第一篇：簡(jiǎn)歷制作的注意事項(xiàng)

注意事項(xiàng)：

1.最好在一張A4紙中完成簡(jiǎn)歷的所有內(nèi)容

2.一個(gè)崗位寫一份簡(jiǎn)歷

3.正文用宋體字，關(guān)鍵的地方可以用黑體，引起HR的注意

4.應(yīng)聘外企的簡(jiǎn)歷可以在號(hào)碼前加0086

5.國(guó)內(nèi)企業(yè)電話號(hào)碼分段寫

6.郵箱最好不要用QQ郵箱，常用可以163,126郵箱，郵箱名字最好

姓名全拼+年份

7.常駐地址和戶籍地址可以分開(kāi)寫，如果是一個(gè)地址的話可以寫在一起

8.郵箱的主題或者簡(jiǎn)歷的主題：XXXX應(yīng)聘XXXX崗位的簡(jiǎn)歷

9.簡(jiǎn)歷的四個(gè)主要部分：基本信息、應(yīng)聘崗位、主要經(jīng)歷、自我評(píng)

價(jià)。主要經(jīng)歷可以分類寫，自我評(píng)價(jià)不要寫太多，只寫應(yīng)聘崗位需要的素質(zhì)和能力。

10.簡(jiǎn)歷格式評(píng)估要點(diǎn)：空白和大小、字體大小、使用字體效果、標(biāo)題、長(zhǎng)度

11.內(nèi)容評(píng)估要點(diǎn)：目標(biāo)、簡(jiǎn)明扼要的語(yǔ)言、實(shí)在具體的技能陳述、相關(guān)經(jīng)驗(yàn)、成就展示

12.關(guān)于簡(jiǎn)歷的一些數(shù)字

⑴ 雇主在每份簡(jiǎn)歷上所花的平均時(shí)間為15秒

⑵ 每245份簡(jiǎn)歷有1份獲得面試機(jī)會(huì)

⑶ 雇主登出一個(gè)招聘職位，通常會(huì)收到200份簡(jiǎn)歷

第二篇：簡(jiǎn)歷制作注意事項(xiàng)

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簡(jiǎn)歷制作注意事項(xiàng)

1、要仔細(xì)檢查已成文的個(gè)人簡(jiǎn)歷，絕對(duì)不能出現(xiàn)錯(cuò)別字、語(yǔ)法和標(biāo)點(diǎn)符號(hào)方面的低級(jí)錯(cuò)誤。最好讓文筆好的朋友幫你審查一遍，因?yàn)閯e人比你自己更容易檢查出錯(cuò)誤。

2、個(gè)人簡(jiǎn)歷最好用A4標(biāo)準(zhǔn)復(fù)印紙打印，字體最好采用常用的宋體或楷體，盡量不要用花里呼哨的藝術(shù)字體和彩色字，排版要簡(jiǎn)潔明快，切忌標(biāo)新立異，排的象廣告一樣。當(dāng)然，如果你應(yīng)聘的是排版、設(shè)計(jì)工作則是例外。另外劃分層次的簡(jiǎn)歷要注意各層次的字體、大小、加粗等效果的一致性。

3、要記住你的個(gè)人簡(jiǎn)歷必須突出重點(diǎn)，它不是你的個(gè)人自傳，與你申請(qǐng)的工作無(wú)關(guān)的事情要盡量不寫，而對(duì)你申請(qǐng)的工作有意義的經(jīng)歷和經(jīng)驗(yàn)絕不能漏掉。如果你缺少你所找尋的工作所需的工作經(jīng)驗(yàn)，通過(guò)自己的語(yǔ)言表達(dá)來(lái)爭(zhēng)取機(jī)會(huì)，優(yōu)先來(lái)陳述你相關(guān)的工作、實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和技能，取得的證書、成績(jī)等。

4、要保證你的簡(jiǎn)歷使招聘者能判斷出你的價(jià)值，并且決定是否聘用你。為顯示你比其他應(yīng)聘者更有優(yōu)勢(shì)，你需要的不僅是簡(jiǎn)單地列出你的工作職責(zé)，列出你所完成的特殊貢獻(xiàn)，增長(zhǎng)百分比，客戶增加數(shù)，贏取的獎(jiǎng)勵(lì)等更有說(shuō)服力。

5、你的個(gè)人簡(jiǎn)歷越短越好，因?yàn)檎衅溉藳](méi)有時(shí)間或者不愿意花太多的時(shí)間閱讀一篇冗長(zhǎng)空洞的個(gè)人簡(jiǎn)歷，遣詞造句要精雕細(xì)磨，惜墨如納才網(wǎng)--無(wú)錫人才網(wǎng)（）

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金。盡量用簡(jiǎn)練又簡(jiǎn)練的語(yǔ)言，一般不要超過(guò)兩頁(yè)。

6、要盡量提供個(gè)人簡(jiǎn)歷中提到的業(yè)績(jī)和能力的證明資料，并作為附件附在個(gè)人簡(jiǎn)歷的后面。一定要記住是復(fù)印件，千萬(wàn)不要輕易將原件給招聘單位，以防丟失。

7、一定要用積極的語(yǔ)言，切忌用缺乏自信和消極的語(yǔ)言寫你的個(gè)人簡(jiǎn)歷。更不能憑空編造你的經(jīng)歷，但對(duì)你求職不利的經(jīng)歷你可忽略不寫。

8、要組織好個(gè)人簡(jiǎn)歷的結(jié)構(gòu)，不能在簡(jiǎn)歷中出現(xiàn)重復(fù)的內(nèi)容。讓人感到你的個(gè)人簡(jiǎn)歷條理清楚，結(jié)構(gòu)嚴(yán)謹(jǐn)是很重要的。

9、你的個(gè)人經(jīng)歷順序應(yīng)該從現(xiàn)在開(kāi)始倒過(guò)去敘述，這樣可使招聘單位在最短的時(shí)間內(nèi)最先了解你最近的經(jīng)歷。

最后切記，簡(jiǎn)歷提供的信息都應(yīng)該和應(yīng)聘職位緊密相關(guān)。

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第三篇：簡(jiǎn)歷制作注意事項(xiàng)

簡(jiǎn)歷的制作要領(lǐng)

一、條理清晰，標(biāo)題字體和內(nèi)容字體要有區(qū)別。可以運(yùn)用表格的形式，一目了然。

二、根據(jù)企業(yè)的特點(diǎn)，適當(dāng)調(diào)整簡(jiǎn)歷內(nèi)容，比如年輕有活力的企業(yè)，你可以在簡(jiǎn)歷中寫你的社團(tuán)經(jīng)歷，展現(xiàn)你的開(kāi)朗的性格、活動(dòng)能力。比如強(qiáng)調(diào)研究型的企業(yè)，你在簡(jiǎn)歷中寫你的科研獎(jiǎng)項(xiàng)等等。總之要有的放矢，了解企業(yè)相關(guān)信息再制作針對(duì)性的簡(jiǎn)歷。

三、簡(jiǎn)歷要展現(xiàn)你的個(gè)人基本資料、教育經(jīng)歷、獲獎(jiǎng)經(jīng)歷、社團(tuán)經(jīng)歷和實(shí)習(xí)經(jīng)歷、愛(ài)好特長(zhǎng)、個(gè)人性格特征、求職意向等多角度地展現(xiàn)自己。別忘記寫上個(gè)人聯(lián)系方式，方便企業(yè)聯(lián)系。

四、對(duì)心儀的企業(yè)，最好在簡(jiǎn)歷或求職信的抬頭寫 尊敬的XXX企業(yè)，我想應(yīng)聘XX職位，我的個(gè)人簡(jiǎn)歷如下等等，會(huì)體現(xiàn)你對(duì)企業(yè)的重視和了解。知己知彼永遠(yuǎn)是不變的求職真理。

五、簡(jiǎn)歷上的求職照要穿著正裝到專門的照相館拍攝，以顯職業(yè)和莊重。簡(jiǎn)歷不要豪華包裝，不要花哨，但你的獲獎(jiǎng)證書、成績(jī)表、英語(yǔ)計(jì)算機(jī)證書和職業(yè)技能證書等等都要掃描或者拍照處理下放在簡(jiǎn)歷的最后成為附件。

六、如果寫求職信，要書信格式，不要超過(guò)一頁(yè)紙，署名一定要親筆簽名。日期不要用阿拉伯?dāng)?shù)字，用漢字。

七、不要出現(xiàn)低級(jí)錯(cuò)誤。不能出現(xiàn)錯(cuò)別字，語(yǔ)句不通順的。學(xué)校名稱是“金陵科技學(xué)院”，不能寫成“南京金陵科技學(xué)院”。畢業(yè)時(shí)間是“2013年6月”，別寫成“2012年6月”。最重要?jiǎng)e忘記寫“求職意向”。如果格子里字較長(zhǎng)，盡量縮小字體安排到一行。表格要對(duì)齊，整體要美觀整齊。所獲獎(jiǎng)項(xiàng)如相同，可合并。但一定要注明時(shí)間。千萬(wàn)別寫“大二大三”，要寫具體年份。

第四篇：簡(jiǎn)歷制作注意事項(xiàng)

應(yīng)聘簡(jiǎn)歷制作個(gè)人簡(jiǎn)歷是找工作必不可少的一個(gè)步驟,一份有成功的個(gè)人簡(jiǎn)歷是應(yīng)屆生開(kāi)啟事業(yè)之門的鑰匙.個(gè)人簡(jiǎn)歷是展示求職者工作能力和介紹基本信息的地方,較全面的個(gè)人簡(jiǎn)歷內(nèi)容會(huì)為求職者爭(zhēng)取到更多的面試機(jī)會(huì),大大提高求職的成功率.所以我們一定要作出一份出色的簡(jiǎn)歷來(lái)抓住HR的雙眼。

簡(jiǎn)歷的基本內(nèi)容：

個(gè)人基本信息：

個(gè)人基本信息一般包括姓名、籍貫、政治面貌、畢業(yè)院校、所學(xué)專業(yè)、住址、電話、電子郵箱（其中作為和企業(yè)聯(lián)系的電話號(hào)碼和郵箱一定要填寫正確）

求職目標(biāo)：

求職目標(biāo)說(shuō)明求職者想要從事什么樣的工作，求職者在制作簡(jiǎn)歷的時(shí)候最好標(biāo)注自己要應(yīng)聘的職位這樣可以讓HR更直觀一點(diǎn)

工作經(jīng)歷：

工作經(jīng)歷是簡(jiǎn)歷的重頭戲，不管是全職還是兼職，是有薪還是義務(wù)，校園實(shí)習(xí)還是，是課題經(jīng)驗(yàn)還是項(xiàng)目經(jīng)歷，都可以算作是工作經(jīng)歷，我們要突出寫的是選擇與應(yīng)聘崗位聯(lián)系的工作經(jīng)歷，使我們的簡(jiǎn)歷既能突出自己的亮點(diǎn)，又能保證內(nèi)容的充實(shí)。

教育背景：

教育背景是指學(xué)校正規(guī)的教育，自我提升和學(xué)習(xí)經(jīng)歷，前提是要與所應(yīng)聘的工作相關(guān)的學(xué)習(xí)經(jīng)歷

獲獎(jiǎng)及榮譽(yù)：

所獲得獎(jiǎng)項(xiàng)及榮譽(yù),更多的獎(jiǎng)項(xiàng)和榮譽(yù)可以讓你獲得更大的面試機(jī)會(huì)

技能與證書：

技能與證書包括外語(yǔ)水平證書，計(jì)算機(jī)能力證件，各項(xiàng)認(rèn)證考試證書、培訓(xùn)證書、從業(yè)資格證書，只要與應(yīng)聘職位相關(guān)的都可以列入簡(jiǎn)歷

簡(jiǎn)歷的注意事項(xiàng)：

1、簡(jiǎn)歷最好是一頁(yè)，而且也不要寫在反面

2、簡(jiǎn)歷要有真實(shí)性，但是可以適當(dāng)?shù)拿阑?，要避重就輕。

3、簡(jiǎn)歷最重要的是有針對(duì)性，這個(gè)針對(duì)性有兩層含義：一是簡(jiǎn)歷要針對(duì)你所應(yīng)聘的公司和職位；二是你的簡(jiǎn)歷要針對(duì)你自己，寫出自己在大學(xué)的亮點(diǎn)，然后根據(jù)所應(yīng)聘的崗位和公司進(jìn)行一定的篩選和修改

4、簡(jiǎn)歷中不能出現(xiàn)錯(cuò)別字，不然會(huì)給HR一種你很不嚴(yán)謹(jǐn)?shù)母杏X(jué)。

5、適當(dāng)?shù)氖褂貌煌伾妥煮w對(duì)簡(jiǎn)歷的重點(diǎn)進(jìn)行突出，方便HR閱讀

6、不要制作空洞、缺乏事實(shí)和數(shù)字支持的簡(jiǎn)歷

7、當(dāng)你寄你的簡(jiǎn)歷時(shí)，不要把你學(xué)習(xí)成績(jī)單復(fù)印件、推薦信或獎(jiǎng)勵(lì)證明復(fù)印件一并寄出，除非你被特別要求這樣做。如果你獲得面試機(jī)會(huì)后，你可帶上這些材料。

8、自我介紹可有可無(wú)，不是簡(jiǎn)歷必須的。

以上意見(jiàn)是由學(xué)長(zhǎng)學(xué)姐提供僅供參考

第五篇：簡(jiǎn)歷制作注意事項(xiàng)

簡(jiǎn)歷制作

求職流程：求職規(guī)劃——求職申請(qǐng)（簡(jiǎn)歷制作、投遞網(wǎng)申）——Pretalk（電話面試、簡(jiǎn)短面談）——筆試（行測(cè)、SHL）——面試（行為面試、案例面試、小組討論、辯論、AC······）簡(jiǎn)歷絕對(duì)不能造假，可以適當(dāng)夸張的修飾。簡(jiǎn)歷應(yīng)該有的幾個(gè)版塊大家下載幾個(gè)模板就知道了，版塊之間的順序可以根據(jù)需要進(jìn)行調(diào)整。

（1）個(gè)人信息

注意簡(jiǎn)潔，最好不要校徽、電話號(hào)碼格式加上國(guó)際區(qū)號(hào)，如：（+86）152-7192-0354、出生年月日等信息注意隱蔽（星座學(xué)說(shuō)）、使用比較正式的工作郵箱、名字含生僻漢字的可以標(biāo)上拼音以示細(xì)心、最好貼正裝照。

（2）教育背景：在排名、各科成績(jī)、英語(yǔ)技能上注意揚(yáng)長(zhǎng)避短，用最有利于自己的數(shù)據(jù)，如果專業(yè)不對(duì)口則寫學(xué)位而不寫專業(yè)，但在后面的介紹中要有相應(yīng)工作能力的證明。

（3）實(shí)習(xí)經(jīng)歷：實(shí)習(xí)公司不出名時(shí)可以附上簡(jiǎn)單的介紹，盡量使用關(guān)鍵動(dòng)詞來(lái)描述實(shí)習(xí)細(xì)節(jié)，使用定量描述（使用一些具體數(shù)字或者關(guān)鍵動(dòng)詞來(lái)說(shuō)明）傳達(dá)有效信息。實(shí)踐經(jīng)歷也要能反映結(jié)果，巧妙組織語(yǔ)言，這要通過(guò)一次又一次的修改。

（4）求職信：注意發(fā)件人和主題的格式，這是細(xì)節(jié)問(wèn)題。

開(kāi)頭——自我推銷——客套話——進(jìn)一步行動(dòng)要求——結(jié)尾

（申請(qǐng)崗位不是本地則說(shuō)明自己情況）

（5）網(wǎng)申：上專業(yè)求職網(wǎng)站或者公司網(wǎng)站，網(wǎng)申簡(jiǎn)歷上注意使用一些網(wǎng)絡(luò)識(shí)別的關(guān)鍵詞（如谷歌、百度或其他名企名稱，這樣網(wǎng)申通過(guò)概率會(huì)大一些）

（中華英才網(wǎng)、51Job、智聯(lián)招聘、過(guò)來(lái)熱求職網(wǎng)）

（6）格式要求：注意對(duì)稱，可以采用不同的字體，但不宜太多，顯示比例125%、A4、80g或100g，不需要彩打，簡(jiǎn)歷需要不斷修改，千萬(wàn)不要有錯(cuò)別字，實(shí)時(shí)更新，做到惜墨如金，使簡(jiǎn)歷里的每一個(gè)字都能傳達(dá)有效信息。

針對(duì)不同崗位和不同企業(yè)，需制作不同版本的簡(jiǎn)歷，有針對(duì)性地進(jìn)行修改。