第一篇:2011年上半年關(guān)于研究精神文明建設(shè)工作相關(guān)問題會議紀(jì)要[模版]
關(guān)于研究精神文明建設(shè)工作相關(guān)問題會議紀(jì)要
會議時間:2011年2月27日
會議地點:公司三樓會議室
會議記錄:李茹
主 持 人:悅偉
參加會議人員
組長:悅偉
成員:呂社平王一孫國新郭遠亮孫志斌
李陽泉趙子良李茹
會議內(nèi)容摘要:
2011年上半年我公司以“三個代表”重要思想為指導(dǎo),以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),解放思想,實事求是、與時俱進、開拓創(chuàng)新,大力弘揚和培育民族精神,加強思想道德和科學(xué)文化建設(shè),加強民族團結(jié),深入開展精神文明創(chuàng)建活動,廣泛宣傳精神文明先進典型,提高了干部職工的文明素質(zhì),促進了我公司精神文明建設(shè)工作的全面發(fā)展。
一、領(lǐng)導(dǎo)組織健全,目標(biāo)任務(wù)明確。成立了以悅偉任組長,呂社平任副組長,各部門負(fù)責(zé)人為成員的精神文明領(lǐng)導(dǎo)小組,并將精神文明目標(biāo)任務(wù)分解到各部門。
二、以黨建工作為基石,以創(chuàng)先爭優(yōu)為切入點,以迎接建黨九十周年為契機,全面推進文明建設(shè)進程。
三、積極推動職工教育工作,穩(wěn)定職工隊伍,激發(fā)干勁。
四、強化管理、履行職能,優(yōu)化生產(chǎn)經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境。我公司堅持以強化管理為前提,以安全生產(chǎn)為手段,以營造健康的經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境和促進生產(chǎn)經(jīng)濟快速發(fā)展為中心,積極開展各項工作。
五、加強行風(fēng)建設(shè),樹立良好形象。
六、綜合治理常抓不懈。
第二篇:2011年下半年關(guān)于研究精神文明建設(shè)工作相關(guān)問題會議紀(jì)要
關(guān)于研究精神文明建設(shè)工作相關(guān)問題會議紀(jì)要
會議時間:2011年8月30日
會議地點:公司三樓會議室
會議記錄:李茹
主 持 人:悅偉
參加會議人員
組長:悅偉
成員:呂社平王一孫國新郭遠亮孫志斌
李陽泉趙子良李茹
會議內(nèi)容摘要:
按照公司近期工作的總體安排,2011年8月30號上午,公司領(lǐng)導(dǎo)小組組長悅偉,主持濮陽同力水泥公司精神文明建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組全體會議,討論決定關(guān)于如何進一步加強精神文明建設(shè),加強職工思想道德建設(shè),提高職工思想道德素質(zhì)。
1.牢固貫穿一條主線。堅持用黨的理論創(chuàng)新成果武裝頭
腦,貫穿“一條主線”,就是圍繞深入學(xué)習(xí)宣傳科學(xué)
發(fā)展觀、構(gòu)建社會主義和諧社會等重大戰(zhàn)略思想,扎實有效的開展政治理論學(xué)習(xí),努力在武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作上下功夫。
2.努力貫徹一個中心。以深入貫徹《公民道德建設(shè)實施
綱要》,努力提高職工隊伍的思想道德素質(zhì)為中心,廣泛開展道德實踐活動。
3.樹立團隊一個形象。加強我公司文化建設(shè)是樹立團隊
形象的關(guān)鍵。公司通過CI管理過程努力做到:(1)樹立公司理念形象;(2)樹立公司行為形象。
4.始終開展一個研究。深入開展思想政治工作研究,不
斷改進和加強思想政治工作。各部門要緊緊抓住建立市場經(jīng)濟體制給職工的理想信念、價值觀念、生活方式等個方面代開的沖擊和影響,積極探索加強和改進思想政治工作的新途徑。
第三篇:花園社區(qū)精神文明建設(shè)工作會議紀(jì)要
花園社區(qū)精神文明建設(shè)工作會議紀(jì)要
時間:2012年5月30日地點:花園社區(qū)辦公室參會人數(shù):5人主 持 人:黃 鳴會議內(nèi)容:
社區(qū)為維護穩(wěn)定的良好氛圍,情為民所系、利為民所謀的良好氛圍,把胡錦濤同志提出的“四個深入人心”的要求落實到精神文明建設(shè)的實踐中去。要從“以德治國”、建設(shè)先進文化的高度,貫徹執(zhí)行《公民道德建設(shè)實施綱要》,以弘揚科學(xué)精神為核心,大力傳播科學(xué)思想和科學(xué)方法,廣泛普及科學(xué)技術(shù)知識,不斷開辟社會化、規(guī)?;?、多元化的工作格局,為提高社區(qū)的思想道德和科學(xué)文化素質(zhì)做出貢獻。
社區(qū)工作人員,要先作表率作用,廣泛弘揚科學(xué)精神,普及科學(xué)知識,傳播科學(xué)思想和科學(xué)方法,在社區(qū)營造崇尚科學(xué),尊重知識、實事求是,求真務(wù)實的良好氛圍,為推進社區(qū)社會主義精神文明建設(shè)做出不懈努力。
花園社區(qū)精神文明建設(shè)工作會議紀(jì)要
時間:2012年9月21日地點:花園社區(qū)辦公室參會人數(shù):5人主 持 人:黃 鳴會議內(nèi)容:
1、社區(qū)要牢固樹立堅持科學(xué)發(fā)展觀的思想。社區(qū)工作人員必須牢固樹立堅持科學(xué)發(fā)展觀的思想,大力強化遵循科學(xué)發(fā)展觀的意識,努力增強實踐科學(xué)發(fā)展觀的能力,切實把科學(xué)發(fā)展觀貫穿于社區(qū)現(xiàn)代化建設(shè)的全過程,更好地推動社區(qū)建設(shè)全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展。同時以促進人的全面發(fā)展為目的,在經(jīng)濟社會發(fā)展的基礎(chǔ)上不斷為人民群眾謀取經(jīng)濟、政治、文化利益,并為人民群眾素質(zhì)的提高和人的潛能的充分發(fā)揮提供必要的物質(zhì)基礎(chǔ)和制度保障。
2、社區(qū)要結(jié)合實際,因地制宜地創(chuàng)造性地開展科普工作。社區(qū)內(nèi)開展科普工作要注重三結(jié)合:把科普工作與社區(qū)文化相結(jié)合,著力提高社區(qū)教育的科技含量,使居民在豐富的文化生活中體會到其中蘊育的科學(xué)文明,在生活質(zhì)量上向科學(xué)健康的方向提高。把科普工作與社區(qū)服務(wù)相結(jié)合,著力提高社區(qū)服務(wù)的科技品位,滿足社區(qū)居民逐步提高的生活需求。把科普工作與社區(qū)共建結(jié)合起來,充分體現(xiàn)“社區(qū)共建,資源共享”的精神,發(fā)揮社區(qū)科技資源的重要作用,共建社區(qū)科普教育基地,為社區(qū)科普教育創(chuàng)造良好的物質(zhì)基礎(chǔ)。
第四篇:2013年精神文明建設(shè)專題會議紀(jì)要
中國郵政儲蓄銀行股份有限公司淮濱縣支行
2013郵政儲蓄銀行淮濱縣支行精神文明建設(shè)專題會議紀(jì)要
時間:2013年10月10日 會議地點:四樓會議室 會議記錄:焦玉濱 主持人:熊鷹
參加人:熊鷹、李志強、焦玉濱、劉洪進、尹睿 會議主題:加強理論學(xué)習(xí)教育,加強思想道德建 設(shè)
會議摘要:
十八大召開后,加強理論學(xué)習(xí)和思想道德建設(shè)是我們學(xué)習(xí)的主題。熊鷹在會上作了講話。一年來,我們以進一步提高全體員工理論學(xué)習(xí)和思想道德建設(shè)為目標(biāo),十八大精神和社會主義核心價值觀為重點,以開展科學(xué)發(fā)展觀和社會主義核心價值體系學(xué)習(xí)為平臺,堅持“學(xué)以致用,指導(dǎo)實踐”原則,切實加強保護全行員工理論學(xué)習(xí)。
一、加強和改進黨員學(xué)習(xí)為重點,抓好理論學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)運用黨的最新理論成果結(jié)合起來,進一步用科學(xué)發(fā)展觀武裝廣大黨員。
二、加強領(lǐng)導(dǎo)班子理論學(xué)習(xí),創(chuàng)建學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)班子作為一項重點工作來抓。在認(rèn)真抓好學(xué)習(xí)活動。
三、全體員工參與廣泛學(xué)習(xí),開展理論知識宣講和讀書活動,有效促進全體員工真心、真懂、真用,以建設(shè)社會主義文明單位創(chuàng)建主題,推動精神文明建設(shè)。
第五篇:研究“四個一工程”有關(guān)問題的專題會議紀(jì)要
(7)
中鐵昆明建設(shè)投資有限公司綜合部 2016年10月28日
研究“四個一工程”有關(guān)問題的專題會
議紀(jì)要
2016年10月27日下午,公司副總經(jīng)理、紀(jì)工委書記、工會工委主任鄭杰,在昆明主持召開了“四個一工程”有關(guān)問題專題會議。公司綜合部、所屬各單位黨組織負(fù)責(zé)人及有關(guān)人員參加了會議。
會議指出,值公司更名為中鐵開發(fā)投資有限公司,加速集團化建設(shè)步伐,即將跨越五周年之際,為以嶄新的姿態(tài)迎接新的一年,踏上新的征程,公司決定在2016年12月適當(dāng)時間,以“四個一工程”(編纂一本書、編輯一本畫冊、拍攝一部專題
―1― 片、舉辦一場文藝晚會)熱烈慶祝這一重要而喜慶的時刻。為抓好“四個一工程”相關(guān)籌備工作,公司已于10月21日印發(fā)了《關(guān)于開展公司五年發(fā)展歷程回顧征稿活動的通知》(中鐵昆明綜(黨)?2016?109號,以下簡稱《征稿通知》)。
會議強調(diào),公司所屬各單位要高度重視此項工作,進一步統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識,明確任務(wù),落實責(zé)任,把“四個一工程”有關(guān)工作落實到位。
由于時間緊、任務(wù)重、要求高,為抓好書、畫冊和專題片的資料準(zhǔn)備工作,會議決定:
一、關(guān)于資料征集
1.關(guān)于紀(jì)實文章。公司所屬各單位(指揮部、經(jīng)理部)要高度重視資料征集、初步甄選和上報工作。對于《征稿通知》所提出的各單位務(wù)必在11月15日前征集、初步甄選和上報的5篇紀(jì)實文章,要站在一定的高度,充分體現(xiàn)各參建單位的水平,按照下任務(wù)、定節(jié)點、保質(zhì)量的要求,征集上報的5篇紀(jì)實文章中,其中1篇要求在3000-5000字,其余4篇每篇不得少于1000字(紀(jì)實類、經(jīng)驗材料類、通訊報道類均可),可圍繞能夠反映公司、公司各單位及各項目分部在昆明公司發(fā)展歷程中的大事、要事和突出業(yè)績,以及現(xiàn)場文明施工、科技創(chuàng)新、勞動競賽、技術(shù)比武、黨群建設(shè)、項目文化活動等內(nèi)容組織撰寫。
2.關(guān)于其他文章。在《征稿通知》要求之外,凡是能夠反映各項目建設(shè)管理各方面情況的文章(題材體裁字?jǐn)?shù)均不限),―2― 多多益善,一并在11月15日前上報。
3.關(guān)于照片、影像類資料。公司所屬各單位(指揮部、經(jīng)理部)也必須高度重視資料征集、初步甄選和上報工作。各單位在11月15日前上報的各類紀(jì)實照片不得少于20幅(每幅照片像素不小2M),影像類(素材)資料不少于10分鐘。同時,被各單位初步甄選排除的影像資料,各單位也要一并上報。
4.關(guān)于約稿。由公司綜合部在10月底前發(fā)出《約稿信》,約稿對象:一是公司現(xiàn)任領(lǐng)導(dǎo),各部門負(fù)責(zé)人,以及各單位處級以上領(lǐng)導(dǎo)干部;二是曾經(jīng)在公司任職的正處職以上的領(lǐng)導(dǎo)干部;三是過去曾經(jīng)在和現(xiàn)在仍在公司的有寫作愛好和水平的同志。約稿截止日期為11月20日。
二、關(guān)于分工與要求
1.“四個一工程”的總體統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)、推進與督辦工作,以及本次會議所要求的資料征集和約稿工作,由公司綜合部負(fù)責(zé)主抓。
2.舉辦一場文藝晚會,由公司昆明地鐵4號線指揮部承辦,負(fù)責(zé)創(chuàng)意、策劃、組織和實施全過程的工作。
3.編纂一本書、拍攝一部專題片,由公司昆明軌道交通項目經(jīng)理部牽頭抓好,負(fù)責(zé)創(chuàng)意、策劃、組織和實施有關(guān)工作。
4.編輯一本畫冊,由重慶指揮部綜合部負(fù)責(zé)主抓,負(fù)責(zé)創(chuàng)意、策劃、組織和實施全過程的工作。
5.“三個一工程”所涉及的各項工作任務(wù),公司各單位及
―3― 所屬各分部必須高度重視,按照公司和各承辦、牽頭負(fù)責(zé)和主抓單位的要求,站在公司和各單位持續(xù)健康和諧發(fā)展的高度,抓早、抓實、抓緊、抓細(xì),自覺主動做好各項工作,落實各項任務(wù),高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量、高效率完成“四個一工程”各項工作任務(wù)。
出席:鄭 杰 肖慈斌 王文彬 湯振山 李文波 林目國 房立華 江家裕 高 明 譚 路 記錄:肖慈斌
分送:公司、指揮部領(lǐng)導(dǎo),三總師副職,各部門,所屬各單位。
―4―