǎn)情況,保證包裝中心的成品及時(shí)入庫(kù)、存放。

      二、嚴(yán)格按照倉(cāng)庫(kù)管理規(guī)程和庫(kù)管員工作職責(zé)進(jìn)行日常操作,為作一個(gè)優(yōu)秀 的庫(kù)管員而努力。

      三、堅(jiān)持在工作中學(xué)習(xí)、總結(jié)和積累經(jīng)驗(yàn)。要有良好的工作心態(tài)和堅(jiān)定的工作信念。要堅(jiān)持學(xué)習(xí),不斷充實(shí)頭腦,工作 中勤思考、多請(qǐng)教、多總結(jié)、多積累經(jīng)驗(yàn),增強(qiáng)自身綜合素質(zhì),提升業(yè)務(wù)水平,堅(jiān)定工作信念,以充沛的精力和積極的工作心態(tài),去迎接每一天的工作。只有競(jìng)爭(zhēng)才會(huì)激勵(lì)自己不斷進(jìn)步,有了今天這樣的一次機(jī)會(huì),即使不能 成功,也是優(yōu)勝劣汰的自然選擇,說明我自身?xiàng)l件與該崗位的要求有些差距,我 會(huì)冷靜地接受這個(gè)事實(shí),找出自己的不足加以改正,繼續(xù)提升自己的職業(yè)能力。謝謝!

      競(jìng)聘自述材料四:競(jìng)聘客服組長(zhǎng)自述材料

      非常感謝各位領(lǐng)導(dǎo)還有同事給了我這次競(jìng)聘的機(jī)會(huì),我是客服三部的xxx,主要負(fù)責(zé)銷售三部的訂單跟單等各項(xiàng)工作,今天我本著鍛煉自己,為金山鑫泰及客戶服務(wù)的宗旨站到這里,競(jìng)聘客服組長(zhǎng)一職。

      在進(jìn)入金山鑫泰的這段時(shí)間里,我了解了公司的生產(chǎn)營(yíng)運(yùn)流程,知曉了各項(xiàng)管理制度,熟悉了生產(chǎn)線上的一些設(shè)備及其用途;在客服專員這個(gè)崗位上,我知道了客服專員的職責(zé),明白了客服專員該有的素質(zhì),我的優(yōu)勢(shì)

      第一,心態(tài):良好的心態(tài)是我們快樂工作和生活的重要因素之一,我在客服工作中能夠以積極樂觀的心態(tài)處理問題,不會(huì)對(duì)困難有太多的抱怨,因?yàn)槲矣X得工作本身就是解決問題。

      第二,愛崗敬業(yè),認(rèn)真負(fù)責(zé):能夠做到做一行愛一行,金山的我踏入社會(huì)正式進(jìn)的第一個(gè)企業(yè),所以我很珍惜,在平時(shí)工作中絕對(duì)服從領(lǐng)導(dǎo)安排,不挑肥揀瘦,能夠認(rèn)真負(fù)責(zé)的對(duì)待每一項(xiàng)工作,在解決問題的過程中鍛煉自己,提升自己。第三,肯干勤學(xué),適應(yīng)性強(qiáng):學(xué)歷代表過去,能力代表現(xiàn)在,學(xué)習(xí)力代表未來,我始終能夠保持謙虛的心態(tài),通過學(xué)習(xí)別人的優(yōu)點(diǎn)來是自己不斷進(jìn)步。我進(jìn)入金山一個(gè)多月,能認(rèn)知公司的企業(yè)文化,熟悉工作環(huán)境,與各部門同事相處和諧。

      我的任職目標(biāo)及以后的工作思路

      1、管理好自己,要成為一個(gè)優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)的管理者,自己在各方面一定要做的最好,是團(tuán)隊(duì)的榜樣,把自己優(yōu)良的工作作風(fēng)帶到團(tuán)隊(duì)中,影響到每一位團(tuán)隊(duì)中的成員,用真誠(chéng)去打動(dòng)每一位成員加強(qiáng)自身專業(yè)能力,在業(yè)務(wù)知識(shí)方面多學(xué)習(xí),能指導(dǎo)組員工作。

      2、管理和溝通方面:我會(huì)及時(shí)總結(jié)日常工作,不斷反思,對(duì)本部門的現(xiàn)狀,問題做出分析、預(yù)測(cè)和規(guī)劃,反饋給相關(guān)部門并提出有效的意見及建議,為客服主管及高層決策提供相關(guān)依據(jù)和報(bào)告。做好跨部門間的溝通,本部門內(nèi)的溝通,特別是與銷售部和生產(chǎn)計(jì)劃部的溝通,要隨時(shí)了解同事工作中的問題、思想動(dòng)態(tài)等等。

      3、在小組中建立好學(xué)習(xí)和培訓(xùn)工作,結(jié)合公司的文化把自己的工作技能運(yùn)用到實(shí)際工作中,傳授給團(tuán)隊(duì)中的每一個(gè)成員,在團(tuán)隊(duì)中培養(yǎng)良好嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)。

      5、定期召開答疑小會(huì),在我們客服內(nèi)部,規(guī)定每隔一個(gè)時(shí)間段答疑一次,將每個(gè)人在工作中遇到的問題提出并討論解決,實(shí)在不能解決的匯報(bào)上級(jí),這樣既可以相互學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)吸取教訓(xùn),還可以增進(jìn)我們之間的感情,對(duì)工作也是百利而無一害的事情。

      尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位評(píng)委,在我的競(jìng)聘演說結(jié)束時(shí),我還想說的是,我也許還不成熟,也許還有這樣那樣的欠缺,我會(huì)努力努力再努力,不斷完善自我,追求自我,超越自我,做一個(gè)全面發(fā)展的人。西方一位哲學(xué)家說過:給他一個(gè)支點(diǎn),他會(huì)把地球撬起來。我要說的是:給我這個(gè)職位,我一定會(huì)做得更精彩!

      第四篇:競(jìng)聘自述

      競(jìng)聘自述

      尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):

      大家好!

      我叫某某,很高興參加集團(tuán)公司組織的這次競(jìng)聘,此次競(jìng)聘充分體現(xiàn)出集團(tuán)公司公平、公正、公開的用人原則,同時(shí)我也非常珍惜這次提高自我,鍛煉自己,展示自我的機(jī)會(huì)。做為某集團(tuán)一名員工,我有義務(wù)為集團(tuán)發(fā)展盡我所能。本人于2010年畢業(yè)于某某某某學(xué)院,學(xué)歷某某,所學(xué)專業(yè)是某專業(yè)。于2009年考取了會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書。自參加工作以來一直在本公司監(jiān)控室從事監(jiān)控員工作。這次競(jìng)聘的崗位是成品庫(kù)管員。

      財(cái)務(wù)部是企業(yè)財(cái)務(wù)工作的管理、核算、監(jiān)督指導(dǎo)部門。其管理職能是根據(jù)企業(yè)發(fā)展規(guī)劃編制和下達(dá)企業(yè)財(cái)務(wù)預(yù)算,并對(duì)預(yù)算的實(shí)施情況進(jìn)行管理;其核算職能是對(duì)公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、資金運(yùn)行情況進(jìn)行核算;其預(yù)警提示職能是對(duì)于董事長(zhǎng)、總經(jīng)理反饋公司資金的營(yíng)運(yùn)預(yù)警和提示。由此可見,財(cái)務(wù)工作對(duì)于一個(gè)公司的運(yùn)營(yíng)起到了一個(gè)至關(guān)重要的作用。

      我花費(fèi)了很多時(shí)間考慮各種職業(yè)的可能性,我認(rèn)為這方面的工作最適合我,原因是這項(xiàng)工作要求的許多技能都是我擅長(zhǎng)的,在工作中更能體現(xiàn)出我的自身價(jià)值。我有信心能在這個(gè)崗位做出出色的成績(jī)。

      在這幾個(gè)月的工作與生活中,我深刻認(rèn)識(shí)到作為一名優(yōu)秀的庫(kù)管員必須要做到以下幾點(diǎn):

      一、工作中做到認(rèn)真細(xì)心,依據(jù)入庫(kù)交接單和出庫(kù)會(huì)簽做好當(dāng)班報(bào)表,日清日結(jié)。

      二、做好物資的入庫(kù)和出庫(kù)工作,所有物資要按標(biāo)準(zhǔn)要求進(jìn)行碼放;

      三、與相關(guān)部門做好信息的傳遞工作,對(duì)于出現(xiàn)的異常情況做到及時(shí)上報(bào);

      四、保證庫(kù)房現(xiàn)場(chǎng)衛(wèi)生整潔、產(chǎn)品碼放整齊有序,保持良好的庫(kù)容庫(kù)貌。

      五、具有較強(qiáng)的溝通和協(xié)調(diào)能力,掌握車間生產(chǎn)情況,保證車間生產(chǎn)順暢。通過對(duì)庫(kù)管員的崗位職責(zé)的了解,我準(zhǔn)備從以下幾方面開展工作:

      一、工作中多鍛煉自己的協(xié)調(diào)和溝通能力。當(dāng)班多與調(diào)度員聯(lián)系,時(shí)時(shí)刻刻了解車間生產(chǎn)情況,保證包裝中心的成品及時(shí)入庫(kù)、存放。

      二、嚴(yán)格按照倉(cāng)庫(kù)管理規(guī)程和庫(kù)管員工作職責(zé)進(jìn)行日常操作,為作一個(gè)優(yōu)秀的庫(kù)管員而努力。

      三、堅(jiān)持在工作中學(xué)習(xí)、總結(jié)和積累經(jīng)驗(yàn)。

      要有良好的工作心態(tài)和堅(jiān)定的工作信念。要堅(jiān)持學(xué)習(xí),不斷充實(shí)頭腦,工作中勤思考、多請(qǐng)教、多總結(jié)、多積累經(jīng)驗(yàn),增強(qiáng)自身綜合素質(zhì),提升業(yè)務(wù)水平,堅(jiān)定工作信念,以充沛的精力和積極的工作心態(tài),去迎接每一天的工作。

      “只有競(jìng)爭(zhēng)才會(huì)激勵(lì)自己不斷進(jìn)步”,有了今天這樣的一次機(jī)會(huì),即使不能成功,也是優(yōu)勝劣汰的自然選擇,說明我自身?xiàng)l件與該崗位的要求有些差距,我會(huì)冷靜地接受這個(gè)事實(shí),找出自己的不足加以改正,繼續(xù)提升自己的職業(yè)能力。

      謝謝!

      競(jìng)聘人:某某

      2011年7月16日

      第五篇:競(jìng)聘自述材料

      競(jìng)聘組長(zhǎng)報(bào)告

      非常感謝各位領(lǐng)導(dǎo)還有同事給了我這次競(jìng)聘的機(jī)會(huì),我是客服三部的XXX,主要負(fù)責(zé)銷售三部的訂單跟單等各項(xiàng)工作,今天我本著鍛煉自己,為金山鑫泰及客戶服務(wù)的宗旨站到這里,競(jìng)聘客服組長(zhǎng)一職。

      第一,心態(tài):良好的心態(tài)是我們快樂工作和生活的重要因素之一,我在客服工作中能夠以積極樂觀的心態(tài)處理問題,不會(huì)對(duì)困難有太多的抱怨,因?yàn)槲矣X得工作本身就是解決問題。

      第二,愛崗敬業(yè),認(rèn)真負(fù)責(zé):能夠做到做一行愛一行,金山的我踏入社會(huì)正式進(jìn)的第一個(gè)企業(yè),所以我很珍惜,在平時(shí)工作中絕對(duì)服從領(lǐng)導(dǎo)安排,不挑肥揀瘦,能夠認(rèn)真負(fù)責(zé)的對(duì)待每一項(xiàng)工作,在解決問題的過程中鍛煉自己,提升自己。

      第三,肯干勤學(xué),適應(yīng)性強(qiáng):學(xué)歷代表過去,能力代表現(xiàn)在,學(xué)習(xí)力代表未來,我始終能夠保持謙虛的心態(tài),通過學(xué)習(xí)別人的優(yōu)點(diǎn)來是自己不斷進(jìn)步。我進(jìn)入金山一個(gè)多月,能認(rèn)知公司的企業(yè)文化,熟悉工作環(huán)境,與各部門同事相處和諧。

      1、管理好自己,要成為一個(gè)優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)的管理者,自己在各方面一定要做的最好,是團(tuán)隊(duì)的榜樣,把自己優(yōu)良的工作作風(fēng)帶到團(tuán)隊(duì)中,影響到每一位團(tuán)隊(duì)中的成員,用真誠(chéng)去打動(dòng)每一位成員加強(qiáng)自身專業(yè)能力,在業(yè)務(wù)知識(shí)方面多學(xué)習(xí),能指導(dǎo)組員工作。

      2、管理和溝通方面:我會(huì)及時(shí)總結(jié)日常工作,不斷反思,對(duì)本部門的現(xiàn)狀,問題做出分析、預(yù)測(cè)和規(guī)劃,反饋給相關(guān)部門并提出有效的意見及建議,為客服主管及高層決策提供相關(guān)依據(jù)和報(bào)告。做好跨部門間的溝通,本部門內(nèi)的溝通,特別是與銷售部和生產(chǎn)計(jì)劃部的溝通,要隨時(shí)了解同事工作中的問題、思想動(dòng)態(tài)等等。

      3、在小組中建立好學(xué)習(xí)和培訓(xùn)工作,結(jié)合公司的文化把自己的工作技能運(yùn)用到實(shí)際工作中,傳授給團(tuán)隊(duì)中的每一個(gè)成員,在團(tuán)隊(duì)中培養(yǎng)良好嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)。

      5、定期召開答疑小會(huì),在我們客服內(nèi)部,規(guī)定每隔一個(gè)時(shí)間段答疑一次,將每個(gè)人在工作中遇到的問題提出并討論解決,實(shí)在不能解決的匯報(bào)上級(jí),這樣既可以相互學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)吸取教訓(xùn),還可以增進(jìn)我們之間的感情,對(duì)工作也是百利而

      無一害的事情。

      尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位評(píng)委,在我的競(jìng)聘演說結(jié)束時(shí),我還想說的是,我也許還不成熟,也許還有這樣那樣的欠缺,我會(huì)努力努力再努力,不斷完善自我,追求自我,超越自我,做一個(gè)全面發(fā)展的人。西方一位哲學(xué)家說過:給他一個(gè)支點(diǎn),他會(huì)把地球撬起來。我要說的是:給我這個(gè)職位,我一定會(huì)做得更精彩!

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